第一篇:落實主體責任自查報告
自 查 報 告
縣質監局:
為貫徹《食品生產加工企業落實質量安全主體責任監督檢查規定》,我公司按照縣局的通知精神,從資質的一致性、原材料購進入庫、生產過程質量控制、產品銷售等管理方面,進行了自查。采取的方式是,既查看原始記錄材料,又檢查環境衛生、人員衛生、生產過程關鍵控制?,F將自查工作總結如下:
一是保持了公司資質的一致性。公司的有效證件,從公司名稱、登記地址、經營范圍都相互一致。公司的生產條件、檢驗手段、生產技術及工藝都與生產許可證核準的一致。
二是完善原材料購進入庫程序。公司對供應商供應的原料,首先索要產品的生產許可證、衛生許可證、及本批次的檢驗報告;同時,還做好原材料的包裝、感官、氣味、水分等的檢驗,經檢驗符合生產要求的才放行入庫,并做好記錄。
三是建立健全了生產過程質量控制及考核辦法。首先,嚴格控制添加劑的使用量。按照GB2760國家標準以及國家衛生部擴增品種的要求,根據備案的標準要求,我們嚴格控制了食品添加劑的用量,保證了產品的添加劑在控制標準之內。其次,加強了人員、環境衛生的管理。要求操作人員必須養成良好的衛生習慣,按要求消毒洗手,不隨地吐痰;工作場所按規定的消毒方式、頻次消毒。第三,加強了設備運行狀況的檢查。要求操作人員按規程操作、消毒,搞好保養,保持正常運轉。另外,我們還加強了安全生產工作。重點對鍋爐、油炸等設備加強了管理,定期保養,保證了設備良好的運行。第四,要求操作人員操作過程進行操作。要求工作人員自覺檢查包材消毒情況,熟悉產品驗收標準。同時,班組配備了質檢員,檢查每批次產品質量狀況。
四是加強產品的檢驗及銷售管理工作。我們重點對產品的水分等項目進行檢測。每批次產品按比例進行抽檢,保證批批合格。對批次產品的銷售,我們都做好了銷向地、經銷商、聯系電話等情況記錄,保證了產品的可追溯。
五是積極實行綠色生產、清潔生產。公司對油炸設備進行了改造,采用高效低溫結構、智能控溫系統,改造后產品性能穩定,避免了酸價升高,工作時油煙少,從技術層面上保證了產品品質,減少了邊角廢料的產生,增強了產品市場競爭力。
北京錦江食品有限公司
2010年6月26日
第二篇:落實從嚴治黨主體責任自查報告
落實從嚴治黨主體責任自查報告
縣紀委:
根據《中共xxx縣紀委辦公室關于對落實全面從嚴治黨主體責任情況進行督導的通知》x紀辦發[20xx]xx號的要求,我局高度重視,積極行動,周密部署,立即對我局今年落實全面從嚴治黨主體責任情況進行了自查,現將自查情況報告如下。
一、落實全面從嚴治黨主體責任工作開展情況
(一)抓好
工作部署,層層落實責任
今年年初,按照縣委落實黨風廉政建設主體責任的安排部署和工作要求,我局把落實黨風廉政建設主體責任列入重要議事日程,將落實黨風廉政建設主體責任與業務工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核,及時召開動員會議,對黨風廉政建設工作進行安排部署,制定下發了《xxx縣房產管理局20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作的計劃》,并結合實際研究制定、分解落實工作任務,分別與局班子成員,分管領導與其分管股室(所)負責人簽訂了“一崗雙責”目標責任書,形成了組織健全、任務落實、目標明確的工作機制。局長切實履行第一責任,班子成員根據工作分工認真履
行“一崗雙責”,持問題導向,層層傳導壓力,先后同3名班子成員和6名股室負責人開展約談,督促其抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作。為將黨風廉政建設工作引向深入,使黨風廉政建設工作成為黨員干部的自覺行動,領導干部和股室負責人分別簽訂了《黨風廉政建設承諾書》,通過上述活動的開展,在領導班子和黨員干部隊伍中形成了知風險、抓防控、做承諾、常自警、不涉險的廉潔從政意識。
(二)深化學習教育,筑牢思想防線
在工作中,我們堅持教育為先,防范在前,把筑牢拒腐防變思想防線作為一項至關重要的工作,抓緊、抓實、抓好。結合縣紀委開展的集中學習教育宣傳月活動,制定學習計劃,組織干部職工認真學習規定篇目及十八大以來黨的有關加強黨風廉政建設的文件及規定,通過正面教育引導,著力增強干部職工尤其是領導干部自覺遵紀守法意識,同時深入學習黨的十八屆六中全會、市第四次黨代會、縣第十五次黨代會等重要會議精神,組織學習了《黨章》,觀看專題片《永遠在路上》1-8集,全局干部職工輪流交流學習心得,每名干部職工都圍繞學習內容和觀看專題片,結合自身工作實際,談體會,述發展,開展專題討論,達到了統一思想、提高認識、指導實踐的目的。使干部職工從身邊的人、身邊的事中吸取教訓,做到警鐘常鳴,提高了干部職工拒腐防變的能力。
(三)抓好風險防控,規范權力運行
大力實施廉政風險防范管理,集中精力抓好老舊樓改造、廉租住房補貼發放、公租房申請分配、項目建設、財務支出等敏感崗位和關鍵環節的風險防控,促進依法按制度用權、管人、辦事,從而最大限度地預防腐敗現象的發生。一是嚴格執行民主集中制度,所有老舊樓改造、廉租住房補貼發放、公租房申請分配、項目建設、人事調整等“三重一大”事項全部實行集體討論決策,堅決杜絕“一言堂”,確保了決策的科學、民主、透明。二是加強“一把手”監督制約,堅決執行一把手“四個不直接分管”和末位表態制度,人事、財務和項目分別由局班子成員分管,并定期向主要負責人和領導班子報告,提高了“一把手”權力運行的透明度。
(四)抓好“四風”整治,改進機關作風
認真組織領導班子和干部職工學習十八屆六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神、《中國共產黨黨內監督條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨問責條例》、《黨章》、中央“八項規定”和省市縣委相關要求,對照標準認真查擺存在的問題,對查找出的問題及時進行整改糾正。
(五)抓好效能建設,樹立部門形象
按照省委確定的“工作落實年”的要求,組織人員清理規范全局行政審批和服務事項26項,制作了《服務手冊》、《辦事指南》、《辦事流程圖》,并實行一次性告知和限時辦結制度,突出治理“庸懶散慢”和“吃拿卡要”等不良風氣,從辦一個證、問一個好、遞一杯茶入手,努力做到積極、主動、熱情,讓服務對象滿意,讓人民群眾滿意。
(六)完善各項制度,建立長效機制
對過去的各類制度進行了廢、改、立,進一步完善了各項規章制度共17項,建立健全了一套廉政管理的長效管理機制。一是行政效能方面,制定了機關工作人員督查考核辦法、干部個人重大事項報告及請銷假制度。完善了機關管理制度和首問責任、一次性告知、限時辦結、責任追究、告誡等工作制度。定期開展機關效能建設督查,制定了獎懲措施,不斷提高辦事效率和服務水平,促進機關效能建設。二是財務管理方面,完善了《財務管理制度》,進一步規范各項房屋登記費的征收、使用和管理。三是抓好權力制衡各項措施的落實,落實了財務、人事、采購、項目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表態制度。
二、存在的問題
我局的黨風廉政建設工作,從組織領導,工作部署,措施制定,監督檢查等方面做了大量工作,激發了全局黨員干部反腐倡廉的積極性和自覺性,增強了領導干部的政治責任意識,取得了一定的成績,收到了良好的效果。但在工作中,還存在一些不足和問題,主要表現在:
一是黨風廉政建設覆《辦事指南》、《辦事流程圖》,并實行一次性告知和限時辦結制度,突出治理“庸懶散慢”和“吃拿卡要”等不良風氣,從辦一個證、問一個好、遞一杯茶入手,努力做到積極、主動、熱情,讓服務對象滿意,讓人民群眾滿意。
xxx縣xxx局
20xx年xx月xx日
第三篇:學區黨風廉政建設主體責任落實自查報告
學區黨風廉政建設主體責任落實自查報告 根據《中共臨夏縣委關于落實黨風廉政建設主體責任的實施意見》(縣委發?2014?124號)和《關于對全縣黨風廉政建設工作進行監督檢查的通知》(臨縣紀發電[2014]6號)文件精神及教育局會議要求,為落實黨風廉政建設主體責任,加強精神隊伍黨風廉政建設工作和反腐敗工作,為推動教育事業發展創造良好環境。我學區認真開展了自查工作,學區成立相應的領導小組進行檢查,現將我學區自查情況匯報如下:
一、學區專項自查工作領導小組
組 長: 學區區長,中心小學黨支部書記 副組長: 小學黨員 成 員:
二、自查主要內容
1、黨支部履行黨風廉政建設主體責任情況:(1)加強對黨風廉政建設的領導,研究部署本單位黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
(2)從源頭上防止違紀違法問題的發生,執行民主集中制、“三重一大”等制度情況,組織學習黨紀條規、開展廉政教育情況,惠民資金監管、落實情況。
(3)領導和支持 “轉職能、轉方式、轉作風”工作,查處違紀違法問題,堅決糾正損害群眾利益行為的情況。
(4)結合黨的群眾路線教育實踐活動,認真整改“四風” 問題,貫徹落實中央、省委、州委和縣委關于改進工作作風密切聯系群眾的各項規定及開展督查情況。
(5)黨支部主要負責同志抓班子,帶隊伍,當廉潔從政表率的情況。
(6)黨風廉政建設相關工作開展情況:廉政制度建設及執行情況、校務監督委員會發揮作用及規范運行情況。
2、黨支部主要領導履行第一責任的情況:
黨支部主要負責人當好從嚴治黨、推動黨風廉政建設的第一責任人,做到“四個親自”:
(1)重要工作親自部署:主要領導對反腐倡廉工作要親自部署,對黨風廉政建設工作進行責任分解,明確班子成員職責范圍內的黨風廉政建設責任,主持召開黨風廉政建設專題會議,分析反腐倡廉形勢,研究部署工作。
(2)重大問題親自過問:對群眾反映強烈的重大問題,主要領導要親自把關解決,定期與班子成員進行廉政談話,對其落實黨風廉政建設責任制工作進行過問。
(3)重點環節親自協調:主要領導定期了解工作進展情況,協調解決工作中遇到的重大和疑難問題,確保工作順利開展。
(4)重要問題親自督辦:對上級交辦的信訪問題和案件要親自督促落實,一抓到底。
3、班子其他成員履行“一崗雙責”責任。班子其他成員根據工作分工,對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作主動抓、全面抓、嚴格抓,認真落實“一崗雙責”的要求,定期研究、安排、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設工作情況;
三、自查結果
1、黨支部履行黨風廉政建設主體責任情況: 我學區各校狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作,由各校校長一把手主抓,確保教職工廉潔從政、廉潔從教,樹立良好的人民教師形象。嚴格執行民主集中制、“三重一大”等制度情況,校務堅持公開公正透明,組織教職工認真學習黨紀條規、開展了廉政教育情況,營養餐等惠民資金嚴格落實到位,對損害學生及群眾利益行為嚴肅處理,嚴格為民辦教育,扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動,對教育實踐活動中收集到的意見建議嚴肅整改,積極落實,真正做到“為民、務實、清廉”,各校校長以身作則、率先垂范,廉潔從教。
2、黨支部主要領導履行第一責任的情況:
各黨支部主要負責人以身作則、率先垂范,帶頭學習,做從嚴治黨、推動黨風廉政建設的第一責任人,做到了重要工作親自部署(對反腐倡廉工作要親自部署,對黨風廉政建設工作進行責任分解)重大問題親自過問(對群眾反映強烈的重大問題,主要領導要親自把關解決,定期與班子成員進行談話)重點環節親自協調(主要領導定期了解工作進展情況,協調解決工作中遇到的重大和疑難問題,確保工作順利開展)重要問題親自督辦(對上級交辦的信訪問題和案件要親自督促落實,一抓到底)
3、班子其他成員履行“一崗雙責”責任。班子其他成員根據工作分工,對黨風廉政建設和反腐敗工作協同主動抓、認真落實了“一崗雙責”的要求,定期安排、檢查和報告了黨風廉政建設工作情況;
四、下一步工作
今后我學區將進一步組織廣大教職工學習黨紀法規,自覺執行黨的政治紀律、組織紀律,進一步提高領導干部的素質、廉政意識,把學習擺在重要地位,組織黨員干部系統學習上級下發的有關反腐倡廉的文件和文章,努力使教職工的思想觀念、精神狀態、黨性修養、理論水平、領導能力、工作方法、業務水平等方面適應教育發展的需要,適應黨風廉政建設的要求,適應時代發展的要求,進一步積極轉變觀念,創新工作方式,堅持以人為本,營造和諧的工作關系,努力爭創為民務實清廉的優秀學習型黨支部。
2014年10月20日
第四篇:落實安全生產主體責任自查報告
澄合分公司第七項目部關于 落實安全生產主體責任自查報告
公司安全監察部:
為進一步貫徹落實公司安全生產主體責任活動要求,6月23日由項目經理牽頭對我項目部安全生產主體責任工作落實情況進行了自查考核,現將自查情況予以匯報:
一、主要負責人履行安全生產職責情況
1、安全生產責任制:我項目部根據公司的規章制度建立健全了各人員安全生產責任制,2、組織制定安全生產規章制度和操作規程:組織制定并完善了各項安全生產規章制度,并按照制度內容認真執行。各崗位安全生產操作規程下發到人員,要求所有人員嚴格按照操作規程進行作業,保證施工過程安全無事故。
3、安全生產投入:嚴格按照公司安全費用提取計劃進行費用提取使用,項目部所購安全物資均發票齊全,并登記臺賬。施工現場各項安全物資使用(保存)良好,保證安全生產的需要。
4、安全管理、監督檢查和事故隱患排查治理工作:項目部每周日由項目經理牽頭進行一次安全大檢查活動,對各部位可能存在的安全隱患做到提前預防,對存在的安全隱患問題做到及時整改。
5、生產安全事故應急救援預案:項目部制定了綜合及專項應急救援預案并經公司安監部審批,6月公司安監部審批了消防應演練方案,我項目部于6月11日開展了演練活動。
6、生產安全事故:項目部安全生產無事故。
7、勞保用品發放:項目部為所有工作人員配備齊全了安全防護用品并發放,同時教給大家正確的佩戴使用方法。
二、安全管理機構、人員履職管理職責
1、項目部設置了安全生產管理機構并配備了符合規定的安全管理人員。
2、落實企業安全生產規章制度:建立了安全教育臺賬、安全檢查、隱患整改臺賬及設備維修保養臺賬,同時確保了臺賬的真實性。項目部建立了動火審批手續,記錄齊全。
3、安全教育培訓:項目部主要管理人員均取得資格證書,特種作業人員資格證書符合規定要求。項目部對新入廠人員進行了三級安全教育。
4、重大危險源管理:項目部按規定要求對重大危險源進行辨識、評估、登記,并每月上報公司安監部。
通過此次活動的開展,落實了項目部的安全生產主體責任,進一步落實到項目部各級職工,確保項目部在未來的安全生產工作中能安全有效的開展各項工作,提高了項目部的整體安全管理水平。
澄合公司第二項目部 二0一七年六月二十三日
第五篇:落實質量安全主體責任自查報告
丹陽市練湖乳品有限公司
落實質量安全主體責任的自查報告
丹陽市質量技術監督局:
根據國家質檢總局對 “食品生產加工企業落實質量安全主體責任情況”相關規定要求,企業需定期對落實質量安全主體責任進行自查,我公司在丹陽市質量技術監督局食品科監督指導下; 2011年1月至9月,每月對于公司質量安全主體責任落實情況進行一次全面的自查。由生產技術副總負責檢查,辦公室人員協助檢查,公司各相關部門負責人配合。
現將此次自查情況報告如下:
一、檢查內容:
1檢查項目:“食品生產加工企業落實質量安全主體責任情況自查表”所覆
蓋的與公司相關的各項內容;
2.涉及部門:辦公室、采購部、生技部(含車間)、質管部、銷售部;
2.檢查方式:現場查看、資料(記錄臺賬等)審核、相關問詢;
3.檢查重點:人員培訓情況;質量安全管理制度是否全面;制度是否落實;
原輔料(含食品添加劑)采購是否查驗;生產過程控制是否有
效;產品出廠檢驗是否合規、監控是否有力;不合格品處置。
二、檢查情況:
1.企業資質變化情況。
企業資質證件符合要求,均在有效期內,生產產品與食品生產許可證相符。
2.采購進貨查驗落實情況。
所采購的各原輔材料(包括食品添加劑)均能索證、索票,并有該批次原輔料的質量合格證明文件,實際使用的食品原料、食品添加劑等均符合國家相關標準規定要求。
3.管理制度文件。
管理制度文件基本覆蓋產品質量安全管理方面的相關制度,包括建立了質量安全崗位責任制和質量安全獎懲細則。
4.食品出廠檢驗落實情況。
公司擁有符合檢驗需求、經過崗位培訓的檢驗人員,均持證上崗,并具備產品自檢項目所需的檢驗設備,并定期對快速檢驗儀器進行比對驗證;每批次產品有出廠檢驗報告,檢驗項目符合產品標準要求;產品均留樣保存。
5.不合格品管理情況。
對于原輔料(包括食品添加劑)采購、生產過程出現的不合格品按要求作退貨或報廢處理。
6.食品標識標注符合情況。
各產品標識符合GB7718所規定要求,自查表上所規定該標識的項目產品包裝上均具有。
7.食品銷售臺賬記錄情況。
銷售部按照“產品銷售臺賬”發貨,“產品銷售臺賬”有產品名稱、數量、生產日期(批號)、購貨者名稱、銷售日期、地點,并另有經銷商聯系方式。
8.標準執行情況。
公司各產品均采用相應現行的國家標準。
9.不安全食品召回記錄情況。
公司定期對部分產品進行了不合格品召回演練。
10.從業人員。
公司直接接觸食品的從業人員均有健康證明,檢驗人員有檢驗員證;公司定期對從業人員的食品質量安全知識進行了相關培訓,并有培訓記錄。
11.接受委托加工情況。
公司未進行委托加工。
12.對消費者投訴登記及處理情況。
營銷部對消費者投訴進行了登記,并對投訴事宜及時進行處理。
13.收集風險監測及評估信息的記錄。
公司積極收集與企業有關的風險及評估信息,通過網絡和上級咨詢方式收集;自覺接受上級監測機構對公司產品的風險監測。
14企業處置食品安全事故的情況。
公司制定了“乳品質量安全突發事件應急預案”,成立了處置應急領導小組;檢查期間內未現食品安全事故,進行了一次“學生飲用奶應急處置演練”(2011年4月20日)。
三、自查結論:
通過定期對相關部門的檢查,也發現一些一般不合格項,并督促其立即進行了整改,整改符合要求,未發現嚴重不合格情況。
經過多次自查,公司質量安全管理符合落實質量安全主體責任要求,通過自查提高了全體員工的質量安全意識,防范了質量安全隱患;并在此基礎上,公司建立了質量安全保證長效機制,為長期、持續地生產安全優質產品打下了堅實的基礎。
2011年10月8日
丹陽市練湖乳品有限公司
落實質量安全主體責任的自查報告
2011年10月8日