第一篇：五項自查總結

武義縣國土資源局

二0 0六年黨風廉政建設等工作自查總結

今年以來，我局堅持一手抓國土資源工作，一手抓黨風廉政建設，以建設廉潔國土、效能國土為目標，以落實黨風廉政責任制為抓手，以構建懲防體系、實施政務公開、優化工業經濟發展環境、推進機關效能建設為重要內容，黨風廉政建設等工作有了新的進展。

一、廉政建設責任制更加明確。今年年初，我局主要領導同金華市局和武義縣委、縣政府分別簽訂了黨風廉政建設責任書，同時與各科室、直屬單位、國土資源所主要負責人簽訂了黨風廉政建設責任書，按照“一把手”負總責的要求，各科室、單位主要負責人必須帶頭抓好本科室、單位的黨風廉政建設工作，抓好責任制的分解落實，形成一級抓一級的責任體系。為使黨風廉政建設責任抓到實處，我局主要采取以下措施：一是制定了《2006年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，做到工作有計劃、有步驟進行。二是把它列入2006年度工作目標責任制考核的重要內容。三是定期不定期地開展檢查。根據省、市國土資源系統黨風廉政建設責任制考核辦法的有關規定，我局紀委和監察室采用明察暗訪等形式對本系統的黨風廉政建設責任落實情況進行抽查，發現問題及時督促整改。

二、懲防體系任務分解更加具體。局黨委按照黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制的要求，制定了《局班子成員黨風廉政建設分工》，明確每一位局黨委成員的廉政建設任務。同時根據中共武義縣委辦公室《2006年全縣構建懲防體糸工作目標任務分解》的通知精神，為加快我局國土系統懲防腐敗體系建設，我局專門下發武土資黨[2006]12號文件，對2006年黨風廉政建設具體工作任務進行分解，明確每項工作內容、負責領導、責任單位，要求各科室、單位要按照黨風廉政建設重點工作的分工，結合實際精心組織實施。

三、效能監察制度更加完善。今年來我局在效能建設方面有新的進展。一是加大效能建設考核力度。我局領導高度重視效能建設，專門召開了思想和工作作風建設研討會，查找在體制、機制、干部隊伍思想作風、工作作風、整體素質等方面上存在的主要問題，進行深刻剖析，使效能建設具有針對性。我局對效能建設進行單項考核，并列入年度工作目標責任制考核內容。二是開展了“兩提高一降低”為進一步轉變工作作風，“提高工作效率、提高服務質量、降低行政成本”，大力推進機關效能建設，我局下發武土資發[2006]41號《武義縣國土資源局開展“兩提高一降低”主題活動工作計劃》的文件，從而使全局干部職工的工作紀律、會紀會風、服務態度和質量、工作效率等方面有明顯的提高。三是加大效能督查力度。局紀委、監察室真抓實干，每月組織人員對各科室、單位工作人員的上班簽到、在崗在位、會議簽 名等情況不定期的檢查和抽查，對發現問題的2名干部職工，由局紀委進行通報批評功,對效能建設存在問題嚴重的科室、單位，由局紀委發出整改通知書，限期落實整改，同時在年終工作目標責任制考核時扣分。

四、政務公開進一步深化。為促進機關及其工作人員勤政、廉政、優政，打造“創新、親民、務實”的政府形象，我局進一步清理和規范現有的辦事制度和辦事程序。按照“陽光行政”要求，對現有的辦事制度進行了疏理，廢止了一些過時的辦事規定，簡化了一些辦事程序。同時按照政務公開要求，把各有關的辦事程序上網公布，便于公眾的監督。重點抓好國有土地出讓和采礦權出讓的公開招標、拍賣、掛牌，引入公開、公平、公正的市場機制，讓市場配置資源；土地審批事項、審批和程序、審批要件、審批結果在政務公開欄和行政服務中心窗口公開；以公告形式向社會公開土地征收及補償方案、基準地價。目前，土地收儲、設定土地登記、變更土地登記、土地登記發證程序、土地征收征用、采礦延續、采礦權設立、采礦權變更、建設用地整理等9個辦事程序的辦事依據、辦事要求、辦事程序、辦理地點、辦理期限、違諾責任、責任科室都向社會公開，并輸入武義縣國土資源局門戶網站，接受群眾監督。為強化內部的督查和國土管理工作需要，完善政務公開責任追究實施辦法，我局制定了《行政過錯責任追究制度》，該制度對國土資源管理公務活動中涉及的首問責任制、一次告知制、辦事承諾制、行政許可管理、行政征收管理、行政 檢查管理、行政執法、行政處罰等13類行政過錯行為提出了具體的處理辦法，并明確了責任追究方式七項，即責令作出書面檢查、通報批評、取消當年評優評先資格、扣發當月目標崗位考核獎和年終獎金、輪崗或停職離崗培訓、引咎辭職或者責令辭職、給予行政紀律處分。該制度進一步規范了公務活動中的權力，對“不作為、亂作為”的工作人員將受到追究。

五、服務環境更加優化。為優化工業經濟環境，努力營造有利于吸引外資和有利于企業公平競爭的良好發展環境。我局著力推行了“辦事指南一塊牌,收費標準一張表,咨詢答復一口清,辦事服務一條龍”的“一站式”服務。一是建設用地的報批、征用和供地一條龍服務。對有發展前途和科技含量高、競爭力強的重點骨干企業用地，實行一桿子插到底的全程服務。今年年初，我局組織力量，分組到重點鄉鎮（街道）、開發區上門服務，保質保量地完成工業用地報批任務。二是企業用地評估、測量、繪圖一條龍服務。由局里負責用地測量、繪圖，資料整理，然后交企業核實。三是在土地使用權登記發證方面一條龍服務。實行接收資料、地籍調查、丈量、繪圖、發證、歸檔一條龍服務。四是開展了優化經濟環境服務月活動。在全系統內組織干部職工認真開展“建設新作風、創造新業績、樹立新形象”的大討論，通過討論提升了國土資源部門的服務水平。五是送服務到基層企業。走訪企業鄉鎮和部門，發放調查問卷，及時了解我局干部職工在服務態度、服務質量、機關作風等方面的情況。今年六月份，我局 由班子成員組成六個組，分別帶領各科室、國土所干部，走訪103家重點工業企業，征求他們對我局的意見和建議，并發放了調查問卷表，宣傳土地管理法法規政策；了解企業發展對用地的要求和意見；幫助解決當前用地過程中出現的問題和矛盾；聽取重點企業對國土資源管理工作諫言獻策。六是組織涉企科室對服務工作中存在的問題進行一次全面的自查，在分析梳理的基礎上，制定改正服務措施。七是局監察室室實行定期與不定期督查方式，及時發現、糾正、查處違反行政效能規定、有損我縣經濟發展環境的人和事，以此推進服務環境。

二OO六年十二月七日

第二篇：五項檢查自查方案

朱王堡明德小學

基礎教育五項督導檢查自查工作方案

為進一步加強依法治教，依法治校，規范教育管理，推進全縣教育重點工作任務的全面落實，貫徹落實上級關于開展基礎教育五項督導檢查精神，我校根據督查要求，制定工作方案，在全校范圍內廣泛開展基礎教育五項督導檢查自查工作，以校園欺凌綜合治理、有償補課治理、亂收費和教輔材料散濫問題治理及其特殊教育為主要內容的專項自查。

一、指導思想

圍繞我縣教育教學中心任務，堅持依法治教，堅持以查促改，重在發現問題，督促整改，更新教育觀念，進一步強化教育教學管理、規范辦學行為、加強校園文化建設，推進教育重點任務落實，促進教育事業的健康發展。

二、工作目標

改善辦學條件，優化育人環境，規范學校管理，強化師德教育。深化基礎教育課程改革，切實減輕學生課業負擔，提高裝備使用效率，確保學校各項工作順利通過“省檢”。

三、工作步驟

（一）成立領導小組，全面負責工作 組 長：楊才年

副組長：姜吉元 羅 飛 黃大明 田中成 成 員：閆天保 蘇國佐 段永明 王之霞 黃登文 馮玉杰

領導小組負責統一領導和推進開展“五項整治”工作，朱王堡明德小學

年8月26日

2016

第三篇：通訊分場《二十五項反措》學習自查總結

文章標題：通訊分場《二十五項反措》學習自查總結

通訊分場《二十五項反措》學習自查總結

通訊分場按照廠安培部要求，認真宣傳貫徹《二十五項反措》，加大對職工的教陪力度，使職工對反事故措施有了更深一步的理解和掌握，反事故水平有了較大的提高。同時，針對內容，對通訊專業相關部分進行了檢查，結果如下：[本文出自范文搜網-http://www.tmdps.cn]

一、首先，我們按照廠安培部通知精神制定了分場《二十五項反措》學習、檢查計劃，并根據各班設備、線路的檢修、運行情況把計劃落實到每個人，使每個職工知道要學什么、要練什么，要達到什么水平，有了明確的目標。分場主任、書記、安全員和各班長講課，把理論知識與具體實踐結合起來，使職工們的理論知識和操作水平真正地得到提高。

二、我們編寫了自查提綱，對“防止火災事故”中的電纜防火、消防設施及消防組織和“防止人身傷亡事故”進行了認真學習。同時對“防止電氣誤操作事故”、“防止開關設備事故”、“防止接地網事故”、“防止交通事故內容也進行了了解。

三、根據具體情況，我們重點對電纜防火情況進行了檢查。通訊機房加電源室共四層樓，相連的電源電纜、通訊電纜有近百根，我們對其絕緣情況進行了檢查，發現一根24伏電纜被老鼠咬破，我們用絕緣膠布進行了處理。但檢查發現電纜豎井和電纜溝沒有做分段防火隔離、部分電纜孔洞沒有做阻燃封堵，存在一定的安全隱患，我們爭取向生計處匯報，做防火改造。

四、我們還對各層接地網進行了檢查，各設備接地情況良好，壓敏電阻完好；此外，對消防設施進行了檢查。我們還對各設備的備用電源容量進行了測試，并進行了放電、充電維護；檢查了通訊電纜，更換了各種老化電纜30米；我們對設備和電纜的標示牌進行了檢查，發現2處電纜和1處設備標識不清，進行了更換。

總之，通過一段時間的認真學習、檢查，我們感到《二十五項反措》學習檢查開展得扎實、有效，達到了一定的效果。今后我們還要在廠安培部的領導下，進一步加強有關事故處理的學習，使職工的反事故能力和技術水平進一步得到提高，適應安全生產和現代通訊技術的要求。

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第四篇：五項工程總結范文

xx林場黨總支

開展“五項工程”全年工作總結

為進一步在xx林場黨組織中形成凝心聚力助推三次創業的強大合力，根據XX組發【2013】X號文件關于《印發“五項工程”實施方案的通知》精神，半年來，我們結合本單位實際情況，在林場黨組織內深入開展了“五項工程”工作，現將一年來我場開展“五項工程”情況總結如下：

一、具體工作情況：

1、加強領導，確保“五項工作”做出成效。接到組織部下發的文件后，我場黨總支高度重視，我們結合文件中的各項要求，我們第一時間組織召開了會議，組織林場黨員干部對《印發“五項工程”實施方案的通知》精神進行深入學習，成立了xx林場開展“五項工程”活動領導小組，名單如下：

組 長： 副組長： 成 員：

2、加強創業型黨組織的建設，在創業富民上做文章。我們在開展“凝聚工程”工作中，繼續推進“支部+合作社+帶頭人”工作模式，加強生產一線黨組織建設，將林場經濟建設重點工作放在北藥種植、特色種植產業上。今年雖然是林場所撤并之年，但是我場黨員們依然積極擴大平貝的種植面積，并沒有因林場所合并等問題縮減平貝面積，使我場平貝產業發展后勁得 1

到了很好的保持。針對鹿鳴中心林場建設，外來人員增多的有利因素，我場黨員趙寶安、高憲林等人還積極在特色種植業方面下功夫，在綏化購進了馬鈴薯新品種“紫玉”在林場內進行試種，如果秋季收獲后，經濟價值較高的話，我們將號召全場職工進行種植，我們的目標是利用最短的時間將我場打造成未來鹿鳴中心林場的“菜籃子”。

3、積極推動黨建一體化建設，構建基層黨建新格局。近2年來，聯通電信等部門將建設重心全部轉移到XX中心林場，我場已經有一年多沒有寬帶的接入了，很多時候局各科室部辦在郵箱里傳閱的文件，我們無法在林場內正常收到，為確保各項能及時完成和信息上報的時效性，我場黨總支主動創新工作理念、方式，同鹿鳴林場黨總支積極建立了互助共建機制。半年來，很多文件我們都是在鹿鳴林場接收，很多信息上報、資料上傳也是在鹿鳴林場黨總支完成的；在共享辦公資源的同時，今年我們還多次組織黨員干部到XX林場開展黨建活動，半年來，我場黨員干部在鹿鳴林場開展志愿服務活動4次，同XX林場黨員干部們一起外出參觀學習1次；

4、以規范化和標準化為目標，深入推動黨建示范工作。林場所即將撤并，本著節省資金的原則，半年來，我場在黨建工作方面沒有過多在“硬件”方面下功夫，主要是圍繞建立健全工作制度方面做了一些工作。半年來，我們結合黨務公開工作的深入開展，進一步健全完善了多項黨務公開制度，并嚴格按照局紀委的要求，將廉政防控工作各項流程圖和制度全部補全。

5、建設高素質基層黨組織帶頭人隊伍，切實增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力。在黨員隊伍建設上，我們堅持把黨員培養成發展致富帶頭人，把優秀的發展致富帶頭人培養成黨員為主要方式，在今年推薦優秀黨員工作中，我場推薦的首要標準就是要求被推薦的黨員要有自己的自營經濟產業，在發展黨員工作我們也優先從自營經濟典型中選取。選拔標準明確后，我場很多黨員都開始主動去發展自營經濟。今年年初，我場黨員張軍在建設營林所租種了1公頃土地，擴大了平貝種植面積。黨員XXX、XX等人都開始試種了馬鈴薯品種。

二、存在的不足

我場的“五項工程”工作雖然開展形式豐富，也取得了一定的成效，但也存在一定的問題，主要表現在部分轉崗黨員對活動的積極性不高，參與度不高。

三、下一步打算

在今后的工作中，我場黨總支將積極積極開展各項相關活動，豐富活動形式，創新工作方法，讓更多的黨員干部積極參與進來，推動我場“五項工程”工作再上新臺階。

xx林場 2013年12月9日

第五篇：五項反思總結

五項反思總結

五項反思總結

我作為 “五項教育五項反思”主題發言人，通過這些教育和反思，自覺把黨性修養正一正、把黨員義務理一理、把黨紀國法緊一緊，保持共產黨人良好形象。作為一名黨員干部，要牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，永遠不忘入黨誓詞，在黨言黨，在黨愛黨，在黨憂黨，做一名政治堅定、心紅業專的好黨員！作為一名民政工作者，在工作中，要做到“用腳丈量民情，用心分擔民憂”多為群眾辦實事，辦好事，做一名有擔當、有作為的好黨員！作為一名公民，要履行社會責任，愛國守法、遵守公德、尊老愛幼、敬業奉獻，做一名在社會上有地位、在單位有人緣、在家里受尊重的好市民、好同事、好父親、好妻子！

我要應該按照黨中央的要求，更深層次的思考和看待這次黨的群眾路線教育實踐活動，增強搞好活動的政治自覺性。

在今后的工作中，我要扎實搞好“五項教育”，認真進行“五項反思”，做好五個表率：

一是要增強黨性觀念，堅定共產主義信仰，做一名合格的共產黨員。

二是要端正價值觀念，堅定社會主義核心價值觀，做一名稱職的林業工作人。作為一名林業工作者，我們要時刻把“以人為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨時刻記在心中，用自己的實際行動為全區的百姓辦實事、辦好事。

三是要強化組織觀念，牢固紀律意識，做一名講原則守紀律的好黨員。在工作中，不我行我素，不造謠傳謠、不搬弄是非、不拈輕怕重，不對崗位挑三揀四，聽從組織安排，保持大局觀念堅決要做到“四個服從”，自覺維護黨的團結和統一。

四是要增強法紀，強化遵紀守法意識，做一名受人敬重的好公民。工作中要時刻牢記：“吃人家的嘴軟、拿人家的手短”、“頭頂三尺有神明，不畏人知畏己知 ”的古訓。

五是要加強群眾觀念教育，全心全意為民服務，做一名為民務實清廉的好干部。進一步牢固“領導就要領路導航，干部需要先干一步”的思想，通過群眾路線教育實踐活動，回答好“我從那里來，將到那里去”的問題，處理好“無為和有為、有形與無形”的關系，協調好“公與私、集體與家庭”的矛盾沖突。

作為一名黨員干部，要牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，永遠不忘入黨誓詞，在黨言黨，在黨愛黨，在黨憂黨，做一名政治堅定、心紅業專的好黨員！作為民政系統一員，要與群眾同呼吸、共命運，做一名有擔當、有作為的好黨員！作為一名公民，要履行社會責任，愛國守法、遵守公德、尊老愛幼、敬業奉獻，做一名在社會上有地位、在單位有人緣、在家里受尊重的好市民、好同事、好父親、好妻子！

五項反思總結

五項教育”即黨性觀念教育、價值觀念教育、組織觀念教育、法紀觀念教育、群眾觀念教育；“五項反思”即深刻反思是否存在政治立場不堅定的問題，深刻反思是否存在人生觀、價值觀扭曲的問題，深刻反思是否存在黨紀法紀觀念淡薄的問題，深刻反思是否存在明哲保身、好人主義的問題，深刻反思是否存在正義良知缺失的問題；

一、加強理想信念教育，增強黨員信仰。有人說，思想是指路的明燈，思想有多遠，人就可以走多遠。信仰的前進的防線，是精神的支柱，的行動的指南。中國共產黨建黨92年以來，風雨兼程，走過了多少風風雨雨與動蕩不堪。領導全國人民推翻了“三座大山”，建立新中國，取得了建設中國特色社會主義的偉大勝利，最根本的一條就是以馬列主義、毛澤東思想作為自己的行動指南，堅持共產主義理想和信念。這個問題很重要，因為理想和信念是人們政治信仰與世界觀在奮斗目標上的集中體現，世界觀與人生觀決定了一個人的發展方向，沒有信仰的人是一個一事無成的人。而往往走錯路的人也是從思想開始的，因為他不相信這個東西，他不認為共產主義會思想，思想上的空虛加上行動上的跟隨，很容易就走上了違法犯罪的道路，所以加強黨性的教育最迫切的需要就是從思想上入手。而馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想是一名黨員的行動指南，所以學習黨的行動指南也必不可少。

只有認真組織學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，通過不斷地學習，逐漸提高黨員的政治敏感性和政治鑒別力，在錯綜復雜的情況下，保持清醒的頭腦，認清主流價值體系，把握正確的方向。根據不同的黨員自身的特點進行教育，從他們現有的實際出發，確定不同的教育內容，采取不同的教育方法，因材施教，防止“一鍋端”的現象。這樣才能使每一個黨員思想道德素質和科學文化素質在原有的基礎和水準上得到新的提高。

二、以思想道德教育促進黨性教育。道德教育有三個重要的概念：公正、民生、人權。道德教育是由培養一個尊重他人、善待他人、擁有同情心的人開始的，而黨性教育恰恰與道德教育的理念不謀而合。古人教育我們：勿以惡小而為之，勿以善小而不為，一個黨員的道德素質往往與黨性的緊密相連。在改造客觀世界的同時不斷加強主觀世界，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠。一個道德高尚的人能夠很好地約束自己，抵擋住各種誘惑，追求積極向上的生活情趣，養成良好的生活作風，杜絕各種腐敗情況的發生。

三、發揮好黨員模范帶頭

作用。黨員要發揮好模范帶頭作用，在關鍵時刻拉得出、打得贏，在工作與學習中起到模范帶頭作用，發揮黨員的先鋒作用。在學習黨的理論的同時加強模范教育，不斷提升自己的政治理論水平，堅定共產主義理想信念，作維護大局的模范，凡事爭先，無私奉獻，處處作模范表率作用。在工作上任勞任怨，不計較個人得失，愛崗敬業，努力學習自身的職業技能提升技術水平，在考評考核中做到模范作用；生活上廉潔自律，帶頭堅持黨性原則，堅持遵守廉潔自律各項規定，做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，不該去的不去，不該玩的不玩，不該辦的不辦。

四、牢記與傳承黨的優良傳統，加強黨的歷史教育。從井岡山斗爭時期到建設中國特色社會主義歷史新時期，我們黨所處的歷史方位、所肩負的中心責任已經有了很大的改變。但是在回顧歷史的過程中我們會發現很多歷史的閃光點，這是需要我們年輕的一輩，現在黨組織中的一股新興的力量應該牢記與傳承的優良傳統。做到不忘本，牢記使命，在黨的奮斗過程中，是一段為了我國人民建設人民民主專政的一段燦爛的時期，在當今的社會形勢下，要不斷加強整合歷史中所遇到的問題，在回顧歷史中加強黨性的教育，要深刻地認識現在的執政地位不是與生俱來的，也不是一勞永逸的，所以堅決不能忘記那段崢嶸歲月，要將歷史融入到生活，融入到部隊日常工作學習當中去做好傳承。

龔自珍曾經說過：“欲滅人之國，必先滅其史”。革命傳統資源是黨的思想理論和精神文明記載，是黨性中的閃光點，走民主復興道路，記錄黨在中國歷史長河中的足跡，要善于用這些奮斗的樂章來激勵黨員奮發向上，挖掘好、保護好這些資源。如果黨員對于黨史很陌生，對黨的認同感和忠誠度就不會很高，黨性就很難保持。所以正確的認識和傳承黨的歷史，尋共產黨之根、尋中華民族之魂，深刻銘記歷史，才能全面把握現在，創造未來。在培養黨性，學習黨性的過程中

是條條大路通羅馬的，但是方法要得當，并且在對待這件事情上有一顆積極向上的心態，切記好高騖遠，要踏踏實實，一步一個腳印，才能更好地開創未來的大好局面。

1、提倡廣大黨員和領導干部讀書學習，全面提高自身素質。學習是傳承人類文明、傳播人類文明、吸收和利用人類文明的一種基本的途徑和方式，從黨來說，時代在發展，社會在變化，我們黨要走在時代前面，必須把這些先進的文明盡可能吸收到我們自己身上來。不僅如此，學習還可以引導黨員和領導干部個體形成正確的基本價值取向。在現代社會當中，一個黨員或領導干部，從他的愛好是什么、情趣是什么，可以看出他的素質、能力和基本價值取向，如果他整天沉迷于燈紅酒綠之中，甚至搞那些歪門邪道，那這個黨員或領導干部就很容易出問題；但是如果他情緒比較積極，比較健康，往往把心思、時間放在學習上、讀書上、工作上，是一個十分熱愛學習的人，那么他就是求上進的，也是想豐富和提升自己的，在基本價值取向也就是符合我們黨的性質和宗旨的。這也是十七屆四中全會把建設馬克思主義學習型政黨作為黨的建設的重要目標一個應有之義。

2、引導廣大黨員和領導干部正確處理好“兩個關系”。一是要正確處理個人價值與社會價值的關系。共產黨人并不反對自我價值的追求和實現，但是，作為共產黨員應該首先講奉獻，講為人民服務，應把個人的價值與我們黨的群體價值結合起來，把個人的人生價值目標追求與這個群體所從事的社會實踐活動統一起來，自覺地把群體的奮斗目標作為自己的價值目標，并在為之奮斗中實現自己的人生價值。二是要正確處理個人利益和集體利益、局部利益和全局利益、眼前利益和長遠利益的關系。作為共產黨員，要堅持從全體人民的整體利益、長遠利益和根本利益出發，做到個人利益服從集體利益，局部利益服從整體利益，當前利益服從長遠利益，既切實維護好最廣大人民的根本利益，又著力解決好人民最關心、最直接、最現實的利益問題。

3、需要充分發揮社會激勵和約束機制的作用。思想政治教育和價值觀教育是我們黨的優勢，正是通過強有力的思想政治教育和價值觀教育，我們黨培養出了一批又一批優秀共產黨員。加強對黨員價值觀教育，必須弘揚主旋律，必須講究方法、善于疏導、發揚民主，必須以科學的理論武裝人、以正確的輿論引導人、以高尚的精神塑造人、以優秀的作品鼓舞人。與此同時，廣大黨員和領導干部正確價值觀的塑造，還需要社會的激勵、引導和監督、制約。制度環境與價值觀的形成是雙向互動的關系，所有的制度都是以一定的價值取向為基礎形成的，制度又反過來對人的價值判斷起著引導作用。正如鄧小平同志所說：“制度問題不解決，思想作風問題也解決不了。”黨內制度所設定的黨組織和黨員的基本行為準則、行為模式，久而久之，就會內化為人們的價值追求。

4、大力加強廣大黨員和領導干部的個人人品修養。人品跟價值觀并不完全是一個層面上的問題，但它是一個基礎性的問題。我們每一個人從小開始就要培養、磨煉、形成好的人品，要學會做人，做正派人，干正派事。好的人品對一個人成為合格的黨員和領導干部起著基礎性的作用。要當一個好黨

員和領導干部，首先要當一個好人，人都當不好，黨員或者領導干部能不能當好，肯定是一個大大的問號。但是，現在的一些黨員和領導干部確實人品修養不夠，價值觀修養也不夠，出現了貪污腐化、養情婦等違反起碼的社會的道德問題的現象。所以，在道德人品上也要加強修養，對廣大黨員和領導干部提出這樣的要求，十分有助于保持黨員個體和黨組織的先進性。

5、建設社會主義核心價值體系，實現黨員價值觀的正確定位。在新的歷史時期，廣大黨員和領導干部實現價值觀的正確定位，必須在堅持黨的核心價值理念的同時，樹立與時代發展相適應的新的價值理念，包括確立以人為本理念、民主的觀念、法治觀念等。建設社會主義核心價值體系是提高黨員價值觀的基本源泉和有效途徑。通過建設社會主義核心價值體系，才能引導廣大黨員和領導干部牢固樹立社會主義核心價值理念，堅守共產黨人的基本價值尺度，筑牢思想道德防線。只有牢固樹立馬克思主義世界觀和社會主義核心價值觀，廣大黨員和領導干部才能確立正確的權力觀、地位觀、利益觀以及民主觀、法紀觀、道德觀，才能深刻理解制度、體制、機制和法律、法規、紀律的精神實質，才會自覺采取符合制度、體制、機制和法律、法規、紀律的行為。

延展閱讀：

組織部門是黨委抓黨建工作的重要職能部門，組工干部是推進黨的建設新的偉大工程的重要力量。組工干部要嚴守“組工干部十嚴禁”的鐵的紀律，堅持“一碗水端平”，不分干部和群眾、不講內外有別、不搞親親疏疏，大事小事都嚴格把握、嚴格執行有關政策，嚴格按照程序辦事，公道正派地選人，選公道正派的人，著力樹立組工干部可信、可靠、可敬、可親的形象。

及時調整那些不負責任、不講原則的干部，使干部不敢懈怠。一些小事之所以會釀成大禍，與一些干部工作不負責任、得過且過、敷衍了事、形式主義、官僚主義嚴重有直接關系。有職者不能忠于職守，有權者不能秉公用權，是對人民的犯罪。要加強對干部的考查考核，嚴格執行述職述廉、誡勉談話和函詢等制度規定，做好巡視、離任審計等工作，嚴格警示、教育混日子的干部。對于工作懈怠、不負責任、不講原則的干部，要運用組織手段加以調整，讓逃避事責者失去權力，讓玩忽職守者丟掉職位，使之對職務、權力和責任心存敬畏，不敢有絲毫懈怠。

杜梓在會上指出，要充分認識嚴明黨的組織紀律的極端重要性。總書記在中紀委十八屆三次全會的講話中著重強調了嚴明組織紀律問題，深刻闡明了嚴明組織紀律的極端重要性，昭示了黨中央從嚴治黨、正風肅紀的鮮明態度和堅定決心，我們一定要認真學習領會，切實貫徹落實。嚴明組織紀律是貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨方針，提高黨的執政能力的必然要求；是加強黨員自身建設、增強黨員黨性修養的重要內容；是加強作風建設，有效抵御“四風”侵蝕的堅固防線；是凝聚全市各級黨組織和廣大黨員力量，團結一致、同心同德推動改革發展的客觀需要。我們要時刻保持清醒的政治頭腦，充分認識嚴明組織紀律的重要性，不斷增強尊重和維護黨的組織的堅定性和自覺性，常懷對組織紀律的敬畏之心，把加強組織紀律性作為錘煉黨性修養的經常行為。結合開展教育實踐活動，切實把加強組織紀律性作為解決“四風”問題的一項治本之策，全方位筑牢組織防線，以嚴的紀律打造好的作風。要通過不斷加強組織紀律性，把各級黨組織和廣大黨員的思想和行動統一到黨的意志上來，形成同心同德、無堅不摧的強大合力，把黨的事業發展好，把通遼的事情辦好。

杜梓強調，要嚴格遵循組織紀律的基本要求。一要堅決維護黨的集中統一。各級黨組織和廣大黨員干部特別是領導干部要自覺遵守黨章，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，堅決維護中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的路線方針政策和自治區黨委、市委的決策部署，確保政令暢通。二要嚴格執行民主集中制。各級黨組織要健全和認真落實民主集中制的各項具體制度，黨員特別是領導干部要按照民主集中制辦事，發揚黨內民主，營造民主討論的良好氛圍，鼓勵講真話、講實話、講心里話，允許不同意見碰撞和爭論，同時要善于進行正確集中，防止議而不決、決而不行。要切實運用好民主集中制原則，更好地發揮組織優勢，推動決策科學化，團結一致辦大事。三要認真履職作為。每一名班子成員都要樹立“一盤棋”的全局思想，集中精力擔負起貫徹黨委決策、抓好分管工作的重大任務。要強化黨的意識和組織意識，相信組織、依靠組織、服從組織，時刻不忘自己應盡的義務和責任，對集體決定和組織要求堅決擁護、堅決服從，對組織決定不講條件、不打折扣、全力落實。四要認真落實請示報告制度。嚴格落實各項組織制度，切實加強組織觀念、程序觀念，凡是應由上級黨組織決定或知悉的重大問題，凡是應讓組織了解掌握的個人事項，都要及時準確全面地進行請示報告。五要切實加強組織管理。黨員干部要對黨組織忠誠坦白，言行一致、表里如一，自覺接受組織的教育和監督，正確處理好組織意圖與領導個人意圖的關系，自覺防止個人凌駕組織之上。六要從嚴執行組織紀律。對違反民主集中制原則、不嚴格執行組織制度和組織紀律的，要及時批評教育和糾正，情節嚴重的要給予組織和紀律處理，切實做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執行紀律沒有例外。

杜梓強調，黨員領導干部要帶頭執行組織紀律。在思想上高度重視，把黨性修養作為基礎環節、決定要素來抓，不斷提高自身的黨性修養，牢固樹立個人服從組織、個性服從黨性、局部服從全局的意識，不斷強化紀律意識和責任意識，切實打牢黨性堅定、紀律嚴明的思想基礎。要模范貫徹中央精神和自治區黨委“8337”發展思路，帶頭學習貫徹執行黨中央的大政方針、決定決議和自治區黨委“8337”發展思路，特別是市委常委和幾大班子成員要結合各自的實際，抓好分管領域的貫徹落實工作，把“8337”任務目標不折不扣地落到實處。要切實發揮市委總攬全局、協調各方的領導核心作用，各大班子黨組、各部門黨組和各地黨委要認真貫徹市委決策部署，在重要問題處理上，必須以中央、自治區黨委和市委精神為遵循，講規矩、講程序，帶頭把黨的優良傳統更好地發揚起來，把黨內生活的好制度、好做法執行下去。要自覺接受組織監督，把黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律視為帶電的“高壓線”，心存敬畏之心和底線思維，自覺接受黨組織和廣大群眾的監督，尤其要時刻遵守中央八項規定，堅決抵制和反對“四風”侵襲，切實把嚴格黨內生活、遵守組織制度、執行組織紀律納入考核領導班子、領導干部的重要內容，通過嚴明組織紀律，不斷提高各級黨組織的戰斗力、凝聚力、號召力，深入推進自治區黨委“8337”發展思路貫徹落實，為打造祖國北疆更為亮麗的風景線作出新貢獻。