第一篇：校學生會

華南農業大學學生會

目錄

華南農業大學學生會概況 華南農業大學學生會結構

華南農業大學學生會部門職能 華南農業大學學生會章程 華南農業大學學生會概況 華南農業大學學生會結構 華南農業大學學生會部門職能 華南農業大學學生會章程 展開

編輯本段華南農業大學學生會概況

華南農業大學學生會是學校黨委和廣東省學生聯合會領

導下的全校性的學生組織。校學生會在校團委的悉心指導下工作，是廣大同學根本利益的忠實代表，是聯系學校黨政部門與廣大同學的橋梁與紐帶。她堅持“自我教育，自我管理，自我服務”的原則，以服務同學為根本宗旨，以全面提高同學綜合素質為中心，緊緊圍繞學校的工作中心，開展各種豐富多彩的校園活動，團結和帶領廣大同學在學習和實踐中成才。

根據《華南農業大學學生會章程》，校學生會設主席、副主席、辦公室主任，以及辦公室、財務部、人力資源部、外聯部、技術部、項目部、權益調研部、宣傳部、體育部、文娛部、學術部11個職能部門。同時，校學生會下轄18個學院學生會，各學院學生會受學院黨委、校學生會的領導，同時受學院團委的指導。

一直以來，我校各級學生會的工作都得到了校黨政領導的支持和重視。目前，校學生會現任學生干部60余名。全體委員會由18名當然委員和16名當選委員構成。其中，18名當然委員由來自18個學院學生會現任主席組成；16名當選委員由來自各院系、各年級經選拔產生的學生干部組成，并具體執行校學生會各部門職能。全體委員會對校學生會的機構組織、各重大事項進行決策并對學生會干部和日常工作進行監督。

作為學生的“領頭雁”、校園文化的重要策源地，如何引導和帶領廣大同學在學習和實踐中成才，如何營造有華農特色的校園文化氛圍，如何維護廣大同學的根本利益，一直是校學生會不斷研討、傾力解決的問題。校學生會利用講座、競賽等形式開展了豐富多彩的課外活動。策劃并組織了一大批富有時代氣息、具有華農特色的校園科技、文化、藝術、調研活動。

除了有良好的內部環境外，華南農業大學學生會還與省學聯、廣東省大部分高校及全國部分高校建立了良好的關系，校際間的交流、合作日益活躍與頻繁。

讓我們共同樹立我校學生會的新形象，帶領廣大同學譜寫學生會工作的新篇章！

編輯本段華南農業大學學生會結構

華南農業大學學生會結構圖

根據《華南農業大學學生會章程》，校學生會設主席、副主席、辦公室主任，以及辦公室、財務部、人力資源部、外聯部、技術部、項目部、權益調研部、宣傳部、體育部、文娛部、學術部11個職能部門。同時，校學生會下轄18個學院學生會，分別為農學院學生會、資源環境學院學生會、生命科學學院學生會、經濟管理學院學生會、工程學院學生會、動物科學學院學生會、獸醫學院學生會、園藝學院學生會、食品學院學生會、林學院學生會、人文與法學學院學生會、理學院學生會、信息學院、軟件學院學生會、藝術學院學生會、外國語學院學生會、水利與土木工程學院學生會、公共管理學院學生會和繼續教育學院學生會。各學院學生會受學院黨委、校學生會的領導，同時受學院團委的指導。編輯本段華南農業大學學生會部門職能 辦公室

1.內部建設：負責管理校學生會各部門及學院學生會的文件；制訂內部規章制度；制作人事檔案等資料并做好存檔工作；處理辦公室日常事務。

2.上傳下達：負責草擬和發布各類活動、會議的通告、通知等文件，溝通校學生會內部及校學生會與各學院，協助各學院完成校團委下達的任務。

3.公文寫作：負責起草各類工作報告、總結、計劃、會議紀要、賀信、信函等重要公文文件。人力資源部

1.人員招新：制定各部門相應的《崗位說明書》，用以指導招新。擬定制度用以規范招新流程。尋求切實可行的面試和考試方法，以運用到校會的招新上。

2.人員考核：制定、完善各項績效考核制度和激勵制度。

3.人員培訓：主要是人員培訓，培訓包括校會內部必修課程和相應的選修課程。同時，根據績效考核的結果，人員所得到的培訓機會也會有所不同；籌辦華南農業大學骨干培訓班。

4.人員調配：負責日常工作中的人事調配。財務部

1.財務管理：主要負責校學生會財務的預算、審批、報銷、報告；監督各部門遵循相關財務管理制度，規劃預算，審查活動的可行性以及判斷經費使用是否合理；分析校學生會財務狀況，適時調整經費運作方式。

2.物資管理：管理校學生會物資，負責物資借還，完善物資管理制度。權益與調研部

1.權益維護：處理各種來信和來訪，傾聽學生聲音，反映學生意見，充當學生與學校之間溝通的橋梁。

2.權益調研：把握學生的思想動態和關注的熱點問題，開展調研，并把調研結果向學校相關部門反映，維護同學的合法權益；

3.維權宣傳：宣傳、開展一系列維權活動，提供咨詢平臺，讓同學們咨詢、了解維權方法。外聯部

1.交流管理：作為華南農業大學學生會對外聯系的窗口，為學生會創建一個與各高校溝通交流、互相學習的平臺，提升華農的影響力；加強各學院外聯（公關）部的交流與管理，為各學院外聯提供一個交流平臺和發展的方向。

2.公關接待：負責各大活動的嘉賓邀請與接待；與企業商家聯系，洽談各種活動的商業贊助；邀請成功人士來我校舉辦講座；邀請并協同各大新聞媒體對我校各種活動進行采訪和報道。宣傳部

1.會刊出版：負責會刊《成長》編輯，完善會刊的出版編輯流程，并嘗試對內對外推廣。

2.信息發布：負責校會會議和活動的新聞報道，豐富校會主頁內容；管理和完善學院信息員系統，統籌各學院的活動新聞，與學院交流活動信息，為校會的信息發布服務；管理校會官方微博管理。

3.推廣校會：負責校會對外宣傳的形象推廣，推廣校會的理念。如迎新、招新時的宣傳海報、文字和視頻等的制作和展示。技術部

1.網站管理：維護、管理和更新校學生會網站。

2.技術支持：為校學生會的宣傳提供技術支持；下設螞蟻工作室，負責學生活動中心設備調試、控制與管理；定期在校學生會里開展技術培訓。

3.刊物出版：定期出版提高校學生會成員審美情操的刊物。項目部

1.項目籌劃：為校會活動組建籌委會或項目小組，負責項目化競標組建和籌劃。

2.項目評估：做好校會活動跟進以及效果評價工作；對項目化競標活動進行實時跟進以及對活動的效果進行評估。

3.應急管理：制定應急方案，應對省學聯、校團委等緊急工作。學術部

1.學術推廣：通過舉辦品牌講座、演講賽、辯論賽和各學院專業技能知識競賽等學術活動，加強校內學術氛圍，并通過活動整合以及加強專業化等手段提升我校學術活動的層次。

2.教學反饋：加強對學校教學設施、教學質量、學生學習態度等方面的調研，同時開拓更多的反映渠道，更好地反映同學們對學校教學科研工作的意見和建議。

3.資源交流：以學習園地、就業指導園地和校學生會官方微博等作為資源交流共享的平臺，在加強學習資源共享的同時，加強校內資源的流通。文娛部

1.開展活動：負責組織開展全校性文娛活動；并協助校團委做好各類大型文藝晚會的組織工作；

2.統籌協調：協調各學院學生會舉辦各類文娛活動，指導各學院學生會文娛部開展院系特色的文娛活動，做好各學院學生會文娛部之間溝通的橋梁；

3.溝通合作：加強與校藝術團的溝通與合作，促進學校以及各學院藝術團發展；代表本校學生會參加其他兄弟院校舉辦的文娛類活動，以增進文娛活動的經驗交流。體育部

1.組織活動：負責組織全校開展全民健身體育活動，協助校體育部開展體育競賽，促進我校體育事業的發展，豐富大學生課余生活。

2.宣傳動員：通過多種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，提高同學們的體育觀念，促進群眾體育運動的開展，動員同學們積極參加體育鍛煉；

3.校際交流：加強與兄弟院校學生會體育部門的聯系，與兄弟院校開展校際體育運動競賽，促進校際體育交流的發展；指導各學院學生會開展體育工作；與廣大同學及學校有關部門密切聯系，及時反映同學們對學生會體育工作的意見和要求。編輯本段華南農業大學學生會章程

第一章：總則

第二章：會員

第三章：組織制度

第四章：機構設置及其職能

第五章：經費

第六章：附則

第一章 總 則

第一條 華南農業大學學生會是在學校黨委和省學聯領導下、學校團委指導下的學生群眾組織。

第二條 本會的基本任務：

（一）遵循和貫徹黨的教育方針，組織同學開展學習、科技、文體、社會實踐、公益服務等多種活動，促進同學德智體美全面發展。

（二）組織勤工助學﹑校園公益活動等多種服務活動，協助學校解決同學在學習和生活中遇到的實際問題。

（三）做學校聯系同學的橋梁和紐帶，協助學校創造良好的教學秩序和幽雅的學習、生活環境，弘揚“修德、博學、求實、創新”的校風，積極反映同學的建議、意見和要求，維護同學的正當權益。

（四）加強同其他高校學生及學生組織的聯系與合作，切實指導各學院學生分會的工作。

第三條 本會參加中華全國學生聯合會和廣東省學生聯合會，并為以上兩會的團體會員，承認并遵守《中華全國學生聯合會章程》和《廣東省學生聯合會章程》。

第四條 本會的一切活動必須遵守《中華人民共和國憲法》。

第二章 會 員

第五條 凡有華南農業大學學籍的全日制本、專科學生，不分民族、性別、宗教信仰，均為本會會員。

第六條 會員的權利：

（一）在本會各級組織中有選舉權、被選舉權和表決權。

（二）有討論、建議、批評和監督本會工作的權利。

（三）參加本會所組織的各種活動的權利。

第七條 會員的義務：

（一）努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，自覺培養共產主義道德品質，培養開拓精神和創造意識。以學習為中心，創三好為目標，做一名優秀的大學生。

（二）堅持四項基本原則，遵守國家法令和校紀校規。

（三）遵守本會章程，執行本會決議（刪：按時交納會費的義務）。

（四）積極參加學生會組織的各項活動。

第三章 組織制度與職權

第八條 本會按照民主集中制的組織原則，在校黨委和省學聯領導下、校團委的指導下，依照國家的法律和法紀，學校的規章制度和本組織的章程，獨立自主地開展工作。本會的民主集中制的基本原則是：

（一）學生會各級組織和會員要堅決服從和維護黨的領導，并在共青團組織的具體指導下開展工作，以民主協商的方式達到妥善解決問題的目的。

（二）各級學生會組織均應民主協商選舉產生，各學生分會換屆和變動應經學院黨團組織同意，并同時上報校學生會審核備案。

（三）各分會應定期將工作上報校學生會。

（四）各級學生會組織應定期向各級學生代表或全體同學報告工作。

（五）各級學生會組織實行集體領導和個人負責相結合的原則。

第九條 全校學生代表大會是本會的最高權力機構，每兩年舉行一次，在特殊情況下，經全委會決定可以提前或推遲舉行。全校學生代表大會的代表經過民主選舉產生。大會的選舉的通過決議實行民主表決方式。

第十條 全校學生代表大會的職權：

（一）聽取、審議和批準上一屆委員會工作報告。

（二）討論和決定學生會的工作方向和工作任務。

（三）修改學生會章程。

（四）選舉產生新一屆學生會委員會。

（五）討論、決定應當由全校學生會代表大會決議的其他重大事項。

第十一條 學生會委員會

（一）華南農業大學學生會委員會是華南農業大學學生代表大會閉幕期間的最高權力機構。委員會向學代會負責，并接受校黨委和省學聯的領導及校團委的指導。

（二）學生會委員會由學生代表大會通過民主協商，醞釀討論后，采取不記名投票選舉產生。學生會委員任期一至兩年，接受全體同學的監督。

（三）學生會委員會具有監督本章程具體執行的權力，并可以撤消各學院學生分會和校學生會各職能部門做出的與本章程相抵觸的規章制度。

（四）校學生會主席、副主席由上屆學生會與各方協商提名，由新一屆全委會選舉產生，經校團委審核后，報校黨委及省學聯批準。

（五）學生會委員會的職權：

在全校學生代表大會閉幕期間，執行學生代表大會決議，決定學生會的重大事項。籌備和召開全校學生代表大會。選舉常務委員會。選舉主席和副主席。執行省學聯有關決議，對外代表華南農業大學學生會。制定學生會的各項工作制度，并對各學院學生分會具有約束力。領導各學院學生分會開展工作，對各學院學生分會的各項工作進行指導和監督。任免校學生會主要干部，負責學生會干部的管理、培訓工作。

第十二條 學生會常務委員會

（一）華南農業大學學生會常務委員會是學生會委員會會議期間的常設機構，常務委員會向委員會負責并報告工作。在任期內，常委會有權根據各委員的具體情況及工作需要進行人事安排和調整；有權根據廣大同學的意見及當事人表現，提出罷免不稱職委員和增選新委員的建議，由全委會討論通過。

（二）學生會常務委員由當選的學生會委員會委員中選舉產生，常務委員會會議一般由主席召開，秘書長列席。

（三）學生會常務委員會的職權：

召開學生會委員會會議。協商確定學生會各職能部門負責人人選。在學生會委員會會議期間，執行學生會委員會的決議，檢查監督各職能部門的工作。

第四章 機構設置及其職能

第十三條 學生會由主席、副主席和各職能部門正、副部長以及各工作隊員組成，并聘任一名校團委專職教師擔任指導老師。校學生會根據工作需要設主席團、秘書長、辦公室、人力資源部、財務部、權益與調研部、項目部、外聯部、技術部、學術部、文娛部、體育部、宣傳部等職能部門，并根據職責范圍負責日常工作。各部門職責范圍見各部門職能。

第十四條 校學生會委員及各部干部的職責：

（一）主席：全面負責學生會工作。檢查各部門和學生會工作情況，及時總結學生會工作。研究如何提高學生會工作效率和工作水平。定期主持召開學生會全委會，指導協調各部門之間的工作。學期終給各部、給委員和隊員做工作鑒定，進行工作考核。主席所做工作對校團委、校學生會及全校同學負責，受全校同學監督。

（二）副主席：主動配合主席開展各項工作，協調好各部門間的關系，協調好各部門之間的聯系，當好主席的參謀。配合主席做好各項工作的決策，并及時把執行情況反饋給主席。監督檢查各部門的工作開展情況，提高工作效率。認真做好分管工作，期末做好分管部門及干事的工作鑒定。主席不在時負責全面工作，副主席的工作對校領導和主席負責。

（三）辦公室主任：在主席的領導下，負責起草學生的工作報告、總結、計劃、決議、章程等文件。負責安排管理學院學生會的文件、材料等，并做好存檔工作。負責保管、購買和領取各類工作用品、加強辦公室的管理、監督檢查部門的工作開展情況，提高工作效率；協助主席組織安排會議議程和學生會的重要會議，并組織檢查會議決議的執行情況；審定每次會議的安排，并安排人員進行會議記錄和發放通知；根據主席團的指示或有關會議的決定，組織草擬和發布通告、通知、會議紀要等其它文件；注意調查研究，主動了解與全局有關的情況和問題，提出解決辦法，供主席決策時參考；模范地執行學生會工作守則，認真做好主席交待的其它事項。

（四）部長：制定本部一年的工作計劃，年結起草工作總結，做好部門各分會間的聯系、協調工作，并給予必要的指導和幫助。及時了解廣大同學對本部的工作要求，向學校有關部門反饋同學們的意見；對本部副部長、干事合理分配工作，認真執行本部的工作崗位責任制，關心本部副部長、干事的思想、學習和生活情況，工作中注意發現和培養人才，部長工作對分管副主席負責。

（五）副部長：配合部長做好各項工作，認真做好部長交待的各項工作，團結好部長與干事、分會與分會之間的關系，及時把掌握情況反饋給部長；對本部門工作提出建議；部長不在時，可受托負責本部工作，平時工作對部長負責。

（六）校學生會干部、干事在職期間的工作表現及成績由人力資源部備案，每學期向其所在學院做出具體書面報告。

各院學生分會接受院黨總支、校學生會的領導及指導，同時接受校團委、分團委的指導。按本會宗旨和職責組織本會宗旨和職責，組織本院委員開展各項活動。各學院學生代表大會每年召開一次選舉產生分會委員會須報校學生會批準，并將選舉結果送校學生會備案。原則上各分會機構設置與校學生會相對應，責任范圍參照校學生會各部門職能制定，特殊情況下分會可根據所在學院具體情況設置職能部門及確定其職責，并報校學生會審批。

第十五條 班委會

（一）班委會是學生的基層組織，班委會由全班學生大會民主協商選舉產生，設班長、宣傳、文體、生活、學習等方面的委員。班長主持班委工作，各委員協助班長負責班里正常工作。

（二）班委會受學生會領導，貫徹執行校、院學生會的決議。

第五章 學生會的經費

第十六條 學生會的經費來源：學校撥款為主。

第十七條 學生會經費用途

（一）日常有關工作。

（二）學生會的有關會議。

（三）學生會開展的各項活動及培訓。

（四）其他經費支出。

第十八條 每學期的經費的收入和支出情況由校學生會財務部向學生委員會作總結報告。

第十九條 經費的使用和管理具體見《華南農業大學學生會財務管理制度》。

第六章 附則

第二十條 本章程的解釋權屬華南農業大學學生會委員會。

第二十一條 本章程自通過之日執行。

華南農業大學學生會

二○一一年十一月

第二篇：校學生會2011

校學生會2010——2011學年第二學期工作計劃

經過大家共同的努力，上個學期的工作圓滿的完成，并得到了老師和同學們的認可！大家秉著“服務同學，充實自我”的工作宗旨，為我校的工作做出了大量的貢獻，協助老師更好的管理學生，為同學的課余生活增添了色彩！校學生會是以舉辦活動吸引人的，所以在上學期中我們舉辦了大量的活動，都得到圓滿成功！

在倡導“服務同學，充實自我”的理念中，校學生會又迎來了新的學期。新的學期，新的開始，我們校學生會將繼續在學生處團委的指導下與領導下，以團委的指導思想為基準，校學生會將積極創新，努力地朝創造性開展工作方向邁近，辦出有特色、有意義、參與性強的好活動，為廣大同學的大學生活增亮添彩，為廣大同學能在更加文明、健康、舒適的環境中學習生活盡自己的一份力量。

現將具體工作計劃為以下幾點：

一、納新活動：

（1）首先征收申請書，范圍為面向全校新老學生；

（2）隨后進行面試，再通過申請人面試表現淘汰一部分

（3）最后通過實際行動的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為校學生會成員，根據各部門需要確定人數

二、換屆工作：

換屆、培訓：在瀕臨換屆之際，緊抓最后關鍵時期，進一步落實好下一任主席、部長候選人培養，使其能更加得以就手地接任主席、部長職位的相關性工作。

三、校園文化活動：

（1）第一屆“陽光女生快樂自我”趣味體育游戲3月份

（2）首屆“話劇之夜”4月份

（3）第二屆“繪畫創意大賽”4月份

（4）“關注時事與時俱進”新聞知識競答賽4月份

（5）第一屆“持騁青春 話統夢想”主持人大賽5月份

（6）“紙因有你”大型體育活動5月份

（7）“班級對抗辯論賽”5月份

（8）首屆“燭光杯”演講比賽6月份

四、日常工作

在新學期初校學生會招開本學期第一次大會交代開學我們該做哪些工作，和這一學期的計劃流程，貫徹思想工作，讓大家都能清楚的了解這個學期的工作。從新回到崗位上，激起工作熱情，對工作認真負責。另外，青年志愿者協會大概一個月去一次敬老院或福利社，大概一個月去一次在校內回收廢品。記者團在校內進行人物采訪，每月將出一期上師通訊月報。海報團將配合校學生會各個部門的海報宣傳。廣播站豐富同學們的課余生活，擴大同學們的知識面。

希望在新的一個學期，校學生會能做出更多成績，為豐富校園文化生活，傳播校園優秀文化做出更多貢獻。

策劃人： 雷嚴寒2011年2月13日

第三篇：校學生會工作總結.

校學生會工作總結.本屆學生會在成立之后，緊緊圍繞學校創建專科院校的中心工作，充分發揮學生會......本屆學生會在成立之后，在校領導和學生處、班任老師的具體指導和配合下，緊緊圍繞學校創建專科院校的中心工作，充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃，并取得了明顯的成績，現就即將過去一個學期的工作總結如下：

一、學生會內部人員明細表：

主 席：xxx

副 主 席：xxx

宣傳部長：xxx

學習部長：xxx

副 部 長：xxx

衛生部長：xx

副 部 長：xx

體育部長：xxx

文藝部長：xxx

總紀錄長：xxx

二、貼近學生生活方面：

積極配合老師工作，及時解決同學們遇到的困難，拉近了學生會與同學們之間的距離，增強了同學們對學生會的了解、信任與支持，同時也增強了學生會成員的責任感。

三、校園文化方面：

由體育部具體組織，成功的承辦了本屆籃球聯賽，從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“書畫比賽”，豐富了同學們的課余生

活，并在展覽中作了廣泛的交流。

四、娛樂文化方面：

根據我院的特殊性，約在6月末7月出左右舉辦本屆“文化藝術節”在文藝部的配合和其他的系的共同努力下利用課余時間進行大型活動的排練，不過由于我院各系的同學有很多在本屆報考了國際認證考試、外語導游考試、劍橋商務英語考試等，學習時間過于緊張，所以本屆文化節暫時推遲。但是通過排練豐富的文藝活動，不但陶冶了同學們的情操，還提高了同學們的審美情趣。

五、管理制度方面：

1、在開學后的第二天舉辦拉日語系各班班長和紀律委員會議，對班長和紀錄員將他們各自的職責。

2、開展比、學、趕、幫、超、等活動。

3、在本屆四月份開展了“四講四看競賽活動，各班動員，制定活動方案、表決心、出墻報、寫學習、紀律一些的挑戰書等。四講四看活動內容如下：

第一：講文明看禮

第二：講學習看學

第四篇：校學生會規章制度

校學生會規章制度

總則

為了保證學生會工作順利正常的發展，進一步加強團委學生會內部管理，規范團委學生會成員行為，明確各部責任，高效、合理的提高提高校學生會干部的思想素質和工作能力，以及校學生會干部素質，并強化學生會組織建設，特制定本規定。

1、全體團委學生會成員應當自覺遵守各項規章制度，按照有關準則規范約束自己的言行。

2、熱愛團委學生會工作，有良好的思想道德品質及工作作風。團結一致，工作相互支持、幫助，堅持工作原則，服從大局，服從組織安排。

3、實行崗位責任制。主席團必須負責每學期的工作計劃，對各項活動進行監督指導，同時做好協調工作，把握校學生會的發展發向。各部門實行部長責任制，各部部長必須對各部門的工作進行統一規劃安排。所有成員切實履行自身職責，并有義務協助和支持其他部門開展工作。

4、校學生會成員常規管理辦法（即例會制度、檔案管理制度、財政收支制度、績效考評制度、獎懲制度）工作依照具體操作認真執行，任何個人部門不得干預，但有對結果提出不同意見并要求解釋說明的權利。

5、團委學生會換屆后，前一屆團委學生會成員自動離職（根據實際情況可聘任為新一屆團委學生會名譽主席、名譽部長等），并與新成員做好工作交接，如繼續留任或調動工作，則將其升遷，調動有關資料交由辦公室建制檔案。

6、各部門樹立團隊精神，分工協作，并配合其他部門的工作。

7、充分發揮學生干部的橋梁作用，密切聯系同學，做好上情下達，及時反映同學的意見和要求。

細則 第一章各部門職能介紹

各組成員在活動中要分工合作，各盡其職的同時相互協調，共同完成任務。所有成員都要做到學習要求上進，思想要求進步，行為要求得體，工作要求努力，遵守學生守則，要做好同學中的先鋒帶頭作用，干事須積極配合部長工作，主動和認真完成部門分配的任務。

主席職責

1、組織學生會全面工作，監促及領導各部工作順利開展。

2、根據工作需要，學生會主席可臨時召開學生會常委或全體成員會議，主持各部門會議及學生成員會議。

3、負責每期工作計劃，總結及其他各類總要公文的草擬和組織修改。

4、深如了解學生會及時糾正存在的問題，急時匯報給校團委老師。、負責學生會全面工作，制定學生會工作計劃和某一階段工作重點，做好每學期學生會工作總結。、指導、幫助、督促各部開展工作，協調各方面關系，并依照學生會各項制度，對學生會各部成員的工作表現進行監督、考核。

7、負責與外校學生會保持橫向工作交流。

8、接受上級布臵的其他工作，定期或不定期地向團委老師匯報工作情況，代表校學生會向上級學聯匯報本校學生會工作情況

9、學生會主席對學生會負責，并受其監督。

副秘書長的職責：

1、全面抓好秘書處的日常工作。

2、協助主席協調各職能部門

3、及時匯報總結

副主席職責

1、協作主席處理學生會日常工作，根據學生會決定安排落實各項工作。

2、主席不在時，受主席委托行使主席職責

3、協調學生會各部門之間的關系，并分管幾個部門的工作，對學生會各部門工作進行檢查，督促各部門工作的落實情況，并進行量化考核。

4、認真完成上級或主席交辦的其他工作。

5、明確分口把關，堅持參加主管部門的各項工作和活動，并給予指導，幫助。

6、協助主席加強與兄弟院校，其它學生組織與社會有關部門的聯系。

7、各副主席原則上必須出席例會、部長聯席會議

部長、副部長的職責、完成主席和副主席交給的任務。

2、負責本部委員入選的報名、工作安排幾日常工作、負責本部的全面工作，主持本部的有關會議，制定本部工作計劃，并組織實施，定期

向主席團匯報工作。

4、積極配合學生會其他各部開展其他工作。

5、負責對本部門下級部員的直接工作指導。、應關心部員生活學習思想，注重品質培養，認真負責的掌握每一位部員的基本情況，結合實際實行人性化的領導管理。、各部長及副部長原則上必須出席例會、每學期三次的學生會全體大會，如確有特殊情況須會前向主席請假。

秘書處

協助主席團協調各部門的工作安排和工作開展，完成主席團交給的任務

1、管理學生會各種文件，做好重要文件的整理歸檔和有關物品保管，收集和整理各部的資料情況匯報及學生意見

2、負責部門成員考勤，督促值班人員值班。

3、負責起草、制定學生會的有關文件，對各部工作情況，工作考核鑒定

4、負責相關會議記錄，點名，通知，考勤等。

5、以書面形式將各部門進行的各項活動加以記載，為學生會建立工作擋案提供真實可靠的材料

6、派送各活動相關嘉賓的邀請函

7、定期作好工作總結，并為下一段時間工作作計劃

8、負責學生會大事的記錄，并整理成文件，以及負責每次相關活動的簡訊、通訊

9、負責聯系各系的一些通知，監督各系學生會與校學生會的工作，并且作好記錄。

學習部

1、圍繞學校教學工作中心，開展形式多樣促學風活動，并能通過舉辦各項活動達到增長學生專業水平的目的。

2、開展一系列與學習有關系的活動

3、開展技能比賽，促進各專業技能的交流

4、負責每年的換屆答辯活動

女生部

女生部是一個面向全校女大學生，為廣大女生提供各方面服務的綜合性部門，遵守校學生會的各項規章制度，領導各系女生部開展有益于女生的各種活動，更著力于學生整體形象的塑造，注重展現新一代大學生的獨特風采和精神面貌。

具體職責為：

1、為學校聯系在校女大學生的橋梁和紐帶，在維護學校整體利益的前提下，重點維護廣大在校女大學生的權益和要求。

2、切實關心在校女大學生的問題，并幫助解決其困難。

3、開展各項校園主題文化活動，豐富同學們的課余生活。體育部

1、體育部的工作宗旨：弘揚體育精神，引領全校同學強健體魄，營造豐富多彩的課外生活。

2、體育部在內部管理中實行部長負責制，即在部長總攬大局的前提下，充分發揮其成員的積極性，協調分工，提高辦事效率。

3、促進同學們參加體育鍛煉增強學生體制

4、組織校內外各種友誼賽事，加強我校學生的凝聚里與戰斗力。

5、充分利用體育設施，并積極創造條件，調動廣大同學參加體育鍛煉的積極性。網絡部

1、負責校學生會網頁的更新、信息的發布，利用網絡時效性的特點，讓師生更及時地了解到校學生會的動態。

2、本部門將積極的同宣傳部配合，作好校學生會個活動的宣傳工作，負責設計校學生會開展的各項活動的版圖或幻燈片

3、將校學生會開展的各項活動的簡訊、通訊及時發布在學校網絡上，加大校學生會的宣傳力度

4、為了增加信息的及時性，提高網頁點擊率，本部門將定期進行網絡維護，并及時進行網頁的完善和更新

5、負責校學生會開展的各項活動的拍照以及相片的存檔

6、積極配合其他部門工作，為其他部門提供信息資料。

宣傳部

1、宣傳部主要的工作職能是面對全校師生和社會團體，宣傳校學生會的形象及工作狀態，首要任務就是配合各部門的活動計劃做好相應的宣傳工作。

2、在校學生會的直接指導下，圍繞學生會的宗旨，配合多部的工作，對學生開展的多項活動進行有效宣傳。

3、通過多種宣傳方式展現建莘莘學子豐富的校園生活，反映當代中學生良好的精神風貌，為學校的改革發展和廣大同學的素質拓展服務

4、成員之間最好能夠緊密聯系，以更好的完成宣傳任務。

5、主要職能是對外宣傳校學生會的活動，做好各項大型活動的宣傳板畫報制作工作等

6、協助學生會其他部門開展宣傳工作，以及各種會議的會場布臵及布臵方案。

7、宣傳部各項新工作新活動須提前進行計劃；既定的工作任務需至少提前四天進入部門日程安排，并制定可實施性方案。

外聯部

1、外聯部是學校中負責對外聯絡的一個部門。外聯部主要工作是拉贊助，在沒有任務時

為學校各項活動幫忙。

2、積極做好對外的宣傳工作，樹立學校形象，增加同學們與社會的直接接觸機會，為同

學們提供社會實踐的機會

3、聯系和接待兄弟學院及各界人士的來訪，并和有關院、校的學生會保持聯系，做好信

息來往和溝通工作。

4、通過聯誼、交流等形式與社會各界建立廣泛的聯系，增強社會各界對我院和學生會的5、運用外聯的才能進行各方面社會實踐，與校外商家取得聯系，為我校學生會舉辦的活

動和晚會提供資金保障

文娛部

1、組織和領導各項文藝娛樂活動的開展，以提高在校學生的藝術文化修養，繁榮校園文化生活，積極配合主管部門主席的工作及時回饋工作信息。

2、以各類文娛活動的形式豐富同學們的課余生活，發動和組織同學們積極參加各種健康有益的文化娛樂活動，調動同學們對文藝活動的積極性。豐富學生的業余文化生活，倡導高雅文化形式。

3、全面負責學校的各類，文藝賽事以及重大節慶的各項文藝活動安排等。

4、負責組織策劃學生會舉辦的大型文藝活動，負責組織與社會各界及兄弟院校進行文化交流，繁榮我校文藝事業。

生活部

1、及時購買校學生會值班室所需物品以及飲用水

2、配合校學生會其他部門開展各類大型活動，做好后勤工作，提供飲用水和相關物品的購買，3、定期組織伙食檢查，促進飯堂伙食質量的改善

4、監督膳堂伙食管理，及時反饋同學們對膳食工作的意見建議，帶領同學們自覺參與伙

食民主管理，切實為廣大同學服務

第二章招干制度

1、“招新”由校學生會統一負責，程序分為報名、遞交申請書、面試、考察期、成為正式

委員后經團委老師同意后向全校公布名單。

2、對新生招干時，本著“公平競爭，擇優錄取”的原則。實行兩至三輪面試制度。

3、招收新干事，由學生會主席團和本部部長負責，并依據工作實際招收新干事，人數為

6——7名。

4、換屆選舉，由校學生工作領導小組具體負責，充分醞釀、竟選演講和民主測評的基

礎上決定新一屆學生會成員名單，并予以公示。

第三章活動組織制度

1、每次活動由本部負責人負責活動策劃實施方案，由所有成員協助執行。

2、大型活動可組成活動負責小組，成員由主席、副主席及與活動內容密切相關的部門負責人員組成，需要時可請別部門從旁協助。

3、本部申請活動，須由本部定出活動計劃，上報主席，由主席團討論通過、團委老師批準后方可執行。活動結束要及時寫出工作總結，總結經驗與不足。

4、各部門開展活動時，需提前一周向校團委老師遞交計劃書，活動結束后，向校團委老師遞交活動總結。

5、由校團委學生會組織的大型活動，全體干部需提前半個小時到場，做好活動前的有關準備工作，活動結束后，所有干部留下，做好活動后的清掃工作。

6、開展活動時，主管部門需將工作人員安排表打印出來，其他干部做好協助工作，服從安排，不允許情緒化，禁止搞個人主義，要相互團結合作。

7、干事應穿戴整潔、樸素大方，在工作時穿好校服，戴好胸卡，出示工作證。

8.工作態度應認真積極，不含糊，不拖泥帶水，不偷懶；每次工作不無故遲到、缺席。

9、遇到問題，妥善解決，并做好反饋工作。

第四章例會制度

1、校學生會的例會，所有成員無特殊情況須準時列席，會議開始之前，必須到秘書處

2、各成員應及時出席各類會議，嚴格遵守會議時間，不曠會、不遲到、不早退，如遇有特殊情況，須向主席請假，辦公室做好相應記錄。

3、對無故缺席者予以點名批評并依據干部考核條例處理。

4、各成員應準時參加例會，做好會議記錄。如有事，須提前給部長請假。遲到、早退或曠到者需向部長說明原因。

5、會議過程中，認真做好相關的會議記錄，要保持會場紀律，不交頭接耳、大聲喧嘩，并將手機一律設為靜音、振動或關機。

6、主席團會議是為了傳達和布臵總會中心工作思想，增進總會與分會之間聯系，同時也是商議各項事宜的重要途徑，所以主席團會議是每個主席團成員必須參與的會議。

第五章值班制度

1、各部值班時間為周日至周四晚7：00—9：00，各部成員無特殊情況不得由他人代替。

2、值班時間內，任何人不得帶進非學生會成員聊天，玩樂或做其他的事情。

3、各部成員須按時值班，簽到并做好值班記錄，由秘書處負責檢查，若出現只簽到而無值班記錄的視為無值班，每次例會由辦公室宣布，并與以批評。

4、由當天 值班部門負責值班室當日衛生，并注意保持，值班完畢后關燈，關好門窗。

5、值班簽到由秘書處負責，作為學生會干部考核的依據。

6、值班人員當天任務為：整理辦公室內務，接收上級文件、通知，接收歸還本會辦公室的物品，接待來訪熱人員及其它日常事務。

7、值班時要進行簽到；值班結束時，值班負責人（或指定值班人員）須整理好值班室各財物

8、學生會所有成員必須在每個工作日內的值班時間進行簽到，因故不能到者須在前一天向辦公室主任提出請假，經同意后方可離去。當天確有急事不能到者須向所屬負責人請假，否則視為缺到。不可代簽、多簽，違者將按有關規定予處分。

第六章、財務管理及報銷制度

1、學生會所有財產全部登記、注冊，主席團隨時負責檢查。

2、學生會物品，全體學生會成員都有注意保管、節儉使用的義務。

3、設學生會公物登記冊，各部門外借時應在登記冊上注明外借日期、物品檢查。名稱、數量、借者姓名、系別、經手人及有無歸還字樣，備日后

4、各部以外所借物品，同樣記入登記冊，并由經手人及時歸還，嚴禁出現有借無還的現象。

5、各部門每次活動之前，預算費用，向團委老師申請、批準；活動后的報銷單，必須注明經手人、證明人、時間、用途。

6、學生會因工作所需報銷的發票，必須詳細寫名支出情況，帳目不清時由經手人負責。

7、學生會所得經費統一管理，用于正常工作。任何人不得以任何名義將經費據為己有或挪為他用。

8、校學生會在學期末總結學生會及各部門開銷情況，并公布結果。

第七章、值班室管理制度

為了加強對學生會辦公室的管理，維持正常的工作秩序，創造良好的工作環境，樹立學生會良好形象，特制定本制度。

1、校學生會各成員必須嚴格遵守值班制度。值班部門負責辦公室的清潔工作和值班任務。實行每天一小掃，由生活部統一安排大掃除。

2、愛護辦公室的一切公物，保持辦公室清潔，各部門或個人使用公物后必須做好清潔、整理工作，公物如因個人原因丟失或損壞須由個人賠償。

3、保持辦公室安靜，禁止大聲喧嘩，不干擾他人辦公；任何人不得在辦公室表現不符合學生守則的不良行為。

4、節約用電，注意安全，做到人走燈關，人走窗關，人走門鎖。

5、學生會以外組織、團體或個人須經主席批準后方可借用辦公室，用后須做好整潔工作。各部未經審批不得私自出借辦公室。

6、各部的工作檔案由各部負責保管。凡大型活動的方案、總結及有關材料除本部門存檔外，還須送交一份于辦公室存檔。

第八章成員獎懲制度

1、對工作態度惡劣的干事在開例會時提出批評。并對嚴重違反校規校紀或者工作態度惡劣并屢教不改者考慮除名。

2、對工作熱心、保質保量或者在某些宣傳活動中有突出表現的干事，向校學生會主席申請給予相應個人一定獎勵，經審核后作出決定。

3、召開例會期間不得早退、講小話、玩手機、打電話等，手機一律設為靜音、振動或關機，若有違反者將嚴懲不待。

附：

一、表彰制度

1、考勤：由秘書處負責每一次的值班簽到情況，和每一次活動的考勤。并做好登記。

2、推優：（1）由部長或常委針對平時的工作，對大一委員的評價，推出優秀委員，把一些情況統一登記到秘書處。（2）由部長或常委針對平時的工作，對其他部長的評價，推出優秀部長。

3、統一登記后一個月總結一次，在全體例會上進行表彰，并給與一定獎勵。

二、內部建設

（一）活動

1、以提高個成員各人素質為中心，開展一些內部建設活動。

2、活動內容注重內涵，以校學生會宗旨與工作意義為主題開展內部建設活動。

3、每一次內部建設活動之后，每一個參與的大一委員都要寫一篇感想統一交到秘書處。

（二）監督與建議

1、每一個成員都有監督上級與同事工作的權力。

2、可以針對平時的工作進行總結，將一些信息與個人建議反饋給部長或常委。

3、成立指導老師信箱，由副秘書長統一管理，將信息統一整理后上報給老師。

（三）信息上傳與下達

1、成立統一的信息傳達機構，將主席團的一些信息與通知落實到各個部門。

2、對所通知的一些內容進行跟進，并與其保持聯系，對其工作進行匯報

3、做好嚴格的反饋工作。

三、內部文化

（一）圖書角

1、收集一些好的圖書，在值班室成立一個圖書角，供值班人員閱讀。

2、由學習部統一管理，做好圖書的管理與登記工作。

3、每隔一個月做一次總結。關于圖書角的改進。

（二）流動日記

1、用一本筆記本供值班人員在值班時間記下對學生會的一些感受和建議。

2、由秘書處統一管理，將一些比較好的建議與想法整理出來，上交到副秘書長。由秘書長統一到主席團采納。

3、由秘書處每隔一個月做一次總結。

（三）規章制度的學習

1、將規章制度每個部門一份，貫徹到每一個大一委員身上。

2、組織一個活動專門為規章制度的考察。

3、由副秘書長與秘書處負責。

四、日常文件的格式與規定

（一）請假條

1、活動請假條由指導老師統一打印派發。

2、內部值班請假，需用信紙，用黑色筆，并注明是部門姓名。

3、請假人必須先通過部長。

4、由秘書處統一接收與管理。

（二）借條

1、統一用信紙，黑色筆。并注明借者身份，歸還日期、聯系方式。

2、借條統一放在圖書角書架上，用文件夾保存。

3、由生活部每隔一個月整理。

（三）賀詞、賀信

1、用紅色A4紙打印出來，并用信封包好。

2、表明身份，活動，時間，地點。

3、由秘書處統一負責。

五、工作要求

1、加強兩校區的聯系，開展活動兩個校區干部要統一協作，共同完成和開展各項活動。

2、努力學習，杜絕補考現象。加強自我修養，以規范的言行舉止帶動其他同學。

3、維護校紀校規，倡導良好的校風，學風，營造良好的學習氛圍，促進同學之間，學生與老師之間的聯系，通過正確的渠道向學校反映同學們的建議和要求，參與

4、因事不能參加例會者需向學生會秘書處作出書面請假；開會或組織活動請假需經批準，本部負責人通過方有效。

5、學生會成員禁止說臟話、穿拖鞋、穿短褲、袒胸露背，在公共場合要自覺維護學生會的形象；

6.要有為學校，同學服務為宗旨，積極主動地融入學生會工作，開展工作時態度要端正、認真負責，事后做好總結；

7、極發揮各部效力，配合其他各部搞好活動，并主要幫助各部在開展活動的同時維持好活動紀律

六、工作目標：

1、學生會全面為師生服務。

2、嚴格遵守校內各項規章制度，在同學中樹立良好的形象，關鍵時起帶頭作用。

3、積極配合學校完成各項工作。

4、力爭給同學們營造一個豐富多彩的學習生活環境。

5、各部門團結一致，力爭把學生會各項工作做得有聲有色。

七、宗旨：

團結一致，務實工作，勇于開拓，積極創新。

第五篇：校學生會工作計劃

校學生會工作計劃

校學生會是在校黨委領導、團委的指導下，以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，下設秘書處、宣傳部、公關部、科技學術部、文娛部、生活部、體育部、網絡信息部及紀檢部九個部門，配合校團委及學校各部門開展工作。本屆學生會主席團的全體成員以高度的歷史責任感和時代的緊迫感，以百倍的熱情和積極的心態去做好每一項工作。

現將本屆學生會的主要工作安排如下：

一、找準定位，明確工作方向

（一）校學生會是在校黨委、團委的領導下的基層學生自治組織，我們學生會要為早日把一中的跨越式發展，能夠培養杰出的一中人而努力奮斗。

（二）校學生會是聯系學校、學生的橋梁和紐帶。這就要求我們的學生會組織牢牢把握與堅持大學學生會的角色與地位。要樹立“服務、奉獻、親善、實干”的思想，并將它真正有效的落實在行動與工作中。一方面，學生會要展現學生積極向上五彩繽紛的校園文化，積極創造條件，正確把握時代精神與主題，把握當今學生關注的熱點和焦點問題，充分調動同學們的積極性，團結帶領全校同學開展切實有效的活動，使廣大同學能夠在積極建設的進程中鍛煉成才。另一方面，學生會組織要加強自治性功能，實現自我教育、自我管理、自我服務、自我創新，塑造符合時代與社會需要的人才品格。通過學生會組織，實現平等對話，充分反映同學們的真實心聲，充分發揮這種不可替代的作用。

二、加強自身建設,健全學生會的各項職能和制度

加強學生會的自身建設，制定較為完善的工作制度，是學生會開展工作的前提和有效保障。由于學生會在學校、學生和社會之間所扮演的特殊角色和地位，從而決定了學生會工作具有系統性、復雜性和挑戰性的特點，所以必須使學生會工作科學化、正規化、制度化，我們將主要從以下幾個方面著手：

（一）加強凝聚力建設；一個組織只有凝聚力才有戰斗力，要在組織內部營造一種關愛的氛圍，使每一個組織成員都有一種愿意為組織服務、樂于服務的意識；對外要使學生會之外的人和其他各兄弟學校的學生都愿意與我們合作。

（二）加強組織建設；鑒于學生會系統流動性的自身特點，從人員的進出，培訓到表彰、考評，建立了一套行之有效的工作制度，使學生會在組織上更完備，在監管上更正規。

（三）完善各部門職能；只有讓學生會下面各個職能部門的工作都有條不紊的開展，既有分工又有協作，形成合力才能讓整個學生會的工作做好

（四）制定完善的工作制度；針對考勤方面存在的不同問題，制定了一系列學生會的規章制度和績效考察辦法。

三、開展豐富多彩的學生活動，打造精品欄目，繁榮校園文化 如今的校園，學生活動已成為校園生活的重要組成部分，如何發揮我們的特色，打造學生喜愛的精品活動，已成為我們學生會的重要工作。

（一）組織好開學初的迎新晚會，給新生以良好的印象，為今后的活動打下基礎。

（二）辦好校運會；通過此類體育活動,充分調動起同學們的積極性，參與體育鍛煉的活動,提高自身素質，同時也達到對外宣傳自己、擴大影響的效果。

（三）開展與其他學校及組織我校的交流。四 增強服務意識，多為學生干事實

既然我們是學生會，又以服務為宗旨，所以我們的服務對象就是南海的全體學生要想同學之所想，急人之所急, 多為學生干事實.五、進一步加強與學校相關部門、各的聯系，吸取更多經驗，擴大影響力

在我校學生會工作中，我們將以“服務、奉獻、親善、實干”的思想，秉承前幾屆學生會的優良傳統，以團結、謙虛、謹慎、戒驕戒躁的工作作風，繼往開來，與時俱進，開拓創新，圓滿完成本屆學生會的各項工作，開創學生會工作的新局面！

校學生會

2011.9