第一篇：個人黨風廉政總結

個人黨風廉政總結

按照公司對黨員領導干部黨風廉政建設及廉潔自律方面的要求，現將2010年以來，我在履行工作職責中執行黨風廉政情況匯報如下：

一、加強自身學習，不斷提高修養，梳理正確的人生觀、價值觀。

我深知，只有清正廉潔，才能走得正、站得直，腰桿硬、工作才有底氣，只有這樣才能取得成績，才能在一個部門、一個崗位長期站住腳。在工作之余，我認真學習公司和上級有關廉政方面的文件精神，保持警鐘長鳴、自檢自省，更堅定了自己對廉潔自律的認識。

二、堅持原則、按章辦事。

按章辦事、抓好落實是加強廉政建設和廉潔自律的重要環節。在具體工作中，能認真落實公司和上級的各項制度要求，始終堅持以公司利益為重，凡事出于公心，堅持原則、按制度辦事。在業務中，堅持以公司利益為重，公平、公正、公開辦理，認真接受領導和職工的監督。

三、廉潔自律，以身作則。

本人平時能嚴格要求自己、以身作則、率先垂范，要求別人做到的，自己首先做到。在工作和生活中，帶頭執行黨風廉政建設有關規定，率先垂范、干凈干事，維護好自身形象和公司形象，注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢光、名利觀和人生觀，勤儉節約、不講排場、不比闊氣、不鋪張浪費、不以權謀私、不以權徇私。在關系處理上能按照大事講原則、小事講風格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中能夠擺正主次位置，做到分工不分家、到位不越位。以工作為重、以大局為重，不搞拉幫結派、不計個人得失。

四、工作中存在的問題和薄弱環節

在工作中雖然認真細致，但存在工作力度小、放不開手腳的弱點。在這些問題上，我會正確面對，從思想上引起高度重視，盡快整改。

第二篇：個人黨風廉政總結

個人黨風廉政總結

按照對黨員領導干部黨風廉政建設及廉潔自律方面的要求，現將2012年以來，我在履行工作職責中執行黨風廉政情況匯報如下：

1、加強自身學習，不斷提高修養，梳理正確的人生觀、價值觀。

我深知，只有清正廉潔，才能走得正、站得直，腰桿硬、工作才有底氣，只有這樣才能取得成績，才能在一個部門、一個崗位長期站住腳。在工作之余，我認真學習設計院和上級有關廉政方面的文件精神，保持警鐘長鳴、自檢自省，更堅定了自己對廉潔自律的認識。

2、堅持原則、按章辦事。

按章辦事、抓好落實是加強廉政建設和廉潔自律的重要環節。在具體工作中，能認真落實設計院和上級的各項制度要求，始終堅持以設計院利益為重，凡事出于公心，堅持原則、按制度辦事。在業務中，堅持以設計院利益為重，公平、公正、公開辦理，認真接受領導和同事們的監督。

3、廉潔自律，以身作則。

本人平時能嚴格要求自己、以身作則、率先垂范，要求別人做到的，自己首先做到。在工作和生活中，帶頭執行黨風廉政建設有關規定，率先垂范、干凈干事，維護好自身形象和設計院形象，注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢光、名利觀和人生觀，勤儉節約、不講排場、不比闊氣、不鋪張浪費、不以權謀私、不以權徇私。在關系處理上能按照大事講原則、小事講風格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中能夠擺正主次位置，做到分工不分家、到位不越位。以工作為重、以大局為重，不搞拉幫結派、不計個人得失。

4、工作中存在的問題和薄弱環節

在工作中雖然認真細致，但存在工作力度小、放不開手腳的弱點。在這些問題上，我會正確面對，從思想上引起高度重視，盡快整改。

第三篇：黨風廉政個人總結

黨風廉政個人總結

真貫徹落實黨風廉政建設責任制，是各級黨政領導班子和領導干部的一項重要任務。回顧近一年來的工作，本人按照黨的十七大精神和中、省、市、縣紀委關于加強黨風廉政建設精神和有關規定，認真履行黨風廉政建設責任制的各項職責要求，具體做了以下幾方面的工作：

一、強化責任。一是充實領導小組，健全機構。及時對分管部門和單位調整充實了“黨風廉政建設領導小組”成員,把落實黨風廉政建設責任制作為經常性的工作來抓，促進了其他工作的健康發展。二是小草范文網落實市委、縣委有關要求，把分管部門和單位的班子成員認真進行責任分解，任務到人,建立了責任監督考核和責任追究制度,并落實了“誰主管誰負責”的原則，形成“人人有責，人人負責”的局面。三是加強對分管部門和單位的檢查督促，明確責任，形成“一級抓一級，一級帶一級，一級對一級負責，層層抓落實”的格局。規定每半年考核一次，互相交流、對照檢查，形成材料，從而保證了黨風廉政建設的落實，近一年來，本人負責分管的部門和單位沒有出現違法違紀的現象。

二、求真務實，對群眾反映的熱點、難點問題加以認真解決。近一年來，本人堅持對自己分管部門和單位的黨風廉政建設情況進行經常性地調查研究，聽取方方面面的意見，深入基層，了解社情民意，對群眾舉報以權謀私，貪污腐化，錢權交易，損害群眾利益等方面的案件，能親自帶領有關部門進行查處。妥善處理好人民群眾的來信來訪工作，及時辦理信訪辦和相關部門轉交的各種信函，積極支持執法執紀部門履行職責。今年以來，兩次組織開展了食品、藥品放心工程專項整治活動，凈化了食品、藥品市場，維護了廣大消費者和農民的利益。對群眾反映的學校亂收費、衛生防疫管理不力、文化稽查執法不嚴等問題進行了認真剖析研究，在分管部門和單位間開展行風整治，收到明顯實效。

三、率先垂范，堅持做好廉潔自律工作。近一年來，本人堅持按照中紀委歷次全會重申和提出的四項規定及省、市、縣關于加強黨風廉政建設等要求開展工作。堅持按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，做到自重、自省、自警、自勵，過好名位關、利益關、金錢關；帶頭艱苦奮斗、勤儉節約，嚴格制止奢侈浪費行為；帶頭嚴于律己，勤政廉潔，潔身自好，清白做事，帶頭接受監督；帶頭堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，堅持與群眾打成一片，盡職盡責地為人民群眾辦事，在任何時候、任何事情，都能從黨和人民利益出發辦事；不搞以權謀私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益；帶頭貫徹執行**集中制，較好地處理上下級、個人與組織、班子成員之間的關系；帶頭堅持求真務實，言行一致的工作作風，在工作中堅持說真說，辦實事，不弄虛作假，敷衍塞責，注重實效，不搞形式主義。凡是要別人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為去帶動班子和影響群眾。同時，本人嚴格管好配偶子女和自己身邊的工作人員，公私分明，經常教育身邊工作人員正確對待所處的工作環境，牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力學習，勤奮工作，沒有任何違法違紀的行為發生。總結落實黨風廉政建設責任制方面的經驗教訓，本人也還存著許多問題和不足，主要是對分管部門和單位的黨風廉政教育的學習教育抓得還不緊，制度小草范文網建設還需進一步完善，機關工作作風、工作效率需進一步改善和加強。

在今后的工作中，本人將繼續發揚成績，進一步履行好職責，把黨風廉政建設工作做得更好。

第四篇：個人黨風廉政總結

認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，是各級黨政領導班子和領導干部的一項重要任務。2011年本人按照黨的十七大精神和公司關于加強黨風廉政建設精神和有關規定，認真履行黨風廉政建設責任制的各項職責要求，在廉潔自律和自身建設上具體做了以下幾方面的工作：

一、強化思想道德建設，促進廉潔自律。江澤民同志指出：“面對改革開放和現代化建設這場深刻而偉大的歷史變革，全黨同志必須在改造客觀世界的同時，努力改造主觀世界，堅定社會主義、共產主義的理想和信念，堅持為人民服務的宗旨，發揚為人民利益甘于奉獻的精神。”因此我制定了嚴謹的學習計劃，切實做到自重、自省、自警、自勵，確定了立黨為公、執政為民、依法辦事、公正無私、廉政奉公的道德規范，樹立了良好的思想作風、工作作風和生活作風。

一、增強公仆意識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。利用認真學習黨的優秀干部焦裕祿、孔繁森同志的先進事跡，對照先進找差距，不斷加強世界觀的改造，增強公仆意識，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅持黨和人民的利益高于一切，做到正確運用黨和人民群眾賦予自己的權力，從不謀取個人私利，做到心系群眾，當好公仆，多為群眾辦事、做實事。

二、帶頭做廉潔自律的楷模。我始終認為，作為一名領導干部，權力和地位是人民給的，只有堅持立黨為公的原則，帶頭廉潔自律，才能為全辦的同志做出表率。所以,我十分注意嚴格要求自己,做到清正廉潔。特別是在人、財、物等熱點問題上，我始終保持清醒頭腦,絕不向任何組織和個人伸手。我在擔任副主任期間，就始終嚴格要求自己，從未發生過一起借給領導辦事之名謀取個人私利的事。在擔任安環科科長之后，我對自己提出了更高的要求，堅持做到“四不”，即，不跳舞、不經商、不打麻將、不公款吃喝。

三、認真學習十七大精神，提高廉潔自律的自覺性。通過認真對胡錦濤同志在黨的十七大報告中關于進一步加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭的學習，提高了自身政治素質、思想覺悟和廉潔自律的自覺性，能從黨和國家前途命運的高度來認識反腐敗斗爭的重要性，堅定了與腐敗作斗爭的決心和信心,在個人問題上始終做到自重、自省、自警、自勵，以高尚的道德情操和舉止行為，為全辦的同志作出了好榜樣。

總之，在日常工作和生活上，我始終以“三個代表”重要思想為自己行動的準繩，堅持講學習、講正氣、講政治，從人民的利益出發，以一名員的標準嚴格要求自己，讓廣大人民群眾都來監督我們的行為，一切在陽光下進行。

第五篇：(091230)黨風廉政個人總結

落實黨風廉政建設責任制情況個人總結

陳建軍

（2009．12）

按照《西湖區2009年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工表》（西辦字[2009]31號）要求，現將分管職責范圍內的工作落實黨風廉政建設責任制情況報告如下：

一、強化對項目、資金的監督檢查，落實宏觀調控特別是擴大內需促進經濟平穩較快發展政策

一是加強安排部署。成立專門的檢查工作組，結合實際制定了工作方案，在進一步明確職責和內容的基礎上，將監督檢查工作劃分為自查自糾、檢查指導、督促檢查、建章立制4個階段進行，建立了定期檢查制度、專項檢查制度、信息通報制度和工作匯報“四項制度”，有效推進項目建設。二是加強服務指導。始終把協調服務和項目管理放在首位，積極推進項目實施進度，確保工程質量，使之盡快發揮效益，并落實了專人負責，及時跟蹤項目情況，按要求做好項目進展情況的報表報送工作。三是加強督促檢查。要求項目單位必須單獨設帳，做到專款專用，嚴禁截留、挪用項目資金情況的發生。派出專職審計人員對南昌鉑仕創意中心財務帳目進行審核查實，并幫助該中心健全有關財務手續。

二、嚴格執行節能減排工作責任制，加強對資源節約和節能

1減排工作落實情況的監督

一是做好節能評估和審查。認真貫徹國家產業政策，嚴格執行國家、省、市及行業能源消耗定額標準，防止高耗能行業低水平重復建設和盲目擴張。凡新建、改建、擴建項目，其項目建設書、可行性研究報告或初步設計須有節能篇（章）并報發改委審查；對未進行節能審查或節能審查未能通過的項目一律不得審批、核準立項、不得開工建設。二是開展節能宣傳活動。聯合區科協、區科技局、區環保局等單位開展節能宣傳周活動，教育引導全體社會成員從自身做起，從小事入手，形成崇尚節約、重視環保的社會風尚，使節能減排成為全社會的自覺行動。三是推廣高效照明產品。我區已被列為全省推廣中央財政補貼高效照明產品的試點單位，召開了江西省中央財政補貼高效照明產品西湖區試點推廣工作布署會，組織開展了現場節能燈專賣活動，目前今年共推廣節能燈10萬4千多只。四是開展燃煤鍋爐專項整治。按照《南昌市淘汰燃煤鍋爐專項行動方案》要求，對轄區燃煤鍋爐進行調查摸底，有計劃的拆除轄區內4噸以下的燃煤鍋爐。

三、規范產權交易活動，加強對政府投資工程招標投標的監督管理

嚴格執行建設工程招標投標等四項制度，規范產權交易活動，認真落實有關規定，及時將企業改制、土地使用權出讓、閑置設備等重大事項如實上報或告知。貫徹落實《國務院關于投資體制改革的決定》，健全投資監管制度體系，規范政府投資行為。按照轉變政府職能和完善社會主義市場經濟體制的要求，指導發

改委向區政府提出了《關于啟動重大項目“代建制”的建議》的報告。根據《國務院關于投資體制改革的決定》提出的要求，結合我區實際，擬定《西湖區重大項目“代建制”實施管理辦法》，確定實施辦法的適用范圍，實施程序，管理方式，規范項目投資管理，使項目管理更為合理、科學。

四、加強效能監察，切實做好國有企業資產評估、資產處置、產權流轉、資本運營等工作

一是加強指導。督促企業領導班子及其成員認真抓好黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設與企業生產經營相結合，切實做到“一崗雙責”。二是強化考核。把國有（集體）企業領導人員廉潔從業情況作為經營業績考核的重要內容，進一步建立健全企業內部監督制約機制，發揮職工群眾的民主監督作用，抓住投資決策、產權交易、資金運作等企業管理的關鍵環節，建章立制，堵塞、防止國有（集體）資產流失。三是規范操作。在企業改革、重組改制和破產工作中，始終堅持以人為本，規范操作程序，保護職工權益。

五、加強協調配合，全力做好市場價格監測監管和嚴格控制樓堂館所建設

一是與區衛生局協調配合，強化醫藥價格監管，嚴肅查處亂加價、亂收費等問題。二是與區教體局協調配合，進一步糾正教育亂收費現象，嚴肅查處學校亂收費的問題。今年以來，區物價局共接受群眾價格咨詢投訴85件，落實20個舉報案件，做到了事事有答復，件件有落實。同時，配合市物價局對衛生系統、涉

農收費等進行專項檢查。三是與財政局協調配合，按照有關要求，嚴格控制樓堂館所的項目立項和項目建設，開展黨政機關辦公樓等樓堂館所建設項目清理工作，對區屬范圍內的建設項目進行了自查、清理。

六、深入推行村務公開，切實提高民主管理質量

一是不斷提高村級組織民主選舉的質量。經上級批準，我區第七屆村委會換屆選舉推遲到今年6月份結束。為確保本次村委會選舉的質量，在組織選舉過程中，始終堅持“公開、公平、公正”的原則，嚴格按照《江西省村民委員會選舉工作手冊》的規定，做好各個階段、各個環節的工作，做到了法定的程序一個也不變，規定的步驟一步也不少，該公開的內容一點也不遺漏，該給選民的權利一點也不截留，使選舉全過程在“陽光下”運作，預防和避免了違反程序、違規操作的現象發生，有效保證了選舉工作依法規范有序地進行，從而確保了選舉的成功。廣大選民對這次換屆選舉十分關注，非常珍惜自己的民主權利，選民參選率達到了99.5%。

二是強化落實村干部離任審計制度。針對今年是村級組織換屆選舉年的特點，我們加大力度，強化村干部離任審計制度。在2008年年底前，對第六屆村“兩委”及村集體經濟組織等村級組織領導成員進行村干部離任審計。審計內容主要包括：集體資產的管理使用、財務收支、生產經營和建設項目的發包管理、上級劃撥資金、政府發放到村到戶的各項補貼資金和物資等事項。在審計中，力求離任審計工作不落于形式，約束村干部的違規違紀

行為，發揮民主管理的積極作用。選舉工作推遲后，審計工作組又對村委會在09年1-5月的財務進行了審計，并于選舉前在村務公開欄公布。對其中查出有經濟問題的村干部，報區紀檢處理，并按規定取消了其村委會候選人的資格。

三是完善基層民主決策的機制。換屆選舉一結束，重新推選村務公開監督小組和村民民主理財小組，監督檢查村務公開制度的落實。根據有關法律、法規，指導村民委員會制定、完善了《村民會議制度》、《村民代表會議制度》、《民主理財小組工作制度》、《民主決策制度》、《民主評議干部制度》、《村“兩委”聯席會制度議》和議事規則及決策程序等一系列村務公開民主管理規章制度，推進了村務管理工作的制度化建設和民主決策、民主管理、民主監督的落實。對村干部實行“三年一輪訓”，組織部分村民代表、村民小組長、村務公開監督小組及民主理財小組成員的培訓，增強他們參與村級民主決策、管理、監督的素質和能力。

四是不斷創新公開方式。堅持公開的內容緊貼群眾、務求實效。在堅持公開法律、法規和政策明確要求公開事項的同時，積極推行“點題公開”制度，做到群眾關心什么就公開什么，群眾要求公開什么就及時公開什么，使公開的內容緊緊圍繞群眾關注的熱點、難點問題。轉發了《南昌市村務公開工作規范》，要求各村不僅將財務收支、計劃生育、農民負擔、糧補和救災救濟款物發放、集體經濟項目承包和經營、征收土地和宅基地審批等常規內容按要求進行公開。促進公開的規范化，在采取公開欄公開的同時，通過公開信、明白卡等多種形式公開。強化了公開的管

理，要求村委會建立村務公開專門檔案，并定期上報鎮政府備案，以加強管理。

五是推進示范單位創建活動。根據省、市有關要求，部署開展村務公開民主管理“難點村”調查摸底工作，要求鎮、街道對所轄村進行評估，對存在村級班子不團結、村級民主管理制度不健全、黨群干群關系緊張、村級經濟基礎薄弱、宗族、宗教勢力干擾村務管理等問題的村，都應列為“難點村”重點治理的范圍。同時，對“難點村”要分析研究出現問題的根源，制定解決問題的有效措施，把不穩定的因素消除在萌芽狀態，以確保農村的社會穩定。開展“村務公開民主管理示范村”創建活動，培育村務公開工作示范村。今年我們繼續在全區開展“村務公開民主管理示范村”創建活動，以點代面，不斷提升基層民主管理整體水平，切實把創建活動作為解決實際問題，為群眾辦好事辦實事的過程。