第一篇：村2012年安置幫教工作總結

00村2012年度安置幫教工作總結

如何加強安置幫教工作，預防和減少幫教對象重新違法犯罪，進一步促進和維護社會治安穩定，今年以來，我村在鄉黨委、政府的正確領導下、鄉司法所的指導下。我們根據我村實際情況，始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內容，采取“圍繞一條主線，把好兩道關口，強化三項管理，落實四條措施，抓好五個環節”的辦法，積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子，取得了明顯成效。下面我就我村今年的安置幫教工作做出如下總結：

一、明確安置幫教工作的責任

近幾年來，我們始終圍繞鄉黨委、政府“保穩定，抓經濟，促發展”的工作思路，把做好刑釋解教人員安置幫教，預防和減少他們重新違法犯罪，作為維護社會穩定，搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從加強領導入手，通過抓“三個落實”，形成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構。我村成立了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組。二是落實責任。

二、強化“三項管理”，杜絕刑釋解教人員的再犯罪

作為一個特殊的群體，幫教對象的心態很不平穩，存在過一天算一天的得過且過思想，為真正杜絕他們思想行為上的重復犯罪現象，我們在加強思想教育、化解消極心態和安置落實工作的基礎上，重視對這一部分人員的跟蹤監督管理工作。一是落實專項管理。我們每年組織人員對刑釋解教人員進行一次以掌握了解基本情況為主的摸排管理工作。全面掌握全村歸正人員的安置和幫教情況。二是實施規范管理。明確有關工作機構的職責、制度和要求，形成嚴格的縱向到底、橫向到邊的動態管理機制。三是突出重點管理。對一部分長期在特種行業、娛樂場所從事經營活動和工作的刑釋解教人員，在責任區民警落實日常檢查管理的同時，逐一將這一部分釋解人員納入重點管理對象，結合突出性、階段性的綜治工作特別是“嚴打”工作，做到每次必查，每查必摸清底細，不使這部分人重新走上犯罪道路。

三、落實“三條措施”，提高刑釋解教人員自食其力的能力

一是更新觀念。刑釋人員往往個人思想包袱較重，加上社會上一部分人“老眼光”看問題，很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此，在安置幫教工作中，我們一方面重視對刑釋人員的生活、工作安置，另一方面重視全社會人對刑釋人員的思想觀念的轉變。通過宣傳，做到“三不”、“四個一樣”（即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過；政治上一樣對待，經濟上一樣支持，工作上一樣信任，生活上一樣關心）等一系列的措施，不但轉變了社會各界對刑釋人員的看法，還揚起了幫教對象干事業的信心之帆。二是政策扶持。針對兩勞人員由于長期在監所改造、教育，對國家、地區的有關就業政策、市場信息等了解掌握仍停留在進監所前的狀況，我們根據刑釋解教人員在監所改造、教育的時間長短、要求，積極為其解決就業問題。

通過幾年的工作實踐，我們深深地體會到，開展安置幫教工作不僅是維護社會穩定的根本要求，也是落實“三個代表”“科學發展觀”重要思想的具體體現。只有用愛心去感化他們，用真情去打動他們，用道理去說服他們，用實際行動去取信他們，多扶他們一把，才會激發他們重新生活的勇氣和信心，我們的工作才能真正做出成效。回顧過去，雖然我們取得了一些成績，但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標，還有一定的差距。我們堅信，只要我們不斷努力，真正用心去關懷刑釋解教人員，用行動去落實安置幫教的每一項措施，動員起全社會的力量共同參與，我們一定能把安置幫教工作做得更好。

第二篇：安置幫教工作總結

南集鎮2010年上半年安置幫教工作總結

今年以來，我鎮認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，堅持科學發展觀思想為指導，按照上級業務部門的部署和要求，以維護社會穩定為根本，以創建和諧社會、平安南集為目標，根據刑釋解教人員的不同情況，因人而異、有的放矢，積極把轄區刑釋解教人員安置啊幫教工作做好。現對2010年上半年我鎮安置幫教工作總結如下：

一、切實做好刑釋解教人員的接茬工作，做到底子清，情況明，全面建立臺帳。確定了各村主任為第一責任人，調委會主任為直接責任人，簽訂責任書，做好刑釋解教人員的接收、建檔、管理、幫教工作。

二、對回歸的刑釋解教人員的幫教做到一步到位，及時確定幫教小組及幫教人員對幫教對象定措施、定方法、定制度，使幫教對象不失控。司法所和所在村對他們進行定期或不定期的家訪，宣傳法律知識，向其本人、家屬或鄰居了解其思想動態，生產、生活情況，以便及時掌握其思想動態及生活中可能出現的問題，能解決的當場解決，不能解決的及時向黨委、政府匯報解決，做到按期幫其心，不輕視、不歧視。許多正反事實證明，刑釋解教人員回歸社會后的最初環節是他們今后人生的決定性因素，家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的決心。為此，我們把有機銜接好監所和社會開放教育作為基地運行的首要環節和刑釋解教人員心理穩定的出發點、切入點，通過“把好接茬關、安置關”，確保刑釋解教人員的思想情緒穩定。

（1）把好接茬關。重點做到“五個及時”：一是及時造冊建檔。收到監所寄發的通知書和縣刑釋解教人員安置幫教辦通知后，我們即著手做好接茬準備工作。在接茬時，對刑釋解教在監、所的表現情況和家庭狀況進行詳細的記錄，為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎；二是及時家訪。刑釋解教人員回家后，村（社區）幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪，及時掌握其思想動態，并動員其家人共同做好思想轉化工作；三是及時簽訂幫教協議書。同有關村、社區簽訂協作幫教協議書，進一步明確幫教雙方的權利與義務；四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學習法律知識等途徑，開展多種形式的法制教育，促使他們遵紀守法；五是及時制定和落實幫教措施。根據各人的不同情況，制定針對性的幫扶計劃，落實幫扶措施。使他們能夠自食其力，成為對社會有用之人。

（2）把好安置關。主要采取五種安置形式：一是回鄉安置。對家住農村的刑釋解教人員，由村一級幫教小組具體負責落實責任田，讓他們有地可耕。二是工作安置。由于種種原因，一部分刑釋解教人員離開監所后成了無家可歸的流浪漢。我們深知，這一部分的安置幫教工作開展如何，將直接影響整個工作的運行，如果放任不管，勢必會重新使他們走上犯罪的道路。對一部分一時找不到工作的人員，盡量為他們創造條件，鼓勵他們從事個體經營。

（3）采取聯動制度，由綜治辦、民政辦、派出所、司法所等單位、部門聯合辦公的方式，采取包保到人的方法對轄區內的各個刑釋解教人員進行幫教，以村幫教小組為主，以各職能部門為輔的方法，共同努力，協同作戰，解決實際工作中所遇到的各種問題。

（4）事項檢查匯報及定期學習制度，幫教對象每月向幫教小組匯報思想及活動情況。每季度組織一次被幫教人員學習法律、法規及有關普法資料。

（5）例會制度，每季度召開一次例會，各村詳細匯報所幫教人員的生活狀況及思想動態，以使安置幫教工作各職能部門能及時掌握并迅速采取有力措施，解決問題。今年上半年安置幫教一項重點工作是全面做好刑釋解教人員的調查摸底專項活動，根據上級要求，司法所及時向鎮黨委政府匯報，得到鎮黨委、政府的支持。

通過幾年的工作實踐，我們深深地體會到，開展刑釋解教的安置幫教工作不僅是維護社會穩定的根本要求，也是落實“三個代表”和科學發展觀重要思想的具體體現。對于走出高墻，處在十字路口的刑釋解教，只有用愛心去感化他們，用真情去打動他們，用道理去說服他們，用實際行動去取信他們，多扶他們一把，才會激發他們重新生活的勇氣和信心，我們的工作才能真正做出成效。回顧過去，雖然我們取得了一些成績，但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標同刑釋解教內心的迫切希望，還有一定的差距。我們堅信，只要我們不斷努力，真正用心去關懷刑釋解教人員，用行動去落實安置幫教的每一項措施，動員起全社會的力量共同參與，我們一定能把刑釋解教人員安置幫教工作做得更好。

2010年6月

第三篇：安置幫教工作總結

刑釋解教人員安置幫教工作

總

結

2010年XX鎮的刑釋解教人員安置工作在縣安幫辦指導下，立足于促進刑釋解教人員融入社會。預防其重新違法犯罪，積極采取各種安幫措施，控制了刑釋解教人風吹草動重新違法犯罪率，實現了工作目標。具體說來，XX鎮的安置幫教工作，是這樣做的：

一、針對刑釋解教人員釋放通知單經常出現的情況不明，數目 不準，鎮安幫站堅持專門排查與經常性排查相結合的方法，下社區、村子，對全鎮的刑釋解教人員進行了詳細的排查，將上級下發的130多名排查對象逐一落實，對排查以來的各人員全部登記造冊，為開展對刑釋解教人員的安置幫教奠定了基礎。

二、完善了幫教制度和作法

制定了內容詳實的《安置幫教工作制度》，健全了鎮、村兩級 網絡，實行家庭、村干部及安幫站工作人員四位一體幫教。在接到刑釋解教人員的通知后立即進行排查、落實，對屬實的刑釋解教人員立即登記建檔，實行接薦，在半個月內幫助其落實有關田土、戶口；經常性對刑釋解教人員開展思想工作，定期與刑釋解教人員談心，對無親可投、無業可就、無一技之長的回歸人員，按政策給予最低和生活保障救助金。2010年我們共為2名刑釋解教人員解決了低保待遇，積極解決刑釋解教人員就業困難，廣辟就業渠道，對剛回歸的不能立即就業的刑釋解教人員采取安置到鎮，刑釋解教人員過度性安置基地，先工作一段時間后再去另找工作崗位。

三、取得了鎮黨委、政府對安置的重視和支持

鎮黨委X書記和X鎮長在年初布置全年工作時就對安置幫教 及其他司法行政工作做了安排與布置，鎮政府成立了以分管政法工作的黨委委員為組長的安置幫教工作領導小組，分鎮有刑釋解教人員的各個村與鎮安置幫教小組簽訂了責任狀，并與年終考核掛鉤，與此同時鎮政府還為安置幫教提供了經費，保證安置幫教工作的順利開展。

XX鎮安置站 2010年9月10日

第四篇：安置幫教工作總結

如何加強和規范歸正人員的安置幫教工作，預防和減少歸正人員重新違法犯罪，進一步促進和維護社會治安穩定，是各級黨委、政府和司法行政機關維護穩定工作的重要內容。近幾年來，我所在市局的正確領導下，黨委、政府的大力支持下，針對轄區內近期刑釋解教人員數量相對集中

（XX年以來，全街道共有刑釋解教人員65名，其中刑釋56名，解教9名）這一情況，為幫助他們重新走上社會，克服和防止再犯罪的行為。我們根據我鎮實際情況，始終堅持把教育、感化、挽救這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內容，采取圍繞一條主線，把好兩道關口，強化三項管理，落實四條措施，抓好五個環節的辦法，積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子，取得了明顯成效。實現了安置幫教基地安其身，暖其心，用其長，育其人，正其本的回歸目的。目前，XX年來刑釋解教的65名人員得到全部工作安置，安置率達100%，建立幫教對象檔案65宗，列入幫教對象65名，幫教率100%，重新犯罪率為零，為維護轄區乃至整個社會的治安穩定作出了積極的貢獻。下面我就我鎮今年的安置幫教工作做出如下總結：

一、圍繞一條主線，明確安置幫教工作的責任近幾年來，我們始終圍繞黨委、政府保穩定，抓經濟，促發展的工作思路，把做好刑釋解教人員安置幫教，預防和減少他們重新違法犯罪，作為維護社會穩定，搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從加強領導入手，通過抓三個落實，形成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構。轄區31個行政村村村成立了刑釋解教人員安置幫教工作領導小組，由鎮分管政法工作的副鎮長總牽頭，鎮安置幫教工作領導小組具體負責，鎮綜治辦、司法所有關人員落實日常工作。并在各村（居）委會、各企業也相應地成立了工作領導小組，形成鎮、村、組三級幫教網絡。全鎮現已建立幫教小組32個，幫教人員108名；二是落實責任。把安置幫教工作列入有關單位、村綜治工作的考核內容，通過層層簽訂目標管理責任書，并實行三包（即包幫助安置、包考察教育、包思想轉化），促進安置幫教各項內容、措施落實。三是落實經費。近年來，我鎮在財政比較困難的情況下，每年拿出2萬元用于刑釋解教人員安置幫教工作的運行，確保各項工作的正常開展。

二、把好兩道關口，確保刑釋解教人員的思想穩定

許多正反事實證明，歸正人員回歸社會后的最初環節是他們今后人生的決定性因素，家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的決心。為此，我們把有機銜接好監所和社會開放教育作為基地運行的首要環節和刑釋解教人員心理穩定的出發點、切入點，通過把好接茬關、安置關，確保刑釋解教人員的思想情緒穩定。

（一）把好接茬關。重點做到五個及時：一是及時造冊建檔。收到監所寄發的通知書和區歸正人員安置幫教辦通知后，我們即著手做好接茬準備工作。在接茬時，對刑釋解教在監、所的表現情況和家庭狀況進行詳細的記錄，為以后開展安置幫教工作提供資料、打基礎；二是及時家訪。歸正人員回家后，村（居）幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪，及時掌握其思想動態，并動員其家人共同做好思想轉化工作；三是及時簽訂幫教責任書。同有關村居、企業和家庭簽訂四方協作幫教責任書，進一步明確幫教雙方的權利與義務；四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學習法律知識等途徑，開展多種形式的法制教育，促使他們遵紀守法；五是及時制定和落實幫教措施。根據各人的不同情況，制定針對性的幫扶計劃，落實幫扶措施。使他們能夠自食其力，成為對社會有用之人。

五、抓好五個環節，摸索安置幫教工作的有效途徑

一是抓早。為了做到把幫教工作向前延伸，我鎮每年都組織人員深入監所開展以故鄉在呼喚為主題的幫教活動，與在押的五龍口籍服刑人員進行座談，組織他們觀看專題錄像片，激發他們安心改造，爭取早日回歸社會。二是抓實。具體做到堅持四必談，即在安置對象思想波動時、工作不滿意時、身體有病時、家庭出現變故時，幫教小組或責任人及時找其談心，給予精神鼓勵；五必訪，即當歸正人員剛安置時、有段時間未到崗工作時、家里婚喪喜事時、遇到重大節日時、安置對象有劣跡被確定為重點對象時，幫教小組或責任人必須到其家庭走訪，發現問題及時解決，努力引導其走正道。三是抓重點。針對歸正人員外出務工增多造成管理難問題，我們一方面采取由鎮綜治辦、司法所、派出所與駐村干部組成的幫教小組，實行定期回訪及與其家屬探望警示相結合的辦法；另一方面采取發函形式與所在地公安、綜治部門聯系，將其納入當地的管理范疇，定期接受當地有關部門組織的法制教育和幫教工作，有效地促進了這部分人員的思想轉化和預防重新違法犯罪。四是抓難點。近些年，青少年犯罪率呈上升勢頭，這些人刑釋解教后就業難度加大，我們在充分發揮基層組織搞好安置的同時，借助鎮關工委的力量，組織離退體老干部來共同關心幫助這一特殊群體，他們跑勞務市場，找居委會、工商、稅務部門，動員刑釋解教人員到市場擺攤、踩三輪車以及到拆件公司、個體企業從事體力勞動。、通過幾年的工作實踐，我們深深地體會到，開展歸正人員的安置幫教工作不僅是維護社會穩定的根本要求，也是落實三個代表重要思想的具體體現。對于走出高墻，處在十字路口的歸正人員，只有用愛心去感化他們，用真情去打動他們，用道理去說服他們，用實際行動去取信他們，多扶他們一把，才會激發他們重新生活的勇氣和信心，我們的工作才能真正做出成效。回顧過去，雖然我們取得了一些成績，但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標同歸正人員內心的迫切希望，還有一定的差距。我們堅信，只要我們不斷努力，真正用心去關懷刑釋解教人員，用行動去落實安置幫教的每一項措施，動員起全社會的力量共同參與，我們一定能把歸正人員安置幫教工作做得更好。五龍口鎮安置幫教工作領導小組 XX年12月9日

第五篇：2012安置幫教工作總結

XXX司法局2012年上半年

刑釋解教人員安置幫教工作總結

上半年，我市刑釋解教人員安置幫教工作在省司法廳、市委、市政府和局黨組的領導下，根據XXX實際，始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內容，積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子，按照“幫教社會化、就業市場化、管理信息化、職責規范化”的工作思路，與時俱進，開拓創新，不斷總結和探索安置幫教工作新經驗、新方法，進一步完善工作機制和制度，強化工作措施，預防和減少重新違法犯罪，為維護和諧穩定，促進經濟發展作出了積極貢獻。現將上半年刑釋解教人員安置幫教工作情況總結如下：

一、明確目標，落實各項責任。

年初結合全年工作重點，制定了刑釋解教人員安置幫教工作安排意見，明確了工作重點和工作職責，并層層簽訂了目標責任書。責任書中要求縣（區）及各鄉鎮（街道）安置幫教小組充分發揮職能作用，相互配合，齊抓共管，共同做好我市刑釋解教人員安置幫教工作。同時對各鄉鎮（街道）司法所開展刑釋解教人員安置幫教工作提出了具體要求，確保了全市刑釋解教人員安置幫教工作的順利開展。上半年我市回歸刑釋解教人員X人；其中：農村戶籍地X人，城鎮戶籍地X人。銜接率銜、幫教率達X，安置率達X。對X名符合低保條件的，納入了低保對象，最大限度地減少了重新違法犯罪。

二、貫徹兩個辦法，多方齊抓共管。

一是積極貫徹落落實文件精神。市上領導高度重視，-1-

特別是市委、市政府主管政法工作的領導親自抓、親自管，經市委政法委副書記、市綜治辦主任趙玉甫多次和相關部門協調，最終達成協議，到年底由市財政按照接送刑釋解教人員的實際人數，報銷不足費用，從而財政方面保證了刑釋解教人員接送工作的順利開展。二是為認真貫徹落實文件精神，縣（區）及時、認真開展了刑釋解教人員的接送工作。二是認真做好2012年過渡性安置幫教工作。

三、集中排查，認真清理，確保刑釋解教人員底數清。

一是開展了“百日會戰”調查摸底專項活動。為了進一步掌握、了解五年內刑釋解教人員底數和人員的動向，切實落實好安置幫教各項措施，年初我局對全市做了具體安排，從2月到5月間，對全市2008年至2012年5月刑釋解教人員情況進行調查摸底，全面掌握五年內刑釋解教人員基本信息。五年內全市共有刑釋解教人員xx人，其中：本地就業xx人，外地打工xx人，務農xx人。

四、相互配合，努力做好幫扶工作。

一是為了保證刑釋解教人員回歸后，有人幫、有人管，特別是一部分無家可歸、無業可就的人員暫時的生活問題，在全市建立了七個刑釋解教人員過渡性安置基地，為本市的刑釋解教人員安置就業提供了一條較理想的就業渠道，保證了“三無”刑釋解教人員的生產、生活問題的妥善安置。對刑釋解教人員回來一時因種種原因不能就業的，按照有關政策要求，對符合低保條件的，享受了低保，最大限度地減少了重新違法犯罪。二是認真開展刑釋在教、解教人員的幫扶工作。基層幫教組織通過服刑在教人員家屬探監走訪，釋放后與家人團聚座談，增強他們之間的親情和家庭、社會責任感，從情感上實現無縫對

接。同時還通過在監獄、勞教所設立的法律援助工作站等方式，組織法律援助人員和基層法律工作者，對服刑在教人員和刑釋解教人員開展形式多樣的思想政治、法律、道德和文化教育。減少和消除他們對社會的對抗心理，從思想上實現無縫對接。在做好以上工作的基礎上還廣泛動員社會力量，積極參與幫教工作。除有傳統的幫教小組之外，還與工、青、婦以及社區幫教志愿者開展經常性的幫教活動，建立了一對一、一幫一的志愿者幫教對子，成立了由家庭、社區和法律工作者（治保、調解人員等）組織的幫教小組，做到刑釋解教人員回到社會后思想教育有人幫、生活困難有人管，為他們盡快融入社會創造了較好的社會環境。

五、強化信息銜接，降低脫管漏管幾率。

為了做好刑釋解教安置幫教工作，強化了對信息平臺的管理。一是建立和完善了信息平臺管理制度，保證了信息平臺管理的正常化、制度化、規范化。明確專網管理責任人和工作要求，做到信息錄入下傳及時，督辦落實到位。在搞好上下對接的同時，還及時做好本地區社區矯正人員解除矯正之后，轉為幫教對象的信息錄入工作，保證了上下對接、自身轉接工作及時、準確。二是分類管理，變粗放管理為精細監管。為了避免脫漏管，減少重新犯罪的可能性，在日常工作中，司法所工作人員嚴格按照工作流程進行工作操作，保證工作的每個環節的銜接，做到不脫節，不扯皮，責任到人。特別是對“三無”（無家可歸、無親可投、無業可就）人員，列為重點幫扶對象，實行實時跟蹤監管。為了便于查詢資料，實行有效幫教和監控，在全市各基層司法所實現了刑釋解教人員一人一檔，按不同情況分成重點幫教人員、外出務工人員、困難幫教人員三類進行

管理，與公安派出所一道對有重新違法犯罪傾向的人員，實行重點幫教和管控。

六、存在的問題。

一是相關部門對刑釋解教人員安置幫教工作的重要性認識不足，重視不夠，部門之間協調不力。

二是工作力量薄弱，方式方法創新不夠，特色不明顯。