第一篇：二0一一年度工作小結(jié)

二0一一年度工作小結(jié)

2011年度對我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司來說，具有里程碑的一年。5萬噸級對外開放碼頭于2010年3月5日開工建設(shè)，主體工程于2010年11月30日完成，2011年元月13日進(jìn)行了交工驗(yàn)收，2011年3月17日進(jìn)入試運(yùn)行階段，7月份通過市對外開放驗(yàn)收以及12月份順利通過口港局、4家聯(lián)檢單位對外開放年度考核驗(yàn)收，這一切對于我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司來說，產(chǎn)生了具有劃時代意義的影響，而這一切也正是公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體員工共同努力的結(jié)果。

在這一年里，我們在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，從改變思想觀念入手，與時俱進(jìn)，積極主動地開展工作，一手抓港務(wù)物流有限公司的建設(shè)驗(yàn)收開放，另一手抓港務(wù)物流有限公司生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，兩手抓，兩手都要硬。

我們緊緊圍繞和依靠公司領(lǐng)導(dǎo)，充分調(diào)動和發(fā)揮了班組長主動性、全體員工的生產(chǎn)積極性，最終圓滿的完成了年初下達(dá)的指標(biāo)。同時碼頭管理水平、服務(wù)質(zhì)量都有了較大的提高。現(xiàn)將基本情況總結(jié)如下：

一、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

今年物流公司碼頭全年完成總的吞吐量

噸，其中吞

噸，吐

噸。5萬噸級碼頭全年完成外卸

噸，靠泊外輪

條，完成吞吐量

噸。卸船數(shù)量

條，裝船數(shù)量

條，完成產(chǎn)值

元。我們圓滿完成了全年生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)。

二、思想政治教育情況

2011年對于我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司全體員工來說，是比較艱苦的一年，因?yàn)槲覀児疽ㄔO(shè)一個5萬噸級的對外開放碼頭，所有的資金全部來自于銀行的貸款。我們積極給員工們做講解，因?yàn)楣疽l(fā)展強(qiáng)大就要有前期投入，只有建設(shè)大碼頭我們公司才有更大的發(fā)展，而公司發(fā)展強(qiáng)大了，我們員工們也會有更多的經(jīng)濟(jì)收入。目前，我們公司還處于困難時期，需要我們?nèi)w員工團(tuán)結(jié)一心，大家心中都要有“企業(yè)發(fā)展，我光榮”，的思想。

對于有些職工的消極思想，我們積極的幫助開導(dǎo)，我們多次給職工講解當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢，明確我們物流公司的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，要讓職工看到公司發(fā)展的前途和希望，從而把思想認(rèn)識和行動統(tǒng)一起來。對于職工的思想情緒、情感、意愿我們給予關(guān)心照顧；對于職工的正當(dāng)利益、合理要求，我們盡量予以滿足。總之，凡涉及到職工的實(shí)際困難和問題，我們都認(rèn)真研究，加以解決，以實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工的根本利益為宗旨。

三、安全生產(chǎn)管理制度情況

“沒有安全就沒有生產(chǎn)”，這是我們一直堅(jiān)持的理念。對于安全生產(chǎn)我們從來不放松，我們就如何搞好安全生產(chǎn)，杜絕一切事故發(fā)生動足了腦筋。

1.年初我們就與班組長及職工簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀，讓全體職工為這一安全目標(biāo)責(zé)任狀進(jìn)行各項(xiàng)工作。認(rèn)真貫徹公司安全環(huán)保方針，使全體職工牢固樹立“安全

第一”的思想。2.定期開展安全知識學(xué)習(xí)，利用早班前宣傳安全方針政策，使大家腦海中緊繃“安全”這根弦。檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，及時落實(shí)整改，以確保碼頭各項(xiàng)設(shè)備安全運(yùn)行，使生產(chǎn)能力有很大的提高。3.制定、補(bǔ)充和完善各種崗位操作流程，其中有調(diào)度員職責(zé)，皮帶工操作流程，行車工操作流程，清倉工管理規(guī)定，放料工管理規(guī)定，掛包工管理規(guī)定。制定了較細(xì)的獎懲制度，以及應(yīng)急預(yù)案。4.參觀學(xué)習(xí)其他港口安全管理經(jīng)驗(yàn)。聘請專家（鐵師傅和青島門機(jī)廠師傅）給我們講解碼頭一些安全生產(chǎn)管理知識以及門機(jī)一些安全操作規(guī)程，我們認(rèn)真總結(jié)了我們現(xiàn)階段的不足，制定了更細(xì)的管理規(guī)則。5.聘請經(jīng)驗(yàn)豐富的專家給我們講解有關(guān)關(guān)手、水手一些知識，以及外輪靠泊作業(yè)一些注意事項(xiàng)，提前做到防患未然。6.今年是我們第三參加“平安港口”的創(chuàng)建。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和各個部門的積極配合下，我們得到了市“平安港口”創(chuàng)建評審小組領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

四、5萬噸級碼頭運(yùn)行情況

2011年全年對于我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司最引以為豪的是我們5萬噸級碼頭對外開放驗(yàn)收工作在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下逐步接近尾聲。我們碼頭憑借我們自己培養(yǎng)出來的門機(jī)司機(jī)，一步一個腳印，扎扎實(shí)實(shí)的做好了每條船。

從3月份，碼頭通過試運(yùn)行開始，我們就積極主動的要求門機(jī)駕駛員認(rèn)真學(xué)習(xí)駕駛技能，遇到一些疑難問題及時請教一些專家，在試運(yùn)行期間我們的門機(jī)司機(jī)抓住機(jī)會認(rèn)真珍惜在崗的每分鐘，他們對于每一條船都冠以飽滿的熱情。正是具有這樣的刻苦精神，在這么短的時間里，我們碼頭每班都具備了獨(dú)立操作門機(jī)的駕駛員。這也為接下來的“一船一議”打下了良好的基礎(chǔ)。

8月27日，我們迎來了江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司歷史上的第一條馬耳他籍外輪特洛伊1#（TRUVA1），翻開了江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司對外開放第一頁。我們嚴(yán)格按照口港局和四家聯(lián)檢單位對外輪靠泊裝卸要求，為了圓滿做好每一條外輪靠泊裝卸工作，我們專門成立了外輪靠泊裝卸指揮部。

1、外輪靠泊前：

我們在每次外輪靠泊前都開一次生產(chǎn)調(diào)度會議，從車輛、倉儲、貨物及人員安排等一系列問題安排落實(shí)。做到當(dāng)外輪靠上碼頭時，一切工作井然有序。

2、外輪作業(yè)中：

公司領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度人員24小時值班，直到外輪作業(yè)結(jié)束。我們也積極配合邊檢工作人員做好邊檢工作。

3、外輪結(jié)束后：

在商檢部門協(xié)助支持下，順利完成每一條船舶貨物水測、質(zhì)量檢驗(yàn)工作。

精心安排，科學(xué)調(diào)度，我們嚴(yán)格按照聯(lián)檢單位要求，對每一條船舶裝貨之前都制定詳細(xì)的裝船作業(yè)方案，確保安全，及時完成貨物裝船工作。

第一條船舶“特洛伊1#”大副在船舶離港前，特地在我們調(diào)度記錄單上寫下“stevedore operation is successfully”，對我們碼頭提供的裝貨服務(wù)給予了高度的評價。另外，12月1號我們完成了對“約克角”15200t煅燒石油焦的裝貨，從船舶靠泊到貨物結(jié)束關(guān)艙，僅僅用了25個小時，澳大利亞外商目睹了整個裝船過程，對我們提供的整個裝船服務(wù)非常滿意。

截止到12月20日，我們在沒有聘請外人的情況下，憑借自己的力量，取長補(bǔ)短。已經(jīng)安全靠泊外輪累計(jì)7艘，吞吐量已完成11.5萬噸，受到公司領(lǐng)導(dǎo)以及外商一致好評。

五、2012年度工作打算

2012年已離我們越來越近了，我們要在2012年做到全年一切事故為零，努力做到降低成本，增長效益，把降低成本，增長效益作為2012年一件大事來做，做到做細(xì)做實(shí)。

充分發(fā)揮調(diào)度中心的職能，提高調(diào)度主任的綜合素質(zhì)，有效的協(xié)調(diào)全公司的生產(chǎn)，并培養(yǎng)年輕調(diào)度員，以適應(yīng)后備之需。

加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)力度，維護(hù)好1#，2#料皮帶系統(tǒng)，做好裝船機(jī)，一號皮帶防腐工作。爭取全年完成吞吐量

萬噸。

江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司生產(chǎn)部

2011-12-20

第二篇：基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院二一一工作報告

基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院二○一一工作報告

高天明

（2012年1月13日）

尊敬的各位專家教授，同志們：

現(xiàn)在，我代表基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院黨委作2011年工作總結(jié)，布置2012年的主要工作任務(wù)。

第一部分 2011年的主要工作

2011年是“十二五”的開局之年。一年來，全院師生緊緊圍繞學(xué)院“十二五”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，以“建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院”為奮斗目標(biāo)，上下團(tuán)結(jié)，務(wù)實(shí)工作，基本完成了工作目標(biāo)，在一些關(guān)鍵指標(biāo)上實(shí)現(xiàn)了重要突破，學(xué)院全面建設(shè)呈現(xiàn)出良好發(fā)展勢頭。

一、教學(xué)工作穩(wěn)定發(fā)展

2011年我院共承擔(dān)77門共21726計(jì)劃學(xué)時本專科生課程教學(xué)，17門共3296學(xué)時研究生課程教學(xué)任務(wù)。畢業(yè)本科生111名，授予學(xué)士學(xué)位109人，畢業(yè)生初次就業(yè)率名列全校第二；畢 1 業(yè)碩士研究生87人，其中76人已獲碩士學(xué)位；畢業(yè)博士研究生 34人，18人已獲博士學(xué)位。

穩(wěn)步推進(jìn)本科教學(xué)改革。受國家教育部教學(xué)指導(dǎo)委員會委托，主持起草制定了全國基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)專業(yè)規(guī)范。這是我校首次起草制定此類全國指導(dǎo)性文件，表明了我校在全國基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教育領(lǐng)域的較高地位。主持設(shè)計(jì)完成了基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)（醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)）、臨床醫(yī)學(xué)（病理學(xué)方向）、生物信息學(xué)4個專業(yè)的課程修訂工作，建成了生物信息學(xué)教學(xué)實(shí)驗(yàn)室，創(chuàng)設(shè)了生物信息學(xué)論壇。生物信息學(xué)專業(yè)2名學(xué)生參加全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競賽榮獲一等獎。實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理中心成功舉辦了學(xué)校第一屆“基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)大賽”，獲得廣東省高等學(xué)校優(yōu)質(zhì)教育資源及儀器設(shè)備共享系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目基金100萬元資助和國家支援地方高校共建項(xiàng)目——基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)創(chuàng)新平臺建設(shè)200萬元資助，為進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革奠定了良好的基礎(chǔ)。積極推動“教授上講臺”活動，知名專家教授為本科生授課比例有了進(jìn)一步提高。趙克森教授被教育部中國教師發(fā)展基金會授予“全國十一五教育科研先進(jìn)工作者”稱號。高天明教授榮獲廣東省“教學(xué)名師”獎。鄒仲之、姜勇、羅深秋教授分別主編的“十二五”規(guī)劃教材正式出版發(fā)行。不斷提高研究生培養(yǎng)水平。丁彥青教授指導(dǎo)的博士研究生趙亮獲2011“全國百篇優(yōu)秀博士學(xué)位論文獎”，這是我校也是我院獲得的第3篇“全國優(yōu)博”，獲獎數(shù)量居于全國各大院校基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院前列。丁彥青、高天明教授各指導(dǎo)的1名博士畢業(yè)生榮獲廣東省優(yōu)秀博士學(xué)位論文獎。針對基礎(chǔ)學(xué)科研究生招生質(zhì)量不高的現(xiàn)狀，立足本院本科生源，加大免推生比例，開展了“大一新生校園行”、“大二研之行”、“大三走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室”、實(shí)習(xí)雙選會等學(xué)習(xí)交流活動，收到較好效果，應(yīng)屆畢業(yè)生志愿推免和報考本校研究生的比例進(jìn)一步提高。法醫(yī)司法鑒定中心獲批為廣東省聯(lián)合培養(yǎng)研究生示范基地，也是基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類唯一的研究生聯(lián)合培養(yǎng)示范基地。

二、科研成果取得重要突破

科研經(jīng)費(fèi)再創(chuàng)新高。2011年我院共申報獲得各類經(jīng)費(fèi)4787.5萬元。其中，獲科研課題64項(xiàng)，經(jīng)費(fèi)4251.5萬元，人才建設(shè)類項(xiàng)目14項(xiàng)，經(jīng)費(fèi)416萬元；條件和平臺建設(shè)項(xiàng)目1項(xiàng)，經(jīng)費(fèi)120萬元。

今年，我院共獲國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目24項(xiàng)，經(jīng)費(fèi)總額1142萬元。病理學(xué)系連續(xù)6年獲得5項(xiàng)以上國家自然科學(xué)基金課題，延續(xù)了學(xué)科快速發(fā)展的良好勢頭；人體解剖學(xué)教研室獲得 4項(xiàng)國家自然科學(xué)基金課題，項(xiàng)目數(shù)為該學(xué)科歷年之最。病理生理學(xué)教研室全年共獲各類經(jīng)費(fèi)1366萬元，組織引進(jìn)了我校第一個廣東省創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)“原創(chuàng)性抗炎藥物研發(fā)團(tuán)隊(duì)”，總經(jīng)費(fèi)2000萬元，已到位經(jīng)費(fèi)650萬元，姜勇教授參與的973項(xiàng)目獲2+3滾動支持，經(jīng)費(fèi)總額272萬元；醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)教研室徐湘民教授牽頭成功申報 “863”課題1項(xiàng)，是我校第一位“863項(xiàng)目首席科學(xué)家”，同時作為項(xiàng)目牽頭人獲得我校第一個“十二五”國家科技支撐計(jì)劃項(xiàng)目，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)總額1119萬；高天明教授牽頭成功申報教育部“長江學(xué)者創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目”，經(jīng)費(fèi)300萬元，這也是我校第二個“長江學(xué)者創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目”；黃文華、肖中舉教授分別作為核心成員參與“863”項(xiàng)目1項(xiàng)；張文清、朱心紅各獲973課題分題1項(xiàng)。

科研論文產(chǎn)出范圍更廣。今年我院以南方醫(yī)科大學(xué)為通訊作者單位共發(fā)表SCI（或EI收錄）論文69篇（不含Epub ahead of print論文），論文影響因子總計(jì)227分，其中影響因子大于5.0的論文6篇（另有Epub ahead of print論文2篇）。學(xué)院各學(xué)科對論文產(chǎn)出數(shù)量和質(zhì)量更加重視，發(fā)展?jié)u趨平衡，病理學(xué)、免疫學(xué)、人體解剖學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、病理生理學(xué)、腫瘤研究 所、細(xì)胞生物學(xué)等科室均發(fā)表了5篇以上SCI（或EI）論文。病理學(xué)系全年發(fā)表SCI論文13篇，總影響因子共59分，并囊括了學(xué)院影響因子大于7.0的全部4篇論文，其中張文麗講師為共同第一作者、丁彥青教授為共同通訊作者，與中科院生化所合作在Cell Res.發(fā)表論文1篇，影響因子9.417；免疫學(xué)教研室發(fā)表SCI論文7篇，其中影響因子5.0以上論文2篇；組織胚胎學(xué)教研室論文發(fā)表有質(zhì)的提高，發(fā)表SCI論文3篇，其中2篇影響因子超過5.0（均為Epub ahead of print，未計(jì)入今年統(tǒng)計(jì)總量）。

科技成果取得重要突破。高天明教授科研成果“缺血性腦卒中神經(jīng)保護(hù)新靶點(diǎn)的研究”獲國家自然科學(xué)二等獎。今年全國共有36個項(xiàng)目獲國家自然科學(xué)二等獎（一等獎空缺），其中醫(yī)學(xué)領(lǐng)域僅有2項(xiàng)獲獎。該獎項(xiàng)實(shí)現(xiàn)了我校在國家自然科學(xué)獎上“零”的突破，填補(bǔ)了我校在國家科技“三大獎”上的空白，體現(xiàn)了我校在自然科學(xué)基礎(chǔ)研究領(lǐng)域的重大進(jìn)步。徐湘民教授科研成果“α和β地中海貧血的遺傳分析及其在臨床和人群預(yù)防中的應(yīng)用”獲國家科技進(jìn)步二等獎，也是該科研團(tuán)隊(duì)繼上世紀(jì)九十年代獲國家科技進(jìn)步獎后獲得的第二項(xiàng)國家級獎勵，充分表明該學(xué)科團(tuán)隊(duì)在全國地貧研究領(lǐng)域的領(lǐng)先地位。肖中舉教授獲廣東省科學(xué)技術(shù)二等獎1 項(xiàng)。高天明和梅林教授課題組合作發(fā)表在《美國科學(xué)院院刊》的論文被評為2010學(xué)中國百篇最具影響國際學(xué)術(shù)論文。

平臺建設(shè)和國際科研合作快速發(fā)展。學(xué)院所屬廣東省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室順利通過考核評估。人體解剖學(xué)教研室牽頭申報的“廣東省重大道路交通傷急救應(yīng)急技術(shù)研究中心 ”獲科技廳立項(xiàng)資助。張文清教授領(lǐng)銜的斑馬魚模式生物實(shí)驗(yàn)室被評為省教育廳“人類重大疾病斑馬魚模型與藥物篩選重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”。同時，該實(shí)驗(yàn)室繼去年成為“廣東省國際科技合作基地”后，今年又被推薦為國家科技部重點(diǎn)培育項(xiàng)目。神經(jīng)生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生理學(xué)、病理生理學(xué)、免疫學(xué)、人體解剖學(xué)、組織胚胎學(xué)和腫瘤研究所等科室與國內(nèi)外知名教授和實(shí)驗(yàn)室建立了長期穩(wěn)定的科研合作關(guān)系，共同培養(yǎng)研究生。全年共邀請40余位知名專家教授到我校講學(xué)、評審和參與研究生畢業(yè)答辯，促進(jìn)了學(xué)科的發(fā)展。

三、學(xué)科人才建設(shè)成效明顯

青年人才培養(yǎng)進(jìn)步顯著。朱心紅、白曉春教授被聘為廣東省高等學(xué)校（珠江學(xué)者）特聘教授。朱心紅、李建明、梁莉等青年學(xué)者作為通訊作者開始在國際著名學(xué)術(shù)刊物發(fā)表影響因子7.0以上的科研論文。在廣州市青年科技人才建設(shè)專項(xiàng)——廣州市“珠 江科技新星”專項(xiàng)評選中，我院梁莉、林潔、廖雯婷和袁春華4名青年教師獲得資助。在學(xué)校“國家杰青培育計(jì)劃”評選中，我院趙亮、廖雯婷、方唯意順利增選入庫，至此我院共有9人入選，占全校總?cè)脒x人數(shù)一半以上。學(xué)院更加注重中青年教師在教學(xué)科研等核心工作中的作用發(fā)揮，中青年優(yōu)秀人才地位得到明顯提升。

優(yōu)秀人才引進(jìn)成效顯現(xiàn)。組織引進(jìn)了我校第一個廣東省創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)“原創(chuàng)性抗炎藥物研發(fā)團(tuán)隊(duì)”。從國外和香港地區(qū)引進(jìn)唐杰、張譯月、趙存友、劉強(qiáng)4名優(yōu)秀青年人才，有效地改善了相關(guān)學(xué)科的人才隊(duì)伍狀況。為推進(jìn)學(xué)科的可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)姚開泰院士舉薦，我院特聘崗位教授湛鳳凰博士接替姚院士擔(dān)任腫瘤研究所所長，并引進(jìn)彭白露博士協(xié)助工作，為該所的穩(wěn)定發(fā)展注入新的有生力量。

四、科技開發(fā)工作發(fā)展迅速

全院廣大教師科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)意識有了很大提高，開發(fā)力度不斷加大，社會效益和經(jīng)濟(jì)效益不斷增長。

司法鑒定中心業(yè)務(wù)繼續(xù)大幅增長。全年受理鑒定業(yè)務(wù)8600余宗，營業(yè)收入首次突破1000萬，達(dá)到1128萬元，超額完成 工作目標(biāo)，社會知名度和影響力顯著提高。中心還與人體解剖學(xué)教研室合作成立了交通事故鑒定技術(shù)研究所，填補(bǔ)了我省在該鑒定領(lǐng)域的空白，成為中心發(fā)展史上的一個重要里程碑。

病理診斷中心順利開業(yè)。運(yùn)營半年以來，共接診63000余例，為150余家合作醫(yī)院提供了優(yōu)良可靠的病理診斷服務(wù)。

地貧診斷與研發(fā)占據(jù)國內(nèi)領(lǐng)先地位。醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)教研室與廣西簽訂了地貧防治技術(shù)合作協(xié)議，成為“廣西地貧防治計(jì)劃實(shí)驗(yàn)室技術(shù)骨干培訓(xùn)基地”，聯(lián)合建立了“地中海貧血防治聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室”，徐湘民教授被聘為廣西地中海貧血防治專家組副組長。

多個科技成果轉(zhuǎn)化實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)讓和合作開發(fā)。細(xì)胞生物學(xué)教研室曾位森副研究員發(fā)明專利“一種用于減肥降脂的轉(zhuǎn)化體及其制備方法”成功轉(zhuǎn)讓。免疫學(xué)教研室有關(guān)科研成果分別與廣州兩家生物制藥公司開展合作研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化合作。醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)教研室與達(dá)安基因股份有限公司就“缺失型a地貧基因診斷試劑盒”的技術(shù)轉(zhuǎn)讓與銷售提成達(dá)成協(xié)議。

五、黨建和行政管理工作水平進(jìn)一步提高

基層黨組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。認(rèn)真開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對點(diǎn)進(jìn)行了點(diǎn)評。開展了“結(jié)合實(shí)際學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，立足崗位當(dāng)先鋒”主題活動。楊海文書記代表學(xué)校在全省教育工委學(xué)習(xí)座談會上進(jìn)行了發(fā)言。落實(shí)黨建工作規(guī)劃，積極組織黨支部書記參加了學(xué)校黨支部學(xué)習(xí)班，舉辦了基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院第一期黨支部書記 8 培訓(xùn)班，以實(shí)地考察和現(xiàn)場討論的形式增強(qiáng)支部書記的榮譽(yù)感、責(zé)任心和使命感。在學(xué)校“七一”創(chuàng)先爭優(yōu)表彰活動中，我院病理學(xué)系黨支部被省教工委表彰為“先進(jìn)黨支部”，趙彤教授、羅深秋教授和博士生楊林3人被評為學(xué)校“模范黨務(wù)工作者”，徐湘民教授被評為“愛崗敬業(yè)模范共產(chǎn)黨員”，2009級博士生張超被評為“品學(xué)兼優(yōu)模范共產(chǎn)黨員”。加強(qiáng)學(xué)生黨員隊(duì)伍建設(shè)，全年共發(fā)展黨員27名。

圓滿完成校慶工作任務(wù)。在學(xué)校60周年校慶活動中，我院廣大教職員工和學(xué)生積極參與，組織了教師和學(xué)生志愿者服務(wù)隊(duì)，展現(xiàn)了我院良好的精神風(fēng)貌。法醫(yī)司法鑒定中心和華銀病理診斷中心共捐款23萬元。校慶期間，我院知名專家教授積極參與校慶宣傳報道，共有4人作為學(xué)校建設(shè)發(fā)展的典型代表接受電視報紙等媒體公開采訪。同時，學(xué)院回顧總結(jié)了我院轉(zhuǎn)制以來主要工作成就，制作了6版12幅宣傳欄，校慶期間在各個活動場所重點(diǎn)展出，宣傳效果良好，受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和宣傳機(jī)關(guān)的一致肯定。學(xué)院學(xué)生創(chuàng)作的舞蹈作為各二級學(xué)院推薦的唯一節(jié)目在校慶60周年文藝晚會上演出，展現(xiàn)了新時代南醫(yī)學(xué)子的風(fēng)采。

開展豐富多彩的學(xué)生素質(zhì)教育活動。在建黨90周年和辛亥革命100周年之際，通過組織學(xué)生參觀辛亥革命紀(jì)念館、關(guān)愛留守兒童、到敬老院志愿服務(wù)等主題活動，提高大學(xué)生的社會責(zé)任意識；組織開展了“基礎(chǔ)講壇”等各項(xiàng)勵志、學(xué)術(shù)、文化、職業(yè)指導(dǎo)講座和競賽，2008級臨床病理學(xué)專業(yè)陳述同學(xué)獲評為2011年 “益暖中華校園公益之星”。22人獲得國家獎學(xué)金和國家勵志獎學(xué)金，91人獲得社會團(tuán)體及校級獎學(xué)金，59人評為校級優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部。

回顧總結(jié)過去一年工作，在充分肯定取得成績的同時，我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，離我們“十二五”發(fā)展規(guī)劃中提出的 “建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院”的目標(biāo)還有顯著的差距，與國內(nèi)同類優(yōu)秀院校相比在不少方面還凸顯不足，主要表現(xiàn)在：

1、青年拔尖人才顯著不足。中青年拔尖人才隊(duì)伍是學(xué)院發(fā)展?jié)摿Φ闹饕w現(xiàn)。學(xué)院今年在優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)上有一定起色，但發(fā)展形勢依然比較嚴(yán)峻。學(xué)院已連續(xù)8年沒有獲得國家杰出青年基金，不但與國內(nèi)甚至省內(nèi)的一流院校橫向比較差距顯著，甚至與我院自身在本世紀(jì)初的青年人才發(fā)展形勢縱向相比都有較大落差（2000—2003年4年間我院共有3人獲評國家杰青），青年人才培養(yǎng)形勢不容樂觀。以科研工作考察，現(xiàn)有3個杰青領(lǐng)銜的學(xué)科和團(tuán)隊(duì)獲取的科研和條件建設(shè)經(jīng)費(fèi)近年一直高居全院的50%以上，主要的大課題和國家級重要科研成果也都由他們獲得，這充分說明了杰出青年人才對學(xué)科發(fā)展的重要引領(lǐng)作用，也說明我院拔尖人才的缺乏。具體到學(xué)科，病理學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)等學(xué)科青年人才發(fā)展較好，基本上中級職務(wù)以上教師均獲得過國家自然科學(xué)基金課題，整體水平較高，但放到全國范圍比較，也 10 同樣面臨拔尖青年人才缺乏的瓶頸。

2、有特色和高水平的學(xué)科不多。與國內(nèi)優(yōu)秀院校的學(xué)科相比，我院基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)一級學(xué)科在整體實(shí)力上還有一定差距，有影響力的二級學(xué)科也不多，少數(shù)學(xué)科還存在人才隊(duì)伍老化和結(jié)構(gòu)不太合理等重大瓶頸問題，申報國家重點(diǎn)一級學(xué)科需要我們付出更大的努力；生物學(xué)一級學(xué)科剛剛獲得博士學(xué)位授予權(quán)，整體實(shí)力還不強(qiáng)，展開二級學(xué)科不多，更需更大努力。

3、科研工作質(zhì)量亟待進(jìn)一步提高。學(xué)院全年發(fā)表SCI論文數(shù)量同比有所增加，但沒有完成“發(fā)表影響因子10.0以上的論文2-3篇”的工作目標(biāo)，即使是影響因子5.0以上的論文也只有6篇，論文發(fā)表質(zhì)量總體上沒有質(zhì)的提高。現(xiàn)有重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的整體建設(shè)水平還不高，尚不具備整合沖擊申報國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的條件。學(xué)科間、課題組間科研合作意識不強(qiáng)，組建長期穩(wěn)定的大型科研團(tuán)隊(duì)還比較困難，在獨(dú)立承擔(dān)和牽頭申報973、國家基金委創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)等國家級重大課題存在一定的缺陷。

4、招生和教學(xué)質(zhì)量需要繼續(xù)加強(qiáng)。針對研究生生源質(zhì)量不高的現(xiàn)狀，在立足本校本院提高研究生招生優(yōu)質(zhì)生源比例的同時，需要各個學(xué)科、每位教師共同努力，繼續(xù)采取措施不斷擴(kuò)大國內(nèi)優(yōu)秀高校生源報考比例；專家教授需要充分認(rèn)識研究生生源對我院科研工作發(fā)展的重要意義，放低身段，面對面親自做研究生招生工作。“教授上講臺”授課比例還不夠高。廣大教師主動參與本科生課堂外教育教學(xué)和管理的積極性有待進(jìn)一步提高。

第二部分 2012年主要工作要點(diǎn)

一、加強(qiáng)學(xué)科人才建設(shè)，力爭國家重點(diǎn)一級學(xué)科的突破。整合資源，申報基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)為國家及省級重點(diǎn)一級學(xué)科。繼續(xù)加強(qiáng)人體解剖與組織胚胎學(xué)國家重點(diǎn)學(xué)科、病理與病理生理學(xué)國家重點(diǎn)（培育）學(xué)科建設(shè)，并以此為基礎(chǔ)，整合全校基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)一級學(xué)科資源，力爭在國家及省級重點(diǎn)一級學(xué)科評比中實(shí)現(xiàn)突破。做好第四期省“211”工程項(xiàng)目的申報工作。

拓寬渠道，加大青年拔尖人才的培養(yǎng)和引進(jìn)力度。創(chuàng)造條件，積極推薦申報“國家杰青”，力爭在2012年實(shí)現(xiàn)突破。充分利用廣東省有利的政策條件，積極物色和主動延攬國外優(yōu)秀青年人才，力爭全年引進(jìn)3-5名。鼓勵更多35歲以下的青年教師申報國家自然科學(xué)基金課題，改善我院科研人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。加大選拔優(yōu)秀青年教師到國外高水平大學(xué)和科研院所留學(xué)深造的力度。

積極穩(wěn)妥，調(diào)整充實(shí)部分學(xué)科帶頭人隊(duì)伍。積極穩(wěn)妥地進(jìn)行學(xué)科帶頭人新老交替，大力倡導(dǎo)伯樂精神，鼓勵讓賢的氣魄，通過引進(jìn)優(yōu)秀人才和選拔優(yōu)秀青年人才等措施，將具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄耆瞬磐频礁匾膶W(xué)科帶頭人崗位，不斷增強(qiáng)學(xué)科內(nèi)部的競 12 爭力和持續(xù)發(fā)展力。

二、穩(wěn)步推進(jìn)教學(xué)改革，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。繼續(xù)推進(jìn)本科生教學(xué)改革。穩(wěn)定現(xiàn)有4個本科專業(yè)及招生規(guī)模，加大宣傳力度，提高生源質(zhì)量和第一志愿錄取率。繼續(xù)做好基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)專業(yè)規(guī)范的修訂和生物信息學(xué)專業(yè)課程改革，鞏固和提高學(xué)生的專業(yè)思想。以卓越創(chuàng)新班生理學(xué)課程為試點(diǎn)，壓縮課堂講授時間，開展以PBL教學(xué)模式為主多形式教學(xué)，加強(qiáng)理論課與實(shí)驗(yàn)課結(jié)合，提高學(xué)生分析問題、處理問題的綜合能力。總結(jié)生理學(xué)、組織胚胎學(xué)課程招標(biāo)試點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)，在條件成熟的學(xué)科進(jìn)行推廣，讓更多有實(shí)力、有能力的教師為本科生授課，推動課程教學(xué)質(zhì)量提高。利用學(xué)校崗位設(shè)置與職務(wù)聘用工作的時機(jī)，制定教學(xué)系列與研究系列不同的崗位職責(zé)，規(guī)定副高職稱以上教師為本科生授課最低課時，以法規(guī)形式調(diào)動廣大教師積極性，提高本科教學(xué)質(zhì)量。

不斷提高研究生招生及培養(yǎng)質(zhì)量。著眼學(xué)院本科畢業(yè)生良好的研究生生源，繼續(xù)做好一、二年級等低年級本科生的宣傳宣講工作，動員更多的畢業(yè)生報考我院研究生。通過多渠道工作，在推免生錄取、碩博連讀以及研究生待遇等方面爭取學(xué)校更大支 持。將我院優(yōu)秀的科研條件和基礎(chǔ)與附屬醫(yī)院良好的臨床資源相結(jié)合，以研究課題為紐帶，推行基礎(chǔ)與臨床教學(xué)雙導(dǎo)師制度，總結(jié)我院部分科室好的做法和經(jīng)驗(yàn)，真正實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)和臨床的實(shí)質(zhì)性結(jié)合，不斷提升研究生培養(yǎng)的品牌質(zhì)量。積極申報“全國百篇優(yōu)秀博士論文”獎。在已制定的自設(shè)二級學(xué)科研究生培養(yǎng)方案的基礎(chǔ)上，充實(shí)內(nèi)容，切實(shí)提高培養(yǎng)質(zhì)量。

三、營造良好科研環(huán)境，大力提升科研工作層次。加強(qiáng)課題申報組織。充分發(fā)揚(yáng)近年來學(xué)院在國家自然基金項(xiàng)目申報中的成功經(jīng)驗(yàn)，嚴(yán)格落實(shí)申報標(biāo)書的“學(xué)科把關(guān)”和“學(xué)院初審”兩個環(huán)節(jié)，提高申報項(xiàng)目中標(biāo)率。爭取獲得國家級科研基金課題30項(xiàng)以上，并爭取2-3項(xiàng)國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金，力爭在“國家杰青”申報上取得新的突破。

營造更好學(xué)術(shù)氛圍。在總結(jié)今年國家自然基金項(xiàng)目匯報的成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，著力營造更加充滿活力的科技創(chuàng)新環(huán)境和氛圍。組織“基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院學(xué)術(shù)周”活動。集中邀請國內(nèi)外知名專家學(xué)者、學(xué)院的崗位教授、名譽(yù)教授來校講學(xué)交流，開展課題項(xiàng)目執(zhí)行評議等活動，加強(qiáng)學(xué)科間的溝通，促進(jìn)老師間的聯(lián)系，不斷提升學(xué)術(shù)活動的規(guī)模、層次，形成自身的學(xué)術(shù)品牌和工作氛圍。繼續(xù)做好學(xué)院年報的匯集出版工作，不斷充實(shí)內(nèi)容，提高質(zhì)量。

提高科研成果質(zhì)量。學(xué)院將利用有限的資金，以《SCI論文專項(xiàng)資金獎勵管理辦法》為指引，引導(dǎo)優(yōu)秀科研成果的產(chǎn)出，力爭全年以第一通訊作者單位發(fā)表影響因子10.0以上的論文2篇以上。做好相關(guān)學(xué)科科研成果申報工作，力爭組織優(yōu)秀的科研成果申報國家級科技獎勵。

四、加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)開發(fā)力度，著力挖掘科技開發(fā)項(xiàng)目。繼續(xù)加強(qiáng)法醫(yī)司法鑒定中心建設(shè)。以科技開發(fā)帶動該學(xué)科發(fā)展，增強(qiáng)學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)。物色引進(jìn)中青年優(yōu)秀學(xué)術(shù)帶頭人，充實(shí)教師隊(duì)伍。力爭全年鑒定收入達(dá)到1200萬元以上。

推動臨床病理與遺傳學(xué)檢測基地快速發(fā)展。充分發(fā)揮華銀病理檢測中心的作用，為臨床病理學(xué)本科學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的實(shí)習(xí)資源。配合華銀公司，不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)輻射范圍，占領(lǐng)更大市場，加快品牌形成。繼續(xù)做好廣西地貧防治計(jì)劃實(shí)驗(yàn)室技術(shù)骨干培訓(xùn)，充分利用自身在國內(nèi)地貧領(lǐng)域研究和診斷領(lǐng)域的領(lǐng)先地位，提高地貧早期診斷在廣東省醫(yī)療覆蓋面，并在項(xiàng)目立項(xiàng)和人員培訓(xùn)等方面占據(jù)主導(dǎo)地位。加快有關(guān)地貧診斷試劑的研發(fā)，爭取早日取得經(jīng)濟(jì)效益。鼓勵新創(chuàng)科技開發(fā)實(shí)體。繼續(xù)鼓勵各學(xué)科和個人運(yùn)用自身的人力、科研和技術(shù)優(yōu)勢，通過引資、合資和爭取政府投資等多種形式創(chuàng)辦科技開發(fā)實(shí)體或進(jìn)行技術(shù)轉(zhuǎn)讓，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益，不斷提高教職工福利和工作幸福感。

五、加強(qiáng)思想政治工作，深入推進(jìn)和諧學(xué)院建設(shè)。大力加強(qiáng)學(xué)科黨支部建設(shè)。以迎接黨的“十八大”召開為主線，開展豐富多彩的黨建活動。設(shè)立黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，舉辦第二期黨支部書記培訓(xùn)班。進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，實(shí)施基層黨建創(chuàng)新“書記項(xiàng)目”。加強(qiáng)青年黨員的發(fā)展工作，通過多種形式，吸引青年教師加入黨組織。繼續(xù)做好學(xué)生黨員發(fā)展工作，不斷強(qiáng)化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范帶頭作用。

加強(qiáng)學(xué)院機(jī)關(guān)正規(guī)化建設(shè)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員對外交流學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，增強(qiáng)工作預(yù)見性、計(jì)劃性和統(tǒng)籌性，提高行政管理和服務(wù)工作效率。加強(qiáng)院務(wù)公開和學(xué)院網(wǎng)站建設(shè)，多渠道、多形式接收廣大教職員工特別是年輕教師意見反饋，著眼解決實(shí)際困難，推動他們在和諧學(xué)院建設(shè)中作用的進(jìn)一步發(fā)揮。謝謝大家！

第三篇：二一一述職述廉述效工作報告

二○一一述職述廉述效工作報告

吳

志

偉

二○一一年十二月十二日

二○一一述職述廉述效工作報告

后勤中心主任 吳志偉

回顧一年來的工作,現(xiàn)就履職情況匯報如下:

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)。

我堅(jiān)持參加學(xué)院黨委組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和社會主義核心價值體系、黨的十七屆四中、五中全會精神，胡錦濤、溫家寶等中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于對教育工作的一系列論述，胡錦濤同志在建黨九十周年大會上的講話等重要文章，自覺撰寫讀書筆記和心得體會，提高了貫徹黨的路線方針政策和學(xué)院黨委決議、指示的自覺性和堅(jiān)定性。研讀《現(xiàn)代教師素質(zhì)》、《管理學(xué)原則與方法》以及職業(yè)教育、高校后勤管理等方面的書籍，不斷充實(shí)自己的知識面。在學(xué)習(xí)中，能做到理論聯(lián)系實(shí)踐，把學(xué)習(xí)的成果運(yùn)用到本職工作中去，不斷提升后勤服務(wù)保障能力。今年和于江撰寫的《倡導(dǎo)低炭生活，大力促進(jìn)高校節(jié)能減排工作》、《淺談加強(qiáng)學(xué)生食堂管理工作》，在陜西省職教學(xué)會管理委員會論文評選中，獲一、二等獎，并刊登在職業(yè)院校后勤管理研究與實(shí)踐雜志上。

二、勤奮扎實(shí)工作，認(rèn)真完成任務(wù)。

（一）強(qiáng)化食堂監(jiān)管，保證伙食供應(yīng)。

在食堂管理中，從完善規(guī)章制度，加強(qiáng)規(guī)范管理入手，在物價不斷上漲的情況下，保持了食堂工作的安全穩(wěn)定。一是嚴(yán)格把 好“三關(guān)”。即原料采購關(guān)，由學(xué)院統(tǒng)一采購配送，確保了原材料的質(zhì)量；加工關(guān)，嚴(yán)格按照操作規(guī)范，飯菜花色品種保持在25種以上；銷售關(guān)，保證質(zhì)量，穩(wěn)定價格；二是推行量化管理。在衛(wèi)生、質(zhì)量、價格、服務(wù)等方面督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。三是堅(jiān)持食品衛(wèi)生各項(xiàng)制度。以“三防”為重點(diǎn)，堅(jiān)持留樣制度，避免食物中毒等群體事件發(fā)生。四是做好維修改造，利用了兩個假期，對兩校區(qū)學(xué)生食堂進(jìn)行了維修改造，為師生創(chuàng)造了較好的就餐環(huán)境。為了解決學(xué)生就餐擁擠問題，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，投資210萬元，將實(shí)驗(yàn)樓地下室改造成學(xué)生餐廳。兩校區(qū)學(xué)生就餐率基本穩(wěn)定在85%以上。

（二）做好水電暖設(shè)備設(shè)施維護(hù)管理。按照水電暖行業(yè)技術(shù)規(guī)定，嚴(yán)格做好各類設(shè)施的養(yǎng)護(hù)管理，及時解決各類問題，消除事故隱患，確保了水電暖正常供應(yīng)，全年無一次因工作失誤造成停水、停電、停暖問題。

（三）認(rèn)真做好綠化保潔工作。在衛(wèi)生保潔工作中，兩校區(qū)落實(shí)了按區(qū)域負(fù)責(zé)制，明確人員、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、要求，定期不定期檢查講評，激發(fā)了大家工作熱情，促進(jìn)了保潔工作質(zhì)量。在綠化方面，按專業(yè)化要求，做好日常修剪養(yǎng)護(hù)，打藥防蟲,澆水施肥，澆水施肥，花草樹木生長良好，成活率保持在98%以上。

（四）認(rèn)真做好日常檢修工作。一是抓好平時巡查維修工作。我們平時注意按照巡查保修兩種方式，及時解決師生學(xué)習(xí)工作生活中遇到的各種問題，并利用假期對教室、公寓逐樓逐層每個房 間進(jìn)行檢修兩次。二是維修改造項(xiàng)目進(jìn)展順利。今年先后順利完成兩校區(qū)公寓粉刷、學(xué)生公寓智能用電改造，實(shí)驗(yàn)樓地下室改造，接替教室改造，更換茶水爐、配電室高壓配電開關(guān)，五、六噸鍋爐煙筒等大小項(xiàng)目38個，經(jīng)驗(yàn)收全部為合格工程。三是設(shè)備設(shè)施維修養(yǎng)護(hù)規(guī)范。專業(yè)技術(shù)崗位堅(jiān)持做到持證上崗，按操作規(guī)程執(zhí)行，沒有出現(xiàn)如何問題。四是加強(qiáng)維修材料管理。堅(jiān)持購料有報告，進(jìn)出庫有記錄，交舊領(lǐng)新，減少浪費(fèi)。

（五）積極開展節(jié)能降耗活動。在全院師生中廣泛開展了“節(jié)約我行動，低炭新生活”宣傳活動，向全院師生發(fā)出建設(shè)節(jié)約型校園倡議書，并在兩校區(qū)開展了節(jié)能簽名活動。今年對教室照明、公用衛(wèi)生間用水、食堂用氣、太陽能熱水供水系統(tǒng)、兩校區(qū)節(jié)能改造項(xiàng)目跟蹤進(jìn)行了維護(hù)，使其發(fā)揮了作用，初步測算同比節(jié)能降耗達(dá)到10-15%，一年可節(jié)約資金40余萬元。

三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。

一年來結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定要求，從自身做起。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度，提高思想認(rèn)識，筑牢拒腐防變思想防線。二是自覺接受監(jiān)督，在大宗物資采購維修改造項(xiàng)目立項(xiàng)、審批、確定施工單位、檢查驗(yàn)收，嚴(yán)格按程序辦事，并主動接受紀(jì)檢、財(cái)務(wù)部門監(jiān)督。三是防微杜漸，把好廉潔關(guān)，管好自己的言行，杜絕各種違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。

四、存在的問題及今后努力的方向。

通過反思自查，自己覺得有以下問題：一是學(xué)習(xí)抓得不夠緊，特別是結(jié)合工作內(nèi)容研究不夠；二是業(yè)務(wù)技術(shù)不熟，特別是水電暖專業(yè)技術(shù)及工程預(yù)決算等方面比較生疏；三是抓落實(shí)力度不夠，特別是跟蹤效率不夠，致使有的工作落實(shí)不佳。

我決心在今后的工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身建設(shè)，結(jié)合學(xué)院后勤服務(wù)保障工作實(shí)際，搞好調(diào)查研究，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，進(jìn)一步增強(qiáng)工作事業(yè)心和責(zé)任感，埋頭苦干、勤奮工作，為學(xué)院的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。

二○一一年十二月十二日

第四篇：重慶文理學(xué)院二一一級新生開學(xué)典禮方案

重慶文理學(xué)院二○一一級新生開學(xué)典禮方案

一、時間：

紅河校區(qū)：2011年9 月10日（星期六）上午8:00—8:40； 星湖校區(qū)：2011年9 月10日（星期六）上午9:00—9:40。

二、地點(diǎn)：

紅河校區(qū)：田徑場；

星湖校區(qū)：田徑場。

三、參加人員：

（1）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和部分職能部門負(fù)責(zé)人；（具體名單附后，參加兩校區(qū)開學(xué)典禮）；

（2）各學(xué)院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、新生輔導(dǎo)員；（參加本學(xué)院學(xué)生所在校區(qū)開學(xué)典禮）；

（3）2011級學(xué)生。

四、相關(guān)要求：

（1）參加開學(xué)典禮的領(lǐng)導(dǎo)和老師須著學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放的正裝（男士短襯衫、西褲），并佩戴校徽；

（2）參加開學(xué)典禮的學(xué)生不允許穿高跟鞋進(jìn)入會場；

（3）參加開學(xué)典禮的學(xué)生自帶寢室統(tǒng)一配備的凳子或椅子；

（4）各學(xué)院新生于7:40（紅河校區(qū)）、8:40（星湖校區(qū)）之前在輔導(dǎo)員的帶領(lǐng)下到指定區(qū)域整隊(duì)集合，學(xué)工部負(fù)責(zé)開學(xué)典禮現(xiàn)場學(xué)生的組織。

五、場地安排：

（1）星湖校區(qū)

（2）紅河校區(qū)

備注：每個學(xué)院按照每個縱隊(duì)50人進(jìn)行整隊(duì)入場。

重慶文理學(xué)院二○一一級新生開學(xué)典禮參加人員名單

一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

鐘志奇孫澤平劉燦國蘭剛譚宏 李德全張進(jìn)漆新貴萬書輝

二、職能部門負(fù)責(zé)人：

周洪亮何萬國董剛宋凡金王明華鄭稷周文東陳品忠蔣禮文彭擁軍何小兵彭著久

三、各學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)：(一)紅河校區(qū)

教育科學(xué)學(xué)院：何華敏 體育學(xué)院：唐建忠

數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院：施武杰何獨(dú)明 計(jì)算機(jī)學(xué)院：羅萬成張碧波 技術(shù)師范學(xué)院：金 盛 美術(shù)學(xué)院：張?jiān)伹逍び畲?電子電氣工程學(xué)院：程正富 材料學(xué)院：田永酉

（二）星湖校區(qū)

文學(xué)與傳媒學(xué)院：沈遠(yuǎn)川

數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院：施武杰何獨(dú)明

謝志剛 劉仲全 申傳斌

計(jì)算機(jī)學(xué)院：羅萬成張碧波 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院：陳天培李天福 教育科學(xué)學(xué)院：何華敏 政法學(xué)院：何臘生楊加強(qiáng) 旅游學(xué)院：曹勇

外國語學(xué)院：劉安洪音樂學(xué)院：李勁松 化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院：徐生命科學(xué)與技術(shù)學(xué)院：楊服務(wù)外包學(xué)院：黎明

顏學(xué)金

李傳印4

重慶文理學(xué)院 〇一一年九月六日強(qiáng)帆 二

第五篇：衡龍橋鎮(zhèn)中心學(xué)校二一一工作總結(jié)

衡龍橋鎮(zhèn)中心學(xué)校二一一工作總結(jié)

2011年，我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，由于全體教職員工的共同努力，各項(xiàng)工作取得了可喜的成績，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、教育行政管理。

1、黨務(wù)工作扎實(shí)到位。我校根據(jù)上級的要求，先后開展了創(chuàng)優(yōu)爭先活動，兩次召開在職黨

員教師生活會議；認(rèn)真組織開展了黨性大教育，民情大走訪活動，動員黨員教師發(fā)揮先鋒模范作用，取得了一定的成績。加強(qiáng)黨組織的思想和組織建設(shè)工作，即時發(fā)展了兩名入黨積極分子，吸收了劉輝、陳涵同志為預(yù)備黨員。

領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，堅(jiān)持每周一開好周前會，及時傳達(dá)上級精神，總結(jié)上周情況，安排本周工作，分工到人，合作完成，充分體現(xiàn)民主集中制的原則。

2、財(cái)務(wù)工作規(guī)范有序。

學(xué)校嚴(yán)格按上級規(guī)定執(zhí)行財(cái)務(wù)活動，堅(jiān)持“勤儉辦學(xué)，量入為出”的原則，堅(jiān)決杜絕不合理支出，嚴(yán)格控制不必要開支，開源節(jié)流，做好聯(lián)審會簽和財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作。開展了貧困生救助工作，發(fā)放救助金三千多元，落實(shí)了兩免一補(bǔ)和寄宿生生活費(fèi)補(bǔ)助工作。嚴(yán)肅收費(fèi)紀(jì)律，嚴(yán)格按章收費(fèi)，服務(wù)性收費(fèi)項(xiàng)目嚴(yán)格執(zhí)行自愿的原則，無亂收費(fèi)的現(xiàn)象。

3、后勤管理工作穩(wěn)步推進(jìn)，嚴(yán)格實(shí)行集中采購制度。

4、檔案管理工作成績顯著。重新裝備了檔案室，將近六年的學(xué)校各類資料文件整理歸檔。

制定了檔案管理制度，檔案工作步入了正軌。

5、常規(guī)管理得到加強(qiáng)，完善了考核制度，堅(jiān)持填寫好校務(wù)日志和行政值班記錄本，和教師

簽訂了崗位目標(biāo)責(zé)任書。

6、開展師德師風(fēng)建設(shè)工作，學(xué)習(xí)上級師德師風(fēng)建設(shè)文件，與教師簽訂責(zé)任書。

二、教育教學(xué)工作。

1、每學(xué)期認(rèn)真組織三次教學(xué)工作檢查，督促教師做好伏案工作。建立學(xué)月考試制度，嚴(yán)格組考，認(rèn)真總結(jié)，為下一步教學(xué)提供依據(jù)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高。在今年的中考中，我校化學(xué)科綜合排名全區(qū)第二，體育科全區(qū)第三，在全區(qū)七年級質(zhì)量抽檢中，我校英語科更取得全區(qū)第一的好成績，教學(xué)質(zhì)量呈整體上升的態(tài)勢。狠抓畢業(yè)班工作，每學(xué)期都組織了畢業(yè)科教師思想動員大會。以班為單位召開畢業(yè)班師生交流會，還召開了優(yōu)生動員大會。

此外，我校開全區(qū)之先河，組織了肄業(yè)班期末體育考試，并將成績納入學(xué)生期末考試總分，使學(xué)校體育工作有了明顯進(jìn)展。在今年的區(qū)運(yùn)會上，學(xué)校再次獲得團(tuán)總分第三名。