第一篇：5、實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施

湖北賽孚運輸有限公司

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實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施

為實現(xiàn)安全工作方針與目標，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，使安全生產(chǎn)“可控”、“在控”，特根據(jù)實際工作特點，制定相應(yīng)措施如下：

1、認真執(zhí)行國家法律法規(guī)和交通行業(yè)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策，組織實施安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度、標準、辦法和安全技術(shù)規(guī)范。

2、成立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，明確安全管理職責(zé)，配備專職安全管理人員。

3、切實認真落實企業(yè)安全主體責(zé)任和安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全職責(zé)明確、權(quán)責(zé)對等、獎懲分明的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任。

4、每月定期組織召開安全生產(chǎn)例會，并做好會議記錄。每季度至少組織一次安全生產(chǎn)大檢查活動，發(fā)現(xiàn)安全隱患要落實整改并做好建檔工作。

5、嚴格駕駛員、押運員聘用制度，嚴禁無資質(zhì)的駕駛員、押運員上崗作業(yè)。建立健全駕駛員、押運員車輛管理檔案，建立事故記錄和違章情況公布制度。

6、按照公司危貨運輸特殊行業(yè)的特點，建立和完善本公司安全監(jiān)督管理制度和危貨運輸突然事件應(yīng)急預(yù)案，增強應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急反應(yīng)能力。湖北賽孚運輸有限公司

7、加強重特大事故隱患排查整改和重大危險源治理、登記、建檔工作，減少一般事故，遏制重特大事故的發(fā)生。

8、加強季節(jié)性、階段性、異常氣候下和節(jié)慶假日的安全生產(chǎn)管理工作，積極完成上級部門布置的各項突擊性安全生產(chǎn)工作。

9、加強安全管理資金、設(shè)備、車輛等保障措施的落實，確保公司安全管理工作落到實處。

10、加強對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、道路運輸行業(yè)法規(guī)規(guī)章和行業(yè)安全常識的宣傳教育，加強相關(guān)管理人員、駕駛員、押運員的培訓(xùn)教育。

11、按照行業(yè)管理的工作要求建立管理檔案，并保持檔案內(nèi)容齊全、有效、及時更新。

12、制定安全生產(chǎn)年度工作計劃，及時上報各種安全工作報表、工作總結(jié)等。

13、認真執(zhí)行道路運輸事故報告制度，杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象，并迅速組織、調(diào)查及善后處理工作。

14、積極配合相關(guān)部門采取有效措施，加強對駕駛員、押運員的監(jiān)督管理，加大對“超速”、“超載”等違規(guī)行為的教育力度。

第二篇：安全工作方針與目標措施

安全工作方針與目標措施

為加強安全管理，強化安全意識，確保客運站有一個“安全、有序、暢通、優(yōu)質(zhì)”的經(jīng)營環(huán)境，根據(jù)上級有關(guān)文件，結(jié)合我站實際，特制實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施。

一、相應(yīng)成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組： 組 長：黃 造

副組長：朱寶川 夏新城 楊 奕 阮劍斌 徐德貴 章蓮英 成 員： 倪麗琴 胡恒洲 徐新國 李名華 陳喜春 夏竹英 陳銀鳳

周紅萍負責(zé)做好上傳下達數(shù)據(jù)整理和各崗位協(xié)調(diào)工作。

二、工作目標與方針

深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，通過“安全專項整治”活動的開展，積極開展自查自糾工作，重點抓好“五查五糾”，促使安全生產(chǎn)責(zé)任進一步落實，安全管理意識明顯增強，道路運輸安全、消防安全等專項整治取得明顯進展，事故隱患整改取得明顯成效，不發(fā)生重特大安全事故。

三、工作措施

1、根據(jù)“三不進站，五不出站”的原則，加強門檢、安檢、三品、現(xiàn)場等崗位管理。嚴格進行旅客進站時的“三品”檢查，嚴禁旅客攜帶易燃、易爆和有毒物品進站上車；站內(nèi)現(xiàn)場管理人員必須及時引導(dǎo)各營運車輛的有序停放，及時制止閑雜人員在站內(nèi)逗留，及時疏導(dǎo)場內(nèi)滯留人員和貨物，及時維護旅客上、下車秩序，確保站內(nèi)車輛行駛暢通；站內(nèi)安全員必須每天對所有參營車輛進行安全性能檢查，做到車車必檢，臺臺登記，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報和下發(fā)整改通知書，待監(jiān)督整改合格方可參加營運；門檢人員必須對所有出站車輛進行認真核對，禁止超載、證件不全和證件不符的車輛載客出站。嚴格實行車輛出站登記；站前人員在維護車輛運行暢通的同時，嚴禁非本站營運車輛在站前停靠載客。

2、通過標語、橫幅、廣播和派發(fā)安全資料等形式，對安全進行大力宣傳，不斷提高駕駛員和廣大旅客的安全意識。

3、制定綜合治理、安全生產(chǎn)工作突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，及時有效地依規(guī)果斷處理意外事件。

4、搞好門前四包、門內(nèi)達標的管理工作。自覺履行門前、站內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、公共秩序和擺攤設(shè)點等基礎(chǔ)設(shè)施管理責(zé)任，養(yǎng)成自覺的衛(wèi)生意識和儉樸有序的生活習(xí)慣。

5、加強對巡查和消防工作的落實。每月要定期對站內(nèi)各部門進行檢查，配齊消防器材，避免失竊案件和火災(zāi)發(fā)。

客運東站

2013年9月12日

第三篇：安全工作方針與目標及措施

安全生產(chǎn)方針

堅持“安全第一、預(yù)防為主，全員參與、綜合治理”的方針，推行人本管理，實行全員參與；完善制度措施，消除隱患、事故；提倡科學(xué)發(fā)展，確保持續(xù)改進。

堅持安全第一、預(yù)防為主，落實防治結(jié)合：承諾執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，遵守國家各項法律法規(guī)及標準，動用各種手段，預(yù)防和控制事故危害，消除隱患，做到標本兼治。

推進人本管理，實行全員參與：堅持以人為本的管理理念，積極推進職業(yè)安全健康管理標準，加強職工的安全意識和技能教育，采用新技術(shù)、新方法，努力實現(xiàn)生產(chǎn)、設(shè)備、工藝本質(zhì)化安全，同時廣泛動員，促進全員參與，消除安全隱患和違章行為。

完善制度措施，消除隱患、事故；建立健全安全生產(chǎn)機制和崗位作業(yè)標準，嚴格學(xué)習(xí)和執(zhí)行制度，定期組織安全檢查，積極發(fā)揮專業(yè)管理部門作用，開展隱患排查治理，堅持對危險源、危險部位、關(guān)鍵設(shè)備進行系統(tǒng)全面檢查，及時整改隱患，杜絕違章作業(yè)，消除各類隱患。

提倡科學(xué)發(fā)展，確保持續(xù)改進：堅持生產(chǎn)過程以安全為中心，加大安全科技投入，提高安全生產(chǎn)本質(zhì)化，不斷增強和改進安全工作，實現(xiàn)人和自然環(huán)境的安全和諧。

安全生產(chǎn)目標

根據(jù)《安全法》和國家、省、市各級各部門發(fā)布的有關(guān)安全法規(guī)和文件規(guī)定，并根據(jù)本企業(yè)的實際情況，制定安全生產(chǎn)目標如下：

安全生產(chǎn)目標管理的任務(wù)是制定奮斗目標，明確責(zé)任，落實措施，實行嚴格的考核與獎勵，以激勵廣大職工積極參加全面、全員、全過程的安全生產(chǎn)管理，主動按照安全生產(chǎn)的奮斗目標和安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，落實安全措施。

公司安全生產(chǎn)工作目標：死亡人數(shù)為零；安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗率為100%；每月對全公司進行一次安全隱患排查，安全隱患整改率達100%；每月召開一次安全生產(chǎn)工作會議，必須全員出席安全會議。

安全生產(chǎn)目標及措施

一、安全工作目標

確保在未來三年內(nèi)要做到國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任，特別是在主體合法、組織保障、宣傳教育、安全權(quán)益、規(guī)章制度、安全投入、隱患治理、事故管理、應(yīng)急管理等各個方面的責(zé)任得到有效落實，實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理目標。

二、具體措施

1、安全資金投入

由企管部負責(zé)組織制定安全投入計劃（安全、消防、設(shè)備、物料、行政部門參與），并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批后納入預(yù)算。財務(wù)部設(shè)立專門的安全投入臺帳，安全資金必須專款專用，執(zhí)行嚴格的使用計劃，不得挪作他用，企管部、財務(wù)部負責(zé)對安全資金的提取與使用情況進行監(jiān)督檢查，確保安全資金投入按規(guī)定標準提取和合理使用。

2、危險源管理

危險源管理按“1+3監(jiān)控法”實行管控，形成危險源動態(tài)管理機制、危險源持續(xù)改進機制、危險源評審機制。每年由安全、消防、設(shè)備、行政部門負責(zé)組織對危險源進行評審。

3、安全教育

（1）、管理部領(lǐng)導(dǎo)及各部門中層以上干部參加安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)率為100%；（責(zé)任部門：管理部、安全小組、各部門）

（2）、維修車間主任、安全組組長參加安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)率為100%；（責(zé)任部門：售后維修部、安全小組）

（3）、新員工經(jīng)“三級安全教育”合格、落實新員工“傳幫帶”責(zé)任制上崗率為100%；（責(zé)任部門：安全小組及各部門）

（4）、調(diào)崗、復(fù)工員工重新進行安全教育后上崗率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（5）、特種作業(yè)人員（特種設(shè)備及特種作業(yè)人員由安全部負責(zé)組織培訓(xùn)，特種設(shè)備維修資格證由設(shè)備部組織培訓(xùn)，汽車駕駛證由車管部負責(zé)組織培訓(xùn)）經(jīng)專門安全教育培訓(xùn)，持特種作業(yè)操作證、資格證上崗率為100%；（責(zé)任部門：安全小組、售后維修部及各部門）

（6）、危險性較大的作業(yè)人員經(jīng)崗位安全操作規(guī)程和設(shè)備操作技能培訓(xùn)合格后，定人定崗上崗作業(yè)率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（7）、全員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、崗位安全操作規(guī)程、安全規(guī)章制度安全教育培訓(xùn)率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（8）、滿一個月新員工安全操作規(guī)程再教育率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（9）、采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備，對操作人員進行專門安全教育培訓(xùn)后上崗率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（10）、具有較大的危險因素和嚴重職業(yè)危害的生產(chǎn)作業(yè)場所和有關(guān)的設(shè)備、設(shè)施上設(shè)置明顯的安全警示標志和職業(yè)安全健康警示標識、警示說明率為100%。（責(zé)任部門：各部門）

4、特種設(shè)備、交通運輸車輛管理

（1）、采購和使用具有相應(yīng)資質(zhì)單位制造的特種設(shè)備（壓力0.1MP以上壓力容器包括氣瓶、起重機械、廠內(nèi)機動車輛等）和委托有資質(zhì)的單位安裝、維修和改造特種設(shè)備率為100%；（責(zé)任部門：設(shè)備部、各部門設(shè)備室、車管部）

（2）、特種設(shè)備使用前，按規(guī)定申請注冊登記，取得特種設(shè)備使用證或安全檢驗合格標志后投入運行率為100%；（責(zé)任部門：設(shè)備部、各部門設(shè)備室）

（3）、在用特種設(shè)備按規(guī)定申請定期檢驗率為100%；（責(zé)任部門：設(shè)備部、各部門設(shè)備室、車管部）

（4）、交通運輸車輛年檢率為100%。（責(zé)任部門：車管部）

5、安全檢查

（1）、公司管理部、安委會每季度至少組織一次有針對性的安全生產(chǎn)、消防安全大檢查，對檢查出的違規(guī)現(xiàn)象、違章作業(yè)行為的及時糾正處理率和事故隱患落實整改率為100%；（責(zé)任部門：各部門）（2）、公司各部門組織安全生產(chǎn)檢查、員工安全自查、職能部門的專項安全檢查每月至少一次（并有檢查記錄），對檢查出的違規(guī)現(xiàn)象、違章作業(yè)行為的及時糾正處理率和事故隱患落實整改率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（3）、各級管理人員、專職安全員、專職消防保衛(wèi)人員每天必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全督促檢查（并有檢查記錄），對檢查出的違規(guī)現(xiàn)象、違章作業(yè)行為的及時糾正處理率和事故隱患落實整改率為100%；（責(zé)任部門：安全小組、及各部門）

（4）、各部門落實專人對設(shè)備設(shè)施和吊繩吊具進行點檢和專檢，對檢查出的事故隱患落實整改率為100%。（責(zé)任部門：維修部、各部門設(shè)備室）

6、安全制度建設(shè)

（1）、根據(jù)公司的發(fā)展，各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、消防安全制度、職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度、設(shè)備設(shè)施和崗位安全操作規(guī)程的修訂、完善率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（2）安全生產(chǎn)責(zé)任保證書的簽訂率為100%；（責(zé)任部門：各部門）

（3）生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案和消防演練的實施率為100%；安全部每兩年組織相關(guān)部門對事故應(yīng)急救援預(yù)案進行修訂，必要時及時修訂。（責(zé)任部門：各部門）

7、安全小組、各安全辦對相關(guān)方按公司安全管理要求及“安全技術(shù)交底”內(nèi)容，進行現(xiàn)場監(jiān)管。

8、安全生產(chǎn)活動和班組安全建設(shè)

（1）、公司每月召開一次安全管理會議，定期分析總結(jié)公司的安全生產(chǎn)情況，布置下個月安全生產(chǎn)的重點工作，安委會委員主要成員和相關(guān)人員出席率不低于85%；（責(zé)任部門：各部門）

（2）、各部門每月定期組織召開專題安全生產(chǎn)會議，定期分析總結(jié)部門的安全生產(chǎn)情況，布置下一階段的安全生產(chǎn)的重點工作，并在計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比生產(chǎn)工作時，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比安全生產(chǎn)工作（有書面記錄）；（責(zé)任部門：各部門）

（3）、班組安全建設(shè)按照《班組安全臺帳》的要求，認真落實并及時詳細記錄。（責(zé)任部門：各部門）

9、職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）、員工職業(yè)健康檢查（上崗前、在崗期間、離崗時健康檢查）率100%；（責(zé)任部門：行政事務(wù)部）

（2）、員工職業(yè)健康檔案建立率100%；（責(zé)任部門：能化行政部醫(yī)務(wù)室）

（3）、女工和未成年工保護執(zhí)行率100%；（責(zé)任部門：行政部醫(yī)務(wù)室、人力資源部、各部門）

（4）、生產(chǎn)作業(yè)場所的職業(yè)危害因素定期檢測率為100%；（責(zé)任部門：行政事務(wù)部）

（5）、生產(chǎn)作業(yè)場所的抽風(fēng)、除塵、排毒、降噪、排污等勞動、安全、衛(wèi)生設(shè)施的完好率和正確使用率為100%；（責(zé)任部門：設(shè)備部、各部門）

（6）、職業(yè)病診療、康復(fù)治療率為100%；（責(zé)任部門：辦公室）

（7）、提供符合國家標準或者行業(yè)標準的的勞動防護用品率為100%，并經(jīng)常督促員工按規(guī)定正確使用；（責(zé)任部門：采購部及各部門）

10、工傷事故管理

（1）、為員工辦理工傷社會保險率為100%；（責(zé)任部門：財務(wù)部）

（2）、對發(fā)生的生產(chǎn)安全事故嚴格按規(guī)定及時報告處理率為100%；（責(zé)任部門：安全小組）

（3）、對發(fā)生的生產(chǎn)安全事故嚴格按照事故調(diào)查處理的“四不放過”原則，進行認真的調(diào)查處理率為100%。（責(zé)任部門：安全小組）

11、勞動保護用品管理

（1）、勞動防護用品的采購符合國家的有關(guān)規(guī)定，特種勞動防護用品三證一標識齊全。（責(zé)任部門：采購部）

（2）勞動防護用品入庫驗收率100%。（責(zé)任部門：采購部）（3）加強對勞護用品使用情況的監(jiān)督檢查。（責(zé)任部門：采購部）

（4）按公司《勞動防護用品發(fā)放標準》為員工及時發(fā)放勞動防護用品。（責(zé)任部門：采購部）

（5）公司每年組織一次對勞動防護用品有效性進行評審。（責(zé)任部門：安全小組及采購部）

第四篇：實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施（范文）

實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施

一、制定目標落實計劃

1.制訂和實施企業(yè)安全生產(chǎn)中長期規(guī)劃和跨專項 工作方案。

2.根據(jù)中長期規(guī)劃制定計劃和專項活動方案并嚴格執(zhí)行。

3.將安全生產(chǎn)管理指標進行細化和分解制定階段性的安全生產(chǎn)控制指標。

4.制定安全生產(chǎn)目標考核與獎懲辦法。

5.定期考核安全生產(chǎn)目標完成情況,并獎懲兌現(xiàn)。

二、健全安全管理機構(gòu)

1.成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組明確職責(zé)實行主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制。2.設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)且獨立的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)按規(guī)定足額配備專職安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理人員。

3.定期召開安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議。各項目部、分公司每月至少召開一次安全工作例會。

三、安全責(zé)任體系 1.健全責(zé)任制

1總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予的職責(zé)對安全生產(chǎn)負全面組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任和法律責(zé)任并嚴格履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。

2分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的重要負責(zé)人對安全生產(chǎn)負重要管理責(zé)任。

3公司其他領(lǐng)導(dǎo)和全體員工實行“一崗雙責(zé)”對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責(zé)。

4安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、各職能部門、生產(chǎn)單位的安全職責(zé)明確。5各級管理人員及從業(yè)人員的安全職責(zé)明確。2.責(zé)任制考核

1每年逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一級抓一級層層抓落實。2根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任進行定期考核和獎懲通報考核和獎懲情況。

四、法規(guī)和安全管理制度 1.法規(guī)

1及時更新適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范。

2將法規(guī)標準和相關(guān)要求及時轉(zhuǎn)化為本單位的規(guī)章制度貫徹到各項工作中。

3執(zhí)行并落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范。

4將適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求及時對從業(yè)人員進行宣傳和培訓(xùn)。2.安全管理制度

1制定并及時修訂安全生產(chǎn)管理制度發(fā)放到各崗位。包括1安全生產(chǎn)責(zé)任制2安全例會制度 3安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度4機械設(shè)備安全管理制度5安全教育培訓(xùn)制度6安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度7事故統(tǒng)計報告制度8安全生產(chǎn)獎懲制度等。2組織從業(yè)人員進行安全管理制度的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全管理制度。3.崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程

1制定并及時修訂各崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程并發(fā)放到崗位。2對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

五、安全投入 1.資金投入

1按規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)專項經(jīng)費并合理、有效使用。2及時投入滿足安全生產(chǎn)條件的所需資金。3為員工辦理工傷保險和意外傷害保險。2.費用管理

1跟蹤、監(jiān)督安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用情況。2建立安全費用使用臺賬。

六、設(shè)施設(shè)備

1.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備符合有關(guān)規(guī)定并保證齊全、完好。2.生產(chǎn)場所內(nèi)按規(guī)定設(shè)置防護欄等安全設(shè)備配足消防栓、滅火器。

3.在重點部位設(shè)置視頻監(jiān)控設(shè)備并保持實時監(jiān)控。4.應(yīng)急通道、安全出口、消防車通道保持暢通。

5.特種設(shè)備定期檢查維護保證正常運轉(zhuǎn)。6.安全設(shè)施、器材設(shè)專人進行規(guī)范管理。

七、隊伍建設(shè) 1.安全培訓(xùn)

制定并實施及長期的安全培訓(xùn)計劃明確培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時間。2.宣傳教育

組織開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳、教育。3.管理人員

1企業(yè)主要負責(zé)人和管理人員具備相應(yīng)安全知識和管理能力并經(jīng)行業(yè)主管部門培訓(xùn)合格。

2專兼職安全管理人員具備專業(yè)安全生產(chǎn)管理知識和經(jīng)驗熟悉各崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程運用專業(yè)知識和規(guī)章制度開展安全生產(chǎn)管理工作并保持安全生產(chǎn)管理人員的相對穩(wěn)定。4.從業(yè)人員培訓(xùn)

1從業(yè)人員每年接受再培訓(xùn)提高從業(yè)人員的素質(zhì)和能力再培訓(xùn)時間不得少于有關(guān)規(guī)定學(xué)時。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的從業(yè)人員不得上崗作業(yè)。

2新技術(shù)、新設(shè)備投入使用前對管理和操作人員進行專項培訓(xùn)。5.規(guī)范檔案

1建立健全安全教育培訓(xùn)檔案。

2對教育培訓(xùn)效果進行評估改進提高培訓(xùn)教育質(zhì)量。

八、現(xiàn)場管理 1.現(xiàn)場作業(yè)管理

嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程嚴禁違章指揮、違章操作。2.安全值班

制定并落實安全生產(chǎn)值班計劃和值班制度重要時期實行領(lǐng)導(dǎo)到崗帶班有值班記錄。3.警示標志

在存在危險因素的作業(yè)場所和設(shè)備設(shè)施設(shè)置明顯的安全警示標志警示、告知危險種類、后果及應(yīng)急措施。

九、危險源辯識與風(fēng)險控制 1.危險源辨識

1開展本單位危險設(shè)施或場所危險源的辨識和確定工作。2對存在的重大危險源及時采取措施并按規(guī)定報有關(guān)部門備案。2.風(fēng)險控制

1及時對作業(yè)活動和設(shè)備設(shè)施進行危險、有害因素識別。2向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。

十、隱患排查與治理 1.隱患排查

1制定隱患排查工作方案明確排查的目的、范圍選擇合適的排查方法。

2定期開展安全生產(chǎn)自查自糾工作及時發(fā)現(xiàn)安全管理缺陷和漏洞消除安全隱患。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。

3對各種安全檢查所查出的隱患進行原因分析制定針對性控制對策。2.隱患治理

1制定完善的隱患治理方案包括目標和任務(wù)、方法和措施、經(jīng)費和物資、機構(gòu)和人員、時限和要求。

2對上級檢查指出或自我檢查發(fā)現(xiàn)的一般安全隱患嚴格落實防范和整改措施并組織整改到位。

3重大安全隱患報相關(guān)部門備案做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案“五到位”。

4建立隱患治理臺帳和檔案有相關(guān)記錄。

5按規(guī)定對隱患排查和治理情況進行統(tǒng)計分析并向有關(guān)部門報送書面統(tǒng)計分析表。

十一、職業(yè)健康 1.健康管理

設(shè)置或指定職業(yè)健康管理機構(gòu)配備專兼職管理人員按規(guī)定對員工進行職業(yè)健康檢查。2.危害告知

對從業(yè)人員進行職業(yè)健康宣傳培訓(xùn)。使其了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素和職業(yè)危害、防范措施和應(yīng)急處理措施降低或消除危害后果的事項。3.環(huán)境與條件

為從業(yè)人員提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和條件配備與職業(yè)健康保護相適應(yīng)的設(shè)施、工具。

十二、安全文化 1.安全環(huán)境

1設(shè)立安全文化廊、黑板報、宣傳欄等員工安全文化陣地每月至少更換一次內(nèi)容。

2公開安全生產(chǎn)舉報電話號碼、通信地址或者電子郵件信箱。對接到的安全生產(chǎn)舉報和投訴及時予以調(diào)查和處理。2.安全行為

1編制安全知識手冊并發(fā)放到職工。

2組織開展安全生產(chǎn)月活動、安全生產(chǎn)競賽活動有方案、有總結(jié)。3對在安全工作中做出顯著成績的集體、個人給予表彰、獎勵并與其經(jīng)濟利益掛鉤。

4對安全生產(chǎn)進行檢查、評比、考核總結(jié)和交流經(jīng)驗推廣安全生產(chǎn)先進管理方法。

十三、應(yīng)急救援 1.預(yù)案制定

1制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。并結(jié)合實際分為綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。

2定期評估應(yīng)急預(yù)案并根據(jù)評估結(jié)果或?qū)嶋H情況的變化進行修訂和完善修訂情況有記錄并歸檔。2.預(yù)案實施

1開展應(yīng)急預(yù)案的宣傳教育普及安全生產(chǎn)事故預(yù)防、避險、自救和互救知識。2開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)活動使有關(guān)人員了解應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容熟悉應(yīng)急職責(zé)、急程序和應(yīng)急處解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素和職業(yè)危害、防范措施和應(yīng)急處理措施降低或消除危害后果的事項。

3.環(huán)境與條件

為從業(yè)人員提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和條件配備與職業(yè)健康保護相適應(yīng)的設(shè)施、工具。

十四、事故報告調(diào)查處理 1.事故報告

1制定事故報告制度和程序按照國家有關(guān)規(guī)定及時、如實報告有關(guān)部門。

2嚴格執(zhí)行事故報告制度準確、及時填報安全生產(chǎn)責(zé)任事故統(tǒng)計表、報沒有隱瞞不報、謊報、拖延不報情況。2.事故處理

1接到事故報告后迅速采取有效措施組織搶救防止事故擴大減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

2發(fā)生事故后按規(guī)定成立事故調(diào)查組積極配合各級人民政府組織的事故調(diào)查隨時接受事故調(diào)查組的詢問如實提供有關(guān)情況。3按時提交事故調(diào)查報告剖析事故原因落實整改措施;4發(fā)生事故后及時召開安全生產(chǎn)分析通報會對事故當(dāng)事人的聘用、培訓(xùn)、考核、上崗以及安全管理等情況進行責(zé)任倒查 5按“四不放過”原則嚴肅查處事故嚴肅查處安全生產(chǎn)事故嚴格追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人。處理結(jié)果報有關(guān)部門備案。

十五、績效考核與持續(xù)改進 1.績效考核

每年至少組織一次對各單位安全生產(chǎn)情況進行評定對安全生產(chǎn)工作目標、指標的完成情況進行綜合考核。2.持續(xù)改進

提出進一步完善安全標準化的計劃和措施對安全生產(chǎn)目標、指標、管理制度、操作規(guī)程等進行修改完善。3.安全管理體系建設(shè)

根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際建立相應(yīng)的安全管理體系規(guī)范安全生產(chǎn)管理形成長效機制。

第五篇：實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施

實 現(xiàn) 安 全 工 作 方 針 與 目 標 的 措 施

福建省交建集團工程有限公司

2013年03月實現(xiàn)安全工作方針與目標的措施

一、制定目標落實計劃

①制訂和實施企業(yè)安全生產(chǎn)中長期規(guī)劃和跨專項工作方案； ②根據(jù)中長期規(guī)劃，制定計劃和專項活動方案，并嚴格執(zhí)行； ③將安全生產(chǎn)管理指標進行細化和分解，制定階段性的安全生產(chǎn)控制指標； ④制定安全生產(chǎn)目標考核與獎懲辦法；

⑤定期考核安全生產(chǎn)目標完成情況,并獎懲兌現(xiàn)。

二、健全安全管理機構(gòu)

①成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，實行主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制；

②設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)且獨立的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)；按規(guī)定足額配備專職安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理人員；

③定期召開安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議。安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和下屬各分支機構(gòu)每月至少召開一次安全工作例會。

三、安全責(zé)任體系

1、健全責(zé)任制

①法定代表人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予的職責(zé)，對安全生產(chǎn)負全面組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任和法律責(zé)任，并嚴格履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)；

②分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)的重要負責(zé)人，對安全生產(chǎn)負重要管理責(zé)任；

③公司其他領(lǐng)導(dǎo)和全體員工實行“一崗雙責(zé)”，對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責(zé)； ④安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、各職能部門、生產(chǎn)基層單位的安全職責(zé)明確； ⑤各級管理人員及從業(yè)人員的安全職責(zé)明確。

2、責(zé)任制考核

①每年逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一級抓一級，層層抓落實； ②根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任進行定期考核和獎懲，公告考核和獎懲情況。

四、法規(guī)和安全管理制度

1、法規(guī)

①及時更新適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范；

②將法規(guī)標準和相關(guān)要求及時轉(zhuǎn)化為本單位的規(guī)章制度，貫徹到各項工作中；

③執(zhí)行并落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范；

④將適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求及時對從業(yè)人員進行宣傳和培訓(xùn)。

2、安全管理制度

①制定并及時修訂安全生產(chǎn)管理制度，發(fā)放到崗位（職工），包括：1）安全生產(chǎn)責(zé)任制；2）安全例會制度；3）文件和檔案管理制度；4）安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度；5）車輛、設(shè)施、設(shè)備安全管理制度；6）安全培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度；7）從業(yè)人員安全管理制度；8）安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度；9）事故統(tǒng)計報告制度；10）安全獎懲制度等。

②組織從業(yè)人員進行安全管理制度的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全管理制度。

3、崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程

①制定并及時修訂各崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并發(fā)放到崗位（職工）； ②對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程

4、制度執(zhí)行及檔案管理

①各級各部門各類人員貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及本單位的安全管理制度和操作規(guī)程，依據(jù)行業(yè)特點，制定企業(yè)安全生產(chǎn)管理措施

②每年至少一次對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查；

③建立和完善各類臺帳和檔案，并按要求及時報送有關(guān)資料和信息。

五、安全投入

1、資金投入

①按規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)專項經(jīng)費，并合理、有效使用。②及時投入滿足安全生產(chǎn)條件的所需資金； ③為旅客投保承運人責(zé)任險，并在有效期內(nèi)。

2、費用管理

①跟蹤、監(jiān)督安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用情況； ②建立安全費用使用臺賬。

六、裝備設(shè)施

1、裝備設(shè)備

①安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備符合有關(guān)規(guī)定，并保證齊全、完好，沒有隨意改動； ②車輛按規(guī)定配備安全錘、三角木、警示牌、防滑鏈等安全設(shè)備，按相關(guān)規(guī)定配足有效的滅火器。

八、隊伍建設(shè)

1、安全培訓(xùn)

①制定并實施及長期的安全培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時間。

2、宣傳教育

①組織開展安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳、教育。

3、管理人員

①企業(yè)主要負責(zé)人和管理人員具備相應(yīng)安全知識和管理能力，并經(jīng)行業(yè)主管部門培訓(xùn)合格；

②專（兼）職安全管理人員具備專業(yè)安全生產(chǎn)管理知識和經(jīng)驗，熟悉各崗位的安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程，運用專業(yè)知識和規(guī)章制度開展安全生產(chǎn)管理工作，并保持安全生產(chǎn)管理人員的相對穩(wěn)定。

4、從業(yè)人員培訓(xùn)

①從業(yè)人員每年接受再培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的素質(zhì)和能力，再培訓(xùn)時間不得少于有關(guān)規(guī)定學(xué)時。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)

②新技術(shù)、新設(shè)備投入使用前，對管理和操作人員進行專項培訓(xùn)。

5、規(guī)范檔案

①建立健全安全宣傳教育培訓(xùn)檔案；

②對培訓(xùn)教育效果進行評估，改進提高培訓(xùn)教育質(zhì)量。

九、作業(yè)管理

1、現(xiàn)場作業(yè)管理

①嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和安全生產(chǎn)作業(yè)規(guī)定，嚴禁違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。

2、安全值班 ①制定并落實安全生產(chǎn)值班計劃和值班制度，重要時期實行領(lǐng)導(dǎo)到崗帶班，有值班記錄。

3、相關(guān)方管理

①兩個或兩個以上單位共用同一設(shè)施設(shè)備進行生產(chǎn)經(jīng)營的現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理職責(zé)明確，并落實到位。

7、警示標志

①在存在危險因素的作業(yè)場所和設(shè)備設(shè)施，設(shè)置明顯的安全警示標志，警示、告知危險種類、后果及應(yīng)急措施。

十、危險源辯識與風(fēng)險控制

1、危險源辨識

①開展本單位危險設(shè)施或場所危險源的辨識和確定工作；

②對存在的重大危險源及時采取措施，并按規(guī)定報有關(guān)部門備案。

2、風(fēng)險控制

①及時對作業(yè)活動和設(shè)備設(shè)施進行危險、有害因素識別；

②向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施

十一、隱患排查與治理

1、隱患排查

①制定隱患排查工作方案，明確排查的目的、范圍，選擇合適的排查方法;②定期開展安全生產(chǎn)自查自糾工作，及時發(fā)現(xiàn)安全管理缺陷和漏洞，消除安全隱患。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案;③對各種安全檢查所查出的隱患進行原因分析，制定針對性控制對策

2、隱患治理 ①制定完善的隱患治理方案，包括目標和任務(wù)、方法和措施、經(jīng)費和物資、機構(gòu)和人員、時限和要求;②對上級檢查指出或自我檢查發(fā)現(xiàn)的一般安全隱患，嚴格落實防范和整改措施，并組織整改到位;③重大安全隱患報相關(guān)部門備案，做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案“五到位”;④建立隱患治理臺帳和檔案，有相關(guān)記錄；

⑤按規(guī)定對隱患排查和治理情況進行統(tǒng)計分析，并向有關(guān)部門報送書面統(tǒng)計分析表。

十二、職業(yè)健康

1、健康管理

①設(shè)置或指定職業(yè)健康管理機構(gòu)，配備專（兼）職管理人員；按規(guī)定對員工進行職業(yè)健康檢查。

2、危害告知

①對從業(yè)人員進行職業(yè)健康宣傳培訓(xùn)。使其了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素和職業(yè)危害、防范措施和應(yīng)急處理措施，降低或消除危害后果的事項。

3、環(huán)境與條件

①為從業(yè)人員提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和條件，配備與職業(yè)健康保護相適應(yīng)的設(shè)施、工具。

十三、安全文化

1、安全環(huán)境

①設(shè)立安全文化廊、安全角、黑板報、宣傳欄等員工安全文化陣地，每月至少更換一次內(nèi)容；

②公開安全生產(chǎn)舉報電話號碼、通信地址或者電子郵件信箱。對接到的安全生產(chǎn)舉報和投訴及時予以調(diào)查和處理。

2、安全行為

①開展安全承諾活動；

②編制旅客運輸安全知識手冊，并發(fā)放到職工；

③組織開展安全生產(chǎn)月活動、安全生產(chǎn)競賽活動，有方案、有總結(jié)； ④對在安全工作中做出顯著成績的集體、個人給予表彰、獎勵，并與其經(jīng)濟利益掛鉤；

⑤對安全生產(chǎn)進行檢查、評比、考核，總結(jié)和交流經(jīng)驗，推廣安全生產(chǎn)先進管理方法。

十四、應(yīng)急救援

1、預(yù)案制定

①制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。并結(jié)合實際，分為綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案

②應(yīng)急預(yù)案與當(dāng)?shù)卣A(yù)案保持銜接，報當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門備案，通報有關(guān)協(xié)作單位；

③定期評估應(yīng)急預(yù)案，并根據(jù)評估結(jié)果或?qū)嶋H情況的變化進行修訂和完善，修訂情況有記錄并歸檔。

2、預(yù)案實施

①開展應(yīng)急預(yù)案的宣傳教育，普及安全生產(chǎn)事故預(yù)防、避險、自救和互救知識；

②開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)活動，使有關(guān)人員了解應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容，熟悉應(yīng)急職責(zé)、應(yīng)急程序和應(yīng)急處解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素和職業(yè)危害、防范措施和應(yīng)急處理措施，降低或消除危害后果的事項。

3、環(huán)境與條件

①為從業(yè)人員提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和條件，配備與職業(yè)健康保護相適應(yīng)的設(shè)施、工具。

十五、事故報告調(diào)查處理

1、事故報告

①制定事故報告制度和程序，按照國家有關(guān)規(guī)定及時、如實報告有關(guān)部門;②嚴格執(zhí)行事故報告制度，準確、及時填報安全生產(chǎn)責(zé)任事故統(tǒng)計表、報，沒有隱瞞不報、謊報、拖延不報情況。

2、事故處理

①接到事故報告后，迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失;②發(fā)生事故后，按規(guī)定成立事故調(diào)查組，積極配合各級人民政府組織的事故調(diào)查，隨時接受事故調(diào)查組的詢問，如實提供有關(guān)情況;③按時提交事故調(diào)查報告，剖析事故原因，落實整改措施;④發(fā)生事故后，及時召開安全生產(chǎn)分析通報會，對事故當(dāng)事人的聘用、培訓(xùn)、考核、上崗以及安全管理等情況進行責(zé)任倒查；

⑤按“四不放過”原則嚴肅查處事故，嚴肅查處安全生產(chǎn)事故，嚴格追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人。處理結(jié)果報有關(guān)部門備案。

十六、績效考核與持續(xù)改進

1、績效評定

①每年至少一次對本單位安全生產(chǎn)標準化的實施情況進行評定，對安全生產(chǎn)工作目標、指標的完成情況進行綜合考核。

2、持續(xù)改進

①提出進一步完善安全標準化的計劃和措施，對安全生產(chǎn)目標、指標、管理制度、操作規(guī)程等進行修改完善。

3、安全管理體系建設(shè)

①根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，建立相應(yīng)的安全管理體系，規(guī)范安全生產(chǎn)管理，形成長效機制。