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院運會組織部工作總結1

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第一篇:院運會組織部工作總結1

院運會組織部工作總結

2009年11月14日,第六屆院運動會圓滿結束,我系也達到預期目標。在運動會中,我們分團委學生會全體成員做了許多工作和努力,使我系獲得了“精神文明獎”第三名的好成績。當然,在對全體學生會成員的工作給予肯定的同時,我們應該及時進行工作總結,發現不足,并予以改正。為我系在下一屆院運會再創佳績積累寶貴經驗。

在這次運動會中,我們組織部與紀檢部主要負責啦啦隊相關事宜。

前期工作:

一、啦啦隊人員招集:

1、收集各班啦啦隊員及啦啦隊隊長的名單和聯系方式,在大一大二每班招20人,大三每班招5人(專科班除外,招收人員主要以黨員、班委、入黨積極分子為主)。

2、啦啦隊長選拔要求:聲音宏亮,有責任心,富有親和力,有較強的組織和協調能力。

二、啦啦隊道具的準備:

1、瓶子。每班收集40個,要求瓶子為硬殼,如綠茶,營養快線等樣式(考慮到礦泉水瓶外殼較軟易破);在中校區收集小石子裝瓶(石子要圓滑并洗凈);裝飾瓶子,用金色包裝紙包裹瓶身。

2、啦啦球。原方塊隊道具,綠色玻璃繩制成。

3、向日葵。原方塊隊道具,紙質花盤。

4、加油牌。主要由宣傳部負責制作加油牌若干塊。長1.5米,寬0.7米左右,主要放置于大本營對面的加油區以及流動加油小組使用。

5、銅鑼、大鼓。

6、系旗。

7、手套。供敲鑼打鼓人員使用。

8、喇叭擴音器,啦啦隊隊長使用。

三、啦啦隊口號收集:各班負責提供,每班10條以上,要求口號響亮有新意,有代表性且易于上口。

四、啦啦隊服裝要求:

1、啦啦隊隊長服裝: 服裝新穎獨特,顏色明艷,頭飾獨特。用材新穎。

2、啦啦隊人員服裝:服裝統一,顏色明艷,以班服系服為佳。

五、后勤保障:(主要由生活部負責)

1、藥物準備:金嗓子喉寶。全體啦啦隊隊員使用;

2、飲用水。水和水杯適宜放在易取之處。

六、啦啦隊培訓(紀檢部負責)。

七、啦啦隊人員分配:

13、14日上午為大一學生,13、14日下午為大二學生,(要求已經完成工作任務的學生會成員全部加入到拉拉隊行列,盡量鼓勵班級成員參與,擴大陣營)。大三以及文秘0831的啦啦隊員分為四個流動的啦啦隊小組,為參加跳高、跳遠以及鉛球 的運動員加油。

八、中場表演活動:彩帶舞,文娛部負責。啦啦隊表演,由啦啦隊隊長帶動,組織部分啦啦隊隊員到大本營前的跑道上表演。

九、啦啦隊隊形布置:以整齊美觀為宜,按道具分排站,注意與鄰系大本營留有空間,以區分我系與其他系。

十、啦啦隊道具分配:按道具所要表達的意圖分配組合。

十一、強化啦啦隊的重要性。運動會前兩天召集各班啦啦隊負責人強調相關事宜。

當天工作:

1、道具搬運:組織部和紀檢部負責。提前半小時到會議室搬道具。

2、啦啦隊人員考勤:紀檢部在比賽開始和結束時分別進行一次點名。

3、道具使用情況:分配道具,確保啦啦隊每人雙手都持有道具。

4、中場活動:彩帶舞,啦啦隊場上活動。

5、流動啦啦隊工作:攜帶道具牌為我系參加比賽的運動員加油。

6、啦啦隊氣氛的調動:啦啦隊長負責調動整個啦啦隊氣氛,7、午間道具整理:清理大本營垃圾,道具擺放整齊。

8、下午結束道具收拾:學生會成員負責收拾,大鼓放置男生宿舍,其余收回系會議室。

后期工作:

1、對道具進行整理,回收下屆運動會可再利用的

2、對工作進行分析總結 工作中主要的優點有:

(1)協調分工,積極配合。組織部成員都能夠積極主動的完成工作任務;

(2)啦啦隊整體狀況不錯,大本營氣氛有增無減;(3)隊形及道具的協調使大本營更加顯眼;

(4)比賽中場時,能夠及時安排部分拉拉隊員出來跑道活躍氣氛;(5)能夠及時安排流動啦啦隊前往跳高、跳遠、鉛球等處為我系運動員助威; 有待改進之處:

1、考勤:一些啦啦隊員沒能按時到達或缺勤。拉拉隊員考勤制度由于沒有受到重視,不能很好實施。

2、服裝:個別啦啦隊成員沒有按規定統一著裝。

3、道具:瓶子與預測的有出入,有大量沒能用上;之前強調過必須將小石子洗凈,可還是有部分小石子未洗凈;一些加油牌沒能使用,導致誤以為加油牌不足而讓宣傳部趕制,導致人力物力的浪費;啦啦隊使用的道具要有想法、創意,在運動會當天可留意其他系啦啦隊大本營的動向,取其精華,去其糟粕,道具復制要精益求精,有所突破。

4、藥品:13日上午找不到金嗓子。應加強藥品的管理,找專門人負責管理藥品且適時發放。

5、與相關部門的協調:如之前啦啦隊計劃沒有考慮到要彩帶舞,當天文娛部的彩帶舞未能出場,這是我們工作的失誤,沒有事先與文娛部協商溝通。

6、彩帶舞人員:因為事先沒有安排,條彩帶舞的人員都是隨機調動,沒有組織性。個別啦啦隊員不情愿參與彩帶舞。13日晚上08級副部召開緊急會議,決定抽取部分舞蹈隊成員參與彩帶舞。

7、通知時間屢次更改不利于穩定啦啦隊員情緒,令部分啦啦隊員有意見。

8、啦啦隊隊形,大本營站位時有空缺之處,應強調啦啦隊隊員要挨個站,不要有空位。隊員站位的空間密度要均勻。

9、完善應急小組會議,在13日當天工作結束后,各部門副部召開總結改進會議,評價當天的工作表現,肯定優點,找出不足之處,并商議找出問題關鍵所在,協調各部門,以大局為重,制定解決措施。

自我系參與運動會以來,每屆都獲得“精神文明獎”,這是對我們全體工作人員辛苦工作的肯定與鼓勵。此次運動會是07、08以及09級全體成員智慧的結晶。工作總結不僅是總結過去,還是對未來工作的指導與期望。希望下一屆的全體分團委學生會成員再接再厲,將我們文傳系的精神傳承下去。

2009年11月22日

第二篇:院運會工作總結

院運會工作總結

為期兩天的機電學院第八屆學生田徑運動會順利落下帷幕。在學院領導、老師的支持下以及各位團學成員的努力下,院運會得以成功舉辦。其中,既涌現出許多運動人才,也讓我們看到了團學新生力量的團結。

本次院運會中,我們部門主要工作是協助體育部做好海報宣傳、制作院運會橫幅、制作各班引導牌以及對各班大本營布置進行評比。由于參與亞運志愿者的場館大演練,院運會開幕式當天的工作我并沒參與。此次活動中我主要參與的是活動的前期準備以及閉幕式當天的主要工作。

活動前期準備工作中,宣傳海報、院運會橫幅以及各班引導牌都按預期在規定時間內完成制作。其中發現的主要問題如下:

1.海報質量不高。

這與新的干事之前沒有繪制經驗有關,但也更多因為我們在時間較緊的情況下沒對干事進行更多的訓練。

解決方法:在接下來的工作中,我們將在每次海報制作工作中對干事進行相關培訓,使他們的能力得到相應提高。另外,在以后活動中,應盡量提前準備以便有足夠時間完成好高質量海報,避免在時間緊迫下趕工。

2.班級引導牌領取中出現的問題

由于我們沒做好,各個班在領取班級進場引導牌時出現重復派人領取而導致無法核對一些班是否已經領取的情況。這主要由于我們沒把之前部門會議中我提到的制定簽收表落實到實際工作中而造成。

解決方法:在以后的工作中,遇到類似情況,都應做好簽收工作,以便核對各個班是否已經領取。策劃的方案應注意落實到實際工作中去。

閉幕式中,我們主要工作是主席臺的布置、橫幅的懸掛工作以及閉幕式結束后的收尾工作。主席臺布置和橫幅都較好完成,但在收尾工作中發現了如下問題:

1.工作分配不明確

在運動會結束后,各個部門沒能很好進行工作分配,導致部分人力閑置,工作效率低下。

解決方法:在各項活動策劃中,我們不僅要考慮到活動前期準備、活動展開以及活動可能的突發問題,也應該考慮到活動結束后的收尾工作分配。應該事先對各個部門的工作做好分配,而非在結束后才匆匆召集部分人留下隨意安排清理現場。有好的開始與過程重要,完美的結尾同樣重要。

2.干事的自覺性問題

收尾工作分配不明確固然是結束后工作混亂的原因之一,但作為干事更應該主動幫忙而非等待工作分配。在收尾工作中就發現部分干事沒有很好的工作自覺性,認為沒有安排便事不關己。

解決方法:各委員、部長應在干事培訓中對各位干事強調相關問題,讓干事養成主動動手、主動幫忙,不懂敢于請教的習慣。在每個活動中做到各個部門更應相互協助,這樣才能更好提高工作效率。本次院運會的成功舉辦,少不了學院領導、老師的指導和支持,也少不了團學大家庭的共同努力。運動會的總體工作大家都較好完成,而在以后的工作中,我們也更應該注意到上述提到的幾個問題,讓工作進行得更加完美。只有大家團結協助才能讓每次活動都更高效率地舉辦!

第三篇:院運會工作總結

2009年11月14日,第六屆院運動會圓滿結束了,我們系也達到了預期的目標。在這次運動會中,我們分團委學生會全體成員為此做了許多工作和努力,使我系在這次運動會上獲得了精神文明獎第三名的好成績。當然,在對全體學生會成員的工作給予肯定的同時,我們應該及時進行工作總結,發現不足,并予以改正。為我系在下一屆院運會再創佳績積累寶貴經驗。

在這次運動會中,我們組織部與紀檢部主要負責啦啦隊相關事宜。

前期工作:

啦啦隊人員招集:我們收集了各班的啦啦隊員還有啦啦隊隊長的名單和聯系方式,除了在大一大二每班各招20人,我們還在大三每班各招5人(專科班除外,招收人員主要以黨員、班委、入黨積極分子為主)。

一、啦啦隊道具準備:

1、瓶子。每班收集20個,要求瓶子為硬殼,如綠茶,營養快線等樣式(考慮到礦泉水瓶外殼較軟易破),在校園中區收集小石子裝瓶(石子要圓滑并洗凈);裝飾瓶子,用金色包裝紙包裹瓶身。

2、啦啦球。原方塊隊道具,綠色玻璃繩制成。

3、向日葵。原方塊隊道具,紙質花盤。

4、加油牌。主要由宣傳部負責,大塊的加油牌若干塊。長1.5米,寬0.7米左右,主要放置于大本營對面的加油區以及流動加油小組使用。

5、銅鑼、大鼓。

6、系旗。

7、手套。供敲鑼打鼓人員使用。

8、喇叭擴音器,啦啦隊隊長使用。

二、啦啦隊口號收集:各班負責提供,每班10條以上,要求口號響亮有新意,有代表性。

三、啦啦隊服裝要求:

1、啦啦隊隊長服裝: 新穎獨特,顏色明艷,頭飾獨特。用材新穎。

2、啦啦隊人員服裝:服裝統一,顏色明艷。

四、藥物準備:金嗓子喉寶。全體啦啦隊隊員使用,主要由生活部負責。

五、啦啦隊培訓(紀檢部)。

六、啦啦隊人員分配:

13、14日上午為大一學生,13日下午為大二學生,14日下午為全體啦啦隊隊員(14日大二部分拉拉隊員上會計電算化的課)。大三以及文秘0831的啦啦隊員分批為四個流動的啦啦隊小組。攜帶加油牌前往足球場為田賽的運動員加油。

七、中場表演以及活動:彩帶舞,文娛部負責。啦啦隊表演,由啦啦隊隊隊長帶動,組織部分啦啦隊隊員到跑道上活動。

八、啦啦隊隊行布置:按道具。

九、啦啦隊道具分配:按道具所要表達的意圖分配組合。

十、強化啦啦隊的重要性。運動會前兩天召集各班啦啦隊相關負責人進行相關事宜的強調。

當天工作:

1、道具搬運:組織部和紀檢部負責。提前半小時到會議室搬道具。

2、啦啦隊人員考勤:紀檢部點名。

3、道具使用情況:分配道具,確保啦啦隊每人雙手都持有道具。

4、中場活動:彩帶舞,啦啦隊場上活動。

5、流動啦啦隊員工作:攜帶道具牌為我系參加田賽運動員加油。

6、中午道具整理:清理大本營垃圾,道具擺放整齊。

7、下午結束道具收拾:學生會成員負責收拾,除了大鼓放置于男生宿舍,其余的收回系會議室。

后期工作:道具處理

有待改進之處:

1、考勤:一些啦啦隊員沒能按時到達或缺勤。拉拉隊員考勤制度由于一些主客觀因素不能很好實施。

2、服裝:個別啦啦隊成員沒有按規定穿統一的著裝。

3、道具:瓶子與前期估計有出入,剩余大量,且有許多沒能用上;之前強調過必須將小石子洗干凈,可還是有部分小石子沒有洗干凈,加油瓶內部臟兮兮。加牌足夠,可是沒有人舉起使得一些加油牌沒能使用,導致誤以為加油牌不足而讓宣傳部趕制,一些加油牌至終沒能使用,導致人力物力的浪費。啦啦隊使用的道具要有想法、創意。在運動會當天可留意其他系啦啦隊大本營的動向,取其精華,去其糟粕,道具復制要精益求精,有所突破。

4、藥品:13日上午找不到金嗓子。應加強藥品的管理,讓一個人負責管理

藥品且適時發放。

5、與相關部門的協調:之前啦啦隊計劃沒有考慮到要彩帶舞,當天文娛部的彩帶舞出現時找不到跳舞的人,這是我們工作的失誤,沒有事先與文娛部協商溝通。

6、彩帶舞人員:因為事先沒有安排,條彩帶舞的人員都是隨機的,沒有組織性。個別啦啦隊員不情愿參與彩帶舞。13日晚上08級副部召開緊急會議,決定抽取部分舞蹈隊成員參與彩帶舞。

7、通知時間:一改再改,不利于穩定啦啦隊員情緒。因為有一些人不情愿參與啦啦隊,一改再改的時間令部分啦啦隊員有意見。

8、啦啦隊隊形,大本營站位時有空缺之處,應強調啦啦隊隊員要挨個站,不要有空位。隊員站位的空間密度要均勻。

9、完善應急小組會議,在13日當天工作結束后,各部門副部召開總結改進會議,評價當天的工作表現,肯定優點,找出不足之處,并商議找出問題關鍵所在,協調各部門,以大局為重。制定解決措施。

這是我個人第二次參與院運會分團委學生會工作。去年我只是一個干事,努力完成好系里安排給我的工作就是我的工作目標。今年,作為一個管理者,合理管理分配協調工作是我工作中心,看似簡單工作,如果沒有合理的實施計劃,就肯定不會取得成功。自我們系參與運動會以來,精神文明獎的錦旗我們每屆都獲得,這是對我們全體工作人員辛苦工作的肯定與鼓勵。工作總結不僅是總結過去,還是對未來工作的指導與期望。希望下一屆的全體分團委學生會成員再接再厲,將我們文傳精神傳承和發揚光大。

第四篇:院運會工作總結

廣東第二師范學院第十九屆田徑運動會

計算機科學系工作總結

2012年11月17日廣東第二師范學院第十九屆田徑運動會圓滿閉幕,此次運動會順利進行,各系代表隊均取得不俗的成績。我系共107人,參賽運動員共25人。這25名運動員英勇奮戰,撐起了我們整個計算機科學系榮譽,為系爭取了院第五名的成績。

運動會前我系體育部做好策劃書,安排院運會所需要的工作;安排了秘書組,聯絡組,后勤工作,體育組,保衛組,攝影組等等。各工作組都落實到位。但開展工作時比較晚,工作集中,當時有些組適應不過來。這些方面都需要改進。

運動會前我系與體育系,物理系,教育系共同舉辦四系聯合運動會,參加院運會比賽的同學都是本系的佼佼者。系運會后被選上參加院運會的同學每天積極訓練,表現出頑強拼搏的精神。比賽期間,同學們積極去為運動員加油;后勤工作人員做好送水等等工作;運動員始終抱為系爭光的決心,不以個人利益為己任的思想參加比賽,得到了系書記等等領導的一致好評。

總的來說運動會上我們系成員不僅僅表現出敢于拼搏、用于拼搏的精神,也體現出我們在困境中絕不低頭,永不言棄的大無畏氣概,不因為取得見人成績而沾沾自喜、驕傲自大,也沒有因為陷入困境而意志消沉、郁郁寡歡而喪失斗志,而是再接再厲,繼承和發揚了頑強拼搏的精神,可見我們系是一個積極向上的優秀系集體。

此次運動會我們懂得了如何去調動同學們的積極性,提高了自身的組織能力;學會了如何統籌兼顧去安排工作,協調各組各部門關系;工作中出問題時要先穩住,統籌全局,冷靜分析并處理出現的問題。每次活動舉辦前都要做安排好前期中期和后期工作。

最后祝愿學院各項活動都能順舉辦并且越辦越好!

計算機科學系學生會體育部

2012年11月23日

第五篇:院運會工作總結

2012年肇慶學院院運會學生會

辦公室工作總結

院運會的圓滿結束,是我作為學生會一員的開端,也是我作為大一新生的第一個里程碑。我感到十分自豪。

但同時,也正是這次活動,讓我發現作為一名合格的學生會成員,還有很多我沒有的東西,比如責任感...我的工作主要是廣播稿的收送任務。但當時,因為我沒有很好的將主次關系明確,擅離職守,導致早上的工作出現了滯后的嚴重問題。最后還是由部長出面,及時的調整才沒有讓失態擴大化。對于此事我表示道歉。并且在今后的學習工作中,我會明確主次關系,在自身的任務完成的情況下,去幫助同學,團結同學。

在活動中,辦公室的任務可以說是比較成功的完成。但是成功的背后也出現了很多錯誤和經驗的不足。在院運會當天,我們的任務雖然不重,但很繁瑣。而且是第一年由辦公室來負責廣播稿的收送,并且對廣播稿的不了解和對格式的不清楚,導致我們的工作進度慢了下來。雖然在下午有改進,并且對廣播稿篩選和分類,但仍然沒有達到預計的效果。

這也正是我們在工作中沒有做好充分的準備,也沒有事先對接下來的工作有一個的大致的了解所導致的。

在今后的工作中,改正這一責任感缺失的問題,加強各部門的交流與合作,提高合作意識和合作默契,取長補短,相互學習,減少工作中的失誤,以提高工作效率,為辦公室多做貢獻。

美術學院學生會

辦公室

2012年10月24日

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