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節假日安全保衛工作總結

時間:2019-05-12 18:07:37下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《節假日安全保衛工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《節假日安全保衛工作總結》。

第一篇:節假日安全保衛工作總結

哈密新天山水泥有限責任公司

節日期間治安防范和安全生產工作的安排

與總結

根據自治區及東疆事業部對節日期間有效落實社會治安防范措施及安全工作的有關要求,確保節日期間公司穩定工作,使節日期間生產經營工作正常有序進行、各族職工度過一個歡樂祥和的節日,我公司結合自己實際情況,節日期間安全工作安排如下:

一、各車間在節日前組織節前安全會議和節前安全隱患大檢查、按照“三定”原則及時整改。

二、各部門、車間安排24小時值班制度。值班人員提高應對和處置突發事件的能力,確保各項社會治安和安全措施落到實處。

三、安全管理部組織節前治安防范及安全大檢查,對于存在的隱患要進行跟蹤檢查督促整改。加強公司保安人員的安全意識,督促節日期的巡邏情況。

四、安全管理部安排安全員24小時值班,一旦發生突發事件,要及時趕赴現場并妥善處置,防止損失和影響的擴大,并按規定程序及時、如實報告。并安排好礦山員工日常生活用水和食物的及時送去工作。

節日期間各值班人員堅守崗位,做好“三防”工作并對

公司外圍護欄脫焊部位立即進行恢復,安全員及各值班人員對現場進行檢查,未出現酒后上崗等不安全因素和未發生任何一起安全事故。

安全管理部

2012年1月27日篇二:節假日安全生產工作匯報 ***節日安全生產工作匯報

安監局: 在“端午節”期間,根據上級領導的精神和部署,舉辦了系列豐富的**,大大豐富了**節日生活,同時做好安全保衛工作,加強了安全防范,有效地保證了節假日期間的有序和穩定。

1、節日前單位領導的安排下,召開了節日安全動員大會,制定了嚴格的安全保衛措施,并建立了保安、工作人員值班制度,消防制度、以及事故發生應急預案等。

2、為確保節日期間館內安全,在館內進行了全面的安全隱患排查,對單位的電路、監控以及館周邊環境進行了巡查,并制訂了節日期間值班表、節日值班檢查記錄表,確保節假日期間安全、無事故發生。并根據上級要求,在節日期間每天下班之前登記匯報值班安全情況。

3、節日期間在我們舉辦***好的,并對一些工作進行了調整,主要展*****,受到了廣大市民及外地游客的廣泛好評。

6、節后組織全體工作人員對節日期間值班情況進行了總結匯報,并查漏補缺,及時整改。節日期間沒有發生過安全事故。***** ***年**月篇三:安全保衛工作總結

安全保衛工作總結

今年以來,在市分行黨委的正確領導下,面對復雜嚴峻的社會治安形勢,我行安全保衛工作堅持“預防為主、綜合治理、誰主管、誰負責”的指導原則,認真貫徹落實上級行安全保衛會議精神,按照縣行年初工作安排,為進一步有效防范案件發生,保障業務穩健發展,圍繞確保全行員工和資金、財產安全為目標,加強組織領導,加大安全防范教育和監督檢查力度,認真落實安全保衛各項規章制度和各項防范措施,積極開展 “安全年” 活動,全年未發生刑事案件和責任事故,實現無搶劫、盜竊、爆炸等外部侵害案件和重大責任火災事故工作目標,為全面實現我行2011年的各項經營目標,營造了一個安全穩定的良好環境。

一、領導重視,明確責任

我行從大局出發,非常重視安全保衛工作,支行相關人員定期檢查,分析、排查安全隱患,細化防范措施,狠抓制度落實、。特別是每逢重大節假日或舉行重大活動期間,行領導親自召開會議,專項部署安排保衛工作,在“五一”“國慶”期間,還會親自與保衛人員一道,對機關辦公樓的安全情況逐層進行檢查,及時發現并排除安全隱患。在工作中,行領導堅持以身作則帶頭落實,執行制度。

為了強化領導安全責任,支行逐級簽訂了《案件事故

防范責任書》明確了工作中應承擔的具體責任和工作目標,狠抓落實 同時,支行進一步加大了責任追究力度,對履行責任不到位的員工,除進行批評教育或給予經濟處罰外,還與評先進和獎金掛鉤,有效地強化了全員的安全責任意識。

二、加強員工安全防范意識教育和技能培訓,夯實人防基礎

一直以來,我行非常重視對員工的安全教育,全面提高防范意識,把增強防范技能作為安全防范工作的重點來抓,支行黨支部始終堅持“防范勝于治理”的思想,不管形勢如何變化,始終堅持這一原則,因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護設施、多么先進的設備都是要靠人去遵守、去操作、去維護,只有把全行員工調動起來,制度、設施、設備才能發揮最大的效用。我行針對嚴峻的社會治安狀況和金融犯罪特點,結合本行實際,積極開展安全防范教育、法律法規教育和職業道德教育。一是認真制定年度安全教育計劃,根據不同階段的中心工作和治安形勢,適時開展了各種形勢的安全防范教育活動,經常進行金融安全分析,做到警鐘常鳴。二是積極參與市分行組織的安全保衛知識和技能培訓,認真思考培訓的具體內容,結合本行實際,認真開展安全保衛工作。三是根據搶劫、詐騙犯罪特點,本著既要防止犯罪分子作案得逞又要保護職工人身及財產安全,根據我行實際情況,提高員工的心理素質、防衛技能和處置突發事

件的應變能力。

三、突出重點進一步加強規范化管理

安全保衛規范化管理是保證我行安全運營防止案件事故發生的重要管理措施之一。我行對安全保衛規范化管理工作非常重視,從不放松,不斷完善 認真落實,取得了很大成效。我行做到了以下三點:

1、認真學習,規范操作,我行在現有規范化管理水平的基礎上 認真學習先進經驗,組織員工進行安全保衛工作制度,并且掌握該制度。

2、進一步加強防護措施,我行今年對所有監控設備進行了維護和改裝。

3、規范檔案管理,按照上級要求,對保衛檔案資料進行了規范化整理,統一裝入市行專門印制的安全保衛檔案盒中,保衛檔案基本上做到了設置合理,分類合規,內容完整,裝訂整齊。

四、積極抓好安全工作、確保萬無一失

(一)抓好消防工作

按照市分行的要求,對消防設施又進行了補充和更換,教會員工使用滅火器的方法,對微機房營業部的電源進行了檢查,消除了火災等隱患。

(二)抓好車輛管理

多年來,我行對車輛管理非常重視,我們做了以下三項

安排:

1、不斷完善措施,落實制度,杜絕了無證駕駛,酒后開車、帶故障出車和領導擅自開車等現象。

2、以交通事故案例為事實,教育駕駛員,做到警鐘長鳴,克服麻痹大意的思想。

3、組織員工認真學習《交通管理法》增強法律意識,遵守交通規則,防止事故發生。今年我行安全保衛工作在市分行和支行黨支部的正確領導下,干部職工不斷轉變作風,迎難而上,在安全的認識和履行方面都有很大進步。在以后的工作中,案防工作是一項復雜而又艱巨的系統工程,安全保衛工作仍然是我們工作的重要內容,而且隨著時間的推移一定還會出現很多預想不到的新問題,我們一定會克服所有困難,迎難而上,認真分析、研究我行的安全保衛工作,針對存在的問題,做好本職工作,防止各類事故和案件的發生。篇四:二○一○年全年安全保衛工作總結 中國農業銀行桓臺縣支行

二○一○年全年安全保衛工作總結 2010年我行安全保衛工作在縣行和市行相關部室的正確領導下,以服務全行業務經營為中心,以嚴控案件和事故為目標,充分發揮視頻監控系統在風險防范中的綜合作用,全面提升風險防空管理水平,狠抓重點崗位和重點環節的精細化管理,不斷夯實安全保衛工作基礎;進一步完善安防設施建設,不斷提高抵御外部暴力侵害和遏制內部違規行為,全年實現了無安全責任事故和案件的目標,為全年工作打下了良好基礎。

一、全面落實各崗位安全責任制,建立齊抓共管的安全保衛工作機制。2010年,我行安全保衛工作以建立安全責任制為核心,以簽訂責任書為抓手,落實行長與營業機構負責人之間、行長與部室負責人之間、營業機構負責人與員工之間、部室負責人與員工之間這四個關鍵環節的安全責任,是各崗位、各環節人員明確責任,真正建立起全行齊抓共管的安全保衛工作格局。一是以防火、防盜、防爆為重點,認真落實國務院頒發的《企業事業單位內部治安保衛條例》,對辦公樓易燃易爆物品存放地、檔案室、配電室、食堂等要害部位,明確了責任,落實了其崗位責任,確保辦公區的安全。二是以防搶劫、防盜竊為重點,按照《中國農業銀行山東省分行營業機構安全保衛規范化管理手冊》的要求,落實營業場所的安全責任。對防尾隨互鎖安全門、視頻監控、運鈔押運電子身份驗證、營業前后接送款包等重點部位和

環節,嚴格將責任落實到人,確保了營業機構安全制度執行到位。三是認真制訂了《縣行機關夜間住行值班制度》,根據自身實際,進一步明確了各個環節的崗位責任,使值班人員能夠堅守崗位,認真履行檢查監督職責。四是認真按照省行《運鈔車車長負責制暫行規定》,自行制定了每日車長安全檢查提示,明確了運鈔車司機、押運員和隨車業務員的崗位職責,確保了運鈔車途中和款包交接過程的絕對安全。

二、狠抓規章制度建設、加大檢查監督力度是保證

規章制度是加強安全防范工作的重要保證,強化規范管理是保衛部門消除隱患的一項行之有效的措施。結合實際,注重在工作中有針對性地不斷修改、補充、完善各項規章制度。對上級下發的制度堅決執行,對上級下發的制度結合我行實際能夠加以完善的加以完善和具體,對于上級行沒有的制度結合實際重新制定。先后完善并下發了《金庫守衛操作規程》、《押運工作操作規程》、《營業網點通勤門管理規定》、《槍支彈藥保管使用操作辦法》,使安全保衛工作有章可循;結合全行各網點實際,繪制了《安全保衛規范警戒示意圖》,對運鈔車的停位、押運人員的站位、著裝進行詳細的要求和規定。制定和完善《防搶防爆預案》、《守庫應急預案》、《消防應急預案》、《押運應急預案》等10幾項“規定”和“預案”,2010年我們先后組織了兩次“防搶、防暴、防盜、防火應急預案演練月活動,提高了我行員工防范突發事件的快速應變能力。2010年6月份,我行實行社會化

押運后,積極與保安公司配合,多次組織防搶防爆預案演練,提高了押運過程中應急事件聯合處置能力。為使安全保衛工作制度深入人心,成為員工的自覺行為,從源頭上杜絕有章不循,違規操作現象,確保各項安全保衛規章制度真正落實到日常工作的每一個環節,不給犯罪分子以可乘之機。我們一改往年檢查方法簡單、形式單一,甚至是走過場的檢查方法,不僅定期和不定期的明查,實行了暗查制度,結合遠程電視監控系統,把檢查重點放在押運、守庫、營業網點安全管理上,主要檢查具體操作的合規性。堅持保證每月對網點檢查不少于1次,發現問題當場填寫整改通知書,提出整改意見和規定整改措施及時間。每季度和節假日長假期,行領導親自帶隊,由相關部門組成聯合檢查組進行拉網式檢查,把問題和隱患消滅在萌芽狀態中。使我行保衛工作最薄弱的環節得到了明顯改變和加強。

加大對違規責任人的處理力度,改變以往對違規責任人的處理就輕不就重的現象。嚴格制度落實,對違規違章操作,不按照制度要求辦理的,一經發現分別進行了經濟處罰和通報批評,使違規當事人和有關責任人真正在思想上有所觸動、在個人利益上有所觸動,教育了廣大員工。

節假日是犯罪分子作案的重要時節,也是員工思想最容易松懈的時候,督促員工履行職責,確保節假日的安全顯得特別重要。每逢節假日,行領導都要帶領保衛干部下到網點檢查安全工作,并在節假日期間親自帶班。為了使安全保衛工作落實到實處,重點抓了《金庫安全監督檢查登記簿》、《押運安全監督登記簿》、《槍支管理交接使用登記簿》等十幾種登記薄的登記,要求天天有登記,一目了然,有了問題可及時發現及時改正,使安全保衛工作既有章可循又落到了實處。

針對近期犯罪分子利用atm作案較多的情況,為保證銀行和客戶人身財產安全,我行專門實行了夜間巡查制度,堅持每晚對全縣所有自助銀行、atm柜員機進行巡視檢查,并利用遠程電視監控對所有atm營業環境進行24小時全天候監視,杜絕了安全事故的發生。僅2010年就發現10多次流浪人員在atm營業廳內生火取暖、留宿,配合公安部門及時進行了驅離。多次配合當地公安部門偵破利用atm柜員機犯罪案件。

三、狠抓隊伍建設,強化全員安全意識是根本 建設一支紀律嚴、作風硬、技術精的保衛隊伍,是銀行實現防事故保安全的根本保證。為此,我們把加強保衛干部隊伍建設作為一項基礎性工作常抓不懈。

一是努力抓好保衛干部思想建設工作。為貫徹總行黨委關于“保衛隊伍要加強思想工作和思想建設”的指示精神,全面提高隊伍素質,切實加強保衛隊伍管理,以適應新形勢和新任務的要求。我行保衛部門每周一晚上確定理論學習日,學習黨和國家的有關方針政策,上級行的各項安保制度。在保衛隊伍中深入開展以“堅定理想信念,嚴格作風紀律,強化職業道德,提高業務技

能”為主要內容的素質教育和認真開展警示教育活動,進一步增強了全體保衛人員遵紀守法、愛崗敬業的自覺性,使保衛干部的思想政治素質,業務技能和管理水平有明顯提高,工作作風和隊伍形象有較大改變。從而對我行安全保衛工作不斷向更高層次發展奠定了良好基礎。

二是強化保衛人員的技能訓練,提高實踐能力。為了使保衛人員更加掌握槍支使用知識,特聘請了市公安局專業人員,對我行保衛人員進行槍支使用、分解結合、維護保養等知識的培訓,讓保衛人員了解和熟悉手中武器的使用。組織保衛人員進行了實彈打靶比賽。同時組織全行人員邀請市縣消防中隊到我行進行防火知識教育,提高防火應變能力。在押運工作中,要求保衛人員在押運過程中做到動作規范、形象威嚴、觀察嚴謹、反應敏捷、處理迅速、確保平安。高素質的保衛隊伍,營造了安全穩定的經營環境。

三是抓好對保衛人員的考核工作,從嚴管理。由于保衛人員多,為了加強管理2010年建立了家庭、社會、單位三位一體的思想政治工作網,對保衛人員實行“全天候”管理,堅持每月抽1——2名保衛干部進行一次家訪、走訪制度,走訪對象為:配偶、親屬及派出所,了解掌握保衛守押員考核檔案,對保衛人員一年一次全面考核。

四是在全體員工中始終把“安全工作責任重于天”、“安全無小事”、“寧可千日無事,不可一日無防”“小事當成大事抓,篇五:××農商行2013年上半年安全保衛工作總結 ××農村商業銀行

2013年上半年安全保衛工作總結 2013年上半年,我行的安全保衛工作按照“誰主管、誰負責”的工作原則,在上級相關部門的指導下,認真貫徹“預防為主、群防群治、突出重點、保障安全”的工作方針,嚴格落實省聯社以及公安、銀監等部門安全防范設施建設要求,全面查找安全防范隱患,加強安全設施建設,夯實物防技防基礎,進行防暴預案演練,強化安全檢查監督,提高員工防范意識,規范安全保衛工作管理,做好平安金融創建等工作,筑牢安全防范工作基礎,杜絕各類案件的發生,促進了我行各項業務健康發展,現將半年來的主要工作總結如下:

一、主要工作成績

(一)強化人防管理。建立健全安全保衛組織領導機構,完善安全保衛制度體系,明確落實安全防范責任,強化領導責任防范意識,定期組織全員學習教育,開展突發事件預案演練,增強員工安全防范意識,全力推進人防管理再上新臺階。

(二)硬化設施建設。全面開展安全防范設施隱患排查,及時整改安全設施隱患,對照要求,查漏補缺,加大技防設施投入力度,建造性能先進的集中監控室,夯實安全防范設施基礎,構筑安全防范屏障,確保物技防設施的正常運行,更好地發揮物技防設施在日常安全防范工作中的作用。

(三)規范安全管理。建立健全安全防范工作臺賬,落實日常安全防范制度,開展多形式安全檢查,有效落實安全防范制度,促使安全保衛工作日趨規范。

(四)加強押運管理。每月檢查押運風險環節,督促押運流程規范,定期召開提解人員安全工作會議,了解員工思想動態,加強與市保安服務總公司的協調溝通,密切配合,充分調動提解人員的工作積極性。

(五)創建平安金融。積極參與平安金融創建工作,及時轉發各類案例,加強對社會治安形勢的分析和評估,建立完善社會治安形勢評估預警和政法部門配合制約等工作機制,不斷增強員工的法制觀念和治安防范意識,形成維護治安人人有責的內部工作氛圍,完成落實了市政府維護社會穩定和社會治安的重大工作部署。

二、主要工作情況

(一)強化人防管理,提升防范意識。

一是全方位完善群防群治制度。在安全責任管理上,繼續實行單位“一把手”負責制,由分管領導發揮核心作用,職能部門加強管理和指導,網點負責人、安全員具體落實安全制度的安全網絡體系,同時對基層網點安全員實行“ab”角工作制,保證任何時間安全防范工作有人過問。在責任落實上,總行與各支行、機關部(室)簽訂“安全防范責任狀”和“社會治安綜合治理”責任狀,各支行和機關部(室)與全體員工簽訂“個人安全防范”責任狀,各營業網點至少與三個以上的單位或個人簽訂聯防互助協議書,責任明確到崗到人。二是按規定完善激勵約束機制。在年初的工作意見中制定對支行和安全員考核辦法,明確崗位職責和獎懲措施,納入年終綜

合考核,對單位和安全員按實績進行考核、打分,按責任狀規定給予處罰獎勵,實行安全保衛責任事故一票否決制。

(二)硬化設施建設,構筑安全屏障。

一是對ck110進行雙中心聯網。年初,我行對ck110集中聯網進行全面改造,在原來聯網至110技防辦(指揮中心)的基礎上,增加聯網至總行集中監控室,集中監控室值班人員可實時監控基層網點ck的設撤防及報警情況。

二是對atm自助區聲光聯動報警改造。3月份,對所有自助區取款間加裝網絡聲光聯動報警裝置,連接至總行集中監控室,在有突發事件發生時,值班人員可在集中監控室直接拉響自助區的聲光報警器。三是加大消防安全建設。根據省聯社安全保衛檢查要求,3月份,對所有網點營業廳配置2個3公斤滅火器。

四是加大監控改造力度。繼續對新改建網點全部更新監控設備。部分網點綜合柜員監控探頭陳舊,錄像清晰度達不到要求,3月份,對××××8個支行的柜員監控探頭全部更換為高清攝像頭,確保監控錄像質量。五是安裝atm防護艙。在原來已安裝8個網點(16個防護艙)的基礎上,今年上半年又對××××支行安裝了8個atm防護艙。

六是及時維修技防設施故障。從2009年開始,對電視監控進行維修保養外包,監控故障做到及時排除;ck110故障做到當天必須排除,夜間必須設防,通過調閱監控中心日志信息,各支行均能做到故障及時發現、匯報和維修,無不設防情況。

七是加強安全技術防范。所有網點ck和燈光聯動,重要區域和大門前實現24小時不間斷錄像,上半年向公安部門提供7次有破案價值的錄像資料;所有自助區的ck報警系統加裝無線報警模塊,現全轄范圍內所有atm機網點均實現無線報警,確保在電話線路故障時不影響報警信號;集中監控系統實現集中監控室與自助區語音對講,有客戶進入自助區內大屏幕自動彈出畫面,值班人員實時進行觀察。

八是做好網點改造期間安全防范及設施建設。凡涉及基層網點改造裝修,均向裝修施工方和支行行長提出改造裝修期間的安全防范事項及安全設施要求,主動檢查落實,做到改造裝修的網點一次性通過公安部門的安全合格驗收。

上半年我行共投入150余萬元對物技防設施進行建設和改造。

(三)強化安全意識,規范日常管理。

一是加強提解押運管理。我行始終將提解押運環節作為安全風險的重中之重,按照上級主管部門要求,為抓好提解押運工作,每月通過集中監控系統對提解押運制度執行情況進行檢查,上半年向保安公司發出2份隱患整改通知書,及時將存在的問題和隱患反饋至保安公司,督促保安公司對違規違紀人員按制度進行處罰。在款箱交接和款箱管理上,在1月份和6月份分別進行了2次專項檢查,查找薄弱環節,對涉及款箱交接和管理方面存在問題發出6份隱患整改通知書,并督促網點整改到位。同時嚴格提解押運操作流程,及時與保安公司進行溝通,商討押運工作細節,確保押運安全。6月份,根據省聯社要求,結合我行和保安公司 實際,對協議期滿后的武裝押運合同進行完善并續簽。二是嚴格值班守庫管理。對保衛值班、保安守庫經常性進行檢查督促,每月通過實地查、回放錄像等方法檢查值班守庫的制度執行,對存在的問題及時召開會議,落實整改,涉及到保安人員的問題及時向保安公司通報,排除隱患。

三是嚴格節假日值班管理。在法定假日期間,基層網點確保“三人當班、兩人臨柜”制度執行到位,并要求基層支行領導帶頭值班;總行機關由領導、行政人員和保衛人員、保安人員進行24小時值班。

四是加強atm自助區的管理。城區9個網點atm自助區委托市保安公司人員夜間進行巡防,集中監控室在網點下班后將監控視頻全部切換至atm機區域進行實時輪巡查看,及時消除存在的安全隱患。

(四)提高防范技能,加大檢查力度。

一是加強安全學習教育。總行及時轉發《××××搶劫案件的通報》(××××[2013] ×××號),要求基層網點組織學習,并根據我行實際提出工作要求和存在薄弱環節的整改意見;根據總行制度要求,基層網點均能做到每月組織一次安全防范教育學習,重點學習相關安全制度及總行下發的各類安全保衛文件;保衛部門每月至少組織一次提解人員學習相關制度、案情通報,總結剖析安全保衛工作中存在的問題和吸取深刻教訓,布置日常管理工作措施,強化安全防范意識,規范業務操作。二是組織應急預案演練。

第二篇:節假日安全保衛工作制度

玉州區金港小學節假日安全保衛工作制度

為保障學校的財物安全,保證節假日有關工作的開展,特制定本制度:

一、管理體制

1.在法定節假日前兩天由校長辦公室做好值班人員安排,并予以通知。

2.門衛值班:學校設立門衛值班制度,24小時值班,防止學校財產遭受損失。

3.領導值班:學校領導每天晚間值班制度,做到24小時有學校負責人在單位,以處置突發、緊急事件。

二、值班規定

1.遵守值班紀律,按時交接班,有事須先請假,以便安排臨時代替人員。無關人員不得在值班室留宿。

2.值班時堅守崗位,不得聚眾打牌、看電視、嗑睡。3.在規定的時間內加強巡視,做好防盜、防火、防災工作,尤其加強對重點區域的監管。

4.值班人員保證手機24小時暢通。

5.如發現突發事件,值班人員須迅速采取相應措施,重大問題及時向上級匯報。

6.值班人員本人有急事或因病不能值班,要委托學校其他人員代崗的,需要提前通知學校領導。

玉州區金港小學 2016年9月1日

第三篇:節假日期間銀行安全保衛工作方案

XXXX銀行

五一勞動節期間安全保衛工作方案

各支行:

為切實加強五一勞動節期間的安全保衛工作,確保節日期間安全無事故,促進我行持續安全經營和健康發展,特制定本方案。

一、重點事項

(一)消防安全管理情況

1.消防責任人是否明確,是否簽訂消防安全責任書。

2.防火設備設施是否按規定配備齊全有效。(滅火器是否按規定進行打壓,并保持正常使用,消防栓是否能正常使用)。

3.辦公樓、附屬樓、基層營業場所等防火通道是否暢通無阻,消防安全出口警示燈及應急照明燈配置齊全并運行正常。

4.營業場所是否存放易燃、易爆等危險品。

5.用火用電是否符合規定,用電設施是否落實專人負責,電閘、電線是否有裸露、混亂、老化等情況。

6.是否制定消防預案并按規定進行演練,員工是否會正確使用消防器具。

(二)值班守庫情況

1.守庫人員提前十分鐘到崗,到崗后按規定辦理登記交接手續,保證無縫對接。

2.檢查監控系統、報警器、通訊設施及應急燈運行狀況,巡查守衛區域內的安全情況,將門窗關閉上鎖后布防。

3.實行雙人守庫值班制度,堅守崗位,嚴禁崗前或在崗期間飲酒和進行其他與守庫無關的事項。

4.嚴禁無關人員進入庫區,嚴禁玩弄武器、玩牌,嚴禁用閉路電視監控系統監視器收看電視、玩游戲。

5.節日期間領導帶班和干部值班是否到崗到位。值班電話是否暢通。

(三)營業期間安全情況

1.大堂護衛到位履職情況。

2.“110”報警器、自鳴報警器等技防設施處于正常工作狀態。每日測試自鳴報警器、回放監控系統,每月至少測試兩次“110”報警系統。

3.營業前、后是否對現金區內窗戶等安防設施進行檢查,營業期間通勤門是否即開即鎖。主任或會計主管每周對本單位安全保衛工作是否檢查2次以上。

4.是否按規定交接款包(箱)。接送款運鈔車、押運員和攜款員是否到位,并按規定辦理交接手續。押運社會化的營業網點,是否按規定核對押運公司押運員身份并對款包進行六面體檢查。

5.未經領導批準,守庫員是否擅自允許其他人員進入守庫室或替班守庫。

6.自衛器具足數,并放置隨手可取之處。

7.每日制訂各種應急預案,明確員工分工。

二、有關要求

(一)高度重視節日期間安全保衛工作。各部門一把手要親自組織,抓好節日期間安全保衛工作,認真落實各項制度,切實把安全保衛責任制落實到位,杜絕案件、事故的發生。

(二)加強節日期間的值班值宿工作。節日期間一定要落實值班制度,各部門制定值班值宿表務,主管領導和保衛工作負責人手機要24小時開機,保證聯系通暢。綜合管理部人員遇有緊急、重要事項或重大突發事件要迅速上報并妥善處置。

(三)加強節日期間的安全防范教育。切實提高員工的安全防范意識。根據崗位需要制定各種預案,使員工充分掌握對突發事件的處置能力和應變能力。

(四)加強節日期間的防火管理。各支行要繼續堅持“誰主管、誰負責”的原則,落實防火安全責任人。對違規使用電器進行清理,對要害部位、明火點要派專人看守。嚴禁超負荷用電,防止火災事故的發生。

(五)加強節日期間的大堂護衛管理。休息日和節假日坐班護衛隊員必須到崗履責,在款包到達前上班,在款包離開后下班。違者按有關規定嚴肅處理。

二〇一三年四月二十七日

第四篇:伊寧市二十二中學節假日安全保衛工作方案

伊寧市第二十二中學節假日安全

保衛工作方案

為了有效預防各類安全問題的發生,保證學校教育教學工作安全、正常、有序進行,確保師生身體健康和生命安全,維護校園穩定,營造良好的育人環境,結合我校實際特制訂本方案。

一、高度重視,提高認識,加強領導,精心謀劃。

暑假期間、節假日放假前廣大師生身心放松,思想容易松懈,安全意識相對弱化,加之這一時段學校的各項工作比較繁雜,工作頭緒多,因此,要充分認識做好開學前后、節假日放假前安全工作的重要性和緊迫性,把安全工作做為學校工作的重中之重,精心組織,明確任務,細化責任目標,強化督導檢查,狠抓工作落實。為此,學校嚴格實行校園安全穩定工作“一把手”負總責,安排一名分管領導具體負責全校安全穩定工作,成立由書記任組長、分管領導任副組長、各處室負責人參與的開學前安全檢查工作領導小組,加強對校園安全工作的組織領導,早準備,早籌劃、早動手,為創建“平安校園”、“文明校園”奠定良好的安全工作基礎。

二、把握重點,務求把當前校園安全各項工作落到實處。

1、深入細致地進行安全隱患排查整改工作。每逢收假,學校安全工作領導小組帶領相關人員,對學校教室、實驗室、圖書館、學生宿舍、食堂、圍墻、廁所、板報窗、體育活動器件、排水、電路、電器開關插座、滅火設備、照明設施、樓梯等學生經常活動的場所的設備設施全方位進行一次全面細致的安全隱患排查。排查工作要細、要實、要全,不留死角,不留空擋,不走過場。檢查出的安全隱患要建立臺賬,并及時制定整改措施,由總務處負責落實整改,堅決杜絕因校內安全隱患排查整改不到位而導致安全問題的發生。

2、認真扎實做好安全教育工作。一是開學時通過宣傳版面、校園廣播以及和學生家長簽訂《學生安全教育及管理責任書》等形式,提醒家長做好對子女的安全教育監管;二是抓住開學時機,全面做好學生安全教育。利用開學報到后的集會、升旗、第一次班會、第一次團會、第一節課堂時間,采用各種教育媒介對師生集中進行一次以提高學生遵守學校管理常規,提高學生安全意識、自護自救、防災逃生能力為主要內容的安全教育活動。把交通安全、食品衛生、飲用水衛生、防溺水、傳染病防控、心理健康、自然災害防范等做為學校安全教育的重中之重,同時也要開展反邪教、禁毒、防不良網絡信息和不良書刊侵擾等教育,提高師生的防范意識和防范能力。安全教育要覆蓋到每一個年段、每一個班級、每一名學生,要注重針對性、力求廣泛性、提高實效性,通過教育,筑牢全體師生“安全第一,預防為主”的思想,防止因教育不到位而出現各類安全事故;三是深入開展“安全教育月”活動。今年9月確定為學校“安全教育月”。開學后,各班要結合本班實際,制定好“安全教育月”工作計劃,堅持教育經常、堅持全面系統、堅持能力與知識結合,確保“安全教育月”活動達到預期目的;四是每逢節假日放假前全面、系統、針對性做好學生安全教育,并與學生家長簽訂《假期學生監護責任書》。

3、高度重視“留守生”“心理疾患生”“特異體質生”“問題生”建檔監控及管制刀具收繳和學生矛盾化解工作。一是開學報到后,各班主任要認真走訪調查,全面掌握學生的基本信息,重點掌控“留守生”、“心理疾患生”、“特異體質生”、“問題生”的表現和行蹤,建立轉化過程記載檔案,進行經常性的心里健康指導、教育,優化個性心理品質,增強心理調適和適應社會生活的能力,減少和杜絕因心理疾病而產生的違法違紀行為;二是各班主任要全面排查學生之間的矛盾、糾紛,及時化解,把問題解決在萌芽狀態,配合學校學生處第一時間集中開展管制刀具和其他利器摸排收繳工作,嚴防發生校園不安全事故。

4、認真做好食堂衛生安全管理工作。一是開學前召開食堂從業人員會議,教育他們學習了解食品安全知識,掌握消毒、貯藏、房蠅、防鼠、防蚊、防毒等技能;二是查驗從業人員《健康證》,嚴格索證、索票、登記制度,嚴格從業人員持證上崗制度,嚴格食品留樣制度;三是進一步加強食品衛生安全管理,嚴格食品采購進貨渠道,嚴禁違規使用食品添加劑,嚴禁三無、過期食品進校園。

5、重點時段、重點部位嚴加管護。一是放學護送制,每晌最后一節上課、跟班教師負責組織本班學生整隊,并帶出校門,值周領導及值周員負責疏導;二是課間及活動時段學生處干事分樓層監控;三是嚴格門衛值班制度,做到全天24小時有人值班,對進入校園人員嚴查盤問、詳細登記。

6、加大“三防”建設力度,增強校園安全保衛能力。一是加強對保安人員的教育管理,切實增強門衛保安人員的工作警惕性和敏銳性;二是管好、用好安保設施;三是大力完善校園安全工作機制,建立健全校園巡查制度、應急制度、信息報送制度,嚴格落實外來人員進校盤查登記制度。

7、嚴格落實假期值班及校衛隊巡邏制。一是每逢雙休日、節假日及假期,學校安排一名帶班領導及2名教職工負責學校安全保衛工作,要求各值班人員堅守崗位,切實履行崗位職責,防盜、防汛、防人為破壞,確保學校校產設施安全;二是校巡邏隊員要提高警惕,聽從指揮,樹立大局意識,做好學校平時安全保衛工作。

伊寧市第二十二中學2014年1月1日

伊寧市第二十二中學 2014年節假日安全保衛

伊寧市第二十二中學 2014年1月

第五篇:安全保衛工作總結

二0一 三半年消防保衛工作總結

經保室 半年以來,安全保衛工作在公司的正確領導下,在公司各部門的大力幫助和支持下,以維護公司安全與穩定為主要任務,在面臨防火、防盜以及安全形勢日益嚴峻的情況下,結合公司自身的特點,加強綜合治理,強化人員安全防范意識,開展法制和安全教育,加大檢查監督和處罰力度,及時消除不安全因素,保障了我公司的安全生產,按照要求圓滿完成了上半年公司交給的各項工作。現將2013年上半年的工作總結如下:

一、加大綜合治理力度,防治兼并,確保廠區安全

“以防為主,防治結合”的安全保衛工作方針時刻提醒著我們要時刻警惕、主動防范,積極主動地消除各類安全隱患才是確保安全的最好途徑。在執勤過程中保安人員做到了嚴格堅持公司規章制度,認真巡查,嚴格檢查,加強制度建設,積極采取多項舉措來補救安全工作中的漏洞,進一步完善了安全網絡的構建,確保公司安全發展。

二、做好消防檢查工作,確保不發生消防安全責任事故

1、消防工作是所有工作中的重中之重,在抓消防工作中,我們認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,結合公司實際,把消防工作不斷推向深入。建立健全各項消防制度,全力構筑“網絡化”的消防防控體系,完善了各加工部的消防隊伍建設,和公司各部門簽訂了《消防(治安)責任書》。

2、做好消防檢查工作,定期組織消防員對公司內廠區安全設施、消防器材完好情況,危險源、危險點控制情況,安全知識學習、培訓和安全制度、職責落實情況等進行了徹底的排查,并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患,不斷增添消防設

施,完善了消防責任制,努力把火災事故降低到最低限度。

3、開展消防安全知識培訓和消防演練活動,上半年共開展2次消防安全培訓和2次消防演練,通過開展此類活動,進一步強化了職工消防安全意識;提高了職工安全技能;有效的控制了各類事故的發生,為我公司的安全工作提供了有力保障。

四、加強保安人員管理,優化保安隊伍

為建立更加強素質、年輕化的保衛隊伍,公司在上半年通過對保安市場的調查,發現與公司合作的保安公司不能適應公司的發展,在4月份經過招標的形式,擇優更換了保安公司,提升了人員素質和形象。

五、2013半年存在的問題

1、消防意識不夠強,在4月份消防工作中,物流倉庫外發生火災,說明在消防檢查過程中還有不到位的地方。

2、安全管理還有不到位的地方,個別保衛人員工作不認真,存在思想麻痹現象。

以上問題將在下半年工作中采取各種措施去進行改正,下步工作中,我們要始終堅持“加強隊伍建設,創新管理手段,預防打擊并舉,樹立良好形象”的工作方針,借鑒成功經驗,克服不足、發揚成績,加強制度落實,爭取在下半年安全消防保衛工作再上一個新臺階。

一、加大學習、培訓力度,提高人員的綜合素質,打造一支身體素質過硬、專業技術精良、思想素質穩定、服務保障有力的高素質隊伍。隨著廠區環境的日益變化,也對保衛人員提出了更高的要求,下一步我們要創新管理模式,爭取更好的發展。

二、切實做好安全保衛工作,我們堅持保衛人員重點區域重點巡邏檢查,及時處理當班發生事宜,值班期間做好文字記錄,對出

入人員及車輛登記檢查,預防盜竊現象的發生。

三、加強公司消防安全檢查,對檢查中發現的消防安全隱患及時指出并進行整改,確保公司消防設施、設備達到消防安全標準。

四、做好消防器材的管理工作。一是定點擺放,不能隨意挪動;二是定期對滅火器進行普查維護,定期巡查消防器材,保證處于完好狀態;三是定人管理,經常檢查消防器材,發現丟失、損壞應立即上報領導及時補充,做到消防器材管理責任到人。上半年,我們雖然做了不少工作,但與上級領導對我們的要求還相差很遠,工作上仍然存在不少問題,我們有決心和信心,把消防安全保衛工作做好、做實,為公司的發展做出我們最大的貢獻。

下半年工作計劃:

一、七月份組織保衛人員對公司規章制度進行學習二、七、八月份分批組織各部門、各加工部全體員工開展消防安全再培訓,培訓內容包括火災預防、逃生知識、滅火器使用等三、九月份組織各加工部開展消防演練活動,演練內容包括疏散逃生演練、火災自救、實地滅火演練、水帶運用等,并按照國家消防安全標準對廠區內所有到期滅火器進行重新填裝和檢修。

工作總結

(2013上半年)

經保室

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