第一篇：2009年度衛(wèi)生支農(nóng)工作計(jì)劃

2009年度衛(wèi)生支農(nóng)工作計(jì)劃

為認(rèn)真貫徹黨的十七屆三中全會(huì)精神，努力促進(jìn)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展，提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)人員專業(yè)技術(shù)水平和加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)能力建設(shè)，按照中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作的決定》、長(zhǎng)治市人民政府《關(guān)于建立城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作制度的決定》和市衛(wèi)生局《關(guān)于2009年二級(jí)以上醫(yī)院對(duì)口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項(xiàng)目實(shí)施方案》、《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)務(wù)人員晉升職稱前下鄉(xiāng)服務(wù)規(guī)定的通知》，結(jié)合我院實(shí)際工作情況，在搞好院內(nèi)正常醫(yī)療工作的同時(shí)，積極完成衛(wèi)生支農(nóng)工作，深入實(shí)施對(duì)口支援工程工作，發(fā)揮對(duì)口支援工程支援單位作用，切實(shí)保障各對(duì)口支援單位工作落到實(shí)處，特成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組: 組 長(zhǎng)：路懷忠 副組長(zhǎng)：楊文斌

成 員：蓋明書(shū) 杜雪峰 謝素萍 刑華旭 柴根旺 黃守柱

對(duì)口支援工作管理制度

第一章總則

第一條 對(duì)口支援工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持和體現(xiàn)公立醫(yī)院的社會(huì)責(zé)任和公益性

第二條 不以營(yíng)利為目的，不增加受援地區(qū)和單位的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。第三條 通過(guò)3年對(duì)口支援，爭(zhēng)取受援縣級(jí)醫(yī)院達(dá)到二級(jí)甲等醫(yī)院的醫(yī)療水平，并持續(xù)改進(jìn)和提高。

第四條 對(duì)口支援工作應(yīng)當(dāng)與縣級(jí)中醫(yī)院建設(shè)、農(nóng)村中醫(yī)藥人才培養(yǎng)等工作緊密結(jié)合，加大對(duì)中醫(yī)專科的扶持，研究推廣中醫(yī)、民族醫(yī)適宜診療技術(shù)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在農(nóng)村衛(wèi)生中的作用。

第二章醫(yī)院職責(zé)與任務(wù)

第五條 對(duì)口支援雙方應(yīng)當(dāng)明確負(fù)責(zé)工作的主管領(lǐng)導(dǎo)和具體負(fù)責(zé)人員，建立溝通和協(xié)調(diào)機(jī)制，明確年度和中長(zhǎng)期目標(biāo)、任務(wù)內(nèi)容、支援方式、雙方的權(quán)利和義務(wù)等，制訂工作計(jì)劃和方案，簽訂對(duì)口支援協(xié)議書(shū)并切實(shí)履行。

第六條 支援醫(yī)院應(yīng)當(dāng)針對(duì)受援醫(yī)院的實(shí)際和當(dāng)?shù)厝罕姷男枨螅瑤椭茉t(yī)院建設(shè)一批特色和重點(diǎn)科室，培養(yǎng)一批骨干和科室?guī)ь^人，提高醫(yī)院管理水平。

第七條 支援醫(yī)院應(yīng)當(dāng)選派以高年資主治醫(yī)師和副主任醫(yī)師為主的經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)務(wù)人員參加對(duì)口支援工作。支援工作以城市醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員定期到縣醫(yī)院駐點(diǎn)進(jìn)行支援為主要形式，所選專業(yè)以醫(yī)療為主，兼顧護(hù)理、醫(yī)技、管理和其他方面。

第八條 對(duì)口支援雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商確定派駐醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)、數(shù)量和時(shí)間，統(tǒng)籌安排醫(yī)務(wù)人員工作。在確保支援工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性的前提下，醫(yī)務(wù)人員可定期分批輪換，但每批連續(xù)工作時(shí)間不得少于六個(gè)月。

第九條 支援醫(yī)院可以同時(shí)采取選派醫(yī)務(wù)人員指導(dǎo)縣醫(yī)院業(yè)務(wù)和管理工作、免費(fèi)接收縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修、對(duì)縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)等形式，對(duì)縣醫(yī)院進(jìn)行支援。

第十條 支援醫(yī)院負(fù)責(zé)派駐醫(yī)務(wù)人員參加對(duì)口支援工作期間的工資待遇，確保其福利水平，保留其崗位、職務(wù)不變。第十一條 醫(yī)務(wù)人員在對(duì)口支援工作中的表現(xiàn)納入定期考核。對(duì)工作成績(jī)突出者，應(yīng)當(dāng)在崗位聘用、職稱晉升、進(jìn)修學(xué)習(xí)、提拔任用等方面優(yōu)先考慮。

第三章醫(yī)務(wù)人員職責(zé)與任務(wù)

第十二條 醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)衛(wèi)生行政部門的要求和所在醫(yī)院的安排，參加對(duì)口支援工作。城市醫(yī)院醫(yī)師在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師職稱前，應(yīng)當(dāng)?shù)睫r(nóng)村累計(jì)服務(wù)一年。

第十三條 派駐醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)自己的專業(yè)特長(zhǎng)，指導(dǎo)受援醫(yī)院提高常見(jiàn)病、多發(fā)病和疑難重癥的診治水平；組織開(kāi)展查房、會(huì)診、手術(shù)示范、病例討論、專題講座、技術(shù)培訓(xùn)，幫助提高人員素質(zhì)；參加巡回醫(yī)療、健康教育和公共衛(wèi)生服務(wù)；幫助受援醫(yī)院完善工作制度和技術(shù)操作規(guī)程，規(guī)范和改進(jìn)管理。

第十四條 派駐醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)遵照醫(yī)療技術(shù)分類分級(jí)管理的規(guī)定，幫助受援醫(yī)院開(kāi)展適宜技術(shù)和新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，拓展服務(wù)范圍。

第十五條 受援醫(yī)院派往支援醫(yī)院進(jìn)修和培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)要求，認(rèn)真完成進(jìn)修和培訓(xùn)任務(wù)。

第十六條 派駐醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)接受當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門和受援醫(yī)院的管理，遵守受援醫(yī)院的規(guī)章制度，不得收取受援醫(yī)院發(fā)放的獎(jiǎng)金、津貼等任何費(fèi)用。

第四章考核評(píng)估

第十七條 省級(jí)衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)會(huì)同有關(guān)部門對(duì)中央和省級(jí)衛(wèi)生行政部門安排的對(duì)口支援工作進(jìn)行績(jī)效考核。

第十八條 衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)會(huì)同有關(guān)部門定期對(duì)對(duì)口支援工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

第十九條 督導(dǎo)檢查情況和考核評(píng)估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為支援醫(yī)院和受援醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子考核、醫(yī)院等級(jí)復(fù)核和評(píng)審評(píng)價(jià)等工作的重要內(nèi)容。

第二十條 醫(yī)師完成對(duì)口支援任務(wù)的情況作為醫(yī)師定期考核的重要內(nèi)容。受援醫(yī)院負(fù)責(zé)派駐醫(yī)務(wù)人員的日常管理，應(yīng)當(dāng)及時(shí)將有關(guān)情況通報(bào)支援醫(yī)院，并在其支援工作結(jié)束時(shí)出具書(shū)面考核意見(jiàn)，按照省級(jí)衛(wèi)生行政部門的規(guī)定審核后，納入其個(gè)人檔案。

第二十一條 衛(wèi)生行政部門對(duì)在對(duì)口支援工作中成績(jī)突出、做出重大貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。

第五章監(jiān)督管理

第二十二條 因受援方原因未能完成對(duì)口支援任務(wù)的,由主管衛(wèi)生行政部門責(zé)令其限期整改，情節(jié)嚴(yán)重的追究受援單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第二十三條 受援醫(yī)院以對(duì)口支援為由，擅自開(kāi)展未被核準(zhǔn)的診療項(xiàng)目的，主管衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正，逾期未改的，依法進(jìn)行處理。

第二十四條 對(duì)沒(méi)有正當(dāng)理由拒不參加對(duì)口支援工作，或未按要求完成對(duì)口支援工作任務(wù)的醫(yī)務(wù)人員，由支援醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，其中醫(yī)務(wù)人員為醫(yī)師的，醫(yī)師定期考核結(jié)果判定為不合格。

第二十五條 對(duì)于違反廉潔行醫(yī)制度的派駐醫(yī)務(wù)人員，由支援醫(yī)院依照相關(guān)規(guī)定予以處理，受援醫(yī)院應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)協(xié)助。涉及違法違規(guī)的，按照有關(guān)法律法規(guī)處理。

第二十六條 對(duì)不按規(guī)定使用資金等違紀(jì)的行為，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。

第六章附則

第二十七條 自2009年8月1日起施行。

對(duì)口支援工程支援單位工作職責(zé)

為了深入實(shí)施對(duì)口支援工程工作，發(fā)揮對(duì)口支援工程支援單位作用，切實(shí)保障各對(duì)口支援單位工作落到實(shí)處，特制訂本工作職責(zé)。

1.認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省領(lǐng)導(dǎo)對(duì)對(duì)口支援工程的重要批示以及省委、省政府關(guān)于工程的有關(guān)文件精神，按照省工程領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，支持并配合省工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確保工程的各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

2.根據(jù)省工程領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的要求，成立對(duì)口支援工程支援單位領(lǐng)導(dǎo)小組，確定分管領(lǐng)導(dǎo)、支援處室和聯(lián)絡(luò)員，明確工作責(zé)任，確保對(duì)口支援工作落到實(shí)處。

3.認(rèn)真履行支援部門職能，加強(qiáng)與所聯(lián)系對(duì)口支援成員單位和受援單位的聯(lián)系，及時(shí)貫徹上級(jí)對(duì)口支援工程的工作部署，指導(dǎo)所聯(lián)系成員單位與其受援縣市科學(xué)制定年度對(duì)口支援工作計(jì)劃。

4.積極主動(dòng)地向上級(jí)匯報(bào)工作。定期或不定期召開(kāi)所聯(lián)系成員單位聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，研究部署工作。及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送年度工作總結(jié)。

5.積極參與上級(jí)組織的檢查督辦工作和有關(guān)調(diào)研考察活動(dòng)。負(fù)責(zé)派員參加省對(duì)口支援工程工作聯(lián)席會(huì)議和支援單位聯(lián)絡(luò)員會(huì)議。

6.認(rèn)真總結(jié)對(duì)口支援工程工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供工作信息和先進(jìn)典型事跡，負(fù)責(zé)有關(guān)總結(jié)評(píng)比等工作。7.負(fù)責(zé)組織對(duì)口支援單位結(jié)合各自的部門職能，加大對(duì)受援單位的對(duì)口支援力度。

8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室交辦的其他工作。

來(lái)源：長(zhǎng)治市中醫(yī)研究所附屬醫(yī)院

第二篇：衛(wèi)生支農(nóng)工作計(jì)劃

衛(wèi)生支農(nóng)工作計(jì)劃

開(kāi)展衛(wèi)生支農(nóng)貫徹落實(shí)十八大精神的具體體現(xiàn)，是支持新農(nóng)村建設(shè)，服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)的重大舉措，是解決農(nóng)民群眾看病貴和就醫(yī)不便問(wèn)題、保障群眾健康的有效載體，同時(shí)也是廣大農(nóng)民群眾的迫切愿望和實(shí)際需求，是廣大醫(yī)務(wù)工作者的應(yīng)盡職責(zé)和義務(wù)。

結(jié)合我院2013年衛(wèi)生支農(nóng)取得的成績(jī)，2014年，我們接受涼州區(qū)醫(yī)院選派的一批具備有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，作風(fēng)過(guò)硬，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好，敬業(yè)精神強(qiáng)，且身體健康的骨干到我院進(jìn)行衛(wèi)生支農(nóng)服務(wù)。要求:

1、發(fā)揮傳幫帶作用，對(duì)村衛(wèi)生所衛(wèi)技人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，推廣新技術(shù)、新項(xiàng)目，搞好示范幫教，不斷提高基層衛(wèi)技隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體醫(yī)療服務(wù)技能。

2、積極開(kāi)展醫(yī)療下鄉(xiāng)義診服務(wù)活動(dòng)，搞好健康教育宣傳。3為轄區(qū)60歲以上老年人進(jìn)行1—2次健康檢查，并建立健康檔案。

古浪縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)務(wù)科

第三篇：衛(wèi)生支農(nóng)工作計(jì)劃

永豐社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心支農(nóng)工作計(jì)劃

開(kāi)展衛(wèi)生支農(nóng)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和貫徹落實(shí)十七大精神的具體體現(xiàn)，是支持新農(nóng)村建設(shè)，服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)的重大舉措，是解決農(nóng)民群眾看病貴和就醫(yī)不便問(wèn)題、保障群眾健康的有效載體，同時(shí)也是廣大農(nóng)民群眾的迫切愿望和實(shí)際需求，是廣大醫(yī)務(wù)工作者的應(yīng)盡職責(zé)和義務(wù)。

結(jié)合我院2011年衛(wèi)生支農(nóng)取得的成績(jī)，2011年，我們決定選派一批具備中專以上學(xué)歷，有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，作風(fēng)過(guò)硬，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好，敬業(yè)精神強(qiáng)，且身體健康的骨干到轄區(qū)進(jìn)行衛(wèi)生支農(nóng)服務(wù)。每周固定2天時(shí)間，業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)蔡體國(guó)為衛(wèi)生支農(nóng)工作隊(duì)長(zhǎng)，組員五人，每周固定3天時(shí)間堅(jiān)持全天下鄉(xiāng)，全體成員要做到:

1、發(fā)揮傳幫帶作用，對(duì)村衛(wèi)生所衛(wèi)技人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，推廣新技術(shù)、新項(xiàng)目，搞好示范幫教，不斷提高基層衛(wèi)技隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體醫(yī)療服務(wù)技能。

2、積極開(kāi)展醫(yī)療下鄉(xiāng)義診服務(wù)活動(dòng)，搞好健康教育宣傳。3為轄區(qū)60歲以上老年人進(jìn)行1—2次健康檢查，并建立健康檔案。

永豐社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

2011.07．10

第四篇：衛(wèi)生支農(nóng)工作總結(jié)

xxx衛(wèi)生院衛(wèi)生支農(nóng)工作總結(jié) 為響應(yīng)衛(wèi)生部組織實(shí)施的“萬(wàn)名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程”活動(dòng)的號(hào)召，逐步改善農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生條件，滿足農(nóng)民群眾的基本醫(yī)療服務(wù)。我院圍繞衛(wèi)生支農(nóng)工作目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作，在縣委和縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大醫(yī)務(wù)人員的共同努力下，按照衛(wèi)生局的安排部署，把支援農(nóng)村工作作為有效載體，切實(shí)落實(shí)“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作，現(xiàn)將有關(guān)匯報(bào)如下：

結(jié)合我鎮(zhèn)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)狀況，成立了衛(wèi)生支農(nóng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由院長(zhǎng)李紅心為負(fù)責(zé)人，組織醫(yī)務(wù)人員至少每月到對(duì)口支援的鄉(xiāng)村開(kāi)展義診、咨詢和健康宣傳1次；深入村組和院落，為群眾送醫(yī)送藥。抓好對(duì)村衛(wèi)生所衛(wèi)生人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。以衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)為重點(diǎn)，以提高基層衛(wèi)生人員的個(gè)人素質(zhì)、服務(wù)質(zhì)效為目標(biāo)，抓好對(duì)村衛(wèi)生所醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作，全年完成了分期培訓(xùn)村醫(yī)生40名的目標(biāo)任務(wù)。

衛(wèi)生支農(nóng)下鄉(xiāng)是我們滿足農(nóng)村群眾對(duì)醫(yī)療服務(wù)需求的重要措施之一，提高農(nóng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療水平，為農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)、價(jià)廉、便捷的醫(yī)療服務(wù)；一定程度上改善了基層就診條件，緩解了農(nóng)民群眾看病難問(wèn)題。

針對(duì)農(nóng)村發(fā)病較多、社會(huì)影響大的病種及發(fā)病率高的傳染病進(jìn)行重點(diǎn)防治，抓好突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置與管理、疫情監(jiān)測(cè)，重點(diǎn)傳染病防治、免疫規(guī)劃和實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證等工作，有效保障各項(xiàng)工作的順利實(shí)施；二是廣泛深入地開(kāi)展宣傳，把知識(shí)交給農(nóng)民：采取多種形式、舉辦各種活動(dòng)，大力開(kāi)展疾病預(yù)防保健知識(shí)宣傳，使防病知識(shí)深入社區(qū)、學(xué)校、進(jìn)村入戶，有效提高村民的防病意識(shí)；三是加強(qiáng)婦幼保健工作：抓好兩個(gè)系統(tǒng)管理，認(rèn)真開(kāi)展婦科病普查，實(shí)施“加大農(nóng)村地區(qū)健康宣傳力度。將定期組織醫(yī)學(xué)和防病專家，深入各村舉辦防病知識(shí)講座，特別要根據(jù)農(nóng)村地區(qū)常見(jiàn)病、多發(fā)病特點(diǎn)，安排專家到農(nóng)村開(kāi)展腦出血及康復(fù)、糖尿病等防治知識(shí)講座，極大地改善了醫(yī)療環(huán)境和條件，縮小城鄉(xiāng)醫(yī)療服務(wù)差別；提高農(nóng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療水平，為農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)、價(jià)廉、便捷的醫(yī)療服務(wù)。我們組織醫(yī)療小分隊(duì)到轄區(qū)巡回，取得了一定成效，一定程度上改善了基層就診條件，緩解了農(nóng)民群眾看病難、看病貴的問(wèn)題。

總而言之，過(guò)去一年我們?nèi)〉靡恍┏煽?jī)，但離既定目標(biāo)還有差距，我們會(huì)不懈努力，一如既往的做好衛(wèi)生支農(nóng)工作，為黨和人民交一份滿意答卷。

xxx衛(wèi)生院

2009-12-17

第五篇：衛(wèi)生支農(nóng)個(gè)人總結(jié)

三個(gè)月的支農(nóng)生活轉(zhuǎn)瞬即逝,在這短短的時(shí)間里，***醫(yī)院給我留下深刻的印象。這段支農(nóng)生涯在拓寬了我的視野、豐富了專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，也讓我更深刻地認(rèn)識(shí)到醫(yī)學(xué)事業(yè)的魅力。

在這三個(gè)月的支農(nóng)生活里，我深深地融入到***醫(yī)院這個(gè)大家庭中，和***醫(yī)院的同行們互相學(xué)習(xí)，密切配合，圓滿地完成了工作任務(wù)，也有很多的感想和收獲，在這里談?wù)勎业男牡茫?、麻醉科各位醫(yī)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度給我留下了深刻的印象，雖然醫(yī)院的設(shè)備和環(huán)境并不是很先進(jìn)，但是他們?cè)诠ぷ魃稀皣?yán)謹(jǐn)、求精、勤奮、奉獻(xiàn)”的作風(fēng)深深感染了我，讓我知道了不管條件如何，應(yīng)始終把全心全意為病人服務(wù)放在第一位，創(chuàng)造條件做好醫(yī)療工作。2、深刻感受“以人為本”提倡人文關(guān)懷的治病理念，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，杜絕差錯(cuò)事故構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。***醫(yī)院雖然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，但是有著先進(jìn)的管理體系，在院常委的領(lǐng)導(dǎo)下，員工自覺(jué)遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真完成醫(yī)療工作。3、醫(yī)院在健全各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，開(kāi)展了微笑服務(wù)，周到服務(wù)、特殊服務(wù)。來(lái)***醫(yī)院就醫(yī)的主要是附近的居民百姓，這里的人民非常純樸，這里的醫(yī)生都將病人看成自己的親人，設(shè)身處地的為病人著想，給病人提供最適合的診療方案和藥物，醫(yī)患關(guān)系非常融洽。在病房，患者更多地與醫(yī)護(hù)人員接觸，他們的痛楚、煩惱都會(huì)告訴自醫(yī)護(hù)人員，而會(huì)想盡辦法幫助他們解決。4、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度，醫(yī)護(hù)人員和患者之間有著非常良好的關(guān)系氛圍。良性的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制使護(hù)士們?nèi)娜獾貫榛颊呓獬鞣N煩惱，年輕的醫(yī)護(hù)人員也在這種氣氛中得到很好的熏陶。在語(yǔ)言溝通方面，她們也很講究措辭、態(tài)度、語(yǔ)氣和方式。尊重他人的宗教信仰，說(shuō)話時(shí)永遠(yuǎn)面帶微笑。盡量避免說(shuō)不，杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。即使是患者在發(fā)怒時(shí)，也要保持職業(yè)形象。提高服務(wù)意識(shí)，改善服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)，注重誠(chéng)信服務(wù)。5、各位醫(yī)護(hù)人員謙虛好學(xué)，良性競(jìng)爭(zhēng)。他們認(rèn)為，作為一名醫(yī)護(hù)人員，愿意為患者服務(wù)的思想比熟練的技術(shù)操作來(lái)的更重要。如果說(shuō)醫(yī)院的設(shè)施是硬件，那么就醫(yī)環(huán)境、服務(wù)態(tài)度等等就是軟件。從硬件上來(lái)說(shuō)，國(guó)內(nèi)和國(guó)外雖然有一定的差距，但是隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高，這種差距正在不斷縮短。在北京、上海的一些大醫(yī)院，設(shè)施已經(jīng)達(dá)到了國(guó)際水平，但是軟件方面，差距還是很大的，我們還需要努力去提高，問(wèn)題的關(guān)鍵還是觀念轉(zhuǎn)變。我們需要有愿意為人民服務(wù)，享受他人提供的服務(wù)，并且尊重他人提供的服務(wù)的觀念。工作表現(xiàn)決定你得到的機(jī)會(huì)多少。樣為了自身發(fā)展，大家都會(huì)努力工作，形成一種良性循環(huán)的競(jìng)爭(zhēng)氣氛。

在這段支農(nóng)生涯里，我學(xué)到很多，同時(shí)在某些方面我也盡力給***醫(yī)院的同行一些好的建議，大家取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同進(jìn)步。由于設(shè)備和人員的限制，在圍麻醉期間的監(jiān)測(cè)還不是很到位，比如在麻醉前最好用留置針開(kāi)通靜脈，術(shù)中連續(xù)監(jiān)測(cè)心電圖，全麻前要確保麻醉機(jī)能夠正常使用等等，另外也交流了一些圍術(shù)期液體治療和危重病治療及搶救知識(shí)。

支農(nóng)生活是充實(shí)而愉快的，伴隨著許多新的體驗(yàn)以及收獲，給我在***醫(yī)院的生活增加了豐富的內(nèi)容。我回首這段時(shí)光，審視自身的改變。今后我要一如既往的豐富自己的專業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)自己的服務(wù)理念，提高自己的綜合素質(zhì)。學(xué)會(huì)在條件艱苦的情況下，在設(shè)備藥物不完備的情況下，充分利用現(xiàn)有的一切，進(jìn)行安全的高質(zhì)量的麻醉，保證病人的安全和手術(shù)順利進(jìn)行。另外要樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的理念，視病人為親人，設(shè)身處地的為病人著想，在生理和心理上緩解病人痛苦，做一名稱職的高素質(zhì)的醫(yī)生！