第一篇：郭磊莊鎮鎮長綜治工作述職報告

2011年個人綜治工作述職報告 郭磊莊鎮鎮長 郭維強

今年以來，本人在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委政法委的關心指導下，始終堅持以“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀為指針，以維護社會穩定為根本，從強化“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”四方面入手，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署，研究解決；對突發性影響社會穩定的重大事件，親赴現場組織指揮，果斷而妥善處置；對發生嚴重危害社會穩定重大問題的實行一票否決和責任追究。通過一系列工作舉措的有效實施，為郭磊莊鎮的綜治工作打下了堅實的基礎。現就本人到郭磊莊鎮工作以來所開展的綜治工作情況綜合以下幾個方面予以匯報:

一、建立健全了郭磊莊鎮“大綜治”工作格局

郭磊莊鎮地處張家口西部，轄13個行政村，面積59平方公里，共有人口2.46萬人。面對當前嚴峻的綜治局勢，本人認真總結和研判了近年來郭磊莊鎮的綜治工作狀況，并結合我鎮今年的工作實際，就強化領導責任，夯實基層基礎，落實綜治措施等方面進行了有效地探索和實踐，實現了“綜治制度更完善、工作網絡更健全、基層基礎更扎實、防控功能更強大、應急處置更迅速，社會穩定更好轉，責任意識更增強”的工作目標。

二、建立健全了郭磊莊鎮“大綜治”工作責任機制

按照“全員抓穩定，全力保平安”的工作思路，進一步明確綜治職責，落實綜治責任，形成整體合力。一是強化組織領導。及時調整了郭磊莊鎮綜治工作領導小組，明確了全鎮綜治工作由黨委書記、鎮長負總責，鎮黨委政法委書記具體抓，各線領導配合抓，各村委會、鎮直各單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到管好自己的人，看好自己的門，并將綜治辦、司法所、派出所、安監站等具有社會穩定和調解職能的部門納入綜治體系。二是明確職責分工。出臺了《郭磊莊鎮2011年綜治工作方案》、《郭磊莊鎮維護社會穩定工作信息報送制度》等一系列文件，在年初與各村委會、鎮直各單位簽訂了綜治綜治工作目標管理責任狀，明確了黨政班子成員、駐村鎮干部、村干部的職責任務，形成了一級抓一級、人人身上有責任的綜治工作格局。三實行責任追究。出臺了《郭磊莊鎮信訪綜治工作責任追究制度》，明確了對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的分管領導、直接責任人員進行責任追究，并采用責任倒查形式，視情節輕重予以問責，其問責及處罰結果與工作績效、年終考核評優直接掛鉤。充分調動和激發了各個層面綜治工作人員的主體意識、責任意識，在全鎮上下形成了想方設法解矛盾、齊心協力保穩定的良好局面。

三、建立健全了郭磊莊鎮“大綜治”預測預警機制

按照“發現問題在先，解決矛盾在前”的工作思路，切實加強了對全鎮綜治綜治情況的預測預警工作，提高了綜治綜治工作的前瞻性，掌握了綜治工作的主動權。一是開展排查。積極開展了鎮干部、村干部進村組、進單位、進學校排查活動。拓寬了群眾反映訴求的渠道。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，及時化解在萌芽狀態。對于一時難以化解的矛盾糾紛，均按照《郭磊莊鎮維護社會穩定工作信息報送制度》要求，實行建檔登記，及時上報；對于重大、緊急情況，做到了隨查隨報；對于重點信訪案件當事人，在敏感時期實行24小時跟蹤監控。二是充實信息員隊伍。按照“專訪結合，明暗互補”的原則，設立了駐村干部、派出所干警和綜治辦、村委干部、村民信息員和應急分隊隊員等50人的信息員隊伍，實現信息預測預警摸排多領域、全覆蓋。由于我鎮提前掌握了準確信息，為妥善處置贏得了時間，爭取了主動，杜絕了非正常上訪事件發生。三是建立綜治研判會制度。我每月組織召開一次黨政聯席會議，聽取綜治工作匯報，對全鎮摸排上來的信訪問題、不穩定因素進行細致梳理，按照“屬地管理”和“責任管理”的原則，落實責任人，由駐村領導和駐村干部包案負責，實行限期整改，確保穩控。

四、建立健全了郭磊莊鎮“大綜治”矛盾調處機制

今年以來，本人在開展綜治綜治工作中，采取了整合各種資源，發揮各個層面的積極因素，建立了立體交叉的矛盾調處網絡。一是加強綜治工作綜合管控建設。加大了開展綜治工作綜合管控力度，吸納綜治辦、司法所、派出所、社會事務辦等部門具有農村工作經驗的骨干人員進入綜治工作中心，充分發揮綜治綜治功能。二是建立鎮、村、組“三級”調解網絡。2001年以來，按照“有人管事，有人議事，有人理事，有人辦事”的原則，開展人民調解，建立鎮人民調解委員會、村委人民調解委員會和組織人民調解助理信息員三級隊伍，明確了對一切不穩定因素定時排查和矛盾糾紛限期調解的職責。有效解決村級人民調解問題發現難、人員落實難問題，形成了橫向到邊，縱向到底，覆蓋全鎮，反應靈敏，功能強大的人民調解三級網絡。四是實行聯合調處制度。完善“黨政統一領導、綜治組織協調、部門各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，對重大安全生產事故、重大交通死亡事故、重大異常群體性事件，由分管領導、駐村干部、村干部以及綜治辦、派出所、司法組成聯合工作組，及時妥善調處，有效落實穩控。今年以來，全鎮共排查和調處各類矛盾糾紛112起,調處成功率 97%。

五、建立健全了郭磊莊“大綜治”打防管控機制

按照“政府領導，綜治牽頭，社會參與”的原則，扎實開展安全綜治“打、防、管、控”工作。一是加強打擊懲處。今年來，我鎮充分發揮港口派出所主力軍作用，堅決打擊違法犯罪行為，維護群眾生命財產安全，保障社會穩定。二是加強夜間巡邏。建立重要節假日、特防期間治安巡防制度。即在“兩會”、“國慶”和案件發生密集等特殊時期，開展全鎮巡防，確保社會安全穩定。三是強化綜治宣教。按照“全民動員，科學普及”的思路，分層次、多題材、廣角度地開展綜治宣教。全鎮人民群眾法治意識不斷提高，配合度和創安綜治能力得到顯著增強。同時，積極化解他們的不穩定因素，保障了弱勢群體的合法權益，促進了社會和諧。

六、建立健全了郭磊莊鎮“大綜治”應急處置機制 按照“規范有序、靈活高效”的原則，切實提高預防處置群體性事件和突發公共事件的能力。一是規范接訪調處。按照“分級負責、包案管理、限期辦理”的原則，落實人員，明確責任，規范信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程，嚴禁群體、越級上訪，形成層層遞進，高效靈活的接處訪機制。二是強化應急處置。制訂完善了《郭磊莊鎮群體性事件應急處置工作預案》和《郭磊莊鎮勸返處置工作預案》等一系列應急制度，不斷增強對突發性、群體性事件的應急處置能力。三是加強綜合執法。對重大不穩定因素和群體性事件，由綜治辦牽頭，舉全鎮之力，開展聯合執法，形成“大綜治”執法體系。

郭磊莊鎮綜治綜治工作盡管做了大量的工作，取得了一些成績，但是離上級的工作要求還存在一定的差距，在今后的具體工作中要圍繞“三堅持三統籌四健全四強化”抓好各項工作：①做到三個堅持。即堅持“一把手”負總責、點線面協調推進；堅持注重細節、基礎抓起；堅持常抓不懈、警鐘常鳴。②統籌三種力量。即統籌以綜治工作為主的政府力量；統籌以村為主的自治力量；統籌以村級群防群治網絡為主的民間力量。③健全四大責任體系。即健全政府領導的主導責任體系；健全包片包村目標責任體系；健全單位法人的主抓責任體系；健全逐級延伸的主管責任體系。④強化四個教育。即強化全民普法教育，特別是流動人口的法制教育；強化學生學法用法守法教育；強化企業安全生產教育；強化綜治工作人員執法能力教育，不斷推動我鎮綜治綜治工作取得新的突破。

第二篇：港口鎮鎮長綜治工作述職報告

2010年個人綜治工作述職報告

港口鎮鎮長 顧建衛

今年以來，本人在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委政法委的關心指導下，始終堅持以“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀為指針，以維護社會穩定為根本，從強化“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”四方面入手，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署，研究解決；對突發性影響社會穩定的重大事件，親赴現場組織指揮，果斷而妥善處置；對發生嚴重危害社會穩定重大問題的實行一票否決和責任追究。通過一系列工作舉措的有效實施，為港口鎮的綜治工作打下了堅實的基礎。現就本人到港口鎮工作以來所開展的綜治工作情況綜合以下幾個方面予以匯報:

一、建立健全了港口鎮“大綜治”工作格局

港口鎮地處港口城區東北部，轄8個行政村，面積108平方公里，共有人口17801人。面對當前嚴峻的綜治局勢，本人認真總結和研判了近年來港口鎮的綜治工作狀況，并結合我鎮今年的工作實際，就強化領導責任，夯實基層基礎，落實綜治措施等方面進行了有效地探索和實踐，實現了“綜治制度更完善、工作網絡更健全、基層基礎更扎實、防控功能更強大、應急處置更迅速，社會穩定更好轉，責任意識更增強”的工作目標。

二、建立健全了港口鎮“大綜治”工作責任機制

按照“全員抓穩定，全力保平安”的工作思路，進一步明確綜治職責，落實綜治責任，形成整體合力。一是強化組織領導。及時調整了港口鎮綜治工作領導小組，明確了全鎮綜治工作由黨委書記、鎮長負總責，鎮黨委政法委書記具體抓，各線領導配合抓，各村委會、鎮直各單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到管好自己的人，看好自己的門，并將綜治辦、司法所、派出所、安監站等具有社會穩定和調解職能的部門納入綜治體系。二是明確職責分工。出臺了《港口鎮2010年“國慶特防期間”包案綜治工作方案》、《港口鎮維護社會穩定工作信息報送制度》和《港口鎮村委會綜治（信訪）工作目標管理考核辦法》等一系列文件，在年初與各村委會、鎮直各單位簽訂了綜治綜治工作目標管理責任狀，明確了黨政班子成員、駐村鎮干部、村干部的職責任務，形成了一級抓一級、人人身上有責任的綜治工作格局。三實行責任追究。出臺了《港口鎮信訪綜治工作責任追究制度》，明確了對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的分管領導、直接責任人員進行責任追究，并采用責任倒查形式，視情節輕重予以問責，其問責及處罰結果與工作績效、年終考核評優直接掛鉤。充分調動和激發了各個層面綜治工作人員的主體意識、責任意識，在全鎮上下形成了想方設法解矛盾、齊心協力保穩定的良好局面。

三、建立健全了港口鎮“大綜治”預測預警機制

按照“發現問題在先，解決矛盾在前”的工作思路，切實加強了對全鎮綜治綜治情況的預測預警工作，提高了綜治綜治工作的前瞻性，掌握了綜治工作的主動權。一是開展排查。積極開展了鎮干部、村干部進村組、進單位、進學校排查活動。拓寬了群眾反映訴求的渠道。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，及時化解在萌芽狀態。對于一時難以化解的矛盾糾紛，均按照《港口鎮維護社會穩定工作信息報送制度》要求，實行建檔登記，及時上報；對于重大、緊急情況，做到了隨查隨報；對于重點信訪案件當事人，在敏感時期實行24小時跟蹤監控。二是充實信息員隊伍。按照“專訪結合，明暗互補”的原則，設立了駐村干部、派出所干警和綜治辦、村委干部、村民信息員和應急分隊隊員等50人的信息員隊伍，實現信息預測預警摸排多領域、全覆蓋。由于我鎮提前掌握了準確信息，為妥善處置贏得了時間，爭取了主動，杜絕了非正常上訪事件發生。三是建立綜治研判會制度。我每月組織召開一次黨政聯席會議，聽取綜治工作匯報，對全鎮摸排上來的信訪問題、不穩定因素進行細致梳理，按照“屬地管理”和“責任管理”的原則，落實責任人，由駐村領導和駐村干部包案負責，實行限期整改，確保穩控。

四、建立健全了港口鎮“大綜治”矛盾調處機制

今年以來，本人在開展綜治綜治工作中，采取了整合各種資源，發揮各個層面的積極因素，建立了立體交叉的矛盾調處網絡。一是加強綜治工作綜合管控建設。加大了開展綜治工作綜合管控力度，吸納綜治辦、司法所、派出所、社會事務辦等部門具有農村工作經驗的骨干人員進入綜治工作中心，充分發揮綜治綜治功能。二是建立鎮、村、組“三級”調解網絡。2010年以來，按照“有人管事，有人議事，有人理事，有人辦事”的原則，開展人民調解，建立鎮人民調解委員會、村委人民調解委員會和組織人民調解助理信息員三級隊伍，明確了對一切不穩定因素定時排查和矛盾糾紛限期調解的職責。有效解決村級人民調解問題發現難、人員落實難問題，形成了橫向到邊，縱向到底，覆蓋全鎮，反應靈敏，功能強大的人民調解三級網絡。四是實行聯合調處制度。完善“黨政統一領導、綜治組織協調、部門各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，對重大安全生產事故、重大交通死亡事故、重大異常群體性事件，由分管領導、駐村干部、村干部以及綜治辦、派出所、司法組成聯合工作組，及時妥善調處，有效落實穩控。今年以來，全鎮共排查和調處各類矛盾糾紛325起,調處成功率 96 %。

五、建立健全了港口“大綜治”打防管控機制

按照“政府領導，綜治牽頭，社會參與”的原則，扎實開展安全綜治“打、防、管、控”工作。一是加強打擊懲處。今年來，我鎮充分發揮港口派出所主力軍作用，堅決打擊違法犯罪行為，維護群眾生命財產安全，保障社會穩定。二是加強夜間巡邏。建立重要節假日、特防期間治安巡防制度。即在“兩會”、“國慶”和案件發生密集等特殊時期，開展全鎮巡防，確保社會安全穩定。三是強化綜治宣教。按照“全民動員，科學普及”的思路，分層次、多題材、廣角度地開展綜治宣教。全鎮人民群眾法治意識不斷提高，配合度和創安綜治能力得到顯著增強。同時，積極化解他們的不穩定因素，保障了弱勢群體的合法權益，促進了社會和諧。

六、建立健全了港口鎮“大綜治”應急處置機制

按照“規范有序、靈活高效”的原則，切實提高預防處置群體性事件和突發公共事件的能力。一是規范接訪調處。按照“分級負責、包案管理、限期辦理”的原則，落實人員，明確責任，規范信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程，嚴禁群體、越級上訪，形成層層遞進，高效靈活的接處訪機制。二是強化應急處置。制訂完善了《港口鎮群體性事件應急處置工作預案》和《港口鎮勸返處置工作預案》等一系列應急制度，不斷增強對突發性、群體性事件的應急處置能力。三是加強綜合執法。對重大不穩定因素和群體性事件，由綜治辦牽頭，舉全鎮之力，開展聯合執法，形成“大綜治”執法體系。

港口鎮綜治綜治工作盡管做了大量的工作，取得了一些成績，但是離上級的工作要求還存在一定的差距，在今后的具體工作中要圍繞“三堅持三統籌四健全四強化”抓好各項工作：①做到三個堅持。即堅持“一把手”負總責、點線面協調推進；堅持注重細節、基礎抓起；堅持常抓不懈、警鐘常鳴。②統籌三種力量。即統籌以綜治工作為主的政府力量；統籌以村為主的自治力量；統籌以村級群防群治網絡為主的民間力量。③健全四大責任體系。即健全政府領導的主導責任體系；健全包片包村目標責任體系；健全單位法人的主抓責任體系；健全逐級延伸的主管責任體系。④強化四個教育。即強化全民普法教育，特別是流動人口的法制教育；強化學生學法用法守法教育；強化企業安全生產教育；強化綜治工作人員執法能力教育，不斷推動我鎮綜治綜治工作取得新的突破。

第三篇：2011城關鎮長綜治工作述職報告范文

2010年個人綜治工作述職報告

城關鎮鎮長 顧建衛

今年以來，本人在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委政法委的關心指導下，始終堅持以“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀為指針，以維護社會穩定為根本，從強化“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”四方面入手，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署，研究解決；對突發性影響社會穩定的重大事件，親赴現場組織指揮，果斷而妥善處置；對發生嚴重危害社會穩定重大問題的實行一票否決和責任追究。通過一系列工作舉措的有效實施，為城關鎮的綜治工作打下了堅實的基礎。現就本人到城關鎮工作以來所開展的綜治工作情況綜合以下幾個方面予以匯報:

一、建立健全了城關鎮“大綜治”工作格局

城關鎮地處縣城周邊，轄15個行政村4個社區，面積108平方公里，共有人口50000人。面對城關鎮的綜治局勢，本人認真總結和研究了近年來城關鎮的綜治工作狀況，并結合我鎮今年的工作實際，就強化領導責任，夯實基層基礎，落實綜治措施等方面進行了有效地探索和實踐，實現了“綜治制度更完善、工作網絡更健全、基層基礎更扎實、防控功能更強大、應急處置更迅速，社會穩定更好轉，責任意識更增強”的工作目標。

二、建立健全了城關鎮“大綜治”工作責任機制

按照“全員抓穩定，全力保平安”的工作思路，進一步明確綜治職責，落實綜治責任，形成整體合力。一是強化組織領導。

及時調整了城關鎮綜治工作領導小組，明確了全鎮綜治工作由黨委書記、鎮長負總責，鎮黨委成員主管政法領導具體抓，其他領導配合抓，各村委會、社區、鎮直各單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到管好自己的人，看好自己的門，并將綜治辦、司法所、派出所、信訪辦等具有社會穩定和調解職能的部門納入綜治體系。二是明確職責分工。出臺了《城關鎮2010年“國慶特防期間”包案綜治工作方案》、《城關鎮維護社會穩定工作信息報送制度》和《城關鎮村委會綜治（信訪）工作目標管理考核辦法》等一系列文件，在年初與各村委會、鎮直各單位簽訂了綜治綜治工作目標管理責任狀，明確了黨政班子成員、駐村鎮干部、村干部的職責任務，形成了一級抓一級、人人身上有責任的綜治工作格局。三實行責任追究。對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的分管領導、直接責任人員進行責任追究，并采用責任倒查形式，視情節輕重予以問責，其問責及處罰結果與工作績效、年終考核評優直接掛鉤。充分調動和激發了各個層面綜治工作人員的主體意識、責任意識，在全鎮上下形成了想方設法解矛盾、齊心協力保穩定的良好局面。

三、建立健全了城關鎮“大綜治”預測預警機制

按照“發現問題在先，解決矛盾在前”的工作思路，切實加強了對全鎮綜治綜治情況的預測預警工作，提高了綜治綜治工作的前瞻性，掌握了綜治工作的主動權。一是開展排查。積極開展了鎮干部、村干部進村組、進單位、進學校排查活動。拓寬了群眾反映訴求的渠道。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，及時化解在萌芽狀態。對于一時難以化解的矛盾糾紛，均按照《城關鎮維護社會穩定工作信息報送制度》要求，實行建檔登記，及時上報；對于重大、緊急情況，做到了隨查隨報；對于重點信訪案件當事人，在敏感時期實行24小時跟蹤監控。二是充實信息員隊伍。按照“專訪結合，明暗互補”的原則，設立了駐村干部、派出所干警和綜治辦、村委、社區干部、村民信息員和應急分隊隊員等50人的信息員隊伍，實現信息預測預警摸排多領域、全覆蓋。由于我鎮提前掌握了準確信息，為妥善處置贏得了時間，爭取了主動，杜絕了非正常上訪事件發生。三是建立綜治研判會制度。我每月組織召開一次黨政聯席會議，聽取綜治工作匯報，對全鎮摸排上來的信訪問題、不穩定因素進行細致梳理，按照“屬地管理”和“責任管理”的原則，落實責任人，由駐村領導和駐村干部包案負責，實行限期整改，確保穩控。

四、建立健全了城關鎮“大綜治”矛盾調處機制

今年以來，本人在開展綜治綜治工作中，采取了整合各種資源，發揮各個層面的積極因素，建立了立體交叉的矛盾調處網絡。一是加強綜治工作綜合管控建設。加大了開展綜治工作綜合管控力度，吸納綜治辦、司法所、派出所、信訪辦、民政辦、財政所、社保所、文化站、計生辦等部門具有農村工作經驗的骨干人員進入綜治維穩工作中心，充分發揮綜治功能。二是建立鎮、村、組“三級”調解網絡。2011年以來，按照“有人管事，有人議事，有人理事，有人辦事”的原則，開展人民調解，建立鎮人民調解委員會、村委人民調解委員會和組織人民調解助理信息員

三級隊伍，明確了對一切不穩定因素定時排查和矛盾糾紛限期調解的職責。有效解決村級人民調解問題發現難、人員落實難問題，形成了橫向到邊，縱向到底，覆蓋全鎮，反應靈敏，功能強大的人民調解三級網絡。四是實行聯合調處制度。完善“黨政統一領導、綜治組織協調、部門各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，對重大安全生產事故、重大交通死亡事故、重大異常群體性事件，由分管領導、駐村干部、村干部以及綜治辦、派出所、司法組成聯合工作組，及時妥善調處，有效落實穩控。今年以來，全鎮共排查和調處各類矛盾糾紛325起,調處成功率96 %。

五、建立健全了城關“大綜治”打防管控機制

按照“政府領導，綜治牽頭，社會參與”的原則，扎實開展安全綜治“打、防、管、控”工作。一是加強打擊懲處。今年來，我鎮充分發揮城關派出所主力軍作用，堅決打擊違法犯罪行為，維護群眾生命財產安全，保障社會穩定。二是加強夜間巡邏。建立重要節假日、特防期間治安巡防制度。即在“兩會”、“國慶”和案件發生密集等特殊時期，開展全鎮巡防，確保社會安全穩定。三是強化綜治宣教。按照“全民動員，科學普及”的思路，分層次、多題材、廣角度地開展綜治宣教。全鎮人民群眾法治意識不斷提高，配合度和創建平安綜治能力得到顯著增強。同時，積極化解他們的不穩定因素，保障了弱勢群體的合法權益，促進了社會和諧。

六、建立健全了城關鎮“大綜治”應急處置機制

按照“規范有序、靈活高效”的原則，切實提高預防處置群體性事件和突發公共事件的能力。一是規范接訪調處。按照“分級負責、包案管理、限期辦理”的原則，落實人員，明確責任，規范信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程，嚴禁群體、越級上訪，形成層層遞進，高效靈活的接處訪機制。二是強化應急處置。制訂完善了《城關鎮群體性事件應急處置工作預案》等應急制度，不斷增強對突發性、群體性事件的應急處置能力。三是加強綜合執法。對重大不穩定因素和群體性事件，由綜治辦牽頭，舉全鎮之力，開展聯合執法，形成“大綜治”執法體系。

城關鎮綜治工作盡管做了大量的工作，取得了一些成績，但是離上級的工作要求還存在一定的差距，在今后的具體工作中要圍繞“三堅持三統籌四健全四強化”抓好各項工作：①做到三個堅持。即堅持“一把手”負總責、點線面協調推進；堅持注重細節、基礎抓起；堅持常抓不懈、警鐘常鳴。②統籌三種力量。即統籌以綜治工作為主的政府力量；統籌以村為主的自治力量；統籌以村級群防群治網絡為主的民間力量。③健全四大責任體系。即健全政府領導的主導責任體系；健全包片包村目標責任體系；健全單位法人的主抓責任體系；健全逐級延伸的主管責任體系。④強化四個教育。即強化全民普法教育，特別是流動人口的法制教育；強化學生學法用法守法教育；強化企業安全生產教育；強化綜治工作人員執法能力教育，不斷推動我鎮綜治綜治工作取得新的突破。

第四篇：2010年鎮長綜治工作述職報告

2010年鎮長綜治工作述職報告郭家溝鎮人民政府——鎮長：李建明

2010年以來，在縣委、縣政府的領導下，在上級綜治部門的關心和支持下，我堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真按照省、市、縣社會治安綜合治理委員會的部署和要求，堅持“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針，認真開展排查，調解，幫教，禁毒，嚴打，反邪教等工作，努力。

實現 “建設平安”、“構建和諧”的工作目標，為我鎮的社會經濟發展營造了安全、穩定的社會環境。現述職如下：

一、堅持體制機制建設，努力構建大平安的管理格局

我把“和諧××”創建放在全面構建和諧社會的工作大局中，加強領導，統籌兼顧，樹立治安綜合治理工作負總責的思想，充實綜治辦成員，協調派出所、司法所、信訪辦等部門人員開展工作。各村委會成立治安綜合治理領導小組機構，規定村支書、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，領導人員落實到位。

1、領導組織機制進一步強化。每月主持一次專題會議，聽取平安、綜治、維穩等工作情況匯報，及時研究工作中出現的新情況、新問題。同時，層層建立責任制，加強了人員配備和工作網絡建設，形成了各司其職、齊抓共管的領導體制和工作格局。

2、縱向到底、橫向到邊的責任機制進一步健全。與各村委會簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書32份、信訪工作目標管理責任書32份，與轄區內企事業單位和各村村委會簽訂了安全生產目標

管理責任書35份。

3、平安宣傳機制進一步深化。指導司法所、派出所、信訪辦等部門以“安全宣傳月”、“法制宣傳月”等為契機，通過拉橫幅、標語、出黑板報等形式，向群眾進行平安宣傳教育活動。

二、以貫徹落實社會治安綜合治理責任制為目標

以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，堅持開展嚴打整治，深化基層平安創建活動。

三、認真宣傳學習“五.五”普法，堅持學法用法

學法普法，提高干部隊伍素質，是學習實踐“科學發展”的前提條件，是依法行政、本文來源：文秘114 服務地方經濟的基礎。半年來，在帶領鎮、村干部學法用法上重點抓好以下幾個方面：一是征訂相關法律法規讀本。二是加強各村兩委的法制教育。結合各村實際，采取召開專門會議、自學等形式，認真組織學習“五.五”普法教材等相關法律知識。半年共組織學習“十七大精神”、“五.五”普法教材、《反邪教法制教育讀本》、《中華人民共和國禁毒法》等黨和國家的方針政策、法律法規15次。通過學習，加深了鎮、村干部職工對法律知識的理解和掌握，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

四、不斷強化綜治意識，認真做好信訪工作

2010年以來，在處理矛盾糾紛上，我堅持以群眾的利益為第一出發點，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點，將不穩定因素控制在萌芽階段。在全鎮的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好：

1、將信訪工作列入重要議事日程，不等不靠親自抓，并召開信訪工作專題會議，進一步落實責任，明確目標，極大地增強了鎮、村、社三級干部對做好信訪工作的責任感和使命感，使得信訪工作上有人問，中有人管，下有人辦。

2、結合當前信訪工作的特點，一是積極推進政務公開、村務公開和民主監督等制度，提高群眾的知曉程度，增強工作透明度；二是結合“五五”普法，加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪和越級上訪。在信訪工作中，嚴格按照法律政策辦事，切實維護廣大人民群眾的合法權益；三是不斷健全和完善首問責任制和回訪制度，時刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾，密切與群眾的聯系；四是建立信訪信息網絡，及時準確地掌握情況，對纏訪戶、無政策解決的上訪戶，包干到具體人頭上，要求做深做細思想政治工作，對掛鉤領導聯系的村，要求他們經常進行分析，了解信訪動態，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發現、工作早介入、矛盾早化解。

4、鎮村干部聯動，加大調處，維護社會穩定

在建立健全各村民調委員會的同時，對各村民事調解員及全鎮干部進行了與信訪相關政策的培訓學習，要求信訪工作要依據《信訪條例》等法律法規和政策處理，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想，妥善化解和處理矛盾糾紛等問題。2010年以來，綜治辦及村兩委組織充分發揮調

處功能，真正做到小事不出社，大事不出村，成功化解各類矛盾糾紛28起，調處成功率達到95%以上。同時，以解決群眾上訪的焦點問題為突破口，大力推進村級組織建設。

五、存在問題

綜上述，半年來，雖然在社會治安綜合治理維護穩定工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足，主要表現在：

（一）法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾法制意識不強，用法律武器來保護自己的意識不高。

（二）聯防工作齊抓共管意識有待提高，工作合力有待加強。

（三）由于鎮、村財力有限，綜治維穩工作財力投入不足，工作難于正常有序的開展等。

六、下步工作打算

在2011年工作中，我將帶領全鎮干部職工嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書要求，針對存在問題找缺補差，制定措施，一項一項抓落實。加大力度，指導好全鎮抓好社會治安防范和平安創建工作以及人民防線建設的落實；做好矛盾糾紛排查、調處工作，在工作中不斷創新，加大工作力度，不斷深化聯防工作；有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩定，使我鎮社會治安綜合治理維穩工作上一個新臺階。

第五篇：郭磊莊鎮幼兒園安全工作自查報告

郭磊莊鎮幼兒園安全工作自查報告

為了強化我園的安全工作，增強教師和幼兒的安全意識，確保幼兒人身、飲食安全，保證幼兒快樂健康成長，根據郭鎮府辦有關文件精神，我園針對自身情況進行詳細周密的自查。現將自查情況匯總如下：

一、教職工充分重視，提高思想意識

我園成立了以馬園長為首的幼兒園安全工作領導小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。同時召開幼兒園老師集體會議，要求教師提高責任意識，增強安全常識，切實認識到幼兒安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

二、消防安全工作管理

根據有關精神及規定，幼兒園集體對活動室、午休室、食堂等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行改裝處理，對教室內的插座進行“不用即封”處理，將墻面外漏的插座用膠帶封住，將拖線插座放在高處（孩子夠不著的地方）使用，消除一切不安全的隱患。檢查消防器材的使用情況。并對幼兒及教師進行應急預案知識教育，確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散。

三、接送、晨檢、午睡值班工作情況管理

幼兒園班車接送幼兒，學校與司機及教師簽訂安全責任狀，教師嚴格執行交接班制度，認真清點幼兒，注意管理好乘車幼兒的上、下、乘坐安全。做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作，防止漏失。對于不熟悉的幼兒接送者要謹慎對待，不能有一點失誤。違反規定交接幼兒接送的要嚴肅處理，嚴格控制接送人員常規管理。如果幼兒無人接送，跟車值班的教師要負責到底，安全無誤地將幼兒送到家。對于未到園的幼兒，教師要及時做好家園聯系工作，并針對具體情況進行匯報，有異常情況應馬上請示上級領導，以防各種大的傳染病或其他特殊情況的蔓延。幼兒午睡值日教師應盡職盡責，根據季節變化和幼兒具體情況做好保育工作，讓每個幼兒健康安全地午休。

四、食品衛生管理情況

幼兒園對食堂衛生情況進行了一次深入地檢查，徹底清除衛生死角，對于各種不衛生的隱患和習慣及時進行處理更新。廚房工作人員認真學習和嚴格執行食品衛生法等文件的規定，并簽訂食品飲食衛生責任狀。學校加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理，確保所購食品和原料衛生安全，符合國家食品衛生要求。存放食品和原料的場所有專人管理，非直接工作人員不得接近；嚴格生熟分放和加工處理制度，嚴格執行飯菜當日制作，當日食用制度，以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進行滅鼠除蟑，清除各種寄生蟲，防止各類傳染病的發生。滅蠅藥專人專點妥善保管，單獨存放，嚴格執行用藥、清理和管理制度。

五、幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。

結合本次自查活動，幼兒園對校舍、室內設施玩具，寢室用品，進行了一次徹底地檢查。將各種游樂設施進行加固處理，對教具和玩具進行消毒和檢查，將不合格的玩具進行銷毀。室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修，徹底檢查了班級的物品擺放，消除了隱患。

六、幼兒安全常識教育情況

各幼兒教師結合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透，讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識，并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通，讓家長配合幼兒園的教育工作。結合本次自查整改工作，我園在管理制度、校園設施、安全意識和安全措施等方面都進行了進一步的改進和完善。教師的安全意識也進一步加強，對各項安全工作和應急處理辦法有了更深入地了解，幼兒將會在一個安全的、活潑的環境內健康、快樂地成長。

郭磊莊鎮幼兒園

2010年5月9日 附： 自檢情況：

1、幼兒園房屋、戶外活動場地、玩教具等經檢查符合安全要求。

2、無安全隱患的門窗、圍墻和廁所。

3、幼兒在活動時，有專人負責看護。

4、幼兒園周邊無違章及倒塌的危險建筑。

5、幼兒食品的采購嚴格把好采購關。購買、儲存、加工及留樣均按照標準嚴格執行。

8、食堂工作人員身體健康并定期體檢。食堂工作人員能嚴格執行定期消毒制度。食堂的建筑、設備與環境均符合標準。

9、對突發流行病和傳染病制定有針對性地防范和措施。

10、定期組織教職員工學習，提高個人素質，無發生體罰及變相體罰幼兒的行為。

11、幼兒園安全工作會議健全，定期開會，定期培訓，使每位員工把安全工作當成頭等大事。幼兒園各個崗位都有明確的安全要求。把安全工作落實到每個人頭上，做到防范于未然。

12、制定幼兒食品衛生安全管理制度并嚴格按照制度執行。

13、事故及時報告制度、突發事件的應急預案均建立。

14、制定幼兒接送制度，對不認識的人接孩子，老師不放行并與家長聯系保證每位幼兒的人身安全。

15、辦園條件符合有關規定，并持有教育部門頒發的辦園許可證。