第一篇：xx鄉xx村第一書記調研報告

xx鄉xx村調研報告

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村基層黨組織是黨實現對農村基層領導的最重要環節，是新農村建設最直接的組織者、推動者和實踐者，在發展農村經濟、帶動農民致富中發揮著獨特作用，承擔著重要任務。但是，近年來，隨著社會的快速發展，農村與城市之間各方面的差距逐步拉大，群眾對村級黨組織的期盼與要求不斷高漲，農村基層黨組織正面臨前所未有的困難、挑戰和壓力，如何增強基層黨組織的凝聚力、號召力、創造力，最大限度地發揮戰斗堡壘作用，更好地服務發展農村經濟，已成為當前各級黨組織急需重視和解決的問題。

一、xx村基本情況

（一）黨員基本情況。xx村總人口1352人，272戶，其中黨員32名，占全村人口的比例為2.5％。

（二）黨支部班子情況。村支委成員為3人，村委會成員為3人，平均年齡47歲。

（三）黨支部作用發揮情況。自2014年村支委、村兩委班子換屆后，在帶動村民致富、解決村民反映的實際問題上做了一些卓有成效的工作，重整了道路、安裝了監控器、新挖了機井，等等，取得了較

為顯著的成績，但是由于該村地理位臵等方面的影響，對黨支部核心作用的發揮有一定的影響。

二、目前基層黨組織面臨的突出問題及原因分析 歸納起來，主要體現在以下幾個方面：

（一）基層黨員管理與教育工作亟待加強。少數基層黨員組織觀念淡薄，黨員先進性作用發揮不好，存在管理難問題。一是流動黨員管理難。有的常年在外經商或打工，無法參加黨組織活動，流離于黨組織的管理之外。二是老齡黨員管理難。有的年事已高，出于身體原因，無法參與村級議事，加之受制于文化水平限制，不愿理事，不愿議事。三是活動開展難。這里面固然有黨員管理與教育制度不健全的主觀因素，也有一些老黨員參加積極性不高、流動黨員增多的客觀因素，致使出現無黨員或很少黨員參與的尷尬境地。四是黨員帶動難。大部分年輕同志均外出打工，留守家里的人員多數為年老體弱的老人、婦女和兒童，導致一些青年參與村“兩委”班子的工作缺乏熱情。

（二）村級干部的工作能力亟待提高。表現之一，村級干部習慣于當黨委政府和上級政策的“傳聲筒”，工作缺乏創新。表現之二，帶領群眾致富能力差。村級干部特別是支部書記精力主要放在信訪、計劃生育、社會治安等常規性工作上，主動謀劃發展的意識不強。表現之三，缺乏高瞻遠矚的氣魄和膽識，工作中韌勁不足。對村里的致富能人聯系不主動，對有條件可以上的項目不積極，對挖掘村的發展潛質不深入，等等。

（三）村級集體經濟薄弱的現實問題亟待破解。由于自然條件制約和各方面因素的影響，村基層組織經濟基礎較差，特別是我村幾乎

沒有什么集體經濟收入可言。沒有集體經營性收入，黨支部就缺乏帶領群眾致富、改善民生的必要的物質條件，一些公益事業無力去辦，村級各項開支無法正常支出。

（四）黨員后備力量亟待落實。多數黨組織黨員年齡偏大、文化程度低、結構不合理、缺少致富技能；缺乏能力強、素質高、學歷高的年輕黨員；村支部對發展黨員存有誤區，認為發展年輕黨員會影響自身執政問題。

三、對策建議

（一）以打造高素質基層黨組織班子和帶頭人為重點，不斷夯實農村黨建工作的組織基礎。實踐證明，發展農村經濟、推動農村各項事業發展，有一個團結、堅強、群眾擁護的村黨支部至關重要，尤其要選好配強村黨支部一班人。一是加強培訓。要加強對村黨支部書記的任職資格培訓和村干部的崗位輪訓，堅持把教育培訓與實踐鍛煉結合起來，提高農村基層干部特別是村支部書記的實際工作能力。二是激發活力。建立健全與村級干部崗位職責和工作業績相適應的工作報酬制度、社會保障制度，不斷激發他們的工作熱情。三是嚴格考核。建立一套針對基層干部的科學務實、公正高效、獎懲有力的考核評價體系，推動農村基層黨建工作健康科學發展；建立村黨支部書記任期目標責任制和民主評議、向黨員大會報告工作制度；實行村干部任期承諾制度，完善監督制約機制，把村干部監督管理落到實處。

（二）以建立完善農村基層黨建工作責任制為手段，確保黨建工作落到實處。解決當前基層黨組織建設存在的問題，必須建立一套切實可行的黨建工作責任制。一是建立黨建工作目標管理責任制。按照

中央提出的“五個好”的總體目標，認真研究我村基層黨組織建設的長期規劃和年度計劃，確定每年組織實施的具體目標，將任務和目標層層分解，形成一級抓一級，一級帶一級的良好局面。二是建立健全黨建工作崗位責任制。從村支部書記到每名村干部，逐一逐項明確抓黨建工作的崗位責任，使人人頭上有任務，個個肩上有壓力。三是建立健全嚴格的考核評價機制。對村支部書記落實黨建工作責任制情況，采取月考核、季度通報、半年總結、年終檢查等方式，進行工作實績評價，并采取通報問責、落實獎懲等手段，促進工作落實，形成抓黨建工作的長效機制。

（三）以發展村級集體經濟為目標，千方百計壯大村級集體經濟實力。把發展壯大村級集體經濟作為黨支部的重要任務，要堅持因村制宜、因地制宜、發展優勢的原則，竭盡全力幫助農村黨支部選準項目、選好項目，瞄準發展村級集體經濟的突破口，加速發展壯大集體經濟，以奠定黨支部發揮領導核心作用的物質基礎，做到有錢辦事，不斷增強農村黨支部的凝聚力、吸引力、戰斗力。要充分發揮廣大群眾作用，為薄弱村及時“輸血”，以實際行動促使村級集體經濟從無到有，由小變大。

（四）以加強農村黨員隊伍建設為抓手，充分調動基層黨員參與黨建工作的積極性和主動性。一是堅持標準，發展黨員，不斷為農村基層黨組織輸送新鮮血液，切實把有知識、有作為、能帶領農民共同致富的優秀青壯年農民引導和吸收到黨組織中來，增強基層黨組織的生機和活力。二是加強對農村黨員的培訓教育，結合經濟社會發展的實際，圍繞產業發展，強化科技應用、技能培訓和市場經濟知識的培

訓，培養一批致富和帶富能力強的“雙強”黨員。三是建立健全對黨員的激勵、關懷、幫扶長效機制，從政治上、思想上、學習上、工作上、生活上為農村黨員特別是老黨員和生活困難黨員排憂解難，激發隊伍活力。

（五），在充分調研的基礎上，2015------2016年度1，積極解決3組，4組人畜飲水存在困難問題,2，積極協調，解決1組，2組煙田路硬化700米,3，積極協調，爭取項目扶持資金。解決群眾出行的問題,4，解決好群眾訴求問題，認真解決矛盾糾紛和不穩定因素。

第二篇：第一書記調研報告

第一書記調研報告

2018年，我作為沙坪鄉XXX村任黨支部第一書記，緊緊圍繞工作目標要求，認真學習黨的十九大精神，習近平新時代中國特色社會主義思想，秉承為基層服務、為群眾干事的理念，創造性開展工作，實實在在為老百姓干好事，有力地推動了XXX村經濟社會發展和干群關系和諧。

一、村組織存在的主要問題。通過召開座談會、走訪調查、征求意見等形式進行摸底自查，XXX村黨支部主要存在如下方面的問題：(一)黨支部委員會參加活動不到位；

(二)兩委成員對工作職責沒有認識到位；(三)缺乏相關管理、規章制度；(四)黨員年齡機構老化，發展的年輕黨員較少。

二、原因分析。

（一）是制度執行不嚴，無號召力，召集人員參加組織活動、參加學習難度大，召開會議流于形式，缺乏針對性和可操作性；

（二）是兩委成員思想不統一、文化素質不高，另外報酬太低。黨員干部帶頭致富能力不強。

（三）是管理制度的執行無從下手。如值班制度，要求兩委委員值班，他們沒有報酬，全靠無私奉獻，很難執行簽到坐班。重大事項要執行會議議定制度，但參會人員都到不齊，會議的召開實際意義就大打折扣。

六是經濟發展滯后，公益事業“等靠要”思想嚴重。無論什么事都希望政府解決，集體財產不用于搞基礎設施建設。

三、整改措施及整改效果。(一)切實加強軟弱渙散班子整改。是采取了思想整頓和組織整頓相結合的辦法，進一步整改，理順兩委成員間關系，增強班子整體功能，切實解決有人管事、能管好事的問題；采取培訓教育等多種手段，對班子成員，重點是進行思想政治教育和崗位素質培訓，組織黨員、干部外出參觀學習、參加農業實用技術培訓，切實提高了黨員干部隊伍素質；結合村干部素質提升工程，重視抓好村級后備干部培養工作。(二)完善制度建設和陣地建設。堅持黨務村務公開制度、民主評議支部制度、民主管理制度、落實管理監督制度。規范公章使用，形成支部、村委合力審核事項的制度。(三)積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。重塑黨支部、村委會的形象。通過學習、查找問題、整改問題，糾正村干部在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風上的問題，讓村干部從“治庸”提能力、“治懶”提干勁、“治散”提合力、“治慢”提效率、“治浮”提實效等方面轉變過作風，提升干部形象。(四)積極發展年輕黨員。

把致富能手培養成黨員，培育后備力量。針對該支部多年來未發展年輕黨員的現狀，選定年輕同志作為培養對象，通過培養和教育，培育成黨員發展對象，實現年輕“血液”的注入。(五)理清發展路子，培育集體經濟。把黨員發展成為致富能手，把黨員干部、群眾的精力轉移到怎樣發展經濟、群眾增收致富的路子上來。(六)積極化解矛盾，維護穩定。加大調解委員會、駐村工作 組對矛盾糾紛排查化解的力度，組織人員調解，加大法律法規宣傳，讓大家思想逐步轉換。結合維護穩定工作，現堅持每周研究穩定制度，確定工作重點，逐項解決存在的問題。駐村工作組入村積極排查調處矛盾糾紛，把化解矛盾、理順關系作為XXX村整頓建設的經常性工作抓緊抓好。堅持為群眾辦好事、辦實事，努力解決群眾反映強烈的突出問題，積極化解矛盾，充分調動各方面的積極性。

四、下一步的打算。

（一）繼續強化黨支部班子建設，堅持抓好黨員活動。一是嚴格制度，規范管理。建立健全支委會學習、廉潔、民主生活會以及黨日活動、目標化管理、民主評議、定期輪訓等制度。堅持落實完善制度，實施管理從嚴從細;堅持定期召開支委會、黨員議事會、黨員大會;堅持每月一次黨日活動，每半年一次黨員培訓，每年一次民主評議，尤其是支村委主干堅持每天晚上開碰頭會，及時了解群眾迫切需要解決的問題。二是組織內容扎實、有針對性的教育培訓。繼續開展政治教育，重點進行政策、理論和法規學習，提高黨員的政治素質，以黨員的先進性帶動群眾。進行農業科技知識、市場經濟知識教育，重點圍繞農民致富、發展高效農業進行培訓，使黨員成為運用先進科學技術的帶頭人。三是開展方法靈活，形式多樣 的活動。活動的內容不再單一，打破以往黨 員活動主要靠讀文章、念報紙的傳統做法，大量增加實用技術培訓內容;場所不固定，以黨員活動室為主，輔之以外出參觀學習，讓黨員開眼界，擴視野;活動的方式不斷創新，積極采取遠程教育、典型教育、現實事例教育等使黨員活動豐富多彩;活動的思路不斷延伸，黨員活動由理論學習向主題教育和辦實事延伸，努力把黨員活動的效果落實到經濟建設上。四是資料齊全，記錄完善。對入黨積極分子、發展對象登記造冊，堅持保存入黨申請書，堅持做好黨員大會、支委會、黨員議事會等各種記錄，黨員活動記錄和各種黨建資料保存完善。五是村里大事交由黨員討論研究，黨員活動議大事，村里開展產業結構調整、改善基礎設施、創辦集體經濟，支部首先讓黨員討論，黨員思想統一后，再進一步征求群眾意見，然后付諸實施。讓黨員商議村里大事，黨員權利得以體現，黨員的意志得到尊重，參加這樣的活動，黨員的積極性很高。六是各種情況讓黨員先知道，黨員活動早知道。對上級的有關政策和會議精神，以及一些有知道意義的產業發展信息，支部最先在黨員會上組織學習，黨員掌握有關政策和信息后，再向群眾宣傳。黨員比村民先了解一些政策和信息，使村民感覺到黨員就是不一般，黨員也有了光榮感、自豪感，這樣的活動，黨員特別愿意參加。七是解決黨員遇到的疑難問題。針對黨員在發展養殖業、加工業等方面遇到困難和問題，支部在黨員活動時通過組織培訓、出謀劃策、傳遞信息 等途徑逐一幫助解決。黨員參加活動，獲得了技術和信息，學到了致富的本領，解決了生產生活中迫切需要解決的問題。黨員認為這樣的活動喊管用，參加的自覺性很強。

(二)發揮黨員作用。黨員隊伍存在“黨員意識”淡化、“雙帶”能力不強、年齡結構偏大、個人素質較低等諸多問題。為此在深入細致地做好黨員的思想工作的同時，通過與黨員面對面的交心談心，把廣大黨員的思想統一起來，力量凝聚起來，解決人心散亂的問題;通過上黨課、專題培訓、座談討論等多種形式。對黨員進行黨性教育和科技文化知識培訓，在黨員的黨性觀念、服務意識和帶領群眾致富的能力上下主要功夫，解決黨員帶動能力不強的問題;把那些年輕有為、退伍回鄉優秀青年、致富經商能手等吸收到黨員隊伍中來，改善黨員結構失衡與素質不高問題。把黨員發展成為致富能手，把黨員干部、群眾的精力轉移到怎樣發展經濟、群眾增收致富的路子上來。

(三)壯大集體經濟。

1、興辦實體經濟，由村第一書記、支部書記、村委會主任牽頭，擬成立“XXX村集體經濟組織”，為村集體盈利，為群眾致富提供就業機會；

2、挖掘自然資源潛力。充分利用村內的山、水、林等自然資源，采取入股、承包經營等多種形式，引進光伏企業，增加村級集體經濟收入。請各位領導、各位同志提出批評意見。

XXX村第一書記 xXX

第三篇：第一書記調研報告

關于開展“村情大調研”活動的調研報告

根據市委市政府開展村情大調研活動的部署，我到所任第一書記的吳村鎮郭店村進行了調研，充分了解村情民意，加深了對農民關心的問題的認識，為他們提出問題尋求解決的思路，認真履行曲阜市關于第一書記的職責要求。現將有關調研的情況匯報如下：

一、工作開展情況

市委市政府下發了關于開展村情大調研活動的通知后，我就到該村開展了詳細的調研。首先到村組織召開了兩委聯席會議并與村兩委成員座談，然后走訪了農戶，了解農民群眾的需求、掌握了該村生產、生活狀況，積極宣傳黨的十七屆三中、四中、五中、六中全會精神及2012年中央農村工作會議精神，宣傳黨的“三農”政策，解決群眾關心的熱點問題，排查矛盾、解決糾紛、宣傳有關法制，與他們共同研究該村的發展方向及工作思路，并與村干部深入群眾，聽取群眾的心聲。

二、該村的基本情況

1、基本情況

郭店村位于吳村鎮的西部，距離吳村鎮6公里，與寧陽縣搭界，有一條東西油漆公路從吳村鎮政府駐地到該村，由前黃堂、后黃堂、賈家廟、郭家店、張家莊、顏家村6個自然村組成。全村總人口1730人，全村有9個村民小組，有黨員72名，黨員平均年齡55歲，黨員比較老齡化，農民人均收入6300元。

2、農業生產情況

全村耕地面積共3622畝，人均擁有耕地面積約2.09畝，全村主要種小麥、玉米，因土質屬黏土系，不適宜發展林果業，沒有特色產業。該村有養豬戶10余戶，戶均養豬7頭左右。養牛戶1戶。主要經濟收入靠外出務工和種養。

3、有關農村政策落實情況

該村農村低保落實到實處，按照國家政策，落實到該村低保41人。農村合作醫療落實較全面，達到95%以上，農村新型養老保險落實率達到80%左右。

計劃生育工作實行“一胎放環，二胎結扎”，并依法征收社會撫養費，村近三年無違反計劃生育政策現象。村上有一所小學，九年義務教育普及率達98%以上。

該村社會治安良好，村安有監控設備，有夜間巡邏值班人員，沒有大的不穩定因素。

由于沒有特色產業，農村土地流轉政策還沒有在該村很好的開展開來。部分農戶進行了“一池三改”，有待加大宣傳政策力度。

村建有農家書屋、孝賢長廊，村民精神文化基礎設施完善。但有待進一步規范農家書屋使用制度，還需要通過多種途徑不斷向村民灌輸先進的思想文化，引導農民的價值取向。

4、農村基層組織建設情況

“兩委”班子基本情況：

顏承峰，男，漢族，1948.9，高中，村支書、村主任。郭瑞德，男，漢族，1951.7,初中，兩委委員。

郭有海，男，漢族，1952.2，初中，兩委委員。

孔憲貴，男，漢族，1961.2，初中，兩委委員。

隨立梅，女，漢族，1954.11，初中，兩委委員。

該村實行村務公開，民主管理、民主監督，一般實行一事一議，村民參議積極性較高。民風良好，村支部和支委運轉正常，班子成員團結協作，具有一定的凝聚力和戰斗力。據對10戶農戶進行調查，對鄉村干部作風滿意的8戶，占80%，基本滿意的2戶，占20%，黨組織活動正常，黨員能按時交納黨費。黨的方針、政策能夠得到較好的貫徹落實。對落實農村政策滿意的10戶，占100%。無農村來信和上訪的現象。農村社會治安穩定。據對10戶農戶調查，滿意率達100%。

5、其他方面

該村沒有突出的農業資源優勢，外出務工人員多，村有小型加工業主要有煎餅加工廠、玻璃纖維廠、地毯加工廠等5家左右。

三、存在的主要問題

1、村集體經濟發展滯后。

通過調查發現，該村沒有村主導產業。在農業上優勢不明顯。村集體基本沒有額外收入，村集體用地除黃堂村今年有大約60畝集體用地到期外，其他集體用地大部分分配到戶。村里沒有利用好集體土地來發展好村集體產業。

2、農民增收問題有待于進一步探討。

村主導產業不穩定，農民經濟收入來源單一，由于歷史上精耕細作、自給自足的原因，勤勞的村民思想較為保守，致富思路不多，大多村民依舊滿足于年輕人外出務工，中老年在家種地的現狀，村里致富能手少，也很少有村民意識到利用土地流轉等農村優厚的政策環境進行創業致富。在創業闖業意識上需加大引導力度。在調研中，該村

有戶承包10余畝地種植土豆，品種引進外地，銷路依靠別人包銷，但經了解大部分村民對這種發展特色農業意識不強畏懼風險，對市場行情了解不夠。

3、村莊基礎設施建設有待加強。

由于郭店村所屬自然村多，村道路經過去年硬化今年還有部分自然村之間沒有硬化，由黃堂到郭店等道路硬化不好。這些“斷頭路”的硬化也是該村百姓所迫切期望解決的問題。還有該村農業灌溉基本可以自給自足，但缺乏蓄水池。在用電方面，村夏季用電緊張，需增加電力設備。

四、解決方法和措施

通過實地調研、進村入戶聽取民情，召開干部會等，我們基本掌握了郭店村黨員干部、群眾的所思、所想、所盼以及在新農村建設存在的突出問題，提出該村今后的發展方向。

1、利用好吳村鎮發展生態農業鄉鎮以及大力推進的土地流轉政策的契機，加強該村產業結構調整增加農村集體收入。加強產業結構調整，重要的是要遵循因地制宜的原則，根據村經濟基礎、資源稟賦、農民素質，為他們尋找適合本村發展的產業調整之路，合理有效地利用現有資源，把資源優勢轉化為產業優勢，不斷增強村級集體經濟實力。根據郭店村自身優勢和潛力調整經濟結構，突出地方特色。一方面調整經濟結構，可以通過引進發展農副產品加工企業、興辦養殖種植專業合作組織等途徑，組織村民發展養雞養豬等畜牧業，通過村集體土地和農戶土地流轉政策，積極引導適宜村生長的種植業的發展，有效地增強村級經濟實力，帶動農民增收。另一方面是管理和改造好現有村級集體的山地、水域等，使村級集體資產保值增值，進一步鞏

固和壯大村集體經濟。針對村經濟“分得過多，統的較少”的實際，可采取返租倒包、合股經營等形式，對村級集體資源和農戶個人資源重新規劃、整理和開發，實施規模和品牌戰略，壯大村集體經濟。

2、鼓勵村民樹立學習意識、法律意識、市場意識、勤勞意識和自強意識。要采取邀請專家來村授課，現場指導等形式鼓勵村民學習科學文化、政策法律、實用技術，從而不斷提高自身文化素質，使自己真正成為有文化、懂技術、會經營、善管理的新型農民。目前雖然政府投入農村扶持資金逐年增加，但畢竟是杯水車薪，不可能使家庭達到致富目標。因此，村民自己必須搶抓發展機遇，發揚“自強不息奮斗不止”的精神，克服等、靠、要的思想，用自己勤勞的雙手去創造財富。

3、處理好農村留守婦女及老人問題。郭店村外出務工人員多，留守婦女及老人較多。當前，首先要保障他們的生存，其次要開展實用技術培訓，使有勞動能力的留守人員有一技之長，此外適當的引進加工業，以解決留守人員的生活基本來源。

4、積極向上級有關部門和單位，爭取資金不斷完善村級基礎設施建設。要多渠道籌資興建小型水利建設、完善村級道路硬化工程、保證夏季用電供應。

郭店村第一書記

2012年2月21日

第四篇：第一書記調研報告范文

xxx鎮xx社區村情調研報告

選派單位： 職 村：

2016年4月

任

選派干部：

xxx鎮xx社區村情調研報告

根據xxxxx的統一部署和安排，我被選派到xxx鎮xx社區擔任黨支部第一書記。到村報到后，為了盡早掌握該村在組織建設、村集體收入、基礎設施建設、農民思想狀況和文化建設等各方面的具體情況，我迅速與村“兩委”班子成員一起直接入戶開展調研，實地考察、召開干部座談會、民情懇談會、民情分析會,從而進一步了解農村建設和農民增收等情況。

一、xx社區基本情況

xxx鎮xx社區位于xxx鎮西南部,轄2個自然村，分別為小館村和齊館村。全區共有280戶，總人口1135人，耕地總面積2326畝,人均耕地面積2.04畝。省定貧困戶77戶，人口281人，市定貧困戶13戶，人口35口。2個黨支部，37名黨員。村“兩委”5人，均為初中以上文化程度，中共黨員。

xx社區地理位置偏僻,交通條件差,農民經濟收入主要依靠種植、養殖業和外出打工。小麥、玉米種植是村里的經濟支柱產業,但由于自然條件制約,農業生產易澇易旱,達不到增產增收的保障,更不能將原材料深加工來增加農民收入。因此,村人均純收入非常低。

xx社區基礎設施建設也相當落后,主要是交通條件和村民文化活動場所建設滯后, 道路亟待拓寬和升級改造，村級活動場所需要加強完善。

二、目前存在的問題及原因分析

近年來,在縣、鎮兩級黨委、政府的正確領導下，在有關部門的支持幫助下，xx社區的基礎設施建設和群眾的生產、生活方面都取得了一定的發展,已實現全村通電、通水、通電視,但仍然還有很出突出問題有待解決:

（一）經濟發展緩慢,農民收入有待提高

1、農業生產力水平低下。全社區農業總體上還是粗放生產，基本上沒有加工能力。農作物種植和畜產品養殖均處在低水平發展階段，未形成規模效應和集約效應,農民收入低下。

2、村級集體經濟薄弱。沒有集體經濟來源，村級財政情況十分窘迫，許多基礎設施建設的開展和公用事業的進行都因為村集體無經濟收入而擱淺。

3、經濟產業結構發展不均衡。種植業為村民的主要收入來源方面，全社區以小麥和玉米種植為主，養殖業也以小規模自然散養為主要模式，未能進行規模養殖。除此之外，村民的主要增收渠道是勞務輸出，全村七成以上的勞動力幾乎都在外打工，占全村人口總數的三分之一強。

（二）基礎設施建設落后，村容村貌有待改善

1、村級道路建設落后。2015年以前社區內沒有硬化路,一 2

到下雨天,泥濘不堪。直到去年，才通過村民集資的形式在村內主干道修建了水泥路，由于社區財力限制，村內其他地方道路已經無力再修建，這已經成為了本村與外界溝通的障礙，是經濟發展和人民生活水平提高的巨大瓶頸。

2、村級文化活動場所基礎薄弱。目前xx社區有2個村民文化活動的場所，分別位于小館村和齊館村，但受制于場地大小和財力的薄弱等因素，目前所開展的文化活動項目極其有限。

（三）村級班子建設滯后，基層組織建設有待加強

1、村級班子整體素質亟待增強。首先，表現在村兩委班子成員的思想認識上，思想保守，觀念陳舊，缺乏開拓精神。其次，對黨員群眾缺乏吸引力、感召力，對發展經濟引導、服務不力，工作放不開手腳，邁不開步子，跟不上時代的步伐。再次，在抓黨建、促增收上思路不清，方法不靈，措施不力，工作中表現出盲目性、應酬性、隨意性，造成經濟發展滯后。另外,部分村干部工作熱情不高,一些村干部反映由于工作復雜、報酬低，工作難做，干部難當，工作積極性不高。

2、村級干部的工作能力亟待提高。村級干部習慣于當黨委政府和上級政策的“傳聲筒”，工作缺乏創新。帶領群眾致富能力差。主動謀劃發展的意識不強。缺乏高瞻遠矚的氣魄和膽識，工作中韌勁不足。對村里的致富能人聯系不主動，對有條件可以上的項目不積極，對挖掘村的發展潛質不深入。

3、基層黨員管理與教育工作亟待加強。少數基層黨員組織觀念淡薄，黨員先進性作用發揮不好，存在管理難問題。一是流動黨員管理難。有的常年在外經商或打工，無法參加黨組織活動，流離于黨組織的管理之外。二是老齡黨員管理難。有的年事已高，出于身體原因，無法參與村級議事，加之受制于文化水平限制，不愿理事，不愿議事。三是活動開展難。由于個別黨員參加積極性不高以及流動黨員增多等原因，致使出現無黨員或很少黨員參與的尷尬境地。四是黨員帶動難。大部分年輕同志均外出打工，留守家里的人員多數為年老體弱的老人、婦女和兒童，導致一些青年參與村“兩委”班子的工作缺乏熱情。另外，一些黨員長時間不學習，知識無更新，能力欠缺，素質不高，黨性弱化。

（三）村級精神文化建設落后,村民素質有待提高

1、農村勞動力素質偏低。突出表現在：農民思想還比較保守，傳統的小農意識根深蒂固，生產、生活和行為方式都與現代社會生活的要求差距甚遠。在思想素質方面，普遍存在“小富即安”心理，缺乏干大事創大業的開拓進取精神；在文化素質方面，農村居民受教育程度普遍偏低。由于農民科技知識低下，對新事物、新技術缺乏認識，從而阻礙了接受新事物、學習使用新科技的能力。在技能素養方面，具有一技之長的人還比較少，導致種地只能粗放經營不能集約經營，打工則只能賣苦力打粗放工，嚴重地制約了農民的增收。

2、村民思想觀念落后，精神生活單調乏味。村民文化娛樂 4

設施缺乏，公共活動場所設施簡陋。村里無法組織各種文體活動，村民文化娛樂生活幾乎為零，村民聚在一起時均是靠喝酒、打牌、打麻將度閑暇時間。缺乏先進文化傳播的氛圍，消極落后思想觀念得到滋生繁衍。

三、下一步工作措施及打算

（一）加強基層黨組織建設

1、加強村組織建設。黨支部堅持每月召開一次全體黨員會議，重點學習黨的方針政策、農村政策等內容，通過組織學習、交流談心，提高支部成員素質；同時，搞好黨員的管理和科技培訓，針對全村黨員年齡老化，做好發展黨員和培養入黨積極分子、后備干部工作，選出能幫農民脫貧致富的村委會班子，幫助群眾解放思想，更新觀念，從而為全村的發展理清思路，凝聚合力，形成動力。

2、健全基層民主制度。完善村務公開，推進民主管理，實施黨務、村務、財務、信息四公開。進一步完善村黨支部工作制度和村委會工作制度，把村黨支部工作和村務工作納入制度化、規范化軌道，廣泛接受群眾監督，積極化解村里干群之間、村民之間、村民家庭內部等矛盾，促進社會穩定。

（二）發展壯大集體經濟

注重農業產業結構調整，加強與周邊兄弟村合作，積極爭取上級財政、農業、土地、水利、交通等部門的支持，充分利用好專項扶貧發展資金，穩定村集體經濟收入來源，找準路子，以項 5

目帶發展，努力促進農民增加收入。下一步我們我們將按照村級實際特點，對xx社區的產業發展進行調研，尋找一項適合xx社區發展的產業進行宣傳推廣，促使某項產品在xx社區實現產業化，規模化，確實增加農民的家庭收入。

（三）加速基礎設施建設

搞好村基礎建設工作，改善人居環境，提高農民生活質量。充分利用好上級支付的項目資金，提高社區基礎設施建設以及相關基礎設施的維護工作，切實改善村容村貌解決農民出行難問題。

（四）加強精神文明建設

盡量多的組織村民活動，豐富村民的精神文化生活。提供文化活動場所和體育健身場所，使村民遠離不良風氣，促進鄉風文明。加強普法教育活動力度。鼓勵村民學法、懂法、用法，建設社會主義和諧村居。聯系縣、鎮文化宣傳部門到xx社區放映民生宣傳片,舉辦文化下鄉、文藝晚會等活動。積極建設村級公共宣傳文化服務中心。

自到xx社區任職以來，我通過與村干部的交流，對村民的走訪，及自己的所聞所見和所掌握的一些情況，完成了此次調研。但是由于到村時間短，很多問題并沒有了解的非常透徹具體，在今后的工作中，我將立足xx社區經濟發展的全局，進一步深入群眾當中，從廣大村民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，急群眾之所急，辦群眾之所需，深入貫徹上級扶貧開發工 6

作政策，為建設和諧、進步、發展的新xx社區作出自己的貢獻。

2016年4月9日

第五篇：第一書記調研報告模版

xxx鎮xx村村情調研報告

選派單位： 職 村：

2016年4月

任

選派干部：

xxx鎮xx村村情調研報告

根據xxxxx的統一部署和安排，我被選派到xxx鎮xx村擔任黨支部第一書記。到村報到后，為了盡早掌握該村在組織建設、村集體收入、基礎設施建設、農民思想狀況和文化建設等各方面的具體情況，我迅速與村“兩委”班子成員一起直接入戶開展調研，實地考察、召開干部座談會、民情懇談會、民情分析會,從而進一步了解農村建設和農民增收等情況。

一、xx村基本情況

xxx鎮xx村位于xxx鎮xx部,下轄 個組，有村戶 戶，總人口 人，耕地總面積 畝,人均耕地面積 畝。精準扶貧戶 戶，人口 人。有1個黨支部，名黨員。村“兩委”5人，均為初中以上文化程度，中共黨員。

Xx村地理位置偏僻,交通條件差,農民經濟收入主要依靠種植、養殖業和外出打工。小麥、玉米種植是村里的經濟支柱產業,但由于自然條件制約,農業生產易澇易旱,達不到增產增收的保障,更不能將原材料深加工來增加農民收入。因此,村人均純收入非常低。

Xx村基礎設施建設也相當落后,主要是交通條件和村民文化活動場所建設滯后, 道路亟待拓寬和升級改造，村級活動場所需要加強完善。

二、目前存在的問題及原因分析

近年來,在縣、鎮兩級黨委、政府的正確領導下，在有關部門的支持幫助下，xx村的基礎設施建設和群眾的生產、生活方面都取得了一定的發展,已實現全村通電、通水、通電視,但仍然還有很出突出問題有待解決:

（一）經濟發展緩慢,農民收入有待提高

1、農業生產力水平低下。全村農業總體上還是粗放生產，基本上沒有加工能力。農作物種植和畜產品養殖均處在低水平發展階段，未形成規模效應和集約效應,農民收入低下。

2、村級集體經濟薄弱。沒有集體經濟來源，村級財政情況十分窘迫，許多基礎設施建設的開展和公用事業的進行都因為村集體無經濟收入而擱淺。

3、經濟產業結構發展不均衡。種植業為村民的主要收入來源方面，全村以小麥和玉米種植為主，養殖業也以小規模自然散養為主要模式，未能進行規模養殖。除此之外，村民的主要增收渠道是勞務輸出，全村七成以上的勞動力幾乎都在外打工，占全村人口總數的三分之一強。

（二）基礎設施建設落后，村容村貌有待改善

1、村級道路建設落后。2015年以前村內沒有硬化路,一到下雨天,泥濘不堪。直到去年，才通過村民集資的形式在村內主干道修建了水泥路，由于村財力限制，村內其他地方道路已經無力再修建，這已經成為了本村與外界溝通的障礙，是經濟發展和 2

人民生活水平提高的巨大瓶頸。

2、村級文化活動場所基礎薄弱。目前xx村有村民文化活動的場所1個，分別位于小館村和齊館村，但受制于場地大小和財力的薄弱等因素，目前所開展的文化活動項目極其有限。

（三）村級班子建設滯后，基層組織建設有待加強

1、村級班子整體素質亟待增強。首先，表現在村兩委班子成員的思想認識上，思想保守，觀念陳舊，缺乏開拓精神。其次，對黨員群眾缺乏吸引力、感召力，對發展經濟引導、服務不力，工作放不開手腳，邁不開步子，跟不上時代的步伐。再次，在抓黨建、促增收上思路不清，方法不靈，措施不力，工作中表現出盲目性、應酬性、隨意性，造成經濟發展滯后。另外,部分村干部工作熱情不高,一些村干部反映由于工作復雜、報酬低，工作難做，干部難當，工作積極性不高。

2、村級干部的工作能力亟待提高。村級干部習慣于當黨委政府和上級政策的“傳聲筒”，工作缺乏創新。帶領群眾致富能力差。主動謀劃發展的意識不強。缺乏高瞻遠矚的氣魄和膽識，工作中韌勁不足。對村里的致富能人聯系不主動，對有條件可以上的項目不積極，對挖掘村的發展潛質不深入。

3、基層黨員管理與教育工作亟待加強。少數基層黨員組織觀念淡薄，黨員先進性作用發揮不好，存在管理難問題。一是流動黨員管理難。有的常年在外經商或打工，無法參加黨組織活動，流離于黨組織的管理之外。二是老齡黨員管理難。有的年事已高，3

出于身體原因，無法參與村級議事，加之受制于文化水平限制，不愿理事，不愿議事。三是活動開展難。由于個別黨員參加積極性不高以及流動黨員增多等原因，致使出現無黨員或很少黨員參與的尷尬境地。四是黨員帶動難。大部分年輕同志均外出打工，留守家里的人員多數為年老體弱的老人、婦女和兒童，導致一些青年參與村“兩委”班子的工作缺乏熱情。另外，一些黨員長時間不學習，知識無更新，能力欠缺，素質不高，黨性弱化。

（三）村級精神文化建設落后,村民素質有待提高

1、農村勞動力素質偏低。突出表現在：農民思想還比較保守，傳統的小農意識根深蒂固，生產、生活和行為方式都與現代社會生活的要求差距甚遠。在思想素質方面，普遍存在“小富即安”心理，缺乏干大事創大業的開拓進取精神；在文化素質方面，農村居民受教育程度普遍偏低。由于農民科技知識低下，對新事物、新技術缺乏認識，從而阻礙了接受新事物、學習使用新科技的能力。在技能素養方面，具有一技之長的人還比較少，導致種地只能粗放經營不能集約經營，打工則只能賣苦力打粗放工，嚴重地制約了農民的增收。

2、村民思想觀念落后，精神生活單調乏味。村民文化娛樂設施缺乏，公共活動場所設施簡陋。村里無法組織各種文體活動，村民文化娛樂生活幾乎為零，村民聚在一起時均是靠喝酒、打牌、打麻將度閑暇時間。缺乏先進文化傳播的氛圍，消極落后思想觀念得到滋生繁衍。

三、下一步工作措施及打算

（一）加強基層黨組織建設

1、加強村組織建設。黨支部堅持每月召開一次全體黨員會議，重點學習黨的方針政策、農村政策等內容，通過組織學習、交流談心，提高支部成員素質；同時，搞好黨員的管理和科技培訓，針對全村黨員年齡老化，做好發展黨員和培養入黨積極分子、后備干部工作，選出能幫農民脫貧致富的村委會班子，幫助群眾解放思想，更新觀念，從而為全村的發展理清思路，凝聚合力，形成動力。

2、健全基層民主制度。完善村務公開，推進民主管理，實施黨務、村務、財務、信息四公開。進一步完善村黨支部工作制度和村委會工作制度，把村黨支部工作和村務工作納入制度化、規范化軌道，廣泛接受群眾監督，積極化解村里干群之間、村民之間、村民家庭內部等矛盾，促進社會穩定。

（二）發展壯大集體經濟

注重農業產業結構調整，加強與周邊兄弟村合作，積極爭取上級財政、農業、土地、水利、交通等部門的支持，充分利用好專項扶貧發展資金，穩定村集體經濟收入來源，找準路子，以項目帶發展，努力促進農民增加收入。下一步我們我們將按照村級實際特點，對xx村的產業發展進行調研，尋找一項適合xx村發展的產業進行宣傳推廣，促使某項產品在xx村實現產業化，規模化，確實增加農民的家庭收入。

（三）加速基礎設施建設

搞好村基礎建設工作，改善人居環境，提高農民生活質量。充分利用好上級支付的項目資金，提高村基礎設施建設以及相關基礎設施的維護工作，切實改善村容村貌解決農民出行難問題。

（四）加強精神文明建設

盡量多的組織村民活動，豐富村民的精神文化生活。提供文化活動場所和體育健身場所，使村民遠離不良風氣，促進鄉風文明。加強普法教育活動力度。鼓勵村民學法、懂法、用法，建設社會主義和諧村居。聯系縣、鎮文化宣傳部門到xx村放映民生宣傳片,舉辦文化下鄉、文藝晚會等活動。積極建設村級公共宣傳文化服務中心。

自到xx村任職以來，我通過與村干部的交流，對村民的走訪，及自己的所聞所見和所掌握的一些情況，完成了此次調研。但是由于到村時間短，很多問題并沒有了解的非常透徹具體，在今后的工作中，我將立足xx村經濟發展的全局，進一步深入群眾當中，從廣大村民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，急群眾之所急，辦群眾之所需，深入貫徹上級扶貧開發工作政策，為建設和諧、進步、發展的新xx村作出自己的貢獻。

2016年4月9日