第一篇：武警綿陽市消防支隊二○一一年度新兵第二階段訓練工作總結

武警綿陽市消防支隊二○一一年度

新兵第二階段訓練工作總結

綿陽市消防支隊2011年度新兵第二階段訓練工作從1月28日正式開始至3月30結束，歷時62天。在這兩個月的新訓工作中，新兵集訓隊全體人員在支隊黨委的高度重視和深切關懷下，按照支隊《二〇一一年新兵第二階段集訓工作計劃》，堅持以胡錦濤總書記“三句話”總要求為指導思想，從進一步打牢新兵的思想基礎、端正新兵的服役態度和提高新兵的身體素質出發，對新兵思想、軍事、心理、業務技體能等方面進行集中教育、訓練。通過為期兩個月的集訓效果來看，全體46名新兵基本實現了由一名軍人向一名合格消防戰士的轉變，達到了新訓的預期目標，圓滿完成了此次新兵訓練任務，現將新訓工作總結匯報如下：

一、支隊領導高度重視，新訓工作組織嚴密

新兵下支隊之初，支隊黨委便高度重視，多次召開專題會議，研究部署新兵訓練的前期準備工作，同時為確保新兵第二階段訓練工作順利、有效的開展，支隊成立的以參謀長楊迎玖為隊長，政治處主任吳志兵為政治委員，指揮中心主任茍鳳林為副隊長的新兵集訓隊組織機構，同時挑選支隊優秀干部和骨干班長成立新兵連。新訓期間，集訓隊全體訓管人員嚴格認真、科學施訓、各司其職，堅決執行部隊的條令條例和各項禁令鐵規，做到身先士卒、起好模范帶頭作用，訓管人員堅持“以情帶兵、文明帶兵”的方針，實施人性化管理，做到寬嚴相濟、松馳有度，使全體新戰士安心部隊、刻苦訓練，為新訓工作的圓滿完成奠定了良好的基礎。

二、各級訓管人員盡職盡責，以情帶兵，工作積極性高

在整個訓練期間，集訓隊所有訓管人員始終堅持跟班作業，堅持“五同六到位”，給新兵手把手的教，遵循新兵訓練以“會”和“懂”為原則，循序漸進、堅決避免激進蠻干。各級值班人員嚴格落實查鋪查哨制度，確保新同志能夠睡好覺、不著涼。新訓期間，根據支隊特勤中隊任務重且執勤人員嚴重不足的現實情況，新兵集訓隊所有訓管干部毅然承擔起了站夜崗任務，站崗人員克服夜晚天氣寒冷帶來的不利影響，始終恪盡職守，期間沒有出現過一次脫崗漏崗現象，確保了部隊安全穩定。今年集訓隊有很多干部班長是第一次參加新兵集訓工作，大家積極性高，干勁十足。全體訓管人員在思想上高度重視此次集訓工作，大家有著強烈的責任心和事業感。在日常訓練和生活中積極關心新兵的生活，堅決杜絕打罵體罰新兵現象，用心去帶兵，經常性的和新兵交流溝通，把新兵當戰友、當兄弟，真正做到了以情帶兵，用體貼、關愛和他們做真心朋友。

三、認真做好新兵信息情況收集，切實抓好思想教育工作，確保部隊“兩個穩定”

1、建立健全新兵身體和思想情況檔案

新兵下支隊后，集訓隊為進一步做好各項管理工作，積極了解收集每名新兵的第一手資料，并對每名新戰士基礎信息的全面了解和歸檔工作，以便科學制定訓練計劃。集訓隊通過對新戰士的全面問詢和了解，整理完善了新兵的個人信息檔案和身體健康檔案，使用SCL－90自評量表對新兵的意識行為、情感思維、飲食睡眠等進行測評，并為他們每人建立一份心理健康檔案，為下一步施訓提供科學依據。還詳細登記了每名新戰士的家庭住址、性別、年齡、家庭背景、文化程度、入伍前經歷、體檢分析、和思想匯報等多方面內容，以及疾病史等信息，及時的發現了個別新兵的重大病情，有效的預防了各類事故的發生，確保了部隊的安全穩定。

2、堅持每周思想匯報制度，開展一對一的交談心活動 新訓期間還要求新同志定期做思想匯報，使集訓隊能夠及時的掌握新兵在不同訓練階段的思想發展情況，以便早做謀劃，對癥下藥。同時為進一步做好新戰士的思想政治工作，加強與新兵互動，體現干部關愛，確保部隊高度穩定，指導集訓隊各項工作進一步的向前發展。新兵集訓隊干部還走進各班，與新戰士開展廣泛的交談心活動，傾聽新戰士心聲和批評建議。在與新戰士談心的過程中，訓管干部詳細詢問了新戰士近期的思想和日常訓練及生活情況，了解他們對新訓各項工作的看法和建議，期間還適時地進行參與，針對談話反映出來的各方面問題，詳細的做好記錄，并及時、主動地做出反饋和說明看法。最后以高度負責的精神，認真的、及時的解決新戰士存在的各種思想問題，把潛意識的思想問題消除在萌芽狀態。對于一些拙于辭令、心事重重的新戰士，訓管干部循循善誘，促其吐露心聲，鼓勵他們把自己的想法毫無保留地講出來。新兵集訓隊通過這種堅持以人為本，尊重戰士，關心戰士，愛護戰士的交談心活動，進一步拉近了官兵之間的距離，及時了解了新兵不斷變化的思想動態，為建立“和諧警營”，促進部隊安全穩定奠定了堅實的基礎。

四、堅持科學施訓，嚴格要求，培養軍人作風，提升訓練成績

新兵集訓隊嚴格按照支隊下達《訓練科目》展開訓練，所學內容涵蓋了所有必訓科目，同時因地制宜的開展了部分選訓科目，在開展業務訓練過程中，始終遵循先基礎、后應用，先分解、后綜合，先班長、后新戰士的原則，嚴格要求，科學施教，將業務訓練和政治授課穿插進行，訓管人員避免了盲目求快的缺點，新兵訓練成績穩步提升。

一是注重抓好對新兵的條令條例學習，使新戰士在頭腦中形成一定的規范意識和條令觀念，為培養新兵日常養成、嚴謹作風打下堅實基礎。二是結合訓練大綱，開展了以單個軍人隊列動作為主線的隊列訓練，重點對新兵隊列動作、軍人姿態等進行訓練，從新兵每一個小動作嚴抓細摳，培養塑造良好的軍人氣質和形象。三是結合當前消防部隊的實際需要，加大業務技體能訓練的力度和量，組織新兵學習了公安消防部隊執勤條令、燃燒基礎知識、建筑防火常識、滅火作戰行動等滅火基礎理論知識和開展了一人二帶、二人五帶、佩戴空呼器、著裝登車、百米板障等業務技能項目訓練。此外，還對新兵進行了消防救助操的練習，在業務訓練中穿插體能訓練，既調整了部分新兵對隊列訓練枯燥產生的厭訓情緒，又使新兵身體素質和消防業務素質產生一個質的飛躍，收到良好效果。

五、大力開展創先評優活動，及時表揚點評，激發新兵訓練熱情

為激發集訓隊全體參訓人員的訓練熱情和工作干勁，新兵集訓隊在集訓期間開展一系列點名表揚和創先評優等活動。新兵集訓隊充分利用制作的評比欄，并按照依據事實、實事求是、充分貫徹群眾路線的方針，要求每周每班推選出一名優秀訓練標兵，每周每排推選出一名訓兵模范和一個先進班集體，并將被推選出來的人員和集體照片張貼于“三爭優”評比欄上。其次，針對訓管人員平時觀察和了解到的好人好事或是表現積極優秀的新戰士通過“晚點名”平臺予以通報表揚，激發同志們的訓練和工作熱情，增強其榮譽感。通過這種周期性和不定時的激勵方式，使表現優秀的同志和班集體得到了及時的表揚和鼓勵，明顯的激發了全體參訓人員的訓練熱情和工作干勁，在集訓隊里出現了“比、學、趕、幫、超”的激烈氛圍，推動了新訓工作的進一步向前發展。

六、豐富警營文化生活，制造栓心留人環境，幫助新兵樹立“以隊為家”思想

1.積極組織豐富多彩的文娛活動

針對今年新同志文化層次普遍較高，愛好廣泛，思想活躍的特點，集訓隊在春節期間組織開展了一系列知識性、娛樂性、趣味性于一體的文體活動，（如拔河比賽、籃球比賽、象棋比賽、趣味體育、電影晚會等），以樹立其集體榮譽感，培養團結協作，勇往直前的精神，既增強了部隊的凝聚力，又鍛煉了新戰士的綜合素質。特別是與支隊特勤中隊聯誼開展文藝晚會，全體新同志積極參與，晚會上也是笑聲不斷，高潮迭起，使新兵不僅度過了一個難忘了春節，同時也讓他們更加的熱愛部隊、熱愛軍營。通過這些官兵喜聞樂見的業余文化生活，使新訓生活始終充滿生機和活力，營造了良好栓心留人氛圍。

2、開展讀書讀報活動

為嚴格落實總隊“六個必須”，豐富新同志的業余文化生活，營造良好的學習氛圍，新兵集訓隊深入扎實地開展“讀書看報”活動，用科學文化知識牢牢占領部隊新兵思想文化高地。

集訓隊充分發揮新聞報刊的知識載體和輿論導向作用，使新同志在緊張的訓練之余能在警營中及時了解國內外的時事政治和國家的大政方針，同時培養他們讀書看報的良好習慣。集訓隊經過仔細籌劃和合理安排，將《解放軍報》、《人民公安報》、《新訓簡報》、《綿陽日報》、《中國消防》等刊物書籍發放到每個班級，并讓每班每天利用訓練之余的時間組織新戰士讀書看報，讓新戰士能夠及時了解掌握黨和軍隊的路線、方針、政策，了解新訓工作動態，為新戰士不斷增長科學文化知識提供了有利的渠道。

通過開展“讀書看報”活動，不僅增長了全體新同志的科學文化素質，讓他們開闊了視野增長了見識、陶冶了情操，更重要的是在全隊營造了良好的學習氛圍，使積極健康的警營文化生活氛圍植根于新同志的腦海。

七、加強新聞宣傳報道，及時傳遞新訓工作動態

據統計，新訓期間，集訓隊在支隊共計上稿60余篇，整理制作新訓簡報9期，通過這一扎實有效的宣傳報道工作，將新兵訓練動態及時傳達到了各基層中隊和各級領導手中。集訓隊還鼓勵新同志充分充分發揮自身的寫作才能，挖掘身邊好人好事積極投稿，這對于培養新兵善于學習，勤于思考的良好習慣起到了積極的作用。

八、后勤管理有序，各項保障措施有力

1、提前謀劃，早做部署

后勤工作是其他工作順利開展的保障，新兵下支隊前期，在支隊領導的重視和關心下，集訓隊對廚房、食堂衛生進行了徹底清掃和消毒，檢修了所有的電器線路和供水系統，及時更換了熱水爐，維修了空調等設備，做好了一切迎接新兵的前期準備工作，保證新戰士到部隊后能吃上熱飯、洗上熱水澡、睡上好覺。同時后勤工作人員積極想辦法，多方協調，在短時間內就逐一落實了新兵生活、學習、訓練等必需的各類物資。集訓隊也多次召開后勤工作會，對后勤人員的管理、經費的管理、物資的籌措等進行了統籌安排。新訓期間，集訓隊還抽出有限經費為各班購買水果等物品，充分體現了對新戰士的關愛。

2、加強防病治病工作，確保新戰士身體健康。

新兵剛下隊時，在新兵里出現了大面積的感冒、發燒等癥狀，影響了部隊的正常訓練和工作，集訓隊積極組織開展疾病的預防工作，組織人員對所有的寢室、廚房、餐具進行了徹底消毒，對生病患病新兵及時進行治療，在生活上給予特殊的照顧，對重病的及時轉送醫院進行治療，確保新訓工作的正常開展。

幾點感悟和收獲：

1、各級領導重視關心新訓工作，確保了新訓工作順利穩定的開展

在整個新訓期間，支隊領導和上級首長多次深入到集訓隊檢查指導工作，及時的對集訓工作提出明確要求和殷切希望，對于集訓隊的實際困難及時給予幫助解決，特別是支隊領導在節日期間多次蒞臨集訓隊親切慰問和看望全隊官兵以及生病戰友，同時一些基層消防中隊在節日期間也到新訓團慰問，這極大地鼓舞了官兵士氣，體現了各級領導的人文關懷，讓新兵倍受感動。

2、充分把握新兵思想動態，堅持交談心工作，積極跟蹤問效，有效的防止和避免了各類事故的發生。

掌握了思想，就掌握這個人的全部。新訓期間，集訓隊針對新兵的思想教育工作從未斷過，所以能夠充分把握新兵的思想動態，針對那些有問題的新兵及時的開展教育引導，幫助他們端正思想，渡過難關。

3、勞逸結合，松弛有度，確保新兵能夠隨時保持旺盛的斗志和高昂的訓練熱情

集訓隊適時開展了一系列的文體活動，這對于激勵部隊斗志，提高官兵士氣和訓練熱情，增強新戰士的訓練積極性、主動性起到了促進推動的作用，通過這些活動，進一步增強了訓兵干部的工作責任心，特別是增強了新戰士當兵的光榮感和自豪感。

4、各級訓管人員注重表率，自我要求嚴格，是圓滿完成新訓任務的堅實基礎

在此次新訓工作中，全體訓管人員堅守崗位、盡職盡責，任勞任怨、不計得失、有些同志還帶病上陣，為新同志作好了表率，是順利完成新訓任務的重要保證。不足之處：

由于今年是新班子，雖有沖勁十足，認真負責，但同時也存在帶兵經驗不足的問題，造成在管理教育中存在一些盲點和死角。集訓隊全體成員將會認真總結經驗教訓，不斷提身自身內涵和帶兵能力，為部隊培養更多精兵強將再做貢獻。

二○一一年三月三十日

武警綿陽市消防支隊新兵集訓隊

第二篇：消防支隊扎實開展新兵第二階段集訓工作

蘭州消防支隊扎實開展新兵第二階段集訓工作

為了使新兵盡快適應基層部隊生活，投入執勤備戰，圓滿完成2016新兵第二階段訓練任務，蘭州消防支隊培訓基地高度重視，以構建和諧融洽的內部關系和培養部隊的戰斗力、凝聚力為目標，采取多項措施幫助新兵強化戰斗精神，盡快幫助新兵融入到部隊的學習訓練當中去，結合實際，采取多種有效舉措，按綱施訓、科學組訓，新訓連從點滴入手創造和諧新訓氛圍，確保各項工作有序展開。

針對新同志體質相對較弱，身體素質相對較差的客觀情況，新訓連本著循序漸進、逐步加強的原則，有針對性地預先制訂了科學合理的訓練計劃，并安排經驗豐富的班長專門帶訓。通過這一舉措，力爭在鞏固和加強他們新訓成果的同時，促進他們盡快完成由一名新兵向合格的消防戰斗員的轉變。

為保質保量地做好新兵第二階段集訓工作，確保新兵及時形成戰斗力，盡快投入到部隊執勤戰備中。在訓練過程中，干部、班長以身施訓，與新兵共同完成每一個訓練課題，同時善于抓住他們的長處和積極因素，對其取得的點滴成績及時給予充分肯定，從而營造“比、學、趕、幫、超”的良好訓練氛圍。在訓練上，新訓連堅持“以情帶兵，嚴管厚愛”，認真搞好訓練，干部、班長骨干的“傳、幫、帶”工作。在日常訓練工作中，合理安排訓練項目和時間，堅持循序漸進，勞逸結合，堅決不打“疲勞戰”，確保訓練內容落實，杜絕各類訓練安全事故的發生。

雖然有些新兵在訓練中有些吃力，但在干部、班長的帶領下，新戰士們練得特別認真。他們知道沒有一個好的體質，就不能很好的開展滅火救援工作，更無法成為一個優秀的消防戰士。培訓基地以高昂的訓練熱情，刻苦訓練的拼命精神全面開展新訓工作，積極構建了和諧新訓氛圍，相信新戰士們會以優異的成績來圓滿完成新兵第二階段集訓任務。

第三篇：二○一一工作總結

二○一一工作總結

在局黨委的正確領導下，在局各職能部門的指導下，所領導班子帶領全所職工認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本、構建和諧社會、服務“三農”的理念，開拓創新、愛崗敬業、扎實工作，全面完成局下達的各項工作任務，發電生產收入創歷史新高。全年完成銷售電量 萬Kwh，銷售收入 萬元，上交國家稅金 萬元，收回應收電費 萬元；全年向右總干渠輸出灌溉用水7193萬米3，分洪泄流 萬米，實現了較大的經濟效益和發揮了巨大的社

3會效益。現將這一年的工作情況總結如下：

一、加強政治學習，穩定職工隊伍

渠首所地處偏遠，職工們的工作生活極為不便，抽調來的職工找各種理由都想離開渠首所，使得渠首所的職工隊伍極為不穩，人心浮動。今年年初庫水位較高，來水也好，為了完成局下達的發電生產任務，所里采用政治學習時間或個別談話等方式，耐心細致地作職工們的思想工作，要求職工識大局，講奉獻，正確對待局與所、所與所、所與站及工作崗位之間的差別，穩定職工隊伍。

今年渠首所的重心工作是既要放好灌溉水，又要發好電，同時還要繼續完成對鐵鞭、鳳鳴兩電站未改造設備技改工作，在時間緊、任務重的情況下，我所沒有忘記政治學習，堅持政治學

2(五)、鐵鞭電站發電機出口電纜。發電機出口電纜使用的是鋁芯電纜，經常發生接頭發熱而不得不停機處理。新的規范要求使用銅芯電纜，考慮到與新型開關柜的連接，也應該更換為銅芯電纜。

為此以升水渠首?2011?22 號?關于鐵鞭、鳳鳴兩電站機電設備更新改造的請示?專文呈報管理局，決定對上述五個方面進行技術改造，獲得了管理局的批準。局里組織渠首所和有關部門通過招標的方式確定了優質價廉的廠家——川開電氣股份有限公司，中標價為79.3萬元。準備明年3月分實施。屆時兩電站運行更為安全可靠。

四、加強崗位管理，確保生產順利進行

電力企業是特殊的工業企業，在發電生產中必須嚴格執行行業的各種規章制度，堅持按規操作，健立健全各項制度，層層落實安全責任，保證無帶病設備投入運行；鐵鞭、鳳鳴兩站經過技改后，運行方式和原來有所不同，所里通過現場實地對職工進行培訓，每月進行考核，考核結果并與補助掛鉤，針對運檢出現的問題及時召開職工會議或班組小會議予以糾正，所里以升水渠首?2011?4號?關于落實三級安全網絡職責的通知?和升水渠首?2011?5號?關于進一步規范運行管理的有關規定?明確了各運檢人員人人有崗，崗崗有責。

五、加強渠系巡查，確保渠系安全

灌溉前，鳳鳴站的領導帶領灌溉人員聯系了渠道沿線的鄉、村、社領導，開展節水宣傳工作，對接管渠道工程存在問題的明渠、暗渠和渡槽進行了重點排查，加大力度對渠道各取水口進行改進，與鄉專門的管水機構落實了相關的用水業務，做到了灌溉后有序地開展用水工作。在灌溉開始后，由于生產任務重、人員緊，局里同意我所外聘3名臨時人員加強對渠道放水和排洪的巡查，確保渠系安全。

六、落實灌溉精神，確保發電、灌溉雙豐收(一)、落實灌溉精神。

我所擔負著灌溉放水、發電生產和泄洪分流多重任務，灌溉工作是全局的中心工作，也是我所的重心工作。所里于4月21日在鳳鳴電站專門召開了全所灌溉系統工作人員灌溉會議，及時傳達了4月18日由管理局主持召開的升鐘灌區2011年用水調度工作會議精神，特別是管理局領導及分管領導的主要講話精神和要求，學習了升水管?2011?26號?關于印發?升鐘水庫灌區2011年灌溉調度方案?的通知?文件、局灌溉調度方案，明確了全局灌溉調度原則及目標任務，特別強調了灌溉工作對灌區農業豐收、發展經濟及目前管理局經濟建設意義重大，責任重大。

(二)、嚴明勞動紀律。

灌溉前，庫內蓄水較往年豐富，我所節約水資源的意識從未放松。灌溉工作既要做到讓上級領導放心，又要使灌區人民滿意；既要保證灌區人民用好升鐘水，但又不能浪費水資源。所里

61.技術力量薄弱。鐵鞭、鳳鳴兩電站自動化技改后，實行運行和檢修合一，懂得自動化技術檢修的人員緊缺，由于多數運檢人員帶有思想情緒，不愿意在渠首所工作，就是懂技術的人員也不愿意參與檢修，給檢修帶來很多困難。

2.人心浮動，思想波動大。渠首所地處偏遠，交通、信息閉塞，工作和生活極為不便，和其它灌溉管理所比較認為上班時間太長，上班壓力太大，長時間在強磁場、高噪音的環境中工作，一些同志出現了失眠、多夢、耳鳴等癥狀，很多同志都在找各種理由和關系想離開渠首所。

3.鳳鳴電站的職工住房太差。鳳鳴電站職工宿舍受5.12地震破壞成為危房已經拆除，現在的簡易房是原來的辦公室改建的，多數房是由庫房一間改為四間，中間用層板隔開，每間屋只能搭一張床，任一間屋有什么響動，其它的屋都能聽得非常真切；廚房廁所是補接的，防水沒處理好，樓上用水樓下就漏水，上廁所必須撐傘。提到住房職工們怨聲載道，情緒很是激動。

(二)、明年的工作安排 1.做好安全和穩定工作。2.搞好工程的冬修和歲修工作。3.搞好設備的保養和維護工作。4.搞好兩站設備的更新改造。5.做好兩站發電工作。

6.搞好灌溉工作，服務灌區人民。

7.完成局交辦的其它工作。

二○一一年十二月二十五日-9-

第四篇：荔波中隊2009年新兵第二階段訓練計劃

荔波中隊2009年新兵第二階段訓練計劃

根據支隊有關新兵第二階段訓練計劃的訓練指示精神，我中隊以支隊下發的訓練計劃為依據，以提高部隊滅火救援能力為目的，堅持從實戰出發“嚴格訓練、嚴格要求”的方針，進一步加強和鞏固新兵第二階段訓練。使新同志盡快實現從老百姓到合格軍人的轉變，適應消防部隊建設和滅火救援任務的需要，全面提高中隊的體能和技戰術水平，保證以執勤滅火為中心的各項任務的完成。結合我中隊實際，特制定2010新兵第二階段訓練計劃：

一、指導思想

緊緊按照支隊訓練要求，結合支隊2010年工作計劃和2010年政治教育計劃。以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，以黨的十七屆四中全會精神和胡錦濤總書記“三句話”總要求為統領，以部隊有關訓練規定為依據，按照支隊提出的“管理好、形象好、素質好、團結好”和“支隊黨委滿意、基層部隊滿意、新兵滿意、新兵家長滿意”的要求，以政治思想教育和軍事業務訓練為重點，強化軍人意識，培養優良作風，練就過硬素質，使新同志盡快實現從老百姓到合格軍人的轉變，適應消防部隊建設和滅火救援任務的需要，為打造消防鐵軍奠定堅實基礎。

二、組織領導機構

組長：王 猛 黃 東

成員：張東偉李 浪謝承盛張洪春

三、訓練時間

新兵訓練從2010年2月12日開始至2010年3月13日結束，共計28天；其中軍政訓練時間按7：3比例分配，每天正課訓練時間為8個小時，分散訓練期間，周六正常訓練。

四、訓練內容

（一）消防業務理論知識學習。中隊將認真組織學習建筑防火常識，了解建筑分類、構件和耐火等級，熟悉建筑內部消防設施的功能和使用方法；學習各類火災撲救、搶險救援勤務規程和執勤戰斗條令，掌握滅火救援等級戰備、滅火救援行動要求和注意事項，常用消防裝備的性能，具備基本的執勤能力。

（二）體能訓練。以俯臥撐、仰臥起坐、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、單腿深蹲起立100米跑、100米負重跑、3000米跑和組合練習為主要訓練內容，進一步鞏固和提高新兵身體素質。

（三）技能訓練。開展消防員11項基本防護裝備的佩戴、著裝登車、水帶鋪設與連接、攀登單杠梯、原地攀登六米拉梯、徒手救人、射水方式，使新戰士能夠正確掌握訓練項目的操作程序、操作方法和操作要求，提高技術水平。

（四）常用裝備知識。以中隊裝備為基礎，結合中隊實際情況轄區易發災害事故特點，進一步了解水罐消防車、供水器材、噴射器具、個人防護裝備、常見消防裝備的參數、性能和使用方法；

五、訓練方法

分散訓練由各中隊負責組織實施，以《公安消防部隊滅火救援業務訓練與考核大綱（試行）》、《執勤業務訓練指導法》為依據，根據訓練的對象、內容和要求，科學安排訓練進度，堅持精講多練，勞逸結合，循序漸進，安全第一，注重質量的原則，靈活運用講授、演示、示范、自學、講座、實地操作等訓練方法，務必在支隊規定的時間內達到預期的訓練效果。

六、訓練考核

訓練過程中中隊將對新兵訓練科目進行考核，訓一項考一項，并將個人成績登記存檔；新兵訓練合格率不得低于95%，對不合格的要進行補訓、補考。新兵訓練結束后，將訓練考核結果呈報支隊，同時做好迎接支隊的督察訪查和對新兵訓練工作抽考。

七、要求

（一）高度重視，加強組織領導。新兵分散訓練質量的好與壞，關系到中隊新兵業務素質提高和今后滅火救援工作的正常開展。中隊將把新訓工作當作當前打造貴州消防鐵軍的一項重要基礎工作狠抓落實，認真研究制定中隊訓練方案和訓練進度，明確責任，周密組織，科學安排，強化保障，實施獎懲，確保訓練質量，努力提高新兵的軍政素質，確保新兵按照支隊的要求在規定的時間內保質保量地完成支隊下達的所有訓練科目，實現從老百姓到合格軍人的轉變和具備一名合格消防員的基本素質，順利投入執勤訓練、滅火救

援工作中。

（二）強化教育措施，確保新兵思想穩定。針對新形勢下新兵吃苦精神，適應能力，組織觀念不強等特點，中隊將以思想教育方法為重點，積極開展豐富多彩、健康向上的文體活動，活躍部隊生活，陶冶新兵情操，端正入伍動機，通過個別談心，集體教育，行為引導等方式，激發新同志扎根基層、立志警營的熱情，增強新戰士遵章守紀觀念，不斷提高新兵思想政治覺悟，確保新兵思想穩定。

（三）注重訓管方法，確保新訓質量。中隊干部、骨干要以身作則，為人師表，強化愛兵觀念，堅持文明帶兵和廉潔帶兵，杜絕打罵體罰、侵占新兵利益現象。對新兵的優點要多表揚、多鼓勵，對缺點要正面教育善于引導。在安排訓練時充分考慮新兵的特點，科學安排訓練科目，注意勞逸結合、循序漸進。

（四）培養條令意識，強化作風養成。條令條例是部隊建設的基本依據，是全體軍人應該遵守的基本法規，是新兵教育的重要內容，中隊將安排時間認真組織新兵學好條令的有關章節，確保每名新兵能對士兵職責、尊干愛兵、獎勵及處分的條件等基本紀律要求熟記掌握，對禮節、禮貌、警容風紀、一日生活制度、安全工作等章節熟悉會用。在日常訓練工作生活中，要強化軍人意識，培養優良作風，養成自覺服從命令、遵守紀律、講究禮節禮貌的良好習慣。

（五）加強管理，強化保障。中隊將認真研究新兵分散訓練期間的后勤保障內容，做好后勤保障工作，切實為新兵

想到、做到、關心到，提前計劃、合理安排，確保新兵住暖、吃飽、吃好。給新兵在訓練的同時營造一個家的溫暖。

（六）強化安全措施，嚴防各類事故。中隊將認真研究和把握新訓期間易發事故的規律和特點，嚴格建立和落實各項安全制度，堅持“勤檢查，早預防”、“防患于未然，應急于初發”，做到“大事不出，小事也不出”。把安全防事故工作作為部隊管理的一件大事抓緊、抓實。認真總結以往新兵剛分下部隊的工作經驗教訓，針對各類事故的特點和規律，積極采取有力措施，把事故預防工作想在前、做在前，要建立健全安全組織，各班安全員不少于2人，其中至少有一名班長骨干。訓練中，中隊干部堅持跟班作業，督導規范好訓練秩序，嚴格遵守各項操作規程，落實安全防護措施，對一些難度較大、容易造成訓練事故的科目，要嚴密組織，落實訓練安全規定，嚴防訓練傷亡事故的發生，確保新兵訓練順利進行，堅決杜絕各類事故的發生。

荔波縣消防中隊

2010年2月11日

第五篇：武警新兵個人半年工作總結

工作總結是我們日常工作的好幫手，它能讓我們更清楚的認識到一階段的工作狀況。今天寫寫幫文庫小編給大家為您整理了武警新兵個人半年工作總結，希望對大家有所幫助。

武警新兵個人半年工作總結范文一

學習實踐活動開展以來，武警某某市總隊第九支隊黨委緊緊圍繞“黨員干部受教育、難題見成效、全面建設上水平”這一總體要求，著力抓好“三個確保”，努力提高了學習培訓質量，增強了學習效果。

開展第二批深入學習實踐科學發展觀活動，是今年武警部隊學習貫徹黨的精神的實際步驟，是站在新的起點上推動部隊建設科學發展的客觀要求，是加強支隊(團)以上黨委機關能力建設和先進性建設的現實需要。學習實踐活動開展以來，武警某某市總隊第九支隊黨委緊緊圍繞“黨員干部受教育、難題見成效、全面建設上水平”這一總體要求，著力抓好“三個確保”，努力提高了學習培訓質量，增強了學習效果。

一、加強科學統籌，確保“坐得住”

針對當前部隊工作頭緒多、任務重的實際，九支隊黨委按照科學發展觀要求，對各項工作和大項活動實施科學統籌，確保班子成員和機關黨員干部能夠集中精力、靜下心來讀書學習。支隊在審定本級黨委機關學習實踐活動實施方案時，對第一季度的工作和活動進行了通盤研究和調整，并進一步明確，凡本級安排的活動，時間上與學習實踐活動有沖突的要讓路;未經支隊首長辦公會批準，機關不得臨時追加活動;嚴格控制下部隊工作組，保證人員在位率;嚴格落實學習計劃，每天學習時間不少于4小時，上午第一個小時和下午最后一個小時處理日常工作。為保證這些措施落到實處，支隊專門制定考勤登記、缺課補課、請銷假、請示報告、學習筆記、討論交流、檢查講評、情況反映等九項制度，各部門指定專人，每天17：00前，向辦公室報告學習教育開展情況，領導小組辦公室不定期進行檢查通報。通過以上措施，有效地防止和糾正了一些同志學過了的自滿情緒、坐不住的浮躁心理、鉆不進的粗淺現象，保證了學習培訓深入扎實的開展。

二、堅持帶頭，確保“學得深”

學習教育一開始，九支隊黨委就明確提出，搞好理論學習要給機關做表率，機關要給部隊做表率。支隊帶頭原原本本自讀、逐篇逐句精讀、集體討論研讀，認真學習領會胡主席《在全黨深入學習實踐科學發展觀活動動員大會暨省部級主要領導干部專題研討班上的講話》、《在中央政治局第九次集體學習時的講話》等，深入領悟蘊含其中的新觀點、新論斷、新要求;認真學習領會中央和總政下發的4個讀本，對重點篇目、重要章節、基本觀點反復研讀，全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質和基本要求;認真學習總隊《關于支隊級黨委機關開展深入學習實踐科學發展觀活動的指導意見》、《領導干部學習文件匯編》等，正確把握學習實踐活動的指導思想和重大意義。在時間安排上，黨委和機關壓茬進行，支隊比機關先學一步;在學習內容上，把學習科學發展觀與學習理論、______國防和軍隊建設思想結合起來，努力深學一層。同時，帶頭撰寫心得體會，帶頭參加討論交流，帶頭登臺宣講輔導。每次集中學習后，都及時把學習成果通報機關和部隊，真正做到了一級帶一級，起到了積極的示范和促進作用。

武警新兵個人半年工作總結范文二

轉眼半年過去了，通過這半年的工作，我作為一名上等兵能夠在保證中心任務圓滿完戰的情況下積極配含班長工作.在各方面為新同志做好了模范帶頭作用，下面我對這半年工作做以下總結：

一：思想方面我能夠加強政冶理論學習，條令條例以及各項規章制度的學習，不斷提高思想覺悟。自年初以來，我積極參加中隊各項政治教育活動，通過這一系列的學習使我能夠更深的了解黨的性質，堅定不移的貫徹黨的基本路線、方針、政策。在政治上、思想上、行動上始終于黨中央保持一致。在思想上有了很大的提高，正確樹立了世畀觀、人生觀、價值觀、保持和發揚了我軍優良傳統，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，樹立了軍人良好的形象。

二：訓練方面在這半年以來我能夠積極參加各項軍事訓練。在班長不在的情況下，積極主動組織訓練，在教新同志各項軍事技能時，同時也是對自己提高和鞏固一遍。在遇到不懂不會的能積極向班長虛心請教動作。通過半年來的軍事訓練使我能夠熟練掌握各項軍事技能。不僅充實了自己，而且更加堅定了自己為部隊建議貢獻青春和熱血的信念。

三：執勤方面執勤是我們武警部隊的中心工作，飯碗工程，在這半年來我通過對各種執勤理論和案例的學習，能夠增強自己的中心意識、憂患意識、責任意識、使命意識。平時在執勤中能夠認真執勤、依法執勤、文明執勤。做到了中隊提出的要求，確保目標安全，樹立良好形象，保證了中心工作的圓滿完成。四：生活作風方面在這半年中，我在生活中能積極主動幫助新同志愛護新同志。在各方面對新同志的傳、幫、帶作用發揮明顯。平時干工作中能夠積極主動兢兢業業，能時刻注意自身形象，個人養成和個人衛生。作風方面我從入伍以來就始終如一，在每一次集合.每一次站隊過程中能夠始終遵守隊列紀律，保持嚴謹的作風。雖然在這半年的學習和生活中自身素質有了很大的提高，但同時還存在一些不足之處：

1：思想政治學習還是不夠，有時思想還有些不穩定，有些小情緒。

2：軍事訓練和勤務訓練方面質量遠不高，與實戰結合不夠緊密。

3：執勤過程中有時還存在一些麻痹思想，當和平兵站和平哨的思想比較嚴重。

爭對以上不足之處，我制定以下整改措施：

1：加強思想政治學習，不斷提高思想覺悟，始終用先進的知識武裝自己的頭腦。

2：加強軍事訓練，在訓練中緊密與實戰相結合，把自己的軍事技能練精，練扎實。

武警新兵個人半年工作總結范文三

學習實踐活動開展以來，武警某某市總隊第九支隊黨委緊緊圍繞“黨員干部受教育、難題見成效、全面建設上水平”這一總體要求，著力抓好“三個確保”，努力提高了學習培訓質量，增強了學習效果。

開展第二批深入學習實踐科學發展觀活動，是今年武警部隊學習貫徹黨的精神的實際步驟，是站在新的起點上推動部隊建設科學發展的客觀要求，是加強支隊(團)以上黨委機關能力建設和先進性建設的現實需要。學習實踐活動開展以來，武警某某市總隊第九支隊黨委緊緊圍繞“黨員干部受教育、難題見成效、全面建設上水平”這一總體要求，著力抓好“三個確保”，努力提高了學習培訓質量，增強了學習效果。

一、加強科學統籌，確保“坐得住”

針對當前部隊工作頭緒多、任務重的實際，九支隊黨委按照科學發展觀要求，對各項工作和大項活動實施科學統籌，確保班子成員和機關黨員干部能夠集中精力、靜下心來讀書學習。支隊在審定本級黨委機關學習實踐活動實施方案時，對第一季度的工作和活動進行了通盤研究和調整，并進一步明確，凡本級安排的活動，時間上與學習實踐活動有沖突的要讓路;未經支隊首長辦公會批準，機關不得臨時追加活動;嚴格控制下部隊工作組，保證人員在位率;嚴格落實學習計劃，每天學習時間不少于4小時，上午第一個小時和下午最后一個小時處理日常工作。為保證這些措施落到實處，支隊專門制定考勤登記、缺課補課、請銷假、請示報告、學習筆記、討論交流、檢查講評、情況反映等九項制度，各部門指定專人，每天17：00前，向辦公室報告學習教育開展情況，領導小組辦公室不定期進行檢查通報。通過以上措施，有效地防止和糾正了一些同志學過了的自滿情緒、坐不住的浮躁心理、鉆不進的粗淺現象，保證了學習培訓深入扎實的開展。

二、堅持帶頭，確保“學得深”

學習教育一開始，九支隊黨委就明確提出，搞好理論學習要給機關做表率，機關要給部隊做表率。支隊帶頭原原本本自讀、逐篇逐句精讀、集體討論研讀，認真學習領會胡主席《在全黨深入學習實踐科學發展觀活動動員大會暨省部級主要領導干部專題研討班上的講話》、《在中央政治局第九次集體學習時的講話》等，深入領悟蘊含其中的新觀點、新論斷、新要求;認真學習領會中央和總政下發的4個讀本，對重點篇目、重要章節、基本觀點反復研讀，全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質和基本要求;認真學習總隊《關于支隊級黨委機關開展深入學習實踐科學發展觀活動的指導意見》、《領導干部學習文件匯編》等，正確把握學習實踐活動的指導思想和重大意義。在時間安排上，黨委和機關壓茬進行，支隊比機關先學一步;在學習內容上，把學習科學發展觀與學__理論、___國防和軍隊建設思想結合起來，努力深學一層。同時，帶頭撰寫心得體會，帶頭參加討論交流，帶頭登臺宣講輔導。每次集中學習后，都及時把學習成果通報機關和部隊，真正做到了一級帶一級，起到了積極的示范和促進作用。

看了武警新兵個人半年工作總結