第一篇：村黨支部換屆三年工作總結[精選]

村黨支部換屆三年工作總結

村黨支部換屆三年工作總結 回顧我村黨支部三年來的工作，在鎮黨委、政府的正確領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，繼往開來，與時俱進。結合我村黨建工作的實際，不斷加強黨務建設，充分發揮黨支部的領導核心作用和黨員的先鋒模范作用，組織和帶領全村黨員干部群眾，落實鎮黨委、政府的各項安排，并在過去的三年中取得了經濟建設和各項社會事業的全面發展進步。現就具體工作總結如下：

一、加強黨員思想和教育建設，增強黨組織的凝聚力。在鎮黨委、政府的關心指導下，我村黨

支部切實加強黨員思想建設，堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，全面、正確、積極地貫徹執行黨的基本路線，在重大問題的關鍵時刻和政治工作中能夠經得住考驗。用政治理論學習來進一步解放思想、更新觀念、激活思維。在全村形成講學習、講政治、講原則的良好風氣，決心努力做好各項工作，為推進社會主義現代化建設作出自己應有的貢獻。村黨支部十分重視注重村干部隊伍的自身建設。通過各類會議、學習培訓等多種形式，加強對村班子成員的思想教育和素質教育，牢固樹立開拓意識、奉獻意識和為民服務意識。制定和完善黨風廉政建設，并組織黨員干部開展反腐倡廉活動，進行黨風黨紀教育，使廣大干部從思想上廉潔守法，從行為上防微杜漸，不斷增強黨員干部拒腐防變能力，在思想在行動上筑起了一道反腐倡廉的鋼鐵長城。

著力搞好黨員隊伍建設，開展了一系列行之有效的學習活動。根據上級統一部

署，深入學習實踐科學發展觀活動，開展好“創先爭優”活動，進一步調動和激發廣大黨員積極性創造性；加強學習型黨支部建設，依托現代遠程教育平臺進一步推動和引導黨員干部的學習，初步形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的良好氛圍，制定遠程教育工作計劃，開展政治理論學習，為新形勢下卓有成效地開展黨員教育，發展農村經濟提供了新途徑，使廣大黨員增長了知識，大大提高了黨員的自身素質。

二、以領導班子為重點，加強黨的組織建設。

1、依托新建的一體化農家會所的硬件優勢，進一步完善黨員活動室建設，黨員活動室的建設是支部開展教育學習活動的重要陣地，我村黨支部在原有的基礎上，進一步完善了黨員活動室的建設，黨員活動室做到“三全六有”標準，以活動室為陣地，開展各項學習，創造濃烈的黨內教育學習氛圍。

2、加強班子建設，充分發揮村黨支部

領導核心作用和戰斗保壘作用。著重抓好“兩委”班子人員的自身素質培養，自我學習、相互督促，從政治上與黨委、政府保持高度一致，思想上緊跟形勢發展，圍繞奉城東部重鎮的規劃、建設、發展這一目標，服從大局。配合好黨委、政府做好各方面工作，虛心聽取黨內外群眾的意見，增強黨在人民群眾中的信任。在加強班子建設中，我們強調樹立六個意識，即：服務、表率、民主、全局、超前和學習意識，做到職責清、任務明。達到了預期的目標，形成團結、廉潔、高效、開拓的班子集體。

3、堅持黨的民主集中制的原則，嚴格按照黨支部的職責范圍，議事規則和決策程序辦事，堅持集體領導，實行民主決策，充分發揚民主，廣泛聽取意見，一切事情公開于全村干部群眾，從根本上杜絕了個人說了算和主觀主義和官僚主義現象的產生，強化了民主監督作用。支部領導班子達到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的，增強了班子的凝

聚力和戰斗力。

4、創新黨員發展機制，優化黨員隊伍結構，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，堅持不懈地做好發展黨員工作，為加強黨的執政能力建設和先進性建設提供了有力保證。三年來先后吸收名優秀青年加入了中國共產黨，培養入黨積極份子名，進一步壯大了我村的黨員隊伍。并加強對他們定期進行思想教育和談話引導，組織他們學習，座談和聽黨課教育等措施，以便他們能更好、更快的加入黨組織。

三、提高廉潔勤政意識，增強拒腐防變能力，抓好黨的作風建設，維護領導隊伍良好形象。

1、是落實了黨風廉政建設責任制，我們按照黨風廉政建設責任的要求，結合本村的實際情況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，做到一級抓一級，一級對一級負責，形成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到

實處。

2、是加強財務管理工作，嚴格實行“收支兩條線”；嚴格按照“專款專用，先收后用，量入為出”的原則收好、管好、用好村級經濟，勤儉節約、為民多辦實事，杜絕坐支、擠占、挪用、亂用的現象發生。

3、是進一步深化黨務、村務公開工作，按照黨務、村務公開的工作要求，對人民群眾關心的問題，一切工作公之于眾，把為民服務，作為指導我們開展黨務、村務公開的準則，置我們的工作于廣大人民群眾的監督之下。

四、抓好宣傳思想工作和社會穩定工作。

1、進一步推進“創先爭優”工作的落實。以“創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員”為目標，著力加強本村基層黨組織建設，發揮共產黨員先鋒模范帶頭作用，形成學習型黨支部氛圍，切實解決聯民村在新農村建設發展中面臨的突出問題以及群眾反映的熱點、難點問題，推動

村級組織建設走上規范化管理軌道，不斷提升村社會主義新農村建設的質量和水平。

2、通過加強組織營造氛圍、完善制度鞏固基礎、穩妥操作保障成效等手段不斷深化“一二三四”工作機制，確保“一二三四”工作的切實推進。

3、全面推進綜治“網格化管理”，夯實平安基礎，及時了解社情民意，消除各類事故苗頭和隱患，做到抓早抓小抓苗頭，把矛盾化解在基層、把問題解決在萌芽狀態，確保社會安全穩定。認真做好群眾信訪和人民調解工作，密切干群關系，排查不穩定因素，化解社會矛盾。同時加強消防安全的整治工作，完善消防安全管理機制，強化消防安全防范工作，確保無消防安全事故發生。進一步強化外來人口管理工作，一旦發現苗頭就及時處理。三年來未發生群體性上訪事件，沒有發生重大刑事、治安案件。社會穩定工作的建設，為本村穩定和構建和諧社會、有效的維護了我村改革發

展穩定的良好局面。

五、加強基礎設施建設，改善村民生產生活條件，為民辦實事。

借助新農村建設的契機，遵照“規劃先行、逐步實施”的原則。，我村借助區委政府的政策，對全村蝦塘推進復耕250畝土地，排設大明溝米，鋪設地下水道米。有力的推進本村農田設施建設，進一步加快對村莊建設的目標。同時對陳舊地下設施逐步改造，使農田進一步走上規范化。

六、招商引資，發展經濟。

發展并加大村級經濟，增加農民收入，不斷完善產業結構調整，改善我村集體經濟的薄弱環節。為此，在12月27日，我們村與上海應用技術學院生態學院正式簽訂了“宿根花卉種養基地”的友好合作，共商發展大計。此項合作是為了推進基地的生產與推廣，帶動村農戶的增收。“宿根花卉種苗基地”的成立，是我村全面貫徹落實科學發展觀的具體體現，也是促進農村科技進步和產業升級 的重要舉措，“基地”成立后，必將為村未來的發展提供強勁的技術支持和技術服務，必將對村的土地資源的再生利用和可持續發展產生深遠的意義。同時，對不產生效益或者效益低下的企業加強轉變，促使村莊能夠日新月異的發展。黨員同志們，三年來支部所取得的成績是肯定的。但也存在著一些問題，例如：在支部建設過程中有時管理工作方式比較粗放、開展工作的方法不夠豐富、手段單一，組織黨員學習時間太少，違法占地處理力度不夠堅決，班子上下班制度松懈，處理工作拖拉等。這些缺點將有待于下屆新支部產生后加以重視，并逐一糾正。現就今后新一屆支部工作提出以下幾點建議和展望：

1、繼續抓好支部自身建設，堅持“三會一課”制度，有組織有計劃的抓好黨員教育，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。

2、以圍繞發展本村集體經濟為中心，抓好招商引資工作，確保村級經濟正常運轉。

3、加強黨風廉政建設，樹立公仆意識，從我做起，從嚴治黨，以“三個代表”和科學發展觀為主題，做時代的先鋒。

4、加強支部政治理論學習和黨性修養，使支部領導下的班子更加廉潔，工作更加高效，班子更有戰斗力。

5、積極做好新黨員發展工作，對要求入黨的同志做到明確分工，定期檢查，做到成熟一個發展一個。

6、加強對外協作，以更加求真務實的方式，多為百姓辦實事做好事，為百姓多謀福利。各位黨員，三年的工作給我們打下了良好的基礎，也給了我們很大的啟示，在新的形勢下，我們要在黨委政府的正確領導下，在新一屆班子的努力下，團結全體村民，同心同德，與時俱進、勇于開拓。新一屆班子相信，在全體黨員和村民的努力下，新村將有一個嶄新的發展，美好的未來。謝謝！

鎮村黨支部

4月

第二篇：黨支部換屆三年工作總結

黨支部三年來工作情況

同志們：

大家好!根據黨章和上級有關文件規定，按照段黨委的統一部署，今天，我們在這里召開黨員大會。此次大會主要任務是總結匯報本屆黨支部的工作和進行黨支部換屆選舉。受上一屆支部委員會的委托，現在，我代表黨支部向全體黨員作工作報告，請予以審議。

三年來，車間黨支部在段黨委的正確領導下，緊緊圍繞“強基達標，提質增效”工作思路和“高標定位，創新發展，奮勇擔當，爭創一流”指導思想，全體黨員立足崗位創先爭優，車間的各項工作齊頭并進，呈現出良好的發展勢頭，現將主要工作總結如下：

一、堅持做好新形勢下的思想引領。面對鐵路發展的新形勢，黨支部通過加強思想政治工作，及時將集團公司、供電段的發展目標、發展戰略進行宣傳貫徹。一是在第一時間將路局、段重要決策、決定宣傳貫徹到一線班組，從而使每一名職工對企業和自身的前途有了一個明確認識和良好的預期，達到振奮精神、凝聚人心、思想統一的目的;二是做到了解決思想問題與解決實際問題相結合，既以理服人又以情感人，努力增強思想政治工作的說服力、凝聚力和感召力，充分調動各方面的積極性;三是做好先進青年職工的引領工作，為黨組織培養和儲備新鮮血液，目前共有11人向黨支部遞交了入黨申請書，接受2人成為預備黨員，2名預備黨員轉正。

二、堅持做好新形勢下的安全保障。一是面對新設備、新工藝、新技術的運用，黨支部以爭做“四優”共產黨員為抓手，開展了各專業的課題攻關和技術黨課，努力提升黨員職工的綜合素 質，車間質量管理小組連續兩年被評為湖北省優秀質量管理小組;二是圍繞春運、調圖、集中修等重點任務，扎實開展創崗建區、立項攻關、突擊奉獻等活動，打造黨內品牌，發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;三是開展“強基達標、提質增效”主題教育以及家庭互保為形式的保安全活動，通過這些活動的開展使各項工作取得了新的進展，極大地增強了黨支部的凝聚力和向心力;四發揮支部委員會的作用，督促各支部委員認真履行黨建工作職責。

三、堅持做好新形勢下的工作執行。一是面對較大的安全壓力和生產任務，黨支部通過黨內安全月分析、職工思想動態分析、及時召開支委會，確定下一步的工作方向;二是黨支部積極參與車間的重要問題的集體決策，堅持黨支部委員經常碰頭，有問題及時研究解決；三是遇見急難險重、抗洪搶險、應急處理任務時，黨員干部沖鋒在前、充分體現出黨支部戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用;四是積極開展“主題黨日”活動，有力推進了標準化黨支部建設;五是堅持教育與管理相結合，不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結合的充滿活力的管理機制，以激勵先進，鞭策落后，努力形成奮發向上的氛圍。

四、堅持做好新形勢下的組織凝聚。一是嚴格執行“三會一課”制度，按時召開支委會、支部大會、民主生活會和黨課學習，做到虛心納言，批評與自我批評;二是落實干部寫實問責制度，以職工群眾的滿意度衡量干部的全面工作，促進工作作風轉變，樹立黨員干部的良好形象;三是加強廉潔自律教育，深入開展反腐敗斗爭、積極開展“小金庫”清理，不留腐敗滋生的土壤;四是落實“三不讓”政策，對困難職工、困難黨員及時進行幫扶;五是以黨建帶團建，加強團支部建設，發揮共青團助手、后備軍 和突擊隊作用;六是開展健康向上、多彩的工會、黨團活動，豐富職工的業余文化生活，增強職工體質，陶冶職工情操，團結合作尉然成風。

五、扎實推進“兩學一做” 學習教育常態化制度化。嚴格黨員教育管理，強化“三會一課”等基本制度、主題黨日活動的落實，提高黨內組織生活質量，認真開展“兩學一做”學習教育組織生活會和開展民主評議黨員工作，并對存在問題組織整改落實。“兩學一做”學習教育開展以來，使廣大黨員充分了解和掌握“兩學一做”學習教育常態化制度化的重大意義，讓“兩學一做”常態化制度化在車間落地生根，黨支部戰斗堡壘作用明顯增強，黨員的組織性、紀律性有了明顯提高，積極參加崗位練兵、技術業務學習和技術比武，提高業務技能，爭做黨員工匠，涌現了出一大批優秀的共產黨員和黨員集體，2017年車間黨支部被評為段先進黨支部，***責任區被評為局十大紅旗責任區，獲得“火車頭”獎章，2018年**工班被評為“襄供之星”，**分別被評為十佳共產黨員，**等13人分別被評為段優秀共產黨員。

六、黨費收繳和管理情況。三年來，車間黨支部認真執行段黨委關于黨費收繳和管理的規定，嚴格按照黨員黨費收繳數額測算核定標準進行收繳，切實加強了對黨費的管理。一是把按時交納黨費作為對黨員進行組織觀念教育的重要內容，不斷增強廣大黨員交納黨費的自覺性，全體黨員基本上都能自覺、按時交納黨費，特別是在2016年全段黨費補交工作中，經車間黨支部的宣傳學習，全體黨員都能端正思想，提高認識，按補交數額及時足額地補交了黨費，得到了段黨委的工作肯定。二是堅持和完善了黨費管理制度，及時按照規定的時間上繳黨費，嚴格按規定實行專人管理，負責收繳并定期報告，我們認為車間黨支部在黨費收繳 和管理工作上做到了管理規范，制度健全，賬目清楚，無截留和挪用黨費的不良現象。

七、存在問題及工作建議 存在問題: 三年來，車間黨支部雖然做了很多工作，但離黨委的要求還存在一定差距，還有需要加強的地方。

1、檢修車間管轄設備點多線長，黨員職工下現場時間多，支部安排集中學習和活動比較困難，各黨小組的組成結構需要優化。

2、車間一些班組受所處地理環境、外界環境和歷史遺留問題的影響，一部分職工思想存在波動情況，思想比較活躍，車間對政策的宣傳、解釋和疏導工作不及時，容易導致職工的新問題、新矛盾。

對下屆支部的工作建議：

1、繼續抓好深入學習貫徹黨的十九大會議精神和總書記系列重要講話精神，進一步加強對黨員的政治思想教育，從認真學習、對照新《黨章》抓起，注重對黨員的政治素質教育，提高黨員的黨性修養，發揮黨員的先鋒模范作用;

2、繼續完善車間黨支部基本制度。堅持貫徹黨建工作長效機制，并在黨建實踐中進一步修訂完善黨支部行之有效的黨建工作制度，逐步推行制度管事、制度管人的“法治”系統工程，逐步改變黨建工作中的“人治”局面，提高黨建工作成效;

3、抓好經常性的黨員教育。認真落實黨支部“三會一課”制度，采取集中學、分批學、自學、組織座談會、討論會、報告會、黨日活動和組織利用多媒體等多種形式，有組織、有領導、有計劃、有目標的不間斷地對黨員進行教育，不留死角;

4、抓好黨風廉政建設。以車間干部為重點，抓好經常性的黨風廉政教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想文化的影響，從源頭上預防解決腐敗問題;

5、繼續將以“兩學一做”學習教育制度化常態化不斷引向深入，教育黨員按照四講四有標準，爭做合格黨員。通過“安全大檢查、大反思”“安全警示教育”等系列活動的開展，進一步提高職工安全意識，從而達到服務中心的目的。

6.繼續抓好工會工作，落實“三不讓”政策。完善的困難職工檔案、定期走訪有困難的職工，主動關心困難職工的生活，給予必要的幫困和慰問，解決其后顧之憂，以增強黨支部的凝聚力;

7、黨建帶團建、進一步發揮好青年文明號的作用。在青年人中培養和發掘出一批現場技術骨干和技術能手，給青年成才搭建展示的平臺;

8、落實職工思想動態分析制度。及時幫助職工理順情緒，化解矛盾，將不安定因素化解在萌芽中;同時加強重點人的把控，出現上訪苗頭及時上報!同志們：三年來盡管我們做了一些工作，但離組織的要求和同志們的期望還有一定距離，新一屆支委即將產生，我相信新的支部委員會將和全體黨員一起攜手共進，讓我們在段黨委的領導下和新一屆支委的帶領下，團結起來，興奮起來，行動起來，為檢修車間的安全、和諧、穩定而努力工作。

第三篇：村黨支部換屆工作總結

村黨支部換屆工作總結范文

【導語】工作總結是對工作的檢查與分析，也會為了以后工作不在出現相同的問題，避免錯誤的發生。《村黨支部換屆工作總結范文》是我為大家準備的，希望對大家有幫助。

【篇一】村黨支部換屆工作總結范文

換屆選舉是農村政治的大舞臺，是對農村各項工作的高度體現和集中反映。選舉工作成功與否，關系著農村各項事業的發展。選舉工作搞的好，一些能干事、想干事的人,著力為群眾辦事的優秀人才才能被選進班子，就為農村各項工作奠定了堅實基礎，反之，一些惡人、壞人、別有用心的人通過不不正當手段進入村委會班子，農村這個大舞臺就成了這些人明爭暗斗、損害群眾利益和集體利益、謀取私利的黑洞，也將會惡化成為阻礙農村經濟發展的后遺癥，成為影響農村穩定的隱患。我們魚化第六屆村民委員會換屆選舉工作平穩順利完成，并且實現了“零”上訪，一大批年齡輕、文化程度高、群眾擁護的新人被選進村委會班子，干部結構更加合理，選舉工作真正塵埃落定。對這次換屆選舉工作，我們也進行了認真總結和深入思考，現結合具體工作，談幾點認識。

一、狠抓基層基礎工作是確保換屆選舉平穩順利進行的關鍵。

基層基礎工作就是群眾關心的熱點、難點，包括財務管理、檔案管理、干部管理，特別是各村歷史遺留問題，是群眾關心的焦點，也是令各級黨和政府頭等的難題，難在它歷史性、復雜性、敏感性，稍有處理不當，就會直接影響農村穩定和村組各項工作的順利開展。就像人身上的一顆毒瘤，不取會疼，要取就必須動手術。

我們認為，農村工作千頭完緒，抓基層基礎工作就抓住了關鍵，要抓好基層基礎工作，特別是徹底解決各村歷史遺留問題，不會是偶然的，也不是一日之功，必須打持久戰。這就需要工作中要有前瞻性和預見性，還要有出幾身汗、掉幾斤肉的決心。對此，我們從2003年起，集中7個月時間，克服一切困難，想盡一切辦法，斥資300余萬元，解決了全辦20個村涉及宅基地、土地承包、村組帳務等三大類30多個長期遺留，甚至遺留十幾年的問題。特別是針對一時還沒有妥善處置的問題影響到了換屆工作的順利進行，及時研究，要求必須依法按時換屆，并且要通過換屆、換人促使問題的解決。我辦牟家村就是一個典型，新一屆村委會上任后，及時轉變思路，村組宅基地、土地承包糾紛，人畜飲水以及城中村改造前期階段遺留的長期無法解決的幾個大問題，都得到了妥善處置，群眾滿意，對新一屆村委會也寄予很大的希望，真正起到了消腫化瘀的功效，在群眾中樹立了政府威信。同時，我們在財務財務管理、檔案管理、農村干部管理上，敢為人先，先入為主，積極采取措施，力爭把工作中出現的各種問題都消滅在萌芽狀態，減少基層矛盾，工作不留后遺癥。一方面，針對農村個別干部在財務審批程序、集體財物分配等方面出現的問題和財務管理上存在的漏洞，從制度入手，用制度管人、管事，把解決農村財務管理和分配作為加強基層組織建設，加強干部管理，提高干部執政能力，建設社會主義新農村的重要舉措來抓，出臺了《XXX》《XXX》《XXX》等一系列農村財務管理制度，杜絕了個別干部違法亂紀行為。另一方面，針對農村檔案管理中出現的節節帳、包包帳現象，每年四月份集中一個月時間，由區檔案局專業指導，抽調優秀機關干部，組織對各村文書檔案，特別是合同、會議記錄等進行集中整理和歸檔，確保了農村工作的連續性。再一方面，針對基層一級政府對村民委員會自治組織管理中的缺陷和個別村干部受家族勢力、習慣做法、利益驅動等因素的影響，不依法按程序辦事的錯誤做法，選派任命27名科級干部和優秀年輕干部，擔任村黨支部副書記或村委會主任助理，賦予“參與黨務、指導村務”的工作職責，依法依規參與指導村組工作，強化了對農村干部的監督和管理。

農村有很多退任老干部，他們過去在地區和村組經濟發展中發揮了積極作用，關愛退任老干部是對他們過去工作的肯定，也是對現任村干部的一種鼓勵和教育。基于此，我們在每屆村兩委會換屆后，及時組織召開退任干部座談會，每年春節前又對70歲以上過去曾擔任村主要干部和近兩年退任的村主要干部進行慰問，在肯定他們所做出成績同時，鼓勵和引導他們繼續關心地區發展，支持和幫助新一屆兩委會，鞏固各屆兩委會組織取得的來之不易的成果。同時，積極研究，對過去長期擔任村主要干部的，給予一定補貼，共享社會成果。

二、嚴格依法選舉是確保換屆選舉平穩順利進行的基本要求。

換屆選舉工作雖然在大原則上有了明確的法律依據，但在基層實施過程中，對具體操作辦法又沒有統一。以往各村選舉方案村村有異，選舉辦法不盡相同，選舉過程經常出現因選舉程序不統一、不嚴謹，讓一些人鉆了空子，正式這種看似小問題，卻影響了換屆選舉順利進行。可見，選舉是不允許有任何紕漏，只有規范化、明細化、嚴格化，依法進行選舉，抓住選舉過程每一個細節，才能確保換屆順利進行。我們從規范選舉辦法入手，出臺《關于村民委員會換屆選舉辦法(模擬稿)》、《換屆選舉指導程序》，對選舉程序，特別是過去容易出問題的環節，包括對選民的登記、選票的印制、票箱的設定、公告的格式、選舉結果報告單的填寫以及投票、唱票、記票等細節都進行了規范，統一口徑。同時，統一刻制三枚換屆選舉專用隨形章，選用7種不同顏色的選票專用紙，由辦事處在各村投票選舉前隨機選用紙張和印章，做到選票在發票前嚴格保密。

過去，我們與村民委員會是領導與被領導關系，隨著《村民委員會組織法》的頒布實施，這種關系被打破了，村民委員會成了一級自治組織，我們與村民委員會成了法人與法人之間的平等關系。在選舉中，村民選舉委員會經過各村民主投票推選，賦有依法組織換屆選舉的權力，但個別村民委會在換屆選舉中，不能依法組織，引發了許多不民主、不合法現象，導致選舉工作不能正常順利進行。我們認為，要加強對村民委員會換屆選舉的領導，就必須強化黨在農村的領導核心地位，發揮村級黨支部戰斗堡壘作用，依法加強對換屆選舉中各個換屆的領導和監督。我們成立了以各村支部書記為組長，委員為核心的換屆選舉工作領導小組，加強選舉知識培訓，教育引導他們正確領導、全程監督和參與換屆選舉工作，及時妥善處理選舉中出現的問題和矛盾，這一舉措在換屆選舉中發揮了重要作用。

三、干部素質過硬是確保換屆平穩順利進行的根本因素。

選舉過程變數大，經常發生突發事件，這不僅僅是我們工作中遇到的，在其他地區也普遍存在。全辦在選舉中也出現了候選人相互拆臺、相互攻擊的現象，也有個別在票箱中發現匿名信，甚至出現百元大鈔。導致這些問題的出現，原因主要有兩個，一個是干部素質不高，對選舉法理解不深不透，政策答復有偏差，選舉操作程序不規范，授人一柄。另一個是農村極少數人動機不純，采取不正當手段干擾和破壞換屆選舉。要解決這些問題，培養一批理論水平高、政策水平強、工作能力過硬的干部隊伍是決定性因素。這就需要我們平時工作中對干部的教育培訓要制度化、長期化，通過潛移默化的熏陶，形成人人想工作、說工作、干工作的良好氛圍，不斷增強在群眾中說話、辦事的信譽度，使他們真正成為選舉指導員、政策宣傳員、矛盾調解員。一方面，堅持周一例會講評，總結、分析、研究換屆選舉工作中出現的問題和解決辦法，推廣在解決換屆選舉突發事件過程中的成功做法。堅持每月一次法律知識講座，重點對村民委員會換屆選舉有關法律法規，先讓干部在科室講，在在機關干部大會上講，模擬選舉過程，使機關干部身臨其境，有效提高了干部特別是缺乏實際工作經驗的年輕干部依法組織選舉，妥善處置突發事件的能力。對全體機關干部進行換屆選舉知識考試，統一命題，嚴格考評，明確85分以下的不能參與換屆選舉，并取消相關福利待遇，確保參與換屆選舉工作的人員素質合格。另一方面，加強對農村干部的教育培訓，利用農村兩委會干部例會，集中組織對農村干部進行了多次相關知識培訓，反復組織學習《村民委員會組織法》和省、市、區關于換屆選舉的一系列法規政策，編寫《村民委員會換屆選舉知識問答》、購買《西安市農村兩委會換屆選舉政策問答》下發到全體干部手中，加強學習，加深理解，確保了農村干部在宣傳指導換屆選舉中不出偏差。

四、創造良好的大環境是確保換屆選舉平穩順利完成的保障。

大環境主要體現在群眾基礎上，體現在治安環境上，也體現在建章立制上。只要擁有了這些環境因素，換屆選舉工作就有了保障，“鬧”字派就失去了鬧事的群眾基礎，沒有了鬧事的客觀理由。我們通過改善地區基礎設施建設，發展地方經濟，解決農村存在的熱點、難點問題等一系列群眾看的見、摸的著的實事，取得了群眾的信任和支持，有了一定的群眾基礎;通過公安干警全程跟蹤，隨時出警，為換屆選舉保駕護航，對干擾和破壞選舉的人和事，起到威懾作用，有效控制了個別人鬧事、鬧人的行為，保證了換屆選舉的治安環境;通過出臺《從現在起到換屆期間停止或延期辦理村組重大事項的通知》和《關于嚴肅紀律確保村委會換屆順利進行的通知》，有效防止了個別村個別人在換屆選舉期間，借機謀取私立和小團體利益引發的不穩定因素，充分發揮了建章立制的作用。

大環境還體現在群眾素質上，群眾素質高不高，民主意識強不強，直接影響換屆選舉是否真正體現民主。只有群眾的整體素質提高，才能珍惜和正確履行自己的權利，一些年輕、群眾基礎好、能力強的人才能被選進村委會班子。我們在這方面加大換屆選舉知識宣傳力度，平均各村每天有2個小時以上的廣播宣傳，1000多條標語、30多期板報、宣傳車50次以上的出動、其它宣傳形式全程配合，形成了強烈的宣傳攻勢，真正做到了家喻戶曉、人人皆知，營造了濃郁的換屆選舉氛圍。

《村民委員會組織法》頒布實施以來，這次換屆選舉在魚化競爭最激烈，但民主體現的也更加透明。群眾的民主意識不斷提高，想以換屆選舉實現自己的政治抱負的人增多，群眾選舉的范圍比較大，因而候選人之間的票數非常接近，全辦20個村通過一次投票產生結果的僅有5個村，好多村主任、包括委員均以過半數幾票、十幾票的微弱優勢當選。高票，甚至以絕對優勢當選不能完全體現民主，只有百分之五十一當選，才能真正體現民主。

【篇二】村黨支部換屆工作總結范文

今年是農村黨支部換屆年。為進一步加強農村基層組織建設，建設是一支高素質的農村的農村基層干部隊伍，充分發揮黨支部的領導核心作謾Xx區委高度重視農村黨支部換屆工作，從提高干部素質入手，加大干部培訓力度，不斷拓寬渠道，選派優秀人才到農村任職，積極做好換屆選舉的各項工作。

一、提早部署，狠抓落實。

今年是農村黨支部換屆。年初，區委召開農村基層組織建設工作會，明確提出全年農村基層組織建設4個方面24項重點工作，并將農村黨支部換屆工作作為一項重要內容，列入考核范圍，加強農村基層干部隊伍建設，特別是農村黨支部書記隊伍建設，真正把那些政策水平提高、清正廉潔、公道正派、勇于奉獻、黨員和群眾擁護的人才選拔到領導崗位上來，特別是選好、配強農村黨支部書記，促進農村經濟發展和社會進步，區委、區政府制定下發了“關于選派優秀人才到農村任職的意見”、“關于扶持后進村經濟發展的意見”和《關于做好基層黨支部換屆選舉工作的通知》。

二、綜合考察，全面掌握農村基層干部隊伍狀況。

為全面掌握農村基層干部隊伍狀況，及時發現問題，指導基層工作，區委組織部與各鎮黨委利用3個月左右的時間，對全區農村基層干部隊伍狀況進行了調查。通過下發，調杳問卷、座談會、深入會、深入實地了情況等不同形式、深入細至地進行了調查，較為全面地掌握了隊伍狀況，并形式成調查報告，對干部隊伍中存在的問題，提出了改進措施;同時，今年7月，區農村基層組織建設領導小組，分4組對“六好”黨委和“五好”村進行了復查，全面掌握了“五好”村黨支部的工作情況，為年底農村黨支部換屆選舉工作奠定了基礎。

各鎮委從今年4月初開始，相繼通過支部述職、民主測評、個別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評等多種形式，對農村黨支部班子進行了綜合考察。xx鎮在考察中堅持向100%的黨員和50%的農村代表征求意見;xx鎮重點考察了黨支部工作、村經濟運行、班子作用發揮、后備干部使用情況等7個方面的內容。北xx鎮黨委結合“雙教”活動，對黨支部班子講明民主，奠重群眾的民主權利，依法行政情況進行了重點考察，通過考察，將21個農村黨支部分為基本不動、有待觀察、必須調整3種類型，在工作中有針對性地進行指導。

三、拓寬渠道，選派優秀人才到農村任職。

在農村黨支部書記的選拔任用上，各鎮按照“選取派優秀人才到農村任職的意見”要不斷拓寬渠道，主要采取五種選拔形式，使一批年富強、懂經營、會管理，具有較高素質的優秀人才加入到農村黨支部書記隊伍中來。

一是從外出務、經商人員中選拔人才，回村任職。

今年4月，鎮黨委將xx鎮獸醫站站長劉春武選派回興壽村，任黨支部書記。

二是從鎮機關下派干部，到村任職。

今年，xx鎮共從機關下派干部中，有普通干部，也有科級干部，還有副職領導干部。

三是在村后備干部中選拔。

xx鎮響潭村的赫大光、xx鎮下莊的郭才都是經鎮黨委考察，從村后備干部中選拔任村黨支部書記的。

四是在鎮內導村交流。

xx鎮將“五好標兵村”西沙屯村的支委、企業廠長沈茂亮，調到東一任黨支部書記。

五是從區直機關干部中選派，區統戰部經與北七鎮協商，選取派機關干部高秀芹同志到度度魯疃村任黨支部書記。

目前，全區已有27名優秀人才被選到農村黨支部書記崗位上來。通過選派優秀人才到農村任職，使農村基層干部的素質得到明顯提高，同時也為農村黨支部換屆奠定了堅實的基礎。

四、組織培訓，周密部署，確保換屆選舉工作圓滿成功。

今年以來，區委舉辦農村黨支部書記培訓班2次，培訓240人次。有134名農村黨支部書記取得了“農村黨支部書記任資格證書”，占換屆前農村黨支部書記總數的44%，占換屆前55歲以下262名農村黨支部書記的51%。

為確保此次農村黨支部換屆選舉工作圓滿成功，區委在換屆前對各鎮政工副書記和組織委員進行了業務培訓，對換屆選舉工作進行了具體地按排部署。要求各鎮黨委要高度重視，切實加強領導;對換屆選舉工作進行專題研究，提出具體措施;統籌安排，嚴格程序，依法選舉。各鎮包村工作要具體指導、協助村黨支部搞好換屆選舉工作。

按照區委的安排問好署，全區306個行政村統一在11月26日---30日進行換屆選舉。各農村黨支部在召開換屆選舉大會中，會場布署得莊嚴隆重，樸素大方;嚴格程序，依法選舉;黨員參與黨支部換屆選舉的積極性較高，到會率普遍在90%左右。目前，全區306個行政村，農村黨支部書記306人，其中男子178人，占90.8%;女28人，占9.2%。支委1185人，其中男873人，占73.7%;女312人，占26.3%。在農村黨支部書記中，35歲以下22人，占7.2%;36--45歲151人，占49.3%;46--55歲105人，占34.3%;56歲以上下28人，占9.2%。平均年齡45歲。大專以下學歷75人，占24.5%;中專、高中112人，占36.6%;初中及初中以下119人，占38.9%。

通過這次農村黨支部部換屆選舉，全區的農村基層干部隊伍，特別是農村黨支部書記隊伍在年齡結構、文化結構等方面都發生了一定變化，主要表現在;

一是從全整體上看，農村黨支部書記隊伍年齡結構趨于合理，中、青年的支部書記比例有較大提高。

45歲以下的173名，占56.5%比換屆前提高1.6個百分點。目前，全區農村黨支部書記平均年齡45歲，比換屆前降低0.7歲。

二是文化素質特別是具有較高的學歷的農村黨支部書記我數有所提高。

目前，在全區農村黨支部書記中，具有大專以上學歷的75人，占24.5%比換屆前提高3.3%個比百分點。

三是新任書記的年齡普遍降低，文化水平提高。

今年，我們通過采取由區鎮機關下派、村本村選拔、異村交流、外出務工經商回村任職、社會招聘等方式，積極選派優秀人才到農村任職。在新任54名農村黨支部書記中，平均年齡42.2歲，比全區平均年齡低2.8歲;大專以上學歷21人，占38.9%比全區均水平高14.4個百分點。

【篇三】村黨支部換屆工作總結范文

我鎮第七屆的村委會換屆選舉工作，以黨的十九大會議精神，加強黨的執政能力建設，加強農村基層民主政治建設精神為指導，在上級部門的正確領導下，根據《村委會組織法》及省《實施辦法》的有關規定依法進行。5月18日，22個行政村一次選舉成功，實現了預期目標。

一、基本情況

第七屆村委會登記選民12670人，參加正式選舉的選民9700人，參選率為90%。全鎮其選出村委會成員66人，其中男性44人，占70%，女性22人，占30%;黨員57人，占88%;50歲以下的有55人，占83%;高中以上學歷有41人，占62%;連續任職的有50人，新當選的16人。鎮村委會換屆選舉工作是順利的，成功的，可以概括為三個方面：

一是全鎮22個村委會按期進行了換屆選舉，獲得了成功，成功率達到了100%。

二是黨支部書記全部進入選舉委員會，保證了選舉工作依法按程序進行。

三是農村基本穩定。

由于我們依法選舉，全鎮村委換屆選舉中，沒有群眾集體上訪和越級上訪，沒有留下不穩定因素。

二、主要特點和作法

第七屆村民委員會換屆選舉既有嚴格的法律要求，同時也有科學的組織秩序。縱觀整個過程，我鎮選舉工作有以下特點：

1、黨委重視、制度保障。為了搞好本次村委換屆選舉，鎮黨委成立了以黨委書記熊進武為組長的修梅鎮第七屆村委會換屆領導小組，聯村干部下到各自聯系村擔任聯絡員，指導和協助村里搞好村委會換屆工作，確保換屆選舉工作順利進行。

2、廣泛宣傳，積極動員。充分利用廣播、板報、標語等群眾喜聞樂見的媒體形式，大張旗鼓地宣傳《村委員會組織法》，印刷對廣大選民的一封公開信20000份分發到各村，保證每個選民一份，做到家喻戶曉，人人皆知，使廣大群眾真正了解掌握和正確運用法律，提高村民的民主意識，廣大村民表現出較好的參與熱情。

3、統一安排各階段進度，穩扎穩打，依法推進。為確保換屆選舉順利進行，我鎮在摸清各村情況的基礎上，統一確立各階段的工作任務、工作時間和工作要求。統一確定選舉日，保證各階段工作有序穩步進行。由于前期工作準備充分，22個行政村順利按計劃完成任務，為正式選舉奠定了良好的基礎。

4、正式選舉中，嚴格程序，重點分類指導。根據各村的經濟發展和社會穩定等綜合因素，具體分析，分類指導。如白土村、羅仙村、范家村是我鎮的老大難村，此次換屆鎮指導組多次深入到這幾個村了解民情，做群眾的思想工作，制定應急預案，嚴格把握選舉程序，使這幾個老大難村一次選舉成功。

5、充分發揮農村黨支部領導作用。此次換屆選舉，全鎮22個村的村支部書記工作積極性高，全部進入選委員，充分發揮了領導核心作用和戰斗堡壘作用，從而保證了村委員換屆選舉的有效領導，確保選舉產生一個政治上強，作風上硬，辦事公道，致富和帶富能力強的村委會領導班子。

6、領導深入基層，現場指導，工作人員認真負責，確保換屆選舉的成功。一是主要領導每個村選舉都親臨現場，具體指導、協調、解答工作中遇到的各種疑難問題。由于領導高度重視，保證了村委會換屆選舉工作全面順利地進行。二是包片領導干部分包到村，責任到人，保證每個選舉區投票時都有鎮聯絡員和工作人員同時工作，各村選舉時，都自始至終守在現場，細心指導每個環節步驟，確保選舉程序合法。

三、今后工作打算

村委會換屆工作的結束，為我鎮今后一個時期加強基層組織建設，全面提高村民自治水平奠定了良好的基礎，今后重點做好以下幾項工作：

1、進一步加強以村黨支部為核心的村級組織建設，新的村委會已經選舉產生，下一步就是如何加強村委會班子建設，加強團結村委會成員的監督管理。關鍵的一點就是要加強團結，以黨支部為核心的村級組織建設。一是加強黨支部自身建設。二是加強村委會成員的教育。三是處理好兩個關系，即：堅持黨的領導和村民自治的關系、黨支部與村委會的關系。

2、加強對村委會成員的教育、培訓工作，提高自身素質和工作水平。這次新產生的村委會成員，雖然在政治、文化結構上有較大變化，但從目前的情況看，干部素質特別是原來沒有當過村干部成員的素質亟待提高。鎮黨委將對新一屆村委會成員進行培訓，通過培訓，切實提高村干部的思想政治覺悟、文化知識水平和工作能力。

3、和村務公開活動相結合，進一步提高村民的參與意識。參政意識和監督意識，提高村務工作透明度，新一屆村委會應繼續關于村民切身利益的財務、計劃生育、征地和宅基地審批、農民負擔、水電費、民政福利、集體經濟的承包經濟活動、村干部目標等八個方面搞好村務公開，做到統一公開時間，固定公開地點，突出公開熱點，規范公開程序，還要根據村民的意見建議的要求，隨時公開其它需要公開的內容，使村務公開規范化、制度化、程序化、動態化。

第四篇：村黨支部換屆工作總結

村黨支部換屆工作總結

今年是農村黨支部換屆年，村黨支部換屆工作總結。為進一步加強農村基層組織建設，建設是一支高素質的農村的農村基層干部隊伍，充分發揮黨支部的領導核心作謾?X區委高度重視農村黨支部換屆工作，從提高干部素質入手，加大干部培訓力度，不斷拓寬渠道，選派優秀人才到農村任職，積極做好換屆選舉的各項工作。

一、提早部署，狠抓落實

今年是農村黨支部換屆。年初，區委召開農村基層組織建設工作會，明確提出全年農村基層組織建設4個方面24項重點工作，并將農村黨支部換屆工作作為一項重要內容，列入考核范圍，加強農村基層干部隊伍建設，特別是農村黨支部書記隊伍建設，真正把那些政策水平提高、清正廉潔、公道正派、勇于奉獻、黨員和群眾擁護的人才選拔到領導崗位上來，特別是選好、配強農村黨支部書記，促進農村經濟發展和社會進步，區委、區政府制定下發了“關于選派優秀人才到農村任職的意見”、“關于扶持后進村經濟發展的意見”和《關于做好基層黨支部換屆選舉工作的通知》。

二、綜合考察，全面掌握農村基層干部隊伍狀況

為全面掌握農村基層干部隊伍狀況，及時發現問題，指導基層工作，區委組織部與各鎮黨委利用3個月左右的時間，對全區農村基層干部隊伍狀況進行了調查。通過下發，調杳問卷、座談會、深入會、深入實地了情況等不同形式、深入細至地進行了調查，較為全面地掌握了隊伍狀況，并形式成調查報告，對干部隊伍中存在的問題，提出了改進措施;同時，今年7月，區農村基層組織建設領導小組，分4組對“六好”黨委和“五好”村進行了復查，全面掌握了“五好”村黨支部的工作情況，為年底農村黨支部換屆選舉工作奠定了基矗

各鎮委從今年4月初開始，相繼通過支部述職、民主測評、個別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評等多種形式，對農村黨支部班子進行了綜合考察。十三陵鎮在考察中堅持向100%的黨員和50%的農村代表征求意見;興壽鎮重點考察了黨支部工作、村經濟運行、班子作用發揮、后備干部使用情況等7個方面的內容。北七家鎮黨委結合“雙教”活動，對黨支部班子講明民主，奠重群眾的民主權利，依法行政情況進行了重點考察，通過考察，將21個農村黨支部分為基本不動、有待觀察、必須調整3種類型，在工作中有針對性地進行指導，工作總結《村黨支部換屆工作總結》。

三、拓寬渠道，選派優秀人才到農村任職

在農村黨支部書記的選拔任用上，各鎮按照“選取派優秀人才到農村任職的意見”要不斷拓寬渠道，主要采取五種選拔形式，使一批年富強、懂經營、會管理，具有較高素質的優秀人才加入到農村黨支部書記隊伍中來。

一是從外出務、經商人員中選拔人才，回村任職。今年4月，鎮黨委將XX鎮獸醫站站長劉春武選派回興壽村，任黨支部書記。

二是從鎮機關下派干部，到村任職。今年，沙河鎮共從機關下派干部中，有普通干部，也有科級干部，還有副職領導干部。

三是在村后備干部中選拔。南口鎮響潭村的赫大光、興壽鎮下莊的郭才都是經鎮黨委考察，從村后備干部中選拔任村黨支部書記的。

四是在鎮內導村交流。沙河鎮將“五好標兵村”西沙屯村的支委、企業廠長沈茂亮，調到東一任黨支部書記。

五是從區直機關干部中選派，區統戰部經與北七鎮協商，選取派機關干部高秀芹同志到度度魯疃村任黨支部書記。

目前，全區已有27名優秀人才被選到農村黨支部書記崗位上來。通過選派優秀人才到農村任職，使農村基層干部的素質得到明顯提高，同時也為農村黨支部換屆奠定了堅實的基矗

四、組織培訓，周密部署，確保換屆選舉工作圓滿成功

今年以來，區委舉辦農村黨支部書記培訓班2次，培訓240人次。有134名農村黨支部書記取得了“農村黨支部書記任資格證書”，占換屆前農村黨支部書記總數的44%，占換屆前55歲以下262名農村黨支部書記的51%。

為確保此次農村黨支部換屆選舉工作圓滿成功，區委在換屆前對各鎮政工副書記和組織委員進行了業務培訓，對換屆選舉工作進行了具體地按排部署。要求各鎮黨委要高度重視，切實加強領導;對換屆選舉工作進行專題研究，提出具體措施;統籌安排，嚴格程序，依法選舉。各鎮包村工作要具體指導、協助村黨支部搞好換屆選舉工作。

按照區委的安排問好署，全區306個行政村統一在11月26日---30日進行換屆選舉。各農村黨支部在召開換屆選舉大會中，會場布署得莊嚴隆重，樸素大方;嚴格程序，依法選舉;黨員參與黨支部換屆選舉的積極性較高，到會率普遍在90%左右。目前，全區306個行政村，農村黨支部書記306人，其中男子178人，占90?8%;女28人，占9?2%。支委1185人，其中男873人，占73?7%;女312人，占26?3%。在農村黨支部書記中，35歲以下22人，占7?2%;36--45歲151人，占49?3%;46--55歲105人，占34?3%;56歲以上下28人，占9?2%。平均年齡45歲。大專以下學歷75人，占24?5%;中專、高中112人，占36?6%;初中及初中以下119人，占38?9%。

通過這次農村黨支部部換屆選舉，全區的農村基層干部隊伍，特別是農村黨支部書記隊伍在年齡結構、文化結構等方面都發生了一定變化，主要表現在;

一是從全整體上看，農村黨支部書記隊伍年齡結構趨于合理，中、青年的支部書記比例有較大提高。45歲以下的173名，占56?5%比換屆前提高1?6個百分點。目前，全區農村黨支部書記平均年齡45歲，比換屆前降低0?7歲。

二是文化素質特別是具有較高的學歷的農村黨支部書記我數有所提高。目前，在全區農村黨支部書記中，具有大專以上學歷的75人，占24?5%比換屆前提高3?3%個比百分點。

三是新任書記的年齡普遍降低，文化水平提高。今年，我們通過采取由區鎮機關下派、村本村選拔、異村交流、外出務工經商回村任職、社會招聘等方式，積極選派優秀人才到農村任職。在新任54名農村黨支部書記中，平均年齡42?2歲，比全區平均年齡低2?8歲;大專以上學歷21人，占38?9%比全區均水平高14?4個百分點。

第五篇：村黨支部三年工作總結

村黨支部三年工作總結三篇

我村占地面積約x平方公里，x個村民站組，一個居委會，共有人口x人。_村支部分三個黨小組，正式黨員53人，預備黨員2人。一年來，在鎮黨委的堅強領導下，我認真履行村支部主要責任人的職責，圍繞提高黨的執政能力和加強黨的先進性建設這條主線，深入實踐科學發展觀，以“創先爭優”為主導，著力發揮黨支部的堅強戰斗堡壘和先鋒模范作用，努力探索，扎實工作，切實加強了村黨支部的建設和管理，黨建工作的質量、水平有了顯著提高。主要體現在以下幾個方面：

一、切實加強班子自身建設

“打鐵先得自身硬”，作為一名村支部書記，首先要有履職所需的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等具有科學內涵的政治理論水平;要具有較強“創先爭優”意識，要具有與時俱進、開拓進取的先行思路，才能提高整個支部的政治理論水平，從而帶動地方經濟發展。我們班子成員經常在一起就如何加強自身建設，如何改進作風，增進團結，發揮班子的核心作用進行探討。工作上分工明確，但分工不分家，總是認真研究、分析，形成統一意見后再進行落實。各自分到位的工作任務，也都落實抓好，得到了上級領導和村民的認可。

二、加強學習，不斷提高黨員素質，規范黨員管理制度

堅持思想政治建設，提高黨員的整體素質。一年內黨員集中學習四次，認真學習黨在新時期的重要理論思想和各項方針政策。特別是深入學習實踐科學發展觀，開展“創先爭優”活動，學習黨的章程，重溫入黨誓詞，回顧我黨走過的光輝歷程，發揮老一輩無產階級革命家的光榮傳統和作風，進一步解放思想，開展批評與自我批評，實事求是的分析問題。按照“黨要管黨，從嚴治黨”的組織原則，我們整體要求是“外樹形象，內強素質”，讓我們黨員在人民群眾中發揮了強有力的先鋒模范作用。

我作為一名支部書記，也深刻認識到，我們廣大黨員一定要全面把握中國特色社會主義理論體系的科學內涵、精神實質和根本要求。深刻理解胡錦濤同志關于黨的建設的一系列論述，深刻領會黨的精神，提高自身運用馬克思主義的立場、觀點和方法，;提高分析和解決實際問題的能力和水平。為人民群眾排憂解難。

六月份，我們組織了一次黨員外出考察學習活動，多了解外地的生產生活環境，學習外地的先進經驗，來促進我村各事業又好又快穩步提升，我們黨支部的凝聚力和戰斗力有了明顯的加強。

通過學習，黨員的政治思想素質有了明顯提高，維護了黨在人民群眾中的光輝形象，推動了全村各項工作的順利開展。黨建工作的好壞，關系執政黨的生死存亡。一個黨要長久執政，就必須保持先進性。我們黨目前取得的輝煌成就，就是始終堅持實事求是，不斷改革開放，始終堅持走中國特色社會主義道路，始終堅持人民的利益高于一切，始終堅持和人民群眾的血肉聯系，始終堅持發揮黨的先鋒模范作用的結果。

作為黨的最基層干部，我們時刻保持與上級黨組織的高度一致，建立健全黨員花名冊、黨員目標管理責任書、檔案、黨員管理有關制度;成立了黨員學習活動室和基層黨組織流動管理體系。按照發展黨員程序，今年有2名預備黨員轉正，2名入黨積極分子批準為預備黨員，為支部增添了新鮮血液，增強了支部戰斗力。為了進一步規范立足本地的實際情況，在要求黨員發揮自身應有先鋒模范作用的前提下，在村級綜治維穩、計劃生育、環境衛生整治等事務中，實行以村干部包片，黨員包組到戶，確保小事不出組，大事不出村，每個黨員都積極配合，村級工作開展十分順利，除了硬件資料以外，支部還組織了一系列“創先爭優”活動，充滿了黨支部的生機與活力。

1、組織一幫一活動。每個黨員聯系一到二戶五保戶、特困戶、計劃生育對象戶、殘疾人、勞教釋放人員、社會失足青年。幫助他們樹立正確的人身觀、了解脫貧致富、創業富民政策，學習計劃生育政策，學習相關的法律法規，維護村內穩定和發展，建設和諧新村。

2、組織黨員義務捐款活動。“一方有有難，八方支援”，玉樹地震，我們支部捐款2000多元，黨內幫扶捐款2000余元，對五保戶、特困戶進行走訪慰問，讓他們感受到組織的溫暖。

3、組織黨員搞了兩次義務勞動，4月份、7月份支部組織了黨員對村級公路兩旁的路障、垃圾進行了處理，這些活動的開展使我們支部在人民群眾中樹立了良好的形象，得到了廣泛的好評。

三、發揮黨支部的核心作用，促進村級工作順利展開

黨支部是村級工作開展的核心力量，一年來，我村各項工作得到了全體黨員的支持和配合。

①農業產業結構的調整：全村種植面達90%，已確保了農業生產全面豐收;②環境整治：對原有的垃圾死角處理、垃圾池建設至垃圾集中處理、衛生費的收陛，環境衛生明顯好轉。③基礎設施建設：學校廚房、廁所改造順利竣工，硬化公路1.9公里，黨員自家壓挖土地、青苗不用補償，舍小家為大家。對二處山塘進行塘基硬化，硬化灌溉渠道800多米。④以人為本，關注民生，對一戶危房戶、一戶無房戶進行了改造，讓他們住有所居。20_年合作醫療參合率達96%，養老保險參入率達80%。總的來講，全村各項工作的順利完成，黨員發揮了至關重要的作用。

各位領導、各位黨員、組長、代表，一年來，全村各項工作的順利推進，離不開上級黨委的正確領導，更離不開全村黨員、組長、代表、父老鄉親和各界朋友的鼎力支持，在此，我對上級黨委和在座的各位領導和全體黨員、組長、代表致以崇高的敬意和衷心的感謝!

支部黨建工作雖然取得了突破性的進展，但是在取得成績的同時，我們一定保持清醒的頭腦，離上級的要求還有一定的差距和不足。具體體現在：一是班子成員中不善于學習理論知識，業務水平不強，對自己所處的位置認識不夠，政治思想理論水平有待提高。二是支部同志適應新形勢、新任務，新要求的自覺性還不十分了解。還有個別黨員對黨的認識不夠，沒有用一個黨員的標準來嚴格要求自己，不講組織紀律，不講原則，在群眾中造成了不良的影響。

針對這些問題，我將在今后的工作中積極進取，不斷把村支部建設推向深入，進一步提高基層黨員對黨建工作的認識，發揮村黨支部的堅強堡壘作用，一定要不斷加強自身學習，改正缺點，努力提高自身的綜合素質，時刻以共產黨員的高標準嚴格要求自己，在黨員同志中起模范帶頭作用，做“創先爭優”的帶頭人，為群眾排憂解難，做到以群眾利益為本，以群眾愿望為重，以群眾要求為責，踏踏實實辦實事，認認真真抓管理，把為人民服務的宗旨落實到每一項具體行動中，促進全村各項事業又好又快的發展。

村黨支部三年工作總結三年來，本人在鎮黨委政府的正確領導下，在上級各部門的大力支持下，結合自身工作實際，認真學習和領會黨的十七大和十七屆四中全會精神。努力貫徹和落實區委“兩個帶頭”，扎實推進和實踐我鎮“加速推進城鄉統籌，率先建成旅游名鎮”的總體目標，結合我村實際，以“六個一體化”為指導，切實做好我村的產權制度改革及村級公共服務和社會管理配套項目建設工作，現簡要匯報如下：

一、工作回顧

(一)、還權于民，產權改革工作全面完成農村房屋產權確權853戶，土地承包經營權951戶，林權790戶，耕保卡和耕保合同全面發放。

(二)、富民惠民，改善民生取得明顯成效

完成全村飲水安全改擴網工程，解決全村的飲用水問題，實現自來水管網全覆蓋，社會保障不斷完善，全村辦理農民養老保險1000余人，發送宣傳資料1000余份，城鄉居民醫療保險和少兒互助金參保率達100%，維修加固資金全面發放，完成兩戶危房改造，五保戶集中供養取得新成效，完成全村低保普查工作，積極協助施工方對基地價調基金項目的實施。完成大佛16組堰塘整治，大佛4組價調基金項目正在啟動。完成“318”國道到水果市瀝青表處路面建設。完成村級公共服務項目建設(大佛15組水泥路建設，大佛5組到代家碎石路面建設)。積極爭取水務局的支持，完成大佛16組400米的水泥路。

(三)、班子建設不斷深入，民主政治建設不斷加強

1、深入扎實開展學習實踐科學發展觀活動，從10月開始，我村以“城鄉統籌促發展，科學實踐創基地”為活動主題扎實開展學實活動。活動期間收集整理意見、建議18條，對收集的意見、建議逐條落實了專人負責。對村無法解決的積極爭取上級部門支持，盡快解決。

2、黨員隊伍建設取得實效，大力推行遠程教育，為豐富黨員干部群眾文化生活提供有效的信息和致富平臺，黨員受教育面達90%以上，三年來培養入黨積極分子18名，預備黨員8名，轉正10名，堅持“三聯”制度。

(四)、新型村級治理機制工作有序推進

我村在均選舉了村議事會，議事會的民主議事，民主決策和民主監督的作用得到充分發揮，完成我村村級公共服務和社會管理配套項目建設及監督工作。

二、工作中存在的不足

三年雖然全面完成各項工作，但也存在不足。一是對各種法律法規學習不夠、理解不夠透徹;二是工作技巧不足、方法欠妥、創新不夠，有時事半功倍;三是傳統農業太單一，農民抵御風險的能力太差等。對于這些問題我們將高度重視，為此我們既要增強必勝信心，又要努力創新工作方法。提升工作技巧，努力解放思想，更新觀念，創新方法，還要加強奮力拼搏，敢為人先，爭創一流的精神。全面完成上級下達的各項任務，開創我村工作的新局面。

村黨支部三年工作總結回顧我村黨支部三年來的工作，在鎮黨委、政府的正確領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，繼往開來，與時俱進。結合我村黨建工作的實際，不斷加強黨務建設，充分發揮黨支部的領導核心作用和黨員的先鋒模范作用，組織和帶領全村黨員干部群眾，落實鎮黨委、政府的各項安排，并在過去的三年中取得了經濟建設和各項社會事業的全面發展進步。現就具體工作總結如下：

一、加強黨員思想和教育建設，增強黨組織的凝聚力。

在鎮黨委、政府的關心指導下，我村黨支部切實加強黨員思想建設，堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，全面、正確、積極地貫徹執行黨的基本路線，在重大問題的關鍵時刻和政治工作中能夠經得住考驗。用政治理論學習來進一步解放思想、更新觀念、激活思維。在全村形成講學習、講政治、講原則的良好風氣，決心努力做好各項工作，為推進社會主義現代化建設作出自己應有的貢獻。村黨支部十分重視注重村干部隊伍的自身建設。通過各類會議、學習培訓等多種形式，加強對村班子成員的思想教育和素質教育，牢固樹立開拓意識、奉獻意識和為民服務意識。制定和完善黨風廉政建設，并組織黨員干部開展反腐倡廉活動，進行黨風黨紀教育，使廣大干部從思想上廉潔守法，從行為上防微杜漸，不斷增強黨員干部拒腐防變能力，在思想在行動上筑起了一道反腐倡廉的鋼鐵長城。

著力搞好黨員隊伍建設，開展了一系列行之有效的學習活動。根據上級統一部署，深入學習實踐科學發展觀活動，開展好“創先爭優”活動，進一步調動和激發廣大黨員積極性創造性;加強學習型黨支部建設，依托現代遠程教育平臺進一步推動和引導黨員干部的學習，初步形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的良好氛圍，制定遠程教育工作計劃，開展政治理論學習，為新形勢下卓有成效地開展黨員教育，發展農村經濟提供了新途徑，使廣大黨員增長了知識，大大提高了黨員的自身素質。

二、以領導班子為重點，加強黨的組織建設。

1、依托新建的一體化農家會所的硬件優勢，進一步完善黨員活動室建設，黨員活動室的建設是支部開展教育學習活動的重要陣地，我村黨支部在原有的基礎上，進一步完善了黨員活動室的建設，黨員活動室做到“三全六有”(制度齊全、活動健全、記錄周全，有場所、有牌子、有學習資料、有桌凳、有書櫥、有電教設備)標準，以活動室為陣地，開展各項學習，創造濃烈的黨內教育學習氛圍。

2、加強班子建設，充分發揮村黨支部領導核心作用和戰斗保壘作用。著重抓好“兩委”班子人員的自身素質培養，自我學習、相互督促，從政治上與黨委、政府保持高度一致，思想上緊跟形勢發展，圍繞奉城東部重鎮的規劃、建設、發展這一目標，服從大局。配合好黨委、政府做好各方面工作，虛心聽取黨內外群眾的意見，增強黨在人民群眾中的信任。在加強班子建設中，我們強調樹立六個意識，即：服務、表率、民主、全局、超前和學習意識，做到職責清、任務明。達到了預期的目標，形成團結、廉潔、高效、開拓的班子集體。

3、堅持黨的民主集中制的原則，嚴格按照黨支部的職責范圍，議事規則和決策程序辦事，堅持集體領導，實行民主決策，充分發揚民主，廣泛聽取意見，一切事情公開于全村干部群眾，從根本上杜絕了個人說了算和主觀主義和官僚主義現象的產生，強化了民主監督作用。支部領導班子達到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的，增強了班子的凝聚力和戰斗力。

4、創新黨員發展機制，優化黨員隊伍結構，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，堅持不懈地做好發展黨員工作，為加強黨的執政能力建設和先進性建設提供了有力保證。三年來先后吸收名優秀青年加入了中國共產黨，培養入黨積極份子名，進一步壯大了我村的黨員隊伍。并加強對他們定期進行思想教育和談話引導，組織他們學習，座談和聽黨課教育等措施，以便他們能更好、更快的加入黨組織。

三、提高廉潔勤政意識，增強拒腐防變能力，抓好黨的作風建設，維護領導隊伍良好形象。

1、是落實了黨風廉政建設責任制，我們按照黨風廉政建設責任的要求，結合本村的實際情況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，做到一級抓一級，一級對一級負責，形成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。

2、是加強財務管理工作，嚴格實行“收支兩條線”;嚴格按照“專款專用，先收后用，量入為出”的原則收好、管好、用好村級經濟，勤儉節約、為民多辦實事，杜絕坐支、擠占、挪用、亂用的現象發生。

3、是進一步深化黨務、村務公開工作，按照黨務、村務公開的工作要求，對人民群眾關心的問題，一切工作公之于眾，把為民服務，作為指導我們開展黨務、村務公開的準則，置我們的工作于廣大人民群眾的監督之下。