第一篇：工作述職晉升報告
工作晉升述職報告
尊敬的領導：
本人姬新輝自進入公司，在領導和周圍同事的熱心幫助下自上崗后就能迅速投入到工作當中擔任項目的業務工作，中鋼工作是我個人的職業生涯規劃的機遇，更是一種全面性挑戰。本人自進入公司前一直擔任項目材料銷售經理的工作，因此進入中鋼工作后承蒙領導的信任，安排提供各種學習性的工作渠道使本人能夠迅速全面掌握各個工作環節和流程。隨著我公司的不斷發展壯大，我個人的能力雖然還不是很強，但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里，我對公司產生了深厚的感情，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴，更崇拜公司能有一位英明的領導在前面帶領著我們前進，我也堅信公司一定會有輝煌的發展。我很感謝公司領導一直對我的栽培和幫助，基于對公司的熱愛和對領導的信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于現在的工作強度，我希望能進一步向主管這個職位發展。
俗話說：良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態度怎么樣，只因為您是我的領導，這些您也非常了解。我堅信：只要付出，就會有收獲!如果此次申請得到領導認同，提供我一個更高的平臺，我會不負眾望，發揮自身優勢，用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造更多有利的價值。
1、項目開發：根據公司業務發展需要，收集相關項目信息，跟蹤項目進展，配合上級，組織實施相對應跟蹤方案。
2、負責項目的商務洽談，協助上級簽訂合同/協議。
3、項目維護：根據公司資金運作狀況和市場資源的分配狀況，組織協調相對應項目資源分配，收單、發貨計劃。
4、分配好資源呈報項目經理簽字，通知項目物流部組織、安排好車輛發貨。
5、根據合同/協議的內容及執行情況做好結款相對應的工作及收貨款工作。
6、配合項目開票員做好實發返單工作。
7、配合項目財務提供開票信息明細及掛賬工作。
8、客戶關系管理：根據公司業務發展需要，能隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議，以提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的客戶關系。
9、收集客戶意見，及競爭對手的情況能提供合理的反饋建議。
10、撰寫項目工作計劃和總結。2011年度主要負責兩個項目的工作：中鐵十二局蘭新鐵路項目和奎屯奎山寶塔石化有限公司項目。
1、蘭新鐵路中鐵十二局項目
（1）工作內容
和十二局項目指揮部各工區物資部及時溝通各工區資源的分配情況、對賬等相關業務；和市場部及八鋼蘭新鐵路專項負責處及時溝通資源分配情況；和業務內勤、物流落實好車輛的裝卸貨及分配情況;和各工區物資部溝通資源的落實和物流裝卸貨相關問題；通過十二局財務部，資金結算中心落實資金分配及督促其能及時付款；
（2）項目業務的落實
今年蘭新鐵路中鐵十二局項目共計發貨13675.626噸，總金額73373785.56元，除質保金2314455.50元，實際回款76712883.37元，2010年共計發貨24765.771噸。今年相對于去年要少主要原因是今年八鋼資源相對比較緊張，用量高峰期不能保證資源的正常供求，其次是中鐵十二局擔心我公司不能保證資源能及時的到位而通過招投標把鋼材包分為兩個標段。平時工作內容為：十二局項目物資部由各工區匯總的需求量提前15天報計劃，報至八鋼蘭新鐵路專項負責處等分配資源，由于鐵路結算價格的特殊性，每個月的結算價格是中標價+浮動價（比較價-基準價）算出來的，每個月價格都在變動，只有月底才能知道結算價格，所以，這就需要能預測出后期鋼材的漲跌，是發以前的庫存合適，還是八鋼直接做資源合適，同理在價格合適及市場資源緊缺的情況下，通過八鋼蘭新鐵路鋼材專供的渠道能及時補充市場、其他項目資源的的不足及庫存的需要。
今年由我公司和蘭州五礦鋼鐵公司兩家共同供應該項目的鋼材，因此如何能讓十二局項目指揮部和各工區認可我公司，只有通過資源的分配能力和更人性化的項目服務的比較顯示出來。在鋼材緊張的情況下，五礦公司也不能及時解決鋼材供應，而公司領導克服各種困難通過各種渠道成功解決了工區的燃眉之急。在項目服務上，由于去年就開始接手項目，前期工作的拓展都已經到位，和項目對接相關的業務口子都比較熟悉。在和五礦項目服務比較下得到了各工區的認可，在后期的工作中工區要求優先讓我公司送貨，這也是對項目服務質量的肯定吧。在每個月的對賬付款問題上，耐心，仔細是必不可少的工作態度。每月結算金額比較大，很小的一次疏忽很有可能給公司造成很大的損失。其次能及時了解十二局資金結算中心撥付貨款貨款情況。
由于去年就已開始中鐵十二局蘭新鐵路項目，因此今年投入的精力相對來說要少一些，可以說是十二局項目業務維護的一年。
2、奎山寶塔石化項目（1）工作內容
負責奎山寶塔石化項目容器板、建材、型材管材的接收貨物；開拓新業務；和項目物資部及時溝通資源的供應情況；和市場部采購及時溝通資源情況和市場價格做好報價；和物流落實好車輛的到位情況；和項目庫房落實物流裝卸貨、驗貨等相關問題；通過項目財務部，物資部落實資金分配及督促其能及時付款；
（2）業務的落實
奎山寶塔石化為今年新開拓的項目，共計發貨13730.947噸，其中容器板10539.842噸、其他3191.105噸（包括現款1125.139噸）
由于今年第一次接手型材、板材、管材，很多需要學習，特別是容器板從最初的一無所知連計算都不會，到現在公差比較和國家標準的理解都有了很大的提高?？綄毸椖康娜藛T構成比較復雜，前期部門劃分不清晰，各崗位職責也不明確，這在實際的業務開展操作中造成了很大的困難。從最初的抵制，業務工作無人問津到現在能融洽的配合確實費了很大的周折。例如前期寶塔石化項目物資部比較抵制八鋼的容器板，而八鋼生產出資源要求必須拉出廠，代運貨物到達工地后由于庫房人員不到位而無人問津，工作處于特別被動的狀態。在給項目上的負責人做了細致的工作后，冷雨天親自上車卸貨，自帶測量工具檢測鋼板的厚度用實際行動來證實對該項目的重視和容器板質量的嚴謹。
奎山寶塔石化項目部有好多獨山子退休人員，在工作中他們的很多實際經驗值得我好好學習，但同時由于年齡關系他們又欠缺現代的辦公操作能力及對市場的理解，互相坦誠的交流工作中的不足和對市場的見解，為工作的配合和開展打下了良好的基礎。應后期項目物資部負責人的要求，配合寶塔石化項目部物資計劃、庫房、財務各個業務口子能逐步明確制定各自的相關業務范圍，這點算是比較有成就感的，最終付諸的行動終于得到了項目部的理解和認同。
在做好容器板的供貨服務的同時，能積極的了解該項目的資金分配、付款情況和用料需求問題，爭取相關的每一筆合同。寶塔石化項目今年共計鋼材用量21000噸左右，除去自采建材4400噸、嘉和潤供應的建材2000噸，石河子天寧的螺旋管1200噸，其他鋼材基本上都是通過我公司訂購的，共計簽署合同20份；容器板合同3份、型材墊款合同11份、現款合同6份。除容器板，基本上每噸的型材銷售利潤都能保證在450元/噸以上，雖然付款有問題，但后期的現款合同都已爭取簽訂上，彌補一些銷售利潤的不足。
由于規格的繁多，且每次合同相同規格結算價格的不同，基本上每個禮拜都要對一次帳，開發票，如何高效合理的利用、分配時間是當時迫切需要解決的問題。在業務繁忙時，基本上每個工作日都在奎山寶塔石化項目，和寶塔石化工作人員一起上、下班，既能把發生的問題及時的解決，又能爭取得到每一份合同。
如今寶塔石化已經把我當成他們中的一名員工了。出于信任，后期發貨對賬驗收、開發票寶塔石化項目上都已我提供的數據為主，為后期業務工作合理優化節省了寶貴的時間。
3、綜述項目業務內容和具體的落實情況，離不開公司領導的大力支持，和部門間的配合才能使項目能基本上順利的開展。
二、主要經驗和收獲及工作不足的改進
由于今年負責了兩個項目：12局蘭新鐵路項目主要是以建材為主，而奎山寶塔石化項目以板材、型材為主。兩個項目的有機結合豐富了自己的業務知識范圍，從最初的一知半解型材，到現在板材、型材的全面掌握，其中當然離不開公司領導的信任，能使自己有機會接觸更多沒有學習到的知識。頻繁的工作出差，如何合理的分配時間，利用時間成了當時的難題。也曾焦慮過，但調整好心態后，現在通過這兩個項目的鍛煉現在基本上能以平穩的心態很輕松地完成本職工作。項目的的對賬和開具發票要求清晰無差錯這也慢慢養成了自己認真，仔細的習慣。今年一年工作基本上沒有出過差漏，并且在做好自己的本職工作同時能幫助部門和負責的相關項目完成其他的工作。能把公司已經當作了自己的家庭，大部分的精力都放入了工作當中，對于公司，已做到了問心無愧。當然在實際工作中還存在不足之處，出現過浮躁情緒，工作中有認識判斷上的不足，還是有思想上的惰性。今后基層業務的相關知識需要更多補充，需要更多的了解市場情況，更多的思考，不能局限于業務而業務。做好自己本職工作的同時，多看一些經營管理類的書籍，也是對自己知識的提高和工作認知能力上的提高。
第二篇：晉升述職報告
晉升職稱述職報告
（述職時間3分鐘）
一、個人基本情況
1、學歷（前學歷、后學歷）及取得時間
2、參加工作時間、工齡（截止2010年12月）
3、具備的軟件開發資格類型（有的就寫）
4、現職稱年限（截止2010年12月）
二、任現職以來工作成果情況
三、任現職以來能力考核情況
四、任現職以來獲得的榮譽及考核結果(有的話就寫，沒有的省略這一項)
五、其他事跡
六、擬報職稱/工作目標
本人誠信保證：上述匯報情況屬實，如有不實，后果自負。
XXX
XX年XX月XX日
第三篇：晉升述職報告范文
晉升述職報告模板
導讀：我根據大家的需要整理了一份關于《晉升述職報告模板》的內容，具體內容：員工都有晉升的機會，有些公司員工在晉升前都是需要作述職報告的，下面就是我給大家整理的，希望大家喜歡。篇 1 尊敬的各位...員工都有晉升的機會，有些公司員工在晉升前都是需要作述職報告的，下面就是我給大家整理的，希望大家喜歡。
篇 1
尊敬的各位領導：
大家下午好。非常感謝領導給我這個機會參加今天的主管護師競聘。
我叫 XXX，今年 33 歲，護理本科學歷，1997 年 8 月參加工作至今，一直在手術室從事護理工作，現任手術室副護士長。取得主管護師資格。1998年，我到市人民醫院手術室進修學習，11 月到醫院進修學習關節鏡手術操作和器械消毒滅菌技術。
參加工作以來，在各級領導的正確領導和同事們的大力幫助下，我始終嚴格要求自己，努力提高自身綜合素質，兢兢業業，盡職盡責，熟練掌握了手術室的各項操作技術。我一直在履行著手術室護士的職責，并且負責組織本科室各級護理人員的業務學習，督促所屬人員從事執行無菌技術操作規程，對精密儀器的維護和保養。認真執行手術室工作制度，在搶救中，不斷提高經驗水平。手術中不斷適應各個手術醫生的喜好和習慣，盡量讓每一位進入手術室的醫生都有一個滿意的心情醫學|教育網。
隨著我院的飛速發展，各科室專業要求越來越細致化，專業水平越來越
高，手術也越來越微創化，對我們手術室的要求也越來越嚴格。在我院新開展的射頻消融術、腹腔鏡手術、c 型臂下的骨折微創內固定術中，我做到了器械消毒滅菌和手術配合的專業化。特別是 12 月新開展的關節鏡手術，膝關節清理術、半月板切除術等都取得了良好的治療效果，使得我院的腔鏡手術走在了全市同行業的前列，受到了患者的一致好評。
在此次競聘中，如果我能聘上，我會更加努力的工作學習，我相信我自己有能力也有信心干好主管護師該做的工作，把手術室的工作做到更好。如果聘不上，我將依然保持正確的心態，反思自己的不足，秉承自己的一貫作風，努力學習，勤奮工作，踏實做事。
謝謝大家。
述職人：
20xx 年 xx 月 xx 日
篇 2
尊敬的公司領導：
我是綜合辦公室職員**，進入公司工作至今已有一年多時間，對公司的企業文化和經營理念了解并認同?，F提出升職申請主要原因是公司的發展速度日漸增快，組織結構越來越清晰，公司對人才的需求也隨之增強，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。
在**集團工作的這段時間，在領導和同事的指導及關懷下，我從盲目的工作到有目標的工作，從有目標的工作到有計劃的工作。行政部門是上下聯絡和溝通的中間體，既要取信于內，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。
同時，借此申請將我在 10 年上半年取得的工作
成績匯報如下：
一、自我評價
進入公司以來，認真學習并遵守公司的各項規章軌制，努力學習各種業務和專業知識，真誠與同事進行交流溝通。在公司領導的指導 下，經由一段時間的努力，較好地與團隊溶合，以熱情和積極性投入 工作。
感覺不足的是，與各部分主管溝通還不夠到位;對部分管治的精 細度還需要加強;專業和業務知識的系統性欠佳。
二、我發展工作的方式和方法
1、遵循上下級關系進行發展工作。接受經理的指導、指令和監視，工作中及時與經理進行請示、匯報和溝通，并努力完成經理下達 的工作工作。
2、按“計劃、組織、實施、檢查、修正”的工作流程發展工作。按 管治處經理下達的工作指令，結合自身的工作實際，對各部分的 工作計劃進行檢查，落實責任人，對提出時間、質量和效果要求 跟進檢查落實整改。
3、按“落實崗位責任、按工作實績考核，考核結果和收入掛勾”的 方法管治，制定了相應的崗位職責、考核軌制、考核辦法等。
4、按“與相關部分進行軌制性溝通、緊密親密發展協作和配合”的方式 發展部分間的協作，努力保證各工作環節的緊密聯系，盡可能減 少工作中的脫節和疏漏。
三、發展的主要工作及其效果
1、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作(現轉至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作，服務于項目部需求。
2、順利收集建造師注冊相關資料報至直管部門審核，完成初始一、二級建造師和臨時建造師注冊共 60 人。
3、制訂集團公司各部門領用辦公用品的規定辦法，使各部門在使用辦公用品時有計劃性。
4、基本收取集團公司對外的房租，完善員工宿舍環境的整改。
5、在后勤維修方面，能做到有報及時修，無報常維護。
6、積極配合各部門的會議要求，做好會場的布置，提升集團公司會議水平標準。
7、妥善安排接待所需的道具，提升集團公司接待水平的標準。
以上工作成績基本是按規劃進行的，而在完成上述工作時也不斷培養了我的獨立性和果斷性，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎。
不想當將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領導認同，提供我一個更高的平臺，我會不負眾望，發揮自身優勢。
如果領導認為我的申請還“年輕”，需要時間的磨練，我也不會泄氣，在工作中找不足來提升工作質量和效率。
述職人：
20xx 年 xx 月 xx 日
篇 3
尊敬的公司財務部領導：
我是 XXXX 有限公司的主管會計 XXX，非常感謝您在百忙之中閱讀我的述職報告。
首先，我非常感謝公司能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內
涵的機會，同時也向一直以來關心、支持和幫助我的主管領導道一聲真誠的感謝：感謝您在工作和生活上對我的無私關愛。現在我將借這個機會，對我自受聘以來的各項工作進行簡要的小結和回顧，并向在座的各位領導進行具體的陳述和匯報，請予以評議：
我是在 20XX 年經招聘進入集團的，并受集團委派到 XXXX 有限公司擔任任會計員一職。20XX 年 5 月，承蒙公司認可，被提拔為公司主管會計至今。
回顧既緊張而又充實的五年受聘期，我深深感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的五年。五年來，我由一名初出茅廬沒有任何經驗的學生，到逐步擔任公司主管會計崗位的重要職責，伴隨著集團實力的不斷發展壯大，自身能力也實現了真正的鍛煉和提高。五年的履職生涯是緊張和忙碌的，但更是快樂和充實的!五年來，我逐漸明白了：作為一名優秀的企業財務人員，必須具備良好的政治素質、具備愛崗敬業的思想素質、具備系統的文化知識和高超的業務能力。
一、具備良好的政治素質
今年是中國共產黨成立 90 周年，中國共產黨走過的 90 年偉大歷程使我倍受鼓舞!而我作為一名入黨積極分子，雖然現在我還不是一名黨員，但我從思想上、行動上，時刻都努力與黨保持一致，并積極參加黨組織對積極分子的各種活動和教育，以黨員的標準來嚴格要求自己。以一個會計人員的職責約束自已，并時時處處反思自己的工作，及時插漏補缺。在實際財務工作中認真貫徹黨和國家路線方針政策，并運用科學理論指導自己的實際工作，努力做好公司的財務工作。
二、具備愛崗敬業的思想素質
財務工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我熱愛我的工作，雖然繁雜、瑣碎，但是作為企業正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，所以我一直努力嚴格要求自己，每天按時上下班，正確處理好公司與家庭的關系，不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我努力做到嚴格遵守公司的各項規章制度，不搞特殊，不向公司提出不合理的要求;對公司的人員，不管經理還是工人，我都努力與他們搞好團結，不搞無原則的糾紛，不做不利于團結的事，不說不利于團結的話，盡職盡責履行好自己的工作職責。
三、具備系統的文化知識和過硬的業務能力
財務工作是一項專業性較強的工作。我從 XXXX 年至 20XX 在 XX 職業中專學習會計電算化專業，20XX 年至 20XX 年考入 XX 經濟管理干部學院會計電算化專業，并于 20XX 年至 20XX 年利用業余時間在 XX 大學會計專業進行函授學習。在工作期間，我積極參加財政局、地稅局、國稅局、審計局以及公司組織的各種政治理論學習和業務培訓，堅持用新觀念、新知識武裝自己的頭腦。通過十年來不斷的學習和鍛煉，我在財務會計管理方面逐步掌握了較豐富的知識。這些系統的專業知識，不僅提高了我在財務工作管理中的水平同時，也提高了個人的綜合素質。
自從 20XX 年 5 月，承蒙公司認可，被提拔為公司主管會計以后，我充分運用所學的知識和積累的經驗，努力改進公司財務管理：
1、建立健全公司財務制度。我將財務人員的工作合理劃分，在公司的財務方面按規定進行了要求，特別是發票管理方面，嚴格要求正確填開和索取，減少不必要的麻煩。在財務收支方面，嚴格執行公司的財經制度。
2、正確核算，按時結算，及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中，我嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況，按時結算有關帳務，每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關，做到不因個人原因耽誤報送時間。
3、按時將財務狀況匯報于公司。每個月我都會將公司的財務情況給公司經理進行匯報，使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況，發揮財務在公司經營中的作用，為經理當好參謀和助手作用。
4、認真負責，積極配合稅務部門的稽查工作。加強和稽查人員的配合，發揮自己的優勢，多與他們溝通，對存在的問題與他們交流，爭取他們的寬容，努力使公司的利益得到最大保護。
以上就是我認為一名優秀的企業財務人員必須具備的素質，也正是我時刻在努力奮斗的目標，也是我認為勝任更高級別崗位必須具備的素質!現階段，集團準備選拔一名財務科長，如果領導認為我能勝任這份工作，那么，我將在不斷努力提高自身素質的同時，再從以下幾個方面來開展工作，真正做領導的好幫手、好參謀。
一、建立一套完整的財務會計核算體系。這需要根據公司具體的業態、規模以及核算形式來定。
二、建立一套會計人員崗職描述，將每個會計崗位的工作人員應該做什么、怎樣做，干到什么程度都給予量化、做好規范。
三、為團體創造一個積極向上、充滿活力的環境，在干好工作的同時，努力提高每一個人的綜合素質，大家互幫互助，團結協作，力爭團隊整體升級，因為我深深知道：學無止境!
回顧自己這五年多來的工作，雖然圍繞自身職責做了一些工作，自身能力和素質也得到了鍛煉和提高，也取得了一定的業績;但我認為，與公司的要求以及同事們的能力相比，我還存在著一定的差距，尤其是業務能力有待進一步提高!我決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議意見，以更加飽滿的熱情、端正的工作姿態，認真鉆研業務知識，不斷提高自己的業務水平及業務素質，爭取來年實現自己工作和生活中的美好理想!
最后我在這里鄭重宣誓：為 XX 服務，無怨無悔!
特此述職，如有不當之處，請領導批評指正。
述職人：
20xx 年 xx 月 xx 日
第四篇：晉升述職報告
晉升述職報告范文精選
在現實生活中，報告的使用成為日常生活的常態，報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。一起來參考報告是怎么寫的吧，以下是小編精心整理的晉升述職報告范文精選，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
晉升述職報告范文精選11、我認為銷售主管應該以銷售為主，協助管理。在團隊中是一個協調者、目標制定者。
2、要做好一位稱職的銷售主管我認為要做到以下幾點：
a、和團隊共同努力奮斗，力所能及關心及幫助團隊成員生活及工作。能夠將公司的各項制度有效的貫徹落實給團隊成員，將區域的銷售任務合理的分解到部門再到個人，統籌規劃完成擬定銷售目標。
b、如何帶領完成團隊開拓市場?關注來自各種渠道信息所發現的在建項目和待建項目;借助RCC信息記錄項目信息跟進;與同行多交流溝通;利用客戶投標信息配合跟進;關注老客戶新開發項目。
c、如何帶領團隊如何維護客戶?按客戶分級規劃分配跟進人員并列出跟進計劃;與客戶各部門(采購、技術、銷售、生產)保持良好溝通爭項目;與客戶高管、財務增進了解保回款;
d、如何將團隊成員合理分工?根據個人特長合理分工;在區域領導下制定有激勵性的內部浮動利益分配政策部門內部競爭上崗定期考核(負責客戶及甲方的交換)
e、配合區域及運營部門做好區域內部規范化管理工作,做好CRM錄入，引領本部門同事爭做區域規范化管理。
免貨物積壓，造成損失。圍繞售前、售中、售后開展客戶的維護工作，售前根據客戶需要提供產品各項相關性能，向客戶詳細介紹相關所有產品的性能，售中安裝過程中如需我司技術人員配合，保證在24小時內派技術人員給予配合;如果產品有質量問題，我公司保證在最短時間趕到現場，若證實是我司產品本身質量問題，我司將負責免費更換產品，如有必要，以保障業主利益，確保工程的進展;售后對已完成的項目做定期跟蹤、回訪工程;在維護客戶的同事有很深刻的感覺是：我認為其實維護的同時也就等于在開發，利用客戶投標信息配合跟進;關注中標項目及未中標項目，關注老客戶新開發項目，維護及開發兩者相輔相成，只要你被客戶所認可，客戶主動并且是愿意給你提供有效的項目信息，以及從客戶處接觸同行，可以加強與行業內同事的信息互動。
在20xx年個人完成銷售合同額780萬，送貨額765萬，回款額775萬，回款率100%。從銷售初期著眼丟單贏單的局部利益，到不計個人得失顧全大局的思維轉變，感謝公司提供的平臺和各位領導孜孜不倦的教誨，使我上升到另一個高度。
20xx年任住宅部門銷售組長，帶領部門同事配合維護客戶的同時以及跟進一些重點項目，現部門人員5名，(一位已提交辭職報告)，部門欠缺項目跟進人員，需要增加1-2名新同事，配合我一塊跟進項目，加強部門同事做業主工作，正在跟進以及重點關注的小城鎮改造以及還遷房項目，詹莊子還遷項目、新立示范鎮、小王莊二期、大港油田、解放南路、中國塘等項目的重點跟進，為我們來年銷售業績做基礎。將個人職業規劃與公司和區域發展對接，不斷提升自己的業務能力以及對市場的把控能力。擬定銷售計劃以及銷售目標，促進部門同事的團隊協作能力。個人的力量有限，團隊的力量是無限的。
在20xx個人完成銷售合同額：368萬，送貨350萬，回款349萬，爭取回款率100%。
晉升述職報告范文精選2本人王xx，1971年7月出生，1990年8月分配于西峽回車杜店小學，20xx年取得河南教育學院大專學歷。20xx年1月晉升為小學一級教師。現將任職以來，近六年的工作情況做以總結。
堅決擁護黨的領導,主動學習黨的方針、政策，并在工作中認真貫徹。忠誠黨的教育事業，烙守教師職業道德，以高度的責任心、積極的進取心投入教研工作。本人的思想和行為時刻和黨保持高度一致，且能夠與時俱進。
1、勤勉教學，教書育人。作為一名教師，我始終把教書育人、為人師表作為己任，孜孜追求。從教21年中，一直工作在教育工作的第一線，能夠深入鉆研教材，認真進行教學研究，堅持系統式、啟發性、研究性的教學方法。教學中，堅決貫徹因材施教的原則，始終把學生的學和個性體驗放在教學的`核心位置上。相信每個學生都有各自的興趣、特長和實際情況，其理解、分析、體驗、感悟的能力也不同。追求差異發展，使每一個學生都快樂健康成長。
2.深入鉆研，大膽創新。任現職以來，我始終把教研放在重要的位置。不斷鞭策自己，勤奮學習，把握學科的改革趨勢，理解國家基礎課程改革的發展方向。積極參加科研活動，注意以他人之長補自己之短;通過這些專題探討大大地提高了自己的教學水平，收到了良好的教學效果。任現職以來，我積極承擔省、市、縣級公開課教學，均受到廣泛好評。
三、教學管理方面。
學校的發展要有先進的教育思想和教育觀念，工作中，我始終堅持結合學校實際，以構建常規加特色的教育為宗旨，以努力改善辦學條件為基礎，以加強師資隊伍建設為根本，以深化改革，提高教學質量為重點，形成完善的管理體系。始終堅持依法執教，文化興校，名師強校的辦學思想，以實現學校文化氛圍，教育管理科學，辦學特色鮮明為發展目標。奉行德智雙全，身心兩健的辦學理念，使學校教育教學工作穩步前進。
幾年來，在自己的不懈努力，各級領導的支持和同事們的協助下，工作中取得了一定的成績。任現職以來，獲得優秀教學案例4篇;課件1個;論文9篇;優質課5節;優秀教師1個;先進個人2個;科研成果4個;輔導證2個。其中省級證4個，市級證18個，縣級3個，鎮級3個。
不用揚鞭自奮蹄衣帶漸寬終不悔。教學是一種良心活，我會做到無愧于學生，無愧于家長，無愧于自己的良心而繼續努力。
第五篇：晉升述職報告
述職報告
尊敬的領導、戰友們：
本人***，山東臨沂人，19**年 *月出生，19**年12月入伍，中共黨員，現任*******。上士，入伍12年來，在上級黨委的關懷培養和中隊黨支部正確領導下，我在部隊大家庭里茁壯成長，各項工作都取得了較好的成績，同時也完成了一名普通老百姓到一名合格消防戰士的蛻變過程。12年的軍旅生涯不僅鍛煉了自己堅強的意志，同時也抒寫了熱血男兒的壯志情懷：多次在總隊、支隊春運會、大練兵的各項比賽中取得第一的成績，任職期間被公安部消防局評為優秀共產黨員，多次被總隊、支隊評為優秀士官、一次個人二等功、三次個人三等功、五次優秀士兵、五次嘉獎，08年奧運安保先進個人、部消防局練兵先進個人，汶川抗震救災先進個人，上海市公安局新長征突擊手等殊榮。這些成績的取得，離不開組織的培養、關心和幫助，也離不開戰友的大力支持幫助和自己努力拼搏。為了發揚優點，克服不足，進一步提高自己的綜合工作能力，更好地完成上級黨委和中隊黨支部交付的各項任務，忠實履行一名黨員士官的職責和義務，現將我的學習工作情況作一個簡要匯報：
一、嚴以律己，提高政治素質
作為一名老黨員，我始終堅持帶頭參加政治學習、掌握理論知識，從而提高自己的思想認識，增強政治上的敏銳和鑒別力，保持政治上的堅定性。在日常工作和生活中我始終以一名共產黨員的身份嚴格要求自己，經常開展批評與自我批評，查擺剖析自身存在的不足；在日常的教育管理中，在保證學習質量的基礎上改變以往死記硬背的學習方法，從引導戰士理解個人素養的重要性著手，激發他們的學習主動性和積極性，從而全面提升了教育效果和質量。
二、沖鋒在前，發揮模范作用
執勤戰備是消防部隊的中心任務，稍有不慎就很可能影響全局。因此我特別注重平時的戰備管理、狠抓執勤備戰，不放過火場上的每一個環節和訓練場上的每一次失誤。首先是督促和檢查班組業務理論學習，從理論上提高班組的業務素質，確保對各種火災和救援任務處置技戰術水平的提高；其次是嚴密組織日常戰備檢查，確保跟車器材的完好率，并及時對救災歸隊后的器材進行更換，使“戰備第一”這根弦在各班組中牢牢扎根；最后是自身在火場上沖鋒在前，發揮模范帶頭作用。我深感作為一名中隊長助理，只有身先士卒，以身垂范，才能提高自己在火場上的人格魅力，也只有充分發揮模范作用，才能激發大家的積極性，發揮出最大的戰斗力。
三、防范在先，確保安全穩定
要想“拉得出，打得贏”，必須注重日常的業務技能訓練。我在日常業務技能和應用型項目訓練中，特別注重調動大家的積極性，克服訓練場上消磨時間的現象，確保訓練質量。針對各個季節不同的訓練任務和不同的天氣情況以及一些突發事件，能及時與中隊黨支部進行溝通，確保訓練安排的合理性。另外，在訓練質量高和組織力度嚴的前提下，我也注重把安全工作貫徹落實到每次訓練中，保證訓練場上無安全事故發生。
四、百尺竿頭，力爭更進一步
回顧這**年來的工作，在各級黨委和中隊黨支部的正確領導和精心培養下，通過自身努力和戰友們的幫助下，取得了一定的成績，展望未來，我在看到成績和進步的同時，也清醒地認識到自身在文化知識學習等方面存在的不足。但是我有決心也有信心在今后的工作中再接再厲，一步一個腳印，為中隊的全面建設繼續貢獻自己的青春！
***中隊：***
2011年11月10日
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