第一篇：學生會學習部的職責及制度

震旦學院學生會學習部部門規(guī)劃

震旦學院學生會學習部是隸屬于學生會的重要部門，主要工作是協(xié)調解決同學們在學習中遇到的問題；通過舉辦豐富多彩的集知識性、趣味性于一體的活動，激發(fā)同學們學習的興趣，培養(yǎng)創(chuàng)新思維和科學的學習方法，極大地豐富同學們的學習生活；同時增進師生之間的交流，完善教育中教與學的環(huán)節(jié)。以濃厚校園學習氛圍為宗旨，結合時代特點，舉辦包括名人講座、文化沙龍、辯論賽、演講比賽、論文比賽等在內(nèi)的各種學術活動。參與校際學術活動的交流，引導同學加強學習，提高綜合素質。

一、習部的主要職責為以下幾點： 1.組織開展全院性的有利于專業(yè)學習的各種學習、科研、學術活動，如主題性征文比賽、學習經(jīng)驗交流會、學術報告會、教學座談會、學術活動月，學習競賽等，發(fā)揮同學們的特長，提高學生的綜合素質。2.經(jīng)常了解同學們的學習情況，聽取同學們對教學工作的意見和要求，及時向學院有關部門反映情況，提出建議，同時，負責做好學院教學管理安排的有關工作。3.制訂學習部年度的工作計劃，認真、積極的開展學習的各項工作，并積極配合學生會其它部門開展工作。加強對各系學生會部門的考核與指導。

二、學習部的規(guī)章制度有以下幾個方面：

1、學習部成員應履行下列義務：

(1)遵守法律法規(guī)，遵守校紀校規(guī)；

(2)努力學習、積極工作，在學習和工作上均成為表率；

(3)密切聯(lián)系同學，傾聽同學意見，接受同學監(jiān)督，努力為同學服務；

(4)維護學生會的安全、榮譽和利益；

(5)忠于職守，勤奮工作，盡職盡責，服從命令；

(6)保守學生會及學習部秘密和工作秘密；

(7)公正廉潔，克己奉公。

2、學習部成員享有下列權利：

(1)非因正當事由和非經(jīng)規(guī)定程序不被免職、降職、辭退或者其他處分；

(2)獲得履行職責所應有的權力；

(3)獲得相關工作待遇和榮譽；

(4)獲得不低于同職他人的正常待遇；

(5)對學習部成員的工作提出批評和建議；

(6)向上級部門提出申訴；

(7)依照本制度的規(guī)定辭職。

（一）1、錄用制度

1、校學生會學習部的全體成員必須經(jīng)過校學生會學習部招員考核，被錄取后才能進入學生會學習部工作。

2、在每學期初或由主席團認為需要招員的時候，由秘書處具體負責校學生會招員考核，考核原則上面向全校同學，依照公開、公正的原則，適當照顧學生干部、班優(yōu)秀學生和在學生會有相關工作經(jīng)驗的同學，擇優(yōu)錄取；

3、在校學生會工作的同學，為了保證精力的投入和工作的順利進行，原則上不得兼任學生會其他部成員，特殊情況須經(jīng)主席團批準；

4、新加入校學習部的成員或工作職務有變動的成員，在新崗位上有一定時間的試用期。試用期由學習部部門另行決議。

2、考核和任免制度

1、具體考核結果每月通報一次；

2、學生會成員的職務實行委任制和選舉制相結合；

3、一般情況下，校學生會實行委任制：各部門部長(主管)和副部長(副主管)由主席團討論通過后任命，部門內(nèi)其他成員由該部門部長(主管)任命，但須報請主席團同意，主席團成員的委任辦法另行決議；

4、經(jīng)學生代表大會通過或由主席團通過，可以對相應部門成員實行選舉制，具體另行決議；

5、換屆的學習部部長由學生代表大會選舉產(chǎn)生；

6、校學生會學習部成員須在秘書處注冊備案，否則不予認可其為學習部成員；

3、學習部成員有下列情形之一的，應當予以任職：

(1)新錄用人員(不含職務變更的人員)試用期滿合格的；

(2)從其他(單位)部門調入學習部任職的；

(3)在學生會內(nèi)部部門間轉換職位任職的；

(4)晉升或者降低職務的；

(5)因其他原因職務發(fā)生變化的。

4、學習部成員有下列情形之一的，應當予以免職：

(1)轉換職位任職的；

(2)晉升或者降低職務的；

(3)因其他原因職務發(fā)生變化的；

(4)不能繼續(xù)擔任該職的。

5、工作調動和退出

1、在擔任學習部的工作期間，確須調整工作部門的，可直接向主席團提出申請，經(jīng)批準后，由主席團轉交由秘書處具體操作；

2、調動工作的，個人首先要在學習部辦理調離手續(xù)，經(jīng)部長同意后方可調離該部；

3、在擔任學習部工作的時間內(nèi)，確有原因須終止學習部工作的成員，要向所在部門部長提出申請，并說明具體原因，最終經(jīng)主席團批準后方可終止協(xié)議。

（二）工作制度 1.收到工作短信需及時回復，有事耽誤回復需及時說明情況。2.在工作中出現(xiàn)失誤需及時上報。3.負責記錄學?；顒雍蛯W生會工作的歷程。4.學期末整理并上交工作總結。

（三）例會制度 1．提前10分鐘到場。

2．會議開始前由會議記錄員負責與會人員的簽到，或者于會議前點名。

3.到會者攜帶筆記本和簽字筆。

4.保持會議紀律，不得交頭接耳等。5.每周需輪流記錄會議筆記，會議由專人做記錄，一式兩份，會后第二天一份交秘書處存檔，一份自留。

（四）活動制度 1.活動中途有事需先離開，必須向部長請假，獲得批準后方可離開。2.工作時必需佩戴工作證。3.出現(xiàn)任何突發(fā)事件，不能自行處理的，應及時報告給相關負責人，不得擅自做主。4.學習部的活動結束后需主動并及時上交活動總結。

（五）請假制度 1.參加其他院系班級活動及會議需要請假者，需經(jīng)過團委書記同意并簽字方可生效，并將請假條遞交至辦公室。2.不可擅自代替部長與副部長簽字。3.部門活動及例會請假必須當面或以電話形式進行，否則無效。4.請假連續(xù)超過五次缺席三次者自動退出學習部（不包括遲到請假）。

（六）獎懲制度

1、獎勵制度

1、開展每學期“先進工作者”的評比，主要從助理、干事中選出，要實事求是的推薦，根據(jù)不同情況限定名額，寧缺勿濫，經(jīng)審查批準后，在例會上給予公開表揚。

2、到期末學習部選出一名“優(yōu)秀干事”，經(jīng)審查批準后，頒發(fā)證書，給予適當?shù)莫剟?，并表揚。

2、懲罰制度

1、發(fā)現(xiàn)不戴胸卡者，第一次當面提醒，第二次例會上公開點名批評，第三次辭退。

2、在校有抽煙、打架、賭博、喝酒，考試作弊等不良行為者，辭退并交學生工作處處理。

3、成績不達到要求者，寫保證、觀察，本學期完后決定是否辭退。

4、在校內(nèi)看到垃圾，故意不拾者，第一次提醒，第二次例會上公開點名批評，第三次辭退，并要督促其他成員。

5、破壞公物者(包括踏草坪、采花、折枝者)第一次警告，第二次例會公開批評，第三次辭退。

6、工作不積極，不負責者，第一次警告，例會公開批評，第二次辭退。

7、開會無故遲到，缺席、早退者，第一次提醒，第二次公開批評，第三次辭退。

8、與同學發(fā)生沖突者，不管什么原因，第一次提醒，第二次警告，公開批評，第三次辭退。

9、以上處分只在學生會內(nèi)部實行，凡受處分的成員，在一段時間內(nèi)表現(xiàn)好，除“辭退”處分外，其它的可申請撤除，但情況嚴重者，如打架斗毆，早戀、賭博等交于學生工作處處理，請各位成員督促。

10、本條例解釋權屬校學生會學習部。

3、以下情況應勸其自動退出學生會學習部：

(1)一學期內(nèi)有2門必修課未通過者；

(2)學期德育成績不合格者；

(3)在學生會工作明顯不積極者；

(4)連續(xù)兩月每月綜合評分低于0.5分者；

4、以下情況可直接將其從學生會中除名：

(1)故意損毀學生會公物，破壞學生會形象，污蔑學生會榮譽的；

(2)一學期內(nèi)有3門或3門以上必修課未通過者；

(3)學年德育成績不合格者；

(4)在學生會工作不服從管理，態(tài)度強硬，明顯不積極者；(5)連續(xù)兩月每月綜合評分低于負5分者；

(6)任職期間，提前解約或無故毀約的；

(7)連續(xù)1周無故未至學生會工作者；

(8)受到校紀處分的；

注：本制度的解釋權歸秘書處；

本制度已經(jīng)主席團通過，自公布之日起施行

附件：

學習部成員日常行為守則

一、自尊自愛，注重儀表

1．維護國家榮譽。尊敬國旗、國徽，會唱國歌；升降國旗、奏唱國歌時要肅立、行注目禮。

2．坐、立、行、讀書、寫字姿勢正確。

3．穿戴整潔、樸素大方。頭發(fā)干凈整齊，不燙發(fā)、化妝、佩戴首飾。男生不留長發(fā)，女生不穿高跟鞋。

4．養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。不隨地吐痰、亂扔廢棄物。不吸煙、喝酒。5．舉止文明。不打架罵人、說臟話。不賭博，不參加封建迷信活動。6．情趣健康。不看色情、兇殺、迷信的書刊、影視片，不唱不健康歌曲。

7．不進營業(yè)性舞廳、營業(yè)性電子游戲廳、酒吧和音樂茶座等不適宜中學生活動的場所。8．愛惜名譽，拾金不昧，不受利誘，不失人格。

二、真誠友愛，禮貌待人

9．要講普通話。使用禮貌用語。講話注意場合，態(tài)度和藹。

10．尊重他人的人格、宗教信仰和民族習慣。謙恭禮讓，敬老愛幼，尊重婦女，幫助殘疾人。遇見外賓，以禮相待，不卑不亢。

11．尊重教職工，見面行禮或主動問候。回答師長問話要起立，接受遞送物品時要起立并用雙手。給老師提意見態(tài)度誠懇。

12．同學之間團結互助，正常交往，真誠相待，不叫侮辱性綽號，不欺侮同學，發(fā)生矛盾多做自我批評。

13．待客熱情，起立迎送。鄰里有困難時，主動關心、幫助。14．未經(jīng)允許不得動用他人物品、看他人信件和日記。

15．不隨意打斷別人的講話、打擾他人學習工作和休息，妨礙別人要道歉。

16．惜時守信。答應別人的事要按時做到，做不到時表示歉意，借他人錢物要及時歸還。珍惜時光。

三、遵規(guī)守紀，勤奮學習

17．按時到校，上課前準備好學習用品。上、下課時，起立向老師致敬。下課時，請老師先行。

18．上課專心聽講，勇于提出問題，敢于發(fā)表自已的見解，積極回答老師的提問。19．認真預習、復習，按時獨立完成作業(yè)。考試不作弊。合理安排課余生活。20．積極參加團隊活動和學校、班級組織的文體活動、勞動和社會實踐活動。21．認真值日，保持教室、校園整潔優(yōu)美。保持圖書館、閱覽室的安靜。不在教室和樓道內(nèi)追逐喧嘩。

22．愛護校舍和公物，不在黑板、墻壁、課桌、布告欄等處涂抹亂刻畫。借用公物要按時歸還，損壞東西要賠償。

23．參加各種集會準時到達，不做與會議無關的事。

24．遵守宿舍和食堂的制度，愛惜糧食，節(jié)約水電，服從管理。

四、勤勞儉樸，孝敬父母 25．生活有規(guī)律，按時作息。

26．學會料理個人生活、自己的衣物用品收放整齊。

27．主動承擔收拾房間、洗衣、做飯、洗刷餐具和打掃樓道、庭院等力所能及的家務勞動和公益勞動。

28．生活節(jié)儉，不擺闊氣，不亂花錢。

29．尊重父母意見和教導，經(jīng)常把生活、學習、思想情況告訴父母。30．外出和到家時，向父母打招呼，未經(jīng)家長同意，不得在外住宿。31．尊敬體貼幫助父母、祖父母、外祖父母，關心照顧長輩和兄弟姐妹。32．對長輩有意見，有禮貌地提出，不耍脾氣，不頂撞。

五、嚴于律已，遵守公德

33．遵守交通法規(guī)，不違章騎車，過馬路走人行橫道。

34．乘公共車、船主動購票，給老、幼、病、殘、孕婦及師長讓路、讓座，不爭搶座位。35．遵守公共秩序，購票購物按順序，對營業(yè)人員有禮貌。

36．愛護公用設施、文物古跡。愛惜莊稼、花草、樹木。保護有益動物和環(huán)境。37．參觀游覽守秩序，瞻仰烈士陵墓保持肅穆。

38．觀看演出和比賽，做文明觀眾，不起哄滋擾，結束時鼓掌致意。39．尊重外地人，遇有問路，認真指引。

40．見義勇為，對違反社會公德的行為要進行勸阻，發(fā)現(xiàn)違法犯罪行為及時報告。

第二篇：學生會學習部的職責及制度

院學生會學習部的職責及制度

院學生會學習部是隸屬于學生會的重要部門，主要工作是協(xié)調解決同學們在學習中遇到的問題；通過舉辦豐富多彩的集知識性、趣味性于一體的活動，激發(fā)同學們學習的興趣，培養(yǎng)創(chuàng)新思維和科學的學習方法，極大地豐富同學們的學習生活；同時增進師生之間的交流，完善教育中教與學的環(huán)節(jié)。

一、學習部的主要職責為以下幾點：

1.組織開展全院性的有利于專業(yè)學習的各種學習、科研、學術活動，如學習經(jīng)驗交流會、學術報告會、教學座談會、學術活動月，學習競賽等，發(fā)揮同學們的特長，提高學生的綜合素質。

2.經(jīng)常了解同學們的學習情況，聽取同學們對教學工作的意見和要求，及時向學院有關部門反映情況，提出建議，同時，負責做好學院教學管理安排的有關工作。

3.制訂學習部的工作計劃，認真、積極的開展學習的各項工作，并積極配合學生會其它部門開展工作。加強對各系學生會部門的考核與指導。

二、學習部的規(guī)章制度有以下幾個方面：

（一）工作制度

1.收到工作短信需及時回復，有事耽誤回復需及時說明情況。

2.在工作中出現(xiàn)失誤需及時上報。

3.負責記錄學校活動和學生會工作的歷程。

4.學期末整理并上交工作總結。

（二）例會制度

1．提前10分鐘到場。

2.到會者攜帶筆記本和簽字筆。

3.保持會議紀律，不得交頭接耳等。

4.每周需輪流記錄會議筆記。

（三）活動制度

1.活動中途有事需先離開，必須向部長請假，獲得批準后方可離開。

2.工作時必需佩戴工作證。

3.出現(xiàn)任何突發(fā)事件，不能自行處理的，應及時報告給相關負責人，不得擅自做主。

4.學習部的活動結束后需主動并及時上交活動總結。

（四）請假制度

1.參加其他院系班級活動及會議需要請假者，需經(jīng)過部長和副部長同意并簽字方可生效，并將請假條遞交至辦公室。

2.不可擅自代替部長與副部長簽字。

3.部門活動及例會請假必須當面或以電話形式進行，否則無效。

4.請假連續(xù)超過五次缺席三次者自動退出學習部（不包括遲到請假）。

第三篇：學生會學習部職責

華潤高中學生會學習部綱要

學習部是學生會的重要組成部分,是聯(lián)系學生與老師的“橋梁”與“紐帶”。主要負責保障同學們正常學習, 協(xié)助搞好學校的學習風氣并圍繞學校的學風建設，組織各種學習方面的活動等，提高廣大同學學習的積極性與主動性，優(yōu)化學生的學習習慣和方法。此外，學習部還應積極加強與各班級的溝通交流,發(fā)揮其自主能動性。

一、學習部具體職責 組織和領導學習委員定期檢查各種學習情況，收集同學們的各種學習要求和建議，及時向有關部門和任課老師反映，并協(xié)助解決存在問題。經(jīng)常組織業(yè)余學習活動，積極開辟第二課堂，定期舉辦單元總結、成績分析等專題宣傳活動，培養(yǎng)學生發(fā)奮學習的良好學風。舉辦各種形式的學習經(jīng)驗交流活動，圍繞提高學習效率，開展“智力競賽”，幫助各班制訂學習規(guī)劃，開辟學習園地。協(xié)同學生會紀檢部做好學生的學習活動方面的考評。5 協(xié)助教務處開展師評、學情調查，作業(yè)檢查，筆記與糾錯的檢查。6聯(lián)合紀檢部，成立校風、學風巡視小組。

二、具體人員的分工與職責

（一）、部長職責：

1、加強自身素質建設和理論學習，提高自身能力和素質，重視培養(yǎng)部員各方面的能力。

2、完成學生會主席團交給的各項任務，統(tǒng)籌安排本部門、學期的各項工作計劃并組織實施檢查和監(jiān)督。并合理地分配副部長的工作，盡快提升副部長的工作能力。

3、負責部門日常工作，策劃各項部門創(chuàng)意活動，并在活動過程中負責具體各環(huán)節(jié)實施。

4、明確部門情況，對部門發(fā)展提出規(guī)劃。處理本部門疑難問題，注意加強與其他各個部門的協(xié)調與合作。

5、做好每項活動的總體規(guī)劃，準備好策劃書，力求使每項活動都具有較高的先進性，達到預期的效果和影響。

6、負責學習部的常委會的召開。

（二）、副部長職責：

1、協(xié)助部長完成學期總體活動的規(guī)劃。

2、加強自身的素質修養(yǎng)，提高自身的文化層次，起到模范帶頭作用。注意培養(yǎng)全體成員的團體意識，發(fā)揚團隊精神。

3、經(jīng)常與部員進行交流，了解每位干事的能力，發(fā)掘各自的特長，培養(yǎng)每個干事的能力，做到用人恰當。

4、起到部長和部員之間的紐帶作用，協(xié)助部長和部員之間的溝通和交流。

（三）、部門成員職責：

1、團結部門成員并積極完成部長交給的各項任務。

2、遵守學校的各項規(guī)章制度。作為學習部成員，應首先搞好自己的學習，為全校同學做出表率。

3、參與部門活動的策劃及活動過程中具體實施的各個環(huán)節(jié)，提高自身能力。

4、了解部門工作性質和情況，為部門發(fā)展提出可行性建議。

5、加強與本部門及其他部門成員之間的交流。

6、活動結束后向部長及副部長提出在活動所遇到的困難及不足，總結經(jīng)驗并向上級提交自己的工作總結。

第四篇：學生會學習部職責

學生會主席團工作職責：

一、主持學生會的全面工作，領導督促各系學生會開展工作。

二、主持召開常委會、全委會及相關會議。

三、負責每期工作計劃，總結及其它重要文書的草擬和組織修改。

四、深入了解學生會，組織、協(xié)調各部正常開展工作，及時糾正存在的問題。

五、密切聯(lián)系全院師生，了解掌握同學中存在的思想及其它問題。

六、定期、不定期向院團委等相關單位匯報學生會工作情況。

七、代表學生會對外負責，加強與各兄弟學校學生會之間的交流、溝通以及與社會各界的聯(lián)系。

學生會秘書處工作職責

一、協(xié)調各部開會時間。

二、協(xié)助主席處理日常事務。

三、負責相關會議的通知，考勤和記錄。

四、負責領取和發(fā)放宣傳、辦公用品，堅持每月一次的物資領取情況總結，帳目清晰，做到“行之有度，用之有效”。

五、收集、整理各部、各系學生會工作資料，情況匯報及同學意見，協(xié)助辦好《工作匯報》。

六、負責審查各部門的通知、通報等公文，把好行文關、內(nèi)容關、規(guī)章制度關、體格測試關。

七、協(xié)助主席對各系學生會及各部工作情況的考查和鑒定，定期向院團委及各系反饋情況。

八、協(xié)助其他各部開展工作。

學生會學習部工作職責

一、努力造就良好的學習環(huán)境和氣氛，形成良好的學風。

二、圍繞學風建設開展助學活動，負責組建學習互助組。

三、主辦各種類型的學術講座，交流及懇談會。

四、定期收集教學意見，及時向教學單位反映教學情況。

五、定期、不定期對全院學生寢室早、晚自習情況進行檢查通報。

六、組織管理普通話角及英語角，提高活動質量。

七、協(xié)助其他各部開展工作。

學生會衛(wèi)生部工作職責

一、負責全院學生宿舍的清潔衛(wèi)生及寢室美化的檢查評比。

二、做好院內(nèi)各大型活動的后勤服務工作。

三、負責每期學生寢室達標創(chuàng)優(yōu)的評定。

四、協(xié)助其他各部開展工作。

學生會體育部工作職責

一、組織各系學生會協(xié)助體委搞好各類體育賽事。

二、組織開展各類積極向上的體育活動。

三、負責全院各種大型活動服務工作。

四、負責每期早操優(yōu)秀系、優(yōu)秀年級的評定。

五、協(xié)助其他各部開展工作。

學生會宣傳部工作職責

一、正確貫徹黨的宣傳方針，充分發(fā)揮宣傳功能，密切聯(lián)系院黨委宣傳部等單位，做好得力助手。

二、及時報道院內(nèi)重大活動和舉措。

三、負責各類標語的書寫和節(jié)假日宣傳慰問活動。

四、舉辦各類征文比賽，組織管理美術使用技術班及書法培訓班。

五、協(xié)助其他各部開展工作。

學生會文藝部工作職責

一、負責組織安排學院大型文娛活動。

二、積極組織、參加校內(nèi)外文藝調演。

三、負責院舞蹈隊及合唱隊的訓練和管理。

四、安排各項慶?；顒拥墓?jié)目。

五、督促各系文娛部開展工作，注意選拔人才，充實文娛部工作力量。

六、協(xié)助其他各部開展工作。

學生會社團部工作職責

一、熱愛本職工作，忠于職守、盡心盡責。

二、樹立“服務社會、服務同學、奉獻愛心、實踐成才”的思想。

三、成立“青年志愿者”服務隊，廣泛提高同學們的思想素質，培養(yǎng)優(yōu)良的道德品質。

四、組織管理家教服務隊，組織開展勤工助學活動。

五、組織同學做好有關事項的宣傳實踐活動。

六、定期、不定期的組織同學參加各種社會實踐活動。

七、協(xié)助其他各部開展工作。

外聯(lián)部職責：

一、與外界聯(lián)系，通過各種方式與個人或單位合作，促進全院學生與外界進行學術、文化、藝術、文娛等方面交流；

二、平時與兄弟學校、學院密切聯(lián)系，把各兄弟院校的成功的管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進學生會，為其他各職能部門提供信息支持；

三、尋求外界經(jīng)濟合作伙伴，四、每次大型活動做到有書面計劃、書面總結；

五、以誠信為基礎，組織好拉贊助所涉及到的活動。

六、保持和發(fā)揚學生會優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立本學院健康、進取、創(chuàng)新的良好形象；

七、發(fā)揮本部門特色，加強與其它部門的聯(lián)系共同搞好學生工作；

八、加強自身建設和理論學習，提高自身能力與業(yè)務素質。

九、完成主席團安排的其他工作。

生活部職責：

生活部是一個立足于為同學服務，想同學之所想，急同學之所急的職能部門。我們力求幫助同學們協(xié)調好學習與生活之間的關系，努力為同學營造舒適的學習生活環(huán)境.。

一、督促和指導同學創(chuàng)造良好的衛(wèi)生環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣;

二、深入同學，收集并幫助解決同學生活中的問題，做好學生維權工作；

三、及時地將同學們的良好建議和意見通過正常的渠道向上級有關領導反映，起到橋梁和紐帶的作用；

四、積極配合管理員的工作，協(xié)調同學間的矛盾，加強宿舍的文化建設；

五、以各宿舍為單位，開展形式多樣的文體活動。

六、開展宿舍文化節(jié)。

紀檢部職責：

一、負責學生晚自習紀律檢查（抽查），維護院內(nèi)各公共場所的正常秩序，并為學生會開展全院性或各系部大中型活動提供安全保衛(wèi)工作，維持活動秩序；

二、加強對“校紀校風糾察隊”的管理考核工作，維護學院的安全和穩(wěn)定，規(guī)范學院學生的日常行為；

三、加強與院保衛(wèi)處的密切配合，協(xié)助保衛(wèi)部門制定安全防范措施，教育同學防火防盜，作好安全教育工作；

四、督促同學們自覺遵守我院的各項規(guī)章制度，負責監(jiān)督各系學生干部的工作，在有關部門的領導下有權處理不合格的學生干部；

五、廣泛了解廣大同學對院學生會紀檢部的意見和建議，負責對全院違紀違規(guī)情況進行資料收集和統(tǒng)計；

六、制訂和完善紀檢部及紀檢方面的有關制度，積極開展紀檢方面的宣傳活動，提高同學們的組織紀律性；

七、加強對各系學生會等下屬部門的考核與指導，對工作成績突出者給予適當獎勵。

八、規(guī)范全院學生干部的行為舉止，樹立信息學院特色的學生干部形象，促使全院學生干部協(xié)助老師更好的開展工作，并實現(xiàn)全心全意為同學服務的宗旨。

組織部職責：

一、協(xié)助團委做好全院團員檔案(紙質及電子）的整理和保管工作。

二、協(xié)助團委辦理團員關系，發(fā)放團證和收繳團費工作。

三、協(xié)助團委做好基層團組織建設工作。

4.協(xié)助團委做好入黨積極分子培訓和發(fā)展新團員工作。

5.協(xié)助團委做好推優(yōu)入黨及評先工作。

6.整理學生干部檔案，對全院學生干部檔案備檔。

7.整理應屆畢業(yè)生團員和學生干部檔案，轉入學籍科。

8.舉辦每年一屆的團知識競賽，以加強團知識的學習。

9.組織各項活動，以豐富團員生活。

10.按照學院團委安排，對全院團員進行思想教育，使在校團員思想健康發(fā)展。

第五篇：學生會學習部職責

學生會學習部的職責

學習部是學生會的重要組成部分,是聯(lián)系學生與老師的“橋梁”與“紐帶”。主要負責保障同學們正常學習, 協(xié)助搞好學院的學習風氣并圍繞學校的學風建設，組織各種學習，學術研究方面的經(jīng)驗交流活動以及各類講座等，提高廣大同學學習的積極性與主動性。此外，學習部還應積極加強與各班級的溝通交流,發(fā)揮其自主能動性。

一、部門職責：

1、例會：例會目的主要是安排、跟進工作，總結工作等。參與人員是學習部全體成員。例會要求全體成員按時出席，如有特殊情況不能按時出席者必須向部長請假，并且說明原因，事后了解會議的相關內(nèi)容。

2、及時圓滿完成上級交給的各項任務。

3、認真完成學生會工作計劃中要求學習部完成的工作任務，服從學生會的整體工作安排。

4、根據(jù)學生會需要和工作要求組織開展各種學術交流會、講座、報告等活動。

5、以提高同學們的學習積極性，開展各種形式的學習類比賽。同時與各班級學習委員加強交流，了解各班級的學習動態(tài)。

6、解決同學們在學習中遇到的實際問題并協(xié)助有關部門搞好各項教學檢查、評比活動。

7、虛心接受老師、學生干部提出的批評性、建設性意見，及時了解同學們的意見，不斷提高工作的針對性。

8、嚴格遵守院學生會實行的各項規(guī)章制度，積極配合相關部門完成部門考核。

二、具體人員的分工與職責

（一）、部長職責：

1、加強自身素質建設和理論學習，提高自身能力和素質，重視培養(yǎng)部員各方面的能力。

2、完成學生會主席團交給的各項任務，統(tǒng)籌安排本部門、學期的各項工作計劃并組織實施檢查和監(jiān)督。并合理地分配副部長的工作，盡快提升副部長的工作能力。

3、負責部門日常工作，策劃各項部門創(chuàng)意活動，并在活動過程中負責具體各環(huán)節(jié)實施。

4、明確部門情況，對部門發(fā)展提出規(guī)劃。處理本部門疑難問題，注意加強與其他各個部門的協(xié)調與合作。

5、做好每項活動的總體規(guī)劃，準備好策劃書，力求使每項活動都具有較高的先進性，達到預期的效果和影響。

（二）、副部長職責：

1、協(xié)助部長完成學期總體活動的規(guī)劃。

2、加強自身的素質修養(yǎng)，提高自身的文化層次，起到模范帶頭作用。注意培養(yǎng)全體成員的團體意識，發(fā)揚團隊精神。

3、經(jīng)常與部員進行交流，了解每位干事的能力，發(fā)掘各自的特長，培養(yǎng)每個干事的能力，做到用人恰當。

4、起到部長和部員之間的紐帶作用，協(xié)助部長和部員之間的溝通和交流。

（三）、部門成員職責：

1、團結部門成員并積極完成部長交給的各項任務。

2、遵守學院的各項規(guī)章制度。作為學習部成員，應首先搞好自己的學習，為全院同學做出表率。

3、參與部門活動的策劃及活動過程中具體實施的各個環(huán)節(jié)，提高自身能力。

4、了解部門工作性質和情況，為部門發(fā)展提出可行性建議。

5、加強與本部門及其他部門成員之間的交流。

6、活動結束后向部長及副部長提出在活動所遇到的困難及不足，總結經(jīng)驗并向上級提交自己的工作總結。