第一篇：《黨建工作聯(lián)席會議制度》工作討論會講話稿

強組織、建隊伍、抓工作，全面促進黨的建設

2012年我鎮(zhèn)黨建工作緊緊圍繞“建設和諧美好富裕新興名鎮(zhèn)”的發(fā)展目標，貫徹落實全區(qū)組織工作會議精神，以迎接黨的十八大為主線，突出抓好創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設兩大任務，進一步力求在領導班子建設、基層黨組織建設和黨員干部人才隊伍建設上實現(xiàn)新的突破，進一步構建開放透明的組織工作新格局，切實提高組織工作科學化水平，為推動我鎮(zhèn)經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持。

一、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面加強黨的組織建設

1、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，保持正確的前進方向。中央確定2012年為基層組織建設年，要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，切實加強黨的組織建設，以新的更大的工作業(yè)績迎接黨的十八大的召開。我們繼續(xù)緊緊圍繞“立足崗位比作為，創(chuàng)先爭優(yōu)作表率”的黨建工作主題，深化“五好”班子建設，夯實基層黨組織建設，在完成中心任務、提高干部素質、履行崗位職能、改進機關作風、廉潔從政中創(chuàng)先進、作表率、爭優(yōu)秀。

2、繼續(xù)開展黨建示范點創(chuàng)建，樹典型傳經驗共進步。充分發(fā)揮基層黨組織和黨員在促進全鎮(zhèn)經濟和社會事業(yè)全面發(fā)展中構建和諧的作用，不斷提升工作水平，通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使全鎮(zhèn)基層黨組織和廣大黨員的服務理念、服務功能、服務能力、服務水平和群眾滿意度都有明顯提升。在南萬社區(qū)的基礎上，繼續(xù)創(chuàng)建多個服務成效明顯、廣大黨員群眾認可的基層黨建工作示范點；在“七一”前夕表彰10個“五示范”基層黨組織和50名“五帶頭”優(yōu)秀共產黨員。

3、穩(wěn)步推進基層黨組織創(chuàng)新，打造堅實戰(zhàn)斗堡壘。繼續(xù)開展黨內關

愛活動，加大對老黨員、困難黨員走訪慰問的經費投入，深入推進“暖心行動”，讓廣大黨員共享我鎮(zhèn)經濟發(fā)展的成果。繼續(xù)提高村（社區(qū)）干部待遇，著力推進養(yǎng)老保險的覆蓋面，努力實現(xiàn)村級干部工資待遇上千元目標。繼續(xù)全面推行“四議兩公開”工作法，確保村級事務程序規(guī)范、公開透明、群眾滿意。繼續(xù)積極探索“農事村辦”的有效途徑和機制，認真做好各類文件、材料、會議記錄等資料的存檔。

4、實施“四個結合”工作方案，努力提升組織工作滿意度。圍繞實現(xiàn)銀海區(qū)2012年組織工作滿意度上升一個檔次、排名躍升自治區(qū)中上的工作目標，成立專門機構，切實加大對提高組織工作滿意度工作的指導，加大宣傳力度，轉變干部作風建設，樹立組工干部形象，增強組織工作透明度，強化民意調查，深入開展整改，努力提高工作滿意度。

二、加強干部隊伍建設，不斷提高黨員干部的能力和水平

1、切實加強領導班子思想政治建設。開展領導干部政治理論學習，圍繞科學發(fā)展主題和加快轉變經濟發(fā)展方式主線，認真抓好黨的十八大精神和“十二五”規(guī)劃的培訓。認真落實書記創(chuàng)新工程，以重點項目為依托，開拓工作新思路，探索并運用新方法。樹立領導干部的憂患意識、公仆意識、務實意識，做到求真務實、開拓創(chuàng)新，切實發(fā)揮示范作用。

2、繼續(xù)加強黨員干部隊伍建設。積極整合和協(xié)調可利用資源，采取政策宣講、座談、征文競賽、外出考察等多種途徑，重點對鎮(zhèn)轄各部門負責人、選調生、大學生村官、“三支一扶”生開展教育培訓班。其中，抓好選調生、大學生村官、“三支一扶”生的培養(yǎng)工作，作為后備干部的重要儲備。通過宣傳身邊的典型，使黨員干部牢固樹立宗旨意識、服務意識，2

進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，形成健康向上的機關作風。同時，結合區(qū)委、區(qū)政府開展的治庸治懶治散活動，推進和完善全鎮(zhèn)干部考勤制度，整頓干部工作紀律松散的問題。

3、有效加強村黨組織書記隊伍建設。繼續(xù)實施基層黨組織書記抓創(chuàng)黨建工作“一把手”工程，建立健全書記的督查和考核機制。對新一屆村級黨組織書記進行重點管理，按照績效考核、述職述廉、黨員群眾測評、日常考核的程序和方法，對村書記和村主任進行考核管理，組織村級黨組織書記每年至少參加由鎮(zhèn)組織的3次以上集中培訓，村（社區(qū)）“兩委”其他成員每年至少參加1次鎮(zhèn)集中培訓。

三、圍繞中心工作，努力打開組織工作新局面

1、繼續(xù)深入開展建設“社會主義新農村”活動。進一步選派基層工作經驗豐富、工作責任性強、工作能力強的干部深入村組擔任指導員，加強落實駐村指導員的工作制度，讓包村人員真正深入到群眾當中，聽民情、解民意、排民難、化民怨。

2、加強黨員服務管理工作。完善黨員管理信息系統(tǒng)，進一步完善黨員信息數據采集，特別是流動黨員的數據采集工作。及時、全面掌握黨員動態(tài)，提高服務管理水平。

3、加大組織工作宣傳力度。一是結合當前組織工作開展實際，強化對自治區(qū)實施的組織工作“六大行動”的政策、思路、舉措、做法等方面的有力宣傳，全面提高組織工作公開度和透明度。二是切實總結好、宣傳好在各項組織工作中取得的經驗、做法和成效，利用新聞媒體進行集中報道，全方位多角度展示我鎮(zhèn)組織工作成果，讓群眾真正了解關心、參與和 3

支持組織工作。

四、存在的一些問題

1、黨員發(fā)展難度大，黨員的管理辦法少，存在著重發(fā)展輕管理的情況。村中大專以上學歷青年，因本地經濟情況和就業(yè)機會局限，高學歷人才返鄉(xiāng)工作積極性較低，大都選擇外出就業(yè)，以致基層黨組織出無青年發(fā)展對象的局面。支部活動開展的方式辦法不夠，一定程度上造成了黨組織的凝聚力，戰(zhàn)斗力減弱，黨員的先鋒模范作用得不到充分體現(xiàn)。而普通農民黨員的思想文化素質較低，致使他們觀念陳舊，工作能力不強。

2、制度建設不完善，或有制度欠落實，對工作開展造成影響。基層黨組織班子在開展工作時，對制度重視不足，多以經驗判斷為主，習慣性簡化工作流程，造成相關存檔資料缺失。結合我區(qū)治庸治懶治散及提高組織滿意度工作的要求，組成相關工作組，指導并監(jiān)督各村建立健全、執(zhí)行落實各項制度，逐步把工作引導到“依制度、規(guī)范化”的道路上來。

3、活動經費缺乏保障。村（社區(qū)）黨員大多數無穩(wěn)定收入，都只繳納基本黨費，而集體收入用于支部活動的開支有限，因而造成黨組織的活動經費較為緊缺，諸如黨員培訓、支部文體活動、參觀交流等許多活動都因經費問題而無法開展。

第二篇：黨建工作-聯(lián)席會議制度

第一章 總則

第一條 為加強社區(qū)黨建工作，密切社區(qū)各單位黨組織之間的溝通和聯(lián)系，積極探索新時期社區(qū)黨建工作的新路子，共同營造一個良好的社區(qū)環(huán)境，促進街道社區(qū)“三個”文明建設，根據市委和有關文件精神，結合方亭街道實際，特制定方亭街道社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度。

第二條 社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議是適應社會主義市場經濟和城市街道社區(qū)管理的發(fā)展要求，以提高社區(qū)黨建工作的有效性、增進黨建工作的合力為目標，由街道黨工委牽頭組織，轄區(qū)單位黨組織共同參與，把條塊單位黨建工作有機結合起來的一種基層黨建工作制度。參與聯(lián)席會議的各成員單位之間是民主、平等、合作的關系。

第三條 社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議的宗旨是交流、協(xié)調、評議、創(chuàng)優(yōu)、共建，最大限度地實現(xiàn)信息互通、資源共享、大事共抓、文明共建。

第二章 成員單位

第四條 參加社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議的成員單位為：

（一）街道黨工委；

（二）社區(qū)內行政單位、科教文衛(wèi)等事業(yè)單位黨組織；

（三）社區(qū)內部隊黨組織；

（四）社區(qū)內企業(yè)及各種經濟成分的黨組織；

（五）社區(qū)居民黨組織。

第五條 每個成員單位選派一名黨組織負責人參加聯(lián)席會議。如原參加人員有變動，可由會員單位黨組織決定另派人員參加。

第六條 成員單位的義務：

（一）成員應遵守聯(lián)席會議的規(guī)章制度，積極完成聯(lián)席會布置的各項工作和任務，認真執(zhí)行聯(lián)席會議達成的決議或意見。

（二）成員之間應互助互利，及時提供本單位的工作經驗和信息，相互學習，平等交流，盡可能做到社區(qū)資源共享。

（三）在協(xié)商的基礎上，幫助解決其他成員單位提出的協(xié)作要求。

第七條 成員單位的權利：

（一）向街道黨建協(xié)調委員會提出意見、建議和批評、質詢的權利。

（二）向街道黨建協(xié)調委員會提出協(xié)作要求的權利

第三章 職責任務

第八條 街道社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議的主要任務

（一）通報和交流成員單位黨建工作情況以及其他重大事項，不定期組織成員單位開展專項（專題）走訪、考察、學習等活動。

（二）對社區(qū)黨建工作和社區(qū)建設管理中的重大事項進行協(xié)商，協(xié)調各方的行動。

（三）討論研究轄區(qū)基層黨建工作中帶有共性的問題，對社區(qū)黨建和社區(qū)工作提出意見和建議。

（四）對在社區(qū)內的政府機關（職能部門）、企事業(yè)等單位的黨建工作和履行社區(qū)管理、文明創(chuàng)建應盡職責的情況進行評議，并向其上級主管機關反映。

（五）組織開展社區(qū)黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一定時期內評選表彰“社區(qū)優(yōu)秀黨員”、“社區(qū)先進黨組織”。

（六）增強凝聚力，開展健康有益的社區(qū)活動。

第四章 組織機構

第九條 成立街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會，由街道黨工委書記擔任協(xié)調委員會主任，確定一名黨工委副書記分管社區(qū)黨建協(xié)調工作；設委員若干，由轄區(qū)內主要單位的黨組織負責人擔任。街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會設立辦公室，負責處理日常事務，并與街道黨政辦公室合署辦公。

第十條 街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會的職責是組織召開黨建工作聯(lián)席會議，確定會議議題，具體實施會議決議，協(xié)調各方行動。

第十一條 街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會通過黨建工作聯(lián)席會議開展工作，所作的重大決議決定必須經過聯(lián)席會議討論通過。協(xié)調委員會每季度組織召開一次黨建工作聯(lián)席會議。

第五章 工作制度

第十二條 社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議建立會議簽到、會議記錄、會議決議、請假等制度。

第十三條 聯(lián)席會議決定問題，采取平等協(xié)商、民主討論、集思廣益的辦法，充分尊重每一個成員單位的意見。對未達成共識的問題，不寫入會議決議。

第十四條 每次會議后及時起草形成會議紀要，并印發(fā)各與會單位。下一次會議，各單位應報告本單位執(zhí)行會議紀要的情況。

第六章 經費保證

第十五條 社區(qū)黨建工作聯(lián)席會所需經費主要由街道財政予以解決。各成員單位應給予一定的支持。

第三篇：社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度

紫軒社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度

為進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高社區(qū)黨建工作科學化水平，密切與駐轄區(qū)單位的黨建聯(lián)系，堅持共駐共建，推進社區(qū)黨建工作深入開展，特制定紫軒社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度。

一、社區(qū)聯(lián)席會議以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以駐轄區(qū)單位“優(yōu)勢互補、資源共享、相互聯(lián)動、共同發(fā)展”為原則，打破行業(yè)、系統(tǒng)界限，加強駐轄區(qū)單位黨組織與社區(qū)黨組織的橫向聯(lián)系，共同營造社區(qū)黨組織政治優(yōu)勢和組織領導優(yōu)勢，為推進城市改革、發(fā)展、穩(wěn)定和社區(qū)建設提供強有力的組織保證。

二、黨建聯(lián)席會由社區(qū)黨委書記、副書記、駐轄區(qū)單位黨組織負責人參加。

三、全面了解本轄區(qū)黨組織和黨員狀況，堅持駐轄區(qū)單位共駐共建、優(yōu)勢互補、共同推進社區(qū)黨建工作。

四、聯(lián)席會一般每半年召開一次，遇有特殊情況或重大議題可以隨時召開。主要內容是協(xié)商社區(qū)黨建、社區(qū)建設重大問題；開展與駐轄區(qū)單位共駐共建活動；探討如何加強對在職黨員的八小時以外的教育和監(jiān)督，充分調動社區(qū)在職黨員和駐轄區(qū)單位參與社區(qū)黨建和社區(qū)服務活動的積極性，全面提升社區(qū)黨建工作和其他工作的管理水平。

五、每次召開聯(lián)席會議前，社區(qū)黨委要與駐轄區(qū)單位協(xié)

商確定聯(lián)席會議議題，并在會前5天將議題通知各聯(lián)席會議成員單位黨組織。

六、社區(qū)黨委要做好會議記錄及相關材料的歸檔工作。

七、社區(qū)黨委每半年以書面形式向駐轄區(qū)單位征求黨建和社區(qū)共建意見，歸納整理后，提交社區(qū)黨建工作聯(lián)席會。

八、社區(qū)黨建工作聯(lián)席會的會議內容事先要經過社區(qū)黨委會通過。

九、駐轄區(qū)單位黨組織不得無故缺席社區(qū)黨建工作聯(lián)席會，因故不能參加聯(lián)席會的要事先向社區(qū)黨建聯(lián)席會請假，并將有關問題的意見提交社區(qū)黨建工作聯(lián)席會。

十、社區(qū)黨建工作聯(lián)席會會議通過的決議，要以書面形式通報各駐轄區(qū)單位，同時通報前期社區(qū)黨建和社區(qū)共建情況。

第四篇：社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度

掖縣路社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度

第一章總則

第一條為加強社區(qū)黨建工作，密切社區(qū)各單位黨組織之間的溝通和聯(lián)系，積極探索新時期社區(qū)黨建工作的新路子，共同營造一個良好的社區(qū)環(huán)境，促進街道社區(qū)“三個”文明建設，根據市委和有關文件精神，結合掖縣路社區(qū)實際，特制定掖縣路社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度。

第二條社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議是適應社會主義市場經濟和城市街道社區(qū)管理的發(fā)展要求，以提高社區(qū)黨建工作的有效性、增進黨建工作的合力為目標，由街道黨工委牽頭組織，轄區(qū)單位黨組織共同參與，把條塊單位黨建工作有機結合起來的一種基層黨建工作制度。參與聯(lián)席會議的各成員單位之間是民主、平等、合作的關系。

第三條社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議的宗旨是交流、協(xié)調、評議、創(chuàng)優(yōu)、共建，最大限度地實現(xiàn)信息互通、資源共享、大事共抓、文明共建。

第二章成員單位

第四條參加社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議的成員單位為：

（一）街道黨工委；

（二）社區(qū)內行政單位、科教文衛(wèi)等事業(yè)單位黨組織；

（三）社區(qū)內部隊黨組織；

（四）社區(qū)內企業(yè)及各種經濟成分的黨組織；

（五）社區(qū)居民黨組織。

第五條每個成員單位選派一名黨組織負責人參加聯(lián)席會議。如原參加人員有變動，可由會員單位黨組織決定另派人員參加。

第六條成員單位的義務：

（一）成員應遵守聯(lián)席會議的規(guī)章制度，積極完成聯(lián)席會布置的各項工作和任務，認真執(zhí)行聯(lián)席會議達成的決議或意見。

（二）成員之間應互助互利，及時提供本單位的工作經驗和信息，相互學習，平等交流，盡可能做到社區(qū)資源共享。

（三）在協(xié)商的基礎上，幫助解決其他成員單位提出的協(xié)作要求。

第七條成員單位的權利：

（一）向街道黨建協(xié)調委員會提出意見、建議和批評、質詢的權利。

（二）向街道黨建協(xié)調委員會提出協(xié)作要求的權利

第三章職責任務

第八條街道社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議的主要任務

（一）通報和交流成員單位黨建工作情況以及其他重大事項，不定期組織成員單位開展專項（專題）走訪、考察、學習等活動。

（二）對社區(qū)黨建工作和社區(qū)建設管理中的重大事項進

行協(xié)商，協(xié)調各方的行動。

（三）討論研究轄區(qū)基層黨建工作中帶有共性的問題，對社區(qū)黨建和社區(qū)工作提出意見和建議。

（四）對在社區(qū)內的政府機關（職能部門）、企事業(yè)等單位的黨建工作和履行社區(qū)管理、文明創(chuàng)建應盡職責的情況進行評議，并向其上級主管機關反映。

（五）組織開展社區(qū)黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一定時期內評選表彰“社區(qū)優(yōu)秀黨員”、“社區(qū)先進黨組織”。

（六）增強凝聚力，開展健康有益的社區(qū)活動。

第四章組織機構

第九條成立街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會，由街道黨工委書記擔任協(xié)調委員會主任，確定一名黨工委副書記分管社區(qū)黨建協(xié)調工作；設委員若干，由轄區(qū)內主要單位的黨組織負責人擔任。街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會設立辦公室，負責處理日常事務，并與街道黨政辦公室合署辦公。

第十條街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會的職責是組織召開黨建工作聯(lián)席會議，確定會議議題，具體實施會議決議，協(xié)調各方行動。

第十一條街道社區(qū)黨建工作協(xié)調委員會通過黨建工作聯(lián)席會議開展工作，所作的重大決議決定必須經過聯(lián)席會議討論通過。協(xié)調委員會每季度組織召開一次黨建工作聯(lián)席會議。

第五章工作制度

第十二條社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議建立會議簽到、會議記錄、會議決議、請假等制度。

第十三條聯(lián)席會議決定問題，采取平等協(xié)商、民主討論、集思廣益的辦法，充分尊重每一個成員單位的意見。對未達成共識的問題，不寫入會議決議。

第十四條每次會議后及時起草形成會議紀要，并印發(fā)各與會單位。下一次會議，各單位應報告本單位執(zhí)行會議紀要的情況。

第六章經費保證

第十五條社區(qū)黨建工作聯(lián)席會所需經費主要由街道財政予以解決。各成員單位應給予一定的支持。

第五篇：教育局黨建工作聯(lián)席會議制度

教育局黨建工作聯(lián)席會議制度

為加強學校黨建工作，密切學校各部門之間的溝通和聯(lián)系，積極探索新時期學校黨建工作的新路子，促進學校黨建工作和教育教學工作的協(xié)調發(fā)展，加強學校文明建設，特制定黨建工作聯(lián)席會議制度。

一、黨建工作聯(lián)席會議是以提高黨建工作的實效性、增進黨建工作的合力為目標，由黨建工作部牽頭組織，各科室系部共同參與，把黨建工作和教育教學工作有機結合起來的一種基層黨建工作制度。

二、黨建工作聯(lián)席會議的宗旨是研究、協(xié)調、共建，最大限度地實現(xiàn)統(tǒng)一思想、齊抓共管、協(xié)調發(fā)展，三、參加黨建工作聯(lián)席會議的成員根據會議內容確定。一般為:(一)總支領導(二)相關科室、系部(三)其他。

四、根據工作需要每個成員單位選派一名負責人參加聯(lián)席會議。

五、各科室、系部應積極完成聯(lián)席會布置的各項工作和任務，認真執(zhí)行聯(lián)席會議達成的決議或意見。

六、各科室、系部應積極對黨建工作提出意見、建議。

七、黨建工作聯(lián)席會議的主要任務：

(一)通報和交流黨建工作情況以及其他重大事項。

(二)對黨建工作和建設管理中的重大事項進行協(xié)商，協(xié)調各方的行動。

(三)討論研究黨建工作中帶有共性的問題，對黨建和教育工作提出意見和建議。

(四)對在各單位的黨建工作和履行學校管理、文明創(chuàng)建應盡職責的情況進行評議。

(五)組織開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一定時期內評選表彰“優(yōu)秀黨員”、“先進黨組織”。

(六)增強凝聚力，開展健康有益的學校活動。

八、聯(lián)席會議決定問題，采取研究分析、民主討論、集思廣益的辦法，充分尊重每一個成員的意見。對未達成共識的問題，不寫入會議決議。

九、每次會議后及時形成決議，并印發(fā)各與會成員。下

次會議，各成員應報告各科室、系部執(zhí)行會議的情況。