第一篇：準朔鐵路試驗室工作重點

準朔鐵路試驗室工作重點

一、職責

1、試驗室是一個職能部門。

2、施工過程中，試驗人員必須按頻率對各種原材料進行檢驗。對不合格者，及時通知項目總工及物資部。

3、試驗室應將試驗資料編號管理。采用現行行業標準進行檢驗及數據處理，嚴禁采用過期標準進行檢驗與評定。

4、試驗室應合理選定混凝土、砂漿配合比，作好施工控制，隨時根據現場情況調整配合比。

5、協助工地料庫作好有關材料的驗收、保管、儲存、堆放、標識。

6、認真按施工規范的要求進行各項施工控制和檢查試驗，如發現有違反操作規程并影響工程質量時，有權作出處理，并向上級領導報告。

7、試驗人員要了解本工程設計文件，熟悉本行業施工規范和檢驗規程，定好檢測計劃，嚴格作好材料質量、施工參數、施工質量的控制。

8、根據檢測計劃、工程數量、施工進度作好原始資料的整理、保管、統計、上報工作。

9、加強業務學習，不斷更新知識。每周組織大家進行業務學習，每月進行考試。

二、制度

1、人員管理制度

2、試驗工作間管理制度

3、檢測制度

⑴.值班制度

①攪拌混凝土時，試驗人員執行值班制度，嚴格監控材料計量，負責坍落度的檢測和試件的制作。

②詳細記錄混凝土的澆注情況，包括原材料的使用，特別是水泥的品種等級有無變異，外加劑有無異常，以及水泥的批號，數量，以及坍落度和拌合物和易性情況。

③試驗人員同時要將工程試驗日志填寫清楚、完整，做為過程控制的一個重要內容。

⑵.原材料控制

①進場前將所需標準規范備齊。并編制醒目試驗室質量管理手冊，以此作為工作指南。

②原材料的選用要本著滿足要求，盡量節約、就地取材的原則，水泥盡可能選用活性高，質量穩定的產品，細骨料盡可能選用中砂，粗骨料要滿足鋼筋間距、結構尺寸，工藝要求。

③所用原材料應先檢驗后使用，同時作好記錄、報告，登記臺帳，并具有可追溯性和可見證性。對于不合格材料，應提出試驗結果和意見，報送上級領導研究處理。

⑶.與有關部門的溝通

①協助物資部門對分供方作好評價，包括：營業執照、生產能力、安全許可證、質量認證證書、質量檢驗報告單。

②與技術干部及時溝通，了解工程數量、混凝土方量。技術交底要清楚，并及時向施工技術科反饋相關的施工配料單和檢驗報告。

③督促物資部門填寫進貨材料報驗單，并及時反饋檢測結果。④督促物資部門及時向廠家（推銷商）索要合格證、出廠檢驗報告單和質保單。

⑷.工地檢測資料

①做好各種消耗臺帳。（砂、石、水泥、粉煤灰、減水劑、速凝劑、鋼筋、錨桿、鋼拱架、防水材料）

②坍落度、含氣量的測試。③防水板充氣記錄。④同條件試件溫度記錄。⑤校秤記錄。

⑥不合格品處置記錄及臺帳。⑸、過程施工控制

①、混凝土作業前應測定砂石含水率，配置外加劑，外摻料，換算施工配合比，填寫配料單，經項技術主管審簽后，送交施工負責人，作好現場砼配合比標識牌的標識，標明配料用量。

②、施工單位接到配料單后，應按配料單上規定的配料用量及規格，指定專人負責過秤，加水，摻外加劑，外摻料。

③、混凝土組成材料的外觀檢查，配料和拌合正確性的檢查每工作班至少兩次。

④、混凝土坍落度及和易性的檢查應在灌注地點進行，每工作班至少兩次。

第二篇：鐵路試驗室年終工作總結

寧波鐵路樞紐工程中心試驗室2011年

工作總結

2011年12月01日 年終歲尾，轉瞬間一年的時間很快過去了，在項目部領導的關心與幫助下圓滿完成了各項工作。在工作中可以全面系統地了解以往的情況，明確哪些是應該做的，肯定的；哪些是應該糾正和避免的，從成功中汲取經驗，在失敗中記住教訓，以便下一步更好地實踐。在鐵路工程中試驗是一項非常重要的工作,它是工程質量的見證,也是工程質量的保證，尤其我們施工的是國家重點普通鐵路，它對質量的要求更高，我們的試驗任務也就顯得更重，在這一年的試驗工作中,我大概做如下幾個方面的總結:

一、工作方面

1、.熱愛本職工作，遵守項目部的管理規定，服從領導工作安排。

2、.刻苦學習專業技術，工作態度端正,認真負責，及時對現場新進材料、鋼筋焊接接頭、混凝土等進行抽樣檢測、認真填寫各種試驗檢測記錄，建立各種試驗檢測臺賬并負責整理各種試驗報告。嚴格執行現場試驗檢測規程，做好原材料、成品、半成品的試驗檢測工作，對于我們試驗室因沒有資質能力而不能檢測的項目按頻率和批次要求及時委托當地有檢測資質能力的專業單位進行檢測，并且及時地取回試驗檢測報告，保證工程的施工進度不受影響。

3、了解并熟悉工程所用材料的技術性能，在監理工程師的悉心指導下，嚴格按操作規程對工程材料進行品質指標試驗鑒定，嚴把原材料質量關，堅決杜絕不合格的產品進入施工現場。

4、現場人員要抓好現場施工配比，礦料級配，要控制好水泥劑量、用水量，按規定進行檢測及資料整理。

5、深入施工現場，監督檢查工程質量，發現問題及時糾正處理并向上級匯報。我還親自參加混凝土施工值班，按批準的混凝土配合比要求督促拌和站值班人員嚴格按照配合比施工，進行混凝土坍落度和含氣量的檢測，留置混凝土標準養護和同條件養護試件，保管并養護混凝土試件，按規范要求準時對混凝土試件進行試壓，第一時間為施工現場的技術員提供試驗資料。

6、認真填寫各種試驗資料，及時向施工現場提交試驗資料。

7、收集、整理各項試驗原始資料，分層分類建立獨立的資料檔案。

8、熟練掌握各種儀器設備操作規程及儀器的維修保養。

二、態度和能力方面

在工作中要熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成的工作按時加班加點，保證工作能按時完成。我身著強烈的主人翁意識，隨時關注著本公司的發展，切身想到本公司、項目部的利益，堅定本公司會不斷的發展、壯大，對本公司的未來充滿了熱情與期望。堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足。

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現在做起，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

三、工作質量成績方面

在每次開展工作之前我都要做一個個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，而且工作效率特別高，同時在工作中不但學習了很多知識，積累了經驗，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步和提高，開創了工作的新局面，為公司及項目部做出了應有的貢獻。

總結一年的試驗工作，盡管自己有了一定的進步，但在一些方面還存在著不足，比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。2011年，試驗室在公司及項目部的正確領導和具體指導下，從試驗室工作的實際情況出發，打破常規，精心部署，克服了人員緊張、檢測項目多、工作量大等困難，緊緊圍繞項目工程的中心工作開展活動，截止到2011年11月30日，我部試驗室共完成了土工試驗308套，主要有孔隙率、k30、顆粒分析等；混凝土抗壓試驗5861組，砂漿抗壓試驗4組以及砂漿配合比1個；壓實度檢測7點；集料試驗336組，其中砂151組，累計批次大約82194.56噸，石子185組，累計批次約98966.70噸；水泥試驗301組，累計批次量達到36842.893噸，粉煤灰及礦渣粉共70組，包括粉煤灰62組，礦渣粉8組；鋼筋試驗共 840組，其中包括鋼筋原材試驗377組，累計批次量為9042.965噸；各種鋼筋焊接試驗327組，機械連接試驗136組，各類混凝土配合比設計79組，外加劑共31組，主要包括聚羧酸系高效減水劑、早強劑及膨脹劑等；電通量試驗39次，混凝土回彈試驗1次，混凝土抗滲試驗207組。此外，我部試驗室還進行了高壓旋噴樁及水泥攪拌樁的無側限抗壓強度試驗，累計檢測批次達到168次。在本里對試驗室各項工作職責、管理制度、管理辦法進行了完善，嚴格執行試驗室崗位責任制、試驗儀器使用維修及保養制度、試驗檢測報告單填寫與保管制度、安全與衛生制度等，認真統計試驗工作的月度匯總，并及時向總監辦公室、指揮部等領導機構上報。全面落實日常試驗任務，加強對各種原材料和現場的抽檢工作，隨時做好工作準備，在工作中遇到重大問題及時逐級向上級請示報告，做到不瞞報、虛報，有新的技術問題需要領導批示的，在第一時間里向領導請示。嚴格執行國家有關試驗的技術標準、規范、規程，及時認真地做好各項試驗，并準確及時出具有效的試驗報告、并對各項數據進行匯總評定，需要歸檔保存的及時進行整理歸檔。對于施工隊的現場檢測，各駐地的試驗員能夠做到24小時及時準確的完成檢測并按時提供相關的試驗技術資料，全天候的為工程的建設提供試驗檢測方面的保障。

在我們試驗室，每個人的工作都是那么科學嚴謹，嚴肅認真，從來不報僥幸心理，兢兢業業的完成每一項試驗任務。記得有一段時間混凝土的抗壓強度特別不穩定，時高時低，對于這一問題，我們的試驗員及時向試驗室領導匯報，然后我們到拌和站監督檢查他們是否按混凝土配合比設計進行操作。經過一段時間的努力，混凝土抗壓強度都恢復了正常，一直保持一個微小波動。下面我以6月份和11月份的混凝土抗壓強度為例，說明一下。6月份混凝土抗壓強度表（摘一部分）

11月份混凝土抗壓強度表（摘一部分）

四、存在問題

寧波鐵路樞紐工程中心試驗室是中鐵十七局集團和中鐵建設集團聯合體中心試驗室，由于這個試驗室的組建體制和其他試驗室有所不同，所以在管理和制度上都存在很多問題，這需要在今后的工作當中不斷地摸索經驗，更好的完善和發展。試驗室工作本身是屬于技術含量較高的一項工作，我們項目部的試驗人員與中鐵建設集團的試驗人員在生活中互幫互助，互相關心，和平相處；在工作中更是互相學習與探討，遇到不是太清楚的問題時，先是自己查找規范，實在弄不明白就及時請教我們劉主任或者到網上查找相關資料，絕對不會憑自己的感覺而主觀臆斷，擅自下一個試驗結論，確保試驗工作的科學、公正和嚴謹。在今后的學習生活當中，我們還要一如既往的努力的提高自身業務水平和思想作風，更好地為公司的發展服務，同時也為工程的質量保駕護航。

五、建議①、建立一套科學的、行之有效的質量檢測系統，確保試驗工作緊張有序。

②、配備一套先進的、性能優良的試驗檢測設備，確保試驗數據的精度和準確性。

③、以寧波鐵路樞紐中心試驗室的實際情況和這個特殊機制出發，聯合各方面的力量，齊抓共管，全心全意的為工程服務。④、實行試驗月報制度，每月做一個工作總結和計劃，更有利于試驗工作的順利開展。

六、來年的工作計劃

1、加強試驗儀器的維修和保養，以保證試驗儀器的正常工作。

2、及時送檢試驗儀器和計量器具，以保證儀器的精度和數據的準確。

3、加大原材料的檢測頻率，堅決杜絕不合格產品用于本工程。

4、對于新材料和新工藝應及時推廣和應用。

5、不斷優化混凝土配合比設計，在保證混凝土工作性能和耐久性能的基礎上，最大程度的節約成本。

6、發揮試驗檢測工作的監督和監控作用，加強施工過程控制。

7、調動試驗檢測人員的工作積極性，充分發揮其主觀能動性，搞好試驗檢測工作。

8、加強新驗標的學習，提高試驗檢測人員的素質，讓試驗檢測工作再上新臺階。

在未來的工作中，試驗室會積極適應新形勢的要求，緊緊圍繞試驗檢測業務工作，以創新的精神，飽滿的熱情完成好各項工作。嚴格檢測是我們神圣的職責，提供優質的服務、打造精品工程是我們不懈的追求。通過一年以來的工作、總結經驗，以更科學的管理，更嚴格的要求，更熱忱的服務，回報公司領導和項目領導對我們的關懷，回報社會。2011年12月01日

第三篇：2011鐵路試驗室總結

2011年廣珠鐵路項目試驗室工作總結

一年時間很快過去了，廣珠鐵路項目試驗室在公司的正確領導和具體指導下，從試驗室工作的實際出發，緊緊圍繞公司的中心工作開展活動，較好的完成公司布置的各項任務。在建筑工程中試驗是一項非常重要的工作,它是工程質量的見證, 這一年的試驗工作中,我做如下幾方面總結：

一、精神文明建設方面：

1、能夠加強項目試驗室人員政治思想教育、品德教育和業務培訓，加強對施工工地的指導、檢查和監督、服務，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級部門有關指示精神。全面提高科室人員整體素質，建立并實行科室工作規則。

2、執行文明辦公制度，控制使用科室辦公設施、試驗儀器等，制止浪費，厲行節約，提倡勤儉辦事；積極參加大掃除，保持室內外環境整潔；按時參加業主、公司組織的各類檢查、會議和學習，到會率達100%。

二、職能作用發揮方面：

對試驗室各項工作職責、管理制度、管理辦法進行了完善，制定了試驗室崗位責任制、試驗儀器使用維修及保養制度、試驗檢測報告單填寫與保管制度、安全與衛生制度等，嚴格試驗工作的月度、季度、半、和隨機檢查考核，全面落實日常工程試驗任務，加強監督指導，做好服務。具體工作細則如下：

1、現場檢測及控制：施工前主要是對本工程擬用的砼、砂漿配合比進行驗證，通過試配，砼、砂漿配合比達到配制強度；檢驗原材料是否符合標準，選擇路基填料料源以滿足工程施工需要。

施工過程中主要是加強過程控制，嚴把原材料進場質量關，對于新進場原材料試驗室首先驗收其質保書和外觀質量，然后按規范要求頻率進行抽檢，對于常規及非常規試驗委托有資質的檢測機構試驗；對于質量欠穩定的材料，首先對母材強度、試驗項目進行委外檢測。加強路基現場檢測，檢測不合格不得進行下道工序施工；對于砼拌合站的管理，試驗人員根據砂石料含水率及時調整施工配合比，不定期檢測配料秤計量情況，對于生產的成品和半成品進行質量檢測。其過程為；對進入料斗的砂石進行稱量，及時檢測砼坍落度；對于焊接接頭進行機械力學性能試驗；按規范要求留取砼、砂漿試塊檢測其強度。

施工后主要為質量驗收檢測。主要檢測成品的外觀有無缺陷，利用非破損檢測手段檢查其內在質量。

2、試驗檢測頻率及資料管理情況：試驗室設兼職資料管理人員，主要負責原始試驗記錄、試驗檢測臺帳以及試驗報告的填寫、歸擋和發放。同時負責路基填料標準試驗、水泥、鋼筋、砂、石等原材料的檢測，以及混凝土試塊抗壓強度試驗送檢。試驗檢測工作是試驗室的基本職能，為確保工程質量，本項目部試驗室加大檢測力度，順利地完成了各項檢測任務。截止2011年12月7日，在常規試驗檢測方面：鋼筋原材試驗19組次，水泥試驗57

組次，粉煤灰試驗5組次，外加劑試驗3組次，細骨料試驗10組次，粗骨料試驗11組次，混凝土強度試驗380組次，砂漿強度試驗112組次。

嚴格執行國家有關試驗的技術標準、規范、規程，及時、認真地做好各工程項目的基礎試驗資料和試驗評定資料。

三、制度執行方面：

1、遇重大問題及時逐級向上級請示報告，做到不瞞報、不報、虛報。

2、嚴格考勤制度，認真執行上班簽到制，不遲到、不早退，有事要請假。

3、嚴格執行工作督辦制度，及時保質完成領導臨時交辦任務；

四、存在問題：

由于項目試驗室在過去沒接觸過大型工程，在管理和制度上都存在很多問題，這需要在今后的工作當中摸索經驗，更好地完善和發展。試驗室工作本身是屬于技術性要求較高的一項工作，在今后的學習生活當中，我們要努力地提高自身的業務水平和思想作風，更好地為公司的發展服務。

由于試驗人員配備不足，加上業務水平欠佳，缺乏實際操作能力，所以我們采取了邊學邊干、取長補短的方法，以此來提高試驗檢測人員的業務能力和滿足施工現場需求。目前項目試驗人員共1人，考慮到來年工作面增加，試驗業務將持續加大。另外，試驗室的資料，質量控制體系也需要專人負責，特向公司提出申

請，增派試驗檢測人員。

五、來年的工作計劃：

1、加強試驗儀器維修和保養，以保證試驗儀器的正常工作。

2、及時送檢試驗儀器和計量器具，以保證儀器的精度和數據的準確。

3、加大原材料檢測頻率，杜絕不合格產品用于本工程。

4、對于新材料和新工藝應及時推廣和應用。

5、不斷優化砼配合比設計，在保證砼工作性、耐久性的基礎上，成本最省。

6、發揮試驗檢測工作的監督作用，加強施工過程控制。

7、調動試驗檢測人員工作積極性，充分發揮其主觀能動性，搞好試驗檢測工作。

8、加強新驗標的學習，提高試驗檢測人員的素質，讓試驗工作再上新臺階。

中鐵十二局集團廣珠鐵路五項目部試驗室

2011年12月7日

第四篇：鐵路試驗室工作總結

一年的工作即將結束，回顧一年的工作學習情況，無論是在政治理論學習上還是在平時的工作生活中，我都能以一名黨員的標準嚴格要求自己，時刻牢記黨員的義務，并不斷提醒自己我是一名黨員，我必須區別于普通群眾，無論是在思想上還是在行動中都必須起到模范帶頭作用，只有這樣才不愧為一名合格的黨員。我是這樣想的也是這樣做的。

一、在政治思想方面：

1、加強政治理論學習，不斷提高自身政治素質。

一年來，我除了認真按照車間黨支部的計劃和安排，積極主動地參加黨支部組織的各種形式的政治學習，無論是學習黨中央的文件精神，還是學習部局及段黨委下發的文件精神，我都抱著認真學習的態度，及時了解黨中央的方針政策，部局及段形勢的發展，領會精神實質，防止自己在政治思想上迷失方向。同時我還利用業余時間進行了自學，通過對《***理論》及《xxxx》重要思想的學習不斷提高自己的政治理論素質，通過對《中國***內監督條例》的系統學習來規范自己的行為。在不斷學習提高的過程中增強了自己的政治鑒別能力和政治敏銳性，有效的保證了自己在任何時候任何地點都不會誤入歧途，尤其是在大是大非面前能夠堅定信念，永遠相信黨的領導，而不受各種環境和形勢的影響，在思想上始終能與黨中央的政治思想路線以及各級領導的要求保持一致。

2、在工作與生活中時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己。

隨著改革開放的不斷深入，全國上下發生著翻天覆地的變化，人的思想觀念也在不斷的轉變。而其中拜金主義，個人主義，一切向錢看等不良思想和道德觀已侵蝕了一些人的頭腦，這些人中不乏黨員而且一些黨的高級干部經不起金錢和美色的***，背叛了黨和人民成了歷史的罪人。一些黨員時常與這些人看齊，借機降低對自己的標準和要求。然而我清楚地認識到這些人只是黨內腐化變質的極少一部分，我們不能以點蓋面把它們作為自己的榜樣，而是應該看到在我們的身邊周圍有許多的黨員象張思德、孔繁森、柴寶國等等優秀的***員。他們才是我學習的榜樣。在工作中我沒有受任何不良思想的影響，無論是在說話和辦事時，首先想到的是我是一名黨員，因此也就十分明確哪些事是該干的，哪些事是不該干的。那些話該說，哪些話不該說，對于那些歪理邪說，甚至于誣蔑黨的言行敢于站出來作斗爭。用自己的言行影響著周圍的同志，為他們做出榜樣和模范。在生活中我也能夠自己監督好自己，遵守好各種法紀法規，誠實守信、樂于助人。雖然別人不知道我是一名黨員，但我自己心里清楚我不能干給黨抹黑的任何事情，保持一名***員的良好形象。

3、密聯系群眾，搞好黨群關系。

作為一名黨員必須區別于普通群眾，這指的是在各方面必須要比普通群眾做得好，而不是說享有什么特權。因此我在任何時候都能緊密的聯系群眾，在給群眾樹立榜樣的同時，時刻不忘幫助和關心他們，有的同志思想上有了錯誤地認識，我會以聊天、拉家常的方式曉之以理動之義情的幫助他并站在他的立場上，從不同角度分析問題認識問題，最終達到使他放棄錯誤的認識。在給群眾做思想工作的同時我也以實際行動證明給他看，杜絕了教條主義和形式主義，群眾較容易接受。在幫助群眾提高認識的同時也拉進了與群眾的關系，使得群眾有什么真實想法和看法，以及有什么意見能主動與我交流，我再將意見反饋給黨組織或上級領導，使得一些矛盾和問題得到了及時解決，為搞好黨群關系做出了努力。

4、把保持***員先進性教育作為提高自身黨性覺悟的一次良好機會。

在保持***員先進性教育活動的整個過程中，我作為一名黨小組長，除了自己認真參加學習，談心以及各項活動外。還及時組織本黨小組黨員按照段黨委及車間支部保先教育活動的安排，認真抓好每個環節，杜絕一切走形式走過場的行為，讓每名黨員在保先教育活動中真正受到教育，真正得到提高，在工作中一旦有較長的休息時間我便組織黨員集中進行學習。同時還要求每名黨員在家中認真自學，對他們的學習筆記我都進行了逐人檢查，對于自學筆記質量不高的一律要求重寫。力把保先教育質量關。在觀看教育錄像片時，在組織黨員觀看的同時，也讓群眾一起觀看，使教育面得到了擴大。在查找問題及黨性分析階段，我積極找群眾談心聽取群眾對我平時工作提出的意見和建議。并對自己進行了客觀的黨性分析。在整改提高階段我針對自身存在的問題制定了行之有效的整改措施，并能認真落實好各項措施，對自身存在的問題及時進行了整改。在保先教育活動中我按照支部的計劃和要求，積極組織保質保量的完成了保先教育各個階段的活動，并在這次活動中增長了政治理論知識，豐富了自己的政治頭腦，受到了深刻教育，糾正了自己存在的一些問題與缺點，使自己得到了一次凈化和完善。

二、技術業務學習方面：

1、在技術業務學習上發揚刻苦鉆研，勤奮好學的精神，不斷提高自身的業務水平。

在平時的技術業務學習上從不敷衍了事，能夠端正態度認真對待每一次理論實作的考試，無論是在大考還是小考中我都取得了較好的成績，有人說我的腦子好使、背題快，其實我心里最清楚，我比別人多的就是付出的辛苦，當別人聊天時我抓緊一切時間背理論，別人背一遍我背兩遍甚至三遍。當別人坐在一邊休息時而我卻在練功。刻苦鉆研勤奮好學是我取得良好成績的唯一保證，在一年的工作中，車間技術比武每次我都進入了前六名，在等級制轉換中我兩次被評為升檔級別，在參加的段技術比武中取得了全能第一，兩個單項第一和一個單項第二的好成績，即為自己爭得了榮譽，也為車間爭了光。通過不斷的學習技術業務，使自己的業務水平得到了不斷的提高。

2、斷學習新技術以適應鐵路跨越式發展。

隨著鐵路跨越式發展，鐵路貨車也在發生著日新月異的變化，目前的貨車技術狀態和運輸能力已今非昔比，在我工作至今的十幾年間目睹了鐵路貨車的發展歷程，由原來的滑動軸承為主，發展到現在的以滾動軸承為主，由原來弓形桿性制動梁發展到現在的組合式制動梁交叉支撐裝置、空重車自動調整裝置、閘瓦間隙自動調整裝置等一系列新技術的出現，貨車裝載能力由原來30噸、50噸發展到現在的60噸70噸甚至80噸，可見鐵路發展步伐之快。我當初在學校系統學習的50噸貨車現在已經被排除在主型貨車之外，由此可見再靠原來所學的知識已遠遠不能適應當前的工作環境，因為不掌握新技術知識就不了解哪些部位易出現故障，哪些部位要重點檢查，就無法更好的達到檢修的目的。因此我十分珍惜每次接受新技術培訓的機會，通過學習理論了解新技術的構造原理，通過實作練習掌握新技術的實際操作技能。同時在業余時間能夠自覺學習有關新技術知識，遇到不會不懂得問題主動向明白人請教，不論他的學歷高低，誰會我請教誰，直到把我不明白的東西弄懂，為干好自己的本職工作打了良好的基礎。總結一年來的工作既有成績也有不足，我將淡化成績不斷爭取新的進步和提高在本職崗位取得一流的業績。

第五篇：準朔辦公室加強系統管理整改方案

準朔項目部綜合辦公室加強系統管理工作整改方案

根據2011年8月21日李勇總要求準朔項目部各部室進行自查整改工作流程，確保系統管理流暢有序的工作要求，結合綜合辦公室工作的工作流程實際情況，特提出如下整改措施：

一、存在的主要問題

在2011年8月22日～8月28自查階段，綜合辦公室共自查問題4條。經過分析、歸納和梳理，我們認為，主要存在以幾個問題：

一是關于進一步加強食堂衛生、提高服務質量的問題；二是關于加強內部系統管理，順暢工作關系的問題；三是關于綜合協調進一步提高服務質量的問題；四是關于強化車輛的管理和使用加大對駕駛員安全培訓，杜絕酒后駕車的問題。

二、整改的目標

通過整改，使準朔綜合辦公室的全體人員在理想信念，服務觀念，自身素質，自我管理能力和工作能力，工作水平等方面均有明顯的提高；使辦公室的服務、協調、綜合管理等各項工作都有明顯的進步和增強，工作效率更高，參謀助手作用發揮得更好。

三、整改的主要措施

（一）牢固樹立服務意識，提高服務質量

1、樹立“五個”服務思想。即為領導、架子隊、為黨務工作者服務、為項目部各部室和全體同志服務的思想和“能辦的事，要不講 1

條件馬上辦；可能辦得到的事，要創造條件盡快辦；在目前的條件下辦不到的事，要耐心講明情況，待條件成熟后立刻辦”的服務思想。

2、確立“四個到位”的工作原則。即“工作到位、服務到位、態度到位、語言到位”。

3、處理好“一個關系”。即正確處理好按規章制度辦事與“以人為本”的關系，在不違背規章制度的前提下，按照“以人為本”的原則，盡量做到服務工作的“人性化”。

4、加強與各部門的溝通、協調工作，配合黨工委做好為員工的服務工作。

（二）加強系統管理，提高工作效率和水平

1、實行問責制。進一步明確工作職責和工作分工，規范工作程序，嚴格工作要求。對不履行工作職責，違反工作程序的人和事，嚴格按規章制度的規定進行處理。使綜合辦公室的各項工作逐步走上制度化、規范化的軌道。

2、對項目部現行黨內有關文件、規定進行清理，編印《項目部黨務工作文件匯編》。

3、制定和完善《勞資管理辦法》、《公章使用管理辦法》、《績效工資考核管理辦法》等規章制度，形成綜合管理長效機制。真正做到“用制度管人管事”。

4、加強與有關部門的聯系的溝通，確保各項工作順暢有序進行。

5、認真學習綜合辦公室工作、后勤管理工作和黨務管理工作等業務知識，提高工作效率和質量。

（三）提高綜合協調的能力，發揮參謀助手作用

1、擺正位置，明確職責。辦公室是項目部的一個服務部門、綜合協調部門，是領導的參謀和助手，不是領導部門。因此，在工作中要多做協調工作，不越位，不越權，不指手畫腳。

2、當好聯絡員和播音員。在工作中，主動與項目部各部室負責人交流、溝通，充當項目部各部室之間的聯絡員和播音員，幫助各部室疏通信息交流渠道。

3、牢固樹立大局意識和全局思想，積極協助領導處理好內外關系。多為領導決策出主意、想辦法，當好領導的參謀、助手。

（四）嚴格執行《公務用車管理辦法》，加強車輛管理和使用。

1、依據項目部實際進一步修改和完善項目部《用車管理辦法》。

2、嚴格執行項目部《用車管理辦法》，對項目部現有的所有車輛，實行統一調配，在保證領導工作用車和施工現場用車的前提下，最大限度地保證項目部各部室工作用車。

3、綜合辦公室的全體人員要自覺遵守和執行《用車管理辦法》。所有的公務用車和工程用車，均由辦公室統一調配。未經辦公室分管領導同意，任何人不得私自動用車輛。一經發現，將嚴格按照項目部《用車管理辦法》中的相關規定進行處理。

準朔項目部綜合辦公室

2011年8月27日