第一篇:我們是團結奮進的團隊
我們是團結奮進的團隊
大家好:
我的演講題目是:我們是團結奮進的團隊。常言說:細流歸入大海才能永恒,個人融入集體才能彰顯價值。團結產生力量,只有成為一支堅強的團隊,才能攻堅克難,一往直前。文化科就是文化局這個大集體中的一個這樣的團隊。
文化科是市文化局重要的業務科室,承載著推動全市社會文化事業繁榮發展的重任,肩負著引領社會文化、活躍群眾精神文化生活的使命,責任大,任務重。在重大的責任和繁忙的工作面前,我們沒有畏懼,沒有退縮,始終心往一處想,勁往一處使,堅持團結協作,充分發揮團隊的集體力量,集中心智,精心謀劃,推陳出新,不斷豐富著社會文化活動的內容和形式,帶動著全市社會文化邁向新的更高的臺階。
我們是一支年輕的團隊。年輕是活力與朝氣的象征,是新鮮動力的代表。我們全科共有4人,兩人是70后、兩人是80后,全科的平均年齡只有33歲。因為年輕,我們勇于創新,敢于創新。在局黨委的正確領導下,在過去幾任文化科同志們的共同努力下,我市的社會文化事業取得了迅猛的發展,文化基礎設施建設有序推進,基層文化建設不斷完善,公共文化服務體系日益健全,精心打造了群眾文化的“雙十”品牌和文化惠民的“五進”活動,形成了濃厚的群眾文化氛 圍。昨日的輝煌,為我們今日的創新奠定了堅實的社會文化基礎。我們以年輕敢為人先的精神,借勢而上,努力地學習,認真的總結,深入地提煉,不斷引進群眾文化新的理念、新的做法、新的內容,為我市的群眾文化打開一扇又一扇新的窗口。從元宵文化節到鹿城文化藝術節、從前期籌劃到組織安排,我們都融入了求新求變的思想,把好的東西引進來,把我們優秀的東西送出去,用創新不斷豐富各項群眾文化生活的形式和內容,為全市的群眾文化活動注入新鮮的活力,提升了全市群眾文化的層次和品味,使廣大群眾投入群眾文化的熱情日益高漲,不斷推動了我市的社會文化事業繁榮發展。
我們是一支愛崗敬業的團隊。文化科職能涉及范圍廣,其中,包含著全市文化館、圖書館的建設,包含著博物館、美術館、紀念館的免費開放,包含著全市大型的群眾文化活動,等等,等等。全年里工作一個緊跟一個,經常是這項工作還沒有全部完成,下一項任務就會接踵而至。加班加點對于全科人來說,是再平常不過的事情了。尤其是舉辦元宵文化節和鹿城文化藝術節這兩大節期間。一個是在寒冬,一個在是酷暑,但無論是冰天雪地,還是烈日當頭,都不能阻滯我們忙碌的腳步。今年的第26屆鹿城文化藝術節,是歷年來活動內容最豐富、參與人數最多的一次,整個文化藝術節歷時42天,舉辦各類文化活動670場次,成為了我市人民 夏日里一場文化盛宴。為了辦好這一重大節慶活動,我們時刻奔波在第一線,聯絡活動場地,請領活動經費,部署供電、消防、保衛等保障工作,協調人員,安排節目,不分巨細,親臨親問,臺前幕后,都留下了我們忙碌的身影。在局黨委的領導下,在全系統的幫助支持下,第26屆鹿城文化藝術節成功地舉辦了。雖然忙碌,但我們從無怨言,一心一意地撲在工作上,因為我們有著一個共同的信念,那就是文化的“雙為”方向,這是我們的責任。創先爭優活動,更為我們高質量高效率地做好工作增添了新的強大的動力。在努力創造佳績的同時,繁忙的工作也賦予了我們很多,增長了閱歷,積累了經驗,掌握了方法,快速成長、日趨成熟,這都是我們人生道路上的寶貴財富。
金秋十月,黨的十七屆六中全會勝利召開,通過了《中共中央關于深化文化體制改革,推動社會主義文化大繁榮大發展若干重大問題的決定》,為我們今后更好地開展文化工作指明了方向。
十七屆六中全會從中國特色社會主義事業總體布局的高度,全面總結了黨領導文化建設的成就和經驗,深刻分析了文化建設面臨的形勢和任務,研究部署了深化文化體制改革、推動社會主義文化大發展大繁榮等重大問題。這是我們進一步興起文化建設新高潮、開創中國特色社會主義事業新局面、實現中華民族偉大復興的綱領。深刻理解推進文化改 革發展的重要意義,是我們做好文化工作的思想基礎,貫徹落實全會精神,是我們做好文化工作的根本方針。
社會主義文化建設大繁榮大發展的號角已經吹響,我們將鼓起滿腔的熱情和昂揚的士氣,充分體現出高度的文化自覺和文化自信,以黨的十七屆六中全會精神為指導,銳意進取,不斷創新,深入研究分析解決我市社會文化建設所面臨的難題,嚴格執行十二五文化事業發展規劃,不斷深入推進文化惠民工程建設,引領開展豐富多彩的群眾文化活動,努力推動全市的群眾文化向深向廣發展,進一步加快我市文化大市建設的步伐。
第二篇:我們是團結奮進的理四班
今天,是個特殊的日子,它一定會在我們每個人的記憶中銘刻,因為,再過80天,我們就要邁進高考考場,去完成我們生命中第一個重要的轉折。
三年前,帶著憧憬與理想,我們來到了一中,來到這翰墨飄香的校園,在這里播種了希望;三年來,我們和困難斗爭,我們和時間賽跑:春寒料峭中有我們執著的追求,夏雨滂沱中有我們堅定的身影,秋風蕭瑟中有我們勃發的激情,冬日雪地上有我們深深的腳印??過去的一千多個日日夜夜,迷惘過,彷徨過,疲憊過,也后悔過——但,昨天已經古老!翹首未來,等待我們的是一個燦爛的遠方!同學們,朝著太陽的部落,我們闊步向前!
80天,僅僅是歲月長河中一朵小小的浪花,但對于我們,它是黎明的前奏,是天籟的交響,是出征的戰鼓,更是拼搏的號角。80天——太短,我們只爭朝夕!
十二年匆匆走過,八十天稍縱即逝。在這短短的時間里,我們應當如何迎戰高考呢?
黃沙百戰穿金甲,不破樓蘭終不還。我們要為自己樹立遠大的目標。一位哲人說過:“瞄準星星射擊,總能射得高一些?!敝挥袠淞⑦h大的理想,才不會活得渾渾噩噩,才不會迷失自我,才會產生強大的動力,奮發有為。我們要做一只精衛鳥,不管身形多么瘦小,也要挑戰東海的駭浪驚濤!
更行十萬八千里,何懼東西南北風。我們應當樹立必勝的信心,堅持到底,永不放棄。高考的路上坎坷難行,但不要怕受傷,它是生活賜予我們最美的勛章。困難只在弱者面前才是一座山,相信自己,頑強的毅力可以征服世界上任何一座高峰。努力吧,八十天可以峰回路轉,八十天,可以改變一生!我們相信:有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦關終屬楚;苦心人天不負,臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳!
衣帶漸寬終不悔,為“學”消得人憔悴。我們應當腳踏實地,刻苦用功。踏實勤奮的品質,可以讓進步更加顯著;平實嚴謹的作風,可以讓腳下的路得以延
伸;查漏補缺的態度,可以讓能力飛躍升華。這八十天,對于懶惰者與脆弱者也許是災難,但對于勤奮者與勇敢者則是一個機遇。既然成功不會向我們走過來,那我們就向成功走過去!
一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰。只有80天了,我們必須全身心投入,有效利用每一分鐘。我們已沒有時間打瞌睡,沒有時間說閑話,沒有時間看雜書,更沒有時間去幻想——對于我們,一分一秒都不能揮霍!生命不打草稿,人生沒有彩排,機會失去了就不能重來!所以,從點滴做起,上好每一節課,做好每一份筆記,完成好每一科作業,合理高效地利用好未來的80天,讓每一根神經都為備戰高考而緊繃,讓每一滴血液都因沖刺高考而沸騰。積蓄力量,我們的夢想將在六月旭日般噴薄!
敵軍圍困萬千重,我自巋然不動。我們應當保持良好的心態。高考不僅是智力與毅力的較量,也是心理素質的較量。我們在頑強拼搏、科學思維的同時,也要注意調節心態,以一顆平常心去面對高考,這會讓你放下包袱,輕裝上陣,走得更遠。
又是一年春來早,又是一年亮劍時。在一中這方沃土上,有校領導的關注厚望,有老師的兢兢業業,有同學們的互幫互助,還有父母的殷殷期盼——我們有鞏固的后方,再艱巨的戰役也一定能凱歌高唱!
同學們,高考將翻開我們生命中嶄新的一頁,它會讓我們的夢想絢麗如畫,讓我們的前程燦爛如星,讓我們的生命完美如歌,而這一切只有兩個字能實現,那就是“拼搏”!高考的沖鋒號正在耳邊回蕩,最后的戰役已經打響!現在是我們“亮劍”的時候了。狹路相逢——勇者勝!讓我們珍視每一天,奮斗每一天,拼搏每一天,用奮斗鑄就希望,用拼搏實現夢想!讓我們用責任和使命去譜寫青春的樂章!
我們想成功,我們要成功,我們必成功!
我們是團結奮進的高三四班,我們是銳意進取的高三四班人,現在我們鄭重宣誓: 我要忘記昨天的光榮和遺憾,我要把今天當做生命的最后一天,我要用自信驅趕黑暗,我要用勤奮書寫燦爛,我要讓今天成為不朽的紀念日,我要讓心中的夢想實現
第三篇:我們是一個團隊
我們是一個團隊
--記中建五局長沙河西交通樞紐工程項目單體工程全面提前封頂
7月28日上午,長沙河西交通樞紐工程傳來陣陣鞭炮聲和禮花聲,隨著最后一塊樓板澆筑完成,項目T3單體工程的主體結構順利封頂,為項目主體結構施工畫上了一個圓滿句號。
長沙河西交通樞紐項目位于長沙市河西岳麓區最西邊,毗鄰望城、寧鄉,總建筑面積31.6萬平米,由2幢交通大樓、3幢寫字樓、商業裙樓及地下室構成,合同額18.6億元。該項目是國家立項179個交通樞紐的第一個開工建設項目,自開工建設以來就一直是“政府最重視、社會最關注、模式最前沿”的項目。如何在保證安全的前提下,確保工期與質量齊頭并進?如何在保證工期與質量的前提下,出人才出效益?長沙河西交通樞紐項目多次面臨嚴峻的考驗。
集團作戰 新型作戰模式順利運行
2012年,中建五局聯合市政西北院中標長沙河西綜合交通樞紐工程項目,使“投資設計施工總承包一體化”(DBF)新型作戰模式得以順利運行。9月,中建五局成立投資管理公司長沙河西交通樞紐工程指揮部,由盛建武擔任指揮長,組建一支隊伍優良、人員精干的11人團隊。以資本運作、項目品牌建設、外部對接、內部協調為主,從運營模式、綠色施工和綠色建筑,采用全新的綠色建筑建設設計理念對各項目部進行施工管理把控??偝邪撠熆偘┕ぃ惭b、裝飾等公司參與專業施工,中國市政工程西北設計研究院有限公司承擔設計任務,以“投資”為核心,撬動了設計、土建、安裝等多專業版塊的聯動發展。
“我們是一個團隊,我們的每一項工作都要以維護中建五局的集體利益為核心,為集體服務?!边@是項目指揮長盛建武在每一次的周例會上都會重點強調的中心思想,也是項目各參戰單位之間相互配合和運作的核心力量。
自2012年11月項目開工以來,面對拆遷滯后六個月、土方運輸困難、高支模結構復雜等層層困難,指揮部帶領各參建單位發揮“中建鐵軍”精神、采取“5+2”、“白+黑”、集團作戰的優勢,倒排工期,以將近三天一層的“長沙速度”,較原計劃提前兩天實現了最后一個單體工程的結構封頂。在T3的建筑施工過程中,指揮長盛建武和生產調度長蔣陽瑞總結T1T2的經驗教訓,未雨綢繆,在發現T3的設計圖紙未考慮室內裝修需求時,頂著炎炎夏日,多次與設計院現場溝通協調,最終取消部分次梁已滿足設計和施工需求,確保節點目標能夠順利實現。
看著五彩斑斕的煙花在T3的上方綻開,T3棟號長王仁靜說:“去年年底節點獎勵考核的時候,由于拆遷滯后等各項原因,除了T3以外其他棟號的目標都實現了,當時覺得心里又是高興又不是滋味。2014年,為了爭回這口氣,我們和勞務班組卯足了勁,制定詳細合理的工期安排順利達到目標??粗鴦趧瞻嘟M拿到節點考核的獎勵,我的心里也是特別滿足和榮耀啊?!?/p>
精細化管理 “三張圖紙”推進項目進展
“小劉,我的圖紙呢?那三張圖紙放到哪里去了?”2014年4月,由于玉蘭路的施工辦公室搬遷到了停保樓。大家正忙著收拾各自的辦公室,只見指揮長盛建武悻悻然跑來問圖紙。
原來,這“三張圖紙”是指揮部結合項目特點,制定出“三圖三會一考核,集團作戰創佳績”的作戰思想,他們可是保證項目進度順利進行的法寶,幾乎每一個辦公室都懸掛著它們。這其中的項目總進度計劃網絡圖確保了工程的施工組織設計具有科學性、實施指導性和可操作性,以保證按期、優質、高效、安全地完成本工程的建設任務;立體作戰圖把建設目標細分到每一層樓面,計劃完成時間和實際完成時間一目了然,提高了項目管理人員加快施工的主觀能動性;工作面移交時間計劃圖將既定工作面移交時間和計劃按部就班,指揮部組織各項目部按時對相應工作面進行檢查、督促和整改,使每一個工作面有條不紊地投入到生產,加快了工程施工進度,充分達到投資建設效益。
而盛總辦公室里的這三張圖從項目開工至今一直懸掛在他的辦公室,每每經過他的辦公室或看到他獨自一人對著圖紙細細研究,或與各項目相關負責人討論施工進展,或與青年員工談論施工管理和經驗。當小劉拿著圖紙送到他手上的時候,他仿佛如獲至寶,這幾張圖紙里記錄了他對項目的付出、愛和故事。
科技創新 進度效益顯著提升
通過與湖南金峰金屬構件有限公司溝通之后,決定在長沙市河西交通樞紐工程項目推廣新型支模體系——“金湘峰”箭尾承插型盤扣式管件合一支模體系,該產品已通過在中南大學土木工程學院檢測中心進行的多項節點試驗。因為采用箭尾承插型支模架不用扣件連接,大大簡化了施工工藝,降低了勞動強度,又節省了裝拆時間,裝拆時間比碗扣式縮短2倍,比扣件式縮短1倍,尤其是在高支模架的搭設上裝拆時間節省更為明顯,如T3夾層的高支模架搭設如果使用傳統的扣件式支模架需要使用25天左右,而通過采用箭尾承插型盤扣式支模架體系僅僅使用了10天就搭設完成了,大大縮短了工期,降低了工期風險。盤扣式支模架成本大約每平方22元,扣件式腳手架大約每平方米32元,以單位平米造價計算,節約成本30%左右。按照長沙河西交通樞紐的總建筑面積31.5萬㎡的面積來算,大約節約成本310萬元。另外塔樓通過采用爬架,一副“爬架”隨工程進度可自由升降至樓頂,既節約了材料成本,又提高了工效和安全系數。據悉,“爬架”同普通鋼管式腳手架相比一次安裝至少可節約鋼材60%,節約投資40%。
“超英杯”勞動競賽 工程推進催化劑
項目積極開展“超英杯”勞動競賽,項目部管理人員以身作則,起好模范帶頭作用,不怕苦,不怕累,在施工過程中嚴格把關,合理安排和調動施工資源,做好各作業班組的服務和后勤保障工作。各參賽單位根據節點、專業特點,組織有力,執行有力,確保競賽活動扎實推進,取得實效。組織勞務班組積極投入到競賽之中,同時嚴格隊伍管理,做好工人思想工作,引導工人充分認識開展勞動競賽的重要意義,調動廣大工人的積極性,發動作業班組要克服各種困難,賽出干勁,賽出風格,賽出形象,在生產任務上掀起你追我趕的競賽熱潮,營造熱火朝天的施工氛圍。指揮部根據實際情況對各競賽單位下發詳細進度計劃,根據節點工期對各單位進行考核,對按時、保質完成目標生產任務的競賽單位均予以經濟獎勵,促使工程又快又好的推進??粗椖恳惶焯旖ㄆ饋?,項目副指揮長兼總承包項目部經理胡湘冬感慨道:“最開始接這個項目的時候心里還有點發毛,現在看來,那就是思想有多遠,人就能走多遠?!?項目全體員工始終堅持“信〃和”主流文化,使得全新的商業模式順利運行,團隊的集體協作、銳意進取、完美履約,獲得業主和政府的一致好評,獲得了湖南省青年安全生產示范崗、長沙市重點工程先進集體優秀施工單位、“湖南省工人先鋒號”等,政府稱贊“中建五局是一支能打硬戰,讓政府滿意和放心的企業”。截止目前,項目2014年已連續3個月獲得長沙市湘江新區政府性投資項目施工單位月度考核第一名,累計開工至今共7次,實現業主支付承諾的2013年獎勵進度款1326萬元,業主先導控股授予“最佳合作伙伴”稱號。在項目拿到第7次月度考核第一名的時候,業主長沙綜合交通樞紐建設投資有限公司副總經理楊當獅開玩笑說:“有時候還真不希望你們拿第一,因為你們拿第一我們就要多出錢,獎勵進度款?!蓖ㄟ^項目在政府部門、行業與業主的良好形象,以及市場影響力。2014年6月,先導控股公司將18萬平方的總部大樓交給我局進行總承包施工(現已進場);并同意將后期開發的60萬平方的綜合體(濱江A9地塊)交與我局總承包施工,同時大力配合公司進行大王山項目的市場營銷對接。
夕陽西下,T3的順利封頂也帶來了勞務人員的流動。泥土班組李濤離開項目的時候泛著淚花說到:“我感謝中建五局,感謝有這么一個好的項目。在這個項目我呆了一年多時間,我的幸福指數很高啊。我感受到了項目管理人員對我們農民工無微不至的關心和照顧,在宿舍裝空調,夏天發放防暑降溫藥品和西瓜,工資按時發放,陪我們過年過節,這在其他項目和單位是從來沒有的。最主要的,中建五局有農民工夜校,我得到了很多的培訓機會,使我能夠順利增長個人技能。今年過年,我就能高高興興在這里乘車回懷化老家,告訴我的親朋好友,這個項目是我們建設的。我的下一個地方去湘江歡樂城項目,中建五局的項目,我們愿意去,也一定會做好的。”
第四篇:我們是團隊
鵬鵠體驗,鵬鵠拓展
拓展訓練心得體會——我們是最棒的團隊!
在這個陽光和煦的周末,我們一眾銷售人員在鵬鵠拓展培訓公司的唐教練帶領下,來到美麗的南海大濕地進行一天的拓展訓練。早上9點左右,我們就順利來到里目的地,聽從教練的安排下,我們領好了迷彩服,以最快的速度換好衣服就準備開展這一天的訓練了!早上的第一個項目叫做跳出真我,是一個高空項目來的。
在空地上豎立一根8米高的鐵桿,要求我們爬上鐵桿,站到鐵桿頂端的一個大概直徑為20厘米圓盤上,然后在空中躍起,抓住前方15米遠的單杠。
雖然身上掛滿了安全保護措施,但在高空跳躍,每個人都產生了或多或少的恐懼感,從桿上站到頂端的圓盤是一次極大的考驗,從圓盤躍起抓杠更是一次心理的挑戰,特別是女員工。有的同伴從滿臉通紅到面色蒼白,有的戰戰兢兢不敢站立,有的站了許久不敢躍起??雖然我對拓展訓練項目很期待,也很想挑戰,但是真正爬上去到那一剎那,我還是很害怕,很恐懼,不敢往前邁步,最后在同事和拓展教練的鼓舞下勇敢的跳了起來,但是很遺憾,沒有抓住。但是教練說,能挑出這一步,就是最大的成功。在隊長的帶領下,結果,全隊20多名隊員都順利完成了這項拓展訓練,最后大家用熱烈的掌聲慶賀自己的成功和勝利。表面看起來很難的事,其實并沒有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的,我們如果要成為強者,首先就必須挑戰自己的恐懼感,當我們豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也許就能抓住屬于自己的機會,實現人生一大步的跨越。
當別人站在高桿上,在底下觀看的人似乎會覺得很簡單、很容易。在自已身處其位的時候,才發現原來心竟然如此地狂跳、腿也不聽使喚地抖動。
在工作中,各級領導和員工都處于組織中不同的位置,會產生不同的想法、感受和需求,需要面對不同的問題和困難。而團隊的合作基于彼此間的理解和支持,我們都應該培養一種觀念——換位思考。這是一個耳熟能詳的理念,但是,現實的我們真正做到了嗎?
鵬鵠體驗,鵬鵠拓展
休息了半小時左右,我們進行第二個項目,穿越電網。
在兩棵樹之間掛著一張網,網上有大小不一的20個格子。要求每個人逐一從其中一個格子過去,身體的任何部分(包括頭發、衣襟)都不能碰到網,否則“觸電”。這是一項非常嚴厲而艱難的游戲,也是我認為最有教育意義的項目。
一開始大家躍躍欲試,但事實發現,必須有一個很好的協作和配合,還要有周密的策劃,于是,在隊長的安排下,大家想辦法,根據網格的大小和隊員的體形,合理進行安排,先嘗試過去幾個同伴,雖然通過的過程很艱難,但是進行了嚴密的分工,有人指揮,有人幫助、有人監護,“抱、抬、托、舉”,各種手段都用上了,雖然有幾個人“觸電身亡”但是總體我們還是順利完成了任務。
之后教練和我們進行了分享。
有很多事靠個人的力量根本無法完成,必須依靠集體的力量協同配合,這就是組建團隊的意義和價值。一個團隊成立時,一定要建立強有力的組織指揮體系,進行合理的分工和協作,才能保證團隊工作有序的開展。
每托起一個同伴,我們都小心冀冀,凝神屏氣。工作中,我們不正是需要這種嚴謹、認真、負責的態度嗎?
一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊成員群策群力,鼎力相助,才能最終完成團隊的目標。
令我們最大感觸的,要數最后一個項目了,就是看似困難,通過團隊配合卻很簡單的畢業墻。
每個人都要翻越一堵4.1米且垂直的墻,這又是一個必須依靠集體的力量才能完成的項目。剛開始,大家都認為這是很難完成而且比較危險的任務,估計需要半個小時,甚至一個小時亦或是兩個小時才能全部通過。
隨著教練的一聲吶喊,所有的男生都沖到的前面甘愿做人梯,因為人很多,一共196位同事,我們自發的分工,有的在上面接人,有的在下面托人,我們這些身材比較薄弱的女生用手來護住同事,一個一個成功地翻越了高墻。整個過程歷時不過17分鐘,活動結束后,所有隊員都為自己和團隊的精彩表現鼓掌、歡呼。那一刻的場面激動人心。振奮人心,大家
都歡呼起來。
首先要感謝作為人梯的十幾個同伴,踩在他們的肩膀上,汗水、沙土粘滿了衣服,肩膀被踩出紅紅的血痕。他們的奉獻和付出,換來了團隊的成功。公司的發展,不僅需要運籌帷幄、沖鋒陷陣的將帥、骨干,更需要許許多多辛勤工作的普通員工,正是他們“俯首甘為孺子?!钡木?,才真正奠定了成功的基石、托起了事業的希望!
每個游戲都會遇到很多困難,面對“不可能”完成的任務,我們都沒有選擇放棄和退縮,因為每個成員都相信,只要依靠團隊的力量,就一定能戰勝困難。堅持精神,嘗試精神、團隊精神在這一刻顯得如此光芒四射、熠熠生輝。這不正是現實工作中需要去體驗和運用的嗎團隊,不是群體,一個優秀的團隊必須具備團結、信任與協作。每一次齊心協力的團結合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項目的坦誠分享,都會讓彼此之間多一份了解,多一份親切,多一份友情?!拔覟槿巳耍巳藶槲摇?,對待幫助自己的人,要有感恩的心,學會幫助別人,才會被別人幫助。
總之
良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,也是現代人人格特質的兩大核心內涵。有一位企業家說過:不要以為你什么都行,離開了團隊,你可能一事無成;也不要以為你勢單力孤,有了團隊,你也許什么都行!
今天真的過得好有意義,感謝此次活動所有隊員的積極參與和真誠相助和鵬鵠公司的教練的認真培訓,希望我們都能用心去體會拓展的核心精神,不斷提升和強化個人心理素質,更深刻地去體驗個人與企業,下級與上級,員工與員工之間唇齒相依的關系,從而激發出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創新的動力,讓我們的團隊更富凝聚力和戰斗力!
大家加油!
第五篇:我們是一個團隊
我們是一個團隊
當你的眼神與我的眼神交織在一起
當你的手緊緊握住我的手
我們攜手相扶、共同呼吸
于是——我們融合在一起
一個和諧的團隊
無論失敗、榮耀
我們都選擇站在一起
同呼吸 共命運
因為有你 有我我們是一個團隊……
~~~~~~~ 一個團隊 共同成長 ~~~~~~~