第一篇:學校思想紀律作風整頓活動總結
白廊中心完小作風整頓活動總結
根據資教黨發[2012]3號文件精神,我校在宣傳動員階段制訂了活動方案,召開了動員大會,組織大家進行專題學習,開展教職工大討論和調查研究;在查擺問題階段開展了問題排查,自查自糾,撰寫剖析報告,領導點評和召開專題民主生活會和組織生活會等活動。現將2012年思想紀律作風整頓活動工作展開情況總結如下:
一、制定了思想紀律作風整頓活動實施方案
緊密結合資興教育局2013年作風大整頓“發展環境整治年”活動方案,結合白廊中心完小自身實際制定我學校干部作風整頓活動實施方案《白廊中心完小“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動實施方案》,成立了白廊中心完小“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動領導小組,由學校校長、支部書記彭著清同志任組長,支部宣傳委員陳明才同志任副組長和辦公室主任,行政班子其他同志任成員。
二、召開了三次全體性的動員大會
在3月30日前,分別召開了全體校委會級別的和全體教職工參與的以及送動員會下村小形式的“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動動員大會。通過召開這三次動員大會,及時傳達和貫徹了市委、市教育局黨委關于開展思想紀律作風整頓活動的精神,切實把白廊中心完小干部職工的思想與行動統一到市委、市教育局黨委的工作要求上來。
三、組織專題學習
充分利用職工會、行政會、支部大會等各種形式的會議組織教職工認真學習胡錦濤總書記在十七屆中央紀委七次全會上的講話精神、習近平同志在2011年中央黨校春季學期開學典禮上所做的《關鍵在于落實》講話精神、省委劉奇葆書記在省紀委九屆九次全會上的講話精神,市委曾萬明書記在市委六屆三次全會、市紀委六屆三次全會上的“四重四永葆”講話精神;教育部2月24日公布的《治理義務教育階段擇校亂收費的八條措施》、《四川省教育廳關于幾起教育亂收費問題處理情況的通報》(川教〔2012〕34號)、市委常委宣傳部長張德超在教育系統干部大會上的講話,學習作風整頓活動的相關要求及效能建設相關制度規定等。
四、組織開展大討論
在充分組織學習的基礎上,以“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人模范”為主題,開展學習討論活動,教育引導干部職工樹立正確的事業觀、工作觀和業績觀,切實做到敢抓敢管、盡職盡責、奮發有為。就“庸懶散腐”方面查找出的問題,開展大討論。諸如工作主動性不夠強,進取精神欠缺,學習積極性不夠,組織紀律松散等方面開展了廣泛討論。
五、開展調查研究
學校領導圍繞“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動主題,結合工作任務帶頭深入教職工、深入班級、深入課堂、深入學生,認真分析和查找制約學校科學發展、師生反映的突出問題和薄弱環節,做到心底明、情況清。
六、采取了四條措施開展問題排查 一是深入年級班級廣泛排查問題采取了民主評議、問卷調查、設立師生信箱、組織教師家訪等形式深入查找學校和教師在服務師生、教學育教研方面的突出問題。二是通過召開教師行政會議集中查,深入查找學校和個人存在的問題和不足。三是教職工之間談心談話相互查,通過開展交心談心活動開誠布公,推心置腹的查找問題。四是剖析具體案例深入查。通過對近年來作風效能建設、群眾信訪、亂辦班、亂補課等違規違紀典型案例進行深入剖析,深入查找干部教師思想紀律作風中存在的突出問題。
七、認真開展自查自糾
通過第一步的問題排查后,組織全體職工針對“庸懶散腐”相關問題,深入查找學校特別是自身在精神面貌、敬業狀態、服務師生、教育教研等方面存在的突出問題,集中進行梳理歸納。全校共39名教師針對自身問題進行了自查自糾,提交自查自糾材料39份,在“庸懶散腐”相關問題方面,共查找出問題80余個。主要集中在學習的積極性不強,開展教學教研,服務學生的主動性有待提高,思想紀律上比較懶散等方面。
八、針對查找出的問題撰寫剖析報告和進行點評
針對問題排查和自查自糾查找出來的問題,全體教職工認真分析了存在問題的主要原因,從理論和實踐兩方面進行了認真剖析。共撰寫剖析報告39份。教職工的剖析報告主要從以下三方面進行剖析。一是存在的主要問題,二是存在問題的主要原因,三是整改措施和努力方向。學校領導針對教職工撰寫的剖析報告進行了認真點評,主要點評了剖析報告是不是結合了教師自身工作,是不是寫成了工作總結或工作報告,是不是認真查擺出了自己的問題,整改措施和努力方向是不是有針對性等。
九、召開專題民主生活會和組織生活會
學校民主生活會上針對排查出的問題和教職工撰寫的剖析材料,開展了批評和自我批評,深刻剖析自身存在的問題,找準問題存在的原因,并提出了今后的努力方向。
隆昌市迎祥鎮白廊中心完小思想紀律作風整頓活動領導小組
2012年12月5日
第二篇:學校思想紀律作風整頓活動總結
高星小學開展“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭
當教書育人模范”思想紀律作風整頓活動總結
根據隆教黨委(2012)6號文件《中共隆昌縣教育局委員會隆昌縣教育局關于開展“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人模范”思想紀律作風整頓活動的意見》精神,我校在宣傳動員階段制訂了活動方案,召開了動員大會,組織大家進行專題學習,開展教職工大討論和調查研究;在查擺問題階段開展了問題排查,自查自糾,撰寫剖析報告,領導點評和召開專題民主生活會和組織生活會等活動。現將2012年思想紀律作風整頓活動工作展開情況總結如下:
一、制定了思想紀律作風整頓活動實施方案
緊密結合隆昌縣教育局黨委思想紀律作風整頓活動意見精神(隆教黨委
[2012]6號),結合高星小學自身實際制定我學校干部作風整頓活動實施方案《高星小學“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動實施方案》,成立了高星小學“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動領導小組,由學校校長、支部書記彭著清同志任組長,支部宣傳委員陳明才同志任副組長和辦公室主任,行政班子其他同志任成員。
二、召開了三次全體性的動員大會
在3月5日前,分別召開了全體校委會級別的和全體教職工參與的以及送動員會下村小形式的“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動動員大會。通過召開這三次動員大會,及時傳達和貫徹了縣委、縣教育局黨委關于開展思想紀律作風整頓活動的精神,切實把高星小學干部職工的思想與行動統一到縣委、縣教育局黨委的工作要求上來。
三、組織專題學習
充分利用職工會、行政會、支部大會等各種形式的會議組織教職工認真學習胡錦濤總書記在十七屆中央紀委七次全會上的講話精神、習近平同志在2011年中央黨校春季學期開學典禮上所做的《關鍵在于落實》講話精神、省委劉奇葆書記在省紀委九屆九次全會上的講話精神,市委曾萬明書記在市委六屆三次全會、市紀委六屆三次全會上的“四重四永葆”講話精神;教育部2月24日公布的《治理義務教育階段擇校亂收費的八條措施》、《四川省教育廳關于幾起教育亂收費問題處理情況的通報》(川教〔2012〕34號)、縣委常委宣傳部長張德超在教育系統干部大會上的講話,學習作風整頓活動的相關要求及效能建設相關制度規定等。
四、組織開展大討論
在充分組織學習的基礎上,以“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人模范”為主題,開展學習討論活動,教育引導干部職工樹立正確的事業觀、工作觀和業績觀,切實做到敢抓敢管、盡職盡責、奮發有為。就“庸懶散腐”方面查找出的問題,開展大討論。諸如工作主動性不夠強,進取精神欠缺,學習積極性不夠,組織紀律松散等方面開展了廣泛討論。
五、開展調查研究
學校領導圍繞“保持黨的純潔性、作風效能大提升、爭當教書育人楷模”思想紀律作風整頓活動主題,結合工作任務帶頭深入教職工、深入班級、深入課堂、深入學生,認真分析和查找制約學校科學發展、師生反映的突出問題和薄弱環節,做到心底明、情況清。
六、采取了四條措施開展問題排查
一是深入年級班級廣泛排查問題采取了民主評議、問卷調查、設立師生信箱、組織教師家訪等形式深入查找學校和教師在服務師生、教學育教研方面的突出問題。二是通過召開教師行政會議集中查,深入查找學校和個人存在的問題和不足。三是教職工之間談心談話相互查,通過開展交心談心活動開誠布公,推心置腹的查找問題。四是剖析具體案例深入查。通過對近年來作風效能建設、群眾信訪、亂辦班、亂補課等違規違紀典型案例進行深入剖析,深入查找干部教師思想紀律作風中存在的突出問題。
七、認真開展自查自糾
通過第一步的問題排查后,組織全體職工針對“庸懶散腐”相關問題,深入查找學校特別是自身在精神面貌、敬業狀態、服務師生、教育教研等方面存在的突出問題,集中進行梳理歸納。全校共39名教師針對自身問題進行了自查自糾,提交自查自糾材料39份,在“庸懶散腐”相關問題方面,共查找出問題80余個。主要集中在學習的積極性不強,開展教學教研,服務學生的主動性有待提高,思想紀律上比較懶散等方面。
八、針對查找出的問題撰寫剖析報告和進行點評
針對問題排查和自查自糾查找出來的問題,全體教職工認真分析了存在問題的主要原因,從理論和實踐兩方面進行了認真剖析。共撰寫剖析報告39份。教職工的剖析報告主要從以下三方面進行剖析。一是存在的主要問題,二是存在問題的主要原因,三是整改措施和努力方向。學校領導針對教職工撰寫的剖析報告進行了認真點評,主要點評了剖析報告是不是結合了教師自身工作,是不是寫成了工作總結或工作報告,是不是認真查擺出了自己的問題,整改措施和努力方向是不是有針對性等。
九、召開專題民主生活會和組織生活會
學校民主生活會上針對排查出的問題和教職工撰寫的剖析材料,開展了批評和自我批評,深刻剖析自身存在的問題,找準問題存在的原因,并提出了今后的努力方向。
隆昌縣迎祥鎮高星小學思想紀律作風整頓活動領導小組
2012年12月5日
第三篇:思想紀律作風整頓活動總結
XXXXXX局
思想紀律作風整頓總結
為深入貫徹落實科學發展觀,認真落實黨的十七屆六中全會精神,扎實推進爭先創優活動,緊緊圍繞XXXX工作會議、黨風廉政建設工作會議、思想紀律作風整頓活動的部署和要求,結合我局工作實際和干部隊伍狀況,以“XXXXXXX”為主要內容,根據XXXXX的安排部署,按照整頓活動的要求,我局精心籌劃,高度重視,嚴密組織,扎實落實,完成了此次活動的動員學習、查擺問題等各項規定工作。現將工作情況總結如下:
一、認真傳達、研究、部署集中整頓工作
我局于X月X日召開全局干部動員大會,傳達了XXXX思想紀律作風整頓工作大會精神,對我局機關思想紀律作風整頓工作做了部署和安排,通過傳達會議精神,提高全體干部對開展思想紀律作風整頓活動重要性和必要性的認識,明確了思想紀律作風整頓工作總體要求和需要解決的突出問題以及具體做法,進一步調動全局干部參與整頓的積極性和自覺性。
二、加強集中整頓活動工作領導
XX成立XXXXX工作領導小組,XX任組長,XX任副組長,XX為小組成員。領導小組職責:認真制定本單位思想紀律作風整頓工作實施方案,對整頓活動做出全面安排,強調各個時間的工作任務,并對各單位的工作進展情況加強督導檢查,對存在的不足之處及時糾正。
三、認真查找問題,明確整改目標
由“一把手”負責,各分管領導于X月X日對照機關思想紀律作風活動的主要內容、要求和整頓重點,緊密聯系實際,召開座談會,切實找準分管科室下干部在思想紀律方面存在的突出問題。并對問題安排專人及時記錄,認真梳理歸類,深刻剖析原因,研究整改對策。同時各科室干部在認真學習的基礎上,并形成不少于X字的自我剖析材料。剖析材料聯系實際,實事求是地查擺了自己在理想、信念、宗旨、作風、遵守紀律、廉潔自律和立足崗位做好本職工作等方面存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析了思想根源。各分管領導對分管科室下每個干部的自我剖析材料進行嚴格把關,杜絕網上抄襲、輕描淡寫等“走過場”現象發生。由XXXX作風整頓辦公室將自我剖析材料和整改措施進行梳理、總結。
從梳理和總結的問題來看,主要集中在下列幾個方面:一是思想觀念不強,服務意識不高,平時不夠重視學習,學習效果不突出,安于現狀,進取創新意識較弱;二是紀律松懈,作風散漫,上班遲到早退,上網聊天、打游戲、炒股票;三是工作不深入,作風漂浮,服務意識不強,以執法者、管理者自居,“重管理、輕服務”,存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的情況。
四、落實整改方案,堅持邊整邊改
針對查找出的問題,堅持“急事先辦,焦點先改”的原則制定整改措施。對具備整改條件的問題,要求責任科室迅速落實。加大整改力度。同時對全局的管理制度進行了清理,對需要完善的制度進行了重新補充修訂。進一步健全工作制度,以制度管事、管人。
針對查擺中反映出的不思進取,無所作為;不重視學習,學習效果不突出;因循守舊,求穩怕亂,習慣用老眼光和舊框框看問題、做事情的情況。定期聘請專家上輔導課。開展學習實踐科學發展觀活動,要求進一步解放思想、實事求是、與時俱進,提高理論聯系實際、創造性開展工作的本領。并將工作目標,崗位職責,績效考核,責任追究等進行有機結合,按月、按季、按進行考核,將考核結果與干部的提拔任用和年終評先評優及福利待遇相掛鉤,并實行末位淘汰制。
針對查擺中反映出的紀律松懈,作風散漫,上班遲到早退,上網聊天、打游戲、炒股票等問題,由XXXXXX領導小組采取不定期抽查的方式開展檢查,每周檢查次數必須在兩次以上。建立長期考核機制,將作風紀律建設納入部門績效考核內容,與中心工作一起檢查、一起考核。
針對查擺中反映出的工作不深入,作風漂浮,服務意識不強,以執法者、管理者自居,“重管理、輕服務”,存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的情況。采取公開舉報電話,實行公開承諾,實施政務公開。組織群眾評議,敞開大門、走出機關,不定期對干部行為進行明查暗訪,提高工作質量、工作效率和為民服務的宗旨意識。
五、堅持創新,總結提高
在此次整頓活動中,我們清醒地看到:作風整頓一項系統性工程,還需繼續常抓不懈;一些查找出來的問題,還需繼續深入解決;活動中取得的成果,還需進一步鞏固提高
針對上述存在的問題,我們下一步要研究建立機關思想紀律作風整頓長效機制,逐項討論修訂完善《XXXXX績效考核辦法》、《XXXX考核辦法》等辦法,健全各項制度,并將制度落實到實際工作中,以制度建設促作風建設,鞏固整頓活動取得的成果。
XXX年X月XX日 XXXXXXX
第四篇:思想紀律作風整頓活動總結
思想紀律作風整頓活動總結
亞武小學
2010.9
思想紀律作風整頓活動總結
為深入貫徹落實市委十屆十二次全體(擴大)會議精神,進一步加強黨員干部隊伍建設,根據市委統一部署,經豫靈鎮教育總支研究,決定從8月10日開始,集中兩個月時間,在全鎮教育系統黨員干部中集中開展一次思想紀律作風整頓活動。我校結合自身實際,認真細致地對活動開展情況進行自查。現總結如下:
堅持以科學發展觀為指導,以貫徹落實全國教育工作會議、三門峽市委五屆七次全會和市委十屆十二次全體(擴大)會議精神為主線,按照用領導方式轉變加快發展方式轉變和“三具兩基一抓手”的要求,以改進作風、提高效率、促進發展為著力點,切實解決教育系統各單位領導班子和黨員干部在思想、工作、作風、紀律等方面存在的突出問題,進一步強化“少說多干、不事張揚、務實創新、真抓實干”的工作作風。
密切聯系實際。堅持一切從實際出發,學習教育、查擺問題、整改落實等,都要從貫徹全國教育工作會議精神、辦人民滿意教育、創建教育強鎮的大局出發。
立足教育提高。堅持用科學發展觀、全國教育工作會議精神和市委十屆十二次全體(擴大)會議精神統領黨員干部的思想認識,把學習教育、武裝頭腦、提高認識同整頓思想、嚴肅紀律、改進作風結合起來,貫穿于整頓活動全過程,進一步增強加快教育發展的責任感、緊迫感和自覺性。
解決突出問題。要圍繞推動重點、破解難點、化解熱點,采取多種形式將理念、思路、策略、作風等方面制約教育發
展的問題找準,深入剖析,有針對性地研究制訂改進措施,堅決克服糾正。
務求取得實效。堅持把思想紀律作風整頓與促進工作、推動發展結合起來,以整頓促工作,用發展看整頓。要通過整頓,真正在“義務教育促均衡、基礎教育提質量、學前教育抓規范”上實現新突破、取得更大成效。
重點學習了黨的十七大、十七屆四中全會精神,“三個代表”重要思想、科學發展觀以及中央、省委、三門峽市委關于加強思想紀律作風建設的一系列重要文件。特別要認真學習省委書記盧展工《用領導方式轉變加快發展方式轉變》的署名文章、市委書記呂均平在市委十屆十二次全體(擴大)會議上的重要講話精神和教育系統思想紀律作風整頓活動實施方案。同時,要認真學習《全國教育工作會議精神傳達提綱》、《教體局加強干部作風建設十條規定》和馬穩庚同志在整頓活動動員大會上的講話。
重點圍繞思想觀念、執行能力、工作紀律、工作狀態、廉政建設等五個方面自查如下:
1、有強烈的事業心和責任感,思想進取,具有創新精神;
2、學校全體教師團結一致;
3、黨員具有強烈的組織觀念;
4、黨員能深入教研課改,深入教學一線;
5、嚴格落實上級決策;
6、作風嚴謹,工作扎實;
7、工作積極主動,能按時完成上級布置的任務;
8、工作紀律強,不隨意遲到、早退或擅自離崗;
9、無擾亂招生秩序,無跨區域違規招生、隨意突破班額規定;
10、關心教師疾苦,努力解決關系教職工切身利益的問題;
11、能積極主動地讀書學習,提升自身綜合素質,校園中學習氛圍濃厚;
12、教研課改意識強,善于鉆研和學習新教法,課堂效益高;
13、師表意識強,思想覺悟高,言談舉止文明,能起到模范表率作用;
14、嚴格執行厲行節約的有關規定,勤儉辦事;
15、不違反收費政策,不存在亂收費、搭車收費現象,損害群眾利益;
通過深入學習,使我校廣大黨員干部的思想認識有了明顯提高,紀律觀念有明顯增強,工作作風有明顯改進,執行能力有明顯加強。
第五篇:思想紀律作風整頓活動總結
思想紀律作風整頓活動總結
為了進一步加強我校教師隊伍建設, 轉變工作作風,提高工作效率,落實崗位責任制,強化我校教師的責任意識和大局意識,我校嚴格按照縣教育局教職工思想紀律作風整頓活動的要求和安排,落實了《教育局關于開展思想作風紀律整頓活動的實施方案》,結合我校實際情況,扎實有效地開展了思想作風紀律整頓活動,圓滿完成了各個階段的工作任務,收到了良好的效果,為了推進學校作風整頓活動向縱深層次邁進,現把我校開展工作作風整頓活動情況總結如下:
一、加強領導,明確責任
為確保學校紀律作風整頓收到實效,學校成立了思想紀律作風整頓活動領導小組:
組長梁雙丑
副組長齊俊杰
成員郭全喜陳浩呂文輝王麗青李海濤
領導小組研究制定了我校思想作風、紀律整頓活動實施方案,思想紀律作風整頓領導小組負責組織并指導全校開展活動并進行了分工、明確了責任,切實加強了對這次活動的領導,確保了這次活動實實在在的開展。3月15日,校長及時傳達全縣教育系統紀律作風整頓活動會議精神,結合縣教育局《關于在全縣教育系統開展思想紀律作風整頓活動的實施方案》的有關要求,確定了活動方向重點,落實了活動責任,從思想上、組織上保證了學校作風整頓活動有計劃、有步驟的開展,使我校的作風整頓更具針對性、實效性。
二、積極組織開展學習、討論等各項活動。
1、切實做好思想動員工作,增進教職工對活動的認識,推動作風整頓工作的順利開展。為把這項工作做好,3月15日我校集中全體教職員工,召開思想紀律作風整頓動員大會,由學校校長作重要動員報告,傳達縣教育局召開的全縣教育系統紀律作風整頓會議精神,宣讀《郭道小學思想紀律作風整頓活動實施方案》,結合我校實際,提出了學校作風整頓的具體要求。
2、采取集中專題學習和自學相結合的辦法,進一步提高教職工的思想認識水平,促進學校各項工作的順利開展。為使工作有針對性、實效性,我們積極組織教職工開展了相關的專題學習活動。集中全體教職工,先后學習了《吳東強局長在全縣教育工作會議上的講話》、《關于進一步加強教師隊伍管理意見》、《胡錦濤總書記在中紀委第六次全體會議上的重要講話》、《劉延東同志在2011年全國教育工作會議上的講話》《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》以及省委書記袁純清在全省領導干部大會上的講話精神等。
3、為了讓學習活動不流于形式,要求全體教師一面學習,一面寫好讀書筆記(每人4000字以上),最后寫出3000字左右心得體會。
4、繼第一階段之后的自查自糾、征求意見階段,我校在3月22日進行了每人不少于三人以上的談心活動,并且作了詳實的記錄,每人都談出了自己在這次思想紀律作風整頓活動中的真實感受,都說這次活動搞得好,搞得真及時。我們在3月29日每人又寫出了各自的自查自糾小結,查出了一些存在的問題,準備下一步進行整改,使全體教職工能更好地為教育出一份力。同時又在3月31日每人又寫出了第一階段學習總結。
三、結合實際,認真反思,深刻挖掘工作中存在的問題
學校組織廣大教師認真學習了實施方案,根據整頓的重點內容,結合我校實際進行自查自糾,認真反思,發現存在以下問題:
教師方面:
1、對學生信心不足,與學生心靈溝通交流較少。
2、部分教師上課不夠認真,對學生要嚴格管理和要求不夠到位。
3、理論學習不夠,業務水平有待提高。
4、部分中老年教師教學方法陳舊,工作中缺乏創新精神。
5、部分教師工作責任心不強,教育教學質量不高。
6、對弱差生的輔導不夠,轉化效果不明顯。
學校方面:
1、應加強教職工業務、理論學習。
2、應完善各項管理制度,充分調動全體教職工的積極性。
3、應加強學生良好行為、生活、衛生習慣養成教育。
在這一階段,我們對于以上存在的問題,在4月2日每個人又寫出了不少于3000字的深刻的剖析報告,把自己一直以來存在的問題進行剖析,深入挖掘,使自己從根本上認識這次活動的重要性。學校及時組織教職工進行了自查自糾,立查立糾,進一步形成愛崗敬業、廉潔從教、無私奉獻的教書育人良好氛圍。學校也針對教師的自查材料,形成了整個學校的材料,從源頭上、從根本上、從思想根源上找出學校在行政管理、教學教育、后勤服務方面存在的問題。
四、加強整改措施,嚴格落實崗位責任制
為切實加強我校廣大教職工思想作風紀律整頓,達到治懶增效、治散增氣、治庸提能的目的,我校在4月11日每人又寫出了自己的整改措施,根據我校自查自省中發現的問題,特制定整改措施如下:
1、統一思想,提高認識。召開全體教職工會,深刻剖析我校教職工中存在的問題,進一步深刻認識這些問題對我校各項工作造成的不良影響和將會帶來的后果。并讓每一名教職工寫出心得體會,剖析自己存在的思想作風、紀律方面的問題,并寫出改進措施和方法。
2、加強學習,提高覺悟。組織全體教師集中學習了毛澤東同志的《反對自由主義》和其它上級文件,從歷史的高度認識轉變思想作風紀律的重要性和必要性。
3、嚴格落實崗位責任制。按照高效、統一的要求,進一步明確全校教師的崗位職責,將管理職能和服務要求分解到崗到人,落實定崗、定職責、定任務、定獎懲的“四定”責任制。
4、加大督查力度。嚴格落實各項工作計劃,定期對各項工作進行檢查、督促,注重跟蹤問效,嚴格責任追究,確保學校各項工作計劃得到貫徹落實。
5、充分發揮激勵制,進一步完善對教師的考核機制,最大限度地調動廣大教師的工作積極性、主動性。
6、我們在4月19日下午開展了國旗下宣誓活動,每位教師莊嚴宣誓,爭做教育戰線先行者。4月21日我們進行了公開承諾書簽字儀式,并進行公示,以便監督。
五、在這次活動中,我校涌現出了好多先進典型事跡。
**班的郭九良老師找鄰居看家,她吃住在校,以校為家,給其他老師以表率;二年級班主任武麗霞老師,近一段時間以來身患婦科病,可是她還能一直堅持帶病工作,這確實就是這次思想紀律作風整頓的效果吧。
總之,通過這次思想作風紀律整頓活動扎實有效地開展。我校確實找到了工作中存在的問題,挖掘出了存在問題的根源,解決了教職工中存在的思想問題,使廣大教職工的工作作風有了明顯的改變,形成了團結向上、積極肯干、高效務實的工作作風,有效地推動了學校各項工作的順利開展。今后,我們將繼續把這項工作向縱深層次推進,辦好讓人民滿意的教育。