第一篇：鍋爐運行管理制度

鍋爐運行管理制度

一、安全生產制度

值班人員必須貫徹生產“安全第一”的方針，為此,對運行的各種操作必須做到準確無誤，不得有絲毫的差錯為確保安全供熱，從事運行的人員必須做到：

1認真貫徹執行“三制、一參數”，“三制”是交接班制、設備巡回，檢查制、設備定期試驗維護輪換制；“一參數”就是設備按規定參數運行。

2堅持“兩會一活動”即班前會、班后會和安全活動日，班前會由值班長副值班長布置當班工作,講安 全注意事項，做好事故預想等；班后會分析總結安全生產情況表揚好人好事，開展批評與自我批評；每 周一為安全活動日總結安全生產情況，學習有關文件和資料，布置下周安全工作。

3認真進行春、秋兩季安全大檢查，在查思想、查紀律、查制度、查設備、查領導的基礎上，春季 以預防季節性事故為重點，秋季以查設備技術狀況為重點。

4當生產中發生異常情況或事故時，必須做到“三不放過”，即事故原因分析不清不放過，責任者和 群眾沒受到教育不放過；沒有防范措施不放過。

值班人員必須嚴格遵守勞動紀律，認真貫徹執行各種規章制度和上級指令。

二、崗位責任制度

崗位責任制就是明確每個運行人員的工作崗位及所負擔的責任，每個崗位負責人員必須認真執行本崗位的職責，做好本職工作，使設備能安全經濟運行。現就本廠對鍋爐運行各崗位的責任做以下規定：

（一）值班長的崗位責任

1值班長是本班的領導人，在值班時間內各種操作、事故處理都聽從值班長指揮，在正常運行中保證 本班各崗位安全、經濟、文明生產。

2接班時安排好本班崗位人員布置生產任務,做好當班事故預想,班后認真總結。

3對班內出現的問題和不安全情況，及時向上級匯報；對上級指示，及時地向班內人員傳達，認真貫徹執行。

4認真執行各項規章制度和審查檢修工作票，補充工作票的不足措施，按工作票要求做好安全措施。5指揮鍋爐點火。停爐、水壓試驗及事故處理等重大操作，并負責公用系統的操作切換和檢查。6合理地安排好鍋爐負荷及運行方式，檢查督促各鍋爐在經濟方式下運行。

7加強巡回檢查，掌握設備工況，做好設備缺陷管理工作，并為檢修人員處理缺陷創造條件。8對全班人員進行技術培訓，不斷提高技術水平。

9關心職工生活，對于職工在思想上、工作上、生活上出現的問題要耐心、細致的做工作，并認真幫 助解決。

（二）副值班長的崗位責任

1副值班長是值班長的助手，協助值班長做好各種操作、事故處理，保證鍋爐安全經濟運行，值班長不在時,副值班長代行職務。

2接班后，對鍋爐轉動機械及除塵等輔助設備進行全面檢查，并向值班長匯報。3值班時指導各輔助設備安全經濟及在合理的方式下運行。4監督各輔助設備專責人員按規程和有關規定進行操作。5檢查各輔助設備崗位人員勞動紀律，發現違紀及時糾正。6輔助設備出現缺陷要配合專責人主動找有關檢修人員進行處理。

7對輔助設備的運行狀況在交班前必須徹底檢查一遍，發現問題及時處理。8交班前對輔助設備各崗位的衛生徹底檢查一遍，督促各輔助崗位做到文明生產。

9班中對不安全隱患的徹底查找，叮囑各值班員安全生產的重要性。

（三）、司爐的崗位責任

司爐是在值班長、副值班長的領導下，本鍋爐安全、經濟、文明生產直接負責的人員，應熟悉設備 的構造、性能、工作原理、運行操作和故障處理以及本崗位有關的生產知識，值班中應做到： 1服從指揮，保持負荷適應系統需要和各運行參數正常。

2堅守崗位與副司爐密切配合，認真執行規章制度，搞好運行分析，及時操作調整，迅速正確處理事 故。

3負責組織按時逐點地對設備進行巡回檢查、定期工作，發現問題及時解決。

4加強本鍋爐技術管理，負責組織填寫運行日志，交接班日志等，各項記錄調協整齊記錄清楚。5指揮本鍋爐各崗位人員進行有關的操作調整，保持鍋爐在最佳工況下運行。

6負責組織并做好專責區內的清潔衛生。

7嚴格進行交接班，做到搶困難讓方便為下班生產創造有利條件。

（四）、副司爐的崗位責任制

1副司爐受正、副值班長的領導，在操作上受司爐的指揮，當司爐不在時可短時間接替司爐工作。2副司爐對本鍋爐的安全經濟運行負有責任，并與司爐密切配合，合理的調整制粉系統，保證制粉系 統安全,并在最佳工況下運行。

3按時逐點地對本鍋爐有關設備進行巡回檢查和定期工作，發現問題及時與司爐研究處理。4負責好專責區內的整潔衛生工作。

5嚴格進行交接班，做到搶困難讓方便，為下班生產創造有利條件。

（五）上煤工的職責

1上煤工與鍋爐運行值班人員一樣應遵守廠及車間制定的一切規章制度,不得擅自違犯。

2上煤工的工作崗位在爐前皮帶的平臺處，任何情況不得隨便離職或互相私自決定一人擔當二個職 責，離開工作崗位應經班長同意方可。

3上煤工直接受班長和副班長的領導，在工作中兼受司爐的指揮，上煤工因其工作失職違犯規章制 度造成嚴重后果者均負有行政和法律責任。

4上煤工在處理事故時應按班長指揮嚴守工作崗位加強維護。

三、鍋爐值班人員交接班制度

（一）總則

1保證連續不斷地安全經濟運行，杜絕在交接班時對設備的狀況了解不清等原因造成設備異常運行，特制定本規定，全車間人員必須認真執行。

2全體運行人員必須按照車間公布的值班輪流表值班，不得隨意更換值班人員。3接班人員必須等接班后方可執行任務，值班人員未辦完交接班手續前不得擅離職守。4喝酒和有病的人不得進行交接班，接班人員人員發現上述情況應拒絕交班并報告值長。5處理事故時或進行重要操作時不得進行交接班，但接班人員可在交班人員的指揮下協助操作。6在交班過程中接班班長和交班班長，接班司爐和交班司爐，接班副司爐和交班副司爐，接班司磨和 交班司磨進行交接，應詳細了解和詳細交代上班運行的情況。

7設備運行不正常時，只有經過值長或車間的許可后方可進行交接班。

8值班人員應在接班前20分鐘到達現場，接班班長帶領本班人員到達指定地點聽取接班班長交代運行 情況之后,對所有設備進行檢查和了解,接班前5分鐘到指定地點開接班會議，正點時辦理交接班簽字手續，交班者由班長帶領本班人員到指定地點開班后會。

（二）接班檢查項目及班前會議

9向交班人員詳細了解：（1）所管理的各爐運行情況、運行方式及所管轄以外的但與本崗位有關的設備運行方式，各個崗位的具體檢查項目按運行規程中有關規定執行。（2）為防止事故所需特別注意的事項。（3）設備檢修、備用和設備隔絕情況。（4）設備缺陷發生和發展及消除采取的措施。（5）上級命令、指示和通知。10根據供氣進行下列檢查：（1）查閱值班記錄本、運行日記及本崗位所使用的各種記錄本。（2）設備運行及備用狀況（3）主要參數及經濟指標是否正常（4）檢修和隔離設備所采取的安全措施是否完備（5）運行資料文件和未完工的工作票、維護專用工具等。（6）工作區 域及設備整潔情況。11值班人員匯報和班前會議；（1）值班人員匯報1）設備運行方式情況、備用設備情況、檢修設備情 況及進度。2）主要參數運行情況，3）主要設備缺陷4）本班自上次交班后的異常運行。（2）班長應1）主持班前會議2）聽取值班人員匯報3）傳達上級指示及經濟指標要求4）交代安全注意事項和措施，傳達本班上次交班后所發生的不安全情況及其他有關單位的事故教訓，領導并組織本班人員聽取教訓提高警惕性5）交待全廠機爐運行方式6）下達接班命令向值長匯報。

（三）交班交待事項及班后會

12積極為下一班創造良好運行條件并做好下列工作：1）將所管轄的區域所屬設備管道門窗、樓梯照 明、儀表等打掃清潔。2）將運行的操作告一段落。3）檢查所有設備在正常運行位置。4）將所發現的設備缺陷及時與檢修聯系排除，對重大威脅設備安全的缺陷匯報車間領導和值長，不能消除的缺陷記錄在缺陷記錄本內。5）按規定進行試驗、切換、定期工作全部進行完畢。6）整理各種記錄和未完的工作票，清點好文件資料、維護材料、專用工具等。

13詳細向接班者交待，并虛心聽取詢問和意見：1）設備系統運行方式、備用設備狀況、檢修質量進 度和采取的安全措施。2）所發現的異常現象，操作情況及應采取的安全措施和注意事項3）虛心接受接班人員對本班工作情況的詢問和意見。

14開班后會議：1）值班人員匯報；

1、供氣和經濟指標完成情況，主要運行參數情況。

2、異常運行 情況，新設備缺陷，違反規程和違反勞動紀律情況。

3、衛生情況。2）班長總結：

1、主持班后會。

2、供 氣經濟指標完成情況，指明完成和未完成的原因。

3、安全情況，表揚好人好事，將本班內所發生的不安 全情況進行討論，認真分析原因，找出漏洞，提出對策，吸取教訓，杜絕今后發生。并根據“事故及異常 情況管理辦法”確定性質及時填表上報。

4、衛生情況。

5、交班前半小時向值長匯報，交班后向車間領導 匯報（前夜班由后夜班一并匯報）。

四、巡回檢查制度

1值班人員在值班時間內必須按規定對自己所管轄的設備進行巡回檢查工作，檢查要認真細致不漏項。2遇有特殊情況應根據實際需要增加巡回檢查的次數。

3正常情況下巡回檢查應由設備專責人親自執行，如遇特殊原因由別人代替時專責人應向檢查人員說 明檢查重點及注意事項，若檢查中發現異常情況時專責人必須復查一遍做到心中有數。

4值班長與副值班長進行全面檢查之前要互通去向，在值班時間內必須對崗位全部設備和運行人員工 作情況進行全面巡視，發現問題應及時向值長匯報處理并做好記錄。

5對所管轄的設備巡回檢查規定如下；（1）對正常運行中的轉動機械、球磨機、潤滑系統等應1小時 檢查一次。（2）爐本體、聯箱、減溫器、安全閥、汽水管道等承壓部件，每班不得少于3次。

6檢查時必須認真、全面、細致，做到看、聽、摸和嗅，只有在徹底掌握設備的運行正常工況后方可 結束檢查工作，然后向上一級值班人員匯報檢查結果。

7檢查中所發現的問題應采取措施消除或聯系有關檢修人員處理，并將此情況記入交接班日志內，如 是設備缺陷,應記入設備缺陷記錄簿內。

8司爐離開操作盤進行巡回檢查時，應向有關人員說明設備運行工況及注意事項，只有接替人員完全 掌握清楚之后方可離開控制室。

9值班人員應對由于檢查不及時或不徹底所造成的一切后果負責。

五、設備定期試驗、維護、輪換制度

1對運行設備的安全保護裝置，警報信號以及處于備用狀態下的轉動設備必須進行定期試驗或輪換使 用，以確實保證其經常處于完好狀態。

2值班人員必須遵照所規定的時間進行試驗運轉或輪換工作，不能隨意延長間隔時間。

3對在定期試驗中發現的問題，應及時采取措施消除或聯系有關人員處理，如屬設備缺陷必須寫入設 備缺陷記錄薄內。

4設備定期試驗、維護、輪換包括：安全閥的檢查與試驗；沖洗水位計；各種備用泵的定期更換運行；轉動機械油質檢查；電子水位警報器試叫；汽包就地壓力表與操作盤壓力表的對照；鍋爐與汽機的汽壓和汽溫的對照。

六、操作聯系制度

1鍋爐冷態啟動、停爐、水壓試驗的操作都必須由值長發布命令，通知班長，當班長接到操作任務時，應將操作任務、目的及注意事項向執行任務人員交待清楚，執行任務人員接受任務后要認真填寫操作票。2鍋爐冷態啟動、水壓試驗前的檢查必須一人操作一人監護，在操作時應執行“互唱制”,即每操作完一 項監護人應在操作票上做好記號，操作完畢后須對設備檢查一遍，以驗證操作的正確性，操作全部結束后 要將操作時間及有關操作事項記錄在操作票上和接班日志內。

3一切聯系工作應由考試合格的人員擔任，學習人員不得擔任聯系工作。

4用電話聯系工作時應首先互報姓名，然后聯系工作事項，當聯系者講完后，對方應全面復誦一遍，無誤后方可執行，然后將聯系時間、內容、對方姓名記錄在交接班日志內。

5特殊情況下，如啟動轉機設備或開關閥門、擋板時，可使用手勢聯系，但手勢必須是規范統一的。6對于啟動或停止風機時，右手向前平伸且不斷順時針旋轉視為啟動；兩手向上伸互相交叉為停止。7閥門的開關應采用雙手十指并攏后向兩側分開為開方向；采用食指交搭“十”字狀或兩手向上互相交 叉為關方向。

8對于調整制粉系統擋板開度可采用伸大拇指為開大，伸小手指為關小。

七、運行分析制度

（一）運行記錄

1值班人員必須按規定格式認真、正確、實事求是地填寫現場所設的各種運行記錄，要求字跡清楚工整，不得任意簡化、涂改、亂劃，計量單位必須使用法定計量單位。

2運行記錄必須按規定時間進行，不得提前或滯后，每次記錄于正點前5—10分鐘內進行，主要數據 蒸汽流量、排煙溫度、汽溫、汽壓必須在正點記錄。

3交接班日志除按正常記錄項目外還應記錄下列內容：設備的運行、檢修、備用狀況；新發現的設備 缺陷；需要下班繼續完成的工作；下一班需要進行的定期工作。

4自動記錄表計的記錄值應連續不得無故中斷記錄，經常檢查，發現問題及時通知熱工值班人員處理。5值班長在交班前1—2小時內必須對各崗位值班中所做的記錄進行審查，并在運行日志上簽字。6值班人員對運行記錄、運行日志等必須妥善保管，不得污損和丟失。運行中的記錄表紙值班人員不 得隨意涂寫，如果出現問題應由熱工值班人員簽字。

（二）運行分析

值班人員在值班中應根據各種儀表的指示，巡回檢查和定期試驗的結果進行分析，主要內容有：

1、設備運行參數的變化。

2、設備缺陷和異常情況。

3、煤質變化及鍋爐燃燒情況；

4、各項經濟指標完成情況。值班人員根據運行分析查找原因，研究處理對策，并采取相應有效的措施，使設備在安全、經濟狀態下運行，根據鍋爐經濟指標完成情況，以及在運行中出現的不正常現象，班組和車間要定期或不定期地進行運行分析，總結經驗，改進操作，并將分析結果記入運行分析記錄薄內。

八、經濟工作制度

1鍋爐運行必須在堅持安全生產的基礎上實行節約的原則，努力節約燃料和電力。為促進各崗位值班 人員在值班中認真監盤，精心調整，必須開展群眾性的運行小指標競賽活動。并由生產科制定出各爐各項小指標定額。

2小指標統計人員根據下達的指標定額以及完成情況分別計算出班、組、爐省電節煤的數值，對于完 成好的應與獎勵掛鉤。

3運行專業每月召開一次經濟運行分析會，由運行各班長、司爐、專責技術員及統計員等參加。

九、現場培訓制度

1為適應電力工業發展的需要，培養新生力量，不斷提高現有工作人員的技術水平，必須組織有計化 地搞好培訓工作。

2凡是從事鍋爐運行的生產工人，都必須經過現場技術培訓，達到“三熟、三能”不斷提高技術水平。3運行工人的“三熟、三能”是“熟悉設備系統、熟悉操作和事故處理、熟悉本崗位的規程制度；能分晰 運行狀況，能及時發現故障和排除故障，能掌握一般的維修技能。

4班組利用學習班有計劃地學習規程，運行管理制度；在值班時間內可利用停爐時間通過考問講解，反事故演習，技術問答欄等形式進行培訓，并記錄在培訓記錄中。對考問講解、反事故演習及技術問答車 間每月也給各班下達指標，定出完成的人次，以監督班內的培訓工作。

5開展大練基本功活動。以背畫系統圖、背寫操作票以及事故處理為內容的基本功活動，提高運行人 員的素質。

6新工人進車間后，應簽定師徒合同，限期學習，經車間考試合格后，由主任（副主任）批準，方可 擔任崗位專責工作，獨立值班。

十、文明生產制度

1值班人員必須根據分場劃分的衛生責任區和責任專責區的規定，經常保持設備和工作場所的清潔衛 生。

2從現場所清理出的垃圾，應及時運往指定地點，不得隨意堆放。

3檢修后，設備現場由檢修人員負責清掃，經運行人員驗收合格后由值班人員保持。衛生不合格的不 接收設備。

4鍋爐大修開工前，運行人員應將設備、地面、平臺、管道上的積灰全部清掃干凈，由車間和檢修人 員驗收合格后開工，大修后檢修人員應將設備及地面清掃干凈，運行人員及車間有關人員檢查合格后，方 可驗收投入運行。

5現場清潔應做到物見本色，轉動機械上無油垢，樓梯平臺無雜物無積灰。

6鍋爐經過大修或檢修后必須做好堵漏工作，對漏汽、漏水、漏風、漏油、漏灰、漏煤、漏粉等“七漏 應及時消除。

7值班長（副值班長）應經常檢查現場的清潔情況，特別是交班前，應督促和安排、檢查所屬人員專 責范圍內的清潔衛生工作。

第二篇：鍋爐運行管理制度

鍋爐運行管理制度

第一條：建立健全鍋爐技術檔案，記錄鍋爐有關運行、檢修、改造、事故等重大事項，鍋爐技術檔案的主要風容應包括：鍋爐主要技術性能參數、鍋爐制造、安裝、試驗的全部技術文件、報告、記錄；重要運行記錄；鍋爐承壓部件的修理完工的技術資料；鍋爐改造竣工后的技術資料；鍋爐的檢驗報告；安全閥校驗報告；故障及事故記錄等。檔案應齊全、準確并及時記錄整理。

第二條：按《集控運行規程》中鍋爐相關工藝技術文件組織生產、嚴禁超溫、超壓、超負荷運行。應做好運行日志，交換班日志的記錄，建立相關工藝技術臺帳，編制有關生產、技術、經濟等報表。

第三條：建立健鍋爐日、周、月檢查制度，發電部每月至少組織檢查一次。

第四條：應制定鍋爐設備運行巡回檢查制度及標準。操作人員應按巡回檢查標準要求對鍋爐進行定時定人定內容定線路巡檢，有條件的單位可采用智能巡檢儀，并及時處理巡檢過程出現的問題。

第五條： 建立鍋爐的定期工作制度，按時完成定期工作，主要內容應包括鍋爐定期排污、鍋爐吹灰、備用設備定期切換和試運、水位計的校對和沖洗、向空排汽閥定期試驗、汽包壓力的校對、調節閥（擋板）的校對、貯氣罐的脫水等。

第六條：編制鍋爐典型操作票，并嚴格執行。

第七條：鍋爐操作人員上崗前必須經過系統培訓，取得崗位操作資格證，嚴格持證上崗。主操、副操必須取得鍋爐特種作業證。

第八條：制定鍋爐設備事故應急預案，并定期組織操作員進行預案演練，不斷提高處理突發事故的能力。

第九條：加強操作人員的的業務技術培訓，杜絕誤操作引起的非計劃停爐，提高鍋爐安全、穩定、長周期經濟運行水平。

第十條：加強入爐燃料的監督，保證入爐燃料符合設計要求。積極與燃料管理部門協調，限制燃料含硫量，使設備腐蝕速度在受控范圍，煙氣排放符合環保部要求。要嚴格燃料熱值、灰分等指標的檢驗。第十一條：做好鍋爐的節能降耗工作，積極推廣使用節能技術和設備，努力提高鍋爐熱效率，使之達到或超過設計值。建立鍋爐效率定期測算、分析制度。

第十二條：鍋爐大修前后應進行熱效率測試，以檢測大修效果。開展提高鍋爐熱效率的技術攻關和技術改造。

第十四條：在日常運行管理中，對鍋爐的排煙溫度、煙氣氧含量、制粉單耗、風機電耗、給水泵電耗等進行檢查分析并組織指標競賽，使之經濟合理。

第十五條：應建立開停爐臺帳，按照集團公司《電力可靠性管理規定》，考核控制計劃停爐。

第三篇：鍋爐運行管理制度

鍋爐運行管理制度

一、切實執行鍋爐安全操作的有關規定和本單位制訂的鍋爐安全操作規程，保證鍋爐安全、經濟運行。

二、嚴格遵守各項操作制度，不擅自脫崗，不做與生產崗位無關的事。

三、做好升溫前的各項準備工作，嚴格遵守升溫、升壓、供汽、供水的操作步驟，確保鍋爐安全運行。

四、鍋爐運行必須保持水位正常、汽壓穩定，根據汽壓、蒸汽溫度變化，合理調節負荷大小，并在規定時間內做好供汽、供水工作。

五、定期做好各測量儀表、各閥門檢查工作。保證安全附件靈敏可靠，并做好以下工作:

1、水位表要經常清洗，保持水位清楚，不漏水、漏汽。

2、保持壓力表清潔(工作壓力用紅線標清)定期沖洗壓力表存水彎管，定期送監察部門檢驗。

3、安全閥須定期做好手動或自動排汽試驗，保證安全閥靈敏可靠。

4、定期排污,排污時應在低負荷高水位時進行。根據水質，合理控制排污率。

六、認真做好鍋爐、輔機及附屬設備維護保養工作，保證設備運轉良好，盡量杜絕跑、冒、滴、漏現象，做到低損耗。

七、鍋爐在運行中發生異常情況危及安全時，應采取緊急措施，并立即報告鍋爐主管負責人。一旦鍋爐發生重大事故，除立即處理和報告外，應注意保護現場。

八、鍋爐工要認真做好各項記錄，并妥善保管好。

九、鍋爐要定期檢測，形成檢測結果，上報相關部門存檔備案。

十、若有違返規定造成后果的，按有關的規定追究承租人的責任，損失自負。

第四篇：鍋爐運行管理制度

鍋爐運行管理制度

一、安全生產制度

值班人員必須貫徹電力生產“安全第一”的方針，為此,對運行的各種操作必須做到準確無誤，不得有絲毫的差錯為確保安全發電、供電、供熱，從事運行的人員必須做到：

1認真貫徹執行“二票、三制、一參數”，“兩票”是工作票、操作票；“三制”是交接班制、設備巡回 檢查制、設備定期試驗維護輪換制；“一參數”就是設備按規定參數運行。

2堅持“兩會一活動”即班前會、班后會和安全活動日，班前會由值班長副值班長布置當班工作,講安 全注意事項，做好事故預想等；班后會分析總結安全生產情況表揚好人好事，開展批評與自我批評；每 周一為安全活動日總結安全生產情況，學習有關文件和資料，布置下周安全工作。

3認真進行春、秋兩季安全大檢查，在查思想、查紀律、查制度、查設備、查領導的基礎上，春季 以預防季節性事故為重點，秋季以查設備技術狀況為重點。

4當生產中發生異常情況或事故時，必須做到“三不放過”，即事故原因分析不清不放過，責任者和 群眾沒受到教育不放過；沒有防范措施不放過。

值班人員必須嚴格遵守勞動紀律，認真貫徹執行各種規章制度和上級指令。

二、崗位責任制度

崗位責任制就是明確每個運行人員的工作崗位及所負擔的責任，每個崗位負責人員必須認真執行本崗位的職責，做好本職工作，使設備能安全經濟運行。現就本廠對鍋爐運行各崗位的責任做以下規定：

（一）值班長的崗位責任

1值班長是本班的領導人，在值班時間內各種操作、事故處理都聽從值班長指揮，在正常運行中保證 本班各崗位安全、經濟、文明生產。

2接班時安排好本班崗位人員布置生產任務,做好當班事故預想,班后認真總結。

3對班內出現的問題和不安全情況，及時向上級匯報；對上級指示，及時地向班內人員傳達，認真貫徹執行。

4認真執行各項規章制度和審查檢修工作票，補充工作票的不足措施，按工作票要求做好安全措施。5指揮鍋爐點火。停爐、水壓試驗及事故處理等重大操作，并負責公用系統的操作切換和檢查。6合理地安排好鍋爐負荷及運行方式，檢查督促各鍋爐在經濟方式下運行。

7加強巡回檢查，掌握設備工況，做好設備缺陷管理工作，并為檢修人員處理缺陷創造條件。8對全班人員進行技術培訓，不斷提高技術水平。

9關心職工生活，對于職工在思想上、工作上、生活上出現的問題要耐心、細致的做工作，并認真幫 助解決。

（二）副值班長的崗位責任

1副值班長是值班長的助手，協助值班長做好各種操作、事故處理，保證鍋爐安全經濟運行，值班長不在時,副值班長代行職務。

2接班后，對鍋爐轉動機械及除塵等輔助設備進行全面檢查，并向值班長匯報。3值班時指導各輔助設備安全經濟及在合理的方式下運行。4監督各輔助設備專責人員按規程和有關規定進行操作。5檢查各輔助設備崗位人員勞動紀律，發現違紀及時糾正。6輔助設備出現缺陷要配合專責人主動找有關檢修人員進行處理。

7對輔助設備的運行狀況在交班前必須徹底檢查一遍，發現問題及時處理。8交班前對輔助設備各崗位的衛生徹底檢查一遍，督促各輔助崗位做到文明生產。

9班中對不安全隱患的徹底查找，叮囑各值班員安全生產的重要性。

（三）、司爐的崗位責任

司爐是在值班長、副值班長的領導下，本鍋爐安全、經濟、文明生產直接負責的人員，應熟悉設備 的構造、性能、工作原理、運行操作和故障處理以及本崗位有關的生產知識，值班中應做到： 1服從指揮，保持負荷適應系統需要和各運行參數正常。

2堅守崗位與副司爐密切配合，認真執行規章制度，搞好運行分析，及時操作調整，迅速正確處理事 故。

3負責組織按時逐點地對設備進行巡回檢查、定期工作，發現問題及時解決。

4加強本鍋爐技術管理，負責組織填寫運行日志，交接班日志等，各項記錄調協整齊記錄清楚。5指揮本鍋爐各崗位人員進行有關的操作調整，保持鍋爐在最佳工況下運行。

6負責組織并做好專責區內的清潔衛生。

7嚴格進行交接班，做到搶困難讓方便為下班生產創造有利條件。

（四）、副司爐的崗位責任制

1副司爐受正、副值班長的領導，在操作上受司爐的指揮，當司爐不在時可短時間接替司爐工作。2副司爐對本鍋爐的安全經濟運行負有責任，并與司爐密切配合，合理的調整制粉系統，保證制粉系 統安全,并在最佳工況下運行。

3按時往球磨機加鋼球，保持煤粉細度、均勻度和煤粉的水份在合格范圍內變化，努力提高球磨機出 力，降低制粉系統電耗。

4按時逐點地對本鍋爐有關設備進行巡回檢查和定期工作，發現問題及時與司爐研究處理。5負責好專責區內的整潔衛生工作。

6嚴格進行交接班，做到搶困難讓方便，為下班生產創造有利條件。

（五）上煤工的職責

1上煤工與鍋爐運行值班人員一樣應遵守廠及車間制定的一切規章制度,不得擅自違犯。

2上煤工的工作崗位在爐前皮帶的平臺處，任何情況不得隨便離職或互相私自決定一人擔當二個職 責，離開工作崗位應經班長同意方可。

3上煤工直接受班長和副班長的領導，在工作中兼受司爐的指揮，上煤工因其工作失職違犯規章制 度造成嚴重后果者均負有行政和法律責任。

4上煤工在處理事故時應按班長指揮嚴守工作崗位加強維護，力爭供煤保證不拉閘限電，直到設備恢 復正常為止，在事故未處理完畢時不得交接班。

三、鍋爐值班人員交接班制度

（一）總則

1保證連續不斷地安全經濟運行，杜絕在交接班時對設備的狀況了解不清等原因造成設備異常運行，特制定本規定，全車間人員必須認真執行。

2全體運行人員必須按照車間公布的值班輪流表值班，不得隨意更換值班人員。3接班人員必須等接班后方可執行任務，值班人員未辦完交接班手續前不得擅離職守。4喝酒和有病的人不得進行交接班，接班人員人員發現上述情況應拒絕交班并報告值長。5處理事故時或進行重要操作時不得進行交接班，但接班人員可在交班人員的指揮下協助操作。6在交班過程中接班班長和交班班長，接班司爐和交班司爐，接班副司爐和交班副司爐，接班司磨和 交班司磨進行交接，應詳細了解和詳細交代上班運行的情況。

7設備運行不正常時，只有經過值長或車間的許可后方可進行交接班。

8值班人員應在接班前20分鐘到達現場，接班班長帶領本班人員到達指定地點聽取接班班長交代運行 情況之后,對所有設備進行檢查和了解,接班前5分鐘到指定地點開接班會議，正點時辦理交接班簽字手續，交班者由班長帶領本班人員到指定地點開班后會。

（二）接班檢查項目及班前會議

9向交班人員詳細了解：（1）所管理的各爐運行情況、運行方式及所管轄以外的但與本崗位有關的設備運行方式，各個崗位的具體檢查項目按運行規程中有關規定執行。（2）為防止事故所需特別注意的事項。（3）設備檢修、備用和設備隔絕情況。（4）設備缺陷發生和發展及消除采取的措施。（5）預計帶負荷曲線及前班實際負荷情況。（6）上級命令、指示和通知。10根據負荷范圍進行下列檢查：（1）查閱值班記錄本、運行日記及本崗位所使用的各種記錄本。（2）設備運行及備用狀況（3）主要參數及經濟指標是否正常（4）模擬圖與經濟情況是否相符（5）檢修和隔 離設備所采取的安全措施是否完備。（6）運行資料文件和未完工的工作票、維護專用工具等。（7）工作區 域及設備整潔情況。

11值班人員匯報和班前會議；（1）值班人員匯報1）設備運行方式情況、備用設備情況、檢修設備情 況及進度。2）機組負荷主要參數運行情況，3）主要設備缺陷4）本班自上次交班后的異常運行。（2）班長應1）主持班前會議2）聽取值班人員匯報3）傳達上級指示及經濟指標要求4）交代安全注意事項和措施，傳達本班上次交班后所發生的不安全情況及其他有關單位的事故教訓，領導并組織本班人員聽取教訓提高警惕性5）交待全廠機爐運行方式6）下達接班命令向值長匯報。

（三）交班交待事項及班后會

12積極為下一班創造良好運行條件并做好下列工作：1）將所管轄的區域所屬設備管道門窗、樓梯照 明、儀表等打掃清潔。2）將運行的操作告一段落。3）檢查所有設備在正常運行位置。4）將所發現的設備缺陷及時與檢修聯系排除，對重大威脅設備安全的缺陷匯報車間領導和值長，不能消除的缺陷記錄在缺陷記錄本內。5）按規定進行試驗、切換、定期工作全部進行完畢。6）整理各種記錄和未完的工作票，清點好文件資料、維護材料、專用工具等。

13詳細向接班者交待，并虛心聽取詢問和意見：1）設備系統運行方式、備用設備狀況、檢修質量進 度和采取的安全措施。2）所發現的異常現象，操作情況及應采取的安全措施和注意事項3）虛心接受接班人員對本班工作情況的詢問和意見。

14開班后會議：1）值班人員匯報；

1、發電和經濟指標完成情況，主要運行參數情況。

2、異常運行 情況，新設備缺陷，違反規程和違反勞動紀律情況。

3、衛生情況。2）班長總結：

1、主持班后會。

2、發 電經濟指標完成情況，指明完成和未完成的原因。

3、安全情況，表揚好人好事，將本班內所發生的不安 全情況進行討論，認真分析原因，找出漏洞，提出對策，吸取教訓，杜絕今后發生。并根據“事故及異常 情況管理辦法”確定性質及時填表上報。

4、衛生情況。

5、交班前半小時向值長匯報，交班后向車間領導 匯報（前夜班由后夜班一并匯報）。

四、巡回檢查制度

1值班人員在值班時間內必須按規定對自己所管轄的設備進行巡回檢查工作，檢查要認真細致不漏項。2遇有特殊情況應根據實際需要增加巡回檢查的次數。

3正常情況下巡回檢查應由設備專責人親自執行，如遇特殊原因由別人代替時專責人應向檢查人員說 明檢查重點及注意事項，若檢查中發現異常情況時專責人必須復查一遍做到心中有數。

4值班長與副值班長進行全面檢查之前要互通去向，在值班時間內必須對崗位全部設備和運行人員工 作情況進行全面巡視，發現問題應及時向值長匯報處理并做好記錄。

5對所管轄的設備巡回檢查規定如下；（1）對正常運行中的轉動機械、球磨機、潤滑系統等應1小時 檢查一次。（2）爐本體、聯箱、減溫器、安全閥、汽水管道等承壓部件，每班不得少于3次。

6檢查時必須認真、全面、細致，做到看、聽、摸和嗅，只有在徹底掌握設備的運行正常工況后方可 結束檢查工作，然后向上一級值班人員匯報檢查結果。

7檢查中所發現的問題應采取措施消除或聯系有關檢修人員處理，并將此情況記入交接班日志內，如 是設備缺陷,應記入設備缺陷記錄簿內。

8司爐離開操作盤進行巡回檢查時，應向有關人員說明設備運行工況及注意事項，只有接替人員完全 掌握清楚之后方可離開控制室。

9值班人員應對由于檢查不及時或不徹底所造成的一切后果負責。

五、辦理熱力機械工作票制

1在生產現場進行設備檢修，為了保證人身和設備的安全，防止人身和設備事故的發生，必須按相關規定嚴格執行工作票制度。

2對于鍋爐本體及其輔助設備的大小修，檢修專責人應到車間找工作票簽發人辦理一式兩份的熱力機 械工作票，當班運行值班長收到工作票后，應進行嚴格審查，對填寫不完整、有錯誤的或安全措施不當的 工作票有權拒收并令其重新填寫。

3在工作票“必須采取的安全措施”欄內填寫必要的補充安全措施，值班長簽字后由檢修專責人找值長 辦理工作票。

4值班長要根據工作票上提出的各項措施，要求有關設備專責人準確地實施，如果屬于公用系統方面 的工作票則由值班長實施。

5運行專責人與檢修工作負責人一起檢查安全措施的執行情況，確認安全措施正確無誤后方可開始工 作。

6檢修工作完成后，工作人員退出工作地點，拆除安全措施，由運行值長簽字后收回工作票。7如果工作不能按計劃期限完成，必須經值長同意，由工作負責人辦理工作延期手續。

8在發生故障的情況下，以及夜間必須進行臨時搶修工作時，經值長許可后可以在沒有工作票的情況 下進行，但須由運行值長將采取的安全措施和沒有工作票而必須進行工作的原因記在運行日志內。

六、設備定期試驗、維護、輪換制度

1對運行設備的安全保護裝置，警報信號以及處于備用狀態下的轉動設備必須進行定期試驗或輪換使 用，以確實保證其經常處于完好狀態。

2值班人員必須遵照所規定的時間進行試驗運轉或輪換工作，不能隨意延長間隔時間。

3對在定期試驗中發現的問題，應及時采取措施消除或聯系有關人員處理，如屬設備缺陷必須寫入設 備缺陷記錄薄內。

4設備定期試驗、維護、輪換包括：安全閥的檢查與試驗；遠方操作轉動銷子的檢查；沖洗水位計； 球磨機大齒圈加油；各種備用泵的定期更換運行；轉動機械油質檢查；電子水位警報器試叫；汽包就地壓力表與操作盤壓力表的對照；鍋爐與汽機的汽壓和汽溫的對照；球磨機

定期補充鋼球；煤粉倉的定期降粉等.七、操作聯系制度

1鍋爐冷態啟動、停爐、水壓試驗的操作都必須由值長發布命令，通知班長，當班長接到操作任務時，應將操作任務、目的及注意事項向執行任務人員交待清楚，執行任務人員接受任務后要認真填寫操作票。2鍋爐冷態啟動、水壓試驗前的檢查必須一人操作一人監護，在操作時應執行“互唱制”,即每操作完一 項監護人應在操作票上做好記號，操作完畢后須對設備檢查一遍，以驗證操作的正確性，操作全部結束后 要將操作時間及有關操作事項記錄在操作票上和接班日志內。

3一切聯系工作應由考試合格的人員擔任，學習人員不得擔任聯系工作。

4用電話聯系工作時應首先互報姓名，然后聯系工作事項，當聯系者講完后，對方應全面復誦一遍，無誤后方可執行，然后將聯系時間、內容、對方姓名記錄在交接班日志內。

5特殊情況下，如啟動轉機設備或開關閥門、擋板時，可使用手勢聯系，但手勢必須是規范統一的。6對于啟動或停止風機時，右手向前平伸且不斷順時針旋轉視為啟動；兩手向上伸互相交叉為停止。7閥門的開關應采用雙手十指并攏后向兩側分開為開方向；采用食指交搭“十”字狀或兩手向上互相交 叉為關方向。

8對于調整制粉系統擋板開度可采用伸大拇指為開大，伸小手指為關小。

八、運行分析制度

（一）運行記錄

1值班人員必須按規定格式認真、正確、實事求是地填寫現場所設的各種運行記錄，要求字跡清楚工整，不得任意簡化、涂改、亂劃，計量單位必須使用法定計量單位。

2運行記錄必須按規定時間進行，不得提前或滯后，每次記錄于正點前5—10分鐘內進行，主要數據 蒸汽流量、排煙溫度、汽溫、汽壓必須在正點記錄。

3交接班日志除按正常記錄項目外還應記錄下列內容：設備的運行、檢修、備用狀況；新發現的設備 缺陷；需要下班繼續完成的工作；下一班需要進行的定期工作。4自動記錄表計的記錄值應連續不得無故中斷記錄，經常檢查，發現問題及時通知熱工值班人員處理。5值班長在交班前1—2小時內必須對各崗位值班中所做的記錄進行審查，并在運行日志上簽字。6值班人員對運行記錄、運行日志等必須妥善保管，不得污損和丟失。運行中的記錄表紙值班人員不 得隨意涂寫，如果出現問題應由熱工值班人員簽字。

（二）運行分析

值班人員在值班中應根據各種儀表的指示，巡回檢查和定期試驗的結果進行分析，主要內容有：

1、設備運行參數的變化。

2、設備缺陷和異常情況。

3、煤質變化及鍋爐燃燒情況；

4、各項經濟指標完成情況。值班人員根據運行分析查找原因，研究處理對策，并采取相應有效的措施，使設備在安全、經濟狀態下運行，根據鍋爐經濟指標完成情況，以及在運行中出現的不正常現象，班組和車間要定期或不定期地進行運行分析，總結經驗，改進操作，并將分析結果記入運行分析記錄薄內。

九、經濟工作制度

1鍋爐運行必須在堅持安全生產的基礎上實行節約的原則，努力節約燃料和電力。為促進各崗位值班 人員在值班中認真監盤，精心調整，必須開展群眾性的運行小指標競賽活動。并由生產科制定出各爐各項小指標定額。

2小指標統計人員根據下達的指標定額以及完成情況分別計算出班、組、爐省電節煤的數值，對于完 成好的應與獎勵掛鉤。

3運行專業每月召開一次經濟運行分析會，由運行各班長、司爐、專責技術員及統計員等參加。

十、現場培訓制度

1為適應電力工業發展的需要，培養新生力量，不斷提高現有工作人員的技術水平，必須組織有計化 地搞好培訓工作。

2凡是從事鍋爐運行的生產工人，都必須經過現場技術培訓，達到“三熟、三能”不斷提高技術水平。3運行工人的“三熟、三能”是“熟悉設備系統、熟悉操作和事故處理、熟悉本崗位的規程制度；能分晰 運行狀況，能及時發現故障和排除故障，能掌握一般的維修技能。

4班組利用學習班有計劃地學習規程，運行管理制度；在值班時間內可利用停爐時間通過考問講解，反事故演習，技術問答欄等形式進行培訓，并記錄在培訓記錄中。對考問講解、反事故演習及技術問答車 間每月也給各班下達指標，定出完成的人次，以監督班內的培訓工作。

5開展大練基本功活動。以背畫系統圖、背寫操作票以及事故處理為內容的基本功活動，提高運行人 員的素質。

6新工人進車間后，應簽定師徒合同，限期學習，經車間考試合格后，由主任（副主任）批準，方可 擔任崗位專責工作，獨立值班。

十一、文明生產制度

1值班人員必須根據分場劃分的衛生責任區和責任專責區的規定，經常保持設備和工作場所的清潔衛 生。

2從現場所清理出的垃圾，應及時運往指定地點，不得隨意堆放。

3檢修后，設備現場由檢修人員負責清掃，經運行人員驗收合格后由值班人員保持。衛生不合格的不 接收設備。

4鍋爐大修開工前，運行人員應將設備、地面、平臺、管道上的積灰全部清掃干凈，由車間和檢修人 員驗收合格后開工，大修后檢修人員應將設備及地面清掃干凈，運行人員及車間有關人員檢查合格后，方 可驗收投入運行。

5現場清潔應做到物見本色，轉動機械上無油垢，樓梯平臺無雜物無積灰。

6鍋爐經過大修或檢修后必須做好堵漏工作，對漏汽、漏水、漏風、漏油、漏灰、漏煤、漏粉等“七漏 應及時消除。

7值班長（副值班長）應經常檢查現場的清潔情況，特別是交班前，應督促和安排、檢查所屬人員專 責范圍內的清潔衛生工作。

第五篇：鍋爐運行各項管理制度

鍋爐運行各項管理制度

4.鍋爐運行管理 4.1

鍋爐房安全保衛制度

1、非鍋爐工作人員未經許可不許擅自進入鍋爐房。外單位來鍋爐房進行參觀學習的人員，須經單位主管部門同意并在有關人員帶領下進行。經允許進入鍋爐房的人員不得隨意擺弄鍋爐房內設備機件，不能妨礙運行人員正常操作。

2、鍋爐房值班人員在當班期間一般不許會客，特殊情況經班長批準并有人替班可以到鍋爐房外會客，也不能將自己的親朋或小孩帶進鍋爐房。對違反以上規定經勸阻無效者，應由單位保衛部門視情節給予處罰。

3、鍋爐房內不許堆放易燃，易爆以及一切與鍋爐房無關的任何物品，對鍋爐房必備的少量的潤滑油和點火用品應集中在小庫房內統一管理。鍋爐房內應有備用取水龍頭和下水道，消防滅火設備，應妥善保管，保證使用效果。

4、鍋爐房內應經常保持整齊，道路暢通，一旦發生異常如失火、緊急停爐或其他涉及安全問題時應立刻報告有關領導。

5、鍋爐房通向室外的門在鍋爐運行期間不允許鎖住和栓住，主要用汽地點與鍋爐房應有通訊或信號聯系，鍋爐房應有備用工具和照明應有行燈變壓器。

4.2

鍋爐房清潔衛生制度

1、鍋爐房的地面應平整無臺階，不許積水，應經常保持清潔衛生，每班最少打掃一次，燃煤和爐渣不許隨地拋灑，工具應整齊擺放在指定地點，不許亂丟亂放。

2、鍋爐房門窗玻璃應經常保持完整清潔明亮，至少每周擦洗一次，設備窗臺應保持清潔，每班擦拭，對漏油漏水設備應及時檢修消除，墻壁和鍋爐本體不許積灰，最少每三天清掃一次。

3、鍋爐房內設備布置應便于操作通行和見求，不許在鍋爐房內堆放雜務，鍋爐房必備的物資應存放有序，合理管理。

4、及時消除水、汽、煙、油、灰的跑、冒、滴現象，保持環境衛生。

5、鍋爐房內應有通風設備，做到通風良好，車間內空氣中有害的物質濃度，應符合國家有關標準規定。

6、煤場煤渣堆應堆放整齊，地面應平整，鍋爐房四周環境應保持清潔，每天打掃一次。

4.3 鍋爐房設備維修保養制度

1、運行鍋爐除按規定請鍋爐檢驗員進行定期檢驗外，生產鍋爐還應每年進行一次停爐內外部檢查，采暖鍋爐應在每個采暖期點火前和停爐后進行鍋爐內外部檢查。對檢驗檢查中發現的缺陷和事故隱患均應及時消除。停爐期間必須做好保養工作。

2、壓力表每半年效驗一次，安全閥、溫度計每年效驗一次，警報器以及其它所有計量表均應按計量部門規定進行效驗和整定。并應進行日擦洗周維護月保養保證其靈敏可靠。對超期未校和失靈設備不得繼續使用。

3、鼓風機、引風機、水泵、出渣機、爐排變速和傳動設備均應按規定添加潤滑油，跟班維修工應檢查設備的電流、電壓、溫升、振動、聲響等是否正常，對設備外表應每天打掃經常保持設備清潔衛生。

4、加強設備、閥門、管道的維護保養，消滅跑、滴、冒、漏現象，保持設備管道保溫層光整不缺，漆色正確完好，方向指示標致清晰。

5、鍋爐房內電器設備應按電力部門規定進行檢修保養，運行中應保持清潔、環境溫度符合規定，以保證電器設備正常工作。

6、鍋爐房內輔機附件每年進行依次二級保養，保證設備完好運行。對鍋爐本體應及時做好清灰除垢提高熱效果。

7、做好除塵和水處理設備的防磨、防腐工作，經常檢查防磨層和防腐層保證其完好無損。

8、各項保養工作均應詳細填寫記錄。重大的檢修項目應填入鍋爐技術檔案內。

4.4 鍋爐房水質管理制度

1、爐用水必須符合低壓鍋爐的水質標準，不符合標準的不許進入鍋爐。

2、承擔水處理工作的人員必須持有勞動部門簽發的鍋爐水處理工操作證，無操作證不許上崗獨立操作。

3、水處理工應按規定時間對水、鍋水，進行取樣化驗，對氯根和溶解固形物的比值應定期復驗和調整。采用鍋內投藥水處理的保證投藥的均勻性并根據水源水質變化調整加藥量。

4、如因設備故障或水源水質突然變化等原因不能保證鍋爐用水質量時，應立即報告主管領導申請暫停鍋爐運行，待提出解決辦法或采取有效補救措施后再將鍋爐投入運行。

5、鍋爐班長應檢查鍋爐給水和漏水情況，并根據鍋水變化確定鍋爐排污。保證鍋爐在無垢或薄垢條件下運行。提高鍋爐熱效率和利用水的經濟性。

4.5 鍋爐房巡回檢查制度

1、主管鍋爐房的領導應每月到鍋爐房進行現場檢查。鍋爐房管理人員應每周到鍋爐房進行檢查，并應根據檢查情況做出指令和記錄。

2、各崗位值班人員必須按崗位責任制的規定，對所管轄設備按規定時間和檢查內容進行巡回檢查，司爐工應不間斷的監視鍋爐壓力、溫度、水位和爐膛燃燒情況。對風機、水泵、燃料輸送，爐排傳動、出渣機、防塵器、閥門管道、門、孔及儀表電器等應每小時巡回檢查一次，并如實填寫記錄。

3、在巡回檢查中如發現設備缺陷，應立即向班長或有關人員匯報，能消除的本班應及時消除并做好記錄。

4、遇有下列情況時應增加檢查次數：

（1）鍋爐房和輔機設備停用后或因設備發生故障檢修后重新投入使用的。（2）遇有氣候異常如：刮大風下大雪（雨）氣溫特冷或熱時。（3）遇有設備出現故障但不能立即消除需帶病運行的備。

5、鍋爐壓火時當班司爐不得擅自離職守，應經常檢查鍋爐壓力，水位和溫度變化情況。

4.6

鍋爐交接班制度

1、全體值班人員一律按鍋爐房輪值表時間值班，未經領導批準不得私自換班。

2、因病、事假不能上班者，應提前向班長或有關領導請假，經同意后才能不上班，如接班人員有醉酒和重病不能值班者由班長另行安排，并立即報告有關負責人。

3、全體值班人員應于接班前15分鐘進入現場，聽取交班人員介紹上班運行情況，查閱運行情況和上級有關指令，各崗位根據職責范圍進行現場檢查清點。

4、接班前5分鐘由班長召開班前碰頭會，聽取主要崗位人員重點匯報，并交待本班運行情況，布置生產任務和注意事項。

5、交班人員應嚴肅認真履行交接班手續，接班班長和各崗位人員認為交接完畢并在記錄上簽字后，交辦人員才能離開工作崗位。

6、在交接班時間內，如果鍋爐房及輔助設備發生事故，不得進行交接班，應以當班為主，接班者配合共同進行處理，待事故結束或告一段落后方可交接班。

7、交班人員在交班前應做好一切交班準備工作其內容包括：（1）認真填寫各項記錄，保證記錄的真實和準確。

（2）打掃操作場所保持場地設備清潔衛生，清點整理工具，并整齊存放在規定位置。（3）在正常情況下應保證設備運行工作穩定，附件、附屬設備，安全儀表運轉正常靈敏可靠。

8、接班人員到達現場后，交接班雙方應共同進行到崗清點檢查，交班人員應全面真實的向接班人員介紹本班一切情況。當班人員認為情況符合記錄全面可靠無其他異意并在記錄上簽字后方可交班，交班班長應召開班后會，介紹本班生產情況，表揚好人好事總結經驗教訓。

9、接班人員未到齊，不足以維持鍋爐運行時或記錄不詳細不真實工具不全情況不清，不得進行交接班，應立即向領導匯報進行處理，未經許可交接班人員不得擅自離崗位。

4.7

自來水管理人員工作職責

1、管理人員應報著對黨和人民利益負責的態度，愛崗敬業，對單位公共財產和個人家庭財產負責，注重安全生產，保證職工生活用水和環境綠化用水。

2、應正確掌握供水系統的工作情況，對運行中出現的問題及時解決，不得因水而影響職工正常生活。

3、水電兩者息息相關，在長明電因維修或意外情況停電的情況下，管理人員應立即請示公司領導，使用柴油發電機組發電供水。

4、隨時解決水泵運行過程中出現的故障，定期對水泵、減壓啟動箱進行維修，保養，盡可能避免運行故障。

5、與行政辦公室人員積極配合，認真做好每月用水量抄表工作。對外接用水單位（賓館、酒樓、工程公司）抄表工作應做到“三家”記錄，相互簽字，避免披皮。

6、對用戶提供優質服務，做到有求必應。接到公司領導的維修通知，應立即行動，對出現問題的供水設備進行維修，不得推諉。如果當時不能修復，應及時向領導匯報。

7、做到對供水系統進行經常性檢查、保養，確保供水正常。本著實事求是的態度做好來年的供水系統的維修計劃。

8、服從管理，供暖期滿后，完成領導交付的其它工作任務。

9、遵守單位的各項規章制度，積極參加各項集體活動。