第一篇：2016年度CT室規培小結

2016年度CT室規培小結

醫學影像專業住院醫師規范化培訓是醫學生畢業后教育的一部分，主要是針對有志從事醫學影像工作的本科生和研究生，是我們國家培養醫德優良、醫技精湛、善于學習、富有開拓探索精神、具有良好溝通能力團隊合作精神、能應用現代計算機及網絡技術的全面實用型醫學人才行之有效的方式之一。研究范圍主要由以下三部分組成：①放射診斷學(醫學影像診斷)，包括傳統的X線診斷、計算機體層成像(CT)、磁共振成像(MRI、介入性放射學;②超聲醫學(US)，包括B型超聲、超聲心動圖、介入超聲;③核醫學，包括γ照相、單光子發射計算機斷層顯像(SPECT)、正電子發射計算機斷層顯像(PET)和核醫學治療。CT因為操作相對簡單、使用效率高、分辨率清晰目前廣為臨床醫生使用，是影像學科輔助臨床應用最廣泛的手段，因此培養一批高質量優秀的CT診斷醫生人才尤為重要。2016年度我科CT室積極響應國家衛計委的政策，在院領導的指導下，積極配合科教科工作，擬通過住院醫師規范化培訓，培養一批有扎實的醫學影像臨床工作基礎，具有良好的職業道德和人際溝通能力，具有獨立從事醫學影像臨床工作的能力的住院醫師。

2016年度我CT室共培養了約30名規培學員（含部分社會人幾其他單位人，總計6名），其中30名學員全部通過規培結業考試，通過率達100%；執業醫師考試通過率達100%；目前還有3名正在我科規陪學員。為求培養出一批高質量的CT住院醫師人才，我科采取了一系列措施。

1.制定嚴格的考勤制定：規培學員每天需定期簽到，簽到均有帶教老師或相關專人負責，必須嚴格遵守醫院的作息時間，按時上下班，不遲到、不早退、不擅離職守。

2.成立規培醫師排班制度：所有規培學員參與排班，所有學員盡量與帶教老師排班一致，聽從帶教老師的安排。

3.建立嚴格的請假制度：規培學員請假必須經帶教老師或科主任批準；情況特殊時需上報科教科批準。1天以內可由帶教老師批準；1天以上3天以下提出書面申請由科主任批準，并報告科教科；3天以上假期需由科教科相關負責人批準。

3.扎實培養臨床技能，多采用現代教學手段：現代教學手段極大地促進了醫學影像學教學的發展。在教學中使用幻燈、投影、錄像使醫學影像學的教學更便利，能夠讓學生在較短的時間里接觸到較多的典型片子，為今后的臨床工作打下基礎。通過書寫日常影像診斷報告掌握各系統常見疾病的影像診斷要點及鑒別診斷。將在工作中遇到的疑難、典型病例進行全科討論，鼓勵規培醫師敢于發言、多發言，不要有畏錯情緒，把每一次發言看作是一種鍛煉，從臨床表現、檢查技術到影像征象、鑒別診斷均可談自己的觀點和看法，最后由主任醫師總結，對涉及的知識點進行全面的梳理。這樣學到的知識記憶會非常深刻，并且能迅速擴充知識點。堅持每周一次業務學習，由教授或副教授進行專題講座、新技術應用培訓、追蹤病例讀片分析等，使規培醫師基礎得到迅速提升，形成完整的醫學影像知識體系，以達到完成培訓以后可以獨立完成醫學影像診療的目的。

4.注重學員學習能力的同步培養：師傅領進門，修行靠個人；授人以魚不如授人以漁。規培學員總有結業的一天，由帶教老師傳播的知識總是有限，因此好的學習能力會使學員獲益終生。敦促他們廣泛閱讀醫學類雜志，接觸醫學影像學的新技術和新進展。如此可以盡快地培養起他們對醫學影像學的學習興趣，開闊眼界和診斷思維，養成自我學習習慣，也為探討科學問題，進行科學研究奠定基礎。指導學員參加國家執業醫師考試幾國家研究生考慮，鼓勵學員積極主動學習。經過為期標準的住院醫師規范化培訓，規培醫生已經建立了一個醫學影像專業的知識構架，并且安排他們指導實習醫師，一方面是讓他們建立起傳承醫學教育的責任感;另一方面以教促學，在帶實習的過程中他們能發現自己知識上的疏漏點，及時查漏補缺，完善自身的醫學知識體系。

5.注重醫德的培養：醫德觀念模糊不但影響醫生的進步及行業發展，而且還會造成惡劣的社會問題，甚至引發醫療糾紛。我CT室在住院醫生培訓中強化職業道德和責任意識的培養，督促帶教老師以身作則，潛移默化的感染培訓醫師，充分培養醫師抵制非道德行為的堅決性和長期性。

6.注重帶教老師自身修養：目前我科有主任醫師2名，副主任醫師4名，高年資主治醫師1名。我科積極鼓勵帶教老師去上級單位進修學習，積極參加各類學術會議，提升自身水平，開拓視野。

第二篇：ct室實習小結

ct室實習小結

1、CT室實習小結

我在CT的時間是分開的。實習的開始兩周和最后兩周都在CT。

CT發報告處我的實習已經將近結束，在之前我也已經多多少少解除過類似的工作，因此很容易就上手了。在這里，最重要的不是找CT片，也不是發報告，而是處理病人的各種問題。因為發報告的窗口時刻開放，室內溫度比較高，人就很容易煩躁，而且，病人們總是喜歡把這里當做咨詢臺，什么事情都來問。讓人更是心煩意亂。抓狂，想撓墻！但是這一切都要克服，我都要努力的讓自己靜下心來回答并解決每一個病人的問題。在這里，我的耐心以及自制的能力更得到了鍛煉！

64排的病人最多，這里做的大多數都是增強，體位也很復雜。在這里除了體位，以及操作，還有就是穩定好等待中得病人的情緒。因為這里總是有一些病人會因為等待的時間過長而情緒激動。

16排CT我剛剛來到醫院，很多事情我都不懂。而且在這里呆得時間最短，因此，我總覺得我在這里沒有學到多少東西。這是最讓我遺憾的地方。

Plus4熟悉了一些CT的工作流程之后，來到單層CT我覺得很輕松。這里的病人也不是很多，體位只有兩個，很快我就熟悉了。最后的幾天我還在老師的監督下進行了操作。

同時我了解了CT的原理和應用。不斷復習、不斷將知識聯系起來、融會貫通的過程

2、CT室實習小結

CT室實習小結：通過這一段時間的實習，本人初步學會了CT的操作與診斷；能夠獨立操作，做到零失誤；在診斷方面，對常見病，多發病有自己獨到的見解，不懂的地方會及時請教帶教老師；對疑難病例也有所進步。同時在學習過程中也掌握了一些機械維修方面的小問題，能簡單處理一些突發或小的故障。能過積極配合帶教老師的工作，爭取在以后的工作中會做得更好，做到學無止境，不恥下問。

3、CT室實習小結

這次參觀實習，我們近距離地接觸到了平時只出現于書本上、圖片中的各種醫療儀器設備。參觀的過程也是一個不斷復習、不斷將知識聯系起來、融會貫通的過程。一些過去只知表面意義的名詞終于在現實中得到了直觀的認識。這樣的實習使我受益匪淺。

同時我了解了CT的原理和應用，主要是讀CT片。以前都學過影像學的，所以聽起來也不那么費力。平時科室里面經常有疑難的病案討論，我們組里面也會搞一些小專題。讀片的機會很多，不過真正病人的片子多半都沒有講課上面的那么典型。對一個幾乎沒有臨床經驗可言的實習生來說，要讀好片子，真的不是一朝一夕就可以練出來的。

實習了一段時間，我還學會了處理各種的人際關系。科室里面，醫生和護士的關系，醫生和醫生之間的關系，醫生和病人及家屬的關系，下級醫生和上級醫生的關系...最大的體會就是低調——別把自己看得太了不起。‘三人行，必有我師’，上級醫生當然不用說，護士老師也相當棒。病人也非常值得尊敬，需要我們的關心，大家互相尊重互相信任，才能戰勝我們共同的敵人——疾病。

第三篇：ct室工作制度

河南省襄城縣人民醫院CT室工作制度

ct室工作制度

一、本科室系我院貴重醫療器械保護科室，非本科室人員未經允許，不得擅自入內。

二、要絕對保持科內清潔和安靜，凡進入人員必須遵守本科室制度，一律換脫靴，嚴禁在室內吸煙，高聲喧嘩，隨地吐痰，亂扔東西。

三、為保持計算機機房室溫恒定及清潔，使機器安全運行，除本科室人員進行操作和維修者進入機房內，其他人員一律不得進入。

四、凡來參觀學習者，均需院領導及醫務科批準，并由我室約定時間，在工作人員陪同下參觀。參觀人員不得擅自觸動機器，個人不準私自帶人參觀，更不準在室內會客。

五、使用ct機應嚴格按操作規程進行，開機后不能隨意離開，不懂不得亂動，發現異常情況，應立即停機使用，并上報院領導。

六、工作技術人員應經常注意儀器的保養工作，定期維修、保養，保證機器正常運轉。

七、下班前要檢查門窗、水電、ct機室空調，保證在安全位置。

八、夜班設值班人員，負責室內及機器安全。

九、認真履行崗位職責，做好本職工作。

ct室工作人員制度

一、堅守崗位，認真做好本職工作，各盡其責。

二、保持掃描間清潔衛生，進入機房前換拖鞋，在工作期間內不吸煙，不吐痰。

三、私自預約病人，工作時間不會客。

四、熱情接待病人，耐心向患者解答有關問題。

五、認真搞好科室內各工作間的環境衛生工作，保持各工作間的清潔、幽雅、安靜。

六、提高警惕，做好安全保護工作。

ct室主任崗位職責

1.在主管院長領導下，負責本科室的醫療、教學、科研、預防、行政管理工作。

2.制定本科室工作計劃、組織實施、經常督促檢查，按期總結匯報。

3.根據本科室任務和人員情況進行科學分工，保證對已預約病員進行及時的檢查和診斷。

4.定期地將集體閱片，審閱重要候診報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷，經常檢查ct診斷、掃描、照片質量。

5.經常與臨床科室取得聯系，征求意見，改進工作。

6.組織本科室人員的業務學習、訓練和技術考核，提出升、調、獎、罰的意見。學習、使用國內外的先進醫學技術，開展科研。

7.擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。

8.組織領導本科室人員認真執行各項規章制度和技術操作規程，檢查工作人員防護情況，嚴防差錯事故。

9.確定本科室人員值班和休假。

10.審簽本科室藥品器材的請領、報銷，經常檢查機器的使用、保管情況。

副主任協助主任負責相應的工作。

ct室醫師職責

1.在科主任和主治醫師的指導下，負責一定數量病原的檢查、診斷、操作工作。

2.堅守崗位，需立即急診處理的病員應在一定時間內發出急診報告。

3.每日早晨參加會診，報告所查病員病史，提出自己的診斷意見及依據。認真書寫診斷報告，經上級醫師審閱后方可發出。

4.對于門診或住院的疑難病例，應及時了解病情，治療及手術病理結果，跟蹤隨訪，不斷提高診斷的正確率。

5.認真執行各項規章制度和ct操作常規。

6.學習國內外先進技術、參加科研和新技術推廣工作。

7.按照科室安排參加值班、會診、急診，做好交接班，協助指導進修醫師、實習醫師臨床工作。

ct室技師職責

1.在科主任領導和主治醫師指導下進行工作，負責一定數量的操作、照片工作。

2.負責操作工作，在上級技師和醫師的指導下，參加較復雜的技術操作、三維重建，并幫助和指導技師、技術員工作。

3.各級技術人員負責本科機器的使用、檢查、保養和管理，監督本科人員遵守技術操作規程和安全規則。定期維修、檢測，協助搞好設備及其所在檢查室的全部衛生。

4.開展技術革新和科學研究、指導進修、實習人員的技術操作，并擔任一定的教學工作。

5.定期參加集體閱片和講評操作質量。發現問題隨時改進工作。

6.技術組長、副組長統一協調，并隨時向科主任匯報。

ct室護師（士）職責

1.在科主任的領導下，進行工作。

2.認真執行各項護理制度和技術操作規程。

3.認真做好ct及各項造影檢查前的一切準備工作，細心做好病人的心理護理，消除病人檢查前的恐懼心理。

4.嚴密觀察藥物過敏反應，做到及時發現，及時處理。

5.嚴格無菌技術操作，及三查七對制度，防止差錯、事故發生。

6.不斷學習新知識，掌握新技術，改進護理工作，提高業務水平。

7.定期檢查搶救藥品，做好消毒滅菌、隔離工作。

8.嚴格遵守勞動紀律，堅守崗位，做到不遲到，不早退。

維修技術員、工程師職責

1.在科主任領導下，維修技術員在工程師的指導下工作。

2.每天認真巡視，養護自己所分管的機器、設備。

3.發現故障及時修理，并向科主任匯報。

4如機器需公司維修及更換零件，積極請示主任，寫出報告，與設備科，院領導聯系。

5.指導、監督技術人員、操作人員，認真執行各項規章制度和制定技術操作規范。

6.學習國內外先進技術，參加科研和新技術推廣工作。

7.參加設備學習教學工作，完

第四篇：CT室2014工作總結

2014工作總結

甘南縣人民醫院

CT室2014工作總結

2014，在醫院黨總支的領導和關懷下，在全院職

工的支持和幫助下，CT室全體職工上下齊心，積極努力地不懈工作，為開創我院醫療衛生工作的新局面做出了一定的貢獻。現將主要工作總結如下：

在政治修養方面，我們積極參加院里組織的各項活動，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及習主席重要講話。教育全科人員要樹立正確的世界觀、人生觀、發揚黨的優良傳統，牢固樹立為患者服務，盡職盡責的思想方針，一切為了病人，一切以病人為工作中心，把科室的優質服務作為全年工作的重點。正如馬克思所說：“歷史認為那些專為公共謀福利從而也自己高尚起來的人物是偉大的。經驗證明，能使大多數人得到幸福的人，他本身也是最幸福的人……”。這也是我們CT室全體人員的共同心聲。

在業務開展方面，我們認真研讀影像診斷專著，在豐富理論知識的同時，加深對CT影像的理解。對疑難病例組織會診并經常通過互聯網查詢有關資料和參加一些影像論壇的討論等，極大的豐富了我們的診斷經驗，對同病異像和異 1

病同像的診斷與鑒別診斷有了更進一步的認識。僅憑某種疾病的影像學表現來為患者診病是不夠的，還要結合病變的解剖位置、病理特點、病生變化、實驗室檢查等相關知識及病人的癥狀、體征，進行綜合分析，做到“知其然并知其所以然”因此我們科室經常組織學習一些相關學科的醫學知識，向其他臨床科室請教；我們碰到看不懂，不明白的病例有時還向老師請教，認真聽老師講解，與老師和同志們探討一些疾病的影像學特點，怎樣書寫診斷報告等。比如怎樣通過對圖像的分析對疾病進行分期；怎樣根據自己CT機的分辨率，掃描速度對較小病灶進行診斷；如何做CT增強掃描的計劃；如何根據三期掃描特點判斷病變的性質，及什么是描述性語言，什么是結論性語言等，同時我們對暫時沒有能力進行確診病例的患者的聯系電話及地址記到專門的本子上，之后進行隨訪，這樣可以知道病人到上級醫院的檢查結果，同時也可以豐富我們的診斷經驗，對以后疾病診斷的正確率就能有所提高了。

CT室是我院醫技系的影像診斷科室，所用機器為日本

東芝Activion16型螺旋CT機，從2010年底安裝至今沒有出現過任何因操作不當引起的故障。在2014全科的醫護人員齊心協力，配合默切，通力合作，截止到12月25日共接待患者_____名，比去年同期多出_____名。為其他單位職工體檢____名。全年經濟收入為____萬元，比去年同期多出

____萬元，經濟增長為___%。

2014年9月份，我們終于喬遷到盼望已久的縣醫院新址，院領導顧全大局，細致周到，對每一個科室提出要求都盡量滿足，現在我們CT室的工作環境是有史以來最好的，工作心情非常舒暢，同時對人才的培養和引進起到了積極的鐘靈毓秀的作用。自建科以來，醫護人員已增至8名。近兩年招收了兩名女大學生，都處在學習階段，正在備考執業醫師，即使順利通過執業醫師考試，由于女同志結婚生子的原因，至少也要兩年以后才能正常值班，所以現在我們仍然存在人員緊張的情況。為了科室的梯隊建設和持續發展，希望院領導認真考慮再為CT室招收1-2名大學生。

2015年科室工作計劃如下：

（一）全科人員繼續加強思想教育，認真學習鄧小平理論知識、江澤民同志“三個代表”及習主席重要講話精神，認真學習科學發展觀。堅持“以人為本”，擁護醫療改革，探索績效考核二次分配方案，調動工作人員積極性，為患者提供最優質服務，加強醫德醫風建設，提高者的滿意度度，爭創2015年先進科室。

（二）繼續加強科室管理力度，遵守院及科內各項規章制度。努力完成醫院下達的各項指標，做好一切院考核目標，做到醫療質量檢查為優秀，做到醫療糾紛和投訴無一例發生。

（三）做好大型機器保養工作，定期保養，定期檢查，認真登記，發現問題及時處理，把機器故障遏制于萌芽。

（四）今年把提高專業技術水平也作為科室工作重點，加強科室閱片制度，大力開展CT增強檢查業務和多層螺旋CT的三維重建及多平面重建業務，注重院內，科內的業務學習，不走形式化，真正使科室全體人員技術得到提高。

2014年即將過去，過去的一年我們在院黨總支的帶領下取得了一定的經濟效益和社會效益，科室的整體實力也得到了長足的發展。今后我們將繼續在醫院黨總支的正確領導下團結一致，努力工作，刻苦鉆研業務，加強政治修養，全心全意地為人民服務，心懷堅定的信念和美好的希冀去迎接即將到來的2015年。

甘南縣人民醫院CT室

2014年12月25日

第五篇：CT室工作制度

神木縣醫院影像科

CT室工作制度

1、CT室要保持清潔整齊和適宜的溫度、濕度。工作人員要穿工作服，戴工作帽，更換拖鞋進入，非工作人員嚴禁入內。

2、CT檢查由臨床醫師填寫申請單后預約檢查時間，急診病人提前檢查。

3、堅持查對制度，按醫師申請檢查部位進行檢查，需做增強檢查的患者，護士要提前做好過敏試驗及一切準備工作，并詳細交待增強檢查的注意事項及可能發生的不良反應，同時填寫有創診治知情同意書，患者本人或其親屬辦理必要的簽字手續，并準備好搶救藥品。

4、每天堅持集體閱片制，經常研究診斷和掃描技術，解決疑難問題，不斷提工作質量，按時書寫檢查報告，進修醫師寫的檢查報告要經上級醫師審核簽名。

5、醫師應經常深入臨床科、病理科、手術室隨訪，驗證診斷結果。積累資料統一保存，不斷提高診斷水平。

6、CT片是醫院工作的原始記錄，對醫療、教學、科研都有重要作用。全部CT片都進行登記、保管、歸檔。CT片一式兩份，一份歸檔，一份交患者，歸檔的一份一律不外借。

7、嚴格遵守操作規程，做好防護工作。工作人員定期進行健康檢查，妥善安排休假。

8、注意用電安全，嚴防差錯事故。CT機指定專人保養和檢修，發生故障或異常情況立即切斷電源，并及時報告。