第一篇：12年綜合科工作總結

（12年）綜合科教學工作總結

一、不斷提高自身素質。

綜合科教師在實際工作中嚴于律己，熱愛本職工作，為人師表、嚴于治教。他們關心愛護學生，尊重學生，不僅對學生授以知識，更注意以美育人，陶冶性情;并利用美術、音樂作品對學生進行熱愛祖國，熱愛家鄉，熱愛學校，熱愛師長，熱愛生活，熱愛大自然的教育，培養學生健康向上的審美情趣和團結協作的精神。

我們積極開展教研活動，保證每兩周一次的活動時間，有考勤制度，每次活動都有中心內容，有中心發言人。我們貫徹《九年義務教育教學大綱》精神，結合《新課標》認真研究教材，鉆研教法，不斷總結經驗。我們訂閱了《江蘇教育》等雜志，從而開闊視野、了解信息。我們還積極縣教研室、鎮教辦組織的教研活動。通過參觀學習，外出聽課，參觀等活動，吸取有益的經驗，找出存在的不足，提高自身水平。

二、在課堂教學中認真鉆研，不斷改革，勇于創新。

在教學上，綜合組各位老師依照教學大綱精神進行深入研究，根據學生年齡的生理和心理特點進行課堂設計，并注意處理好思想品德教育、審美教育、能力培養和雙基訓練的關系;在傳授雙基，培養能力的過程中，加強思想政治品德教育，充分發揮各科教學的情感、美感陶冶功能，努力培養學生健康向上的情趣，提高學生的審美能力，以情引善，以善育德，體現小學教學素質教育方向。在各科課堂教學中，我們抓住每節課的教學重點，找出教學難點，根據課型特點，采用生動靈活多樣的教學形式，如溶入故事、比賽、游戲等教學手段，寓教于樂，使學生在輕松愉快地掌握各科知識和技能，并大膽地進行藝術表現、藝術創作。

通過改革的探索，我們覺得教學效果好，學生欣賞得實在、清晰，就會心有所得，使學生掌握知識面較以往要廣，學習起來更加主動。

三、嚴格執行課程計劃，開齊上足綜合課程

學期初，我們組織全體教師認真學習課程綱要，學習新課程標準，明確認識綜合科課程對提高學生素質、促進學生發展的重要性，要求各位教師嚴格執行課程計劃、按課程表上課，不私自調課，不缺上學生一節綜合課。各位教師能嚴格執行規定，音樂、自然、美術均實現了在專用教室上課。教學中，加強了綜合科的督查，發現問題及時指出，要求整改。在《教師執行常規“四個一”活動》檢查中，也將綜合科列入檢查的范圍。本學期，我們還組織進行了一次綜合科備課專項檢查。對于檢查中發現的問題進行了匯總，利用業務學的時間在全體教師會上進行了通報，并按相關要求規定限期進行補充、完善，進一步規范綜合科備課行為。本學期的期中、期末，組織對綜合科進行了兩次檢測，了解教師教的情況，了解學生學的效果。

四、本學期取得的成績

1、學校文藝組編排的大合唱、三句半等節目參加了鎮文藝調演，獲得好評。

2、學校體育組參加縣女子排球比賽獲三等獎。

3、組織學生參加了縣書法現場競賽。4、15位學生的書法作品參加了西場鎮政府、仲貞子藝術館舉辦的慶祝改革開放三十周年書畫邀請展。

5、“金鑰匙”科技比賽，沈子木同學獲縣一等獎。

6、學校被中國關心下一代工作委員會、中國硬筆書法協會評為全國寫字教學工作先進單位，被江蘇省教育學會書法專業委員授予江蘇省寫字教育先進單位稱號。

7、體育教師崔恒勇、英語教師萬范培各有一篇論文發表在正式出版的刊物上。

8、學校組織舉辦了第七屆體育周。

綜合科期末工作總結

本學期我校綜合科教育教學工作在市教研室和學校教導處的領導下，全面貫徹黨的教育方針，努力推行素質教育，憑借我校良好的教育環境，綜合科教師團結互助，轉變思想，更新觀念，積極進取，在教學中認真開展實踐與探索，使我校綜合科組教學工作有序進行并取得了一定成績。現根據具體情況，總結如下：

一、教育教學方面

繼續學習常規，對照常規，搞好教學的每一環節。重點抓好課堂教學常規的落實，著眼于培養學生綜合運用能力。

1、認真備課 綜合科教師都能認真備課，不但備學生而且備教材備教法，根據教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定采用的教學方法，并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄，認真寫好教案。

2、認真上課

增強上課技能，提高教學質量，使講解清晰化，條理化，準確化，條理化，準確化，情感化，生動化，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生的主作用，讓學生學得容易，學得輕松，學得愉快；注意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學生動口動手動腦盡量多；同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高。運用現代化教學技術是創新教育的重要保證。我們利用直觀教具和電化教學設備來營造真實的效果，還利用多媒、體教學來優化課堂教學；特別是利用豐富的網絡教學資源來實現教學立體化，為學生提供豐富的資料和實踐與創新的廣闊天地。

3、認真學習交流

繼續組織教師對教育教學理論的學習，系統學習一本理論書籍以及雜志上有關教學改革的經驗文章，以先進的教育教學思想指導課堂教學改革實踐，努力探索提高教學效益的途徑和方法。認真做好理論筆記。

二、總結重點工作

1、認真開展校內公開課教研活動。本學期四月份綜合科有計劃、有秩序地開展了校內公開課教研活動。組內教師認真鉆研教材，精心設計教案，有效組織教學，都呈現了一堂精彩的示范課。課后，在組內認真交流研討，進行評課，給出針對性的意見和建議。

2、積極參加教育局組織的各類培訓活動，加強教師自身修養。（1）、認真參加國培學習培訓。本學期，本科組教師積極小學體育、小學信息技術、小學音樂學科的國培學習培訓。參與教師每天認真聽專家講座，積極交流研討，積極撰寫聽課日志，認真完成作業，出色完成了學習任務，取得優秀成績。

2、積極參加區教育局組織的中小學生運動會。為了積極參加區教育局組織的春季運動會，在學校教導處和綜合組的帶領下，體育老師認真組織學生鍛煉，不怕苦，不怕累，克服重重困難，最后在運動會上取得較滿意的成績。

3、積極參加區教育局組織的中小學電腦制作競賽活動。為了提高學生的電腦操作能力，培養學生電腦制作的興趣，我組信息技術科的鄭萍老師和美術科的程大山老師認真組織學生進行參賽活動，每天利用課余時間對學生進行耐心輔導，并報上滿意的參賽作品。，4、做好慶祝“六一”兒童節的文藝匯演活動。本學期，綜合組積極配合學校少先隊認真組織了慶“六一”文藝匯演活動。本次活動節目多樣，精彩紛呈，給學校匯報了一份素質教育碩果的大餐。每一學期的結束都是為了下一學期做準備，本學期取得的成績并不能代表什么，綜合組必將繼續努力，在前進中探索與發展。我們有足夠的理由相信，我校的綜合科工作將做得更好！

小學綜合學科工作總結

本學期以有效教學達標為工作重點，以全面實施素質教育為目的，踏踏實實開展工作，積極組織開展校級興趣小組，切實提高課堂教學效益。現將本學期工作總結如下：

一、加強有效教學理論學習，深化素質教育觀念。

要想真正落實好課堂教學的有效性，首先應要求教師在教育教學的舞臺上轉變自身地位，由傳統課堂教學中的以教師為中心的主體地位，轉變成為有鏟課堂教學活動中的組織者、設計者、指導者與參與者，成為開啟學生思路和知識大門的臺下指導員，扮“導演”的角色，居于主導地位。

本學期，我不斷強調學生形成積極主動的學習態度，真正成為學生的主人，在獲得基礎知識和基本技能的過程中，同時形成學會學習和正確價值觀的過程，引導學生主動參與、親身實踐、獨立思考、樂于探索、勤于動手、自主構建，努力培養自我搜集信息和處理信息的能力，在自我發現問題，分析問題和解決問題的過程中，獲取新知識。只有這樣，才能讓學生真正成為學習的主人，這也正是有效教學的真諦。

此外，教師們還通過相互學習、討論，寫學習有效教學理論心得體會，觀摩課堂教學，就課堂教學中出現的師生觀問題展開深入的討論，有效地促使教師轉變了角色意識。

二、促進教師自我素質提高和專業提升。加強學科間、校際間的雙向交流；開展校際間學科教研活動，使之成為教師專業成長的有效途徑，有利于教師專業素質的提升。本學期，組織外出培訓學習，同時將各自的理論學習與日常教育教學工作結合起來，讓研究成為教師追求專業發展的自覺行為。為了提高教師教科研業務水平，采取互動形式提高學習實效。積極配合教研站組織開展好有效教學達標現場會，幫助、指導老師上好有效教學達標展示課，受到了上級領導和與會老師的一致好評。

本學期，綜合學科組教師利用休息時間，強化專業知識，不斷提高自身修養，為教育教學工作奠定基礎。取得的成績雖不盡如人意，但大家都表示要再接再厲，主動向我校的市區級骨干教師學習經驗，不斷進取。

三、加強教學常規“六認真”檢查，加強教學質量監控工作。本期，教研組踏踏實實開展工作，認真進行業務學習。每月末進行了教學常規檢查，檢查教案、學生作業、教學后記、聽課筆記等。通過參加一系列的教學設計、經驗總結、論文的交流、評選活動，在教研組內營造濃厚的教研學習氛圍。認真進行教學反思，按時上傳到學校相關網站，不斷增強教學研討能力。

四、深化校本教研力度，樹立人人參與教研的意識。

1、發揮教研組職能，發掘教師潛力

以教研組為基本單位，作好常規教研。不斷加強新課程改革實施中的問題探討，形式可豐富變化。主張開展自主教研，發揮教師潛能，力爭使課堂真正成為學生知識創生的場所，師生心靈溝通的平臺。

繼續開展互幫互助式的學習教研活動，各學校開展自主教研，如讀書交流、問題探討、案例分析等。活動的開展既能滿足不同教師的需求，讓每位老師找準自己的位置，并自覺主動地參加到校本教研之中，成為教研的主體，又進一步增強了教師的自主性、針對性、實效性。

2、開展專題式教研活動，促進交流溝通

本學期有效教學達標研討活動在我校舉行。我們全體教師共同參與了聽課與研討。通過觀摩，我們發現老師們的課各具特色，分別從不同的側面,以不同的風格詮釋著同樣的教學理念；同時還以學生為課堂教學主體，關注每個學生發展，使整個課堂氣氛和諧、愉悅、健康；此外還采用了豐富的教學環節，既增加了課堂容量和趣味性，還激發了學生的積極性，為聽課教師提供了多種有效的教學思路。

接下來，教師們進行了熱烈的互動研討。大家普遍認為本次研討活動實效性強、效果顯著。有效教學達標研討活動作為學科間交流的平臺，不斷提高了課堂實效，推動了學校教學研究進一步走向深入，本次活動為大家實施新課改，促進教學改革，提高課堂教學的有效性指明了方向。

五、規范興趣小組培訓，提升辦學品味。

為了全面推進素質教育、提升學校辦學檔次和品味、培養學生個性特長，本學期繼續開展豐富多彩、富有特色的課外興趣小組活動，以此豐富學生的精神生活，陶冶學生的情操，培養學生的智能，讓更多的學生享受成功的喜悅，享有更大的發展空間。學校充分利用課余時間組建興趣小組，開設形式多樣、生動活潑、健康向上的體育、藝術和各類興趣小組活動；興趣小組活動前，學校根據學科特點選擇輔導教師，同時根據課程開設情況，鼓勵學生依據自身特長，特別是興趣所向，選擇興趣小組。要求學生在指導老師的幫助下，充分發揮個性特長。興趣小組的指導老師必須上課認真規范，指導扎實到位，不走過場，不流于形式，促進學生全面發展和健康成長，全面推進素質教育。為加強常規督促管理，避免興趣小組的隨意性和盲目性，學校對興趣小組的活動堅持“六定”：一定活動課程；二定活動目標，各個興趣小組在期初必須確立好培訓和活動的目標，并制訂切實可行的活動計劃；三定活動時間，興趣小組活動列入學校教學計劃，每周都必須有固定的活動時間；四定活動內容，每個興趣小組的活動必須嚴格按照計劃執行，避免隨意更改。五定輔導老師，平時的輔導與活動都由專職老師負責；六定活動地點，學校將確保各興趣小組有固定的活動地點。

至每學期末，由各興趣小組的輔導老師自主申請，學校校長室、教導處組織專人對各興趣的輔導成果進行考核、驗收、評比，鼓勵先進，指出不足，提出改進意見，使興趣小組真正成為學生成長的平臺、成功的舞臺。

教學工作總結

東營小學 王寶琦 2012年7月

第二篇：XX年單位綜合科工作總結

XX年單位綜合科工作總結

XX年，在各位領導的正確領導和同志們的熱心幫助下，我們綜合科緊緊圍繞文字綜合、后勤服務、督查調研這三項重點工作，開拓進取、大膽創新，比較圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。現將工作情況總結如下：

一、圍繞領導決策，攻堅克難，確保了所承辦督查任務的全面落實。協助領導做好臨時交辦工作的督查落實是綜合科的一項重要職責，為確保所承辦事項全面落實，我們根據每項領導交辦工作的不同實際，分類進行研究，深入一線督辦調研，及時拿出處理意見，較好地完成了各項督辦工作任務。一年來，按照領導的指派，我共參與督辦了氣象小區建設、九三小區棚戶區改造協調服務、關于促進經濟開發區發展有關問題、綏化至天增線路面包車擾線問題、北林區居民提出在體育公園交叉路口處設立紅綠燈的問題等領導臨時交辦督查工作9件；參與完成了三鹿嬰幼兒奶粉事件患兒賠償金發放、省政府保增長有關政策落實、全省重點大項目推進、哈洽會簽約項目專項督查、哈鐵分局分離辦社會落實等各項專項督查工作任務10項，形成調查報告及工作方案等8份，確保了各項工作的健康開展。同時，為進一步督查工作作用，推進市政府各項工作開展，按照領導的要求，5月份我在XX年政府工作報告、市政府工作會議確定各項工作 任務的基礎上，又針對今年政府工作特點梳理確定了40項市政府重點督查工作項目，并將工作全部量化到事、落實到人，使今年的督查工作變得更加具體化、目標化。

二、圍繞社會熱點，深入調研，有效解決了一些民生問題。民情直報作為市政府督查室轉變督查方式，拓展督查職能，增進領導與群眾聯系的一個有效載體，創辦以來受到了市委、市政府領導的充分認可，也成為督查工作的一個亮點。為把這份簡報辦好、辦活，作為具體承辦科室，我把百姓的需要作為我們注意的目標，不斷尋找和總結社會的敏感問題和百姓關注的熱點問題，及時形成直報反饋給市領導，進行科學決策。一年來，根據群眾建議和深入調研，我們先后向市領導提出了提倡文明祭祀、減少環境污染，實行樹木冠名管理、豐富城市綠化形式等10余條合理化建議，并協調市政、水務、交通等部門妥善解決黑龍江晨報、綏化日報、晚報、綏化晚間新聞等新聞媒體反映的廣盛街、祥富路、海城街等路段的垃圾無人清理，致富路居民室內漏水，XX街居民自來水停供，種子交易市場交通混亂等民生問題20多項，進一步樹立了政府督查室服務于民的良好形象。

三、圍繞實際需要，強化服務，確保了各項工作的有效運轉。綜合科作為單位的綜合科室，擔任著單位的后勤保障和綜合服務職責，為搞好服務，保證督查室工作的正常開展，我們本著事無巨細的原則，從綜合管理、文件收發、協調服 務幾個方面入手，加大了工作力度。一是積極探索科學的辦公室管理制度。根據單位實際先后制定完善了《XXX收發文管理辦法》、《XXX車輛管理辦法》、《XXX財務管理辦法》等一系列管理辦法，明確了文件簽發程序、資金報結程序和行車管理程序，嚴把資金使用和車輛運行安全關，同時按照領導意見，進一步制定完善了《XXX科室工作考核辦法》，從制度上對同志們的工作、學習進行了嚴格要求，為各項工作的有力開展提供了有利的保障。二是加強了文件管理。堅持做到收文有記錄、發文有備案，全年收文480多期，沒有出現任何差錯。為提高文字質量，我們堅持對起草的每篇文章都反復推敲、嚴格把關，使每篇文章都達到觀點鮮明、操作可行、擲地有聲。今年，我們共起草印發督查專報38期、民情直報11期，督查與落實13期，開展專項督查調研4次，形成各類總結、方案、報告16篇，文字量達到20萬字。三是強化了對全市政務督查系統的考核工作。為保證年終考核工作的科學合理，我們在原有基礎上，對全市政府督查系統督查工作考核辦法從組織領導、人員配備情況，督查網絡建設情況，督查工作各項制度的制定和運行情況，督查信息上報情況及各類督辦事項辦理情況等5個方面進行了豐富完善，有效提高了各縣政府XX工作的主動性和積極性。四是加強了與有關部門的協作服務。為發揮好綜合科的窗口服務作用，今年我們進一步加強了與土地、建設、經委等業務部 門的聯系，與各部門建立了良好的工作關系，通過有效協調，及時研究解決了一些涉及建設、土地、信訪方面的問題，受到了各部門的廣泛認可。

一年來雖然工作取得了一些成績，但在文字材料起草和后勤服務保障工作上與領導要求還存在一定差距。工作有時還存在等靠思想，主動研究問題的少，深入實際調研的少，對一些疑難工作，存在畏難情緒；工作方法過于保守，不夠大膽創新，尤其在今年民情直報的編訂上還存在差距；在一些事務問題上還不夠細心，有時考慮不夠周全，這些問題將在以后的工作中認真改正。XX年，我將本著高度負責的精神，帶領科室同志積極進取，大膽創新，圍繞職責，搞好服務，爭取將綜合科的工作提高到一個新的水平。

一是進一步加強基礎保障建設，實現后勤服務人性化。圍繞領導及辦公工作需要，從人性化服務入手，提供有效的后勤保障。在保持和推行現有生日祝福、談心交流等人性化制度的基礎上，繼續探索一些行之有效的后勤保障服務制度，在保證各項辦公需要的同時，進一步促進全督查室親情化和諧氛圍，為各項工作的開展創造一個良好的服務環境。強化財務管理，本著節儉、高效的原則，嚴格把好收支關，對負責的賬目做到日清月結，將有限的資金發揮出最大的效能。

二是進一步強化信息聯動建設，實現督查網絡效率化。充分利用現有督查網絡，不斷放大督查工作的輻射影響作用。認真創辦好《民情直報》和《督查與落實》兩個信息載體，定期整理刊登各地上報的督查信息和亮點工作，深度分析目前社會及群眾身邊存在的熱點問題，科學地向市領導提出合理化建議，不斷豐富信息內容，提高信息質量，使其能夠被更多的領導、群眾重視和認可，從而成為督查室對外展示形象、開展工作的一個窗口。

三是進一步加強綜合調研，實現督查工作的不斷創新。今年，我們將進一步加強對社會熱點問題的調研，針對群眾反映比較強烈的民生問題進行主動督辦。加強與各縣區督查室的聯系溝通，嚴肅信息工作獎懲制度和月通報制度，對各地上報信息及信息采用情況每月進行一次通報，獎優罰劣，有效調動全市督查網絡工作人員的積極性，更好地發揮出督查網絡覆蓋全市、迅速快捷、直通快報的聯動作用。

第三篇：20XX年醫院綜合科工作總結

20XX年醫院綜合科工作總結

20xx年在醫院兩委會的正確領導下，綜合科從無到有，從各自為戰到整體配合，互相學習取長補短至共同進步，都以醫院辦院方針為指導，以“尊重、關愛、責任、敬業”為主體，展開一切服務工作，特別是通過“創新思維、感動服務”及“學習實踐科學發展觀”兩大活動，大多數人從思想上轉變了舊觀念，從行動上緊跟醫院快速發展的步伐，各項工作取得了明顯的成績，也積累了好的經驗，同時也看到了自己的不足。

一.目標完成情況

通過組合，使八個崗位的工作量簡化為四個崗位進行工作，并按質按量按時完成任務，達到了來人有接待、問題有答復、糾紛有人解決的效果。

一年來綜合科組織、安排、布置醫院各種類型的會議二十余次，接待咨詢的、參觀的、檢查的、驗收等團隊十余次，解決糾紛疑難問題十余次，為醫院對外宣傳、內部團結、和諧外圍做出了努力，為醫院的穩定發展創造了條件。

一年來從醫技科的整體遷移到各科的改造以及設備的制作、安裝，我們不分晝夜，不分星期天，從規劃到設計再到現場施工，注入了大量的汗水和辛苦，為方便患者、為改善醫護工作環境及醫院中長期發展規劃奠定了基礎。

一年來安排了八千名余名退休職工的體檢、導檢服務以獨特的服務方式、有序地運作程序得到了好評，使表揚、留言達千條之余，職工代表贈錦旗兩面，組織了兩千余人的重癥慢性病鑒定工作，及時有效地解決遺留問題，服務質量得到了上級部門及被鑒定人員的好感，組織居民醫保的參保和續保工作，多次為勞動局的工傷鑒定、勞動能力鑒定、招錄體檢進行現場服務工作，為市、區殘聯進行傷殘鑒定工作現場服務，特別是近段時期內，退休職工體檢、慢病遺留問題的解決，居民醫療保險參保和續保，區殘疾人的鑒定，醫院基礎建設改造疊加在一起，綜合科全體人員不辭勞苦、加班加點保障了各項工作的正常有序進行。

一年來我們進行了四次服務心得交流，全科人人有博客，部分人員有qq，博文共63篇，論文有4篇。

一年來醫院環境得到了改善，衛生保潔上了新臺階，科室建立了新的工作制度，辦公室管理、病案管理、財務管理、物品管理、醫保管理、院感管理、水電暖管理、設備管理、財產管理、食堂管理、后勤成本管理水平都有明顯的提高。

二.經驗和不足

通過多次開會討論使大多數人轉變了思想觀念，以主人翁姿態面對一切困難，不論多么艱難困苦都能想方設法得到解決。

用辯證的關系看待、付出與得到，得到的不僅體現在金錢上，更重要的是在精神上和形象上，大家堅信只要有付出，金錢、精神、形象和公信遲早都能得到。

行政資源的整合有以下幾大好處，一是有各自為戰，互不牽連到聯合辦公，起到互補作用；二是共同進步、共同學習、共同處理公事和私事；三是不論來者是什么樣的人群，需要解決什么樣的問題，時刻都有一句溫暖話，時刻都幫助他解決，盡可能滿足他的要求；四是節約支出，鍛煉人才，減少環節，如病案和辦公室工作，由原來的十一個工作日的工作量被壓縮在三個下午來完成，其他崗位也是如此。

感動服務使我們提倡的，在給對方服務的同時提高語言溝通能力，因人而易，注意自己的形象，用心去服務，在行動中讓對方真正感到你對他的尊重，對他的關愛，他們認為你擔起了責任，也看到了你愛崗敬業的行為，對方才會為之而動情，才會積極配合你的工作，達到雙方滿意的效果。

從我做起，換位思考，假如醫院就是我的家，我就是院長，精打細算是根本，大河有水，小渠才不會干的基本道理，知道了這些心態才有大的改觀。

不足的是新成立科室人員磨合期過長，同志們的觀念要進一步的更新，承擔份外之事，缺乏主動性，制度執行的嚴謹性不高，明年要按照醫院及科室的各項制度嚴格執行，多開交心會，進一步解放思想，更新觀念，把實事做實。

第四篇：農業局生產綜合科年工作總結

農業局生產綜合科年工作總結

農業局生產綜合科年工作總結 農業局生產綜合科年工作總結

一、加強制度建設，不斷提高農業統計工作水平

我們對應泰州市農委的要求，根據《農業統計工作目標管理考核辦法》進行了細則完善,對本系統農業統計工作進行了進一步規范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規定按要求組織實施，進行統一扎口規范、審查、核實、提供、公布本部門范圍內的統計數字，確保了統計數據的質量。對上級各部門布置的農業結構調整、農業服務業、農業生產綜合、農產品及農用生產資料價格等統計月報、定報、季報、年報等專項業務工作，都能做到全面、準

確、及時、規范，保質保量，并按要求形成書面分析材料進行報送。將報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進行保管，做到有案可查，井井有條。我局的計劃統計工作獲得了泰州市農委主管部門的高度肯定，繼續在四市兩區中處于先進行列。年、年被泰州農委表彰為系統計劃統計工作先進集體。

二、積極開展農業生產形勢分析研究和職能工作情況調查，為領導決策提供服務

按照泰州市農委、市委市政府有關部門和局領導的要求，我們經常組織開展農業生產調查研究，認真進行生產形勢分析，為上級領導決策和指導全市的農業生產提供服務。

今年來主要是按季度開展了農業生產和經濟形勢的調研、預測、分析工作，及時總結研究各階段生產中的情況和問題，提出建議，形成專門材料上報市委、市人大、市政府有關部門，并在上級各

有關部門召開的經濟形勢分析、情況調研總結等會議上進行了交流。按照泰州市農委及市政府和局領導的要求，組織開展了觀光農業、休閑漁業、現代農業發展及高效農業規模化建設等五次專項農業調查和分析，并形成了專門材料、報表等進行了報送。

為了確保系統全年各項職能工作任務的全面完成，將上級各部門對局和局對各單位、鄉鎮的考核任務專門擬文進行了分類匯總，并就有關事項進行了詳細說明和明確。全年分三次對系統各項職能工作任務完成情況進行了調查和匯總并報局各位領導參考。

另外，結合職能工作的開展，還進行了系統農業招商引資、鄉鎮考核指標完成情況的調查分析，累計全年共組織進行農業生產調查十四次，超額完成了年初制定的農業調查等任務指標。

三、認真做好規劃、計劃、政策意見制定等項工作

一是組織進行了年農業重點工作目標 的調研，制訂了《年泰興市農業重點工作及考核辦法》，以市委辦文件形式下發，將考核結果納入市對鄉鎮農村經濟工作百分考核，為促進系統職能工作的順利開展提供保障。

二是根據市政府編制“十一五”農業發展規劃及有關專項規劃的要求，我們組織全系統各單位及相關專門人員對十五期間我市農業發展的成效進行了總結，客觀分析了存在的問題和不足，結合國家、省、市新時期發展現代農業的方針、政策和總體規劃，完成了泰興市農業發展“十一五”規劃和“十一五”期間政府投資農業專項規劃的編制工作。

三是根據局領導的安排，和辦公室一起研究制定了年農業系統目標管理百分考核工作意見。根據省委[]2號文件精神，配合農工辦完善了我市發展農村合作經濟組織有關的政策性意見。

客觀分析全年的工作，雖然做了一點瑣碎的事情，取得了一點成績，但也存在許多的不足，年，我們將繼續在上級 的正確領導下，緊緊圍繞科室職能的 履行和發揮，按照“編制計劃，切實可行；提供信息，準確可靠；農情調研，經常深入；事務管理，系統規范；為農服務，熱情周到”的工作要求及服務承諾，從嚴要求，從現在做起，進一步加強學習，開拓創新，著重在以下幾個方面進行認真的改進和提高。

一是多到農業生產一線進行調查研究，切實提高農業調查與研究的廣度和結合度，努力做到吃透上情，熟悉下情，克服就數據、材料分析情況的現象，充分發揮本科室為農業生產指導和決策提供服務的作用。

二是進一步提高農業統計工作的計劃性、時效性，提高組織和協調水平，在系統內部積極開展業務學習、競賽、評比等項活動，促進農業統計工作上一個新的臺階。

三是充分發揮主觀能動作用，提高各項業務工作的積極性、主動性和創造性，努力使科室的整體工作情況在泰州市農

委系統繼續保持先進水平。

第五篇：綜合科xxx年工作總結 2

綜合科xxx年工作總結

一年來，在局領導的正確領導下，綜合科全體人員以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，全面落實局各項安排部署，特別是在十八大勝利召開的鼓舞下，我們進一步解放思想、轉變作風，認真履行科室職責，圓滿完成了領導交辦的各項任務。現將全年工作總結如下；

一、突出重點，全面落實黨風廉政建設責任制

黨風廉政建設責任制統攬我局黨風廉政建設和腐敗工作。為此，我們建立了一把手負總責，紀檢組長具體負責，班子成員分工負責的黨風廉政建設制度，并重點抓了一下幾項工作；

1、制度并分解廉政目標責任

年初，多次召開了全局干部職工大會，學習貫徹上級黨委關于黨風廉政建設和反腐敗工作精神，將黨風廉政建設和反腐敗工作分解到各班子成員，明確工作目標和工作標準，狠抓工作落實。黨組書記分別與班子成員簽訂了黨風廉政建設責任書，每個班子成員對分管工作的黨風廉政建設工作進行具體安排。

2、落實責任，實行分級負責制

黨組要求領導班子成員，既要管好自己，又要對分管的職能科室的黨風廉政建設負責，既要抓業務工作又要抓分管可是工作人員的思想教育和廉政建設，從而形成了一級抓一級，一級帶一

級，層層抓落實的工作機制，做到了黨風廉政建設和業務職能工作一起部署，一起檢查，一起落實。

3、堅強督導檢查，實行責任追究

局黨組檢查每半年聽取一次黨風廉政建設情況匯報，加強督促指導。紀檢組長經常對單位各項工作的黨風廉政建設工作進行檢查、落實，并及時提出指導性意見。12月初黨組有組織人員對全年執行黨風廉政建設責任制情況進行全面自檢，對發現的問題及時進行整改。

二、樹立三種意識，提供良好服務

綜合科作為局的一份子，只有在科室人員中樹立大局意識、奉獻意識，才能發揮好科室作用，履行好科室職責，才能促進局各項工作的深入開展。首先要強化大局意識、整體意識，切實做好領導交辦的各項工作；其次要樹立責任意識、風險意識。我們在科室內部常常灌輸“愛崗敬業、追求卓越”、“干一行、愛一行”的工作理念，宣揚“有作為才有地位”的工作信念，使科室人員常懷榮譽感、成就感，始終保持向上活力。綜合科在做好各種機關宣傳工作及其它科室密切配合，圓滿的完成了領導交辦的各項任務。

三、加強日常學習，提高人員素質

提高工作效率，關鍵是工作作風，加強學習，具備較高素質，練好過硬功底。我們積極加強“三個代表”重要思想、黨的十七

大報告，通過這些內容的學習，培養科室人員高尚的道德情操和職業行為，使大家樹立起正確的權力觀、地位觀和權益觀。

一年來，我科室將以提高素質為核心，從四個方面抓好，一是抓學習，提高政治素質，拓寬學習渠道，創新學習方式，不斷提高政治理論素質，準確把握和貫徹落實黨的國家的大政方針。二是多切磋研究、提高業務素質。針對新形勢的需要，對本科室的各成員的工作職責重新作出明確規定，實行目標管理責任制，做到人人有事做，事事人人做。總之，我們將繼續發揚成績，克服不足，進一步改進思路、創新工作方法，提高工作水平，團結一致，開拓進取，扎實工作，爭創一流，為推動局各項工作的創新，作出新的更大的貢獻。