第一篇:青志部長個人總結
個人總結
時間很快,我們很慢,依稀記得外事部的時光,轉念卻已經是大三的自己,在外事部的兩年里,學到了很多,失去了很多,實則回想起來確實享受很多,用一句似乎很俗的話來說就是:累并快樂著。
簡而言之,在外事部作為副部的一年里,我主要負責的是青志的外聯贊助部分,也會協助其他兩位部長完成外事部的本職工作,取得了一些進步,卻也有著一些不足,最主要的不足是沒能系統的對干事進行相關培訓,雖然會帶領指導他們進行外聯工作,卻一直沒能比較系統的分階段進行闡釋教導。
所以我的總結也主要是圍繞這一主題開展的,就我個人而言我覺得可以從以下幾個方面來提高我們對外拉贊助的成功率。
對于新生干事來說,進入大學以后可能會第一次接觸到“拉贊助”這樣的字眼,難免會覺得很陌生,不知道該如何下手,所以對于初來乍到的新生干事來說一定的拉贊助培訓是很有必要的。可以由部長對拉贊助進行相應的解釋,然后介紹一些以往的經驗,并且一開始的時候可以帶領干事陪同自己一起去與贊助商進行談商,這樣可以讓新生干事有一定的實踐經歷。
在拉贊助的前期必須做好充分的準備工作,必要的話可以提前把自己將會說到的點列一下,這樣有利于條理的清晰性,做到有條不紊,也可以讓贊助商間接感受到自己的信心,在和贊助商的交涉中,要明確以贊助商的利益為中心,只有這樣,贊助商才會進一步考慮到我們的利益。當然要準備好完整的策劃書,讓贊助商看到我們是在用心做活動,而不是草草了事;
明確將要舉辦的活動,對活動要充分的了解,可以闡述清楚整個活動的基本流程,讓贊助商對我們的活動有較為清楚的認識,而不是模糊不清,只有這樣,贊助商才會對我們的活動有信心,要站在贊助商的角度多為其考慮效益;
事前要適當的了解贊助商的相關信息,主要可以分析一下他所面臨的問題,以及他的產品主要需以怎樣的方式進行宣傳,做到對號入座,積極迎合贊助商的口味,讓他們看到我們提供的宣傳模式很適合于推廣他的產品;
要向贊助商介紹我們活動的詳細流程,當然要把側重點放在活動的覆蓋面和影響力方面,這樣有利于讓贊助商看到我們的活動可以給他們帶來較為廣闊的宣傳(如:可以向贊助商闡明我們的活動將會覆蓋所有大一新生等),讓贊助商看到我們可以給他們帶來的宣傳力度;
盡量要做到宣傳方式的創新性,讓贊助商看到我們的優勢,只有讓贊助商看到你與別的組織的不同才會引起他的合作興趣,當然除了要讓贊助商看到我們活動的影響力,還要在策劃里詳細的寫明為其提供的宣傳方式,以及將會達到的預期效果,要讓贊助商看到我們為之提供的合作方案,要有可實施性,而不是憑空而談;
在商談過程中要盡量擴大贊助商的利益,同時淡化自己的要求,這樣可以讓贊助商充分感受到自己的付出可以得到更為豐厚的回報,也就是反復提到會給贊助商帶來的效益,而盡量減少提到自己的要求;
要重視后期活動的開展,及時給贊助商提供相應的反饋資料,不能只拿到資金贊助以后就將贊助商拋在一邊,因為我們辦的活動不僅只一次,也不僅只拉一次贊助,所以長期的合作更利于雙方利益的實現;
拉贊助最終是要達到一種雙贏的結果,在不失自己利益的前提下應該充分考慮贊助商的利益,這樣才能博得贊助商的好感,從而更好的展開進一步的合作,作為外事部,我們應該做到內外結合,對內積極組織經驗交流,以及加強部長對干事的指導,對外應該積極的上門拜訪,每一次的上門商談并代表著成功,但是會多一次機會,要積攢每一次成功的經驗,改進每一次失敗的不足,積極總結,不斷提高我們拉贊助的成功率。
雖然已經結束了自己在青志的工作,但是這樣一段美好的時光將是難以遺忘的,祝愿青志在新一批干部的帶領下將會越來越好!志愿于心,奉獻于行!加油!
第二篇:青志秘書處部長個人總結
個人總結
“奉獻、友愛、互助、進步”是信電青年自愿者服務中心的宗旨,我很榮幸成為信電青志的一名,并且擔任秘書處部長一職。剛擔任的時候,隊伍還在組建,章程還在修改;制度還在完善,部門還在調整,有經驗的老自愿者們有的已經退出,有的為自己的夢想而另作選擇。面對全新的志愿者,全新的干部干事隊伍,我們沒有經驗,社團事務不懂得處理,但是在這種困難的情況下,全體干部干事、志愿者在主任團、指導老師的帶領下,用家的理念緊密團結在一起,堅定信念,迎難而上,勇敢面對各種困難,大膽走出校園,傳遞愛心,奉獻社會,無論社團內部建設,還是在社會上的活動,都取得了驕人的成績,在校內外贏得了很好的口碑。相信信電青志會取得更好的成績。
而這半年來,秘書處在各項活動中積極配合,不斷完善自身,不斷進步。下面,我將進行擔任部長半年來我的個人總結。
半年來,我們主要做了以下工作:
一、團隊建設
一個部門工作是順利開展與否與團隊至關重要,所以大一新生剛到學校沒天,我們就積極開展了中心納新工作。經過兩輪面試后,確定了秘書處新成員。接著組織部門聚餐,讓成員盡快熟悉起來,還開了幾次部門例會,對新成員進行培訓,讓他們了解秘書處的工作職責,使他們能夠盡快的進入工作當中去。
二、具體工作
1、完善了青志各成員的考核制度,在學期末對青志每位成員進行考核,對表現好的成員給予相應的獎勵。
2、做好了青志各部門例會及相關會議的簽到、考勤及會議記錄等工作,將其整理存檔。
3、協助了各項活動的通知收發,人員統計及人員安排。
4、完成了2011屆新一批志愿者的注冊工作,注冊人數250多人,占2011屆信電新生的90%以上。
5、整理每次服務活動參與人員名單,記錄服務時數,并且做好了服務時數認證工作,完成服務手冊的收集及送還工作。
6、主辦了促進內部和諧“放風箏大賽”活動
7、完成了中心各項活動的報銷工作
8、及時反饋個部門信息,發揮橋梁作用,增進成員間的交流,使大家更好地改進工作,更好地服務。
9、積極配合各部門的工作。
三、工作中存在的問題及改進方法
1、活動不精
在活動開展前充分考慮活動中可能遇到的問題,做好活動策劃。
2、有些活動參與熱情度不高
想出相應的獎勵措施,積極鼓勵志愿者參與
3、活動中信息反饋不及時
及時詢問活動開展情況,加強各成員間的交流
以上是我部本學期的大體工作,我的工作有突出的地方,但也有其不足的地方,希望大家能夠提出來,我將總結經驗,及時彌補不足,使秘書處的工作完成得更好。我在工作中學到了很多待人處事的智慧,我相信秘書處會越來越好,信電青年志愿者服務中心也會越來越進步!
第三篇:青志協部長競選演講稿
尊敬的校領導、老師: 您好!
我是物理10-1班的**。時光荏苒,轉眼間我的大一生活即將結束。還想起去年在社團招新的隊伍中徘徊的身影,這是作為新生的我們所共有的心情。新鮮的事物給我留下了絲絲感動,最后,是愛心與責任讓我有了成為一名志愿者的想法。很榮幸的我如愿了。去年,理學院團委學生會取得了輝煌的成績,在此期間我也目睹了各位學長學姐的風采,也躍躍欲試。我決定競選理學院青年志愿者學會副主席一職。
我是一個直爽、富有愛心、責任心較強的男生。雖說我在交際能力上有所欠缺,但我善于學習。在這一年中,我積極參加了學院舉辦的各類活動,使我的舞臺表現力、語言表達能力、交際能力、團隊精神等都得到了很大的鍛煉和提高。
其實我在加入青協以前對志愿者的精神只有很淺顯的認識,大一剛入校的時候,對待新的事物除了好奇之外就是茫然了。社團招新那會兒,我還在猶豫自己適合在哪個部門工作。最后是愛心與責任引導我加入青協這個大家庭。進了青協,我深深的被其中的溫暖所感動。青協的各項活動向大家詮釋了真正的志愿者精神,在校外的奎山敬老院、橋上小學,在校內的紙因有你、和諧信匣??對于青協的活動我是再熟悉不過了。進入青協以來我清楚的知道青協是一個有著多層次管理組織機構、有著緊密嚴格的規章制度及獎勵懲罰制度的一個大部門,儼然是一個小型學生會組織,也可以說是一個以“青年志愿服務”為主業務的非營利小公司。在過去的一年中,為了各種活動,我們青協始終作為一個整體通力配合著,青協的每一個成員都為著我們的統一目標而努力工作著,在這里,我既能感受到家的溫暖,又能深刻地體會到集體的力量。我感覺這是一個很好的鍛煉自己發展自己的平臺。所以,我決定申請成為理學院青年志愿者學會副主席。
你也許會問我為什么要競選這個職務?我有什么優勢? 為什么會競選這個職務?
首先,如前面所說,我覺得青協是一個很好的鍛煉自己管理能力交際能力、服務能力的平臺;其次,它可以讓我更加了解這個社會,了解這個世界上的苦難與不公,了解這個社會的愛心與溫情,同時也可以獻出自己的一片愛心;還有,我想多爭取一次在這種競爭場合下鍛煉的機會,這樣可以讓我在今后的各種場合下變得更加從容,穩重。
我有什么優勢?
對于這個問題我可以驕傲的說我富有愛心、責任心,還有一顆上進的心。我積極參加各種校級院級活動,其中也獲得了不少獎項。在新生的軍事訓練中,我獲得了先進個人;在校誦讀文化節系列活動中,我獲得了優秀獎;在講訴自己心中的幸福演講中,我獲得了三等獎;在紅色電影展播觀后感征文比賽中,我獲得了二等獎;并且我也被評為了院級優秀共青團員。我敢想敢做,嚴于律己,力爭取得更大的進步。而愛心和責任心是我們做志愿工作的必要素質,也許在不少人看來,愛心和責任對我今后在青協的工作只能提供幫助而并不能成為我走下去的后備力量。但我要說,選擇留在青協就首先定義了自己的身份是一名志愿者,其次才是在這個平臺上展現自己。正如我最初選擇進這個組織的原因,我渴望自己的愛心可以影響到每個需要幫助的人,可以用自己的行動帶給他們關懷,也正是這個想法讓我一路走過來。除此之外我認為,青協副主席一職所需要的還有管理、組織、交流、表達等方面的能力。當然活動經驗是很必要的,除了這一年中所得的經驗之外我還可以盡快利用空閑時間來學習理學院青年志愿者協會章程等有關工作,向上屆主席、副主席請教具體事務及注意事項,向上屆每個部門的部長請教每個活動的具體細節。我相信通過我不斷的學習和努力,我一定能夠勝任這個職務。
一開始我是被分在青協外聯部的,但是在剛開學的時候主席就說過,青協是一個不同于其他部門的學生會組織,這個大家庭的每個成員都有自己的分工,但同時青協的活動需要所有成員都能參加到其中。所以青協的大大小小的活動我幾乎都有參加。我比較能吃苦,有責任感。在最近的幾次評優中,由于事務繁多,學長學姐找我和另一名部員做評優材料,對于這些,我們還是第一次接粗到,雖說不似以往搬桌子,現場做活動那樣累,但也是個十分讓人頭疼的活,評優材料對字體、格式有嚴格的要求,更不能出現錯別字,這就要求我們十分仔細認真,這是個費時的事,但我們通過學長的指導幫助,最后還是圓滿地完成了任務,在此次任務中,我不但學到了制作材料的基本文本處理能力,還培養了仔細做事的耐心和習慣,同時也對青協的各個大小活動進行了更加全面更加細致的學習和了解。
對青協在今后的發展,通過一年的工作,我還是產生了幾點想法。
第一點,我想是在管理上,作為一個組織一個團體,只有管理得當才能夠順
暢地運行。
首先,我想我們應該著手我們的內部管理,主要是為了增強我們 青協人的團結,增強我們的凝聚力,使得我們在以一個團體行事時更加現出我們的力量。這需要我們相互之間進行更多的接觸,更多的了解。關于這點,僅僅通過平時組織活動,召開例會是遠遠不夠的,次數有限,時間有限。我想更多的,我們可以在生活和學習上進行接觸交流。生活上,我們可以適量地進行聚餐和出游,增進交流,同時在勞累的工作之余,也可以讓部員體會到在青協樂趣。學習上,我們可以組織集體上自習,相互監督,相互學習,還可以帶動和引導大一新生養成良好的學習習慣。青協就像一個容器,用來裝攏一盤散沙,這是我的設想,我的方向。
除此之外,我想我們還應努力保持部員們對工作的積極性,剛入大學的新生個個都是激情飽滿,滿腔熱情的,渴望學到更多的東西,渴望做出不一樣的成就。我們不應該讓他們失望,我們青協可以給他們足夠大的空間,足夠大的平臺。作為老部員的我們除了安排分配任務外,更該教他們活動的流程,活動的模式,爭取讓更多的部員更自由更積極地參與到我們的活動中去,使每一位部員都充分地感受到自己所發揮的作用,從而產生一種成就感,滿足感,建立自信心。同時,我們會鼓勵支持他們的創新思維,使他們不但想干,而且敢干,也為我們的部門注入新的活力。我想工作不只可以使人感到勞累,通過對工作的投入,我們同樣可以培養對其的感情,享受其中的樂趣。
我希望培養一支凝聚在一起的團隊。第二點想法是在我們的實踐上。
在這一點上,我們首先當然應該繼承以往青協所傳承下來的優秀的有特色的活動,比如圖書館里的紙因有你,宿舍樓下的和諧信匣等校內特色活動,比如奎山敬老院,橋上小學等校外基地。這些都是經過時間和實踐的考驗的。
其次,我想我們還應該充分發揮我們的創新思維,我們終究不能守著一潭死水,我們還應不段給它注入新的活力,這一方面需要我們充分發掘那些來自不同地方有著不同經歷和思維的新部員,另一方面我們也應該更加細致入微地觀察我們生活中的點點滴滴,以往的經驗告訴我,越是貼近生活實際,越是看似微小的事物越能體現出好的效果,只要真真切切地為廣大同學提供了服務,哪怕是再小的事,也會引起強烈的好評。于此同時,我想我們還該考慮到我們學院本身的特色,并根據自己的特色來發展自身。就像學院黨委書記所說,我們該創造出我們的“核心競爭力”來。對于我們理學院來說,個人認為我們該體現出我們濃厚的學術氛圍來,我們雖不是學術部,但作為學院一份子,我們青協也會向這個方向作出自己最大的努力。
再者,我想,如果我們想讓自己的活動展現出更好的效果,引起更大的反響,我們還需與其他團體加強合作。一是與班級班委之間進行交流合作,以自身活動的魅力,以我們部門提供的舞臺吸引更多的人來參與。二是加強與外院青協及各個協會之間的交流,這個我想以后應該當做一項日常工作來做,由不同的人來負責不同學院的工作,以此來相互學習,互相合作,互利共贏。如果成功地與一些學院取得合作關系,這將是青協永遠的財富。
總體來說,在這一塊,我的設想是繼承,創新,聯合,發展。
另外,對我們的實踐,我還有一點建議。我們青協雖說有校外基地,相比其它許多部門,我們與外界有著比較多的接觸,但是由于上課時間沖突等種種原因,我們到校外志愿實踐仍不是很多。在學校里,我們作為學生確實應該先調節好學習和工作的關系,但我想,我們完全可以利用暑期等放假時間組織部員去一些較為偏遠的地方實習,進行例如支教一類的志愿活動。我們可以在全院甚至全校范圍內招募志愿者,在暑假期間去一些偏遠地區支教一段時間,我們的目的主要是讓大學生親身體驗一下那里兒童對知識的渴望,而通過這些去過的大學生我們可以更好的宣傳我們志愿者以及我們的志愿精神。我想,通過這種實習,我們會有更大更好的平臺去為更多更需要幫助的人進行志愿服務,真正地達到了我們志愿的目的。同時,作為我們一個部門來講,這也能夠更好地鍛煉我們部員的個人能力,增加部員的工作積極性,增強我們作為一個團體的集體精神與凝聚力。
我的最后一點想法是在宣傳上。
或許有人會說,我們是志愿者,為人處世應該低調,做到默默地關心幫助別人。為此,我不多說什么,我只能說,他這志愿者還沒做到一定的境界。志愿者能做的并不僅僅是默默地付出自己的勞動來贏取心中的一絲欣慰。我們能做的其實更多。
我始終記得一句歌詞:“只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間。”我想,如果人人都能伸出自己的手,為他人做一點貢獻,世界又何嘗不美好呢。如何做到,這需要我們志愿者對我們的志愿行為,志愿精神進行宣傳,擴大自身的影響,感染更多的人加入我們的志愿行列。
我渴望留在青協,渴望為這個有著優良傳統的團隊服務,讓他更有個性,更有特色,更有靈魂。目標很大,路途很遠。佇立遠眺,可謂任重而道遠。但我始終相信,事在人為,敢想敢做,我們才會有希望,才會有結果,才會有成功。一年,我不敢奢望能把我們理學院青協這面旗幟插在每位礦大學子的心中,我也不想空喊口號能把青協帶的如何如何出色,我只希望,通過我這一年的工作,盡我自己最大的努力,為我們青協留下一個方向,一個傳統······
此致
敬禮
申請人:何棟篇二:青年志愿者協會部長競選演講稿
尊敬的校領導、老師:
您好!
我是物理10-1班的**。時光荏苒,轉眼間我的大一生活即將結束。還想起去年在社團招新的隊伍中徘徊的身影,這是作為新生的我們所共有的心情。新鮮的事物給我留下了絲絲感動,最后,是愛心與責任讓我有了成為一名志愿者的想法。很榮幸的我如愿了。去年,理學院團委學生會取得了輝煌的成績,在此期間我也目睹了各位學長學姐的風采,也躍躍欲試。我決定競選理學院青年志愿者學會副主席一職。
我是一個直爽、富有愛心、責任心較強的男生。雖說我在交際能力上有所欠缺,但我善于學習。在這一年中,我積極參加了學院舉辦的各類活動,使我的舞臺表現力、語言表達能力、交際能力、團隊精神等都得到了很大的鍛煉和提高。
其實我在加入青協以前對志愿者的精神只有很淺顯的認識,大一剛入校的時候,對待新的事物除了好奇之外就是茫然了。社團招新那會兒,我還在猶豫自己適合在哪個部門工作。最后是愛心與責任引導我加入青協這個大家庭。進了青協,我深深的被其中的溫暖所感動。青協的各項活動向大家詮釋了真正的志愿者精神,在校外的奎山敬老院、橋上小學,在校內的紙因有你、和諧信匣??對于青協的活動我是再熟悉不過了。進入青協以來我清楚的知道青協是一個有著多層次管理組織機構、有著緊密嚴格的規章制度及獎勵懲罰制度的一個大部門,儼然是一個小型學生會組織,也可以說是一個以“青年志愿服務”為主業務的非營利小公司。在過去的一年中,為了各種活動,我們青協始終作為一個整體通力配合著,青協的每一個成員都為著我們的統一目標而努力工作著,在這里,我既能感受到家的溫暖,又能深刻地體會到集體的力量。我感覺這是一個很好的鍛煉自己發展自己的平臺。所以,我決定申請成為理學院青年志愿者學會副主席。
你也許會問我為什么要競選這個職務?我有什么優勢? 為什么會競選這個職務?
首先,如前面所說,我覺得青協是一個很好的鍛煉自己管理能力交際能力、服務能力的平臺;其次,它可以讓我更加了解這個社會,了解這個世界上的苦難與不公,了解這個社會的愛心與溫情,同時也可以獻出自己的一片愛心;還有,我想多爭取一次在這種競爭場合下鍛煉的機會,這樣可以讓我在今后的各種場合下變得更加從容,穩重。
我有什么優勢?
對于這個問題我可以驕傲的說我富有愛心、責任心,還有一顆上進的心。我積極參加各種校級院級活動,其中也獲得了不少獎項。在新生的軍事訓練中,我獲得了先進個人;在校誦讀文化節系列活動中,我獲得了優秀獎;在講訴自己心中的幸福演講中,我獲得了三等獎;在紅色電影展播觀后感征文比賽中,我獲得了二等獎;并且我也被評為了院級優秀共青團員。我敢想敢做,嚴于律己,力爭取得更大的進步。而愛心和責任心是我們做志愿工作的必要素質,也許在不少人看來,愛心和責任對我今后在青協的工作只能提供幫助而并不能成為我走下去的后備力量。但我要說,選擇留在青協就首先定義了自己的身份是一名志愿者,其次才是在這個平臺上展現自己。正如我最初選擇進這個組織的原因,我渴望自己的愛心可以影響到每個需要幫助的人,可以用自己的行動帶給他們關懷,也正是這個想法讓我一路走過來。除此之外我認為,青協副主席一職所需要的還有管理、組織、交流、表達等方面的能力。當然活動經驗是很必要的,除了這一年中所得的經驗之外我還可以盡快利用空閑時間來學習理學院青年志愿者協會章程等有關工作,向上屆主席、副主席請教具體事務及注意事項,向上屆每個部門的部長請教每個活動的具體細節。我相信通過我不斷的學習和努力,我一定能夠勝任這個職務。
一開始我是被分在青協外聯部的,但是在剛開學的時候主席就說過,青協是一個不同于其他部門的學生會組織,這個大家庭的每個成員都有自己的分工,但同時青協的活動需要所有成員都能參加到其中。所以青協的大大小小的活動我幾乎都有參加。我比較能吃苦,有責任感。在最近的幾次評優中,由于事務繁多,學長學姐找我和另一名部員做評優材料,對于這些,我們還是第一次接粗到,雖說不似以往搬桌子,現場做活動那樣累,但也是個十分讓人頭疼的活,評優材料對字體、格式有嚴格的要求,更不能出現錯別字,這就要求我們十分仔細認真,這是個費時的事,但我們通過學長的指導幫助,最后還是圓滿地完成了任務,在此次任務中,我不但學到了制作材料的基本文本處理能力,還培養了仔細做事的耐心和習慣,同時也對青協的各個大小活動進行了更加全面更加細致的學習和了解。
對青協在今后的發展,通過一年的工作,我還是產生了幾點想法。
第一點,我想是在管理上,作為一個組織一個團體,只有管理得當才能夠順
暢地運行。
首先,我想我們應該著手我們的內部管理,主要是為了增強我們 青協人的團結,增強我們的凝聚力,使得我們在以一個團體行事時更加現出我們的力量。這需要我們相互之間進行更多的接觸,更多的了解。關于這點,僅僅通過平時組織活動,召開例會是遠遠不夠的,次數有限,時間有限。我想更多的,我們可以在生活和學習上進行接觸交流。生活上,我們可以適量地進行聚餐和出游,增進交流,同時在勞累的工作之余,也可以讓部員體會到在青協樂趣。學習上,我們可以組織集體上自習,相互監督,相互學習,還可以帶動和引導大一新生養成良好的學習習慣。青協就像一個容器,用來裝攏一盤散沙,這是我的設想,我的方向。
除此之外,我想我們還應努力保持部員們對工作的積極性,剛入大學的新生個個都是激情飽滿,滿腔熱情的,渴望學到更多的東西,渴望做出不一樣的成就。我們不應該讓他們失望,我們青協可以給他們足夠大的空間,足夠大的平臺。作為老部員的我們除了安排分配任務外,更該教他們活動的流程,活動的模式,爭取讓更多的部員更自由更積極地參與到我們的活動中去,使每一位部員都充分地感受到自己所發揮的作用,從而產生一種成就感,滿足感,建立自信心。同時,我們會鼓勵支持他們的創新思維,使他們不但想干,而且敢干,也為我們的部門注入新的活力。我想工作不只可以使人感到勞累,通過對工作的投入,我們同樣可以培養對其的感情,享受其中的樂趣。
我希望培養一支凝聚在一起的團隊。
第二點想法是在我們的實踐上。
在這一點上,我們首先當然應該繼承以往青協所傳承下來的優秀的有特色的活動,比如圖書館里的紙因有你,宿舍樓下的和諧信匣等校內特色活動,比如奎山敬老院,橋上小學等校外基地。這些都是經過時間和實踐的考驗的。
其次,我想我們還應該充分發揮我們的創新思維,我們終究不能守著一潭死水,我們還應不段給它注入新的活力,這一方面需要我們充分發掘那些來自不同地方有著不同經歷和思維的新部員,另一方面我們也應該更加細致入微地觀察我們生活中的點點滴滴,以往的經驗告訴我,越是貼近生活實際,越是看似微小的事物越能體現出好的效果,只要真真切切地為廣大同學提供了服務,哪怕是再小的事,也會引起強烈的好評。于此同時,我想我們還該考慮到我們學院本身的特色,并根據自己的特色來發展自身。就像學院黨委書記所說,我們該創造出我們的“核心競爭力”來。對于我們理學院來說,個人認為我們該體現出我們濃厚的學術氛圍來,我們雖不是學術部,但作為學院一份子,我們青協也會向這個方向作出自己最大的努力。
再者,我想,如果我們想讓自己的活動展現出更好的效果,引起更大的反響,我們還需與其他團體加強合作。一是與班級班委之間進行交流合作,以自身活動的魅力,以我們部門提供的舞臺吸引更多的人來參與。二是加強與外院青協及各個協會之間的交流,這個我想以后應該當做一項日常工作來做,由不同的人來負責不同學院的工作,以此來相互學習,互相合作,互利共贏。如果成功地與一些學院取得合作關系,這將是青協永遠的財富。
總體來說,在這一塊,我的設想是繼承,創新,聯合,發展。
另外,對我們的實踐,我還有一點建議。我們青協雖說有校外基地,相比其它許多部門,我們與外界有著比較多的接觸,但是由于上課時間沖突等種種原因,我們到校外志愿實踐仍不是很多。在學校里,我們作為學生確實應該先調節好學習和工作的關系,但我想,我們完全可以利用暑期等放假時間組織部員去一些較為偏遠的地方實習,進行例如支教一類的志愿活動。我們可以在全院甚至全校范圍內招募志愿者,在暑假期間去一些偏遠地區支教一段時間,我們的目的主要是讓大學生親身體驗一下那里兒童對知識的渴望,而通過這些去過的大學生我們可以更好的宣傳我們志愿者以及我們的志愿精神。我想,通過這種實習,我們會有更大更好的平臺去為更多更需要幫助的人進行志愿服務,真正地達到了我們志愿的目的。同時,作為我們一個部門來講,這也能夠更好地鍛煉我們部員的個人能力,增加部員的工作積極性,增強我們作為一個團體的集體精神與凝聚力。
我的最后一點想法是在宣傳上。
或許有人會說,我們是志愿者,為人處世應該低調,做到默默地關心幫助別人。為此,我不多說什么,我只能說,他這志愿者還沒做到一定的境界。志愿者能做的并不僅僅是默默地付出自己的勞動來贏取心中的一絲欣慰。我們能做的其實更多。
我始終記得一句歌詞:“只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間。”我想,如果人人都能伸出自己的手,為他人做一點貢獻,世界又何嘗不美好呢。如何做到,這需要我們志愿者對我們的志愿行為,志愿精神進行宣傳,擴大自身的影響,感染更多的人加入我們的志愿行列。
我渴望留在青協,渴望為這個有著優良傳統的團隊服務,讓他更有個性,更有特色,更有靈魂。目標很大,路途很遠。佇立遠眺,可謂任重而道遠。但我始終相信,事在人為,敢想敢做,我們才會有希望,才會有結果,才會有成功。
一年,我不敢奢望能把我們理學院青協這面旗幟插在每位礦大學子的心中,我也不想空喊口號能把青協帶的如何如何出色,我只希望,通過我這一年的工作,盡我自己最大的努力,為我們青協留下一個方向,一個傳統······
此致
敬禮
申請人:何棟篇三:2015年青年志愿者協會競選部長演講稿
青年志愿者協會競選部長演講稿
尊敬的老師、親愛的同學們:
你們好, 我是xx級化藥系四班的陶慰.很難想象,有一天,我會站在這樣的一個舞臺,而這一切,令我是如此的緊張和興奮。但我必須讓自己平靜下
我自信我有能力帶好宣傳部。經過將近一年的學習工作,我了解了宣傳部,熟悉了里面大大小小的工作,一切都在成長,包括我自己,如果我有幸當上了宣傳部的嚇人部長,我會以我的激情,灌注到宣傳部的工作中。下面,談談我的工作設想:
1、定期組織學習和培訓,提高部員的技術水平,我相信,量的積累必然會導致質的變化
2、加強內部聯系,提高大家的責任心、凝聚力與熱情,以形成強大的工作合力
3、以身作則,為部門的其他人起帶頭作用
然而,以上的幾點,只是我個人的想法,實踐才是檢驗真理的唯一標準,請大家給我一個機會讓我讓他們實現。
我的演講到此完畢,謝謝大家。篇四:競選青年志愿者協會干部演講稿
競選青年志愿者協會干部演講稿
尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:
大家晚上好!
我是來自10級工業設計(2)班的、、、,很榮幸能站在今天這個神圣的講臺上表達我由始已久的愿望。
我的愿望就是能夠“立足校園、服務社會”青年志愿者協會是以“奉獻、團結、友愛、互助”為活動宗旨,是新時期的青年人參與社會實踐、提高個人綜合素質和道德品質的良好載體,因此,我想繼續在青協里服務大家同時也鍛煉自己。當今社會競爭重重,要想使自己或者一個團體立足于不敗之地,除了要自強。必須還要有合作精神,一個人只有在集體中才能得到全面發展,我相信我能夠很好的融入這個團體,做好自己的職責。由于缺乏經驗、能力有限,深知自己還有好多需要改進的地方,如果有幸能夠成為青協這個大家庭里的一名干部,我將進一步提高和完善自己,以滿腔的熱血和積極的態度去對待每一件事和每一個人。在工作中我將更加努力的做到大膽創新、銳思進取、再續前人之志、在鋪華彩之章!
我知道,再多的豪言壯語也只不過是一時的智慧也激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。所以,如果大家能給我這個展現自我的機會,我將以樸實的行動和優異的成績回報大家。我是2號候選人、、、,期待你們的一票!
謝謝大家我的演講完畢!篇五:青年志愿者協會副會長競選演講稿
在座的的各位學長、學姐及我們11級青協的干事們: 大家下午好!我叫***,來自***,也是我們青協策劃部一名干事,我希望今天的演講能讓我從一名干事成為這一屆青協的副會長。
首先,我說說為什么會競選這個職務?
我覺得青協是一個很好的鍛煉自己管理能力、交際能力、服務能力的平臺;其次,它可以讓我更加了解這個社會,同時也可以獻出自己的一片愛心;還有,我想多爭取一次在這種競爭場合下鍛煉的機會,這樣可以讓我在今后的各種場合下變得更加從容,穩重。假如今天我競選成功,在對我管理范圍內的工作之余做好之外,我還會在我們協會宣傳力度方面加強。
作為校級最大的協會之一,但是很多同學對我們協會并不了解,我希望更多的人能夠了解我們協會,加入我們協會。校園內的宣傳可以通過溫馨小提示等形式來加強力度,除了表面的宣傳,更需要有良好的口碑,踏實的工作得到到會員們的認可,就是我們最好的宣傳。擴大校園外的影響力可以通過涉外部與其他學校交流學習經驗和志愿者活動的合作,增加協會的服務范圍,共同走出校門服務社會,打出職大青協的品牌。協會的影響力的提高將吸引更多的同學加入志愿者隊伍,增加志愿者們的鍛煉機會和提高協會和學校在社會上的影響力和知名度。
一年,我不敢奢望能把我們青協這面旗幟插在每位職大學子的心中,我也不想空喊口號能把青協帶的如何如何出色,我只希望,通過我這一年的工作,盡我自己最大的努力,為我們青協留下一個方向,一個傳統· 假如今天我競選失敗,我只能這樣說,這一年我的表現不足,能力還要有所提高,青協也許不需要我。
第四篇:青志活動總結
青志活動總結
我校11級經濟與管理國際實驗班聯合江北區獻血辦公室共同舉辦了“像雷鋒一樣挽起袖子”青年志愿者活動。
此次獻血活動在獻血主題突出的同時,內容上加強創新,融入了其他亮點。整個活動主要內容包括以下四個方面:
第一、發放獻血宣傳冊,懸掛橫幅,填寫預約鮮血單。
第二、填寫預約單者并如約獻血的學生 居民 將獲得江北萬達的卡拉OK券和影券。第三、進行專業獻血答疑,并動員學生積極獻血。第四、最后進行志愿服務。
整個活動的組織策劃得到了江北區獻血辦鐘光榮主任的協助。
首先在3月16日活動啟動儀式上,在寧波大學北區二村門口,11級經管國際的同學進行了前期的準備工作,抬桌椅,搭棚子,懸掛橫幅,穿戴志愿者服裝。
在中午和下午的宣傳獻血活動中,一共有214位同學參加了獻血問卷調查。活動現場宣傳獻血志愿者表達自己充滿了熱情與愛心,將自己青春的活力擴散。我們充斥著一腔熱血,我們真誠地奉獻,將愛傳遞,我們希望用自己滴滴熱血飽含的熱情去溫暖人間,感動世界。活動結束后,有一半以上的被調查者都希望去獻血。這樣的數據表明此次活動的受關注程度和廣泛的影響力,也從側面對我們此次活動的目的和意義作出了肯定的回答。
此次活動從整體層面上講可以說是圓滿落幕,但細數主要活動環節,還是發現存在很多問題。主要表現在三方面:第一,組織策劃經驗不夠,具體細節考慮不周全。第二,小組長溝通不夠,致使活動脫節。第三,后續工作沒有做妥善安排。
在隨后的3月20日下午,江北區獻血辦的鐘光榮先生在2號樓107對11級經管國際的學生們進行了專業獻血知識的答疑,并鼓動同學們積極地投入到獻血的行列中去,此外,在場有過獻血經歷的同學講述了自己的感受,并鼓舞大家去積極獻血。
而后,青志活動的組織者進行了反思。由于活動經驗不足,主要干部在協助各組長工作時也有些模糊,不能準確將自己定位,不能把控活動全局。在工作協調會上組織者們用切蛋糕的方法將各小組組長的職責明確定位。大家各盡其責,互相合作,下一輪工作進入準備環節。工作小組分為三江超市組和江北萬達組。
三江超市組,工作進展相對穩定。現場采訪、攝影所需設備和材料都準備到位,也獲得了一定的成果。
江北萬達組在一定程度上承擔了一定量的工作,保證了部分硬件到位,組長認真負責將各項工作細化到點,分配到人,充分調動組員積極性,保證了每個組員都有志愿參加活動。但在一些人員安排方面不夠周全,但在江北獻血辦的支持與幫助下,活動圓滿結束,不少志愿者都進行了當場獻血。
活動結束后,主要干部沒能及時做好相關工作總結會,沒有將后續工作通報給大家,致使工作總結準備倉促,照片梳理也比較慢。
作為該活動的主要組織者,針對此次活動,我個人所做的并不多,但更加明白了自己的定位與職責。
總體考慮,此次活動我所做的主要有三點: 1.組織策劃和籌備活動方案
2.抓工作重點確保活動重要環節流暢進行。3.善始善終,組織做好活動收場工作。
以上,就是我對“像雷鋒一樣挽起袖子”系列活動的四個分活動的總結。
第五篇:青志運動會總結
青志運動會總結
運動會啦啦隊是青志協自招新以來第一次大型的集體活動,在運動會前我們也做了充分的準備,如啦啦隊口號的征集、啦啦隊隊長的培訓。總體來說運動會期間的啦啦隊情況還是不錯的,同學們在青志的帶領下喊得很賣力,充分展示了我們電子信息學院的霸氣和信心。同時也表現了我們10級新生的活力與激情。我們青志的干事也很賣力,在社團部、生活自律部和組織部的幫助下,我們主管看臺同學的道具分發,紀律、到勤情況以及帶領我們同學喊口號。由于班級采取輪番制,我們干事也采用了輪班制,干事們都很積極、認真,且兩天中午都有人員看管我們的道具。
當然,通過兩天的運動會也看到了我們工作上的不足。其一,由于之前考慮不周,在開幕式結束后部分參加開幕式方陣的同學沒能及時到達看臺,造成看臺的秩序暫時的混亂。其二,我們的宣傳工作沒做實,讓同學們以為點名是根本,部分同學沒能堅持。其三,部分干事做事不是很積極,活動的調動性也不是很強。
對于前兩點我們會在以后的工作中多加注意,以免相同的事的發生。對于第三點,我們也在運動會后對我們相應的青志協干事提出了批評和相對的建議。我們的干事也在工作后做了很好的總結,還有同學做了很深的思考及檢討,態度也非常認真。希望也相信我們部門的干事會在今后的工作中再接再厲,更加積極認真的投入到工作中。
同時通過這次活動我們也發現了10級部分新生對我們的青志協的活動表現不是很支持,希望老師能在今后的工作中給我們的10級新生班委做做思想工作,積極配合我們一下,有利于我們今后各項工作的開展。