第一篇：武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)人力資源部2011年述職報(bào)告發(fā)言稿

人力資源部2011年述職報(bào)告發(fā)言稿

尊敬的安書記、王老師、各位團(tuán)委助理、主席以及在座的各位校會(huì)的同仁，大家晚上好，現(xiàn)在我就人力資源部去年一年的工作做一個(gè)簡(jiǎn)短的闡述。

部門簡(jiǎn)介 1.部門職能 1.1部門職能

首先先簡(jiǎn)單介紹我們部門，人力資源部是主席團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)職能部門，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)一些日常的工作，基本職能ppt上寫了很多，我跟大家總結(jié)了2點(diǎn)：第一個(gè)就是以學(xué)習(xí)型的團(tuán)干培訓(xùn)來(lái)提升學(xué)生會(huì)干部的綜合素質(zhì)；第二個(gè)就是以考評(píng)來(lái)“以督帶考”來(lái)使學(xué)生會(huì)內(nèi)部的工作高效化。這兩點(diǎn)是部門職能最最根本的所在。

因?yàn)?011屆人力資源部定位專業(yè)化、品牌化，所以為了向這方面看齊，除了擔(dān)當(dāng)起校會(huì)學(xué)生干部培訓(xùn)、部門學(xué)院的一系列考評(píng)以及部門內(nèi)部建設(shè)的職責(zé)之外，人力資源部會(huì)新增2項(xiàng)職能即：協(xié)助主席團(tuán)進(jìn)行干部選拔和對(duì)外交流，這2項(xiàng)職能將在稍后提到。當(dāng)然了，人力不僅有職能部門的特色也有自己部門特有的活動(dòng)：比如征文、“牛人面對(duì)面“等等也在我們的日常工作中。

1.2運(yùn)作模式

人力的運(yùn)作模式跟大多數(shù)部門一樣，不過(guò)也有細(xì)微的差別。關(guān)鍵詞一：執(zhí)行

絕對(duì)是嚴(yán)格高效的執(zhí)行主席團(tuán)下達(dá)的每一項(xiàng)任務(wù)，做到“不解釋、不抱怨“。關(guān)鍵詞二：溝通

有別于其他部門的是人力對(duì)于各部門和各學(xué)院由于考評(píng)等事宜，所以交流就顯得比較頻繁，可以說(shuō)人力是各部門和各學(xué)院之間的紐帶，因此對(duì)于部門和學(xué)院我們的宗旨一直就是“一直溝通，全程溝通”。

關(guān)鍵詞三：完善

人力資源部一直在完善考評(píng)體系和提升團(tuán)干培訓(xùn)專業(yè)性,以此來(lái)不斷提高著考評(píng)信度和培訓(xùn)質(zhì)量。

1.3工作模式

我們的日常工作模式以“日?？荚u(píng)”和“團(tuán)干培訓(xùn)”為立部之本互相滲透，在團(tuán)干培訓(xùn)有考勤，同時(shí)也在考評(píng)中檢驗(yàn)團(tuán)干培訓(xùn)的成果。并且在以30天為一個(gè)工作周期中穿插活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)、部門理論學(xué)習(xí)考評(píng)和每個(gè)月11號(hào)的材料考評(píng)。

2.主要問(wèn)題分析

微軟的理念是先說(shuō)不足再談成績(jī)，見(jiàn)賢思齊我們也模仿一下。2.1場(chǎng)地問(wèn)題

人力資源部主辦的活動(dòng)都是在室內(nèi)，經(jīng)常需要申請(qǐng)場(chǎng)地，從開學(xué)招新的教室申請(qǐng)到最后一路到團(tuán)干培訓(xùn)最后一場(chǎng)，幾乎沒(méi)有一次是順順利利完完美美的搞定這個(gè)場(chǎng)地問(wèn)題的，不過(guò)還好雖然磕磕盼盼最后都沒(méi)出現(xiàn)很大的問(wèn)題。但是開學(xué)招新的教室申請(qǐng)確實(shí)給了我們一個(gè)教訓(xùn)，最后反思總結(jié)一下還是工作的提前量沒(méi)有打好、沒(méi)有做足，所以在后來(lái)的活動(dòng)我們對(duì)場(chǎng)地問(wèn)題都十分重視都提前一周落實(shí)，從而規(guī)避了不少麻煩。

2.2嘉賓問(wèn)題

第二個(gè)就是嘉賓的問(wèn)題，人力資源部的兩大活動(dòng)“團(tuán)干培訓(xùn)”和“牛人面對(duì)面”都是講座類的活動(dòng)，都離不開嘉賓的支持，可以說(shuō)嘉賓直接決定了此類活動(dòng)的質(zhì)量。

但是本學(xué)期最后一場(chǎng)團(tuán)干培訓(xùn)原定的主講老師因?yàn)槠渌饺嗽虿荒艿綀?chǎng)，而后的溝通工作也十分艱難，最后竟然出現(xiàn)了跳票的情況，最后只能再聯(lián)系另一個(gè)嘉賓。在講座類的活動(dòng)中嘉賓肯定是主導(dǎo)因素甚至是關(guān)鍵因素。我翻看上一屆人力關(guān)于團(tuán)干培訓(xùn)的總結(jié)中也不乏“溝通不足、過(guò)于倉(cāng)促、與主題缺少聯(lián)系”等字眼。

所以嘉賓也應(yīng)該做緊急預(yù)案，一場(chǎng)活動(dòng)至少應(yīng)該做一個(gè)預(yù)案，以防嘉賓不能到場(chǎng)的情況第三次出現(xiàn)，希望下一屆的人力資源部一定要對(duì)這個(gè)重視這個(gè)問(wèn)題，盡力為廣大學(xué)生帶來(lái)更具實(shí)用型的培訓(xùn)。

2.3考評(píng)尺度

第三個(gè)問(wèn)題出席在日常考評(píng)工作。由于沒(méi)有從根本上解決因考評(píng)人員的不同而帶來(lái)的尺度把握不一，直接導(dǎo)致就這個(gè)尺度的問(wèn)題汪尚主席帶著我和一個(gè)院的主席加4個(gè)部長(zhǎng)一直從中午討論到下午4點(diǎn)多。這個(gè)絕對(duì)是感觸頗深的。其實(shí)這個(gè)問(wèn)題究根到底還是因?yàn)槲覀兛荚u(píng)條例中模糊選項(xiàng)比較多，很多時(shí)候有些東西不可能說(shuō)的那么確切。比如簡(jiǎn)單的就“計(jì)劃是否完整”這一條來(lái)說(shuō)，其實(shí)有時(shí)我們很難具體的確定何為完整。不過(guò)這個(gè)問(wèn)題還是可以通過(guò)不斷的修改我們的考評(píng)條例來(lái)使之客觀性越來(lái)越高，我相信這個(gè)問(wèn)題還是會(huì)逐步解決的。

2.4部門內(nèi)部制度化

有教訓(xùn)也有經(jīng)驗(yàn)和大家分享，經(jīng)過(guò)在人力資源部一個(gè)學(xué)期的工作，從陌生到熟絡(luò)，發(fā)現(xiàn)有制度建設(shè)是解決這個(gè)問(wèn)題也是抓好工作的根本。因?yàn)橹贫鹊囊?guī)范性，能夠詳細(xì)的告訴干事們應(yīng)該做什么、怎么做。從而在最短的時(shí)間內(nèi)使部門的工作逐步走向規(guī)范化、制度化，促進(jìn)部門工作的整體進(jìn)步。

很自然的在我們的工作中必然會(huì)遇到很多困難、挫折、委屈，我們難免會(huì)彷徨失落，進(jìn)而有時(shí)候有懷疑會(huì)退卻。但是回想年初韓寒的《獨(dú)唱團(tuán)》停刊的時(shí)候，他發(fā)了一篇博客，最后一段話是這樣寫的“”，我覺(jué)得這話寫的十分的霸氣，當(dāng)時(shí)他的形象頓時(shí)就高大了起來(lái)。我謹(jǐn)以這段話拿來(lái)于大家共勉。希望我們校會(huì)的工作能夠蒸蒸日上，謝謝。

第二篇：武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)章程

武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)章程

第一章總則

第一條武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)是在校黨委、省學(xué)聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下，校團(tuán)委指導(dǎo)下的學(xué)生群眾組織，本會(huì)承認(rèn)并遵守《中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程》和《湖北省學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程》，作為團(tuán)體會(huì)員參加中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)和湖北省學(xué)生聯(lián)合會(huì)。是廣大學(xué)生先進(jìn)思想方向的引路人，是推進(jìn)校園文化建設(shè)的主力軍，是維護(hù)全校學(xué)生合法權(quán)益的代言人。

第二條學(xué)生會(huì)的基本任務(wù)：

（一）充分發(fā)揮 “自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的職能，始終貫徹 “全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨。

（二）為廣大青年學(xué)生的成長(zhǎng)成才與素質(zhì)提高，創(chuàng)造了良好的環(huán)境、搭建了廣闊的舞臺(tái)。

（三）以加強(qiáng)思想教育為先導(dǎo)，以提高全體同學(xué)的綜合素質(zhì)為己任；不斷加強(qiáng)、改進(jìn)自身建設(shè)，探索學(xué)生工作的新模式；扎實(shí)工作、積極進(jìn)取。

（四）增進(jìn)全院同學(xué)之間的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)同學(xué)們與教職工之間的聯(lián)系，促進(jìn)互相理解，互相尊重，互相支持。

（五）發(fā)展與各院學(xué)生及學(xué)生組織的友誼和合作。

第二章部門職責(zé)

第三條學(xué)生會(huì)的部門職責(zé)：

辦公室：學(xué)生會(huì)中樞機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)日常事務(wù)、財(cái)務(wù)管理、規(guī)章制定及執(zhí)行監(jiān)督等，協(xié)助校學(xué)生會(huì)其它部門舉辦一系列大型活動(dòng)。

社團(tuán)管理部：負(fù)責(zé)對(duì)全校學(xué)生社團(tuán)的管理和服務(wù)工作，協(xié)調(diào)各學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)的開展，完善各學(xué)生社團(tuán)管理制度。加強(qiáng)各學(xué)生社團(tuán)之間以及社團(tuán)與同學(xué)之間的溝通，促進(jìn)社團(tuán)人全面素質(zhì)的不斷拓展，塑造青春健康、昂揚(yáng)向上的學(xué)生社團(tuán)文化。

信息管理與新聞宣傳部：承擔(dān)學(xué)生會(huì)的外宣內(nèi)傳工作和新聞報(bào)道任務(wù)，負(fù)責(zé)相關(guān)信息的匯總與管理；具體做好宣傳欄的定期更新，活動(dòng)場(chǎng)地的布置，舞臺(tái)、海報(bào)的設(shè)計(jì)，橫幅的制作，以及學(xué)生會(huì)網(wǎng)站的建設(shè)維護(hù)等工作。

體育部：負(fù)責(zé)學(xué)校各類體育性活動(dòng)的開展，舉辦體育賽事。向每一位同學(xué)傳播體育文化，從點(diǎn)滴處做起，為每一位理工學(xué)子都能擁有健康的身體而做出貢獻(xiàn)。

生活權(quán)益部：構(gòu)建廣大學(xué)生與學(xué)校各級(jí)職能部門、后勤部門的溝通橋梁，及時(shí)反映學(xué)生意見(jiàn)，幫助同學(xué)們解決日常生活中遇到的各種問(wèn)題和困難；從而真正表達(dá)和維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益。

學(xué)習(xí)部：堅(jiān)持以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線，負(fù)責(zé)校內(nèi)大型學(xué)術(shù)類活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)。及時(shí)了解校園學(xué)習(xí)風(fēng)氣及學(xué)生學(xué)習(xí)心態(tài)，積極配合學(xué)校加強(qiáng)建設(shè)“求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、開拓創(chuàng)新”的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。

女生部：學(xué)生會(huì)女生部以關(guān)愛(ài)女生、服務(wù)女生為宗旨，以各種活動(dòng)與服務(wù)為契機(jī)，給我校的女生提供一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái)；由女生部牽頭舉辦的“女生節(jié)”已成為品牌活動(dòng)深入廣大師生。

對(duì)外合作部：負(fù)責(zé)與學(xué)校各職能部門、各學(xué)院進(jìn)行溝通聯(lián)系，同其它高校、校外各公司企業(yè)進(jìn)行交流合作。充分發(fā)揮自身的橋梁紐帶

作用，積極擴(kuò)大我校社會(huì)影響力、提高我校社會(huì)聲譽(yù)。

“英語(yǔ)角”項(xiàng)目部：負(fù)責(zé)武漢理工大學(xué)英語(yǔ)角各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)的策劃、組織和開展。致力于提高廣大理工學(xué)子的英語(yǔ)語(yǔ)言運(yùn)用能力，為同學(xué)們提供英語(yǔ)學(xué)習(xí)的平臺(tái)，營(yíng)造良好的英語(yǔ)學(xué)習(xí)氛圍。并在此基礎(chǔ)上不斷擴(kuò)大影響，吸引其他各界英語(yǔ)學(xué)習(xí)愛(ài)好者前來(lái)交流學(xué)習(xí)。

第三章管理制度

第四條例會(huì)制度

例會(huì)是學(xué)生會(huì)工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。各部門通過(guò)每周定時(shí)會(huì)議及時(shí)制定工作安排和總結(jié)工作，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問(wèn)題和不足，及時(shí)向?qū)W校各學(xué)院傳達(dá)工作安排和傳遞有關(guān)通知精神。例會(huì)參加人員，包括部門部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)、干事全體。例會(huì)參加者必須履行好以下職責(zé)：

（一）提前十五分鐘到會(huì)，不遲到、不早退、不曠會(huì)；

（二）請(qǐng)假必須提前一天向部門相關(guān)負(fù)責(zé)人遞交有效請(qǐng)假條并得到批準(zhǔn)，不得由他人代請(qǐng)或者補(bǔ)請(qǐng)；

（三）按會(huì)議通知內(nèi)容的要求，積極準(zhǔn)備，會(huì)上踴躍發(fā)言，縮短會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議效率；

（四）出席會(huì)議時(shí)，全體到會(huì)成員按《部門例會(huì)會(huì)議記錄》要求進(jìn)行簽到并核對(duì)應(yīng)到與實(shí)到人數(shù)；

（五）會(huì)議進(jìn)行時(shí)，指定人員按《部門例會(huì)會(huì)議記錄》要求上進(jìn)行會(huì)議記錄。其他參會(huì)人員自帶筆記本和筆，個(gè)人做好會(huì)議記錄；

（六）各部門召開本部會(huì)議時(shí)必須有主席團(tuán)成員在場(chǎng)，會(huì)議要在辦

公室備案。

第五條工作制度

（一）各部門在每學(xué)期初第一次例會(huì)時(shí)，擬一份本學(xué)期總體工作計(jì)劃交辦公室；

（二）各部門在每學(xué)期末，擬一式兩份本學(xué)期工作總結(jié)交辦公室存檔；

（三）各部門組織活動(dòng)前兩周向主席團(tuán)遞交活動(dòng)策劃，活動(dòng)結(jié)束后兩天之內(nèi)向辦公室遞交活動(dòng)總結(jié)；

（四）各部門必須嚴(yán)格按照本章程制定的工作程序組織開展各項(xiàng)工作；

（五）各部門必須積極協(xié)助活動(dòng)主要負(fù)責(zé)部門開展活動(dòng)，對(duì)主席團(tuán)分配的工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成，不得拖延；

（六）辦公室負(fù)責(zé)完善電子檔案制度，把一切書面文件進(jìn)行電子存檔，以便日后保存和調(diào)動(dòng)。

第四章學(xué)生會(huì)干部

第六條學(xué)生會(huì)干部必須做到：

（一）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定，支持學(xué)校改革。

（二）堅(jiān)持全心全意為同學(xué)服務(wù)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時(shí)反映同學(xué)們的要求，密切聯(lián)系群眾，團(tuán)結(jié)同學(xué)，不斷改進(jìn)工作。

（三）自覺(jué)接受同學(xué)們的監(jiān)督，大膽工作，主動(dòng)開展批評(píng)和自我批評(píng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，認(rèn)真遵守學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

（四）學(xué)習(xí)刻苦，能嚴(yán)格要求自己，以身作則，在同學(xué)中起模范帶頭做用，能正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，做到德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

第七條對(duì)不勝任工作的學(xué)生會(huì)干部應(yīng)給予批評(píng)和幫助，必要時(shí)可以罷免及開除。

第八條學(xué)生會(huì)干部如要辭職，須正式提出書面申請(qǐng)由學(xué)生會(huì)常委會(huì)討論決定。

第九條學(xué)生會(huì)干部若有觸犯國(guó)家法律和受校紀(jì)處分，一律免去其職務(wù)，并不得繼續(xù)在學(xué)生會(huì)工作．

附則

（一）本章程在學(xué)生會(huì)內(nèi)具有最高效力，學(xué)生會(huì)內(nèi)的任何機(jī)構(gòu)不得制定與本章程相抵觸的規(guī)章、文件、決定。

（二）本章程解釋權(quán)歸武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。

（三）章程修改權(quán)歸學(xué)生會(huì)主席團(tuán)，由主席團(tuán)委托辦公室修改并交主席團(tuán)通過(guò)。

第三篇：武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)出勤考核制度

武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)出勤考核制度

第一章 總則

為保證武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)工作組織有序、紀(jì)律嚴(yán)明、具有效率，為規(guī)范學(xué)生會(huì)成員行為，特制定本條例。武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)各成員須遵守本條例，嚴(yán)格執(zhí)行。

第二章 考勤制度適用范圍

第一條 武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)出勤考核制度適用于武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)全體成員。

第二條 學(xué)生會(huì)出勤考核的會(huì)議及活動(dòng)包括，主席團(tuán)會(huì)議、部長(zhǎng)會(huì)議、各部門會(huì)議及各活動(dòng)專項(xiàng)會(huì)議 等各會(huì)議。要求學(xué)生會(huì)成員參加的各種活動(dòng)，干部干事值班等。

第三章 考勤簽到

第三條 各類會(huì)議的考察一般由各會(huì)議內(nèi)部專項(xiàng)人員負(fù)責(zé)。各活動(dòng)及值班考察一般由辦公室部門負(fù)責(zé)簽到，各活動(dòng)負(fù)責(zé)人需至少提前一天將活動(dòng)地點(diǎn)及時(shí)間通知辦公室部門成員。

第四條 各類會(huì)議及活動(dòng)簽到時(shí)，各學(xué)生會(huì)成員需如實(shí)、認(rèn)真填好簽到表上各項(xiàng)內(nèi)容。不得代簽。

第五條 簽到負(fù)責(zé)人需提前到簽到地點(diǎn)進(jìn)行出勤登記的準(zhǔn)備工作。簽到負(fù)責(zé)人要認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度。

第六條 會(huì)議開始后十五分鐘以內(nèi)進(jìn)行的簽到被認(rèn)定為有效。會(huì)議開始十五分鐘后進(jìn)行的簽到均認(rèn)定為遲到，未參加會(huì)議或者活動(dòng)的認(rèn)定為缺席，未經(jīng)會(huì)議主持人或者活動(dòng)組織者同意提前離開認(rèn)定為早退。校學(xué)生會(huì)成員參加各類會(huì)議或者活動(dòng)應(yīng)佩戴好工作證以示身份。

第七條 校學(xué)生會(huì)各副部及干事辦公室值班活動(dòng)，可進(jìn)行代班，如代班人員出現(xiàn)遲到、早退等情況認(rèn)定為應(yīng)值班同學(xué)的出勤情況。

第四章 會(huì)議及活動(dòng)請(qǐng)假制度

第八條 如參加例會(huì)或者活動(dòng)時(shí)有正當(dāng)理由需要請(qǐng)假，需履行好請(qǐng)假程序。未能履行請(qǐng)假程序或者偽造請(qǐng)假條均認(rèn)定為缺席。一般情況下，請(qǐng)假條需在會(huì)議或者活動(dòng)開始前至少一天交給辦公室方為有效。特殊情況可將假條電子檔發(fā)至校學(xué)生會(huì)辦公室部門郵箱，并確保辦公室成員已經(jīng)得知其請(qǐng)假情況并給予批準(zhǔn)，事后補(bǔ)以手寫假條。所有請(qǐng)假條均納入個(gè)人人事檔案。

請(qǐng)假具體要求如下：主席需向團(tuán)委分管學(xué)生會(huì)老師請(qǐng)假，并由分管老師簽字。副主席需向主席請(qǐng)假，并由主席簽字。各部門部長(zhǎng)請(qǐng)假需寫好請(qǐng)假條，由分管主席簽字。副部長(zhǎng)和干事請(qǐng)假需寫好請(qǐng)假條，由部長(zhǎng)簽字。

第五章 考勤制度統(tǒng)計(jì)及處理辦法

第九條 辦公室每月負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)一次各類會(huì)議或者活動(dòng)的出勤考核結(jié)果并進(jìn)行匯總，進(jìn)行通報(bào)，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。

第十條 學(xué)生會(huì)出勤考核的具體辦法按照《武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)干部干事辭退制度》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 本條例的最終解釋權(quán)歸武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)辦公室所有。

第四篇：武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)2011年工作總結(jié)

朝氣蓬勃

胸懷卓越追求

團(tuán)結(jié)奮進(jìn)

情系理工學(xué)子

------武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)工作總結(jié)

武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)是在學(xué)校黨委、省學(xué)聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校團(tuán)委指導(dǎo)下的群眾組織，多年來(lái)始終圍繞學(xué)校的中心工作，以“全心全意為同學(xué)服務(wù)”為宗旨，充分發(fā)揮“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的基本職能，努力成為廣大學(xué)生先進(jìn)思想的引路人、校園文化建設(shè)的主力軍、維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益的代言人，為廣大理工學(xué)子的成長(zhǎng)成才創(chuàng)造了良好的環(huán)境，為學(xué)校的改革、發(fā)展與穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。

2011年5月，武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)成功召開了第二次學(xué)生代表大會(huì)，明確了今后一段時(shí)期工作的指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)和主要任務(wù)，為“十二五”時(shí)期學(xué)生會(huì)的發(fā)展指明了方向。今后一段時(shí)期的工作思路是以學(xué)?！白吭饺瞬拧迸囵B(yǎng)工程為主線，大力弘揚(yáng)“刻苦學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上、誠(chéng)實(shí)守信、敢于創(chuàng)新”的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚和認(rèn)同，團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)，影響全體同學(xué)，把學(xué)生會(huì)建設(shè)成有遠(yuǎn)大理想同學(xué)們的精神家園；不斷拓寬拓廣活動(dòng)開展形式、強(qiáng)化活動(dòng)開展意義，把學(xué)生會(huì)建設(shè)成為有卓越能力同學(xué)們的培養(yǎng)搖籃；努力暢通“聽”的渠道，探索“說(shuō)”的途徑，把學(xué)生會(huì)建設(shè)成為我校學(xué)生與學(xué)校交流的暢通橋梁，為把我校建設(shè)成特色鮮明的高水平大學(xué)貢獻(xiàn)青春智慧和力量。

一、立足學(xué)校實(shí)際，全面推進(jìn)學(xué)生會(huì)自身發(fā)展

學(xué)生會(huì)面臨我校地域廣，校區(qū)散，學(xué)生人數(shù)眾多等實(shí)際情況，通過(guò)不斷摸索實(shí)踐，確認(rèn)了由校學(xué)生會(huì)、校研究生會(huì)全面指導(dǎo)，余家頭校區(qū)學(xué)生會(huì)，升升公寓園區(qū)學(xué)生會(huì)積極推進(jìn)，學(xué)院學(xué)生會(huì)，學(xué)生社團(tuán)主動(dòng)配合，學(xué)生班委會(huì)廣泛關(guān)注，全校學(xué)生全員參與的工作模式。

經(jīng)過(guò)多年探索實(shí)踐，提煉出了“滿足思想教育新需求、謀求組織建設(shè)新發(fā)展、搭建學(xué)風(fēng)建設(shè)新平臺(tái)、探索活動(dòng)開展新思路、拓展自我服務(wù)新途徑”的學(xué)生會(huì)“五新”建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。不斷修訂完善《學(xué)生會(huì)章程》、《學(xué)生社團(tuán)管理?xiàng)l例》等規(guī)章制度，創(chuàng)新優(yōu)化組織形式、管理方法和運(yùn)行機(jī)制，不斷提高學(xué)生會(huì)的工作效率和執(zhí)行力度。

學(xué)生干部建設(shè)方面，以“思想有高度、處事有深度、為人有氣度”的原則，制定了“抓作風(fēng)、抓成績(jī)、抓方法”和“講正氣、講學(xué)習(xí)、講效率”的干部質(zhì)量保障體系，促進(jìn)學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)的穩(wěn)步提高，為學(xué)生會(huì)日常工作開展和可持續(xù)發(fā)展提供了有力保證。

二、積極開展思想引領(lǐng)工作，切實(shí)服務(wù)同學(xué)成長(zhǎng)成才

學(xué)生會(huì)密切配合學(xué)校做好大學(xué)生思想教育工作，深入開展了一系列主題鮮明，形式多樣的主題教育，通過(guò)“理工青年----十大風(fēng)云學(xué)子”評(píng)選活動(dòng)、優(yōu)秀學(xué)子報(bào)告會(huì)、杰出校友報(bào)告會(huì)等活動(dòng)的開展，為同學(xué)樹立可親、可敬、可學(xué)的榜樣，引導(dǎo)廣大理工學(xué)子樹立卓越理想，培養(yǎng)卓越能力，成就卓越人生。

作為連結(jié)同學(xué)與學(xué)校的溝通橋梁，學(xué)生會(huì)通過(guò)實(shí)踐摸索，逐步建立并完善了“服務(wù)同學(xué)學(xué)習(xí)生活、倡導(dǎo)校園公益”的服務(wù)體系，在服務(wù)廣大同學(xué)健康成長(zhǎng)上實(shí)現(xiàn)了新跨越。學(xué)風(fēng)建設(shè)方面，學(xué)生會(huì)堅(jiān)持在全校范圍內(nèi)組織開展以“學(xué)子沙龍”、“漂流書”、“英語(yǔ)角”、“我心目中最喜愛(ài)的老師”等活動(dòng)為代表的特色學(xué)習(xí)活動(dòng)，堅(jiān)持舉辦以汽車無(wú)限創(chuàng)意大賽、“才思飛揚(yáng)”材料節(jié)、交通科技節(jié)等為代表的主題學(xué)術(shù)活動(dòng)，努力動(dòng)員同學(xué)參加“挑戰(zhàn)杯”等科技競(jìng)賽，充分調(diào)動(dòng)了廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，營(yíng)造了理工大學(xué)文化學(xué)習(xí)的良好氛圍，廣泛傳播了“厚德博學(xué)〃追求卓越”的理工精神。

三、大力豐富學(xué)生的課余生活，努力營(yíng)造多元的大學(xué)文化 學(xué)生會(huì)努力打造品牌文化活動(dòng)，不斷創(chuàng)新校園活動(dòng)形式，組織開展了“歡樂(lè)女生行”、“理工杯”體育賽事、“學(xué)生會(huì)、學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生媒體納新宣傳趕集會(huì)”等大型室外素質(zhì)教育活動(dòng)，為學(xué)生提供展示才藝的舞臺(tái)，豐富同學(xué)們課余生活。

學(xué)生會(huì)充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)“貼近同學(xué)興趣愛(ài)好、助力同學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)、指導(dǎo)同學(xué)職業(yè)規(guī)劃”的特點(diǎn)，舉辦了七屆“社團(tuán)文化節(jié)”，深入開展“博學(xué)素質(zhì)拓展講壇--社團(tuán)天地”等活動(dòng)，傳播大學(xué)文化，營(yíng)造學(xué)生社團(tuán)百花齊放的良好局面。學(xué)生會(huì)依托學(xué)校優(yōu)勢(shì)專業(yè)及學(xué)院特色，組織開展“高空拋蛋比賽”、“五校聯(lián)合化學(xué)技能大賽”、“FASE車隊(duì)”等實(shí)踐類綜合性活動(dòng)，鼓勵(lì)學(xué)生學(xué)以致用，弘揚(yáng)大學(xué)精神，全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

學(xué)生會(huì)積極號(hào)召?gòu)V大同學(xué)參加“郎坤志愿服務(wù)隊(duì)”等各級(jí)各類扶貧支教活動(dòng)，引導(dǎo)廣大學(xué)生積極參與校園服務(wù)、扶貧支教、助殘活動(dòng)、賽事服務(wù)等領(lǐng)域的志愿服務(wù)活動(dòng)，大力弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神，培養(yǎng)學(xué)生竭誠(chéng)奉獻(xiàn)的品質(zhì)。

站在時(shí)代的交匯點(diǎn)上，歷史賦予了我們青春的使命，武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)在“厚德博學(xué)〃追求卓越”的理工精神指引下，朝氣蓬勃，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，團(tuán)結(jié)全校五萬(wàn)學(xué)子，胸懷卓越追求，實(shí)踐自我服務(wù)，加強(qiáng)自我管理，推進(jìn)自我教育，把學(xué)生會(huì)建設(shè)成有遠(yuǎn)大理想同學(xué)們的精神家園、有卓越能力同學(xué)們的培養(yǎng)搖籃、促進(jìn)學(xué)生與學(xué)校交流的暢通橋梁，為帶領(lǐng)廣大理工學(xué)子成長(zhǎng)為具有卓越追求和卓越能力的卓越人才目標(biāo)而不懈奮斗！

第五篇：武漢理工大學(xué)

武漢理工大學(xué)遠(yuǎn)程教育招生簡(jiǎn)介

武漢理工大學(xué)是教育部直屬的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)，是首批列入國(guó)家“211工程”重點(diǎn)建設(shè)的高校。武漢理工大學(xué)2001年6月經(jīng)教育部批準(zhǔn)成為全國(guó)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點(diǎn)學(xué)校之一，2002年成為教育部確定的網(wǎng)絡(luò)教育質(zhì)量管理體系認(rèn)證兩所試點(diǎn)高校之一。熱忱歡迎有志之士前來(lái)報(bào)考我校網(wǎng)絡(luò)教育！

招生專業(yè)

1、?？疲河?jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、工程造價(jià)、道路橋梁工程技術(shù)、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化技術(shù)、電氣自動(dòng)化技術(shù)、汽車運(yùn)用與維修、工商企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、會(huì)計(jì)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、法律事務(wù)、建筑工程管理、物流管理。

2、本科：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、汽車服務(wù)工程、電氣工程及其自動(dòng)化、會(huì)計(jì)學(xué)、工商管理、物流管理、工程管理、法學(xué)。

報(bào)名條件

凡熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的基本路線，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，身體健康，具備相應(yīng)文化程度的在職人員和社會(huì)待業(yè)青年均可報(bào)考。報(bào)讀高中起點(diǎn)?？频膶W(xué)生，須具有高中、職業(yè)中學(xué)、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)證書，年滿18歲。報(bào)讀?？破瘘c(diǎn)本科的學(xué)生報(bào)名時(shí)必須交驗(yàn)經(jīng)教育部核準(zhǔn)的國(guó)民教育系列高等學(xué)?；蚋叩冉逃詫W(xué)考試機(jī)構(gòu)頒發(fā)的大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)文憑原件和復(fù)印件，年滿20周歲。

報(bào)名及入學(xué)考試

1、報(bào)名方式：持本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件兩份（A4紙），小2寸藍(lán)底免冠彩色照片8張（免冠、正面、彩色、藍(lán)底）辦理報(bào)名手續(xù)。

2、報(bào)名時(shí)間：常年招生，參加武漢理工大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育自主命題組織的統(tǒng)一考試，錄取后即可入學(xué)。

3、學(xué)制：2.5年。

學(xué)習(xí)方式

網(wǎng)絡(luò)教育是一種寬進(jìn)嚴(yán)出的新型高等教育教學(xué)模式，武漢理工大學(xué)“以學(xué)生為中心”作為教學(xué)設(shè)計(jì)原則，確立了通過(guò)“多媒體課件學(xué)習(xí)、網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)和教學(xué)輔導(dǎo)”三部分有機(jī)結(jié)合的教學(xué)模式。

學(xué)生通過(guò)登錄學(xué)院遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng)參與網(wǎng)絡(luò)實(shí)時(shí)答疑、網(wǎng)上討論、BBS答疑、郵件答疑和答疑集錦、網(wǎng)上自測(cè)練習(xí)等方式學(xué)習(xí)。

錄取方法

武漢理工大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院視考試成績(jī)擇優(yōu)錄取，并審查高中專畢業(yè)證書或大學(xué)?？飘厴I(yè)證書，入學(xué)資格審查合格的考生，由武漢理工大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院頒發(fā)《錄取通知書》，并報(bào)教育部進(jìn)行學(xué)籍注冊(cè)。

學(xué)歷文憑、學(xué)位

學(xué)生修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程(本科學(xué)生必須通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)二門課程的全國(guó)網(wǎng)絡(luò)教育統(tǒng)考)，成績(jī)合格，由武漢理工大學(xué)頒發(fā)網(wǎng)絡(luò)教育本、?？飘厴I(yè)證書，電子注冊(cè)，國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷。對(duì)符合條件的本科畢業(yè)生授予武漢理工大學(xué)成人教育學(xué)士學(xué)位。