第一篇：幼兒園教職工崗位責任制度

周覃幼兒園教職工崗位責任制度

（二○一○年九月一日）

為了更好地完成我園各項保教工作目標任務，根據我鎮教育教學和教學大綱崗位責任制度要求，特制訂周覃鎮幼兒園教職工崗位責任制度。

一、政治思想工作態度

1、以黨的基本路線為核心，認真貫徹黨的教育方針，認真學習幼兒教育知識，愛崗敬業。盡心盡職做好保教工作。

2、為人師表，為人之師以為人之母，關心幼兒，愛護幼兒，不隨便體罰幼兒。

3、努力鉆研業務工作，加強進修、自修學習，提高保教質量。

4、積極主動做好幼兒家訪工作，跟家長談話時要注意自己的身份，保持與家長聯系工作。

5、教職工要服從領導的安排，認真完成幼兒園和上級分配的各項任務。

6、不準任何教職工在幼兒園內因一些小事說不團結的話。

二、出勤工作

加強組織紀律性，堅持出滿勤，教職工請假必須辦理審批手續，請假三天的由幼兒園審批，四天以上由幼兒園簽注 意見面報中心校審批，請假時請人代班也按事假處理，注（如有急事先走，來不及寫請假條，而又到上班時間也無電話聯系的否則按曠工處理。

3、教職工無故曠工，按負責人、公辦、代課每天扣30元、20元、10元，教師直系親屬婚喪事假，本人產假，計劃生育假等按上級文件審批免扣。

4、教職工請病假必須有縣、鎮醫院證明，才能簽注意見。然后報中心校審批。

5、遲到、早退、溜號一次扣10元，月累計超半小時的按曠工處理。臨時請假月累計超半小時的不按滿勤處理。（注：如在上班時間溜號出去，無交接，而撒謊訪的經調查確定扣10元）。

6、教職工在上班時間內不準做其它私事，防止上級領導不聲不響地進入園內檢查工作和家長的異論。

三、安全和保健工作

1、在本人當班時間發生事故的：(1)打、抓、掐、破皮一人一次扣1元，流血、起包、擦傷一次扣1.5元；(2)3縫1-2針一人一次扣6元，3-5針一次扣10元，6針以上按骨折處理。(3)骨折、燙傷扣20元并負有關法律責任。(4)腦振蕩扣30元并負有關法律責任。(5)家長送幼兒入園時，守門員要注意接待，防止幼兒準進不準出，如有家長要帶自己的孩子出去，請守門員向班主任轉告一聲。(6)幼兒入園后 又走出丟失的，1小時找到的扣守門員管理費20元，超過1小時后找不到的報上級部門處理，并負有關法律責任。

四、獎懲辦法

1、幼兒園對出滿勤的保教工作者成績突出的教職工應予以表彰和獎勵，將本人成績記入業務檔案同時也作招聘的優先條件。

2、對經常請假、遲到、早退、曠工和對自己值日不負責任的教師根據幼兒園的制度可以解聘，同時扣發年終，獎金50%然后報上級處理。

3、幼兒園教師在各項工作中如有些失誤，教職工應互相溝通和調解，不得拉幫結派，不得把自己不良的想法投到別人身上，同時會影響同事之間的團結。

周覃幼兒園 2010年9月5日

園長工作職責

一、貫徹、招待國家有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定，努力完成幼兒園保教工作任務。

二、領導協調幼兒園保教衛生、保健、安全保衛工作。加強保教研究，切實提高保教質量。

三、負責建立并組織執行幼兒園各種規章制度，實行科學管理。

四、負責職聘、調配工作人員。指導、檢查和評估教師和其他工作人員工作，并給予獎勵和獎懲。全面協調人與人之間的關系，做到知人善任，使每個人有武之地。

五、加強教職工的思想工作，組織文化、業務學習。并為他們的政治和文化業務進修創造必要的條件。抓好干部隊伍的自身建設，組建一支具有良好素質的教職工隊伍，創設安全、愉快、健康、向上的工作氛圍，創設良好的園風。

六、關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件、維護她們的正當權益。

七、堅持勤儉辦園的方針、管理好園舍、設備和經費、不斷改善辦園條件。

八、做好家長、社會工作，向家長社會宣傳學前教育的意義，取得理解和支持。建立家長工作制度，指導幼兒家長工作，促進幼兒園、家長、社會教育的一致性。

九、搞好幼兒園招生、編班、業務檔案、資料積累等行政事務工作。

十、加強自身修養，努力學習政治和教育理論，密切聯系群眾，秉公辦事，不謀私利，發揚民主，勇于創新，勤奮好學，團結進取。

出納員工作職責

一、開學做好收費清點工作。

二、每月5日前公布上月收支結余情況。

三、現金額要與結余帳相等。

四、發票手續要齊全，不能涂改。

五、現金額要與會計帳目相符合。

會計工作職責

一、帳目要分類記，要清楚，認真。

二、要做到記帳不涂改（如有改必須通過負責人和出納）。

三、要嚴格審查發票，手續齊全方可以記帳。

四、每月公布上月帳目。

五、帳目要日清月結，管理好帳本。

保管員工作職責

一、保存和管理好全園所有的固定資產。

二、做好實物的增減、存放、登記手續。

三、實物外借，必須經園領導同意，要有借條、歸還要清點清楚。

四、實物要合理安排使用。

五、及時修理好自己能修好的實物，存放有條理，方便取放。

值日教師工作職責

一、必須按規定的時間上、下課，負責維護當天園內秩序和幼兒園安全管理工作。

二、負責上、中、下午打鐘，開關門窗，集隊、做操等護送幼兒。

三、認真檢查各班級教室內外清潔衛生。

四、及時處理和報告，填寫當天發生的事故與糾紛。

五、認真填寫好園務日志，實事求是地記錄幼兒教職工的出勤情況和其它規定記載的情況。當天值日結束，應將園務日志及時交給第二天值日教師。

六、班主任下課十分鐘幼兒游戲，班主任要維護幼兒安全，以免發生幼兒安全事故。

門衛安全工作職責

一、堅持門衛值班制度，外來人要求來訪者必須登記并得到門衛或園長允許后方可入園，嚴格執行堅守崗位，不得隨便離開，防止不正當人翻墻入園。

二、幼兒離園時，守門員要幫助班主任做好開鐵門準備工作。

后勤工作職責

一、努力搞好后勤工作，為幼兒創造良好的生活條件。保證幼兒的身體健康。

二、每天采購要購買適合幼兒的口味，保證幼兒的正常發育。

三、后勤人員要保證幼兒飲食的安全衛生，采購的食品要確保營養、衛生安全，如過期質量問題引發事物中毒等事故，要追究負責人和采購人員的責任。

班主任工作職責

一、班主任對教育工作要有計劃，制定班上的規章制度，做到安全無小事的思想。

二、安全工作要實行班級教師負責制。班級老師必須把班級安全工作放到班級工作的重中之重的位置來對待。采取積極有效的措施，堅決杜絕不安全事故的發生。

三、班級老師要對班級的教室、睡房、活動場所要經常進行安全檢查，嚴禁幼兒帶有危險物品（各種玩具、尖銳金屬器具）入園，早間接待幼兒的班級老師應仔細檢查及早發現。

四、各班級幼兒入園，教師晨檢必須點名合計，不到園的幼兒，教師必須電話聯系家長。

五、幼兒出走、失蹤、班級老師必須一天內進行家訪，對事故的上報要形成書面材料。搞好班級的各項安全工作。

教師崗位工作職責

1、認真執行《幼兒園教育指導綱要》根據幼兒的年齡特點，教育任務，本園的教育目標和本班的具體情況，運用各種正面教育手段和方法。選擇教育內容和形式。創設良好 的教育環境，保證幼兒的全面發展。

2、制定班級工作計劃。有計劃、有秩序地開展班級教育活動的記錄和檢查，并定期總結。

3、組織領導做好幼兒的各項活動，活動安排要有秩序、交替、室內室外相結合。不得隨便離開幼兒，確保幼兒的身心健康和安全。

4、熱愛幼兒、尊重幼兒，對幼兒要有耐心、細致、態度和藹、儀表整潔、一言一行都要試為幼兒的表率，嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

5、管理好本班的物品、教具。

6、認真執行“一日生活制度”、“衛生保健制度”、掌握本班幼兒的出勤情況和身體發展情況。

7、經常與幼兒家長保持聯系，聽取他（她）人意見，共同商討教育措施，使雙方教育取得一致和良好的效果。

周覃鎮幼兒園 2010年9月10日

幼兒園教職工工作安排

袁碧群老師負責全園的各項工作，教研工作。

覃銀芝老師負責全園的衛生、燒開水，兼出納和門衛工作。覃慶歡老師負責全園的實物管理和文藝工作。周亮言老師園內的會計工作。周愿蓉老師文藝工作。

周覃幼兒園 2010年9月10日

第二篇：幼兒園_崗位責任制度

幼兒園園長崗位責任制

幼兒園園長負責幼兒園的全面工作，主要職責如下：

1、貫徹執行國家的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門規定。

2、制定幼兒園工作目標、規定和工作計劃，組織實施并做出總結。

3、領導教育、衛生、保健、后勤及安全保衛工作，負責建立并組織執行各項規章制度。

4、負責聘任、調動工作人員。指導檢查和評估教師及其他工作人員的工作，并給予獎懲。

5、負責工作人員的政治思想工作，組織文化業務學習，并為他們的政治和文化、業務進修創造必要的條件。

6、關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權益。

7、定期召開園務工作會議和教職工代表會議，加強民主管理和監督。

8、管理好園舍、設備和財產，努力改善辦學條件。

9、加強對財務人員的管理，合理安排使用經費。

10、負責檢查、抽查、視察全園各部門的工作。

11、負責組織和指導家長工作，加強與社區聯系和合作，爭取各方面的支持和配合。

幼兒園教師崗位責任制

幼兒園教師對本班工作全面負責：

1、教師對本班幼兒的安全負責，嚴格執行安全制度，防止事故的發生。

2、依據教育綱要，結合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定教育工作目標、計劃，并組織實施做好總結。

3、對幼兒要堅持正面教育，要耐心、細致、態度和藹。儀表整潔、大方，以身作則，處處作幼兒表率。嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

4、觀察分析幼兒發展情況，認真填寫觀察記錄。

5、指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛生保健工作。

6、為幼兒創設良好的物質和精神環境，發揮環境教育作用。

7、積極參加業務學習和教研活動，積極進行教改實驗的立項與研究。

8、堅持勤儉辦園原則，制作和管理本班玩教具。

9、做好家長聯系工作，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點的教育措施。與家長共同配合，完成教育任務。

10、定期向主管園長匯報工作，并接受其檢查與指導。

幼兒園保健醫崗位責任制

1、協助園領導組織實施有關衛生保健方面的法規、規章制度，并監督執行。

2、貫徹“預防為主”的方針，根據季節和流行病的特點，及時采取措施做好疾病的預防工作。

3、負責幼兒疾病的門診治療，對發病的幼兒及時治療護理，對病情較重的及時送醫院治療。

4、組織安排幼兒及職工體格檢查，及時進行健康分析，做好評價記錄，疾病統計及矯治工作。

5、指導各部門的衛生消毒工作，并建立檢查記錄，定期公布。

6、指導保教人員對幼兒的生活護理、晨檢及全日觀察、體育鍛煉。

7、向全體工作人員及家長宣傳幼兒保健常識、安全常識、指導安全工作。

幼兒園炊事人員崗位責任制

1、嚴格執行廚房衛生和本園廚房衛生消毒制度，嚴格執行炊具、餐具清洗消毒工作。

2、鉆研烹調技術，根據幼兒年齡特點，制作營養豐富、可口多樣飲食，保證幼兒攝取足夠的營養和熱量。

3、嚴格執行衛生標準，保證飲食質量，在烹調過程中防止污染，嚴防幼兒食物中毒。

4、嚴格遵守開飯時間，做好飯菜、湯點等食品的保管工作。

5、協助管理員保管好食物、蔬菜，注意節約、衛生；安全使用餐具、炊具。

6、主動了解家長、教師、幼兒對伙食的意見，不斷改進工作，提高伙食質量。

7、堅持勤儉節約的方針，節約使用煤、水、電及各種物品。

幼兒園門衛崗位責任制

1、學校門衛實行24小時值班制度，保安必須持證上崗。

2、值班人員必須嚴守崗位，認真履行值班制度，克盡職守，不得擅自離開崗位，做個人私事。

3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先征詢被訪者的同意，經驗證登記掛牌后方可入內。參觀來訪人員須出示介紹信或有關證件。未經允許外來人員不得隨意出學校，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應主動報警，破壞學校教學秩序人員要依法嚴懲。

4、外來機動車輛未經許可不得進入學校，應到規定位置停放。

5、嚴禁各種商販進入校園或在校門口擺攤叫賣。

6、本園家長接送幼兒，需憑幼兒園發放的接送卡進出幼兒園，不在正常時間段接幼兒同時需做好接領幼兒登記，嚴防孩子走失。

7、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門，其余時間關閉幼兒園大門。

8、負責園內及周邊安全防范工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發現各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報幼兒園安全領導小組并向有關部門報告。

9、熟悉火警，急救等緊急措施，發生事故及時報告。

幼兒園安全制度

一、幼兒園要注意房屋、場地、玩具、用具及運動器械的使用安全，定期檢查，及時維修，避免觸電、砸傷、摔傷、燙傷及火災等重大事故。

二、定期向幼兒及家長宣傳安全知識，在幼兒園在危險的地方張貼醒目的安全警戒標志，提高幼兒的安全意識和自我保護的能力。

三、加強教職工的職業道德教育，對幼兒堅持正面教育，嚴禁態度粗暴，動作生硬，體罰或變相體罰。

四、認真貫徹衛生防疫部門下達的有關食品衛生的規定，嚴把食品的進園關和食品入口關，嚴防食品中毒事件的發生。

五、幼兒園組織的各項活動都應以幼兒的安全第一要素，進行認真細致的事先準備，考慮周詳，嚴禁帶幼兒到危險的地方開展活動。

六、幼兒來離園嚴格實行安全接送制度，并由門衛加強管理，防止幼兒出大門走失，禁止幼兒出大門走失，禁止外來人員來園玩耍、借宿。

幼兒園食品衛生安全管理制度

一、幼兒園食堂與幼兒集體用餐的衛生、安全管理必須堅持預防為主的工作方針，實行衛生部行政部門監督指導，教育行政部門監督，幼兒園具體實施的工作原則。

二、食堂應保持內外環境整潔，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲。

三、食堂的設施設備布局合理，應有相對獨立的食品原料存放間，食品加工間，用餐場所。

四、餐具使用前必須使用符合標準的洗滌劑、消毒劑洗凈，消毒符合國家有關衛生標準。

五、嚴格把好食品采購關，食堂采購員必須持有衛生許可證的經營單位采購食品，以保證其質量。

六、食品存放應當分類、定期檢查，及時處理變質或超過保持期限的食品。

七、食堂用的原料、炊具以及其他用具，容器必須標志明顯，做到分開使用。定位存放，用后洗凈，保持清潔。

八、幼兒園食堂不得制售冷葷涼菜。

九、食堂剩余食品必須冷藏，冷藏時不得超過24小時，在確認沒有變質的情況下，必須高溫徹底加熱后，方可食用。

十、食堂從業人員每年必須進行健康檢查，取得健康證后方可上崗。從業人員應有良好的個人衛生習慣。

幼兒園食品衛生安全應急預案

為了有效應急處置我園內可能發生的食品衛生安全事故，確保事故處理工作高效、有序地進行，最大限度地減輕事故造成的損失，切實保障師生的生命安全，維護學校和社會穩定，促進學校教育的健康發展，特制訂本方案。

一、領導機構與職責：

1)領導小組的主要職責：負責統一決策、組織、指揮園內突發公共事件的應急響應行動，下達應急處置工作任務。重大問題及時向教育局請示報告。

2）醫療救護組：當發生食品衛生安全事故時，應立即向就近醫療機構發出醫療求援，撥打“120”醫療搶救電話。要及時果斷將發病人員送到醫院搶救。主動向醫療人員報告發病情況，做好秩序維護等工作。

2、機構職責： 1）領導小組職責：

統一指揮食品衛生安全事故處理，協調各方力量進行應急救援，控制事態發展。統一組織事故善后處理工作，落實整改措施，盡快恢復學校正常教育、教學秩序。定期組織園內食品衛生安全工作總結、研討，形成評估和反饋意見，并負責對學校食品衛生安全工作的考核與評價。

二、日常工作開展：

1、完善制度。在教育局下發有關制度和工作意見的基礎上，要求對本園食品衛生安全制度進行全面修訂完善。

2、強化督查。在領導小組的具體指導下，以各項食品衛生制度落實為重點，結合我園其它安全工作，進行定期和不定期的督查，督查結果以通報形式反饋到學校。

3、落實職責。園長為學校食品安全第一責任人，安全監督員為直接責任人，食堂管理人員和從業人員分別在自己的崗位職責內負責。

4、加強教育。加強對家長、幼兒食品衛生知識的宣傳教育，豐富衛生知識，增強衛生意識，提高自覺性和責任感。

5、添置設備。學校要對照配備標準，逐步完善和提高食品衛生設施的配備。

三、事故應急處理。

1、報告制度。食品衛生安全事故發生后必須及時報告。具體為：師生發現少量（5人以下）輕度癥狀（如嘔吐、腹瀉）及時向組長報告；發現較嚴重食品衛生事故（指出現嚴重食物中毒癥狀者或出現5人以上相同癥狀的群體發病情況，下同），應立即向教育局或衛生監督局報告，同時立即啟動學校食品衛生安全應急預案。在事故處理中根據實際情況建立定時報告制度。

2、救援措施。一旦發生較嚴重學校食品衛生安全事故，由園長負責救援指揮。園長應當機立斷，立即啟動學校應急預案，按照預備方案，各就各位，組織救援行動。初步摸清癥狀，群體發病的還應徹查事故原因，排查發病人員，并建立動態性名冊，防止遺漏。

3、醫療救援。學校發生較嚴重食品衛生安全事故，應立即向就近醫療機構和衛生防疫部門發出醫療求援，并撥打“120”醫療搶救電話。要及時果斷將發病人員送到醫院搶救。主動向醫療人員報告發病情況，做好秩序維護等工作。

4、聯系家長。學校發生較嚴重食品衛生安全事故，應及時與發病學生家長取得聯系，如實說明發病情況，不盲目猜測。做好學生家長思想安撫，防止過激行為發生。設立家校聯絡處，及時解答家長提出的問題，力所能及地為家長做好服務工作。

5、病源保護。學校發生較嚴重食品衛生安全事故后，應立即封存食堂菜肴樣品、可疑食品，以便及時查找致病原因。

6、人員調度。事故應急處理人員由領導小組組長統一調度，辦公室具體安排，必要時可向衛生防疫部門抽調人員支援事故處理。明確分工，落實職責，聽從指揮，確保到位。

7、信息公開。保障廣大師生和家長在事故發生和處理過程中的知情權，及時、準確做好信息公開，并如實向上級部門匯報，不瞞報、謊報。對一些謠傳也要及時澄清，避免不必要的誤解。

第三篇：幼兒園_崗位責任制度

高陵縣孫娟幼兒園園長崗位責任制

幼兒園園長負責幼兒園的全面工作，主要職責如下：

1、貫徹執行國家的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門規定。

2、制定幼兒園工作目標、規定和工作計劃，組織實施并做出總結。

3、領導教育、衛生、保健、后勤及安全保衛工作，負責建立并組織執行各項規章制度。

4、負責聘任、調動工作人員。指導檢查和評估教師及其他工作人員的工作，并給予獎懲。

5、負責工作人員的政治思想工作，組織文化業務學習，并為他們的政治和文化、業務進修創造必要的條件。

6、關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權益。

7、定期召開園務工作會議和教職工代表會議，加強民主管理和監督。

8、管理好園舍、設備和財產，努力改善辦學條件。

9、加強對財務人員的管理，合理安排使用經費。

10、負責檢查、抽查、視察全園各部門的工作。

11、負責組織和指導家長工作，加強與社區聯系和合作，爭取各方面的支持和配合。

幼兒園教師崗位責任制

幼兒園教師對本班工作全面負責：

1、教師對本班幼兒的安全負責，嚴格執行安全制度，防止事故的發生。

2、依據教育綱要，結合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定教育工作目標、計劃，并組織實施做好總結。

3、對幼兒要堅持正面教育，要耐心、細致、態度和藹。儀表整潔、大方，以身作則，處處作幼兒表率。嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

4、觀察分析幼兒發展情況，認真填寫觀察記錄。

5、指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛生保健工作。

6、為幼兒創設良好的物質和精神環境，發揮環境教育作用。

7、積極參加業務學習和教研活動，積極進行教改實驗的立項與研究。

8、堅持勤儉辦園原則，制作和管理本班玩教具。

9、做好家長聯系工作，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點的教育措施。與家長共同配合，完成教育任務。

10、定期向主管園長匯報工作，并接受其檢查與指導。

幼兒園保育員崗位責任制

1、重視幼兒安全工作，嚴格執行安全制度，防止各類事故的發生。

2、負責本班房舍、設備、室內外環境的清潔衛生及消毒工作。

3、在教師指導下管理好幼兒的一日生活。

4、在保健醫生及教師指導下，做好幼兒的衛生保健工作。

5、在教師指導下，做好各項教育活動的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動。

6、負責保管本班幼兒衣物和本班設備用具。

7、配合教師制作玩教具。

8、注意觀察幼兒的活動、飲食、體溫、情緒、精神等狀況，發現問題及時處理。

9、堅持正面教育，對幼兒耐心、細心，態度和藹。

10、以身作則，為幼兒作表率，嚴禁體罰和變相體罰。

幼兒園保健老師崗位責任制

1、協助園領導組織實施有關衛生保健方面的法規、規章制度，并監督執行。

2、貫徹“預防為主”的方針，根據季節和流行病的特點，及時采取措施做好疾病的預防工作。

3、負責幼兒疾病的門診治療，對發病的幼兒及時治療護理，對病情較重的及時送醫院治療。

4、組織安排幼兒及職工體格檢查，及時進行健康分析，做好評價記錄，疾病統計及矯治工作。

5、指導各部門的衛生消毒工作，并建立檢查記錄，定期公布。

6、指導保教人員對幼兒的生活護理、晨檢及全日觀察、體育鍛煉。

7、向全體工作人員及家長宣傳幼兒保健常識、安全常識、指導安全工作。

幼兒園炊事人員崗位責任制

1、嚴格執行廚房衛生和本園廚房衛生消毒制度，嚴格執行炊具、餐具清洗消毒工作。

2、鉆研烹調技術，根據幼兒年齡特點，制作營養豐富、可口多樣飲食，保證幼兒攝取足夠的營養和熱量。

3、嚴格執行衛生標準，保證飲食質量，在烹調過程中防止污染，嚴防幼兒食物中毒。

4、嚴格遵守開飯時間，做好飯菜、湯點等食品的保管工作。

5、協助管理員保管好食物、蔬菜，注意節約、衛生；安全使用餐具、炊具。

6、主動了解家長、教師、幼兒對伙食的意見，不斷改進工作，提高伙食質量。

7、堅持勤儉節約的方針，節約使用煤、水、電及各種物品。

幼兒園分管園長職責

1、建立健全各種食品衛生安全的管理制度和崗位職責。

2、落實“一日三巡”制度，及時了解各條線貫徹幼兒園食品衛生工作的情況，做到“共性問題集體反饋，個性問題個別指導”。

3、做好“上傳下達”工作，發揮“橋梁”、“龍頭”作用。對上級部門檢查出的問題，及時采取整改措施。

4、按分層管理原則，每月對下屬人員進行工作考核，考核結果與結構工資掛鉤。

5、有計劃地組織食品衛生管理員、食堂管理員以及食堂從業人員進行衛生法規、職業道德的學習和培訓，提高認識，把衛生法貫徹落實到每個環節中。

第四篇：幼兒園 崗位責任制度

幼兒園園長崗位責認制

幼兒園園長負責幼兒園的全面工作，主要職責如下：

1、貫徹執行國家的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門規定。

2、制定幼兒園工作目標、規定和工作計劃，組織實施并做出總結。

3、領導教育、衛生、保健、后勤及安全保衛工作，負責建立并組織執行各項規章制度。

4、負責聘任、調動工作人員。指導檢查和評估教師及其他工作人員的工作，并給予獎懲。

5、負責工作人員的政治思想工作，組織文化業務學習，并為他們的政治和文化、業務進修創造必要的條件。

6、關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權益。

7、定期召開園務工作會議和教職工代表會議，加強民主管理和監督。

8、管理好園舍、設備和財產，努力改善辦學條件。

9、加強對財務人員的管理，合理安排使用經費。

10、負責檢查、抽查、視察全園各部門的工作。

11、負責組織和指導家長工作，加強與社區聯系和合作，爭取各方面的支持和配合。

幼兒園教師崗位責任制

幼兒園教師對本班工作全面負責：

1、教師對本班幼兒的安全負責，嚴格執行安全制度，防止事故的發生。

2、依據教育綱要，結合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定教育工作目標、計劃，并組織實施做好總結。

3、對幼兒要堅持正面教育，要耐心、細致、態度和藹。儀表整潔、大方，以身作則，處處作幼兒表率。嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

4、觀察分析幼兒發展情況，認真填寫觀察記錄。

5、指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛生保健工作。

6、為幼兒創設良好的物質和精神環境，發揮環境教育作用。

7、積極參加業務學習和教研活動，積極進行教改實驗的立項與研究。

8、堅持勤儉辦園原則，制作和管理本班玩教具。

9、做好家長聯系工作，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點的教育措施。與家長共同配合，完成教育任務。

10、定期向主管園長匯報工作，并接受其檢查與指導。

幼兒園保育員崗位責任制

1、重視幼兒安全工作，嚴格執行安全制度，防止各類事故的發生。

2、負責本班房舍、設備、室內外環境的清潔衛生及消毒工作。

3、在教師指導下管理好幼兒的一日生活。

4、在醫務人員及教師指導下，做好幼兒的衛生保健工作。

5、在教師指導下，做好各項教育活動的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動。

6、負責保管本班幼兒衣物和本班設備用具。

7、配合教師制作玩教具。

8、注意觀察幼兒的活動、飲食、體溫、情緒、精神等狀況，發現問題及時處理。

9、堅持正面教育，對幼兒耐心、細心，態度和藹。

10、以身作則，為幼兒作表率，嚴禁體罰和變相體罰。

幼兒園保健醫崗位責任制

1、協助園領導組織實施有關衛生保健方面的法規、規章制度，并監督執行。

2、貫徹“預防為主”的方針，根據季節和流行病的特點，及時采取措施做好疾病的預防工作。

3、負責幼兒疾病的門診治療，對發病的幼兒及時治療護理，對病情較重的及時送醫院治療。

4、組織安排幼兒及職工體格檢查，及時進行健康分析，做好評價記錄，疾病統計及矯治工作。

5、指導各部門的衛生消毒工作，并建立檢查記錄，定期公布。

6、指導保教人員對幼兒的生活護理、晨檢及全日觀察、體育鍛煉。

7、向全體工作人員及家長宣傳幼兒保健常識、安全常識、指導安全工作。

幼兒園炊事人員崗位責任制

1、嚴格執行廚房衛生和本園廚房衛生消毒制度，嚴格執行炊具、餐具清洗消毒工作。

2、鉆研烹調技術，根據幼兒年齡特點，制作營養豐富、可口多樣飲食，保證幼兒攝取足夠的營養和熱量。

3、嚴格執行衛生標準，保證飲食質量，在烹調過程中防止污染，嚴防幼兒食物中毒。

4、嚴格遵守開飯時間，做好飯菜、湯點等食品的保管工作。

5、協助管理員保管好食物、蔬菜，注意節約、衛生；安全使用餐具、炊具。

6、主動了解家長、教師、幼兒對伙食的意見，不斷改進工作，提高伙食質量。

7、堅持勤儉節約的方針，節約使用煤、水、電及各種物品。

第五篇：幼兒園崗位責任制度

幼兒園崗位責任制度

園長崗位職責

一、園長是后勤公司領導下的園長負責制，負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。

二、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。

三、主持制定全園工作計劃和各項規章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會，深入第一線檢查各項工作實施情況。

四、負責全園教職工的聘任，調整園內工作人員結構，定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。

五、全面了解教育、教研、衛生保健及膳食管理情況，并根據實際情況及時調整，盡量減少工作中的失誤。充分發揮各崗管理人員的作用，發揚民主，尊重人格，加強“愛心、和諧、團結、向上”的園風建設。

六、全面掌握教職員工的思想動態，開展經常性的政治和業務學習，提高修養。關心教職工的生活，改善生存環境，維護合法權益，增強向心力，提高凝聚力。

七、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質量。

八、及時了解國內外幼兒教育動態，研究幼兒教育新成果，關注幼兒教育發展的新動向。

業務園長崗位責任

一、配合園長共同管理全園的教育、教學工作。

二、根據國家規定的幼兒園教育綱要，制訂教育工作計劃并組織實施。

三、對教師的工作進行指導，檢查、評估、考核并調配安排他們的工作。

四、定期深入各班，看活動、看教學計劃，有計劃地指導、培養教師提高業務水平，抓好園的業務管理、業務資料積累并歸檔。

五、組織教師業務學習和幼兒教育的研究活動。

六、組織開展園內的教研、科研活動和日常教學工作的研究工作。努力學習業務知識，及時了解吸收幼教工作信息、經驗，推動促進幼兒園各項工作的開展。

七、園長不在時，行使園長崗位職責。

幼兒園園長后勤、保育助理職責

一、在園長領導下負責負責本園幼兒膳食、衛生、保健等后勤工作計劃的制定與實施。

二、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛生制度。

三、組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業務學習，開展園內保育活動觀摩和專題研究，總結推廣，交流經驗，互幫互促，幫助保教人員提高業務水平。

四、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經常檢查督促，落實崗位責任制。

五、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育。檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。

六、負責全園園舍設備、環境衛生及園內物品的管理。及時督促維修指導，經常進行安全檢查。負責本園的設備管理工作，定時盤點園內財產物品，平時要做好物品用具的保管和使用，修舊利廢，節約開支，及時處理設備事故及上報維修計劃。

七、負責審核膳食開支，做好總結工作，收支平衡，科學安排幼兒食譜。

八、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。每周定期檢查各班執行衛生制度的情況，并定期檢查廚房，執行衛生保健制度情況。

九、做好安全防衛、防火、防毒工作，發現不安全因素及時采取措施。

十、做好教職工的考勤登記。

級部主任崗位職責

一．

全面負責級部工作，檢查督促按時完成幼兒園各項保教工作任務。定期組織級部會議，研究討論開展級部各項工作的方式方法，通報近期工作情況，表揚鼓勵好人好事。

二．

關心級部員工的生活和身體健康，了解教師的思想動態，盡可能的幫助解決他們的思想困惑和實際困難，調動他們的工作積極性和集體歸屬感。

三．

組織領導級部人員定期進行業務學習、教科研活動，指導、督促級部各班按時制定和完成教學工作計劃，認真完成教育教學任務。

四．

隨機聽課并做好紀錄，課后與教師交流，促進教師專業素質不斷提高。五．

帶領大家積極參與幼兒園的各類主題教育、節日慶祝活動和省、市、區舉辦的專業性竟賽活動。

六．

負責指導各班做好家長工作，協助解決各班發生的家園糾紛。負責協助園家長學校做好級部家長學員的組織工作和活動準備。

七．

負責級部宣傳工作，定期審查各班網絡上傳的影視資料。指導和定期檢查、抽查各班幼兒成長檔案填寫工作和交流情況。

八．

巡視檢查級部各班安全、保育、衛生工作情況并給于指導。每周一次全面徹底檢查衛生情況并紀錄，作為每月產生一個級部衛生標兵的評比依據。

九．

負責級部人員考勤、請假核準和級部范圍內的人員調配工作，每月一次上報人員加班加時統計。

十．

負責檢查級部各班接送卡使用情況和幼兒出勤紀錄。

教研組長崗位職責

1、在園長統一領導下，由業務園長組織協助各教研組進行教研活動, 業務園長和級部長負責指導、提供支持、檢查和評價工作。

2、每學期初，教研組長根據園里統一部署和本組實際情況，定好本學期計劃。

3、教師應準時參加教研活動，無特殊情況不得請假。在活動時，教師應積極發表自己的見解，努形成探究、團結的教研氣氛

4、教研組長要有計劃地在本組內開展相互聽課、評課等研討活動。帶領本組教師不斷學習、不斷提高組織教學能力。

5、教研活動中作好書面記錄，記錄要規范化，以備歸檔。

6、學期結束時，教研組要把本學期在活動中產生的各種資料交業務園長，教研組還應提倡和支持教師及時總結自己在教學活動中的點滴經驗。

7、每學期末進行一次專題經驗交流總結，進行表彰獎勵，教研成績由教研組長考核，并記入教師全面考核檔案。

幼兒園班主任崗位職責

一、全面負責本班教育和保育工作，根據《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》提出的要求，結合本班實際，制定教育工作計劃（包括觀察、分析、記錄幼兒發展情況），并認真執行。

二、對幼兒態度要和藹和親，做到耐心、關心、細心、熱心，與本班教師、保育員團結協作，搞好所在班級教育、衛生、保健及生活護理等工作。

三、認真執行幼兒的作息制度，認真安排好幼兒一日生活內容，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。

四、主持召開每周班務會議，共同確定下周工作重點，與本班教師和保育員共同搞好班內的工作。

五、堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發誘導，嚴禁體罰和變相體罰。

六、努力鉆研業務，積極參加教研活動及業務學習，不斷提高自身素質及水平。

七、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養方法，每周向家長公布本周及下周的教育內容，以便家長心中有數，積極配合。

八、認真填寫“家園聯系手冊”，經常與家長保持聯系，及時交換意見。

九、每學期寫出質量較高的班級工作總結或論文一至兩篇。

教師崗位責任

一、貫徹執行《幼兒園工作規程》，《幼兒園教育指導綱要》，使幼兒在體、智、德、美

諸方面得到健康、和諧的發展。

二、嚴格執行幼兒園制定的幼兒一日生活常規，培養幼兒良好的文明衛生習慣和獨立生 活能力。注重動靜交替，保證幼兒有充足的戶外活動時間。

三、認真制定學年、學期、周、日計劃，并結合本班幼兒實際寫好個案記錄。認真備課，做好精神、物質的準備，保證計劃實施。

四、認真組織教育活動，采用游戲形式，讓幼兒充分活動，注意個體差異，不斷提高教 育教學質量。

五、主動配合保育員搞好本班衛生保健工作，為幼兒創設良好的生活、學習環境。

六、積極參加幼兒園組織的業務學習和教研、科研活動，做好實驗觀察記錄，注意總結教育經驗，撰寫活動設計及論文。

七、以定期家訪、召開家長會、舉辦家長開放日等多種形式做好家長工作，使家長了解幼兒教育工作，爭取家長的支持和配合。

八、采取多種方式向幼兒進行安全教育，嚴格執行接送卡制度，隨時隨地保護幼兒身體

健康和生命安全。

保育員崗位職責

一、熱愛幼兒，關心、耐心、細心、熱心對待幼兒，配合班主任和教師，全面、細致地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。

二、熟悉本班教育計劃，做好活動前后的準備和整理工作。協助教師組織各項活動和游戲。教師因公外出時負責本班的帶班工作。根據教育要求自制玩具并協助教師搞好環境布置。

三、嚴格執行安全、衛生等制度，做好幼兒的生活管理和衛生保健工作。根據天氣變化，及時為幼兒增減衣物、被褥，午睡時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時解尿、抹汗和蓋被。指導幼兒洗手，幫助幼兒剪指甲，每天及時統計幼兒人數。

四、經常觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄，發現病情及時報告醫務人員。班上發現有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進行消毒，對體弱幼兒要作特殊照顧。

五、認真妥善保管班上幼兒衣物及本班設備、用品。負責領取和保管本班所需物品并注意節約使用。每天幼兒起床后整理清潔好寢室，下午整理好幼兒離園的衣服和背包。

六、保持班內環境和設備的清潔、整齊，做好餐前餐后的準備和收拾，負責指導幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關好門窗、關熄電源。

七、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。

八、認真做好衛生包干區的衛生工作和保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾，做到垃圾不過夜。

九、認真執行衛生消毒制度，填好消毒記錄。

幼兒園值午睡人員崗位職責

一、熱愛幼兒、忠于職守。上班時做到精神集中，不離崗、不打瞌睡，經常巡視幼兒的睡眠情況，冬天為幼兒蓋被，夏天為幼兒擦汗、換衣，及時糾正幼兒不良睡姿。

二、了解幼兒體質情況，按需要做好解尿工作。如有幼兒尿床，要及時換衣換褥，嚴禁責罵幼兒。

三、午睡期間幼兒發燒或不適，要立即通知值班人員及時處理，不得隨便給幼兒服藥。

四、每天對幼兒睡眠時的特殊情況、服藥情況等要認真做好記錄。交班要交接清楚。

五、做好幼兒衣物、鞋的晾曬工作。

六、做好對幼兒的保育和教育工作，培養幼兒良好的行為習慣和生活衛生習慣。

科大幼兒園門衛崗位責任

1、負責幼兒園安全保衛工作，負責管理全園東、西大門、各樓出入門的開啟和關閉。

2、負責外來人員的咨詢和入園登記，防止幼兒走失與不法人員的進入。(當班時間內，幼兒在沒有家長或本班教師帶領的情況下走出大門，發生走失現象，要承擔相應責任)。

3、負責幼兒園場地和東西門口環境衛生的日常管理，及時清掃，維持園內衛生清潔。

4、負責清潔、檢查、保養各類戶外玩具，及時消除各種不安全因素，有危險及時報修。

5、負責更換水龍頭。

6、負責管理幼兒園花草樹木，定時澆水和修剪枝條。

7、負責幼兒園夜間保衛，巡視全園各班門窗及水、電關閉情況，保護幼兒園財產不受損失，及時上報存在的不安全因素。

8、負責全園消防器材的定期檢查與更換。

9、負責二樓輪滑場包括廁所的衛生。

辦公室人員崗位職責

辦公室人員要負責辦公室日常工作，積極工作，起到上傳下達的作用，協助領導做好相關具體工作。具體崗位職責如下：

1、做好宣傳工作：負責全園新聞稿的撰寫、上傳；級部新聞的修改、上傳，回復好“網絡論壇”中的家長意見；全園工作總結，園長工作總結；通知、溫馨提示及其他文字材料的撰寫、整理等。

2、管理好幼兒園檔案；整理幼兒園年鑒；園務會議記錄。

3、教師工作：管理教師資料及合同，負責教師合同的簽訂與解除；發放教師福利；教師人事檔案，教師戶口，教師網上協議，教師情況登記表，班級工作評價，教師園服統計。

4、新生工作：新生報名登記表、新生交費、入園須知表、幼兒情況的登記表、家園財務協議、家園安全協議、新生年齡登記表。

5、全園幼兒工作：幼兒情況登記表，離園幼兒情況登記表，本單位職工幼兒情況登記表，幼兒臥具，園服統計，幼兒保險。

6、財務報賬、固定資產申購和報廢，教師工資的計算、發放。

7、其他工作：辦公室衛生，教師考勤，辦公室接待工作，花卉管理

圖書資料閱覽室人員崗位職責

一、負責圖書的管理分類、編號、編目、保管工作。

二、合理分類科學管理，熱情服務。

三、搞好室內清潔衛生。

四、借書者歸還圖書時，須當面查實有無損壞及損壞程度，并按章妥善管理。

五、負責好圖書的管理工作，嚴防書籍蟲蛀、腐爛、丟失。

六、借出和收回圖書登記清楚，及時清收借出的圖書資料。

幼兒園辦公、衛生用品倉庫保管員職責

一、妥善保管辦公、衛生用品倉庫的用品，做到賬目清楚，無丟失、無過多積存、賬物不符等現象。

二、提前上報需要購買辦公、衛生用品情況，做好出入庫登記。

三、了解各班辦公、衛生用品使用情況，做到按需發放、節約使用并按月上報各班領取用品情況。

四、保持倉庫整潔、衛生，做到物品分類擺放，無人為損壞。

保健員崗位職責

一、協助園長組織實施有關衛生保健方面的法規、規章和制度，在園相關負責人領導下，制定園所衛生保健工作計劃。監督檢查各項計劃的落實情況。

二、協助班內老師做好晨檢工作，深入各班巡視，發現問題及時處理。指導鑒別傳染性

兒童疾病并及時做好隔離和上報工作。

三、嚴格執行兒童入園及定期健康檢查工作，加強對體弱兒童的管理及患病兒童的全日

觀察工作。

四、每學期組織一次幼兒身高、體重、視力的測量，填寫各項健康記錄表格及各種統計

分析評價工作，向家長匯報反饋。

五、定期向全園工作人員和家長宣傳幼兒衛生保健常識。

六、管理好兒童膳食，每周制定帶量食譜，均衡營養，保證按量供給。每月做一次營養

計算并分析。

七、組織安排全園教職工每年全面體檢一次及新上崗人員體檢，合格后方可就職。

八、處理幼兒隨時出現的小傷痛，以及負責需要送往醫院就疹的聯系和陪同工作。

九、妥善管理醫療器械、消毒用具和藥品。

十、密切與當地衛生保健機構聯系，及時做好計劃免疫和疾病防治工作。做好傳染病管

理，發現傳染病要早隔離、早報告、早治療。

網絡管理人員崗位職責

一、管理和維護園內計算機、投影儀、電視等電子設施及其通訊線路，確保各種設備的正常運轉。

二、做好幼兒園網站的維護和主頁制作、更新。

三、保證網站正常運行，及時更新網站內容。

四、及時反饋并回復家長留言提出的意見和建議。

五、負責園內各項大型活動攝像、拍照。

六、負責做好各種影像資料刻盤留檔。

七、堅持業務學習，不斷提高工作水平。

后勤主任崗位責任制

1、負責安排食堂的全面工作。

2、計劃食堂炊具、用具的添增和報廢，3、掌握管理炊事人員的考勤。

4、嚴格執行食品衛生法及各種食品規定執行各項制度，保證幼兒飯菜的質量。

5、嚴格執行食譜，根據班級反饋意見不斷提高伙食質量。

6、管理好食堂的衛生工作，做好廚房，庫房各種用品及食品的保管工作，防止霉變、過期、丟失或鼠咬做好防蠅、消蠅、滅鼠工作安排。

7、負責制定食譜按食譜計算當月的用糧，副食量，填寫好購料單。

8、以身作則，不謀私利，發現問題及時向園長匯報。

炊事員崗位職責

一、嚴格按帶量食譜制作食品，不隨意更改食譜。

二、按出勤人數制作飯菜，避免不足和浪費現象。

三、講究烹飪技術，保持食物的營養素，菜要先洗后切，急火快炒。食品的色、香、味、形要適合幼兒需要。

四、嚴格執行食品衛生法，保持廚房清潔衛生，按衛生要求操作，不給幼兒吃隔夜剩飯、菜，不吃涼拌菜、嚴防食物中毒，杜絕腸道傳染病的發生。

五、嚴格按衛生標準要求進行炊餐具的消毒與放置。

六、準時開飯，保證飯菜、點心、水果按時供給，做好餐前服務，合理分配。

七、做好飯菜的保溫和降溫工作。

八、上班時間必須穿工作衣、戴工作帽，勤剪指甲、勤洗手，搞好個人衛生。