第一篇：養老院實習總結

時光如梭，一轉眼幾個月的實習就要結束了。還清楚地記得9月9日第一天來報到的情景。院長很熱情地接待了我，具體給我介紹了養老院的基本情況并讓我們看了很多關于養老院的月報和資料，漸漸地我對養老院的印象開始由模糊變得清晰。

根據所寫的實習計劃和中心安排，第一周是在辦公室熟悉工作流程和機構情況。在這期間我主要是輔助辦公室工作員的日常工作，跟隨工作員參加例會，做會議記錄，寫新聞稿等。之后我被分到養老崗位實習，跟隨楊老師做養老活動。主要是了解老人的基本情況、協助工作人員開展老年小組活動，對小組評估，參加中心的交流會等。

在帶領小組的過程中雖然能把所學的課本知識運用到實際中，但也明顯感覺到專業知識的不扎實。對于這方面以后還要加強學習，多看些與專業有關的書籍。

這幾個月的實習經歷讓我對“社工”有了更深層次的了解，對這一職業也有了更深的認識。從各個單位工作員與督導老師的交流過程中讓我對服務單位的情況有所了解，也讓我了解到了社工背后的艱辛，認識到作為社工不僅要有專業的知識，還要有一顆熱情的心。在接待服務對象時的一個笑臉、一個眼神都要體現出社工。對于服務對象，他們也有自己的能力，要從背后探索，把他們的能力發揮出來，真正做到助人自助。其實做社工的過程也是挑戰自己的過程，在服務別人的同時也是在提高自己。從學校走向社會需要適應、需要學習的東西還有很多，如何面對服務對象、如何運用專業知識都是在前行的道路上需要探索的。

感謝這一實習的平臺讓我獲得實踐經驗，感謝楊老師在實習期間對我的指導和照顧，祝愿養老院以后能夠更好地發展起來。

第二篇：養老院總結

主任總結：

1、院內總人數。

2、重點關注老人（出院、新入住老人情況、老人身體異常：發燒、摔跤、突發病情等）。

3本周工作重點。

4、公司布置任務。

5、員工提出疑問并補充。

6、全體工作人員跑院舞，交接班會議結束。交接班制度：

1、交班者在交班前完成本班的各項工作，并做好記錄。

2、交接班必須按時交接班必須做到書面寫清，口頭講清，床前交清、接班者發現問題應立即詢問。接班時所發現問題應由交班者負責，接班后發生的問題由接班者負責。

3、交接雙方共同巡視老人，注意查看老人的情況有變化以及護理單元是否達到管理要求，有特殊情況者，如老人情緒，行為異常和未請假外出，應采取相應的措施，必要時向院部匯報，除向接班護理人員口頭交班外，還應做好記錄。交接班流程

全體工作人員提前半小時到（時間各部門）根據自己的情況而定，會議前安排好老人。

1、主任查房，接班員工自行檢查崗位衛生。

2、護理站：全體集合，工作服穿戴整齊，分組面對面站好，準備交接會議。

3、主任或班組長帶領大家朗誦公司企業文化。

4、交班：由當班護理員講述，接班護理員聆聽，當班者講完畢后，接班者提出疑問，互相溝通交流。交班內容：

1、本組在院人數。

2、出院、新入住老人情況。

3、老人身體狀況（異常：發燒、跌跤、突發病情等）

4、重點關注老人。

5、個人衛生清理情況（洗澡、理發、指甲、換衣服、刮胡須等）

6、老人用物交接（家屬剛帶來的東西，老人身上東西、老人衣柜東西、清潔用物等有無變化），服務藥情況：藥物數量以及有無更改，家屬交代事項。

7、公共用物（燈泡、拖把、蚊香等以前及有無設施維修）

企業文化

1、各位同事好！回答：你好！你好！大家好！鼓掌兩下。

2、我們是樂晚晴養老

3、我們的口號是：全心全意為老人服務

一、公司價值觀：（十個字）友善、舍得、感恩、執著、孝道做個友好善良的人，能舍才有得，感恩身邊的每一個人，做事認真執著，孝順天下老人。

二、康樂服務要求：六心力三勤二感一自覺

1、（六心）：愛心、耐心、貼心、細心、知心、責任專

2、凝聚力、學習力、親和力、感染力

3、勤動嘴、勤動手、勤觀

4、使命感、責任感

5、自覺遵守公司各項規章制度

養老理念：孝敬的選擇，孝德的延續，壽星的樂園。三、十不準：（1）不準打老人

（3）不準歧視老人（5）不準說不知道

（2）不準罵老人（4）不準隨意捆綁老人（6）不準說不管

（7）不準說子女的不孝

（8）不準員工隨意拿老人的東西（9）不準員工打架

（10）不準員工背后議論是非（家屬，老人及員工）四、四句話：

（1）不說對公司不利的話；（2）不做對公司不利的事。（3）時刻記著為三部爭光。

（4）保密原則：

1、財務保密（老人收費、員工工資）。

五、見到家屬等外人一律行見面禮，點頭30°見面“你好”，離開“請慢走”。與老人見面打招呼，環肩擁抱。

第三篇：養老院實習日志

這周我們與附近一所學校合作開展了關愛老年人的活動。以“關愛老人”為中心深進了解老人日常生活，實踐關愛活動。以為民服務的宗旨，牢牢圍繞志愿服務為奮斗目標。為了進一步鞏固和完善關愛活動的發展，使關愛活動走上規范化、正常化。現總結如下：活動之前先與養老院院長取得聯系，在得到院長的答應后。我們開始預備關愛活動的細節。由志愿者組織XX學校25名志愿者參與關愛養老院活動，由志愿者干事們和參與活動的志愿者上培訓課。讓志愿者了解養老院的環境并教導如何和老人溝通等關于養老院的培訓知識。我們策劃者會通知志愿者服務總隊演繹部的志愿者干事組織表演節目。還組織采購探看老人家所需的食品。在活動前一天晚，我們會組織參與活動的志愿者開會，再次夸大活動時間和集中時間和說明往養老院的注意事項。并為志愿者們分為兩大組進入養老院。每組人負責一棟老人宿舍。進宿舍和老人聊天并邀請老人到樓下的大院觀看由志愿者表演的節目歌曲。并分發山楂餅，陳皮丹等食品。我們關愛活動主要就是和老人家聊天，老人家們都很健談，有些老人還興奮地唱起革命歌和我們一齊互動。然后我們和老人家一齊照相留影，有些老人們還擺出姿勢讓我們照相，笑得合不攏嘴。最后志愿者集中一齊大合唱，帶動老人們的氣氛。

活動時間到了，我們向院長詢問這次活動的意見。再次集中志愿者和老人們作別。臨別的時候還有個婆婆邁著蹣跚的腳步依依不舍送志愿者離開。活動后志愿者干事總結出經驗記下在本子里，做為下次關愛活動的參考，讓關愛活動越搞越好，讓老人家們感受到我們的熱情，也讓老人家們得到溫暖。經過我們給老人帶往關愛、歡樂和熱和，樹立榜樣，營造全社會尊老敬老愛老的良好風尚。對此，我們感到很光榮很自豪。我們希看通過我們的實際行動，傳遞愛的接力棒，給老人們帶往物質支持和精神關懷，讓老人家們感受到我們康大志愿者的愛心之情。

第四篇：養老院活動總結

“敬老月”活動

孟村城關回民小學

2016.10.25

2016年10月是全國“敬老月”，古人云：“百善孝為先、孝為百行首”。愛老、尊老、敬老、助老作為中華民族幾千年燦爛文化之精髓源遠流長。對于生活在校園中的中小學生來說，秉承起愛老、尊老、敬老、助老的傳統美德是義不容辭的責任。為此，回民小學組織學生開展一系列以“敬老”、“愛老”為主題的道德教育宣傳月活動，以此增強中小學生的敬老意識。

一、廣泛宣傳，提高全校敬老意識

我校在開展“敬老月”活動中，充分運用各種宣傳工具和手段，利用黑板報，校園廣播站、國旗下講話等大力宣傳開展“敬老月”活動的意義，營造良好的尊老敬老助老氛圍，激發學生參與敬老助老活動的熱情。

二、積極發動學生為自己身邊老人做好事

學校以班級為單位，統一布置了一項專題作業，為爺爺奶奶辦一件力所能及的好事，學生們都積極響應，有的為爺爺奶奶洗腳，有的給剪指甲??

三、走出學校，向光榮院老人獻愛心

10月25日下午，學校組織4——6年級學生代表，在學校領導的帶領下，舉著“學雷鋒志愿服務隊” 的旗幟，帶著慰問品，徒步來到朝陽大街光榮院慰問孤寡老人。

校長王建華同志首先向光榮院的王院長詳細了解了老人們的情況，然后學生們分組挨屋向老人們獻愛心。他們有的給老人們獻上水果、襪子等慰問品；有的幫老人收拾屋子；有的向老人詢問平時活動，陪老人聊天；有的給老人揉肩捶背；有的給老人唱歌、講故事??看到孩子們的到來，老人們喜笑顏開。

通過開展此次以“敬老月”為主題的多樣活動，不僅弘揚了尊老、敬老、愛老的傳統美德，而且陶冶了學生的情操，還增強了學生的社會責任感，共同營造和諧的社會。今后我校將繼續深入開展敬老宣傳活動，進一步喚起大家尊老敬老的社會意識，為老年人實實在在地做好事，充分發揮學校的社會作用。

第五篇：養老院個人總結

2014敬老院個人工作總結

一年以來本人能夠認真參加院里組織的學習及各項政治活動。工作中嚴格要求自己認真完成領導安排的各項工作任務。現將三年里的思想和工作情況總結如下：

（一）在思想上，認真學習，參加各項政治學習及教育活動。通過學習提高自身素質；在思想上嚴格要求自己，牢固樹立全心全意為老人服務的宗旨以及正確的世界觀人生觀、價值觀。

（二）在工作上，一年來我的工作崗位是為老人服務。每天按照服務護理人員職責較好的完成各項工作任務，上班從未出現遲到早退現象。遵守院里各項規章制度，工作中積極主動，勤奮努力。以老人為本，心系老人，情注老人，時刻牢記為老人服務的宗旨，并將愛心、熱心、耐心、事業心運用到平常各項服務當中。

我所從事的是服務和護理老人工作。每天為老人打掃房間、整理床單床鋪。對患病和不能自理的老人喂水喂飯、擦洗身體、倒屎倒尿，定期為老人洗澡理發，還要負責每月的大掃除。在日常工作中，從來不

怕臟和累、勤勤懇懇，任勞任怨。平時我還經常和老人談心，交流，及時了解老人有什么困難或有什么需要解決的問題，幫助他們解決。和同事們團結協作，心往一處想，勁往一處使，從不計較干得多干得少，只希望把工作圓滿完成。

（三）一年來我對自身嚴格要求，始終平淡，把舍得付出，默默無聞工作作為自己的準則。從來不拿老人的東西，做到不利養老院形象的事不做，不利養老院的話不說，積極維護養老院的形象。

（四）在工作中本人還有很多不足，有時和個別老人說話語氣有些重。在今后工作中克服不足，努力把工作干得更好。

總之一年以來我做了一定的工作，也取得了一些成績，但與領導和上級要求相比還有很大差距，仍面臨著一些困難和問題，但我們深信，困難和問題都是暫時的，都會在發展中逐步得以解決。我們有信心，也有決心在今后工作中，我將一如既往堅持工作原則，在全體同事的共同努力下把那個養老院工作做得更好，讓社會滿意，讓老人家屬放心。