第一篇：倉庫收貨員崗位職責

1.根據酒店的規定和要求，認真有效地檢驗到貨物品是否符合酒店要求的質量標準。

2.辦理驗收手續時應按照采購單的內容和數量進行。

3.驗貨時如發現質量不符合要求、數量差錯，應拒絕收貨并及時報告主管。

4.在辦理驗收手續后應及時通知有關部門取貨。

5.填制每日收貨匯總表。

6.協助采購部經理，跟蹤和催收應到而未到的物品。

7.有條理地做好采購單的存檔工作。

8.積極提出改進工作的設想方案，協助領導做好本部門的工作。

9.服從分配,按時完成領導交辦的任務。

第二篇：收貨員崗位職責

收貨員崗位職責

1、檢查商品訂單是否符合公司的政策；

2、對每一單收貨進行嚴格的對單工作確保收貨無誤；

3、與供應商保持良好關系；

4、做好收貨區域清潔衛生；

5、工作認真、細致、誠實、有條理、確保所有收貨真實正確清楚；

6、指導供應商的正確的方式卸貨、堆放、貼條形碼等；

7、協助防損員做好收貨，區域的車輛程序管理和外來人員的控管工作；

8、接受超市退換貨,將商品退給供應商；

9、將超市送來的報損商品，統一按報損程序進行報損；

10、將所有退貨的商品進行分類分區域進行整理。

第三篇：倉庫發貨員崗位職責

倉庫發貨員崗位職責

為了進一布做好貨物發運工作，提高服務質量，盡量保證所有貨物能夠在合理的時間內到達客戶指定地點。以滿足客戶的需求，特制定本制度。

一、發貨員必須熟悉公司所有客戶地址、聯系電話及客戶名稱，認真選擇比較可靠的價廉的貨運及時的物流或快遞公司。掌握貨運時間、價格等有關情況，確保貨物發運暢通、快捷、價格合理。

二、對于客戶指定的物流公司，在條件允許的前提下，應盡量滿足客戶的要求，如果遇到特殊原因無法按照客戶指定的物流公司發貨時，應及時與客戶取得聯系協商，改由其它物流公司發貨。

三、發貨時應認真仔細填寫收貨人(客戶)地址、姓名、聯系方式，并進行核對，不允許出現差錯;還應仔細跟蹤記錄發貨公司及到貨公司(中轉)的聯系方式，以便客戶提貨及貨物查詢。

四、每天下午15：30前的所有銷售清單，經倉庫打包復合后，發貨員必須在當天全部發出，不得滯留，對于一些境外如柯橋等路程較遠的發貨地，必須提前向主管匯報，提前安排出車時間。

五、及時做好客戶收貨情況的反饋工作，電話反饋時要禮貌的與客戶交談，并做好記錄。發貨出現差錯時，應及時聯系物流公司及快遞公司積極采取相應的補救措施，查找貨物情況并如實向主管匯報。

六、車輛的使用：發貨員要注意行車安全，遵守行駛規章制度，車輛外出要得到主管的同意，填寫派車單，說明出車事由，并記錄行駛的起始里程公里數。

七、考核標準

a)為保證發貨的及時性和準確度，激發員工在崗位上的工作積極性，特設考核獎金200元/月，對于月度內無任何差錯，按全額獎金發放。

b)倉庫發貨人員應對所有發貨記錄進行登記，已備后期檢查及獎罰額度的確定。

c)對于違反崗位職責，依照如下內容進行扣發獎金，扣罰不設下限，扣完為止：

(1)發貨時，客戶地址、聯系方式寫錯或未寫，扣發20元/次;

(2)發貨不及時，(當天的貨沒在當天發)50元/次;

(3)不按銷售清單(備注)指定點和客戶指定點發貨，扣發30元/次;

(4)私自用車未經許可或虛報里程數的，出車事由不明的，扣發50元/次;

八、評定方法

1.對于客戶投訴的，由業務人員或銷售前臺登記提交綜合管理辦公室，經核實后交由財務部扣發相應獎金;

2.倉庫主管領導不定期進行抽查，對在抽查中發生錯誤的，報綜合管理辦公室，經核實后由財務部扣發相應獎金;

3.對于月度內無任何客戶投訴，且在檢查中無任何差錯的，經綜合管理辦公室核實由財務部當月全額核發。

九、此操作規程自下發之日起執行

杭州綾羅坊紡織品有限公司

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1.發貨員每天上下班必須首先到辦公室簽到簽退，不允許遲到，早退，需請假時必須提前一天交申請。

2.工作時間，不允許串崗，到別的崗位聊天，否則罰款10元/次。

3.工作時間，不允許在垛后面睡覺，休息，否則罰款10元/次。

4.發貨員必須看著所分配車輛發貨，不允許長時間離開，導致裝車無人監督。

5.在裝貨過程中，如若發現垛中有破損，必須記下本垛的生產日期及班次，并上報，不允許疏忽大意，若發現有破損未上報，每箱罰款5元。

6.在裝貨過程中，如若有裝卸工導致破損，必須上報破損片數，不準瞞報，否則，發現后對發貨員雙倍罰款。

7.在倒車時，若有車輛撞壞磚，必須及時上報。(發貨員必須看著自己所分配車輛開進倉庫)

8.若垛上有幾箱破損的，要將好磚挑選出來，能再合為一箱的，必須裝到車上，不允許放在一邊不管。有箱子破損需要換箱子的，要及時更換，再裝到車上。

9.發貨員必須要求裝卸工按要求拆垛，不要只留底層，發貨員要計算好幾百箱拿到第幾層，不要亂拆，導致垛上凌亂不美觀。

10.在無車裝貨的情況下，發貨員要自覺整理倉庫，樣品區，收拾爛磚，熟悉庫存，不要無所事事。

11.發貨員要及時制止司機，裝卸工吸煙，若發現有發貨員在場，卻未及時制止的，每次罰款5元。若發貨員制止，不聽勸告者，發貨員上報廠部。

12.發貨員要記清每天裝貨的位置，數量，編號，下班前整理出來告知倉庫管理人員。

13.如果要從本班產量中裝貨，要告知收貨員，收貨員點清數字。

成品倉庫是全廠職工的勞動成果，發貨員要愛護每一個成品，認真做好自己的本職工作，做一名合格的員工。

崗位職責：

1、接收財務副總批準的客戶訂單;

2、依據客戶訂單，結合庫存和生產計劃的交付備貨，按訂單擺放;同時，對欠貨信息向上級領導反饋;

3、依據訂單對發貨嘜頭的要求，對所發貨物的嘜頭標識進行確認;

4、依據訂單數量對所發物品的數量進行確認;確保發貨正確;

5、依據訂單的交貨期，提前做好與運輸公司的銜接工作，確保發運工作按期完成;

6、依據公司的制度監督裝車過程正確搬運、合理擺放，確保裝運安全;

7、負責對倉庫成品(物料)的安全管理，做好安全防護工作;

8、配和倉庫員負責庫區的6S管理，實現公司的管理目標;

9、按時參加部門例會，自覺遵守公司的各項規章制度;

10、完成上級交辦的其它工作。

發貨人員負責倉庫發貨工作，直接對倉庫主任負責。發貨時必須做到：

(l)憑配貨人員查驗簽證的發貨憑證發貨。

(2)根據查驗簽證后的發貨憑證所列內容，逐一核對配貨的品名、規格、型號、數量等內容，核對準確后簽證發貨，并做好發貨記錄，取得收貨單位和人員的簽證和回執。

(3)發貨時，如果發現錯誤，須通知配貨人員進行糾正，未經配貨人員糾正的不予發貨，并報告倉庫主管處理。

(4)發貨后將發貨憑證和收貨單位簽證的回執交保管員記人存貨明細卡備查。

(5)發貨人員要嚴格遵守本公司規章制度和紀律。

(6)發貨人員要忠于職守，保證做到不接受來貨單位與人員的賄賂。

(7)認真完成倉庫主任交給的其他待辦事項。

第四篇：收貨員崗位職責格式

收貨員崗位職責格式

一、主要負責收貨工作管理，加強與使用部門溝通及質量控制，以便了解貨品的使用情況便及時反映到采購部跟進。

二、做好收貨前各項準備工作，保證計量器具的準確性，愛護保管好計量器具。

三、認真負責從嚴把好貨物驗收關，堅持原則、秉公辦事，嚴禁利用職權謀私利，不得故意刁難供應商。

四、把好每日進貨的規格，數量及質量情況，如有發現變質的或有質量不合格及時向有關部門提出問題。

五、每日同廚房溝通蔬菜，肉類，凍品質量，有問題及時和采購部及供應商溝通解決。

六、每日供應商及采購部自購未有到貨的貨品，寫缺貨及質量通知單到采購部跟進。

七、驗收酒店固定資產時，一定要使用部門和專業人員一起驗收，還要通知財務部固定資產管理員打編碼，以便財務部及時跟進。

八、九、收貨日報表，確保單據準確無誤，整潔有效簽名人手續完畢。根據各部門申購單要求，按質，按量及規格嚴格驗收貨物，收香煙一定要印有煙草公司專賣的字樣才能收貨。

十、凡是收酒水必須有收貨人員和倉庫人員共同驗收數量，質量，檢查是否有供應商的防偽標簽才能收貨，收貨后即時貼上長隆酒店鐳射商標，雙方人員在登記本上簽名確認鐳射商標的使用數量。

十一、收陶瓷必須有使用部門申購單及采購部出電腦訂購貨驗收單才能收貨，收貨時必須有收貨人員及使用部人員共同驗收數量和質量，檢查是否同申購單數量一致。

十二、凡是以重量計量的食品原材料，一定要檢查生產日期，拆箱過磅，記錄正確的重量。

十三、對急凍品解凍后起的比率是否符合要求，有否偏差，要及時反映，以便采購部跟進。對所收食品原材料應立即送到各使用部門，以免引起食品的質量下降或損失。

十四、凡是以件數或個數計量的食品原材料應一一清點。

十五、對照隨貨交送來的發票和發貨單，檢查原料數量是否于實際數量一致。

十六、抽樣檢查箱裝，盒裝或袋裝貨品，檢查貨品是否足量，日期是否近期生產。

十七、正確記錄供貨單位名稱，收貨日期以及各種原材料的重量、數量、單位和金額。

十八、所有收貨單必須加蓋收貨章，驗收人員在規定的地方簽名，如果有些貨物，如：蔬菜、肉類、海鮮類等，沒有發票，應填寫由采購部開出的驗收貨物通知單，再打電腦收貨記錄單。

十九、做好每日收貨情況問題記錄。

二十、服從上級的其他工作安排，自覺遵守公司各項規章制度。

第五篇：成品倉庫發貨員崗位職責

1.發貨員每天上下班必須首先到辦公室簽到簽退，不允許遲到，早退，需請假時必須提前一天交申請。

2.工作時間，不允許串崗，到別的崗位聊天，否則罰款10元/次。

3.工作時間，不允許在垛后面睡覺，休息，否則罰款10元／次。

4.發貨員必須看著所分配車輛發貨，不允許長時間離開，導致裝車無人監督。

5.在裝貨過程中，如若發現垛中有破損，必須記下本垛的生產日期及班次，并上報，不允許疏忽大意，若發現有破損未上報，每箱罰款５元。

6.在裝貨過程中，如若有裝卸工導致破損，必須上報破損片數，不準瞞報，否則，發現后對發貨員雙倍罰款。

７．在倒車時，若有車輛撞壞磚，必須及時上報。（發貨員必須看著自己所分配車輛開進倉庫）

８．若垛上有幾箱破損的，要將好磚挑選出來，能再合為一箱的，必須裝到車上，不允許放在一邊不管。有箱子破損需要換箱子的，要及時更換，再裝到車上。

９．發貨員必須要求裝卸工按要求拆垛，不要只留底層，發貨員要計算好幾百箱拿到第幾層，不要亂拆，導致垛上凌亂不美觀。

１０．在無車裝貨的情況下，發貨員要自覺整理倉庫，樣品區，收拾爛磚，熟悉庫存，不要無所事事。

１１．發貨員要及時制止司機，裝卸工吸煙，若發現有發貨員在場，卻未及時制止的，每次罰款５元。若發貨員制止，不聽勸告者，發貨員上報廠部。

１２．發貨員要記清每天裝貨的位置，數量，編號，下班前整理出來告知倉庫管理人員。

１３．如果要從本班產量中裝貨，要告知收貨員，收貨員點清數字。

成品倉庫是全廠職工的勞動成果，發貨員要愛護每一個成品，認真做好自己的本職工作，做一名合格的員工。