第一篇：民政局副局長年度述職述德述廉述法報告

民政局副局長年度述職述德述廉述法報告

（一）根據市紀委、市委組織部、市委zd委、市依法治市領導小組辦公室《關于做好2016年度市級機關和市管企事業單位領導班子和領導干部述職述德述廉述法及年度考核工作的通知》（徐組通〔2016〕94號）文件要求，現將一年多來我在履職等方面的表現情況匯報如下，請大家評議。

一年以來，我在自己的崗位上帶領業務處室人員緊緊圍繞全局中心工作，堅持求真務實，突出為民服務，較好地完成了目標任務還有黨和領導交辦的各項工作。始終以一顆對組織、對事業、對同志敬畏的心態，努力工作，完善自我。在局長的領導和各位同事的支持幫助下，較好地完成了各項工作任務，在工作實踐中，也進一步提升了自身素質和能力。

一、述職方面

（一）注重學習強能力。作為一名部門主要負責人之一，要全面履行好職責，必須具有一定的政策理論素養、業務知識水平和駕馭全局的能力。一直以來，我始終把加強學習作為提升能力素質的主要途徑，常抓不懈。首先是抓好政治理論的學習。通過“兩學一做”的學習，較好地提升了自身的政治理論素養和總攬全局謀劃工作的能力。其次是抓好業務知識的學習。為了更好的完成職責和任務，堅持邊熟悉工作、邊學習業務，查閱研學了大量社會事務管理方面的政策法規、理論文章和文檔資料，努力掌握社會事務工作的特點和規律，使自己很好的適應了角色、適應了崗位，確保了工作的連續性。同時，注重學以致用，活化知識，將學習研究、思考領悟的一些認知、思想、判斷運用到工作之中，形成工作新理念、新思路、新舉措，有效指導和推進了工作的開展。

（二）履職盡責求實效。工作中大力推崇善謀多思、務實肯干、雷厲風行的工作作風，引領大家重實際、抓落實、求實效、出實績，盡心盡力履行職責。1.抓思路，謀大事。思路決定出路，科學合理、切實可行的工作思路，決定了一個組織既定目標的實現和工作成效的大小。因此，我在工作中注重調查研究，勤思善思，充分發揮集體智慧、處室同事的積極性，鼓勵引導大家集思廣益，學會站位思考，找準工作定位，理清工作思路，突出重點、難點，創新工作舉措，實現工作發展。2.抓落實，命責任。在工作中充分認識“一崗雙責”的重要性。對于領導干部而言就是既要承擔業務工作、確保各項目標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，通過多層次，多角度和卓有成效的協調聯動，實現業務工作和黨風廉政建設的同步發展，實現做事、管人、促廉相結合，實現提高工作水平和保持隊伍清正廉潔相協調。

（三）強化成績爭創新。

1、殯葬改革工作扎實推進。為積極發揮黨員干部和公職人員帶頭推動殯葬改革作用，促進殯葬事業與經濟社會協調發展，根據中央辦公廳、國務院辦公廳《關于黨員干部帶頭推動殯葬改革的意見》精神，我市出臺《徐州市委辦公室市政府辦公室關于黨員黨員干部和公職人員帶頭推進殯葬改革的實施意見》（徐委辦〔2014〕91號），并要求各縣（市、區）積極在全區宣傳殯葬改革新舉措，倡導廣大黨員干部帶頭文明節儉辦喪，帶頭實行火化和生態節地安葬，清明節期間帶頭文明祭掃。

2、落實節地生態葬獎補政策及資金補助。2016年6月23日，市民政局等11部門出臺了《關于推進節地生態安葬的實施意見》（徐民事〔2016〕11號），文件中對選擇樹葬、壁葬等生態節地安葬、骨灰立體安葬和集中守靈的給予減免和獎補。對采取不保留骨灰戶籍居民，每例給予2000元的獎勵；對選擇樹葬、壁葬等綠色生態葬法的戶籍居民，給予物價部門核定公布價格30%的優惠；對先期選擇到殯儀館集中守靈的戶籍居民，每例給予1500元補貼；對主城區戶籍居民新產生的骨灰，在政府舉辦的公益性殯葬事業單位實行骨灰堂免費寄存或減半收取格位占用費。目前全市已有23000余人選擇節地生態葬法，補助資金2850萬元，節地生態葬安葬率達到70%.3、重點工程艱難扎實推進

一館、二館景觀提升工程穩固進行。二館已全面進駐施工，工程有序進行。第一殯儀館正在進行財評工作，我們積極跟進，爭取盡快進入招投標階段，從而開始工程建設。評價公墓建設也在積極推進中，我與張永全處長積極與銅山區政府進行溝通，爭取早日完成首期建設。

4、未成年人保護工作有序開展。今年，國家對未成年人保護工作高度重視，在我的領導下，事務處也高度重視未成年人保護工作。首先，建立部門協調機制。由我局牽頭，法院、市團委、慈善總會、殘聯、衛生與計劃生育委員會、城市管理執法局、司法局、人力資源與社會保障局、公安局、教育局、婦聯、財政局、宣傳部等十四家單位形成未成年人保護聯席會議。出臺 《徐州市困境未成年人救助保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人司法保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人教育保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人醫療保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人就業保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人精神保護工作規程（試行）》等六項規程。其次，對全市困境兒童進行了摸底排查。我市共有困境兒童15791人，其中孤兒3945人，監護缺失1593人，監護人無力履行監護職責的兒童1618人，重殘、重病及流浪兒童2717人，其他需要幫助的兒童5918人。最后，我市各縣（市、區）根據各地情況，對困境兒童進行了相當于孤兒百分之八十到百分之百不等的補助。

5、婚姻登記、收養評估工作逐步規范。開展了婚姻登記機構的摸底調查，摸清了人員、編制和辦公場所等底數，形成了調研報告，對存在的問題提出了對策建議。對婚姻登記員、收養員進行了培訓。認真開展婚姻登記歷史數據補錄工作，現已補錄13萬余條，新沂市已經完成補錄。在泉山與云龍成立了婚姻調解外包機構。共成功勸和300余對離婚夫妻。

6、殯葬監察執法文明規范程度得到新的加強。配備了殯葬執法制服，購置了執法儀、錄音筆和錄音電話等執法器材，為依法開展殯葬監管執法提供了較好的保證。殯葬監察大隊主動作為，克服困難，依法按程序開展對殯葬違規問題的調查處理，沒有發生行政復議和行政訴訟案件。

二、述德方面。

作為一名領導干部，其“德性”如何，不僅是事關個人形象的問題，也是直接關系到黨的形象的問題。站在這個高度上，我絲毫不敢懈怠自身的道德修煉，把自己一言一行、一舉一動都與黨員干部的道德修養緊密相連，努力做到以德立身、以德正人，切實做到八小時內外一個樣，慎言、慎行、慎微、慎獨，自覺用良好的道德情操、自我修為引領他人。在個人品德上，始終保持高尚的精神追求、健康的生活情趣，公道正派做事，誠實守信做人，表里如一說話，著力強化自身的人格魅力；在職業道德上，始終保持飽滿的工作熱情，敬業愛崗，恪盡職守，團結協作，以身作則，求真務實，追求卓越，以表率作用感召團隊，推進工作；在社會公德上，始終堅守溫、良、恭、儉、讓的社會基本行為準則和道德規范，摒棄低俗、庸俗的人際關系，自覺以良好的行為習慣維護和諧有序的社會秩序；在家庭美德上，始終做到尊老愛幼、友善兄長、和睦友鄰，生活作風正派，生活情調健康，自覺保持潔身自好、自尊自愛。同時經常教育配偶子女，“一粥一飯，當思來之不易；半絲半縷，恒念物力維艱”,做到勤儉節約，不驕不躁。

四、廉潔自律嚴要求。廉潔自律是為官從政之根本，是領導干部最基本的品德修煉。面對權力掌握、金錢誘惑、名利得失，能始終保持一顆平常之心，視之為身外之物，做到清廉自守，不貪不占；廉潔奉公，耐得住艱苦；秉公用權，執政為民，恪守為官從政最基本的道德規范，保持共產黨員的政治本色。認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行黨員領導干部廉潔從政若干準則，沒有違反規定收送現金、有價證券、支付憑證及收受干股等行為；沒有違反規定在企事業單位兼職、兼職取酬或經商辦企業、投資入股等行為；沒有“跑官要官”、拉票賄選行為，以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；沒有違反公務宴請活動有關規定，接受可能影響公正執行公務的宴請，以及違反規定在工作日午間飲酒；沒有違反因公出國（境）管理規定的情況；沒有違反規定在住房問題上以權謀私，超標準建房、違規購買經濟適用房等情況；沒有大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財；沒有其他違反領導干部廉潔從政規定的情況；能夠按照規定報告個人有關事項。

五、依法行政促規范。依法行政是黨的治國方略的具體體現，反映了黨員干部執政能力的水準高低。作為單位的領導班子成員之一，必須高度重視依法行政工作，依法用權、依法決策、依法管理，有效推進機關工作的法制化建設。一是確立法治理念，依法推進發展。認真落實領導干部學法用法制度，注重黨和國家以及行業部門法律的學習和研究，結合工作實際，認真學習掌握《殯葬法》、《婚姻法》以及國務院、省政府關于機構設置和社會事務相關條例和管理辦法，著力培養自身法制觀念和依法行政意識，自覺用法律法規規范行政行為，提高依法行政的素質和能力，保障了工作運行、權力行使的依法有序。二是依法用權，接受權力監督。工作中，能認真遵守黨委議事規則、民主集中制等有關要求，全面落實政務公開、電子政務監察等制度規范，確保重大事項決策、權力運行陽光透明，依法科學。三是嚴格執法，保障事業健康發展。重視殯葬執法隊伍建設的教育管理，制定執法人員行為規范和執法評議制度，教育執法人員文明執法、公正執法，堅決杜絕執法工作中的“潛規則”,一經發現，堅決查處。加強執法流程規范建設，堅持每月行政執法調度會，通報情況，查擺問題，整改不足，切實做到有法可依、執法必嚴，保證了執法行為的依法有效，未發生一起行政復議等問題。

總結回顧一年多的履職情況和工作表現，我感到與組織的期望、發展的要求還存在一些差距和不足，主要是學習調研不夠，思想還不夠解放，視野還不夠開闊，創新的工作舉措還不多。在今后的工作中，要進一步加強學習與吸收新知識能力的修煉，有效提高領導能力，更好地履行職責、服務社會、推進發展。

以上匯報，請大家評議指正，我將誠懇地接受批評，吸納建議，并在今后的工作中努力改進。

民政局副局長年度述職述德述廉述法報告

（二）根據局領導班子分工安排，本人主要分管福利慈善、區劃地名工作。2016年，本人積極貫徹黨的路線方針政策，圍繞市民政局的中心工作和省市的各項目標考核內容，積極配合局主要領導，對照分工要求，積極抓好分管的各項工作，并取得一定的成效。按照“述職、述德、述廉、述法”的要求，結合個人德、能、勤、績等方面的工作匯報如下：

一、述職

1、主要工作情況

（1）福利慈善工作。帶領福利慈善處配合市規劃局完成了《徐州市養老服務業規劃（2016-2020）》；積極推進公辦養老機構改革，農村敬老院轉型建設穩步推進，完成社會福利院養老服務部分公建民營工作，積極推進養老服務項目建設，九如城、中茵、康樂年華等一批養老集團相繼進入并開展運營，起到引領和示范作用。農村敬老院“三有三能六達標”基本完成，組織制定了《徐州市養老服務機構等級評定實施辦法》和《徐州市養老服務機構等級評定標準》，開展養老機構安全達標安全綜合整治工作，出臺了《養老機構安全達標獎補意見》加強養老服務機構食堂食品安全監管工作，加強了養老服務人才隊伍建設，開展了“最美養老護理員”和“群眾最信任養老院”評選活動。加強我市殘疾人生活保障，2016年5月，市政府出臺了《關于完善困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度的實施意見》（徐政發﹝2016﹞36號），進一步提高了我市殘疾人的福利待遇。認真貫徹落實支持慈善事業發展的政策措施。根據《省政府關于促進慈善事業發展的實施意見》（蘇政發〔2015〕36 號）要求，積極推動慈善事業健康發展的力度，全市有128個鎮（街道）建立鎮級慈善組織；積極開展村（居）級慈善組織的建設試點，目前全市已建成村（居）級慈善組織42個。此外，負責精神病院遷建工程一期建成二期正在有序的推進之中，呂梁養老公寓房產購買完成了任務。

（2）區劃地名工作。按照國務院地名普查辦的統一部署和按照國務院和省第二次全國地名普查工作安排，我市積極落實各項工作內容，圓滿完成了地名普查的階段性工作。一是認真落實地名普查的組織職責。根據工作要求適時開展業務培訓，2016年，市地名普查工作領導小組辦公室組織了兩批次業務培訓，培訓業務骨干60多人次。所屬各縣（市）、區培訓地名普查工作人員120余人次。二是全面完成了地名普查試點數據整理工作。全市共建立市級地名數據庫1個、縣級地名數據庫7個，審核地名詞條11大類、42個子類共40461條，實地勘測地理實體和地名標志13000余處，整理地名成果檔案330余卷。三是組織開展了跨行政區自然實體普查工作，跨省界自然實體普查成果已經整理上報。四是周密組織了全市地名普查外包業務采購招標工作，采取全市公開招標統一采購，各縣（市）、區分別簽訂合同，通過購買服務的方式完成此次地名普查外包業務。五是認真組織開展了市區道路名稱清理整治工作。在去年泉山區試點的基礎上，按照省普查辦《關于加強地名文化保護清理整治不規范地名工作實施方案》的要求，制訂下發了《徐州市加強地名文化保護清理整治不規范地名工作實施方案》（徐地普辦發[2016]3號），布置了市轄區道路名稱清理整頓工作，清理不規范道路名稱、路名牌設置情況。通過排查，全市共發現349條小街巷存在無地名標志或者地名標志缺失；45條新建（擴建）道路沒有及時及時命名。六是堅持重要地名命名的專家論證和公示制度，()召開徐州市地名專家組會議，對我市軌道交通1、2、3號線一期工程50個站區名稱命名方案進行論證，通過報紙、網絡、招貼等形式公示，廣泛征求社會意見，較好地保證了重要地名的命名質量。扎實開展平安邊界創建工作，各縣（市）、區領導高度重視平安邊界建設工作，把平安邊界建設工作作為我市平安建設工程的重要組成部分，完善平安邊界長效機制，建立健全平安邊界創建長效機制，建立健全平安邊界創建工作網絡，積極開展平安邊界創建各項活動，按時保質完成創建工作網絡，按時保質完成界線聯檢任務，大力夯實平安邊界創建工作基礎，沒有發生一起因邊界糾紛而引發的治安事件。

按照省民政廳的安排，牽頭組織了“蘇皖線（徐州段）”聯合檢查工作，制訂下發了聯檢實施方案，年初組織召開聯檢工作動員會，中間定期調度聯檢各項工作制度落實情況，對存在糾紛的銅山-蕭縣段多次進行實地調研，聯合宿州市民政局商議調處，消除了邊界隱患。按照省廳統一安排，全面完成聯檢工作任務，形成聯檢報告，聯檢工作得到了上級主管部門的充分肯定。

2、學習總書記系列講話精神的情況

黨的十八大以來，尤其是十八屆五中全會以來，總書記發表了一系列重要講話，提出了很多新思想、新觀點、新論斷、新要求，涉及黨的建設、經濟建設、軍隊建設、法制建設、外交方略、改革開放和反腐倡廉建設等方方面面，必須深刻領會實質，準確把握內涵。通過學習，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信，以更加堅定的信念，更加頑強的努力，毫不動搖堅持、與時俱進發展中國特色社會主義，不斷豐富其實踐特色、理論特色、民族特色、時代特色。

3、開展“兩學一做”專題教育活動及加強整改情況

通過合理安排教育活動時間，認認真真、原原本本學習規定內容，系統學習了總書記的系列講話精神和省、市委關于推動全面從嚴治黨的一系列決策部署，積極參加領導干部“七查七看七強化”的系列活動，密切聯系實際，對照檢查個人思想境界、素質能力和作風形象等方面存在的差距和不足，帶著問題學，聯系實際改。進一步堅定理想信念，樹立正確政績觀，切實抓好打基礎利長遠的工作。進一步發揚釘釘子的精神，切實把工作落到實處。堅持開門整改，接受群眾監督。堅持建章立制，形成長效機制，保證整改取得實實在在的效果。

4、貫徹執行黨風廉政責任制情況

2016年，本人在執行黨風廉政責任制方面，自覺踐行科學發展觀和廉潔自律的各項規定，嚴格遵守黨的紀律，切實做到“自重、自省、自警、自勵”.一是擺正位置不越位。在班子中，堅持民主集中制原則，始終注意擺正自己的位置，自覺服從領導，顧全大局，充分發揮參謀助手的作用，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護局黨委的良好形象。二是強化落實黨風廉政建設責任。積極履行“一崗雙責”、“兩個習慣”等相關規定，注意發揮分管部門的職能作用，調動同志們的積極性，搞好監督，注意工作的程序化、制度化、規范化，努力形成工作合力和戰斗力。三是自覺踐行廉潔自律的各項規定。自覺遵守“八條禁令”等相關規定，堅決拒絕不利于工作正常開展的一切宴請，不向基層單位攤派各種費用，時刻把自己置身于黨和群眾的監督之下。

5、存在的突出問題和改進措施

存在問題：回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，主要的是領導和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有不小的差距，還存在許多不足。

（1）關心分管單位和部門的同志還不夠，生活上為他們排憂解難還不夠多，今后要深入基層，了解基層干部的疾苦，關心關愛基層干部的生活，盡己所能，真心實意為他們解決問題，解除他們的后顧之憂。

（2）學習新技術新知識動力不足。現代信息技術日新月異，經濟理論、金融知識、新型業態的發展也很快，學習這些新的知識有時有畏難情緒，養成自學的習慣距離工作的實際需要和上級的要求有差距。

（3）在研究解決新形勢下制約工作深層次問題上還顯得思路不夠開闊，解決問題的方式方法不夠多，用新辦法新觀念解決問題的能力不強。

改進措施：在今后的工作中，本人要以最新黨的理論武裝自己的頭腦。深入學習中國特色社會主義理論體系，學習社會主義核心價值觀，學習黨章規定，學習黨的路線政策方針，學習中央和省、市委重要文件和十八屆五、六中全會精神，加強理論武裝。做到深入基層、深入一線、深入服務對象家中，面對面、心連心，聽實話、查實情。認真落實“厲行勤儉節約、反對鋪張浪費”的指示精神和具體要求，堅決反對享樂主義和奢靡之風，帶頭執行局黨委制定的各項規章制度。切實把心思凝聚到干事創業上，把奉獻精神融入工作之中。堅持愛崗敬業始終保持對事業有熱情、對工作有激情、對人民有感情，從現在做起，從一言一行做起，做到在其位、謀其政、精其業、勤其政。

二、述德

“人無德不立，官無德不為”.道德高尚是領導干部清正廉潔的基礎。因此，本人一直把遵守社會公德，提高職業道德和個人品德，弘揚家庭美德作為做人立身之本，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，在工作中努力做好六個表率：

（一）嚴格要求自己，帶頭遵守局的各項規章制度，做嚴于律己的表率。

（二）積極參與扶貧救濟、捐款救災、送溫暖活動，慰問農村貧困戶、五保戶和老黨員，做助人為樂的表率。

（三）樹立正確的榮辱觀，淡泊名利，低調做人，以誠待人，以和為貴，以禮相待，做講文明、樹新風的表率。

（四）堅持“兩個務必”,堅決貫徹執行中央八項規定，省、市十項規定，厲行節約，反對鋪張浪費，做艱苦樸素的表率。

（五）樹立社會主義道德核心價值觀，模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，保持道德品行的純潔性，以高尚的道德品行約束自己，做道德規范的表率。

（六）深入基層，調查研究，傾聽群眾呼聲多為群眾辦好事、辦實事，做群眾路線的表率。

三、述廉

2016年，本人堅決貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及各級關于干部廉潔自律的各項規定，完全履行了個人的廉潔承諾。具體做到：

1、無違反不收送現金，有價證券、支付憑證和收受干股的規定；

2、無違反規定在企事業單位兼職、兼職取酬或經商辦企業、投資入股等行為；

3、沒有“跑官要官”、拉票賄選行為，以及選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；

4、沒有利用職權和職務上的影響為親屬或身邊工作人員謀取利益；

5、無違反作風建設“約法三章”、“九個一律”情況；

6、沒有違反因公出國（境）管理規定的情況；

7、沒有違反規定在住房問題上以權謀私、超標準建房、違規購買經濟適用房等情況；

8、沒有大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財；

9、沒有其他違反領導干部廉潔從政規定的情況；

10、按照規定及時報告個人有關事項。

四、述法

2016年，本人圍繞分管工作，認真學了《慈善法》、《江蘇省養老服務業條例》、《行政區域界線管理條例》、等分管方面的法律條款。通過學習，本人的法治觀念、法律意識、依法行政意識有了進一步提高，明確了強化學法、遵法、守法、用法的重要性，依法決策、依法行政、依法辦事的能力得到提高。年內，分管范圍內沒有發生違紀違法行為。

拓展閱讀：民政局黨委委員年度述職述德述廉述法報告

按照市委組織部《關于做好2016年度市級機關和市管企事業單位領導班子和領導干部述職述德述廉述法及年度考核工作的通知》要求，認真分析總結、對照檢查一年來履行職責、道德修養、廉潔從政、依法行政各方面的情況，現匯報如下：

一、述職

本人認真學習總書記系列重要講話精神，堅定理想信念和政治立場，嚴守政治紀律和政治規矩。按照局黨委統一部署安排，積極參加“兩學一做”學習教育活動，撰寫學習筆記，把“七查七看七強化”貫穿于學習教育全過程，發現問題及時解決，不等不拖，立學立行，邊查邊改。認真貫徹執行黨的路線方針政策和省、市委重大決策部署，履行“一崗雙責”,積極貫徹民主集中制原則，自覺維護領導班子團結，能正確處理好同志之間的關系，與班子成員加強溝通、互相支持，對下級充分理解尊重，切實調動工作積極性。年度工作目標任務情況完成如下：

（一）政策法規工作。根據省民政廳《關于做好行政權力清單標準化工作的通知》要求，梳理上報我市及各縣（市、區）行政權力清單、市設權力清單。經多次修改完善，11月24日，將徐州市民政系統行政權力清單（含市設權力）報送至市編辦。為強化全市民政系統法治宣傳教育工作，下發了《徐州市民政系統法治宣傳教育第七個五年規劃（2016—2020年）》。加強對行政執法人員的資格管理，對我局執法人員進行了全面清理，實行動態管理。組織符合條件的43名同志參加2016年執法資格考試。推薦睢寧縣、邳州市參加全省現代民政示范縣（市）區的評選，目前省考核組已對這兩家單位進行檢查驗收。

（二）基層政權和社區建設工作。2016年10月19日，市委、市政府部署全市村（居）委會換屆選舉工作，各地正嚴格依法按程序組織實施換屆選舉工作。同時按照省委組織部等五部門印發的《江蘇省村務監督委員會工作規則（試行）》的要求，在村居兩委換屆選舉同期完成村務監督委員會的選舉工作。我市采取多種措施持續推進社區治理創新實驗區建設工作圍繞創新社區管理體制、豐富社區自治形式、優化社區服務手段等進行了積極探索。繼云龍區被確認為全國社區治理創新實驗區后，推薦鼓樓區、新沂市為全省社區治理創新實驗區。9月2日，全省現代社區治理創新實驗區工作會議在云龍區順利召開。全市163個街道（鎮）都開展了“政社互動”工作，覆蓋率達到100%.經政府常務會通過，自2016年1月1日起，全面提高主城區社區居委會工作人員薪酬待遇標準，人均增長近500元。深入貫徹落實中央、省級文件精神，把加強城鄉社區協商民主作為推進和諧社區建設、基層民主的重要工作。沛縣“一核三體”民主治理機制的做法被《人民日報》刊登推廣。年底前將完成新建、改擴建136個社區綜合服務平臺，超額完成年初市政府確定的130個社區綜合服務中心的建設任務。

（三）社會組織工作。為加快政府職能轉變，促進行業協會商會健康有序發展，出臺了《關于印發徐州市深化行業協會商會與行政機關脫鉤實施方案的通知》，對全市行業協會商會與行政機關脫鉤的任務、配套政策和步驟作了詳細規定。會同市財政局下發了《關于積極開展政府購買服務支持社會組織培育發展工作的通知》，通過購買服務支持社會組織培育和健康發展，增強社會組織承接政府購買服務的能力。首次嘗試通過第三方機構對全市社會組織開展評估工作，第一批10家社會組織評估結果已經完成公示，并進行等級確認。今后，市本級社會組織第三方評估將成為常態性工作方式。積極發揮社會組織參與社會服務的作用，徐州市漢唐公益發展中心“互聯網+助力殘疾人就業創業連鎖平臺計劃”榮獲民政部第五屆中國慈展會全國百強項目。

（四）救助救災工作。完成城鄉低保自然增長提標任務。經市政府第57次常務會議研究決定，自2016年7月1日起，全市城市最低生活保障標準為每人每月558元，農村最低生活保障標準為每人每月430元。出臺《關于調整城鄉居民最低生活保障標準和孤兒基本生活保障標準的通知》，確保市和各縣（市）區低保提標資金及時足額發放。8月份，聯合市財政局對全市上半年救助工作情況進行通報。完成2016年社會救助資金第三方評估的招標工作，采用政府購買服務的方式，引入具有專業資質的會（審）計師事務所作為第三方，對主城區2015年度城鄉低保、臨時生活困難救助、醫療救助資金使用情況進行評估。針對近年極端自然災害發生頻繁，下發了《關于進一步加強2016年汛期防災減災救災工作的通知》，及早部署全市汛期防災減災救災工作。為提高災害信息員的業務素質和工作效率，市、縣（市、區）兩級加強培訓工作，共集中培訓16次，參訓人員近3000人次。同時迅速啟動自然災害發生后的應急響應，做好受災群眾的臨時救助幫扶。

2016年，我市1位同志被評為首批全省社會工作領軍人才。新增持證社會工作者284人，其中社會工作師59人，助理社會工作師225人。

二、述德

本人政治素質過硬，遵守社會公德，自覺踐行社會主義核心價值觀，有正確的世界觀、權力觀、事業觀。忠誠于黨的事業，堅決服從組織決定，不拉幫結派。認真貫徹執行上級決策部署，行動迅速、措施有力。日常工作中，不斷加強職業道德建設。堅持原則，積極進取，敢于擔當。能深入基層，以群眾利益為重，積極為群眾辦實事，真抓實干。不搞陽奉陰違，表里如一；不好大喜功，不搞形式主義，不攬功諉過。生活中，注重個人品德修養，嚴守良好的道德品行。遵紀守法，誠實守信。孝敬父母、關愛子女，夫妻和睦，鄰里融洽。追求健全的人格修養，沒有違背公序良俗。生活簡單健康，業余時間以讀書和健身為主，心胸開闊，樂觀向上。

三、述廉

本人認真執行關于改進作風的相關規定，貫徹落實懲治和預防腐敗體系《工作規劃》和省委《實施辦法》，認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和省委貫徹落實《實施意見》的情況。執行廉潔紀律情況如下：（1）無違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股；（2）無違反規定在企事業單位兼職、兼職取酬或經商辦企業、投資入股等行為；（3）無“跑官要官”、拉票賄選行為，以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；（4）無利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；（5）無違反公務宴請活動有關規定，接受可能影響公正執行公務的宴請；（6）無違反因公出國（境）管理規定的情況；（7）無違反規定在住房問題上以權謀私，超標準建房、違規購買經濟適用房等情況；（8）無大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財；（9）無其他違反領導干部廉潔從政規定的情況；（10）按規定報告個人有關事項。

四、述法

本人認真學習了十八屆四中全會《決定》和省、市委貫徹《意見》的有關精神，嚴格遵守并認真貫徹國家的法律法規，依法行政、執法公正。加強對系統內執法工作人員的培訓力度，不斷提升執法人員的執法水平，提高執法質量與效率。樹立并不斷強化依法決策、依法辦事的意識，決策和辦事之前必先進行法律審查，確定沒有違反法律法規的規定后再做決定，個人沒有出現過違法行政行為。

第二篇：述職述廉述德述法報告

述職述廉述德述法報告

2012年以來，在鎮黨委、政府和區司法局的正確領導和精心指導下，我緊緊圍繞穩定、改革、發展這一主題，團結帶領全所同志，認真貫徹落實十七屆五中全會精神，學習實踐科學發展觀，抓普法打基礎、重調解破難題、強服務增意識、勤幫教抓重點，在維護基層社會穩定中較好地發揮“第一道防線”的作用，為實現建設“平安**、法治**”的目標奠定了堅實的基礎，從而顯著提升司法所在黨委、政府各部門中的重要地位，推進司法行政工作健康有序發展。現將我今年來的工作作述職述廉述德述法報告：

一、述職方面

（一）做優法制宣傳工作。一是結合**鎮實際，制定普法依法治理工作方案，采取多種形勢開展法制宣傳工作，充分利用“5.18”宣傳日活動，于1月18日、4月18日，積極利用集市人流量大，人員集中的有力時機，聯合區司法局，組織全鎮大學生村官走上街頭向群眾散發惠農政策宣傳單，宣傳涉農的法律、法規知識和新頒布的法律、法規知識。宣傳的主要有：憲法、刑法、治安管理處罰法、人口與計劃生育法、土地管理法、信訪條例、物權法等。二是認真開展法律進鄉村、法律進學校、法律進企業法律進機關、法律進單位等“法律六進”活動，首先打造完善**法治廣場、**法治公園、**法治文

化廣場等一批村居法治宣傳基地，其中已**村申報省級法治文化廣場。其次堅持和完善黨委中心組集體學法、領導干部學法講座等活動。堅持黨委中心組每季度學法不少于2次，領導干部每月學法不少于4次，領導干部個人學法筆記不低于10000字。以現代遠程教育網為主陣地，通過開辦村居學法網校、開設村居干部學法講壇，讓廣大黨員干部在工作之余進行網上學法沖浪。

（二）做好人民調解工作。在建立矛盾大調解工作機制下，認真開展矛盾糾紛排查調處活動。堅持配合行政村每半月排查一次、鎮綜治辦每月排查一次的工作制度，并形成制度化、經常化。截止8月底共排查調處各類矛盾糾紛均76起，立卷存檔12卷，調解成功率98%以上，使絕大部分矛盾糾紛都及時化解在基層，無因調解不及時而引起的民轉刑案件和群眾性集體上訪案件的發生。

（三）坐實社區矯正和安置幫教工作。按照區司法局的工作要求，在信息規范化建設中，進一步對轄區內社區矯正和刑釋解教人員進行了重新排摸和信息核對，上網輸入率90%以上，在全區排名靠前。管理全鎮社區矯正人員29人次，現在矯23人，已解除矯正6人，無一重新犯罪。管理刑釋解教人員76人次，現幫教4人，并對所有人員逐一建檔立卡進行安置幫教，幫教率為100%。

二、述廉方面

2012年以來本人執行《廉政準則》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)》、《宿遷市農村基層干部勤政廉政行為規范(試行)》精神及執行廉潔自律有關規定的情況，做到嚴格要求，以身作則，清正廉潔，辦事公道，從不以權謀私、不搞權錢交易，努力筑牢廉政防線。

對照13條內容，具體情況如下：

(1)無吃拿卡要、以權謀私、權錢交易等現象，(2)無借婚喪嫁娶等事宜大操大辦，聚錢斂財的情況；

(3)借出差、開會、招商引資等名義用公款旅游的情況，(4)無參加賭博、為賭博提供條件及保護等行為；

(5)無“跑官要官”行為，以及借人事調整之機為自己或他人謀取私利情況；

(6)無公車私用、公車私駕現象，以及執行“一識兩證”情況；

(7)無違反程序和規定擅自處置集體資金、資產、資源或利用職權借用公款公物逾期不還等情況：

(8)無違反規定在本單位設立“小金庫”；

(9)無違反規定濫發津貼、補貼、獎金等，(10)無違反規定收送禮金禮券、支付憑證及收受干股等行為；

(11)無違反規定在工作甘午問飲酒，用公款相互宴請或接受可能影響公正執行公務的宴請；

(12)無違反規定經商辦企業或在經濟實體，社會團體等單位中兼職或兼職取酬，以及從事有償中介活動；

(13)無其他違反黨員干部廉潔自律規定行為。

(三)述德方面

2012年以來本人執行嚴格執行了《中共宿豫區委關于印發<宿豫區黨政領導干部職業道德考核評價暫行辦法的通知》(宿豫委[2012]64號)精神，現實生活中嚴格要求自己的一言一行，樹立正確的人生觀、價值觀、苦樂觀、榮辱觀，做到“慎獨”、“慎微”、“慎初”，自覺遵守社會公德、家庭美德、職業道德，做到品行端正，作風正派，尊老愛幼，家庭和睦，誠實守信。

對照5條內容，具體情況如下：

(1)忠于中國特色社會主義事業，擁護中國共產黨領導；是否忠于國家利益，維護黨和政府形象、權威；忠于國家憲法，模范遵守法律法規；

(2)熱愛本職工作，堅持以人為本、執政為民；全心全意為人民服務，促進科學發展和社會和諧；

(3)具有勇于擔當的責任意識；具有實現“在全市率先建成小康社會”目標的使命感；具有刻苦鉆研業務、工作精益求精的敬業精神：

(4)堅持為政以廉、出于公心、公道正派的原則；

(5)能模范遵守社會公德、家庭美德，誠實守信。

(四)述法方面

樹立社會主義法治理念，不斷提高學法知識、依法辦事、執法為民、遵章守紀的自覺性、積極參加“六五”普法教育、公務員學法教育，嚴格辦事程序，做到公開、公正、公平，沒有因為法辦事引起糾紛事件和造成不良影響的情況，自覺遵守法律法規，維護黨員干部的良好形象。

公開質詢問題：

一、針對村居人民調解員培訓次數少的問題，下一步你有什么打算？

答案：一是下半年我們打算每月集中村居人民調解員1次，主要針對各村居當前存在的人民調解重點難點工作——依法調解和規范卷宗兩大塊工作進行系統講解，并解答各調解員提出的問題。二是要求鎮級人民調解員經常下村，指導村級人民調解工作。

二、針對社區矯正人員公益勞動時間少的問題，下一步你有什么打算？

答案：社區矯正管理辦法規定有勞動能力的人必須參加一定時間的公益勞動。有勞動能力的社區矯正對象每月必須參加不少于10個小時的公益勞動，以增強社區矯正執行的強制性，但我鎮缺少勞動基地，存在勞動時間偏少問題。針對此問題，我們正在園區積極聯系建立社區矯正勞動基地，努力達到公益勞動規定時間。

第三篇：述職述德述廉述法報告

述職述德述廉述法報告

述職述德述廉述法報告

2015年，是“十二五”收官之年，本人在縣委、縣政府和鄉黨委的正確領導下，聚焦“十三五”，緊緊圍繞“綠色崛起、跨越發展，建設幸福撫州”和建設品質大**總目標，主動適應新常態，積極展示新作為，較好地開創了各項事業新局面，為“十三五”良好開局打下了更加堅實的基礎。現將有關情況報告如下：

一、踏實履職，全力推進經濟社會全面進步

一是財政收入穩步增長。截止2015年11月完成財政收入2033.12萬元。其中國稅1165.33萬元、地稅682.30萬元、地方財政185.49萬元。

二是園區建設凸顯品質。以機制帶動責任落實，合理調度，有序開展征地拆遷工作。全年征地440畝，拆遷房屋14棟，搬遷企業11家，清理苗木5.6萬顆；以惠農引領工作思路。在對接園區過程中，始終不忘群眾利益，夯實農村基礎設施。投入300萬元將原對接園區公路拓寬改造，建成一條長500米、寬35米大道，極大的方便了周邊群眾的出行；以服務推進重點項目建設。東昌高速公路建設項目涉及征地306畝、房屋2棟、企業1家、苗木基地2個、墳地72座。目前已全面完成相關征地拆遷工作。

三是惠農惠民有新舉措。大力開展農村環境整治。廣泛宣傳新農村建設和環境整治政策，推行“門前三包”管理制度，劃撥專項資金落實保潔員待遇。目前，已刷寫標語90余條、懸掛橫幅10余條、制作宣傳欄60余塊、發放宣傳單6000余份，全鄉聘請保潔員34名、購置鐵皮垃圾桶600余個、新建垃圾池22個，生態環境整治工作成效明顯；以創建全國氣象達標站為契機，全力推動服務“三農”工作。安裝電子喇叭10個、顯示屏1個，每日8時、16時播報天氣預報、農資、防火防汛等與群眾息息相關的資訊，得到了廣大群眾的好評；加大農田水利建設投入，促進農業增產。投資780萬元，對2座小

（一）型水庫、2座小

（二）型水庫除險加固，投資530萬元建設小農水重點工程；發展特色農業，優化農業產業結構。不斷推進農業生態休閑產業發展，城河山莊、綠野生態農莊等建設項目有序推進，花卉、蔬菜、瓜果基地引領農民增收致富；平穩推進新農村建設項目，階段性成效顯著。其中，麻前建設點三清三拆、改水改廁基本完成，投入148萬元硬化路面、29萬元鋪設水溝，投入68萬元興建洗衣塘2個、文化休閑廣場2個，人居環境得到極大提升。

四是社會維穩和安全生產工作平穩推進。建立健全安全生產協調、監管和聯席制度；加強了對學校、非煤礦山、尾礦庫、水庫壩塘、交通等特殊行業和領域的安全監管；實行領導干部輪班接訪、首問包案制度，加強對信訪問題的跟蹤解決力度。目前無越級非正常訪現象；大力開展矛盾糾紛大調解工作，及時化解各類矛盾糾紛。全年調解各類矛盾糾紛36起，公眾安全感測評全縣排名靠前，人民幸福指數進一步提高。

五是其他各項工作協調發展。深入開展“四進四聯四幫”活動，扎實推進精準扶貧，變“漫灌”式扶貧為“滴灌”式扶貧，實現了精準識別和分類到位、精準施策到位。全鄉確定困難戶180戶485人，采取“一對一”幫扶模式落實各項精準扶貧政策；以陳橋“全國文明村”為典型，在全鄉范圍內開展“星級文明信用戶”“身邊好人”評比活動，加強道德教育，樹農村文明新風；嚴格落實人口和計劃生育工作責任制，全年落實長效節育措施200余例、環孕檢3000余人次，征收社會撫養費56例151.07萬元；農村土地承包經營權確權登記工作以“先行試點、大膽探索、積累經驗、穩步推開”的總體思路，逐步完成了4400戶24600畝土地承包經營權的宣傳動員、調查摸底、地籍測繪等工作；社會保障體系不斷完善，強農惠農政策全面落實，全鄉享受低保政策610人、五保戶60人。新農保參保人數7868人，同比新增301人，參保率達96.8%，上繳參保資金90.96萬元，發放養老金人數1775人，共計117.15萬元。新型農村合作醫療參合人數16968人，收繳參保資金152.26萬元，參合率100%，全鄉住院補償3873人次，共計報銷補償金額924萬元；科教文衛工作扎實開展，積極申報和實施危房改造基礎設施項目，努力營造良好的教育教學和衛生醫療環境。

二、以德立身，不斷提升自身綜合素質

自參加工作以來，個人始終堅持以德為先，不斷強化自律意識，錘煉黨性修養。

一是講政治、顧大局，始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行黨的各項方針政策。擔任鄉長以來，自感肩上的擔子和壓力增大了，始終堅持以提高執政能力和水平為中心，不斷提升統籌全局、經濟駕馭、政策法規的理解和執行能力。

二是修身養德，擺正位置。始終把“講黨性、重品德、作表率”作為自己的座標，踐行全心全意為人民服務的宗旨，以高效做事、低調做人和淡泊名利的品行嚴格要求自己。

三是以德立家，言傳身教。妻子陳帥在縣公安局工作，兒子徐澤在縣荊公小學讀書。始終堅持中華傳統美德，生活和諧美滿。凡是對涉及與妻子、子女、其他親友及身邊工作人員有利害關系的事項，都奉公守法，秉公辦事，絕不利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

四是從我做起，遵循公德。始終堅持遵循社會公德，遵紀守法、保護環境。在創建全省文明城市過程中，嚴格落實縣委、縣政府相關要求，主動作為，共創精神文明家園。

三、廉潔自律，樹立良好形象

一年來，我認真抓好鄉政府的黨風廉政建設以及自己的廉潔自律工作，樹立起干凈干事、勤政廉政的良好政府形象。

一是認真落實黨風廉政建設責任制。對鄉政府的黨風廉政建設工作親自部署、督促落實；積極支持和配合紀委大力開展糾正部門不正之風行動；堅持做好政府的源頭治腐工作，建立健全鄉級財政收支管理制度、公務接待、公務用車管理等制度。二是認真做好廉潔自律工作。經常對照中央的《廉政準則》，嚴格落實省委《關于加強作風建設營造良好從政環境的意見》、市委《關于落實“把紀律停在前面”要求的工作意見》以及縣委相關文件精神，做到自重、自省、自警、自勵，沒有違規收送“紅包”，不插手任何工程，沒有利用職權和職務上的方便謀取不正當利益，在涉及人事和項目投資的工作中，能夠依法依規依程序辦理。能夠主動自覺的向黨組織和紀委部門如實報告個人有關事項情況。沒有違反公務用車相關規定，本未出國境。

四、學法用法，規范化開展行政工作

積極學習各類法律法規知識，不斷增強自己的法律法規知識水平。通過開展一系列卓有成效的學習教育活動，從學法用法的具體實踐中感受到自身依法行政的能力和水平有了全面提高，在工作中逐漸養成了“遇到問題先學法、決策之前找專家”的良好行政習慣。積極帶領政府一班人加強法律法規知識學習，嚴格按照法律法規要求辦事，在作出行政決策之前廣泛聽取各方面的意見和建議，在工作執行中嚴格按照程序要求操作，決不把個人感情帶入工作中。

五、存在的問題及下步打算

一年的工作即將收官，雖取得一定的成績，但與組織和群眾的要求還存在一定差距和不足。主要表現為：一是發展經濟的路子還不夠寬，思路還不夠廣，新的經濟增長點不夠多；二是自己的理論水平和綜合素質有待進一步提高；三是抓黨風廉政建設在制度和創新工作思路上做得還不夠。

今后，我要著力在以下幾個方面下功夫：一是要在拓寬經濟發展的路子，特別是要在特色農業、農民增收上下功夫；二是要加強理論學習，在不斷提高自身綜合素質上下功夫；三是要進一步嚴于律己，在依法行政上下功夫。

以上述職，請大家審議。

第四篇：民政局副局長18述職述德述廉述法報告

民政局副局長2018述職述德述

廉述法報告

根據市紀委、市委組織部、市委zd委、市依法治市領導小組辦公室《關于做好2016市級機關和市管企事業單位領導班子和領導干部述職述德述廉述法及考核工作的通知》（徐組通〔2016〕94號）文件要求，現將一年多來我在履職等方面的表現情況匯報如下，請大家評議。

一年以來，我在自己的崗位上帶領業務處室人員緊緊圍繞全局中心工作，堅持求真務實，突出為民服務，較好地完成了目標任務還有黨和領導交辦的各項工作。始終以一顆對組織、對事業、對同志敬畏的心態，努力工作，完

善自我。在局長的領導和各位同事的支持幫助下，較好地完成了各項工作任務，在工作實踐中，也進一步提升了自身素質和能力。

一、述職方面

(一)注重學習強能力。作為一名部門主要負責人之一，要全面履行好職責，必須具有一定的政策理論素養、業務知識水平和駕馭全局的能力。一直以來，我始終把加強學習作為提升能力素質的主要途徑，常抓不懈。首先是抓好政治理論的學習。通過“兩學一做”的學習，較好地提升了自身的政治理論素養和總攬全局謀劃工作的能力。其次是抓好業務知識的學習。為了更好的完成職責和任務，堅持邊熟悉工作、邊學習業務，查閱研學了大量社會事務管理方面的政策法規、理論文章和文檔資料，努力掌握社會事務工作的特點和規律，使自己很好的適應了角色、適應了崗位，確保了工作的連續性。同時，注重學以致用，活化知識，將學習研究、思考領

悟的一些認知、思想、判斷運用到工作之中，形成工作新理念、新思路、新舉措，有效指導和推進了工作的開展。

（二）履職盡責求實效。工作中大力推崇善謀多思、務實肯干、雷厲風行的工作作風，引領大家重實際、抓落實、求實效、出實績，盡心盡力履行職責。1.抓思路，謀大事。思路決定出路，科學合理、切實可行的工作思路，決定了一個組織既定目標的實現和工作成效的大小。因此，我在工作中注重調查研究，勤思善思，充分發揮集體智慧、處室同事的積極性，鼓勵引導大家集思廣益，學會站位思考，找準工作定位，理清工作思路，突出重點、難點，創新工作舉措，實現工作發展。2.抓落實，命責任。在工作中充分認識“一崗雙責”的重要性。對于領導干部而言就是既要承擔業務工作、確保各項目標任務的完成，又要承擔黨風廉政建設和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，通過多層次，多角度和卓有成效的協調聯動，實現業務工

作和黨風廉政建設的同步發展，實現做事、管人、促廉相結合，實現提高工作水平和保持隊伍清正廉潔相協調。

（三）強化成績爭創新。

1、殯葬改革工作扎實推進。為積極發揮黨員干部和公職人員帶頭推動殯葬改革作用，促進殯葬事業與經濟社會協調發展，根據中央辦公廳、國務院辦公廳《關于黨員干部帶頭推動殯葬改革的意見》精神，我市出臺《徐州市委辦公室市政府辦公室關于黨員黨員干部和公職人員帶頭推進殯葬改革的實施意見》（徐委辦〔2014〕91號），并要求各縣（市、區）積極在全區宣傳殯葬改革新舉措，倡導廣大黨員干部帶頭文明節儉辦喪，帶頭實行火化和生態節地安葬，清明節期間帶頭文明祭掃。

2、落實節地生態葬獎補政策及資金補助。2016年6月23日，市民政局等11部門出臺了《關于推進節地生態安葬的實施意見》（徐民事〔2016〕11號）,文件中對選擇樹葬、壁葬等生態節地安

葬、骨灰立體安葬和集中守靈的給予減免和獎補。對采取不保留骨灰戶籍居民，每例給予2000元的獎勵；對選擇樹葬、壁葬等綠色生態葬法的戶籍居民，給予物價部門核定公布價格30%的優惠；對先期選擇到殯儀館集中守靈的戶籍居民，每例給予1500元補貼；對主城區戶籍居民新產生的骨灰，在政府舉辦的公益性殯葬事業單位實行骨灰堂免費寄存或減半收取格位占用費。目前全市已有23000余人選擇節地生態葬法，補助資金2850萬元，節地生態葬安葬率達到70%。

3、重點工程艱難扎實推進

一館、二館景觀提升工程穩固進行。二館已全面進駐施工，工程有序進行。第一殯儀館正在進行財評工作，我們積極跟進，爭取盡快進入招投標階段，從而開始工程建設。評價公墓建設也在積極推進中，我與張永全處長積極與銅山區政府進行溝通，爭取早日完成首期建設。

4、未成年人保護工作有序開展。

今年，國家對未成年人保護工作高度重視，在我的領導下，事務處也高度重視未成年人保護工作。首先，建立部門協調機制。由我局牽頭，法院、市團委、慈善總會、殘聯、衛生與計劃生育委員會、城市管理執法局、司法局、人力資源與社會保障局、公安局、教育局、婦聯、財政局、宣傳部等十四家單位形成未成年人保護聯席會議。出臺 《徐州市困境未成年人救助保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人司法保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人教育保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人醫療保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人就業保護工作規程（試行）》、《徐州市未成年人精神保護工作規程（試行）》等六項規程。其次，對全市困境兒童進行了摸底排查。我市共有困境兒童15791人，其中孤兒3945人，監護缺失1593人，監護人無力履行監護職責的兒童1618人，重殘、重病及流浪兒童2717人，其他需要幫助的兒童5918人。最后，我市各縣（市、區)根據各地情況，對困境兒童進行了相當于孤兒百分之八十到百分之百不等的補助。

5、婚姻登記、收養評估工作逐步規范。開展了婚姻登記機構的摸底調查，摸清了人員、編制和辦公場所等底數，形成了調研報告，對存在的問題提出了對策建議。對婚姻登記員、收養員進行了培訓。認真開展婚姻登記歷史數據補錄工作，現已補錄13萬余條，新沂市已經完成補錄。在泉山與云龍成立了婚姻調解外包機構。共成功勸和300余對離婚夫妻。

6、殯葬監察執法文明規范程度得到新的加強。配備了殯葬執法制服，購置了執法儀、錄音筆和錄音電話等執法器材，為依法開展殯葬監管執法提供了較好的保證。殯葬監察大隊主動作為，克服困難，依法按程序開展對殯葬違規問題的調查處理，沒有發生行政復議和行政訴訟案件。

二、述德方面。

作為一名領導干部，其“德性”如何，不僅是事關個人形象的問題，也是直接關系到黨的形象的問題。站在這個高度上，我絲毫不敢懈怠自身的道德修煉，把自己一言一行、一舉一動都與黨員干部的道德修養緊密相連，努力做到以德立身、以德正人，切實做到八小時內外一個樣，慎言、慎行、慎微、慎獨，自覺用良好的道德情操、自我修為引領他人。在個人品德上，始終保持高尚的精神追求、健康的生活情趣，公道正派做事，誠實守信做人，表里如一說話，著力強化自身的人格魅力；在職業道德上，始終保持飽滿的工作熱情，敬業愛崗，恪盡職守，團結協作，以身作則，求真務實，追求卓越，以表率作用感召團隊，推進工作；在社會公德上，始終堅守溫、良、恭、儉、讓的社會基本行為準則和道德規范，摒棄低俗、庸俗的人際關系，自覺以良好的行為習慣維護和諧有序的社會秩序；在家庭美德上，始終做到尊老愛幼、友善兄長、和

睦友鄰，生活作風正派，生活情調健康，自覺保持潔身自好、自尊自愛。同時經常教育配偶子女，“一粥一飯，當思來之不易;半絲半縷，恒念物力維艱”，做到勤儉節約，不驕不躁。

四、廉潔自律嚴要求。廉潔自律是為官從政之根本，是領導干部最基本的品德修煉。面對權力掌握、金錢誘惑、名利得失，能始終保持一顆平常之心，視之為身外之物，做到清廉自守，不貪不占；廉潔奉公，耐得住艱苦；秉公用權，執政為民，恪守為官從政最基本的道德規范，保持共產黨員的政治本色。認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行黨員領導干部廉潔從政若干準則，沒有違反規定收送現金、有價證券、支付憑證及收受干股等行為；沒有違反規定在企事業單位兼職、兼職取酬或經商辦企業、投資入股等行為；沒有“跑官要官”、拉票賄選行為，以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工

作人員謀取利益；沒有違反公務宴請活動有關規定，接受可能影響公正執行公務的宴請，以及違反規定在工作日午間飲酒；沒有違反因公出國（境）管理規定的情況；沒有違反規定在住房問題上以權謀私，超標準建房、違規購買經濟適用房等情況；沒有大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財；沒有其他違反領導干部廉潔從政規定的情況；能夠按照規定報告個人有關事項。

五、依法行政促規范。依法行政是黨的治國方略的具體體現，反映了黨員干部執政能力的水準高低。作為單位的領導班子成員之一，必須高度重視依法行政工作，依法用權、依法決策、依法管理，有效推進機關工作的法制化建設。一是確立法治理念，依法推進發展。認真落實領導干部學法用法制度，注重黨和國家以及行業部門法律的學習和研究，結合工作實際，認真學習掌握《殯葬法》、《婚姻法》以及國務院、省政府關于機構設置和社會事務相關條例和管

理辦法，著力培養自身法制觀念和依法行政意識，自覺用法律法規規范行政行為，提高依法行政的素質和能力，保障了工作運行、權力行使的依法有序。二是依法用權，接受權力監督。工作中，能認真遵守黨委議事規則、民主集中制等有關要求，全面落實政務公開、電子政務監察等制度規范，確保重大事項決策、權力運行陽光透明，依法科學。三是嚴格執法，保障事業健康發展。重視殯葬執法隊伍建設的教育管理，制定執法人員行為規范和執法評議制度，教育執法人員文明執法、公正執法，堅決杜絕執法工作中的“潛規則”，一經發現，堅決查處。加強執法流程規范建設，堅持每月行政執法調度會，通報情況，查擺問題，整改不足，切實做到有法可依、執法必嚴，保證了執法行為的依法有效，未發生一起行政復議等問題。

總結回顧一年多的履職情況和工作表現，我感到與組織的期望、發展的要求還存在一些差距和不足，主要是

學習調研不夠，思想還不夠解放，視野還不夠開闊，創新的工作舉措還不多。在今后的工作中，要進一步加強學習與吸收新知識能力的修煉，有效提高領導能力，更好地履行職責、服務社會、推進發展。

以上匯報，請大家評議指正，我將誠懇地接受批評，吸納建議，并在今后的工作中努力改進。

第五篇：XX年民政局副局長述職述廉述法述學報告

XX年民政局副局長述職述廉述法述學報告

按照民政局領導班子分工，我具體負責目標管理、內部管理、后勤保障、文字秘書、信息調研、民政宣傳、檔案信訪、人事工資、教育培訓、老干部服務等方面工作。主要分管辦公室工作，協管計財工作，同時兼任局黨政辦公室主任。

現將今年以來履行崗位職責以及在學習研究、思想作風、依法行政和廉潔自律方面的情況，報告如下：

一、履行崗位職責的情況

XX年，是全局上下在局黨委、局班子的正確帶領下，群策群力，扎實工作，不斷創新，民政工作全面發展，取得了新的跨越。我本人按照崗位職責，主要帶領辦公室做了以下工作：

強化目標管理，推進作風效能建設。年初，組織各科室、單位認真做好上工作總結評優和本工作謀劃。在此基礎上，確定全年的工作重點，明確了創新創優目標和項目，并對各項重點工作項目進行任務分解，責任到人。匯編了《太倉市XX年民政工作要點》，擬定了民政重點工作計劃表，排出了10項局重點工作項目。進一步完善目標管理實施辦法，加大了工作督查推進力度，抓好了局各科室、下屬單位當月工作完成情況統計和次月重點工作的計劃，及時對工作成效進行分析、評估，按季度組織開展民政系統創新創優成 果申報并進行備案。從實施情況看，目標管理成效明顯，各項重點工作開展扎實有序，各工作項目基本都保質保量完成。

加強信息宣傳工作，充分發揮陣地作用。繼續完善了信息宣傳工作考評辦法和激勵機制，加強了民政信息員隊伍建設。信息工作在整合資源，優化報送機制的基礎上，更加注重了稿件質量，取得了良好的宣傳效果。已被《中國社會報》、《江蘇民政》及蘇州民政以上網站錄用的稿件近200篇，暫列蘇州民政系統第三位。繼續高質量編制《太倉民政》，與太倉日報社合作設置民政專版和深度報道。著手設計籌編全面展示近年來民政成就宣傳畫冊，籌建民政工作展示室。加強民政門戶網站宣傳平臺的建設，發揮網絡宣傳功能，及時更新發布工作信息。

開展教育培訓，努力提升隊伍素質。從增強民政干部適應時代發展的要求出發，著力加強干部隊伍的素質和能力的培養提高。圍繞“轉型升級謀發展、千方百計惠民生”主題教育實踐活動的部署，在全系統繼續開展了以提高五種能力為目標的“三基本”培訓。與太倉市職教中心合作，在全系統開展了辦公自動化基本操作技能培訓，進一步增強民政干部職工應用現代化辦公手段的能力；匯編《民政工作情況參考資料》和民政民生《文件匯編》，在局系統組織開展了民政基本業務知識和政策制度的學習，并進行了測試鞏固，提 高民政干部職工的依法行政能力；組織局系統45周歲以下干部職工參加社會工作職業資格考試培訓，提升了參與社會工作的理論水平；舉辦“增強事業心責任感”學習交流和調研活動，增強了干部職工的認識水平和工作方向。通過教育培訓，很大程度提升了民政干部能力素質。

重視信訪辦理，積極構建和諧民政。隨著市便民服務系統的開通，針對來信回復任務大幅提升的現象，加強探索新工作機制。進一步規范信訪辦理程序，提高處理時效，努力做到無誤、及時，確保使矛盾緩解，確保讓群眾滿意。全年無越級上訪，信訪答復群眾滿意率達98%以上。及時高效辦理市兩會建議提案，辦結率滿意率均達100%。

推進檔案人事管理，確保扎實規范。加強局系統檔案工作的規范化建設，加強了與市檔案局的合作，全面提升局系統檔案建設水平。在局通過省三星級檔案單位復檢的基礎上，各下屬單位先后達到省檔案管理星級標準，實現了民政局系統檔案星級管理全覆蓋。規范有序做好各類人員信息的收集、變更等信息管理工作；做好人事工資晉升、套級、銜接工作；核對本單位的工資臺帳，按時清理、辦理好各項工資、福利、調動手續。做好了了局系統事業單位工作人員招聘和編外用工的勞務派遣工作。完善了人事檔案管理工作。

落實保障有力，全力服務全局。完成了局機關辦公自動化系統建設并投付使用。做好辦文辦會工作。健全規范性文 件制度管理程序，認真做好各級各部門的來文來件登記、送閱、督辦、處理等工作，做到不遺漏、不延誤。扎實做好各項會務接待和對內外的協調聯系工作，切實提高會務接待工作水平。搞好機關后勤服務和內部管理，為機關提供優質的工作環境。

其它如配合開展主題教育、依法行政、作風效能、老干部工作等都開展有序，反響良好。

在履行職責的一年中，我的主要感受是：對于一個領導干部，統一思想、轉變觀念是做好工作的前提；堅持創新創優，是推進工作的不竭動力；迎難而上、扎實工作是應有的精神狀態；服從大局、服務中心、維護團結是應具備的素質；協調各方、形成合力是應當著力提高的能力。

二、學習研究、思想作風、依法行政和廉潔自律情況

加強政治理論學習，不斷提高自身素質。為了適應新形勢和民政工作發展的新要求，我始終堅持學習不放松，正確處理工學矛盾，堅持集中學習與自學相結合。認真參加了各種會議學習、中心組學習、干部網絡學校課程和領導干部菜單式學習以及民政系統的“三基本”學習等。通過學習，堅定了政治信念，提高了理論水平，明確了努力方向，樹立了求真務實、開拓進取、勇于爭先、不甘落后、勤奮工作的觀念；明確了做好民政工作就是落實民生具體體現的理念。堅持理論聯系實踐，用理論分析情況、認識問題、辨別是否、指導工作，減少了工作失誤，促進了工作順利開展。

轉變作風，依法行政，真心誠意為人民服務。我始終認為，為民辦實事是民政工作的職責，也是貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神的具體行動。因此，始終不忘民政“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，明確努力奮斗的方向，在轉變作風、為基層服務、提高辦事質量和效率上下功夫。通過真心誠意辦實事，密切了與基層的關系，也使自己受到了鍛煉和提高。平時工作中，無論是對來機關辦事的人員，還是上訪群眾，做到耐心接待，不厭其煩，對能辦的事及時處理，對不能辦的做好解釋和協調，對協助辦理的事從不推諉，主動配合。加強政策法律學習，嚴格依法辦事，做到公平公正，無因未依法而產生矛盾和失誤。

廉潔從政，自覺樹立良好形象。作為一名黨員干部，平時嚴格按照共產黨員和領導干部的標準來要求自己，自覺遵守和執行黨的政策和國家的法律以及各項規章制度。在政治紀律上，始終保持高度敏銳性和堅定性，敢于抵制不正之風，自覺和黨組織保持一致；在組織紀律上，堅持民主集中制，個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級，自覺維護領導和組織的威信，堅決執行組織的決定；在工作紀律上，堅持執行局各項制度，認真履行工作職責，以主人翁姿態做好工作；在生活紀律上，嚴格遵守黨的廉政建設的規定，不講究條件，厲行節約，不以權謀私，沒有發生違法違紀行為； 在現任崗位上，能始終以身作則，時時事事作表率，團結同志，尊重他人，一視同仁，凡是要求別人做到的自己首先做到，以實際行動維護民政領導干部的良好形象。

在這一年中，我主要存在的不足有：注重單純干事，業務學習不深；偶有急躁情緒，沉著應對不足；拘泥一般事務，調研督查不多；嚴于追求落實，對下屬和同事關心幫助不夠。在今后的工作中，一定會在局黨委的領導下，不斷加以改進，努力提高工作水平和成績。

我是在民政這塊沃土上，在大家的關心和幫助下成長起來的干部，我知道我的責任就是和大家一起，使我們的民政事業更加欣欣向榮；我的使命就是和大家一起，讓太倉的社會經濟更加快速發展，讓太倉人民的生活更加和諧美好。在今后的工作中，我將更加努力，扎實工作，絕不辜負組織的培養和同志們的信任。