第一篇：金融員工自律承諾書

金融員工自律承諾書要怎么寫呢？寫些什么內容呢？下面小編為大家提供了金融員工自律承諾書范本，僅供參考~

金融員工自律承諾書【1】

作為一名領導干部，我自愿按照**省分行開展廉潔文化建設的要求，嚴格執行《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，認真踐行三個代表重要思想，牢固樹立正確的榮辱觀，以廉為榮，以貪為恥，以廉潔從業的良好形象贏得員工信賴，做廉潔從業的帶頭人。特作如下承諾：

一、正確行使職權，認真履行職責，不濫用職權，不授意、指使或強令干部職工從事違法、違規活動。

二、堅持任人唯賢，不任人唯親，保持清廉高尚的同事、上下屬關系。

三、反對商業賄賂，不以任何借口收送現金和有價證券，明明白白做事，清清白白做人。

四、維護正常經營秩序，不利用工作之便謀求個人私利。

五、不利用職權為親屬或其它有利益關系的人提供從事營利性經營活動的便利;不與親屬或其它有利益關系的人投資經營的企業發生非正常經濟業務往來。

六、不假公濟私，不利用公款進行高檔消費，不損害企業利益。

七、樹立和維護自身及企業良好形象，不參加黃、毒、賭活動。

八、關心職工生活，不侵犯職工群眾合法權益。

九、襟懷坦白，克己奉公，自覺接受組織、員工以及社會各界的監督。

十、淡泊名利，忠于職守，遵章守紀，勤勉敬業。以上承諾，請領導和員工給予監督。

承諾人：

xx年xx月xx日

金融員工自律承諾書【2】

為了規范新金融的發展，維護投資者合法權益，促進行業持續健康發展，我們謹代表本司鄭重承諾：

1、嚴格遵守國家法律、法規，依法合規開展經營活動。

2、完善公司治理和內控制度，自覺擔負風險管理責任。

3、嚴格保障客戶資金安全，做到客戶資金與自身資金的有效隔離。

4、嚴格執行信息披露機制，公開透明地充分披露產品和平臺信息。

5、審慎甄別客戶身份和評估客戶風險承受能力，全面了解客戶風險偏好和投資需求，為投資者定制最優資產配置方案。

6、建立多維度的信息安全保障體系，保證客戶信息安全、防止信息的滅失、毀損和泄露，保護客戶隱私。

7、提倡公平、有序競爭，自覺接受社會各界監督和批評，不制造虛假負面信息詆毀競爭對手，不采取不正當手段謀求利益，共同營造良好的行業發展環境。

除以上七點自律承諾外，我們在此呼吁行業共同通過陽光、透明、公開的方式，切實做好自律、互律、他律，共同創造新金融行業的美好未來。

承諾人：××公司

20xx年4月27日

第二篇：企業員工自律承諾書

員工自律承諾書

我自進入之日起，自覺遵守公司各項規章制度。工作中做到嚴于律己、認真工作，并隨時接受監督檢查。如有違規愿接受國家有關法律及公司規章制度的處理。現就有關行為承諾如下：

一、在工作期間，全心投入到本職工作中，不做任何與現工作有直接或間接關系的兼職工作，包括下班時間。譬如不在社會修理廠、其他品牌4S店做維修相關工作，不在與公司業務相關的行業進行兼職工作。

二、對于公司的客戶信息進行嚴格保密，公司內部跨部門交換客戶信息必須經過總經理批準。不對任何非公司人員提供任何客戶信息。市場客服等部們舉辦異業聯盟活動需要客戶信息與其他機構共享時，必須經過總經理辦公會審批通過，并不得進行任何超出審批范圍的信息提供。

三、不介紹或暗示指引任何客戶去到與公司業務相關聯的機構或部門去發生業務關系。譬如介紹客戶去其他4S店購車、介紹客戶去公司外部金融機構辦理分期業務、介紹客戶去社會二手車市場出售車輛、介紹客戶去社會修理廠維修等等。不進行任何損害公司經濟利益的行為。

四、不接受任何有業務關系單位或個人的傭金、回扣、好處費、辛苦費、咨詢費、充值卡、購物卡和禮品禮金等，也不接受其他變相賄賂。

五、未經總經理批準，不參加有業務關系的單位和個人提供的宴請、消費性娛樂活動及旅游等活動。

六、不利用職權之便為他人謀利或為他人謀利提供條件。

七、嚴格遵守公司的辦事程序，操作規程，做到公開、公平、公正，不越權行事，不暗箱操作。

八、不利用職務的便利挪用公款、占用公司財物或利用公司資源進行其他盈利性活動。

九、遵守職業道德和職業紀律，不弄虛作假、欺上瞞下。

十、樹立良好的社會風尚，不打架、不酗酒、不賭博、不吸毒、不危險駕駛，做遵紀守法的模范。

十一、發現其他人員有做損害公司利益的違規、違紀、違法行為，及時、主動向主管部門或上級領導舉報。

如有違反以上規定，自愿接受公司所做出的處罰決定：

一、在相關行業兼職的，一經發現，對于在外兼職員工處以10000元罰金，情節嚴重的，開除處理，違反法律的，移交司法部門處理，對公司造成損失的，按照公司損失額的2倍進行賠償。

二、泄露客戶信息謀取利益的，視情節嚴重程度，處以每次5000-20000元不等的處罰，情節嚴重的，開除處理，違反法律的，移交司法部門處理，對公司造成損失的，按照公司損失額的2倍進行賠償。

三、介紹或指引客戶去到與公司業務相關聯的機構或部門的，不管客戶最終是否與相關機構或部門產生業務關系，對直接當事人處以20000元罰金并立即開除。對公司造成損失的，按照公司損失額的2倍進行賠償。

四、利用職務之便，收取賄賂的，責令向公司交回違規所得，對公司造成損失的，按照公司損失額的2倍進行賠償。

五、其他違規行為視情節嚴重程度及為公司造成的損害，處以200-5000元不等的罰款，情節特別嚴重的，按上述處罰后開除，并且公司保留追究其法律責任的權利。

承諾人： 日 期：

第三篇：生產部員工自律承諾書

嘉瑞陶瓷公司生產部員工

自 律 承 諾 書

1、員工應自覺樹立健康向上的工作觀、道德觀、價值觀，自覺提高自身綜合素質，經濟塑造良好的企業形象；

2、企業的利益高于一切，員工的個人利益必須服從企業利益；

3、必須嚴格貫徹“安全第一、預防為主”方針，嚴格遵守勞動紀律及各項安全生產制度；

4、必須穿著整齊，保持最佳工作狀態，服從工作安排和調動，按時完成工作任務；

5、按時上下班，遲到、早退者，按每分鐘一元處罰；

6、曠工一天扣發三天工作，連續曠工3天則開除出廠，并扣發9天工資；

7、發現上班時間睡覺或玩手機，員工一次罰款30元，班長一次罰款50元；

8、嚴禁酒后上班，違者一次罰款100元，立即勸回，當日考勤不計；

9、上班期間不準穿拖鞋或赤身，違者一次罰款50元；

10、上班期間嚴禁在車間內追逐打鬧，發生事故后果自負；

11、煤氣站區域內嚴禁煙火，發現吸煙或打手機者一次罰款200元，屢教不改者開除出廠；引起事故者，交公安部門依法懲處，并追索經濟損失；

12、有事須請假，以請假條為準，否則按曠工處理；一天以內由班長簽字，三天以內由主管簽字，3天以上者由生產廠長簽字；

13、不得偷盜公司財物。發現偷盜的，一次罰款1000元，嚴重者移送公安機關處理；

14、廠區內嚴禁打架斗毆，酒后鬧事的，每次處罰500元。

15、凡辭職人員，普通員工須提前30天書面申請，班長提前60天申請，負責不予辦理離廠手續及結算工資；

生產部門負責人：何一全

自律承諾員工（簽字）：

員工家庭住址：

聯 系電 話：

年月日

第四篇：自律承諾書

領導干部廉潔自律承諾書

為進一步強化黨風廉政建設，引導廣大干部職工正確對待和行使手中的權力，不斷提高廉潔自律意識，從思想源頭杜絕違規違紀事件的發生，樹立****處廣大干部的良好形象。特向處黨委做出如下承諾，并隨時接受監督和檢查。

1、認真執行“四大紀律八項要求”和“三重一大”制度，不折不扣地貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級的工作部署，確保各項規定和措施能夠順利實施，促進各項生產經營承包指標的順利完成。

2、按時參加黨風廉政宣傳教育學習，積極參加黨風廉政教育活動，定期向領導和主管部門匯報個人及本單位、本部門開展黨風廉政建設工作情況。

3、教育管理好本單位、本部門的干部職工，認真執行各項管理規章制度和黨紀政紀、法律法規，杜絕各類違規違紀以及違法犯罪事件的發生。

4、工作中不弄虛作假、謊報成績，按規定做好各類帳目，不做假帳或帳外賬，不截留收入及私分錢物。，不利用公款大吃大喝、請客送禮、揮霍浪費。

5、不利用職務上的便利，占用公物歸個人使用或進行營利性活動的。按照規定管理好本單位的各種物資，不擅自處理廢舊生產物資。

6、不利用職權上的影響和職務上的便利為配偶、子女或其他親友經商辦企業提供便利和優惠條件，不違反規定干預和插手物資采購、質量檢驗、物資配送、基建工程等生產經營活動。

7、不接受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證或其他實物，不到與行使自己職權有關系的單位或個人報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用。

8、不借出差、考察、學習之機利用公款進行旅游娛樂活動，不接受可能影響公正執行公務的宴請、禮品饋贈或其他服務的，不參加賭博等與職務、身份不相稱的活動，不違反社會公德。

9、按照上級要求落實好收入申報、禮品登記等重大事項報告制度，及時報告執行廉潔自律規定的情況，自覺接受黨組織和群眾的監督。

10、按時完成各級黨組織交辦的黨風廉政建設責任范圍內的各種事項。

承諾人工作單位：

承諾人（簽字）：

二○○五年三月十日

業務人員廉潔自律承諾書

為進一步強化廉政建設，提高廉潔自律意識，從思想源頭上杜絕違規違紀事件的發生，樹立****處人的良好形象，特向處紀委做出如下承諾，并隨時隨地接受監督檢查。

1、認真學習并遵守黨紀政紀和國家的法律法規、物資供應處的各項管理規章制度和操作規程，不斷提高法律意識和法制觀念。

2、嚴格執行物資供應處的各項規章制度和操作規程。

3、“做好自己該做的事”，不讓別人（特別是供應商）代替自己去做應該自己親自做的事。

4、工作中不弄虛作假，按規定收集整理好各類基礎資料，不做假帳或帳外賬。

5、不利用職權上的影響和便利條件為配偶、子女或其他親友經商辦企業提供便利和優惠條件。

6、不接受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證或其他實物，不到與自己行使職權有關系的單位或個人報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用。

7、不借出差、考察、學習之機利用公款進行旅游娛樂活動，或接受可能影響公正執行公務的宴請、禮品饋贈或其他服務。

8、不利用職務上的便利，占用公物歸個人使用或進行營利性活動。

9、遵守社會公德，不參加賭博等與職務、身份不相稱的活動。

承諾人工作單位：

承諾人簽字：

領導干部要廉潔自律

發布單位：紀委監察處 | 發布時間：2003-10-15 0:00:00

在反腐倡廉中，中央一再強調領導干部要廉潔自律。所謂自律，就是要能夠自覺地『遵循法度，自加約束』，不做犯法違紀的事情。作為一個領導干部要真正做到嚴于律己、廉潔從政，必須時時注意以下幾點：

慎獨。一個干部，處在嚴格的組織管理中和群眾監督下，容易遵紀守法，不做（或者說不敢做）壞事。而在缺少外力約束的情況下，靠自己管好自己就比較難。這就要求干部能『慎獨』，即在獨處時也能夠潔身自愛，『謹慎不茍』。現在一些搞權錢交易的人，為了逃避監督，往往采取單獨的、秘密的活動方式，『天知地知，你知我知』，不露形跡，不留把柄，在僥幸心理的驅使下成交。『慎獨』，要有很強的自制力，而自制力又來源于覺悟。作為一名共產黨員、革命干部，要崇尚理想，力戒貪欲，淡泊名利，脫離低級趣味。在物質引誘面前，要拒之決絕，不存半點僥幸心理。事實一再表明，那些心存僥幸而做了壞事的人，最終還是逃脫不了法紀的制裁。『要想人不知，除非己莫為』，『天網恢恢，疏而不漏』，這些話在現實生活中不是屢屢應驗嗎？

防微。廉潔自律要從細微處做起，防微杜漸，『勿以惡小而為之』。許多人違法犯罪，都經歷一個漸變的過程。開始對一些小事不注意，逐漸順坡滑下去，終于陷入泥坑不能自拔。這樣的事例不勝枚舉。而一些想通過賄賂干部來達到自己目的的人，對于一個陌生的對象，往往不敢貿然從事。他們總是先巧立名目，采取一些小動作來試探一下，如拿來新產品讓你『試用』，送點工藝品請你『鑒賞』，請你吃頓『便飯』，讓你品嘗一下當地特產的風味，等等。而且這些善于『放長線，釣大魚』的人，剛開始時通常都不向你提出什么要求，并一再說明這僅僅是『對領導同志表示敬意』，使你接受時不存戒心。這時如果你義正詞嚴

執意不受，下一次他可能就不敢再來。要是你態度曖昧，半推半就，他就會不斷上門，他的膽子和你的貪欲一起增大，最終走向違法犯罪。『禍患常積于忽微』，『千里之堤，潰于蟻穴』。古往今來，這類教訓實在太多了！

檢點。自律還需要勤加檢點。重視修養的古代先賢以『吾日三省吾身』的方法檢點自己每天的言行。我們現在不一定要立一個『每日三省』的制度，但經常檢點還是很必要的。一個領導干部的處境是復雜的。某些搞權錢交易的人，在你的面前碰了釘子，他還會另找門徑，如通過你的親屬、好友、身邊工作人員來變著法子說動你；而少數領導干部的親屬、好友、身邊工作人員，也會在收受行賄者的好處之后，為他說情，替他辦事，有的甚至打著領導干部的招牌去謀取私利，干違法犯紀的勾當。王寶森、陳希同案件，在這方面提供的教訓極為深刻。因此，領導干部在經常檢點自己的同時，還要注意了解親屬和身邊工作人員的行為，發現問題及時地、嚴肅地、毫不姑息地加以處理。

自律主要依靠領導干部自我修養、自身覺悟，但只靠『內省』是不夠的，還要主動爭取組織和群眾的監督與幫助，如經常參加組織生活，匯報自己廉潔從政的情況，聽取周圍同志的批評。同時，利用各種機會，廣泛接觸群眾，傾聽方方面面的意見和呼聲，從中發現問題，警戒自己。

第五篇：自律承諾書

承 諾 書

為進一步強化廉潔建設，提高廉潔自律意識，從思想行為上杜絕違規違紀事件的發生，樹立管理人員的良好形象，特向公司做出如下承諾，并隨時自愿接受公司和員工監督檢查處置：

1、認真學習并遵守國家的法律法規、公司的各項管理規章制度和操作規程，不斷提高法律意識和法制觀念。

2、忠誠于公司事業，不兼職、不利用公司資源和平臺謀取私利。

3、堅持與供貨商保持正常的供需業務關系，自覺抵制不正當的供貨方式，不利用職務之便發生吃、喝、卡、拿、要等違紀違規行為。

4、嚴格按程序把好食材的監督和驗收關，根據所需食材數量、質量核實驗收，杜絕錢物交易和以權謀私。加強對食堂物資的保管，嚴格執行食堂物資領用發放程序。

5、不利用職權和工作之便為親屬、特定關系人謀取不正當利益。

6、積極完成項目部任務指標，堅持實事求是，不在經營活動中弄虛作假，不假公濟私、不侵害公司和員工的合法權益。

7、嚴守公司秘密，不將公司機密泄露給他人。

以上承諾如有違反，本人自愿接受公司所有處罰！

承諾人：

日期：