第一篇：將失敗的門敲破勵志故事

現在，比薩餅很受人們的歡迎，但比薩餅的故事可能鮮為人知。

在五十多年前，有一個美國人叫卡納利。卡納利的家里經營著一家雜貨店，生意一直不好。年輕的卡納利告訴他的父母，既然經營這么多年都沒有成功，就應該換一個思路，想想別的辦法。

卡納利家的附近有幾所大學，學生經常出來吃快餐。卡納利想，附近還沒有人開一間比薩餅屋，賣比薩餅肯定能行。他就在自家的雜貨店對面開了一間比薩餅屋，他把比薩餅屋裝修得精巧而溫馨，十分符合大學生高雅而又講情調的特點。不到一年時間，卡納利的比薩餅就成為那一帶的名吃，每天食客爆滿。之后，他又開了兩家分店，生意都很好。

卡納利的胃口大了起來，他馬不停蹄地在俄克拉荷馬又開了兩家分店。但是不久，一個壞消息傳來，他的兩家分店都嚴重虧損。開始，一家店準備五百份比薩餅，結果總是有一半的比薩餅賣不出去。后來他又按兩百份準備，結果還是剩下很多。最后，他干脆只準備五十份，這是一個連房租都不夠的數字，結果還是不行，甚至有時一天只有幾個人光顧。同樣是賣比薩餅，這個城市同他家所在的城市一樣也有大學，為什么失敗呢？不久，他的結論出來了，這個城市的學生與那個城市的學生在飲食和趣味上存在很大差異，他在裝潢和配方上都犯了錯誤。他迅速調整，生意很快興隆起來。

在紐約，他同樣也是先吃了苦頭。他認為他的市場調查搞得很細致很成功，但當他的比薩餅在紐約推出以后，卻一直打不開市場。后來，他發現比薩餅賣不動的原因，是因為比薩餅的硬度不適合紐約人的口味。他立即開發新配方，改變硬度，最后，他的比薩餅成為紐約人早餐的必備食品。

卡納利從在自家的雜貨店對面開第一家比薩餅店起，十九年以后，他的比薩餅店遍布美國，共計達到三千一百家，總值三億多美元。

卡納利說：我每到一個城市開一家新店，十分之九是失敗的，但最后都成功了。原因是我在失敗以后，從來就沒有退縮的念頭，而是積極思考失敗的原因，努力想出新的辦法。因為你根本不能確定你什么時候才能成功，所以你必須先學會失敗。

第二篇：勵志故事：失敗計劃

勵志故事：失敗計劃

勵志感悟：太多的悲劇大都因為把當作唯一的目標，其實，失敗計劃里深藏著求勝的意愿、成功的契機和超然的心緒。不過話又說回來，我們上下五千年文明沒有象西方那樣給中斷幾次，也正因為我們有不肯投降的精神。

多年前，蝸居臺灣的何應欽以一級上將的身份跑到荷蘭旅游，荷蘭國防部接待了他，并帶他參觀了荷蘭的國防設施。參觀完畢，荷蘭人又做了一個國防簡報，向何應欽展示了一旦戰爭爆發，他們將如何應對的計劃。這份計劃之縝密、全面，讓何應欽咋舌。但更令何應欽驚訝的是，他看到到了一份更詳細的計劃，而且被放置在所有計劃中最顯眼的位置，以突出它的重要地位，這個計劃的名稱叫《投降計劃》。何應欽表示很不理解，他說，在中國人眼里，投降是可恥的事情，是被人所有人看不起的行為，而為投降做計劃會渙散軍心，是戰爭大忌，中國文化崇尚舍生取義。

荷蘭人的回答卻很從容：“我們并不認為投降是可恥的事情，經過充分分析敵我力量和戰爭現狀后，如果勝利付出的代價太大或者完全沒有取勝的可能時，我們會投降勵志名言（）名人名言。（）我們不想因為自己的頑抗招致毀滅性的打擊，我們需要保存實力，需要保持國家的完整。我們將把土地、建筑、河流山川都留給子孫，韜光養晦，等某一天真正強大了，再去奪取勝利。”

投降計劃，意在示來。

二戰中，盟軍勝利登陸諾曼底之后，最高統帥艾森豪威爾將軍發表了齊講話：“我們已經勝利登陸，德軍被打敗，這是大家共同努力的結果，我向大家表示感謝和祝賀。”可是當時誰也不知道，在登陸之前，除了這份講話稿之外，艾森豪威爾將軍還準備了一份截然相反的講稿，那其實是一份失敗演講稿。失敗演講稿是這樣寫的：“我很悲傷地宣布，我們登陸失敗，這完全是我個人決策和指揮的失誤，我愿意承擔全部責任，并向所有人道歉。”

兩份講稿，萬般情懷。

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第三篇：失敗也不要喪氣勵志故事

南北戰爭是美國歷史上唯一的一次內戰。在硝煙彌漫的戰場上，經歷無數次激烈的搏殺，最后由主張廢除黑奴制度的林肯領導的北方聯軍獲得勝利。

林肯派遣戰功顯赫的格蘭特將軍前往南方聯盟參加正式投降的典禮，而南方聯盟一方則由南北戰爭中的一位名將——李將軍代表出席。代表勝利一方的格蘭特將軍提早到達受降現場，在那里恭敬地等候李將軍的到來。雙方約定的時間一到，李將軍準時出現在會場的門口。

格蘭特將軍剛一見到李將軍，不禁被他莊重的外表與高貴的氣質驚呆了。只見李將軍一身筆挺的軍服，軍裝上的銅扣十分耀眼，勛章整齊規矩地佩帶在胸前，褲線燙得筆直，且腳上的皮鞋也光亮無比。看到李將軍后，格蘭特將軍不由得看了看自己一身陳舊而邋遢的軍服，甚至連領口的紐扣都沒有扣好。相比之下，很難分辨出誰才是勝利方的代表。

受降典禮舉行完畢后，格蘭特將軍向李將軍伸出了友好的手，并且好奇地問李將軍，作為戰敗的一方，參加投降典禮為什么還要穿得如此整齊光鮮。李將軍的回答發人深省，他說：“在戰爭中失敗的是我所屬的南方聯盟，它是由一群政客所操控的政治團體。我作為一名軍人，即使沒有取得戰爭的勝利，可我依然要為我的軍隊負責。身穿這身軍裝，就要對得起身上所穿的這套軍服所代表的意義，更要為當初成為美國軍人時所許下的誓言負責。”

許多人在遭到困難打擊時，都顯出一副垂頭喪氣的樣子，似乎天將因此而塌陷下來。事實上沒有必要如此，失敗不重要，重要的是在失敗中總結經驗，分析失敗的原因，而后加以改進，予以補救。

第四篇：將失敗作為墊腳石

將失敗作為墊腳石

倪詩瑋

各位老師同學：

大家好！我今天要演講的題目是“將失敗作為墊腳石”。在漫長的人生道路中，每個人都難免遇到失敗，但要怎樣才能化失敗為動力呢？我認為只有微笑著面對失敗，坦然地接受它并從中總結經驗才能取得成功。

開篇點題

司馬遷在遭受殘忍的宮刑后，不甘墮落，化悲痛為力量，費勁心血完成了史學巨作《史記》，被魯迅稱為“史家之絕唱，無韻之離騷”。愛迪生發明電燈時，曾試用了上千種材料來做燈絲結果都失敗了，但他仍然堅定地工作著，有人問他經歷了那么多次失敗是否感到沮喪的時候，他說：“上千次失敗告訴了我上千種不能成功的道路，我離成功更近了一步。”

這個例子并不是遇到失敗而后起的例子，應刪去。

巴爾扎克說：“愚蠢的人把失敗當做絆腳石，而聰明的人則把失敗作為通向成功的墊腳石。”

將這一段放在第二段之前，作為愛迪生這一例子的分論點。泰戈爾說：“沒有經過地獄的磨煉不能創造出天堂的美好，只有飽經磨煉的雙手才能彈出世間的絕唱。”正是挫折磨亮人生，這個世界上沒有平坦的道路可走，我們應該勇敢地面對并戰勝挫折。

名言之后如果能舉出相應的例子更具說服力。

裴休曾經說過：“不經一番寒徹骨，怎得撲鼻梅花香”，我們趨行在人生這個亙古的旅途，在坎坷中奔跑，在挫折中前進，還要面對一片片荊棘的叢林。可在風吹著號角呼嘯過一片又一片荊棘林時，相信很多睿智的眼睛看到了它在昭示著什么。歸有光八次落第，于是有了《項脊軒志》這樣的雋永文章；英國大將軍威靈頓七戰七敗卻受到蜘蛛的啟發，于是有了永垂千古的美名；博比患上閉鎖綜合癥，成了“死去”的活人，于是他用唯一會動的左眼睫毛寫完了自己的一生。（這個例子與論點無關，應刪去。）這些人取得這樣大的成就全歸功于他們勇于面對挫折和失敗，在人生的風雨中勇敢地奮斗，把失敗當做一筆可從中獲取精神力量的財富，微笑面對挫折。

請永遠銘記：世上沒有平坦的大道，真理的長河中有無數礁石險灘。只有不畏攀登的采藥者才能登上高峰覓得仙草；覓得麗珠。希望各位勇于面對挫折，將失敗作為墊腳石向著成功的頂峰勇敢地攀登。

學生點評：

司馬遷化悲痛為力量創作了史學名著《史記》，愛迪生歷經上千次失敗，但仍然堅持，最終創造了電燈。本文選用了大量的名人永不言敗的事例和名人名言來說明將“失敗作為墊腳石”的必要性，緊扣主題。

但由于該文的體裁是演講稿，在鼓動性、號召性方面有所不足，也沒能結合身邊活生生的例子說出遭遇失敗后不氣餒、不放棄的例子，感覺有些空洞，說服力不強。

不過，最后一段中的兩個比喻句，將挫折比作礁石和懸崖，十分形象，是文中的一大亮點。教師點評：

文章觀點明確，首尾呼應，引經據典，文從字順，十分流暢。不足之處有：

1、論據不能為論點服務，如司馬遷受宮刑及博比患閉鎖綜合癥兩例語“只有微笑面對失敗，坦然接受它并從中總結經驗才能成功”無關。

2、道理論證多，舉例論證不足。文章引用了巴爾扎克、泰戈爾、裴休的話皆為道理論證，這些名句亦可作為分論點，或選取一、二加以論證就充實一些。

3、文章主體部分條理不清。

第五篇：失敗最好先檢討自己勵志故事

我以前遇到事情不如己意，總會急著責怪環境。這幾年來，才體會到一個道理，如果你做事很努力，結果卻不如預期，那不是你做事方法有問題，不然就是內在有盲點沒看到，不然就是時間還不到，急也急不得。

總之，一句話，失敗只能檢討自己，不能檢討別人。至少，不能先檢討別人！

如果你想在職場上成功一點、快樂一點、受歡迎一點，那么，這句話就一定要記住---凡是遇到失敗，一定要先虛心檢討自己，不要老是怪東怪西，就是不怪自己。

這個心得，是我歷經多年職場失敗經歷后，才換得的一個經驗教訓。雖然，不見得有讓我在別人眼中過得更成功，但是，卻讓我更幸福、如意，且做事往往心想事成，過著心情海闊天空的日子。

很多人在職場上，會喜歡追求財富、地位或名利，但對我來說，幸福會比什么都更重要。如果一個人擁有財富、權勢，但卻不幸福，那等于是沙攤上筑城堡，財富也顯得很不安穩。

只有懂得掌握幸福的人，才有資格在穩固的基礎上，一步一腳印地構筑出成功的樓閣。而我覺得，一個懂得為自己創造職場幸福的人，絕對是那個懂得凡事檢討自己的人。

幸福的人，往往是懂得不比較、不計較也不抱怨的那一個人。但我們都知道，職場上若不比較、不計較，往往就會失之消極，喪失掉了要比他人更強的奮進精神。另外，有時我們抱怨環境、抱怨受到不公平對待，這種不平衡心理也是激勵自己向上的一股動力。所以，怎么能不在職場上錙銖必較于薪水、績效、功勞與成果呢？

對！所言甚是，職場不能不比較、不計較，所以，何不跟自己比較？何不跟自己計較呢？遇到失敗，先檢討自己、先跟自己計較一下，這才是讓自己將來能更為爭口氣的好習慣。所以，幸福的人不是不與人爭，而是先與自己爭。

幸福的人也不是不抱怨，而是懂得抱怨自己不爭氣，沒有用更多的努力來經營出更好的成果，才會讓人給看衰了、看扁了、看小了，甚至沒看在眼里。所以，既然是在職場上混，就要懂得力爭上游、奮發向上，且超越他人！

但別忘了，如果你想要在幸福的基礎上去超越他人，就一定得要學會事事檢討自己先，而不要急著檢討環境或怨天尤人。以檢討他人而成功者，我相信，日后別人必會因檢討你而成功，那你又何必讓自己活在擔心被別人檢討下去的壓力中呢？

只知抱怨環境而不自我檢討者，永遠只等老天爺施舍好運氣來幫助自己成功，這種人就算偶然成功了，大概也守不住，那也就沒啥好談了。

我要談的，是針對那種想成功，卻老是覺得老天爺不賞臉、機運比別人差、事事都落后他人一點點的人，遇到這樣的狀況，一定要懂得虛心檢討自己的不足，然后，學習調整自己、精進自己，甚至虛心向他人請教為何自己績效不彰？

這樣假以時日，成功會到你手上，你也會養成事事先檢討自己的好習慣。一旦你有這種好習慣，真的，你會變得比較快樂，你也會變得比較積極，因為你不跟別人比，卻老跟自己比，能不比別人更努力嗎？能不更虛心向成功者學習嗎？

這種虛心，能不讓你走出失敗陰影、走出人生的鉆牛角尖嗎？