第一篇:安心你的位置美文
《做最好的自己》一書由Google公司中國區總裁李開復先生創作而成,書中匯集了目前比較先進的一些教育理念和有助于青少年成長的案例。
在其新書中李開復指出,中國社會有個通病,就是希望每個人都照一個模式發展,衡量每個人是否“成功”采用的也是一元化的標準:在學??闯煽儯M入社會看名利。尤其是在今天的中國,人們對一個人的成功的評價,更多地以個人財富為指標。但是,有了最好的成績就能對社會有所貢獻嗎?有名利就一定能快樂嗎?
李開復在書中倡導一種自信積極的人生態度,“做最好的自己”就是成功。李開復認為,真正的成功應是多元化的。每個人的成功都是獨一無二的。
書中,李開復用“成功同心圓”來解釋獲得成功的內因。在他看來,一個人要成功,首先要有正確的價值觀,這是“成功同心圓”最里面的一環;其次把積極、同理心、自信、自省、勇氣、胸懷六種人生態度作為第二環;最后,還要將正確的價值觀和人生態度應用到追尋理想、發現興趣、有效執行、努力學習、人際交流、合作溝通六種最基本的行為方式中,它們構成了同心圓最外面的一環。
“人生最大的苦惱,不在自己擁有的太少,而在期望的太多。”制定具體目標時必須了解自己的能力。目標設定過高固然不切實際,但目標也不可定得太低。制定最合適的目標,主動提升自己,并在提升過程中客觀地衡量進度,這樣才能獲得成功,才能成為更好的你自己。
只要我們安心于自己的位置,那么周圍的一切就會以我們為中心,該去的離我們而去,該來的沖我們而來。放棄自己原來的角色,其實是一件極其痛苦的事。聰明人一試角色不合適,趕緊放棄,重回自我。充滿幻想的人,妄圖以拋棄自己原來的角色為代價,換取超值的收成,結果入不敷出。一個人一生中有很多角色,真正適合的卻只有一種,就是做你自己。
第二篇:最幸福的位置美文
親情不是不在,而是隱藏在角落里,當它破土而出的時候,很快就會長成參天大樹。只要親情在前面,幸福就會在后面,緊緊相隨。
他是個淘氣包,一直都是。
他小我2歲,但5歲那年他的身高體重就超過了我,以至于出門別人總誤會他是我哥哥,而不是弟弟。
也許因為這些,在家里,原本就被父母溺愛的他更是無法無天,動不動就對我施行欺壓打敲之酷刑,而且一般都挑父母不在的檔口。
我個子沒他高,拳頭沒他硬,總是吃虧的主兒。
最可氣的是,自打我學會騎自行車上學后,上學放學還總得載著他,他倒是怪聰明,有風雨迎面來,他就坐在后座上,如果風雨是從后面來的,他一定會纏著我坐在前座上。好在后來我很出息地考上了省城的重點中學,終于不用天天載著他上下學了。我們一年之中,只有節假日才能見上面。他再橫行,我大不了不理便罷了。
也許是天助我也,以后的高中、大學我都在外地就讀,這樣我們見面的次數就更少了,感情當然也不怎么濃,雖然我一直拿他當弟弟看,但他似乎很少拿我當姐姐,他在我心里就是固執、冷漠、狂暴的代名詞。
而我對他的這個認識,在我參加工作三年后竟然改變了。
那是個冬天,臨近春節,當我興沖沖地去找男友,想要告訴他我買到了回家的車票,然而,令我意外的是,當我推開虛掩的房門時,竟然看到了男友和另外一個女人正在親熱。
我傷心之至,第二天便揣著兩張火車票一個人回了家。爸媽出去旅行,當天晚上才能到家,他去接的我,騎著他極為拉風的摩托車。
我心情不好,見著他連一個微笑都沒有。他倒是有眼色,不過問也不為難我。
那天北風,夾著鵝毛似的雪花,當我拎著包準備坐上后座的時候,他卻拍了拍摩托車的前座,其實也稱不上什么前座,也就車梁的位置,“坐這兒吧,笨蛋?!?/p>
他依舊玩世不恭。
我狠狠地瞪他一眼,他似乎意識到了我的怒氣,轉而嘿嘿笑著說道:“坐前面吧,這可是很多女孩子夢寐以求的位置——幸福之座?!?/p>
“至于嗎?”我沒好氣地喃喃了一句,不就是想讓我坐在前座上替他遮擋風雪嘛,這有什么?男友的背叛我都能承受,自家弟弟玩在我身上的小聰明又有什么呢?想是這么想的,有些大義凜然的感覺,但鼻子卻沒來由地一酸,眼淚便也不爭氣地淌了下來。
除了父母,我想,這個世界上不會再有什么人會關心愛護我了。
我坐在前座上,迎著刺骨的風雪,心里鋼針扎著似地疼。
而誰想,車子轉過一個彎后變了道,竟然順著寒風的方向一路向家馳去了。
我意識到點兒什么,但我不敢相信。一定是他玩小聰明玩過了頭,這會兒知道后悔了吧。從車站到家,一小段路是迎著風的,但更長的一段路是順風的,想到這兒,我又不由得暗喜。
半個多小時后,我們到家了。他凍得來不及換鞋,便在門廳里不住地跺腳,還將手攏在嘴邊,不住地哈熱氣,肯定是凍壞了。我打趣道:“怎么樣?今天的小算盤打失敗了吧?想讓我替你遮擋風雨卻算錯路線了吧?”
他笑了笑,有些靦腆,“至于嗎?我天天在這城里溜,我能不知道回家要走哪條道嗎?讓你坐前座是怕你冷。”他說到這兒便不再言語,換了鞋徑直走進自己的房間。
我站在門廳里,看著他高大的背影,第一次,這背影給了我極為強大的安全感和濃濃的暖意。他長大了,而我也終于坐上了他心頭那個最幸福的位置,被這濃濃的幸福包裹著,那些無謂的情事紛爭又算得了什么呢?
對于我們每一個人來說,最幸福的位置不在“寶馬”香車里,不在別墅豪宅里,最幸福的位置永遠都在心里。我們每個人都期盼能在別人心里擁有一席之地,那么,你是否在自己的心里也開辟出許多個小房間,讓你愛著的人都住進去了呢?如果沒有,那么現在開始吧,一切都來得及。
第三篇:你美文隨筆
我是徘徊的路人
落寞地在小路上行走
尋找人世間最美的花
只為獻給最美的你
我是孤獨的野鬼
默默地在人世間徘徊
尋找人世間最暖的心
只為心中那不曾放下的你 廝守一生
你是滋潤大地的甘霖
滋潤了我干涸的心田
你是和暖的春風
吹醒了我冰冷的寒心
即使你在天涯
我亦追隨
即使你在四處奔走 浪跡天涯
我亦四處追尋 只為尋你
即使天下沒有你的位置
但 我心中有
我的心
終為你所留
第四篇:把好位置留給別人美文
2011年10月17日,德國施特拉爾松德大學知名教授帕瑞克·摩爾為上海外國語大學的學生們講授人際關系學。開講之前,摩爾教授先說了一個小故事。
我上大學時,有一次坐公交車去學校。剛上車時,我發現車上乘客并不多,所以我搶了一個靠近過道的好位置坐下。兩站過后,上車的人越來越多,靠近過道的好位置已經被先上車的乘客搶占了,所以,后來的乘客只得往車窗邊的位置擠。
我記得那是第三站,上來了一位抱著孩子還提著一個大袋子的婦女。她上車后朝車子里面看了看,然后徑直往我里面的那個位置走。前后兩排座椅的空隙本來就小,再加上我這個人有點胖,婦女沒有擠進去。這時,我只好站起來,讓她費力地把孩子和行李挪到里面的那個位置。
只坐了一站,她就要下車,為了讓她離開,我又要站起來讓她。后來幾站,好幾次我都是這樣反反復復地站起來讓乘客往里面坐。下車后,我就想,要是我當初不搶那個所謂的好位置,而把它留給別人,自己就不用這樣辛苦了。
后來,我觀察了一下,凡是那些搶占了他們認為是好位置的乘客,其實都備受其苦。我做過統計,在半小時內,那些搶占了好位置的乘客,為此付出了起立十次以上的代價。
帕瑞克·摩爾教授最后說:“所以,我希望同學們記住,不管是在車上,還是在你今后的人生中,當你心中只有自己的時候,其實你也把麻煩留給了自己;當你把好位置留給了別人的時候,也就是把方便留給了自己?!?/p>
第五篇:尋找最有價值的位置美文
1998年,我中專畢業了,到哪里去找一份好工作,成為最大的難題。幸好我的表叔有路子,經過活動,他的一個朋友愿意接收我。表叔的朋友是一家集團公司的經理,他安排我在總部當收發員。事后,表叔悄悄告訴我,經理這樣安排,是看在他的面上,純屬對我照應。
從此,我就在公司總部大樓上班了。在我進來之前,辦公樓里已有一位收發員,他姓孫,跟我一樣年輕。剛做了一個星期,我心中就產生了疑惑,總覺得工作太輕松,恐怕待遇不會好。誰知一個月后我拿到第一份工資,竟然比車間里的中層干部還要高。當我在小孫面前流露出驚訝時,他哈哈笑了,拍著我的肩說:“你放心好了,既然我們能坐這個位置,公司當然不會虧待我們。”
此時我才認識到,我們受照顧的程度,確實不一般。我的工作大多數時間在喝茶聊天。占著這樣一個舒適的位置,我應該滿懷得意才對,可奇怪的是我的心頭卻始終像壓著一塊大石,有一種莫名其妙的沉重。一年還沒有到,我就產生換崗的念頭。
聽說廠里想招一名污水技術處理工,我立即到經理辦公室,提出想做這份工作的請求,希望經理批準。當我說完以后,經理先是愣住了,然后不解地問我,為什么會有這個念頭呢?我告訴經理,我讀中專時曾學過污水處理,現在分廠里需要這樣一個人,與其從外面招,不如就在自己公司里找,我可以先去干著試試。
經理還是有點不放心,他緊緊地盯著我:“你知道,那個工作有多臟多累嗎?你本來是總部人員,到分廠去,那是下降地位啊。再說你到了分廠,工資待遇肯定沒有在總部這么好……”
經理提出的問題,都是現實而嚴峻的。其實不只是經理,幾乎沒有一個人對我的選擇表示理解?!澳愕降诪槭裁茨兀俊北硎迳鷼獾貑栁摇F鋵崳矣幸粚右馑紱]有完全講出來,那就是我對于自己前程的危機感,我不相信每天這樣無所事事能夠長久。
經理批準了我的要求。污水處理工作確實既臟又累,工作三班倒,非常辛苦,而工資卻比收發員足足少了一半,剛開始心理確實有很大的落差,我只好把全部的熱情用到工作上。一年以后,我的才能和工作熱情得到了分廠廠長的賞識,他任命我為污水處理車間副主任,我靠努力使自己的事業上了一個新臺階。
不久,有一條內部消息傳入我的耳中,公司準備去西部某省投資,興建一個鍍膜分廠,此時正在考慮人選。我立即跑到總部辦公室詢問此事,得到的回答是肯定的,而公司也正為外派人員的事頭疼。原因很簡單,所去的地方,屬于西部山區,相對于我們江南平原,條件差很多,大家都不想去。我當即申請,去西部參加新廠的工作。籌建負責人十分高興,當即同意了我的請求。當天下班回到家,我就接到表叔的電話,質問我為什么要報名去西部。我告訴他,我是在尋找自己最有價值的位置。就這樣我到了西部分廠。老實說,那里的工作條件比想象中還差,一切都白手起家。沒過多久,去的人中就怨聲四起,牢騷不斷,一些人因受不了辛苦開了小差。由于人員短缺,許多事沒人干,我這個基層干部被臨時委任為副廠長,負責工人招聘和技術輔導。
經過一番艱苦努力,工廠順利投產。如今幾年過去了,分廠早已根深葉茂,壯大了幾倍。而我也已經調回本部,被委以副經理的重任。在這個企業里,我是三個副經理中最年輕的一名。再看一看昔日那位同事小孫,早因機構精簡,到下面分廠看大門去了。