第一篇：訪惠聚駐村工作總結

20xx年，在阜康市“訪惠聚”辦、城關鎮黨委政府的關心指導下，在南灣村村“兩委”班子的大力支持和配合下，我們精誠團結、奮發有為，很好的完成了各項工作，現將一年來的工作總結如下。

一、群眾工作方面

（一）駐村以來嚴格按照“八必問八必講”的要求開展包片入戶走訪工作，收集整理工作隊、結親聯系干部入戶住戶過程中群眾反映困難訴求，目前共收集各類群眾訴求44件，通過三級臺帳四級解決已解決44件。

（二）依據市一家親辦公室制定的住訪流程規范，認真履行村級管理職責，做好阜康市委黨校等5個單位的住訪簽到簽退服務工作，開展不定期住訪查崗，監督來村住訪干部的落實情況。每月組織結親聯系干部開展形式多樣的“民族團結一家親”聯誼活動，增進干部群眾的感情交流。

（三）不間斷組織開展群眾宣傳教育，通過面對面入戶宣講、發動結親聯系干部住訪宣講、大喇叭宣講以及每周一國旗下宣講等方式，向群眾講黨的恩情、講惠民政策等，讓群眾感受到改革開放帶來的成果，引導群眾更加自覺的愛

黨、愛社會主義，感黨恩、聽黨話、跟黨走。

二、推進脫貧攻堅方面

(一）嚴格落實駐村工作隊包村聯戶“五項責任”。年初積極聯系幫扶單位與幫扶責任人與工作隊和村兩委結合貧困戶實際情況共同商議制定幫扶計劃，開展抓黨建促脫貧工作，結合黨員服務日結對幫扶貧困戶，組織黨員、志愿者幫助其清理庭院垃圾，打掃門面衛生等解決其生產生活實際困難。

（二）協助幫扶單位跑辦扶貧項目。為增加我村建檔立卡貧困戶王其運經營收入，延長其商店的經營時間，為王其運跑辦搭建12米*3米沿街涼棚手續，有效增加其商店經營收入。

三、統籌工作隊、村兩委各支力量，按照分工保質保量規范化操作執行昌吉州基層黨建管理平臺，通過一對一幫帶等途徑，已形成人人能展示，人人會操作的良好局面。

四、協助第一書記做好工作隊八項任務的全面落實。

簽名：xxx

xx年xx 月 xx日

第二篇：---鄉---村駐村訪惠聚工作組經驗交流材料

求真務實、真抓實干、扎實開展“訪惠聚”工作

-----鄉---駐村工作組經驗交流材料

按照疏勒縣黨委、政府和-----鄉的統一安排部署，-----鄉---為縣法院駐村點，進行為期一年的“訪惠聚”駐村工作，工作期間，工作隊積極走訪黨員、干部、群眾，通過匯報、座談、走訪、勘察、調研、慰問等方式，認真、扎實地開展駐村工作。

一、-----鄉---基本情況：:---全村有197戶1050人，分5個小隊，黨員14名、團員55人、四老人員5名、五保戶24戶76人，全村有5座清真寺、5個宗教人士、2名布維；總耕地面積2400畝，其中村集體土地950畝，三十年承包地1450畝。總體現狀是：人口相對較多，土地、牲畜相對較少，手工業、企業等基本沒有，經濟社會發展相對滯后；交通條件差（物資運輸主要靠拖拉機和摩托車），家庭年人均收入低；大部分群眾溫飽問題能基本解決（糧食生產、外出打工），少數群眾生活十分貧困，靠各級黨委、政府救濟維持。

二、主要做法：工作隊一行在駐村后，采取與村委會領導座談、聽取村兩委班子匯報、召開村黨支部會議與村民大會、逐戶走訪村民、現場勘察、全面調研等工作方式，迅速開展相關工作。

（一）積極座談，主動匯報。為做好與-----鄉黨委、政府和村兩委的銜接、溝通與協調，工作隊與鄉黨委、政府領導座談，匯報工作隊相關情況，了解---村情概況、經濟發展、特色產品、村民生產生活等基本情況，同時，就下一步駐村的工作思路、工作方法與鄉黨委、政府負責人交換意見。

（二）召開村黨支部會議，聽取村兩委班子匯報。為力求工作上的互相支持、配合，形成合力，推動駐村各項工作的有序開展，工作隊與村兩委干部進行座談，認真聽取他們對---發展經濟的設想以及提出的意見和建議。

（三）召開村民大會，摸清基層實情。組織召開村民代表大會，廣泛征求群眾意見，認真聽取群眾反映的問題，深入了解群眾實際困難，把群眾的所需、所急、所想、所盼進行整理匯總，對群眾關心的難點、熱點問題進行熱心解答，始終堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，真正做到群眾的“知心人”，真正成為群眾的“貼心人”。大會上共收集群眾反映強烈的問題5件。

（四）逐戶走訪，掌握真實數據。深入197家農戶，逐一開展走訪，對每戶的家庭人口、生產生活、耕地種植、牲畜牧養、經濟收入、兒童上學、看病就業等情況進行了全面調查、了解，認真核實、登記，并詳細詢問生活上存在的困難和今后的打算，對全村村民的基本情況有了詳細的、真實的了解，掌握了第一手資料。

（五）加強宣傳，營造工作氛圍。駐村期間，工作隊還以入戶宣傳、集中學習等方式，積極宣傳黨的方針政策和惠民政策。

（六）深入調研，理清思路。利用近一個月的時間對---經濟發展、社會穩定、教育衛生等方面開展深入調研，摸清了---的基本情況，發現了存在的問題，提出了建議和意見，理清了促進村經濟發展及促進村民增收致富的經濟發展思路，為下一步駐村工作的開展奠定了很好基礎。

（七）扎實有序開展駐村工作，及時準確匯報工作進展。采取“制定工作計劃、落實工作責任、定期核查進度、認真討論總結”的方法，扎實、有序開展每一項駐村工作任務，并以簡報、專題匯報的形式及時上報工作情況，工作做到了安排有序、落實到位、匯報及時。

三、工作中的體會：

（一）“統一思想，提高認識”是做好駐村工作的根本。要充分認識“強基惠民活動”的重大意義，自覺把思想和行動統一到上級黨委、政府和鄉鎮的決策部署上來，切實增強自身的政治責任感和歷史使命感。

（二）“轉換角色，融入基層”是做好駐村工作的前提。要有謙虛、謹慎、好學、上進的精神，不管自己是單位領導還是辦事員，既然現在是駐村干部，就要找準位置，不擺架子，俯下身子，扎實工作，認真做好學員、設計員、宣傳員、調研員與服務員，要真正融入到村干部之中，真正融入到群眾之中，真正融入到基層之中。

（三）“明確職責，主動工作”是做好駐村工作的途徑。要始終按照“訪惠聚”工作的要求，明確自己駐村的工作職責，要帶著責任去工作，要帶著感情去工作，堅持在學中干、在干中學，用心謀事，主動作為。

（四）“搞好協調，尋求合力”是做好駐村工作的支撐。“訪惠聚”工作是一項系統工程、民心工程，牽涉許多部門，工作中必須要做好如農牧、交通、水利、通訊等有關部門的聯系、協調，爭取相關部門的支持、配合。

（五）“深入調研，掌握實情”是做好駐村工作的突破口。毛主席說過：“沒有調研就沒有發言權”，毋庸置疑，這道明了調研的極端重要性。如果不去調研，只是看看上報的一些文字材料等表面文章，是不可能了解和掌握到事情的真實情況的。作為駐村工作隊，是去辦實事的，必須得開展調查研究，調查研究必須得深入，才能掌握真實的情況，才能對癥下藥，有的放矢。

（六）“真抓實干，強基惠民” 是駐村工作的要求、目的。工作中要堅持深入到群眾中去，把群眾當親人，傾聽群眾聲心聲，了解社情民意，摸清問題，提出對策，做到“想群眾之所想、憂群眾之所憂”，同時，在充分調研的基礎上，幫助群眾理清發展思路，解決群眾的實際問題，以求真務實、真抓實干的工作作風，有序推進活動的開展，真正體現強基礎惠民生。

四、下一步工作思路：針對---存在的“基礎設施建設滯后、生產力水平低下、農民收入結構單

一、貧困人口比重偏大、農村勞動力素質較低、等靠要思想嚴重、基層組織建設薄弱”等困難和問題，下一步重點做好以下幾個方面工作；

（一）制定一個規劃按“訪惠聚”活動總體要求并結合---實際情況，幫助---制定一個中長期的經濟和社會發展規劃，明確目標和措施，同時，使這個規劃家喻戶曉，啟發和提高群眾參與的主動性、積極性，使群眾切切實實感受到“訪惠聚”活動帶來的實惠。

（二）實施四大工程

1、建設一套班子，培養致富“領頭人”。一是加強村級黨組織建設，幫助村兩委建立健全各項規章制度，規范村兩委議事、辦事程序，提高村級黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力；二是加強村干部隊伍建設，突出抓好黨員干部教育，營造和諧、團結、進取的村班子隊伍；三是采取多種形式，通過多種渠道，幫助村黨員干部轉變觀念、拓寬思路，克服等、靠、要思想，引導黨員干部辦實事、辦好事，增強基層黨組織帶領群眾發展致富的能力，培養能帶領群眾脫貧致富的領頭人。

2、開展勞務輸出，增加群眾收入。組織一批青年外出務工，幫助開眼界、換思想、學技術、長本領，以解決---剩余勞動力，增加群眾現金收入。

3、是進行產業結構調整，培育新的經濟增長點。組織村民種植果樹、蔬菜，養殖，拓寬經濟收入渠道。

通過一年的努力，駐-----鄉---工作組的“訪惠聚”工作取得了一定的實效。但是由于資金短缺、工作組職能局限等諸多原因，使我工作組的“訪惠聚”工作還存在短板。在下一步的工作中我們將不斷總結工作經驗、進一步坐實、做細各項工作，用最為有效、最為貼近群眾的方式開展工作、切實做好 “訪民情、惠民生、聚民意”工作，為當地群眾解決困難，帶去實惠。

第三篇：2018年訪惠聚民情日記駐村的篇日記

寫寫幫文秘助手(www.tmdps.cn)之2018年訪惠聚民情日記：駐村的篇日記

【 篇一 】

2月3日，加哈烏拉斯臺鄉加哈烏拉斯臺村“訪惠聚”隊員們正式進入工作狀態，跟著村支部書記開始拜訪村里的“四老人員”，短短兩個多小時的走訪，讓工作隊員們的工作思路漸漸清晰。

七十多歲的徐萬義曾經是村里的老支部書記，從三十多歲起就在村里為村民服務，算起來，老人從當生產隊隊長到退休，整整38年。提起村里的大小事情，徐老書記是如數家珍：村里的基本情況、這些年的巨大變化、老百姓現在最盼望的事情、村里增收致富面臨的瓶頸問題等等。交談中，徐老書記還為工作隊今后的工作出謀劃策，提出了許多有價值的建設性意見、建議。在與徐老書記的交談中，工作隊員們不斷的點頭，腦海中漸漸對如何做好“訪惠聚”工作有了初步的想法。

當天還拜訪了幾位老黨員、村民小組組長，每一次的交談，都讓隊員們受益匪淺，深深的感受到“四老人員”就是村里的活地圖，也是“訪惠聚”工作隊的有力的參謀部（尼勒克縣委網信辦駐加哈烏拉斯臺村工作隊裴利海）

【 篇二 】

不知不覺住村已經一周了，大家很快就都認識了村里的退休老支部書記趙響，大伙兒都叫他“快樂老支書”。今年68歲的老支書趙響身體硬朗、性格開朗，他個子不高，面色紅潤，村里人都認識他。他每天都在村街道上散步，過往的人們都愿意和他打招呼，他也總是快樂地給大家問好，在閑談當中他總是能把大家給逗樂。

記得我們住村的第二天，工作組隊員和村干部一起入戶走訪時，我們次在街道上碰見老支書趙響，看到我們這些新面孔，他就主動地問道：“任書記，和你們一起入戶的同志是工作隊嗎？”村黨支部書記任龍昌把我們介紹給他以后，老支書激動地走過來，我們也趕緊迎上去：“您好，我們是工作隊的，您家里都好吧？”，“好好好！歡迎你們！工作隊好、共產黨好！你們累了吧？快到我家里喝個茶！”他的熱情感染了我們每一個人。我趕忙說：“謝謝，我們不累！”老支書拉著我的手饒有興致地說：“你們辛苦了，要不是我的年齡大了，我也會和你們一起入戶。小張，你今年多大了？”我說40歲了，他又風趣地說道：“我比你大一輪多一點”我一時沒有聽明白：“大叔，您今年多少歲了？”他伸出手指一邊比劃一邊笑著說：“我比你大一點點，68歲了！”大伙兒都被他的幽默話語、樂觀心態給逗樂了。

老支書在科蒙鄉托普村工作了三十多年，村里的大小事情他都知道，在群眾中有很高的威望。退休后他仍然住在村里，并且一直關心、支持托普村的各項工作，同時見證了村里的發展變化。一說起托普近年來發生的新變化，他都能如數家珍：村里的道路硬化了，路燈亮了，環境變美了，辦公陣地更建起來了，文化活動豐富起來了，富民安居房建好了、老百姓的錢包鼓起來了……他對發生在身邊的這些事，總能用他那特有的幽默話語向大家娓娓道來，并給大家帶來許多快樂。

今天，我們入戶走訪時經過他家門前，老支書遠遠地就向我們打招呼：“工作隊的同志們好！你們還想了解哪些情況？我知道的事情可以?批發?給你們！”“老支書，我們想知道的事情可多了呢，您?批發?給我們的價格可要便宜一點呀！”“麻達沒有，我們都是一家人嘛！”……

每次見到老支書，我們都會被他逗得哈哈大笑，這也給我們的住村生活帶來了更多的快樂！（州科技局駐尼勒克縣科蒙鄉托普村工作隊張瀚月）

【 篇三 】

帶著對駐村工作的期待，也帶著對新生活的向往，在43周歲生日的這天，我背起行嚢來到了烏贊鄉塔爾克特村，開啟了我的“訪惠聚”駐村之旅。

來到村委會給我印象最深的便是干凈整潔的周轉房。“內部全是標準間設計，24小時供應熱水，室內還有衛生間。在農村這樣的條件真不是一般的好，聽說我們是最早住進周轉房的工作隊，真是幸運啊！我在心里暗自感嘆到…”。

駐村天，我參加了村里的早派工晚研判會議，支部書記孫建國對工作進行了全面安排部署。通過聽取匯報，使我掌握了村里近期重點工作，認識了純樸的村干部們，彼此間的交流，讓自己快速進入了角色，對“訪惠聚”工作和村情不再是一頭霧水。

晚上在夜校和村民次見面，看到臺下坐的滿滿當當的村民和他們期待的眼神，真心感覺肩上責任重大。以后的日子就要和他們朝夕相處了，我希望這段駐村的時光會成為我生命中最美好的回憶之一。

這個村我不是次來，但是作為訪惠聚工作書記，卻是我人生次，我希望盡自己所能干好工作，讓塔爾克特村的老百姓感恩祖國感恩黨，感受生活的美好。（尼勒克縣人民檢察院駐烏贊鄉塔爾克特村工作隊滿鳳湘）

第四篇：訪惠聚活動工作總結

為全面推動訪惠聚活動向縱深發展，沙依巴克區加大督查力度，實行全覆蓋式督查，認真查找工作中的突出題目和薄弱環節，確保全區各級工作組實打實深進社區，沉下身子服務基層，增進訪惠聚活動成效整體提升。

督查對象全覆蓋，加強管理，鞏固工作成果。建立區、街道兩級督查體系，實現對各級工作組督查全覆蓋。將區級督查組增至兩組，每周督查一個街道及下屬全部社區；各街道（管委會）定期督查下轄所有社區，對各級工作組職員到位情況及六項任務完成情況進行常常性檢查指導。兩級督查組通過不中斷循環式督查，加強管理，確保督導工作及時到位，不斷規范活動運行機制。目前，區級督查組完成對轄區8個街道（管委會）104個社區的督查。

督查內容全覆蓋，細化任務，深化活動效果。結合工作重點，依照街道（管委會）、派出單位、社區和下派干部不同側重點的要求，分三級制定督查考核細則，強化派出單位幫扶責任，街道（管委會）牽頭抓總的管理責任，要求社區黨組織結合下派干部業務特長和派出單位上風，公道安排工作任務，深化活動效果。對明查暗訪中發現的題目現場要求整改，對整改情況及時跟進回訪，對整改不到位的進行通報。

督查效果全覆蓋，嚴格通報，建立鼓勵機制。嚴格通報制度，每季度定期通報下派干部考勤、信息、材料上報情況，不定期通報派出單位、街道（管委會）黨（工）委、社區黨組織和各級工作組的任務完成情況；建立鼓勵機制，匯總反饋督查情況，設立紅黑榜，將督查情況在全區公布，催促各級工作組及時對比通報內容查漏補缺，使督查效果輻射全區，增強下派干部的自律意識和責任意識。目前，發布各類通報9期，紅黑榜7期。

第五篇：訪惠聚案例

夯實“四大基礎”，打造“一支永不走的工作隊”

縣委黨校住坎爾孜鄉林場村工作組

坎爾孜鄉林場村是一個小村，全村有耕地4320畝，127戶人家，550口人，通過兩年多的“訪惠聚”活動，這個村的面貌發生了很大的變化。第三批“訪惠聚”工作組進住林場村后，堅持用“三項重點”工作，統領“六項任務”，按照自治區黨委“活動只能加強，不能削弱，只能提升，不能一般化，更要深入深化、干出效果”的總體要求，把“真正使基層組織強起來”作為工作重點，進一步夯實“四大基礎”，鞏固提升“訪惠聚”活動成果，真正打造“一支永不走的工作隊”。

——夯實制度基礎，建立長效機制。一是幫助村“兩委”完善落實“三會一課”、“村規民約”、“一事一議”、“村務公開”等制度，把村上黨務工作、村務工作用制度固定下來，形成常態化議事辦事機制。二是積極推行“四議兩公開一監督”、“三位一體”、“369”、“四知四清四掌握”等工作機制，實現村黨組織活動規范化、村民自治法治化、民主監督程序化、社會治理精細化。三是堅持城鄉聯動共建，推行“兩個捆綁”工作機制，把村黨支部的工作與工作組臨時黨支部的工作，把村上的“黨員活動日”與黨校的“黨日活動”捆綁在一起，黨員干部同學習，組織生活同參加，帶動和提升村黨組織建設的水平。四是把村級創建活動納入制度化軌道，協助村黨支部制定“五好黨支部”、“星級化”黨組織創建活動方案，做到事事有計劃，月月有活動，豐富了黨組織活動的內容，增強了黨組織的活力。五是發揮黨校優勢，以林場村為研究模型，結合“訪惠聚”工作，開展農村基層組織建設工作研究，總結提升農村基層組織工作經驗，探索創新基層組織活動方式，以理論研究的成果指導提升村級黨組織規范化、機制化工作水平。

——夯實陣地基礎，提高辦事能力。一是全面強化“5＋2”村級陣地建設，資助資金23.42萬元，完善村委會辦公室、村民服務中心、村級周轉房、村民活動室的設施設備，提升完善了村級陣地的功能。二是堅持“人往基層走、錢往基層花、勁往基層使”，持續開展送教進村活動，落實黨校教師輪講機制，結合周夜校、黨員學習日，舉辦“三支隊伍”培訓4場180人次，打牢農村思想文化陣地。三是全面推行“三位一體”壯大集體經濟模式，黨校每年資助辦公經費5萬元，協調補助資金10萬元，購買苗木10萬株，建設集體苗木基地15畝，預計每年增加收入40萬元。幫助實施集體經濟專項資金支持計劃，已經協調落實協作經濟實體2家，預計每年增加收入6萬元。

——夯實民意基礎，增強凝聚力。一是文化引領，凝聚人心。按照“一周一活動、一月一主題”的思路，組織成立羽毛球隊、草根文藝團，結合重大節慶日，開展各種文體。開辦“文化夜市”，讓農牧民走出家門，走進文化廣場，跳麥西來普，做佳木斯，唱卡拉OK，在參與活動中，分享快樂，愉悅身心。二是深化民情走訪活動，在全面訪、重點訪的基礎上，把走訪重點放在深入訪上，聚焦村民的思想狀況，通過會議座談、家中訪談、地頭交談、接訪懇談的方式，深入廣泛開展思想交流，了解村民所思所想，引導村民樹立正確的主流思想。三是大辦惠民實事。住村短短1個多月時間，我們已組織黨校黨員為患病黨員李發元捐款5000元，人均500元，協調有關部門撥付救助資金4000元，發動林場村村民捐款1.4萬元。為林場村貧困學生祖海熱〃阿卜都外力資助學費3000元。邀請縣婦幼保健院在林場村開展大型義診活動，為全村村民進行全面體檢。為行動不便的4位高齡老人每人配送移動式坐便器一臺。入戶走訪村民86戶，慰問“四老”人員3戶，慰問貧困戶9戶，接待來訪群眾38人次，幫助解決實際問題27件。

——夯實發展基礎，提升引領能力。一是協調落實加壓滴灌項目2個，項目補助資金100萬元，協調落實村通油路項目1個，補助資金200萬元，進一步夯實了發展經濟、改善民生的基礎。二是發揮黨校優勢，講形勢、講政策，引領和扶持產業轉型升級。目前已落實蔬菜種植任務200畝，種植花卉大棚10座，建成苗木基地500畝。