第一篇：2018年青島市事業單位招聘面試真題【匯總】

2018年青島市嶗山區事業單位面試真題（4月21日）

1、十九大報告中指出了一系列惠民政策，請結合實際，談談你對“人民獲得感”的理解。

2、你這次考試被錄用，工作伊始，領導安排給你一項難度很大但是又很重要的工作，經過你的判斷，你無法完成，你該怎么做？

2018青島市市南區事業單位面試真題（5月5日）1.現在基層工作人員層層簽訂“工作狀”、準備各種會議材料、陪領導檢查等等，卻沒有真正深入到工作去，還常常出現敷衍塞責，應付檢查的情況，對此你怎么看？

2.現在一些農村地區垃圾成堆，甚至出現不少垃圾圍村現象，對此你怎么看？(萬華小編辛苦整理！)3.一家企業向水源排放廢水污染了水源，遭到居民投訴，網上信息瘋傳，面對這種情況，你給當地政府支招，能采取那些措施進行處理？

2018年青島市李滄區事業單位面試真題（5月11日）備注：10分鐘2題

1、十九大報告說，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾。談談你的理解。

2、到了年中，手頭上有許多工作。一方面，各項民生措施有待落實，另一方面，向上級回報的表格等材料也需要你來做。作為一名基層工作人員，你怎么辦？

2018年青島市平度市事業單位面試真題（5月12日）上午題目

1、當前有的領導干部下基層視察工作時走馬觀花。如透過車窗看一看等等，你怎么看？有什么措施？

2、某縣教育資源匱乏，兩個小學為了爭奪學生資源，相互派社會閑散人員對對方學校挑事滋事，領導讓你去解決，你該怎么辦？ 下午題目

1、古語有云：“不患寡而患不均，不患貧而患不安”，在扶貧工作中，有些人認為應該“大鍋燉”，做到平均主義，方方面面都應該照顧到，這樣可以有效避免因為分配不均而引發的矛盾。你贊同這種觀點嗎？

2、在有些地方有些干部心理問題凸顯，有的思想頹廢，作風浮躁，有的心理疲憊，缺乏熱情等，你認為產生這種問題的原因是什么，如何進行調節？

第二篇：青島市醫療衛生事業單位面試考試歷年真題

青島市醫療衛生事業單位面試考試歷年真題

2008年衛生事業單位面試真題

第一天上午：

1、怎樣加強和改善醫患關系？

2、你們醫院要組織一次衛生腫瘤專家到基層義診活動，你作為負責人，你怎么開展活動？ 第一天下午：

1、現在有的大學生學習能力很強，但是社交能力不太突出，找不到工作，而還有一部分同學學習成績不好，但是社交能力特別強，都找到了好工作，你如何看待這一現象？

2、大學生生活枯燥乏味，缺乏激情，你認為工作后你應該怎么辦？ 第二天上午：

1、你作為急診值班人員，有個病號情況危急，沒有帶現金，也聯系不到家人，你怎么處理？

2、怎樣看待“中西醫并重”談談你的看法？ 第二天下午：

1、怎樣控制醫院感染，談談你的看法？

2、怎樣加強農村基層衛生建設？

2009年衛生事業單位面試真題

上午：

1、“ 一個人要本色做人 角色干工作，特色做事”談談對這句話的看法。

2、工作中與同事發生分歧怎么處理。下午：

1、單位組織一次專家下鄉義診，你怎樣合理安排？

2、怎么看待看病難看病貴

2010年醫療衛生面試真題

上午：

1、媒體是把雙刃劍，中間還穿插一些內容，問你作為醫務工作者怎么看？

2、有個患者，經常問你工作范圍以外的問題，問你怎么處理？下午： 1.（123456.....）中國剖腹穿綠較高？談談你的看法？

2.現今醫患溝通很難，不容易。一醫護工作人員厭倦不想干了，你如何勸他？ 上午：

1.醫院有一名早產嬰多器官功能衰竭，會有后遺癥你作為醫護人員救他嗎？你該怎么做？ 2.領導交給你一項任務和同事共同完成，但他卻不配合你，你該怎么辦？ 下午：

1、醫生應該見什么樣的人說什么樣的話。談談你對這句話的看法？

2、你和科室的負責人之間產生不同的意見，但是他卻并不認可你提出的建議，你該怎么辦？

本科：

上午：

1.網上出現一醫生衣冠不整正在看美女裸照，對此你怎么看待？ 2.醫院一產婦難產需家屬簽字，家屬卻執意不簽，你怎樣處理？ 下午：

1.普遍認為醫生越來越不會看病了。你怎樣認為？

2.一患者得了肺結核傳染病不愿與人溝通，心里很自卑，又害怕女朋友分手，你怎么看待這個事情或者作為他的主管護士你怎樣做？

第三篇：事業單位面試真題

2008年7月15濟南事業單位面試真題

你認為應聘該崗位需要具備哪些素質，結合崗位來談一下你的優缺點。

如果在工作當中，有人投訴你的行政不作為，你講如何處理？

如何更快的融入崗位，被錄用后如何更快的進入角色？

2009年4月22濟南市市直機關面試題如何看待年輕人“旅游工作”？有人說公務員待遇高,有人說公務員待遇低。如何看待？如何組織一次歌詠比賽以上是公務員需要具備的10個素質，你從中選三個，并做出回答。愛國 2 責任 3 奉獻 4 工作經驗 5 學歷 6 興趣愛好……

2009年8月10日山東省濱州事事業單位考試面試真題

國學大師季羨林說過“不要說假話，要說真話。假話全不說，真話全不說”，談談你對這句話的理解。

你為什么 報考這個職位？

2009年12月1日山東威海（交通）事業單位考試面試真題

每個人都有自己的優點和缺點，你如何在工作中揚長避短？

在實際工作中，我們會經常遇到自上而下的方方面面的壓力，你如何應對這些壓力？沒有完成領導委任給你的任務，你怎么辦？

2008年12月31日山東臨沂事業單位面試真題

冰心奶奶曾經說“知足知不足，作為不作為”，你怎么看？

如果你進入事業單位，領導讓你一直干打掃衛生，分發報紙等工作，你怎樣看待和對待？談談你最喜歡的一本書或者對你影響最大的一本書。

2008年9月30日山東省淄博市桓臺縣事業單位面試真題

某城市專門設置了外來打工者的專門居住區，談談你的看法。

為了慶祝改革開放30周年，領導要你組織一場慶祝晚會，你如何組織？

在面試時，你發現你的準考證和身份證不見了，這時你該怎么辦？

2008年7月15濟南事業單位面試真題

你認為應聘該崗位需要具備哪些素質，結合崗位來談一下你的優缺點。

如果在工作當中，有人投訴你的行政不作為，你講如何處理？

如何更快的融入崗位，被錄用后如何更快的進入角色？

2008年8月24日山東煙臺事業單位考試文秘面試題

作為一名機關單位秘書，你認為應該具備哪些素質和能力？

劉春紅在北京奧運會上打破世界記錄獲得冠軍，請你以煙臺市委、市政府名義向中國體育代表團發一份賀電。

當文秘與領導發生分歧時，應當怎么處理？

2009省直4月22日上午《中國青年報》調查，“你到底為了什么而奮斗”，車子，房子位列第一。平等自由，保障弱勢群體，社會公平，和諧社會，國家富強等也占據了很高的比例，請你談談看法。導讓你舉辦聽證會，請你談一下工作思路和具體的工作方案。（前面還有說了一通，涉及人民利益，要聽取群眾呼聲之類的話，大意）當前道德滑坡，有人說是缺乏榜樣的示范作用，播種思想，收獲行為，播種行為，收獲命運，請你談談看法。涉及我的專業“當前反映醫護人員收受紅包，對病人冷漠，談談如何加強醫風醫德建設”

2009青島事業單位面試真題

1一些餐館準備在半年之內取消一次性筷子，而市政府也決定在全市餐館范圍內取消一次性筷子的使用，這引起了一些市民的爭議，你是如何看待這個問題的？

2隨著奧運會的召開，你單位派你到一個社區開展“文明贏得奧運”的宣傳教育活動，你將如何開展？

3單位派你去機場接一位上級領導，而遇到了高速公路大塞車，你被困在高速公路上，而這位上級領導是來參加一項重要活動的開幕講話的，這時候你會怎么辦？

4我是陸續免費開放了一些公園、博物館，大量市民參觀游覽，因此引起了一些管理上的問題，請談談如何處理這些問題？

2009臨沂地方檢察院22號面試題

1、據調查，青年人的奮斗目標有53.5％是為了房子和車子，而有的則是為了構建和諧社會幫助弱勢群體，談談你的看法。

2、組織一場聽證會。

2009聊城面試題

1、風雪災害中涌現出許多群眾英雄，你怎么看待

2、你準備的材料與上級領導存在不同意見，你怎么辦？

3、組織一次調查，你怎么準備？

4、現在社會風氣敗壞，思想決定行為，行為決定風氣，談談看法。

2009淄博監獄是說奮斗為了什么，有 53.3%的人認為是車子和房子 還有一批人認為是 人人平等社會和諧 國家富強，你是怎么看的？領導讓你辦一個聽證會~~~現在社會風氣敗壞，社會道德水平滑坡。思想決定行為，行為決定命運，談談看法 ？ 4 是監獄的專業題~~ 說在監獄對犯人進行技能培訓，“后續教育”，你是怎么看的2009年9月5日山東省事業單位考試面試真題

1、談談你對社會保障體系建立的看法。

2、以你的經歷談談如何與同事和諧相處？

3、如何優先發展城市公共交通？

2010年安徽省事業單位面試真題回顧

1．領導安排你組織一次預防H1N1宣傳活動，你打算怎么做？

2．有人說，到事業單位工作求工作穩定，但上進心不足，你是怎么看待？

3．聯系“俯臥撐”“躲貓貓”……談談“ 網絡問政”熱產生的原因?

4．單位同事能力不如你，卻得到領導賞識，對此你有何看法？

通，適當展示自己，這樣才能在工作崗位上更好地發揮作用。

2010年4月15日重慶渝中區事業單位面試真題

1、重慶近段時間開展大規模的街道整治活動，集中的清理了街道路邊攤，大排擋等占道的行為，引起了社會各界的強烈反響，意見不一，對此你怎么看？

2、如果這次你被錄取了，但同時也被一家待遇高、條件好的企業所聘用，你如何選擇？

3、你是負責行政審批的，但由于你的事情多，你委托你的同事幫你審批，但同事在審批時違反了相關的規定把不符合政策規定的申請審批了，你做何處理？

2009年9月1日福建省事業單位招聘考試面試真題

1、你找工作時最看重什么，為什么？

2、人都說“以史為鑒”，但馬克思說“不能總讓死人抓住活人”，你是如何理解的？

3、假如你組織了一次培訓，但專家在前一個晚上說臨時有事，不能過來，你該怎么辦？

2009年9月3日四川省宜賓市南溪事業單位面試真題

1、基層的待遇差，條件又不好，你為什么要進入基層工作？

2、如果你被錄用了，進入社區以后，你準備如何開展工作？

3、如果有群眾遇到勞務糾紛，情緒激動地到你辦公室上訪，你應該如何處理此事？

2009年9月2日福建省晉江市事業單位考試面試真題

1、你最喜歡和最不喜歡和哪種人一起工作，請說明理由，并舉例說明？

2、哈佛大學有一些珍貴的書籍是不準外帶的，某次大火把書全燒了，但有一個同學剛好把書帶出去，這位同學把這幸存的一本還回去，學校先是表揚了這位同學，然后將之開除，對此談談你的看法？

3、某次你與領導要去一個座談會，約好碰頭時間地點，但是你在路上塞車了，你會怎么辦？

2009年9月5日下午福建省福州市事業單位考試面試真題

1、智而用私，不若愚而用公，談談你對這句話的理解。

2、現在有些大學生離開家長后不能獨立生活，周末常往家跑，你怎么看待這種現象？

3、河南省確山縣將道德儲蓄在鄉村推行，用以加強村民精神文明，但因獎勵不到位實驗瀕臨流產，對此談談你的看法？

2009年9月6日福建省福州市事業單位考試面試真題

1、雷蒙德?克羅克（Raymond kroc）是麥當勞的創始人，他喜歡經常到各公司、各部門走走看看，而不喜歡整天坐在辦公室里。有一段時間，麥當勞出現了嚴重的虧損，克羅克發現其中一個重要原因就是公司各職能部門經理總是習慣于靠在舒適的椅背上指手畫腳，抽煙和閑聊占去了他們的很多時間。于是，他決定將所有經理的椅子靠背鋸掉。沒有了舒適的依靠，這些經理人開始走出辦公室，及時了解基層情況，現場解決問題。這種“走動管理”大大提高了工作效率，同時也帶動了全體員工，不久公司扭虧為盈。談談你對這件事情的看法？

2、隨著經濟的發展，許多城市出現了攀比高樓的現象。深圳建3xx米的高樓，北京建4xx米的高樓，福州建2XX的高樓。針對此現象談談你的看法？

3、《淮南子》中的一句話：“焚林而獵，偷取多獸，后必無獸。”談談對這句話的理解？

第四篇：2013青島市直屬事業單位招考真題

一、判斷題(正確選A，錯誤選B，每題0.5分，共15分)

1.社會公德是全體公民在社會交往和公共生活中應該遵循的行為準則，涵蓋了人與人、人與社會、人與自然之間的關系。

答案：A 2.光年是天文學中一種表示速度的單位。答案：B 3.市場經濟作為一種經濟運行模式，不具有獨立的社會性質，因此可以說市場經濟與社會性質沒有關系。

答案：A 4.《中華人民共和國憲法》規定：“中華人民共和國勞動者有休息的權利”。此規定屬于法律法律規范中的授權性法律規范。

答案：A 5.真理是有用的，因此有用即真理.答案：B 6.語言文字是公文的第一要素。答案：A 7.材料是一切技術發展的物質基礎。答案：A 8.經濟正常運行和經濟健康發展的必要條件是宏觀調控。答案：A 9.能夠直接引起法律關系產生、變更和消滅的條件或情況是法律事實。答案：A 10.公有制經濟僅包括國有經濟和集體經濟。答案：B 11.社會生產力發展水平和發展狀況的主要標志是科學技術。答案：B 12.勞動既是公民的權利，也是公民的義務。答案：A 13.新型的社會保障制度必須把社會保障機制和激勵機制結合起來。答案：A 14.我國的機構編制工作采取“統一領導”、“分級管理”的領導體制。答案：A 15.生命起源過程中最復雜和最有決定意義的階段是從多分子體系演變為原始生命。答案：A 16.法律只能適用于生效后發生的時間和行為，不能適用于生效前發生的時間和行為。答案：B 17.中華人民共和國主席缺位的時候，由副主席繼任主席的職位。答案：A 18.從2008年開始，我國公民每年可以享受的帶薪法定節假日為10天。答案：B 19.XX市公安局與XX市工商局聯合行文禁止非法傳銷活動，應使用公告。答案：A 20.在特殊情況下，下級機關可以越級請示。答案：A 21.價格機制和供求機制在功能和作用上二者是不一致的。答案：B 22.2011年6月30日通過的《行政強制法》明確規定，除緊急情況下，不得在夜間或者法定節假日實施強制執行。

答案：A 23.我國的對外開放，是對世界所有國家的開放，不僅限于經濟領域的開放，還包括科技、教育、文化、當派團體等領域的全方位開放。

答案：A 24.中國人民銀行根據法律和國務院的行政法規、決定、命令，在本部門的權限范圍內，可以制定規章。答案：A 25.光纖通信的優點有通信容量大，傳輸損耗低，抗干擾能力強，保密性能好。答案：A 26.被告人甲實施盜竊時，因被他人擦覺而未得逞，倉皇逃跑，甲的行為不構成犯罪。答案：B 27.馬克思主義哲學產生的直接理論來源是古希臘羅馬哲學。答案：B 28.中央軍委領導全國武裝力量，它有權決定戰爭和和平等有關國家政治生活的重大問題。

答案：B 29.人們認識經濟規律的目的在于利用經濟規律能動的改造世界。答案：A 30.當前我國政府機構改革的重點是轉變政府職能。答案：A

二、單項選擇題(每題1分，共30分)

31.鄧小平南方講話關于發展問題最著名的觀點是()A.發展是硬道理 B.抓住機遇，加快發展 C.關鍵是發展經濟 D.力爭隔幾年上一個臺階 答案：A 32.事業單位最基本、最鮮明的特征是()A.服務性 B.收費制 C.營利性 D.提供精神產品 答案：A 33.我國最高權力機關是()A.國務院 B.全國人民代表大會 C.最高人民法院 D.國家主席 答案：B 34.某縣公安機關收到王某控告孫某對其強奸的材料，經審查后認為孫某沒有強奸的犯罪事實，該縣公安機關應當如何處理?()A.不予立案 B.要求王某撤回控告 C.撤銷案件 D.偵查結束后移送檢察機關做出不起訴決定

答案：A 35.()是我國歷史最悠久、規模最大、商品種類最全、到會客商最多、成交效果最好的綜合性國際貿易展會。

A.廣交會 B.中國-東盟博覽會 C.西安世界園藝博覽會 D.上海世界博覽會 答案：A 36.社會建設與人民幸福安康息息相關，dang的十七大報告提出，要加快推進以改善民生為重點的社會建設，下列各項不屬于社會建設范疇的是()A.在學校建立貧困生資助體系 B.為低收入家庭提供住房保障

C.擴大各項社會保險的覆蓋范圍 D.強化政府服務職能，建設服務型政府 答案：D 37.社會保障制度是()A.政府行為 B.企業行為 C.社會行為 D.個人行為 答案：A 38.我們從事管理工作的基本出發點就是要使管理系統在功能上實現整體()它的部分之和。

A.不等于 B.等于 C.大于 D.小于 答案：C 39.科學發展觀的本質和核心是()A.堅持以經濟建設為中心 B.堅持人與自然和諧發展 C.堅持以人為本 D.堅持統籌經濟和社會發展

答案：C 40.市場經濟運行的動力是()A.企業對利潤的追求 B.政府對經濟的宏觀調控 C.市場的自發調節 D.價值規律的作用 答案：A 41.有些人從某一職位退下來后，常抱怨“人走茶涼”，這翻一個了他們過去在單位中擁有的職權是一種()A.專長權 B.個人影響權 C.法定職權 D.信息權 答案：C 42.法律關系的內容是法律關系主體之間的法律權利和法律義務關系。二者之間具有緊密聯系，下列有關法律權利和法律義務相互關系的標書中，哪種說法沒有正確揭示這一關系?()A.權利和義務在法律中的地位有主、次之分 B.享有權利是為了更好的履行義務

C.權利和義務的存在和發展都必須以另一方的存在和發展為條件 D.義務設定的目的是保障權利的實現 答案：A 43.人在遇到危險的時候，會爆發出比平時更大的力量和產生更敏捷的反應，此時如測定其體內的激素水平，明顯提高的是()A.胰島素 B.腎上腺素 C.性激素 D.甲狀腺素 答案：B 44.“一門三父子，都是大文豪。詩賦傳千古，峨眉共比高。”這首詩中的“三父子”，指的是()A.曹操、曹丕、曹植 B.蘇洵、蘇軾、蘇轍 C.班彪、班固、班超 D.杜甫、杜牧、杜荀鶴

答案：B 45.為研究和完善國家法定節假日制度，國家有關部門按照國務院的部署，通過有關網站進行問卷調查，并在部分城市進行了電話調查，在廣泛進行民意調查的基礎上，經過一年多的研究論證，確定了新的節假日調整方案。這體現的執政理論是()A.依法執政 B.科學執政 C.民主執政 D.理性執政 答案：C 46.十六屆四中全會審議通過的《中共中央關于加強當的執政能力建設的決定》指出，加強當的執政能力建設，必須堅持以()為核心。

A.全面貫徹當的基本路線、基本剛領、基本經驗 B.保持當同人民群眾的血肉聯系 C.建設高素質干部隊伍

D.改革和完善當的領導體制和工作體制 答案：B 47.以下行為屬于行政強制執行的是()A.罰款 B.滯納金 C.責令停產停業 D.沒收非法所得 答案：B 48.人民檢察院有權受理并自行偵查的案件有()A.生產、銷售假冒商品罪 B.瀆職罪 C.組織、領導黑社會組織罪 D.危害公共安全罪 答案：B 49.2012年2月1日，新世紀以來指導“三農”工作的第9個中央一號文件()由新華社授權發布。

A.《中共中央、國務院關于促進農業穩定發展農民持續增收的若干意見》

B.《中共中央、國務院關于加大統籌城鄉發展力度進一步夯實農業農村發展基礎的若干意見》

C.《中共中央、國務院關于加快水利改革發展的決定》

D.《關于加快推進農業科技創新持續增強農產品供給保障能力的若干意見》 答案：D 50.我國實行對外開放的前提和基礎是()A.全方位對外開放 B.以馬克思主義為指導 C.獨立自主、自力更生 D.平等互利 答案：C 51.在港、澳、臺設立特別行政區后，可以保留軍隊的特別行政區是()A.香港 B.臺灣和澳門 C.澳門 D.臺灣 答案：D 52.中國貢纏當在民主革命中戰勝敵人的三大法寶是()A.土地革命、武裝斗爭、黨的建設 B.統一戰線、武裝斗爭、黨的建設 C.武裝斗爭、土地革命、統一戰線 D.土地革命、黨的建設、統一戰線 答案：B 53.歷史觀的基本問題是()A.生產力和生產關系的關系問題 B.經濟基礎和上層建筑的關系問題 C.社會存在和社會意識的關系問題 D.物質文明和精神文明的關系問題 答案：C 54.在孫中山的思想中，“平均地權”、“節制資本”屬于()A.民族主義 B.民權主義 C.民生主義 D.民主主義 答案：C 55.甲乙素有矛盾，甲就在背地里談論乙有生活作風問題，引起了乙與丈夫之間的矛盾，甲的行為侵犯了乙的()A.隱私權 B.榮譽權 C.配偶權 D.名譽權 答案：D 56.國際奧林匹克委員會第123屆大會宣布，韓國()獲得了2018年冬奧會主辦權。A,釜山市 B.濟州市 C.平昌市 D.安東市 答案：C 57.在公文辦理工作中，既是收文辦理的最后一道程序，又是發文程序的開始，這一環節是()A.批辦 B.承辦 C.分辦 D.注辦 答案：B 58.社會政治結構的核心問題是()A.政治法律制度 B.國家政權類型 C.國家 D.軍隊 答案：C 59.下列不屬于物質鼓勵的是()A.獎金 B.獎品 C.工資晉級 D.加班費用 答案：D 60.我國社會主義改革是一場新的革命，其性質是()A.解放生產力，發展生產力 B.社會主義基本制度的根本變革

C.社會主義制度的自我完善和發展 D.建立和完善社會主義市場經濟體制 答案：C

三、多項選擇題(至少有2項是正確的，多選或漏選不得分，每題1分)61.事業單位搜聘人員在下列情形中，聘用單位不得解除聘用合同的是()A.受聘人員正在接受紀律檢查尚未做出了結論的 B.受聘人員患病或者負傷的

C.受聘人員患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘用單位安排的其他工作的

D.因工負傷，治療終結后經勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動能力的 答案：AD 62.下列選項中，正確表述感性認識和理性認識關系的有()A.理性認識依賴于感性認識 B.感性認識有待于發展到理性認識 C.理性認識是感性認識的總和 D,理性認識中包含著感性認識的成分 答案：ABD 63.下列哪些行為會導致法律責任?()A.保安員劉某收5元汽車停車費，并不給收據

B.某人在街道上行走，發現路邊有一老人摔倒并昏迷，但卻沒有施救 C.田某向報社寫信揭露某紀錄片造假，報社并沒有刊登 D.某外商獨資企業規定工人每周工作6天，每天工作12小時 答案：AD 64.2011年第二十二個世界人口日的主題是“面對70億人的世界”。以下各項中屬于最近幾年世界人口日主題的有()A.每個人都很重要 B.人口協調發展 C.這是一種權利，讓我們將它變成現實 D.年輕人—為了年輕人與年輕人一起行動起來 答案：ACD 65.消除貧困，逐步實現共同富裕是()A.社會主義的根本原則和本質特征 B.社會主義生產目的的要求 C.體現社會主義的本質要求 D.社會主義制度優越性的體現 答案：ABCD 66.保護生物多樣性有多重含義，它包括保護()A.生物遺傳基因多樣性 B.生物生活習慣的多樣性 C.生物物種的多樣性 D.生態系統的多樣性 答案：ACD 67.毛澤東思想活的靈魂的基本方面是()A.實事求是 B.群眾路線 C.獨立自主 D.謙虛謹慎 答案：ABC 68.社會主義民主和社會主義法制的相互關系是()A.前者是后者的前提和基礎 B.后者是前者的體現和保障 C.前者為后者服務，服從后者 D.后者是固定的，前者是發展的 答案：AB 69.當今世界經濟發展的趨勢和特點是()A.世界經濟全球化趨勢加速發展(文件原文“曲折發展”)B.以科技為先導，以經濟為中心的綜合國力的競爭不斷加劇 C.世界經濟發展不平衡

D.新科技革命的影響加深，知識經濟迅速興起(和文件也不完全一致)答案：BC 70.中國貢纏當在90多年理論創新的歷史進程中，所取得的重大成果有()A.毛澤東思想 B.鄧小平理論 C.三個代表重要思想 D.科學發展觀 答案：ABCD 71.下列選項中，屬于因果聯系的有()A.2005年11月松花江水污染造成哈爾濱市供水危機 B.植被的破壞造成沙塵暴頻發 C.彗星的出現造成地球上爆發戰爭 D.汽車尾氣的大量排放造成大氣污染 答案：ABD 72.下列屬于具體行政行為的有()A.交通局發布《橋道收費管理辦法》 B.教育局向李某頒發《教師資格證書》 C.農業局與張某簽訂《糧食收購合同》 D.稅務局向孫某送達《個人所得稅繳納通知》 答案：BD 73.中國貢纏當民主集中制的基本原則是()A.個人服從組織 B.少數服從多數 C.下級服從上級 D.全黨服從中央 答案：ABCD 74.調查報告作為研究結果的書面資料，它必須()A.以科學分析為手段 B.敘述、描寫為主 C.以客觀事實為基礎 D.以傳遞信息為目的 答案：ACD 75.對待歷史文化遺產的正確態度是()A.取其精華，剔其糟粕 B.批判的繼承 C.推陳出新，古為今用 D.全盤肯定 答案：ABC 76.我國社會主義初級階段的含義是()A.我國社會已經是社會主義社會

B.任何國家進入社會主義都會經歷的起始階段 C.沒有實現現代化的、還不成熟的社會主義 D.實現了生產的商品化、社會化的社會 答案：AC 77.以下朝代都城建在黃河流域的有()A.西夏 B.東晉 C.東漢 D.北宋 答案：ACD 78.貫徹科學發展觀的要求()A.發展作為執政興國第一要務 B以人為本 C.統籌兼顧 D.全面協調可持續。答案：ABCD

第五篇：2008年濟南市市直事業單位招聘面試真題

一基本素質考察 二計劃組織協調能力 三人際關系意識與技巧 四應變能力

五綜合分析能力

1、社會現象

2、政策方針

3、名言警句

國家公務員面試之十大經典答題套路

2011-11-25 16:00 作者：濟南華圖 來源：未知

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公務員面試實質上就是幾類題目，把握了這幾類題目的答題思路，再輔之以優秀的外在形式，得高分是比較容易的。以下給出公務員面試常見題的答題套路，考生可以參考，并形成自己的答題模式，達到以不變應萬變的目的。

一、關于個人背景和職業傾向

個人背景、意愿類的題目是最常見的，題目形式可以多樣，但是主要的還是圍繞著

考生個人背景和職業傾向這個原則。這類題目可以從以下幾個方面來回答： 1.自己的優缺點； 2.為什么報考；

3.如果考試成功，將打算如何去做。

【典型例題】

1.請簡要說說你的經歷。（可能的追問：你最擅長的是什么？你最缺少的素質是什么？）

【答題思路】

在回答個人經歷的時候，要把自己的主觀努力與客觀取得的成績結合起來講，例如：我

大學的時候學習比較努力，取得了不錯的成績，多次獲得什么什么獎學金。同時我注重學以致用，積極參加學校組織的實習活動。在學習之余也注重對自己其他能力的培養，曾經是學生會的學生干部，多次組織學生活動。如．．．活動，多次被評為．．．，這對我以后的工作將是一個很好的經驗準備。

【典型例題】

2.談一談你的報考動機。

【答題思路】

我之所以要報考公務員的原因是以下幾點：

（1）公務員一直都是我向往的職業，這是由公務員的重要性決定的，因為公務員是國家機器的一個齒輪，是國家大廈的基石，是國家意志的具體執行者。（這些都可以作為開頭語來使用）

（2）我認為我初步具備了成為一名合格的公務員應具備的素質。如：我具備一定的計劃組織協調能力，言語表達和應變能力等等。（結合自身優勢談）

（3）公務員的工作特性決定了公務員的工作具有穩定性，而我一直渴望有一份穩定的工作。（適當加入本人真實的想法，符合實事求是的原則）

【典型例題】

3.為何要報考公務員？

【答題思路】

（1）人和工作的關系是建立在自我認知的基礎上的。通過幾年的工作我發現我的性格特點?：（結合自身的特點談，可以加入優勢）。我的自我認知讓我覺得我做公務員是一個正確的選擇。

（2）我是一個進取心或者工作成就心很強的人，我不喜歡閑著。公務員活動比較多，而且能遇到不同的新問題，我覺得很有挑戰性，我喜歡挑戰。現在的工作比較清閑，雖然我可以用其他廣泛的興趣愛好來彌補工作悠閑這個缺憾，但對工作的過程我感到不能滿足。（個人特點一定要和報考職位相結合）

（3）我從小受到的教育是很傳統的，喜歡助人為樂，很佩服古人的高風亮節。公務員有廣泛的社會功能，這個職位能讓我實現我的社會理想，因此對這項工作有著濃厚的興趣和熱情。也正是因為這個原因我寧愿放棄現在單位的高收入來報考公務員。而且我的專業很對口，在原單位怕技術荒廢了。（還是個人特點和工作緊密結合）

（4）總之，人們都在追求美好的東西，都有自己的職業目標，我的職業目標可以通過公務員來實現。（最后一句話，加上“總之?”作為結束，回答有條有理。）

二、任務安排（組織活動）

現在社會活動比較多，公務員有些工作需要通過會議的方式來進行，圓滿組織活動

也是公務員的一項基本素質，這樣的題目比較常見。

這類題目可以從以下幾個方面來回答：

1.先講一句“凡事預則立，不預則廢”，合理的規劃將幫助自己順利完成活動。2.分析論證計劃，征求各方意見，向領導匯報，由領導定奪，估計預算向領導批示（這很重要）。

3.實施計劃，人員分組分工，任務的分配，協調各部門關系，及時向領導匯報，發現原方案的內容或方法不妥要及時糾正。

4.總結活動，對整個活動進行回顧、總結經驗，再向領導匯報。（這個總結是非常必要得，活動有始有終）

【典型例題】

你所在單位的領導要你負責一個地區的拆遷工作。在你負責的地方有為數不少的“釘子戶”拒絕拆遷，你要怎樣組織開展工作，完成領導交待的任務？

【答題思路】

（1）調查要開展的工作的基本情況，尤其是“釘子戶”的情況，以及他們拒絕搬遷的原因。制定詳細的搬遷勸服計劃，交給領導審批。領導同意后，著手實行。

（2）對“釘子戶”進行各個說服，逐個攻破。

（3）告訴他們，搬遷會有“雙贏”的結果：城市的規劃更加合理，他們的居住條件也會更加好，政府的職能也能夠實現。

（4）對拒絕搬遷的強硬戶，進行小型的普法教育：講解國家對于征用土地的有關法律規定。

（5）可以幫助拆遷戶向有關方面爭取一定的補償。

（6）做好工作總結，交給領導審閱。

三、處理人際關系

工作之中，人與人之間難免有沖突誤會，如何合理地解決這種矛盾，是一個大問題，也是考生必須學會熟練應對的考題類型。這類題目可以從以下幾個方面來回答：

開頭：先講一句名言，表明自己處理人與人之間關系立場（如：海明威說“每個人都不是一座孤島”，所以在交往中會產生?，陳述團結是非常重要的。特別是科室里搞好團結有助于工作效率的提高）。具體做法：

1.尊重領導（同事），多自我批評，承認自己錯誤（哪怕沒有錯誤），每一個成功的領導人都有其成功的理由。

2.理解領導。看問題每個人的角度都不一樣，“橫看成嶺側成峰”，自己的想法是正確的，但領導的就未必是錯的。

3.交流、溝通，交流是無限的、溝通是永恒的，通過溝通消除誤會，達到團結。

補充：如果題目問及和領導關系的協調，可以增加以下回答：（幫助領導出謀劃策，如果領導行為違背原則，堅持自己的意見，其實這也是幫助領導避免犯錯。）

【經典例題】

你在領導的辦公室匯報工作，突然有人打電話進來反映說你工作中存在問題，你怎么辦？

【答題思路】

（1）首先，我會先等領導接完電話，看領導如何表態；與此同時我會保持冷靜，以靜制動，不急于向領導辯解、爭論。如果領導批評我的話，我也會先虛心接受，并向領導表示他人對自己工作的批評，出發點肯定是為了幫助自己進步，為了把單位工作做得更好。

（2）我會通過領導弄清因何事情導致有人對自己有批評；如果我確實存在工作問題，我會主動承認錯誤，并馬上采取補救措施，以挽回影響，彌補工作損失；如果我并不存在此人所反映的問題，我會當場向領導表明自己此事做的并無過錯，如果領導同意的話，我會以適當方式找機會與當事人誠懇溝通，詳細了解事情原因，從自身分析原因并不斷改進缺點。

（3）如果此人是故意向領導打自己的小報告，我也不會為此情緒激動，因為謊言是經不起時間的考驗的，我會以將來的實際行動向同事和領導表明自己的態度。

四、突發事件

這類題目可以從以下幾個方面來回答：

1.要保持鎮靜（這是最關鍵的）。同時，第一時間匯報給相關領導； 2.想盡一切辦法使對方情緒穩定； 3.耐心宣傳國家相關法律法規；

4.總結經驗，得出教訓，匯報領導，并備案。

【典型例題】

1.你正在主持一個重要會議，這時有群眾來上訪且一定要找你，你該怎么辦？

【答題思路】

（1）全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，作為人民的公仆，要牢固樹立正確的群眾觀。

（2）迅速安排其他同志先行接待，認真聽取群眾的愿望、意見和問題，并做好記錄，會議結束后，要親自了解情況，并做出妥善處理或安排。

（3）如果會議時間較長，中途可抽空接待群眾，向上訪群眾說明暫時不能接待的原委，請他們諒解和耐心等待。

（4）如果上訪群眾情緒激動，干擾會議，應及時進行規勸，安排人員把他們請到其他休息室，待會議結束后再來接待、處理。

（5）如果情況緊急，事關重大，必須親自及時接待，會議可以中斷或叫他人代為主持。

【典型例題】

2.馬上要開會了，可是你找不到領導的講演稿可能沒有帶來，你應該怎么辦？

【答題思路】

首先說明自己平時是一個謹慎細心的人，決不會出現這么粗心大意的事，（這一點很有用）。假如出現上述情況我會做好以下幾點：

1.冷靜對待，尋找可能拉在哪個公文包里了（只要是應急情況都要說冷靜對待）。2.落在單位叫人立馬發傳真過來，可以適當推遲會議（這是應急措施之一）。3.事后真誠坦白地向領導承認錯誤，請求原諒，保證今后決不在犯同樣的錯誤（這也是此類題目考核重點）。

五、哲學類問題

這一類題目屬于面試中的難題，而且考過之后，很少再出現。但是，這類題目都是可以從哲學角度來回答的，把握幾個基本哲學原理和回答套路非常有用。

哲學原理主要就是辯證的看待事物，既要看到優點也要看到缺點；普遍性和特殊性，從一個社會問題所反映的哲學問題，再看到社會存在的其他問題；一個問題的兩個方面等。

這類題目可以從以下幾個方面來回答：

1.這個題目里的事情反映了哲學里的?原理，（然后把這個哲學原理稍作解釋。假如是辯證原理就跟上一句，既要看到優點也要看到缺點）。

2.好的一面是?不好的一方面是?

3.聯系實際談談。（這個放在最后，也是很有必要的，任何問題必須落實到實際工作中去，否則都是空道理）

【典型例題】

有人說：“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，又有人說：“一個和尚挑水吃，兩個和尚抬水吃，三個和尚沒水吃。”你怎么看？

【答題思路】

（1）這個問題并不是說人多人好對工作影響如何。實質上，它反映的是工作中團隊協作的重要性。

（2）第一個句話從正面說明了這個道理，一個人再強，素質再高，也需要同事的配合和幫助，否則也成不了“好漢”。第二句話從反面說明這個道理，缺少了合作和團隊精神，就不能發揮出集體的力量，人越多反而越糟糕。

（3）前者可以做到人多力量大，眾志成城，是因為他們擁有同樣的信念，而且最重要的是他們都是出自一份公心，而后者的相反結局是因為他們的私心太重，太自私。同事之間相處，切莫學后者，有緣聚在一起，就應該相互幫助，凡事多為別人著想。一個好的集體，就應該擰成一捆繩，這樣才有利于事業的進步。

六、國家政策

涉及國家當前正在提倡的政策類題目，可以采用以下思路： 1.先說明政策提出的大概時間、時代背景； 2.把政策的具體內容說出來。（最好倒背如流）3.闡述政策提出的意義和指導作用。4.結合自身適當談談。

【典型例題】

請你談談對“八榮八恥”的理解。

【答題思路】

（1）“八榮八恥”是胡錦濤總書記2006年3月4日在看望出席全國政協十屆四次會議委員時提出來的。

（2）“八榮八恥”的主要內容是：以熱愛祖國為榮，以危害祖國為恥；以服務人民為榮，以背離人民為恥；以崇尚科學為榮，以愚昧無知為恥；以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥；以團結互助為榮，以損人利己為恥；以誠實守信為榮，以見利忘義為恥；以遵紀守法為榮，以違法亂紀為恥；以艱苦奮斗為榮，以驕奢淫逸為恥。

（3）“八榮八恥”針對社會上的拜金主義、享樂主義、見利忘義、損公肥私、不講信用、欺騙欺詐等消極現象和社會公害提出來的。它引導人們擺正個人、集體、國家的關系，正確處理好個人與社會、競爭與協作、先富與共富、經濟效益與社會效益等關系。

（4）大力提倡以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，對于弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，加強社會主義道德建設，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，打牢全國人民團結奮斗的共同思想基礎，形成積極健康向上的社會風尚，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。

（5）作為受過高等教育的當代青年，尤其是一名光榮的人民警察，我們要明確“榮”是積極奮戰的目標，“恥”是防微杜漸的警鐘。知榮辱，不只是一般意義上的規范要求，更是一種精神動力。我們要不斷凈化心靈，才能腳跟站得正、脊梁挺得直。我們必須銘記“八榮八恥”，嚴于律己，做一個有益于人民的人。

七、熱點問題

時事政治的內容比較多而且雜，主要看平時積累和考前的準備，考前突擊也可以。

此類題目可以套用以下思路：

1.這個事情反映了一個什么問題，體現了什么樣的時代精神（假如是丑惡問題，加

上一句主流是好的，只是局部問題）

2.這個問題產生的影響（如果是消極的事情，就要說是危害）。3.結合自身談。

【典型例題】

被評為“全國道德楷模”、“2007感動中原十大人物”的謝延信，三十多年如一日地照顧前妻患病的父母及呆傻的弟弟，無怨無悔。請就他這種做法，談談你的感想。

【答題思路】

（1）謝延信用三十多年的執著，書寫了自己精彩的人生；用三十多年的付出，詮釋了中華民族的傳統美德；用三十多年的孝心，給孝道注入了時代精神。

（2）謝延信是高尚的，三十多年的矢志不渝，無論是成為新聞人物，還是名不見經傳；謝延信是偉大的，他用三十多年的辛苦付出，使一個不幸的家庭平安的生存下來，為國人構筑了一座道德豐碑；謝延信是平凡的，他三十多年來用平凡創造了非凡，用微笑面對生活、面對人生。

（3）從謝延信的身上，我們看到中華兒女的優秀傳統美德，孝敬老人、誠實守信、無私奉獻、毫無怨言、積極樂觀、勇擔責任。我們應該學習他這種精神，弘揚這種傳統，用自己的愛心、孝心、責任心，善良、真誠、勤勞、大度構筑起一個和諧的社會主義大家庭。

八、腐敗消極現象

這類題目是考試時候最難應對的題目。考生可以從以下幾個方面來回答：

1.承認，并且定性。（從實事求是的角度出發，承認社會中存在這樣的情況；并且說出這種現象違背了我們國家正在提倡的什么措施。）

2.全面評價。（現象雖然存在，但只是少數，是局部而不是全部，是支流而不是主力，社會上大部分還是好的。這個非常重要。）

3.講述危害。（盡管是少數，但已經嚴重地損害了黨和政府的形象，破壞了黨群、干群關系，阻礙了社會和經濟的健康發展。）

4.表揚。（黨和政府已經注意到這種現象，并且采取了卓有效的措施，反腐倡廉已經取得一定成績，堅信黨和政府有能力解決好這一問題。）

5.表態。（如果我作為一名公務員，一定加強拒腐防變的學習，堅持講原則、講廉潔、講正氣，做一名合格的公務員）

【典型例題】

現在，不少地方、部門和單位講排場、比闊氣、花錢大手大腳，奢侈之風盛行，群眾反映強烈，甚至有些官員因借著建豪華辦公樓斂財犯罪而被抓。對此現象你有什么看法？

【答題思路】

（1）首先可以從建設節約型社會問題入手回答。

（2）其次某些公務員不勤儉節約從而滋生腐敗。

（3）如果是自己，作為公務員應該如何做（重點談）：①如果我能成為一名公務員，要發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風，從自身做起，從現在做起，從身邊的小事做起，努力發揮公安機關在建設節約型社會中的表率作用。②作為一名公務員，應以史為鑒，在腐敗問題上保持清醒的認識，樹立正確的人生觀和價值觀，牢記為人民服務的宗旨，勤政為民，廉潔奉公。a.加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強拒腐防變的能力。b.嚴格遵守有關規章制度，自覺接受組織和群眾監督，防微杜漸，保持清正廉潔。c.積極與腐敗現象作斗爭。

九、演講類

這類題目出現的概率比較小，屬于易回答的類型。實際上就是給你一個問題，讓你用演講的方式來回答。常見答題套路： 1.簡單問候。（根據面對對象的不同）

2.結合內容要求，從時間、內容、希望大家如何去做等方面入手。3.最后重申主題。（加上希望或勉勵的話）

【典型例題】

你是學生會的主席，請你在一次無償獻血宣傳活動中做一次三分鐘的演講，思考時間為兩分鐘。

【答題思路】

同學們：

大家好！

今天是個特別的日子，因為經過我們一段時期以來的準備，這次無償獻血的宣傳活動如期舉行了。今天也是一個和往常沒有區別的日子，因為每天都有那么多事故和意外發生，在醫院的病房里，每時每刻都有需要輸血來挽留生命的病人，但是我們的血庫卻時常告急，這意味著什么，大家可想而知。

在絕對數量上，我國的人口世界第一，卻為何愿意無償獻血的人口比例遠遠低于其他許多國家？有許多人認為，抽血傷身體，好好的干嘛跟自己身體過不去？這么想就錯了。科學研究證明，對于一個健康的成年人來說，定期的抽血不但不影響身體，反而是有利于身體健康的。因為血液濃度過高容易引起許多疾病，抽血的作用就是稀釋血液濃度，同時激活血細胞活性。我想，只要這么簡單地一說，大家就很明白了。

同時請大家放心，我們這次集體獻血，由市紅十字會血站統一負責進行，保證安全衛生。首先對每一位同學進行必要的身體檢查，這不僅是為了保證血源的質量，也是對大家負責；然后為每一位同學發放無償獻血證，有了這個小本本，累計獻血滿四次，那么你本人和你的父母等直系親屬就可以享受終身免費用血的待遇了。

我的介紹肯定不全面，大家可以仔細閱讀我們發放的宣傳材料，也可以向在場的專家咨詢。我們每一個人生存在這個社會中，都享受著別人為我們提供的種種服務，那么當別人需要我們幫助的時候，我們能袖手旁觀嗎？只要大家都把自己的愛心奉獻出來，整個社會自然就形成了良好的風氣。同學們，我希望，為了自己，為了家人，更為了那么多素不相識的需要你幫助的人，加入到這支無償獻血的隊伍中來吧，你也將成為光榮的一員！

十、對策類

如果題目要求你給某項活動提出對策，可以采用分步驟的方法，從不同的方面進行闡述。如：從思想上、從制度上、從法律上、從輿論上等。

【典型例題】

針對如何提高政府效能，請談談你的看法。

【答題思路】

（1）（從思想上）切實加強對公務人員的思想教育?培養他們樹立和落實科學的發展觀、正確的權力

觀和政績觀?使他們時刻牢記執政為民的思想?為民辦實事，辦好事。權為民所用、情為民所系、利為民所謀?為構建和諧社會而努力。

（2）（從制度上）抓緊建立和完善法律規章制度?健全政府自身的機制?使政府有穩定的政策及其制定機制。

（3）（從措施上）對于違反法律法規的的要?無論是政府機關還是公務人員，嚴格依照《行政許可法》等法律法規，給予相應懲戒。

上述思路只是一個通用的模式，在具體的面試中，考生一定要結合題目所傳達的信息，適當地選擇答題的套路，將題目細節融入答案中，答案才能更加出彩。

2008年濟南市市直事業單位招聘面試真題

1、你認為應聘該崗位需要具備哪些素質，結合崗位談談你的優缺點？

2、如果在工作中，有人投訴你行政不作為，你當如何處理？

3、如何更快的融入崗位，被錄用后如何進入角色？

2010年濟南市市直事業單位招聘面試真題

2011-11-30 09:31 作者：濟南華圖 來源：未知

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2010年1月7日

1、談談道德與金錢的關系

2、領導罵下屬不作為，談談你的看法

3、談談一件你認為最快樂的事情

2010年1月8日

1、南方某省專門設立“扶貧濟困日”，希望把發生大災大難時偶然性的捐助演變成固定性的慈善活動，對此有人批評說這是權力逼人行善，對此你怎么看?

2、有人說，“成功的路有三條：關系路、造假路、苦熬路”，你會選擇哪一條路？

3、有一種現象叫“故意的自作自受”，即當發現可能會失敗時，當事人會做出很多故意失敗的行動，然后將失敗的原因歸結到客觀上。如何才能克服這種現象？

2009年

1、如何看待年輕人“旅游工作”？

2、有人說公務員待遇高,有人說公務員待遇低。如何看待？

3、如何組織一次歌詠比賽

4、以上是公務員需要具備的10個素質，你從中選三個，并做出回答。1 愛國 2 責任 3 奉獻 4 工作經驗 5 學歷 6 興趣愛好??

國家公務員面試之十類常用名言名句

2011-11-25 15:58 作者：濟南華圖 來源：未知

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一、團結一致類：

天時不如地利，地利不如人和

眾人拾柴火焰高

單絲不成線，獨木不成林

人心齊，泰山移

大河有水小河滿，大河無水小河干

團結一致，同心同德，任何強大的敵人，任何困難的環境，都會向我們投降

一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業融合在一起的時候才能最有力量

二、奉獻精神類：

大禹三過家門而不入

周總理鞠躬盡瘁

雷鋒全心全意為人民服務

一個人的價值，應該看他奉獻了多少，而不是索取了多少

三、金錢名利類：

金錢不是萬能的，但是沒有錢是萬萬不行的富貴不能淫，威武不能屈

時間就是金錢

君子愛財，取之有道

四、群眾基礎類：

水能載舟，亦能覆舟

得道多助，失道寡助

人民群眾是歷史的創造者

金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎銀獎不如老百姓的嘉獎

五、學習類：

學而不思則罔，思而不學則殆

千里之行，始于足下

盡信書則不如無書

讀書破萬卷，下筆如有神

知識就是力量

謙虛使人進步，驕傲使人落后

世上無難事，只怕有心人

處處留心皆學問

六、勤儉節約類：

歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢

由儉入奢易，由奢入儉難

七、改革類：

勝敗乃兵家常事

失敗是成功之母

有志者事竟成鍥而不舍，金石可鏤

堅持就是勝利

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來

八、優缺點類：

尺有所短，寸有所長

金無足赤，人無完人

九、目標希望類：

困難是彈簧，你若它就強

船到橋頭自然直

堅持就是勝利

十、人際關系類：

身正不怕影子斜

有理走遍天下，無理寸步難行

路遙知馬力，日久見人心

忍一時風平浪靜，退一步海闊天空

勿以惡小而為之，勿以善小而不為

三人行，必有我師

水至清則無魚，人至察則無徒