第一篇:全省財務培訓試題
2012年工會財務培訓班考試題
單位: 姓名: 崗位:
一、填空題(每空2分,共50分)
1、根據《工會會計制度》的規(guī)定,負債是指工會承擔的能以貨幣計量,需以資產償付()。
2、根據《工會會計制度》的規(guī)定,凡是指定用途的資金,應按規(guī)定的用途(),并單獨反映。
3、“其他應收款”科目核算工會除應收上下級經費以外的其他應收及()款項。
4、政府補助收入指()按照《工會法》和國家的有關規(guī)定給予工會的補助款項。
5、根據《基層工會經費收支管理辦法》規(guī)定:基層工會要依靠職工管好、用好經費,定期公布賬目,實行(),接受()和()。
6、固定資產是指工會使用年限在一年以上,單位價值在規(guī)定標準以上,并在使用過程中基本保持()的資產。
7、根據《工會行政性資產管理暫行辦法(試行)》規(guī)定,各級工會行政單位()萬元(含)以上的工程項目和設備采購項目應按主管工會關于招標、競爭性談判和集中采購的要求辦理。
8、工會行政性資產處置變價收入和殘值收入,上交本單位財務部門,實行()管理。
9、各級工會行政單位對其占有使用的房屋建筑物及土地使用權的處置必須在國家相關法律、法規(guī)和中華全國總工會相關制度的框架內,以資產保值增值為基本方針,嚴格履行審批手續(xù),遵循()、()、()、()、()的原則進行。未經批準任何單位和個人不得擅自處理。
10、《工會行政性資產管理暫行辦法(試行)》適用于()。
11、《工會會計制度》規(guī)定,工會在期末應當分析各項應收款項的(),對于確實不能收回的應收款項應報經批準認定后及時予以核銷。
12、某縣總工會2012年7月1日發(fā)生一筆汽車汽油費500元,應列入()明細科目核算;發(fā)生一筆印刷費1000元,應列入()明細科目核算。13、2012年底,全國各級工會要全面完成()工作。
二、不定項選擇題(每題2分,共 40分)
1、基層工會組織會員開展集體活動及會員特殊困難補助的費用,列入()科目核算。
A、行政支出 B、業(yè)務支出 C、職工活動支出 D、維權支出
2、借貸記賬法是建立在復式記賬法原理基礎上的記賬方式,其基本記賬規(guī)則是()。
A、有借必有貸,借貸必相等 B、有借必有貸,借貸各相等 C、一借對一貸,借貸必相等 D、多借必多貸,借貸必相等
3、跨年度的基本建設工程,決算前按()編報。A、實際發(fā)生數 B、年度撥出數 C、審核確認數 D、預算計劃數
4、根據《基層工會經費收支管理辦法》有關規(guī)定,下列()不屬于維權支出。
A、協(xié)調勞動關系和調解勞動爭議 B、開展職工勞動保護
C、向職工群眾提供法律咨詢 D、評選表彰優(yōu)秀工會干部和積極分子的獎勵
5、資本性支出是指工會從事()而發(fā)生的支出。A、建設工程 B、設備工具購置 C、大型修繕 D、信息網絡購建
6、在建工程占用資金應當按照實際發(fā)生額記賬,待工程完工后轉入()。
A、固定基金 B、投資基金 C、后備金 D、結余
7、根據《工會會計制度》的規(guī)定,下列()科目一般不應為貸方余額。
A、維權支出、后備金 B、財政應返還額度、投資收益 C、庫存物品、結余 D、固定資產、投資
8、根據全國總工會總工發(fā)?2006?54號文件的規(guī)定,下列哪些資金可以用于送溫暖工程資金。()
A、各級政府撥款 B、上級工會經費補助 C、黨政機關、企事業(yè)單位、社會團體和個人捐贈 D、募集的社會公益活動資金 E、資金的合法增值
9、根據財政部財建?2006?468號文件規(guī)定,幫扶資金用于支持各級 工會組織困難職工幫扶中心開展的各項幫扶活動,資金的使用范圍包括()。
A、臨時性生活幫扶 B、就醫(yī)幫扶 C、職業(yè)培訓、職業(yè)介紹幫扶 D、法律援助 E、幫扶中心辦公經費
10、按照《工會會計制度》、《工會預算管理辦法》、《云南省工會財務會計管理規(guī)范實施細則》的要求,縣以上工會需定期編制()。A、資產負債表、收入支出表、附注 B、年度工會財務報告 C、專項資金決算報告 D、工會經費收支決算匯總表
11、工會行政性資產管理包括()。
A、工會行政性資產配置 B、資產使用和清查 C、資產經營 D、資產評估 E、產權界定
12、工會行政性資產的出售與轉換應當采取()的方式進行。
A、贈予 B、拍賣 C、招投標 D、協(xié)議轉讓
13、工會行政性資產處置范圍包括()。
A、閑置資產 B、因技術原因并經過科學論證,確需報廢、淘汰的資產
C、因政府規(guī)劃及單位分立、撤銷、合并、隸屬關系改變等原因發(fā)生的產權或者使用權轉移的資產 D、盤虧、呆賬及非正常損失的資產 E、已超過使用年限無法使用的資產
14、根據《現金管理暫行條例》的規(guī)定,允許使用現金的是(): ①職工工資、津貼;②個人勞務報酬;③出差人員必需隨身攜帶的差旅費;④各種勞保、福利費用;⑤退休金、撫恤金;⑥學生助學金、職工困難生活補助;⑦對下級工會的救災補助1萬元。
A、①②③④⑤ B、①②③④⑥ C、①②③④⑤⑥ D、①②③④⑤⑥⑦
15、某市總工會經批準將1臺不需用設備出售,賬面價值10000元,取得出售價款8000元,則該市總工會的“固定資產”賬戶的貸方()。
A、增加10000元 B、8000元 C、減少10000元 D、減少8000元
16、根據《工會預算管理辦法》規(guī)定,可以根據全國總工會規(guī)定提取增收留成基金、財務專用基金和工會干部權益保障金的是()。
A、全國總工會 B、省級工會 C、市級工會 D、縣級工會 E、基層工會
17、工會取得()工會經費收入時,應當開具《工會經費收入專用收據》: A、工會會員繳納的會費
B、收到上級工會返撥的工會經費或下級工會上繳的工會經費 C、收到的上級工會撥付的形成本單位收入的資金 D、工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入
E、人民政府和企業(yè)、事業(yè)單位、機關和其他社會組織的補助 F、其他收入
18、工會發(fā)生的辦公用房的租賃費在()科目中列支。A、資本性支出 B、業(yè)務支出 C、專項資金支出 D、行政支出
19、工會要核算在建工程時,預付工程款需按照實際支付的金額,借記“在建工程”科目,貸記“在建工程占用資金”科目,同時借記()科目,貸記“銀行存款”科目。
A、其他支出 B、在建工程支出 C、專項資金支出D、資本性支出 20、下列哪些屬于《工會會計制度》中規(guī)定的固定資產。()①單位價值在500元以上的一般設備;②單位價值在800元以上的專用設備;③單位價值雖未達到規(guī)定標準,但是使用時間在一年以上的大批同類物資;④房屋;⑤在日常活動中耗用的材料、物品;⑥建筑物;⑦工具。
A、①②③④⑤ B、①②③④⑥ C、①②③⑤⑥ D、②③④⑤⑥
二、判斷題(每題2分,共 20分)
1、在收付實現制基礎下,凡在本期實際支付的款項,不論其付款義務是否歸屬于本期,均應作為本期支出處理;凡在本期實際收到的款項,不論是否屬于本期,均應作為本期收入處理。()
2、采用借貸記賬法,可根據業(yè)務情況,使用簡單的會計分錄(即一借一貸),或使用復合會計分錄(即一借多貸或多借一貸),但一般不允許有多借多貸現象的出現。
3、各級工會對外投資必須在本級工會經費有結余的情況下才予以考慮。()
4、根據財企?2009?242號文件規(guī)定,企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費補貼,不應當納入工資總額管理。()
5、工會借款的范圍僅限于內部。借款主要用于縣級以上工會文化宮、俱樂部、體育館、職工學校、工會干校等工會服務型事業(yè)的基建、維修及設備購置等。()
6、工會發(fā)生臨時性的暫付款時,應記入“其他應付款”的貸方。()
7、“補助下級支出——幫扶補助”科目核算的是工會按有關規(guī)定,對困難的下級工會組織或困難職工的幫扶補助。()
8、“資本性支出——信息網絡購建”科目核算工會用于信息網絡方面的支出,包括計算機硬件、軟件購置、開發(fā)、應用支出等,但購建的計算機硬件、軟件等不符合固定資產確認標準的,不在“資本性支出——信息網絡購建”科目核算。
9、因為《工會會計制度》適用于各級工會,所以,各級工會都可以按規(guī)定使用制度中的所有科目。()
第二篇:財務審計處業(yè)務知識培訓試題2
財務審計處業(yè)務知識培訓試題
一、判斷題:
1.取消銀行存款下的明細分類,按“銀行類別檔案”“銀行檔案”和“銀行賬戶檔案”“客商檔案”核算。期初錄入時“客商檔案”錄不區(qū)分客商。()
2.現金及銀行存款日記賬登記要規(guī)范,應該按支付的時間順序,做到日結,與當日庫存和銀行賬戶金額一致。()
3.銀行賬戶不向資金結算中心申請,會計科目也可以增加。()
4.銀行存款入賬原則上應按銀行回單入賬,不能匯總入賬。(對于特殊需要,應有入賬匯總表,注明每筆明細)。()
5.支票開具時,各項應填寫清楚完整。支票存根聯應有領用人的簽字,誰領用誰簽收,同時,在支票登記簿簽字。存根聯上會計也應簽字。()
6.支票背書,用應收票據—其他,但不視同現金,不做現流分析。()
7.承兌匯票應視同現金管理,支付時必須有審批。如不取得對方單位的收款收據,無法證實匯票已對方單位。()
8.應收賬款要及時核對,所謂核對正確是指賬與賬間沒有差額,不是有差額,只是知道差額的原因,又不處理,這不能叫核對正確。()
9.對于賒賬客戶,要求定期核對,并取得客戶簽章的書面對賬資料。()
10.區(qū)域成員企業(yè)間的銷售,一方已入賬,單據未到對方企業(yè)的,銷售方應主動聯系對方,以便對方入賬。()
11.對于新增加的庫存商品,應及時通知總部,便于報表中及時加入。()
12.存貨庫存組織,即熟料期初領用的加權平均金額,在分線時,可按分線也可合并加權平均。()
13.對于采礦權的分攤,應在無形資產中核算。無論是一月一繳,還是不定期繳納。()14.盤盈或盤虧的存貨,一般從消耗的數量中進行調整。()
15.購買固定資產應與購買材料一樣,辦理入庫驗收,出庫領用等手續(xù)。同樣,對于采購的備品備件等也需同樣處理。()
16.固定資產處置后,在評估時的公允價值也要同時處理。()
17.固定資產管理辦法執(zhí)行,超過10萬元(含)的要上報區(qū)域審批,超過50萬元(含)的要上報總部審批。()
18.對于發(fā)票未全到,又需要轉固的,應根據合同,合理暫估。()
19.裝修費按租賃合同和裝修可用年限孰短進行分攤。()
20.在審計時出現,對已貼現未到期的票據的分類到短期借款,不需要調賬。()
二、填空題:
1.契稅應在()、()、或()中核算。
2.水利建設基金、防洪基金應在()中核算。
3、高溫費()在()中列支。
4.礦粉銷售在()中核算。
5.工會經費和職工教育經費在()中核算。
6.企業(yè)辦公飲用水統(tǒng)一在()中列支。
7.車輛保險費統(tǒng)一在()中列支。
8.保安費在()列支。
9.營業(yè)外支出包括(),(),()在營業(yè)外支出中列支。
10.營業(yè)外收入包括,(),(),無法支付的應付款項在此科目中列示。
第三篇:財務培訓
本次會計司在北京舉辦為期3天半的財務預算管理培訓班,不僅楊偉忠司長、任詠梅副司長、李忠林巡視員親自授課與布置有關工作,還邀請了財政部、審計署的多位領導對預算體制改革、預算管理、財政監(jiān)督以及人民銀行財務收支審計情況進行授課,內容豐富,站位高端,現將授課內容進行整理,簡要匯報如下:
一、預算管理的外部環(huán)境
1、預算管理是財政管理的一部分,而財政管理在十大大之后,由經濟宏觀調控上升到“國家治理”的層面,對財政工作的重視可謂前所未有。
2、財政部預算管理工作目標是建立“預算有目標;執(zhí)行有監(jiān)控;完成有評價;評價有反饋;反饋有運用”的機制。
3、預算管理首先是規(guī)范財政部門,將權力放在制度的籠子中,財政決算更加公開透明,避免暗箱操作,將財政資源的分配由“人治”推動到“法治”的軌道上。
4、目前,國家有一般公共預算、政府性基金預算、國有資本金預算、社保基金預算四本預算,主管部門不同,定位不清晰,功能存在交叉,在有些項目重復安排資金。國家下一步的工作重點是推進全口徑預算,在尊重四本預算獨立性的基礎上促進相互銜接,理順管理體制,強調統(tǒng)籌管理。
5、預算定額標準體系建設(財政資源分配更加科學、合理、公正)、編制三年滾動預算的平衡機制(提高預算的前瞻性與可持續(xù)性)、推進預算績效管理(提高財政資金使用效益和效率)是財政部近幾年重點關注的工作。
二、中央單位預算執(zhí)行審計存在發(fā)現的問題
1、預算編制和批復情況
主要問題:預算編制不細化、編制打捆預算;代編代報預算;虛報預算多領財政資金;項目申報前期論證不充分、審核審批部嚴格、項目預算編制不科學,執(zhí)行不到位;預算編制不完整、應納入預算的未納入預算;基本支出預算定額彼岸準不科學、不合理,基本支出與項目支出界限不明確;編報非所屬單位預算和自收自支單位的基本支出預算;擅自調整預算、轉批預算不符合規(guī)定等。
2、基本支出執(zhí)行情況 主要問題:虛報人數多報預算多領財政資金;編報非所屬單位預算和自收自支單位的基本支出預算;自定項目發(fā)放津補貼或擅自提高標準發(fā)放津補貼;虛列支出、轉移資金、私存私放資金;人員經費支出擠占公用經費或項目支出等。
3、項目支出執(zhí)行情況
主要問題:超越規(guī)定權限審批項目;化整為零申報和批復項目;重復申報項目;虛假申報項目;在批復項目初步設計和概算之前下達項目投資計劃;超標準、超概算建設未報經批準;項目竣工后未及時辦理財務竣工決算;自行改變項目實際用途;擠占、挪用項目資金;虛列支出、轉移項目資金、私存私放資金;項目前期論證不充分、項目預算編制不科學,執(zhí)行不到位,項目資金大量結余等。
4、國有資產管理情況
主要問題:資產不入賬;未經批準對外出租、出借、處置國有資產或對外投資;出租、處置國有資產未執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定;國有資產長期閑置;國有投資、資產損失或流失等問題。
5、政府采購情況
主要問題:政府采購預算編制不完整;化整為零規(guī)避政府集中采購;未實施公開招標或政府采購;改變政府采購方式未經批準;政府采購程序不符合規(guī)定等。
6、部門主管社團情況 主要問題:社團組織的設立未按照規(guī)定程序和管轄范圍辦理登記,以及存在機關行政人員在社團任職、兼職等問題;社團組織在開展業(yè)務活動和履行職能過程中,代行政府或事業(yè)單位只能,造成行政單位、事業(yè)單位與社團組織之間職責不清,或利用主管部門職能在政府和市場間違規(guī)開展中介活動,沖擊國家政策措施落實,影響政府部門形象等問題;社團組織收費管理和資金使用中,依托部門行政權力或行業(yè)壟斷地位,自行設立“論壇”等名目亂收費、拉贊助,違規(guī)從事營利性活動,以及財務收支不合理,套取資金,私設 “小金庫”等問題。人民銀行在這5個方面也存在不同程度的問題。
三、“小金庫”的概念和認定
“小金庫”的定義:文帆法律法規(guī)及其他有關規(guī)定,應列入而未列入符合規(guī)定賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產。認定是否屬于“小金庫”,關鍵看資金或資產是否列入符合規(guī)定的單位賬簿,這是認定是否屬于“小金庫”的唯一標準。下列行為也可以被列入“小金庫”:
1、轉移資金設立“小金庫”。除《工會法》規(guī)定的資金來源外,其他工友資金轉入工會賬戶的可以認定未“小金庫”,當政府以及企業(yè)、事業(yè)單位、機關和其他社會組織胺規(guī)定程序的補助除外;對在規(guī)范津補貼之外,利用公會經費直接向職工工人自行發(fā)放津補貼或福利(如休假修養(yǎng)消費券、體育用品等,或以報銷職工個人費用的形式變相發(fā)放津補貼的,原則上予以追回;上級單位撥款到夏季下級單位,列支上級單位費用的,限期追回轉移的資金,調整有關會計賬目,列支上級津補貼的,追回有關款項。
2、賬外資產(主要指固定資產、股權債權、對外投資)2012年10月1日以前機關單位出租出借國有資產,未收取收入或收入應列入而未列入符合規(guī)定賬簿的,按照“小金庫”口徑處理。
四、會計司領導對會計財務工作的要求
1、深刻認識新形勢,落實主體責任。外部監(jiān)督持續(xù)加強,監(jiān)督的尺度也發(fā)生了變化,對以前的問題用心標準考慮,財經紀律是政策底線,是帶電的高壓線,站在維護人民銀行形象和聲譽的高度,守土有責,守土盡責,單位負責人為審計整改的第一責任人,擠占問題,應逐步控制和減少,總行加強與財政部于人社部的聯系,同時加強橫向的協(xié)議協(xié)調,工資計劃原則不再增加,用3-4年逐步解決人員經費與工資計劃部匹配的問題。
2、增強工作信心和動力。復雜的內外部環(huán)境,嚴格財務管理,規(guī)范業(yè)務支出,對凈化財務履職環(huán)境有積極作用,會計財務部門的職責越來越清晰,倒閉財務部門解決的問題大大減少。習近平很重視收入分配問題,中國已到調整期。,人行分支機構收入不算低,未消化歷史問題提供有力的條件,要堅定信心,做好宣傳和解釋。
3、推動工作轉型。要打造一支作風優(yōu)良,素質過硬的會計隊伍,加強分析研究,提高資產負債管理水平,參與到央行核心職能和中心工作中去。財務工作也要轉型,從粗放向精細,從分散到集約,從不公開到同名,改革都是利益的調整,各種聲音都會有,工作需要研究和討論,工作要頓悟和升華。會計財務人員要提高處理復雜問題,溝通協(xié)調,創(chuàng)造性思維能力,培養(yǎng)綜合素質,年輕干部要經歷幾次熱鍋上的螞蟻才能成熟起來。總行為會計人員的履職環(huán)境和成長提供條件。
五、近期要完成的幾項重點工作。
第四篇:財務培訓
需要注意的事項:
項目必須有立項表,立項表上的材料使用情況必須寫清楚
請款單格式一定要正確,沒有涂改,否則不予辦理
請款單時效性,一般三天,緊急情況提前做手續(xù)
報銷單填寫正確,否則不予 報銷
1、請款單
按格式寫清項目名稱、編號、請款事由、明細、借支人簽字,分公司負責人簽字 業(yè)務費時:寫清付出明細
材料費時:寫清明細及單價等信息
勞務費時:工程任務驗收單和分包決算書
零星人工、工資:考勤表和工資表明細
2、付款申請
寫清支付事由,支付賬號,姓名,是否扣除相應的費用
3、報銷單粘貼與填寫
辦公室費用類:物業(yè)、快遞、辦公用品等
交通費:油費,車費等
招待費:單獨粘貼,寫清招待事由、人
材料費:單獨粘貼,寫清材料名稱,單價、金額等
人工費:一般公司是支付,若由分公司自行支付,相應單據必須齊全且規(guī)范。收據,工資單、考勤表等
報銷單除了辦公費、房租和交通費(能下放就下放),其他各項費用全部下分至項目,必須嚴格按照要求正確填寫,若填寫有問題或者費用核算不正確,則打回重寫,且費用不予報銷,直至報銷單改正正確為止
4、報銷單每月28日之前結賬后必須準時郵寄回公司,日記賬每周核對,固定資產清單必須清理清楚,有變更時及時更新
5、做賬
請款、支出清楚記錄
應收應付清楚記錄(不要求做的多么專業(yè),但是必須清楚,方便核對)
第五篇:財務相關知識試題
財務相關知識試題
一、填空題
1、會計是以()為主要計量單位,反映和監(jiān)督一個單位經濟活動的一種經濟管理工作。
2、會計檔案的保管期限分為()和()兩類
3、會計的基本職能包括()和(),會計還有預測經濟前景、參于經濟決策、評價經營業(yè)績的職能。
4、企業(yè)財務會計報告分為()、()、()和月度財務會計報告
5、一切生產經營活動全部納入預算管理,做到全員參與、全面覆蓋,并進行()、()、事后相結合的全程監(jiān)控。
6、為方便公司固定資產管理,特規(guī)定凡使用期限超過一年、部門價值在()元(含)以上、在使用過程中保持原有實物形態(tài)的資產均視為固定資產。
7、采購實施分兩種情況____和______
8、第四條、差旅費用最高上限標準:住宿費:
一類城市(北京、天津、大連、重慶、成都、武漢、南京、蘇州、上海、杭州、廣州、深圳)____元/天;
二類城市(除一類城市列表外的其他城市)_____元/天;
9、增值稅發(fā)票(發(fā)票聯和抵扣聯)管理規(guī)定 :每月___號之前,請各部門將發(fā)票聯和抵扣聯一起交送財務。
10、會計報表至少包括_____和_____。
二、選擇題
1、企業(yè)財務會計報告分為、_____、季度和月度財務會計報告
A、半
B、半季度
C、半月度
D、2、銷售總監(jiān)簽字廠價60扣領樣品,最多可以買____盒。
A、6
B、7
C、8
D、10
3、對于部門價值在500元到2000元之間、且使用年限超過____的低值易耗品,視為固定資產管理。
A、1年
B、2年
C、1.5年
D、2.5年
4、手機通訊費用核報標準
第三條、康緣藥業(yè)公司高管及中層干部可以享受手機通訊費用補貼,標準如下: 總監(jiān)及以上級別:全額核報;
中層干部:中層正職:____元/月;中層副職:130元/月;
A、200
B、220
C、180
D、150
5、出差補助:
按____元/天定額核報, 住南京、北京辦事處的市場部、后勤等人員,至連云港出差補助按30元/天定額核報。
A、30
B、40
C、50
D、60
6、新的差旅費和招待費流程先由部門預算員、經理簽字后,必須再由_____簽字確認后,最后到達財務處核報。A、分管領導
B、總經辦主任
C、常務副總
D、董事長
7、我國企業(yè)的利潤表采用____步式報表
A、三
B、四
C、五
D、六
8、當年形成的會計檔案,在會計終了后,可暫由本單位會計機構保管___。期滿之后,應由會計機構編制移交清冊(一式二份),移交本單位的檔案機構統(tǒng)一保管;未設立檔案機構的,應當在會計機構內部指定專人保管(不得由出納保管)。
A、4個月
B、半年
C、一年
D、兩年
9、現金日記賬的保管期限是()
A、3年
B、5年
C、15年
D、25年
10、日常零星業(yè)務借款期限原則上為___, 固定業(yè)務核報期限原則上為兩個月,因特殊情況在規(guī)定期限內不能歸還或沖賬的,必須在到期之前辦理相關延期手續(xù),延期手續(xù)必須經部門負責人、財務部門負責人簽批同意,且延期申請期限不得超過叁個月,因特殊情況實在無法在叁個月內完成借支沖賬手續(xù)的必須經過財務總監(jiān)批準方能繼續(xù)延期。
A、1個月
B、2個月
C、半年
D、一年
三、判斷題
1、會計恒等式資產=負債+所有者權益
()
2、會計檔案的定期保管期限分為3年、5年、10年、15年、25年。()
3、發(fā)票的抬頭:以股份公司為例,出現“康緣”,“康緣藥業(yè)”就可以了。()
4、所有的發(fā)票均要求有收款單位的蓋章,蓋章且不能涂改,否則不能報銷。()
5、員工出差原則上不允許借款,由個人先行墊付,出差后報銷。()
6、費用報銷時不用按費用類別分開貼票據。()
7、對于部門價值在500元到2000元之間、且使用年限超過2年的低值易耗品,視為固定資產管理。
8、單位銷毀會計檔案時,應由單位檔案機構和會計機構共同派員監(jiān)銷。國家機關由同級財政部門、審計部門派員監(jiān)銷;財政部門的會計檔案由同級審計部門派員監(jiān)銷。
9、手續(xù)齊全的單據方可動資,主要包括,票據完備,申請人簽字,部門負責人簽字,預算管理員簽字,分管領導簽字,費用中心登記。
10、固定資產驗收合格后應及時進行固定資產的轉固處理并填寫《固定資產調撥、入庫出庫單》。答案:
一、填空題
1、貨幣
2、永久、定期
3、核算、監(jiān)督
4、、半、季度
5、事前、事中6、2000 7直接采購、招標采購8.320
220
9.25 10.資產負債表和利潤表
二、選擇題
1、A2、C3、A4、C5、B6、B7、B8.C 9.D
10.A
三、判斷題
1、對
2、對
3、錯
4、對
5、對
6、錯
7、錯8.對
9.對 對