第一篇：安全生產培訓

第一章 概述

1． 什么是安全？

安全——是指預知人類在生產和生活各個領域存在的固有的或潛在的危險，并為消除這些危險所采取的各種方法、手段和行動的總稱。2． 安全生產——是指在勞動生產過程當中，通過努力改善勞動條件，客服不安全因素，防止傷亡事故的發生，使勞動生產在保障勞動者安全健康和國家財產以及人民生命財產不受損失的前提下順利進行。

3． 安全生產管理——是指經營管理者對安全生產工作進行策劃、組織、指揮、協調、控制和改進的一系列活動。目的是保證在生產經營活動中的人身安全、財產安全，促進生產的發展，保持社會的穩定。

由于本企業屬于建筑生產企業，安全生產場所受環境影響：首先是在有限的空間里集中了大量人力物資機器進行生產作業，為事故誘發帶來不可避免的因素；其次，露天作業和生產周期長使得勞動者的作業條件十分惡劣；第三，場地內工種多，不可避免立體交叉同時作業；第四，企業員工多數沒受專業技術培訓，安全意識不夠；第五，安全操作規程復雜。易發生由于違規操作引發的事故。

第二章 安全生產管理法律部分

安全生產至關重要，實現安全生產的前提條件是制定一系列的安全法規，使之有法可依。安全生產法規的意義是：保護勞動者合法權益，保障勞動者在生產過程中的安全與健康，維護社會穩定。近年來，《建筑法》，《安全生產法》，《建設工程安全生產管理條例》等法律法規以及部門規章，施工安全技術標準的相繼出臺，為保障我國建筑業的安全生產提供了有力的法律依據。

一、《建筑法》

1996年8月，國務院常務會議討論通過草案，經全國人大八屆28次會議審議，1997年月11月1日正式頒布，1998年3月1日正式實施。《建筑法》的出臺，為建筑業發展成為國民經濟支柱產業提供重要的法律依據，為解決當前在建筑活動中存在的突出問題提供了法律武器。

《建筑法》主要規定建筑許可，建筑工程承包，建筑工程監理，建筑安全生產管理，建筑質量管理及法律責任等方面的內容。

《建筑法》明確涉及建筑工程的相關責任主體：

1、設計單位；

2、工程監理；

3、建筑施工方；

4、政府安察單位，后來《建筑安全生產管理條例》還增加了建設單位，勘察單位和其他相關單位以及相關從業人員（注冊執業資格人、法人。專職安全員、崗位操作員等）

二、《安全生產法》

《安全生產法》于2002年6月29日經全國人大常委會三次審議正式通過，2002年11月1日正式施行。

《安全生產法》是安全生產領域的綜合性基本法，它是我國第一部全面規范規范安全生產的專門法律。

《安全生產法》確定了生產技術方針：“安全第一，預防為主，綜合治理”。明確了三個基本目標、建立了七項基本制度、強調了四個責任主體，最核心內容是確定三大保障體系。三個基本目標

（1）保障人身生命安全。這也是人權的體現，生命大于一切。（2）保障社會財產安全。也是安全法實施的另外一個重要目標。（3）促進經濟發展。七項基本制度

（1）安全生產責任制度。安全生產責任制度是建筑生產中最基本的安全制度，是所有安全規章制度的核心。安全生產責任制度是指將各種不同的安全責任落實到負責有安全管理責任的人員和具體崗位人員身上的一種制度。在建筑安全生產中，只有明確責任，分工負責，才能形成有效的安全管理體系，激發每個人的安全責任感，嚴格執行相關法律法規及技術操作規程。從而減少事故的發生，為建筑生產活動營造一個良好的環境。（2）安全生產檢查制度。通過檢查可以發現問題，查出隱患，從而采取有效措施，把事故消滅在發生之前，做到防患未然，通過檢查，還可以總結出好的經驗加以推廣，為進一步做好安全工作打下基礎。

（3）安全生產教育培訓制度。是對廣大職工進行安全教育培訓，提高安全意識增加安全知識和技能的制度。只有通過對廣大員工進行安全教育培訓，才能使員工認識到安全生產的重要必，必要性，從而掌握更多的安全生產的技術知識，樹立安全第一的思想。（4）安全責任追究制度。規定對相關責任主體，由于沒有履行職責而造成人員傷亡和事故損失的，視情節給予相應處理。情節嚴重的，責令整頓、降低資質或吊銷資質。構成犯罪的追究刑事責任。

（5）從業人員的權利與義務。安全法不僅明確了做從業人員為保證安全生產所應盡的義務，也明確了從業人員進行安全生產所享有的權利。從另一方面有效保障了安全生產管理工作的有效展開。

（6）生產經營單位主要負責人安全責任制。《安全生產法》明確規定生產經營單位負責人的安全生產責任，因為一切安全管理，歸根到底是對人的管理，只有生產經營單位的負責人真正認識到安全管理的重要性并認真落實安全管理的各項工作，安全管理工作才能可能真正有效進行。

（7）事故應急救援和處理制度。生產安全事故特別是重大事故，往往具有突發性、緊迫性。如果事先沒做好充分的準備工作，很難在很短時間內組織有效搶救，防止事故的擴大，減少人員傷亡和財產損失，因此，《安全生產法》明確了要建立事故應急救援制度，制定應急救援預案，形成應急救援預案體系。四個責任主體

（1）政府責任：各級人民政府負有對該轄區的安全生產工作進行監督管理工作的責任。

（2）企業責任：企業是安全生產的責任主體。對自身的安全生產負有直接責任。

（3）勞動者的權益責任：勞動者應該在安全生產過程中遵守相關法律法規和規章制度。嚴格執行安全操作規程。

（4）中介機構責任：相關中介機構應該向有關企業或個人提供有效的法律服務，為其提供必要的援助。安全生產法的核心是確立了三大保障體系。

1．預防體系。企業經營者必須達到法定的安全生產條件，并經過政府及相關安全生產監察單位的審批，方可進行安全生產活動。2．事中對策。企業要建立事故應急求援制度，制定應急救援預案體系。減少生命和財產損失，防止事故再擴大。

3．事后對策。企業要建立事故調查報告制度和安全生產責任追究制度。發生事故要及按國家規定時向有關部門報告。事故處理要遵守一定程序，做到“四不放過”（事故原因未查清不放過；職工和事故責任人受不到教育不放過；事故隱患不整改不放過；事故責任不處理不放過。）

三、《勞動法》

1994年7月5日28號主席令頒布。自1995年1月1日起施行。《勞動法》明確規定勞動安全衛生設施必須符合國家標準，新建、改建、擴建的勞動安全衛生設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產使用（即“三同時”）。從事特種作業的勞動者必須經過專門培訓并取得特種作業資格。勞動者在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。對用人單位管理人員的違章人員的違章指揮、強令冒險作業有權力拒絕執行。

對于職業病危害，采取預防為主，防治結合的方針。并制定相關規章制度，對職業病情況進行統計報告和處理。

四、《刑法》

《刑法》中有關規定主要包括

（1）在生產作業中違反有關安全安全管理規定，因而發生重大傷亡事故或成其他嚴重后果的，處三年以下有期徒刑或拘役；情節特別惡劣的處三年以上七年以下有期徒刑。

強令他人違章冒險作業而發生重大傷亡事故或造成其他嚴重后果的處五年以下有期徒刑或拘役；情節特別惡劣的處五年以上有期徒刑。（2）安全生產設施或者安全生產條件不符合國家規定，因而因而發生重大傷亡事故或造成其他嚴重后果的，對直接負責人員和其他直接責任人員，處三年以下在期徒刑或拘役；情節特別惡劣的處三年以上七年以下有期徒刑。

五、《建筑工程安全生產管理條例》

國務院第393號令發布實施。它在《建筑法》的基礎上，進一步明細了建設工程涉及的相關責任主體，確立了十三法律制度。是貫徹《安全生產》和《建筑法》的具體表現，并將兩者有機的結合在一起，它的產生，標志著我國建筑安全生產管理進入法制化，規范化發展的新時期。

六、《安全生產許可證條例》

2004年1月13日開始實行。該條例定國家對礦山企業、建筑施工企業、危險化學品、煙花爆竹和民用爆破器材生產企業實行安全生產許可證制度。企業取得安全生產許可證，應當具備相應的安全生產條件。企業未取得生產許可證，不得從事生產活動。生產許可證有效期為3年，需要延期的企業需在期滿前3個月向原許可證頒發管理機關辦理延期。

七、《消防法》及《建設工程消防監管規定》 《消防法》1998年9月1日開始施行。

主要明確規定（1），公司企業消防工作要堅持“預防為主，防消結合”工作方針；（2）對于施工現場動用明火，應采取三級審批制度，電焊工屬于明火作業，應持證上崗。（3）對于易燃易爆物品，應特殊處理。

八、其他相關法規

《特種設備安全監察條例》，規定了涉及生命安全、危險性較大的設備如（廠內專用機、起重機、壓力容器（氣瓶）、大型游樂設施、電梯、壓力管道、鍋爐等）的生產、使用、檢驗檢測以及監督檢查應當遵守本條例。

〈生產安全事故報告和調查處理條例〉突出“四不放過”原則，將事故劃分為四個等級，并按照“政府統一領導，分級負責”的原則，明確了事故查出的操作規程，主要內容包括（1）事故報告（企業負責人1小時內向有關部門報告）；（2）事故調查（按事故等級分級組織）；（3）事故處理這三塊內容。

〈國務院關于進一步加強安全生產的決定〉包括：

1． 三個階段的奮斗目標：提高認識、明確指導思想、確立奮斗目標；

2． 進一步明確安全生產事故的責任主體——經營單位； 3． 提高風險行業進行風險抵押； 4． 對高風險行業進行風險抵押； 5． 要求促進安全生產質量標準化建設。

第二篇：安全生產培訓

2017年胡力吐鄉安全生產培訓總結

2017年，在市安委會、安監局的領導和大力支持下，我鄉從實際出發，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，促進各生產經營單位落實責任，健全制度，立足防范強化宣傳，整治隱患，切實加強和改進全鄉安全生產的基礎工作，把安全生產工作同建設社會主義新農村有機結合起來，與全鄉經濟社會發展各項工作同步規劃，同步部署，同步前進，促進安全生產與社會發展相協調，全鄉安全生產工作得以穩定發展。有效預防了重特大安全生產事故的發生。

2017年安全生產工作進展情況：

一、建立健全安全生產管理機構，逐步完善安全生產責任制

一是成立了鄉公共安全管理委員會。由黨委書記、鄉長任組長;分管工業、交通、城建、綜治、教育的黨委委員或副鄉長為副組長;鄉建辦、綜治辦、文體服務中心等有關人員為成員的公共安全管理小組。二是提出了各行政村安全生產網格化管理的實施意見;明確了各類人員的安全生產工作職責和任務。三是成立了村級安全管理領導小組，由村組長擔任組長，成員由村安全管理員或所轄企業負責人組成。四是全鄉規模以上企業建立健全了安全管理機構，制定了企業安全生產規章制度，明確了專、兼職安全管理人員和責任。使安全工作做到層層有人抓，事事有人管。

在完善機構的同時，鄉政府還根據上半年簽訂的安全生產目標責任書要求，與各村年終考核相結合;做到了有目標、有責任、有考核、有獎懲。

二、完善安全生產各項規章制度，制定各項措施和方案

建立健全各項安全生產規章制度。我鄉從安全生產隱患排查治理年活動和百日督查專項治理工作入手，在完善安全生產主要負責人和分管負責人工作職責、安全生產檢查制度、隱患排查制度、事故報告制度、教育培訓制度、會議制度等一系列工作職責和制度的同時，還成立了隱患排查治理工作和“回頭看”工作領導小組、“安全生產宣傳月活動”領導小組。制定了“隱患排查治理年活動”、“安全生產宣傳月活動”實施方案，“隱患排查治理年”工作制度、會議制度。

三、加強宣傳教育，增強企業安全和職工自我保護意識責任感

一是加強法律法規培訓。一年來，特別是結合“隱患排查治理年”活動和百日督查專項行動，在隱患排查治理年活動、安全生產宣傳月活動過程中，鄉黨委政府多次召開宣傳動員大會，在動員部署的基礎上大力做好安全生產宣傳教育硬件工作。加大宣傳的覆蓋面，大力宣傳安全生產的重要性、必要性。通過加大宣傳教育力度，使干部職工明確了安全生產工作的基本任務及主要目標，明確了范圍及工作責任，明確了“隱患排查治理工作”的重要性和必要性，提高了干部職工的維穩安全意識。提高了各企業業主、職工的自我保護意識和防范意識，最大限度地減少事故發生。同時，也是建設和諧社會的一項重要任務。

四、加強監督檢查，提高整治力度

今年來，特別是隱患排查治理年活動和百日督查專項行動過程中，我鄉對二所學校以及有關單位的消防設施多次進行了地毯式的督查和檢查，在督查檢查中發現的問題及時進行了改正和整改，經復查已全部整改到位;做到不留死角，不留隱患。

第三篇：安全生產培訓

安全生產培訓 前言

為樹立我公司員工的安全生產意識，確保員工在日常的生產過程中安全生產無事故，現結合我公司《安全生產管理條例》、《綜合應急救援預案》及有關安全生產相關內容，進行安全教育。

關注安全

關愛生命

?當把人的生命比作是“1”時，生活就是在“1”后面加“0”，后面加的“0”越多，說明事業越成功、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”還有什么意義呢？

我國安全生產方針

?《中華人民共和國安全生產法》明確規定，我國的安全生產管理工作，必須堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。

?所有生產經營單位在組織生產過程中，必須把保護人的生命安全放在第一位。事 故 定 義 什么是事故？

?事故是指在生產過程中，突然發生的與人們的愿望和意志相反的情況，使生產進程停止或受到干擾的事件。

消除隱患、事故苗子，預防為主。

事故的發生有原因和預兆，一次重大事故前必然孕育著許多事故苗子，消除“事故苗子”避免事故的發生。

“事故金字塔理論” ：

對330起跌倒事故分析

300：29：1

造成生產安全事故的原因

?1.人的因素：人員缺乏安全知識，疏忽大意或采取不安全的操作動作等而引起事故。（1）違章指揮（2）違章操作

（3）違反勞動紀律

?2.物的因素：機械設備工具等有缺陷或環境條件差而引起事故。?3.人與物的綜合因素：上述兩種因素綜合引起。事故原因分析 ?。

傷亡事故等級分類

我國對于安全生產事故處理的原則

?根據安全生產法的要求，我國對于安全生產事故的處理，一律遵循“四不放過”原則，即： ?事故原因未查清不放過；

?事故責任者和群眾沒有受到教育不放過； ?沒有制定出防范措施不放過；

?事故責任者沒有受到嚴肅處理不放過。事故現場急救

?觸電急救：斷電，對傷者施以心肺復蘇術

?一氧化碳中毒急救：立即將中毒者轉移至空氣流通較好區域 ?外傷救護：止血包扎、固定、搬運 ?創傷救護：切割傷、擦傷、刺傷、砸傷 ?燒傷救護：熱力燒傷、酸堿燒傷

?毒害物品中毒救護：立即大量給水并催吐 ?中暑救護：立即對中暑者施以物理降溫 ?墜落救護：四肢骨折、脊椎骨折

?注：上述方法僅作為急救使用，在對傷者施以上述急救方案的同時，應撥打120急救中心電話盡快就醫。

從業人員的安全須知

?虛心學習,掌握技能

?以虛心的態度認真學習?不懂的地方一定要問清楚 ?要努力掌握學到的知識 ?要逐步進行實踐

?生產技能要反復進行練習

遵守安全生產的一般規則

?“安全三原則”：

?整理整頓工作地點，有一個整潔有序的作業環境。?經常維護保養設備。?按照標準進行操作。

認真接受安全生產教育

?“三級安全教育”

公司級、車間級、班組級

?我公司所涉及特種作業安全教育培訓

電工作業、壓力容器操作和管道操作、電、氣焊接作業、天車駕駛作業、廠內機動車駕駛作業等。

嚴格遵守公司有關安全生產規章制度

?“五必須”

?必須遵守廠紀廠規

?必須經安全生產培訓考核合格后持證上崗作業 ?必須了解本崗位的危險危害因素 ?必須正確佩戴和使用勞動防護用品 ?必須嚴格遵守危險性作業的安全要求

嚴格遵守公司有關安全生產規章制度

?“五嚴禁”

?嚴禁在禁火區域吸煙、動火 ?嚴禁在上崗前和工作時間飲酒

?嚴禁擅自移動或拆除安全裝置和安全標志 ?嚴禁擅自觸摸與已無關的設備、設施

?嚴禁在工作時間串崗、離崗、睡崗或嬉戲打鬧。

做到“三不傷害” ?“三不傷害”：

?不傷害自己 ?不傷害他人 ?不被他人傷害

?兩人以上共同作業時注意協作和相互聯系 ?立體交叉作業時要注意安全

注意遵守安全警示標志提出的要求

?安全警示標志牌是由安全色、幾何圖形和圖像符號構成的，用以表示禁止、警告、指令和提示等安全信息。

?根據國家規定，安全色為紅、黃、藍、綠四種顏色。

?分禁止標志、警告標志、指令標志和提示標志四大類型。正確佩戴使用勞動防護用品

?勞動防護用品按照人體防護部位分為十大類： ?頭部防護用品

?眼面防護用品 ?聽力防護用品 ?呼吸防護用品 ?手臂防護用品 ?軀體防護用品 ?足腿防護用品 ?墜落防護用品 ?皮膚防護用品 ?其它防護用品 基本安全防護

?“四有四必”： ?有臺必有攔； ?有洞必有蓋； ?有軸必有套； ?有輪必有罩。

生產區域的一般安全規則 ?在指定的安全通道上行走。

?橫穿通道時，看清左右兩邊確認無車輛行駛時才可以通行。

?禁止在正進行吊裝作業的設施下行走，不準在吊運物件下通行或停留。?不得進入掛有“禁止通行”或設有危險警示標志的區域等。?禁止在設備、設施或傳送帶上傳遞物品。

?在沾有水或油的地面或樓梯上行走時要特別注意防滑跌。開工前 完工后的安全檢查 ?開工前

了解生產任務、作業要求和安全事項。?工作中

檢查勞動防護用品穿戴、機械設備運轉安全裝置是否完好。?完工后

?應將閥門、開關關好：氣閥、水閥、天然氣、電氣開關等； ?整理好用具和工具箱，放在指定地點；

?危險物品應存放在指定場所，填寫使用記錄。幾種通用作業的安全要求

?用電安全基本要求

?車間內的電氣設備不要隨便亂動，發生故障不能帶病運轉，應立即請電工檢修。?經常接觸使用的配電箱、閘刀開關、按鈕開關、插座以及導線等，必須保持完好。

?需要移動電氣設備時，必須先切斷電源，導線不得在地面上拖來拖去，以免磨損，導線被壓時不要硬拉，防止拉斷。

?打掃衛生、擦拭電氣設備時，嚴禁用水沖洗或用濕抹布擦拭，以防發生觸電事故。?停電檢修時，應將帶電部分遮攔起來，懸掛安全警示標志牌。防火安全要求 ?燃燒的原理：

?火種＋可燃物＋助燃物＝火 ?可能誘發火災的情況： 撲救火災的原則

?邊報警，邊撲救； ?先控制，后滅火； ?先救人，后救物； ?防中毒，防窒息； ?聽指揮，莫驚慌；

我公司所配備滅火器及其適用范圍

滅火器的使用方法及注意事項

?使用方法：

?放松滅火器提把拉出安全栓；右手提滅火器左手扶住罐體，于起火部位上風位，距離1.5~2m處，使滅火器噴口對準火焰根部噴射。?注意事項：

?使用前應確認滅火器是否安全有效； ?滅火器罐體底部不得對準自身身體；

?如在通風條件不好的室內使用CO2滅火器，使用者應于噴射完成后30秒鐘之內迅速撤離，以防CO2中毒；

?干粉式滅火器使用前應佩戴防塵面罩或口罩，以免粉塵刺激上呼吸道，引起急性上呼吸道致敏反應。

火場中如何緊急避險 ?熟悉緊急疏散路線。

?濃煙中逃生，要用濕毛巾捂住嘴和鼻子，以低姿態撤離火場。

?樓上人員要用牢固的繩子等物品，一頭固定后沿繩子滑下逃生。千萬不要采取跳樓逃生！火場中如何緊急避險

?逃生路線被火封鎖，應立即退回室內，關閉門窗，用毛毯、棉被浸濕后覆在門上，并不斷往上澆水冷卻，發出求救信號等待救援。千萬不可鉆到閣樓、床底、衣柜內避難。

?在公共場所應聽從指揮，向就近的安全通道分流疏散，千萬不能驚慌失措，互相擁擠踐踏，造成意外的傷亡。天然氣使用安全要求

?不得私自安裝、移動和改裝天然氣設備。?不得在天然氣管道附近堆放易燃易爆物品。

?嚴格遵守先點火、后開氣的“火等氣”的操作步驟。?發現天然氣泄漏，應立即關閉天然氣閥門并通風。?定期檢查天然氣管道接口的金屬軟管，發現松動、壓扁、老化等要及時更換。?下班前要進行安全檢查。

燙傷急救處理——“冷卻法”

燙傷剛發生的幾分鐘內要處理得當：

?小面積燙傷、輕度燒傷，立即冷水沖洗15～30分鐘，干紗布外敷。

?已起水皰、皮膚已破，不可用水沖或將水皰弄破。衣服粘連應剪去傷口周圍衣服，及時用冰袋降溫。

?大面積或重度燙傷，不可擅自涂抹任何東西，應保持創面清潔完整，用清潔衣物或毛巾蓋住傷口，立即送醫院請醫生處理。預防滑倒及摔倒安全措施 ?液體溢出，迅速擦干凈。?保持地面清潔和干燥。

?在瓷磚等光滑面上應小心行走。?要走動，不要跑動。

噪音危險危害因素

?噪音危害：輕則影響睡眠、煩躁、反應遲鈍；重則導致失聰、高血壓、心臟病、神經官能癥等。?聲音單位：分貝（dB）?預防對策措施：

?改造聲源或盡可能降低噪聲強度；

?合理安排工作時間及保證合理的休息時間； ?定期進行健康監護體檢，避免聽力下降。從業人員的權利和義務 ?“八大權利”： ?知情權 ?建議權

?批評、檢舉、控告權 ?拒絕權 ?緊急避險權 ?獲得賠償權

?獲得教育培訓權 ?獲得勞防用品權

從業人員的權利和義務 ?三項義務：

?遵章守紀，服從管理義務

?學習安全知識，掌握安全技能義務 ?險情報告義務

從業人員的權利和義務 ?從業人員的其它權益

?預防職業病和職業中毒的權益 ?享有休息休假的權益

?女職工享受特殊保護的權益

?發生權益爭議，有權提請復議和勞動仲裁 日常生活注意安全 ?交通安全 ?防火安全 ?用電安全 ?煤氣安全 ?清潔衛生 ?用藥安全

安全生產管理

?任何生產過程都要進行標準化，嚴格按操作規程操作。

?列出每一個程序可能發生的事故，以及發生事故的先兆，培養員工對事故先兆的敏感性。?認識到安全生產的重要性，以及安全事故帶來的巨大危害性。

?在任何程序上一旦發現生產安全事故的隱患，要及時的報告，要及時的排除。安全生產原則

?管生產必須管安全的原則。?誰主管誰負責的原則。

?安全生產人人有責(安全生產責任制)。

最后請大家牢記：

?每一個安全事故的教訓都是慘痛的，每一個安全事故的發生都有其必然性和偶然性。

?事故無大小之分。身邊的一些小事或小疏忽，完全可能引起巨大的事故和損失。只有安全，才是效益。

?安全第一，預防為主。

第四篇：安全生產培訓

安全生產管理培訓一，如何做好企業安全管理

1、提高認識，樹立先進的安全理念。

2、抓住重點，杜絕重大安全事故。

3、由點及面，消除各類傷害事故。二，杜邦十大安全理念

1、事故確實是可以預防的。

2、工作場所從來都沒有絕對的安全，決定傷害事故是否發生的是處于工作場所中員工的行為。

3、安全應從最高領導開始,否則無從談及安全。

4、如果不能安全、環保地制造、使用、銷售、運輸或處置某種產品，我們將不進入這一行業。

5、各級領導應負責任于上級，并關注每位員工，在遵守安全原則的基礎上，盡一切努力達到安全目標，這是做好安全的唯一方式。

6、良好安全的基礎在于組織內各層的每一個人都親身參與到各類安全工作中。

7、如果沒有工作行為的實質改變，所有的安全活動都是紙上談兵。

8、員工無論在上班時還是在下班后都要注意安全。

9、安全操作是一項精明的生意。

10、安全管理系統必須以人為本。

三，重點管理各類危險作業

1、制定嚴厲的安全生產禁令，提高員工的思想認識。

2、制定各類危險作業的安全規則，加強現場管理。

動火作業實行“一處”（一個動火地點），“一證”（動火作業證），“一人”（動火監護人）。

凡需動火作業的設備、容器和管線應對內部的氣體檢測分析并合格； 設備、容器和管線處理合格后方可動火；

動火作業前清除現場一卻可燃物，并準備好消防器材；

動火作業實行“三不動火”，未批許證不動火；措施不落實不動火；監護人不在不動火。

動火作業人不執行“三不動火”又不聽勸阻時，動火監護人有權收回“動火作業許可證”。

受限空間作業制定應急預案，配備救護器材和滅火器材，清除進出口障礙物。

嚴禁向受限空間內沖氧氣。

受限空間“三不進入”“無證不進入”“無措施不進入”“無監護人不進入”。

受限空間作業應使用安全電壓和安全行燈，作業人必須穿戴放靜電 服裝，使用防爆工具。

進入有攪拌器等轉動部件的設備，應卻斷電源，掛牌警示，專人監護。

搶救他人，必須先保護好自己。

清點受限空間的人數和工具。

嚴禁在有毒。窒息環境中摘下防護面罩。

臨時用電應辦作業許可證。

防爆區域臨時用電同時辦理動火作業許可證。

臨時用電設施應安裝漏電保護器，移動工具、手持工具應一機，一閘，一保護。

臨時用電配電盤、箱應有防雨措施。

高空作業安全帶應系掛在牢固構件上，高掛低用。

高空作業嚴禁向下拋物，作業面不得隨意堆放材料。

作業人員不得在高處休息。

高處動火作業應采取防火花飛濺的遮擋措施。

患有高血壓、心臟病、貧血病、癲癇病等疾病的人員不得從事高空作業。

吊裝作業當起重、吊鉤、吊物下面有人或有浮置物時不得進行吊裝作業。

嚴禁用生產設備、管道作起重吊點。

起重半徑內不得站人。

吊物重量不明不得起吊。

起重機械及其吊臂、吊具、輔具、鋼絲繩，纜風繩和吊物不得靠

近高低壓輸電線路。

安全相關標準---氣割；

1、氧氣瓶與乙炔的間距應大于5m；

2、氣瓶與火源的距離應大于10m；

3、氣瓶必須固定，不允許倒地使用；

（可置于專用推車上）

4、乙炔瓶必須安裝回火閥才能使用；

5、使用前必須對氣管進行安全檢查，如有破裂的嚴禁使用，并及時更換；

6、其他要求

安全相關標準---焊機；

1、焊接時地面不得有積水，電線不得浸泡在水中；

2、進線處須有絕緣防護套；

3、外殼必須有效接地；

4、焊接回路不得與氣瓶等易燃易爆品接觸；

5、電線接頭處必須絕緣包裹;

6、其他要求

安全相關標準---臨時用電

1、電箱放置處不得有積水；

2、漏電保護器每月最少點檢一次；

3、電箱需上鎖；

4、至上一級電箱的電纜線必須有效接地；

5、電箱需要持電工證人員進行接線、管理；

6、其他要求 燙傷急救方法

一旦發生燙傷后，立即將燙傷部位放置在流動的水下沖洗或是用涼毛巾冷敷，如果燙傷面積較大，傷者應該將整個身體浸泡在放滿冷水的浴缸中。可以講紗布或是繃帶松松地纏繞在燙傷處以保護傷口。

禁止

不能采用冰敷的方式治療燙傷，冰會損傷已經破損的皮膚導致傷口惡化。不要弄破水泡，否則會留下疤痕。也不要隨便將抗生素藥膏或油脂涂抹在傷口處，這些黏糊糊的物質很容易沾染臟東西。

注意事項

三級燙傷、觸電灼傷以及被化學品燒傷務必到醫院就醫。

另外，如果病人出現咳嗽、眼睛流淚或者呼吸困難，則需要

專業醫生的幫助。二級燙傷如果面積大于手掌的話，患者也應去醫院看看，專業的處理方式可以避免留下疤痕。

觸電急救

1、火速切斷電源。立即拉下閘門或電源開關，撥掉插頭，使觸電者盡快脫離電源。施救者利用竹竿、扁擔、木棍、塑膠制品、橡膠制品、皮制品等挑開接觸病人的電源，使病人迅速脫離電源。

2、未切斷電源之前，搶救者切忌用手直接拉碰觸電者，這樣會導致自己也立即觸電而傷，因為人體是導體，極易傳電。

3、如患者仍在漏電的機器上，應趕快用乾燥的絕緣棉衣、棉被將病人推拉開。

4、確認觸電者心跳停止時，急救者在用人工呼吸和胸外心臟擠壓后，才可使用強心劑。

5、觸電灼燒傷患者應合理包扎。在高空高壓線觸電搶救中，要注

意再摔傷的可能性。

6、急救者宜穿膠鞋，跳在木板上保護自我。心跳呼吸停止的觸電者可往靜脈注射腎上腺素或異丙腎上腺素。血壓低者可注射阿拉明、多巴胺。呼吸不規則者可注射尼可剎米、山梗菜鹼。

救護時直接用手拉觸電者也極其容易引起觸電。

對于觸電者的急救應分秒必爭。發生呼吸、心跳停止的病人，病情都非常重，這時應一面進行搶救，一面緊急聯系附近醫院做進一

步治療；在轉送病人去醫院途中，搶救工作不能中斷。

第五篇：安全生產培訓

安全生產培訓

寧夏正東貿易有限公司 二〇一六年一月二日

安全生產培訓

為貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，使廣大職工掌握必要的安全生產知識和安全技能，提高職工安全生產意識和自我保護能力，從而有效地保護勞動者的合法權益--勞動安全和健康，促進企業安全生產水平的提高和國民經濟的持續、快速、健康的發展，特組織此次的安全生產管理培訓。

安全生產，這個問題看來是老生常談，卻是公司日常管理中不容忽視的問題，若出現工傷事故，一方面員工需承受生理和心理上的巨大痛苦，另一方面影響公司正常的生產和工作秩序，給公司造成無法估量的經濟損失，可謂是有百害而無一利，所以必須引起大家的高度重視。

安全生產包括兩個方面的內容：一是通過安全教育，技能培訓，嚴格操作規程來保證員工的人身安全；二是通過設備保障，事故預警系統來確保生產的安全。結合本公司的實際情況，公司員工在生產作業中必須注意以下幾點：

1． 統一思想，提高認識。

安全生產是公司里的一件大事，作為公司的一員，應該明白，如果不注意這個問題將會給與你相關的部門，與你相關的工作帶來什么不良的影響，造成什么樣的后果，工傷事故只是一瞬間的事，必須高度重視。

2． 落實責任，緊密配合。

班組長作為公司最基層的管理干部，應對本班組的安全生產承擔管理責任，發現不安全因素及時排出，若有員工違反操作規程一定要嚴加懲處，絕不給不安全因素留一絲漏洞。對于安全工作做得好的，公司將進行獎勵，對于安全工作做得不夠好的班組將進行限期整改并作適當處罰。班組出現工傷事故，班組長有不可推卸的管理責任，必須接受行政及經濟處罰。

3． 發現問題，持續改進。

對于在生產過程中出現的各種不安全的因素一定要分析原因，針對具體問題提出可行方案，選擇最佳方案。

什么是安全生產？

安全生產是指企事業單位在勞動生產過程中的人身安全、設備和產品安全，以及交通運輸安全等。也就是說，為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設備事故及各種災害的發生，保障勞動者的安全健康和生產、勞動過程的正常進行而采取的各種措施和從事的一切活動。它既包括對勞動者的保護，也包括對生產、財物、環境的保護，使生產活動正常進行。

安全生產是安全與生產的統一，其宗旨是安全促進生產，生產必須安全。搞好安全工作，改善勞動條件，可以調動職工的生產積極性；減少職工傷亡，可以減少勞動力的損失；減少財產損失，可以增加企業效益，無疑會促進生產的發展；而生產必須安全，則是因為安全是生產的前提條件，沒有安全就無法生產。

什么是勞動保護？

它是指保護勞動者在勞動過程中的安全和健康，也就是依靠科學管理和技術進步，采取組織的、技術的措施，消除勞動過程中危及人身安全和健康的不良條件和行動，防止傷亡事故和職業病，保障勞動者在勞動過程中的安全和健康問題。

安全教育的基本內容是什么？

安全教育的內容一般包括：安全生產思想教育、安全生產知識教育和安全管理理論及方法教育。企業應根據不同的教育對象，側重于不同的教育內容，提出不同的教育要求。

1、全生產思想教育

主要包括安全生產方針政策教育、法制教育、典型經驗及事故案例教育。通過學習方針、政策，提高企業各級領導和全體職工對安全生產重要意義的認識，使其在日常工作中堅定地樹立“安全第一”的思想，正確處理好安全與生產的關系，確保企業安全生產。

通過安全生產法制教育，使各級領導和全體職工了解和懂得國家有關安全生產的法律、法規和企業各項安全生產規章制度。使企業各級領導能夠依法組織企業的經營管理，貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針；使全體職工依法進行安全生產，依法保護自身安全與健康權益。

通過典型經驗和事故案例教育，可以使人們了解安全生產對企業發展、個人和家庭幸福的促進作用；發生事故對企業、對個人、對家庭帶來的巨大損失和不幸。從而堅定安全生產的信念。

2、安全生產知識教育

主要包括一般生產技術知識教育、一般安全技術知識教育和專業安全技術知識教育。就是說，通過教育，提高生產技能，防止誤操作；掌握一般職工必須具備的、最起碼的安全技術知識，以適應對工廠通常危險因素的識別、預防和處理；而對于特殊工種的工人，則是進一步掌握專門的安全技術知識，防止受特殊危險因素的危害。

3、安全管理理論和方法的教育

通過教育提高各級管理人員的安全管理水平。總結以往安全管理的經驗，推廣現代安全管理方法的應用。

怎樣進行三級安全教育？

1、廠級安全教育

廠級安全教育由廠安全技術部門會同教育部門組織進行。主要教育內容是：黨和國家安全生產方針、政策及主要法規標準；各項安全生產規章制度及勞動紀律；企業危險作業場所安全要求及有關防災救護知識；典型事故案例介紹，吸取教訓；傷亡事故報考處理要求；個體防護用品的作用和使用要求及其它有關應知應會的內容。時間應不少于8學時。

2、車間安全教育

車間安全教育應由車間主任會同安技人員進行。主要教育內容是：本車間生產性質、特點及基本安全要求；生產工藝流程、危險部位及有關防災救護知識；車間安全管理制度和勞動紀律；同類車間工傷事故介紹，吸取教訓。時間應不少于4學時。

3、班組安全教育班組安全教育應由班組長會問安全員及帶班師傅進行。

主要教育內容是：班組工作任務、性質及基本安全要求；有關設備、設施的性能、安全特點及防護裝置的作用與完好要求；崗位安全生產責任制度和安全操作規程；事故苗頭或發生事故時的緊急處置措施；同類崗位工傷事故介紹，吸取教訓；有關個體防護用品使用要求及保管知識；工場場所清潔衛生要求；其它應知應會的安全內容。教育時間應不少于4學時。

三級安全教育的過程是：新職工入廠向勞資部門報到，領取三級安全教育卡，接受安全技術部問組織的廠級安全教育，考試（核）合格后，攜帶教育卡去接受車間主任或安全員

考核合格后，攜帶教育卡去接受班組長及安全員的安全教育，考核合格后，向廠安全技術部問交回三級教督卡，存檔，并領取勞動防護用品，由安全技術部門發給安全操作合格證。這樣，這個新職工才允許持證上崗操作。

什么是三級安全教育？ 三級安全教育制度是企業安全教育的基本教育制度。教育對象是新進廠人員，包括新調入的工人、干部、學徒工、臨時工、合同工、季節工、代培人員和實習人員。三級安全教育是入廠教育、車間教育和班組教育。

安全檢查的工具是什么？

實踐證明，安全檢查的最有效工具是安全檢查表。它是為檢查某一系統的安全狀況而事先擬好的問題清單。根據安全檢查的需要，可以編制各種類型的安全檢查表，其中有針對企業綜合安全管理狀況的檢查表，針對廠內主要危險設備設施的檢查表，針對各不問專業類型的檢查表，還有面向車間、工段、崗位不同層次的安全檢查表。對于新設計的工藝設備，還可以制訂設計審查用檢查表。制訂檢查表的主要依據是國家的法規和技術標準，企業的安全生產規章制度，同時，還應考慮企業安全生產的實際。制訂檢查表的人員應當是熟悉系統或該專業工作的安全技術人員、工程技術人員和操作人員。按照安全檢查表進行檢查，可以提高檢查質量，不致漏掉重要的危險因素。安全檢查表的制訂、使用、修改完善過程，實際是對安全工作的不斷總結提高的過程。通過多年實踐，可以形成一整套安全檢查表標準，提高企業安全管理水平。

如何處理安全檢查發現的問題？

檢查是手段，目的在于發現問題、解決問題，應該在檢查過程中或以后，本著自力更生的精神，發動群眾及時整改。整改應實行“三定”（定措施、定時間、定負責人），“四不推”（班組能解決的，不推到工段；工段能解決的，不推到車間；車間能解決的，不推到廠；廠能解決的，不推到上級）。對于一些長期危害職工安全健康的重大隱患，整改措施應件件有交待，條條有著落。為了督促各單位搞好事故隱患整改工作，常用《事故隱患整改通知書》，指定被查單位限期整改。對于企業主管部門或勞動部門下達的隱患整改通知、監察意見和監察指令，必須嚴肅對待，認真研究執行，并將執行情況及時上報有關部門。

檢查中發現不安全因素，應分別情況處理。對領導違章指揮、工人違章操作等，應當場勸阻，情況危急時可制止其作業，并通知現場負責人嚴肅處理；對生產工藝、勞動組織、設備、場地、操作方法、原料、工具等存在的不安全因素，危及職工安全健康時，可通知責任單位限期改進；對嚴重違反國家安全生產法規，隨時有可能造成嚴重人身傷亡的裝備設施，可立即查封，并通知責任單位處理。

安全檢查的內容是什么？

安全檢查是依據黨和國家有關安全生產的方針、政策、法規、標準，以及企業的規章制度，通過查領導、查思想、查制度、查管理和查隱患，對企業安全生產狀況做出正確評價,督促企業及被檢查單位做好安全工作。

查領導，就是在檢查一個單位的安全生產工作時，首先要檢查領導對安全生產是否有正確的認識，是否真正關心職工的安全健康，是否重視安全工作，并納入重要議事日程；是否能正確處理安全與生產、效益的關系；能否堅持“三同時”、“五同時”、“三不放過”的原則辦事；企業有無長期安全規劃和計劃；安措經費有無保證等。

查思想，就是查企業全體職工是否牢固樹立了“安全第一，預防為主”的思想。各有關部問及人員能否做到，當生產、效益與安全發生矛盾時，把安全放在第一位。

查制度，就是查企業的各項制度和操作規程是否建立健全，內容是否正確、完善，并能否嚴治執行。

查管理，就是檢查企業的安全生產管理狀況，即查安全組織管理網絡，全員管理、目標管理和生產全過程管理的工作。

查隱患，就是深入生產作業現場，查管理上的漏洞，人的不安全行為和物的不安全狀態。

安全檢查有哪幾種形式？

企業安全檢查主要有：

綜合性安全大檢查，是慢的規定，由廠領導負責據企業的生產特點和安全檢查組織發動廣大職工群眾進行檢查，同時組織各有關職能部門及工會組織的專業人員，以五查為內容，進行認真細致全面地檢查。

專業性安全檢查，是對易發生事故的設備、場所或操作工序，除在綜合性大檢查時檢查外，還要組織有關專業技術人員或委托有關專業檢查單位，進行安全檢查。檢查時應有方案，有明確的檢查重點和具體的檢查手段和方法。

季節性安全檢查，是根據季節特點和對企業安全工作的影響，由安技部門組織有關人員進行。如雨季以防雷、防靜電、防觸電、防洪、防建筑物倒塌為內容的檢查；夏季以防暑降溫為內容的檢查；冬季以防凍保暖為內容的檢查。

日常安全檢查，是按檢查制度規定的，每天都進行的，貫穿于生產過程的檢查。主要有安全值班領導和安技人員巡回檢查；班組長、操作者的現場檢查，以辨別生產過程中一切物的不安全狀態和人的不安全行為，并加以控制。