第一篇：班主任工作室成立儀式上校長講話

班主任工作室成立儀式上校長講話

各位老師：

大家好！

今天是2015年1月16日，在人類歷史上可能是很平凡的一天，但對于梅嶺來說，今天是一個值得紀念的日子，因為學校“班主任工作室”成立了，有19位班主任老師成為了首批“班主任工作室”的成員。首先向各位老師表示衷心的祝賀。

在教育的過程中，只有經歷了班主任的苦與樂，才能真正享受到教師的幸福。海子說“面朝大海，春暖花開”，我以為，班主任工作每天眼前的大海就是自己的學生，正因為班主任老師對孩子們春風暖意的熱愛，孩子們才能快樂成長。每一個學生的成長、每一所學校的發展離不開高素質的人才隊伍。如果說一個校長是整個學校的第一領導人的話，那么，班主任則是這個班級的第一領導人。班主任對于班風的形成，學生思想提升、學習興趣、品質習慣的形成都起著舉足輕重的作用。而在梅嶺，這所承載著太多人希望和夢想的學校，我們迫切希望能夠有一支專業化的班主任群體，高素質的德育隊伍。因此，我們要以班主任工作室為載體，全面提升班主任隊伍專業化水平，打造出師德好、能力強、業務精、懂管理的班主任隊伍。

班主任工作室的建設是為一些志同道合的老師，一些愿意獻身班主任事業的老師搭建一個交流、學習的平臺。為了能在班主任工作中發揮積極的作用,我們將工作室宗旨定位為“研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心、師生的益友”。希望通過工作室的活動不斷探索當前班主任培訓工作的有效途徑，優化班級管理手段，提高班主任綜合素質。目前，我們把工作室的目標先定位在“分享智慧，自主成長”上。工作室將力求通過多層次、多形式的班主任學習、研修，實踐和培訓活動，不斷加強班主任專業能力建設，使工作室學員成為為人師表的楷模、班級管理的能手、教學改革的闖將和教育科研的先鋒。學校也將配合工作室的工作，積極推廣，搭建平臺，使工作室成員在學校班級管理工作中發揮示范、帶頭和輻射作用，不僅引領學生的成長，也引領工作室成員自身及班主任群體的專業成長。

成立班主任工作室是學校教育質量建設和提升的需要，是學校發展的保障，也是教師個人提升、發展的平臺和搖籃。當然，這一切都是建立在我們務實、求真的辛勤工作基礎之上的。因此，我們的工作室不好高騖遠，不搞花架子，杜絕形式主義。給大家提以下幾個要求：

一、學會仰視，為自己的提升找準目標。

在教學中，我們經常說教學目標要讓學生“跳一跳，夠得到”。我們教師的個人成長也是如此，要經常抬起頭來，看看比自己優秀的老師們。通過學習他們的事跡，明方向，找差距，為自己確定一個跳一跳、夠得到的目標。部門在這方面要發揮職能作用，幫我們工作室的成員明確目標和方向，制定好個人成長規劃，力爭通過2-3個培養周期，使我們每個工作室成員都能在原有基礎上提升一個檔次。

二、學會平視，為自己的提升巧借東風。

“三人行，必有我師?！背闪⒐ぷ魇业哪康?，就是要發揮集體的智慧和力量，促進個人的成長和發展。工作室成立之后，我們要利用好這個平臺，活動要制度化、規范化。不能把工作室只作為一個名號，一個空架子。老師們還是各自單打獨斗。要通過活動，去發現和學習同事的優點和長處，吸取他們的經驗和教訓，巧借東風，讓自己更快的成長起來。工作室成員之間要發揮互助精神，充分發揮團體作戰的優勢。

三、學會俯視，為自己的提升夯實基礎。

眼高手低乃成長大忌。我們的目標要高，但做事一定要腳踏實地?？紤]到老師們的工作量和實際情況，學校在制定工作室成員職責和任務的時候，在任務量上沒有提出過高的要求。但這不是說我們在降低標準，相反，我們是以一種求真務實的態度追求高標準、高要求。數量的要求不高，質量的要求就一定要高。因此，我們要求每個學員不能好高騖遠，要從小處著眼、從小事入手，踏踏實實做好每件事，切切實實提高自己。

四、學會環視，為自己的提升營造良好環境。

“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園。”學校的健康持續的發展需要的不是一名優秀的教師，而是一支優秀的教師隊伍。一枝獨秀也不是適合教師個人發展的環境。有了一個良好的環境氛圍，將更有利于教師個人的成長發展。因此，我們工作室的成員，不僅要自己謀發展，還要發揮榜樣的力量，輻射、引領周圍的教師共同進步。

各位老師，梅嶺小學“班主任工作室”成立了，在我們的面前，又開啟了一扇大門，走進去，將迎來一片更廣闊的天地，工作室就是我們溫馨的港灣。如果說“班主任工作室”成立給在座教師送去了一抹綠，我們希望通過工作室的培訓學習，老師們能給梅嶺教育帶來新的春天。我相信，優秀班主任群體將從這里誕生，我們將在“享受教育、享受人生、享受成長”中，感受著生命的美麗和教育的幸福，同時，也將收獲著我們持續發展的高度！

讓我們共同見證到工作室成員的成長！謝謝大家！

第二篇：名師工作室成立儀式上教師代表講話

工作室成員教師代表講話

（2015年5月 日）

尊敬的各位領導、老師們：

大家好！

非常感謝鎮府和宣教辦領導為我們搭建數學名師工作室這樣一個平臺。也非常感謝工作室主持人**副校長的邀請讓我有幸成為工作室的一員，作為工作室的指導教師代表在此發言，我倍感責任的重大。

今天，工作室舉行啟動儀式，充分說明清溪鎮政府對教師專業水平培養的重視，這為廣大教師的專業發展提供了非常好的機會。在此，我代表工作室全體老師們表示衷心的感謝！

作為一名教師，我們追求的不僅是有豐富的教學經驗，還要努力使自己成長為一位具有較高科研水平和創新能力的教師。名師工作室無疑為我們提供了這樣一個機遇。名師工作室將是教研與教學的結合體，在這里，教師可以集思廣益；在這里，教師們可以博眾家之長成一家之言；在這里，教師可以八仙過海各顯神通??

今天名師工作室成立了，我和各位成員將不辜負領導的信任和囑托，一定做到：不斷更新自身的知識結構與教育理念，認真學習、和睦相處，爭取發揮自身的優勢和團隊的力量，扎實的搞好教學研究，真正起到對學校教科研工作的引領作用。并努力指導和幫助青年教師提高備課、上課和教學研究水平，讓更多的年輕教師在專業成長中少走彎路，脫穎而出。在名師工作室中，我們希望更多的專家為我們的發展指明方向，通過他們的言傳身教能使我們受益無窮。隨著我鎮“名師工作室”活動的開展，明天一定會結出累累碩果，清溪鎮一定會涌現出更多的名師，從而培養更多優秀的學生！

謝謝！

第三篇：公司成立儀式上講話

各位領導、同志們：

今天，是xxxx市xxxx公路養護工程有限公司發展史掀開嶄新一頁的日子。歷經10余年艱苦創業，奮勇向前的xxxx公司由小到大，由弱到強，逐漸步入市場。在多年發展，積累后的今天，一個由xxxx公司全額注資運營，全新的、富有生命力的“xxxx綠化工程有限公司”正式成立了。

回顧xxxx公司10余年的發展歷史，既是在各種不同的條件下頑強生存和健康發展的探索史，也是“xxxx人”不斷解放思想、更新觀念、構建優秀機制的改革創新史。

——曾經，為了生存與發展，我們“xxxx人”克服重重困難，在市場經濟大潮中頑強搏擊，虛心學習，勇于創新，成功走出了一條以“養護引領、工程支撐、建養并重”的發展之路，使得公司固定資產逐年遞增，到“十一五”末，我們的固定資產累計達到1985萬元，新增各類機械設備及養護生產機具46臺（套），并先后完成了交通部綜合丙級試驗室的建設和公路工程三級資質的申報，大幅提升了公司的綜合實力。這些都為xxxx綠化公司的組建奠定了堅實基礎。

——曾經，為了工程建設再創新高，我們“xxxx人”輾轉于山林中、喧囂處，頂烈日、冒嚴寒，吃住在一線、挑燈趕進度，無怨無悔，憑著敢啃硬骨頭的工作精神和能打硬仗的工作實力，完成了10多條線路20多個項目上百公里的建設、改造和大中修工程，為公司贏得了良好經濟效益和外在形象。

——曾經，面對單純的養護生產型向生產服務型轉變的新形勢，我們“xxxx人”毫不畏懼，精益求精，始終牢固樹立“以路為家、以路為業、奉獻為民”的服務理念，積極探索轉型發展之路，成功組建了一支裝備精良，人員精干，反應迅速的應急保障戰隊。到目前，這支隊伍能夠隨時遂行極端天氣下的各類公路應急保障任務。在近3年的實戰中，這支隊伍圓滿高效地處理了上百起水毀、臺風、雪阻等公路險情，較好地樹立起了服務型公路養護的新形象。

——曾經，為了提升養護工作效率，我們“xxxx人”主動出擊，緊緊把握干線公路“迎國檢”這一良好機遇，自籌經費100余萬元，先后購置5輛道路清掃車，全面實現了干線公路機械化清掃作業，加快推進了機械化養護的進程，充分展現了我們養護效率高、內在質量優、外在形象好的鮮明特色。

當生態化公路發展趨勢日益突出帶來良好機遇時，我們“xxxx人”再次果斷決策，提出“整合資源大力發展多種經營，進軍xxxx公路綠化養護市場”的發展思路。于是，我們成立了xxxx綠化工程有限公司，取得了綠化養護、園林綠化工程施工，苗木、花卉、草坪種植、培育及銷售等經營資格，并初步建立起了xxxx從養到建、從路面到綠化，從單一到多元的多模式的大養護格局。于是，我們充分發揮從數十年公路養護中積累的經驗優勢，同時，從引進人才、強化培訓、購置設備、規范管理等多方面入手，加緊進行進軍公路綠化養護市場的各項準備工作，從而在極短的時間內形成了綠化養護的戰斗力。

讓我們感到由衷欣慰的是，經過這十余年的發展，尤其是“十一五”以來，到今天xxxx綠化工程有限公司成立的時候，xxxx公司已然有了一個質的蛻變。具備了公路養護工程專業承包二級資質、公路路面及路基工程專業承包三級資質、交通部綜合丙級試驗資質和公路綠化養護經營資格，擁有一批管理人才、工程技術人員、專業技能人才和較為齊全的生產、施工機械設備；具備了能同時進行公路養護、工程建設、綠化養護等3項工作的管理能力、生產能力和技術水平。而更為重要的是，經過這10余年的積淀，形成了艱苦奮斗的光榮傳統，形成了嚴謹細致的工作作風，形成了自強創新、精益求精、團結協作的精神風范！

當回顧這些歷程時，我們深切地感到，xxxx公司各項改革和發展成績的取得，第一，得益于國家改革開放方針、政策的指引和不斷發展的公路交通大好形勢；第二得益于局黨委和公路處黨總支的正確領導和大力支持；第三，得益于xxxx公司歷屆領導班子和廣大員工的團結奮斗和銳意進取，沒有“xxxx人”經過艱苦奮斗奠定的良好基礎，xxxx公司就不會有今天的規模和競爭優勢，更不會有今天的xxxx綠化公司。對此，我們將百倍珍惜，并發揚光大，使之成為我們開創xxxx公司更加美好未來的寶貴財富和巨大動力！

xxxx綠化工程有限公司的成立，掀開了我們公路養護事業的嶄新蓋頭，是我公司發展史上的又一里程碑，這不僅是我們加強企業市場競爭能力建設的結果，更是用好政策、整合資源、優化結構、調整存量、促進發展的一種新的嘗試，為我公司的改革發展探索了一條成功的經驗之路。

xxxx綠化工程有限公司的成立，順應了市場經濟發展的潮流。在當今，市場形勢瞬息萬變，全方位競爭日趨激烈的形勢下，只有把企業做大做強，才能爭得市場的話語權，才能掌握發展的優先權，才能把握化“?！睘椤皺C”的主動權，才能承擔起更加神圣的使命，從而成就更加高遠的目標。自我公司脫鉤運營至今，在上級領導的關心支持下，在全體干部職工的共同努力下，公司破繭自出，在人才隊伍、機械設備、固定資產、生產能力等方面，漸入佳境，取得了一個又一個驕人的業績。然而計劃經濟年代的傳統養護思想仍有殘余，并成為了阻礙公司發展的一處硬傷。通過綠化公司的組建，將有利于我們建立起更加靈活和開放的體制機制，有利于我們創建

屬于xxxx的品牌和特色，有利于我們建立起更加完善的管理和用工平臺，并與xxxx公司實現了優勢互補，實現人員、資金、資源、市場、發展目標和工作創新的高度統一，從而大幅提升我們的市場競爭能力。

xxxx綠化公司的成立，必將極大地促進我們養護生產能力和服務水平的大幅提升。一直以來，修好路、養好路、美化好公路,為社會公眾提供一個“暢、潔、綠、美、安”的通行環境是我們養路人最大的追求。隨著公路事業的迅猛發展,人們物質文化生活的不斷提高,對公路的要求也越來越高。而公路綠化作為公路養護的重要組成部分,它對整條公路起到襯托和增色作用，并能夠穩定路基，防止雨水沖刷，提升路面的使用年限，增加司乘人員舒適感，調節路面的濕度和溫度等。因此，通過綠化公司這個切入點，我們可逐步建立起，以路面養護為中心，以工程建設為重點，以機械化養護為手段，以綠化美化和資源節約為最終成果的多元化、多模式的大養護格局，從而大幅提升我們的養護生產能力和服務水平。

xxxx綠化公司的成立，將有利于促進養護事業穩定、可持續發展。長期以來，在養護公司的發展問題上，經費緊張，收支矛盾突出是我們一直無法避諱的事實。公司歷年經費缺口都高達600多萬元。而綠化公司的成立正是我們探索多種經營模式的創舉，通過綠化養護這一契機，來增加收益，反哺路面養護，保障職工收入，穩定職工隊伍，以此促進xxxx公司長遠發展。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。綠化公司的成立為我們養護事業的長足發展提供了良好空間，創造了良好環境。同時，面對公司提出的多元化、多模式的大養護格局，我們所面臨的挑戰也前所未有。

一方面，我們雖有綠化養護經營資格，但尚無綠化施工資質，而xxxx公路綠化市場競爭日趨白日化，一大批有資質、有實力的綠化養護公司將直接影響我們的承包地位；另一方面，公司發展道路上的矛盾與挑戰重重。公司的發展仍然是粗放式的、低水平的，特別是體制機制性障礙和結構性矛盾突出，發展質量不高，效益水平偏低，資金需求高度緊張；企業的文化、體制中仍然存在一些歷史性的、深層次的問題；在工作創新能力、核心競爭能力和綜合管理實力等諸多方面與同行業先進企業相比還有一定差距。這些困難和問題，都將需要我們共同面對和深入思考。

對此，我們要以更加昂揚的精神狀態，更加積極的創新思想，更加扎實的工作作風，更加嚴謹的組織方式，進一步完善“自主經營、自負盈虧、自我發展、自我約束”法人實體和市場競爭主體的步伐，堅持從制度上規范企業的行為，加速建立責權明確、相互促進的協調和約束機制，努力形成科學、高效的運行體系，確保國有資產高效運營、保值增值。對此，我們要做到：

——要體現一個“新”字。要在經營模式上創新，要在經營觀念上創新，要在制度建設上創新，要在工作方法上創新，要在技術改造上創新。使新的公司破繭自出，有新氣象、新面貌。

——要實現一個“強”字。以公司長遠發展為目標，抓好人才隊伍建設。要加強教育和培訓力度，實現員工多通道發展，加大急需專業技術人才的引進和培養力度，牢固樹立技術工人、能工巧匠也是人才的觀念，努力打造一支素質強，凝聚力強，戰斗力強，執行力強的職工隊伍，在此基礎上把公司做大做強。

——要做到一個“活”字。思想要活，經營機制要活，主營業務要活，資產要盤活，人力資源要用活，使新的公司始終充滿活力，充滿希望。

——要體現一個“高”字。公司各級管理人員站位要高，標準要高，效率要高，質量要高，效益要高。要高站位謀劃公司的中長期發展，積極抓管理，控成本，提高工作效率，實現公司效益最大化，惠及職工群眾，樹立xxxx公路新形象。

——要堅持一個“人”字。要堅持以人為本，構建和諧企業。要充分發揮廣大黨員的先進性作用，發揮宣傳思想工作優勢，增強感召力和凝聚力，構建和諧的發展環境。同時，在企業發展的基礎上，不斷提高員工收入，改善員工的生活條件和工作環境，豐富員工的文化生活，使員工與公司共同發展、共享改革發展成果。

——要樹立一個“遠”字。要登高看遠，我市“打造南京副城、融入南京都市圈” 一路橫貫，南北即xxxx途的戰略發展規劃，如火如荼的生態化自然示范村建設以及沿江公路、疏港公路、茅延公路的建xxxx車，104國道、122省道改造也迫在眉睫，這些都給我們各項事業的發展帶來了前所未有的機遇，形勢非常喜人，形勢更是逼人。我們要在做S243公路綠化工作的同時，科學規劃，苦練內功，積累經驗，搶占更大的公路綠化市場，把公司做大做強。

一萬年太久，只爭朝夕！我們堅信，在局黨委和公路黨總支的正確領導下，在我公司全體干部員工的努力拼搏下，一個充滿生機和活力、充滿激情和創新的品牌養護公司必將以嶄新的姿態矗立在公路交通戰線上！也必將會為推動xxxx公路養護事業的發展，做出更大的貢獻！

謝謝大家。

第四篇：名師工作室成立講話

名師工作室成立講話

各位老師：

“百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。”鄧小平同志說：“一個學校能不能為社會主義建設培養合格的人才，培養德智體美勞全面發展、有社會主義覺悟的勞動者，關鍵在于教師?！贝蛟煲恢Ц哔|量、高水平的教師隊伍是我校一貫的工作重點，也是學校未來發展的希望。

在上級教育主管部門的關心和廣大教師的共同努力下，學校的師資隊伍不斷壯大，質量不斷提升，一批優秀教師脫穎而出。但縱觀我校師資隊伍的總體狀況，還存在著不少的問題。一線教師中，還沒有在青島市范圍內具備一定影響力的高層次的人才。區、市級骨干教師的人數還不夠多。此外，學科之間還存在著不平衡，有個別學科甚至還很薄弱。同一學科中，不同教師之間的教學、教科研能力的差距還很明顯。因此，成立學校名師工作室是學校教學質量建設和提升的需要，是學校發展的保障，也是教師個人提升、發展的平臺和搖籃。當然，這一切都是建立在我們務實、求真的辛勤工作基礎之上的。因此，我們的名師工作室不好高騖遠，不搞花架子，杜絕形式主義。

下面，就如何搞好學校名師工作室建設，談幾點建議。

一、學會仰視，為自己的提升找準目標。

在教學中，我們經常說教學目標要讓學生“跳一跳，夠得到”。我們教師的個人成長也是如此，要經常抬起頭來，看看比自己優秀的老師們。通過學習他們的事跡，通過研讀各類各級骨干教師的評審標準，明方向，找差距，為自己確定一個跳一跳、夠得到的目標。教科室在這方面要發揮職能作用，與各個名師工作室的領銜人緊密合作，通過講座、座談會、事跡報告會等形式，幫我們名師工作室的成員明確目標和方向，制定好個人成長規劃，力爭通過2-3個培養周期，使我們每個工作室成員都能在原有基礎上提升一個檔次。在這個方面，學校會竭盡所能，為工作室開展活動提供幫助和資金保障。

二、學會平視，為自己的提升巧借東風。

“三人行，必有我師?！背闪⒚麕煿ぷ魇业哪康?，就是要發揮集體的智慧和力量，促進個人的成長和發展。工作室成立之后，我們要利用好這個平臺，活動要制度化、規范化。不能把工作室只作為一個名號，一個空架子。老師們還是各自單打獨斗。要通過活動，去發現和學習同事的優點和長處，吸取他們的經驗和教訓，巧借東風，讓自己更快的成長起來。同時，工作室成員之間，工作室之間也要發揮互助精神，充分發揮團體作戰的優勢。

三、學會俯視，為自己的提升夯實基礎。

眼高手低乃成長大忌。我們的目標要高，但做事一定要腳踏實地。考慮到老師們的工作量和實際情況，學校在制定工作室成員職責和任務的時候，在任務量上沒有提出過高的要求。但這不是說我們在降低標準，相反，我們是以一種求真務實的態度追求高標準、高要求。數量的要求不高，質量的要求就一定要高。因此，我們要求每個學員一定要端正態度、提高認識，從學校發展、自身發展的角度出發，認真完成每一項任務。教科室和各個工作室的領銜人要加強質量管理和跟蹤。學校名師工作室領導小組在考核時，不僅要考核任務完成的數量，更要考核完成的質量。這就要求我們每位成員，不能好高騖遠，從小處著眼、從小事入手，踏踏實實做好每件事，切切實實提高自己。

四、學會環視，為自己的提升營造良好環境。

“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園?！睂W校的健康持續的發展需要的不是一名優秀的教師，而是一支優秀的教師隊伍。一枝獨秀也不是適合教師個人發展的環境。有了一個良好的環境氛圍，將更有利于教師個人的成長發展。因此，我們工作室的成員，不僅要自己謀發展，還要發揮榜樣的力量，輻射、引領周圍的教師共同進步。在日常工作中，教學、集體備課、研討等，都要做大家的表率；公開課要有示范作用；命題、教案要能成為樣板。同時，要在授課、命題、教科研等各個方面給予其他同志幫助。在幫助他們的同時，其實對于自己也是一種提高和進步的機會。

各位老師，今天舉行成立名師工作室大會，說明了學校對這項工作的重視，也表明了一種態度。希望全體全體工作室成員，能把握契機，明確目標，踏實工作，早日成長為一名優秀的教師。最后預祝名師工作室取得豐碩成果。

第五篇：學校少年交警隊成立儀式校長講話

尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的少先隊員們：

大家下午好！

12.2是全國交通安全日，為提高少年兒童的交通法規意識和自我保護能力，經過精心籌備，今天，秦郵實驗小學首支少年交警隊就要成立了！首先，請允許我代表全校師生向出席本次活動的各位領導、來賓表示熱烈的歡迎！向辛勤培育這支少年交警隊的教官、老師們表示衷心的感謝！向光榮的少年交警隊隊員們表示誠摯的祝賀！

切實加強學生校外交通安全教育，促進我校交通安全工作的深入開展，由市交警大隊和學校聯合選拔出了第一批少年交警預備隊員。全體隊員們在這個特殊的課堂里，經過前段時期的交通安全知識培訓和交通指揮手勢訓練，錘煉出了具有鋼鐵般的軍人意志和英姿。今天，我校首支少年交警隊的成立，也是響應了教育部要求少年兒童積極參與社會實踐活動的踐行要求，使少年兒童在參加社會實踐過程中，尊重他人勞動成果，培養社會責任意識。同時，這也是一次“小手牽大手”行之有效的活動，使交通安全走進千家萬戶。少年交警隊的隊員們要利用課余時間，統一著裝，協助交通民警，參與交通管理，疏導交通秩序，從而達到引導孩子、帶動家庭、輻射社會的目的。

我真誠希望少年交警隊員們，通過本次社會實踐活動，學會自律、自理、自護、自強，從現在開始，從自己做起，認真學習交通法規，刻苦訓練警察本領，做一名遵守交通規則的示范者、堅定者和維護者！

最后，預祝本次少年兒童社會實踐活動能夠取得圓滿成功！

謝謝大家！