第一篇：職業病防治職責匯總

職業危害防治責任制度 目的

為貫徹執行國家有關職業危害防治的法律、法規、政策和標準，加強對職業危害防治工作的管理，提高職業危害防治水平，切實保護員工在勞動過程中的安全與健康，根據《中華人民共和國職業病防治法》《河北省作業場所職業衛生監督管理辦法》等相關規定，結合公司實際，制定本制度。2適用范圍

本制度適用于中鋼集團濱海實業有限公司所有部門及人員。3 職責與要求

3.1安全管理部負責制定職業危害防治責任制度。3.2公司各單位及各級人員應對文件內容予以落實、執行。4 公司領導職業危害防治職責 4.1 總經理職業危害防治職責

4.1.1 總經理是單位職業危害防治的第一責任人，對本單位的職業危害防治工作全面負責。

4.1.2認真貫徹國家有關職業危害防治的法律、法規、政策和標準，落實各級職業危害防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。4.1.3 建立、健全本單位職業危害防治責任制。

4.1.4確定職業危害防治目標，審定單位職業危害防治規劃。

4.1.5 組織制定、批準并督促落實單位職業危害防治管理制度、職業健康操作規程。

4.1.6組織制定并實施本單位的職業危害事故應急救援預案。4.1.7督促、檢查本單位的職業危害防治工作，及時消除職業危害。4.1.8設置與企業規模相適應的職業危害防治管理機構，建立三級職業危害防治管理網絡，配備專職衛生專業人員，負責本公司的職業病防治工作。

4.1.9研究解決職業危害防治過程中的重大問題。對職業危害防治工作相應做出決策，組織實施。

4.1.10根據權限參加或配合企業內發生職業病危害事故的調查和分析。4.1.11及時、如實向上級報告職業危害事故。

4.1.12法律、法規、規章制度的其他職業危害防治職責。4.2黨委書記職業危害防治職責 4.2.1負責組織對公司黨員進行職業健康教育，職業危害防治工作列為評選優秀黨員，先進支部的條件之一。

4.2.2 支持和指導工會、共青團開展以職業危害防治為主題的各種檢查和競賽活動。

4.2.3主動聽取廣大職工對本企業職業危害治理工作的意見，并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。

4.2.4根據“三同時”原則，企業新建、改建、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業危害的，應由安監部門審核同意后方可進行建設，切實做到職業危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。4.3 副總經理（生產）職業危害防治職責

4.3.1負責公司日常的職業危害防治工作，對公司職業危害防治負直接領導責任。

4.3.2 在公司生產管理中，把職業危害防治列入重要議事日程，監督檢查職業危害防治職責履行和各項職業危害防治制度的執行情況。

4.3.3 負責職業危害防治技術措施計劃的審查，檢查職業危害費用的合理使用，按期實施。

4.3.4負責重大職業危害事故隱患整改的計劃、落實，按期實施的領導組織和監督檢查工作。

4.3.5 按權限組織進行職業危害事故的調查分析、處理和善后工作。

4.3.6 組織對更新改造項目和新項目、新工藝的職業危害防治設計、審查和竣工驗收。

4.3.7 組織開展職業危害防治競賽活動，總結推廣職業危害防治工作的先進經驗；獎勵先進單位和個人。

4.3.8負責檢查各單位負責人的職業危害防治工作情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。

4.3.9 負責對承包單位、承租單位的職業危害防治工作進行統一協調和管理。4.4 副總經理（設備）職業危害防治職責

4.4.1 按誰主管誰負責的原則，負責領導公司設備設施方面的職業危害防治工作。對因設備設施原因造成的職業危害事故負領導責任。

4.4.2 新建、擴建、改建工程項目認真執行“三同時”要求，安排大、中修項目，要有計劃地解決治理職業危害因素。

4.4.3 負責組織和審批公司設備大、中修計劃，對職業危害防治措施不完善的不予審批。

4.4.4 定期布置和組織專業人員進行職業危害隱患排查，發現問題及時整改。4.4.5 審定分管的職業健康操作規程和各項職業危害防治制度。4.5 其它總經理（含總經理助理）職業危害防治職責

4.5.1 按誰主管誰負責的原則，對分管業務范圍內的職業危害防治負領導責任。4.5.2 組織制定、修訂和審批分管部門的職業危害防治規章制度、職業健康操作規程，組織實施，并監督檢查執行情況。

4.5.3 負責對分管部門職工進行經常性的職業健康教育工作。

4.5.4 組織分管系統的職業危害檢查，落實本系統職業危害隱患的防治。4.5.5 組織處理分管部門職業危害防治過程中存在的重大問題。4.5.6 對分管業務范圍內職業危害事故的調查、處理提出意見。

4.5.7 組織分管系統開展職業危害防治競賽活動，總結推廣職業危害防治工作的先進經驗，獎勵先進單位和個人。4.6 總工程師職業危害防治職責

4.6.1 按誰主管誰負責的原則，對公司的職業危害防治工作，在技術上負全面責任。

4.6.2負責對職業健康操作規程、職業危害防治措施計劃及安全技術長遠規劃的技術審查批準。

4.6.3編制生產過程的技術文件、技術規程，制作和提供生產過程中的職業病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

4.6.4 負責組織對新建、改建、擴建項目的職業危害防治項目的設計審定和批準。4.6.5 組織、研究、解決生產中的重大職業危害防治技術問題，推廣和采用先進的職業危害防護技術措施。

4.6.6 在組織科研、技術攻關、改造、設計、施工和生產過程中，根據國家和上級部門有關安全生產的條例、規程、規范和標準，認真組織職業危害防治的科研和新技術的應用。

4.6.7 參與重大職業危害事故的調查，組織技術力量對職業危害事故進行技術原因分析、鑒定，提出技術上的改進措施。4.7 副總工程師職業危害防治職責

4.7.1 負責分管業務范圍的職業危害防治工作，督促相關職能部門履行各自的職業危害防治職責。

4.7.2 組織審查分管業務范圍內的職業危害防治措施，使之完善可靠，技術上切實可行。

4.7.3 負責分管業務范圍過程中各關鍵環節的職業危害防治措施的制定、實施、檢查和整改。4.7.4 參加職業危害事故的調查處理，采取有效措施，防止重復發生類似事故。4.7.5 負責組織分管業務范圍內安技措施和隱患治理的設計工作，按“三同時”的要求，組織有關部門參加設計審查。負責對分管業務范圍內重大職業危害事故隱患整改方案的審查。

4.8 總會計師職業危害防治職責

4.8.1 執行國家關于企業安全技術措施經費提取使用的有關規定，做到專款專用，并監督執行，切實保證對職業危害防治的資金投入，保證職業危害防治措施費用到位。

4.8.2審查企業經營計劃時，要同時審查職業危害防治措施計劃，并檢查執行情況。按審定的計劃，保證職業危害防治措施所需的費用，并合理開支。4.8.3 把職業危害防治納入經濟責任制，審核各類職業危害事故費用支出。5 各廠管理人員職業危害防治職責 5.1 各廠廠長（經理）職業危害防治職責 5.1.1 對本單位的職業危害防治工作負全面責任。

5.1.2 認真宣傳、貫徹、執行國家職業病防治法律、法規、方針、政策及企業職業危害防治方面的各項規章制度。

5.1.3負責本單位的職工職業健康教育工作。

5.1.4 負責組織本單位的職業危害檢查，并對檢查出的問題及時組織落實整改。負責重大事故隱患的上報工作。

5.1.5 負責組織制定、完善本單位職業健康操作規程。

5.1.6 負責組織重大危險作業（施工）職業危害防治措施方案的制定，并監督實施。

5.1.7 經常檢查本單位職工作業職業危害制度的遵章情況。制止違章違紀，對情節嚴重者按規定進行處罰。

5.1.8 組織編制本單位的年度職業危害防治措施計劃，并監督、檢查、實施情況。5.1.9 參加新建、擴建、改建工程職業危害設計審查、竣工驗收；參加工藝改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合職業健康要求。

5.1.10本單位發生職業危害事故，按規定及時上報。按照“四不放過”的原則，找出原因，分清責任，制定今后的防范措施。

5.1.11 組織制定本單位職業危害事故應急預案，并督促演練。5.2 各廠副廠長（副經理）職業危害防治職責

5.2.1 對本單位生產管理范圍內的職業危害防治負主要責任。5.2.2 執行上級和公司的各項職業危害防治管理制度，并檢查落實。5.2.3 組織本廠職工進行崗位職業健康操作規程與職業健康知識培訓，組織職業健康操作練兵和考核。

5.2.4負責日常生產現場職業危害檢查工作。督促職業危害的防治。5.2.5 負責組織危險作業職業危害防治措施的制定及落實工作。

5.2.6 對本單位的生產設備、設施的職業危害防治負責。組織對生產設備、設施的定期進行檢查，并對查出的職業危害隱患及時落實整改。

5.2.7 新技術、新產品投產前應負責對操作員工進行職業健康培訓及確保有關工藝、設備的本質化安全。

5.2.8 及時報告職業危害事故，參加職業危害事故的調查、分析和制定職業危害防治措施。

5.2.9負責設備檢修、停工、開工職業危害防治方案的制定，對方案執行情況進行檢查監督。

5.3 車間主任職業危害防治職責 5.3.1 對本車間安全生產負責。

5.3.2 及時傳達、貫徹、執行上級有關職業危害防治的指示。貫徹國家、上級部門關于設備檢修、維護保養及施工方面的職業危害防治規定、標準，負責制定和修訂各類設備的職業健康操作規程和職業危害防治制度。

5.3.3 在保證安全的前提下組織指揮生產，及時制止違反職業危害防治制度和職業健康操作規程的行為。

5.3.4 在生產過程中發現職業危害因素、險情及事故時，要果斷正確處理，立即報告主管領導，并通知有關職能部門，防止事態擴大。

5.3.5負責組織車間范圍內的職業危害檢查，對職業危害隱患及時進行防治。5.3.6 負責組織對車間干部、職工進行職業健康教育培訓和考核，并予以監督和檢查。

5.3.7 負責落實車間大檢修及臨時搶修施工時的職業危害防護措施，制定安全施工方案，安排監護人員。

5.3.8發生職業危害事故，及時向安全管理部與其它相關部門報告，并參加事故調查、分析。

5.4 安全技術人員職業危害防治職責

5.4.1 廠安全技術人員在廠長領導下，負責廠職業危害防治工作，貫徹上級安全生產及職業危害防治的指示和規定，并檢查督促執行。在業務上接受安全管理部的領導。

5.4.2 負責或參與制定、修訂廠有關職業危害防治制度和職業健康操作規程，并檢查執行情況。5.4.3 負責編制廠職業危害防護措施計劃和隱患整改方案，及時上報和檢查落實。

5.4.4 協助廠領導做好職工的職業健康思想、職業健康教育工作，負責新人廠人員的廠（車間）級職業健康教育，指導并督促檢查班組（崗位)的職業健康教育。5.4.5 負責安排并檢查班組職業健康防治工作，經常組織職業危害事故預案的演練。

5.4.6 掌握車間粉塵、有毒有害崗位的危害和防護情況，提出改進意見和建議。5.4.7及時完成安全管理部下達的職業健康方面指令。

5.4.8 協助廠長對職業危害事故應急預案組織進行演練和評審。

5.4.9 參加廠各類職業危害事故的調查處理，負責統計分析，按時上報。5.4.10 健全完善職業危害防治基礎資料，做到齊全、實用、規格化。5.5 工段長（相當于工段長級人員）職業危害防治職責 5.5.1 對本管理范圍內的職業危害防治工作負主要管理責任。

5.5.2 認真落實各項安全規章制度、職業衛生制度、消防制度，制止和處理違章行為。

5.5.3 負責生產現場的日常職業危害檢查，組織落實隱患整改工作。5.5.4 配合職業危害事故的調查、分析，參與制定今后防范措施的工作。5.5.5 組織職業危害事故應急預案的演練。5.6 班組長職業危害防治職責

5.6.1 班組長是班組職業危害防治工作第一責任人，應貫徹執行有關職業危害防治的各項規章制度，對本轄區職工勞動環境及職業危害防治負責。

5.6.2 組織班組轄區內生產、施工過程中職業危害因素檢查工作，發現職業危害因素及時防治和上報。

5.6.3 組織班組職業危害防治教育、培訓工作，負責對本班組人員及新工人(包括實習、代培人員)進行崗位職業健康教育，詳細講解本崗位的危害因素和防護方法。

5.6.4 組織職工學習并貫徹執行單位各項職業危害防治管理制度和職業健康操作規程，5.6.5 落實生產任務時要同時提出職業危害注意事項和具體防范措施，并檢查執行情況。

5.6.6發生職業危害事故立即報告，組織搶救，保護好現場，積極配合事故調查，落實防范措施。

5.6.7 執行各項職業危害防治的規章制度。5.6.8 認真執行交接班制度，有關職業健康問題要交代清楚。5.6.9 組織開展職業危害事故預案演練。5.7 班組安全員職業危害防治職責

5.7.1 班組安全員協助班組長做好本班組的職業危害防治管理工作。

5.7.2 組織開展本班組的各種職業危害防治活動，負責各種職業危害防治活動的記錄，并保存備案，提出改進職業危害防治工作意見和建議。

5.7.3 對新工人(包括實習、代培人員)進行班組、崗位職業健康教育，組織崗位職業危害防治練兵和開展職業危害事故預案演練。

5.7.4 嚴格執行職業危害防治的各項規章制度，對班組的職業危害防治工作進行監督、檢查，有權制止職工違章作業，有權越級上報。

5.7.5 檢查監督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動防護用品。5.7.6 查找本班級職業危害隱患，及時向上級匯報并提出隱患整改建議。5.7.7 發生職業危害事故時，及時了解情況，組織維護好現場，救護傷員，并向領導報告。

5.8 全體職工職業危害防治職責

5.8.1 職業危害防治人人有責，企業的每個職工都嚴格執行職業危害各項規章制度、職業健康操作規程及職業危害防治措施，正確佩戴和使用勞動防護用品。5.8.2及時辨識和熟悉本崗位的職業危害因素和應急處置措施，熟練使用安全防護器材。

5.8.3 及時查找身邊的職業危害因素，發現職業危害因素或者其他不安全因素立即報告，在發生職業危害事故時，按事故報告程序報告，按事故預案正確處理。5.8.4正確使用和維護各種防護器具，保持作業環境整潔，搞好文明生產。5.8.5參加職業健康培訓，積極參加各種職業危害防治活動、崗位練兵和事故預案演練。

6職能部門職業危害防治職責

6.1 安全生產委員會職業危害防治職責 6.1.1 全面負責公司職業危害防治管理工作。

6.1.2 認真貫徹執行國家關于職業危害防治和勞動保護工作的方針、政策、法令和上級指示。

6.1.3 研究制訂職業危害防治長遠規劃和勞動保護計劃。

6.1.4 制定年度職業危害防治工作計劃、經費、考核、獎懲方案和重大職業危害隱患問題的解決方案，積極改善員工勞動條件，搞好職業危害防治系統管理。6.1.5 每季度召開職業危害防治例會，分析和掌握職業健康動態，查找職業危害防治工作中存在的問題，重大問題提交公司領導會議研究決定解決方案。并做到定期向上級匯報職業危害防治工作情況。

6.1.6 實施職業危害防治工作的檢查和監督，處理職業健康方面重大問題，調查處理職業危害事故等工作。6.2 黨委職業危害防治職責

6.2.1 對本企業貫徹黨和國家的職業危害政策起保證監督作用，并積極提出建議和意見。

6.2.2 協助行政搞好職業危害政策、法令、制度等的宣傳教育，提高職工的意識。6.2.3 領導各級黨組織在企業職業危害管理中的監督保證作用，教育黨員起模范帶頭作用。

6.2.4 領導工會開展群眾性的勞動保護監督和職業危害防治競賽活動。6.2.5 深人生產一線，掌握了解職工的思想動態，做好思想政治工作，發生職業危害事故后，要做好穩定職工情緒和及時恢復生產的各種思想工作。6.3 工會職業危害防治職責

6.3.1 貫徹國家、工會有關安全、勞動保護和職業危害防治的方針、政策，并監督執行。

6.3.2 組織職工參加本單位職業危害防治工作的民主管理和民主監督，充分發揮職工群眾在職業危害防治工作中的監督作用。

6.3.3 加強對職業危害防治工作的監督，對于任何違反職業病防治法律、法規的行為有權要求糾正。

6.3.4 組織職工開展遵章守紀和預防職業危害事故的群眾性活動，參與對職業危害防治工作的獎懲。

6.3.5 參加企業有關職業危害防治管理制度和勞動保護政策實施的監督工作。6.3.6 組織開展職業危害防治、職業健康知識競賽和合理化建議活動，以保證職業危害防治計劃順利完成。

6.3.7 關心職工勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康。6.3.8 對作業場所職業危害防治情況進行監督。

6.3.9 對建設項目的職業危害防治設施進行“三同時”監督,提出意見。6.3.10 依法參加職業危害事故的調查處理，維護職工合法權益，協助做好事故的善后處理工作。

6.4 團委職業危害防治職責

6.4.1 配合行政和黨委抓好團員、青年遵紀守法和職業健康的教育，提高團員、青年職業健康意識和職業健康素質。6.4.2 結合團員、青年的特點，廣泛開展豐富多樣的職業危害防治競賽活動。6.4.3 總結推廣團員、青年職業危害防治的典型經驗，表彰在職業危害工作中做出貢獻的先進人物。

6.5 安全管理部職業危害防治職責

6.5.1 負責組織、貫徹、宣傳執行國家職業危害防治工作的政策、法規及規定。6.5.2 負責制定企業勞動保護，職業危害防治措施的長遠規劃并組織貫徹和落實。

6.5.3 負責制定企業職業危害防治責任制，并督促、檢查、考核各級職業危害防治責任制的落實情況。

6.5.4 組織制定、修訂職業危害防治管理制度和職業健康操作規程，并監督檢查落實情況。

6.5.5 負責對職工進行職業健康教育培訓教育和考核，做好新入廠職工的職業健康教育。

6.5.6 參與企業新建、擴建及技術改造工程職業危害“三同時”的監督、審查和驗收。

6.5.7 建立健全職業健康管理體系，加強安全基礎建設,定期召開職業健康專業人員會議，落實安全工作。

6.5.8 負責職業危害防治費用的管理，做好職業危害防治費用的計劃，使用工作。6.5.9 負責制定本企業勞動保護用品、各類保健津貼、保健用品發放標準，并檢查其執行情況。做好勞動保護用品審批工作并督促檢查有關部門按規定及時發放和合理使用。

6.5.10 負責組織職業危害檢查工作，參與其他部門組織的專業檢查，對職業危害提出防治意見，并督促解決。

6.5.11 負責統計分析職業危害事故，參加職業危害事故調查處理工作，并提出防范措施，防止同類事故發生。

6.5.12 負責按規定向集團、當地安監部門上報職業危害隱患排查等各類報表。6.5.13 依法定期對從事粉塵、有毒、有害崗位職工進行職業病預防檢查工作。6.5.14 組織職業健康宣傳，競賽活動，定期檢查、評比、總結、交流職業危害防治工作，表彰先進，促進生產發展。

6.5.15 按國家有關規定搞好職業危害防治工作，組織好職工職業健康檢查，建立健全職工健康監護檔案。

6.5.16 檢查、督促各單位的職業危害事故應急救援預案的制定和演練情況。6.5.17 負責組織定期對公司職業危害因素進行的檢測及評價。6.6 生產管理部職業危害防治職責

6.6.1 隨時掌握生產中的職業健康動態，發現問題及時向領導及有關部門通報，以便及時組織協調處理，保證職業危害防治有效進行。6.6.2 負責職業危害防治設施、設備的立項和列支工作。6.6.3對于因設備、裝置原因所造成的職業危害事故負有責任。6.6.4 安排生產、施工進度時必須考慮職業健康的需要。6.6.5負責參與公司職業危害應急預案的響應處置。

6.6.6 實施技術改造同時要考慮職業危害因素，改善勞動條件的內容。6.6.7協助生產分廠和安全部門解決生產中的職業危害問題。

6.6.8參加由于技術、工藝問題所造成的職業危害事故分析，并對由于技術、工藝問題所造成的職業危害事故負有責任。6.7 總經理辦公室職業危害防治職責

6.7.1 在設置、調整、管理機構時對職業衛生管理機構的設置、調整應有利于安全生產。

6.7.2 在制定規章制度時，必須考慮職業危害的防治，以保證生產秩序安全正常。5.7.3制定公司長遠發展規劃時應同時考慮職業危害的防治、改善勞動條件的項目內容。

6.7.4 對公司的職業衛生管理工作各項費用的收入、支出進行監察、審計。6.7.5 對違反職業衛生管理制度、違章指揮、違章操作造成職業危害事故的職工進行監察、處理。

6.7.6 對造成職業危害事故的官僚主義、失職、瀆職的干部進行調查處理。6.7.7按照相關法律、法規合理安排有職業禁忌癥、職業健康損害、職業病的人員的工作崗位。

6.7.8 執行勞逸結合有關規定，控制加班加點。6.7.9參加重大職業危害事故的善后處理工作。6.8 財務部職業危害防治職責

6.8.1監督職業健康防治的資金專款專用。6.8.2保證職業危害防治支出的費用落實到位。6.8.3 負責審核職業危害事故處理費用支出。

6.8.4 要保證勞動保護用品、保健、清涼飲料及職業病防治的資金到位和合理使用。沒有安全管理部簽字同意的費用，不得報銷。6.9 供應管理部職業危害防治職責 6.9.1 必須采購有安全認可的器材、設備、防護用品、器具，以確保職業危害的防治。

6.9.2 負責按計劃保質保量及時供應職業危害防治措施項目所需設備、材料。6.9.3負責按標準發放職業健康勞動保護用品和防護器具。6.10銷售管理部職業危害防治職責

6.10.1負責鎳鐵、廢渣及其它銷售產品所產生的職業危害防治工作。6.11 質量技術監督部職業危害防治職責

6.11.1 監督檢查本部門職業危害防治制度、職業健康操作規程的執行情況并進行考核。

6.11.2做好主要原輔材料質量、產品質量、成品質量監督檢查中的職業危害防治工作。

6.11.3 對因產品質量不合格造成的職業危害事故負責。6.12機械動力部職業危害防治職責

6.12.1負責職業危害防護設施的維護、檢修、日常保養工作。

6.12.2 定期對職業危害防護設施進行檢查，了解運行狀況，檢測其性能和使用效果，確保處于正常運行狀態。

附加說明：

本制度由安全部提出。

本制度如與上級規定抵觸時按上級規定執行。本制度如有未盡事宜將隨時修改。本制度由安全部起草并負責解釋。本版編制：許松波 本版審核：梁宏艷 本版批準：唐玉鵬

發放范圍：公司納入管理體系各部門。本制度首次發布日期：2011年7月15日。本制度第一次修訂時間：2012年4月26日。

本制度自公布之日起施行。《中寶濱海鎳業有限公司安全生產管理制度》（2011年7月15日發布）同時廢止。

第二篇：職業病防治組織機構及職責

企源煤礦

職業病防治組織機構及職責

企源煤礦職業病防治組織機構及職責

根據《中華人民共和國職業病防治法》、《職業健康監護管理辦法》等國家法律法規中關于職業病防治的規定，為了更好地開展職業病防治工作,企源煤礦現成立職業病防治組織機構并印發工作職責。

一、企源煤礦職業病防治領導組織機構

（一）企源煤礦職業病防治領導組織機構 主 任：王淑清

副主任：吳長海 張 軍 蔡萬龍

成 員：陳美玲 王寶勝 王利杰 姜青山 張金成 于忠才

（二）職業病防治領導職責

1、主任的職責

（1）認真貫徹國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準，落實各級職業病防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

（2）設置與企源煤礦規模相適應的職業衛生管理機構，建立三級職業衛生管理網絡，配備專業或兼職職業衛生專業人員，負責本單位的職業病防治工作。

（3）每年向職工代表大會報告企源煤礦職業病防治工作規劃和落實情況，主動聽取職工對本礦職業衛生工作的意見，并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。

（4）每季度召開一次職業衛生工作領導小組會議，聽取工作匯報，親自研究和制訂職業病防治計劃與方案，落實職業病防治所需經費，督促落實各項防范措施。

（5）根據“三同時”原則，企源煤礦新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業病危害的，應由衛生行政部門審核同意，切實做到職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

（6）親自參加礦內發生重大職業病危害事故的調查和分析，對有關責任人予以嚴肅處理。

（7）對本礦的職業病防治工作負全面領導責任。

2、副主任及領導小組成員的職責

在職業病防治主任的領導下，根據國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準的規定，在企源煤礦中具體組織實施各項職業病防治工作，具體職責：

（1）組織制訂（修改）職業衛生管理制度和職業安全衛生操作規程，并督促執行。

（2）根據企源煤礦機構設置，明確各部門、人員職責。（3）制訂企源煤礦職業病防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經費的落實和使用。

（4）直接領導本礦職業病防治工作，建立企源煤礦職業衛生管理臺帳和檔案。

（5）組織對全礦干部、職工進行職業衛生法規、職業知識培訓

與宣傳教育。對在職業病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

（6）經常檢查全礦和各部門職業病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。（7）經常聽取各部門、安技人員、職工關于職業衛生有關情況的匯報，及時采取措施。

（8）對礦內發生職業病危害事故采取應急措施，及時報告，并協助有關部門調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。（9）對本礦的職業病防治工作負直接責任。

二、企源煤礦職業病防治管理機構

（一）職業病防治管理辦公室 主 任：陳美玲 副主任：方曉琴

成 員：安監站人員和各部門專（兼）職職業病防治監管人員、各施工單位的專（兼）職職業病防治監管人員。辦公室設在安監站。

（二）職業病防治管理辦公室職責

1、協助領導小組推動企源煤礦開展職業衛生工作，貫徹執行國家法規和標準。匯總和審查各項技術措施、計劃，并且督促有關部門切實按期執行。

2、組織對職工進行職業衛生培訓教育，總結推廣職業衛生管理先進經驗。

3、組織職工進行職業健康檢查，并建立健康檢查檔案。

4、組織開展職業病危害因素的日常監測，登記、上報、建檔。

5、組織和協助有關部門制訂制度、職業安全衛生操作規程，對這些制度的執行情況進行監督檢查。

6、定期組織現場檢查，對檢查中發現的不安全情況，有權責令改正，或立即報告領導小組研究處理。

7、負責職業病危害事故報告，參加事故調查處理。

8、負責建立企源煤礦職業衛生管理臺帳和檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。

三、企源煤礦技術室的職責

1、編制企源煤礦生產工藝、技術改進方案，規劃安全技術、勞動保護、職業病防治措施等，改善職工勞動條件，促進文明生產。

2、編制生產過程的技術文件、技術規程，制作和提供生產過程中的職業病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

3、對生產設施、防護設施進行維護保養，檢修，確保安全運行。

4、對本礦的職業病防治工作負技術責任。

第三篇：各部門職業病防治職責 - 南平市安監局

附件2 參與活動單位職業健康監管職責分工

按照《職業病防治法》、《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》和《國家職業病防治規劃（2016-2020）》《南平市安全生產“黨政同責、一崗雙責”規定》等相關法律法規、政策、規范性文件，市直各有關部門職業健康監督管理工作職責分工如下：

一、安監部門：負責用人單位（不含煤礦、醫療機構、軍工項目）的職業健康監督管理工作，依法監督用人單位貫徹執行國家和省有關職業病防治法律法規和標準情況；負責承擔聯席會議的日常工作，以職業病防治工作聯席會議制度的形式，協調解決職業病防治方面的有關問題；負責查處職業病危害事故及違法違規行為；負責職業衛生檢測與評價技術服務機構（不含煤礦、醫療機構）資質認定與監督管理；負責匯總、分析職業病危害因素檢測、評價、勞動者職業健康監護等信息。

二、衛計部門：負責會同有關部門擬訂《南平市職業病防治規劃（2016-2020）》；牽頭組織開展《職業病防治法》宣傳周活動；負責醫療衛生機構放射性職業病危害控制、職業病報告、職業健康檢查、職業病診斷與鑒定等工作的監督管理；組織開展重點職業病監測、職業健康風險評估和專項調查，負責應急救治和醫療救治等工作；負責職業病防治情況統計和調查分析。

三、人力資源和社會保障部門：負責監督管理用人單位簽訂勞動合同、參加職業病工傷保險及實施落實情況，維護勞動者、農民工合法權益；依據職業病診斷結果及《工傷保險條例》，做好職業病病人工傷認定、勞動能力鑒定和工傷待遇的保障工作。

四、發改部門：負責督促糧食收購、儲存、運輸活動、政策性糧油經營等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作；負責將可能產生職業病危害項目的立項、核準文件相應抄告安監、衛計、人社、住建等相關部門；負責把全市職業病防治納入國民經濟和社會發展規劃；會同有關部門積極銜接產業政策，嚴格限制、減少或禁止職業病危害嚴重的落后技術、工藝、設備和材料的使用，支持職業病防治機構的基礎設施建設。

五、經信部門：負責督促、指導工業及信息化、煤炭、電力、民爆行業等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任；檢查監管職責范圍內行業用人單位落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作；負責將可能產生職業病危害項目的審批、核準和備案文件相應抄告安監、衛計等部門；發揮行業管理職能作用，在行業規劃、標準規范、技術改造、推動過剩產能退出、產業轉型升級等方面統籌考慮職業病防治工作，促進企業提高職業病防治水平；制訂調整產業政策時嚴格落實禁止使用淘汰技術及設備等職業病防治要求。

六、住建部門：負責督促市政、房建工程建設單位、施工單位、施工監理單位認真履行項目施工期間的職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作；

七、市交通運輸部門

負責督促機動車維修、道路貨物運輸站場、港口碼頭、公路建設施工養護等行業用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作。

八、農業部門：負責督促獸藥、飼料及飼料添加劑生產加工和農藥生產、經營等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作；

九、林業部門：負責督促林木采伐、運輸、經營加工等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作；

十、食品藥品監督部門：負責督促藥品（含中藥、民族藥）、醫療器械、化妝品等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任，指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作。

十一、商務部門：負責督促商貿流通行業、再生資源回收與報廢汽車回收拆解等特殊流通行業、成品油流通行業等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作。

十二、公安部門：負責督促民用爆炸物品爆破作業用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作；負責對違反《職業病防治法》規定、造成重大職業病危害事故或者其他嚴重后果構成犯罪的用人單位或個人，依法追究刑事責任；協助有關部門查處重大違反職業病防治法的行為。

十三、水利部門：負責督促水利工程建設單位、水電與河道采砂等職責范圍內存在職業病危害的用人單位認真落實職業病防治主體責任；指導、檢查本行業用人單位的職業病防治工作和落實職業病防治法律法規情況；組織開展本行業特點的職業病防治宣傳教育工作。

十四、國有資產管理部門：積極配合對所出資企業開展職業健康監管工作，負責督促政府授權管理的國有企業認真履行職業病防治主體責任，督促企業及時主動落實建設項目職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，提高國有企業職業病防治水平；將國有企業職業病防治工作落實情況與履職評定、個人的績效考核掛鉤。

十五、疾控中心：負責用人單位的職業健康體檢、職業病診斷、鑒定和職業健康檢查統計分析等工作，積極配合政府部門開展職業安全健康執法檢查，強化職業病危害突發事故應急處理能力，參與編制本市職業病突發安全事故應急預案，積極參與職業衛生應急管理工作。積極配合開展職業健康宣傳培訓工作。

第四篇：職業病防治領導小組任命書及職責

廣東柏勝新材料科技有限公司

英德通字[2017]第 004號

職業病防治領導小組任命書及職責

為貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》，使員工依法享有職業衛生健康保護的權利，加強有毒、有害作業場所的職業病防治管理，預防、控制，消除職業危害，保護員工身體健康，制定本制度。

組長：陳思猛 副組長：謝軍煒

組員：肖永鴻、劉偉 宋天全 黃榮善 王千竹 王斌 蒙素梅 何三乃 鐘舍妹

職業病防治領導小組職責：

1、認真貫徹國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準，落實各級職業病防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2、設置與公司規模相適應的職業衛生管理機構，建立三級職業衛生管理網絡，配備專業或兼職職業衛生專業人員，負責本公司的職業病防治工作。

3、每年向職工代表大會報告公司職業病防治工作規劃和落實情況，主動聽取職工對本企業職業衛生工作的意見，并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。

4、每季召開一次職業衛生工作領導小組會議，聽取工作匯報，親自研究和制訂職業病防治計劃與方案，落實職業病防治所需經費，督促落實各項防范措施。

5、根據“三同時”原則，公司新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業病危害的，應由衛生行政部門審核同意方可進行建設，切實做到職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

6、親自參加公司內發生 職業病危害事故的調查和分析，對有關責任人予以嚴肅處理。

7、對本公司的職業病防治工作負全面領導責任。

廣東柏勝新材料科技有限公司

2017年 7月 1日

抄報：公司領導 抄送：部門 簽發:

第五篇：分管負責人的職業病防治職責

二、分管負責人的職業病防治職責。在單位主要負責人的領導下，根據國家有關職業病防治的法律、法規、規章和標準的規定，在本單位具體組織實施各項職業病防治工作，具體職責：

1、組織制定職業病防治計劃與實施方案，建立、健全職業衛生管理制度和操作規程，建立、健全職業衛生檔案和勞動者職業健康監護檔案，落實職業病危害因素監測及評價制度，建立、健全職業病危害事故應急救援預案。根據各部門分工，明確各部門、各崗位人員職責并組織具體實施，督促并保證職業病防治經費的落實和專款專用。

2、督促、指導職能部門組織對單位員工進行職業衛生法規、職業衛生知識培訓與宣傳教育，普及職業病防治知識。對在職業病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

3、定期組織職業病防治工作巡查，對查出的問題及時研究，制定整改措施，指定部門按期解決，及時消除職業病危害事故的隱患。

4、定期組織職業病防治工作組人員會議，聽取各部門、車間、員工關于職業衛生有關情況的匯報，及時采取措施。

5、如發生職業病危害事故，要科學應對，妥善處理，及時報告，積極配合有關部門進行調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。

6、依法承擔單位職業病防治的直接責任。

三、職業衛生管理部門職責

1、在單位職業病防治領導小組領導下，貫徹執行國家、地方政府有關職業病防治的法律法規、政策、標準，全面負責本單位各項職業衛生管理工作。

2、負責制定單位職業衛生工作方針、規劃和管理制度。

3、負責編制單位職業衛生工作計劃和方案，并組織實施。

4、負責單位職業病防治工作的部署、協調、檢查、監督、推進和考核等工作。

5、組織開展職業衛生宣傳培訓教育活動，總結推廣職業衛生管理先進經驗。

四、專（兼）職職業衛生管理人員職責

1、認真履行單位職業衛生管理部門的職責，貫徹落實國家、省、市等法規標準、規章制度。匯總和審查各項技術措施、計劃，并且督促有關部門切實按期執行。

2、組織參與對員工開展職業衛生培訓教育，檢查督促員工正確使用個體防護用品。

3、組織開展職業病危害因素的日常監測，登記、上報、建檔。

4、協助有關部門編寫、制定職業衛生管理制度、職業安全健康操作規程，