第一篇：制衣廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度

河北泰達塑膠制衣有限公司文件

辦〔2012〕007 號

關于建立完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度的通知

為加強我公司的安全管理，規(guī)范各級工業(yè)人員的安全生產(chǎn)作業(yè)行為，特制定包括安全目標管理、安全生產(chǎn)責任制管理、法律法規(guī)標準規(guī)范管理、隱患排查治理、安全檢查、安全生產(chǎn)投入管理、文件和檔案管理、風險評估和控制管理、安全教育培訓管理、特種作業(yè)人員管理、設備設施安全管理、建設項目安全設施“三同時”管理、生產(chǎn)設備設施驗收管理、生產(chǎn)設備設施報廢管理、施工和檢（維）修安全管理、危險物品及重大危險源管理、作業(yè)安全管理、相關方及外用工（單位）管理、職業(yè)健康管理、勞動防護用品（具）和保健品管理、應急管理、事故管理、安全績效評定管理、消防安全管理等在內的24項管理制度。

河北泰達塑膠制衣有限公司

2012年2月4日

目 錄

一、安全目標管理制度....................................1

二、安全生產(chǎn)責任制管理制度...............................2

三、法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度.............................5

四、隱患排查治理制度....................................7

五、安全檢查制度.......................................10

六、安全生產(chǎn)投入管理制度................................12

七、文件檔案管理制度...................................14

八、風險評估和控制管理制度..............................15

九、安全教育培訓管理制度................................22

十、特種作業(yè)人員管理制度................................25

十一、設備設施安全管理制度..............................26

十二、新建、改建、擴建工程項目安全設施“三同時”制度....29

十三、生產(chǎn)設備、設施驗收管理制度........................32

十四、生產(chǎn)設施拆除和報廢制度............................34

十五、施工與檢修管理制度................................35

十六、危險物品及重大危險源管理制度......................37

十七、作業(yè)安全管理制度..................................43

十八、相關方及外用工（單位）管理制度....................53

十九、職業(yè)健康安全管理制度..............................56

二十、勞動保護用品管理制度..............................58 二

十一、應急管理制度...................................62 二

十二、安全事故管理制度................................64 二

十三、安全生產(chǎn)標準化績效評定管理制度..................69 二

十四、消防安全管理制度................................73

一、安全目標管理制度

安全工作是公司的首位工作，搞好安全生產(chǎn)，不僅關系到企業(yè)的興衰成亡，更關系到國家財產(chǎn)不受損失和維護廣大員工生命安全，更是企業(yè)落實“三個代表” 的具體體現(xiàn)。為推動公司安全工作的規(guī)范化管理，使各單位的安全工作有目標、行為有規(guī)范、考核有標準、獎懲有依據(jù)，結合公司安全生產(chǎn)的實際，特制定《安全目標管理制度》。

一、目標制定的原則

1、整合一致原則。公司安全目標是各單位分目標的依據(jù)，各單位的目標要服從公司總體目標。

2、均衡協(xié)調原則。各單位目標之間，要注意協(xié)調均衡，正確處理好主次目標之間的主從關系和各分目標之間任務、范圍、職責、權限關系以及各個目標實施進程上的同步關系，以保證總體目標的實現(xiàn)。

3、分層負責原則。公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一負責任人，領導班子對公司目標負責，同時對各單位的分目標提出要求，各分廠的廠長是安全生產(chǎn)的第一負責人對本單位的目標負責。

二、目標制定的程序

1、公司每年初結合公司實際情況，研究制定出公司安全奮斗目標，并形成文件下發(fā)各單位。

2、各單位安全目標制定實行自上而下、層層分解。

三、目標的內容

1、上級部門及公司所布置、安排的日常工作。

2、公司布置的重大安全工作。

3、公司安全生產(chǎn)的實際，需要完善和強化的安全工作。

四、目標的實施

1、各單位按照本單位所制定的目標，由單位第一負責人檢查督促本單位目標完成情況，每月針對目標完成情況及未完成原因進行分析、通報，獎優(yōu)懲劣，增添措施，保證目標進度。

2、安管部部長牽頭按月檢查各單位目標完成情況，對存在的問題提出整改意見,并在安全辦會通報各單位目標完成情況，對今后工作做出具體的安排意見。

五、目標的考核

1、各單位按月總結每個責任人的目標完成情況，建立個人安全目標檔案，作為個人平時和年度考核的評價依據(jù)。

2、由事務室負責收集各單位日常安全目標分析、評價考核、情況；由安管部部長牽頭對公司全年安全目標的完成情況進行總結，按照安全獎懲制度提出獎懲意見。

二、安全生產(chǎn)責任制管理制度

1.目的

根據(jù)國家安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)、部門規(guī)章及安全生產(chǎn)標準，為貫徹落實各項安全法規(guī)、制度和標準，保護國家財產(chǎn)和職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，保證我公司生產(chǎn)安全、穩(wěn)定、長周期運行，特制定本制度。

2.范圍

本制度適用于公司各級員工。3.職責

3.1總經(jīng)理負責組織制定、簽發(fā)本企業(yè)各級責任制，對本企業(yè)領導班子成員、分管部門領導進行責任制的溝通與評估。

3.2經(jīng)理和管理層人員要明確對公司安全生產(chǎn)的領導責任，并以實際行動表明對安全生產(chǎn)的承諾。

3.3生產(chǎn)部負責編制《安全生產(chǎn)責任制匯編》。

3.4生產(chǎn)部負責在年終對安全生產(chǎn)責任制進行評審和績效測量。4 內容與要求

4.1 安全生產(chǎn)責任制的制定

4.1.1公司生產(chǎn)部負責組織制定安全生產(chǎn)責任制，并有專門的管理人員來保障；

4.1.2公司領導層、職能部門、安全管理人員、從業(yè)人員均需制定適用的安全生產(chǎn)責任制，覆蓋所有崗位；

4.1.3建立的安全生產(chǎn)責任制需要達到如下要求：

①實用并滿足國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求，并適時修訂； ②要與管理制度協(xié)調一致；

③要根據(jù)本單位、部門、班組、崗位實際情況，責任制內容要描述明確、具體、可操作性，能考核。

4.1.4 最高管理者必須參加下列活動：

①制定安全生產(chǎn)方針與目標，確保目標實現(xiàn)所需資源； ②在日常會議中與員工討論安全生產(chǎn)問題；

③至少每三個月進行一次安全生產(chǎn)巡查；至少每月回顧糾正一次行動；

④參加安全生產(chǎn)委員會會議； ⑤至少每年評審一次安全標準化系統(tǒng)； ⑥參與風險評價；參與標準化系統(tǒng)評價； ⑦參與安全生產(chǎn)檢查；認可安全生產(chǎn)表現(xiàn)； ⑧參與安全生產(chǎn)培訓；

⑨參與安全生產(chǎn)事故、事件調查； 4.1.5中層管理者必須參加下列活動： ①在日常會議中與員工討論安全生產(chǎn)問題； ②至少每三個月進行一次安全生產(chǎn)巡查； ③至少每月回顧糾正一次行動； ④認可安全生產(chǎn)表現(xiàn)；

⑤至少每年評審一次安全標準化系統(tǒng)； ⑥參與風險評價；參與標準化系統(tǒng)評價； ⑦參與安全生產(chǎn)檢查； ⑧參與安全生產(chǎn)培訓；

⑨參與安全生產(chǎn)事故、事件調查。

4.1.6制定的安全生產(chǎn)責任制應以正式文件的形式下發(fā)。4.2 安全生產(chǎn)責任制的溝通

企業(yè)應對安全生產(chǎn)責任制進行詳細說明和交流，確保各崗位人員對本崗位的安全生產(chǎn)責任充分理解，特別是企業(yè)主要負責人和管理人員。

4.3安全生產(chǎn)責任制的評審 定期評審與更新，保持適宜性：

1）與國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策的符合性； 2）與公司管理體制的協(xié)調性； 3）所有責任制的可操作性。4.4安全生產(chǎn)責任制的培訓

對公司主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、職能部門負責人、技術人員和各崗位的作業(yè)人員，均應接受相關的安全生產(chǎn)職責與權限的培訓。

4.5安全生產(chǎn)責任制的考核

考核組由公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理和生產(chǎn)部負責人組成，考核的內容是安全生產(chǎn)責任制的落實情況，考核期為一年。

三、法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

1.目的

識別和獲取適用本公司生產(chǎn)和業(yè)務活動中的安全風險的法律法規(guī)、標準和其他要求，及時更新，并將這些信息及時傳達給從業(yè)人員和相關方，以便嚴格遵守，消除違法行為和現(xiàn)象。

2.范圍

適用于與公司有關的國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其它要求。

3.職責

3.1生產(chǎn)部負責識別和獲取安全生產(chǎn)、職業(yè)安全衛(wèi)生、交通安全等方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

3.2事務室負責識別和獲取設備安全等方面的規(guī)定。

3.3事務室負責識別和獲取與工傷管理等方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

3.4生產(chǎn)部負責識別和獲取消防安全方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

3.5會計室負責識別和獲取安全生產(chǎn)有關的費用方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

3.6事務室負責識別和獲取與勞動保護有關的法律、法規(guī)和標準和其它要求

3.7事務室負責識別和獲取與危險化學品經(jīng)營有關的法律、法規(guī)和標準和其它要求

4.程序

4.1獲取方式

各責任部門要建立獲取安全生產(chǎn)適用的法律、法規(guī)及其他要求的有效途經(jīng)，主動的、經(jīng)常性的參加政府部門、行業(yè)協(xié)會或團體組織的與安全生產(chǎn)有關的活動，定期通過數(shù)據(jù)庫、服務機構、媒體、網(wǎng)絡等形式獲取國家的有關安全生產(chǎn)方面的規(guī)定，并將獲取的規(guī)定進行識別和定期更新，確保當前使用的規(guī)定是有效的。

4．2法規(guī)貫徹落實

各責任部門將獲取的規(guī)定要認真保管，及時組織相關單位、部門人員進行宣傳和培訓，提高從業(yè)人員的守法意識，規(guī)范安全生產(chǎn)行為。此外，有關部門還要將公司適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求傳達給公司相關部門、外來施工、供應商、銷售商等相關方。

4．3符合性評價

公司安委辦應每年組織一次對適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價，消除違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人員相關方能夠按照法律法規(guī)的要求進行安全生產(chǎn)和開展業(yè)務活動，對于未識別及獲取或不符合的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，要及時做出標識和處理。

四、隱患排查治理制度

第一條 為建立管理所隱患排查治理長效機制，強化安全生產(chǎn)主體責任，加強事故隱患監(jiān)督管理，預防和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等有關法 律法規(guī)的規(guī)定，結合我所實際，制定本制度。

第二條 安全生產(chǎn)事故隱患（以下稱事故隱患）是指經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程的規(guī)定，或者因其他因素 在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導致事故發(fā)生的危險狀態(tài)、人的不安全行 為和管理上的缺陷。事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改 排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，依照法律、法規(guī)規(guī)定應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除隱患。

第三條 報有關部門接到事故隱患舉報后，應當按照職責分工立即組織核實 并予以查處；所舉報事故隱患應由其他部門處理的，應

當及時移送，并履行交接程序。任何單位和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患，均有權向有關部門舉報。

第四條 事故隱患的排查處理

（一）把隱患排查治理工作貫穿到生產(chǎn)活動全過程，建立實時檢 查、班檢查、日排查等隱患排查治理制度，明確排查地點、項目、標準、責任，將隱患排查治理日常化。應當建立事故隱患排查治理的檔 案臺帳制度、監(jiān)控和應急管理制度、掛牌制度、限期整改銷號制度、專項資金使用制度、崗位責任制度、統(tǒng)計分析制度、公告公示制度、定期報告和舉報獎勵等制度，組織事故隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)并排除從 業(yè)人員存在的各類違章行為和帶病運行的設備、設施及生產(chǎn)場所的各 類事故隱患。所主要負責人對本單位事故隱患排查治理工作全面負責。

（二）我所定期組織安全生產(chǎn)管理人員和其他相關人員排查本單 位的事故隱患，并逐級落實從主要負責人到每個從業(yè)人員的隱患排查 治理的范圍和責任，保證不留空檔，不留死角。

（三）我所應依照有關法律法規(guī)和文件要求制訂具體方案，對安 全生產(chǎn)規(guī)章制度、落實責任、安全管理體系、資金投入、人員培訓、勞動紀律、現(xiàn)場管理、防控手段、事故查處以及安全生產(chǎn)基本條件、基礎設施、技術、作業(yè)環(huán)境等方面組織自查。

（四）我所應加強自然災害的預防。對于因自然災害可能導致事 故災難的隱患，應當按照有關法律、法規(guī)、標準和本規(guī)定的要求排查 治理，采取可靠的預防措施，制訂應急預案。在接到有關自然災害預 報時，應及時向單位人員發(fā)出預警通知；發(fā)生自然災害可能危及我單 位人員安全的情況時，應當采取撤離人員、停止作業(yè)，加強監(jiān)測等安全措

施，并及時向##局有關部門報告。

（五）我單位接到有關部門下達的責令停產(chǎn)整改指令，必須立即 停止經(jīng)營，由主要負責人組織制訂方案，并及時報送局有關部門。停產(chǎn)整改方案應確定整改項目、整改目標、整改時限、整改作業(yè)范圍、從事整改的作業(yè)人員，落實整改責任人、資金，還應包括安全技術措施和應急預案，以及職工安全教育和培訓等內容。

第五條 事故隱患排查治理工作的監(jiān)管

（一）有關部門應當督促指導我單位按照有關法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和規(guī)程的要求，建立健全事故隱患排查治理等各項制度，監(jiān)督單位依法開展隱患排查治理工作，發(fā)現(xiàn)存在難以解決的重大問題時，應 及時報告##局。

（二）我所組織應每季度召開一次例會，主要負責人和內設機構 負責人參加，通報隱患排查治理工作，研究解決隱患排查工作中存在的問題，安排隱患排查治理階段性工作，確定由本部門掛牌督辦和公告的重大事故隱患。

（三）我所安全生產(chǎn)小組應結合本單位安全生產(chǎn)日常監(jiān)管工作，組織執(zhí)法人員，定期對本單位域生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故隱患進行 檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時依法查處。

第六條 事故隱患排查治理的報告

（一）我單位應及時向局有關部門報告事故隱患排查治理情況。每 季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析，并向局有關 部門報送隱患排查治理情況。

（二）我所安全生產(chǎn)小組應當每季度總結本單位事故隱患排查治 理工作，及時向局有關部門通報工作情況，提出下階段事故隱患排查 治理工作要點。

第七條 重大事故隱患的公示公告

（一）對本單位自查和有關部門檢查發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患要予以 公示。對本單位存在的重大事故隱患應當在排查或檢查發(fā)現(xiàn)的３日內 進行公示。

（二）出現(xiàn)重大隱患，我單位應主動接受社會輿論監(jiān)督，及時公 開重大事故隱患的治理情況。

第八條 重大事故隱患的跟蹤督辦和逐項銷號

（一）安全生產(chǎn)小組對單位重大事故隱患整改，要落實跟蹤督辦的內設機構和責任人，督促企業(yè)落實各項防范措施，對單位重大事故 隱患的治理情況進行跟蹤督辦。

（二）督促整改的責任人應當每周至少深入現(xiàn)場一次，跟蹤檢查 有關防范和監(jiān)控措施落實情況，及時掌握重大事故隱患整改進度，督促企業(yè)按整改方案對重大事故隱患進行治理，徹底消除重大事故隱患。

（三）重大事故隱患整改結束后，整改單位應向督辦單位提出復產(chǎn)驗收申請。接受申請的部門組織有關人員進行現(xiàn)場核查。

（四）重大事故隱患在整改期限內徹底治理，經(jīng)有關部門驗收合 格后，將有關檔案整理后歸檔管理。

第九條 我單位應當建立隱患排查治理工作獎懲機制，對未定期排查事故隱患或未及時有效整改事故隱患的單位和個人，實施責任追究；對在隱患排查治理工作中成效突出的單位和個人給予獎勵

第十條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

五、安全檢查制度

第一條：安全檢查是安全管理的重要手段，其主要任務是對生產(chǎn)過程及安全管理中可能存在的隱患、有害與危險因素、缺陷等進行查

證，查找不安全因素和不安全行為，以確定隱患或有害因素、缺陷的存在狀態(tài)，以及它們轉化為事故的條件，以便制定整改措施，消除或控制隱患和有害與危險因素，確保生產(chǎn)的安全。

第二條：安全檢查應貫徹專業(yè)檢查、系統(tǒng)檢查、綜合檢查相結合的原則。

第三條：安全檢查活動必須有明確的目的、要求和具體計劃。第四條：安全檢查須做到檢查“零盲區(qū)”，治理“零擱置”。第五條：季節(jié)性檢查分別由各業(yè)務部門組織進行，對防火、防爆、防雨、防洪、防雷電、防暑降溫、防風及防凍保暖等工作進行預防季節(jié)檢查。

第六條：班組操作工自我安全檢查，按巡回檢查牌所規(guī)定的頻次進行。

第七條：各級檢查組織和人員，對查到的隱患都要逐項分析研究，并落實整改措施。

第八條：對物資條件暫時不具備整改的重大隱患，必須采取應急的防范措施，并入計劃，限期解決或停產(chǎn)。責任追究及其它

第九條 各級檢查出的安全隱患，要按照隱患價格表進行處 罰，對反彈隱患加重處罰，做到隱患“閉環(huán)”管理。

第十條 本制度與公司的有關規(guī)定抵觸的以公司規(guī)定為準。第十一條 本制度自公布之日起執(zhí)行。

六、安全生產(chǎn)投入管理制度

為了保證安全生產(chǎn)所需資金投入，建立本公司安全生產(chǎn)投入長效機制，加強安全生產(chǎn)費用計劃、管理和使用的規(guī)范性，切實維護本公司、職工及社會公共利益，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和國家有關加強安全生產(chǎn)的其他決定，制定本制度。

第一章

第一條

安全生產(chǎn)費用的提取標準

安全生產(chǎn)費用是指按照規(guī)定標準提取，在成本中列支，專門用于完善和改進本企業(yè)安全生產(chǎn)條件的資金。第二條 安全費用按照“財務提取、安委會監(jiān)督、確保需要、規(guī)范使用”的原則進行管理。第三條 安全費用的提取標準以營業(yè)收入為計提依據(jù)。第二章

第一條

（一）安全生產(chǎn)費用的使用和管理

安全費用應當按照以下規(guī)定范圍使用

完善、改造和維護安全防護設備、設施支出、包括運輸工具安全狀況檢測及維護系統(tǒng)、運輸工具附屬安全設備等。

（二）配備必要的應急救援器材、設備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出。

（三）（四）

（五）（六）第二條 安全生產(chǎn)檢查與評價支出。

重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出。安全技能培訓及進行應急救援演練支出。其他與安全生產(chǎn)直接相關的支出。

在本規(guī)定的使用范圍內，安全費用應優(yōu)先用于滿足上級

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對本企業(yè)安全生產(chǎn)提出的整改措施或達到安全生產(chǎn)標準所需支出。第三條 安全費用應當專戶核算，按規(guī)定范圍安排使用。年度結余下年度使用，當年計提安全費用不足的，超出部分按正常成本費用渠道列支。第四條 理。第五條 為駕駛員等一線生產(chǎn)人員辦理的個人意外傷害保險，所利用安全費用形成的資產(chǎn)，應當納入相關資產(chǎn)進行管需保險費用直接列入成本（費用），不在安全費用中支出。

同時，為員工提供的職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險所需費用，不在安全費用中支出。

第三章

第一條

安委會及財務監(jiān)督

公司應當及時、足額提取安全費用，并按規(guī)定使用。在年度財務會計報告中，應當說明安全費用提取和使用的具體情況。第二條 監(jiān)督檢查。第三條 公司未按本規(guī)定提取和使用安全費用的，應責令其限期安管部和會計室對公司安全費用提取、管理、使用進行整改，予以警告。

第四章

第一條 計制度的規(guī)定。第二條 公司可以結合實際情況，制定具體實施辦法，并報

附則

安全費用的會計處理，應當符合國家統(tǒng)一的會計審

公司相關職能部門備案。

七、文件檔案管理制度

為保證公司文件的完整，便于查找利用，做好收集、立卷、保管、等工作，維護文件檔案的完整和安全，特制定本制度。

一、公司設立文件檔案管理專員，切實做好文件檔案的收集、分類、整理、立卷、歸檔工作，保證文件檔案資料的齊全完整，提高案卷質量，使文件檔案管理工作達到標準化、制度化、規(guī)范化的要求，并逐步實現(xiàn)電子信息化管理。

二、凡是公司在工作中形成的文件和具有查考利用價值的各類資料、原始記錄、出版物、各種圖表薄冊、照片以及與本公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的上級事文等都要齊全完整地收集、整理、立卷、保管。

三、事務室要做好公司員工人事檔案的收集、整理、立卷、管理工作，確保資料完整。

四、事務室要對公司安全生產(chǎn)相關文件資料專門建檔。進行管理。

五、立卷應根據(jù)其相互聯(lián)系、保存價值分類整理立卷，保證檔案的齊全、完整，能反映公司的主要情況，以便于保管和利用。

六、文件資料檔案的保管、查閱。

1、所有檔案必須入框上架，科學排列，便于查找，避免暴露或捆扎堆放。

2、文件柜、檔案室要保持整潔衛(wèi)生，認真做好文件檔案“八防”工作，特別是檔案室防火、防鼠、防濕、防盜工作要常抓不懈，要定

期檢查、經(jīng)常核對文件檔案資料，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、報告并做好相關記錄，確保文件檔案資料的完整與安全。

七、公司內部員工因工作需要查閱檔案資料，須報請公司分管領導批準，外單位人員要查閱、復印公司檔案，必須持單位介紹信并經(jīng)本公司分管領導批準后，方可查閱；公司所有檔案一律不允許外借。不論是誰查閱、復印檔案，公司檔案管理員都必須如實進行登記，注清查閱時間、查閱內容、查閱人姓名、批準領導、是否復印等相關內容。

八、對于公司機密文件及檔案的管理，要有專柜存放并單獨設鎖，無關人員不準接觸，工作人員要嚴守機密。

八、風險評估和控制管理制度

1.目的

危險、有害因素識別、風險評估與風險控制，是安全標準化管理工作的核心。為對公司生產(chǎn)作業(yè)活動中可能存在的危險有害因素進行識別和風險評估，根據(jù)評估結果，有針對性地采取風險預防和控制措施，使風險達到可接受的程度，確保生產(chǎn)活動安全進行，保障員工生命安全、身體健康，有效預防和控制生產(chǎn)事故，特制訂本制度。

2.適用范圍

本制度適用于公司下列活動的危險、有害因素識別和風險評估及控制管理：

1）規(guī)劃、設計和建設、投產(chǎn)、運行等階段； 2）常規(guī)和非常規(guī)活動；

3）事故及潛在的緊急情況； 4）所有進入作業(yè)場所的人員的活動； 5）原材料、產(chǎn)品的運輸和使用過程；

6）作業(yè)場所的設施、設備、車輛、安全防護用品； 7）丟棄、廢棄、拆除與處置； 8）企業(yè)周圍壞境；

9）氣候、地震及其他自然災害等。3 引用標準和相關文件

《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》（AQ3013-2008）《重大危險源辯識》（GB18218-2009）

《生產(chǎn)過程危險有害因素分類與代碼》（GB/T13861-2009）4 職責與分工

4.1 依據(jù)風險評估準則，從影響人、財產(chǎn)和環(huán)境等三個方面的可能性和嚴重程度，定期和及時對作業(yè)活動和設備設施進行危險、有害因素識別和風險評估分析。

4.2 公司建立風險評估組織，組織成員由本公司各級管理人員和基層班組長骨干組成。

1）經(jīng)理負責組織生產(chǎn)活動中危險、有害因素風險識別、評估、更新和控制管理工作。負責審批危險、有害因素識別和風險評估結論。

2）安管部負責編制危險、有害因素識別和風險評估表，指導各職能部門（基層單位）開展危險、有害因素風險識別、評估，負責各職能部門（基層單位）風險評估記錄的審查與控制效果有效性驗證。

建立、更新《重大危險源檔案》，定期進行風險信息更新。

3）各職能部門（基層單位）分別負責分管區(qū)域生產(chǎn)活動的危險、有害因素的識別、評估、更新和控制管理。

4）各級員工應積極參與所從事生產(chǎn)活動的危險、有害因素的識別、評估工作。主動參加公司和部門組織的相關培訓，掌握基本分析評估方法，能自行評估。

4.3同一個項目涉及多個部位作業(yè)的（如設備、電氣、儀表、幾個施工單位等），由各部門自行分析評估后，項目負責人進行匯總。

5.內容與要求 5.1風險分級管理

1）風險評估依據(jù)本制度附錄《風險評估方法》進行分級。2）各部門負責對所轄范圍內所有的直接作業(yè)、操作崗位、關鍵裝置與重點部位進行風險評估。

3）作業(yè)風險：重大風險作業(yè)由所在部門負責人初審簽字，經(jīng)安全部負責人復審簽字后，報公司領導批準；較大風險作業(yè)由所在部門負責人初審簽字后，報安全部審核批準；中等風險、可接受風險和可忽略風險作業(yè)由所在部門負責人簽字審核批準。

4）崗位（裝置、部位等）風險：重大風險和較大風險所在的崗位（裝置、部位等）由所在部門作為重點部位和關鍵裝置按照《關鍵裝置重點部位管理制度》進行管理；中等風險、可接受風險和可忽略風險所在的崗位（裝置、部位等）應由所在部門采取隔離、防護、制定操作規(guī)程等措施降低風險。

5）風險評估職責

（1）項目規(guī)劃、設計前應由有資質的機構從事設立安全評估。（2）項目的建設應由項目組進行風險分析并做好風險控制記錄。（3）項目投產(chǎn)運行后，常規(guī)和非常規(guī)活動風險由各車間進行分析并做好風險控制記錄，關鍵、重要裝置或系統(tǒng)的開停車風險由生產(chǎn)部分析并做好風險控制記錄。

（4）工藝變更應由技術部做好風險分析并做好控制記錄。（5）設備、設施新增或拆除由設備部負責組織分析，并做好風險控制記錄。

（6）事故及潛在緊急情況的風險由所在車間進行評估分析，并做好控制記錄。

（7）進入作業(yè)場所的人員活動，均由所在車間進行作業(yè)風險分析，并做好控制記錄。

（8）作業(yè)場所的設施設備的風險應由據(jù)部門進行分析，并做好控制記錄。

（9）人為因素，包括違反操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度的風險應由所在部門進行分析，并做好控制記錄。

5.2風險評估方法選擇

1）直接作業(yè)環(huán)節(jié)的風險評估宜采用工作危害分析（JHA）。2）崗位、部位、裝置等風險評估方法宜采用工作危害分析（JHA）和作業(yè)條件危險性分析（LEC）。

3）重要設備、關鍵設備的風險評估宜采用安全檢查表法（SCL）。

4）新生產(chǎn)工藝線路的設計評估方法宜采用：預先危險性分析（PHA）、危險與可操作性研究（HAZOP）。

5）失效模式與影響分析（FMEA）、故障樹分析（FTA）、事件樹分析（ETA）等其它評估方法。

5.3 風險評估準則

1）有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)； 2）設計規(guī)范、技術標準；

3）本公司安全管理標準、技術標準； 4）本公司安全生產(chǎn)方針和目標等。

具體風險評估參照附錄《風險評估方法》進行。5.4 風險評估實施步驟

1）生產(chǎn)部部長主持風險評估活動，成立評估組織。組織成員由有安全評估工作經(jīng)驗和安全和安全管理經(jīng)驗豐富的人員組成。

2）危害辯識，實施現(xiàn)場檢查、識別危險、有害因素。3）通過定性或定量評估，確定評估目標的風險等級。4）根據(jù)評估結果，提出控制措施。5）得出評估結論。

6）風險評估應從影響人、財產(chǎn)和環(huán)境等三個方面的可能性和嚴重程度分析，重點考慮以下因素：

火災、爆炸；中毒、窒息；有毒有害物料、氣體的泄漏；高溫等異常環(huán)境；人機工程因素（指人員、設備、工作環(huán)境合理匹配、使設備、環(huán)境適應人的生理、心里特征，從而使操作簡便準確、失誤少）；電

擊、觸電及電弧燒傷；物體或人員高處墜落；機械傷害；噪聲；設備的腐蝕、缺陷；潛在危險及其變異；其它 5.5 確定重大風險 1）依據(jù)有法律法規(guī)的要求 2）風險發(fā)生的可能性和嚴重性 3）公司的聲譽和社會關注度等 5.6風險控制內容

1）選擇風險控制措施時應考慮：（1）控制措施的可行性和可靠性（2）控制措施的先進性安全性

（3）控制措施的經(jīng)濟合理性及公司的經(jīng)營運行狀況（4）可靠的技術保障及服務

2）風險控制措施應包括并按如下順序：（1）工程技術措施，實現(xiàn)本質安全（2）管理措施，實現(xiàn)規(guī)范管理

（3）教育措施，提高從業(yè)人員的操作技能和安全意識（4）個體防護措施，減少職業(yè)傷害 3）風險控制管理

根據(jù)風險評估結果及經(jīng)營運行情況等，確定不可接受的風險，制定并落實控制措施，將風險尤其是重大風險控制在可以接受的程度。

對于確定的重大風險項目，需建立檔案，內容包括：

（1）風險評估報告及技術結論（2）評審意見

（3）隱患治理方案，包括資金概算情況等（4）時間表和負責人（5）竣工驗收報告 5.7風險信息更新

不間斷地組織風險評估工作，識別與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關的風險和隱患，定期評審或檢查風險控制結果。風險評估的頻次為每年一次，當下列情況發(fā)生時，公司應及時進行風險評估： a)新的或變更的法律法規(guī)或其他要求； b)操作變化或工藝改變； c)新建、改建、擴建、技改項目； d)有對事故、事件或其他信息的新認識； e)組織機構發(fā)生較大變動。

5.8重大危險源

5.8.1重大危險源的辯識：按照《重大危險源的辯識》GB18218-2009規(guī)定，識別公司生產(chǎn)區(qū)域范圍內的重大危險源。公司現(xiàn)有重大危險為： 5.8.2重大危險源的管理執(zhí)行《重大危險源管理制度》 5.9風險管理的宣傳和培訓

安全部定期對從業(yè)人員進行風險培訓，培訓內容包括危險因素識別、風險評估方法、控制措施和應急預案等。不斷增強從業(yè)人員的風險意識，使其熟悉工作崗位和作業(yè)環(huán)境中存在的危險、有害因素，掌握、落實應采取的控制措施。6.風險控制

6.1根據(jù)風險評估結果及經(jīng)營運行情況等，確定不可接受的風險，制定并落實控制措施，將風險尤其是重大風險控制在可以接受的程度。

6.2公司選擇風險控制措施時須考慮：可行性、安全性、可靠性。6.3公司選擇風險控制措施時應包括：工程技術措施、管理措施、培訓教育措施、個體防護措施。

6.2安全部應將風險評估的結果及所采取的控制措施對從業(yè)人員進行宣傳、培訓，使其熟悉工作崗位和作業(yè)環(huán)境中存在的危險、有害因素，掌握、落實應采取的控制措施。

九、安全教育培訓管理制度

為了讓全體職工正確掌握安全生產(chǎn)知識，提高生產(chǎn)技術水平，認識搞好安全生產(chǎn)的重要意義，能夠自覺貫徹國家的安全生產(chǎn)方針和法令，認真地遵守有關安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，保證實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

一、充分利用工會職能，利用工會活動的機會，用標語、板報、圖展、錄象等多種形式，組織開展安全教育。

二、根據(jù)生產(chǎn)性質及技術設備，選用不同工種、工序的安全操作規(guī)程，作為安全教育的主要內容。

三、對員工進行“三級”安全教育：

（一）、入廠教育

1、新進員工需經(jīng)過公司級、車間級和班組級三安全教育﹔

2、公司級安全教育由安全技朮部門負責，教育內容包括：國家有關生產(chǎn)的法律、法規(guī)、企業(yè)安全管理制度、一般安全技朮知識，企業(yè)安全生產(chǎn)特點、重大典型事故案例、安全注意事項、工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病的預防等知識，經(jīng)考試合格，方可分配到車間。教學課時不少于40小時。

（二）、車間、崗位教育

車間級安全教育由車間負責人負責，教育內容包括：車間生產(chǎn)工藝特點及流程、主要設備的性能、案例技朮規(guī)程、車間案例管理制度、事故教訓、防護用品、防護設施使用方法、安全注意事項等。經(jīng)考試合格，方可分配到班組。教學課時不少于32小時。

（三）、崗位（現(xiàn)場）教育

班組級安全教育由班組長負責，教育內容包括：崗位生產(chǎn)、工作特點、主要設備結構原理、操作注意事項、崗位責任制、崗位安全操作規(guī)程、事故案例及事故預防措施、個人防護用品、安全裝置、安全監(jiān)測、消防器材的使用方法和維護等。考試合格，方可分配安排工作。教學課時不少于24小時。

五、全員安全教育

1、公司必須對各級管理人員每年進行一次以上安全培訓，累計時間不少于24小時。主要學習安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策、標準、制度、安全管理、安全技朮知識和安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗教訓等內容﹔

2、對公司、車間內部崗位調動及脫崗半年以上的員工，必須重

新進行車間級和班組級安全教育，經(jīng)考試合格，方可上崗作業(yè)。

六、新工藝、新技術的開始教育

在新工藝、新技朮、新設備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，要按新的安操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關人員進行專門培訓，經(jīng)考試合格，方能進行獨立操作。

七、特種作業(yè)人員教育

特種作業(yè)人員必須按(1999年，國家經(jīng)貿(mào)委令第13號)《特種作業(yè)人員技朮培訓考核管理辦法》的要求進行培訓、考核，取得特種作業(yè)操作證后，方可上崗工作。

八、事故教育

1、對違章、違紀作業(yè)造成事故或未遂事故的人員應停止工作進行安全培訓學習﹔

2、發(fā)生重大事故和惡性未遂事故后，企業(yè)主管部門要組織有關人員進行現(xiàn)場培訓學習，吸取事故，防止類似事故重復發(fā)生﹔

3、預防事故的措施及發(fā)生事故后應采取的緊急措施。

九、建立安全活動日和班前班后會上檢查安全生產(chǎn)情況等制度，對職工進行經(jīng)常性教育。并根據(jù)不同的時期，進行各種各樣的安全生產(chǎn)宣傳、教育、競賽活動。主要包括以下各項內容：

1、總結近期安全生產(chǎn)工作情況，找出存在的問題，提出近期安全生產(chǎn)工作中應逐一解決的問題。

2、檢查貫徹有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度和措施的落實情況。

3、分析查找部門、班組安全事故的隱患，并制定整改措施。

4、表揚好人好事，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗。

十、安管部部長定期對安全教育制度執(zhí)行情況進行檢查，檢查主要內容：會前有否安排，參加有否簽到，發(fā)言有否記錄，缺席有否補課，會后有否匯報。

十、特種作業(yè)人員管理制度

為了加強從事特種作業(yè)人員的管理和教育及特種作業(yè)人員的培 訓工作，提高安全生產(chǎn)技術知識和安全技術素質及實際操作技能，減 少和避免工傷事故及職業(yè)病的發(fā)生，保障職工的安全和健康，實現(xiàn)安 全生產(chǎn)，制定本制度。

特種作業(yè)是指在勞動過程中，易發(fā)生職業(yè)病危害和傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人及周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)。從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員（特種作業(yè)人員有電工、焊工、起重工、架子工、鍋爐工、司機、爆破作業(yè)人員、壓力容器操作人員、機動車駕駛人員等）。

1.嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員專業(yè)性技術考核管理規(guī)則》（GB5306-85），切實做好對特種作業(yè)人員的培訓、考核、管理工作。

2.特種作業(yè)人員必須年滿 18 周歲，身體健康，工作認真負責，遵章守紀，具有初中以上文化程度，技術業(yè)務理論考核和實際操作技 能考核合格，并取得地、市以上勞動行政部門頒發(fā)的特種作業(yè)人員操 作證，持證上崗，身體健康，無妨礙從事本工種的疾病和生理缺陷。

3.特種作業(yè)人員必須嚴格遵守有關的規(guī)章制度，努力學習本工種專業(yè)技術和安全操作規(guī)程，提高預防事故和職業(yè)危害的能力。

4.特種作業(yè)人員應當正確使用、保管各種安全防護用具及勞動保護用品，善于采納有利于安全作業(yè)的意見，對違章指揮作業(yè)者能及時 果斷制止，必要時向有關領導部門匯報。

5.認真執(zhí)行本單位、本部門內所制定的崗位職責，堅持原則，堅 決抵制違章指令。

6.持有特種作業(yè)操作證的人員，必須嚴格執(zhí)行有關部門的持證復審規(guī)定，限期進行復審，凡超過時限未經(jīng)復審者，不得繼續(xù)從事原崗 位（工種）作業(yè)。

十一、設備設施安全管理制度

1.目的：為加強對設備設施的安全管理，提高設備設施運行的安全性和可靠性，確保設施安全、穩(wěn)定、長期滿負荷運行，特制定本制度。

2.范圍：本制度適用于本公司內的設備設施。

3.職責：生產(chǎn)部為本制度的具體落實部門，安全生產(chǎn)委員會為日常監(jiān)督部門。

4.設備設施安全管理內容：

設備設施安全管理工作必須堅持“安全第一，預防為主”的方針；必須堅持生產(chǎn)全過程的系統(tǒng)管理方式；堅持不斷更新改造，提高安全技術水平的原則；能及時有效地消除設備設施運行過程中的不安全因素，確保公司財產(chǎn)和人身安全。

4．1設備設施選購

4．1．1必須堅持“安全高于一切”的設備設施選購原則，要求做到設備設施運行中，在能保證自身安全的同時，確保操作工和環(huán)境的安全。

4．1．2設備設施管理人員應根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)特點、工藝要求廣泛搜集信息（包括：國際、國內本行業(yè)的生產(chǎn)技術水平，設備設施安全可靠程度、價格、售后服務等），經(jīng)過論證提出初步意見報總經(jīng)理批準實施。

4．1．3安裝、調試、驗收、建立檔案等。4．2設備設施使用前的管理工作

4．2．1生產(chǎn)部門制定安全操作規(guī)程、開停車方案、設備停修吹掃方案。

4．2．2生產(chǎn)部門制定設備設施維護保養(yǎng)計劃，設備定期檢查和考核記錄。

4．2．3安管部負責監(jiān)督安裝安全防護裝置。

4．2．4生產(chǎn)部負責員工培訓。內容包括設備設施原理、結構、操作方法、安全注意事項、維護保養(yǎng)知識等。經(jīng)考核合格后，方可持證上崗。

4．2．5特種設備的操作人員應持有有效的操作資格證書，否則不準上崗。

4．3設備設施使用中的管理工作

4．3．1嚴格執(zhí)行本制度，由生產(chǎn)部工務人員負責檢查落實。

4．3．2設備設施操作工人須每天對自己所使用的機器做好日常保養(yǎng)工作。生產(chǎn)過程中設備設施發(fā)生故障應及時給予排除。

4．3．3為了便于操作工日常維護保養(yǎng)，由設備設施管理人員確定設備設施“點檢”位置和技術要求，由設備設施管理人員負責檢查實施。

4．3．4預檢預修，是確保設備設施正常運轉，避免發(fā)生事故的有效措施。設備設施管理人員根據(jù)設備設施零件的使用壽命，預先制定出安全檢修周期和檢修內容，落實專人負責實施。將設備設施故障消滅在萌芽狀態(tài)，確保設備設施從本質上的安全性。

4．4設備設施維護保養(yǎng)制度

4．4．1設備設施運行與維護堅持“設備設施專人負責，共同管理”的原則精心養(yǎng)護，保證設備設施安全，負責人調離，立即配備新人。

4．4．2操作人員要做好以下工作：

1）自覺愛護設備設施，嚴格遵守操作規(guī)程，不得違章操作。2）管線、閥門做到不滲不漏。

3）做好設備設施經(jīng)常性的潤滑、緊固、防腐等工作。4）設備設施要定期更換，強制保養(yǎng)，保持技朮狀況良好。5）按照標準做好設備設施的運行、維護、養(yǎng)護記錄。6）保持設備設施清潔，場所窗明地凈，環(huán)境衛(wèi)生好

4．4．3設備部門要建立特種設備臺帳和檔案，包括原始資料和檢維修資料、檢測資料，按照國家規(guī)定定期進行檢測且證件齊全。

4．5設備設施檢查制度

4．5．1生產(chǎn)部門設備設施維修人員，每兩周對設備設施進行檢查一次，并將檢查結果記錄在《機器設備定期保養(yǎng)計劃及實施記錄表》上。

4．5．2每半年由使用部門組織維修人員，根據(jù)生產(chǎn)需要和設備設施實際運轉狀況，制定設備設施大修計劃。備大修前必須制定修理工時，停歇時間，材料消耗，清洗用油及維修費用。

4．6設備設施更新改造及報廢的管理工作

4．6．1設備設施報廢的基本原則按公司相關規(guī)定進行。4．6．2設備設施報廢手續(xù)按公司相關規(guī)定進行。4．6．3設備設施改造的基本要求

1）采取新技術、新材料、新的零部件就可以提高設備設施的綜合安全技術水平，經(jīng)濟上也是合算的。

2）設備設施改造要持謹慎負責的態(tài)度，不能輕易蠻干，必須按照申請、論證、批準的基本程序運行。

4．6．3嚴格執(zhí)行設備設施管理過程中的記錄制度

建立設備設施技術管理檔案，記載設備設施一生全過程的狀態(tài)。按照設備設施選購，設備設施維護保養(yǎng)、檢修、更新改造、報廢處理等程序運行。每個環(huán)節(jié)的責任人都要填寫規(guī)定的管理表格或圖表，負責人和主管領導簽名確認，存盤保存。

十二、新建、改建、擴建工程項目安全設施“三同時”制度

第一章 總則

一、為強化我公司安全生產(chǎn)，使安全設施能夠及時有效地投入使用，特制定本制度。

第二章 安全設施“三同時”主管領導及管理部門

一、安全設施“三同時”由主管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理負責。

二、安全設施“三同時”工作由設備動力部負責管理。

第三章 安全設施“三同時”管理職責

一、凡新建、改建、擴建、技改、革新項目，在編制方案、設計、施工、驗收時都必須有保證安全生產(chǎn)和消除有毒有害因素的設施，這些設施要與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)。

二、凡引進先進的工藝裝置和技術，必須同時引進先進的安全、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施和技術或在國內配套相應水平的設施和技術。

三、公司應對項目建議書、可行性研究報告、初步設計、總體開工方案、開工前安全條件確認和竣工驗收六個階段，按照國家有關規(guī)定進行規(guī)范管理。

（1）在進行可行性研究論證時，必須進行安全論證；

（2）設計單位在編制初步設計報告時，應同時編制《安全專篇》；（3）施工單位必須按照審查批準的設計方案進行施工，不得擅自更改安全設施的設計，并確保施工質量；

（4）按照國家建設項目竣工驗收規(guī)范進行驗收，不符合安全規(guī)程和國家或行業(yè)標準的不得驗收和投產(chǎn)使用；

（5）建設項目正式投入運行后，安全設施必須與生產(chǎn)設施同時

投入使用；

（6）生產(chǎn)設施建設中的變更應嚴格執(zhí)行變更管理制度，履行變更程序，作好變更記錄，并對變更全過程進行風險管理。

第四章 安全設施“三同時”管理要求

一、新建、改建、擴建、技改、革新等項目的設計，必須執(zhí)行以下規(guī)定：

（1）設計人員必須嚴格執(zhí)行國家有關安全、衛(wèi)生、環(huán)護、消防等設計規(guī)范和標準。

（2）設計采用新工藝、新設備、新材料、新產(chǎn)品時，必須有鑒定報告。

（3）新產(chǎn)品轉入批量生產(chǎn)必須符合下列條件： 1)采用成熟的工藝方法。

2)工藝條件的選取應符合安全要求。

3)具備可靠的安全措施（包括可靠的控制手段、報警裝置及發(fā)生事故的緊急處理裝置等）。

4)設備選型和建構筑物，應符合防火、防爆、工業(yè)衛(wèi)生等標準和規(guī)定的要求。

5）設計文件要有安全可靠性評價。

二、審查初步設計或方案時，應有安全、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、消防部門參加評審工作，凡未經(jīng)上述部門簽署同意的，會計室有權拒絕付款。

三、凡引進先進的工藝裝置和技術，必須同時引進先進的安全、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施和技術，或在國內配套相應水平的設施和技術。

四、施工過程中，應有人負責安全、衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施的施工監(jiān)督檢查，及時糾正施工中的缺陷。

五、公司安全衛(wèi)生、環(huán)保、消防等部門參加竣工驗收工作。凡安全、衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施沒有與主體工程同時建成試車，或經(jīng)考核達不到原設計要求的，項目均不能驗收。

第五章 附 則

一、本制度適用于公司各單位。

二、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

十三、生產(chǎn)設備、設施驗收管理制度

1.目的

為了加強對我公司設備、設施驗收過程的管理，確保設備驗收工作合理、高效的開展，特制訂本制度。

2.范圍

凡我公司所有生產(chǎn)設備和設施均適用本制度。3驗收的內容及標準：

3.1設備外觀、包裝情況、設備名稱、型號規(guī)格、數(shù)量等是否符合要求。

3.2裝箱清單是否與實物相符，以及其他資料是否齊全，有無缺損。

4設備驗收：

4.1設備到達物資庫或現(xiàn)場后，生產(chǎn)部人員應及時通知車間相關人員聯(lián)合設備采購人員參加設備的開箱驗收。

4.2車間人員接到通知后，應及時到指定地點進行驗收。首先檢查設備包裝情況，確認設備包裝完整無損的情況下即可開箱驗收。開箱后依據(jù)裝箱單明細逐件核對設備的合格證、產(chǎn)品說明書等技術資料，如發(fā)現(xiàn)資料短缺，應由設備采購部負責追回。

4.3若在驗收過程中發(fā)現(xiàn)設備破損、生銹、變形等外觀質量不合格時，驗收人員應暫停驗收，并責成設備采購部門督促設備供貨廠家返修或更換。返修或更換后再行驗收。

4.4開箱設備驗收合格后，設備采購人員填寫設備入庫驗收單，由參與驗收人員簽字確認。

4.5對于設備完成安裝進入調試階段后，車間人員對調試中發(fā)現(xiàn)的問題，應及時報與設備環(huán)保科，由設備環(huán)保科聯(lián)系設備采購部門督促設備供貨廠家及時進行返修，直至符合質量要求為止。對無法現(xiàn)場返修的供貨廠家應予以更換。

4.6若設備在質保期中出現(xiàn)問題，由生產(chǎn)部聯(lián)系采購部門督促廠家直至解決。

4.7對進廠設備中的安全裝置在驗收中必須注明完好與否，并要所有人員進行確認。

4.8對有關安全、設備、設施的驗收要求有安監(jiān)部門人員參加并建檔。

十四、生產(chǎn)設施拆除和報廢制度

一.目的

為了對生產(chǎn)設施的安全拆除，規(guī)范生產(chǎn)設施的報廢管理。結合本企業(yè)的實際情況，特制定本制度。

二.范圍

所有需拆除、報廢的設備、設施。三.職責

設備拆除的報廢工作由維修負責，企業(yè)安管部監(jiān)督。四.要求

1．對已達到使用年限的設備或需報廢的設施需進行拆除或報廢的設備，由生產(chǎn)部以書面向總經(jīng)理申請。經(jīng)總經(jīng)理確定后由生產(chǎn)科制定拆除計劃。

2．生產(chǎn)科將按拆除計劃及拆除的具體時間做好拆除前的準備工作。

3．生產(chǎn)部填寫設備拆除報廢申請單后，需安排電工對此設施先作斷電、斷水、斷氣工作。

4．對待拆除或報廢設施應掛好相關標志牌。

5．在拆除設施過程中必須嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程，嚴禁違章操作，在拆除過程中，對一些較重要的部位應作好相關記錄。

6．設施拆除后應在設備管理檔案中作好詳細的記錄。7．在拆除前維修門應對作業(yè)過程進行風險評價，制定風險控制方案。在拆除過程中還需注意安全。主要是由生產(chǎn)科組織并制定相應 的拆除計劃及配備相關的拆除工具。

8．凡拆除的設備和管道內仍存有危險化學品的應先清洗干凈，經(jīng)企業(yè)安全委員會驗收合格后方可報廢。放置一天時間，等里面的溶劑揮發(fā)干凈后方可拆除。拆除前應再次確認筒體內的易燃液體是否揮發(fā)干凈。并作相應的檢查確認，確認安全后方可進行拆除。

十五、施工與檢修管理制度

1.目的

為了確保施工與檢修作業(yè)過程中的安全，特制定本管理制度。2.范圍

本制度適用于各種大修、中修、小修、搶修、維修以及由本廠負責的新建、改建、擴建項目。

3.職責

3.1施工方負責施工安全方案的制定及培訓。3.2安管部部長負責施工安全方案的審批。

3.3保障部負責施工安全檢修方案執(zhí)行情況及施工與檢修前安全教育的監(jiān)督、檢查。

3.4各項目負責人負責制定單項項目的安全措施及培訓。4.施工與檢修要求

4.1應按設備維護規(guī)程的規(guī)定，按時檢修設備，不應拖延。4.2設備大修應明確相應的指揮協(xié)調機構，并明確各單位安全職責。參加檢修工作的單位，應在檢修組織協(xié)調機構統(tǒng)一指導下，按劃

分的作業(yè)地區(qū)與范圍工作。檢修現(xiàn)場應配備專職安全員。

4.3檢修之前，應有專人對電等要害部位及安全設施進行確認，并辦理有關檢修的審批手續(xù)。

4.4檢修中拆除的安全裝置，檢修完畢應及時恢復。安全防護裝置的變更，應經(jīng)安全部門同意，并應作好記錄歸檔。

4.5設備檢修和更換，必須嚴格執(zhí)行各項安全制度和專業(yè)安全技術操作規(guī)程。檢修前，應對檢修人員進行安全教育，介紹現(xiàn)場工作環(huán)境和注意事項，做好施工現(xiàn)場安全交底。

4.6在爐子、管道等的內部檢修，應嚴格檢測空氣的質量是否符合要求，以防煤氣中毒和窒息。并應派專人核查進出人數(shù)，如果出入人數(shù)不相符，應立即查找、核實。

4.7設備檢修完畢，應先做單項試車，然后聯(lián)動試車。試車時，應嚴格按照設備操作程序進行。

5.程序和要求

5.1檢修前應制定詳細的檢修方案，對較復雜的檢修應編制書面的檢修程序和安全方案，消防措施，并報主管副總審批，安全措施內容應包括安全組織措施和安全技術措施。

5.2檢修前應組織方案學習和安全教育，嚴格落實施工安全措施和辦理設備交出手續(xù)。

5.3檢修結束后要進行現(xiàn)場清理和設備驗收、交接。6.檢修驗收及記錄

6.1大、中修由設備科組織驗收并保存檢修記錄。

6.2小修、維修由各車間組織驗收并保存相關記錄。

十六、危險物品及重大危險源管理制度

一、AQ 3013-2008 《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》：

5.2.5 重大危險源

5.2.5.1企業(yè)應按照GB18218辨識并確定重大危險源，建立重大危險源檔案。

5.2.5.2企業(yè)應按照有關規(guī)定對重大危險源設置安全監(jiān)控報警系統(tǒng)。

5.2.5.3企業(yè)應按照國家有關規(guī)定，定期對重大危險源進行安全評估。

5.2.5.4企業(yè)應對重大危險源的設備、設施定期檢查、檢驗，并做好記錄。

5.2.5.5企業(yè)應制定重大危險源應急救援預案，配備必要的救援器材、裝備，每年至少進行1次重大危險源應急救援預案演練。

5.2.5.6企業(yè)應將重大危險源及相關安全措施、應急措施報送當?shù)乜h級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關部門備案。

5.2.5.7 企業(yè)重大危險源的防護距離應滿足國家標準或規(guī)定。不符合國家標準或規(guī)定的，應采取切實可行的防范措施，并在規(guī)定期限內進行整改。

二、其他標準

AQ 3035—2010《危險化學品重大危險源安全監(jiān)控通用技術規(guī)范》

AQ 3036—2010《危險化學品重大危險源罐區(qū)現(xiàn)場安全監(jiān)控裝備設置規(guī)范》

三、重大危險源管理制度 1目的

為加強重大危險源的管理，防止重大安全事故的發(fā)生，確保公司安全生產(chǎn)，特制定本制度。

2適用范圍

本制度適用于公司生產(chǎn)范圍內，按照《危險化學品重大危險源辯識》（GB18218-2009）和《關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》（安監(jiān)管協(xié)調字［2004］56號）規(guī)定，識別出的所有重大危險源。

3職責

3.1公司主要負責人對本公司重大危險源的安全管理與監(jiān)測監(jiān)控全面負責，保證重大危險源安全管理與監(jiān)控所必需的資金投入。

3.2安管部

3.2.1負責建立公司重大危險源的檔案；

3.2.2組織制訂并完善公司重大危險源安全管理制度及公司級的事故應急救援預案；

3.2.3對重大危險源的監(jiān)控情況進行監(jiān)督檢查； 3.3相關部門

3.3.1負責所轄重大危險源的管理和監(jiān)控； 3.3.2建立部門重大危險源的檔案；

3.3.3制定并完善部門重大危險源事故應急預案； 3.4其他部門

生產(chǎn)部、設備部、電儀廠等有關職能管理部門按各自的管理職能對重大危險源實施監(jiān)督管理。

4控制程序

4.1按照《重大危險源辯識》（GB18218-2000）和《關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》（安監(jiān)管協(xié)調字［2004］56號）規(guī)定，公司現(xiàn)無重大危險源。

4.2重大危險源的風險評價：重大危險源辨識后，應對其進行風險分析評價。重大危險源的風險評價包括以下幾個方面：

a.辨識各類危險因素及其原因與機制； b.依次評價已辨識的危險事件發(fā)生的概率； c.評價危險事件的后果；

d.進行風險評價，評價危險事件發(fā)生概率和發(fā)生后果的聯(lián)合作用；

e.風險控制，將評價結果與安全目標進行比較，檢查風險值是否達到可接受水平，否則需采取措施，降低風險。

4.3對重大危險源進行辨識和評價后，通過技術措施和管理措施對重大危險源進行控制和管理。

4.3.1建立健全重大危險源管理制度，制訂和落實重大危險源場所、設備、設施的安全操作規(guī)程，建立重大危險源管理臺帳。

4.3.2按照國家相關標準要求建立和完善重大危險源集中監(jiān)控系

統(tǒng)，對重大危險源的安全狀況進行實時監(jiān)控，并保留記錄。

4.3.3重大危險源場所應當設置醒目安全警示標志，安全警示標志包括重大危險源基本情況、主要危害和應急措施等內容。

4.3.4設備部及有關部門定期對重大危險源場所及其儀器、儀表、設備、設施進行安全檢查、檢測檢驗和維護、保養(yǎng)，確保完好，并在臺帳中記錄。

4.3.5相關部門對重大危險源監(jiān)控管理人員進行安全教育和技術培訓，使其熟練掌握本崗位的安全操作技能和在緊急情況下應當采取的應急措施，并建立安全生產(chǎn)教育培訓檔案。

4.3.6職能管理部門及有關部門應按各自的職責加強對重大危險源的監(jiān)督檢查：

a.部門第一責任人每周至少組織一次安全綜合檢查；

b.重大危險源具體負責人每周對重大危險源檢查一次，所在班組的班組長每天對重大危險源檢查一次，班組員工按規(guī)定進行巡回檢查；

c.生產(chǎn)部、安管部等職能管理部門每月至少對公司的重大危險源檢查一次。

4.4安管部對重大危險源進行登記建檔，建立重大危險源管理檔案，安管部根據(jù)上級有關部門的要求將重大危險源及監(jiān)控情況報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。當重大危險源在生產(chǎn)過程、材料、工藝、設備、防護和環(huán)境等因素發(fā)生重大變化，或者國家有關法律、法規(guī)、標準發(fā)生變化時，應對重大危險源重新進行安全評估，并及時報安全

生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。對新設立或者新構成的重大危險源，應及時按規(guī)定報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。對已不構成重大危險源的，應及時報告注銷。重大危險源檔案主要包括以下內容：

a重大危險源報表； b重大危險源管理制度；

c重大危險源管理與監(jiān)控實施方案； d重大危險源安全評價（評估）報告； e重大危險源監(jiān)控檢查表；

f重大危險源應急救援預案和演練方案。

4.5安管部至少每兩年應委托具有相應資質的評估機構對公司的重大危險源進行一次安全評估，并根據(jù)評估結果組織完善相關的監(jiān)控措施。安全評估報告主要包括以下內容：

a安全評價的主要依據(jù)

b重大危險源基本情況及符合相關法律法規(guī)及標準要求情況。c危險、有害因素辨識與分析。d重大危險源單元劃分與等級確定。e可能發(fā)生事故的種類及嚴重程度。f重大危險源監(jiān)控措施。g防范事故的對策措施。

h應急救援措施、應急能力和預案效果評價。i評價結論與建議。

j與安全評價有關的其他內容。

安全評價報告應當方法科學、數(shù)據(jù)準確、內容完整、結論客觀公正、建議措施具體可行。

4.6對于存在事故隱患的重大危險源，相關工廠（部門）必須立即整改，要制定整改方案，落實整改資金、責任人、期限等，整改期間要采取切實可行的安全措施，防止事故發(fā)生；

4.7安管部組織制訂公司級的重大危險源應急救援預案，制定重大危險源現(xiàn)場應急救援預案。公司每年組織一次重大危險源應急救援預案的演練，每年應對轄區(qū)內的重大危險源至少進行一次事故應急救援的演練。演練前應制定演練方案，明確演練規(guī)模、方式、范圍、內容。演練時可邀請相關部門參加。演練結束后應及時進行評估、總結，根據(jù)評估結果對預案進行修訂，并將修訂情況及時傳達給從業(yè)人員。應急預案應包括以下內容：

a應急組織機構、人員及其職責。b危險源辨識與風險分析。c應急能力評估與物資裝備保障。d應急設備與設施。e報警、通訊聯(lián)絡方式。f事故應急程序與行動方案。g保護措施與程序。h事故發(fā)生后的恢復與程序。i培訓與演練。

公司應建立應急自救隊伍，配備必須的應急器材、設備和所需的

應急物資。并將重大危險源可能發(fā)生事故的避險方法等應急措施告知周邊單位及其人員；

4.8構成重大危險源的貯存設施、新建擴建工程的選址和土地使用規(guī)劃應符合政府制定的綜合性土地使用政策，與周邊安全防護距離符合《危險化學品安全管理條理》第十條及國家有關安全防護距離的規(guī)定。

5支持/相關文件

5.1《危險化學品安全管理條理》 5.2《重大危險源辯識》（GB18218-2009）

5.3《關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》（安監(jiān)管協(xié)調字［2004］56號）規(guī)定

十七、作業(yè)安全管理制度

1.目的

為規(guī)范公司內作業(yè)的安全管理，控制和消除生產(chǎn)作業(yè)過程中的潛在風險，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，制訂本制度。

2.適用范圍

2.1 本制度適用于本公司各部門、車間。2.2 申辦廠內安全作業(yè)許可證的項目

2.2.1 廠內動火作業(yè)：在公司內進行的電焊、氣焊、氣割、切割、磨光等產(chǎn)生明火的作業(yè)。

2.2.2 進入受限空間作業(yè)：進入設備內部。2.2.3臨時用電作業(yè)：企業(yè)內一切臨時用電的作業(yè)。

2.2.4 設備檢維修作業(yè)：公司生產(chǎn)檢修中進行的各項檢修活動。2.2.5企業(yè)內部規(guī)定的其他需辦理安全作業(yè)許可證的項目。3.職責與分工

主管部門：安管部。負責公司內各項作業(yè)安全管理制度的監(jiān)督執(zhí)行，相關部門：生產(chǎn)部。協(xié)助主管部門監(jiān)督各項作業(yè)中的安全工作。會計室；負責規(guī)定職責內的各項安全作業(yè)工作。

各部門、車間認真貫徹執(zhí)行本制度，保障各項作業(yè)安全實施。4.內容與要求

4.1 各項作業(yè)必須辦理安全作業(yè)許可證。4.1.1 申辦公司安全作業(yè)許可證的程序

4.1.1.1 由作業(yè)或被作業(yè)部門提出指定專人向管理部門提出申請。

4.1.1.2 安全作業(yè)許可證由安管部或相關部門簽發(fā)并進行監(jiān)督，注重時效性。

4.1.2 安全作業(yè)許可證的內容

4.1.2.1 安全作業(yè)許可證應注明作業(yè)內容和作業(yè)的起止時間。4.1.2.2 應規(guī)定具體的防范措施和作業(yè)區(qū)域。4.1.2.3 需通知的相關部門和具體的防護要求。4.1.2.4 作業(yè)負責人和作業(yè)監(jiān)護人。4.1.3 安全作業(yè)許可證的使用要求

4.1.3.1 嚴格遵守作業(yè)的起止時間，如超時應及時補辦相應手續(xù)。

4.1.3.2 對作業(yè)區(qū)域應有明確的警戒標識。

4.1.3.3 防范措施應告知所有作業(yè)人員，并按規(guī)定穿戴和使用防護用品。

4.1.3.4 作業(yè)監(jiān)護人應堅守崗位，不得擅離職守和做其他工作。4.1.3.5 作業(yè)完成后應及時按防范標準清理作業(yè)現(xiàn)場，通知相關部門撤除警戒標識，并及時向主管部門匯報作業(yè)完畢。

4.1.4 作業(yè)涉及到企業(yè)關鍵裝置和重點部位時應進行風險評價和制定相應的控制措施。

4.2 動火作業(yè)

按照《防火、防爆及動火作業(yè)管理制度》相關要求執(zhí)行。4.3 進入受限空間作業(yè)

4.3.1 設備內作業(yè)必須設作業(yè)監(jiān)護人，監(jiān)護人應由有經(jīng)驗的人員擔任，監(jiān)護人必須認真負責，堅守崗位，并與作業(yè)人員保持有效的聯(lián)絡。

4.3.2 設備內應有足夠的照明，照明電源必須是36V以下的安全電壓，如在潮濕場所內，照明燈具的電壓不得超過12V。

4.3.3 嚴禁在作業(yè)設備內向外投擲工具及器材。

4.3.4 在設備內動火作業(yè)，除執(zhí)行公司有關安全動火的規(guī)定外，動焊人員離開時，須認真檢查,防止將焊（割）炬等物件留在設備內。

4.3.5 作業(yè)完工后，經(jīng)檢修人、監(jiān)護人、使用部門負責人共同檢查，確認設備內無人、工器具等，方可封閉設備孔。

4.4臨時用電作業(yè)

4.4.1 非電工嚴禁進行包括拉接、拆除電焊機及其它電氣設備的電源線等的用電操作，必須由電工負責辦理。

4.4.2 檢修（大修）時，電工班要安排專人負責拉接、拆除臨時用電線，保證用電安全。由生技科辦理安全作業(yè)許可證。

4.4.3 工期較長，需要多臺臨時用電器的作業(yè)項目，由電工班安排專人到施工現(xiàn)場拉接、拆除電線。

4.4.4 除臨時用電接線盤外，其它配電盤禁止拉接臨時用電。如特殊情況確需在工藝配電拉接臨時用電的，應經(jīng)電工班班長同意。否則，不準接線。

4.4.5 臨時電源線不得搭靠工藝設備、管道等。

4.4.6 使用手電鉆、砂輪等手持電動工具，必須絕緣良好，并配上觸電保安器，以防止觸電事故。

4.5設備檢維修作業(yè) 4.5.1生產(chǎn)設施的安全管理

4.5.1.1生產(chǎn)設施使用部門負責設備的管理與維護

4.5.1.1.1車間管理人員每天進行生產(chǎn)設施安全運行檢查，并認真填寫崗位設備巡回檢查表。

4.5.1.1.2生產(chǎn)部人員每天進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決，并認真填寫崗位設備巡回檢查表。

4.5.1.1.3操作工嚴格按照崗位作業(yè)指導書操作設備，加強日常維護保養(yǎng)，認真填寫設備運行記錄表及崗位設備巡回檢查表。

4.5.1.2設備處對生產(chǎn)設施的管理與監(jiān)督

4.5.1.2.1日常檢查：設備處巡檢人員每天對生產(chǎn)設施進行認真巡檢，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理，并認真填寫崗位設備巡回檢查表。

4.5.1.2.2對主要生產(chǎn)設施的檢查：設備處巡檢人員每周一次對主要生產(chǎn)設施進行重點檢查，檢查內容包括生產(chǎn)設施的壓力、溫度、聲音、振動、油壓、油溫、油位、電流、電壓及軸承潤滑點、防腐保溫、主要泄漏點等，如發(fā)現(xiàn)問題，同操作人員、維修人員一同會診處理。

4.5.1.3生產(chǎn)設施隱患的處理

4.5.1.3.1設備處根據(jù)查出的生產(chǎn)設施隱患，下發(fā)隱患整改通知單，詳細說明存在的問題，整改意見及期限。

4.5.1.3.2生產(chǎn)設施使用部門在接到設備處下發(fā)的隱患整改通知單后要立即組織人員進行整改，提出整改措施并落實到人，整改完成后將整改情況返回設備處。

4.5.1.3.3隱患整改通知單返回設備處后，設備處將整改情況進行復查，簽署復查意見。

4.5.1.3.4生產(chǎn)設施使用部門接到隱患整改通知單后，不及時整改或組織不力逾期不完成的或整改不徹底者，按未整改對待，除加倍經(jīng)濟處罰外，還要拿出處理意見，并納入年終考核。

4.5.2特種設備的安全管理 4.9.2.1特種設備的采購

4.9.2.1.1采購部門接到采購特種設備（特種設備指壓力容器、起重機械、電梯、壓力管道）計劃后，應對特種設備供方資質進行審查，核實其是否具有國家相關法規(guī)規(guī)定的相應資質。

第二篇：制衣廠生產(chǎn)流程圖

制衣廠生產(chǎn)流程圖

制衣廠生產(chǎn)車間工作流程

(1)裁剪工作是根據(jù)生產(chǎn)科下達的生產(chǎn)通知單和生產(chǎn)計劃，到面料倉庫領取面料，到輔料倉庫領取輔料，中國大學網(wǎng)范文之工作總結:制衣廠生產(chǎn)車間工作流程。將面料、里布和襯料等原料裁剪成服裝所需要的衣片。

(2)根據(jù)生產(chǎn)通知單制定套排方案，交給板房的電腦排料師傅排料，由板房主管審核后在繪圖儀上輸出嘜架圖，工作總結《制衣廠生產(chǎn)車間工作流程》()。

(3)裁場師傅按照排料長度和工藝所需的層數(shù)把面料一層一層地疊置在裁床上。鋪料長度和層數(shù)要正確，布邊要對齊，布面平整，盡量做到無張力拉布。注意疵點面料的剔除，注意對格對條的要求。鋪料厚度不能超過裁剪設備的最大裁剪高度。

(4)裁剪師傅將面料裁剪成裁片，按照嘜架圖的紙樣線條完成作業(yè)。根據(jù)工藝要求和面料性質選擇裁剪設備和裁刀形狀。裁剪時要注意衣片的裁剪精度，要固定好面料。裁片上定位記號要

(5)捆扎工負責將一疊疊裁好的裁片編號。由于裁片的數(shù)量多，為避免混亂及衣片搭配出錯，在裁剪完畢后分類捆扎打包。

(6)裁剪車間還要登記每天與各平縫車間的交接記錄和換片記錄。

(7)平縫車間根據(jù)生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)通知單安排生產(chǎn)任務，流水線的編排要充分考慮負荷平衡和流水的效率。流水線的調整要納入生產(chǎn)廠長和車管的績效考核中。

(8)生產(chǎn)車間要編制生產(chǎn)日報表和款式工序產(chǎn)量記錄，反映每天的生產(chǎn)的數(shù)量和進度。

(9)各生產(chǎn)車間要做好每天的回修記錄和交接記錄，以及外發(fā)加工記錄。

第三篇：制衣廠規(guī)章制度（寫寫幫整理）

規(guī)章制度

總則

為了適應企業(yè)發(fā)展和規(guī)范管理的需要，特制定本規(guī)章制度。本廠全體員工要自覺遵守本規(guī)章制度。

第一章 用工制度

由各部門負責人根據(jù)本部門實際需要，呈報《招聘需求表》，經(jīng)批準后，方可進行招聘。應聘者須部門主管考核、經(jīng)廠長及人事審核合格后方可錄用。辦公室人員需經(jīng)副總經(jīng)審批。

一、應聘人員試用期為三個月，工作表現(xiàn)突出者經(jīng)副總經(jīng)理批準后可考慮提前調整薪金。試用期間，經(jīng)考核，不合格的不予雇用。試用期間，如因志趣不合或無法勝任工作的可按本廠有關規(guī)定辭職。試用期未滿5天，且自愿離職的，不發(fā)放工資。

應聘人員接到錄用通知后，親自到指定時間、地點辦理相關手續(xù)，并提交下列資料：A：填寫好的個人資料表，B：學歷證件，C：居民身份證復印件，D：一寸彩照兩張。

二、員工錄用后，須辦理進廠手續(xù)即領取廠牌。廠牌遺失補辦收工本費2元/人；需領飯卡者于當月工資中扣取20元押金，退還飯卡時退還押金于當月工資中；鑰匙遺失自配。

三、廠里提供中餐、晚餐，員工就餐3.5元/餐，于當月工資中扣除。

四、離職時，所領辦公用品應及時歸還給公司，不能交還的照價賠償。

第二章 工作時間

車間工作時間：

上午：8:00至12:00下午：13:30至17:30加班：18：30開始 辦公室工作時間：

上午：8：30至12：00下午：13：30至17：30

全廠所有員工上、下班每天必須打卡四次，車間員工加班打卡兩次。如不打卡者按遲到或早退處理。

請假：

1、員工無論因何種原因要求請假，均要向本部門管理人員提交書面請假條，車間員工需報廠長簽字批準后方可離廠。凡電話，口頭，他人代請一律無效，視曠工處理。

2、工廠每月在出貨時間允許的情況下員工可以請假一次（每天只限一名），請假超過一天還須上報廠長同意，請病假者超過一天以上須提供權威醫(yī)院診斷書。凡未按此要求做的視為曠工處理。工資隨請假期順延領取。

3、未請假或假至未辦理續(xù)假手續(xù)擅自不到工的，視為曠工。曠工一日，扣除三日工資。超出三日的視為自動離職

4、若要辭職的員工要提前一個月以書面形式向廠長提出辭職要求，口頭無效。獲準后，辦理離職手續(xù)，工資隨糧期領取。離廠將要把工作移交清楚。

第三章 工資制度

生產(chǎn)人員本著多勞多得，按勞分配的原則，按件計酬。每月20號發(fā)上個月工資。特殊情況下，廠方可提前或順延5日發(fā)放員工工資。

（一）車位人員計件工資+加班費

（二）計件加班費：加班一小時每人補助一元錢.（三）計時加班費：加班一小時四元+補助一小時一元。

（四）未依規(guī)定申辦離職手續(xù)，一律不予全部結算工資。

（五）自動離職者，不予結算工資。

第四章 工作制度

一、工作要認真負責，要愛護公物、勤儉節(jié)約、減少損耗、提高質量。對外應保守業(yè)務上的機密。

二、反應情況應逐級而上，不得越級上訪。緊急或特別情況除外。

三、未經(jīng)本廠授權同意，不得在外兼任與本廠業(yè)務有關的職位，不得經(jīng)營與本廠相同的項目，不得利用職權之便謀取不正當利益，不能收受回扣及其它不法收入。

四、上班期間嚴禁員工私下會客，非工廠公事來訪者請員工自行逐客出廠。

五、未經(jīng)廠方批準，不得私自攜帶公共財物出廠。私有物品攜帶出廠應履行檢查手續(xù)，經(jīng)有關領導同意后方可攜帶出廠。

六、上班時必須佩帶廠牌進入車間，不準在車間內抽煙。

七、設施設備要按要求擺放整齊，不準擅自搬動固定的設備設施，不得亂竄車位。

八、不得操作使用或練習不屬于自己使用的機器設備，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元。造成設備損壞或其它后果的，自行承擔責任。

九、機械設備必須每天保養(yǎng)，車臺要保持整潔。開工前必須先擦車臺、試車后才能正式生產(chǎn)。離開工作崗位時要關機，晚上下班時要蓋好機頭。如果機械出現(xiàn)故障，應立即切斷電源，請機修工來修理，任何人不能私自亂動。

十、車間備有飲水機，員工可自帶飲水杯。飲用水不得做它用，不得浪費飲用水及破壞飲水設備。

第五章辦公室制度

一、辦公室人員必須儀表端莊、整潔，不準拖鞋上班。

二、辦公室內禁止喧嘩、說笑、打鬧、說臟話、吃零食、早餐、吸煙。

四、工作時間不得擅自離崗、睡覺，不準干私事或與工作無關的事。

五、正確使用并愛惜辦公室物品和設備，不能隨意損壞或挪為私用。

六、節(jié)約辦公資源，杜絕不必要的紙張、水、電的浪費。

七、下班后必須關掉辦公電腦、打印機等耗電設備。

八、辦公室電腦專人專用，未經(jīng)許可任何人員不得擅自使用他人電腦。電腦使用者有保護電腦及數(shù)據(jù)安全的責任。

九、下班后辦公臺面要保持干凈整潔，不可有亂擺亂放現(xiàn)現(xiàn)象。

十、飲水自備水杯，不可使用一次性不杯，杜絕浪費。

※每六章生產(chǎn)制度

一、全廠人員必須嚴格按照客戶下達的生產(chǎn)任務，保證質量保證準確數(shù)量按期交貨。

二、全體生產(chǎn)人員必須嚴格按照生產(chǎn)工藝要求進行生產(chǎn)，各部門要做好緊密配合。

三、凡在生產(chǎn)中未聽從領導安排，未按生產(chǎn)要求制作，而造成的事故均由其個人負責。

四、生產(chǎn)中任何人員必須以急趕貨的款式為主，所有員工有義務支持管理人員盡快完成最急出貨的生產(chǎn)任務。

五、管理人員首負其責，管理人員有權開除本部門不稱職的員工（由廠長調查情況后批）。

六、全廠部門員工必需服從廠長或經(jīng)理臨時或永久工作調動，不得有任何借口拒絕調動，否則示為曠工處理，情況嚴重者開除處理。

每七章 獎勵和處罰

（一）全勤獎：每月遲到累計15分鐘以內，無早退，當月無請假的。每人獎勵50元，作為全勤獎。

(二)遲到：每月累計遲到超過15分鐘，每分鐘按1元扣除當月工資。

（三）普通員工每月生活補貼120元，辦公室人員每月150元；不在本廠住宿的員工每月可有50元的租房補貼。當月請假超過十天無租房補貼，當月有享受保底工資待遇的無生活補貼。

（四）超產(chǎn)獎：車位員工的計件工資達到2600元以上的獎150元，2300元以上的獎100元，1900元以上的獎50元，1500元以上的獎30元。

（五）上下班代人打卡者處罰100元，并開除出廠。上下班忘記打卡者，一律不給簽卡。

（六）亂寫工序，亂剪菲，記數(shù)不真實者通告處罰，不予結算票菲。

（七）要文明用語，不搬弄是非、大聲吵鬧。對打架斗毆的，參與人員每人罰款200元，并視情節(jié)輕重開除出廠或送移公安機關。

（八）偷盜廠方或他人財物，故意損壞生產(chǎn)機器及工具者開除處理，不予結算工資。

（九）趕貨時不按規(guī)定做貨者，通告，從重處罰。趕貨時不按規(guī)定上班者，處罰100元。

（十）怠工、誤工，不服從領導者第一次給予警告，第二次給予罰款（視情節(jié)嚴重程度給予10至50元處罰），第三次開除，工資70%結算。

第八章 飯?zhí)谩⑺奚嶂贫?/p>

一、講究衛(wèi)生，嚴禁亂丟垃圾，嚴禁隨地吐痰、亂倒剩菜剩飯，不得從樓上往樓下亂拋雜物，節(jié)約用水用電。互相監(jiān)督，每天抽查。

二、宿舍物品、床上用品要擺放整齊，地面、床鋪保持整潔干凈，宿舍嚴禁亂拉亂接電線，衣服要在指定的地方曬晾。

三、嚴禁賭博、打架斗毆，不得男女同宿，不得隨便使用他人物品及衛(wèi)生浩具，不得有傷風敗俗和不雅行為。

四、管理人員安排好床位后，不得私自搬移。晚上12:00前休息，休息時間不得大聲喧嘩、不得有影響他人休息的行為。12:00后不得進出廠門。

五、工作時間由保安鎖好宿舍門，除工休、病假人員允許進出、留宿宿舍外，其余人員一律不準進出和停留宿舍。離職員工辦好離廠手續(xù)后，需在當日由保安確認其物品后，搬離宿舍。

六、必須注意保管好個人物品，因個人保管不當而被盜的，后果自負。

七、廠方的集體宿舍，只允許本廠員工居住，非本廠員工不得入住。（含員工親屬）

八、保管好食堂飯卡，如遺失應該立即到行政部掛失，否則造成損失由遺失者自己承擔。

九、宿舍嚴禁明火，嚴禁使用電器、煤氣煮飯燒水，以確保安全。

十、宿舍水、電費，按房間實際人數(shù)平攤。

十一、自覺遵守服從宿舍管理人員的檢查和衛(wèi)生監(jiān)督。

未盡事宜，廠方將根據(jù)實際情況作出補充規(guī)定或修改，補充規(guī)定和修改條文與本規(guī)章制度具有同等效力。

第四篇：安全生產(chǎn)規(guī)章制度

安全生產(chǎn)規(guī)章制度

安全生產(chǎn)規(guī)章制度1

一、企業(yè)法定代表人或主要負責人責任

（1）認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準，審定、頒發(fā)本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，建立和健全各級安全生產(chǎn)責任制并組織實施，定期或不定期召開安全生產(chǎn)工作會議，研究、部署安全生產(chǎn)工作.

（2）牢固樹立安全第一的思想，實現(xiàn)生產(chǎn)和安全工作的“五同時”，對重要的經(jīng)濟技術決策，負責確定保證職工安全健康的措施.

（3）審定本單位改善安全條件的規(guī)劃和安全技術措施計劃，及時解決重大隱患.保證安全投入的有效實施.

（4）在安排和審批生產(chǎn)建設計劃時，將安全技術和勞動保護措施納入計劃，按規(guī)定提取和使用安全技術措施經(jīng)費；審定新的建設項目時，遵守安全衛(wèi)生設施的“三同時”規(guī)定.

（5）組織對傷亡事故的調查分析，按“四不放過”的原則，嚴肅處理事故，并對事故調查、報告、處理和統(tǒng)計的正確性、及時性負責.

（6）組織有關部門對職工進行安全技術培訓和考核.堅持新工人入廠后的廠（公司）車間、班組三級安全教育和特種作業(yè)人員持證上崗.組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動，對安全生產(chǎn)先進群眾和個人予以表彰和獎勵.

（7）接到安全監(jiān)督行政部門發(fā)出的監(jiān)督指令后，要在限期內妥善解決問題.有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令，并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見.

（8）搞好女工和未成年工的特殊保護工作，抓好職工個人安全防護用品的使用和管理工作.

（9）主持召開安全生產(chǎn)例會，定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作狀況，認真聽取意見和推薦，理解職工群眾的監(jiān)督.

二、生產(chǎn)廠長安全生產(chǎn)責任責任制

（1）生產(chǎn)廠長是全公司安全生產(chǎn)的主要責任者，務必對安全生產(chǎn)負主要責任.

（2）認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，及時傳達上級下達的安全指令.

（3）健全領導及全體職工安全生產(chǎn)責任制，堅持各項安全活動，按時參加安全生產(chǎn)會議.

（4）主持召開全廠安全生產(chǎn)例會，總結安全生產(chǎn)工作，制訂安全生產(chǎn)計劃.

（5）建立安全網(wǎng)，明確責任制，完善落實各項規(guī)章制度，以身作則，遵章指揮，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織處理，確保安全生產(chǎn).

（6）經(jīng)常深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保零件加工及設備修理質量.

（7）狠抓“三違”，堅持原則，處理事故堅持“三不放過”原則.

（8）優(yōu)化勞動組合，定崗定責，抓好勞動工資分配，努力提高勞動生產(chǎn)率.

（9）如遇安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾生產(chǎn)務必服從安全.

（10）組織督促業(yè)務學習，推廣先進經(jīng)驗，推行技術提高，不斷提高職工的技術及業(yè)務素質.

（11）發(fā)生事故務必親臨現(xiàn)場，直接指揮，認真處理，及時匯報，對事故進行調查分析，做好善后工作.

（12）經(jīng)常檢查巡視本廠所用設備，發(fā)現(xiàn)問題及時組織處理.

三、企業(yè)技術負責人安全生產(chǎn)責任制

1、貫徹執(zhí)行國家和上級的安全生產(chǎn)方針、政策，協(xié)助法定代表人做好安全方面的技術領導工作，在本企業(yè)的施工、安全生產(chǎn)中負技術領導責任；

2、領導制定和季節(jié)性施工計劃時，要確定指導性的安全技術方案；

3、組織編制和審批施工組織設計、特殊復雜工程項目或專業(yè)性工程項目施工方案時，應嚴格審查是否具備的安全技術措施，及其可行性，并提出決定性意見；

4、領導安全技術攻關活動，確定勞動保護研究項目，并組織鑒定驗收；

5、對本企業(yè)使用的新材料、新技術、新工藝從技術上負責，組織審查其使用和實施過程中的安全性，組織編制或審定相應的操作規(guī)程，重大項目應組織安全技術交底工作；

6、參加特大，重大傷亡事故的調查，從技術上分析事故原因，制定防范措施.

四、安全員安全生產(chǎn)責任

1、負責對安全生產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時向項目負責人和安全生產(chǎn)管理機構報告，同時還應當采取有效措施，防止事故隱患繼續(xù)擴大.

2、參與組織施工現(xiàn)場應急預案的演練，熟悉應急救援的組織、程序、措施及協(xié)調工作.

3、參加編制安全措施計劃和安全操作規(guī)程、制度，施工現(xiàn)場應急救援預案制定工作.

4、指導生產(chǎn)班組安全員開展安全工作.

5、會同有關部門做好安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓，總結和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗.

6、參加傷亡事故的調查和處理，做好工傷事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關部門人員提出防止事故的措施，并督促實施.

7、督促有關部門人員按規(guī)定分發(fā)和合理使用個人防護用品，保健食品和清涼飲料.

8、會同有關部門人員做好防塵、防毒、防暑降溫和女工保護工作.

9、監(jiān)督安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費用的合理使用.

五、財務部門的安全生產(chǎn)責任

1、根據(jù)本企業(yè)實際狀況及企業(yè)安全技術措施經(jīng)費的需要，按計劃及時提取安全技術措施經(jīng)費、勞保保護經(jīng)費及其他安全生產(chǎn)所需經(jīng)費，保證專款專用；

2、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規(guī)定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其貼合標準；

3、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續(xù).

六、職工安全生產(chǎn)崗位責任制

（1）牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第一”的思想，用心參加安全競賽和安全活動，理解安全教育.

（2）認真學習和掌握本工種的安全操作規(guī)程及有關方面的安全知識，努力提高安全技術，自覺遵守安全生產(chǎn)的各項制度，聽從安全人員的指導，做到不違章作業(yè).

（3）正確使用防護用品和安全設施工具，愛護安全標志，服從分配，堅守崗位，不準隨便開動他人使用操作的機械、電氣設備，不準無證進行特殊作業(yè)，嚴格遵守崗位責任制和安全操作規(guī)程.

（4）隨時檢查工作崗位的環(huán)境和使用的工具、材料、電氣、機械設備，做好禮貌施工和各種機具的維護保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理或上報.

（5）發(fā)生工傷事故及時搶救和向上級匯報.

（6）發(fā)揚團結友愛精神，在遵守安全規(guī)章制度等方面做到相互幫忙，互相監(jiān)督.對新工人要用心傳授安全生產(chǎn)知識，維護一切安全設施做到正確使用，不準拆改.

七、倉庫管理人員安全生產(chǎn)責任

（1）凡進庫貨物務必進行驗收，核實后做好造冊登記.

（2）認真負責搞好倉庫內部材料、設備及小工具的發(fā)放工作，并應做好登記、簽字手續(xù).

（3）工程需要的材料庫存不足時，應提早備足，不至于影響正常施工.

（4）倉庫內應持續(xù)整潔、貨物堆放整齊、貨架堆放的物品應掛牌明示，以便迅速無誤地發(fā)放.

（5）嚴禁非倉庫管理人員入內，嚴禁煙火.

（6）不得私自離崗.有事外出，應委托他人臨時看守.

（7）做好外場砂石料的收、管工作，簽好每一張單據(jù)，嚴格把關砂石料的計量及質量.

（8）定期檢查倉庫消防器材的完好狀況，在規(guī)定的禁火區(qū)域內嚴格執(zhí)行動火審批手續(xù).

安全生產(chǎn)規(guī)章制度2

總則

一條為了改善公司生產(chǎn)中的勞動條件，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進公司的經(jīng)營活動能夠順利的開展下去，根據(jù)有關勞動保護的法令、法規(guī)等有關規(guī)定，結合公司的實際情況制定本規(guī)定。

二條公司必須樹立“安全一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，由總經(jīng)理(法定代表人)總體負責，各級領導要堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，來實現(xiàn)公司的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

三條對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵，對因違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程而造成事故的責任者，要給予嚴肅處理，觸及刑法的，交由司法機關進行處理。機構與職責

四條公司應該成立安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會)，來總體組織領導公司的安全生產(chǎn)，安委會應該由公司領導和有關部門的主要負責人組成。其主要職責是：全面領導公司的安全生產(chǎn)管理工作，研究制訂安全生產(chǎn)措施和勞動保護計劃，檢查和監(jiān)督生產(chǎn)安全，調查處理發(fā)生的事故等工作。安委會的日常事務由安全生產(chǎn)委員會辦公室(以下簡稱安委辦)負責處理。

五條公司下屬生產(chǎn)單位必須成立安全生產(chǎn)領導小組，負責對本單位的職工進行安全生產(chǎn)教育，制定安全生產(chǎn)實施細則和操作規(guī)程，實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，貫徹執(zhí)行安委會的各項安全指令，確保生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)小組組長由各單位的領導任命，并按規(guī)定配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員。各機樓(房)、生產(chǎn)班組要選配一名不脫產(chǎn)的安全員。

六條安全生產(chǎn)主要責任人的劃分：單位行政一把手是本單位安全生產(chǎn)的一責任人，分管生產(chǎn)的領導和專(兼)職安全生產(chǎn)管理員是本單位安全生產(chǎn)的主要責任人。

七條公司安全生產(chǎn)專職管理干部職責：

1.經(jīng)常組織開展安全生產(chǎn)大檢查。深入現(xiàn)場指導安全生產(chǎn)工作。遇有特別緊急的不安全生產(chǎn)情況時，有權停止生產(chǎn)，并立即報告領導，進行研究處理。

2.制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查制度的貫徹執(zhí)行情況。

3.參加審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工程驗收及試運轉工作。

4.協(xié)助領導貫徹執(zhí)行勞動保護法令、制度，綜合管理日常安全生產(chǎn)工作。

5.總結和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗，協(xié)助有關部門搞好安全生產(chǎn)的宣傳教育和專業(yè)培訓工作。

6.匯總和審查安全生產(chǎn)的計劃，并督促有關部門切實按計劃執(zhí)行。

7.參加傷亡事故的調查和處理，負責傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告，協(xié)助有關部門提出防止事故發(fā)生的措施，并督促其進行實施。

8.做好信息反饋工作，對上級的指示和基層的情況要馬上進行上傳下達。

9.組織有關部門研究制定防止職業(yè)危害的措施，并監(jiān)督執(zhí)行。

八條各級工程師和技術人員在審核、批準技術計劃、方案、圖紙及其他各種技術文件時，必須使其符合安全生產(chǎn)和勞動保護的要求。

九條各職能部門必須在本職務范圍內做好安全生產(chǎn)的各項工作。

十條各生產(chǎn)單位的專(兼)職安全生產(chǎn)管理員要協(xié)助本單位領導貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，處理本單位安全生產(chǎn)日常事務和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。

十一條職工在生產(chǎn)、工作中要認真學習和執(zhí)行安全技術操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛護生產(chǎn)設備和安全防護裝置、設施及勞動保護用品。發(fā)現(xiàn)不安全情況時，要及時報告領導，并迅速予以排除。

十二條各機樓(房)的生產(chǎn)班組安全員要經(jīng)常督促本機樓(房)、班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。經(jīng)常檢查設備、工具的安全。及時向上級報告本機樓(房)班組的安全生產(chǎn)情況。做好原始資料的登記和保管工作。設備的維護和勞動場所的安全

十三條各種設備和儀器不得超負荷和帶病運行，并正確進行使用并且經(jīng)常進行維護和定期檢修，不符合安全要求的陳舊設備，應有計劃地更新和改造。

十四條引進國外設備時，對國內不能配套的安全附件，必須同時引進，引進的安全附件應符合我國的安全生產(chǎn)要求。

十五條電氣設備和線路應符合國家有關安全規(guī)定。電氣設備應有可熔保險和漏電保護，絕緣必須良好，并有可靠的接地保護措施;產(chǎn)生大量蒸氣、腐蝕性氣體或粉塵的工作場所，應使用密閉型電氣設備;有易燃易爆危險的工作場所，應配備防爆型電氣設備;潮濕場所和移動式的電氣設備，應采用安全電壓。

十六條勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。有毒有害的作業(yè)，必須有防護措施。

十七條生產(chǎn)用房、建筑物必須堅固、安全;通道平坦且光線要充足;為生產(chǎn)所設的坑、壕、池、走臺、升降口等危險的處所，必需要有安全保護設施和明顯的安全標志。

十八條有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危險的勞動場所，必須采取相應的有效防護措施。

十九條被雇請的施工人員需進入機樓、機房施工作業(yè)時，須到保衛(wèi)部辦理《出入許可證》;需明火作業(yè)者還須填寫《公司臨時明火作業(yè)申請表》，辦理相關手續(xù)。電信線路的設計與維護

二十條電信線路的設計、施工和維護，要符合郵電部安全技術規(guī)定。凡從事電信線路施工和維護的工作人員，都要嚴格執(zhí)行《電信線路安全技步操作規(guī)程》。

二十一條電信線路施工單位必須按照安全施工程序組織施工。對架空線路、天線、地下及平底電纜、地下管道等電信施工工程及施工環(huán)境都必須相應采取安全防護措施。施工工具和儀表要合格、靈敏、安全、可靠。高空作業(yè)工具和防護用品，必須由專業(yè)生產(chǎn)廠家和管理部門提供，并經(jīng)常檢查，定期維護。

二十二條電信線路維護要嚴防觸電、高空墜落和倒桿事故，線路維護前一定要先檢查線桿根基牢固狀況，對電路進行安全確定后，方準操作。操作中要嚴密注意電力線對通信線和操作安全的影響，嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)。不準聘用或留用退休職工擔任線路架設工作。電梯

二十三條簽訂電梯訂貨、安裝、維修保養(yǎng)合同時，須遵守勞動部門規(guī)定的有關安全要求。

二十四條工程部門辦理新安裝電梯移交時，除應移交有關文件、說明書等資料以外，還須告訴接受單位有關電梯的維修、檢測和年審等事宜。

二十五條新購的電梯必須是取得國家有關許可證并在勞動部門備案的單位設計、生產(chǎn)的產(chǎn)品，電梯銷售商須設立有(經(jīng)勞動局備案認可的)維修保養(yǎng)點或正式委托保養(yǎng)點。

二十六條負責管理電梯的單位，要切實加強電梯的管理、使用和維修、保養(yǎng)、年審等工作。發(fā)現(xiàn)隱患要立即消除，嚴禁電梯帶隱患運行。

二十七條電梯的使用必須取得勞動部門頒發(fā)的《電梯使用合格證》。

二十八條確需聘請外單位人員安裝、維修、檢測電梯時，被雇請的單位必須是勞動部門安全認可的單位。

二十九條電梯管理單位須將電梯的維修、檢測、年審和運行情況等資料影印副本報公司安委辦備案。個人防護用品和職業(yè)危害的預防與治療

三十條根據(jù)工作性質和勞動條例，為職工配備或發(fā)放個人防護用品，各單位必須教育職工正確使用防護用品，不懂得防護用品用途和性能的，不準上崗操作。

三十一條對從事有毒有害工作的作業(yè)人員，要實行每年一次的定期職業(yè)體檢。對確診為職業(yè)病的患者，應立即上報公司人事部，由人事部或公司安委會視情況調整工作崗位，并及時作出治療或療養(yǎng)的決定。

三十二條努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪音工程，進行經(jīng)常性的衛(wèi)生監(jiān)測，對超過國家衛(wèi)生標準的有毒有害作業(yè)點，應進行技術改造或采取衛(wèi)生防護措施，不斷改善勞動條件，按規(guī)定發(fā)放保健食品補貼，提高有毒有害作業(yè)人員的健康水平。

三十三條禁止中小學生和年齡不滿8歲的青少年從事有毒有害的生產(chǎn)勞動。禁止安排女職工在懷孕期、哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康的有毒有害的作業(yè)。教育與培訓

三十四條對新職工、臨時工、民工、實習人員，必須先進行安全生產(chǎn)的三級教育(即生產(chǎn)單位、機樓(房)或班組、生產(chǎn)崗位)才能準其進入操作崗位。對改變工種的工人，必須重新進行安全教育才能上崗。

三十五條對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易爆等特殊工種人員，必須進行專業(yè)安全技術培訓，經(jīng)有關部門嚴格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后，才能準其獨立進行操作。對特殊工種的在崗人員，必須進行經(jīng)常性的安全教育。

安全檢查和整改

三十六條堅持定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。公司安委會組織全公司的檢查，每年應不少于三次;各生產(chǎn)單位每季度檢查應不少于二次;各機樓(房)和生產(chǎn)班組應實行班前后檢查制度;特殊工種和設備的操作者應每天進行檢查。

三十七條發(fā)現(xiàn)不安全隱患，必須及時整改，如本單位不能進行整改的要立即報告安委辦統(tǒng)一安排整改。

三十八條凡安全生產(chǎn)整改所需費用，應經(jīng)安委辦審批后，在勞保經(jīng)費項目中列支。獎勵與處罰

三十九條公司的安全生產(chǎn)工作應每年總結一次，在總結的基礎上，由公司安全生產(chǎn)委員會辦公室組織評選安全生產(chǎn)先進集體和先進個人。

四十條安全生產(chǎn)先進個人條件：

1.遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，遵守各項操作規(guī)程，遵守勞動紀律保障生產(chǎn)安全;

2.積極學習安全生產(chǎn)知識，不斷提高安全意識和自我保護能力;

3.堅決反對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。

四十一條安全生產(chǎn)先進集體的基本條件：

1.認真貫徹“安全一，預防為主”的方針，執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實總經(jīng)理負責制，加強安全生產(chǎn)管理;

2.設立了健全的安全生產(chǎn)機構，并能有效地開展工作;

3.嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動，不斷增強職工安全意識和提高職工的自我保護能力;

4.加強安全生產(chǎn)檢查，及時整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動條件;

5.連續(xù)三年以上無責任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年減少，安全生產(chǎn)工作成績顯著。

四十二條由于各種意外(含人為的)因素造成人員傷亡或廠房設備損毀或正常生產(chǎn)、生活受到破壞的情況均為本企業(yè)事故，可劃分為工傷事故、設備(建筑)損毀事故、交通事故三種(車輛、駕駛員、交通事故等制度由行政部參照本規(guī)定另行制定，并組織實施)。

四十三條凡發(fā)生事故，要按有關規(guī)定報告。如有瞞報、虛報、漏報或故意延遲不報的，除責成補報外，對事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額的處罰，并追究責任者的責任，對觸及刑律的，追究其法律責任。

四十四條發(fā)生重大事故或死亡事故(含交通事故)，對事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額的處罰，并追究單位領導人的責任。

四十五對事故扣發(fā)工資總額的處罰。最高不超過3%;對職工個人的處罰，最高不超過一年的生產(chǎn)性獎金總額(不含應賠償款項)，并可進行行政處分。

四十六條工傷事故，是指職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身傷害、急性中毒的事故。

包括以下幾種情況：

1.在工作崗位上或經(jīng)領導批準在其他場所工作時而造成的負傷或死亡。

2.在緊急情下(如搶險救災救人等)，從事對企業(yè)或社會有益工作造成的疾病、負傷或死亡。

3.乘坐本單位的機動車輛去開會、聽報告、參加行政指派的各種勞動和乘坐本單位指定上下班接送的車輛上下班，所乘坐的車發(fā)生非本人所應負責的意外事故，造成職工負傷或死亡。

4.職業(yè)性疾病，以及由此而造成死亡。

5.從事本崗位工作或執(zhí)行領導臨時指定或同意的工作任務而造成的負傷或死亡。

6.職工雖不在生產(chǎn)或工作崗位上，但由于企業(yè)設備、設施或勞動的條件不良而引起的負傷或死亡。

四十七條發(fā)生無人員傷亡的生產(chǎn)事故(不含交通事故)，按經(jīng)濟損失程度分級：

1.一般事故：經(jīng)濟損失不足萬元的事故;

2.大事故：經(jīng)濟損失滿萬元，不滿0萬元的事故;

3.重大事故：經(jīng)濟損失滿0萬元，不滿00萬元的事故;

4.特大事故：經(jīng)濟損失滿00萬元的事故。

四十八條職工因發(fā)生事故所受的傷害分為：

1.輕傷：指負傷后需要歇工個工作日以上，但低于國際標準的05日，并未達到重傷程度的失能傷害。

2.重傷：指符合勞動部門《關于重傷事故范圍的意見》中所列情形之一的傷害;損失工作日超過國際標準05日的失能傷害。

3.死亡。

四十九條發(fā)生事故的單位必須按照事故處理程序進行事故處理：

1.事故現(xiàn)場人員應立即搶救傷員，保護現(xiàn)場，如因搶救傷員和防止事故擴大，需要移動現(xiàn)場物件時，必須作出標志，詳細記錄或拍照和繪制事故現(xiàn)場圖。

2.立即向單位主管部門(領導)報告，事故單位即向公司安委辦報告。

3.開展事故調查，分析事故原因。公司安委辦接到事故報告后，應迅速指示有關單位進行調查，輕傷或一般事故在5天以內，重傷以上事故或大事故以上在30天內向有關部門報送《事故調查報告書》。事故調查處理應接受工會組織的監(jiān)督。

4.制定整改防范措施。

五十條無人員傷亡的交通事故。

1.機動車輛駕駛員發(fā)生事故后，駕駛員和有關人員必須協(xié)助交管部門進行事故調查、分析、參加事故處理。事故單位應及時向安委辦報告，一般在4小時內報告，大事故或死亡事故應即時報告。事后，需補寫“事故經(jīng)過”的書面報告。肇事者應在兩天內寫出書面報告交給單位領導。肇事單位應在七天內將肇事者報告隨本單位報告一并送交安委辦。

2.因公駕車肇事者，應根據(jù)公安部門裁定的經(jīng)濟損失數(shù)額的0%對事故責任者進行處罰，處罰款項原則上由肇事個人到財務部繳納。處罰的最高款額以不超過上公司生產(chǎn)性獎金總額(基數(shù).0計)為限。

3.凡未經(jīng)交管部門裁決而私下協(xié)商解決賠償?shù)氖鹿省Ｈ绻镜慕?jīng)濟損失超過保險公司規(guī)定免賠額的，其超出部分由肇事者自負。

4.擅自挪用車輛辦私事而肇事的，按款規(guī)定加倍處罰;可視情況給予扣發(fā)一年以內的獎金，并進行行政處分。

5.凡因私事經(jīng)主管領導同意借用公車而肇事的，參照款處理。

6.發(fā)生事故隱瞞不報(超時限兩天屬瞞報)，每次加扣當事人三個月以內的獎金。

五十一條在調查處理事故中，對玩忽職守、濫用職權、詢私舞弊者，應追究其行政責任，觸及刑律的，追究刑事責任。

五十二條事故原因查清后，如果各有關方面對于事故的分析和事故責任者的處理不能取得一致意見時，勞資部門有權提出結論性意見，交由單位及主管部門處理。

五十三條各級單位領導或有關干部、職工在其職責范圍內，不履行或不正確履行自己應盡的職責，有如下行為之一造成事故的，按玩忽職守論處：

1.違反操作規(guī)程冒險作業(yè)或擅離崗位或對作業(yè)漫不經(jīng)心的。

2.對可能造成重大傷亡的險情和隱患，不采取措施或措施不力的。

3.施工組織或單項作業(yè)組織有嚴重錯誤的。

4.不執(zhí)行有關規(guī)章制度、條例、規(guī)程的或自行其事的。

5.對安全生產(chǎn)不檢查、不督促、不指導，放任自流的。

6.延誤裝、修安全防護設備或不裝、修安全防護設備的。

7.對安全生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心，馬虎草率，麻痹大意的。

五十四條本規(guī)定由公司安委辦負責解釋。

五十五條本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關制度、規(guī)定等如與本規(guī)定有抵觸的，按本規(guī)定執(zhí)行。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度3

第一章：總則

安全生產(chǎn)是公司生產(chǎn)發(fā)展的一項重要方針，實行防火、防盜、防事故的安全生產(chǎn)是一項長期艱巨的任務，因此必須貫徹安全生產(chǎn)、預防為主、全民動員的方針，不斷提高全體員工的思想認識，落實各項安全管理措施，保證生產(chǎn)經(jīng)營秩序的正常進行。根據(jù)國家有關法令、法規(guī)，結合公司的實際情況制訂本制度。

第二章：安全生產(chǎn)組織架構安全生產(chǎn)領導小組是安全生產(chǎn)的組織領導機構。公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)

第一責任人，任安全生產(chǎn)小組組長，負責本公司的安全事務的全面工作；副總經(jīng)理任副組長，具體負責安全事務的日常管理工作；各部門負責人任安全生產(chǎn)領導小組成員，負責落實執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)事項。各部門設立一名兼職安全員，負責監(jiān)督、檢查、上報安全事項。車間設立義務消防員，負責對突發(fā)災情的緊急處理。

第三章：安全生產(chǎn)崗位職責

一、安全生產(chǎn)領導小組負責人職責

1、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負全面領導責任。

2、建立健全安全生產(chǎn)管理機構和安全生產(chǎn)管理人員。

3、把安全管理納入日常工作計劃。

4、積極改善勞動條件，消除事故隱患，使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術標準和行業(yè)要求。

5、負責對本公司發(fā)生的重傷、死亡事故的調查、分析和處理，認真落實整改措施和做好善后處理工作。

6、組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實施細則。

二、安全生產(chǎn)領導小組的職責

1、制訂本部門的安全生產(chǎn)管理實施細則并負責組織落實。

2、落實本部門兼職安全員、消防員（車間）人選。

3、組織本部門開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。

4、負責本部門的安全責任制、安全教育、安全檢查、安全獎懲等制度以及各工種的安全操作規(guī)程，并督促實施。

6、協(xié)助和參與公司職工傷亡事故的調查、分析和處理工作。

7、定期向安全生產(chǎn)負責人反映和匯報本部門的安全生產(chǎn)情況。

8、在每周檢查公司管理工作的同時檢查各部門安全生產(chǎn)措施執(zhí)行情況（安全生產(chǎn)責x區(qū)與管理工作責x區(qū)的責任人相同），在例會上通報檢查情況，及時做好安全總結工作，提出整改意見和防范措施，杜絕事故發(fā)生。

三、安全員崗位職責

1、具體負責相x區(qū)域（車間車輛、設備操作等）的安全管理、宣傳工作。

2、每日巡查相x區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期檢查維護生產(chǎn)設備、消防器材、電路，確保設備器材的正常使用及安全完好，及時糾正解決安全隱患，落實整改措施。

3、了解管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期向安全生產(chǎn)領導小組匯報安全生產(chǎn)情況。

4、及時匯報突發(fā)事故，協(xié)同公司安全生產(chǎn)領導小組處理事故，維持事故現(xiàn)場，及時搶救傷亡人員，制止事故事態(tài)發(fā)展。

四、義務消防員崗位職責

1、接受安全員的工作安排，分管每一具體區(qū)域的安全生產(chǎn)工作。

2、由安全員組織，進行不定期的消防演習，確保掌握基本的消防技能。

3、由安全員組織對公司安全生產(chǎn)進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立刻制止并做好防范措施，向安全員匯報。

4、協(xié)助安全員負責事故現(xiàn)場的處理工作。

五、員工的安全生產(chǎn)職責

1、積極參加公司組織的安全生產(chǎn)知識的學習活動，增強安全法制觀念和意識。

2、嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)，遵守勞動紀律和公司的規(guī)章制度。

3、正確使用勞動保護用品。

4、及時向公司有關負責人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。

第四章：安全會議公司建立健全安全生產(chǎn)例會制度，每月的工作總結各部門要求有安全生產(chǎn)方面的內容，定期分析安全生產(chǎn)狀況，對重大安全生產(chǎn)問題制訂對策，并組織實施。

第五章：安全培訓

一、公司全體員工必須接受相關的安全培訓教育。

二、本公司新招員工上崗前必須進行車間、班組安全知識教育。員工在公司內調換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者，應進行相應的車間或班組安全教育。

三、公司對全體員工必須進行安全培訓教育，應將按安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動紀律作為安全教育的重要內容。

四、本公司特種作業(yè)人員（包括電工作業(yè)、廠內機動車輛駕駛、機械操作者等），必須接受相關的專業(yè)安全知識培訓，確保有資格后方可安排上崗。

第六章：安全生產(chǎn)檢查

一、公司必須建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。車間安全生產(chǎn)檢查每月一次，班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。

二、公司應組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是：

1、生產(chǎn)崗位安全檢查，主要由員工每天操作前，對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢，確認安全可靠后才進行操作。內容包括：

（1）設備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護裝置是否有效；

（2）規(guī)定的安全措施是否落實；

（3）所用的設備、工具是否符合安全規(guī)定；

（4）作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；

（5）個人防護用品、用具是否準備齊全，是否可靠；

（6）操作要領、操作規(guī)程是否明確。

2、日常安全生產(chǎn)檢查，主要由各部門負責人負責，其必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場巡視和檢查安全生產(chǎn)情況，主要內容是：

（1）是否有職工反映安全生產(chǎn)存在的問題。

（2）職工是否遵守勞動紀律，是否遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

（3）生產(chǎn)場所是否符合安全要求。

3、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查，主要由公司每年組織對電氣設備、機械設備、危險物品、消防設施、運輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進行檢查。

第七章：生產(chǎn)場所及設備安全措施

一、公司必須嚴格執(zhí)行國家有關勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標準，為員工提供符合要求的勞動條件和生產(chǎn)場所。生產(chǎn)經(jīng)營場所必須符合如下要求：

1、生產(chǎn)經(jīng)營場所應整齊、清潔、光線充足、通風良好，車道應平坦暢通，通道應有足夠的照明。

2、在生產(chǎn)經(jīng)營場所內應設置安全警示標志。

3、生產(chǎn)、使用、儲存化學危險品應根據(jù)化學危險品的種類，設置相應的通風、防火、防爆、防毒、防靜電、隔離操作等安全設施。

4、生產(chǎn)作業(yè)場所、倉庫嚴禁住人。

二、公司的生產(chǎn)設備及其安全設施，必須符合如下要求：

1、生產(chǎn)設備必須進行正常維護保養(yǎng)，定期檢修，保持安全防護性能良好。

2、各類電氣設備和線路安裝必須符合國家標準和規(guī)范，電氣設備要絕緣良好，其金屬外殼必須具有保護性接地或接零措施；在有爆炸危險的氣體或粉塵的工作場所，要使用防爆型電氣設備。

3、公司對可能發(fā)生職業(yè)中毒、人身傷害或其它事故的，XX實際需要，配備必要的搶救藥品、器材，并定期檢查更換。

三、特種設備必須按下列檢驗周期進行安全性能檢驗：

1、溶解乙炔氣瓶，每________年進行一次檢驗。

2、液化石油氣鋼瓶，出廠滿________年進行

第一次檢驗；出廠滿________年進行

第二次檢驗；出廠九至十________年的，每兩年檢驗一次。

第八章：職工安全衛(wèi)生保護措施

企業(yè)在必要的時候安排員工加班，最好按照法律規(guī)定支付相應的工資，即平時晚上的加班費是本人工資的150%，雙休日是200%，國家法定休假日是300%。但這只是國家規(guī)定的比例，加班費發(fā)放額的關鍵是工資基數(shù)，工資基數(shù)是企業(yè)與員工發(fā)生勞動糾紛時的爭議焦點，所以建議企業(yè)明確工資基數(shù)的計算標準。

另外，建議企業(yè)在發(fā)放加班工資的時候最好有相關備注，做好與基本工資的區(qū)分，以明確企業(yè)確實支付員工加班費。

一、公司必須建立符合國家規(guī)定的工作時間和休假制度。職工加班加點應在不損害職工健康和職工自愿的原則下進行。

二、公司應根據(jù)生產(chǎn)的特點和實際需要，發(fā)給職工發(fā)需的防護用品，并督促其按規(guī)定正確使用。

三、公司禁止招用未滿16周歲的童工，禁止安排未滿18周歲的未成年工從事有毒、有害、過重的體力勞動或危險作業(yè)。

四、公司應通過衛(wèi)生部門防疫站對生產(chǎn)工人進行上崗前體檢和定期體檢，采取措施，預防職業(yè)病。

第九章：傷亡事故管理

一、勞動過程中發(fā)生的員工傷亡事故，公司必須嚴格按規(guī)定做好報告、調查、分析、處理等管理工作。

二、發(fā)生職工傷亡事故后，公司負責人應立即組織搶救傷員，采取有效措施，防止事故擴大和保護事故現(xiàn)場，做好善后工作，并報告集團公司。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度4

安全檢查是消除事故隱患，預防事故，保證安全生產(chǎn)的重要手段和措施。為了不斷改善生產(chǎn)條件和作業(yè)環(huán)境，使作業(yè)環(huán)境達到最佳狀態(tài)。從而采取有效對策，消除不安全因素，保障安全生產(chǎn)，特制定安全檢查制度如下：

一、安全檢查的內容：

按照建筑部頒發(fā)的《建筑施工現(xiàn)場安全檢查評分標準》，對照檢查執(zhí)行情況;基槽臨邊的防護;施工用電、施工機具安全設施，操作行為，勞動防護用品的正確使用和安全防火等。

二、安全檢查的方法：

定期檢查、突擊性檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性和節(jié)假日前后的檢查和經(jīng)常性檢查。

三、項目部施工工地每周檢查一次：

由項目經(jīng)理組織;各施工隊每天檢查，由施工負責人組織，生產(chǎn)班組對各自所處環(huán)境的工作程序要堅持每日進行自檢，隨時消除不安全隱患。

四、突擊檢查：

同行業(yè)或兄弟單位發(fā)生重大傷亡事故、設備事故、交通、火災事故，為了吸取教訓，采取預防措施，根據(jù)事故性質，特點，組織突擊檢查。

五、專業(yè)性檢查：

針對施工中存在的突擊問題，如：施工機具、臨時用電等，組織單項檢查，進行專項治理。

六、季節(jié)性和節(jié)假日前后檢查：

針對氣候特點，如冬季、夏季、雨季可能給施工帶來危害，提前作好冬季四防，夏季防暑降溫，雨季防汛;針對重大節(jié)假日前后，防止職工紀律松懈，思想麻痹，要認真搞好安全教育，落實安全防范措施。

七、經(jīng)常性檢查：

安全職能人員和項目經(jīng)理部、安全值班人員，應經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，進行預防檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，消除隱患，標準施工正常進行。

八、對檢查出的事故隱患的處理：

各種類型的檢查，必須認真細致，不留死角，查出的事故隱患要建立事故隱患臺帳，重大事故隱患要填寫事故隱患指令書，落實專人限期整改。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度5

1.0目的

建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的編制、審批、發(fā)布、使用、評審、修訂、檢查落實方法，確保所有安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的完善和執(zhí)行。

2.0范圍

適用于公司全體員工、所有部門（車間）及崗位。

3.0職責

3.1總經(jīng)理負責安全生產(chǎn)工作，負責建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制，組織編制本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并批準發(fā)布相關的安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程。

3.2安全生產(chǎn)管理辦公室負責組織相關管理人員、技術人員、操作人員對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行評審，組織每年一次“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評審會議及執(zhí)行情況、適用情況檢查、評估，編制評審（估）報告。

3.3辦公室根據(jù)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程匯總清單后，負責文件的發(fā)放。

3.4各部門、車間、班組及時宣貫本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，在工作中遵守、使用。

3.5安全管理辦公室負責將本公司適用的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程傳達給相關方。

3.6各部門負責修訂意見的提出，安全管理辦公室負責執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的修訂，修訂后由總經(jīng)理批準發(fā)布，并發(fā)放到相應的工作崗位。

4.0程序

4.1編制程序

4.1.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度編制程序：由安全主任協(xié)同各辦公室門、車間進行編寫，由安全管理辦公室審核，經(jīng)總經(jīng)理審批后發(fā)布執(zhí)行，由辦公室保管。

4.1.2安全操作規(guī)程的編制程序：由安全主任助各部門、車間編寫，由安全管理辦公室審核，經(jīng)總經(jīng)理審批后發(fā)布執(zhí)行，由辦公室保管。

4.2內容

4.2.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度的內容。

至少包括目的、職責、工作內容或程序、記錄等。

4.2.2安全操作規(guī)程內容應包括：

4.2.2.1正常開、停設備操作程序；

4.2.2.2各種操作參數(shù)、指標的控制；

4.2.2.3安全注意事項和異常處理方法；

4.2.2.4事故應急處理措施；

4.2.2.5接觸化學品的危險性；

4.2.2.6個體安全防護措施；

4.2.2.7風險分析、評估、控制內容。

4.2.3企業(yè)在新工藝、、新技術、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前，組織編制新的操作規(guī)程。

4.2.4安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的發(fā)布。

4.2.4.1各部門編制的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程交安全管理辦公室審核，審核后，由總經(jīng)理批準，并發(fā)布實施。

4.3安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的使用。

4.3.1批準后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程由辦公室發(fā)放到相關的`部門、崗位，各部門及各級人員應遵守、使用。

4.4評審。

4.4.1由安全生產(chǎn)管理辦公室至少1年一次，或需要時組織“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評審會議。由辦公室、安全管理辦公室提供評審會議所需的文件和資料。

4.4.2由安全主任記錄評審結論。

4.4.3安全管理辦公室負責公司“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”版本更新、修訂計劃的實施。

4.5修訂

4.5.1在發(fā)生以下情況時，應及時對相關的規(guī)章制度或操作規(guī)程進行評審、修訂：

4.5.1.1當國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標準廢止、修訂或新頒布時；

4.5.1.2當企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時；

4.5.1.3當生產(chǎn)設施新建、擴建、改建時；

4.5.1.4當工藝、技術路線和裝置設備發(fā)生變更時；

4.5.1.5當上級安全監(jiān)督部門提出相關整改意見時；

4.5.1.6當安全檢查、風險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及規(guī)章制度層面的問題時；

4.5.1.7當分析重大事故和重復事故原因，發(fā)現(xiàn)制度性因素時；

4.5.1.8根據(jù)評估、安全檢查反饋的問題；

4.5.1.9安全生產(chǎn)事故案例；

4.5.1.10績效評定結果；

4.5.1.11其他相關事項。

4.5.2文件修訂形式。

4.5.2.1根據(jù)文件修改通知單（內容），持有文件者進行手改，并填寫修改記錄；

4.5.2.2根據(jù)發(fā)放的文件修改頁，持有文件者進行換頁，并填寫修改記錄；

4.5.2.3根據(jù)新發(fā)放的修改、改版文件，持有文件者憑原文件進行更換；

4.5.2.4對于改版、發(fā)放新文件，原文件收回，廢止。

4.6宣傳培訓。

4.6.1安全管理辦公室及時組織相關部門、管理人員和操作人員培訓學習修訂后的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。

5.0關聯(lián)表單

5.1《安全管理制度匯編》

5.2《法律法規(guī)和規(guī)章制度安全培訓記錄表》

5.3《安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度考核試卷》

5.4《安全生產(chǎn)規(guī)章制度適用和執(zhí)行檢查評估記錄表》

5.5《法律法規(guī)和規(guī)章制度及操作規(guī)程檢查評估報告》

5.6《安全生產(chǎn)規(guī)章制度適用和執(zhí)行檢查評估記錄表》

5.7《文件發(fā)放記錄》

5.8《文件修訂計劃》

5.9《文件修訂記錄》

6.0附則

6.1本制度解釋權歸辦公室。

6.2本制度自發(fā)布之日起施行。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度6

1、對班長負責，對本崗位安全生產(chǎn)工作負直接安全生產(chǎn)責任，有權拒絕違章指揮；

2、及時按照巡回檢查路線進行設備巡回檢查，發(fā)現(xiàn)缺陷及時向班長匯報。按時結算電量，并保證其準確無誤。

3、負責正確填寫各種記錄、報表，保管好崗位工具、儀器、儀表、器材、鑰匙和備品備件的責任移交工作；

4、作好后臺機、綜保裝置、事故照明，所用交、直流系統(tǒng)的按時檢查和衛(wèi)生清掃，室內、外場地清潔衛(wèi)生和文明生產(chǎn)；

5、認真學習崗位技術，盡快達到對新設備、新系統(tǒng)的“三熟三能”。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度7

安全生產(chǎn)責任制是最基本的安全管理制度，是所有安全生產(chǎn)管理制度的核心.安全生產(chǎn)責任制是按照安全生產(chǎn)管理方針和“管生產(chǎn)的同時必須管安全”的原則，將各級負責人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產(chǎn)工人在安全生產(chǎn)方面應做的事情及應負的責任加以明確規(guī)定的一種制度.具體來說，就是將安全生產(chǎn)責任分解到相關單位的主要負責人、項目負責人、班組長以及每個崗位的作業(yè)人員身上.

根據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和《建筑施工安全檢查標準》的相關規(guī)定，安全生產(chǎn)責任制度的主要資料如下：

（1）安全生產(chǎn)責任制度主要包括企業(yè)主要負責人的安全責任，負責人或其他副職的安全責任，項目負責人（項目經(jīng)理）的安全責任，生產(chǎn)、技術、材料等各職能管理負責人及其工作人員的安全責任，技術負責人（工程師）的安全責任、專職安全生產(chǎn)管理人員的安全責任，施工員的安全責任，班組長的安全責任和崗位人員的安全責任等.

（2）項目應對各級、各部門安全生產(chǎn)責任制規(guī)定檢查和考核辦法，并按規(guī)定期限進行考核，對考核結果及兌現(xiàn)情景應有記錄.

（3）項目獨立承包的工程在簽訂承包合同中必須有安全生產(chǎn)工作的具體指標和要求.工程由多單位施工時，總分包單位在簽訂分包合同的同時要簽訂安全生產(chǎn)合同（協(xié)議），簽訂合同前要檢查分包單位的營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質證、安全資格證等.分包隊伍的資質應與工程要求相符，在安全合同中應明確總分包單位各自的安全責任，原則上，實行總承包的由總承包單位負責，分包單位向總包單位負責，服從總包單位對施工現(xiàn)場的安全管理，分包單位在其分包范圍內建立施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理制度，并組織實施.

（4）項目的主要工種應有相應的安全技術操作規(guī)程，砌筑、抹灰、混凝土、木工、電工、鋼筋、機械、起重司機、信號指揮、腳手架、水暖、油漆、塔吊、電梯、電氣焊等工種，特殊作業(yè)應另行補充.應將安全技術操作規(guī)程列為日常安全活動和安全教育的主要資料，并應懸掛在操作崗位前.

（5）工程項目部專職安全人員的配備應按住建部的規(guī)定，以下工程1~5的工程不少于以上的工程不少于人.

總之，企業(yè)實行安全生產(chǎn)責任制必須做到在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作.其資料大體分為兩個方面：縱向方面是各級人員的安全生產(chǎn)責任制，即從最高管理者、管理者代表到項目負責人（項目經(jīng)理）、技術負責人（工程師）、專職安全生產(chǎn)管理人員、施工員、班組長和崗位人員等各級人員的安全生產(chǎn)責任制；橫向方面是各個部門的安全生產(chǎn)責任制，即各職能部門（如安全環(huán)保、設備、技術、生產(chǎn)、財務等部門）的安全生產(chǎn)責任制.僅有這樣，才能建立健全安全生產(chǎn)責任制，做到群防群治.

安全生產(chǎn)規(guī)章制度8

第一條 認真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示，在總經(jīng)理的領導下負責公司的安全生產(chǎn)工作。

第二條 負責對員工進行安全思想和安全技術知識教育，對新工人進行公司安全教育，組織對特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核，組織開展各種安全活動。

第三條 組織制訂修訂本公司安全生產(chǎn)管理制度和安全技術規(guī)程，編制安全技術措施計劃，提出安全技術措施方案，并檢查執(zhí)行情況。

第四條 組織參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查隱患整改工作。

第五條 深入現(xiàn)場檢查，解決有關安全問題，糾正違章指揮、違章作業(yè)，遇到危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導處理。

第六條 負責審批勞保用品和防暑降溫飲料的發(fā)放，督促檢查有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用；監(jiān)督檢查危險化學物品，安全用火管理制度的執(zhí)行情況。

第七條 負責各類事故的匯總統(tǒng)計上報工作，并建立事故檔案，按規(guī)定參加事故的調查、處理工作；檢查督促搞好安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作。

第八條 負責對公司的安全考核評比工作，總結安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，積極推廣安全生產(chǎn)科研成果，先進技術及現(xiàn)代安全管理方法。

第九條 指導車間安全員、班組安全員，定期召開安全人員的會議，加強安全生產(chǎn)的基礎建設。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度9

調運科安全生產(chǎn)責任制科長對全科室安全負總責，副科長協(xié)助科長工作，并對各自分管的業(yè)務負責，如出現(xiàn)事故，損失在1000元以下的，全部由個人承擔；1000－5000元之間的，個人承擔50%；超過5000元的，除承擔2500元外，再按損失增加額的10%進行處罰。副科長承擔分管范圍內責任人罰款的20%，科長承擔全部責任人的10%。

1、安全用電，防火防盜。調運現(xiàn)場任何人、任何場合不準使用電暖氣、電熱爐。發(fā)現(xiàn)有上述行為的，一次罰款200元，再次待崗。

2、收發(fā)人員每天早晚上下班前，把各自貨位檢查一遍，看是否有被盜、雨濕等現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)隱患，及時上報，并采取補救措施。如不及時檢查、上報，造成損失的，由個人進行全額賠償。

3、火車調運員要準確填報計劃報表，嚴格按調車作業(yè)有關規(guī)定操作，及時看車、對車、裝車。如錯裝、錯發(fā)，除火車運費由個人承擔外，扣發(fā)本人當月效益工資及獎金，造成重大損失的，待崗三個月。

4、收發(fā)人員在現(xiàn)場科長的直接領導下，嚴格收發(fā)制度，不準多發(fā)或少發(fā)。如出現(xiàn)長件或短件現(xiàn)象，要及時查找原因。凡屬收發(fā)人員責任的，按貨物價值進行賠償，并扣發(fā)當月效益工資及獎金。

5、搬道人員要嚴格按照規(guī)章操做，擅自離崗的，一次罰款100元。造成損失的，在1000元以下的，扣發(fā)一季度效益工資和獎金，損失重大甚至人員傷亡的，除按規(guī)定處罰外，交司法機關處理。

6、會計、統(tǒng)計人員要嚴格遵守法律、法規(guī)，如實反映所發(fā)生的一切業(yè)務，認真做到帳務清楚，帳實相符，報表及時。如出現(xiàn)遲報、漏報現(xiàn)象，每次罰款100元，再次扣發(fā)當月效益工資及獎金，造成損失的，按規(guī)定進行處罰。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度10

本工程地處鐵路站場內，施工場地狹小，列車運行頻繁。為加強施工現(xiàn)場鐵路安全管理，保證每個作業(yè)人員的安全，特制定如下制度：

1、進入施工現(xiàn)場必須有帶班人員或班組長統(tǒng)一指揮行走路線，統(tǒng)一指揮施工。

2、施工人員通過道口和接觸網(wǎng)下市，不準高舉、肩扛工具、鍬、棍棒、金屬物等物品，必須水平拿著通過。

3、接觸網(wǎng)下嚴禁打手機；嚴禁打雨傘通過。雷雨天氣嚴禁在接觸網(wǎng)附近逗留。

4、嚴禁相接觸網(wǎng)、鐵軌方向噴灑水；嚴禁在鐵路邊上大小便。

5、嚴禁攀登接觸網(wǎng)支柱，在支柱上懸掛東西或晾曬衣物，嚴禁依靠支柱休息。

6、施工人員嚴禁破壞鐵路設施；施工車輛嚴禁碰撞鐵路設施和建筑物。

7、在鐵路兩邊施工的車輛（包括挖掘機、裝載機、吊車、工程車輛等），有機車通過時必須停止作業(yè)并關閉照明燈。

8、通過道口的任何車輛，車斗內、車輛外面嚴禁坐人。

9、在接觸網(wǎng)左右，嚴禁距離接觸網(wǎng)小于3米的車輛上作業(yè)。

10、施工人員嚴禁攀爬電力設施，接觸網(wǎng)支柱，翻越鐵路兩側的安全隔離網(wǎng)。

11、嚴禁攀登車皮、鉆車皮，嚴禁在車皮下避風、避雨、休息，嚴禁在軌道上坐、臥或在鐵路軌枕范圍內行走。

12、施工人員在站場內嚴禁吸煙、點明火、焚燒雜物等。

13、施工人員進入作業(yè)地點必須穿戴好安全防護用品，不準疲勞和酒后上崗。

14、施工人員嚴禁向列車和接觸網(wǎng)亂拋繩索、石塊、工具等物品。

15、鐵路兩側2米范圍內嚴禁堆放材料、雜物或作業(yè)工具等物品。

16、嚴禁在地磅上行走。

17、各分包單位任何機動車輛通過道口時嚴禁超速行駛（5km/h），駛入站場內及施工作業(yè)區(qū)內后速度嚴禁超過15km/h。

18、嚴禁任何機動車輛在道口和接觸網(wǎng)附近（3m以內）停車。

19、各分包單位車輛嚴禁在道口、接觸網(wǎng)附近（3m以內）裝卸貨物等操作。

20、通過道口的運輸車輛裝載貨物高度從地面算起不得超過4.2m（包括裝載機通過必須把鏟放平，挖掘機通過臂高不得超過4.2m。吊車、泵車通過把臂放平）。

21、道口防護欄桿關閉后嚴禁行人、摩托車、自行車、汽車搶道通過。

22、道口防護欄桿關閉后嚴禁任何人員私自開啟。

23、任何特殊施工車輛（如挖掘機、吊車、裝載機等）通過道口進入站內必須和道口工、現(xiàn)場管理人員聯(lián)系并得到允許后方可進入。

24、施工現(xiàn)場任何車輛的駕駛員必須有相應型號的駕駛證。無證人員不得駕駛車輛。嚴禁酒后、疲勞駕駛。

25、施工現(xiàn)場吊車、泵車作業(yè)時必須有專人指揮、看護。禁止靠近接觸網(wǎng)作業(yè)。

26、各分包單位要安排班組長上下班時清點人數(shù)，并報項目部主管工長。由班組長帶隊有序通過道口。

27、土方車輛運輸過程中應覆蓋帆布，通過道口時應有專人指揮，如有散落在道口或道心、軌道附近的土石應立即清理干凈。

28、施工現(xiàn)場車輛應帖反光標志，避免夜間行車發(fā)生危險。

如項目部人員發(fā)現(xiàn)各分包有違反以上制度的行為，項目部將對相關分包單位視情節(jié)嚴重性給以100元到5000元的罰款。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度11

加油站主要負責人安全生產(chǎn)責任制

1、組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制；

2、組織各崗位人員開展風險點確定、危險源辨識、風險評價和控制措施編制；

3、建立、健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責任制；

4、組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

5、組織開展本單位安全生產(chǎn)標準化建設；

6、組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃；

7、落實本單位安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入和安全生產(chǎn)費用的提取使用；

8、組織開展安全生產(chǎn)風險管控和事故隱患排查治理，督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；

9、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，配合生產(chǎn)安全事故調查；

10、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案；

11、負責將重大隱患治理情況向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告；

12、法律、法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責任。

安全管理人員安全生產(chǎn)責任制

1.貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和有關國家標準、行業(yè)標準，為本單位安全生產(chǎn)決策提出意見和建議；

2.組織或者參與擬定安全生產(chǎn)工作計劃；

3.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案；

4.檢查本單位安全生產(chǎn)狀況，開展安全生產(chǎn)風險管控，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施和重大危險源的安全管理措施；

5.組織或者參與實施本單位安全生產(chǎn)標準化建設;

6.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況；

7.組織或者參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設施的審查；

8.組織或者參與本單位應急救援預案演練；

9.協(xié)助調查和處理生產(chǎn)安全事故，對事故進行統(tǒng)計、分析，落實防范措施；

10.具體負責安全生產(chǎn)考核，提出獎懲意見；

11.制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。

卸油員安全生產(chǎn)責任制

1.積極參加站內組織的安全活動，嚴格遵守加油站各項安全經(jīng)營規(guī)章制度。

2.卸油員必須參加相應的安全教育和培訓，掌握相應危險化學品的性質、危險特性、安全防護要求以及應急救援措施，并經(jīng)考核合格取得上崗證后方可上崗作業(yè)。

3.精心操作，嚴格執(zhí)行卸油操作規(guī)程，不違章作業(yè)并制止他人違章作業(yè)。

4.準確分析，判斷和處理卸油過程中的異常情況。

5.認真維護保養(yǎng)設備設施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。

6.正確使用，妥善保管各種勞動保護用品和防護器材及消防器材。

7.卸油過程中要防止無關人員進入警戒區(qū)，堅守崗位，不脫離現(xiàn)場。

8.保證卸油過程中不冒油、不泄漏、不拋灑保持作業(yè)場所干凈整潔。

9.按時巡回檢查，及時清除本崗位存在的安全隱患。

10.要做到“四懂四會”懂火災危險性，懂預防措施，懂撲救方法，懂疏散方法；會報警，會使用消防器材，會撲救初期火災，會組織人員逃生。

11.雷雨天氣嚴禁卸油。

12.發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況時應停止作業(yè)，在采取可能的應急措施后迅速撤離。

加油員安全生產(chǎn)責任制

1.加油員應熟悉本站經(jīng)營油品的規(guī)格、危險特性、用途、安全儲存方法以及安全防護措施、應急救援措施，掌握加油機的工作原理，發(fā)現(xiàn)故障及時報告班長和站長處理。

2.嚴格執(zhí)行加油操作規(guī)程，加油員做到車到人到，主動引領車輛進入加油位置，提槍加油前問清所需油量和油品，提槍后待加油機上次加油讀數(shù)回零后，加油員方可親自操縱油槍，將槍口對準油罐口，認真操作加油，保證不灑不漏不跑冒。

3.服務熱情，對顧客一視同仁，不賒不欠。

4.嚴格執(zhí)行勞動紀律，不擅自離崗，不隨意讓他人頂崗，不會私客，不嬉鬧、保持加油設備、發(fā)油場地清潔衛(wèi)生。

5.嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)，做到班清班潔，賬貨票（證）泵碼相符。

6.協(xié)助安全員做好安全工作，對顧客宣傳安全注意事項，確保加油站安全。

7.參加應急救援演練，熟練使用本站的消防器材，掌握撲救初期火災的基本技能。

8.發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況時應停止作業(yè)，在采取可能的應急措施后迅速撤離。

9.參加安全教育和培訓，不斷提高自身的安全意識和安全操作技能。

10.要做到“四懂四會”懂火災危險性，懂預防措施，懂撲救方法，懂疏散方法；會報警，會使用消防器材，會撲救初期火災，會組織人員逃生。

11.有權對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

12.嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度12

第一章公司概況

深圳寶運物流有限公司成立于20xx年5月9日，注冊資金為30萬元，經(jīng)營范圍是倉儲；普貨運；提供搬運裝卸服務；通訊器材、家用電器、五金交電、汽摩配件的銷售。法定代表人是劉玉政。

第二章安全生產(chǎn)責任制度

總則

安全生產(chǎn)是關系到國家、企業(yè)和人民群眾生命財產(chǎn)的大事，為了加強機動車和駕駛員的安全管理，消除各種隱患，防止行車事故的發(fā)生，提高運輸?shù)慕?jīng)濟效益和社會效益。根據(jù)本公司的運輸工作實際情況，制定本制度。本公司屬下各運輸安全管理部門及所有從事道路貨物運輸人員都必須嚴格遵守本制度。

細則

一、管理機構及工作職責

公司安全生產(chǎn)第一負責人是劉玉政職務總經(jīng)理，主要工作職責是：

1、宣傳和貫徹政府頒布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定，組織各項活動、技術培訓。

2、根據(jù)上級要求和企業(yè)實際制訂的安全工作計劃和有關管理措施，修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標準并負責組織實施。

3、組織召開安全會議，總結、分析各階段的安全生產(chǎn)情況，并針對存在問題制定相應的防范措施。

第二負責人（姓名）職務，主要工作職責是：

1、布置和檢查公司各部門工作人員的安全學習。

2、負責駕駛員的安全考核、培訓及安全獎罰，參與公司重大生產(chǎn)、交通事故的調處及善后工作。

3、負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關牌證的換發(fā)、年檢審業(yè)務的組織、管理事項，并做好有關資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結。

4、培訓駕駛員掌握汽車基本原理，及對交通事故有一定的分析水平和現(xiàn)場處理能力。

駕駛員的崗位職責：

1、遵守交通法規(guī)和操作程序，抵制違章行為，維護交通秩序，確保安全行車。

2、積極參加各項學習活動，提高安全行車意識和技術水平。

3、嚴格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從指揮，按時、按質完成運輸任務。

4、遵守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛“三清例保”工作，保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和完好。

5、熟悉車輛性能、熟練駕駛技術，學習先進經(jīng)驗，掌握行車規(guī)律。

6、服從安全管理人員（負責人）的指揮和檢查，接受上級布置的有關任務和培訓。

第三章安全生產(chǎn)業(yè)務操作規(guī)程

一、貨物裝載：

1、貨物要堆碼整齊，捆扎牢固，關好車門，不超寬、超高、超重，保證運輸全過程安全。

2、裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。

3、整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴密，綁扎牢固，關好車門，嚴防車輛行駛途中松動和甩物傷人。

二、貨物運輸：

1、在運貨過程中嚴格遵守交通規(guī)則，嚴禁盲目開車、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運輸過程中發(fā)生散落或丟失的情況。

2、行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因為違規(guī)或違章行駛發(fā)生交通事故，延誤交貨時間。

三、貨物卸載

1、當?shù)竭_貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置。

2、當車輛停穩(wěn)熄火后方可卸貨。

3、卸貨時注意貨車周圍的行人安全。

4、與收貨人（收貨單位）核對貨物后返回。

貨物運輸?shù)牧鞒虉D：（根據(jù)公司的實際情況編制）

四、制定貨運駕駛人行車操作規(guī)程，貨運駕駛人行車操作規(guī)程的內容應至少包括：出車前的車輛技術狀況檢查、高速公路及特殊路段行車注意事項、惡劣天氣下的行車注意事項、夜間行車注意事項、應急駕駛操作程序注意事項等。

五、制定車輛動態(tài)監(jiān)控操作規(guī)程：包括衛(wèi)星定位系統(tǒng)的車載終端、監(jiān)控平臺設備的檢修和維護要求，監(jiān)控信息采集、分析、處理規(guī)范和流程、違章處罰信息統(tǒng)計報送及處理要求及程序，監(jiān)控信息保存要求和程序等。

第四章應急預案及事故處理

一、發(fā)生交通事故后、肇事駕駛員應迅速報告當?shù)毓膊块T和公司負責人，在處理機關人員未到達前，應主動做好事故后果的搶救工作及保護好現(xiàn)場。

二、公司負責人接到事故信息后應立即派員前往現(xiàn)場協(xié)助處理。當?shù)貙χ卮笫鹿蔬€要會同公司其他負責人做好善后工作。事故單位負責人除向公安等有關部門報告外，應當于1小時內以《道路運輸行業(yè)行車事故快報表》（見附件）書面向市交通運輸委總值班室（電話：83168123、83168110，傳真：83165191）報告。

三、道路貨運企業(yè)要定期進行安全生產(chǎn)事故統(tǒng)計和分析，總結事故特點和原因，提出針對性的事故預防措施。

四、建立安全事故責任倒查制度，按照“事故原因不查清不放過、事故責任者得不到處理不放過、整改措施不落實不放過、教訓不吸取不放過”的原則，對相關責任人進行嚴肅處理。認真吸取事故教訓，落實防范和整改措施，防止事故再次發(fā)生。

五、建立應急救援制度。健全應急救援組織體系，建立應急救援隊伍，制定完善應急救援預案，結合企業(yè)實際情況開展應急救援演練，并將應急演練方案、演練結果進行記錄存檔，定期報送給主管部門。

第五章安全生產(chǎn)投入保障和勞動保護管理制度

一、企業(yè)按照上實際營業(yè)收入的1%的比例提取、設立安全生產(chǎn)專項資金。安全生產(chǎn)經(jīng)費專款專用，保證安全生產(chǎn)投入的有效實施，及時投入滿足安全生產(chǎn)條件的所需資金。跟蹤、監(jiān)督安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用情況并建立安全生產(chǎn)費用使用臺賬。

安全生產(chǎn)專項資金主要用于：

（1）完善、改造和維護安全防護設施設備支出；

（2）購置、安裝和使用具有行駛記錄功能的車輛衛(wèi)星定位裝置等支出；

（3）配備、維護、保養(yǎng)應急救援器材、設備支出和應急演練支出；

（4）安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓支出；

（5）安全生產(chǎn)檢查支出；

（6）配備和更新現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護用品支出；

（7）其他與安全生產(chǎn)直接相關的支出。

二、企業(yè)應建立符合國家規(guī)定及適合業(yè)務情況的工作時間和休假制度，職工加班加點應在不損壞職工健康和職工自愿的原則下進行。

三、企業(yè)應根據(jù)國家標準要求及生產(chǎn)的特點和實際需要，開展勞動保護用品的計劃、購置、發(fā)放和管理工作，建立勞動用品發(fā)放記錄。

第六章安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和隱患排查治理制度

一、出車前和收車后要對車輛進行全面檢查，檢查范圍包括油箱、剎車、發(fā)動機、輪胎等。要做到一日三檢。

二、駕駛員對車輛做定期保養(yǎng)，并送到專業(yè)維修中心（廠）做定期維護。

三、定期抽查駕駛員對交通法規(guī)、法則的掌握度，對檢查不合格的人員加強培訓。

四、定期跟車送貨，了解駕駛員在貨物運輸過程中的操作情況。

五、建立安全隱患排查治理制度，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)制定安全隱患排查工作方案。每月至少開展一次安全自查自糾工作、貨運企業(yè)對貨運車輛、貨運駕駛人、運營過程等安全生產(chǎn)各要素和環(huán)節(jié)進行安全隱患排查。對排查出的安全隱患進行登記和治理，及時消除事故隱患，建立安全隱患排查治理檔案，檔案應包括以下內容：隱患排查治理日期；隱患排查的具體部位或場所；發(fā)現(xiàn)事故隱患的數(shù)量、類別和具體情況；事故隱患治理意見；參加隱患排查治理的人員及其簽字；事故隱患治理情況、復查情況、復查時間、復查人員及其簽字。企業(yè)要積極配合有關部門的監(jiān)督檢查人員依法進行的安全隱患監(jiān)督檢查，不得拒絕和阻撓。

第七章安全生產(chǎn)宣傳和教育培訓管理制度

一、企業(yè)建立安全宣傳和教育培訓制度。普及安全知識，強化員工安全生產(chǎn)操作技能，提高員工安全生產(chǎn)能力。定期召開安全生產(chǎn)工作會議和例會，安全工作會議至少每季度召開

一次，安全例會至少每月召開一次。

二、建立安全生產(chǎn)管理人員和駕駛員安全教育、培訓及考核制度。定期對車輛安全管理人員、駕駛員等開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、典型交通事故案例警示、技能訓練、應急處置等教育培訓。道路貨運企業(yè)應當組織和督促本企業(yè)的駕駛人員參加繼續(xù)教育，保證駕駛人員參加教育和培訓的時間，提供必要的學習條件。新入職駕駛員上崗前要經(jīng)過至少24小時的安全培訓。安全生產(chǎn)管理人員每年參加不少于8學時的再培訓。貨運駕駛員，每年至少進行8學時的安全教育培訓。貨運駕駛員接受教育與培訓后，企業(yè)應建立企業(yè)駕駛員安全培訓教育記錄檔案。

三、企業(yè)配備和完善開展安全宣傳、教育活動的設施和設備，定期更新宣傳、教育的內容。安全宣傳、教育與培訓應予以記錄并建檔保存，保存期限應至少為3年。

第八章駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度

一、駕駛員管理制度

1、建立企業(yè)駕駛人聘用制度。按照《勞動合同法》要求，嚴格貨運駕駛員錄用條件，嚴格審查貨運駕駛人的駕駛證件、從業(yè)資格和駕駛經(jīng)歷，符合條件的，簽訂聘用合同。

2、嚴格落實駕駛員持證上崗制度，將駕駛員信息登記在冊，檢查駕駛員證件的真實性。定期檢查駕駛員的從業(yè)資格證，確保證件及時有效，并備案到相關服務單位。

3、建立駕駛員日常管理制度。貨運車輛每日運行里程超過400公里（高速公路直達超過800公里）的，按規(guī)定配備兩名以上駕駛員；駕駛員連續(xù)駕駛時間不超過4小時，24小時累計駕駛不超過8小時；牢固樹立駕駛員安全生產(chǎn)、安全駕駛的思想，做到不盲目開車、不違章開車、不疲勞開車、不酒后開車、不超載、不超速。

4、建立駕駛人檔案管理制度。企業(yè)駕駛員實行一人一檔，內容包括駕駛人基本信息、從業(yè)資質信息、安全行車記錄情況、獎懲情況、違章違紀情況、行車事故情況等。

二、車輛管理制度

1、按照國家有關規(guī)定建立車輛安全技術狀況檢測和審驗制度。嚴格執(zhí)行貨運車輛綜合性能檢測和技術等級評定，確保車輛符合安全技術條件。逾期未年審、檢測或年審不合格的車輛禁止上路行駛。

2、按照國家規(guī)定的技術規(guī)范對貨運車輛進行定期維護，確保貨運車輛技術狀況良好。貨運車輛的維護作業(yè)項目和程序應當按照國家標準《汽車維護、檢測、診斷技術規(guī)范》（GB18344）等有關技術標準的規(guī)定執(zhí)行。

3、按照國家規(guī)定建立貨運車輛技術檔案，實行一車一檔，實現(xiàn)車輛從購置到退出市場的全過程管理。車輛技術檔案主要內容包括：車輛基本情況、主要部件更換情況、修理和二級維護記錄（含出廠合格證）、技術等級評定記錄、車輛變更記錄、行駛里程記錄、交通事故記錄等。

4、對達到國家規(guī)定的報廢標準或者經(jīng)檢測不符合國家強制性標準要求的貨運車輛，應當及時交回《道路運輸證》，不得繼續(xù)從事道路貨物運輸經(jīng)營。

5、車輛持有效的《道路運輸證》、《機動車行駛證》，配備三角木、警示牌、防滑鏈等安全設備，配足有效消防設備及器材。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度13

一、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《重大危險源辨識》、《關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》的有關規(guī)定，為加強對重大危險源的監(jiān)督管理，有效防范危險化學品重、特大事故的發(fā)生。

二、重大危險源定義

重大危險源是指長期地或臨時地生產(chǎn)、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數(shù)量等于或超過臨界量的場所和設施，以及其他存在危險能量等于或超過臨界量的場所和設施。包括：貯罐區(qū)(貯罐)、庫區(qū)(庫)、

生產(chǎn)場所、壓力管道、放射源、壓力容器。

三、資料

1、重大危險源辯識

重大危險源的辨識依據(jù)是物質的危險特性及其數(shù)量。透過危險源辨識評價結果，根據(jù)GB18218-20__《重大危險源辨識》，確定公司重大危險源為液氯儲罐區(qū)。

2、重大危險源管理檔案

3、建立重大危險源臺賬

臺賬資料包括:危險源名稱、危險物質名稱、危險源存在的位置、危險貨物編號、易導致的事故類型、主要危害、最大儲存量、正常儲存量、設計壓力、設計溫度、操作壓力、操作溫度、安全技術措施資料、安全管理措施資料、應急措施等資料。

4、重大危險源管理檔案

根據(jù)重大危險源管理職責分工，每一類管理項目都要建立相應的管理檔案，維護保養(yǎng)部門要建立相應的記錄。

5、重大危險源管理

安環(huán)部每年應至少組織一次危險源辨識，當有新的設施或場所構成重大危險源時應納入重大危險源管理，并及時上報主管部門。

對構成重大危險源場所，公司應每年進行一次安全評價，并出具安全評價報告。

重大危險源的檢查嚴格執(zhí)行公司安全檢查制度和巡回檢查制度，并做好檢查記錄。

嚴格值班制度：公司24小時值班，夜間由生產(chǎn)調度負責，白天由車間當班人員負責，遇有問題及時處理、報告。

例會制度：每月召開一次安全消防例會，針對上月存在的問題用心采取有效措施加以整改，布置下月的安全消防工作。

6、制定有效的安全技術措施：

7、建立各級安全管理網(wǎng)絡;

8、安全設施定期檢驗;

設置氨氣泄漏監(jiān)測報警儀，并定期檢驗;設置安裝監(jiān)控系統(tǒng)，對液氯系統(tǒng)隨時進行監(jiān)控;

采取措施盡量減少液氨的貯存量，并設置備用應急儲罐;液氨儲槽區(qū)封閉管理。

嚴格執(zhí)行液氨生產(chǎn)工藝規(guī)程、設備規(guī)程和安全技術操作規(guī)程;定期對防雷、防靜電設施進行檢測，確保自然因素對重大危險源無毀滅性的破壞。

生產(chǎn)系統(tǒng)中的壓力容器、壓力管道和起重設備按規(guī)定要求進行定期檢測，保證系統(tǒng)安全運行。

安全附件(壓力表、液位計)應定期檢測。勞動防護用具如呼吸器、防毒面具應進行定期檢查。

根據(jù)《危險化學品應急救援預案編寫導則》(單位版)，編制液

氨泄漏事故應急救援預案，并定期組織有關人員進行演練，對預案的適宜性、有效性、充分性進行評審。

9、重大危險源備案

按照《安全生產(chǎn)法》、《重大危險源辨識》和申報登記范圍的要求對本單位的重大危險源進行登記建檔，并填寫《重大危險源申報表》報煙臺市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局登記備案。

10、變更管理

重大危險源的生產(chǎn)過程以及材料、工藝、設備、防護措施和環(huán)境等因素發(fā)生重大變化或者國家有關法律法規(guī)、標準發(fā)生變化時，應對重大危險源重新進行辨識評價，并將有關狀況報當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度14

一、注塑車間安全生產(chǎn)通則：

1、設備正常運轉時，除注塑機前安全門、控制面板外，嚴禁接觸設備任何部位。

2、任何生產(chǎn)異常的處理必須等待在設備停止運轉后方可進行。

3、各設備必須建立專人負責制（定人定機制），未經(jīng)設備安全培訓，并經(jīng)取得操作資格，不得操作該設備；故障維修由車間指定人員進行，非指定人員不得進行維修操作。

4、按操作規(guī)程正確操作、精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。

5、嚴格執(zhí)行工藝紀律和操作紀律，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況。

6、各類設備安全防護裝置必須齊全，如有損壞，必須及時報修，待修復后才能使用。

7、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。如發(fā)生事故，要果斷、正確處理，及時如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。

8、上崗必須按規(guī)定著裝，長頭發(fā)要扎起來，不準披發(fā)，不準穿背心、短褲或裙子，不準穿拖鞋。

9、使用電動工具前必須檢查電線、插頭、塑料外殼有無破損。

10、更換氣接頭時關閉氣源，防止接頭飛出傷人。

11、維持通道暢通，在通道內嚴禁長時間作業(yè)或堆放工件。

12、設備使用完畢必須關閉電源，注塑機PC 料保溫時例外。

二、注塑機安全生產(chǎn)須知：

1、注塑機半自動正常生產(chǎn)時，只有如下動作可以進行：

a．打開前安全門

b．取出產(chǎn)品和料桿

c．關閉前安全門

如需要額外動作，必須經(jīng)技術員確認屬正常生產(chǎn)必須動作，方可作業(yè)。

2、除此以外的任何動作，必須在手動狀態(tài)下，關停油泵后進行；涉及電氣的，還必須關閉電源，比如工作可能接觸射嘴及熔膠筒時，必須關閉電源，以策安全，清理工模或調整任何機械零件之前，必須切斷電源；

3、設備自動報警時，作業(yè)人員必須立即從設備范圍內撤出，切換到“手動”狀態(tài)。

4、發(fā)生緊急事件（人身事故，設備、模具突然發(fā)出異常響聲）時，立即按下緊急停止按鈕，并大聲求援。

5、機器運轉時，嚴禁將身體任何部位伸入關閉的安全門內；把手伸入模具前先將安全門打開；檢查、修理時如上半身進入兩模板中間，應關掉油泵；無論什么場合，整個身體進入兩模板時都應先切斷電源。

6、機器運轉時，必須關閉后安全門，必須使用前安全門來控制模具的開鎖模。

7、機器運轉時。除注塑機操作者外的任何人接觸注塑機前，必須通知注塑機操作者調到手動狀態(tài)，關停油泵。特別是多人協(xié)同作業(yè)時，任一方有異常動作前，必須通知協(xié)同人員，得到確認后方可作業(yè)。

a．注塑機操作者就是操作注塑機進行生產(chǎn)、調試的人，可能是擋車工，頂崗人員，也可能是調試人員。

b．異常動作：除第一條款列出的動作之外的動作。

8、分別在手動、半自動狀態(tài)下，檢查拉開安全門能否切斷油泵和電源。

9、檢查緊急停止按鈕是否有效，按下時能否切斷油泵和電源。

10、保證設備及設備周圍無油、無水，保障行走安全。

11、發(fā)現(xiàn)注塑機的異常情況（漏油、電線損壞、電器插頭損壞等等）及時向班長或技術員報告。

12、拆除噴嘴時必須采取防護措施，避免高溫原料、氣體飛濺燙傷。

13、清理阻礙物或移動料斗時，請勿操作此機。

14、對空注射時，關閉前后安全門，并且任何人不得站在料筒兩側，以免為膠料射出損傷遺憾終身。

15、機器長期停用后再開機，必須檢查安全裝置（如機械鎖、安全門行程開關及液壓鎖等）正常后才能運行該設備。

16、維護作業(yè)時，切斷主電源，掛上“禁止通電”牌，運行前，確認機械按規(guī)定連接。

17、當射臺向前移動時，不可用手去清除從射嘴漏出的熔膠，以免傷手。

18、料斗里必須放有磁力架，防止混入金屬異物而損壞注塑設備。

19、檢查、修理時如上半身進入兩模板中間，應關掉油泵。

20、無論什么場合，整個身體進入兩模板時都應先切斷電源。

21、任何安全設備的改動都是不允許的，安全裝置損壞的狀態(tài)下不得開動設備生產(chǎn)。

22、生產(chǎn)高溫產(chǎn)品（模溫高于120度的）必須使用厚棉布手套。

三、模、油溫機安全生產(chǎn)須知：

1、電源必須使用規(guī)定的電壓（220V/380V/415V/50/60Hz）。

2、不得使用狀態(tài)不明的導熱油。

3、電源線必須使用指定的規(guī)格品，防止造成過熱、電壓下降，發(fā)生事故或故障。

4、請務必將本機的接地端子與接地線相連接。

5、凡用于連接裝置的所有的軟管及其他裝置，必須要耐熱120℃，耐壓1000kpa（10kgf/cm 2 ）。

6、軟管的安裝請按照軟管的制造商的指示進行。特別注意要絕對遵守最小彎曲半徑。附屬軟管的連接，請參照所附錄的軟管配管要領書。

7、由于本機（包括外部接續(xù)的閥門類及配管類）運轉時會產(chǎn)生高溫，請不要直接用手去觸摸。另外，運轉后由于余熱仍有高溫。在本機及配管溫度未下降到40℃以下，請不要觸摸。

8、不要用濕手觸摸控制箱，否則可能會引起觸電事故。

9、在進行維修作業(yè)時，請穿著防護用品。

10、如有異常發(fā)生，在零件沒有更換前，請不要使用本裝置。

11、請定期更換導熱油，當發(fā)現(xiàn)導熱油呈黑綢狀時請務必更換。

12、使用中如發(fā)現(xiàn)排水不暢或冷卻效果差，請立即清洗電磁閥或檢查冷水出入口有無阻塞。

四、機械手安全生產(chǎn)須知：

1、機械手在注塑機上安裝牢固。

2、操作人員不得進入機械手臂作業(yè)范圍。

3、維修前請關掉電源。

五、烘箱安全生產(chǎn)須知：

1、在主機周圍1米內不得放置易燃物品。

2、設定溫度一定要參考原料之干燥溫度，配合實際經(jīng)驗進行設定。

3、烘箱高溫，必須佩帶防護用品，防止燙傷。

4、散落烘箱內的原料，必須及時清除。

5、清理、修理烘箱時，必須關閉電源。

6、每2小時檢查1次烘箱是否正常運轉，記錄溫度。

六、粉碎機安全生產(chǎn)須知：

1、在開機前確保料斗與網(wǎng)架關閉，安全螺絲必須擰緊。

2、轉動刀片極鋒利且能引起傷害，特別是在轉動時。

3、在開關料斗網(wǎng)架時，易發(fā)生事故。

4、該機電盒處高壓危險。

5、該機是由傳動帶傳動的，不要讓傳動帶碰到衣服、身體。

6、在機器維修保養(yǎng)時，必須關閉主開關和控制開關，等待刀片靜止不動。

7、不要去掉防護裝置。

8、如果料斗粉碎室中還有未被粉碎的物料，就不能停機，因為重開機時，余料會造成馬達過載。

七、行車安全生產(chǎn)須知：

1、電動單梁起重機（俗稱行車）須由專人操作，操作者須經(jīng)培訓合格后方可上崗操作。

2、開車前應進行試車，試車是在無載荷的情況下，檢查各運轉機構、控制系統(tǒng)和安全裝置是否靈敏、準確、安全可靠；檢查吊鉤，吊索是否牢固，外觀無破損。

3、電動單梁起重機在起吊工件時，工件的重量應在吊鉤、吊索及電動單梁起重機允許的范圍內。

4、不得沿主梁方向斜吊工件。

5、不得在有火災危險、爆炸危險的介質中工作以及用來吊運熔化金屬和有毒、易燃易爆物品。

6、吊裝工件行走過程中，工件以稍離地面為宜。

7、電動單梁起重機在吊運工件行走過程中，工件下面嚴禁站人。

8、嚴禁將工件吊起后，操作人員離開操作現(xiàn)場，行車無人管制。

9、工作完畢，電動單梁起重機應停在規(guī)定位置，升起吊鉤，切斷電源。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度15

一、貫徹落實國務院、交通部、籌備處有關安全生產(chǎn)的指示精神。督促檢查安全生產(chǎn)執(zhí)行情況。

二、將安全生產(chǎn)作為一項重要內容納入籌備處的管理目標。嚴格管理，狠抓落實。建立健全安全生產(chǎn)考核獎懲制度，對認真履行職責、做出顯著成績的給予表彰獎勵；對玩忽職守、失職瀆職造成事故的嚴肅追究責任。年初提出任務目標，年終進行嚴格的考核，并根據(jù)考核結果進行獎罰。

三、加強對安全生產(chǎn)工作領導。把安全責任目標層層分解落實到人，形成確保安全的有效機制，形成大家關心安全、大家抓安全的良好局面。

四、經(jīng)常組織安全生產(chǎn)大檢查。防微杜漸，及時消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)。

五、大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)。提高全員安全生產(chǎn)法律意識和防范意識，教育廣大職工遵章守紀，嚴格按照安全生產(chǎn)規(guī)范操作，增強自我保護意識和能力，確保籌備處各項工作在安全、有序的軌道上運行。

安全生產(chǎn)管理辦法

關系到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，安全生產(chǎn)直接關系到人民群眾和國家財產(chǎn)安全。不僅是一個重大的經(jīng)濟問題，而且是一個嚴肅的政治問題。必須從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度，以對人民高度負責的態(tài)度，認真貫徹“安全第一、預防為主”方針，五無、一控、三消滅”管理目標，切實把安全工作放在經(jīng)濟工作的突出位置，列入重要議事日程，采取強有力措施抓緊抓好，有效的預防和減少各類事故。為此，籌備處特制定本管理辦法。

第一條：籌備處制定各項安全管理制度、安全技術規(guī)程、安全技術措施計劃和長遠規(guī)劃。

第二條：建立健全安全組織和機構。配備、充實安全專業(yè)人員，提高專業(yè)人員的素質。

第三條：安全生產(chǎn)列入籌備處目標管理。與各單位工作目標考核、考核結合起來，考核結果作為對各單位的成績評定、獎勵懲處的重要依據(jù)。

第四條：落實安全生產(chǎn)領導責任制。各單位一把手是安全生產(chǎn)第一責任人。必須認真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準。

第五條：定期召開安全生產(chǎn)專題會議。

第六條：高速公路各項招投標的承包合同中。并認真考核。

第七條：定期或不定期組織安全檢查。

第八條：按照要求為各崗位配備各種安全裝置、防護器具、消防器材等。

第九條：各駐地辦、參建單位應搞好員工的日常安全思想、

制止違章指揮和違章作業(yè)。安全技術教育和考核工作。

第十條：對因違反安全生產(chǎn)規(guī)定。并視情節(jié)予以相應的處罰。

安全生產(chǎn)的考核

1、籌備處每半年召開一次安全生產(chǎn)工作會。具體布置籌備處安全生產(chǎn)工作。

2、安全生產(chǎn)的考核列入目標管理。與各單位工作目標考核、考核結合起來，考核結果作為對個單位的成績評定、獎勵懲處的重要依據(jù)。

3、籌備處安全生產(chǎn)領導小組負責對各單位的安全生產(chǎn)情況進行監(jiān)督、檢查、和考核。

4、對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位。并根據(jù)情節(jié)輕重，給予相應的處罰。

安全生產(chǎn)責任制責任追究制度

籌備處將實施責任追究。對于在工作中不按照安全生產(chǎn)有關規(guī)定或操作規(guī)程執(zhí)行的行為。

一、責任追究的方式包括紀律處分和經(jīng)濟處分。

二、對不執(zhí)行安全生產(chǎn)管理辦法和違反有關操作規(guī)程、對職工不進行安全教育、不按規(guī)定積極制定和采取安全防范措施、不支持、不配合籌備處各項安全檢查、對籌備處安全檢查處理結果落實不力、有安全隱患隱瞞不報。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將給予批評和通報批評。

三、有上述行為。予以通報批評，并視責任大小和造成損失的大小給予損失額5％—50％的經(jīng)濟處罰。

四、有上述行為。給籌備處造成重大影響和經(jīng)濟損失的責令主要負責人做出檢查，主要責任人給予損失額5％—50％的經(jīng)濟處罰，予以開除。

五、實施責任追究。正確區(qū)分主要責任和重要責任，領導責任和具體責任，要客觀地搜索證據(jù)認定事實，準確地運用有關規(guī)定進行處理，處理必須經(jīng)籌備處安全檢查小組研究決定。

處長安全職責

1、處長是籌備處的安全總負責人。應認真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準。

2、重視員工的勞動條件和籌備處的安全、衛(wèi)生狀況。

3、批準、制定籌備處的各項安全管理制度、安全技術規(guī)程、安全技術措施計劃和長遠規(guī)劃。

4、經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產(chǎn)情況。推廣先進的安全技術和管理方法，審定重大災害事故的預防和處理方案。

5、建立健全安全組織和機構。配備、充實安全專業(yè)人員，提高專業(yè)人員的素質。

6、定期召開安全生產(chǎn)專題會議。

7、組織全處安全教育和考核工作。

8、堅持“五同時”原則。同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

9、都必須有安全技術指標、安全管理要求和安全職責等條款，高速公路各項招投標的承包合同中。并認真考核。

副處長安全職責

1、處長的領導下，對籌備處的安全技術工作全面負責。

2、組織制定、修訂和審定籌備處各項安全生產(chǎn)管理制度、安全技術規(guī)程。

3、組織安全技術研究工作。推廣和采用先進的安全技術和安全防護裝置。

4、組織制定審批安全教育計劃。

5、審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案。

6、參加重大事故的技術分析工作。

部門安全職責

1、部門負責人是本部門的安全負責人。認真貫徹執(zhí)行籌備處各項安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、和標準。

2、辦公室負責日常內部安全管理；工程科負責各施工單位安全生產(chǎn)管理；財務科負責財務安全管理。

3、參與籌備處擬定、修訂安全技術規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度。經(jīng)批準后，組織實施。

4、組織開展安全生產(chǎn)競賽等安全活動。

5、組織部門員工進行安全思想和安全技術教育。

6、組織部門定期、不定期安全檢查。本部門無力整改的要采取臨時安全措施，及時向籌備處書面報告。

員工安全職責

1、參加籌備處組織的安全活動。嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

2、認真執(zhí)行交接班制度。

3、認真遵守籌集處安全紀律。

4、正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器材、消防器材。

5、不違章作業(yè)、并勸阻或制止他人違章作業(yè)。

駕駛員安全職責

駕駛員工作守則

1、認真學習交通法規(guī)。服從交通管理人員的指揮和管理，做到行車千萬里安全第一。

2、樹立良好地駕駛作風。文明禮讓、嚴禁酒后開車，不開英雄車，斗氣車、確保行車安全。

3、愛護車輛節(jié)約油料。要檢查車輛狀況，收車后將車停在停車場。

4、服從管理人員的調度。違者給予批評或處罰。

5、凡對車輛不負責任。根據(jù)責任大小，給予經(jīng)濟處罰或予以開除。

駕駛員禁酒規(guī)定

杜絕酒后駕車，為保證行車安全。加強駕駛員的管理，特制定本規(guī)定：

一、駕駛員在出勤期間嚴禁飲酒。

二、駕駛員嚴禁酒后駕車。

三、駕駛員如違以上規(guī)定將嚴肅處理。停發(fā)一星期工資，第二次發(fā)現(xiàn)予以開除，同時，因酒后駕車發(fā)生事故，個人要承擔經(jīng)濟責任。

四、司機班長負責檢查上述規(guī)定的落實執(zhí)行情況。

五、駕駛員簽定保證書。

門衛(wèi)安全職責

門衛(wèi)工作守則

一、服從領導。

二、按時上下班。

三、工作嚴肅認真。

四、籌備處辦事的外來人員。方可放行進入。

五、對待來籌備處辦事人員要和藹熱情。

六、注重形象儀表。保持處內大廳及門口衛(wèi)生整潔。

七、完成領導交辦的其它工作。

炊事員安全職責

炊事員工作守則

一、樹立全心全意為職工服務的思想。熟練掌握烹調方法。

二、千方百計地調劑伙食花樣。細糧巧做，與食堂管理員搞好成本核算。

三、把好食物質量關。對變質食物、價高質次或缺斤短兩地食品，炊事員有權拒絕接受。

四、進入操作間要穿戴工作服、工作帽。不允許穿拖鞋、赤腳、赤膊進入操作間。

五、講究個人衛(wèi)生。工作服、工作帽和圍裙要保持干凈。

六、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》定期對餐具消毒。生、熟食品要分別存放。防止病從入口。

七、堅持勤儉節(jié)約原則。努力降低飯菜成本。

八、搞好食堂與餐廳的衛(wèi)生。包干負責，做到責任明確，保持餐桌、餐凳干凈，無塵土，門窗明凈，案面清潔，無蚊蠅，物品擺放要井然有序，布局合理。

九、籌備處食堂管理員。并定期對食譜進行調換。

廚師安全操作規(guī)程

1、食堂乃安全重地。

2、對燃氣具等危險品。嚴格控制操作執(zhí)行，謹慎運行，及時排除隱患。妥善保管各種易然物品，熟練掌握消防技術，遇有火情立即撲救。

3、用電設備和加工機械要按規(guī)定操作。發(fā)生危險盡快斷電，防止出現(xiàn)用電事故。

4、嚴格按《食品衛(wèi)生法》和籌備處衛(wèi)生消毒制度執(zhí)行。對食品的加工制作。把好病從口入，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。

5、炊具、廚具是廚師完成工作的主要手段。精心保管，不得用于嘻笑打鬧，更不能挪作它用，以免意外事件發(fā)生。

食堂炊具衛(wèi)生制度

一、有原料到成品要做到對腐爛變質的管理員不采購。

二、食品存放實行“四隔離”生食與熟食隔離；成品與半成品隔離；食品與雜物、藥物隔離；食品與天然水隔離。

三、炊具實行一洗、二刷、三沖、四消毒。

四、定期對炊事人員進行健康檢查。防止傳染。

第五篇：安全生產(chǎn)規(guī)章制度

華潤混凝土（福建）有限公司

安全生產(chǎn)管理獎罰規(guī)定(暫行）

第一章 總則

第一條 為做好安全生產(chǎn)管理工作，規(guī)范員工安全行為，避免和減少安全各類事故，根據(jù)華潤集團和控股公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定以及國家安全生產(chǎn)有關法律法規(guī)，結合本公司實際情況，特制定本規(guī)定。

第二條 安全生產(chǎn)管理獎懲方式

處罰方式：通報批評、罰款（員工在工資中扣除，第三方人員在勞務費中扣除）。

獎勵方式：通報表揚、發(fā)放獎金、獎品。

第二章 各類違章行為罰款標準

第三條 凡有以下行為之一者，違章者每次罰款50元，所屬部門分管負責人（助理經(jīng)理以上）連帶罰款20%；第三方人員違章者每次罰款50元。

1．現(xiàn)場部門負責人對所屬班組、區(qū)域或項目的作業(yè)人員存在的安全違章行為及安全隱患疏于監(jiān)管、放任不管，或經(jīng)其他檢查人員指出后仍不主動履行職責予以糾正者；

2．進入生產(chǎn)區(qū)域未佩戴安全帽者，安全帽佩戴不規(guī)范等同于沒帶安全帽； 3．穿拖鞋、涼鞋(駕駛員穿涼鞋未提后帶等同穿拖鞋）、背心、打光背，進入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場；

4.機修工（絕緣鞋）、汽修工、鏟車司機、輔助工（地面輔助工除外）進入生產(chǎn)區(qū)未穿勞保鞋；

5.材料員、實驗室員工進入鏟車料場作業(yè)區(qū)未穿勞保鞋；

6.當班人員在工作崗位內看雜志、玩手機（司機和鏟車司機在休息室內處除外）；

7．高空作業(yè)、密閉空間（清庫、修理攪拌機、清機、打結塊、管道內等）作業(yè)、動火作業(yè)、停送電檢修等高危作業(yè)未按規(guī)定辦理審批手續(xù)，及未按規(guī)定設置監(jiān)護人員；

8．在檢修、維修、施工、吊裝、清堵等存在較大危險因素的作業(yè)現(xiàn)場未按要求設置警戒范圍或監(jiān)護人員；

9．擅自穿、跨越安全圍欄或超越安全警戒線；

10．跨越運轉中輸送設備，在高處平臺、孔洞邊緣倚坐或跨越安全護欄； 11．禁煙區(qū)域（油庫、配電室、倉庫、外加劑車間等）吸煙；

12．氧氣、乙炔間隔未達到5米，或距明火、易燃易爆物品不足10米； 13．易燃、易爆物品或各種氣瓶不按規(guī)定儲存、運輸、放置、使用； 14．不使用或未正確使用勞動保護用品，如電焊作業(yè)時未戴電焊絕緣手套等； 15．檢修用電設備、外接電源點等無掛警示牌者；

16．巡檢或檢修作業(yè)時，工作人員或機具與帶電體未保持規(guī)定的安全距離； 17．停電作業(yè)裝設接地線前不驗電，裝設的接地線不符合規(guī)定，不按規(guī)定和順序裝拆接地線；

18．工作票、操作票、停送電手續(xù)等作業(yè)卡不按規(guī)定簽名；

19．工作負責人在工作票所列安全措施未全部實施前允許工作人員作業(yè)； 20.在帶電設備附近進行吊裝作業(yè)，安全距離不夠且未采取有效防護措施；

21.路政巡視： 攪拌車出公司剎車燈不亮、轉向燈不亮、雨刮器故障、未有帆布袋（含破損漏料）、大燈（尾燈）不亮、樓梯脫焊松動，出車前未對車輛安全檢查（查看交接班記錄），當日未整改出車的； 22.車輛維修未掛維修牌、未墊三角木；

23.道路施救車輛未按要求設置警示標志、不帶三角木；

24.私家車、摩托車、電動車、助力車等交通工具未經(jīng)安全辦同意進入生產(chǎn)區(qū)域;25.安全管理人員、保安、材料、實驗室員工夜間進入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場未穿反光背心；

26.其他違反安全管理相關規(guī)定或安全操作規(guī)程的行為。

笫四條 凡有以下行為之一者，每次罰款100元，所屬部門分管負責人（助理經(jīng)理以上）連帶罰款20%；第三方人員違章者每次罰款100元。

1.違反規(guī)定、人為損壞或擅自挪用消防滅火器材； 2.未辦理動火作業(yè)審批使用明火的；

3．高空作業(yè)無正確佩戴安全帶、安全繩，不按規(guī)定搭設或使用腳手架；高處作業(yè)人員隨手上下拋擲器具、材料或廢棄物；

4．擅自拆除孔洞蓋板、欄桿、皮帶防護網(wǎng)、隔離層或因工作需要拆除附屬設施時不設明顯標志并及時恢復；

5．在開關機構上進行檢修、解體等工作，未斷開相關動力電源；

6．將運行中轉動設備的防護罩打開；將手伸入運行中轉動設備的遮欄內；戴手套或用抹布對轉動部分進行清掃或進行其他工作；

7.不具備帶電作業(yè)資格人員進行帶電作業(yè)，未按規(guī)定穿戴絕緣防護用品； 8.卸料斗未按要求固定的；

9.攪拌車未按公司規(guī)定運輸線路行駛的；

10.明知車輛存在方向、剎車等重大安全隱患出車的；

11.外協(xié)業(yè)務聯(lián)絡部門發(fā)包工程未要求承包方簽訂安全協(xié)議，未明確雙方應承擔的安全責任，辦理費用結算時未經(jīng)過安全辦會簽。笫三章 獎勵標準及程序 第五條 獎勵的范圍

1．制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律及其他違章行為避免事故發(fā)生者；

2．及時發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者；

3.員工上報、舉報安全隱患、違章行為等并經(jīng)安全環(huán)保辦查證屬實的（獎勵該項罰款金額的50%，并為報告人保密）；

4．發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使職工生命和國家財產(chǎn)免受或減少損失的；

5．積極參加公司、部門組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動、安全生產(chǎn)競賽及安全隱患整改等，成績優(yōu)異、表現(xiàn)突出，被評為先進部門、班組、個人；

6．在公司級及各上級部門組織開展的檢查中，因安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)優(yōu)異獲得檢查組表揚、褒獎的個人或單位；

7．參加上級或政府有關職能部門組織開展安全生產(chǎn)有關競賽活動，獲得表彰、獎勵和榮譽稱號的個人或單位；

第六條 獎勵程序及獎金籌措

1．符合第五條獎勵規(guī)定的有關人員和單位（班組）的獎勵申請，由部門或

行為人填寫相關事跡材料提出申請，報安全環(huán)保辦審核后，上報公司安委會批準通過，也可根據(jù)具體情況酌情予以獎勵100元～500元。

2．部門安全生產(chǎn)管理工作表現(xiàn)優(yōu)異，有符合第五條獎勵范圍所規(guī)定的行為，及其他堪為公司各部門學習典范者，由所在部門填寫相關事跡材料經(jīng)安全環(huán)保辦審核后提報公司安委會審批執(zhí)行，獎勵100元～500元。

笫四章 附則

笫七條 本規(guī)定由公司安全環(huán)保辦負責解釋。笫八條 本規(guī)定自2014年9月5日起施行。

華潤混凝土（福建）有限公司

安委會

二〇一四年八月二十八日