第一篇：安全生產事故案例分析

《案例分析》

危險、有害因素辨識方法(一)直觀經驗分析方法

直觀經驗分析方法適用于有可供參考先例、有以往經驗可以借鑒的系統(tǒng)，不能應用在沒有可俠參考先例的新開發(fā)系統(tǒng)。

1.對照、經驗法

對照、經驗法是對照有關標準、法規(guī)、檢查表或依靠分析人員的觀察分析能力，借助于經驗和判斷能力對評價對象的危險、有害因素進行分析的方法。2.類比方法

類比方法是利用相同或相似工程系統(tǒng)或作業(yè)條件的經驗和勞動安全衛(wèi)生的統(tǒng)計資料來類推、分析評價對象的危險、有害因素。

(二)系統(tǒng)安全分析方法

系統(tǒng)安全分析方法是應用系統(tǒng)安全工程評價方法中的某些方法進行危險、有害因素的辨識。

系統(tǒng)安全分析方法常用于復雜、沒有事故經驗的新開發(fā)系統(tǒng)。

常用的系統(tǒng)安全分析方法有：

事件樹

事故樹

危險化學品重大危險源的辨識標準及方法

單元內存在危險化學品的數(shù)量等于或超過附錄一中表

1、表2規(guī)定的臨界量，即被定為重大危險源。單元內存在的危險化學品的數(shù)量根據(jù)處理危險化學品種類的多少區(qū)分為以下兩種情況：

1.單元內存在的危險化學品為單一品種，則該危險化學品的數(shù)量即為單元內危險化學品的總量，若等于或超過相應的臨界量，則定為重大危險源。

2.單元內存在的危險化學品為多品種時，則按下式計算，若滿足該式，則定為重大危險源： q1/Q1+ q2/Q2+?+qn/Qn≥1 式中：

q1，q2，?，qn——每種危險化學品實際存在量，單位為噸；

Q1，Q2，?，Qn——與各危險化學品相對應的臨界量，單位為噸

1、國務院令493號基本內容 1.1 事故報告的原則

1）時限性原則——及時、立即2）全面性原則——準確、完整、補報3）禁止性原則——不得遲報漏報、謊報瞞報4）逐級上報原則——情況緊急或必要時也可越級上報 1.2 事故報告的主體

1）事故現(xiàn)場有關人員；2）事故單位負責人；3）安全生產監(jiān)管部門；4）負有安全生產監(jiān)管職責的有關部門；5）安監(jiān)總局、有關部委、省級政府向國務院報告 1.3 事故報告的程序

1）現(xiàn)場有關人員——單位負責人；2）單位負責人——縣級安監(jiān)部門和有關部門； 3）安監(jiān)部門和有關部門——逐級上報；

——同時報告同級人民政府；

——并通知公安、勞動、工會、人民檢察院；

4）特大、重大事故——省部級——國務院；5）較大事故——省級安監(jiān)部門和有關部門； 6）一般事故——市級安監(jiān)部門和有關部門 1.4 事故報告的時限

1）事故現(xiàn)場有關人員——立即；2）單位負責人——1小時內；3）安全監(jiān)管部門、有關部門——2小時內；4）安監(jiān)總局、有關部委、省級政府向國務院報告——2小時內 1.5 事故報告的內容

1）事故單位概況；2）事故經過和救援情況；3）事故的傷亡人數(shù)和直接經濟損失； 4）事故原因和性質；5）事故責任認定和責任者處理建議； 6）防范和整改措施。

另：一是要附具有關證據(jù)；二是事故調查組成員要簽名 1.6 接到事故報告后的措施

1）事故單位負責人

——啟動預案、組織搶救、防止擴大； 2）政府及有關部門負責人

——趕赴現(xiàn)場、組織救援； 3）有關單位、人員

——保護現(xiàn)場、保護證據(jù)、做好記錄； 4）公安機關

——強制措施、立案偵查、追捕歸案

1.7 事故調查與分析

安全檢查準備

(1)確定檢查對象、目的、任務。

(2)查閱、掌握有關法規(guī)、標準、規(guī)程的要求。

(3)了解檢查對象的工藝流程、生產情況、可能出現(xiàn)危險和危害的情況。(4)制定檢查計劃，安排檢查內容、方法、步驟。(5)編寫安全檢查表或檢查提綱。

(6)準備必要的檢測工具、儀器、書寫表格或記錄本。(7)挑選和訓練檢查人員并進行必要的分工等。重大事故隱患報告內容應當包括： 1)隱患的現(xiàn)狀及其產生原因。

2)隱患的危害程度和整改難易程度分析。3)隱患的治理方案。

安全驗收評價內容主要包括： 危險、有害因素的辨識與分析； 符合性評價

危險、危害程度的評價；

安全對策措施建議；

安全驗收評價結論等。

生產性粉塵引起的職業(yè)病

生產性粉塵的種類繁多，理化性狀不同，對人體所造成的危害也是多種多樣的。就其病理性質可概況如下幾種：

(1)全身中毒性，例如鉛、錳、砷化物等粉塵。

(2)局部刺激性，例如生石灰、漂白粉、水泥、煙草等粉塵。(3)變態(tài)反應性，例如大麻、黃麻、面粉、羽毛、鋅煙等粉塵。(4)光感應性，例如瀝青粉塵。

(5)感染性，例如破爛布屑、獸毛、谷粒等粉塵有時附有病原菌。

(6)致癌性，例如鉻、鎳、砷、石棉及某些光感應性和放射性物質的粉塵。(7)塵肺，例如煤塵、矽塵、矽酸鹽塵。

生產性粉塵引起的職業(yè)病中，以塵肺最為嚴重。事故責任分析

① 對事故原因分析

《企業(yè)職工傷亡事故調查分析規(guī)則》GB6442-86

直接原因

間接原因

機械、物質或環(huán)境的不安全狀態(tài)、人的不安全行為

+

設備狀況、人員培訓、管理制度等不合理

② 誰來承擔責任

A、直接責任者：指其行為與事故的發(fā)生有直接關系的人員。

B、主要責任者：指對事故的發(fā)生起主要作用的人員。主要在違章指揮或違章作業(yè)、冒險作業(yè)造成事故的；違反安全生產責任制和操作規(guī)程，造成傷亡事故的；違反勞動紀律、擅自開動機械設備或擅自更改、拆除、毀壞、挪用安全裝置和設備，造成事故的情況下。C、領導責任者：指對事故的發(fā)生負有領導責任的人員。③ 構成領導責任的情形

? 由于安全生產規(guī)章、責任制度和操作規(guī)程不健全，職工無章可循，造成傷亡事故的。? 未按規(guī)定對職工進行安全教育和技術培訓，或職工未經考試合格上崗操作造成傷亡事故的。? 機械設備超過檢修期限或超負荷運行，或因設備有缺陷又不采取措施，造成傷亡事故的。

? 作業(yè)環(huán)境不安全，又未采取措施，造成傷亡事故的。? 基本建設工程和技術改造、引進建設項目中，塵毒治理和安全設施不與主體工程同時設計、審批、同時施工、同時驗收、投產使用，造成傷亡事故的。

注意：對領導責任，根據(jù)領導與事故的關系緊密程度，分主要領導責任和重要領導責任。1.8 事故調查處理的原則

1）政府負責、分級實施的原則；2）相互配合、提高效率的原則；3）實事求是、尊重科學的原則；4）“四不放過”原則。

? 事故原因未查清不放過

? 事故責任人未受到處理不放過

? 事故責任人和周圍群眾沒有受到教育不放過

? 事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過 1.9 事故調查權的規(guī)定 1）特大事故——國務院或者國務院授權部門； 2）重大事故——省級政府或其授權、委托部門； 3）較大事故——市級政府或其授權、委托部門； 4）一般事故——縣級政府或其授權、委托部門；

——未造成傷亡的可以委托事故單位調查。

另：提級調查——上級認為必要時；跨區(qū)調查——屬地調查，派人參加；變更調查——傷亡人數(shù)變化時

1.10 事故調查組的成員

1）調查組組長——有關政府指定；

2）調查組成員——政府、安全監(jiān)管部門、主管部門、監(jiān)察機關、公安機關、工會。3）邀請單位——人民檢察院參加； 4）聘請人員——專家

1.11 事故調查組成員的組成與要求 1）具備調查所需要的知識和專長；

2）與所調查的事故沒有直接利害關系。指：

——與事故單位沒有直接利害關系；——與事故單位有關人員沒有直接利害關系；——與事故單位設備等沒有直接利害關系 1.12 事故調查組的權利和義務

1）事故調查權——全面了解事故情況；2）資料獲得權——要求提供有關文件、資料；3）隨時詢問權——詢問負責人和有關人員；4）移交義務；5）誠信公正、恪盡職守；6）遵守紀律、保守秘密

1.13 事故調查組組長的職責

1）主持事故調查組工作；2）確定事故調查組的分工；3）協(xié)調事故調查中的重大問題；4）對事故調查中的分歧意見作出決策；5）決定發(fā)布事故消息；6）完成事故調查工作；7）按期提交事故調查報告。

1.14 事故調查組的職責

1）查明事故經過、原因；2）查明傷亡人數(shù)、直接經濟損失；3）認定事故性質和事故責任；4）提出對責任者的處理建議；5）總結事故教訓，提出防范和整改措施；6）提交事故調查報告。

1.15 事故調查的時限

1）事故發(fā)生之日起——60日；2）特殊情況經政府批準——可以延長，期限60日；3）報送事故報告日——為調查結束日。1.16 事故調查之后的處理

1）批復

重大事故、較大事故、一般事故，負責事故調查的人民政府應當自收到事故調查報告之日起15日內做出批復；特別重大事故，30日內做出批復，特殊情況下，批復時間可以適當延長，但延長的時間最長不超過30日。2）處罰責任人

有關機關單位負有事故責任人員所在單位對該人員進行處理。負有事故責任的人員涉嫌犯罪的，依法追究刑事責任。3）單位整改并受監(jiān)督

安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門應當對事故發(fā)生單位落實防范和整改措施的情況進行監(jiān)督檢查。4）公布

由負責事故調查的人民政府或者其授權的有關部門、機構向社會公布處理情況，依法應當保密的除外。

1.18 安全生產事故經濟損失

1.19安全生產事故防范措施分析

2、安全檢查與安全隱患排查評估與治理

編制安全技術措施計劃的基本原則 1.必要性和可行性原則

一方面要考慮安全生產的實際需要。

另一方面，還要考慮技術可行性與經濟承受能力。2.自力更生與勤儉節(jié)約的原則

編制計劃時，注意充分利用現(xiàn)有的設備和設施，挖掘潛力，講求實效。3.輕重緩急與統(tǒng)籌安排的原則

對影響最大、危險性最大的項目應優(yōu)先考慮，逐步有計劃地解決。4.領導和群眾相結合的原則

加強領導，依靠群眾，使計劃切實可行，以便順利實施。

第二篇：安全生產事故案例分析

安全生產事故案例分析

一個例子：請確定事故的性質并說明原因

答：是責任事故。因為上述案例存在“三違”現(xiàn)象。由于“三違”現(xiàn)象導致事故發(fā)生。

1.參照事故類別進行分類 9+5 按《企業(yè)職工傷亡事故分》（GB6441-86）。根據(jù)導致事故的原因致傷物和傷害方式等，將危險因素分為20類

物體打擊、車輛傷害、機械傷害、觸電、火災、其它傷害（滑倒，摔倒）、起重傷害、高處墜落、灼傷；坍塌、中毒和窒息、容器爆炸、其它爆炸、鍋爐爆炸；淹溺、瓦斯爆炸、火藥爆炸、透水、鉚釘片幫、放炮。2.危害辨識：非工作狀態(tài)、正常狀態(tài)、非正常狀態(tài)

3.例：消除危險源，限制能量，控制危險、危害因素的對策（1）改進工藝過程，機械化，自動化。（2）設置安全裝置。（3）預防性的機械強度試驗。（4）電氣安全對策。（5）機器設備的維護保養(yǎng)和計劃檢修。（6）工作地點的布置與整潔（7）個人防護用品。1、2、4、5、6、7永遠正確；職業(yè)危害防控措施有哪些？1，4，5，6，4.設置去除粉塵、噪聲、有毒有害氣體輻射：通風，加強監(jiān)控、監(jiān)測、縮短接觸時間。

5.重大事故隱患治理方案

（1）治理的目標和任務（2）采取的方法和措施（3）經費和物資的落實（4）負責治理的機構和人員（5）治理的時限和要求（6）安全措施和應急預案

專題二報告事故的內容：

1.事故發(fā)生單位概況2.事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況3事故的簡要經過4.事故已經造成或者可能在成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經濟損失5.已經采取的措施6.其它應當報告的情況

專題三事故調查處理原則

1.堅持逐級上報，分級調查處理的原則 2.堅持實事求是，尊重科學的原則 3.堅持公開、公正，及時通報的原則

4.堅持“四不放過”的原則。注相關人員沒有受到教育不放過

專題四事故調查的程序

1.成立事故調查組。2.事故現(xiàn)場搶救、處理。3.事故有關物證的搜集 4.事故事實材料的搜集

5.事故人證材料的搜集

6.事故現(xiàn)場攝影，錄像。7.事故現(xiàn)場圖的繪制

8.事故原因分析 9.編寫事故調查處理報告 10.事故調查處理結案歸檔。

專題五事故調查的組織

未造成人員傷亡：政府委托單位

成員來源：工會、專家、有關人民政府、安全生產監(jiān)督管理部門、監(jiān)察機關、公安機關

事故調查組組長由負責事故調查的人民政府指定，組長主持事故調查組的工作。事故調查組的職責：

（1）查明事故發(fā)生的原因，人員傷亡及財產損失情況（2）認定事故的性質和責任（3）提出對事故責任者的處理建議（4）總結事故教訓，提出防范整改措施（5）提交事故調查報告 專題七事故分析 間接原因：（1）技術和設計上的缺陷（2）教育培訓不夠（3）勞動組織不合理（4）對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指導錯誤（5）沒有安全操作規(guī)程或不健全（6）沒有或不認真實施事故防范措施，對事故隱患整改不力（7）其它 安全：危害辨識、原因分析、整改措施 技術：危害，原因，防控措施 間接原因永遠正確

專題七事故分析

事故中有直接、主要責任的都是“三違”。直接責任：離死亡最近責任；主要責任：追究二層

《安全生產法》18條：第十八條生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有下列職責:(一)建立、健全本單位安全生產責任制;(二)組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;(三)組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃;(四)保證本單位安全生產投入的有效實施;(五)督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;(六)組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;(七)及時、如實報告生產安全事

《安全生產法》22條生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行下列職責:(一)組織或者參與擬訂本單位安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產安全事故應急救援預案;(二)組織或者參與本單位安全生產教育和培訓,如實記錄安全生產教育和培訓情況;(三)督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;(四)組織或者參與本單位應急救援演練;(五)檢查本單位的安全生產狀況,及時排查生產安全事故隱患,提出改進安全生產管理的建議;(六)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;(七)督促落實本單位安全生產整改措施。

專題十責任追究

教訓：1.是否貫徹落實了有關安全生產的法律、法規(guī)和技術標準。

2.是否制定了完善的安全管理制度。

3.是否制定了合理的安全技術措施。

4.安全管理制度和技術防范措施執(zhí)行是否到位

5.安全培訓教育是否到位，職工安全意識是否到位。6.有關部門的監(jiān)督檢查是否到位。7.企業(yè)責任人是否重視安全生產工作。8.是否存在官僚和腐敗現(xiàn)象 9.是夠落實了有關三同時的要求。10.是否有合理有效的事故應急救援預案和措施。

專題十一事故調查處理報告

事故調查處理報告內容

1.事故發(fā)生單位概況

2.事故發(fā)生經過和事故救援情況

3.事故造成的人員傷亡和直接經濟損失

4.事故發(fā)生的原因和事故性質

5.事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議

6.事故防范和整改措施 事故調查報告應當附具有關證據(jù)材料，事故調查組成員應當在事故調查報告上簽名。

問題一事故原因（事故性質的原因）

1.有令不行，有禁不止，不落實整改措施，不重視安全工作，忽視安全管理

2.違章指揮，違規(guī)作業(yè) 3.人員未經專業(yè)培訓或者教育培訓不夠 4.作業(yè)現(xiàn)場混亂或勞動組織不合理

5.有關部門未監(jiān)督企業(yè)，落實整改措施

6.技術和設計上的缺陷

7.安全操作規(guī)程不健全 直接原因：1，2，4 間接原因：3，4（后），5，6，7 問題二事故責任

1.主管生產責任人違章指揮

2.操作人員違規(guī)作業(yè)（無證上崗或未經專業(yè)培訓）3.發(fā)現(xiàn)違章行為者未制止違章行為 4.法定代表人沒有認真履行職責，對事故隱患沒有認真整改

問題三整改防范措施

1.加強安全生產管理，落實安全生產責任

2.杜絕違章指揮，違規(guī)作業(yè) 3.加強從業(yè)人員的培訓教育 4.有關部門加強安全監(jiān)管

5.采取有針對性的技術措施，加大安全投入

6.制定并落實安全預案

問題五為杜絕或減少事故發(fā)生，應該采取哪些有效安全對策措施

1.應選擇本質安全性能好的相關設備

2.應在設備上安裝安全防護裝置

3.某工人應嚴格執(zhí)行某某操作規(guī)程

4.配備防止某某事故傷害的必要防護用品

5.加強對設備的檢查，維護，保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)設備有問題及時進行維修

6.加強員工的安全教育，提高員工的安全意識

7.制定針對某某事故的應急預案

第三篇：安全生產事故案例分析

一、某危險化學品生產企業(yè)，有北區(qū)、中區(qū)和南區(qū)等三個產廠區(qū)，北區(qū)有庫房等，在南醫(yī)區(qū)通過氧化反應生產脂溶性劇毒危險化學品A，中區(qū)為辦公區(qū)。為擴大生產，計劃在北區(qū)新建工程項目。2007年7月2日，北區(qū)庫房發(fā)生爆炸事故，造成作業(yè)人員9人死亡、5人受傷。事故損失包括：醫(yī)藥費12萬元，喪葬費5萬元，撫恤賠償金180萬元，罰款45萬元，補充新員工培訓費3萬元，現(xiàn)場搶險費200萬元，停工損失800萬元。

根據(jù)以上場景，回答下列問題(共7題，每題2分，其中1～3題為單選題，4～7題為多選題)：

1．該企業(yè)要取得安全生產許可證應進行的安全評價為（）

A．安全預評價．

B.安全驗收評價 C．安全現(xiàn)狀評價 D.安全技術評價 E．安全管理評價

2．按照上述事故損失明細，此次事故的直接經濟損失為（）。

A.197萬元 B.397萬元 C．442萬元 D．1197萬元 E．1200萬元

3．建立、健全本企業(yè)的安全生產責任制是（）的責任。

A．該單位主要負責人 B．該單位安全管理人員 C.該單位安全技術人員 D.政府安全監(jiān)管部門 E．該單位主管部門

4．按照《安全生產許可證條例》的規(guī)定，該企業(yè)要取得安全生產許可證，應該具備的安全生產條件包括（）。

A．建立健全安全生產責任制

B．安全投入符臺安全生產要求

C.每半年進行一次安全評價

D．設置安全生產管理機構，配置專職安全生產管理人員

E．企業(yè)技術負責人取得注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格

5．根據(jù)產品A的性質，下列關于產品A的危害和監(jiān)管的說法，正確的有()

A．產品A可以經皮膚吸收引起接觸人員中毒

安全生產事故案例分析試卷 第1頁(共7頁)

B．因產品A為脂溶性的，所以進入人體消化道不能被吸收

C．生產產品A的反應過程失控，有發(fā)生爆炸的可能性

D．產品A必須存儲在經安監(jiān)部門批準設置的專門危險化學品倉庫中

E.運輸產品A時，應指派專人押運，押運人員不得少于2人

6.為了防止危險化學品爆炸事故再次發(fā)生，該企業(yè)可以采取的措施有()。A.安裝安全監(jiān)控系統(tǒng) B.進行危險源辨識 C.開展風險評價 D.準備充足的醫(yī)療救護設備 E.疏散企業(yè)周圍的居民

7．此次事故發(fā)生后，安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生立監(jiān)管職責的有關部門逐級上報事故情況。報告事故應包括的內容有（）。

A.事故發(fā)生單位概況 B．事故發(fā)生時間

C．事故所有責任人 D．估計的事故直接經濟損失 E．估計的事故間接經濟損失

安全生產事故案例分析試卷 第2頁(共7頁)

二、2007年7月15曰，某亞麻廠正在生產的梳麻車間、前紡車間和準備車間的聯(lián)合廠房實然發(fā)生亞麻粉塵爆炸起火。一瞬間，停電停水，當班的477名職工大部分被圍困在火海之中。經及時搶救，多數(shù)職工脫離了危險區(qū)。

該廠的除塵系統(tǒng)采用布袋除塵，金屬管道輸送亞麻粉塵。事故導致整個除塵系統(tǒng)遭受嚴重破壞，部分廠房側塌，地溝蓋扳和原麻地下庫被炸開，車間內的大部分機器和電氣設備損壞，企業(yè)停產。事故造成死亡35人、重傷5人、輕傷12人，直接經濟損失800多萬元。

根據(jù)以上場景，回答下列問題(共8題，每題2分，其中1～4題為單選題，5～8題為多選題)：

1．按照《生產安全事故報告和調查處理條例》的規(guī)定，該起事故屬于（）。

A．特別重大事故

B．重大事故

C．較大事故

D．一般事故

E．輕微事故

2．按照《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》，該起事故類別屬于（）。

A．瓦斯爆炸

B．火藥爆炸

C．其他爆炸

D．容器爆炸

E．鍋爐爆炸

3，該起事故中爆炸起火的粉塵屬于（）。

A．無機粉塵

B．有機粉塵

C．金屬粉塵

D．混合粉塵

E．復臺粉塵

4．按照《生產安全事故報告和調查處理條例》的規(guī)定，因該起事故對企業(yè)的罰款額度為（）。

A．10萬元以上20萬元以下

B．20萬元以上50萬元以下

C．50萬元以上200萬元以下

D．200萬元以上500萬元以下

E．500萬元以上1000萬元以下

5．該起爆炸事故的起始原因可能有（）。

A．粉塵濃度超標

B．布袋除塵器產生靜電

安全生產事故案例分析試卷 第3頁(共7頁)

C.廠房內作業(yè)人員和設備太多

D.金屬管道輸送粉塵過程中產生火花

E．車間連體面積過丈

6．預防粉塵爆炸的安全技術措施有（）。

A．降低粉塵濃度

B．穿防靜電工作服

C．生產裝置接地

D．嚴格執(zhí)行規(guī)章制度

E．采用防爆廠房

7．下列關于亞麻粉塵的爆炸危害和后果的說法，正確的有（）。

A．粉塵濃度越大，爆炸威力越大

B．粉塵分散度越小．爆炸威力越大

C．爆炸能量與粉塵活性有關

D．爆炸能量與粉塵粒度無關

E．爆炸產生的后果與廠房結構有關 8．該起事故調查報告的內容應包括（）。

A．事故發(fā)生單位概況，事故發(fā)生經過及救援情況

B．事故發(fā)生的原因和事故性質

C．恢復生產的要求

D．事故責任的認定，對事故責任者的處理建議及事故防范措施

E．事故造成的人員傷亡和直接經濟損失

安全生產事故案例分析試卷 第4頁(共7頁)

三、某火力發(fā)電廠有6臺額定壓力13.72 MPa、額定蒸發(fā)量670t/h的電站鍋爐。為保證鍋爐啟動和穩(wěn)定燃燒，建有2個500m3的輕柴油儲罐。為發(fā)電機冷卻，建有制氫站。制氫站裝有1套制氫設備和4個氫罐，氫罐的工作壓力3.2 MPa、體積13.9m3。

鍋爐燃用煤粉由磨煤機加工后，經輸粉管道直接進入爐膛。因生產需要，該廠決定對磨煤輸粉系統(tǒng)進行改造。改造工程包括：拆除部分距離地面6m高的破損輸粉管道，更換新管道。

在施工中，部分拆除和安裝工作在腳手架上進行，使用額定起重量為5t的電動葫蘆。拆除舊管道時，使用乙炔進行氣割。新管道焊接前，使用角磨機進行拋光。拆除的舊管道和其他舊設備使用叉車運走。施工現(xiàn)場周圍有正在使用的動力電纜和高溫管道，還有部分未清除的煤粉。

根據(jù)以上場景，回答下列問題(共22分)：

1．該施工現(xiàn)場有哪些特種設備?哪些作業(yè)屬于特種作業(yè)?

2．根據(jù)“關于開展重大危險源監(jiān)督管理工作的指導意見》的規(guī)定，指出該企業(yè)應申報的重大危險源。

3．根據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》的規(guī)定，說明該施工現(xiàn)場可能發(fā)生的事故類型及其引發(fā)因素。

4．簡述該施工現(xiàn)場應采取的安全措施。

安全生產事故案例分析試卷 第5頁(共7頁)

四、某化工廠位于B市北郊．西距廠生活區(qū)約500m，廠區(qū)東面為山坡地，北鄰一村，西鄰排洪溝，南面為農田。其主要產品勾羧基丁苯膠乳。生產工藝流程為：從原料罐區(qū)來的丁二烯，苯乙烯、丙烯腈分別通過管道進入聚合釜，生產原料及添加劑在皂液槽內配置好后加入聚合釜；投料結束后，將膠乳從聚合釜轉移到后反應釜：反應結束后，膠乳進入氣提塔，然后再進入改性槽，經調和后用泵打入成品儲罐。生產過程中存在多種有毒、易燃易爆物質。

為避免重大事故發(fā)生，該廠決定編制應急救援預案。廠長將該任務指派給安全科．安全科成立了以科長為組長，科員甲，乙、丙、丁為成員的五人廠應急救援預案編制小組。

編制小組找米了一個相同類型企業(yè)C的應急救援預案，編制人員將企業(yè)C應急救援預案中的企業(yè)名稱、企業(yè)介紹、科室名稱、人員名稱及有關聯(lián)系方式全部按本廠的實際情況進行了更換，按期向廠長提交了應急救援預案初稿。此后，編制小組根據(jù)廠長的審閱意見，修改完善后形成了應急救援預案的最終版本，經廠長批準簽字后下發(fā)至全廠有關部門。

根據(jù)以上場景，回答下列問題(共22分)：

1．指出該廠應急救援預案編制中存在的不足。2．該廠可采用哪些方法進行應急救援預棠的演練? 3．該廠應針對哪些重大事故風險編制應急救援預案? 4．簡要說明該廠在編制應急救援預案時，危險分析應提供的結果。

安全生產事故案例分析試卷 第6頁(共7頁)

五、某啤酒廠灌裝車間，有傳送帶、洗瓶機、烘干機、灌裝機、裝箱機、封箱機等設備。為減輕職業(yè)危害的影啊．企業(yè)為職工配備了防水膠靴、耳塞等勞動保護用品。

2007年7月8日，維修工甲對洗瓶機進行維修時．將洗瓶機長軸上的一顆內六角螺栓丟失，為了圖省事，甲用8號鉛絲插入孔中．纏繞固定。

7月22日．新到崗的洗瓶機操作女工乙在沒有接受崗前安全培訓的情況下就開始操作。乙沒有扣好工作服鈕扣，致使工作服內的棉衣角翹出，被隨長軸旋轉的8號鉛絲卷繞在長軸上，情急之下乙用雙手推長軸．致使乙整個人都隨著旋轉的長軸而倒立。由于乙未按規(guī)定配戴工作帽，所以倒立時頭發(fā)自然下垂，被旋轉的長軸緊緊纏繞，導致乙頭部嚴重受傷而當場死亡。

事故處理完畢后，企業(yè)領導決定建立職業(yè)健康安全管理體系，引入現(xiàn)代化的管理理念和科學的管理方法．以提升企業(yè)的整體安全管理水平。

根據(jù)以上場景．回答下列問題(共26分)：

1.指出該起事故的直接原因和間接原因。2.列出該起事故調查組的人員組成。

3．該企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系文件應包括哪些內容? 4.結合本起事故，分析在此類幾機系統(tǒng)作業(yè)場所中．常見的機械傷害有哪些形式。

安全生產事故案例分析試卷 第7頁(共7頁)

第四篇：安全生產事故案例分析

安全生產事故案例分析

某廠進行職工安全教育，由主管安全生產的廠長甲為大家系統(tǒng)講解了我國安全管理方針以及安全生產管理的原理與原則、事故致因理論、事故預防原理與基本原則等。甲講，所謂系統(tǒng)是由相互作用和相互依賴的若于部分組成的有機整體。甲進一步說，所謂能量意外釋放理論，是“人受傷害的原因只能是某種能量的轉移”，能量逆流作用于人體造成傷害可分為兩類：第一類傷害是由于施加了超過局部或全身性損傷閾值的能量引起的；第二類傷害是由影響了局部或全身性能量交換引起的。在一定條件下，某種形式的能量能否產生造成人員傷亡事故的傷害及傷害的嚴重程度取決于能量大小、能量集中程度、接觸能量的人體部位、接觸能量時間長短和頻率以及能量的種類。根據(jù)上述情況，回答下列問題。單項選擇題

下列說法正確的有（B)。A我國安全生產管理方針是：“安全第一，預防為主，以人為本。”

B．我國的安全生產管理，堅持“安全第一，預防為主”的方針。所謂“安全第一”，就是在生產經營活動中，要始終把安全放在首要位置，優(yōu)先考慮從業(yè)人員和其他人員的人身安全 C所謂“預防為主”，就是預防事故的擴大，盡量減少事故所造成的損失 D所謂“以人為本”，就是按照個人的意志開展生產活動，保證生產過程的安全 多項選擇題

1．按照甲對系統(tǒng)的解釋，下列說法正確的有(A、C)。A．整個廠是一個系統(tǒng)

B．廠中的一個班組不能成為一個系統(tǒng) C．整個廠的生產工藝構成一個系統(tǒng)

D．整個廠生產工藝的一部分不能構成一個系統(tǒng)

2．按照能量意外釋放理論，下列說法正確的有(B、C)。A．中毒屬于第一類傷害 B．中毒屬于第二類傷害

C．在其他條件不變時，能量作用于人體的時間越長，對人體的傷害越嚴重 D．在其他條件不變時，能量作用于人體的時間越短，對人體的傷害越嚴重

甲鞋廠是以手工作坊為主的生產皮鞋的小廠，生產方式是外購橡膠模壓鞋底、鞋用皮革、襯里用布、縫線、高強度防水膠等，手工下樣，并用高強度防水膠將內襯、內墊分別與鞋底、鞋面黏合，用縫制機器將鞋底與鞋面绱（上音）好后，再在接縫處涂高強度防水膠以加強縫合牢度并防水。高強度防水膠里含有較高濃度的苯。

工廠是一幢獨立的平房，有一扇通往室外的大門。進門東邊是通往倉庫的大門，倉庫里堆放著各種原、輔材料和成品，除裝卸貨外，倉庫的門通常緊鎖。進門西邊是制作車間，主要作業(yè)均在此車間內，下樣、縫制、黏合分三條工藝線，一字排開。車間的一角隔出一小間工人休息室。制作車間南、北有窗戶，工人往往根據(jù)氣溫、風、雨等氣象因素開窗或緊閉門窗。

從案例介紹可知，甲鞋廠使用的高強度防水膠具有（B)職業(yè)病危害因素。A．粉塵類

B．化學物質類 C.生物類

D放射類 多項選擇題

有毒物質苯可能在該廠的(C、D)工藝過程中散發(fā)出來。A 下樣

B．縫制

C.鞋底與內襯黏合 D接縫加強、防水處理

甲市某商廈1991年10月竣工投人使用。商廈共6層，其中地下2層、地上4層，耐火等級為二級，占地面積3200 m2，建筑面積7900m2，高20.4m。商廈地下2層是家具商場和貨物倉庫。家具商場主要經營紅木家具、沙發(fā)、席夢思床墊、辦公桌椅等。地下1層主要經營副食品、百貨等。地上1層主要經營小五金、小家電、文體用品、服裝、日用品等；2層主要經營服裝；3層僅有一些貨架攤位；4層東側和南側為辦公區(qū)，北側有一間會議室，西側為某歌舞廳KTV包間，中部為某歌舞廳大廳。火災當晚歌舞廳內有400余人。

2000年12月25日20時許，員工王某在地下l層中部進行焊接操作時，電焊火花順著鋼板上的孔洞掉落到地下2層中部，引起樓梯上的沙發(fā)塑料泡沫等物品起火。王某等人發(fā)現(xiàn)起火后，用室內消火栓通過孔洞向1層澆水撲救，但火勢沒有得到有效控制，反而越來越大，他就同其他職工一一起逃離現(xiàn)場。

21時35分甲市公安消防支隊接到報警后，相繼調集31輛消防車、200多名消防人員

趕赴火場，隨后又請調公安、武警等單位協(xié)同作戰(zhàn)。由于這次火災起火部位在該商廈的最底層，東北和西北兩個樓梯問上下貫通，著火后形成煙囪效應，在風壓的作用下，大量有毒煙霧很快擴散到整個大樓。火災發(fā)生后，該商廈有關人員盲目采取了全樓斷電措施，樓內又未設置消防應急照明燈，致使全樓漆黑一片，給撲救火災和人員營救帶來了極大的困難。公安消防部隊在火災撲救中，共營救遇險人員106人。22時50分將火控制，26日0時37分將火徹底撲滅。這起火災事故造成309人死芒、7人受傷，直接財產損失275.3萬元。

1．利用建筑物內已有的設施進行逃生的正確做法是(A、B、C、E)。A利用消防電梯進行疏散逃生

B，利用室內的防煙樓梯、普通樓梯、封閉樓梯進行逃生

C．利用建筑物的陽臺、通廊、避難層和室內設置的緩降器、救生袋、安全繩等進行逃生 D．利用普通電梯或觀光電梯避難逃生 E利用墻邊落水管進行逃生

2．火災逃生時的正確做法是(A、C、D、E)。

A進入高層建筑后應注意通道、警鈴、滅火器位置，一旦火災發(fā)生，要立即按警鈴或打電話。延緩報警是很危險的

B 低樓層發(fā)生火災后，上層的人應往下跑，以便及時得到救援

C．起火后，如果發(fā)現(xiàn)通道被阻，則應關好房門，打開窗戶，設法逃生

D.當被大火困在房內無法脫身時，要用濕毛巾捂住鼻子，阻擋煙氣侵襲，耐心等待救援，并想方設法報警呼救

E不能乘普通電梯逃生。高樓起火后容易斷電．這時候乘普通電梯就有“卡殼”的可能，使逃生失敗

一日，某縣燃料公司蜂窩煤生產車間，王某和曾某操作攪拌機，另有3人負責撿蜂窩煤。約8時30分，曾某有事離開，由王某單獨操作。8時50分，王某見攪拌機不能正常將煤料送上運輸皮帶，便站在攪拌機有旋轉齒輪的一側，用鐵鍬將機內煤料鏟到出口處。在鏟料過程中，攪拌機一對離地約80 cm、直徑約15 cm、相向嚙(nie)合的齒輪將王的衣袖夾住．王拼命想把衣袖拉出，因自身力量太小不能成功。而離他僅7 m遠的3個撿煤工人，竟無一人看見。事故導致王某右肘以下粉碎。

據(jù)調查，該公司攪拌機投入運行10多年來，其齒輪一直沒有安裝防護罩。在運行過程中，多次 將上機操作的工人衣服夾住，但因其轉速較慢且工人采取的措施得當，一般只將衣服夾爛，未出現(xiàn)傷人事故，未引起企業(yè)的重視。事故發(fā)生后，公司領導立即派人安裝了防護罩。但對于右臂僅存10 cm的王某來說，一條手臂換了一個安全防護罩，代價太大了。

在機械傳動裝置中的各零件所造成的傷害事故中，齒輪所造成的傷害占很大比例。在

齒輪傳動中，齒輪嚙合處以及各輪輻間的空隙是最大危險點，工人的手或身體其他部位極易被卷入而造成傷害事故。本案例中，工人王某的衣袖就是被齒輪嚙合處咬住，導致右肘以下粉碎。

直接原因：

(1)齒輪部位沒有安裝安全防護裝置。

(2)操作人員忽視安全，憑以往經驗做事。間接原因：

(1)企業(yè)領導不重視安全防護投入。(2)工人缺乏或不懂安全操作技術知識。）

2．該縣人民醫(yī)院為什么要承擔一定的賠償責任? 陳某、唐某、周某的行為是職務行為，后果應由縣人民醫(yī)院承擔。

1996年11月20日，丙市發(fā)生特大火災傷亡事故。

事故經過：丙市某歌舞廳由王某個人承包，經丙市某區(qū)公安分局核準定員140人。歌舞廳在1996年6月重新裝修時，使用了大量的易燃裝飾材料，裝修完畢后沒有向文化、消防部門申請驗收便開始營業(yè)。此后雖經文化、公安部門檢查督促，經營者仍未整改，消除隱患。1996年l 1月20日13時20分左右，該歌舞廳3號雅間內，吳某(市化工技校學生)給李某(市玻璃制品廠工人)等人散發(fā)香煙，李某坐在轉角沙發(fā)頂部，用卷著的報紙燃火點煙，隨手將未熄滅的報紙扔進所坐沙發(fā)的破損洞里，致使沙發(fā)起火。李某和陳某(待業(yè)青年)把起火沙發(fā)兩側的沙發(fā)拉出，又跑到吧臺拿來汽水滅火，用腳踩火，未能撲火。進而火勢蔓延，火焰躥出了3號雅間，將歌舞廳墻壁懸掛的裝飾布點燃，火勢迅速擴大。當火焰躥出3號雅間，迅速蔓延時，人們一起擁到北門(只有0.8 m寬)逃生，由于門窄擁擠且有5級臺階，有的人又返到南安全門(安全門平時上栓掛鎖，很少有人知道)。在舞廳的304人中(包括工作人員5名)，只有71人逃生成功，其余233人不同程度一氧化碳中毒，無力逃離火場，有的被燒死，有的窒息而亡。造成死亡233人(其中男133人，女l00人)，重傷4人，輕傷16人，直接經濟損失128萬元的特大火災傷亡事故。

造成這起火災事故的直接原因：李某在3號雅間點煙時，將沙發(fā)引燃．并未能及時將火撲滅。

造成火災事故的間接原因：(1)該歌舞廳嚴重違章經營。歌舞廳由王某個人承包，經丙市某區(qū)公安分局核準定員140人，而火災發(fā)生時，場內人員達299人(不包括工作人員5名)，嚴重超員。(2)歌舞廳使用大量可燃物裝修。歌舞廳在1996年6月重新裝修時，使用了大量的易燃裝飾材料。裝修完畢后沒有向文化、消防部門申清驗收便開始營業(yè)。此后雖經文化、公安部門檢查督促，經營者仍未整改，消除隱患。(3)歌舞廳起火后，經營者沒有及時打開安全門進行疏導，造成人群混亂，擁至狹窄的北門，擠倒成堆，加之室內裝飾材料在燃燒過程中產生大量一氧化碳，使大量人員一氧化碳中毒，無力逃離火場，造成人員死亡。

2．通過該事故，請分析在火災初期階段，應采取哪些有效的疏散措施可以減少人員密集場所火災中的傷亡。

(1)有組織地疏散人員。在人員集中的場所發(fā)生火災，必須有組織地進行疏散。

(2)正確通報，防止混亂。在人員多、疏散條件差、火勢發(fā)展比較緩慢的情況下，首先通知出口附近或最不利區(qū)域內的人員先疏散出去，然后視情況公開通報其他人員疏散。在火勢猛烈、疏散條件較好時，可公開通報，讓全部人員疏散。(3)疏散引導。工作人員要設法引導疏散，為人們指明各種疏散通道。如果火勢較大，直接威脅人員安全，影響疏散時，工作人員可利用各種滅火器材，全力堵截火勢，掩護被困人員疏散。安全疏散時一定要維持好秩序，注意不要互相擁擠，要幫助行動不便的老弱病殘者撤離火場。

(4)制止脫險者重返火場。對疏散出來的人員，要加強脫險后的管理。

第五篇：安全生產典型事故案例分析

安全生產典型事故案例分析

通過對一些典型事故進行分析深化對事故發(fā)生發(fā)展規(guī)律的認識，從而有效地預防事故和控制事故發(fā)生。

案例一 x分廠高空墜落事故

一.事故概述

201x年x月x日15時30分，x分廠安排直氰工段一班人員加班協(xié)助直氰維修班架設氰化鈉大庫到直氰氰化鈉小庫之間的氰化鈉輸送管道。一班班長寇某某在班后會上布置了協(xié)助直氰維修班架設管道任務，并指定氰化崗位操作工王某某去氰化鈉大庫至直氰化鈉小庫之間的空中橋架上協(xié)助吊裝氰化鈉輸送管道。16時左右，王某某冒險翻越制酸二段酸浸備用槽頂部護欄，在未掛好安全帶情況下直接上到空中橋架北端作業(yè)，導致本人從橋架上墜落至地面（橋架距離地面高度4米）。后送市中醫(yī)院救治，經醫(yī)院診斷，王某某腰椎受傷。

二.事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的直接原因

王某某違章作業(yè)冒險翻越制酸二段酸浸備用槽頂部護欄且未掛好安全帶時直接上到空中橋架作業(yè)，是造成這起事故的直接原因。

（二）、事故發(fā)生的間接原因

1、運轉一班班長寇某某在高空作業(yè)前沒有按照制度辦理高空作業(yè)票證，沒有制訂相應安全防范預案；

2、分廠安全員屈某某對本單位高空作業(yè)票證監(jiān)督不到位；

3、分廠未落實票證管理制度對高空作業(yè)疏于管理。

（三）、事故的性質

這是一起因違章操作引發(fā)的高空墜落事故。三.事故防范和整改措施

（1）x分廠立即組織學習安環(huán)科下發(fā)的201x年第xx號通知內容，并將組織學習情況于x月x日前上報安環(huán)科；

（2）x分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報事故案例提出防范措施，并將會議情況于x月x日前上報安環(huán)科。

（3）各生產單位要查遺補漏居安思危，利用班前班后會學習安環(huán)科下發(fā)的201x年第xx號通知內容，嚴格按照制度要求做好安全作業(yè)票證的辦理、審核、建檔工作。

（4）分廠應加強對職工進行安全生產的法律法規(guī)和安全技術操作規(guī)程的培訓。

單項選擇題

1、該起事故的性質是（C）

A.意外事故

B.刑事案件

C.違章操作

D.非責任事故

案例二 電石渣污染路面事故

一.事故概述

201x年x月xx日早上，運輸車輛豫U53xxx因所裝電石渣含水量較大，造成廠外臨時停車地點滴落大量糊狀電石渣。供應科科長郭某某、祖某某上班發(fā)現(xiàn)此問題后督促供貨商立即采取措施進行處理。供貨商與運輸車輛司機在未采取任何措施情況下穿行廠區(qū)道路直至卸車位置，致使大量糊狀電石渣從車箱板處滴落造成xx公司廠區(qū)道路污染。

二.事故發(fā)生的原因和性質

（一）事故原因

1、供貨單位在供應科相關人員指出存在問題后，仍未采取措施穿行廠區(qū)道路是造成這次事故的直接原因；

2、供應科對供貨單位已發(fā)生大量糊狀電石渣滴落的情況雖進行了口頭勸阻但采取措施不力是造成這次事故的間接原因。

（二）事故性質

這次事故是一起因采取防護措施不到位引起的環(huán)境污染事故。三.事故防范和整改措施

1、供應科要加強供貨單位管理，要求供貨單位嚴格按照相關要求，采取有效措施，防止電石渣撒落造成路面污染；

2、供應科、保衛(wèi)科要加強對電石渣運輸車輛和廠區(qū)道路日常巡查，以及時處理相關問題；

3、汛期降雨較多，電石渣供貨單位及運輸車輛要做好防雨措施，防止因下雨造成電石渣撒落污染環(huán)境。思考題

1.如果由你來擔任該事故的調查人員，請說說你開展工作的流程。

（1）成立事故調查組（2）事故現(xiàn)場處理（3）物證搜集

（4）事故事實材料的收集（5）證人材料收集（6）現(xiàn)場攝影（7）事故圖繪制（8）事故原因分析（9）編寫事故調查報告

案例三 物體打擊事故

一.事故概述

201x年x月x日17時左右，xx分廠安排維修工朱某某、王某某、劉某某維修石灰上料鏟車鏟斗。在焊接翻斗連桿銷孔固定板對焊過程中固定板意外脫落，劉某某躲避不及砸在其左腳上造成左腳骨折的安全事故。事故發(fā)生后，分廠立即組織人員將其送往醫(yī)院救治。二.事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的直接原因

維修工劉某某安全意識不強，在作業(yè)過程中對存在的安全隱患認識不足，違章作業(yè)和未按要求穿戴勞保用品是造成這次事故的直接原因。

（二）、事故發(fā)生的間接原因

1、維修工在操作前，維修班長范某某對作業(yè)期間的安全隱患和危險源辨識不到位，作業(yè)人員之間未能實施有效溝通，是造成事故的另一原因。

2、分廠對職工進入受限空間作業(yè)時安全措施和勞保用品穿戴監(jiān)管不到位，是造成事故的又一原因。

（三）、事故的性質

經事故調查認定，該起事故類別為因違章作業(yè)、未按要求穿戴勞保用品引發(fā)的安全責任事故。

三.事故防范和整改措施

（1）分廠立即組織召開安全專題會議通報事故案例和防范措施，要求在x月xx日前將活動開展情況以書面形式上報安環(huán)科。

（2）分廠督促維修班依據(jù)生產實際情況修訂完善安全操作規(guī)程，做到防微杜漸警鐘長鳴。

（3）分廠立即組織全體人員進行一次安全隱患自查自糾活動，并將隱患排查情況在x月xx日前以書面形式上報安環(huán)科。

問答題 1.該起事故的事故類別？

答案：該起事故類別為因違章作業(yè)、未按要求穿戴勞保用品引發(fā)的安全責任事故。

案例四 觸電事故

一．事故概述

201x年x月x日21時30分左右，x分廠二段電儀班主操唐某某在檢查制酸電塵操作室1#配電柜空氣開關時，由于操作失誤造成觸電，被在現(xiàn)場的制酸三班班長荊某某發(fā)現(xiàn)后及時施救，同時報告分廠將其送往醫(yī)院救治。

二．事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的直接原因

值班主操電工唐某某安全意識淡薄，在帶電作業(yè)過程中思想不集中且無專業(yè)人員監(jiān)護的情況下，冒險違章作業(yè)是造成本次事故的直接原因。

（二）、事故發(fā)生的間接原因

1、電儀工段對電工作業(yè)期間“必須安排專人有效監(jiān)護的規(guī)定”執(zhí)行不力；平時安全教育培訓流于形式，是造成本次事故主要原因。

2、分廠對夜間值班電工管理不到位，是造成本次事故的次要原因。

（三）、事故的性質

經事故分析及調查認定，該事故類別為違章冒險作業(yè)，違反安全操作規(guī)程引發(fā)的安全責任事故。

三．事故防范和整改措施

（1）分廠立即組織召開安全專題會議，并開展一次安全隱患自查自糾活動，以書面形式于xx月xx日前上報安環(huán)科。

（2）分廠督促電儀工段組織全員學習崗位安全操作規(guī)程并進行嚴格考核，以書面形式于xx月xx日前上報安環(huán)科。

選擇題

1.下列（ABDE）因素會增大現(xiàn)場觸電的危險性。

A.潮濕

B.高溫

C.木板地面

D.移動式電氣設備和可移動電線多

E.金屬設備多

案例五 火災事故

一：事情經過

201x年x月x日早上8：00，x化副產品崗位化驗員劉某某、索某某上崗后開始稱取樣品進行分析，8：10分，索某某稱樣結束，將樣品移至溶樣間東通風櫥內，開始溶樣操作，當時室內一切正常，索某某返回儀器室內進行其它操作；8：13分，劉某某稱樣結束，在西通風櫥內開始溶樣，8：15分，在開通風櫥開關時，通風櫥內突然著火，劉某某立即切斷電源并呼救，索某某趕到溶樣間后，發(fā)現(xiàn)通風櫥內已著火，室內充滿濃煙，兩人在進行必要處置后撤離現(xiàn)場。

二：事故調查

事后，安環(huán)科、保衛(wèi)科、質檢科聯(lián)合對事故進行調查，初步認定： 通風櫥內長期用酸分析樣品，造成可燃性氣體聚集，是誘發(fā)火災的主要原因。

通風櫥及管道已使用六年以上，造成可燃物聚集，且一直未曾清理，是誘發(fā)火災的另一主要原因。

崗位操作工未能了解操作前先通風后開電爐子程序，是誘發(fā)火災的次要原因。

三：事故防范措施

1、定期對抽風櫥進行清理，檢查電源線路，維護保養(yǎng)設備。

2、了解探討設備運行規(guī)律，制定切實可行崗位操作程序，加強職工業(yè)務培訓，杜絕可防性安全事故發(fā)生。

選擇題

1.下列關于危險源與事故隱患關系的說法正確的是（A）。A.事故隱患一定是危險源

B.危險源一定是事故隱患

C.重大危險源一定是事故隱患

D.重大事故隱患一定是重大危險源

2.利用建筑物內已有的設施進行逃生的正確做法是（ABCE）A.利用消防電梯進行疏散逃生 B.利用室內的防煙樓梯、普通樓梯、封閉樓梯進行逃生 C.利用建筑物的陽臺、通廊、避難層和室內設置的緩降器、救生袋、安全繩等進行逃生

D.利用普通電梯或觀光電梯避難逃生 E.利用墻邊落水管進行逃生

案例六 高空墜落事故

一、事故經過

201x年x月x日下午16:40分x分廠制酸二段爐前干燥管道壓力指示失真，爐前副操焦某某在檢查壓力管道結束后，在電霧三樓煙氣管道支架返回二樓平臺途中，從距二樓平臺2.8米處的支架上墜落，造成右手腕骨折，頭皮擦傷，被副操趙某某發(fā)現(xiàn)報分廠廠長后立即送往市醫(yī)院進行救治。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的直接原因

1、操作人員焦某某違章操作，高空作業(yè)安全防護用品佩戴不全，未按要求系安全帶和安全帽；

2、x分廠安全員姬某某對本單位高空作業(yè)票證監(jiān)督不到位，在高空作業(yè)時未辦理高空作業(yè)票證。

（二）、事故發(fā)生的間接原因

班長在安排巡檢補漏工作時沒有強調注意安全，沒有制訂相應安全防范措施；

（三）、事故的性質

這是一起因違章操作引發(fā)的高空墜落事故。

三、事故防范和整改措施

x分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報事故案例提出防范措施，并將會議情況于x月x日前上報安環(huán)科。

案例七 物體打擊事故 機械傷害事故

一、“x.x”事故經過：

x月x日硫酸分廠維修工負責x分廠大修期間一段爐前更換水箱任務，在水箱卸下后值班干部離開現(xiàn)場，交由維修工四人轉移水箱，在轉移過程中由于推動水箱人員和更換滾杠人員視線存在盲區(qū)，造成更換滾杠人員彭某某右手拇指擠傷。

事故發(fā)生的原因

1、作業(yè)人員彭某某自我安全意識淡薄，違章操作，是事故發(fā)生的主要原因；

2、包片干部未做好職工安全防范教育且未全程監(jiān)護，是造成這起事故的直接原因；

3、xx分廠安全管理不到位，未嚴格執(zhí)行安全生產責任制、管理制度、操作規(guī)程，是事故發(fā)生的間接原因。

二、“x.x”事故經過

x月x日下午，xx分廠浸金工段對酸浸濃密機底流軟管泵軟管進行更換，在軟管泵打反轉過程中，維修工賀某某站起時未站穩(wěn)將左手按入軟管泵泵腔觀察孔處，被轉動的軟管泵壓棍將其左手打傷，造成左手手掌骨折。

事故發(fā)生的原因

1、作業(yè)人員賀某某安全意識淡薄，是造成本次事故的主要原因；

2、軟管泵泵腔觀察孔安全防護設施損壞，是造成本次事故的直接原因；

3、分廠未組織維修工學習軟管泵安全操作維修知識是造成本次事故的間接原因。

三、“x.x” 事故經過

x月x日15:00左右原料班5號鏟車司機董某某在x分廠裝礦，在裝好礦倒車時鏟斗下落掛住轉礦車車箱板，當時轉礦車司機楊某某站在駕駛室上面沒站穩(wěn)，摔倒在駕駛室車廂板上，造成轉礦車司機楊某某脊椎損傷。

事故發(fā)生的原因 1、5號鏟車制動故障是造成本次事故的主要原因；

2、鏟車司機董某某對裝礦過程中可能出現(xiàn)的安全隱患估計不足，是造成本次事故的直接原因。

3、鏟車班長建某某未按時對鏟車進行維護保養(yǎng)，是造成本次事故的間接原因；

四、事故防范和整改措施

1、各分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報事故案例提出防范措施，并將會議記錄、簽名表等材料于x月x日前上報安環(huán)科。

2、各分廠要組織對軟管泵等各種運轉設備的安全防護設施進行一次全面排查，并將排查情況以書面形式于x月x日前上報安環(huán)科。

3、生產科組織鏟車班全員學習事故案例，進一步完善鏟車安全操作規(guī)程，對鏟車隱患進行一次全面排查，并將排查情況以書面形式于x月x日前上報安環(huán)科；

4、各單位要組織人員認真學習以上事故案例，并結合各自工作實際，開展自查自糾活動；

5、各單位要加強干部員工培訓教育，提高全員安全意識，做到“四不傷害”。

案例八 灼傷事故

一、事故經過

201x年x月x日14時50分，制酸二段班長顧某某巡檢時發(fā)現(xiàn)二段酸浸槽攪拌缺一根皮帶，隨即停止刮板機、酸浸攪拌并安排維修閆某某、郭某某查看皮帶型號。維修人員在確認皮帶型號后撤離現(xiàn)場做更換前的準備工作時，由于刮板機短暫停車積存的熱渣和酸浸槽內液體混合后瞬間產生大量熱蒸汽從酸浸槽觀察口噴濺出來，將正在撤離現(xiàn)場的維修工郭某某雙臂、腹部灼傷。

二、事故原因

1、酸浸槽觀察口用泥巴進行封堵，安全防范措施不到位是本次事故發(fā)生的直接原因；

2、維修工郭某某安全意識淡薄、安全防護用品穿戴不規(guī)范是造成事故的另一原因；

3、分廠對酸浸槽觀察口開設位置和用泥巴進行封堵的習慣性違章狀態(tài)熟視無睹，平常的隱患排查流于形式為本次事故的發(fā)生創(chuàng)造了“有利”的條件。

三、事故防范

1、各分廠要汲取本次事故教訓，對所有設備安全設施、附件進行一次全面排查，并建立定期檢查臺帳，防止此類事故再次發(fā)生。安環(huán)科將對各分廠排查落實情況進行專項檢查。

2、各分廠要利用班前班后會時間集中學習關于近期安全環(huán)保通報，按照安全事故“四不放過”的原則進行自查自糾活動，并將活動開展情況于x月x日前以書面形式上報安環(huán)科。

3、各分廠應結合本單位實際情況加強各崗位危險源辨識、隱患排查公示制度建設和員工自我安全防范意識培訓，并將整改情況于x月x日前以書面形式上報安環(huán)科。

該事故調查的基本程序是什么？ 參考答案

該事故調查應按照以下程序進行：（1）成立事故調查組（2）事故現(xiàn)場處理（3）物證搜集

（4）事故事實材料的收集（5）證人材料收集（6）現(xiàn)場攝影（7）事故圖繪制（8）事故原因分析（9）編寫事故調查報告

案例九 中毒、灼傷事故

一、“x.x”事故經過、原因

1、事情經過

x月x日晚8時，xx分廠人員參加x分廠轉化五段掏裝觸媒大修任務，x日0時左右，賈某某、薛某某等6人輪流進入塔體清挖觸媒，四輪過后約3：00左右塔內觸媒全部清出，4點開始裝觸媒，早8點30分結束。下午16時開始繼續(xù)裝觸媒，23時結束。第二日上午檢修人員相繼出現(xiàn)胸悶、氣短并伴有咳嗽現(xiàn)象，經醫(yī)院診斷為急性肺損傷。

2、事故發(fā)生的原因

（1）x分廠在掏觸媒期間安全防范措施不到位，在掏裝觸媒時未選用其他工具或設備施工，是本次事故發(fā)生的主要原因。

（2）xx分廠在掏觸媒時現(xiàn)場安全防范措施不到位，搶進度、趕工期、干部違章指揮是本次事故發(fā)生的次要原因。

（3）xx分廠帶隊干部安全責任意識不強是本次事故發(fā)生的另一原因。

二、“x.x”事故經過、原因

1、事故經過

x月x日上午9時05分，x分廠陶機崗位主操周某某在陶機洗車過程中觀察壓力表時，硝酸管道與壓力表連接處腐蝕破裂，周某某被濺出硝酸灼傷面部、頸部的安全事故。

2、事故發(fā)生的原因

（1）x分廠安全管理不到位，陶機崗位配酸流程防護措施不完善是本次事故的主要原因。

（2）x分廠對員工安全操作規(guī)程教育培訓不到位是本次事故的次要原因。

（3）陶機崗位主操周某某安全意識不強是本次事故發(fā)生的另一原因。

三、事故防范和整改措施

1、各生產單位要在檢（維）修前必需對檢（維）修場所、部位危險源進行辨識并制定相應安全措施，組織參加檢修人員進行培訓學習。

2、在進入危險（特殊）場所作業(yè)時必須按安全規(guī)定正確穿戴好與作業(yè)環(huán)境相應的勞動防護用品。

3、各分廠要吸取本次事故教訓，對所有設備安全設施、附件進行一次全面排查，并建立定期檢查臺帳，防止此類事故再次發(fā)生。

案例十 環(huán)保污染事故

一、事故經過

201x年x月x日，蘋果園農戶向靈寶市環(huán)境保護局提出《環(huán)境污染糾紛處理申請書》，就xx公司飄酸雨造成園內果樹落葉、果面受損等情況提出上訴，要求經濟賠償13萬元。

201x年x月x日，靈寶市環(huán)保局向xx公司下發(fā)污染糾紛的《函》，對污染事故進行立案調查；xx公司安環(huán)科在接到《函》后，積極配合靈寶市環(huán)境保護局多次對現(xiàn)場進行查看，并就賠償事宜與果園農戶進行協(xié)商。經過4個月的多次談判，雙方達成補償協(xié)議，xx公司給予果園農戶一次性補償xx元。

二、事故單位及責任人的處理意見

x分廠制酸一段在生產過程中工藝控制不到位，飄酸雨造成環(huán)境污染事故，直接經濟損失xx元。經研究決定，對本次事故相關責任單位和責任人處理意見如下：

1、x分廠承擔本次果園農戶一次性補償費用的50%。

2、x分廠制酸一段負責人張某某環(huán)保意識不強，工藝控制不到位，給予xx元處罰。

3、x分廠負責人焦某某對本次事故負有領導責任，給予xx元處罰。

案例十一 物體打擊事故

一、事情經過

201x年x月x日下午14時30分，x分廠原料班衛(wèi)生員黃某某在料場推斗車倒渣時，車輪脫軌碰住左腿，由于疼痛本人下意識蹲下時，斗車車把下落，造成左肩鎖骨骨折的安全責任事故。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的原因

1、x分廠原料班衛(wèi)生員黃某某違章操作是本次安全責任事故發(fā)生的直接原因。

2、x分廠原料班未對作業(yè)器具進行危險源辨識、安全隱患排查治理不到位，是本次安全責任事故發(fā)生的主要原因。

3、x分廠原料班對天天工安全操作規(guī)程教育培訓不到位是本次安全責任事故發(fā)生的次要原因。

（二）、事故的性質

這是一起因安全管理制度落實不到位、人員違章操作引發(fā)的安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、x分廠立即組織召開安全專題會議，通報本次事故案例提出防范措施，并將會議落實情況于x月x日17時前上報安環(huán)科。

2、各生產分廠要利用班前班后會學習各項安全生產責任制，嚴格按照要求做好隱患排查治理、安全專項臺賬登記建檔工作。

3、各生產分廠要汲取本次事故教訓，有針對性的開展“三級”教育培訓和相鄰崗位危險源辨識、安全防范措施落實工作，堅決遏制同類事故再次發(fā)生。

案例十二 安全責任事故

201x年x月x日13時30分，x分廠檢修球磨工段球磨機時發(fā)生一起安全責任事故，此次事故雖未造成人員傷亡，但生產科、安環(huán)科本著安全事故“預防為主”的管理思路，組織相關人員對事故進行調查分析，現(xiàn)將事故發(fā)生的經過、事故原因和性質、防范措施通報如下：

一、事故經過

按照x分廠工作安排，xx月x日—xx日組織人員對球磨工段球磨機進行檢修。xx月x日白班13時30分維修人員亢某某正在球磨機內部進行襯板安裝時，維修工杜某因現(xiàn)場交叉作業(yè)需要用電動葫蘆，經同現(xiàn)場維修工宋某某簡單溝通，由宋某某拿木板對磨機筒體進行簡易固定后，杜某隨即挪用正在牽引球磨機外殼的電動葫蘆，挪用電動葫蘆約兩分鐘后，在宋某某雙手抓住球磨機入口即將進入球磨機筒體時，造成球磨機筒體失衡發(fā)生轉動的安全責任事故。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的原因

1、分廠未嚴格落實領導干部安全生產責任制和《大中修管理制度》是事故發(fā)生的主要原因。

2、分廠在檢修前未按照《大中修管理制度》要求制定檢修安全環(huán)保專項預案是事故發(fā)生的直接原因。

3、分廠在檢修前未組織檢修人員進行危險因素和安全防范措施培訓；參與檢修人員安全防范措施落實不到位是事故發(fā)生的另一直接原因。

4、分廠在檢修期間未辦理受限空間作業(yè)許可證和作業(yè)票證管理不到位是事故發(fā)生的間接原因。

（二）、事故的性質

這是一起因安全主體責任落實不到位、違反安全作業(yè)票證管理制度、維修人員違章操作引發(fā)的安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、各分廠立即組織學習本通報內容，并將組織學習記錄于xx月x日17:00前上報安環(huán)科.2、x分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報事故案例提出防范措施，并將會議記錄于xx月x日17：00前上報安環(huán)科。

3、各生產單位要查遺補漏居安思危，利用班前班后會學習各項安全生產責任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，嚴格按照制度要求做好隱患排查治理、各項安全臺帳記錄及安全作業(yè)票證的辦理、審核、建檔等工作。

案例十三 機械傷害事故

一、事故經過

201x年xx月xx日上午12時10分，x分廠制酸二段維修工蔣某某在電塵崗位例行巡檢時，發(fā)現(xiàn)3號螺旋聯(lián)軸器銷子松動，當即關閉電源開關，用工具對其進行維修加固后重新開啟螺旋。在觀察螺旋運轉情況時，由于本人工作服袖口未扣，運轉的螺旋聯(lián)軸器銷子將左袖絞入，致使其左臂卷入螺旋聯(lián)軸器內，造成左臂被絞傷，經醫(yī)院診斷為左臂離斷傷。

二、事故發(fā)生的原因和性質

1、直接原因

維修工蔣某某勞動防護用品穿戴不規(guī)范；電塵崗位3號螺旋聯(lián)軸器改裝的銷柄過長；螺旋聯(lián)軸器運轉部位未安裝防護罩是事故發(fā)生的主要原因和直接原因。

2、間接原因

分廠對維修人員危險源辨識和安全防范措施培訓不到位；維修工崗位操作時無人監(jiān)護，是事故發(fā)生的間接原因。

3、事故的性質

這是一起因維修人員勞動防護用品穿戴不規(guī)范、安全防范意識淡薄、運轉設備防護措施落實不到位引發(fā)的安全生產責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、各分廠立即組織學習本次安全事故案例，并將學習情況于x月x日17:00前上報安環(huán)科。

2、各分廠立即組織對所有轉動設備防護裝置進行一次全面排查整改，并在x月x日17：00時前將排查整改情況以書面形式上報安環(huán)科。

3、各生產單位在今后維修設備工作中，必須嚴格落實安全操作規(guī)程、制定防范措施并安排專人監(jiān)護。

4、各生產單位要查遺補漏、居安思危，利用班前班后會加強職工安全意識教育，加大班前、班中的安全檢查力度，重點為勞保用品穿戴，崗位安全隱患排查整改。

案例十四 交通安全事故

一、事故經過

201x年x月x日17時19分，生產科鏟車班司機袁某某接到班長建某某通知到x分廠門口協(xié)調推拉金精礦運輸車輛。17時40分袁某某駕駛3#鏟車在駛出xx分廠原料北門向主馬道左轉彎時與一輛由北向南急速行駛的摩托車發(fā)生刮蹭，造成摩托車前保險杠碰到鏟車斗右側后摔倒，摩托車駕駛員叫其家屬對鏟車進行圍堵。20時30分，靈寶市公安局交警大隊事故科趕到現(xiàn)場將當事雙方及車輛帶至交警隊進行詢問調查。本次事故直接損失為xx余元。

二、事故發(fā)生的原因和性質

1、直接原因

鏟車司機袁某某在出廠左轉彎時出現(xiàn)視線盲區(qū)，未按照《中華人民共和國道路交通安全法》規(guī)定駕駛，未減速、未鳴笛、未靠右行、未打左轉向是造成本次事故的直接原因。

2、間接原因

鏟車班對駕駛人員日常安全操作、廠內專用機動車輛作業(yè)安全培訓教育不到位是造成本次事故的間接原因。

3、事故性質

這是一起因鏟車司機安全意識不強，轉彎過程中出現(xiàn)視線盲區(qū)采取應對措施不當而引發(fā)的交通安全事故。

三、事故防范和整改措施

1、安環(huán)科負責組織編制xx公司《廠內專用機動車輛作業(yè)安全培訓》幻燈片教材，督促檢查各相關單位進行培訓學習。

2、生產科組織鏟車班全體人員學習鏟車安全操作規(guī)范和廠內專用機動車輛作業(yè)安全培訓教材，并將學習培訓情況于x月x日前以書面形式上報安環(huán)科。

3、針對本次交通安全事故，各單位要引以為戒，利用班前班后會組織職工學習道路交通安全行為規(guī)范和廠內專用機動車輛作業(yè)安全培訓教材，并做好相關學習培訓記錄工作。

案例十五 高空墜落安全事故

一、事故經過

201x年x月x日，xx分廠安排人員對30米濃密機底部污泥進行清理。下午13時水處理一班班長朱某某和職工李某某準備用消防帶進行沖洗濃密機底部污泥，朱某某將工作任務分解后回到中和崗位打電話通知化灰崗位準備開啟二次水。李某某在解開消防帶，探頭看從什么地方下梯子進入濃密機時，由于踩到帶有油污的小車行走軌道上導致身體重心失控，掉入2.1米深的濃密機內，朱某某返回后發(fā)現(xiàn)李某某跌落后立即通知分廠值班人員并及時送往靈寶市第一人民醫(yī)院進行救治，經醫(yī)院診斷為頸椎損傷。

二、事故發(fā)生的原因和性質 1．直接原因

職工李某某安全意識不強、思想麻痹大意，未辦理高空作業(yè)票證且未落實作業(yè)現(xiàn)場安全防護措施是本次事故發(fā)生的直接原因。2．主要原因

分廠、班組在安排清理30米濃密機底部污泥時對安全隱患辨識不到位，未就安全注意事項進行講解；班長在安排工作后未能在現(xiàn)場進行全程監(jiān)護是本次事故發(fā)生的主要原因。

3．事故性質

這是一起因作業(yè)人員違章操作，分廠、班組對作業(yè)場所安全隱患辨識、監(jiān)護不到位而造成的安全生產責任事故。

三、事故防范和整改措施

1．xx分廠要吸取本次事故教訓，組織干部職工于x月x日前對崗位生產現(xiàn)場安全隱患進行危險源辨識，x月x日前組織分廠全體干部職工進行一次大討論活動，通過討論提高干部職工危險源辨識能力和自我安全防護意識，并將活動開展情況以書面形式上報安環(huán)科。

2．各單位要以本次事故為戒，立即在所屬區(qū)域內開展一次安全隱患大排查，對存在的安全隱患要及時消除，不能消除的按照“五定”（定人、定時、定標準、定措施、定責任）原則進行限期整改，并于x月x日前將排查整改情況以書面形式上報安環(huán)科。

3．各單位、班組要嚴格按照“班組安全標準化建設”要求，在安排生產的同時同步安排安全工作，并做好相關記錄。生產科、安環(huán)科要加大督查考核力度，對在安排生產過程中未對生產現(xiàn)場進行安全隱患辨識，未在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產的單位和班組要依照分公司相關制度從重從嚴進行責任追究。

案例十六 高處墜落安全責任事故

一、事故經過

201x年x月x日，水處理工段八點班班長李某某安排王某某等三人疏通3#壓濾機濾板水眼，副班長李某某進行監(jiān)護。上午10時40分因生產需要，班組隨即安排以上人員更換2#壓濾機濾布。下午14時，操作工王某某在踩在高約1.7米的壓濾機大梁上更換濾布時思想精力不集中造成滑落后一只腳踩在離地0.3米高的濾液槽內，一只腳踩在地面。由于重心失衡造成身體仰翻倒地，事情發(fā)生后分廠立即將王某某送到醫(yī)療機構進行救治，經診斷為顱骨裂縫。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）直接原因

操作工王某某安全意識淡薄、作業(yè)期間思想不集中引起滑跌是事故發(fā)生的直接原因。

（二）間接原因

監(jiān)護人員李某某在王某某作業(yè)期間存在安全隱患未能及時發(fā)現(xiàn)和糾正是事故發(fā)生的間接原因。

（三）事故的性質

這是一起因操作工安全意識淡薄、作業(yè)期間思想不集中，監(jiān)護人員未起到監(jiān)護作用而引發(fā)的安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、某某分廠立即對現(xiàn)有壓濾機操作規(guī)程進行補充完善，并在壓濾機周邊安裝防護設施。x月xx日17時前將本次案例學習情況和防護設施安裝情況上報安環(huán)科。

2、各分廠立即組織學習本次安全事故案例，x月xx日17時前將學習情況上報安環(huán)科。

3、各生產單位要利用班前班后會加強職工安全意識教育，加大班前、班中的安全檢查和崗位安全隱患排查整改，及時消除安全隱患。

案例十七 機械傷害安全責任事故

一、事故經過

201x年x月x日11時30分，x分廠浸金工段操作三班洗滌崗位操作工彭某某在為一級洗滌濃密機軟管泵添加凡士林時，右手違章放置于軟管泵腔體口，被軟管泵側刀輥撞擊，造成右手食指和中指間皮膚被打掉的安全責任事故。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）事故發(fā)生的原因

1、x分廠洗滌崗位操作工彭某某違章操作，是造成本次事故發(fā)生的主要原因。2、崗位安全操作規(guī)程不完善是事故發(fā)生次要原因。

3、該職工由精冶分廠調入x分廠僅一個月，轉崗安全知識教育培訓不到位是事故發(fā)生的又一原因。

（二）事故的性質

這是一起因違章操作造成的機械傷害安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、x分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報本起安全事故案例，并將會議記錄于x月x日17時前上報安環(huán)科。

2、各單位立即組織學習本通報內容，并將組織學習記錄于x月x日17時前上報安環(huán)科。

3、各單位應立即組織對本單位各崗位安全操作規(guī)程進行修訂，并組織全體人員（特別是新進廠和轉崗人員）進行一次崗位設備、安全操作規(guī)程、安全注意事項等相關知識培訓，并將結果以書面形式于x月x日前上報安環(huán)科。

案例十八 物體打擊事故

一、事故經過

201x年x月x日10時30分，x分廠浸金工段依據(jù)生產需要，組織維修工張某某、賈某某、彭某某3人對膜過濾器進液管道進行疏通維修。由于管道結垢嚴重，維修工張某某去找人幫忙，賈某某、彭某某二人在二層平臺上開始切割管道，剛好平臺下操作工尚某某在銅貴液泵邊打掃衛(wèi)生，當賈某某把進液管道割斷2/3時，管道突然傾倒，造成支撐管傾斜跌落致使尚某某左肩鎖骨脫臼，經靈寶市中醫(yī)院處置后于x月x日正常上崗。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）事故發(fā)生的原因

1．浸金工段維修工賈某某、彭某某、張某某違反操作規(guī)程，是造成本次事故發(fā)生的直接原因。

2．酸浸濃密機崗位操作工尚某某安全意識淡薄交叉作業(yè)，是造成本次事故發(fā)生的間接原因。

3．工段未組織維修人員進行危險因素辨識和安全防范措施培訓；維修人員安全防范措施落實不到位是事故發(fā)生的主要原因。

（二）事故的性質

這是一起維修人員違反操作規(guī)程、操作工交叉作業(yè)衍生的安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1．各分廠立即組織學習本通報內容，并將組織學習記錄于x月x日17:00前上報安環(huán)科.2．分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報事故案例提出防范措施，并將會議記錄于x月x日17：00前上報安環(huán)科。

3．各生產單位要查遺補漏居安思危，利用班前班后會學習各項安全生產責任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，嚴格按照制度要求做好隱患排查治理、各項安全臺帳記錄及安全作業(yè)票證的辦理、審核、建檔等工作。

案例十九 高空墜落安全責任事故

一、事故經過

201x年x月x日20時15分，膜過濾器操作工蘇某某在30米濃密機至膜過濾器酸洗罐平臺過道查看稀酸液位時，佩戴安全帽，手扶平臺護欄，用手電探照酸洗罐外體查看罐內稀酸液位，身體重心落至平臺護欄導致護欄脫焊，隨即墜落至酸洗罐地坑造成蘇某某鼻骨骨折、額頭創(chuàng)傷的安全責任事故。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）事故發(fā)生的原因

1．xx分廠水處理工段維修工朱某某201x年x月x日酸洗罐平臺護欄焊接作業(yè)質量差，是造成本次事故發(fā)生的主要原因。2.xx分廠膜過濾器操作工蘇某某安全意識淡薄違章操作，是造成本次事故發(fā)生的直接原因。

3．xx分廠對現(xiàn)場安全設施管理存在缺陷,是造成本次事故的次要原因。

（二）事故的性質

這是一起因維修工焊接作業(yè)質量差、操作工違章操作疊加衍生的高空墜落安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1.各單位立即組織學習本通報內容，并將組織學習記錄于x月x日17時前上報安環(huán)科。

2.各單位應立即組織對本單位現(xiàn)場及高空安全防護設施進行全面排查整改，并將結果以書面形式于x月x日前上報安環(huán)科。

3.各單位要查遺補漏居安思危，利用班前班后會學習各項安全生產責任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，嚴格按照制度要求做好隱患排查治理工作。

4.xx分廠應在膜過濾器酸洗罐上加裝浮標和照明設施，便于操作工隨時觀察儲罐稀酸液位，限x月x日前完成整改并向安環(huán)科復命。

5.xx分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報本起安全事故案例，并將會議記錄于x月x日17時前上報安環(huán)科。

案例二十 機械傷害安全責任事故

一、事故經過

201x年x月x日11時30分，x分廠浸金工段操作三班洗滌崗位操作工彭某某在為一級洗滌濃密機軟管泵添加凡士林時，右手違章放置于軟管泵腔體口，被軟管泵側刀輥撞擊，造成右手食指和中指間皮膚被打掉的安全責任事故。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）事故發(fā)生的原因

1、x分廠洗滌崗位操作工彭某某違章操作，是造成本次事故發(fā)生的主要原因。、崗位安全操作規(guī)程不完善是事故發(fā)生次要原因。

3、該職工由精冶分廠調入x分廠僅一個月，轉崗安全知識教育培訓不到位是事故發(fā)生的又一原因。

（二）事故的性質

這是一起因違章操作造成的機械傷害安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、x分廠立即組織召開安全專題會議，本著安全事故“四不放過”的原則，通報本起安全事故案例，并將會議記錄于x月x日17時前上報安環(huán)科。

2、各單位立即組織學習本通報內容，并將組織學習記錄于x月x日17時前上報安環(huán)科。

3、各單位應立即組織對本單位各崗位安全操作規(guī)程進行修訂，并組織全體人員（特別是新進廠和轉崗人員）進行一次崗位設備、安全操作規(guī)程、安全注意事項等相關知識培訓，并將結果以書面形式于x月x日前上報安環(huán)科。

案例二十一 物體打擊事故

一、事故經過

201x年x月x日，xx分廠利用計劃檢修之機安排分廠浸金工段操作二班（當日零點班加班）人員更換膠帶機濾布。13時50分在拆除膠帶機濾布時，當班班長薛某某協(xié)同姬某某、王某某、顧某某等7人抬升膠帶機機尾壓輥，將壓輥違規(guī)放置在壓輥卡槽頂端外沿，由于壓輥軸東側塑料卡墊破裂導致機尾壓輥滑脫，姬某某因躲避不及砸中右腳，造成右足跖趾多發(fā)性骨折的安全事故。

二、事故發(fā)生的原因和性質

（一）、事故發(fā)生的直接原因

1、當班班長薛某某、操作工姬某某、王某某、顧某某等7人違反操作規(guī)程，違章蠻干是造成這次事故的直接原因。

2、分廠編制檢修安全防范措施時未涵蓋浸金工段檢修項目和安全防范措施，臨時增加檢修項目后未對操作人員進行安全教育培訓，是造成這次事故的主要原因。

（二）、事故發(fā)生的間接原因

1、作業(yè)前對安全隱患和危險源辨識不到位，作業(yè)人員之間未能實施有效溝通，是造成事故的間接原因。

2、檢修時浸金工段人員安排不合理，零點班職工連續(xù)工作時間過長致使操作人員思想不集中，是造成事故的又一原因。

（三）、事故的性質

經事故調查認定，該起事故為違反操作規(guī)程、違章蠻干引發(fā)的安全責任事故。

三、事故防范和整改措施

1、分廠立即組織召開安全專題會議通報本次事故案例和防范措施，要求在x月x日前將活動開展情況以書面形式上報安環(huán)科。

2、各分廠要結合安全標準化要求，依據(jù)生產實際情況修訂完善關鍵、重點作業(yè)崗位、過程安全操作規(guī)程，做到防微杜漸警鐘長鳴。

3、各分廠要引以為戒，立即組織本單位全體人員進行一次安全隱患自查自糾活動，并將隱患排查情況在x月x日前以書面形式上報安環(huán)科。