第一篇:引發(fā)建筑工程安全事故的直接原因及預(yù)防措施(論文)
引發(fā)建筑工程安全事故的直接原因及預(yù)防措施(論文)
[摘要] 安全質(zhì)量是工程建設(shè)的“底線”,它關(guān)系到投資效益的最大化,關(guān)系到國民經(jīng)濟的持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展,關(guān)系到和諧社會的建立。分析我國建筑業(yè)安全現(xiàn)狀,安全事故的直接原因,提出實現(xiàn)建筑業(yè)安全管理的控制措施。
[關(guān)鍵詞]建筑工程 ;事故災(zāi)害; 管理措施
一、前言
近幾年來,隨著市場經(jīng)濟進(jìn)程的不斷推進(jìn)及人民生活水平不斷的提高,建筑業(yè)成為發(fā)展最快的行業(yè)之一。而市場競爭的日益激烈,使得效益成為各企業(yè)競爭的目標(biāo),因此向管理要效益已經(jīng)成為各企業(yè)家的共識。而安全卻是效益的前提,因為安全的結(jié)果決定了效益的大小。隨著建筑業(yè)規(guī)模的逐漸擴大,我國建筑工程施工安全生產(chǎn)形勢更加嚴(yán)峻,重大安全事故頻頻發(fā)生。建筑施工安全事故已經(jīng)居道路交通、煤礦后的第三位。在建筑工程中,由于勘察,設(shè)計,施工,使用等某方面的失誤使工程出現(xiàn)了一系列嚴(yán)重的問題。因此,采取有效的措施加以預(yù)防和處理,是一個不可忽視的問題。
為此,多年來黨和政府高度重視安全生產(chǎn)工作,確定了“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,頒布了一系列安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,目的就是為保護(hù)廣大勞動者的安全和健康,控制和減少各類事故,提高安全生產(chǎn)管理水平,促進(jìn)和諧社會的建立。
改革開放以來,我國建筑業(yè)快速發(fā)展,已成為國民經(jīng)濟重要的物質(zhì)生產(chǎn)部門和支柱產(chǎn)業(yè)。建筑施工企業(yè)的生產(chǎn)過程具有流動性大,勞動力密集,多工種交叉流水作業(yè)等許多特點,正是這些特點隱含著諸多的危險源,也是安全事故發(fā)生的誘因。我國建筑施工事故發(fā)生數(shù)量和死亡人數(shù)雖然呈現(xiàn)下降趨勢,但是還會不斷地反彈,由此表明我們雖然在建筑業(yè)方面取得了很多成就,但是我們的成果還需要進(jìn)一步鞏固,必須進(jìn)一步控制有效事故的發(fā)生。
二、引發(fā)建筑工程安全事故的直接原因
建筑業(yè)因為涉及高空作業(yè),加之建筑工人人數(shù)眾多,水平和層次各異,發(fā)生事故災(zāi)害的頻率較大,同時引起建筑工程安全事故的原因也多樣,一般情況其原因主要為:
1.人的不安全行為。人是生產(chǎn)經(jīng)營的主體,也是建筑施工過程的管理者,操作者。人的不安全行為與人的文化水平,技術(shù)水平,身體素質(zhì)都諸多因素有關(guān)。人的有因素又有以下幾個方面:一是接受教育的程度,這也就決定一個人所具有的技術(shù)水平和管理知識。二是人的工作狀態(tài),好的狀態(tài)才可以做出好的工作。三是人的素質(zhì),做任何事都不能缺少的一種責(zé)任心。
2.環(huán)境條件的不利影響。建筑生產(chǎn)活動是一種露天作業(yè)比較多的活動,因此施工現(xiàn)場的環(huán)境對施工過程的影響很大,像一些建筑物逐漸向深地下,高空化發(fā)展。還有自然環(huán)境的影響也非常大,像氣候,溫度,自然地理條件等。例如:冬季或雨季施工就會給工作帶來諸多的不便。
3.設(shè)備的不安全狀態(tài)。建筑生產(chǎn)活動中,一些機械設(shè)備存在缺陷或者是缺乏保養(yǎng)等也是事故產(chǎn)生的直接原因。
4.管理因素。如果說以上三個因素是直接原因,那么管理的缺陷才是發(fā)生事故的根源。一個工程能否順利的完成取決于是否有一個完善的管理系統(tǒng)。通過適當(dāng)?shù)墓芾?選擇適當(dāng)?shù)拇胧┦强梢园呀ㄔO(shè)施工事故減到最低的。由于這些原因所造成的施工傷亡事故的種類有:(1)高處墜落。(2)觸電。(3)坍塌。(4)物體打擊。(5)機械器具的傷害。
5.安全管理基礎(chǔ)薄弱。安全管理基礎(chǔ)薄弱主要是由于一些人的安全意識淡薄,理不清安全與速度、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系造成的。安全管理基礎(chǔ)薄弱主要表現(xiàn)在:一是建筑安全技術(shù)研究工作比較薄弱,解決建筑安全生產(chǎn)關(guān)鍵性技術(shù)問題的工作相對滯后.安全科技成果的廣泛應(yīng)用缺少市場化的政策導(dǎo)向和經(jīng)濟激勵措施。施工新工藝、新產(chǎn)品、新技術(shù)應(yīng)用與安全防護(hù)措施的研究不同步等;二是與發(fā)達(dá)國家相比,我國安全防護(hù)技術(shù)、防護(hù)用具和機械設(shè)備還相當(dāng)落后.標(biāo)準(zhǔn)化、定型化和工業(yè)化的程度很低;三是建筑施工企業(yè)安全管理人員和施工隊伍素質(zhì)普遍偏低.安全人員文化素質(zhì)偏低,對安全管理知識、安全技術(shù)規(guī)范、安全操作規(guī)程、安全防范措施等不懂.無法對施工隊進(jìn)行管理。
6.建筑安全法律法規(guī)體系還不完善。落實其安全責(zé)任有一定的局限性;對違法行為的處罰條款不夠具體,操作性不強;法律法規(guī)還不完善,存在著重復(fù)和交叉管理的問題;安全規(guī)章制度職責(zé)不 清,管理.目標(biāo)不明確,導(dǎo)致安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位等。
7.建筑安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制還不健全。目前,我國有效的建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的機制還未形成,與國際先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理模式相比存在較大差距。安全監(jiān)督方式和管理手段無法適應(yīng)日益增大的建設(shè)規(guī)模,難以深入地開展建筑安全監(jiān)督工作。
經(jīng)過分析在建設(shè)施工過程中由于種種原因而導(dǎo)致的這些施工安全事故,都會或多或少的威脅到人們的安全,要想把這種威脅降到最低,我們就要提出一些必要的預(yù)防措施。
三、安全管理預(yù)防措施
針對引起建筑工程安全問題的原因,我們覺得應(yīng)該從安全管理層面,從制度上及對建筑工人教育上下力氣,將建筑安全問題降低到最低點。具體來說措施有: 1.安全管理方面堅持落實“四項制度”
(1)安全生產(chǎn)責(zé)任制度
安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)安全管理中最基本的一項制度。它明確規(guī)定了各級領(lǐng)導(dǎo),各職能部門和各類人員在生產(chǎn)活動中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé)。有了安全生產(chǎn)責(zé)任制,就能把安全與生產(chǎn)從組織領(lǐng)導(dǎo)上統(tǒng)一起來,增強各級管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任心,把安全生產(chǎn)工作落實到實處。
(2)安全生產(chǎn)許可制度
國家對建筑施工企業(yè)實行安全生產(chǎn)許可制度,建筑施工企業(yè)未取得安全生產(chǎn)許可證的,不得從事建筑施工活動。這樣能夠有效避免一些不合格的建筑施工活動的進(jìn)行,因此在國家相關(guān)部門檢查頒證之前,我們不應(yīng)該進(jìn)行相關(guān)的建筑工程項目。
(3)安全生產(chǎn)教育制度
加強職工安全技術(shù)教育培訓(xùn)。這是減少“人的不安全行為”造成傷亡事故的重要措施。各級行業(yè)管理部門及企業(yè)必須依法對從事建筑施工安全技術(shù)和管理工作的人員進(jìn)行嚴(yán)格的專業(yè)培訓(xùn),開展以建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)、安全技術(shù)規(guī)范等為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容的年度培訓(xùn)考核,實施持證上崗;企業(yè)每年必須對職工進(jìn)行一次專門的安全培訓(xùn),并開展多層次、多種形式的安全教育,以全面提高職工的安全生產(chǎn)意識及自我防護(hù)能力,共同增強搞好安全生產(chǎn)的自覺性、積極性和創(chuàng)造性,使各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度得以更好地貫徹執(zhí)行。
(4)安全生產(chǎn)檢查制度
強化責(zé)任落實安全監(jiān)督檢查機構(gòu)是貫徹國家安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī),制止施工企業(yè)違章指揮、違章作業(yè)、違法施工及督導(dǎo)企業(yè)落實施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)、施工安全技術(shù)規(guī)范的監(jiān)督管理執(zhí)法隊伍。各級建設(shè)行政主管部門應(yīng)完善建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理運行機制,建立健全各級建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu),配備建筑工程專業(yè)、電氣專業(yè)、建筑機械專業(yè)等方面的專業(yè)技術(shù)人員,實施責(zé)任安全監(jiān)督員制及安全監(jiān)督員崗位資格證制,建立起一支專業(yè)技術(shù)水平高、業(yè)務(wù)能力強、政治素質(zhì)過硬的監(jiān)督管理執(zhí)法隊伍,形成完整的施工安全監(jiān)督檢查管理網(wǎng)絡(luò)。
2.施工現(xiàn)場應(yīng)該合理組織勞動,根據(jù)現(xiàn)場實際工作量的情況配置和安排充足的人力物力,保證施工的正常進(jìn)行。全國各地建筑施工現(xiàn)場都出現(xiàn)過因為人力、物力不足,而導(dǎo)致建筑安全事故的發(fā)生,對人員生命安全造成威脅,對財產(chǎn)造成極大的浪費。
3.施工作業(yè)人員也應(yīng)該進(jìn)一步提高自我防范意識,明確自己的崗位和職責(zé),不能擅自操作自己不熟悉或與自己工作無關(guān)的設(shè)備設(shè)施。當(dāng)然這些主要是從管理制度方面來談的,還有一些具體的施工要求,如:冬季施工要注意防滑,防凍,防中毒等等;雨季施工要注意防觸電,防雷,防坍塌。我們要以“預(yù)防為主”,而不是在發(fā)生事故后才去組織搶救,進(jìn)行事故調(diào)查、處理;而是按照系統(tǒng)化、科學(xué)化管理思想,按照事故發(fā)生的規(guī)律和特點,千方百計預(yù)防事故的發(fā)生,做到防患于未然,將事故消滅在萌芽狀態(tài)。這樣才能更好的鞏固我們在建筑業(yè)方面的成就。
四、安全控制具體措施
如何將安全生產(chǎn)扎扎實實落到實處,真正保證建筑工程安全、有序進(jìn)行,其實在實施過程中有許多具體的細(xì)節(jié)問題需要我們特別注意。具體說有以下幾點:
1.技術(shù)措施。(1)審核施工現(xiàn)場項目部的安全保證體系和安全生產(chǎn)責(zé)任制。
(2)審查承包人提交的施工組織設(shè)計的安全措施的可行性。重點對坑開挖和腳手架;模版支撐體系、高空作業(yè)、交叉作業(yè)、塔式起重機、人貨電梯、臨時用電等工程或部位進(jìn)行審查。
(3)監(jiān)理安全文明檢查制度和安全會議制度,項目安全生產(chǎn)組建每周召開各方參加的項目安全例會;對本周的安全檢查情況予以審查,并核查已出現(xiàn)的安全問題是否已按要求進(jìn)行整改,同時總結(jié)經(jīng)驗不斷改進(jìn)安全。(4)通過“合理定制,進(jìn)行牧師檢查“的輔助措施做好安全文明、環(huán)境保護(hù)。
2.組織措施。
(1)監(jiān)理健全監(jiān)理組織,完善職責(zé)分工及有關(guān)制度,落實安全管理的責(zé)任。(2)監(jiān)理部設(shè)定安全文明生產(chǎn)安全文明負(fù)責(zé)人,常抓不懈。
(3)編制本工程安全管理工作計劃和詳細(xì)的工作細(xì)則。(4)大張旗鼓地宣傳、樹立文明安全生產(chǎn)的意識。
3.經(jīng)濟措施。
(1)制定安全公約,明確要求、責(zé)任,明確獎懲規(guī)定。開工前監(jiān)理組織業(yè)主、施工各方召開會議,制定“本工程安全文明管理規(guī)定”,提出具體的文明工地的要求,要求應(yīng)具體,切和實際,不搞花架子。并制定具體的獎懲條款,對違反安全作業(yè)規(guī)定的行為的獎懲應(yīng)具有具體的獎懲數(shù)額。
(2)組織聯(lián)合檢查組,定期(每月至少兩次)對工地檢查,有違規(guī)者嚴(yán)格執(zhí)行獎懲。
4.合同措施。
(1)協(xié)助業(yè)主簽訂好施工合同,對合同中設(shè)計施工安全的條款,應(yīng)嚴(yán)禁,不出現(xiàn)對業(yè)主不利的條款。
(2)做好工程安全記錄,保存好各種安全管理文件。(3)對發(fā)生的安全事故按國家和地方有關(guān)規(guī)定上報和處理。
(4)平時注意收集有關(guān)安全信息的資料,進(jìn)行分析,提交給予有關(guān)部門參考,便于她們作出正確決策。
五、安全技術(shù)措施的落實措施
在建工工程領(lǐng)域我們特別講求技術(shù)的重要性,一種技術(shù)往往決定該建筑工程成敗與否,但理論的技術(shù)層面怎樣落實到實際的建筑操作過程中,卻是建筑行業(yè)十分注重的事情。通過多年建筑業(yè)工作經(jīng)驗我認(rèn)為落實技術(shù)措施應(yīng)做到:
1.工程開工前,總工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況、施工方法和安全技術(shù)措施,向參加施工的工地負(fù)責(zé)人、工長和職工進(jìn)行安全技術(shù)交底。每個單項工程開始前,應(yīng)進(jìn)行重復(fù)交待單項工程的安全技術(shù)措施。有關(guān)安全技術(shù)措施中的具體內(nèi)容和施工要求,應(yīng)向工地負(fù)責(zé)人、工長進(jìn)行詳細(xì)交底和討論,以取得執(zhí)行者的理解,為安全技術(shù)措施的落實打下基礎(chǔ)。2.安全技術(shù)措施中的各種安全設(shè)施、防護(hù)設(shè)置應(yīng)列入任務(wù)單,落實責(zé)任到班組或個人,并實行驗收制度。
3.安全技術(shù)措施的交底是重要的,但是安全技術(shù)措施的檢查落實就更重要。項目技術(shù)經(jīng)理、執(zhí)法經(jīng)理、施工負(fù)責(zé)人(工程部長、技術(shù)部長、工長等)、編制者和安全技術(shù)人員,要經(jīng)常深入工地檢查安全技術(shù)措施的實施情況,及時糾正違反安全技術(shù)措施規(guī)定的行為,并且要注意發(fā)現(xiàn)和補充安全技術(shù)措施的不足,使其更加完善、有效。各級安全部門要以施工安全技術(shù)措施為依據(jù),以安全法規(guī)和各項安全規(guī)章制度為準(zhǔn)則,每天對各工地實施情況進(jìn)行檢查,并監(jiān)督各項安全措施的落實。
4、對安全技術(shù)措施的執(zhí)行情況,除認(rèn)真監(jiān)察檢查外,還應(yīng)建立必要的與經(jīng)濟掛鉤的獎罰制度。
四、安全技術(shù)交底
1、施工工長對分項工程要進(jìn)行有針對性的安全技術(shù)交底,交底資料一式三份,雙方簽字各留一份,另一份作資料保存。
5、安全技術(shù)交底必須定期或不定期的分工種、分項目、分施工部位進(jìn)行。
6、各班組每天要根據(jù)工長簽發(fā)的安全交底,工序程序技術(shù)要求,進(jìn)行有針對性的班前講話,講話應(yīng)有記錄。
7、為了幫助工長及時對作業(yè)班組進(jìn)行安全技術(shù)交底,專為施工負(fù)責(zé)人(工長)編制了一套常規(guī)安全技術(shù)交底資料供施工中參考。在使用中要根據(jù)施工環(huán)境、條件做一些調(diào)整或增加。
六、建筑工程安全教育
建筑工人中大部分都是來自農(nóng)村的農(nóng)民工,他們雖然在建筑方面有一定技術(shù),但建筑安全知識方面相當(dāng)缺乏,這也是建筑工程中事故多發(fā)的主要原因之一,因此必要的安全教育必不可少。安全教育培訓(xùn)工作,必須做到經(jīng)常化、制度化。把經(jīng)常性的普及教育貫穿于管理全過程,并根據(jù)接受教育對象的不同特點,采取多層次、多渠道和多種形式的教育方法,以起到良好的效果。安全教育形式安全教育培訓(xùn)可以采取各種有效方式開展活動,如建立安全教育室,舉辦安全知識講座、報告會、培訓(xùn)班,進(jìn)行圖片和典型事故圖片展覽,放映有關(guān)安全教育的電視片,舉辦以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的書畫攝影展覽,舉辦安全知識競賽,出版報、墻報,編印簡報等。法制教育定期和不定期對全體職工進(jìn)行遵紀(jì)守法的教育,杜絕違章指揮、違章作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生。在安全技能教育方面,要結(jié)合本工種特點,實現(xiàn)安全操作、安全防護(hù)所必須具備的基本技術(shù)知識的教育。每個職工都要熟悉本工種、崗位專業(yè)技術(shù)知識。特殊作業(yè)人員的培訓(xùn)教育方面:中華人民共和國國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會令第13號,《特殊作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》界定了特殊作業(yè)人員培訓(xùn)教育。規(guī)定自1999年10月1日起施行。該標(biāo)準(zhǔn)對特種作業(yè)的定義、范圍、人員條件和培訓(xùn)、考核管理都做了明確規(guī)定。因此特殊作業(yè)人員必須經(jīng)國家規(guī)定的有關(guān)部門進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)考核合格取得正式操作證者,方準(zhǔn)獨立作業(yè)。
七、結(jié)語 建筑行業(yè)由于從業(yè)人員的復(fù)雜性、多樣性,及建筑施工本身性質(zhì),導(dǎo)致了安全事故時有發(fā)生。這給人民群眾生命安全帶來威脅,對財產(chǎn)造成巨大浪費,嚴(yán)重影響和諧社會的構(gòu)建。因此各級政府都高度重視施工安全,采取了許多措施來解決工程施工安全問題。但我們必須明白工程施工安全事故不可能完全消除,但通過一系列措施可以有效預(yù)防,減少安全事故的發(fā)生。只要各部門通力合作,精誠團結(jié),平時多教育,多練兵,我們建筑行業(yè)一定會步入事故率較少的行業(yè)。
參考文獻(xiàn):
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第二篇:安全事故預(yù)防措施
安全事故預(yù)防措施
1.規(guī)章制度措施
安全生產(chǎn)規(guī)章制度是企業(yè)安全管理的基礎(chǔ),其作為有效約束、控制違章指揮、違章作業(yè)這種人為不安全行為的主要措施,是各級領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和每一個員工在安全工作上的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則,而建全和落實規(guī)章制度,則是預(yù)防事故的必需條件。一直以來,在整個社區(qū),根據(jù)企業(yè)內(nèi)部安全工作實際和生產(chǎn)發(fā)展情況,以及市場經(jīng)濟發(fā)展帶來新的要求,對整個社區(qū)安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行了重新修訂、匯編,形成了一套完整的安全制度體系,從而使整個社區(qū)的安全生產(chǎn)有章可循,安全管理得到了制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。包裝彩印公司作為社區(qū)直接管理的下屬企業(yè)在其直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照同樣要求不斷修訂,逐步完善其自身相關(guān)的安全管理制度,并在生產(chǎn)過程予以實施。安全教育措施
違章作業(yè)究其根源,在于操作者安全意識的淡薄。要控制和防止違章作業(yè),就必須認(rèn)真抓好安全教育,社區(qū)乃至下屬企業(yè)公司堅持實施入廠職工三級安全教育,堅持對調(diào)崗和換崗職工的三級安全教育,提高職工的安全意識。隨著生產(chǎn)規(guī)模的擴大發(fā)展,新職工的不斷增加,安全意識和生產(chǎn)技能參差不齊,崗前培訓(xùn)和安全教育更顯得尤為重要。而抓好安全教育,首先要抓好領(lǐng)導(dǎo)和管理人員教育培訓(xùn)。公司的安全
生產(chǎn)責(zé)任人都經(jīng)過了廠長經(jīng)理安全管理培訓(xùn)教育,取得相關(guān)的資格證。公司安全主管參加了廣東省注冊安全主任培訓(xùn),車間、部門一級安全員,班組一級安全員得到了社區(qū)有關(guān)部門組織進(jìn)行安全培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),有效地增強了公司領(lǐng)導(dǎo)、安全員、管理人員的安全管理知識和安全意識。其次,公司還積極組織職工進(jìn)行日常性安全教育,要求各生產(chǎn)班組每周進(jìn)行安全學(xué)習(xí)活動,員工之間交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗、心得。公司也積極組織職工進(jìn)行生產(chǎn)技能和安全知識學(xué)習(xí),通過派出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)和公司內(nèi)部組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),如安全月活動和百日安全競賽活動等,積極促進(jìn)職工,特別是生產(chǎn)技術(shù)骨干的生產(chǎn)技術(shù)技能水平,安全光幕 給客戶的一封信,從而使職工對安全生產(chǎn)形成深刻的思想認(rèn)識。除此之外,公司還對每次事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查處理,通過事故現(xiàn)場分析會,對職工進(jìn)行事故教訓(xùn)教育,使職工從血的事實中吸取教訓(xùn),對事故提高警覺,明確違章作業(yè)與事故之間的因果關(guān)系,克服僥幸心理和麻痹思想。
3安全防護(hù)措施
我們在控制人的不安全行為的同時,應(yīng)認(rèn)真積極消除機械設(shè)備的不安全狀態(tài),因為它是造成機械傷害
事故的一個直接原因之一。例如2002年發(fā)生的一起過光機操作工被夾斷手指的機械傷害輕傷事故,除了其本人違反了安全操作規(guī)程的原因外,該設(shè)備因手動盤轉(zhuǎn)十分不方便,以
致操作工清理粘在設(shè)備膠輥、轉(zhuǎn)輥上的污垢、殘留物時,存在一定的困難,由于在操作運作中的不便利,因此個別員工有時則違反該設(shè)備安全操作規(guī)程,開動著設(shè)備進(jìn)行刮除異物,久而久之而最終導(dǎo)致發(fā)生了一起夾斷手指的機械傷害事故。吸取了這次事故教訓(xùn),公司組織有關(guān)部門人員研究,改進(jìn)該種設(shè)備的清洗方法,在容易觸及手的轉(zhuǎn)輥增加防護(hù)罩,增加了設(shè)備轉(zhuǎn)輥清理專用的手動活動搖桿,使操作工停機后方能對設(shè)備進(jìn)行盤轉(zhuǎn)清理。有效地控制了操作者冒險作業(yè)的不安全行為,以防止這類事故的再次發(fā)生。可見,在使用機械設(shè)備過程中,必須根據(jù)其運行和操作情況,按照有關(guān)安全技術(shù)要求認(rèn)真落實安全防護(hù)措施。例如,對人體可能觸及的機械轉(zhuǎn)動部分,傳動系統(tǒng),必須設(shè)臵安全防護(hù)罩,從而有效地把人體與機械運動部分隔離,避免發(fā)生接觸形成傷害。象其它如切紙機采取光電式、雙手開關(guān),印刷機的安全格柵、安全杠等安全裝臵,能有效糾正和約束操作者誤操作或違章行為,防止事故發(fā)生。另外,對機械設(shè)備要做好日常性檢查和維護(hù)保養(yǎng)工作,檢查其操作機構(gòu)以及相關(guān)的配臵是否達(dá)到配臵要求,檢查保險裝臵和制動裝臵,是否正常,是否處于受控狀態(tài),消除隱患和帶病運行情況,從而使機械設(shè)備處于安全狀態(tài)下運行,防止設(shè)備出現(xiàn)失控、誤操作等情況,對操作者造成傷害。做好生產(chǎn)環(huán)境的安全檢查,檢查區(qū)域布臵是否合理,特別是設(shè)備的區(qū)域布臵,使得其工藝流程直線化,減少和消除因機械設(shè)備布臵不合理而影響操作人員的操作和通行,光電保護(hù) 給客戶的一封信。此外在生產(chǎn)過程采用先進(jìn)的,安全,自動化程度較高的機械設(shè)備,實現(xiàn)自動化生產(chǎn)作業(yè),也是預(yù)防機械傷害事故的一種有效措施。4 激勵措施
在落實安全生產(chǎn),預(yù)防事故發(fā)生的工作中,從社區(qū)到下屬企業(yè)近年來,推行著“安全承包責(zé)任制”。社區(qū)與下屬企業(yè)和各基層單位簽訂《安全責(zé)任承包合同》,將安全指針分解到基層單位,實行安全目標(biāo)管理。下屬企業(yè)和基層單位亦根據(jù)各自的實際情況,同車間、部門、班組簽訂《安全責(zé)任承包合同》。每年兩次對基層單位進(jìn)行安全目標(biāo)管理考核,每年年終按照責(zé)任承包合同的各項指標(biāo)進(jìn)行考核,對完成安全指針的單位領(lǐng)導(dǎo)和職工兌現(xiàn)經(jīng)濟獎勵;對發(fā)生事故的單位、班組則按規(guī)定實行相應(yīng)的處罰。實行安全承包制,將安全工作與經(jīng)濟獎罰直接掛鉤,能有效激發(fā)職工對安全生產(chǎn)的自覺性和積極性,在企業(yè)內(nèi)部形成一個安全工作層層落實、人人有責(zé)的良好安全局面,公司簡介,對預(yù)防事故也能起到積極的促進(jìn)作用。
機械傷害事故具有一定的危害性和隨機性。引起事故的直接原因是人的不安全行為和機械的不安全狀態(tài)。但是只要設(shè)備的管理者與操作者遵守規(guī)章制度,遵守安全操作規(guī)程,事故是可以預(yù)防和避免的。在機械設(shè)備傷害事故中,人是第一因
素。只要我們在日常生產(chǎn)過程中,防微杜漸,警鐘長鳴,常抓不懈,認(rèn)真加強安全管理工作,落實各項安全預(yù)防措施,控制違章作業(yè)等各項不安全行為,消除機械設(shè)備不安全狀態(tài),我們就能有效地預(yù)防機械傷害事故的發(fā)生。
第三篇:安全事故預(yù)防措施
安全事故整改、預(yù)防措施
一、事故整改
1、對發(fā)生的事故都要逐項分析研究,并落實整改措施。做到“四定”、“三不推”(即定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金落實、定完成期限和凡班員能整改的不推給班組、班組能整改的不推給車間、車間能整改的不推給廠)。
2、對較嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的事故項目,由安全部門下達(dá)《事故整改通知書》,限期整改,整改單位在期限內(nèi)整改后,要將“整改回執(zhí)”上報安全部門,由安全部門組織驗收。
3、對物質(zhì)技術(shù)條件暫不具備整改的重大事故,應(yīng)積極采取有效應(yīng)急防范措施,并納入計劃,限期解決或停產(chǎn)。
4、廠無能力解決的重大事故事故,除采取有效防范措施外,再書面向董事會和政府安全監(jiān)督管理部門報告。
5、發(fā)生的事故整改情況報告上一級主管部門,再由廠級檢查,由安全部門存檔,各類重大隱患及整改情況均由安全部門匯總存檔。
二、事故預(yù)防措施
1、規(guī)章制度措施
安全生產(chǎn)規(guī)章制度是企業(yè)安全管理的基礎(chǔ),其作為有效約束、控制違章指揮、違章作業(yè)這種人為不安全行為的主要措施,是各級領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和每一個員工在安全工作上的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則,而建全和落實規(guī)章制度,則是預(yù)防事故的必需條件。根據(jù)公司內(nèi)部安全工作實際和生產(chǎn)發(fā)展情況,以及市場經(jīng)濟發(fā)展帶來新的要求,對公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行了重新修訂、匯編,形成了一套完整的安全制度體系,從而使公司的安全生產(chǎn)有章可循,安全管理得到了制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。
2、安全教育措施
違章作業(yè)究其根源,在于操作者安全意識的淡薄。要控制和防止違章作業(yè),就必須認(rèn)真抓好安全教育,本公司堅持實施入廠職工三級安全教育,堅持對調(diào)崗和換崗職工的三級安全教育,提高職工的安全意識。而抓好安全教育,首先要抓好領(lǐng)導(dǎo)和管理人員教育培訓(xùn)。公司的安全生產(chǎn)責(zé)任人都經(jīng)過了廠長經(jīng)理安全管理培訓(xùn)教育,取得相關(guān)的資格證。公司安全主任參加了廣東省注冊安全主任培訓(xùn),車間、部門一級安全員,班組一級安全員得到了公司有關(guān)部門組織進(jìn)行安全培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),有效地增強了公司領(lǐng)導(dǎo)、安全員、管理人員的安全管理知識和安全意識。其次,公司還積極組織職工進(jìn)行日常性安全教育,要求各生產(chǎn)班組每周進(jìn)行安全學(xué)習(xí)活動,員工之間交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗、心得。公司也積極組織職工進(jìn)行生產(chǎn)技能和安全知識學(xué)習(xí),通過派出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)和公司內(nèi)部組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),如安全月活動,積極促進(jìn)職工,特別是生產(chǎn)技術(shù)骨干的生產(chǎn)技術(shù)技能水平,從而使職工對安全生產(chǎn)形成深刻的思想
認(rèn)識。除此之外,公司還對每次事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查處理,通過事故現(xiàn)場分析會,對職工進(jìn)行事故教訓(xùn)教育,使職工從血的事實中吸取教訓(xùn),對事故提高警覺,明確違章作業(yè)與事故之間的因果關(guān)系,克服僥幸心理和麻痹思想。
3、安全防護(hù)措施
我們在控制人的不安全行為的同時,應(yīng)認(rèn)真積極消除機械設(shè)備的不安全狀態(tài),因為它是造成機械傷害
事故的一個直接原因之一,加強機械設(shè)備的不安全狀態(tài),有效地控制了操作者冒險作業(yè)的不安全行為,以防止事故的再次發(fā)生。可見,在使用機械設(shè)備過程中,必須根據(jù)其運行和操作情況,按照有關(guān)安全技術(shù)要求認(rèn)真落實安全防護(hù)措施。例如,對人體可能觸及的機械轉(zhuǎn)動部分,傳動系統(tǒng),必須設(shè)置安全防護(hù)罩,從而有效地把人體與機械運動部分隔離,避免發(fā)生接觸形成傷害。對機械設(shè)備要做好日常性檢查和維護(hù)保養(yǎng)工作,檢查其操作機構(gòu)以及相關(guān)的配置是否達(dá)到配置要求,檢查保險裝置和制動裝置,是否正常,是否處于受控狀態(tài),消除隱患和帶病運行情況,從而使機械設(shè)備處于安全狀態(tài)下運行,防止設(shè)備出現(xiàn)失控、誤操作等情況,對操作者造成傷害。做好生產(chǎn)環(huán)境的安全檢查,檢查區(qū)域布置是否合理,特別是設(shè)備的區(qū)域布置,使得其工藝流程直線化,減少和消除因機械設(shè)備布置不合理而影響操作人員的操作和通行。
4、激勵措施
在落實安全生產(chǎn),預(yù)防事故發(fā)生的工作中,恩信化工推行著“安全承包責(zé)任制”。公司與下屬企業(yè)和各基層單位簽訂《安全責(zé)任承包合同》,將安全指針分解到基層單位,實行安全目標(biāo)管理。下屬企業(yè)和基層單位亦根據(jù)各自的實際情況,同車間、部門、班組簽訂《安全責(zé)任承包合同》。每年兩次對基層單位進(jìn)行安全目標(biāo)管理考核,每年年終按照責(zé)任承包合同的各項指標(biāo)進(jìn)行考核,對完成安全指針的單位領(lǐng)導(dǎo)和職工兌現(xiàn)經(jīng)濟獎勵;對發(fā)生事故的單位、班組則按規(guī)定實行相應(yīng)的處罰。實行安全承包制,將安全工作與經(jīng)濟獎罰直接掛鉤,能有效激發(fā)職工對安全生產(chǎn)的自覺性和積極性,在企業(yè)內(nèi)部形成一個安全工作層層落實、人人有責(zé)的良好安全局面,對預(yù)防事故也能起到積極的促進(jìn)作用。
機械傷害事故具有一定的危害性和隨機性。引起事故的直接原因是人的不安全行為和機械的不安全狀態(tài)。但是只要設(shè)備的管理者與操作者遵守規(guī)章制度,遵守安全操作規(guī)程,事故是可以預(yù)防和避免的。在機械設(shè)備傷害事故中,人是第一因素。只要我們在日常生產(chǎn)過程中,防微杜漸,警鐘長鳴,常抓不懈,認(rèn)真加強安全管理工作,落實各項安全預(yù)防措施,控制違章作業(yè)等各項不安全行為,消除機械設(shè)備不安全狀態(tài),我們就能有效地預(yù)防機械傷害事故的發(fā)生。
第四篇:安全事故預(yù)防措施
安全事故整改、預(yù)防措施
一、事故整改
1、對發(fā)生的事故都要逐項分析研究,并落實整改措施。做到“四定”、“三不推”(即定措施、定負(fù)責(zé)人、定資金落實、定完成期限和凡班員能整改的不推給班組、班組能整改的不推給車間、車間能整改的不推給廠)。
2、對較嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的事故項目,由安全部門下達(dá)《事故整改通知書》,限期整改,整改單位在期限內(nèi)整改后,要將“整改回執(zhí)”上報安全部門,由安全部門組織驗收。
3、對物質(zhì)技術(shù)條件暫不具備整改的重大事故,應(yīng)積極采取有效應(yīng)急防范措施,并納入計劃,限期解決或停產(chǎn)。
4、無能力解決的重大事故事故,除采取有效防范措施外,再書面政府安全監(jiān)督管理部門報告。
5、發(fā)生的事故整改情況報告上一級主管部門,并存檔,各類重大隱患及整改情況均匯總存檔。
二、事故預(yù)防措施
1、規(guī)章制度措施
安全生產(chǎn)規(guī)章制度是安全管理的基礎(chǔ),其作為有效約束、控制違章指揮、違章作業(yè)這種人為不安全行為的主要措施,是各級領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和每一個員工在安全工作上的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則,而建全和落實規(guī)章制度,則是預(yù)防事故的必需條件。
2、安全教育措施
違章作業(yè)究其根源,在于操作者安全意識的淡薄。要控制和防止違章作業(yè),就必須認(rèn)真抓好安全教育,各工程項目部要堅持實施工程隊員安全教育,堅持對調(diào)崗和換崗人員的教育,提高職工的安全意識。而抓好安全教育,首先抓好領(lǐng)導(dǎo)和管理人員教育培訓(xùn)。安全生產(chǎn)責(zé)任人都務(wù)必要安全管理培訓(xùn)教育,取得相關(guān)的資格證。其次,積極組織工程隊員進(jìn)行日常性安全教育,要求各生產(chǎn)班組每周進(jìn)行安全學(xué)習(xí)活動,員工之間交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗、心得,提高工程隊對安全生產(chǎn)形成深刻的思想認(rèn)識。對每次事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查處理,通過事故現(xiàn)場分析會,對職工進(jìn)行事故教訓(xùn)教育,使職工從血的事實中吸取教訓(xùn),對事故提高警覺,明確違章作業(yè)與事故之間的因果關(guān)系,克服僥幸心理和麻痹思想。
3、安全防護(hù)措施
控制人的不安全行為的同時,還應(yīng)認(rèn)真積極消除機械設(shè)備的不安全狀態(tài),加強機械設(shè)備的不安全狀態(tài),有效地控制操作者冒險作業(yè)的不安全行為,以防止事故的再次發(fā)生。使用機械設(shè)備過程中,必須根據(jù)其運行和操作情況,按照有關(guān)安全技術(shù)要求認(rèn)真落實安全防護(hù)措施。例如,對人體可能觸及的機械轉(zhuǎn)動部分,傳動系統(tǒng),必須設(shè)置安全防護(hù)罩,從而有效地把人體與機械運動部分隔離,避免發(fā)生接觸形成傷害。對機械設(shè)備要做好日常性檢查和維護(hù)保養(yǎng)工作,檢查其操作機構(gòu)以及相關(guān)的配置是否達(dá)到配置要求,檢查保險裝置和制動裝置,是否正常,是否處于受控狀態(tài),消除隱患和帶病運行情況,從而使機械設(shè)備處于安全狀態(tài)下運行,防止設(shè)備出現(xiàn)失控、誤操作等情況,對操作 2
者造成傷害。做好生產(chǎn)環(huán)境的安全檢查,檢查區(qū)域布置是否合理,特別是設(shè)備的區(qū)域布置,使得其工藝流程直線化,減少和消除因機械設(shè)備布置不合理而影響操作人員的操作和通行。
第五篇:電動機引發(fā)火災(zāi)原因及預(yù)防措施
電動機引發(fā)火災(zāi)原因及預(yù)防措施
1.電動機引發(fā)火災(zāi)的原因
1.1 過載
1.1.1 由于機械荷載過重或電網(wǎng)的電壓過低,使電動機的出力降低,轉(zhuǎn)速減小,電流增大。
1.1.2 電動機軸承缺潤滑油或太臟,軸承損壞不易轉(zhuǎn)動而卡住轉(zhuǎn)子。
1.1.3 電動機拖動的機械被雜物卡住轉(zhuǎn)不動或皮帶過緊,使電流增大,線圈過熱導(dǎo)致火災(zāi)。
1.2 缺相
三相電動機在運轉(zhuǎn)過程中,電源回路有一相斷線時,電動機轉(zhuǎn)速降低,其余兩相電流將升高到正常工作電流的倍,引起線圈溫度升高或絕緣損壞,造成火災(zāi)。
1.3 短路
電動機的定子線圈發(fā)生單相匝間短路、單相接地短路或相間短路,都會使線圈局部過熱,絕緣損壞。在絕緣破損處,還可能由于對外殼放電而形成電弧和火花,引起絕緣層起火。
1.4 接觸不良
在電動機的接線端處,由于安裝不當(dāng)或接線松動,接觸電阻過大,產(chǎn)生高溫或火花,引起絕緣或附近可燃物燃燒。
1.5 散熱不良
電動機的維修保養(yǎng)不到位,通風(fēng)槽被粉塵或纖維物堵塞,以及風(fēng)葉損壞,不能起到散熱作用,使線圈過熱,引發(fā)火災(zāi)。
另外,電動機質(zhì)量差,安裝場所通風(fēng)不良等,也同樣會引發(fā)火災(zāi)事故。
2.電動機引發(fā)火災(zāi)的預(yù)防措施
2.1 安裝電動機要符合防火安全要求。在潮濕、多灰塵的場所,應(yīng)選用封閉型電動機。在比較干燥、清潔的場所,可選用防護(hù)型電動機,在易燃、易爆場所,應(yīng)采用防爆型電動機。
2.2 電動機應(yīng)安裝在非可燃性材料的基座上;電動機不允許安裝在可燃結(jié)構(gòu)內(nèi);電動機與可燃物之間應(yīng)保持一定距離,周圍不得堆放雜物。
2.3 每臺電動機必須安裝獨立的操作開關(guān)和適當(dāng)?shù)臒崂^電器作為過負(fù)荷保護(hù),電動機電源回路選用的熔絲應(yīng)適當(dāng),過小容易熔斷而缺相,過大不能很好地起到保護(hù)作用;對容量較大的電動機,在三相電源線上宜安裝指示燈,當(dāng)發(fā)生一相斷電時,便于立即發(fā)現(xiàn),防止缺相運行。
2.4 電動機要經(jīng)常檢查保養(yǎng),及時清掃保持清潔;潤滑系統(tǒng)要保持良好狀態(tài);散熱用風(fēng)葉要完好;碳刷要完整。