第一篇：民辦非企業(yè)單位和企業(yè)單位會計處理有何不同

民辦非企業(yè)單位和企業(yè)單位會計處理有什么區(qū)別

一、民辦非企業(yè)單位適用于民間非營利組織會計制度，企業(yè)單位適用于企業(yè)會計制度。

二、民間非營利組織在會計核算時，應(yīng)當遵循以下基本原則：

（一）會計核算應(yīng)當以實際發(fā)生的交易或者事項為依據(jù)，如實反映民間非營利組織的財務(wù)狀況、業(yè)務(wù)活動情況和現(xiàn)金流量等信息。

（二）會計核算所提供的信息應(yīng)當能夠滿足會計信息使用者（如捐贈人、會員、監(jiān)管者）等的需要。

（三）會計核算應(yīng)當按照交易或者事項的實質(zhì)進行，而不應(yīng)當僅僅按照它們的法律形式作為其依據(jù)據(jù)。

（四）會計政策前后各期應(yīng)當保持一致，不得隨意變更。如有必要變更，應(yīng)當在會計報表附注中披露變更的內(nèi)容和理由、變更的累積影響數(shù)，以及累積影響數(shù)不能合理確定的理由等。

（五）會計核算應(yīng)當按照規(guī)定的會計處理方法進行，會計信息應(yīng)當口徑一致、相互可比。

（六）會計核算應(yīng)當及時進行，不得提前或延后。

（七）會計核算和編制的財務(wù)會計報告應(yīng)當清晰明了，便于理解和使用。

（八）在會計核算中，所發(fā)生的費用應(yīng)當與其相關(guān)的收入相配比，同一會計期間內(nèi)的各項收入和與其相關(guān)的費用，應(yīng)當在該會計期間內(nèi)確認。

（九）資產(chǎn)在取得時應(yīng)當按照實際成本計量，但本制度有特別規(guī)定的，按照特別規(guī)定的計量基礎(chǔ)進行計量。其后，資產(chǎn)賬面價值的調(diào)整，應(yīng)當按照本制度的規(guī)定執(zhí)行。除法律、行政法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度另有規(guī)定的外，民間非營利組織一律不得自行調(diào)整資產(chǎn)賬面價值。

（十）會計核算應(yīng)當遵循謹慎性原則。

（十一）會計核算應(yīng)當合理劃分應(yīng)當計入當期費用的支出和應(yīng)當予以資本化的支出。

（十二）會計核算應(yīng)當遵循重要性原則的要求，對資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)、收入、費用等有較大影響，并進而影響財務(wù)會計報告使用者據(jù)以作出合理判斷的重要會計事項，必須按照規(guī)定的會計方法和程序進行處理，并在財務(wù)會計報告中予以充分披露；對于非重要的會計事項，在不影響會計信息真實性和不至于誤導(dǎo)會計信息使用者作出正確判斷的前提下，可適當簡化處理。

三、企業(yè)在會計核算時，應(yīng)當遵循以下基本原則:(一)會計核算應(yīng)當以實際發(fā)生的交易或事項為依據(jù)，如實反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。

(二)企業(yè)應(yīng)當按照交易或事項的經(jīng)濟實質(zhì)進行會計核算，而不應(yīng)當僅僅按照它們的法律形式作為會計核算的依據(jù)。

(三)企業(yè)提供的會計信息應(yīng)當能夠反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量，以滿足會計信息使用者的需要。

(四)企業(yè)的會計核算方法前后各期應(yīng)當保持一致，不得隨意變更。如有必要變更，應(yīng)當將變更的內(nèi)容和理由、變更的累積影響數(shù)，以及累積影響數(shù)不能合理確定的理由等，在會計報表附注中予以說明。

(五)企業(yè)的會計核算應(yīng)當按照規(guī)定的會計處理方法進行，會計指標應(yīng)當口徑一致、相互可比。(六)企業(yè)的會計核算應(yīng)當及時進行，不得提前或延后。

(七)企業(yè)的會計核算和編制的財務(wù)會計報告應(yīng)當清晰明了，便于理解和利用。

(八)企業(yè)的會計核算應(yīng)當以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)。凡是當期已經(jīng)實現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當負擔(dān)的費用，不論款項是否收付，都應(yīng)當作為當期的收入和費用;凡是不屬于當期的收入和費用，即使款項已在當期收付，也不應(yīng)當作為當期的收入和費用。

(九)企業(yè)在進行會計核算時，收入與其成本、費用應(yīng)當相互配比，同一會計期間內(nèi)的各項收入和與其相關(guān)的成本、費用，應(yīng)當在該會計期間內(nèi)確認。

(十)企業(yè)的各項財產(chǎn)在取得時應(yīng)當按照實際成本計量。其后，各項財產(chǎn)如果發(fā)生減值，應(yīng)當按照本制度規(guī)定計提相應(yīng)的減值準備。除法律、行政法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度另有規(guī)定者外，企業(yè)一律不得自行調(diào)整其賬面價值。

(十一)企業(yè)的會計核算應(yīng)當合理劃分收益性支出與資本性支出的界限。凡支出的效益僅及于本年度(或一個營業(yè)周期)的，應(yīng)當作為收益性支出;凡支出的效益及于幾個會計年度(或幾個營業(yè)周期)的，應(yīng)當作為資本性支出。

(十二)企業(yè)在進行會計核算時，應(yīng)當遵循謹慎性原則的要求，不得多計資產(chǎn)或收益、少計負債或費用，但不得計提秘密準備。

(十三)企業(yè)的會計核算應(yīng)當遵循重要性原則的要求，在會計核算過程中對交易或事項應(yīng)當區(qū)別其重要程度，采用不同的核算方式。對資產(chǎn)、負債、損益等有較大影響，并進而影響財務(wù)會計報告使用者據(jù)以作出合理判斷的重要會計事項，必須按照規(guī)定的會計方法和程序進行處理，并在財務(wù)會計報告中予以充分、準確地披露;對于次要的會計事項，在不影響會計信息真實性和不至于誤導(dǎo)財務(wù)會計報告使用者作出正確判斷的前提下，可適當簡化處理。

第二篇：民辦非企業(yè)單位章程

民辦非企業(yè)單位章程

上海浦東新區(qū)英修培訓(xùn)中心

2005/5/

3第一章總則

第一條 為切實有效地依法管理和規(guī)范本中心的日常活動，根據(jù)我國《教育法》、《民辦教

育促進法》、民辦教育促進法實施條例》、民辦非企業(yè)單位登記暫行條例》以及本

市相關(guān)的法律、法規(guī)之規(guī)定，特制定本章程。

第二條 本中心全稱為上海浦東新區(qū)英修培訓(xùn)中心

本中心住所在浦東南路855號世界廣場2樓D座

第三條 本中心的辦學(xué)宗旨是: 遵守法律、法規(guī)，貫徹國家的教育方針，依法維護受教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益，確保教育教學(xué)質(zhì)量，遵守誠信原則依法辦學(xué)。

第四條 本中心的辦學(xué)層次是中等非學(xué)歷教育；辦學(xué)形式是業(yè)余面授；辦學(xué)范圍是文化類

第五條 本中心按國家有關(guān)規(guī)定和核準的業(yè)務(wù)范圍開展活動，實行重大活動報告制度，重

視信息化建設(shè)，逐步做到通過互聯(lián)網(wǎng)向登記機關(guān)和審批機關(guān)報告重大事項。

第六條 本中心是由上海英修商務(wù)咨詢有限公司用非國家財政性經(jīng)費出資舉辦的，培訓(xùn)中

心注冊資金壹拾萬元人民幣。

本中心是從事非營利性教育活動的社會組織，舉辦者不要求有合理回報。

第七條本中心的審批機關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位是浦東新區(qū)社會發(fā)展局，登記管理機關(guān)是浦東新區(qū)民政局。

第八條本中心接受登記管理部門、業(yè)務(wù)主管部門和其他有關(guān)管理部門的管理和監(jiān)督，按教育行政部門的規(guī)定委托中介組織評估辦學(xué)水平和教育質(zhì)量。

第二章組織機構(gòu)和法定代表人的產(chǎn)生、罷免

第九條本中心實行董事會制度。董事會是本中心的決策機構(gòu)。

第十條董事會的組成（一）本中心董事會由舉辦者組建，首屆董事長高翔由舉辦者推選。以后的董事會成員由舉辦者推選，董事長由董事會選舉產(chǎn)生。

（二）本中心董事會由高翔、高永光、陳曉燕、金興國、高家偉、培訓(xùn)中心主任及教職工代表等五人以上組成，設(shè)董事長一人。董事長、董事名單報審批機關(guān)備案。

（三）本中心的董事會任期三年。

（四）董事增補，由董事長提名，董事會討論一致通過，報審批機關(guān)備案。

（五）董事有下列情況之一的，經(jīng)董事會表決通過可以罷免，并報教育行政部門備案；

1.嚴重違反國家法律、法規(guī)或本章程的；

2.因工作變動或健康原因，不能正常履行董事職責(zé)的；

3.本人提請要求解職的；

4.教育行政部門建議罷免的。

第十一條董事會職權(quán)

（一）董事會行使下列職權(quán)

1.聘任和解聘培訓(xùn)中心主任；

2.修改培訓(xùn)中心章程和制定培訓(xùn)中心的規(guī)章制度；

3.制定發(fā)展規(guī)劃，批準工作計劃；

4．籌集辦學(xué)經(jīng)費，審核預(yù)算、決算；

5.決定教職工的編制定額和工資標準；

6.決定培訓(xùn)中心的分立、合并、終止；

7． 決定其他重大事項。

（二）董事會不得在章程規(guī)定的權(quán)限外，敢于培訓(xùn)中心的內(nèi)部管理和教育教學(xué)活動。第十二條董事會議事規(guī)則

（一）議事程序和規(guī)則應(yīng)秉承公平、公正原則，遵守推進培訓(xùn)中心發(fā)展為根本利益的原則，由董事會會議提出，并經(jīng)過討論通過后確定。

（二）董事會由董事長負責(zé)召開，董事長因故不能出席時，應(yīng)制定或委托董事會其他成員負責(zé)召開。

（三）董事會每年召開兩次會議。董事長認為有必要或經(jīng)董事會三分之一以上組成人員提議，可以召集董事會臨時會議。召開董事會會議，應(yīng)提前一周通知全體董事。董事會會議應(yīng)有三分之二以上成員出席方才有效。

（四）董事會行使一人一票的表決權(quán)，董事會的決議需經(jīng)出席會議半數(shù)以上成員表決通過方能生效。

（五）董事會討論以下重大事項，必須得到全體董事三分之二以上同意方可通過；

1.選舉和罷免董事長；

2.聘任和解聘培訓(xùn)中心主任；

3.制定和修改培訓(xùn)中心章程；

4.制定發(fā)展規(guī)劃；

5.審核預(yù)算、決算；

6.決定培訓(xùn)中心的分立、合并、終止；

7.培訓(xùn)中心章程規(guī)定的其他重大事項。

（六）董事會應(yīng)對所決議事項的決定形成會議記錄，一般由董事長簽名即可。出席會議的成員應(yīng)在形成董事會決議的會議記錄上簽名。

第十三條培訓(xùn)中心的法定代表人

（一）培訓(xùn)中心法定代表人由舉辦者提名，經(jīng)董事會討論通過，報浦東新區(qū)社會發(fā)展局審核，浦東新區(qū)民政局核準。

（二）培訓(xùn)中心法定代表人任期為五年。期滿離任。經(jīng)董事會決定連任的，可以連任。

（三）培訓(xùn)中心法定代表人的罷免，需經(jīng)董事會討論通過，報審批部門備案。法定代言人離任，應(yīng)依法進行離職財務(wù)審計，辦理移交手續(xù)。

第十四條 培訓(xùn)中心實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的培訓(xùn)中心主任負責(zé)制。并根據(jù)培訓(xùn)中心實際設(shè)置相應(yīng)的內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)。

第三章 培訓(xùn)中心的權(quán)利和義務(wù)

第十五條 培新中心行使下列權(quán)利：

（一）按照章程自主管理；

（二）組織實施教育教學(xué)活動；

（三）招收受教育者；

（四）對受教育者進行學(xué)籍管理，實施獎勵或處分；

（五）對受教育者頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書；

（六）聘任教師及其他職工，實施獎勵或處分；

（七）管理、使用本中心的設(shè)施和經(jīng)費；

（八）拒絕任何組織和個人對教育活動的非法干涉；

（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第十六條培訓(xùn)中心應(yīng)當履行下列義務(wù)：

（一）遵守法律、法規(guī)；

（二）貫徹國家教育方針，執(zhí)行國家的教育標準，保證國家的教育教學(xué)質(zhì)量；

（三）維護受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益；

（四）以適當?shù)姆绞綖槭芙逃呒捌浔O(jiān)護人了解受教育者的學(xué)業(yè)成績及其他有關(guān)情況提供

方便；

（五）遵照國家的有關(guān)規(guī)定收取費用并公開收費項目；

（六）依法接受監(jiān)督。

第四章 培訓(xùn)中心主任

第十七條 培訓(xùn)中心主任依法獨立行使教育和行政管理職權(quán)，執(zhí)行培訓(xùn)中心董事會的決定，接受董事會和審批機關(guān)的監(jiān)督。

培訓(xùn)中心內(nèi)部組織機構(gòu)的設(shè)置方案由培訓(xùn)中心主任提出，報董事會批準。

聘任培訓(xùn)中心主任由董事會依據(jù)任職條件討論決定，報浦東新區(qū)社會發(fā)展局核準后，由董事會聘任。培訓(xùn)中心主任任期為五年，聘任期滿離任。經(jīng)董事會決定也可連聘連任。第十八條 培訓(xùn)中心主任的任職條件

（一）用戶黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本路線，熱愛教育事業(yè)；

（二）具備大專以上學(xué)歷或中級以上職稱，且具有5年以上教齡或管理經(jīng)歷；

（三）熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)，有一定的教育教學(xué)組織管理能力；

（四）作風(fēng)民主、正派、辦事公正；

（五）身體健康，專職在校工作。

第十九條 培訓(xùn)中心主任負責(zé)培訓(xùn)中心的教育教學(xué)和行政管理工作，行使下列權(quán)利；

（一）執(zhí)行培訓(xùn)中心理事會、董事會或其他行使決策機構(gòu)的決定；

（二）實施發(fā)展規(guī)劃，擬定工作計劃、財務(wù)預(yù)算和培訓(xùn)中心規(guī)章制度；

（三）聘任和解聘培訓(xùn)中心工作人員，實施獎懲；

（四）組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動，保證教育教學(xué)質(zhì)量；

（五）負責(zé)培訓(xùn)中心日常管理工作；

（六）培訓(xùn)中心董事會的其他授權(quán)；

第二十條培訓(xùn)中心主任因故不能行使職權(quán)時，可委托培訓(xùn)中心副主任代理行使職權(quán)。第二十一條 培訓(xùn)中心實行民主管理，設(shè)立職代會，職代會的職權(quán)是；監(jiān)督培訓(xùn)中心的財務(wù)情況，對法定代表人、正副培訓(xùn)中心主任的工作進行監(jiān)督。

第二十二條 有下列情況之一的培訓(xùn)中心主任應(yīng)予免職：

（一）有嚴重違反法律法規(guī)和規(guī)定辦學(xué)的；

（二）不能全面履行培訓(xùn)中心主任職責(zé)的；

（三）培訓(xùn)中心管理混亂或教育、教學(xué)質(zhì)量低下的；

（四）由于健康條件或其他原因不能堅持培訓(xùn)中心正常工作的；

（五）本人提請要求解聘的；

（六）教育行政部門建議免職的。

培訓(xùn)中心主任的免職由董事會討論通過，以書面形式報浦東新區(qū)社會發(fā)展局備案。

第五章培訓(xùn)中心的行政和教育教學(xué)管理

第二十三條 培訓(xùn)中心應(yīng)當建立、健全和執(zhí)行行政管理、教學(xué)管理、學(xué)籍管理等規(guī)章制度和校內(nèi)各工作崗位的職責(zé)，并報審批機關(guān)備案。

第二十四條培訓(xùn)中心應(yīng)當公示《民辦培訓(xùn)中心辦學(xué)許可證》、《民辦非企業(yè)單位登記證》、《收費許可證》和《稅務(wù)登記證》。

第二十五條培訓(xùn)中心的主任和內(nèi)設(shè)機構(gòu)的負責(zé)人為專職人員，會計出納具有從業(yè)資格，其他管理人員熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)。

第二十六條培訓(xùn)中心聘任的教師應(yīng)當具備《中華人民共和國教師法》和有關(guān)行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件。

第二十七條培訓(xùn)中心由主任自主聘任教師、職員，應(yīng)當簽訂聘任合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)。招收其他工作人員應(yīng)當訂立勞動合同。聘任外籍人員按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。培訓(xùn)中心應(yīng)準時參加各有關(guān)管理部門召開的會議和活動，準時上報各類報表和信息。

第二十八條培訓(xùn)中心按審批機關(guān)批準的辦學(xué)范圍，設(shè)置專業(yè)、開設(shè)課程和選用教材。第二十九條培訓(xùn)中心的招生簡章或招生廣告，應(yīng)當報業(yè)務(wù)主管部門備案，經(jīng)備案后方可發(fā)布。

第三十條培訓(xùn)中心按時參加年檢。每結(jié)束，按市教委辦法的檔案規(guī)定，建立培訓(xùn)中心檔案。

第六章 培訓(xùn)中心的資產(chǎn)和財務(wù)管理

第三十一條 依法建立和健全財務(wù)、會計制度，資產(chǎn)管理制度，經(jīng)費使用審批制度，票據(jù)管理制度和退費制度。

培訓(xùn)中心應(yīng)單獨設(shè)立銀行賬號，進行財務(wù)核算，并按國家規(guī)定建立會計賬冊。

第三十二條 培訓(xùn)中心對舉辦者投入的資金、受贈的財產(chǎn)以及辦學(xué)的積累，享有法人財產(chǎn)權(quán)。培訓(xùn)中心存續(xù)期間，所有資產(chǎn)由本中心依法管理和使用，任何組織和個人不得侵占。

第三十三條 培新中心的收費項目和收費標準應(yīng)由本中心制定，報浦東新區(qū)社會發(fā)展局、物價局備案并公示。培訓(xùn)中心收取的費用主要用于教育教學(xué)活動和改善辦學(xué)條件，不用于分配、轉(zhuǎn)讓、擔(dān)保和中心外的投資。

第三十四條 培訓(xùn)中心的經(jīng)費來源：（1）組建時舉辦者的出資；（2）學(xué)費收入；（3）社會資助；（4）其他合法收入。

為不斷改善辦學(xué)條件，促進培訓(xùn)中心的發(fā)展，出資人要求取得合理回報的培訓(xùn)中心從凈收益中，按不低于凈收益的25%的比例提取發(fā)展基金，用于培訓(xùn)中心的建設(shè)、維護和教學(xué)設(shè)備的添置、更新等。

第三十五條 培訓(xùn)中心資產(chǎn)的使用和財務(wù)管理接受審批機關(guān)和其他有關(guān)部門的監(jiān)督。在每一個會計結(jié)束時制作財務(wù)會計報告，委托會計事務(wù)所依法進行審計，并報送審批機關(guān)和登記管理機關(guān)。

第七章 變更、終止程序和終止后的資產(chǎn)處理

第三十六條 培訓(xùn)中心變更名稱、層次、類別、校址、法定代表人，由培訓(xùn)中心董事會經(jīng)區(qū)社會發(fā)展局審核同意后，報登記機關(guān)核準。

變更培訓(xùn)中心主任由培訓(xùn)中心董事會報區(qū)社會發(fā)展局核準。變更其他事項報區(qū)社會局備案。第三十七條 培訓(xùn)中心變更舉辦者，須由舉辦者提出，經(jīng)培訓(xùn)中心董事會同意，進行發(fā)展局財務(wù)清算后，報區(qū)社會發(fā)展局審查核準。

第三十八條 培訓(xùn)中心的分立、合作，在財務(wù)清算后，由培訓(xùn)中心董事會報區(qū)社會發(fā)展局同意、區(qū)民政局核準。

第三十九條 培訓(xùn)中心自行要求，或由其他不可抗拒的原因而終止時，應(yīng)向?qū)徟鷻C關(guān)提出終止申請，說明終止理由，同時應(yīng)當妥善安置在中心學(xué)習(xí)的學(xué)生。得到許可后由培訓(xùn)中心組織清算組，在審批機關(guān)和其他有關(guān)部門的指導(dǎo)下提出清算程序和原則，依法進行財務(wù)清算，清

理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間不得開展清算以外的活動。

第四十條清算人員一般應(yīng)由培訓(xùn)中心舉辦者代表、培訓(xùn)中心法定代表人、教職工代表組成。根據(jù)需要課聘請國內(nèi)注冊會計師、律師等參加。清算費用和清算組成員的酬勞從培訓(xùn)中心的結(jié)存財產(chǎn)中支付。

第四十一條培訓(xùn)中心財產(chǎn)按下列順序清償；

（一）應(yīng)退受教育者的學(xué)費和其他費用；

（二）應(yīng)發(fā)教職工的工資及應(yīng)繳納的社會保險費用；

（三）償還其他債務(wù)。

培訓(xùn)中心清償后的剩余財產(chǎn)，按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。

第四十二條結(jié)算結(jié)束后，寫出清算報告，提請原董事會核審?fù)ㄟ^后，報審核機關(guān)批準，再向登記管理機關(guān)申請注銷。

第八章附則

第四十三條本章程修改權(quán)屬培訓(xùn)中心董事會。修改后的章程，經(jīng)浦東新區(qū)社會發(fā)展局審核同意后，在30日內(nèi)報浦東新區(qū)民政局核準后生效。

第四十四條本章程與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律法規(guī)為準。

第四十五條本章程自本中心經(jīng)登記管理機關(guān)核準并獲得《民辦非企業(yè)單位（法人）登記證書》之日起正式生效。解釋權(quán)屬培訓(xùn)中心董事會。

培訓(xùn)中心董事會成員簽章： 高翔高家偉曾惠真陳曉燕高永光

第三篇：民辦非企業(yè)單位問題解答

民辦非企業(yè)單位問題解答

1、問題：什么是民辦非企業(yè)單位？

回答：民辦非企業(yè)單位，是指企業(yè)事業(yè)單位、社會團體和其他社會力量以及公民個人利用非國有資產(chǎn)舉辦的，從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織。

如各類民辦學(xué)校、醫(yī)院、文藝團體、科研院所、體育場館、職業(yè)培訓(xùn)中心、福利院、人才交流中心等。

2、問題：民辦非企業(yè)單位在我市主要分布在哪些領(lǐng)域？

回答：民辦非企業(yè)單位主要分布在教育、衛(wèi)生、文化、科技、體育、勞動、民政、社會中介服務(wù)業(yè)、法律服務(wù)業(yè)、其他等行（事）業(yè)中。

3、問題：《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》是什么時候頒布實施的？其主要內(nèi)容是什么？

回答：《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》是1998年9月25日經(jīng)國務(wù)院第八次常務(wù)會議通過，同年10月25日以國務(wù)院第251號令頒布實施的。它的主要內(nèi)容是對民辦非企業(yè)單位概念的界定、申請登記的條件以及程序、步驟和事項，以及違反規(guī)定如何給予處罰等共計三十二條。

4、問題：應(yīng)具備哪些條件，可以申請辦理民為非企業(yè)單位登記？

回答：要具備：

（1）有業(yè)務(wù)主管單位審查同意的批準文件。

（2）有規(guī)范的名稱和必要的組織機構(gòu)；

（3）有與其業(yè)務(wù)活動相適應(yīng)的從業(yè)人員；

（4）有與其業(yè)務(wù)活動相適應(yīng)的合法財產(chǎn)；

（5）有必要的場所。

5、問題：申請民辦非企業(yè)單位成立登記，舉辦者應(yīng)當提交哪些文件？

回答：舉辦民辦非企業(yè)單位應(yīng)當向登記管理機關(guān)提交《條例》第九條規(guī)定的文件材料，即：

（1）《民辦非企業(yè)單位登記申請書》（一式二份）；

（2）業(yè)務(wù)主管單位的批準文件（一式一份）；

（3）場所使用權(quán)證明（一式一份）；

（4）驗資報告（一式一份）；

（5）《人員基本情況表》（一式一份）；

（6）章程草案（一式三份）。

（7）《名稱核準通知書》（一式一份）；（8）其他有關(guān)材料。

6、問題：如何辦理民辦非企業(yè)單位的核名手續(xù)？

回答：民辦非企業(yè)單位申請成立登記、變更名稱登記前，應(yīng)由申請人向業(yè)務(wù)主管單位提出申請，由業(yè)務(wù)主管單位報登記管理機關(guān)核名。

7、問題：民辦非企業(yè)單位變更事項有哪些？

回答：民辦非企業(yè)單位變更事項有：名稱、住所、業(yè)務(wù)范圍、法定代表人或者負責(zé)人、開辦資金、業(yè)務(wù)主管單位。

8、問題：民辦非企業(yè)單位名稱變更登記受理條件

回答：

（1）民辦非企業(yè)單位的名稱符合法律、法規(guī)的規(guī)定，不得違背社會道德風(fēng)尚，并與其業(yè)務(wù)范圍、活動地域相一致；

（2）業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

9、問題：民辦非企業(yè)單位名稱變更登記需提交的材料

回答：

（1）《民辦非企業(yè)單位變更登記申請表》（一式二份）；

（2）民辦非企業(yè)單位變更名稱修改章程的會議決議（一式一份）；

（3）《名稱核準通知書》（一式一份）；

（4）章程（一式三份）；

（5）《民辦非企業(yè)單位章程核準表》（一式二份）。

10、問題：民辦非企業(yè)單位住所變更登記受理條件

回答：

（1）有獨立、固定的住所；

（2）業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

11、問題：民辦非企業(yè)單位住所變更登記城提交的材料

回答：

（1）《民辦非企業(yè)單位變更登記申請表》（一式二份）；

（2）新住所的產(chǎn)權(quán)或使用權(quán)證明（一式一份）。

注：如民辦非企業(yè)單位變更住所，同時修改章程的，還應(yīng)提交《民辦非企業(yè)單位章程核準表》（一式二份）和章程（一式三份）。

12、問題：民辦非企業(yè)單位法定代表人變更登記受理條件

回答：

（1）法定代表人的產(chǎn)生符合章程規(guī)定的條件和程序；

（2）法定代表人未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰，且有完全民事行為能力；

（3）業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

13、問題：民辦非企業(yè)單位法定代表人變更登記需提交的材料

回答：

（2）《民辦非企業(yè)單位變更登記申請表》（一式二份）；

（2）民辦非企業(yè)單位決定變更法定代表人的會議決議（一式一份）；

（3）《民辦非企業(yè)單位法定代表人登記表》（一式二份）；

（4）審計報告（一式一份）。

注：如民辦非企業(yè)單位變更法定代表人，同時修改章程的，還應(yīng)提交《民辦非企業(yè)單位章程核準表》（一式二份）和章程（一式三份）。

14、問題：民辦非企業(yè)單位業(yè)務(wù)范圍變更登記受理條件 回答：

（1）變更的業(yè)務(wù)范圍必須具體、明確，與民辦非企業(yè)單位的名稱相一致，并符合法律、法規(guī)的規(guī)定；（2）業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

15、問題：民辦非企業(yè)單位業(yè)務(wù)范圍變更登記需提交的材料

回答：

（1）《民辦非企業(yè)單位變更登記申請表》（一式二份）；（2）民辦非企業(yè)單位修改章程的會議決議（一式一份）；

（3）《民辦非企業(yè)單位章程核準表》（一式二份）；

（4）章程（一式三份）。

16、問題：民辦非企業(yè)單位開辦資金變更登記受理條件

回答：

（1）資金真實，來源合法；（2）業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

17、問題：民辦非企業(yè)單位開辦資金變更登記需提交的材料

回答：

（1）《民辦非企業(yè)單位變更登記申請表》（一式二份）；（2）驗資報告（一式一份）；

（3）民辦非企業(yè)單位決定變更開辦資金的會議決議（一式一份）。

注：如民辦非企業(yè)單位變更開辦資金，同時修改章程的，還應(yīng)提交《民辦非企業(yè)單位章程核準表》（一式二份）和章程（一式三份）。

18、問題：民辦非企業(yè)單位業(yè)務(wù)主管單位變更登記受理條件

回答：

（1）原業(yè)務(wù)主管單位同意不再擔(dān)任該民辦非企業(yè)單位的業(yè)務(wù)主管單位；

（2）有關(guān)部門或單位同意擔(dān)任該民辦非企業(yè)單位的業(yè)務(wù)主管單位；

（3）有關(guān)部門或單位的職能與該民辦非企業(yè)單位的業(yè)務(wù)相關(guān)；

（4）有關(guān)部門或單位須是經(jīng)正式確認的業(yè)務(wù)主管單位。

19、問題：民辦非企業(yè)單位業(yè)務(wù)主管單位變更登記需提交的材料 回答：

（1）《民辦非企業(yè)單位變更登記申請表》（一式二份）；

（2）民辦非企業(yè)單位決定變更業(yè)務(wù)主管單位的會議決議（一式一份）；

（3）新業(yè)務(wù)主管單位同意擔(dān)任該民辦非企業(yè)單位業(yè)務(wù)主管單位的批文（一式一份）；

（4）《民辦非企業(yè)單位章程核準表》（一式二份）；

（5）章程（一式三份）。

20、問題：民辦非企業(yè)單位變更業(yè)務(wù)主管單位，如何辦理變更登記？

回答： 民辦非企業(yè)單位變更業(yè)務(wù)主管單位時，須在原業(yè)務(wù)主管單位出具不再擔(dān)任其業(yè)務(wù)主管單位的文件之日起90日內(nèi)找到新的業(yè)務(wù)主管單位，并到登記管理機關(guān)申請變更登記。在登記管理機關(guān)作出準予變更登記決定之前，原業(yè)務(wù)主管單位應(yīng)繼續(xù)履行業(yè)務(wù)主管單位的監(jiān)督管理職責(zé)。

21、問題：民辦非單位變更登記 的辦結(jié)時限

回答：登記管理機關(guān)應(yīng)當自收到全部有效文件之日起20日內(nèi)，做出準予變更或者不予變更的決定。

22、問題：申請注銷登記的，應(yīng)向登記管理機關(guān)提交哪些文件材料？

回答：

（1）法定代表人或單位負責(zé)人簽署并加蓋單位公章的注銷登記申請書；

（2）業(yè)務(wù)主管單位審查同意的文件；

（3）清算組織提供的清算報告；（4）民辦非企業(yè)單位登記證正、副本；（5）民辦非企業(yè)單位的印章和財務(wù)憑證。

23、問題：民辦非企業(yè)單位登記證書遺失后，如何辦理補發(fā)手續(xù)？

回答：民辦非企業(yè)單位登記證書遺失的，應(yīng)當及時在公開發(fā)行的報刊上聲明作廢，并到登記管理機關(guān)申請辦理補證手續(xù)。申請補發(fā)登記證書，應(yīng)當向登記管理機關(guān)提交補發(fā)登記證申請書和在公開發(fā)行的報刊上刊登的原登記證書作廢的聲明。

24、問題：民辦非企業(yè)單位能否設(shè)立分支機構(gòu)？

回答：民辦非企業(yè)單位不得設(shè)立分支機構(gòu)。

相關(guān)政策法規(guī)：《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》（國務(wù)院令第251號，一九九八年十月二十五日）;《民辦非企業(yè)單位登記暫行辦法》（民政部令第18號，一九九九年十二月二十八日）;《民辦非企業(yè)單位名稱管理暫行規(guī)定》（民發(fā)【1999】129號，一九九九年十二月二十八日）。

相關(guān)辦事指南：民辦非企業(yè)單位申請成立、變更、注銷登記申請 相關(guān)服務(wù)機構(gòu)：上海市社會團體管理局登記處

第四篇：民辦非企業(yè)單位章程

公司人事管理制度

合肥星火培訓(xùn)學(xué)校

第一章

總則

第一條

為切實有效地依法管理和規(guī)范本學(xué)校的日常活動，根據(jù)我國《教育法》、《民辦教育促進法》、民辦教育促進法實施條例》、民辦非企業(yè)單位登記暫行條例》以及本市相關(guān)的法律、法規(guī)之規(guī)定，特制定本章程。

第二條

本學(xué)校全稱為合肥星火培訓(xùn)學(xué)校

本學(xué)校住所在安徽省合肥市蜀山區(qū)港匯廣場B座十樓

第三條

本學(xué)校的辦學(xué)宗旨是: 遵守法律、法規(guī)，貫徹國家的教育方針，依法維護受教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益，確保教育教學(xué)質(zhì)量，遵守誠信原則依法辦學(xué)。

第四條

本學(xué)校的辦學(xué)層次是中等非學(xué)歷教育；辦學(xué)形式是業(yè)余面授；辦學(xué)范圍是文化類

第五條

本學(xué)校按國家有關(guān)規(guī)定和核準的業(yè)務(wù)范圍開展活動，實行重大活動報告制度，重視信息化建設(shè)，逐步做到通過互聯(lián)網(wǎng)向登記機關(guān)和審批機關(guān)報告重大事項。

第六條

本校培訓(xùn)學(xué)校注冊資金壹拾萬元人民幣。

本學(xué)校是從事非營利性教育活動的社會組織，舉辦者不要求有合理回報。

第七條

本學(xué)校的審批機關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位是合肥市社會發(fā)展局，登記管理機關(guān)是合肥市民政局。

第八條

本學(xué)校接受登記管理部門、業(yè)務(wù)主管部門和其他有關(guān)管理部門的管理和監(jiān)督，按教育行政部門的規(guī)定委托中介組織評估辦學(xué)水平和教育質(zhì)量。

第二章組織機構(gòu)和法定代表人的產(chǎn)生、罷免

第九條

本學(xué)校實行董事會制度。董事會是本學(xué)校的決策機構(gòu)。第十條

董事會的組成

（一）本學(xué)校董事會由舉辦者組建，首屆董事長李東興由舉辦者推選。以后的董事會成員

由舉辦者推選，董事長由董事會選舉產(chǎn)生。

（二）本學(xué)校董事會由李東興，樊蓓，廖德穩(wěn)，培訓(xùn)學(xué)校主任及教職工代表等三人以上組成，設(shè)董事長一人。董事長、董事名單報審批機關(guān)備案。

（三）本學(xué)校的董事會任期三年。

（四）董事增補，由董事長提名，董事會討論一致通過，報審批機關(guān)備案。

（五）董事有下列情況之一的，經(jīng)董事會表決通過可以罷免，并報教育行政部門備案；

1.嚴重違反國家法律、法規(guī)或本章程的；

2.因工作變動或健康原因，不能正常履行董事職責(zé)的；

3.本人提請要求解職的；

4.教育行政部門建議罷免的。

第十一條

董事會職權(quán)

（一）董事會行使下列職權(quán)

1.聘任和解聘培訓(xùn)學(xué)校主任；

2.修改培訓(xùn)學(xué)校章程和制定培訓(xùn)學(xué)校的規(guī)章制度；

3.制定發(fā)展規(guī)劃，批準工作計劃；

4．籌集辦學(xué)經(jīng)費，審核預(yù)算、決算；

5.決定教職工的編制定額和工資標準；

6.決定培訓(xùn)學(xué)校的分立、合并、終止；

7．決定其他重大事項。

（二）董事會不得在章程規(guī)定的權(quán)限外，敢于培訓(xùn)學(xué)校 的內(nèi)部管理和教育教學(xué)活動。

第十二條

董事會議事規(guī)則

（一）議事程序和規(guī)則應(yīng)秉承公平、公正原則，遵守推進培訓(xùn)學(xué)校發(fā)展為根本利益的原則，由董事會會議提出，并經(jīng)過討論通過后確定。

（二）董事會由董事長負責(zé)召開，董事長因故不能出席時，應(yīng)制定或委托董事會其他成員負責(zé)召開。

（三）董事會每年召開兩次會議。董事長認為有必要或經(jīng)董事會三分之一以上組成人員提議，可以召集董事會臨時會議。召開董事會會議，應(yīng)提前一周通知全體董事。董事會會議應(yīng)有三分之二以上成員出席方才有效。

（四）董事會行使一人一票的表決權(quán)，董事會的決議需經(jīng)出席會議半數(shù)以上成員表決通過方能生效。

（五）董事會討論以下重大事項，必須得到全體董事三分

之二以上同意方可通過；

1.選舉和罷免董事長；

2.聘任和解聘培訓(xùn)學(xué)校主任；

3.制定和修改培訓(xùn)學(xué)校章程；

4.制定發(fā)展規(guī)劃；

5.審核預(yù)算、決算；

6.決定培訓(xùn)學(xué)校的分立、合并、終止；

7.培訓(xùn)學(xué)校章程規(guī)定的其他重大事項。

（六）董事會應(yīng)對所決議事項的決定形成會議記錄，一般由董事長簽名即可。出席會議的成員應(yīng)在形成董事會決議的會議記錄上簽名。

第十三條

培訓(xùn)學(xué)校的法定代表人

（一）培訓(xùn)學(xué)校法定代表人由舉辦者提名，經(jīng)董事會討論通過，報合肥市經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局審核，合肥市經(jīng)開區(qū)民政局核準。

（二）培訓(xùn)學(xué)校法定代表人任期為五年。期滿離任。經(jīng)董事會決定連任的，可以連任。

（三）培訓(xùn)學(xué)校法定代表人的罷免，需經(jīng)董事會討論通過，報審批部門備案。法定代言人離任，應(yīng)依法進行離職財務(wù)審計，辦理移交手續(xù)。

第十四條

培訓(xùn)學(xué)校實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的培訓(xùn)學(xué)校主任負責(zé)制。并根據(jù)培訓(xùn)學(xué)校實際設(shè)置相應(yīng)的內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)。

第三章 培訓(xùn)學(xué)校的權(quán)利和義務(wù)

第十五條 培新學(xué)校行使下列權(quán)利：

（一）按照章程自主管理；

（二）組織實施教育教學(xué)活動；

（三）招收受教育者；

（四）對受教育者進行學(xué)籍管理，實施獎勵或處分；

（五）對受教育者頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書；

（六）聘任教師及其他職工，實施獎勵或處分；

（七）管理、使用本學(xué)校的設(shè)施和經(jīng)費；

（八）拒絕任何組織和個人對教育活動的非法干涉；

（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。第十六條

培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)當履行下列義務(wù)：

（一）遵守法律、法規(guī)；

（二）貫徹國家教育方針，執(zhí)行國家的教育標準，保證國家的教育教學(xué)質(zhì)量；

（三）維護受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益；

（四）以適當?shù)姆绞綖槭芙逃呒捌浔O(jiān)護人了解受教育者的學(xué)業(yè)成績及其他有關(guān)情況提供方便；

（五）遵照國家的有關(guān)規(guī)定收取費用并公開收費項目；

（六）依法接受監(jiān)督。

第四章 培訓(xùn)學(xué)校主任

第十七條 培訓(xùn)學(xué)校主任依法獨立行使教育和行政管理職權(quán)，執(zhí)行培訓(xùn)學(xué)校董事會的決定，接受董事會和審批機關(guān)的監(jiān)督。

培訓(xùn)學(xué)校內(nèi)部組織機構(gòu)的設(shè)置方案由培訓(xùn)學(xué)校主任提出，報董事會批準。

聘任培訓(xùn)學(xué)校主任由董事會依據(jù)任職條件討論決定，報合肥市經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局核準后，由董事會聘任。培訓(xùn)學(xué)校主任任期為五年，聘任期滿離任。經(jīng)董事會決定也可連聘連任。第十八條 培訓(xùn)學(xué)校主任的任職條件

（一）用戶黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本路線，熱愛教育事業(yè)；

（二）具備大專以上學(xué)歷或中級以上職稱，且具有5年以上教齡或管理經(jīng)歷；

（三）熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)，有一定的教育教學(xué)組織管理能力；

（四）作風(fēng)民主、正派、辦事公正；

（五）身體健康，專職在校工作。

第十九條 培訓(xùn)學(xué)校主任負責(zé)培訓(xùn)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作，行使下列權(quán)利；

（一）執(zhí)行培訓(xùn)學(xué)校理事會、董事會或其他行使決策機構(gòu)的決定；

（二）實施發(fā)展規(guī)劃，擬定工作計劃、財務(wù)預(yù)算和培訓(xùn)學(xué)校規(guī)章制度；

（三）聘任和解聘培訓(xùn)學(xué)校工作人員，實施獎懲；

（四）組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動，保證教育教學(xué)質(zhì)量；

（五）負責(zé)培訓(xùn)學(xué)校日常管理工作；

（六）培訓(xùn)學(xué)校董事會的其他授權(quán)； 第二十條

培訓(xùn)學(xué)校主任因故不能行使職權(quán)時，可委托培訓(xùn)學(xué)校副主任代理行使職權(quán)。

第二十一條 培訓(xùn)學(xué)校實行民主管理，設(shè)立職代會，職代會的職權(quán)是；監(jiān)督培訓(xùn)學(xué)校的財務(wù)情況，對法定代表人、正副培訓(xùn)學(xué)校主任的工作進行監(jiān)督。

第二十二條 有下列情況之一的培訓(xùn)學(xué)校主任應(yīng)予免職：

（一）有嚴重違反法律法規(guī)和規(guī)定辦學(xué)的；

（二）不能全面履行培訓(xùn)學(xué)校主任職責(zé)的；

（三）培訓(xùn)學(xué)校管理混亂或教育、教學(xué)質(zhì)量低下的；

（四）由于健康條件或其他原因不能堅持培訓(xùn)學(xué)校正常工作的；

（五）本人提請要求解聘的；

（六）教育行政部門建議免職的。

培訓(xùn)學(xué)校主任的免職由董事會討論通過，以書面形式報合肥市經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局備案。

第五章

培訓(xùn)學(xué)校的行政和教育教學(xué)管理

第二十三條 培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)當建立、健全和執(zhí)行行政管理、教學(xué)管理、學(xué)籍管理等規(guī)章制度和校內(nèi)各工作崗位的職責(zé)，并報審批機關(guān)備案。第二十四條

培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)當公示《民辦培訓(xùn)學(xué)校辦學(xué)許可證》、《民辦非企業(yè)單位登記證》、《收費許可證》和《稅務(wù)登記證》。

第二十五條

培訓(xùn)學(xué)校的主任和內(nèi)設(shè)機構(gòu)的負責(zé)人為專職人員，會計出納具有從業(yè)資格，其他管理人員熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)。

第二十六條

培訓(xùn)學(xué)校聘任的教師應(yīng)當具備《中華人民共和國教師法》和有關(guān)行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件。

第二十七條

培訓(xùn)學(xué)校由主任自主聘任教師、職員，應(yīng)當簽訂聘任合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)。招收其他工作人員應(yīng)當訂立勞動合同。聘任外籍人員按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)準時參加各有關(guān)管理部門召開的會議和活動，準時上報各類報表和信息。

第二十八條

培訓(xùn)學(xué)校按審批機關(guān)批準的辦學(xué)范圍，設(shè)置專業(yè)、開設(shè)課程和選用教材。

第二十九條

培訓(xùn)學(xué)校的招生簡章或招生廣告，應(yīng)當報業(yè)務(wù)主管部門備案，經(jīng)備案后方可發(fā)布。

第三十條

培訓(xùn)學(xué)校按時參加年檢。每結(jié)束，按市教委辦法的檔案規(guī)定，建立培訓(xùn)學(xué)校檔案。

第六章 培訓(xùn)學(xué)校的資產(chǎn)和財務(wù)管理

第三十一條 依法建立和健全財務(wù)、會計制度，資產(chǎn)管理制度，經(jīng)費使用審批制度，票據(jù)管理制度和退費制度。

培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)單獨設(shè)立銀行賬號，進行財務(wù)核算，并按國家規(guī)定建立會計賬冊。

第三十二條 培訓(xùn)學(xué)校對舉辦者投入的資金、受贈的財產(chǎn)以及辦學(xué)的積累，享有法人財產(chǎn)權(quán)。培訓(xùn)學(xué)校存續(xù)期間，所有資產(chǎn)由本學(xué)校依法管理和使用，任何組織和個人不得侵占。

第三十三條 培新學(xué)校的收費項目和收費標準應(yīng)由本學(xué)校制定，報合肥市經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局、物價局備案并公示。培訓(xùn)學(xué)校收取的費用主要用于教育教學(xué)活動和改善辦學(xué)條件，不用于分配、轉(zhuǎn)讓、擔(dān)保和學(xué)校外的投資。

第三十四條 培訓(xùn)學(xué)校的經(jīng)費來源：（1）組建時舉辦者的出資；（2）學(xué)費收入；（3）社會資助；（4）其他合法收入。

為不斷改善辦學(xué)條件，促進培訓(xùn)學(xué)校的發(fā)展，出資人要求取得合理回報的培訓(xùn)學(xué)校從凈收益中，按不低于凈收益的25%的比例提取發(fā)展基金，用于培訓(xùn)學(xué)校的建設(shè)、維護和教學(xué)設(shè)備的添置、更新等。第三十五條 培訓(xùn)學(xué)校資產(chǎn)的使用和財務(wù)管理接受審批機關(guān)和其他有關(guān)部門的監(jiān)督。在每一個會計結(jié)束時制作財務(wù)會計報告，委托會計事務(wù)所依法進行審計，并報送審批機關(guān)和登記管理機關(guān)。

第七章 變更、終止程序和終止后的資產(chǎn)處理

第三十六條 培訓(xùn)學(xué)校變更名稱、層次、類別、校址、法定代表人，由培訓(xùn)學(xué)校董事會經(jīng)區(qū)社會發(fā)展局審核同意后，報登記機關(guān)核準。變更培訓(xùn)學(xué)校主任由培訓(xùn)學(xué)校董事會報區(qū)社會發(fā)展局核準。變更其他事項報區(qū)社會局備案。

第三十七條 培訓(xùn)學(xué)校變更舉辦者，須由舉辦者提出，經(jīng)培訓(xùn)學(xué)校董事會同意，進行發(fā)展局財務(wù)清算后，報區(qū)社會發(fā)展局審查核準。第三十八條 培訓(xùn)學(xué)校的分立、合作，在財務(wù)清算后，由培訓(xùn)學(xué)校董事會報區(qū)社會發(fā)展局同意、區(qū)民政局核準。

第三十九條 培訓(xùn)學(xué)校自行要求，或由其他不可抗拒的原因而終止時，應(yīng)向?qū)徟鷻C關(guān)提出終止申請，說明終止理由，同時應(yīng)當妥善安置在學(xué)校學(xué)習(xí)的學(xué)生。得到許可后由培訓(xùn)學(xué)校組織清算組，在審批機關(guān)和其他有關(guān)部門的指導(dǎo)下提出清算程序和原則，依法進行財務(wù)清算，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間不得開展清算以外的活動。第四十條

清算人員一般應(yīng)由培訓(xùn)學(xué)校舉辦者代表、培訓(xùn)學(xué)校法定代表人、教職工代表組成。根據(jù)需要課聘請國內(nèi)注冊會計師、律師等參加。清算費用和清算組成員的酬勞從培訓(xùn)學(xué)校的結(jié)存財產(chǎn)中支付。第四十一條

培訓(xùn)學(xué)校財產(chǎn)按下列順序清償；

（一）應(yīng)退受教育者的學(xué)費和其他費用；

（二）應(yīng)發(fā)教職工的工資及應(yīng)繳納的社會保險費用；

（三）償還其他債務(wù)。

培訓(xùn)學(xué)校清償后的剩余財產(chǎn)，按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。第四十二條

結(jié)算結(jié)束后，寫出清算報告，提請原董事會核審?fù)ㄟ^后，報審核機關(guān)批準，再向登記管理機關(guān)申請注銷。

第八章

附則

第四十三條

本章程修改權(quán)屬培訓(xùn)學(xué)校董事會。修改后的章程，經(jīng)合肥市經(jīng)開區(qū)社會發(fā)展局審核同意后，在30日內(nèi)報合肥市經(jīng)開區(qū)民政局核準后生效。

第四十四條

本章程與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律法規(guī)為準。

第四十五條

本章程自本學(xué)校經(jīng)登記管理機關(guān)核準并獲得《民辦非企業(yè)單位（法人）登記證書》之日起正式生效。解釋權(quán)屬培訓(xùn)學(xué)校董事會。

培訓(xùn)學(xué)校董事會成員簽章：

第五篇：民辦非企業(yè)單位調(diào)研工作報告

元江縣民辦非企業(yè)單位調(diào)研工作

報告

根據(jù)省民政廳《關(guān)于全省民辦非企業(yè)單位調(diào)研工作的通知》，我縣對8家民辦非企業(yè)單位開展了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研的情況總結(jié)如下：

一、民辦非企業(yè)單位基本情況：我縣遵循“民間組織 培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重”的方針，按照國務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》和相關(guān)政策法規(guī)，加強與民間組織業(yè)務(wù)主管單位協(xié)作，堅持依法登記、嚴格監(jiān)管、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進了我縣民辦非企業(yè)單位健康發(fā)展。我縣現(xiàn)有民辦非企業(yè)單位8個，其中教育類6個，衛(wèi)生類1個，社會中介服務(wù)業(yè)1個，登記為法人1個，個體7個，從業(yè)人員218人。

二、民辦非企業(yè)單位發(fā)揮作用：我縣民辦非企業(yè)單 位廣泛開展了社會服務(wù)和公益活動，在構(gòu)建和諧社會，促進元江經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。(1)民辦非企業(yè)單位的發(fā)展，滿足了社會公共服務(wù)需求。社會力量興辦的教育機構(gòu)、社會福利機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)、以及其他社會服務(wù)的中介機構(gòu)集中了大量社會資金和知識性人才，他們發(fā)揮各自的優(yōu)勢，承擔(dān)了部分政府的社會職能，減輕了政府負擔(dān)，在一定程度上緩解了社會矛盾，滿足了公民的社會公共服務(wù)需求。

(2)促進下崗人員再就業(yè)、為社會穩(wěn)定做出了貢獻。(3)民 1

辦幼兒園解決了學(xué)前兒童讀書難的問題。（4）民辦醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，緩解了城鄉(xiāng)群眾看病難的問題。（5）社會福利機構(gòu)解決老年人無人照管的問題，為他們建起一個溫暖的大家庭。

三、民辦非企業(yè)單位存在問題：（1）民辦非企業(yè)單位 與業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機關(guān)聯(lián)系不夠。（2）民辦非企業(yè)單位財務(wù)制度方面或多或少存在問題。（3）民辦非企業(yè)單位開展為民服務(wù)的活動還不夠。

四、民辦非企業(yè)單位需要解決問題：（1）加強工作 領(lǐng)導(dǎo)。將培育發(fā)展民辦非企業(yè)納入黨和政府的一項重要工作和目標管理提到議事日程，全面規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，綜合協(xié)調(diào)。大力宣傳民辦非企業(yè)單位廣泛提供社會服務(wù)，在構(gòu)建和諧社會，促進經(jīng)濟社會發(fā)展中的積極作用，提高全社會對民辦非企業(yè)單位民間非營利組織性質(zhì)的認識，提升民辦非企業(yè)單位的社會公信力和社會公益形象。（2）給予政策法規(guī)扶持。制定民辦非企業(yè)單位監(jiān)管和罰則等具體實施辦法。（3）加強監(jiān)督和管理，業(yè)務(wù)主管單位對民辦非企業(yè)單位的人事管理、思想政治工作、黨的建設(shè)、財務(wù)和人事管理、研討活動、對外交往、接受捐贈，按章程開展活動等事項切實負起責(zé)任。各級民間組織登記管理機關(guān)要依法開展民間組織的登記審批工作，加強與業(yè)務(wù)主管單位等相關(guān)部門協(xié)作，依法查處違法和非法民辦非企業(yè)單位。督促指導(dǎo)民辦非企業(yè)單位解決自

律機制不健全，法制觀念淡薄，組織行為不規(guī)范，信用缺失等問題，并通過對民辦非企業(yè)單位年檢和建立信用評估機制，促使民辦非企業(yè)單位規(guī)范運作、健康發(fā)展。（4）建立完善民辦非企業(yè)單位規(guī)范運作的自律機制。要求民辦非企業(yè)單位嚴格遵守國家的法律、法規(guī)及相關(guān)政策，堅持民間非營利組織性質(zhì)，恪守自律與誠信服務(wù)準則，健立建全民辦非企業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)，切實規(guī)范以章程為核心的內(nèi)部管理制度，嚴格落實民主決策制度、財務(wù)制度、勞動用工制度、印章管理等制度。建立和完善信息披露制度，施行社會服務(wù)承諾制度，廣泛接受社會監(jiān)督，不斷提高社會公信度。建立健全民辦非企業(yè)單位黨的組織，確保民辦非企業(yè)單位堅持正確的政治方向。