第一篇：作風建設各項規章制度

作風建設各項規章制度

一、“十個嚴禁”

1、嚴禁工作日午餐飲酒。各級黨員干部除外事和對外商務活動外，工作日午餐一律不準飲酒（包括各類白酒、洋酒、紅酒、啤酒、含酒精的飲料等）。違反規定者，是縣處級干部的，全市通報批評；是科級領導干部的，第一次全市通報批評，第二次誡勉談話，并寫出書面檢查，第三次先停職檢查，再依照有關規定處理；是一般干部的，第一次全市通報批評，第二次誡勉談話，責令寫出書面檢查，第三次責令當事人停崗檢查。對違反禁酒規定的，在停職停崗檢查期間，只發基本工資（職務工資和級別工資），年度考核確定為不稱職等次。

2、嚴禁公車私駕。領導干部一律不得駕駛公車，違反規定的，第一次實行約談并作出書面檢查，第二次實行免職，再依照有關規定處理。對特殊崗位，確因工作需要的，必須報經市紀委審核備案。

3、嚴禁借子女升學等事宜大操大辦。提倡不辦“升學宴”和婚喪嫁娶等各類酒宴，確需舉辦的，倡導節儉新風，不得大操大辦，借機斂財。副科級以上領導干部舉辦各類酒宴，必須按有關規定以書面形式將擬宴請時間、對象、規模提前一周向市紀委報告。

4、嚴禁鎮處干部“走讀”。加強鎮處干部住宿與值班制度執行情況的考勤，干部值班無故一次不在崗的，給予通報批評，本人寫出書面檢查；二次不在崗的，進行誡勉談話；三次不在崗的，停職停崗檢查。除武穴辦事處和刊江辦事處之外的鎮處干部原則上每月在鎮處住宿不少于18天，不足18天的，按照有關規定實行責任追究。工作日鎮處書記、鎮長（主任）原則上必須保證有一個人在鎮處值班。

5、嚴禁領導干部賭博。凡領導干部以贏利為目的參與打麻將、玩紙牌、電子游戲機等形式的賭博活動，一經查實，一律先停職檢查，后按有關規定予以查處。

6、嚴禁黨政“一把手”直接分管人事、財務、基建和物資采購。市紀委將會同財政局、審計局等單位對各單位“一把手”四個不直接分管制度的落實情況進行檢查。對首次檢查沒有執行的，其單位“一把手”要向市紀委作出書面說明；在首次檢查后15個工作日內沒有執行的，在全市范圍內通報；一月內沒有執行的，追究其單位“一把手”紀律責任直至停撥該單位工作經費。

7、嚴禁同城吃請。各部門、單位之間不得用公款相互吃請。屬領導干部參與的，一經查實，第一次實行誡勉談話，第二次實行全市通報批評，第三次減撥該單位5%全年工作經費。

8、嚴禁公款釣魚。嚴格禁止黨員、干部用公車、公款釣魚。一經發現，一律在電視臺曝光。屬領導干部的，追究紀律責任。

9、嚴禁超編制和超標準配備使用公務用車。嚴格執行鄂辦發[2011]109號文件精神，黨政機關公務用車配備排量在1.8升以下（含1.8升）、價格在18萬元以內，使用年限未滿8年或行駛里程不足20萬公里的，一律不得更換。

10、嚴禁超標準使用和豪華裝修辦公室。按照上級有關辦公用房裝修使用的具體規定，本著“經濟、實用”的原則，不得超標準、超預算，使用和豪華裝修辦公用房。

二、“五個嚴格”

1、嚴格控制各類檢查考核評比活動。能與目標責任制考核結合在一起的單項考核，由市委、市政府統一安排、統一實施；對同一部門有多項檢查考核任務的，精簡合并，減少批次。全市所有檢查評比項目一律報經市委辦公室、市政府辦公室審核批準，并報市紀委監察局備案。

2、嚴格落實領導干部值班、外出報告和請銷假制度。強化各級領導干部值班值守責任，確保全市上下政令暢通。縣處級領導離市外出，必須按相關規定向主管領導和主要領導請假報告，并抄送市委辦公室備案。各鎮處黨委書記、市委各部委、有關人民團體、群眾團體主要負責同志離市外出，必須視情況提前向市委報告。因緊急事項臨時外出的要及時報告。各鎮處政府主要負責同志、市政府辦公室、市政府工作部門、直屬事業單位、部門管理機構、特殊經濟組織等單位主要負責同志離市外出，按市政府有關規定報備，同時將外出報告抄送市委辦公室。離市外出人員歸來要履行銷假制度。市委督查室將定期督查通報領導干部外出報告和請銷假情況。

3、嚴格控制領導干部因公出國（境）。加強領導干部因公出國（境）管理，嚴格因公出國（境）活動審批及監督，制止公款出國（境）旅游。

4、嚴格控制“三公”經費。各單位公務接待費用、公務用車購置及運行費用、外出學習考察費用要詳細公開，做到總量控制，逐年遞減。

5、嚴格規范公務接待行為。全市公務接待活動，要本著“務實、節約、有利于公務”的原則，按標準定點接待。要嚴格控制會議、學習、培訓等公務接待費用，不得以組織或參加會議、學習、培訓、聯誼活動等名義用公款相互宴請和請客送禮。

本規定自下發之日起執行，未盡事宜由相關職能部門出臺具體的操作辦法落實并予以解釋。

第二篇：新農村建設各項規章制度

XX村XX理事會章程

總 則

第一條 本章根據中共XX鎮委員會、XX鎮人民政府《關于加強新農村建設工作的實施意見》制定，本村全體村民應共同遵守。

第二條 理事會由村兩委提名村民代表會議選舉產生，代表對村民代表會議負責，每半年向村民代表會議匯報一次工作。

第三條 理事會應自覺服從村兩委的領導，維護本村全體村民的共同利益。

理事會工作職責

第四條 協助村兩委組織動員本村全體村民積極參與產業培植、農民培訓、村鎮建設和經濟組織組建等新農村建設工作，認真抓好宣傳發動，統籌規劃，協調服務，監督檢查等工作。

第五條 負責聽取并收集新農村建設工作有關方面的意見建議，協調解決新農村建設工作中的有關問題和困難。

第六條 負責本章程各條款的落實，并根據本章程制定村規民約，督促本村全體村民嚴格遵守，及時糾正違反本章程和村規民約的人和事。

第七條 負責組織開展“衛生庭院”、“五星文明戶”等群眾性評比活動，制定評比辦法。

新農村建設工作目標

第八條 全面開展村鎮規劃，高起點規劃，高標準建設，引導農村在規劃區內拆舊建新，以舊換新，改造民房，達到規劃科學、布局全理、功能齊全、環境優美的目標。

第九條 深入開展“三清三改”，徹底整治臟、亂、差，達到“道路硬化、村莊綠化、路燈亮化、衛生潔化、住宅美化、服務強化”的目標。

第十條 圍繞本村確立的主導產業，著力建設農業主導產業示范基礎，不斷擴大產業規模，大力推進農村科技推廣，達到規模大、產業強、品種估、質量好的目標。

第十一條 按照規范化、系統化、標準化的要求，以農業實用技術和務工職業技能培訓為主要內容，大力實施“農民知識化工程”，提高全體村民的綜合素質，達到“文明守法、移風易俗、產業興村、科技富民”的目標。

第十二條 按照“先運行、多扶持、后規范”和“民辦、民管、民受益”的原則，培育和組建新經濟組織，為本村全體村民產前、前中、產后各項服務，達到“信息互通、技術互幫、資金互助、成果共享”的目標。

新農村建設實施辦法

第十三條 廣泛深入開展宣傳動員，通過深入宣傳，層層發動，示范引導，使新農村建設的目的意義、主要內容、目標要求以及具體措施家喻戶曉，深入人心，讓本村全體村民自覺志愿加入新農村建設。

第十四條 加強村鎮規劃管理，按照“科學規劃、合理布局、因地制宜、分類指導、逐步到位”的原則，搞好本村的村鎮規劃，嚴格規劃管理，杜絕亂批亂建、亂搭亂建的行為。

第十五條 廣泛開展村民互助活動，以村民小組為單位成立互助會，采取相互幫工、幫錢、幫物的辦法，積極推進全村新農村建設工作。

第十六條 積極探索長效管理機制，充分發揮各種村民自治組織作用，強化村民自我管理，自我服務功能。

第十七條 經常性開展群眾性評比活動，通過開展“衛生庭院”、“五星文明戶”、“文明村民”等群眾性活動，增強全體村民參與新農村工作的積極性和主動性。

附 則

第十八條 本章程的解釋權屬理事會。

XX村XX村規民約

1、熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，遵守黨和國家政策法律，積極參加村組織所組織的各種會議和活動。

2、服務鎮村的經濟發展規劃，積極完成各項經濟承包合同，踴躍參加公益事業建設。

3、愛護集體財產，愛護農作物，圈養好家畜家獸。

4、嚴格遵守《土地法》規定，不亂占耕地建房。

5、嚴格遵守《森林法》規定，自覺做好封山育林，對亂砍濫伐、損壞幼林、毀林開荒的，除賠償損失外，視情節輕重予以處罰。

6、提倡晚婚晚育，少生優生，做到不超生。

7、嚴禁賭博和偷盜。

8、樹立社會主義道德風尚，講文明、講禮貌、遵老愛幼、團結鄰里，提倡婚事新辦、喪事簡辦，破除封建迷信。

9、積極開展創“衛生庭院”、“五星文明戶”、“文明村民”活動。

10、搞好個人衛生和環境衛生，自覺消滅“四害”預防疾病的傳播。

XX村XX環境衛生公約

為搞好新農村村容村貌，努力建設“經濟社會發展，群眾生活安康，環境衛生優美，思想道德良好，公共服務配套，人與自然和諧”的文明新村，經村理事會研究，特制定衛生公約如下：

1、增強講衛生光榮，不講衛生可恥的觀念，自覺遵守衛生公約。

2、全體村民立即行動起來，積極開展“三清三改”工作。

3、每戶村民的房前屋后及院內，要做到無垃圾、無污水、無污泥，堅持每天一小掃，每周一大掃。

4、不準在屋檐下、公共道路兩邊及公共場所堆放柴草物料，廢棄建筑材料及時清走，保證道路暢通，無人為路障。

5、不準隨地吐痰，不準亂丟果皮、紙屑、煙頭及其它雜物，不隨處亂涂、亂貼、亂刻。

6、垃圾和污物應倒入固定垃圾池，不準亂倒亂放，要自覺養成人人講衛生，個個愛整潔的良好風氣。

7、村理事會每月向每戶居民收取一定的衛生保潔費，衛生保潔費用于清掃公共場所，清運垃圾和添置清掃工具。

8、村理事會負責督促檢查各家各戶及主要公共場所衛生情況，每周檢查一次。

9、如有違反公約的，輕者給予批語教育，如有屢教不改和情節嚴重者，給予5-10元的經濟處罰，并責令其改正不道德行為。

10、對遵守公約好的村民，年終經過評比，將給予表揚和獎勵。

社會公共事務管理制度

一、衛生管理制度

由理事會負責安排小區內公共場所衛生的維護，每月打掃2次，公共場所包括：

1、村內環村公路；

2、社區中心；

3、公共休閑坪、垃圾池。各農戶房前屋后水溝和街由各農戶清掃。

二、衛生評比制度

衛生評比活動每月評比一次，由新農村建設理事會、社區志愿協會等人員，對村落內農戶衛生情況進行檢查，分清潔、較清潔、不清潔三個等級評定，將結果在衛生公示欄上公示。

三、用水管理制度

1、專管人員認真履行職責，切實搞好村民的用水管網、設備等方面的管理。

2、管護報酬實行誤工補貼，按月定額補償制，專管人員補償工作計入水電費成本，以戶為單位平攤到戶。

3、用水戶要自覺維護供水工作。

第三篇：創建平安校園建設各項規章制度

思南縣三道水中學

創 建 “

平安 校 園

” 建 設 各 項 規 章 制 度

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三道水中學平安校園建設各項規章制度目錄 三道水中學平安校園領導小組…………1 創建平安校園工作責任制………………2 學校安全管理制度………………………

門衛登記、驗證制度學生安全管理制度校產管理制度校園環境衛生管理制度 三道水中學平安校園領導小組 組

長：阮

波（校長）副組長：鄒

翔（副校長）

王萬能（副校長）

成員：張澤福（政教處主任）

楊朝榮（總務處主任）王富遠（辦公室主任）王

剛（教務處主任）鄭海軍（教務處主任）冷長飛（團委書記）

領導小組下設辦公室在政教處辦公室，張澤福主任任辦公室主任。

創建平安校園工作責任制

為全面開創教育系統社會治安綜合治理的新局面，積極營造“努力快發展、全面建小康、振興教育”的良好社會環境。按照上級開創平安校園河活動的要求，為創建平安教育、平安校園特制訂本責任制。

一、指導思想

以上級開展的創建“平安校園”活動精神為指導；以整治社會治安、優化校園內外環境，保護師生的生命安全、依法治教為目的；以提高強化社會治安的綜合治理、提高師生法制觀念為措施；加強對未成年人教育、抵制青少年犯罪為重點，為我校實現創建“平安校園”的奮斗目標而努力。

二、工作目標

1、提高認識，明確責任。按照“誰主管、誰負責”和“依法嚴管、消除隱患、確保安全”的原則，全面開展安全專項治理工作。在平安校園建設工作上堅決實行“一票否決”制，對發生安全事故的責任人不評優、不晉級、不提拔，直至追究刑事責任。

校長是第一負責人，各處室責任人、全體教師是具體負責人。

2、消防安全工作。主要負責人張澤福；認真落實消防安全專項整治方案及疏散預案，組織好有關人員定期檢查電源、火源及時消除隱患，做好檢查記錄。

3、人身安全。校保衛負總責，班主任具體負責，各任課教師分工負責。（1）學校因校外人員入校造成師生人身傷害者由校保衛負責；（2）本班學生在校人身安全由班主任負責；

（3）上課期間學生人身安全由任課教師負責；空課期間發生事故由上、下節課教師負責；

（4）午休期間發生事故由當日值班教師負責；

4、交通安全；學校和班主任要定期對學生進行交通安全教育，傳授交通安全常識，明確尊章行使要求。未經學校批準不準搞春游、秋游等野外活動。

5、住宿安全；

（1）班主任要經常與家長聯系，與學生溝通，保障住宿在家庭外的學生一切安全。

（2）不允許教師招住宿生，對特殊情況下招的住宿生要保證其住宿安全，飲食安全和交通安全。

安全管理工作的若干規定

１、學校成立安全管理機構，明確校長主抓安全工作。

２、貫徹“誰主管、誰負責”的原則，把安全工作納入學校各級領導的職責范圍，實行安全工作領導負責制，工作人員崗位責任制，把安全工作任務落實到各部門、責任落實到每個教職員工，與崗位職責掛鉤，使全校上下形成合力，把各種安全工作制度、防范措施落到實處，努力創建平安校園。

３、全校師生要嚴格執行國家教育部制定的《中小學教師職業道德規范》、《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》，養成良好的思想、道德、學習和生活習慣，確保學校健康、安全、穩定的發展。

４、經常開展安全教育，提高學生安全意識和防范能力。同時，要加強對學生的文明衛生習慣教育和紀律教育，使他們能自覺遵守學校各項規章制度，確保校園安定。

5、嚴格執行《食品衛生法》的衛生安全。飲食安全工作要指定專人負責，責任到人、獎罰分明。學校對食堂、供水處每月檢查一次，發現問題，及時整改。

6、學校衛生管理要嚴格按照《學校衛生工作條例》執行。學校保健員按規定定期對學生進行體驗，不得以預防和健康等名義自行組織學生集體服用藥品和保健品。

7、各年級按計劃確需組織學生集體外出參加活動時，事先要寫書面報告，經學生科核實報校領導審批后方可。組織學生集體外出活動，負責老師要事先實地勘查，制定安全方案，要有領導有組織的帶領學生外出活動。對安全措施不到位、不落實的場所不得前往。遇到參加各種比賽活動需外出，領隊老師一定要切實負責，安全措施到位，教育參賽學生，一定要提高安全意識，克服麻痹思想和僥幸心理以防萬一，保證順利返校。

8、學校加強對校舍維護及公共設施的維修與管理實施，要求定期檢查，及時維修，排除隱患，確保安全。

9、加強對學生進行安全教育，每周一次安全檢查，每月一次安全匯報會，按要求向上級書面報告學校安全工作情況。

10、堅持步行上放學，嚴禁在馬路上追跑打鬧。

11、嚴禁私自到江、河、池、塘游泳，嚴禁爬樹、爬圍墻、爬車。

12、不準在走廊、樓梯間互相追逐、推撞、嬉戲。

13、不準玩火、弄農藥、火藥、生電、煤氣爐等危險東西。，確保食堂、供水處等生活場所的飲水、飲食

要定期對學生進行健康知識教育。

建立學生健康檔案。

學生安全管理制度

１、學生必須接受學校安全教育，提高安全意識和防范能力，嚴格遵守學校各項安全管理制度。

２、不準帶如何刀具、通訊工具等利器進入校園。同學之間不得玩尖利器具或有毒、有害的化學藥品。

３、不準攀爬樹林、圍墻、欄桿、陽臺、建筑物頂層等有危險性的地方。

４、教室、走廊等教學場所嚴禁追跑嬉鬧，不得向窗外拋扔任何雜物、防止砸傷他人和影響校園環境衛生。

５、上下樓梯靠右行，輕步上樓慢步下，不得擁擠，手臂不能靠著扶手。

６、學校按上級安排統一安排體檢，建立健康檔案，如有特殊病史，不得隱瞞。患有不宜進行劇烈體育活動疾病（如先天性心臟病）的學生，應告知班主任，教導處備案并書面通知有關任課教師，該生可免于參加劇烈體育活動。

７、在校期間，如有身體不適，應及時向老師報告，防止延誤治療時機。

８、學生遭遇挫折或心情煩惱，而自身又無法排除時，應及時告訴家長或向班主任、學校心理咨詢室咨詢，調整好心態，防止意外發生。９、按時到校、離校，不在路上玩耍、逗留。自覺遵守交通規則。１０、未滿十二周歲的學生，不得騎自行車上學。

１１、提高食品衛生意識，不買“三無”（無生產廠家、無生產日期、無保質期）食品和路邊攤販不潔食品。

１２、體育、實驗等課，應嚴格遵守課堂紀律和操作規則，聽從老師指揮，防止事故發生。

１３、在計算機房上網時，要遵守青少年網絡公約，不瀏覽不良信息。

１４、不得站在高處或爬上窗臺擦教室、樓道的窗戶玻璃等。

１５、遵守用電、用火規則，注意用電、用火安全，不得觸碰校內任何交流電氣設備。學生不得抽煙、喝酒、玩火。嚴禁學生攜帶打火機、火柴、煙花爆竹等易燃易爆物進校。

１６、當與他人發生矛盾，而自身又無法解決的時候，應及時告訴家長或老師，防止矛盾激化、釀成事端。

１７、學校組織集體外出，應遵守紀律、聽從指揮、有序步行，活動期間，嚴禁擅自離隊游玩。

１８、在校期間不隨便走出校門，遇有急事應向班主任請假，不跟陌生人或似曾相識人離開學校。

１９、當發現危及人身安全隱患或發生人身傷害事故，知情者應及時向老師或學校領導報告。

２０、乘車學生還須做到：在乘車點不吵鬧；在車上不把頭、手伸到窗外，不在車內玩游戲和與他人吵鬧；有秩序地上下車，聽從科學乘務員的指揮。

２１、記住下列幾個重要電話：火警119、匪警下打電話求救。

、急救120，緊急情況110

門衛登記、驗證制度

1、自覺遵紀守法，模范遵守學校各項規章制度，有事（病）須請假，同意后方可離開。

2、禮貌待人，熱情接待來訪，外來人員來訪一律進行登記。

3、關心愛護學生，積極為師生服務，提前30分鐘打開大門，方便師生進校。

4、上班時間注意觀察來往人員動向，嚴防歹徒、精神病人進校搞破壞或危及師生生命行為。

5、上課時間關大、小門，如遇上級領導來校檢查指導工作時，要主動打開大門并及時與學校領導聯系。

6、因工作失誤，造成學校財物被盜、損失或危及師生生命的，視情況追究相應的賠償責任和法律責任。

校產管理制度

加強學校財產管理，既要重視財產設備的添置，更重要的是要重視保管和修繕，加強財產管理，關鍵是在思想教育基礎上建立健全的規章制度。

1、總務科要加強對師生進行愛護公物的教育，明確損壞東西要賠償的思想意識。

2、故意損壞加倍賠償，因課外活動造成損壞的賠償損失的80%，因公務勞動造成損壞的，可不賠償。

3、各班的講臺、水桶、垃圾撮、灑水壺、掃把按教室（班級）固定，每學期辦理好移交手續。

4、所有的門柜鑰匙，按需要固定專人負責保管（登記入冊）鎖原價賠償，每學期各班主任將所有的鑰匙交回總務統一保管，新學期重新領取。

5、任何人不得將公物拿回家，未經學校同意，個人不得將公物私自拿出校外，一經發現，除追回原物外，還責其寫檢討書交學校存檔。

6、個人領用的辦公用品、借用的儀器、資料在調離本校前交回原處，方可辦理離校手續。

7、各年級辦公室的柜子、書架、桌椅、熱水瓶、垃圾撮、掃把等，按年級固定不動，負責保管，調動時須辦理移交手續，如有丟失立即通知總務查明原因，補齊后交總務。

8、加強水、電的管理，正常天氣白天教室不開燈，不開電風扇。人員離開要隨手關掉，節約水電。

9、各功能室的負責人要按章辦事，認真履行好職責，如保管的器材、物品要登記造冊，擺放整齊，定期搞衛生、檢修。

10、正確使用電化教學設備，使用完畢要拔掉電源插頭等。，丟失一把按

校園環境衛生管理制度

1、經常開展群眾性愛國衛生運動，消滅蒼蠅、蚊子生存場所，消滅老鼠。

2、衛生區分片包干，責任到班、組、人，堅持每天一小掃，每周一大掃，做到濕式掃地。

3、校內做到“六凈”，即水溝中洗干凈，地面打掃干凈，碎石雜物搬干凈，字跡廢標擦干凈，痰跡泥土洗干凈，雜草鏟（割）干凈。

4、校內不準放養雞、鴨、牲畜，不準亂倒垃圾，不得亂扔果皮紙屑薄膜袋。

5、教室內、過道，每天由學生輪值掃地、擦黑板、門窗。

6、各功能室專人負責，定期打掃，確保墻壁、器材無灰塵、無蜘蛛網，門窗干凈。

7、廁所定期用清潔劑沖洗，確保無臭味。

食堂和食品衛生管理制度

1、學校加強《食品衛生法》的宣傳力度，教育學生自覺遵守《食品衛生法》，嚴把“病從口入”關，樹立健康第一、安全第一思想，教給學生食品衛生常識。

2、不準個體攤販到校園和校門口擺賣食物，教育學生不買路邊小食品。

3、集體食堂執行定人、定員、定點采購優質食品、蔬菜，嚴禁購買腐爛、變質油、肉、菜等，辨別“三無”無生產廠家、無生產日期、無產品合格證）產品或過期食品，購買物品一律要求賣方簽字，驗收人員簽字。

4、食堂工作人員必須持證上崗，上班戴工作帽穿工作服。加工食品生、熟砧板、瓢盆要分開。做好“三防”設施，場地保持整潔干凈。

5、市場上購買的蔬菜、工，嚴防農藥中毒。

6、不向學生供應隔夜飯菜，嚴禁出售過期、變質食品，以防食物中毒。

7、學校要定期對食堂和食品店進行檢查，并負責指導飲食營養。

豆類要經鹽水浸泡一小時并用自來水清洗后方可加

食堂衛生管理制度

1、食堂必須有上級衛生防疫站頒發的“衛生許可證”。

2、工作人員必須身體健康，憑培訓證、健康證上崗。每年進行健康檢查一次，發現傳染病或乙肝帶毒者要調離。上班時戴工作帽和穿工作服。

3、有防塵、防蠅、防鼠設備，倉庫內的食物不能直接放在地上，要有架子或臺隔開，室內保持通風干燥。

4、地面、墻壁、配餐臺必須按《食品衛生管理辦法》的要求來安裝，即水磨石地面，白瓷磚貼墻，每天沖洗地面，餐室、餐桌和灶具無污跡，通風排煙良好。

5、科學安排每天菜譜，做好餐食平衡，保證營養衛生，確保飯菜質量和衛生。過期或無出廠日期的食物不得進入食堂，市場購回的青菜要有充足的自來水浸泡和沖洗，嚴防農藥中毒，不得向學生供應量隔夜食品。食堂人員要嚴格遵守衛生管理制度，防止發生食物中毒。

6、筷、盆、碟用完后用消毒柜消毒。

7、監督所報告，控制可疑食品，保護現場，并協助查明中毒原因，確保受害者得到正確的診斷和及時治療。

8、禁止非食堂人員進入食堂，確保衛生安全，防止傳染病源帶入食堂、防止不法分子投毒。

⑴當班食堂人員只要離開食堂或在加工操作間都要關好外門。

⑵采購員采購的食品要由食堂人員搬入食堂內，不能由非食堂人員代勞。

⑶非食堂人員不聽勸阻擅自撞入，當班人員要立即向學校領導報告，并做好消毒等處理工作。

⑷擅自讓非食堂人員進入的當班者，要嚴肅處理、責令其改正，由此引起的后果當班者負全責。

9、貫徹執行《食品衛生法》

廚房、庫房生熟食品和原料要分類存放，碗、，主動接受當地衛生防疫部門的醫務監督。9 切生、熟菜的砧板要分開，若發生食物中毒，管理人員或炊事員要馬上向教育主管部門和食品衛生

學校食堂管理制度

1、食堂工作人員要在指導就餐標準內不斷增加飯菜花樣品種，提高飯菜質量。

2、認真貫徹《食品衛生法》，不采購、出售變質食品，保持食堂環境的清潔衛生，把住病從口入關，嚴防食物中毒，非工作人員不得進入廚房。

3、建立建全財務制度，加強食堂帳目管理，每月后勤主任要檢查一次帳目，做到帳目相符。

4、食堂工作人員要保養好食堂各項設備及炊具，杜絕人身安全事故發生。

5、努力節省支出，杜絕不合理的開支。

預防、控制食物中毒措施

1、預防措施

⑴提高服務人員的職業道德，增強服務育人的意識，樹立安全第一的思想。

⑵集體食堂非工作人員嚴禁出入。

⑶加強校園安全保衛工作力度，預防投毒事件發生，確保師生生命安全；加強校園食品衛生管理，杜絕集體食物中毒發生。

⑷嚴把進貨渠道關，嚴禁“三無食品”進入校園及集體食堂。

⑸嚴把制作食品衛生關，確保食品衛生質量。

⑹不準個體商販到校園及校門口規定區域內擺買食物，教育學生不吃零食，不購路邊小食，養成良好的生活習慣。

⑺加強校園環境衛生及內宿生集體宿舍衛生管理，做好凈化、美化工作，教育學生不隨手丟垃圾，不喝生、臟水，不吃生冷食物。

2、控制措施

⑴嚴禁校外閑散人員到校內閑逛。

⑵嚴格控制“三無”食品進校園。

⑶嚴格控制向學生出售過期、變質食物。

⑷嚴格控制學生上課時間外出校園購買不衛生食品。

⑸食堂人員嚴把食品購買衛生質量關。

⑹食品安全負責人定期對食品安全衛生督促檢查。

食物中毒應急救援程序

1、啟動急性食物中毒應急救援機構。

2、立即停止生產經營活動，并向所在地人民政府、教育行政部門和衛生行政部門報告。

3、協助衛生機構救治病人。

4、保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現場。

5、配合衛生行政部門進行調查，按衛生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品。

6、落實政策衛生行政部門要求采取的其他措施，把事態控制在最小范圍。

7、將應急處理措施詳細記錄在案。

食品衛生安全工作校長負責制

根據《中華人民共和國食品衛生法》《突發公共衛生事件應急條例》《國務院關于進一步加強食品安全工作的決定》《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》《食物中毒事故處理辦法》等國家有關法律法規，為保障少年兒童學生身體健康和生命安全、保證學校正常教學秩序、維護社會穩定大局，進一步加強對食品衛生工作的領導，學校各級領導、教師要充分認識學校食品衛生工作的重要性、緊迫性和長期性，真正落實“學校安全無小事”和“學校食品衛生安全無小事”，實施食品衛生安全工作校長負責制，確定一名領導主管食堂的食品衛生管理工作，具體規定如下：

1、校長負責學校食堂食品衛生安全工作，人。

2、主管領導具體抓好學校食品衛生安全工作，主管領導。

3、總務協助主管領導完成學校食品衛生安全工作的所有任務，衛生管理的分管領導。

4、校長組織有關人員定期檢查學校食堂食品衛生安全工作。一次檢查。

5、召開學校食品衛生安全工作會議，通報檢查食品衛生安全情況，及時整改。

6、食品衛生安全工作執行月匯報制度。

7、食堂辦有衛生許可證，所有食品行業人員必須持有有效健康證，并且上崗前經過食品衛生知識培訓。

8、定期組織職工學習《食品衛生法》和《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等有關法規和食品衛生知識。

9、負責進一步改善本單位衛生設施，治理內外環境。

是學校食品衛生管理的第一責任是學校食品衛生安全管理的是學校食品每半個月組織

認真貫徹執行食品法規和有關規章制度。13

突發事件應急預案

（一）火災事故

1、處置火災事故的組織：學校領導、學校值周值日教師。

2、報警程序：

（1）迅速組織有關人員攜帶消防器具趕赴現場進行撲救。

（2）根據火勢如需報警立即就近用電話或手機報告消防中心（電話119），報告內容為：“三道水中學發生火災，請迅速前來撲救”，待對方放下電話后再掛機。

（3）在向學校、教育局匯報的同時，派出人員到主要路口等待引導消防車輛。

3、組織實施：

（1）參加人員：在消防車到來之前，以校區內教師和周圍群眾成員為主，其余人員（學生除外）均有義務參加撲救。

（2）消防車到來之后，校內人員配合消防專業人員撲救或做好輔助工作。

（3）使用器具：滅火器、水桶、臉盆、鐵锨，水浸的棉被等。

（4）各級領導要迅速組織人員逃生，原則是“先救人，后救物”

（5）無關人員要遠離火場和校區內的固定消防栓，以便于消防車輛駛入。

4、撲救方法：

（1）撲救固體物品火災，如木制品，棉織品等，可使用各類滅火器具。

（2）撲救液體物品火災，浸濕的棉被等，絕對不能用水撲救。

5、注意事項：

（1）火災事故首要的一條是保護人員安全，提下進行。

（2）火災第一發現人應查明原因，如是電源引起，應立即切斷電源。

（3）火災后應掌握的原則是邊救火，邊報警。

（4）人員在逃生時應掌握方法（略）

（5）不得組織學生參加滅火。

柴油、食用油等，只能使用滅火器、沙土、撲救要在確保人員不受傷害的前。

如汽油、（二）群體性事件或個體重大突發事件：

1、處置事件的組織: 事件當事人所在學校負責人、教育局、學校值周值日教師，公安干警。

2、報警程序：

（1）當事人所在學校負責人、轄區民警。

（2）教育局。

（3）根據事件需要，經領導同意后報告公安機關，報警立即就近用電話或手機報告110（電話110）。

3、處置措施：

（1）接報后，值周值日教師和有關人員迅速趕到現場控制局面。

（2）組織人員按照程序打電話向領導報告。

（3）組織領導根據事態嚴重程度，邊處置情況邊向到場領導匯報。

（4）如有人員受傷，立即送往當地衛生所或就近醫院進行救治。（5）如是毆斗事件，除迅速控制局面、平息事態外，應將雙方主要負責人和有關人員帶離現場，其余人員驅散。

（6）如是意外事故，應盡快組織人員搶救，將受傷者送往醫院搶救。

（7）如是社會人員來校鬧事且較為嚴重的，須立即撥打公安“

4、注意事項

（1）各級領導遇事一定要冷靜，果斷采取措施。

（2）處理群體性事件的原則是：迅速平息、減輕傷亡、保護學生、控制事態。

”。110

（三）被盜案件：

1、處置事件的組織：事件當事人所在學校負責人，教育局，學校值周值日教師。

2、報警程序：

（1）發現案件時應及時向所在學校負責人報告。

（2）向學校、教育局匯報。

（3）經校領導同意后向公安機關報案。

3、處置措施：

（1）接報后，學校領導迅速趕到現場，同時向有關領導報告。

（2）安排人員保護現場，同時向知情人了解被盜物品的名稱和數量，并做好登記。

（3）根據被盜物品的數量和價值，經請示后向公安機關報案。

（4）積極協助公安人員勘察現場，為偵破案件提供條件。

4、注意事項

（1）此類案件一般內部掌握，知情者未經允許不得向外界宣揚。

（2）注意保護現場，以便為偵破案件提供條件。

（3）各級領導要做好工作，不要因此影響正常的工作秩序和學習秩序。

（四）食物中毒事件：

1、處置事件的組織：學校領導，教育局、學校值周值日教師，衛生防疫部門人員。

2、報告程序：

（1）學校領導。

（2教育局、鎮黨政領導。

（3）根據事件需要，經領導同意后報告報告地方防疫部門。

3、處置措施

（1）發現情況后立即向有關部門和學校主要領導匯報。

（2）以最快速度將中毒人員送往當地衛生院（所）或就近醫院，無交通工具時撥打急救中心電話“

（3）由飲食服務管理人員封存現有食物，無關人員不允許到操作間或售飯處。

（4）立即組織骨干教師組成陪護人員隊伍，由學校領導安排負責陪護，無關人員未經批準不準到醫療單位探視，以免影響治療秩序。

（5）根據領導要求，分別向上級主管部門和防疫部門報告。

4、注意事項

（1）穩定師生情緒，要求各類人員不以個人名義向外擴散消息，以免引起不必要的混亂。

（2）如有個別家長來校探視，由學校做好家長的思想工作和接待工作。

（3）事故發生后，要注意維護正常的學習秩序和工作秩序，組織人員做好食物中毒人員的思想工作。

（4）如有新聞媒體要求采訪，必須經過有關領導同意，未經同意，任何單位和個人不得接受采訪，以避免報道失實。

”或“110”請求救助。

120

（五）突發傳染性、流行性疾病應急預案

1、做好傳染性、流行性疾病的預防和公共衛生工作，宣傳防治知識，防范突發事件的發生。

2、學生或教職工在校出現傳染病或疑似病例，要求其立即戴防護口罩、手套，到學校隔離休息。學生出現傳染病癥狀的，班主任要立即通知其家長，由家長陪同去醫院，家長不能到校的，由班主任教師或其他老師送去醫院（護送人員都要戴口罩、手套，防止師生交叉感染和擴散）。如果是本校教職工出現傳染病，也要求戴防護口罩、手套，初步檢查是傳染病的立即轉送定點醫院并通知其家屬。

3、師生若發現傳染病，學校班子成員，特別是分管領導應立即親臨現場指揮，在第一時間內選用學校隔離室進行隔離觀察，并馬上打“點醫院診治。

4、對傳染病所在的班級、宿舍或辦公室及所涉及的公共場所進行消毒，對與傳染病人密切接觸的學生、教職工進行隔離觀察，防止疫情擴散，迅速切斷感染源。

5、傳染病人在醫院接受治療時，禁止任何同學、同事前往探望。堅決杜絕染病學生帶病來校，必須由醫院出具診斷證明已康復并不再存在傳染危害后方準來校上課。

6、建立重大、緊急疫情信息報告制度，對已發生或可能發生的傳染性、流行性疾病，或發現不明原因的群體性疾病，及時向衛生防疫部門和上級主管部門報告，聽取衛生防疫部門的處理意見。

7、學生病愈回校后，任課老師要做好補課輔導工作。

”電話，送定120

（六）自然災害應急預案

1、宣傳有關臺風、暴雨、地震、泥石流等自然災害知識，增強師生防災意識，提高在自然災害發生時的自救本領。

2、安全員定時和不定時排查校園的房屋、排水管道、電器設施、消防安全設施、樹木、窗戶等安全方面的隱患，發現問題及時補救。

3、接到上級指令或天氣監測預報、預警信號，需要停課的，則立即采取措施停課放假。必要時，在未接到上級主管部門停課通知而情況緊急的，由學校應急事件處理小組討論決定停課放假。

4、暴風、暴雨天氣，各班要有秩序地組織學生安全返家，對低年級學生做好必要的護送工作。

5、發現災情時，后勤人員在下班前切斷電源，檢查和加固校內懸掛物等。各班班主任負責關好教室門窗。

6、發生破壞性災害后，立即做好抗災自救工作。同時，做好災后衛生防疫工作，防止傳染疾病在校園滋生、蔓延。

暴雨信息時，隨時待命，做好有關工作。19

學校領導班子成員在接到暴風、學校安全檢查制度（試行）

安全檢查制度是學校安全工作事先防范的重要制度。為進一步有效地抓好我校安全工作，特制訂如下安全檢查制度：

1、各班級、樓層要設有安全員。班主任為本班級的第一責任人，各樓層辦公室負責人為第一責任人，校主要負責人為本校第一責任人。班級、樓層對安全檢查要自成體系，責任要落到具體人頭上，對重要部位和貴重物品檢查要定時、定內容、定人檢查。

2、安全檢查要經常性進行。班主任每日對所在班級進行一次全面檢查，各樓層辦公室主要負責人要每周組織有關人員進行一次檢查，辦公室每月組織一次或兩次相關人員織成檢查組對安全工作進行拉網式檢查，檢查時發現隱患，立即下達整改通知書，并限期指定專人進行整改，事后落實整改反饋情況。

3、安全檢查必須有計劃，有步驟地進行，并明確檢查內容、重點和方法，促進各項防范措施的落實。電器、電源、煤氣、燃油、用水、庫房、功能室、微機室、實驗操作室、廁所、圍墻、食品衛生、舊建筑物、學生宿舍、學生食堂等均為檢查的重點部位。

4、嚴肅安全檢查報告、整改追源制度。對查出的不安全因素要及時報告相關部門領導，并要求有關部門及時整改。對重大問題不報告的或對已報告問題不處理而造成損失的相關部門相關人員，將追究相關責任；造成嚴重損失的，將對相關人員進行行政處分或刑事處罰。

5、嚴肅安全檢查登記制度。檢查中不能走馬觀花，流于形式或出現漏檢現象，對查出的各類隱患，要詳細記錄，對檢查中發現的問題，要提出整改意見，盡最大可能當場落實到具體人頭上。記錄要有檢查負責人和存有安全隱患的部門負責人簽字，有關落實情況檢查負責人要進行再復查。

6、建立安全檢查評比制度。對自查自改無隱患的部門要給予表揚，對隱患多、漏洞大，又遲遲不整改的，進行批評教育或通報批評。安全檢查工作列入年終部門評先、個人評優考核。

7次的安全檢查之外，元旦、春節、五

一、暑假、國慶、寒假分別進行六次大檢查，在重要階段或特殊時期可隨時進行專項或全面的抽查，并將檢查情況在校內（鎮內）進行通報或直接向領導匯報。

附“三定”內容：

①定時：每月初的查內容進行檢查，各班主任每日對所在班級進行全面檢查。

②定內容：校舍和設施設備安全（電器、電源、煤氣、燃油、用水、庫房、功能室、微機室、實驗操作室、廁所、圍墻、舊建筑物、學生宿舍）安全（小賣部、教育教學常規落實（師德師風建設）拐騙、防交通事故）、（營業性歌舞廳、20

—

2、、建立檢查情況校內通報及向領導報告制度。學校辦公室除了每月1

1-5日對我校進行抽檢，每星期對本校或本組某一項檢、食品衛生學生食堂）周邊環境治理電子娛樂廳、網吧）、道路交通安全（防溺水、防森林火災、防、門衛安全（防盜、防刑事案件）等均為檢查的重點部位。

學校安全責任追究制度

為了加大教育執法力度，推進依法治校，使學校的各項工作都以法律為依托，保證教育教學的順利進行，特制定本制度，以促進教育事業的發展，保障師生生命財產安全。

１、本制度所指教育行政責任是指在學校內教育教學中出現的重大事故，造成影響教學秩序正常進行和學校財產安全及師生身心傷害的，從而追究其責任者的行政及刑事責任。

２、對上級主管部門的教育教學工作，安全四防工作，法規教育等工作會議精神和有關工作要求，不傳達，不執行或拖延執行，不及時匯報，給工作造成損失的。

３、教育教學事故、安全責任事故的責任追究制，遵循誰主管誰負責，有錯必究，處罰與教育相結合的原則。

４、對依法治校工作態度不好、不能按時完成或不積極布置關于依法治校的宣傳、學習造成學生缺乏法律法規知識，缺乏自我保護意識和防范意識，出現違法事故的。

５、對所負責的范圍內的教育教學、安全事故，遲報、瞞報、漏報、不按規定呈報的。

６、對事故不能及時匯報和應急處理或處理不當，造成事態擴大，影響嚴重的。

７、不服從領導指揮，玩忽職守，工作失控、瀆職，造成事故或事態擴大的，追究直接責任人責任，若經哪位領導批準，由哪位領導承擔主要責任，該責任人承擔次要責任。

８、對學校安全防火器材設備設施保管、修繕、維護不及時造成損失的。

９、電工、微機員、電教員不按操作規程操作，開關、電路電器、電閘、保險絲等不按時檢查、檢修、校驗造成事故的。

１０、不經允許擅自使用電器、私自接電線、裝電器造成事故的。

１１、食堂、小賣部不執行食品衛生法，購進、出售腐爛變質食品造成事故的。

１２、實驗員對有毒、易燃、易爆藥品保管使用不當的。

消防安全責任制

學校消防安全責任重于泰山，為杜絕我校火災事故的發生，防患于未然。特制定我校消防安全責任制。

1、由學校一名領導主管消防安全工作，為學校消防安全第一責任人。定期對學生宿舍，各功能室、食堂以及其它防火重地進行消防安全檢查。

2、各班班主任為班級消防安全第一責任人，要經常對本班學生進行消防安全教育。

3、學校保衛人員宿舍管理員兼任為中午、夜間消防安全第一責任人。要加強巡查及監管工作嚴防事故發生。

4、食堂管理人員為食堂消防安全第一責任人，確保用火安全。

5、學校還要配齊必備的消防安全設施。

消防安全管理制度

為確保學校用火、用電、用油、用氣的安全，杜絕事故的發生，特制定本規定。

1、學校學生宿舍、微機室為重點防火單位，師生一律不得使用明火（包括打火機、火柴、蚊香等）。

2、食堂、教師宿舍確保用火安全，要做到人走火滅，杜絕火災發生。

3、校內確需要使用明火（如學農基地、燒垃圾等）要有老師監管，不留隱患。

4、學校電工要確保學校輸電線路、電器等用電安全，加強巡查，師生如發現用電安全隱患，要及時報告電工，立即排除。

5、學生宿舍內不得使用煤油爐、電爐、液化氣爐等煮食物、取暖；教師家庭、學校食堂用煤油爐、電爐、液化氣爐要嚴防液化氣泄露、火災等事故發生。

汛期學校安全工作應急預案

為確保汛期在校師生的生命安全，確保各項安全措施的有效落實，制定以下方案。

一、指導思想

服從指揮，聽從安排，確保學生及教師的生命安全，本著及時有效、尊重科學、責任到人的原則，切實保護好師生的生命安全，維護好正常的教學秩序。

二、工作原則

按上級要求，落實安全責任制，責任到人，杜絕安全隱患，加強日常監督力度，做好安全疏散演習，確保安全。

三、工作目標

落實安全責任制，加強對學校學生與教師的管理，提高師生安全意識和緊急逃生技能，確保師生的生命安全。

四、工作內容及要求

1、加強防汛工作的宣傳教育工作，各校要提高安全防范意識，經常聽氣象部門的天氣預告，通過校會、班會、課間廣播等多種形式，對學生進行安全防范及緊急救助等方面的安全教育。

2、進一步落實防汛目標責任制，所承擔的任務和職責。

3、加強在緊急情況下的防汛演習，在演習中進一步完善防汛方案，使防汛方案達到科學、快速、安全的要求。

五、預防預警機制

嚴格落實“三級”值班值宿責任制，建立學校汛情報告制度。按照早發現、早報告、早處置的原則，一旦發現汛情要及時上報教育局。

六、應急響應

（一）學校一旦發現汛情應立即啟動本校的汛情應急預案，并及時上報教育局防汛工作領導小組，防汛工作領導小組發布救災，搶險命令，啟動汛情應急預案。

（二）汛情發生后，現場通訊組要及時、準確作好現場的信息收集和處理工作，包括受困、受傷的人員情況。

七、應急保障

（一）白天、夜間值班電話應設專人責任看守，導小組的領導及成員移動電話應保持隨時開機，保證通訊暢通。

（二）按有關規定配備一定數量的搶險物質及器材。

（三）加強對師生員工的汛情安全常識教育，懂得水災、地質災害逃生和自救的措施和技能，學校要按本校汛期安全工作應急預案的要求組織師生進行演練。

（四）加強對危房及其它房舍使用情況；食堂衛生、食品采購、加工、衛生消毒設備配備情況；學校樓梯、走廊、護欄、圍墻、門窗、廁所、體育設施安全情況；人員聚集場所疏散通道、安全出口是否暢通、學生宿舍一樓鐵柵欄是否拆除；電器、設備、線路檢修管理情況；校內水泥溝及校外周邊水溝、涵管是否暢通情況；對校舍位于低洼地勢、山旁、河溝和水庫附近易發生山洪和泥石流的區域及學生往返地段，要進行詳細認真地排查，發現隱患要及時采取措施，予以排除。

（五）劃定安全場地，一旦發生災害，及時轉移學生、教師到安全地點。

細致到每位教師都知道在安全疏散中自己

24小時有人值班，防汛領

第四篇：司法所各項規章制度

司法所各項規章制度

司法所長崗位職責

一、全面負責司法所各項工作，認真制定和精心實施司法所和階段性工作計劃，按質按量全面完成全年各項工作任務；

二、自覺服從司法局和鄉政府的領導，模范遵守、執行國家的法律、法規和黨的政策，作風民主、求真務實，團結和帶領全所人員，勇于探索、大膽開拓，優質高效地開展各項工作，為維護一方平安做出積極努力；

三、不斷加強內部管理，嚴格執行縣司法局關于警車管理的規定，對所內人員明確分工、職責分明，對基層調解委員會進行業務指導并實施工作考核，對有關的信息、統計、資料收集等工作做到臺帳齊全，檔案完整；

四、重視抓好全所人員的政治業務學習，與時俱進，不斷提高全所人員的政治業務素質，確保全所人員勝任本職工作，并且無違法犯罪和違紀行為，無因素質低下、工作不力而造成工作上的重大失誤；

五、增強民主管理意識，所內重大事務通過所務會集體討論決定，集思廣益，防止工作失誤。

司法所工作人員崗位職責

一、按照崗位分工，愛崗敬業，認真履行和勝任本職工作；

二、自覺遵守所內各項規章制度，嚴格各項工作程序；

三、樹立公仆意識，熱情接待來訪群眾，并經常深入基層密切聯系群眾，盡力為群眾排憂解難；

四、對影響社會穩定的重大信息、重大事項以及需要協調有關部門聯合處理的問題，應及時向所領導或上級分管領導請示匯報；

五、完成領導交辦的其他各項工作。

司法所廉潔自律制度

一、按照基層司法行政工作的相關規定執行回避制度；

二、清正廉明，不得接受當事人饋贈請吃；

三、秉公處理各類事務，不得徇私舞弊；

四、不得侮辱、處罰當事人，不泄漏當事人的隱私；

五、不得引誘、脅迫當事人接受他人的意愿；

六、不得限制當事人的訴訟權利；

七、對群眾的申請事項不推諉、不敷衍，及時受理，及時答復，不得以冷漠、生硬、蠻橫、推脫或拖延的態度對待當事人。

司法所重大事項請示報告制度

一、每月向縣司法局和鄉分管領導匯報工作情況；

二、定期開展糾紛排查、預防工作，對本轄區排查出的易激化糾紛和群體性糾紛，要進行情況分析并落實相應措施，同時按照要求及時上報；

三、對本轄區已發生或即將發生的群體性糾紛和易激化糾紛，在第一時間向縣司法局和鄉領導匯報；

四、對本轄區有重大影響、本部門難以解決的疑難復雜糾紛以及重大群體性糾紛，由司法所長向鄉分管領導請示，并報告縣司法局；

五、社區服刑人員在社區矯正期間有失控、脫管、下落不明、重新違法犯罪嫌疑以及其他重要情況的，及時向縣司法局和鄉分管領導報告；

六、刑釋解教人員在安置幫教期間下落不明、有重新違法犯罪嫌疑以及其他重要情況的，及時向縣司法局和鄉分管領導報告。

司法所業務工作登記檢查制度

一、建立接待來訪登記簿、所務會議記錄簿、法制宣傳工作臺帳、糾紛調解登記簿和政治業務學習登記簿；

二、建立社區矯正和安置幫教工作臺帳；

三、社區矯正對象和刑釋解教人員要做到一人一檔；

四、全面掌握基層調解組織和調解員現狀，建立有關花名冊；

五、加強基層調委會規范化建設，定期對調委會工作進行指導、檢查和總結。

司法所統計制度

一、有專人負責每項工作數據統計，做到準確、及時上報有關部門和領導；

二、對各種統計數據按性質、內容進行分類；

三、注意收集典型資料，用于指導日常工作；

四、針對統計數據所反映的問題，開展調查研究，尋求解決對策；

五、對各種統計報表進行歸檔保存。以上內容做一塊120×240的牌子

司法所檔案管理制度

一、司法所指定專人負責資料檔案的管理；

二、所內檔案按法制宣傳、法律服務、人民調解、依法治理、社區矯正、安置幫教等內容分類；

三、活動中形成的重要文書材料須完整無缺（辦文單、印章齊全），重大活動建立專門文書檔案；

四、歸檔文書中，不得采用圓珠筆、鉛筆、紅墨水等不符合檔案保存要求的各種筆、墨水書寫；

五、檔案要求收集齊全，分類清楚，內容規范，存放有序；

六、每年6月前，將上必須上交歸檔的文書材料，不留存、不遺漏，按規定分別交縣司法局或鄉檔案室保管。

這個做一塊55×80的牌子

司法所網絡管理制度

一、政法網專項計算機信息系統，不得直接或間接地與國際互聯網或其他公共信息網絡相連接。

二、涉及國家和本部門、單位的秘密信息，不得在連接互聯網的計算機信息系統中存儲、處理、傳遞、發布。

三、使用電子函件進行網上信息交流，遵守國家有關保密規定，不得利用電子函件傳遞、轉發或抄送國家秘密信息。

四、所長定期對上網信息進行檢查，發現失泄密、虛假、黃色等信息，及時采取補救措施，查清來源渠道和原因，根據情況逐級上報；其他人員發現涉密、虛假、黃色等信息后，應及時告知網管人員，采取補救措施。

五、加強保密教育和管理，提高保密觀念，增強防范意識，明確責任，落實制度，自覺執行有關規定。

六、因個人責任造成失泄密、虛假、黃色等信息，將視情節追究責任，司法所長應承擔相應的責任。

七、政法網在工作日時間內，始終保持聯接，保持自動化辦公系統暢通。

司法所網絡信息發布收集制度

一、司法所網管人員負責全區司法行政系統信息采集、加工、審核和發布工作，對信息發布負主要責任。

二、向政法網發布信息，要經過所長審核，重大信息要經過區司法局審批。

三、向互聯網發布信息，要經過司法局審核，重要信息要經過局長審批，由區局網管人員負責發布。

四、各信息審核、審批均需書面形式，歸類存檔。以上2個內容做一塊80＊120的牌子

第五篇：合作社各項規章制度

×××專業合作社資金管理制度

1、專業合作社必須在當地銀行或其他金融機構開立賬戶，并且只能在一家銀行或其他金融機構開設現金結算戶。

2、專業合作社庫存現金的最高限額為2000元，用于日常零星支付和備用金的需要。

3、為了加強現金管理，專業合作社在現金活動中，必須嚴格執行下列規定。

（1）、不準用不符合財務制度的憑證頂替庫存現金，即“白條”抵庫。

（2）、不準出租、出借和轉讓銀行賬戶。

（3）、不準利用銀行賬戶代其他單位和個人存入或支取現金。（4）、不準將專業合作社收入的現金以個人名義進行儲蓄。（5）、不準設立“小金庫”，保留賬外公款。

（6）、不準“坐支”現金，即不得從單位和社員收入的現金中直接支付所需開支。

（7）、不準報銷手續不完備、開支不合理的未經審批的發票。（8）、不準公款私借。

（9）、不準將庫存現金和私人現款混在一起。

4、專業合作社監事會應當定期或不定期地開展對現金的核對和清查。專業合作社現金管理部門不得拒絕上級業務主管部門的監督和檢查。

5、專業合作社及其管理人員違反現金管理規定的，要承擔法律責任。按照國家有關規定，視情節輕重分別給予警告、通報批評和罰款等處罰，直到追究刑事責任。

×××專業合作社社務公開制度

實行社務公開,是本專業合作社實行民主管理、民主監督的基本工作要求，是落實國家關于專業合作社的相關政策和提高本專業合作社的服務質量的重要措施。

1、每年年初公開一次本社的發展規劃和計劃。

2、每半年公開一次計劃的落實及執行情況。以及下半規劃的詳細安排。

3、每季度公開一次財務收支情況。及工作要點。

4、隨時公開本社農機每季的耕種面積及資金收支情況，以及重大投資活動和合作事項。

5、及時公布管理人員的調整，以便廣大社員能夠及時的聯系上主管人員。

6、年底公開當年生產、經營績效，決算和盈利分紅辦法，及返利分紅數額。

7、接受本社社員的監督，對成員的意見和建議及時召開理事會議，隨時給予合理的解釋和答復。

×××專業合作社民主理財制度

1、專業合作社民主理財工作由監事會組織實施，建立民主理財小組，保證社員對專業合作社財務的知情權、建議權和監督權。

2、專業合作社的賬務由監事會專人保管，實現賬款分開，主管人員做到認真核對，賬目清楚。

3、專業合作社向單位和個人收取現金時，必須手續完備，開具收款收據。收取的現金超過規定庫存限額部分應及時送存開戶行。現金支付時，必須取得合法的原始憑證。

4、專業合作社必須建立現金日記賬，逐筆序時登記，每日結賬核對，準確、及時反映現金的收付、提存和結余情況，做到賬面與金額相符。

5、專業合作社年初財務收支計劃和重大財務事項必須通過社員代表大會形式，征得社員同意并記錄在案。

6、專業合作社社員對財務有下列民主管理的權利。⑴ 有權對新公布的財務賬目提出質疑； ⑵ 有權要求監事會查閱審核有關財務賬目；

⑶ 有權逐級反映財務管理中存在的問題，提出意見和建議。

×××專業合作社民主管理制度

1、專業合作社實行分級負責制。重大事項由社員代表大會按照“一人多票”或“一人一票”方式審議表決通過。

2、專業合作社實行逐級管理，理事長若請假或外出時，由副理事長暫時行使理事長的職權。

3、專業合作社監事部門，負責日常理事會工作和管理的監督工作，并及時向理事會反應廣大社員的意見和建議。

4、日常事項由理事長召集理事會集體研究決定；部門職責范圍內的事項，一般由主管理事召集會議討論決定，在行使職權過程中碰到特殊情況應向理事長匯報，由理事會研究決定。

5、專業合作社實行辦公會議制度。由理事長、副理事長和部門負責人組成，理事長確立議題，召集和主持會議，監事會負責監督。每季度至少召開一次，理事長認為有必要時也可以臨時召集，對專業合作社重要事項進行研究決策。

6、專業合作社社員大會需半年召開一次，由理事主持會議，監事長匯報半年合作社工作開展以及財務監管情況。

7、專業合作社實行請示和報告制度。部門負責人應經常向理事長報告工作，匯報每季度不少于一次。理事應定期向理事會報告工作，每年年終要作出書面報告。

×××專業合作社獎懲制度

為提高廣大社員的積極性和創新性，特設立了獎懲制度。

1、獎勵對象：專業合作社社員職工及相關人員。

2、獎勵條件：

(1)遵守本社章程和各項制度，履行崗位工作職責，在推廣農機操作新模式，引進管理新方法，開拓業務新領域，帶動農機新用戶，管理農民專業合作社財產工作中成績顯著給予表彰和物質獎勵，業績突出者給予重獎。

(2)對本社作出特殊貢獻的非社員，經理事會提議，社員大會通過，參與專業合作社管理。

3、處罰對象： 專業合作社社員職工違反本社章程和制度規定，以權謀私，弄虛作假，徇私舞弊，玩忽職守，損害專業合作社利益等行為。

4、處罰方式： 根據不同情節，分別給予批評教育、經濟處理、政紀處分、除名退社，直至追究法律責任。

×××專業合作社互助協作制度

1、專業合作社社員應當發揚專業合作社互助精神，及時向本社反饋情況，提供有關信息。

2、專業合作社定期召開社員生產經營經驗交流會，社員之間應當相互提供業務渠道、分享農機技術信息，交流機械操作經驗，促進專業合作社共同發展。

3、在業務開展的季節，社員之間要做到業務資源共享，需求互補，相互協作。

4、專業合作社根據生產經營發展及社員的需求，及時為社員開展產前、產中、產后的統一服務。

5、專業合作社為社員提供法律咨詢、文化、福利事業等方面的服務。

6、社員之間要做到團結一心，對違背合作社的互助互補精神的社員，交由理事會會議決定處罰方式，情節嚴重者開除出專業合作社。

×××專業合作社倉庫管理制度

專業合作社的倉庫，下設農機和農資倉庫，實行專人管理。

1、農機具管理

(1)入庫要求；農機具是特殊工具，是季節性生產工具，在農機具入庫時，要做到外表整潔干凈，無三漏現象。做好入庫時間登記，碼表時間登記。

(2)保養要求：對需要保養或維修的農機具，要及時上報主管理事，以便安排聯系廠家或銷售公司維修人員，及時的處理故障，不誤下季節的操作使用

(3)出庫要求；農機具出庫時，領取人員需出示分管理事批示或電話告知，并當面發動農機具驗收，并記錄出庫時間及機具使用碼表的時間。簽字確認后出庫。

2、農資管理

(1)出入庫要求：進倉時倉管人員必須做到確認數量、品名、生產廠家方可收貨入庫。出庫時，做到領用人員當面驗收簽字。(2)保管要求；倉庫內各類物品的數量和時效，要及時的掌握并上報主管理事，做到下季節需要物品有足夠的儲存。保障合作社業務有序的開展

3、做好倉庫安全工作，嚴禁煙火，不得在庫內吸煙。

4、倉管員要認真做好收發檢查工作。賬目清楚，隨時接受倉庫盤點，若出現農資數量短缺或農機具損壞，由所屬倉管員承擔。

×××專業合作社財務開支審批制度

1、農民專業合作社執行財務開支審批要嚴格執行“一支筆審批”的原則。分檔逐級審核、限額授權，由理事長負責審批。

2、生產經營性開支，金額在2000元以下(不含2000元)由理事長審批；金額在2000元以上10000元以下（不含10000元）的，由理事會集體研究決定后，由理事長審批；金額在10000元以上的，由社員大會表決通過后，由理事長審批。

3、非生產經營性開支，凡金額在1000元以上5000元以下（不含5000元）的，由理事會集體研究決定后，由理事長審批；金額在5000元以上的，由社員大會表決通過后，由理事長審批。

4、財務開支的原始憑證，必須真實、規范、合法，并要證明事由、時間、經辦人和證明人姓名。

5、理事長審批的開支內容要符合國家有關規定，做到合法、合理、規范。對超權限審批，造成農民專業合作社財務工作嚴重混亂、財產重大損失的，按國家有關規定予以處理處罰，直到追究刑事責任。