第一篇：夾中護校隊組建方案

夾石鎮(zhèn)初級中學校園護校隊工作組建方案

為了進一步加強“平安校園、和諧校園”建設，切實加強學校安全工作，保障在校師生的生命安全，維護學校安全穩(wěn)定的教育教學秩序，特組建夾石初級中學護校隊。

一、組織建設

1、安全工作領導小組

組 長：李洪坡(***)副組長：馮勝軍(***)成員：楊凱昌(***)

安忠武(***）梁雄軍(***)黃前軍

崔 旭

張玉亮

何開仲

龔福霞

譙娟霞

楊小娟.2、下設學校校園護校隊

隊 長：杜龍飛三(11）

副隊長：聶彪三（9）

（負責組織、督促護校隊成員巡查校園安全，并向安全領導小組匯報情況。）

隊 員： 吳志強三（9）

張廣軍三(11）*** 杜海雙三(8）魯華松三(9）

*** 羅玉剛 三(10）

龔思吉三(11）

李燦 三(10）

杜典飛三(11）。

二、護校隊的工作職責

1、負責校園內的白天和夜間校園的安全巡邏，加強重點部位巡查，排除安全隱患，保護師生人身和學校財產安全。

2、負責學生進校、放學期間校園的安全巡邏，維護校園交通秩序。

3、協(xié)助學校門衛(wèi)做好外來人員的進出管理，嚴格進出入登記，嚴禁易燃易爆物品等可能危及校園安全的物品帶入校園。

4、負責學校大型集會、文體活動、集體活動等安全保衛(wèi)工作。

5、及時制止學生不健康、不安全游樂活動，及時處置學生打架、斗毆、破壞財務、擾亂教學秩序的人和事，及時收繳學生攜帶的管制刀具和玩耍的危險玩具。

6、當發(fā)生嚴重危害校園及師生安全的緊急情況時，應及時果斷處置，并立即啟動應急預案。與全校教職工通力合作，堅決阻止危害師生安全行為的事故

7、做好值班巡邏工作，嚴守崗位，認真負責，勤巡邏，勤執(zhí)勤，勤檢查，對要害部位進行重點查看，作好值班記錄。

三、具體要求

護校隊是學校一支特殊的治安隊伍，執(zhí)行特殊的治安任務，要求每個隊員必須做到：

1、加強對校內安全、防盜和治安災害事故的巡邏和預防管理工作。不管校園內發(fā)生大小事情，按章辦事，決不徇私情，敢于制止，護校隊都應該及時到場進行應急處理。

2、對校內召集的各種大型集會、文藝匯演，護校隊員必須按要求到位，堅守崗位，確保安全。

3、護校隊員在履行工作任務時，佩戴統(tǒng)一標志，不得擅自離崗，否則按相關規(guī)定處罰。

4、全體護校隊員要加強工作責任心，為學校安全穩(wěn)定而努力工作。

5、在巡邏的過程中發(fā)現(xiàn)存在的問題和安全隱患要及時向隊長匯報，做到當天事當天報，不隔夜。不管校園內發(fā)生大小事情，護校隊都應該及時向主管領導匯報。

6、學校“護校隊”隊員應了解學校突發(fā)事件的應急預案，明確職責、熟知流程，在最短的時間內作出有力、有效的快速反應。

本工作方案自2013年3月8日起開始實行。

夾石鎮(zhèn)初級中學

2013年3月8日

第二篇：禮儀隊組建方案

禮儀隊組建方案

禮儀服務是一門較強的行為科學，現(xiàn)代社會對禮儀服務的要求越來越廣泛了，禮儀服務規(guī)范化也越來越受到人們的重視。隨著公司日趨成熟，能提供“完美微笑”禮儀服務的強大專業(yè)隊伍，能打造金牌的禮儀服務管理，展示公司上層服務理念以及服務形象的“禮儀隊”已經成為公司發(fā)展的一種內在和外在需求。通過逐步規(guī)范和鍛煉成長，這支禮儀服務隊將立足于“鑫順祥”，并逐漸面向社會。禮儀隊的成立也將成為“鑫順祥”發(fā)展史上的一個里程碑。

一、宗旨

提升企業(yè)的服務質量，展示公司“品牌”形象，以優(yōu)雅的形態(tài)，得體的談吐，打造一支具有鑫順祥特色的禮儀隊伍。

二、目的為公司會議、重要來賓、活動接待，及企事業(yè)單位舉辦大型慶典活動、會議重要來賓等提供禮儀服務。以優(yōu)雅的形態(tài)，得體的談吐，樹立我系的公共形象，擴大我系的影響。

三、組織機構

設顧問、名譽隊長、隊長、教練、副隊長、藝術技能指導、隊員等組成。

四、經費保障

活動經費由公司（或指定專人）管理保障，用于服裝道具購置及各種集體活動開支和隊員勞務報酬等。

使用原則：厲行節(jié)約，規(guī)范管理

五、選拔培訓

（一）培訓場所：待定

（二）培訓時間：另行通知

（三）培訓內容：語言表達、儀容禮儀、儀態(tài)訓練、服飾禮儀等禮儀課程。

（四）隊員選拔及要求

1、思想端正，嚴于律己，積極向上，用于鍛煉自我，服務群眾，表現(xiàn)自我。

2、身體健康，相貌端莊，女身高160㎝～170㎝，男身高170㎝以上

3、選拔時間：2011-2-26（暫定）

4、選拔范圍：總公司及南昌分公司員工

5、選拔人數(shù)：女：10人男：6人（暫定）

（五）隊員的權利和義務

1、權力

參加公司組織的定期和不定期內部活動。

出席各種商業(yè)活動獲得工資

對禮儀隊的活動提出合理化建議和意見。

2、義務

對工作盡心盡責，彼此互相尊重，努力營造“積極、合作、愉快”的氛圍。按時參加禮儀隊組織的活動。

積極參與禮儀隊承擔的各項工作。

公司禮儀隊籌劃組2011-1-

5禮儀隊的規(guī)章制度

一、禮儀隊架構與工作制度

1、禮儀隊是直屬總公司，由公司管理的隊伍，禮儀隊在公司的日常工作及社會上的禮儀業(yè)務均由公司或禮儀隊

負責人（隊長）負責管理。

2、隊員應該端正入隊思想，要有責任心，熱愛禮儀工作主動積極參與各種培訓活動，樹立為服務大眾的意識。

3、負責人（隊長）負責安排每一次禮儀工作的出隊人員實行輪流出勤制度，做到公平公正，隊員要服從負責人的安排。

4、負責人（隊長）負責安排禮儀隊1—2名成員跟進每一次禮儀隊的培訓活動和跟進每一次禮儀工作。

二、禮儀隊資金資產管理

1、禮儀隊服裝，屬于公司財產。其單位要租借需向禮儀隊提出申請，經批準后再向公司相關領導提出申請。租借者應注意愛護公物，按時歸還，如有損壞，應按全價賠償。

2、每次出隊后隊員要及時清洗服裝，并盡早歸還。發(fā)現(xiàn)損壞，應盡快通知。如果丟失，應按全價賠償。

3、由公司領導或者隊長聯(lián)系，并有一定物質待遇的社會的禮儀業(yè)務：公司將給予相應的薪資。

三、禮儀隊隊員工作守則

1、禮儀隊隊員是公司的形象代表，代表著公司形象，故平時的言行、舉止應注意大方有禮。

2、隊員對布置的工作任務，應積極認真按時完成，特殊情況應事先向負責人說明，不得因各種無理理由而不按時完成任務。請假經批準后才能移交工作。

3、隊員之間要團結友愛，互相配合。

四、禮儀隊訓練、例會制度

每兩周安排一次訓練，訓練情況由禮儀隊副隊長負責登記。禮儀隊隊員要準時參加訓練，如不能參加，必須提前一天向禮儀隊負責人請假，累計兩次請假當

作一次缺席，累計兩次缺席當作自動退出禮儀隊。

（一）具體訓練內容

1、禮儀理論知識方面的訓練

2、風度和儀表的訓練（主要包括氣質、談吐和外表、衣著及舉止等方面的訓練）

3、專項禮儀訓練（包括會議禮儀、典禮禮儀、宴會禮儀、聚會與舞會禮儀等方面的訓練）

4、化妝培訓（根據(jù)自己的臉型、膚色、氣質選擇并聯(lián)系適合自己的妝容）

（二）實踐方面的訓練

1、在專門的訓練場地于規(guī)定專門時間由專業(yè)教師或有經驗的禮儀小姐進行系統(tǒng)訓練。

2、按照理論知識依次進行禮儀專業(yè)的實踐訓練。

五、禮儀隊獎懲制度

1、禮儀隊隊員根據(jù)工作情況加相應的考勤分（10分制。態(tài)度3分、儀表3分、出勤4分）。由禮儀隊負責人（或指定相關人員）負責工作情況并登記，每季末統(tǒng)一交禮儀隊負責人處。

2、對于活動不積極者，或無故缺席工作任務兩次或以上者，經其他隊員或隊長反映，由公司審查確實后予以解聘。

3、按照出勤和工作的情況，每個學期根據(jù)綜合情況評出“公司最佳禮儀小姐”，并予以一定的獎勵并在例會上予以公報和頒獎。

4、由專人登記個人實際出勤小時數(shù)，申報給禮儀隊負責人，再由禮儀隊負責人報紙公司，將其記錄為義工時數(shù)，達到一定時數(shù)者將頒發(fā)義工證。

公司禮儀隊2011-1-5

候選人員名單：（首選普通員工，由于工作性質原因經理及以上別級特殊情況予以考慮）

第三篇：護校隊組織機構

護校隊組織機構

隊長：鄧海

成員：劉建明〔教師〕張立〔教師〕張永松〔教師〕李平秀〔教師〕常林〔樓管〕王永興〔保安〕

學生成員：孟余良 〔11級農電2班〕

楊宗輝 〔11級農電1班〕 向軍〔11級農電1班〕

馬建 〔12級農機5班〕 龍淵〔12級農電2班〕

玉昆 〔12級農電2班〕 張武〔12級農電2班〕

劉玉明 〔11級農電2班〕

第四篇：志愿巡防隊組建方案

某市

關于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治安志愿巡防隊的實施方案

為夯實基層基礎，筑牢第一防線，進一步完善市、鄉(xiāng)、村三級維穩(wěn)綜治信訪工作體系，維護社會和諧穩(wěn)定，決定在全市建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治安志愿巡防隊伍。特制定如下方案：

一、指導思想

深入貫徹市委五屆六次全會精神，以科學發(fā)展觀為指導，堅持黨委政府牽總統(tǒng)攬、綜治部門綜合協(xié)調、公安機關業(yè)務指導、社會各界廣泛參與，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）、村（社區(qū)）社會治安志愿巡防隊伍，深入開展社會治安聯(lián)防聯(lián)治，打牢維護穩(wěn)定的第一線平臺,為實現(xiàn)跨越發(fā)展，建設中等城市和次中心城市創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

二、工作原則

1、義務巡防原則。巡防隊員要熱心社會公益事業(yè)，志愿巡防，不計報酬。根據(jù)需要，可指定專門人員參與。

2、屬地管理原則。巡防隊員從本鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）機關干部、村（社區(qū)）基層自治組織中抽調，便于管理，便于開展工作。

3、區(qū)域配置原則。巡防隊員在本轄區(qū)內進行治安巡防工作。如特殊需要，在公安機關指導下抽調其他轄區(qū)，完成特定的巡防任務。

4、統(tǒng)一組織原則。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）維穩(wěn)綜治信訪工作中心統(tǒng)一組織領導，各有關部門基層站所以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居基層組織積 1

極參與配合。

三、組織機構

1、成立市社會治安巡防工作領導小組。由市委政法委書記擔任組長，綜治辦、公安局、勞動和社會保障局、財政局、民政局等部門負責人，以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）黨委書記為成員，負責社會治安巡防工作的領導、指導、監(jiān)督、檢查。領導小組下設辦公室(設在政法委)，由市委政法委常務副書記兼任辦公室主任。

2、建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）社會治安義務巡防隊。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）維穩(wěn)綜治信訪工作中心常務副主任擔任隊長，從公路維護站、土地、計生等部門抽調政治水平高、業(yè)務能力強、身體素質好的骨干力量，組成10—15人的義務巡防隊伍。這支隊伍由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）維穩(wěn)綜治信訪工作中心負責領導、組織、指揮，公安派出所負責管理培訓和業(yè)務指導。

3、建立村（社區(qū)）社會治安志愿巡防隊。由村（社區(qū)）黨支部書記或主任任巡防隊隊長，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）黨委任命，村（社區(qū)）治保會進行業(yè)務指導。隊員由“兩委”干部、片會計、生產隊長、民兵、村民代表、黨員代表、育齡婦女小組長、入黨積極分子、青年團骨干力量等組成。按照大村20人，中村15人，小村10人，最低不少于5人的標準組建。

四、職責任務

1、市社會治安巡防工作領導小組及其辦公室的職責任務：領導、指導、監(jiān)督、檢查治安巡防工作，確保治安巡防工作的正常開展和治安巡防隊伍的健康發(fā)展；制定社會治安志愿巡防隊發(fā)

展規(guī)劃和相關制度、規(guī)定，使治安巡防工作向規(guī)范化、制度化方向發(fā)展；協(xié)調社會治安志愿巡防隊與有關部門的關系，處理與治安巡防工作有關的事務；深入調查研究，總結和推廣治安巡防工作經驗。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）、村（社區(qū)）社會治安志愿巡防隊的職責任務：在本轄區(qū)不間斷開展治安巡邏，盤查可疑人員和物品，守護重要目標和設施，有效預防和減少違法犯罪；結合本轄區(qū)實際，全力維護公共場所、集貿市場、大型群眾活動和集會治安秩序，營造良好社會環(huán)境；積極協(xié)助公安機關及時發(fā)現(xiàn)和抓獲違法犯罪分子，配合公安機關開展治安問題和治安亂點整治，有效凈化社會治安環(huán)境；積極參與配合黨委、政府組織的一些重大活動，按要求完成安保任務；參與做好群眾信訪和矛盾糾紛的排查調解工作，為促進和諧穩(wěn)定做出積極貢獻；遇有突發(fā)事件和急難險重情況，組織隊伍迅速集結，完成應急處置任務；開展法制宣傳和安全防范宣傳工作。

五、工作方法

1、工作時間：經常性巡防與重點敏感時期巡防相結合，各巡防隊必須嚴格落實值班執(zhí)勤制度，確保每天24小時開展巡防工作。

2、人數(shù)安排：鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）義務巡防隊在公安派出所帶領下、村（社區(qū)）志愿巡防隊在村治保會帶領下，每天不少于5人，每周進行輪流值班。

3、著裝要求：統(tǒng)一佩戴社會治安志愿巡防隊袖章。

4、工作形式：采取巡邏、檢查等巡防工作形式，發(fā)現(xiàn)情況及時與公安機關聯(lián)系。

六、工作要求

1、加強組織保障。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）維穩(wěn)綜治信訪工作中心要把巡防隊伍建設擺上重要位置，實行目標責任管理，堅持一級抓一級，層層抓落實。主要領導要親自過問，主動參與巡防隊伍建設，加大對基層的檢查督辦力度，主動幫助解決工作中的具體問題，確保組織建設各個環(huán)節(jié)工作的落實。

2、強化責任落實。要按照屬地管理的原則，在理清思路，細化任務，區(qū)分責任，嚴格獎懲上下功夫，制訂切實可行的措施，確保巡防隊員按時到位到崗，不出現(xiàn)遲到、早退等現(xiàn)象，具體巡防工作中，一定要做到服從命令、聽從指揮，堅持在黨委政府、派出所工作人員的統(tǒng)一安排下開展好各項巡防工作。

3、嚴明工作紀律。巡防隊員不得進入賓館、酒店、文化娛樂場所、居民住宅等進行檢查。禁止巡防隊員參與查處賣淫嫖娼、賭博等治安案件和審訊犯罪嫌疑人等警務活動。禁止治安巡防隊員對被抓獲的犯罪嫌疑人給予罰款、沒收錢物等處理。對超越職權或冒充警務人員進行執(zhí)法活動，或有其他違紀違法行為的，嚴肅查處，予以辭退；構成犯罪的，依法追究其刑事責任。

二○一○年十一月二十四日

第五篇：學院組建綠化隊方案

關于學院后勤處組建綠化隊工作方案

為了進一步加強綠化工作，營造校園良好學習氛圍。根據(jù)學院實際情況，現(xiàn)擬成立學院后勤處綠化隊。并將工作報告如下:

一、主要任務

1.加強學院綠化管理，改善校園生態(tài)環(huán)境，創(chuàng)造和諧校園，促進師生員工的身心健康。

2.學院的園林綠化規(guī)劃建設應以創(chuàng)建和諧校園為目標，加強對學院園林綠化工作的領導，把學院園林綠化納入學院發(fā)展建設規(guī)劃中，并組織實施。

3.后勤處受學院委托為學院園林綠化主管部門，負責全院園林綠化管理工作，并按職責分工負責組織全民義務植樹工作。

4.學院園林綠化主管部門應開展并組織有關單位進行學校園林綠化科學研究，推廣先進技術，不斷提高學院綠化水平。

5.學院綠化建設由學校進行統(tǒng)一規(guī)劃設計。

二、綠化人員工作職責

1.主要對學院所有綠化區(qū)域進行修枝、打藥、鋤草、等日常綠化工作。

2.部門安排的其他臨時工作。

三、相關要求

1.具有綠化養(yǎng)護經驗、能吃苦耐勞。2.身體健康、年齡在40—52歲。

四、待遇

月薪1500元，福利及保險與其他合同制員工同等。

重慶青年職業(yè)技術學院后勤處

2011.11.25