第一篇:2012級7班 班級管理公約
2012級(7)班班級公約
我們正青春年少,我們正風華正茂,我們已放飛夢想,我們正迎接挑戰,我們會更加自信,我們會倍加努力。為營造良好的班級氣氛,實現我們的共同夢想,我們切實領悟和執行:
一、班級奮斗目標
近期目標:積極培養良好的自學習慣,營造一個激烈而又和諧的競爭環境,全力以赴,爭創佳績。
遠期目標:辦成我校紀律嚴明、學習過硬、團結進取、措施有力、”有自己特色的班集體。
二、班級基本管理目標
班級的基本管理思路:一個中心、兩個基本點、三個學會。一個中心:以學習為中心; 兩個基本點:紀律和衛生;
三個學會:學會做人、學會學習、學會處事。學會做人:道德上做個好人,學習上做個能人。
學會學習:學習上要不斷進取,培養學習能力和創新精神,并要持之以恒。
學會處事:學會處理與老師的關系,聽從領導,服從分配,一定不能做出出格的事情。學會處理與同學的關系,大事講原則,小事講風格,堅持正確的輿論導向,使班級在一個良好的、正氣的環境中發展。學會處理與父母的關系,孝敬父母,珍惜金錢,勤儉節約,為父母爭光。
三、班級精神
自信、合作、務實、奮進是本班的精神。
自信:自信是成功的前提,所有的同學都應該樹立堅定的信心。
合作:班級是個大家庭,同學之間要和睦相處,對班級的事要積極參與,加強合作,要認識到集體的力量和團結的重要性。
務實:腳踏實地,一步一個腳??;積極肯干,苦干加巧干;不輕浮,不自滿,不自欺欺人。
奮進:胸懷大志,理想永存;銳意進取,刻苦勤奮;鞭策自身,激勵他人。
四、班級管理處罰條例細則
結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮斗目標及處罰細則。沒有懲罰就沒有教育,懲罰的目的是為了更好的教育(著名教育家李鎮西語)。更是為了建立一支紀律嚴明、團結奮進、凝聚力強的特色班集體
1、違紀分為一般違紀、嚴重違紀和特別違紀。
2、屬于一般違紀及處理辦法:
(1)遲到、早退一次,罰掃地一次,以考勤為準。
(2)不慎毀壞公物,照價賠償。亂扔粉筆,罰掃地一次并處罰金一元作班費。(3)抄襲他人作業,罰重作并做全對,站軍姿10分鐘,并寫300字以上《行為反思》。(4)隨地吐痰,亂扔垃圾,在教室里吃東西,攀折公共場所的花草樹木,罰掃地一次,并寫300字以上《行為反思》。
(5)課間操、升旗儀式,站隊要做到快、齊,靜。五分鐘內不到操場集合。如無特殊情況超過時間按遲到論處;不參加則按曠課論處。在升旗儀式上和兩操中講話、打鬧、不按節奏亂做、體操無力度,一次站軍姿10分鐘。
(6)熱愛中華人民共和國,不盲目崇拜明星,不染發,不燙發,男生不留長發、怪發,不穿日系、韓系等奇裝怪服,不帶首飾。
違者罰站軍姿10分鐘,兩日內無整改者罰站軍姿20分鐘并寫500以上《行為反思》。
3、屬于于嚴重違紀的行為有:
(1)曠課;(2)考試作弊;(3)不遵守課堂紀律,嚴重影響教學秩序;(4)不參加衛生值日;(5)學習時間閑逛,高聲喧嘩、打鬧,影響他人學習;(6)早戀;(7)網吧上網、打游戲,進娛樂室打臺球;(8)吸煙;(9、)侮辱、誹謗、挑撥離間、惡意中傷他人,造成惡劣影響;(10)做出嚴重有損班集體形象和聲譽的事;(11)不聽從班委合理安排,經班委耐心解釋仍不服從。(12)課間不得有追逐、起哄、大聲喧鬧、無事串班影響較壞,也不得帶別班同學進入本班做一些無益的事情。對嚴重違紀情況的處理——
第一次給予處罰,跬跳200米,寫300字《行為反思》;第二次給予處罰,跬跳300米,寫500字《行為反思》;第三次加倍處罰,并寫1000字《行為反思》。一學期累記三次以上(含三次),由監護人領回家接受3---7天的家庭勞動教育,若無悔改,則責令轉班。、4、屬于特別嚴重違紀的有:
(1)自已違反紀律,卻不接受老師處理,并與老師激烈對抗,影響惡劣;(2)拉幫結派,打架斗毆,故意欺侮他人并造成心理或身理的傷害;(3)賭博;(4)酗酒鬧事,影響極壞;(5)參與搶劫、偷盜等違法行為。對特別嚴重違紀情況的處理——責令轉班!
5、附則
(1)嚴禁攜帶手機進校園,違者除收繳手機外,寫500字以上《行為反思》。(2)不準騎摩托車到校。如有需要,必須以書面的形式向學校申請,且由家長(監護人)簽名確認,承認發生一切安全事故與學校無關,一切責任全由學生家長承擔。若未經家長與學校辦理相關手續私自騎車到校,將其摩托車收繳,移交學校處理。并寫1000字以上《行為反思》。
(3)對于做錯了事(或違了規)的個別行為,影響不大,可以通過做一件好人好事來彌補,免于處罰。
(4)住宿同學必須遵守寢室紀律,服從管理,積極營造良好的學習、衛生和休息環境。對違紀的除學校處理外,班委仍作相應處理。
(5)不認真如實填寫班級日志,罰掃地一次,情節嚴重的按嚴重違紀處理。
五、此公約自公布之日起施行(未涉及到的事項,由班委會討論決定)。
六、附錄
本條例最終解釋權歸班委會和班主任。
七、班歌:我相信
演唱:七(7)班合唱團:我相信
2012年9月
第二篇:班級級公約
22班班級公約
引:為我們(22)班創造一個安靜,積極向上的學習環境,努力提高教育教學的質量,增強每個同學的團結向前的集體榮譽感和班級始終如一的凝聚力,特制定班級實行個人德行量化考核制度,具體量化方法如下(總分100分):
一、值日班長職責
1.班長不在時,代行班長職責,并完成班長交給的各項任務。
2.負責記載一天的出勤情況,及時在班級日志上登載,對遲到的同學提出批評,予以處罰。
3維護自習課紀律,對自習課說話的同學予以批評、處罰。如在職期間出現瀆職現象(少記,漏記,袒護,帶頭違反紀律者),發現一次減一分。值日班長晚飯后,需按時坐在講臺上,如在規定時間班內未安靜下來按瀆職算 6 值日班長不得擅自公開值日記錄,違者按瀆職算。如有私自偷看,篡改,銷毀值日記錄者,在總評中扣一個A,并回家反省一周,寫三千字心理變化說明書。7至學期末,由同學選出三名最負責的值日班長,每人次加5分。
二、課間操
1.集合迅速,若老師拖堂,應由體育委員提醒老師及時下課。
2.跑步期間:系鞋帶,不穿校服,不帶學生證者,個人量化減1分/次。
3.跑步時若有說話的,繞操場跑一圈,若無法查出說話人,則全班一起鍛煉。
4.若因事不能參加跑操,需到值日班長處登記,說明原因,并向班主任請假。否則按曠操處理,曠操者給予警告并減2分。每日眼保健操期間不得外出,由值日班長監督,如有特殊情況須向值日班長請假,違者由值日班長記錄并減一分。
6.曠操五次,在期末等級評價中,扣一個A。
7每周累計4次以上違規者寫1000字反思,并于周一班會當眾檢討。
三、自習
1.自習課不允許收發、布置作業(任課教師除外)。
2.禁止做和自習課無關的事,如果在自習課上閱讀與學習無關的報紙雜志等,一律由該同學親自在講臺上將書撕毀,個人量化分減2分,并寫一篇3000字的讀后感(一律用方格紙寫)。
3.晚飯之后,只要值日班長坐到講臺上,說話的按規定處理,即在自習課上說話者在量化評比中扣1分。借東西,走動等行為也按說話處理。
4.預備(上課)鈴響后不允許接水。
5.下課鈴響完后,方可離開座位,違反者減0.5分.6不允許串班;不允許將外班人員帶進班級,若被發現雙方都給予警告,若損失財務則雙方照數賠償,并個人量化減2分
四、學習與紀律
1、早晨7:00,下午2:20,晚上6:50以上規定時間之后到教室者為遲到.2、預備(上課)鈴響后,須到教室,上課期間不允許隨意走動,積極進入學習狀態.上課時睡覺、看小說、轉筆和喝水者清課一節,減1分。
3、每節上正課前,相應科代表提前2分鐘提醒大家作好課前準備, 每節自習課上課前,紀律委員(值日班長)提前2分鐘提醒大家進入教室,并投入到安靜的學習狀態中.負責人未盡職者和未到位違紀者自愿受罰清課一節,減1分.4、課上:同學們應專心聽講,積極全面認真思考,踴躍回答老師的提問,創造你追我趕的良好學習氛圍,課上被老師點名批評走神或做小動作、說閑話被罰站者每人每次扣1分(特殊情況:衛生減分或其他原因連續罰站者不扣)。上課前未準備好課本、筆記本被發現者扣個人1分(特殊情況:老師拖堂、被老師叫走、請假除外)。
5、班空休息時間不能在教室內大聲喧嘩,更不允許追逐打鬧,活動者遠離教室,保持教師內安靜,向上的學習氛圍。不得在校內說臟話,罵人。違反以上任何一條清課一節,減2分.6、作業:課下收發作業要及時,否則課代表扣個人2分。獨立完成作業,對作業抄襲,不按時完成或未按時交者扣個人1分,警告3次后勸其回家反省一周。被老師點名作業質量差者,扣個人1分并應在當日放學前重做并親自交由老師批改,否則扣個人3分。每次考試應及時寫考試總結,注明成功長處,下降的原因和改進的措施和下一步奮進的目標.7凡是遲到的,由值日班長,紀律委員負責記錄遲到人員,在量化評比中減1分。每節自習課也必須按時進教室,若需要去任課老師處,需提前通知值日班長,值日班長要記錄,否則按遲到(曠課)處理。凡不能按時進教室的,減1分。
8考試作弊者,一學期作業未交累計10以上者,曠課24節者,結幫打架者,外出上網者,吸煙喝酒者,漫罵不尊敬老師者,校內攜帶手機者,以上各項一經發現嚴肅處理,清退回家,本學期品德評定最低等。如在大考中取得優異成績,視情況給予一定加分(每前進50名次加一分,5分封頂,后退的50名次減一分,5分封頂)。
五、宿舍紀律
1若因在規定時間說話,造成班級扣分,涉及到人,個人量化減2分,舍內其他成員減1分,并對肇事者打掃衛生區一周,若再期間又造成班級量化減分者,打掃衛生區一月,并扣個人量化5分(每累積扣10分,則在最后總評中扣一個A)
2住校生同學早6:00~6:20,下午1:50~2:10離開宿舍樓(宿舍值日生除外)
住校生下自習課后不得在學校內閑逛,若不及時回宿舍則減2分。
3宿舍當天負責人如不認真簽到,寫1000字心里說明書,減1分。
4如被評為文明宿舍,該宿舍全部人員加一分,舍長加2分(可以累計)。
六、衛生飲水機周圍衛生及空桶,由當天打掃教室的值日生負責,若水桶旁有包裝紙,當天的抬水人員為班級抬水一周。自己座位及周邊衛生打掃不徹底的同學,減1分。打掃教室的同學必須在7:00之前干完,清理樓道和打掃衛生區者,必須在7:05之前干完。否則,繼續勞作一星期。下午室內外衛生均在預備鈴響前干完。5 教室前的粉筆頭、黑板槽內的粉末等一律由值日生負責。值日同學需在上課之前擦完黑板,如出現違規者,承包黑板一周。衛生角由當值組長或組長分配人員打掃(組長負責每日檢查),如衛生工具擺放不合格,或衛生角打掃不干凈,罰該值日組組長擦黑板兩天并減0.5分。
8凡是因衛生打掃不合格造成班級量化減分的值日組,當值同學減1分,并全體罰干一周。
七、其他班長負責協調并監督各值日班長的工作,聽取同學對值日班長的意見并及時反饋。2 實行量化評比,與期末評優與等級評價掛鉤。凡丟失學生證的,應及時請假補辦。若減分后不主動承認并及時登記,加倍處理。不允許帶手機,MP3,MP4等娛樂工具,違者一律將娛樂工具當場處理穿整身校服,無故不穿校服者,無論住校跑校生,一律回去穿。外出買飯者及發型不合格者,班主任將被罰100元,該同學同時交納100元班費。9 如有事外出者,需向班主任說明請假事由,并在值日班長處登記。如為班級作出重大貢獻者,酌情加分,并在期末給以加A的獎勵。每減20分回家反省4天,并在學期末總評中扣一個A。觸犯學校七大紀律者,取消本學期獲得A的資格。
14特殊長假:如病假須有醫院證明。未盡事宜由班主任和班委共同決定。
加分標準 :
1、班委成員5分/人,課代表3分/人,教室管理員4分/人,組長4分/人,宿舍長4分/人,重復職位酌情加分。
2、積極參加校內活動者,做好人好事者,舉報違紀的人(舉報者不公開姓名),可酌情加1—3分。如在大型活動中獲得榮譽可酌情加2—5分。
3,每周評選優秀紀律小組和學習小組在全班表揚并加2分/人。
同學們應以學習為重,以我們22班的共同發展為重。自覺遵守校規班規;值日班長和班團委同學應盡職盡責,大膽舉報,為創造好的學習氛圍,實現我們師生的共同的美好愿望共同努力。未盡事宜,另行通知.2011-9-28
第三篇:班班級公約
××班班級公約
一、天行健,君子以自強不息,地勢坤,君子以厚德載物
(1)班級中營造積極向上的學習氣氛,學會合作,學會互助,共同進步。
(2)班級學習目標:高考班級平均分達到學校一批錄取分數線。
(3)班級精神文明建設目標:每月均獲取5星級班級榮譽,積極創建校、區、市級文明班級。
二、己所不欲,勿施于人
(1)不給老師和學友起惡意綽號;
(2)自習課、閱讀課保持靜謐,如有問題需要討論,講話的聲音以第三人聽不到為佳;
(3)在需要排隊的任何場合做到快、靜、齊;
(4)就寢時不搞“臥談會”,早起時不影響他人。
三、修身、齊家、治國、平天下
(1)誠信作業、誠信考試、寧愿不做,也不要抄作業;
(2)勝不驕,敗不餒。遇到大困難時,要善于尋求幫助,借鑒他人,獲取成功。遇到小困難時,勇于克服困難,而不是逃避;
(3)不口出狂言,惡言;同學之間遇到爭論的地方,要學會:(A)謙讓;(B)以理服人;占理讓人;(C)對事不對人,決不能惡言相向,拳腳相傾;
(4)家事、國事、天下事事事關心。爭做文明小市民,爭做自強小公民;
(5)學會慎獨。不經允許,不隨便進入別人的房間,不隨意翻取別人的抽屜、壁櫥等;(6)學會理財,生活上勿奢勿逸。不相互攀比,不向家長提出一些過分、無理的要求,不得以考試分數或名次作為籌碼和父母討價還價;(7)學會感恩,善于、勇于回報。
對國家、社會、時代感恩。努力學好科學文化知識,強身健體,心靈和諧,在他人需要幫助的時候,有自我保護意識的、力所能及的去幫助別人。生命是大自然給自己的最珍貴的禮物,他人遇到危險時要學會見義智為,自己遇到危險時學會珍惜生命。在慈善公益事務上積極參與,幫助那些最需要幫助的人。
對父母、師友感恩。老吾老,以老天下人之老;幼吾幼,以幼天下人之幼;春節、中秋節、母親節、父親節、重陽節等中外傳統節日中,要大聲的說出我們每個人對父母的愛,幫助他們做一件有意義的事情。“自己的生日就是母親的受難日”。在生日宴請聚會活動上,要量力而行,不攀比,不鋪張浪費。
四、海內存知己,天涯若比鄰
“十年修得同窗讀”同學之間要珍惜這份緣分和情感,不拉幫結派,不搞小圈子,努力用自己的行動消除城鄉差異、學習基礎差異、性格習慣差異帶來的消極影響。
北大EMBA班的二十五條班規
(2013-05-28 15:00:32)轉載▼
最近看到了一些朋友轉載的“北京大學EMBA班的二十五條班規”,當然也有說是清華的、長江商學院的,且不管這些條班規到底出自哪里,細看一下,確實有幾分的道理。成人的學習不同于高中大學時代,參加EMBA班學習的在事業上大部分都有了一定的成就,每個人的目的也不盡相同,但是呢,同窗總歸有幾分同窗的情誼。切莫太功利。
【第一條】 永遠記住,這是北京大學EMBA,那它肯定就不是你在上大學也不是你在公司。這就要求你既不要像大學生單純和自以為是,也不要像你在單位里頤指氣使,發號施令,否則別人會以為你傻冒或有病。
【第二條】 即使你是億萬富豪也不要炫耀財富,因為這里不乏有錢人,且這地方習慣卑視窮得只剩下錢的人,如果你實在忍不住,可以多捐班費,多做公益,比如學習比爾蓋茨捐出500億美金,這樣既贏得了敬仰又表現了自己,除此之外沒有更好的辦法。
【第三條】 即使你并不富有也不要自卑,除非你連思想也沒有,再說金錢也不是個永恒的東西,學識、道德和思想才是永恒的;你可以選擇成為特麗莎修女那樣的人物,以平等姿態服務千萬名弱勢群體,也可以成為孫中山式人物,為民請命,當然如有能力,可像邵逸夫先生一樣,在中國大陸捐贈5000多棟"逸夫樓"。
【第四條】 假設你學識非常有限,要記住保持沉默,因為你越是深沉,別人越以為你高深,你不開口,沒人會把你當啞巴,當你開口后又說不出建設性意見,以后便沒人再尊重你。
【第五條】 不要“忙”字不離口,更不要以"忙"為借口推托參加學習活動和同學聚會,這會給人兩個感覺,一個是你在故做重要,一個是你不會管理,因為對于地球來說,有你和沒有你都一樣運轉正常,學習EMBA就是要你提高效率,科學管理,以節省更多時間思考人生本質和意義。
【第六條】 不要試圖和你的同學倉促做交易,這里的人都不是傻瓜,請隨遇而安,順其自然,這樣同學情誼才來日方長,合作機會看緣分,如刻意追求,即使交易沒做成,他以后也會在你面前很牛?!镜谄邨l】 不要試圖跳槽到你同學那里,因為到頭來既做不成同事也做不好同學。即便能湊合下來,你總會感到郁悶,你既不會尊重同學也不受同學尊重,你可入股同學企業,共享盈利模式,但切莫干涉過多,你也可積極參與同學基金,共同投資新項目。
【第八條】 不要輕易否定教授的講課水平,因為這等于自招了你根本沒聽懂。教授的功能是為企業家歸納理論,他們沒有時間實戰,他們只可以系統化企業管理的模式,請切切記住:教授告訴你什么是游戲規則,但至于怎么玩游戲規則,是你的事情,玩對了飛黃騰達,玩錯了家破人亡,與教授無關。
【第九條】 不要輕易為了表現自己和同學爭斗,因為你只能痛快一時而長時間和你的對手陷入僵持困境,而你的負面名氣會很快以光速傳播而不需要付廣告費,且記錄很難消除;相反,你可謙卑如水,借用同學們的管理智慧來診斷自己的企業病,借用同學們的智源來解決人才、渠道、業務等問題,借用同學們的資金來擴大企業規模和提升格局。
【第十條】 不要太相信教授的話,因為大部分教授都不會做生意。但要相信教授對你一定有幫助,當上一名教授已經非常不容易,況且是一名北大EMBA的教授,請相信,教授也有隨時被轟下臺的壓力,對于教授的課程,請采用"取其精華,棄其糟粕"批判并接受的心態,請發揚"一日為師,終生為父"的中華民族傳統美德。
【第十一條】 不要不相信教授的話,因為你沒有做好的原因,教授會說是因為你沒有聽懂他說的話。成功需要很多因素,包括天時、地利、人和以及實力和運氣,失敗只需缺少任何一種,請永遠相信,教授希望你成功,因為只有"名徒出高師",名師未必出高徒,孔子三千弟子,也只教出七十二圣賢。
【第十二條】 過分表現自己不是最聰明的做法,而是最愚蠢的做法,因為你不但使同學們喪失了快樂,你也因此得不到快樂。有些東西像內褲,必須有,且可以很華麗,但真的不能拿出來炫耀,除非你想學超人外穿。
【第十三條】 不要試圖以完美示人,因為在這個群體里永遠達不到“納什均衡”。EMBA同學中,強中只有強中手,沒有最強,只有最弱!大家都在扮豬吃老虎,或是一群披著羊皮的狼,甚至還有等待吃狼的藏獒,你再牛B,只不過是頭牛,還是Made in China的牛。
【第十四條】 關于同學飯局,吃別人兩次要記住回請別人一次,這是鐵律,如果既不吃請也不請人就更愚蠢。只有精明到愚蠢的人才會到處蹭飯吃,你不用懷疑其他EMBA同學背后會不會給你賜"鐵公雞"的外號,有,那是必須的!你也別自以為是與國際接軌,學西方搞AA制,請永遠記住,你也是Made in China!
【第十五條】 你可以拒絕說話,但說出來的話一定要務實,既不要夸大也不要虛假,至少不能夸大到衛星上天、虛假到無中生有,因為EMBA中沒有一個傻瓜,他們很容易判斷真假,然后對你敬而遠之。記住:飛機飛久了,也要落地加油。不要相信光吹牛就能成功,吹牛永遠被人看不起,除非你吹成馬云式的人物,沒有人會相信你能吹成,除非真的成功?!镜谑鶙l】 不要說你和某某省長某某廳長吃過飯,因為即便是真的,別人也會認為你不成熟。人奮斗到一定層次,自然配置什么層次的資源,經濟基礎決定上層建筑,在中國,當官是高危職位,不是你能控制的,隨時可能換人,即使關系夠鐵,也得學會保護,掛在嘴上,一般是不夠鐵,需要他來襯托,更顯示出自己的軟弱。主席總理都是教授的學生,你懂的。
【第十七條】 如果你總不拿上課、聽課、作業當回事,那你虧就吃大了,因為你的成本會比別人高出N倍,即使收入一樣但你的凈利少了。不要總覺得自己比其他EMBA同學聰明,一班同學的共同選擇,已經說明一切。
【第十八條】 關于考試,不要太擔心考試,因為你不想及格的難度遠遠高于你能及格。EMBA考的是實干出業績,至于所謂的考試,只不過是教授顯示一下權威,以示尊嚴,嚇嚇膽小者的游戲而已。不過偶爾出出冷汗也不是壞事。
【第十九條】 即便你很圓滑世故,也要裝出一點童心來,尤其在做EMBA班集體游戲的時候。在中國這個人搞人的國度里,偽裝虛假已讓世界嘆為觀止,除了老媽是真的,其他什么都可以造假,請在回歸凈土時去掉一切面具。
【第二十條】 對于EMBA同學,請多點贊美,少點批評,因為這幫人總喜歡別人拍他馬屁,即使有時拍不到位,也照樣暗爽到內傷;請明白,贈人玫瑰,手留余香,贈的玫瑰多了,你最香。其實,大家都知道,贊美一個人比批評一個人更有強加性,好好利用這個邏輯吧。
【第二十一條】 不要用學到的EMBA新理論到你的企業里做試驗,特別是歐美、日本的經典案例,它們容易在中國水土不服,你在學習那些過時且經過包裝的理論時,那家企業可能正在走破產程序。你的企業不是試驗田,經不起折騰,何況做生意只需要常識性的東西,當然你認為地球是圓,又有足夠的盤纏,南轅北轍也是一種旅游。
【第二十二條】 EMBA課程最應該學習的是互相服務精神,在這里,不管學員的社會地位和財富,每一位都是同學,沒有例外,誰服務的次數多,誰將獲得更多,企圖孤芳自賞,拒人于千里之外的人將會很快被孤立起來,教授們首先應一視同仁,否則第一個出局的人就是教授。學員應通力合作,追求高尚,其勢富可敵國,如爭奇斗艷,狼狽為奸,則可毀滅一切。
【第二十三條】 EMBA班里,有人在尋找資源,有人在利用資源,有人在重組資源。一個真正強大的人不會把太多心思花在取悅和親附別人上面。所謂圈子資源都是衍生品,最重要的是提高自己的內功,只有自己修煉好了,才會有別人來親附。自己是梧桐,鳳凰才會來棲;自己是大海,百川才會來匯聚;你只有到了那個層次 才會有相應的圈子,而不是倒過來。
【第二十四條】 學習EMBA課程,除了混圈子、鍍金外還有更多事情要做,如解決自身企業問題,提升人文素養,滋長學術細胞,了解最新產業趨勢,學習現代管理模式等,企業家應帶著問題來上課,以本土案例為主,方可務實學習到中國特色的企業管理新知識。至于作為EMBA班附加值的關系交換,縮影著所謂成功人士的兩性價值觀,功利的更功利,開放的更開放,男同學請切記:征服珠峰容易,逾越乳峰不簡單。第一條永遠記住,這是總裁研修班,那它肯定就不是你在上大學也不是你在公司。這就要求你既不要像大學一樣和人比成績,也不要像你在單位里頤指氣使,發號施令,否則別人會以為你傻冒或有病。
第二條即使你是億萬富翁也不要炫耀財富,因為這地方習慣鄙視有錢人。如果你實在忍不住,多捐班費,這樣既贏得了敬仰又表現了自己,除此之外沒有更好的辦法。
第三條即使你并不富有也不要自卑,除非你連思想也沒有,再說金錢也不是個東西。
第四條假設你學識非常有限,要記住保持沉默,因為你越是深沉,別人越以為你高深。
第五條不要“忙”字不離口,這會給人兩個感覺,一個是你在故做重要,一個是你不會管理,因為對于地球來說有你和沒有你都一樣。
第六條不要試圖和你的同學做交易,因為即使交易沒做成,他以后也會在你面前很牛。
第七條不要試圖跳槽到你同學那里,因為到頭來即做不成同事也做不好同學。即使能湊和下來,你總會感到郁悶。
第八條不要輕易否定教授的講課水平,因為這等于自招了你根本沒聽懂。
第九條不要輕易為了表現自己和別人爭斗,因為你只能痛快一時而長時間和你的對手陷于囚徒困境。
第十條不要太相信教授的話,因為大部分教授都不會做生意。
第十一條 不要不相信教授的話,因為你沒有做好的原因,教授會說是因為你沒有聽懂他說的話。
第十二條 過分表現自己不是“帕累托最優”是“帕累托最差”,因為你不但使別人喪失了快樂你沒有多得到快樂。
第十三條 不要試圖以完美示人,因為在這個群體里永遠達不到“納什均衡”。
第十四條 吃別人兩次要記住回請別人一次,這是鐵律,如果既不吃請也不請人就更愚蠢。
第十五條 你可以拒絕說話,但說出來的話既不要夸大也不要虛假,至少不能夸大到衛星上天、虛假到無中生有,因為EMBA中沒有一個傻瓜,他們很容易判斷真假,然后對你敬而遠之。
第十六條 不要說你和某某省長、某某局長吃過飯,因為即使是真的,別人也會認為你不成熟。
第十七條 如果你總不拿上課、聽課、作業當回事,那你虧就吃大了,因為你的成本會比別人高出N倍,即使收入一樣但你的凈利少了。
第十八條 不要太擔心考試,因為你不想及格的難度遠遠高于你能及格。
第十九條 即使你很世故,也要裝出一點童心來,尤其在做集體游戲的時候。
第二十條 記住,多點贊美少點批評,因為這幫人總喜歡別人拍他馬屁。
第二十一條不要用學到的新理論到你的企業里做試驗,因為企業不是實驗田,何況做生意只需要常識性的東西。做企業就不同了。
第二十二條 以上情況90%成立,如果你發現不同情況,一、確立班集體的奮斗目標。
班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮斗目標,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班的實際,制定出班級的奮斗目標。在實現班集體奮斗目標的過程中,要充分發揮集體每個成員 的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。因此,根據我班各方面基礎都較好的前提,我給同學們制定了班規和一日常規,結合《學生守則》和《學生日常行為規范》進行有效的教育。使學生認識到自己所做的行為規范和不規范,直接影響到班級的集體榮譽。這樣增強了學生的集體榮譽感。故此我班學生都做得比較好。例如:在學雷鋒活動月當中就涌現出許多的”雷鋒”。行為規范方面也做得很出色,放學排隊總是很有秩序,集隊做操快靜齊。每個學生都能養成良好的習慣。
二、培養正確輿論和良好的班風。
一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規范每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成”好人好事有人夸,不良現象有 人抓”的風氣。因此,我注重學生的行為規范,抓典型,樹榜樣,在班級中開展評比激勵機制,形成互爭互賽的競爭氛圍,讓學生通過競賽看到自己的閃光之處,明白自己的不足和今后努力的方向。這學期,學校德育狠抓了《學生日常行為規范》,其中”不到小攤上買東西”這一條行為規范,針對班中有個別同學不自覺的現 象,我就讓大家開展一個討論會,讓大家一起來談談為什么不能在小攤上買東西的原因,談談其中的利與弊,讓那些同學明白學校、老師這樣做的原因是什么,從而養成自覺遵守學校規章制度的好習慣,并讓所有的同學都明白什么事該做,什么事不該做。
三、實行班級管理民主化、細致化。
有句話 說:”抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。班干部既要有 管理能力,又要民主管理。因此每個干部都要清楚地明白自己的職責,及時認真的完成每一項工作。為此我在期初評出十位同學作為值日班長,充分讓他們自主把班級管理好,兩個學期來他們表現得都非常出色。在班干部中,我定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時的光榮,應該更加以身作則,成為班 級中各方面的示范。對于各方面不太自覺的同學,我請小干部和他們結成手拉手小伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果比較明顯。班主任和同學也為這些干部進行打分、評比,為期末的干部考核、評比打下基礎。
四、開展各種有意義的教育活動。
集體活動能發揮娛樂、導向、育人的功能,又能充分體現素質教育。班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協作的關系。因此,兩學期,我根據學校大隊部的要求,根據學生的興趣、愛好,結合”我能行”活動,在班內開展了”智力”比賽、”易拉罐”制作比賽、小品表演??要求學生小組合作、同學合作共同完成任務。通過活動,學生的合作能力得到了提高,增進了同學之間的友誼,學生對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。這學期,我班小朋友自己舉行了一次有趣的,別開生面的《神秘的太空》的主題班會,取得了圓滿 的成功。在活動中,同學們充分發揮主人翁的精神,自己回家收集材料,分組研究,匯總資料,自己排練,自己制作道具,干得不亦樂乎。
只要班主任和全體同學同心協力,把握好道德行為習慣的航向,我相信我們這個班級會建設得越來越好。
第四篇:20XX級XX班班級公約
20XX級XX班班級公約
一、本班管理模式——小組式分組管理
1、班級活動(包括:衛生,黑板報,學習交流,文藝匯演,體育
活動,班會展示,科技創新等等)以小組為單位共同參與。
2、各個小組組長必須全面了解該組成員基本情況,并為該小組成員建立信息資料。
3、各個小組分管學科組長必須隨時了解該小組該學科學習動態,想辦法調動該組成員對自己所管學科學習的積極性;不定時的組織該組成員該學科的學習交流。
4、各小組之間必須建立在公平公正的基礎上進行良性競爭,相互
監督,共同進步;且各小組之間應隨時交流,取長補短,建立友好小組。
5、各個小組相互監督情況:1對2;2對3;3對4;4對5;5對6;
6對7;7對8;8對1。
6、各班干部應公平公正的對班級整體情況做好監督管理,充分調
動各小組組長的積極性,不定時的開展班級活動。出現問題及時與老師交流。
二、考勤量化考核
1、凡遲到1—5分鐘罰個人30個并扣該小組1分,5—10分鐘罰
個人50個并扣該小組2分,10—15分鐘罰個人100個并扣該小組3分。每節課以二道鈴聲為準,累計10次以上者請家長或交政教處。
2、曠課包括遲到15分鐘以上者:曠課一節罰個人200個并扣該小 1
組5分,累計3次者請家長或交政教處。
3、凡無故無假不出操者罰個人100個并扣該小組2分。
4、凡三四晚中途無故無假出教室者扣該小組2分(特殊情況向值
日班干部請假)。
注:有事應提前向老師請假,不得讓同學代請。
三、紀律量化考核
1、課內紀律:上課因違紀被老師點名者依情況處理:①睡覺者罰個人50個并扣該小組2分;②隨意換座位者罰個人50個
并扣該小組2分;③吃東西者罰個人50個并扣該小組2分;④看與
課堂無關書籍者罰個人50個并扣該小組2分;⑤聽歌、玩手機者一
律上繳(高考后歸還)并扣該小組3分;⑥起哄者罰個人50個并扣
該小組2分;⑦與老師頂撞者直接交政教處處分且個人必須寫書面思
想認識1000字以上并扣該小組5分。
2、課外紀律
①未按學校統一著裝者罰個人30個并扣該小組1分;②因個體被學
校點名扣分者按1分50個計,扣5分以上者請家長或交政教處處理,并扣該小組相同分數。③上課期間(包括中午和課外活動時間)進入
網吧者罰個人200個并扣該小組5分且個人寫1000字以上的思想認
識;④住校生夜不歸宿者罰個人500個并扣該小組10分且個人寫3000
字以上的思想認識,同時通知其家長共同處理。
四、作業量化考核
1、未按時交作業的:補交罰個人30個,不交罰個人50個并扣該
小組1分,未交5次以上者請家長。
2、抄作業被發現者罰個人50個并扣該小組2分,考試作弊罰個人
200個并扣該小組5分。
3、未按老師要求完成背誦、默寫等罰個人30個并扣該小組1分(以
科任老師要求為準)。
五、清潔衛生考核
1、掃地不聽安排者(或逃跑者)罰個人50個。
2、凡亂丟亂扔被發現視情節嚴重罰20—50個并扣該小組1分。
3、衛生打掃不徹底被學??鄯?,該組成員罰30個/人,并扣該小
組2分。
六、學習跟蹤考核
1、每次考試小組總體成績前進4名及以上或穩定在前兩名的小組
加3分。
2、個人名次穩定在前3名或前進10名以上者按情況獎勵并給該小
組加3分。
3、凡參加學校各項比賽得獎者按情況獎勵并給該小組按情況加
(5、3、1)分。
4、凡每次考試個人名次下降15名以上者或小組總體名次下降3
名以上者扣該小組3分。
5、每次考試該小組成員中有后三名者依次扣該小組(3、2、1)分
七、目標完成考核(自愿為主)
1、個人或小組達到以同學、成績、名次為目標等按情況均給以適
當獎勵并給該小組加3分。
2、個人未達到目標的受到相應處罰;小組未達到目標的給該小組
扣2分。
八、各小組評比結果
1、綜合排名前2名的小組為優秀小組,該小組成員均給予適當獎
勵;排名為后2名小組均給予相應處罰。
2、每次助學金評比及各類評優活動均以此考核作為依據,優秀小
組成員優先考慮,多余名額由各小組推舉產生。
3、每月公布一次排名情況,每學期進行一次綜合排名。
注:
1、以上20—-500個為礦泉水瓶。
2、當周任務當周完成,若任何個人未按時完成扣該小組2分
3、本公約從20XX年XX月XX日起開始執行。
第五篇:小學三年級班班級管理公約
小學三年級班班級管理公約
一、行動快一點做事細一點:
值日生每天利用15分鐘認真做好衛生打掃工作,做到地面無垃圾,抽屜無雜物,衛生角擺放整齊。
二、嘴巴甜一點雙手勤一點:
見到老師問聲好,不說臟話講禮貌,相逢點頭笑一笑,排隊靜齊快。不亂涂亂劃課桌椅、墻面,發現地面有垃圾,及時拾起并扔到分類垃圾桶內。
三、腦筋活一點效率高一點:
上課專心聽講,勤于動腦,積極發言,回答問題聲音響亮,學會傾聽他人。認真、按時、高質地完成各項作業,及時改錯,不懂就問,學會健康閱讀。
四、膽量大一點動作柔一點:
1、性格開朗,敢于競爭,積極參加各種集體活動,做一個自信、有集體榮譽感的小主人。
2、課間及午休時間不做危險游戲,不追逐、不打鬧,上下樓梯靠右走,不沖撞、不擁擠。
五、公約記一點習慣好一點:
班級公約牢記心,行為習慣常對照,同學之間常鼓勵,成績修養樣樣好。
公約口訣: 行動快一點做事細一點
1、嘴巴甜一點雙手勤一點
2、腦筋活一點效率高一點
3、膽量大一點動作柔一點
4、公約記一點習慣好一點
2012年9月