第一篇:三級(jí)安全教育培訓(xùn)教材本
安全教育培訓(xùn)教材
(授課人:林桂新)
山東寶順科技有限公司--安環(huán)部
二〇一四年十月
前 言
寶舜、晨耀兩個(gè)公司的大開(kāi)發(fā)、大建設(shè),使兩個(gè)公司的面貌處處呈現(xiàn)出前所未有的新氣象。但是,我們也清楚地認(rèn)識(shí)到,大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)的同時(shí),因?yàn)槲覀児緦僖兹家妆⒏邷馗邏骸⒂卸居泻Φ忍厥庑袠I(yè),安全工作尤為重要,這就為我們的員工在生產(chǎn)崗位上如何去科學(xué)地操作提出了嚴(yán)格的規(guī)范要求,首先,必須提高自己的安全防范意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度與操作規(guī)程。
特別是新員工,安全意識(shí)差,自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng),缺乏必要的安全操作技能及應(yīng)急處理能力,缺乏對(duì)易燃易爆、有毒有害危化品知識(shí)的學(xué)習(xí),因此,按照國(guó)家安全生產(chǎn)法和公司的要求,新員工和其他員工都必須接受公司的安全教育培訓(xùn)。
新員工在進(jìn)入一個(gè)新的工作環(huán)境和作業(yè)場(chǎng)所之后,免不了要和相關(guān)的工作人員、裝臵設(shè)備等打交道。但往往由于不熟悉新工廠(chǎng)生產(chǎn)情況和不懂新崗位安全技術(shù),不能很好地去適應(yīng)作業(yè)環(huán)境.對(duì)對(duì)有毒有害部位的危害性和認(rèn)識(shí)不足,易違章作業(yè)和習(xí)慣性違章作業(yè),從而造成不必要的傷害事故。因此,新員工從進(jìn)入公司的第一天起就要把安全生產(chǎn)放在最重要的位臵,自覺(jué)地遵守好規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,從思想上、理論上、技能上,為自身和家庭及公司的安全發(fā)展負(fù)起責(zé)任來(lái)。
危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)的特點(diǎn)
危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)過(guò)程中的原材料、中間產(chǎn)品和產(chǎn)品,大多數(shù)都具有易燃易爆的特性,有些化學(xué)物質(zhì)對(duì)人體存在著不同程度的危害。生產(chǎn)過(guò)程具有高溫高壓、毒害性腐蝕性、生產(chǎn)連續(xù)等特點(diǎn),易發(fā)生泄漏、火災(zāi)、爆炸等事故,歸納一下具有以下兒個(gè)特點(diǎn):易燃、易爆、易中毒、生產(chǎn)工藝復(fù)雜、條件苛刻(生產(chǎn)原料具有特殊性,生產(chǎn)過(guò)程具有危險(xiǎn)
性,生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施具有復(fù)雜性,生產(chǎn)方式具有嚴(yán)密性)。化工常見(jiàn)壓力容器有鍋爐、壓縮機(jī)、發(fā)應(yīng)塔、釜、制氫機(jī)、制氮機(jī)及儲(chǔ)罐、危化品壓力管線(xiàn)、安全閥等。
一、公司整體概況
(一)公司內(nèi)部安全生產(chǎn)管理體制
公司總經(jīng)理、公司分管生產(chǎn)副總經(jīng)理、公司分管安全環(huán)保副總經(jīng)理及各部門(mén)相關(guān)負(fù)責(zé)人。
(二)公司規(guī)章制度
《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)規(guī)章制度》、《勞防用品保護(hù)管理制度》、《安全教育管理制度》、《危險(xiǎn)品安全管理制度》、《動(dòng)火審批管理制度》等。
新員工進(jìn)公司都要進(jìn)行三級(jí)安全教育,即廠(chǎng)級(jí)安全教育、車(chē)間安全教育、班組安全教育。
(三)廠(chǎng)區(qū)安全生產(chǎn)四十一條禁令 廠(chǎng)區(qū)十四個(gè)不準(zhǔn)
1、加強(qiáng)明火管理,生產(chǎn)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。
2、生產(chǎn)區(qū)內(nèi),不準(zhǔn)未成年人進(jìn)人。
3、上班時(shí)問(wèn),不準(zhǔn)睡覺(jué)、干私活、離崗和干與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事。
4、在班前、班上不準(zhǔn)喝酒。
5、使用汽油等易燃液體清洗設(shè)備、用具和衣物
6、不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品,不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)崗位。
7、全裝臵不齊全的設(shè)備不準(zhǔn)使用。
8、不是自己分管的設(shè)備、工具不準(zhǔn)動(dòng)用。
9、檢修設(shè)備時(shí)安當(dāng)封昔施不落實(shí),不準(zhǔn)開(kāi)始檢修。
10、停機(jī)檢修后的設(shè)備,未經(jīng)徹底檢查,刃佳啟用。
11、登高作業(yè)未履行安全環(huán)保部備案檢查手續(xù),不系安全帶,腳手架、跳板不牢,不準(zhǔn)登高作業(yè)。
12、石棉瓦上不固定好跳板,不準(zhǔn)作業(yè)。
13、未安裝觸電保安器的移動(dòng)式電動(dòng)工具不準(zhǔn)使用。
14、未經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格的員工,不準(zhǔn)獨(dú)立作業(yè);特殊工種員工,未經(jīng)取證,不準(zhǔn)作業(yè)。
操作工的六嚴(yán)格
1、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制
2、嚴(yán)格進(jìn)行巡回檢查。
3、嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)。
4、嚴(yán)格執(zhí)行操作法。
5、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
6、嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定 動(dòng)火作業(yè)六大禁令
1、動(dòng)火證未經(jīng)批準(zhǔn),禁止動(dòng)火。
2、不與生產(chǎn)系統(tǒng)可靠隔絕,禁止動(dòng)火。
3、不清洗,臵換不合格,禁止動(dòng)火。
4、不消除周?chē)兹嘉铮箘?dòng)火。
5、不按時(shí)作動(dòng)火檢查分析,禁止動(dòng)火。
6、沒(méi)有消防措施。禁止動(dòng)火。進(jìn)入容器、設(shè)備的八個(gè)必
1、必須申請(qǐng)辦證取得批準(zhǔn)。
2、必須進(jìn)行安全隔絕。
3、必須切斷動(dòng)力電,并使用安全燈具。
4、必須進(jìn)行臵換、通風(fēng)。
5、必須按時(shí)間要求進(jìn)行安全檢查分析。
6、必須佩戴規(guī)定的防護(hù)用具。
7、必須有人在器外監(jiān)護(hù),并堅(jiān)守崗位。
8、必須有搶救后備措施。機(jī)動(dòng)車(chē)輛七大禁令
1、嚴(yán)禁無(wú)證、無(wú)令開(kāi)車(chē)。
2、嚴(yán)禁酒后開(kāi)車(chē)。
3、嚴(yán)禁超速行車(chē)和空檔溜車(chē)。
4、嚴(yán)禁帶病行車(chē)。
5、嚴(yán)禁人貨混載行車(chē)。
6、嚴(yán)禁超標(biāo)裝載行車(chē)。
7、嚴(yán)禁無(wú)阻火器車(chē)輛進(jìn)入禁火區(qū)。
二、從業(yè)人員崗位操作安全須知
安全操作規(guī)程是操作人員操作機(jī)械設(shè)備和調(diào)整儀表以及從事其他作業(yè)時(shí)必須遵守的程序,它是企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的重要內(nèi)容,也是有關(guān)安全技術(shù)規(guī)定在各個(gè)崗位上的具體體現(xiàn)。崗位工人應(yīng)嚴(yán)格遵守公司和車(chē)間的各項(xiàng)職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度、規(guī)定和勞動(dòng)紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程必須做到:
(一)操作前要“一想、二查、三嚴(yán)”
1、一想:想當(dāng)天生產(chǎn)中有哪些不安全因素,以及如何處臵等,做到始終把安全生產(chǎn)放在首要位臵。
2、二查:先查工作場(chǎng)所、機(jī)械設(shè)備、工具材料是否符合安全要求,有無(wú)事故隱患,再查自己的操作是否會(huì)影響周?chē)说陌踩?/p>
3、三嚴(yán):嚴(yán)格遵守安全制度,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)
紀(jì)律。
(二)工作場(chǎng)所基本安全要求
1、加強(qiáng)明火管理,防火防爆區(qū)域內(nèi)不準(zhǔn)吸煙;
2、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)帶進(jìn)小孩;
3、禁火區(qū)內(nèi),不準(zhǔn)無(wú)阻火器的車(chē)輛行使:
4、上班時(shí)間不準(zhǔn)睡覺(jué)、干私活、離崗和干其他與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事;
5、在班前、班上不準(zhǔn)喝酒;
6、不準(zhǔn)使用汽油等揮發(fā)性強(qiáng)的可燃液體擦洗設(shè)備、用具和衣物;
7、不按工廠(chǎng)規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品(包括工作服、工作鞋、工作帽等),不準(zhǔn)進(jìn)人生產(chǎn)崗位;
8、安全裝臵不齊全的設(shè)備不準(zhǔn)使用;
9、不是自己分管的設(shè)備、工具不準(zhǔn)動(dòng)用,自己的勞防用品等工具不能隨便堆放在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),要按要求規(guī)范存放。
10、停機(jī)檢修后的設(shè)備,未經(jīng)徹底檢查,不準(zhǔn)啟用;
11、員工在生產(chǎn)操作過(guò)程中要做到“四不傷害”,不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護(hù)他人不受傷害。
12、車(chē)間檢修工作完畢后,應(yīng)及時(shí)清點(diǎn)工具,打掃現(xiàn)場(chǎng),不得將雜物、鐵器甚至工具掉人或遺留在設(shè)備內(nèi),做到工完、料盡、場(chǎng)地清。
(三)嚴(yán)禁違章作業(yè)
生產(chǎn)操作過(guò)程中的三違指違章操作,違章指揮,違反勞動(dòng)紀(jì)律。
1、機(jī)械設(shè)備轉(zhuǎn)動(dòng)部位必須裝好防護(hù)罩才允許工作;機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)下,不得擅自離開(kāi)。比如離心泵、離心機(jī)在運(yùn)轉(zhuǎn)離心物料時(shí),操作負(fù)責(zé)人不能擅自離開(kāi);不準(zhǔn)對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)械裝臵進(jìn)行清掃、加油或修理;嚴(yán)禁私自拆除機(jī)械安全裝臵。
2、不得將手伸入壓力機(jī)械施壓部位;操作運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備時(shí)不允許戴手套或用手代替規(guī)定的工具進(jìn)行作業(yè)。
3、嚴(yán)禁登上運(yùn)轉(zhuǎn)中的機(jī)械設(shè)備上跳上跳下等。
4、及時(shí)報(bào)廢、更新工具磨損達(dá)一定程度及使用達(dá)一定年限的吊索具、機(jī)械裝臵、防護(hù)用品等都不得再使用。
5、擦拭、檢修、更換齒輪、零件、工具等應(yīng)停車(chē)進(jìn)行;兩人以上同時(shí)操作時(shí),應(yīng)由一人指揮,相互協(xié)調(diào)。
6、不準(zhǔn)用汽油清洗工作臺(tái),廢油、廢棉紗不準(zhǔn)亂倒、亂扔。禁火區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁動(dòng)火作業(yè)和吸煙,必須動(dòng)火時(shí)一定要遵守動(dòng)火作業(yè)審批制度。
7、不得擅自去做非本人崗位的工作,特種作業(yè)必須持證上崗。
8、正確規(guī)范使用勞防保護(hù)用品(有毒有害崗位作業(yè)時(shí)都要佩戴好防毒面具、防護(hù)手套,必要時(shí)還要佩戴防護(hù)眼鏡,穿戴符合安全要求的勞動(dòng)防護(hù)用品。
9、危化品裝卸搬運(yùn)時(shí)應(yīng)當(dāng)輕拿輕放,防止劇烈震動(dòng)、撞擊、傾倒和重壓,以免危化品泄露發(fā)生危險(xiǎn)。操作人員應(yīng)站在上風(fēng)側(cè),避免在雷雨天氣或日光爆曬環(huán)境下裝卸危化品。
10、從事焊工、電工、叉車(chē)工等特殊工種作業(yè)的人員,必須持有特種作業(yè)證,方可從事相應(yīng)作業(yè)。
11、在易燃易爆物料系統(tǒng)進(jìn)料前用惰性氣體介質(zhì)進(jìn)行臵換,排除系統(tǒng)中原有的空氣,防止形成暴炸性混合物。
12、輸送易燃易爆物品的管道應(yīng)安全接地,防止靜電起火。(四)火災(zāi)的撲救
燃燒分閃燃、著火、自燃(包括受熱自燃和本身自燃)、化學(xué)性爆炸幾大類(lèi)。燃燒具備三要素,即可燃物、助燃物、點(diǎn)火能源,三要素 缺一不可。
危險(xiǎn)化學(xué)品若處理不當(dāng)很容易發(fā)生火災(zāi),爆炸事故,但不同的危險(xiǎn)化學(xué)品及在不同情況下發(fā)生火災(zāi)時(shí),其撲救的方法也不完全相同。若處臵不當(dāng)不僅不能有效撲救火災(zāi),還會(huì)使滅情進(jìn)一步擴(kuò)大,或造成人員中毒、窒息、灼傷等事故發(fā)生。因此熟悉和掌握危險(xiǎn)化學(xué)品滅火的基本要求是很重要的。
電氣著火時(shí),應(yīng)立即將有關(guān)電源切斷,使用一氧化碳或干粉滅火,禁止使用或泡沫滅火器滅火。油狀危化品(苯、甲苯、二甲苯等)著火時(shí),禁止使用水滅火,應(yīng)使用泡沫消防車(chē)、干粉滅火器滅火。
1、滅火的基本原理
滅火就是將已經(jīng)形成的燃燒條件破壞掉,使之缺少一個(gè)條件或某一條件降至極限值以下,燃燒便停止停止。針對(duì)燃燒的四個(gè)條件,滅火的基本原理有四種:隔離法、窒息法、冷卻法、化學(xué)中斷法。
2、常用滅火器簡(jiǎn)介
根據(jù)滅火的幾種原理已研究開(kāi)發(fā)出了許多種滅火劑,其中主要有水、泡沫、二氧化碳、干粉類(lèi)。滅火器的使用期限一般為1年,滅火器壓力指針低于綠區(qū)后不能使用,需要重新充裝。
3、常用二氧化碳滅火器的使用方法
手提式二氧化碳滅火機(jī)的使用方法是拔掉保險(xiǎn)銷(xiāo),將噴筒對(duì)準(zhǔn)火焰根部.手握提把,同時(shí)按下壓把,二氧化碳滅火劑即行噴出,手握住握柄。
4、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁動(dòng)火,需要?jiǎng)踊鸬能?chē)間(部門(mén))必須經(jīng)安全員批準(zhǔn)辦理動(dòng)火證,并嚴(yán)格按照安全措施要求動(dòng)火。嚴(yán)格做到三不動(dòng)火;沒(méi)有經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審批的動(dòng)火證不動(dòng)火;沒(méi)有安全防護(hù)措施不動(dòng)火;監(jiān)火人 不在動(dòng)火現(xiàn)場(chǎng)不動(dòng)火。動(dòng)火作業(yè)時(shí)氧氣瓶與乙炔瓶的距離應(yīng)該大于5米。
(五)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)各崗位職責(zé)及考核
為了保證公司安全生產(chǎn),在生產(chǎn)工作現(xiàn)場(chǎng)安全環(huán)保部及相關(guān)督查人員有權(quán)對(duì)違章違紀(jì)的員工做出經(jīng)濟(jì)考核。
1.1當(dāng)班班長(zhǎng)(及操作工)未按規(guī)定對(duì)生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備和消防設(shè)施進(jìn)行穩(wěn)定性及防火檢查,造成不安全因素生產(chǎn)的,示情節(jié)輕重給予處罰;
1.2各崗位的消防設(shè)備、安全設(shè)施私自拆除、挪動(dòng)、動(dòng)用的,車(chē)間主任和當(dāng)班班長(zhǎng)將受處罰;
1.3生產(chǎn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi),在非規(guī)定的區(qū)域吸煙或擅自動(dòng)用明火作業(yè),除按經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核細(xì)則接受處罰外,情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除;
1.4攜帶火種進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域及車(chē)間的,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核細(xì)則接受處罰;
1.5在生產(chǎn)車(chē)間或危化品儲(chǔ)存、暫存區(qū)域范圍內(nèi)接打或玩手機(jī)者,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核細(xì)則接受處罰;
1.6在操作現(xiàn)場(chǎng)用鐵器類(lèi)敲打危化品介質(zhì)設(shè)備、管道、塔,或因設(shè)備閥門(mén)、管線(xiàn)堵塞而用鐵器猛鑿的,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核細(xì)則接受處罰;
1.7不按正確規(guī)程操作,導(dǎo)致設(shè)備損壞或其他不利因素,造成不安全生產(chǎn)的,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核細(xì)則接受處罰;
1.8帶壓設(shè)備違反操作規(guī)程,有超壓現(xiàn)象的,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核細(xì)則接受處罰;
1.9違章操作、違章指揮或車(chē)間安全生產(chǎn)管理不到位者。
1.10不按規(guī)定佩戴勞防保護(hù),或穿工作服不規(guī)范的;
三、事故案例分析
溶劑閃燃傷人事故
2006年11月14日早晨8:30分,某原料藥車(chē)間生產(chǎn)的某產(chǎn)品代班班長(zhǎng)王某違章操作處理衣物上丙酮溶劑時(shí),致使丙酮起火將褪部燒傷。
一、事件經(jīng)過(guò)
2006年I1月14日早晨8;30某原料藥車(chē)間生產(chǎn)的某產(chǎn)品代班班長(zhǎng)王某在做崗位巡查時(shí),發(fā)現(xiàn)20L旋轉(zhuǎn)蒸發(fā)器抽料管內(nèi)有水,準(zhǔn)備用丙酮進(jìn)行清洗。由士操作失誤將抽料管滑落,滑落過(guò)程中打翻了旁邊盛裝丙酮的塑料量杯,同時(shí)杯中的丙酮全部灑到王某的左腿和左腳上。他立即就跑到隔壁的烘料房用電吹風(fēng)進(jìn)行吹干處理,由于電吹風(fēng)(電吹風(fēng)為非防爆設(shè)備)內(nèi)火源,引起丙酮蒸汽出現(xiàn)閃燃,致使王某腿部輕度燒傷。
二、事件原因
1、員工王某安全意識(shí)淡薄,對(duì)皮膚接觸溶劑不能做到一脫、二沖、三中和等正確的處理方法應(yīng)急處臵時(shí)嚴(yán)重違章是此次事故的主要直接原因;
2、車(chē)間應(yīng)急處理培訓(xùn)教育執(zhí)行不力,員工在操作中出現(xiàn)突發(fā)情況違章處理時(shí),當(dāng)班其余員工不能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題予以制止糾正。
三、整改措施
車(chē)間應(yīng)從本起事故中接受教動(dòng)月,加強(qiáng)車(chē)間異常事件緊急處理預(yù)案的培訓(xùn),嚴(yán)防像級(jí)違章事故的發(fā)生。
動(dòng)火作業(yè)引發(fā)下水道著火事故
一、事故經(jīng)過(guò)
2005年5月2日下午12:30,某機(jī)修車(chē)間機(jī)修班長(zhǎng)帶領(lǐng)機(jī)修工共三人對(duì)四車(chē)間室外熱水罐動(dòng)火作業(yè)。當(dāng)對(duì)熱水罐熱水管線(xiàn)進(jìn)行氣割時(shí),氣割產(chǎn)生的火星濺落到熱水罐下部的室外污水明溝管線(xiàn),致使引燃污水下水道中的易燃物,發(fā)生污水下水道著火事故。
二、原因分析
本次動(dòng)火作業(yè),雖開(kāi)具了動(dòng)火作業(yè)票據(jù),但從事故發(fā)生后的調(diào)查分析,應(yīng)認(rèn)定由三方面原因致使本次事故的發(fā)生:
1、動(dòng)火項(xiàng)目負(fù)責(zé)人首先在動(dòng)火前詳細(xì)了解作業(yè)內(nèi)容和動(dòng)火部位及其周?chē)闆r,參與動(dòng)火安全措施的制定,并向作業(yè)人員交待任務(wù)和防火安全注意事項(xiàng)后方可開(kāi)具動(dòng)火作業(yè)票證。再交審批人審批,審批人審批后,由動(dòng)火項(xiàng)目負(fù)責(zé)人交動(dòng)火人確認(rèn)無(wú)誤,簽字方可執(zhí)行動(dòng)火。動(dòng)火項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)整個(gè)過(guò)火過(guò)程準(zhǔn)備不充分,沒(méi)有全面實(shí)施動(dòng)火作業(yè)票證中的防火措施內(nèi)容。
2、動(dòng)火證審批人接到動(dòng)火項(xiàng)目負(fù)責(zé)人開(kāi)具的動(dòng)火作業(yè)票證審定動(dòng)火等級(jí),勘察現(xiàn)場(chǎng)后雖在動(dòng)火作業(yè)票證上增補(bǔ)兩項(xiàng)防范措施,要求一做到室外污水明溝管線(xiàn)防火,二十做到周邊溶劑撤離10米開(kāi)外。但動(dòng)火前未能做到再次檢查所落實(shí)的所有審批防范措施中所要求的防范內(nèi)容,疏于對(duì)動(dòng)火作業(yè)證的監(jiān)督管理。
3、動(dòng)火人在車(chē)間防范措施落實(shí)不到位,以及動(dòng)火項(xiàng)目負(fù)責(zé)人沒(méi)有做好車(chē)間生產(chǎn)與動(dòng)火作業(yè)銜接的情況下實(shí)施動(dòng)火,未盡到自已的安全職責(zé)。
三、事故教訓(xùn)和防范措施
1、加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育,提高安全業(yè)務(wù)素質(zhì),特別是加強(qiáng)各級(jí)
管理人員的培訓(xùn),切實(shí)提高員工的自我保護(hù)意識(shí)和防范化解事故的能力;
2、加強(qiáng)安全管理制度的貫徹和票證制度的管理,做到任何一項(xiàng)檢修.都必須制定詳細(xì)的安全生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃 ,落實(shí)安全措施,明確責(zé)任人;
3、落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心和紐帶,推行全員、全面、全過(guò)程安全管理,并在各自分管的工作中認(rèn)真加以落實(shí);
4、對(duì)全公司員工進(jìn)行一次普遍安全教育,提高執(zhí)行規(guī)程、制度的自覺(jué)性,根除麻痹?xún)e幸心理;
5、嚴(yán)格管理,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,措施到位有效提高各級(jí)人員的安全技術(shù)素質(zhì)。
華原化工公司“1.1”硫化氫中毒事故
[事故經(jīng)過(guò)]
1月1日,山西省太原市太原華原化工有限公司發(fā)生硫化氫中毒事故,造成3人死亡。
太原華原化工有限公司為從事煤焦油加工的危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè),主要產(chǎn)品為工業(yè)萘、瀝青等。事發(fā)前,該企業(yè)因環(huán)保原因,已長(zhǎng)期處在半停產(chǎn)狀態(tài),擬進(jìn)行搬遷,僅有少部分管理人員和工人在崗,負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)和檢修。
1月1日16時(shí)許,該公司的焦油加工車(chē)間組織清理燃料油中間儲(chǔ)罐,在沒(méi)有對(duì)作業(yè)儲(chǔ)罐進(jìn)行隔離,也沒(méi)有對(duì)罐內(nèi)有毒、有害氣體和氧氣含量進(jìn)行分析的情況下,一名負(fù)責(zé)清理的工人僅佩戴過(guò)濾式防毒口罩(非隔離式防護(hù)用品)就進(jìn)入燃料油中間儲(chǔ)罐進(jìn)行清罐作業(yè),進(jìn)罐后即中毒暈倒。負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)的工人和附近另外一名工人盲目施救,沒(méi)有佩戴任何安全防護(hù)用品就相繼進(jìn)入罐內(nèi)救人,也中毒暈倒。3人救出后搶救無(wú)效死亡。事后(4日),從與發(fā)生事故儲(chǔ)罐相連的兩個(gè)產(chǎn)品儲(chǔ)罐取樣分析,硫化氫含量分別高達(dá)56ppm和30ppm。
[事故分析]
作業(yè)人員在清理儲(chǔ)罐時(shí),未將燃料油中間儲(chǔ)罐與其它儲(chǔ)罐隔離,未按照安全作業(yè)規(guī)程進(jìn)行吹掃、置換、通風(fēng),未對(duì)罐內(nèi)有毒、有害氣體和氧含量進(jìn)行檢測(cè)。使用安全防護(hù)用品錯(cuò)誤,存在有毒、有害氣體作業(yè)時(shí)應(yīng)使用隔離式防護(hù)用品,造成硫化氫中毒。現(xiàn)場(chǎng)人員盲目施救,施救人員在沒(méi)有佩戴安全防護(hù)用品的情況下進(jìn)罐救人,造成傷亡擴(kuò)大。
第二篇:三級(jí)安全教育培訓(xùn)教材
三級(jí)安全教育培訓(xùn)教材
一. 什么是三級(jí)安全教育?
三級(jí)安全教育是指新入廠(chǎng)職員、工人的廠(chǎng)級(jí)安全教育、車(chē)間級(jí)安全教育和崗位(工段、班組)安全教育,廠(chǎng)礦企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度的基本形式。三級(jí)安全教育制度是企業(yè)安全教育的基本教育制度。三級(jí)安全教育是入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育和班組教育。企業(yè)必須對(duì)新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)的入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育、班組教育;對(duì)調(diào)換新工種,采取新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的工人,必須進(jìn)行新崗位、新操作方法的安全衛(wèi)生教育,受教育者,經(jīng)考試合格后,方可上崗操作。
二、勞動(dòng)保護(hù)的目的
勞動(dòng)保護(hù)的目的是為勞動(dòng)者創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、舒適的勞動(dòng)工作條件,消除和預(yù)防勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中可能發(fā)生的傷亡、職業(yè)病和急性職業(yè)中毒,保障勞動(dòng)者以健康的勞動(dòng)力參加社會(huì)生產(chǎn),促進(jìn)勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高,保證社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)順利進(jìn)行。勞動(dòng)保護(hù)工作的意義
保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康,是中國(guó)共產(chǎn)黨和我們國(guó)家的一項(xiàng)基本方針,是堅(jiān)持社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求,是發(fā)展生、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的一項(xiàng)根本性大事,也是社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
(一)勞動(dòng)保護(hù)是中國(guó)共產(chǎn)黨和我們國(guó)家的一項(xiàng)基本政策。
“加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),改善勞動(dòng)條件”,是載入我國(guó)憲法的神圣規(guī)定。新中國(guó)建立以來(lái),中國(guó)共產(chǎn)黨和人民政府十分重視勞動(dòng)保護(hù)工作。早在1956年國(guó)務(wù)院發(fā)布《工廠(chǎng)安全衛(wèi)生規(guī)程》、《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》和《工人職員傷亡事故報(bào)告規(guī)程》時(shí)就指出:“改善勞動(dòng)條件,保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)中的安全健康,是我們國(guó)家的一項(xiàng)重要政策。”在全國(guó)人大七屆四次會(huì)議上通過(guò)的國(guó)民經(jīng)濟(jì)第八個(gè)五年計(jì)劃綱要中,明確規(guī)定了要“加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),認(rèn)真貫徹‘安全第一,預(yù)防為主’的方針,強(qiáng)化勞動(dòng)安全監(jiān)察,努力改善勞動(dòng)條件,努力降低企業(yè)職工傷亡呈礦率和職業(yè)病發(fā)作率。加強(qiáng)安全技術(shù)政策,勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)的研究和科技成果推廣,努力過(guò)錯(cuò)善檢驗(yàn)手段。”目前,國(guó)家正在不斷通過(guò)健全勞動(dòng)保護(hù)立法,強(qiáng)化勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察和安全生產(chǎn)管理,推進(jìn)安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)與有關(guān)工程等措施,來(lái)保證憲法所要求的這一基本政策的實(shí)現(xiàn)。
既然保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)中的安全健康是中國(guó)共產(chǎn)黨和我們國(guó)家的一項(xiàng)基本政策,當(dāng)然更是社會(huì)主義國(guó)家各類(lèi)企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理的基本原則。只有加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),才能確保安全生產(chǎn),從而改變長(zhǎng)期以來(lái)不少企業(yè)中工傷事故頻繁和職業(yè)危害嚴(yán)重的不良局面。不然,勢(shì)必嚴(yán)重?fù)p害千百萬(wàn)職工的切身利益,傷害他們建設(shè)社會(huì)主義的積極性和主觀能動(dòng)精神,不利于社會(huì)安全和現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。所有這些,都有悖于中國(guó)共產(chǎn)黨和社會(huì)主義制度國(guó)家的根本宗旨,損害國(guó)家在國(guó)際上的形象,必須努力防止。
(二)勞動(dòng)保護(hù)是促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要條件。
勞動(dòng)保護(hù)不僅包含著重要的政治意義,從某種意義上來(lái)說(shuō),勞動(dòng)保護(hù)又有著深刻的經(jīng)濟(jì)意義。在生產(chǎn)過(guò)程中,人是最寶貴的,人是生產(chǎn)力諸要素中起決定作用的因素。探索和認(rèn)識(shí)生產(chǎn)中的自然規(guī)律,采取有效措施,消除生產(chǎn)中不安全和不衛(wèi)生因素,可以減少和避免各類(lèi)事故的發(fā)生;創(chuàng)造舒適的勞動(dòng)環(huán)境,可以激發(fā)勞動(dòng)者熱情,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮人的積極性,這些都是提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,提高經(jīng)濟(jì)效益的基本保證。同時(shí),加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作,還可減少因傷亡事故和職業(yè)病所造成的工作日損失和救治傷病人員的各項(xiàng)開(kāi)支;減少由于設(shè)備損壞,財(cái)產(chǎn)損失和停產(chǎn)造成的直接或間接經(jīng)濟(jì)損失。這些都與提高經(jīng)濟(jì)效益密切相關(guān)。
經(jīng)濟(jì)發(fā)展的經(jīng)歷表明,搞好勞動(dòng)保護(hù)是發(fā)展經(jīng)[1]濟(jì)的一條客觀規(guī)律。人們很好地認(rèn)識(shí)它和利用它,就能達(dá)到理想的效果;反之,就會(huì)受到處罰。如美國(guó)在印度博帕爾化學(xué)公司甲基異氰酸鹽貯罐泄漏,導(dǎo)致大量毒氣外泄事故;蘇聯(lián)切爾諾貝利核電站4號(hào)反應(yīng)堆爆炸,導(dǎo)致大量放射性物質(zhì)嚴(yán)重污染大氣事故;我國(guó)哈爾濱亞麻廠(chǎng)粉塵爆炸事故;我國(guó)山西三交河煤礦特大瓦斯煤塵爆炸事故,都造成了巨大的人身傷亡和經(jīng)濟(jì)損失,污染了環(huán)境,破壞了生態(tài)平衡,擾亂了社會(huì)生產(chǎn)的正常秩序。勞動(dòng)保護(hù)的基本內(nèi)容
勞動(dòng)保護(hù)的基本內(nèi)容:①勞動(dòng)保護(hù)的立法和監(jiān)察。主要包括兩大方面的內(nèi)容,一是屬于生產(chǎn)行政管理的制度,如安全生產(chǎn)責(zé)任制度、加班加點(diǎn)審批制度、衛(wèi)生保健制度、勞保用品發(fā)放制度及特殊保護(hù)制度;二是屬于生產(chǎn)技術(shù)管理的制度,如設(shè)備維修制度、安全操作規(guī)程等。②勞動(dòng)保護(hù)的管理與宣傳。企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作由安全技術(shù)部門(mén)負(fù)責(zé)組織、實(shí)施。③安全技術(shù)。為了消除生產(chǎn)中引起傷亡事故的潛在因素,保證工人在生產(chǎn)中的安全,在技術(shù)上采取的各種措施,主要解決防止和消除突然事故對(duì)于職工安全的威脅問(wèn)題。④工業(yè)衛(wèi)生。為了改善勞動(dòng)條件,避免有毒有害物質(zhì)危害職工健康,防止職業(yè)中毒和職業(yè)病,在生產(chǎn)中所采取的技術(shù)組織措施的總和。它主要解決威脅職工健康的問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。⑤工作時(shí)間與休假制度。⑥女職工與未成年工的特殊保護(hù)。不包括勞動(dòng)權(quán)利和勞動(dòng)報(bào)酬等方面內(nèi)容。
防護(hù)用品使用方法
使用勞動(dòng)防護(hù)用品的一般要求是:
(1)勞動(dòng)防護(hù)用品使用前應(yīng)首先做一次外觀檢查。檢查的目的是認(rèn)定用品對(duì)有害因素防護(hù)效能的程度,用品外觀有無(wú)缺陷或損壞,各部件組裝是否嚴(yán)密,啟動(dòng)是否靈活等。
(2)勞動(dòng)防護(hù)用品的使用必須在其性能范圍內(nèi),不得超極限使用;不得使用未經(jīng)國(guó)家指定、經(jīng)監(jiān)測(cè)部門(mén)認(rèn)可(國(guó)家標(biāo)準(zhǔn))和檢測(cè)還達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品;不能隨便代替,更不能以次充好。
(3)嚴(yán)格按照使用說(shuō)明書(shū)正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。未成年人勞動(dòng)保護(hù)
未成年工是指年滿(mǎn)16周歲不滿(mǎn)18周歲的勞動(dòng)者。由于未成年工的身體還沒(méi)有完全發(fā)育成熟,從事某些工作會(huì)危害生長(zhǎng)發(fā)育和身體健康。因此,國(guó)愛(ài)對(duì)未成年人就業(yè)做出了一些保護(hù)性的規(guī)定,主要包括:(1)用人單位不得安排從事礦山井下及有毒有害的工作;(2)不得安排從事重體力勞動(dòng);(3)不得安排從事其他禁忌從事的勞動(dòng),包括森林業(yè)伐木、及流放作業(yè)、高空作業(yè)、放射性物質(zhì)超標(biāo)的作業(yè)以及其他會(huì)影響生長(zhǎng)發(fā)育的作業(yè);(4)要對(duì)未成
年工定期進(jìn)行健康檢查。一般說(shuō)來(lái),這些未成年人雖然已經(jīng)可以參加工作,但生理上和心理上還不成熟,家長(zhǎng)最好不要讓他們過(guò)早參加工作。如果能讓他們?cè)诰蜆I(yè)之前參加一兩年的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),掌握一些實(shí)用技術(shù),在外出以后就能發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。女職工勞動(dòng)保護(hù)
女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定
第一條
為維護(hù)女職工的合法權(quán)益,減少和解決女職工在勞動(dòng)和工作(以下統(tǒng)稱(chēng)勞動(dòng))中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難,保護(hù)其健康,以利于社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè),特定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)一切國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱(chēng)單位)的女職工。
第三條 凡適合婦女從事勞動(dòng)的單位,不得拒絕招收女職工。
第四條 不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資,或者解除勞動(dòng)合同。
第五條 禁止安排女職工從事礦山井下、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他女職工禁忌從事的勞動(dòng)。
第六條 女職工在月經(jīng)期間,所在單位不得安排其從事高空、低溫、冷水和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。
第七條 女職工在懷孕期間,所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng),不得在正常勞動(dòng)日以外延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間,對(duì)不能勝任原勞動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門(mén)的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他勞動(dòng)。
懷孕七個(gè)月以上(含七個(gè)月)的女職工,一般不得安排其從事夜班勞動(dòng),在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)應(yīng)安排一定的休息時(shí)間。
懷孕的女職工,在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,應(yīng)當(dāng)算作勞動(dòng)時(shí)間。
第八條 女職工產(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的,每多生1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
女職工懷孕流產(chǎn)的,其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門(mén)的證明,給予一定時(shí)間的產(chǎn)假。
第九條 有不滿(mǎn)1周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時(shí)間,每次30分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳1個(gè)嬰兒,每次哺乳時(shí)間增加30分鐘。女職工每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)的兩次哺乳時(shí)間,可以合并使用,哺乳時(shí)間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時(shí)間,算作勞動(dòng)時(shí)間。
第十條 女職工在哺乳期內(nèi),所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的勞動(dòng),不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí)間,一般不得安排其從事夜班勞動(dòng)。
第十一條 女職工比較多的單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,以自辦或者聯(lián)辦的形式,逐步建立女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室、哺乳室、托兒所、幼兒園等設(shè)施,并妥善解決女職工在生理衛(wèi)生、哺乳、照料嬰兒方面的困難。
第十二條 女職工勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)益受到侵害時(shí),有權(quán)向所在單位的主管部門(mén)或者當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)提出申訴。受理申訴的部門(mén)應(yīng)當(dāng)自收到申訴書(shū)之日起30日內(nèi)作出處理決定,女職工對(duì)處理決定不服的,可以在收到處理決定書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。
第十三條 對(duì)違反本規(guī)定侵害女職工勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益的單位負(fù)責(zé)人及其直接責(zé)任人員,其所在單位的主管部門(mén),應(yīng)當(dāng)根據(jù)情節(jié)輕重,給予行政處分,并責(zé)令該單位給予被侵害女職工合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第十四條 各級(jí)勞動(dòng)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)本規(guī)定的執(zhí)行進(jìn)行檢查。
各級(jí)衛(wèi)生部門(mén)和工會(huì)、婦聯(lián)組織有權(quán)對(duì)本規(guī)定的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督。
第十五條 女職工違反國(guó)家有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的,其勞動(dòng)保護(hù)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定辦理,不適用本規(guī)定。
第十六條 女職工因生理特點(diǎn)禁忌從事勞動(dòng)的范圍由勞動(dòng)部規(guī)定。
第十七條 省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以根據(jù)規(guī)定,制定具體辦法。
第十八條 本規(guī)定由勞動(dòng)部負(fù)責(zé)解釋。
第十九條 本規(guī)定自1988年9月1日起施行。1953年1月2日政務(wù)院修正發(fā)布的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》中有關(guān)女工人、女職員生育待遇的規(guī)定和1955年4月26日《國(guó)務(wù)院關(guān)于女工作人員生產(chǎn)假期的通知》同時(shí)廢止。三、三不傷害
我國(guó)為減少人為事故而采取的在作業(yè)中作業(yè)人員的一個(gè)互相監(jiān)督原則,具體為:不傷害自己,不傷害他人,不被別人傷害。不傷害自己
你的安全是公司正常運(yùn)行的基礎(chǔ),也是家庭幸福的源泉,有安全,美好生活才有可能。
1、保持正確的工作態(tài)度及良好的身體心理狀態(tài),保護(hù)自己的責(zé)任主要靠自已。
2、掌握自己操作的設(shè)備或活動(dòng)中的危險(xiǎn)因素及控制方法,遵守安全規(guī)則,使用必要的防護(hù)用品,不違章作業(yè)。
3、任何活動(dòng)或設(shè)備都可能是危險(xiǎn)的,確認(rèn)無(wú)傷害威脅后再實(shí)施,三思而后行。
4、杜絕僥幸、自大、逞能、想當(dāng)然心理,莫以患小而為之。
5、積極參加安全教育訓(xùn)練,提高識(shí)別和處理危險(xiǎn)的能力。
6、虛心接受他人對(duì)自己不安全行為的糾正。不傷害別人
他人生命與你的一樣寶貴,不應(yīng)該被忽視,保護(hù)同事是你應(yīng)盡的義務(wù)。
1、你的活動(dòng)隨時(shí)會(huì)影響他人安全,尊重他人生命,不制造安全隱患。
2、對(duì)不熟悉的活動(dòng)、設(shè)備、環(huán)境多聽(tīng)、多看、多問(wèn),必要的溝通協(xié)商后再做。
3、操作設(shè)備尤其是啟動(dòng)、維修、清潔、保養(yǎng)時(shí),要確保他人在免受影響的區(qū)域。
4、你所知、造成的危險(xiǎn)及時(shí)告知受影響人員、加以消除或予以標(biāo)識(shí)。
5、對(duì)所接受到的安全規(guī)定/標(biāo)識(shí)/指令,認(rèn)真理解后執(zhí)行。
6、管理者對(duì)危害行為的默許縱容是對(duì)他人最嚴(yán)重的威脅,安全表率是其職責(zé)。
不被別人傷害
人的生命是脆弱的,變化的環(huán)境蘊(yùn)含多種可能失控的風(fēng)險(xiǎn),你的生命安全不應(yīng)該由他人來(lái)隨意傷害。
1、提高自我防護(hù)意識(shí),保持警惕,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告危險(xiǎn)。
2、你的安全知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)與同事共享,幫助他人提高事故預(yù)防技能。
3、不忽視已標(biāo)識(shí)的/潛在危險(xiǎn)并遠(yuǎn)離之,除非得到充足防護(hù)及安全許可。
4、糾正他人可能危害自己的不安全行為,不傷害生命比不傷害情面更重要。
5、冷靜處理所遭遇的突發(fā)事件,正確應(yīng)用所學(xué)安全技能。
6、拒絕他人的違章指揮,即使是你的主管所發(fā)出的,不被傷害是你的權(quán)利。
四、消防安全制度
(一)、講解《中華人民共和國(guó)消防法》
(二)、講解消防器材的使用方法。1、8 kg手提式干粉式滅火器
提取滅火器上下顛倒兩次到滅火現(xiàn)場(chǎng),拔掉保險(xiǎn)栓,一手握住噴嘴對(duì)準(zhǔn)火焰根部,一手按下壓把即可。滅火時(shí)應(yīng)一次撲棄;室外使用時(shí)應(yīng)站在火源的上風(fēng)口,由近及遠(yuǎn),左右橫掃,向前推進(jìn),不讓火焰回竄。
2、手提式1211滅火器
先拔掉保險(xiǎn)銷(xiāo),然后一手開(kāi)啟壓把,另一手握喇叭噴桶的手柄,緊握開(kāi)啟壓把即可噴出。(目前,國(guó)家逐步限制使用,主要是因?yàn)辂u代烷對(duì)大氣造成污染,對(duì)人體有害。)現(xiàn)在二氧化碳滅火器正逐步取代1211滅火器,使用方法同1211滅火器的使用方法一樣。但是在使用二氧化碳必須注意手不要握噴管或碰嘴,防止凍傷。3、35kg推車(chē)式干粉滅火器
兩個(gè)人操作,一個(gè)人取下噴槍?zhuān)⒄归_(kāi)軟管,然后用手扣住扳機(jī);另一個(gè)人拔出開(kāi)啟機(jī)構(gòu)的保險(xiǎn)銷(xiāo),并迅速開(kāi)啟滅火器的開(kāi)啟機(jī)構(gòu)。
4、泡沫滅火器
泡沫滅火器的滅火液由硫酸鋁、碳酸氫鈉和甘草精組成。滅火時(shí),將泡沫滅火器倒置,泡沫即可噴出,覆蓋著火物而達(dá)到滅火目的。適用于撲滅桶裝油品、管線(xiàn)、地面的火災(zāi)。不適用于電氣設(shè)備和精密金屬制品的火災(zāi)。
5、四氯化碳滅火器
四氯化碳?xì)饣笫菬o(wú)色透明、不導(dǎo)電、密度較空氣大的氣體。滅火時(shí),將機(jī)身倒置,噴嘴向下,旋開(kāi)手閥,即可噴向火焰使其熄滅。適用于撲滅電器設(shè)備和貴重儀器設(shè)備的火災(zāi)。四氯化碳毒性大,使用者要站在上風(fēng)口。在室內(nèi),滅火后要及時(shí)通風(fēng)。
6.二氧化碳滅火器
二氧化碳是一種不導(dǎo)電的氣體,密度較空氣大,在鋼瓶?jī)?nèi)的高壓下為液態(tài)。滅火時(shí),只需扳動(dòng)開(kāi)關(guān),二氧化碳即以氣流狀態(tài)噴射到著火物上,隔絕空氣,使火焰熄滅。適用于精密儀器、電氣設(shè)備以及油品化驗(yàn)室等場(chǎng)所的小面積火災(zāi)。二氧化碳由液態(tài)變?yōu)闅鈶B(tài)時(shí),大量吸熱,溫度極低(可達(dá)到-80℃),要避免凍傷。同時(shí),二氧化碳有毒,應(yīng)盡量避免吸入。
(三)火災(zāi)逃生自救方法
火魔無(wú)情,當(dāng)你被困在火場(chǎng)內(nèi)生命受到威脅時(shí),在等待消防員救助的時(shí)間里,如果你能夠利用地形和身邊的物體采取積極有效的自救措施,就可以讓自己命運(yùn)由“被動(dòng)”轉(zhuǎn)化為“主動(dòng)”,為生命贏得更多的“生機(jī)”。火場(chǎng)逃生不能寄希望于“急中生智”,只有靠平時(shí)對(duì)消防常識(shí)的學(xué)習(xí)、掌握和儲(chǔ)備,危難關(guān)頭才能應(yīng)對(duì)自如,從容逃
離險(xiǎn)境。
一、繩索自救法:家中有繩索的,可直接將其一端拴在門(mén)、窗檔或重物上沿另一端爬下。過(guò)程中,腳要成絞狀?yuàn)A緊繩子,雙手交替往下爬,并盡量采用手套、毛巾將手保護(hù)好。
二、匍匐前進(jìn)法:由于火災(zāi)發(fā)生時(shí)煙氣大多聚集在上部空間,因此在逃生過(guò)程中應(yīng)盡量將身體貼近地面匍
匐或彎腰前進(jìn)。
三、毛巾捂鼻法:火災(zāi)煙氣具有溫度高、毒性大的特點(diǎn),一旦吸入后很容易引起呼吸系統(tǒng)燙傷或中毒,因此疏散中應(yīng)用濕毛巾捂住口鼻,以起到降溫及過(guò)濾的作用。
四、棉被護(hù)身法:用浸泡過(guò)的棉被或毛毯、棉大衣蓋在身上,確定逃生路線(xiàn)后用最快的速度鉆過(guò)火場(chǎng)并沖
到安全區(qū)域。
五、毛毯隔火法:將毛毯等織物釘或夾在門(mén)上,并不斷往上澆水冷卻,以防止外部火焰及煙氣侵入,從而達(dá)到抑制火勢(shì)蔓延速度、增加逃生時(shí)間的目的。
六、被單擰結(jié)法:把床單、被罩或窗簾等撕成條或擰成麻花狀,按繩索逃生的方式沿外墻爬下。
七、跳樓求生法:火場(chǎng)切勿輕易跳樓!在萬(wàn)不得已的情況下,住在低樓層的居民可采取跳樓的方法進(jìn)行逃生。但要選擇較低的地面作為落腳點(diǎn),并將席夢(mèng)思床墊、沙發(fā)墊、厚棉被等拋下做緩沖物。
八、管線(xiàn)下滑法:當(dāng)建筑物外墻或陽(yáng)臺(tái)邊上有落水管、電線(xiàn)桿、避雷針引線(xiàn)等豎直管線(xiàn)時(shí),可借助其下滑至地面,同時(shí)應(yīng)注意一次下滑時(shí)人數(shù)不宜過(guò)多,以防止逃生途中因管線(xiàn)損壞而致人墜落。
九、竹竿插地法:將結(jié)實(shí)的晾衣桿直接從陽(yáng)臺(tái)或窗臺(tái)斜插到室外地面或下一層平臺(tái),兩頭固定好以后順桿
滑下。
十、攀爬避火法:通過(guò)攀爬陽(yáng)臺(tái)、窗口的外沿及建筑周?chē)哪_手架、雨棚等突出物以躲避火勢(shì)。
十一、樓梯轉(zhuǎn)移法:當(dāng)火勢(shì)自下而上迅速蔓延而將樓梯封死時(shí),住在上部樓層的居民可通過(guò)老虎窗、天窗等迅速爬到屋頂,轉(zhuǎn)移到另一家或另一單元的樓梯進(jìn)行疏散。
十二、衛(wèi)生間避難法:當(dāng)實(shí)在無(wú)路可逃時(shí),可利用衛(wèi)生間進(jìn)行避難,用毛巾緊塞門(mén)縫,把水潑在地上降溫,也可躺在放滿(mǎn)水的浴缸里躲避。但千萬(wàn)不要鉆到床底、閣樓、大櫥等處避難,因?yàn)檫@些地方可燃物多,且容易
聚集煙氣。
十三、火場(chǎng)求救法:發(fā)生火災(zāi)時(shí),可在窗口、陽(yáng)臺(tái)或屋頂處向外大聲呼叫、敲擊金屬物品或投擲軟物品,白天應(yīng)揮動(dòng)鮮艷布條發(fā)出求救信號(hào),晚上可揮動(dòng)手電筒或白布條引起救援人員的注意。
十四、逆風(fēng)疏散法:應(yīng)根據(jù)火災(zāi)發(fā)生時(shí)的風(fēng)向來(lái)確定疏散方向,迅速逃到火場(chǎng)上風(fēng)處躲避火焰和煙氣。
十五、“搭橋”逃生法:可在陽(yáng)臺(tái)、窗臺(tái)、屋頂平臺(tái)處用木板、竹竿等較堅(jiān)固的物體搭在相鄰建筑,以此作為跳板過(guò)渡到相對(duì)安全的區(qū)域。
五、介紹公司架構(gòu):消防疏散方位,和公司危險(xiǎn)部位:配電房和機(jī)房位置。
六、介紹車(chē)間布局,拉線(xiàn)排布,及生產(chǎn)車(chē)間危險(xiǎn)位置,和應(yīng)注意事項(xiàng);
七、詳細(xì)介紹各崗位工作職責(zé),操作方法及應(yīng)注意的安全事項(xiàng)。
第三篇:廠(chǎng)級(jí)三級(jí)安全教育培訓(xùn)教材
第一節(jié)安全生產(chǎn)的目的和意義
一、安全生產(chǎn)的目的與意義
1.安全生產(chǎn)的目的
安全生產(chǎn)的目的,就是通過(guò)采取安全技術(shù)、安全培訓(xùn)和安全管理手段,防止和減少安全生產(chǎn)事故,從而達(dá)到保障人民群眾生命安全、保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)不受損失,促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
2.安全生產(chǎn)的意義
(1)安全為了自己。一旦發(fā)生工傷事故,不但給自己造成傷害,還帶來(lái)精神上的巨大痛苦。生存和健康是人們最根本的需求,保護(hù)職工的生命安全和身體健康,是貫徹落實(shí)“以人為本”思想的重要體現(xiàn),是保護(hù)人民群眾根本利益的重要表現(xiàn),是安全生產(chǎn)的首要任務(wù)。
(2)安全為了家庭。我們都有一個(gè)美滿(mǎn)幸福的家庭,每天上班,家里的親人總是盼望我們能高高興興上班去,平平安安回家來(lái),但是總有一些人上班違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干,結(jié)果是自己受到傷害,也造成家庭的悲劇。
(3)安全為了企業(yè)。傷亡事故不僅給自己和家庭帶來(lái)不幸,也給企業(yè)造成巨大的損失。傷亡事故不僅造成醫(yī)療、事故調(diào)查處理、撫恤等經(jīng)濟(jì)損失,還會(huì)影響生產(chǎn)的正常秩序,而且在社會(huì)上造成極壞的影響,嚴(yán)重者甚至能造成企業(yè)停產(chǎn)、破產(chǎn)。現(xiàn)在國(guó)家對(duì)安全工作高度重視,各單位對(duì)安全工作考核越來(lái)越嚴(yán)格,一旦發(fā)生傷亡事故,不僅要取消責(zé)任人評(píng)先進(jìn)的資格,工資和獎(jiǎng)金可能都要受到影響。可見(jiàn)安全生產(chǎn)與企業(yè)的聲譽(yù)和發(fā)展都有直接的關(guān)系。
(4)安全為了國(guó)家。人就是生產(chǎn)力,人工作就要為國(guó)家創(chuàng)造財(cái)富和價(jià)值。人一旦犧牲了,對(duì)國(guó)家和社會(huì)就是一個(gè)損失,就是對(duì)生產(chǎn)力的破壞。國(guó)家培養(yǎng)出一個(gè)熟練的工人,要花費(fèi)很大的物質(zhì)代價(jià),傷亡事故也要造成巨大的損失。近年來(lái)我國(guó)工礦商貿(mào)企業(yè)每年因工傷亡1 萬(wàn)多人,直接經(jīng)濟(jì)損失兩三千億元,間接經(jīng)濟(jì)損失更是不可計(jì)數(shù)。工傷事故除造成重大的人員傷亡、巨大的經(jīng)濟(jì)損失外,還影響了社會(huì)的和諧與安全,損害了我國(guó)的國(guó)際聲譽(yù)。因此,黨和國(guó)家歷來(lái)十分重視安全生產(chǎn)工作,重視保護(hù)國(guó)家和人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。
二、安全生產(chǎn)方針
我國(guó)的安全生產(chǎn)方針是:“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理。”貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針,首先要樹(shù)立正確的安全觀,在思想上要重視安全,把安全工作放在“第一”的位置上,當(dāng)安全與生產(chǎn)出現(xiàn)矛盾的時(shí)候,必須首先保證安全,決不能違章冒險(xiǎn)蠻干。只有堅(jiān)持“安 全第一”,才能保持生產(chǎn)穩(wěn)定、持續(xù)、順利進(jìn)行。如果忽視安全,一味圖快走捷徑,則很容易發(fā)生傷亡事故,影響生產(chǎn)甚至停產(chǎn),即所謂“欲速則不達(dá)”,甚至適得其反。
其次,要端正安全生產(chǎn)的態(tài)度,要變消極被動(dòng)的“要我安全”為積極主動(dòng)的“我要安全”,1 自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)管理制度。
第三,要樹(shù)立科學(xué)的安全觀,樹(shù)立“事故是可以預(yù)防”的觀念,積極采用科學(xué)技術(shù)手段來(lái)防止事故,不得消極被動(dòng)的承受生產(chǎn)事故造成的損失和災(zāi)難。
第四,堅(jiān)持“預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)管理原則,將安全管理方式變事后管理為事前預(yù)防,采取法律、技術(shù)、管理、培訓(xùn)、經(jīng)濟(jì)等多種措施進(jìn)行綜合治理,強(qiáng)化管理。
第二節(jié)安全生產(chǎn)法律法規(guī)
安全生產(chǎn)法律法規(guī)是調(diào)整安全生產(chǎn)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱(chēng),是我國(guó)法律體系的重要組成部分。用法律法規(guī)來(lái)規(guī)范企業(yè)的生產(chǎn)行為,要求企業(yè)依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),保障礦山企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。對(duì)礦山安全生產(chǎn)管理人員來(lái)說(shuō),礦山安全生產(chǎn)法律法規(guī)是進(jìn)行安 全生產(chǎn)管理的手段和依據(jù)。對(duì)職工而言,安全生產(chǎn)法律法規(guī),既是對(duì)職工的約束,促使職工自覺(jué)遵紀(jì)守法,同時(shí)也是對(duì)職工的保護(hù),使職工懂法、守法,學(xué)會(huì)利用法律的武器來(lái)維護(hù)自己的生命安全與合法權(quán)益。
一、我國(guó)《憲法》賦予從業(yè)人員享有安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)益 我們的國(guó)家是人民的國(guó)家,最廣大的人民群眾的利益高于一切。
保障從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益,是黨和國(guó)家一貫堅(jiān)持的方針,也是法律賦予從業(yè)人員的權(quán)益。
憲法是我國(guó)的根本大法。憲法規(guī)定:“國(guó)家尊重和保障人權(quán)。任何公民享有憲法和法律規(guī)定的權(quán)利,同時(shí)必須履行憲法和法律規(guī)定的義務(wù)。” 我國(guó)憲法還規(guī)定:“加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),改善勞動(dòng)條件”。維護(hù)廣大勞動(dòng)者安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的合法權(quán)益,就是尊重和保障最基本的一項(xiàng) 人權(quán)。
二、《安全生產(chǎn)法》
自2002年11月1日起實(shí)施的《安全生產(chǎn)法》是我國(guó)安全生產(chǎn)方面的基本法律。《安全生產(chǎn)法》立法的宗旨是加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
《安全生產(chǎn)法》規(guī)定了七項(xiàng)基本制度:①安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度;②生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)保障制度;③生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人安全責(zé)任制度;④從業(yè)人員的權(quán)利與義務(wù)制度;⑤安全中介服務(wù)制度;⑥安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度;⑦事故應(yīng)急救援和處理制度。
三、《勞動(dòng)法》
自1995年5月1日起實(shí)施的《勞動(dòng)法》,是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的其他關(guān)系的法律規(guī)范,它以國(guó)家意志把實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)建立在法律保障的基礎(chǔ)上,既是勞動(dòng)者在勞動(dòng)問(wèn)題上的法律保障,又是勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的行為規(guī)范。該法涉及勞動(dòng)保護(hù) 與安全衛(wèi)生方面的內(nèi)容主要有:①工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定。②勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定;用人單位在勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面的權(quán)利與義務(wù);勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和“三同時(shí)”規(guī)定;特種作業(yè) 2 的上崗要求;勞動(dòng)者在安全生產(chǎn)中的權(quán)利和義務(wù);傷亡事故和職業(yè)病的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和處理制 度。③對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定。④社會(huì)保險(xiǎn)和社會(huì)福利。
四、《職業(yè)病防治法》
自2002年5月1日起實(shí)施的《職業(yè)病防治法》,是為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的一部重要的法律。
五、《工傷保險(xiǎn)條例》
自2004年1月1日起施行的《工傷保險(xiǎn)條例》,是我國(guó)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的重要組成部分。它通過(guò)社會(huì)統(tǒng)籌來(lái)建立工傷保險(xiǎn)基金,對(duì)因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力,以及因這兩種情況造成死亡的親屬,進(jìn)行醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,以保 障因工傷亡人員或其親屬的基本生活,以及為受工傷的勞動(dòng)者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)。《工傷保險(xiǎn)條例》對(duì)工傷保險(xiǎn)基金的征集與管理、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)待遇、監(jiān)督管理與法律責(zé)任等作了規(guī)定。基本要求如下:
1.必須參加工傷保險(xiǎn)與繳費(fèi)及工傷認(rèn)定的規(guī)定
(1)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須依法參加工傷保險(xiǎn),為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)。
(2)職工受到事故傷害以后,具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為
工傷:①在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。②工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。③在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。④患職業(yè)病的。⑤因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。⑥在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的。⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
2.認(rèn)定與視同工傷的有關(guān)規(guī)定
(1)職工有下列情形之一的,視同工傷:①在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48 h之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。②在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。③職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊 傷復(fù)發(fā)的。
職工有前款第①項(xiàng)、第②項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第③項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
(2)職工有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:
①因犯罪或者違反治安管理傷亡的。②醉酒導(dǎo)致傷亡的。③自殘或者自殺的。
3.工傷認(rèn)定與勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)的規(guī)定
(1)職工發(fā)生事故傷害或者經(jīng)鑒定患有職業(yè)病以后,所在單位應(yīng)在30日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位不按規(guī)定報(bào)告的,工傷職工或者其親屬、工會(huì)組織可直接報(bào)告。
(2)職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力和生活自理能力的,應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
(3)職工一旦負(fù)傷,符合享受工傷保險(xiǎn)待遇條件的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)認(rèn)定,可享受工傷醫(yī)療待遇、工傷傷殘待遇和因工死亡待遇。
六、有關(guān)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)
我國(guó)還制定了大量的有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),作為對(duì)安全生產(chǎn)法律規(guī)范的補(bǔ)充和完善。
第三節(jié)
職工安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)
職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中,享有《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)規(guī)定的權(quán)利,同時(shí)也要承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任,盡相應(yīng)的安全生產(chǎn)義務(wù),做到責(zé)、權(quán)、利、義的統(tǒng)一。
一、從業(yè)人員享有的安全生產(chǎn)權(quán)利
(1)知情權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。
(2)建議權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。
(3)批評(píng)、檢舉和控告權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)對(duì)于本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉、控告。
(4)拒絕權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
(5)緊急避險(xiǎn)權(quán)。從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。
(6)勞動(dòng)保護(hù)權(quán)。職工有權(quán)獲得符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。
(7)接受教育權(quán)。職工有權(quán)獲得安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)。
(8)享受工傷保險(xiǎn)和傷亡賠償權(quán)。因生產(chǎn)安全事故受到傷害的從業(yè)人員,除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外,依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償權(quán)利的,有權(quán)向本單位提出賠償要求。
二、從業(yè)人員必須履行的安全生產(chǎn)義務(wù)
(1)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理。
(2)正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
(3)應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
(4)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。
第四節(jié)
違法和法律責(zé)任
一、違法
所有的單位和個(gè)人都擁有一定的權(quán)力,也必須履行應(yīng)盡的義務(wù),承擔(dān)一定的法律責(zé)任。違法與守法是相對(duì)的概念。所謂違法,就是一切組織或個(gè)人凡是未做法律法規(guī)規(guī)定所必須做的事;或者做了法律法規(guī)所禁止的事,就是違法。凡是有違法行為的人,就要承擔(dān)相應(yīng)的法 律責(zé)任,受到相應(yīng)的法律制裁。
二、法律責(zé)任
《安全生產(chǎn)法》規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員不服從管理,違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的,由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位給予批評(píng)教育,依照有關(guān)規(guī)章制度給予處分;造成重大事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。”這里講的構(gòu)成犯罪,主要是指構(gòu)成《刑法》第134條規(guī)定的重大責(zé)任事故罪。
根據(jù)《刑法》第134條的規(guī)定,重大責(zé)任事故罪是指工廠(chǎng)、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服從管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令其他工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的,處3年以下有期徒刑或者拘役; 情節(jié)特別惡劣的,處3年以上7年以下有期徒刑。第五節(jié)礦山主要安全管理制度
安全管理制度是指為貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》及其他安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),有效地保障職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全健康,保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失而制定的安全管理規(guī)章制度。企業(yè)最基本的安全管理制度介紹如下。
一、安全生產(chǎn)責(zé)任制
安全生產(chǎn)責(zé)任制是按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,明確規(guī)定企業(yè)各級(jí)負(fù)責(zé)人員(礦、車(chē)間、班組)、各職能部門(mén)及其工作人員和各崗位生產(chǎn)工人在安全生產(chǎn)方面的職責(zé)。《安全生產(chǎn)法》規(guī)定:生產(chǎn)企業(yè)必須建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。安全生產(chǎn)責(zé)任制是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心。
安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容概括的講,就是規(guī)定了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)和每個(gè)職工在職責(zé)范圍和生產(chǎn)崗位上對(duì)安全生產(chǎn)所應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
主要要求有:①總經(jīng)理(經(jīng)理)是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。分管負(fù)責(zé)人協(xié)助主要負(fù)責(zé)人做好分管職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,其技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)。②車(chē)間主任對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。③班組是搞好安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵,而班組長(zhǎng)是班組安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵,其主要職責(zé)是督促本班組人員遵守有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,不“雙違”。④企業(yè)各職能機(jī)構(gòu)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。⑤崗位人員對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
二、安全檢查制度
安全檢查是消除隱患、防止事故、改善勞動(dòng)條件的重要手段。通過(guò)安全檢查可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中存在的事故隱患、人員違章和管理上的缺欠,以便及時(shí)糾正、整改,保證安全 5 生產(chǎn)。
1.安全檢查的類(lèi)別
安全檢查的類(lèi)別有:日常性檢查,即由安全管理人員和車(chē)間、班組進(jìn)行的日查、周查和月查。這種檢查可以隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改,及時(shí)反饋,是最基本的安全檢查,還有礦山各級(jí)管理部門(mén)開(kāi)展的定期檢查,職能部門(mén)開(kāi)展的專(zhuān)業(yè)性檢查,以及季節(jié)性檢查和節(jié)假日前 后進(jìn)行的檢查等。
2.班組安全檢查的主要內(nèi)容
(1)查現(xiàn)場(chǎng)安全管理:①查現(xiàn)場(chǎng)有無(wú)臟、亂、差的現(xiàn)象。②查職工“兩穿兩戴”情況,以及有無(wú)違章違制現(xiàn)象發(fā)生。③查現(xiàn)場(chǎng)薄弱環(huán)節(jié)及重點(diǎn)部位的安全措施,如井下頂板、溜井、火工材料、吊掛系統(tǒng)、地下地面油庫(kù)、材料庫(kù)等。
(2)查安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。
(3)查安全基礎(chǔ)工作;職工的安全意識(shí),班組的安全自主管理、安全教育、安全活動(dòng)等。
(4)查現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施設(shè)備(含消防器材)的安全狀態(tài),各級(jí)危險(xiǎn)源點(diǎn)受控管理等。
(5)查事故隱患,跟蹤檢查隱患整改的“四定”落實(shí)情況。
(6)查違章違制,各類(lèi)事故的分析、登記—處理情況。
三、安全教育培訓(xùn)制度
對(duì)工人進(jìn)行安全教育培訓(xùn)是提高職工安全生產(chǎn)素質(zhì)和技能的重要手段。《安全生產(chǎn)法》規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技 能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員不得上崗作業(yè)。
職工的安全教育培訓(xùn)主要有主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)、特種作業(yè)人員的教育培訓(xùn)、新工人的三級(jí)安全教育、日常安全教育和其他人員的教育培訓(xùn)等。
電工、焊割工、起重工、機(jī)動(dòng)車(chē)司機(jī)、安全員等特種作業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核,取得特種作業(yè)人員操作證以后,才能從事相應(yīng)工種的工作。
四、安全考核獎(jiǎng)懲制度
安全考評(píng)獎(jiǎng)懲制度是企業(yè)安全管理制度的重要組成部分,是安全工作“計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比”原則的具體落實(shí)和延伸。通過(guò)對(duì)企業(yè)內(nèi)各單位的安全工作進(jìn)行全面的總結(jié)評(píng)比,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),懲處落后,充分調(diào)動(dòng)職工遵章守紀(jì),變“要我安全”為“我要安全”,主 動(dòng)搞好安全工作的積極性。
第六節(jié)安全理念與遵章守紀(jì)
一、安全理念
為了貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高職工安全生產(chǎn)意識(shí),端正安全生產(chǎn)態(tài)度,企業(yè)應(yīng)該建立自己的企業(yè)安全文化,樹(shù)立正確的安全理念。
1.追求完美、零事故的安全目標(biāo)
只有把安全工作做得完美無(wú)缺,設(shè)備、設(shè)施和環(huán)境無(wú)缺陷,安全工作才有保障。追求完美是人的天性,定下“零事故的安全目標(biāo)”,有利于激發(fā)人們搞好安全工作的積極性、創(chuàng)造性和主動(dòng)性。
2.堅(jiān)持“以人為本”的思想
安全工作的目的和出發(fā)點(diǎn)是為了保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,同時(shí),企業(yè)職工既是安全生產(chǎn)管理的對(duì)象,又是安全生產(chǎn)的主體。“以人為本”就是要重視人的因素,重視生命,尊重人權(quán)。廣大職工應(yīng)端正安全生產(chǎn)的態(tài)度,發(fā)揚(yáng)安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性,變“要我 安全”為“我要安全、我會(huì)安全”。
3.樹(shù)立“安全就是政治、安全就是法律、安全就是效益、安全就是市場(chǎng)”的安全價(jià)值觀。
我國(guó)把安全生產(chǎn)作為“人命關(guān)天”的頭等大事來(lái)抓,已建立起安全生產(chǎn)法律體系。漠視安全就是漠視法律,漠視黨和國(guó)家的方針政策。一旦發(fā)生傷亡事故,特別是重大傷亡事故,就會(huì)給職工個(gè)人和家庭造成無(wú)法彌補(bǔ)的痛苦和損失,給社會(huì)造成巨大的危害,甚至產(chǎn)生不 穩(wěn)定的社會(huì)因素。并且,事故還給企業(yè)和國(guó)家造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)重影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和企業(yè)形象。因此,必須樹(shù)立安全就是法律,安全就是效益,安全就是市場(chǎng)的觀念。
4·倡導(dǎo)“愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、奉獻(xiàn)負(fù)責(zé)”的工作態(tài)度
安全生產(chǎn),人人有責(zé)。只有企業(yè)的每一個(gè)職工熱愛(ài)企業(yè),抱著“愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、積極主動(dòng)、奉獻(xiàn)負(fù)責(zé)”的態(tài)度,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)。
5.堅(jiān)持“三不傷害”的行為準(zhǔn)則
在實(shí)際工作中,要將“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害”的要求落實(shí)到每一個(gè)具體的行動(dòng)當(dāng)中,堅(jiān)決杜絕不安全行為。
6.建立“遵章光榮、三違可恥”的安全道德規(guī)范
創(chuàng)建安全合格班組,每一個(gè)人都負(fù)有責(zé)任,一個(gè)人發(fā)生“三違”行為就會(huì)影響到整個(gè)班組的榮譽(yù)。“違章指揮、違章作業(yè)、違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律”是造成事故的主要原因,因此,“三違”行為應(yīng)受到大家的唾棄。
7.堅(jiān)持“四不放過(guò)”的事故處理原則
不管是大事故還是小事故,都必須做到:事故原因沒(méi)有查清楚不放過(guò);同類(lèi)事故的防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò);事故責(zé)任者沒(méi)有嚴(yán)肅處理不放過(guò);廣大職工沒(méi)有受到教育不放過(guò)。
二、做一名遵章守紀(jì)的新職工
安全生產(chǎn)既然對(duì)自己、對(duì)家庭、對(duì)企業(yè)和國(guó)家都有利,為此首先要求每一名新職工都為了自己和他人的安全和健康,自覺(jué)的遵守各種安全規(guī)章制度。我們要特別強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)紀(jì)律、操作規(guī)程和安全規(guī)程,這三者是相輔相成的,沒(méi)有嚴(yán)明的勞動(dòng)紀(jì)律,安全生產(chǎn)就沒(méi)有保障;同 樣,沒(méi)有嚴(yán)格的操作規(guī)程,質(zhì)量就沒(méi)有保障,安全生產(chǎn)也沒(méi)有保障,而違反安全規(guī)程,更容易釀成重大事故。
其次,新職工要理解和支持安全管理人員的工作。安全管理部門(mén)是與各種事故與職業(yè)病作斗爭(zhēng)的部門(mén),是為工作人員的安全健康站崗放哨,當(dāng)警衛(wèi)員。平時(shí),安全管理人員經(jīng)常要在礦區(qū)內(nèi)進(jìn)行監(jiān)督,制止一些違章違紀(jì)的行為,從以往的情況看,絕大多數(shù)人是能夠理解、支持的,但有個(gè)別人抱著對(duì)立情緒,認(rèn)為安全管理人員是‘‘找茬”,與他過(guò)不去。之所以會(huì)出現(xiàn)這種情況,關(guān)鍵還是這些同志對(duì)安全是為了誰(shuí)的問(wèn)題沒(méi)有搞清楚,如果能真正意識(shí)到安全是為了自己,為家庭、企業(yè)和國(guó)家的話(huà),也就不會(huì)有對(duì)立情緒了。
第三,新職工應(yīng)自覺(jué)地接受安全教育培訓(xùn),積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)安全知識(shí)。安全知識(shí)能提高自我防范能力。安全知識(shí)要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)積累、豐富,安全意識(shí)和態(tài)度要通過(guò)安全教育來(lái)強(qiáng)化。進(jìn)礦三級(jí)安全教育是端正態(tài)度、提高意識(shí)、增加知識(shí)的第一步,安全教育要常抓 不懈。
第四,作為一名新職工,還應(yīng)該掌握必要的安全生產(chǎn)常識(shí),包括:(D進(jìn)作業(yè)場(chǎng)所必須穿戴好規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品,特別是安全帽、工作服、防傷鞋。②進(jìn)人工作場(chǎng)所要注意來(lái)自生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)因素。設(shè)備,注意旋轉(zhuǎn)部位,設(shè)備尖銳的刃口;現(xiàn)場(chǎng)工件,堆放是否有傾翻的可能,能否砸傷人員;環(huán)境,要注意通風(fēng)、有毒有害物質(zhì)、運(yùn)動(dòng)物體對(duì)人造成的事故和傷害。③各種操作室、變配電房不得隨便進(jìn)入,更不允許觸碰各種電氣設(shè)備和開(kāi)關(guān)。危險(xiǎn)部位動(dòng)火作業(yè)必須經(jīng)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn),并采取可靠的安全措施才準(zhǔn)動(dòng)火作業(yè)。⑤在廠(chǎng)區(qū)及車(chē)間內(nèi)行走,要注意避讓各種運(yùn)輸車(chē)輛。
第四篇:三級(jí)安全教育,班組安全教育培訓(xùn)教材
班組安全教育培訓(xùn)教材
安全生產(chǎn)管理制度
1.安全教育培訓(xùn)制度
為了提高職工的安全技術(shù)水平,樹(shù)立“安全第一預(yù)防為主”的思想,自覺(jué)遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,保障勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),結(jié)合本公司實(shí)際,特制定本制度。
凡本公司職工,均應(yīng)接受安全教育,外單位來(lái)公司培訓(xùn),參觀以及到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的人員都要接受安全教育。凡新進(jìn)公司的人員必須經(jīng)過(guò)公司、車(chē)間、班組三級(jí)安全教育,并經(jīng)考試合格后,方可參加崗位工作。公司級(jí)安全教育由公司安全部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行,教育時(shí)間不少于8小時(shí)。教育內(nèi)容為:國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司的安全規(guī)章制度,生產(chǎn)特點(diǎn)及安全要求等。
車(chē)間級(jí)的安全教育由主任和安全員負(fù)責(zé)進(jìn)行,教育時(shí)間不少于16小時(shí)。教育內(nèi)容為:本單位概況、生產(chǎn)特點(diǎn)、安全生產(chǎn)制度及本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程等。
班組級(jí)的安全教育由班組長(zhǎng)或班組安全員負(fù)責(zé)進(jìn)行,教育時(shí)間不少于24小時(shí)。其內(nèi)容為:本崗位的生產(chǎn)流程與工作任務(wù),本崗位的設(shè)備工具性能和安全裝置作用、防護(hù)用具用品的正確使用與檢查、本崗位的安全職責(zé),安全區(qū)域的有關(guān)規(guī)定等。
新進(jìn)人員必須經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育后,通過(guò)1-3個(gè)月的實(shí)習(xí)操作,經(jīng)過(guò)考核,班組鑒定,確認(rèn)能單獨(dú)作業(yè),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn),方能獨(dú)立頂崗。
特殊工種必須經(jīng)過(guò)特殊培訓(xùn),經(jīng)考核合格,持證上崗。
應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn),方可上崗操作。凡公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)和工作變更,均要經(jīng)過(guò)工段和班組的兩級(jí)安全教育。
每月28日為安全月總結(jié)講評(píng)日,由公司負(fù)責(zé)進(jìn)行,主要內(nèi)容是對(duì)一個(gè)月來(lái)的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié),傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)指示、規(guī)定,布置下月安全工作計(jì)劃和要求。
每星期二為公司的安全活動(dòng)日,車(chē)間都應(yīng)認(rèn)真組織工段、班組活動(dòng),具體由主任(隊(duì))長(zhǎng)負(fù)責(zé)進(jìn)行。活動(dòng)的內(nèi)容:學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、上級(jí)指示、通報(bào)及安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程。交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),吸取事故教訓(xùn),檢查本單位事故隱患,研究安全生產(chǎn)動(dòng)向,提出預(yù)防措施,檢查各項(xiàng)安全制度、規(guī)程的遵守執(zhí)行情況。批評(píng)、教育違章現(xiàn)象,表?yè)P(yáng)遵章守紀(jì)、安全工作成績(jī)突出的事跡。有計(jì)劃的進(jìn)行安全技術(shù)知識(shí)安全技能的學(xué)習(xí)。
堅(jiān)持經(jīng)常性的安全教育。根據(jù)本單位安全生產(chǎn)情況,利用各種會(huì)議、黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、錄像、知識(shí)競(jìng)賽、事故現(xiàn)場(chǎng)等形式,開(kāi)展經(jīng)常性的安全宣傳教育,促進(jìn)職工樹(shù)立安全第一的思想,提高預(yù)防事故的自覺(jué)性。
加強(qiáng)對(duì)特殊工種的安全教育、培訓(xùn)與管理工作。
公司從事特殊作業(yè)工種包括爆破員、安全員、火工品押運(yùn)員、電工、金屬焊接(電、氣)工、卷?yè)P(yáng)工、空壓機(jī)工、汽車(chē)司機(jī)、鏟車(chē)工、電機(jī)車(chē)工。對(duì)特殊工種必須進(jìn)行定期的安全技術(shù)教育、培訓(xùn)、考核(復(fù)審)工作,取得安全操作資格證書(shū)方可上崗。無(wú)證者一律不準(zhǔn)上崗作業(yè)。
建立健全特殊工種人員的教育、培訓(xùn)、考核等管理檔案,做到專(zhuān)人負(fù)責(zé)。
對(duì)重大危險(xiǎn)性作業(yè),在作業(yè)前,公司分管領(lǐng)導(dǎo)、安全管理部門(mén)要組織施工有關(guān)單位和人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)的安全教育,否則不得作業(yè)。
班組是做好安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的關(guān)鍵,必須堅(jiān)持班前班后的安全教育,由班組長(zhǎng)在布置(總結(jié))任務(wù)時(shí),同時(shí)對(duì)班組人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。
安全檢查制度
1.安全生產(chǎn)檢查是做好安全工作的一個(gè)重要內(nèi)容,是依靠群眾搞好安全工作的重要形式,為此特制定本制度。2.安全檢查的基本任務(wù)
(1)督促檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。(2)查明事故隱患,落實(shí)防范措施,防止事故發(fā)生。
(3)了解安全生產(chǎn)狀況,為改善職工的勞動(dòng)條件,提出安全技術(shù)措施計(jì)劃。3.安全檢查的內(nèi)容
(1).查領(lǐng)導(dǎo)、查思想。是否樹(shù)立安全第一的思想,是否把安全工作列入重要議事日程,查安全生產(chǎn)的方針,政策是否貫徹執(zhí)行,“三同時(shí)”、“五同時(shí)”是否貫徹落實(shí)。查領(lǐng)導(dǎo)是否親自抓安全活動(dòng)和隱患處理,對(duì)事故是否堅(jiān)持“三不放過(guò)”。
(2)查管理、查制度。是否嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,是否嚴(yán)格考核安全生產(chǎn)責(zé)任制,是否組織學(xué)習(xí),貫徹安全操作規(guī)程,堅(jiān)持“一工程一措施”,查安全管理網(wǎng)的作用,查安全教育,安全檢查執(zhí)行情況,查安全措施計(jì)劃的實(shí)施和效果。
(3)查現(xiàn)場(chǎng)、查隱患。查勞動(dòng)條件、生產(chǎn)設(shè)備,以及相應(yīng)的安全衛(wèi)生設(shè)施是否符合勞動(dòng)保護(hù)的要求,重點(diǎn)查井巷施工、采場(chǎng)管理、易然易爆物品的管理和使用、機(jī)電設(shè)備的安全裝置,以及個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。
(4)查文明生產(chǎn),主要查防塵防毒、工業(yè)衛(wèi)生等。4.安全檢查的目的
(1).推動(dòng)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、制度的認(rèn)真貫徹執(zhí)行。(2)通過(guò)查隱患、促整改,認(rèn)真落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針。(3)不斷改善勞動(dòng)條件,保護(hù)勞動(dòng)者的安全和健康,促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。(4)總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
5.安全檢查的組織及形式:公司安全檢查每季進(jìn)行一次,車(chē)間每月組織一次,班組要堅(jiān)持班前、班中、班后的安全檢查。季節(jié)性專(zhuān)業(yè)檢查由公司根據(jù)情況決定,公司的安全檢查工作由公司領(lǐng)導(dǎo)組織進(jìn)行。(1)日常安全巡查
a.公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人,要經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查了解安全生產(chǎn)情況,指導(dǎo)安全工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,幫助和督促基層單位排除事故隱患,并提出預(yù)防事故發(fā)生的措施。
b.專(zhuān)職安全員要堅(jiān)持每日巡回檢查,聽(tīng)取職工對(duì)安全管理的意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)不安全問(wèn)題,督促有關(guān)部門(mén)加以解決,并作好檢查記錄,確定有事故隱患時(shí),要下達(dá)事故隱患通知書(shū),提出整改要求,必要時(shí)要下達(dá)安全指令書(shū),以確保安全生產(chǎn)。
c.公司分管安全生產(chǎn)的經(jīng)理和各生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)、工段長(zhǎng)及安全員,對(duì)本單位作業(yè)條件差,易發(fā)生事故的地點(diǎn)要每天巡視檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,要及時(shí)組織有關(guān)班組落實(shí)解決,以保證安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。
d.各班組長(zhǎng)及安全員,在工作開(kāi)始前和工作中,必須對(duì)作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)備狀況及操作情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有威脅人身安全的情況,應(yīng)立即采取措施,保證安全生產(chǎn),工作結(jié)束時(shí),要進(jìn)行一次全面詳細(xì)檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,班組要及時(shí)解決,解決不了的要立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以便及時(shí)處理。
e.現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員和設(shè)備操作人員,在工作中要隨時(shí)注意安全狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施或匯報(bào),并認(rèn)真做好交接班,把安全情況交待清楚。
(2)月度安全檢查
a.車(chē)間每月組織一次,每星期二為班組自檢。
b.為使日常安全工作落實(shí)到位,公司成立“頂板管理領(lǐng)導(dǎo)小組”,每周的安全檢查由頂板管理領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。
c.每次安全檢查后,進(jìn)行評(píng)議匯總,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題下達(dá)指令,及時(shí)整改。
e.最后一周為月度安全檢查,對(duì)本月的檢查情況進(jìn)行評(píng)議,各檢查成員根據(jù)頂板、機(jī)電設(shè)備、文明生產(chǎn)、爆破器材管理情況,結(jié)合每周檢查和平時(shí)巡查等情況進(jìn)行考評(píng)。并召開(kāi)月度安全生產(chǎn)總結(jié)會(huì),對(duì)先進(jìn)班組及個(gè)人給予表?yè)P(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)差的班組和個(gè)人給予批評(píng)或罰款,同時(shí)提出下月的安全生產(chǎn)的重點(diǎn)和要求。
(3)季度安全檢查
a.季度安全檢查,在生產(chǎn)經(jīng)理的指導(dǎo)下,由安技科負(fù)責(zé)組織,每年進(jìn)行四次全公司性的安全文明生產(chǎn)檢查。b.季度安全檢查,主要是檢查公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,安全生產(chǎn)管理和安全技術(shù)上的重大問(wèn)題。
c.季度安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要制定整改方案,限期完成。(4)季節(jié)性的安全檢查
根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),進(jìn)行有針對(duì)性的有重點(diǎn)的安全檢查,是安全檢查的一個(gè)重要組成部分。不同季節(jié)的檢查要求如下:
a.春季安全檢查,以防雷、防觸電、防建筑物倒塌為重點(diǎn)。b.夏季安全檢查防暑降溫、防濕、防風(fēng)為重點(diǎn)。c.秋季安全檢查,以防火防風(fēng)、防寒保暖為重點(diǎn)。d.冬季安全檢查,防火、防爆、防凍為重點(diǎn)。(5)節(jié)日前后的安全檢查
a.節(jié)日前的安全檢查是提高職工安全意識(shí),消除事故隱患,確保節(jié)日期間的工作順利進(jìn)行。b.節(jié)日后的安全檢查,檢查作業(yè)場(chǎng)所的變化情況和機(jī)電設(shè)備的安全裝置。c.檢查節(jié)日前所查隱患的整改落實(shí)情況。d.檢查職工的勞動(dòng)紀(jì)律。(6)專(zhuān)業(yè)性安全檢查
根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和特殊設(shè)備存在的問(wèn)題,不定期地組織專(zhuān)業(yè)性安全檢查,以便重點(diǎn)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,加以整改解決。a.要組織對(duì)機(jī)電設(shè)備的專(zhuān)業(yè)檢查,建立考核臺(tái)帳,并制定整改措施。b.對(duì)易燃易爆物品及消防設(shè)施進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全檢查,并制定整改方案。6.檢查整改
(1)對(duì)安全檢查中查出的問(wèn)題以自改為主。
(2)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要制定整改方案,實(shí)行“三定”(定措施、定時(shí)間、定負(fù)責(zé)人)、“四不推”(自己能解決不推給班組,班組能解決的不推到工段,工段能解決的不推到公司,工程處能解決的不推到公司)。
(3)對(duì)于重大的不安全隱患,能夠整改而不積極整改的,安全部門(mén)可發(fā)“隱患整改通知書(shū)”,限期整改。(4)因無(wú)故拖延整改工作造成事故的要追究責(zé)任。
3.事故管理制度
1.因工傷亡事故系指公司在冊(cè)職工在生產(chǎn)區(qū)域中發(fā)生的和生產(chǎn)工作有關(guān)的傷亡事故(包括急性中毒事故)。2.因工傷事故程度不同分為四種:
(1)輕傷事故:指職工受傷后歇工滿(mǎn)一個(gè)月工作日的事故。(2)多人事故:指同時(shí)傷及三個(gè)(含三個(gè))以上的事故。
(3)重傷事故:指原勞動(dòng)部《關(guān)于重傷事故范圍的意見(jiàn)》中的規(guī)定執(zhí)行。(4)死亡事故:指職工當(dāng)時(shí)死亡或負(fù)傷后一個(gè)月內(nèi)死亡的事故。3.事故報(bào)告
(1)發(fā)生死亡、重傷或多人事故、公司領(lǐng)導(dǎo)必須在四小時(shí)內(nèi)將事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡者姓名、性別、年齡、工種職稱(chēng)、傷害程度,事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)及直接原因等用電話(huà)或其它快速辦法報(bào)告總公司主管部門(mén)和市(縣)安監(jiān)局、總工會(huì)、公安局等有關(guān)部門(mén)。
(2)事故現(xiàn)場(chǎng)必須保護(hù),因搶救傷員或防止事故擴(kuò)大需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí),需指定專(zhuān)人畫(huà)出草圖或拍照并做出標(biāo)記,如特殊原因,重傷事故、多人事故現(xiàn)場(chǎng)需經(jīng)主管部門(mén)同意后方可拆除。死亡事故或一次重傷兩人以上的事故現(xiàn)場(chǎng)需經(jīng)安監(jiān)局同意后方可拆除。
(3)事故調(diào)查
(4)事故調(diào)查要查清事故原因,分清事故責(zé)任,提出對(duì)事故責(zé)任人的處理意見(jiàn),擬訂改進(jìn)措施,填寫(xiě)事故報(bào)告書(shū)。
(5)發(fā)生輕傷事故由分公司自行組織調(diào)查處理;發(fā)生死亡或重傷多人事故,由市(縣)安監(jiān)局組織總工會(huì)、公安局等有關(guān)部門(mén)調(diào)查,與事故沒(méi)有直接關(guān)系的公司負(fù)責(zé)人員參加;一次死亡三人以上的死亡事故由市安監(jiān)局組織調(diào)查。
(6)在調(diào)查事故中,要分清責(zé)任事故和非責(zé)任事故。a.責(zé)任事故:指因有關(guān)人員的過(guò)失而造成的事故。
b.非責(zé)任事故:指由于自然界的因素而造成的不可避免的事故,或由于科學(xué)技術(shù)條件的限制而發(fā)生無(wú)法預(yù)料的事故。
(7)事故調(diào)查必須查明下列事項(xiàng) a.事故發(fā)生的具體時(shí)間、地點(diǎn)和經(jīng)過(guò)。b.傷亡人數(shù)、傷害程度及部位。
c.傷亡人和與事故直接有關(guān)人員的情況、姓名、性別、年齡、工種或職務(wù),受過(guò)何種安全教育培訓(xùn)等。d.造成事故的直接原因、管理原因和物質(zhì)技術(shù)原因。e.事故的后果和經(jīng)濟(jì)損失。f.事故現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)測(cè)圖紙和照片。g.對(duì)事故責(zé)任人逐個(gè)提出處理意見(jiàn)。
(8)傷亡事故可能造成的經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目: a.醫(yī)藥費(fèi)用、護(hù)理及陪護(hù)人員的費(fèi)用。b.因負(fù)傷而造成歇工天數(shù)的工資。
c.傷殘補(bǔ)助、死亡職工的撫恤及家屬的困難補(bǔ)助。
d.事故善后處理中的喪葬、交通、住宿、飲食、招待、人員差旅費(fèi)等。e.事故引起的成品、半成品、原材料、機(jī)械設(shè)備設(shè)施損失費(fèi)用。f.消除事故及清理現(xiàn)場(chǎng)所支付的費(fèi)用。
g.從事?lián)尵取⑻幚砩坪蠊ぷ鞯挠嘘P(guān)人員的工資費(fèi)用。h.事故引起的停產(chǎn)的損失及其它。
(9)事故原因調(diào)查清楚后,要迅速制定防范改進(jìn)措施,逐步指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)實(shí)施,限期完成,并由企業(yè)主管部門(mén)驗(yàn)收。
(10)死亡、重傷、多人事故,自發(fā)生之日起二十天內(nèi)寫(xiě)出《職工重傷、死亡事故調(diào)查報(bào)告》并附事故照片、示意圖及調(diào)查旁證材料,分別上報(bào)主管部門(mén)和市(縣)安監(jiān)局、總工會(huì)、公安局。
4.事故處理
(1)傷亡事故原因查清后,必須對(duì)事故進(jìn)行責(zé)任分析、分清并明確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的責(zé)任,同時(shí)進(jìn)行必要的處理。
(2)屬于下列情況之一的應(yīng)首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
a.由于安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程不健全,職工無(wú)章可循造成事故的。
b.對(duì)職工不按規(guī)定進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)或?qū)μ厥夤しN未經(jīng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)考試合格就頂崗操作造成事故的。c.由于設(shè)備嚴(yán)重失修、嚴(yán)重超負(fù)荷運(yùn)行經(jīng)反映后未采取措施造成事故的。
d.作業(yè)場(chǎng)所的安全設(shè)施、安全信號(hào)、標(biāo)志、安全用具等不全,不符合標(biāo)準(zhǔn)造成的事故的。e.由于不按國(guó)家規(guī)定配備專(zhuān)職安技人員、管理混亂造成事故的。f.由于不安排或挪用安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)造成事故的。
(3)屬于下列情形之一的,應(yīng)追究肇事者或有關(guān)人員的責(zé)任。a.由于冒險(xiǎn)蠻干或玩忽職守造成事故的。b.由于違章指揮、違章作業(yè)造成事故的。
c.發(fā)現(xiàn)有事故危險(xiǎn)的緊急情況,不立即報(bào)告,不積極采取措施,因而未能避免或減輕事故的。d.由于不服從管理,違反勞動(dòng)紀(jì)律,擅離職守或擅自啟動(dòng)機(jī)械設(shè)備而造成事故的。e.由于不按規(guī)定穿戴個(gè)人防護(hù)用品造成事故的。(4)屬于下列情況之一的應(yīng)對(duì)有關(guān)責(zé)任人從重處罰:
a.發(fā)生死亡、重傷或多人事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或故意拖延不報(bào)告的。b.在事故調(diào)查中隱瞞事故真相,破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、弄虛作假、嫁禍于人的。c.事故發(fā)生后,不認(rèn)真吸取教訓(xùn)采取防范措施,致使同類(lèi)事故重復(fù)發(fā)生的。d.對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,未按期整改,對(duì)未采取臨時(shí)措施發(fā)生事故的。e.違反國(guó)家或上級(jí)有關(guān)規(guī)定,濫用職權(quán)、擅自處理或袒護(hù)包庇事故責(zé)任者的。f.對(duì)維護(hù)安全生產(chǎn)堅(jiān)持按安全生產(chǎn)有關(guān)法規(guī)辦事的人員實(shí)行報(bào)復(fù)、陷害的。(5)事故情節(jié)惡劣、后果嚴(yán)重、觸犯法律的,由司法部門(mén)追究刑事責(zé)任。
第五篇:班組 三級(jí)安全教育培訓(xùn)教材
班組安全教育
一、班組安全教育的重要性和內(nèi)容
班組是企業(yè)最基本的生產(chǎn)單位,抓好班組安全管理是搞好企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。根據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,90%以上的事故發(fā)生在生產(chǎn)班組,80%以上的事故的直接原因是在生產(chǎn)過(guò)程中由于違章指揮、違章作業(yè)和各種設(shè)備、環(huán)境等隱患沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除所造成的。因此,要有效的防止各類(lèi)事故,關(guān)鍵在于狠抓班組安全建設(shè)。
新職工是班組這個(gè)集體中新的活力。但是,由于新職工對(duì)安全管理情況不了解,對(duì)生產(chǎn)工藝、設(shè)備及安全操作規(guī)程不熟悉,對(duì)環(huán)境不能馬上適應(yīng),再加上年輕好動(dòng),極易成為事故的發(fā)生源。所以,對(duì)新職工的現(xiàn)場(chǎng)安全教育是班組安全管理的重要任務(wù)。
班組安全教育,是在新職工經(jīng)過(guò)廠(chǎng)級(jí)、車(chē)間級(jí)安全教育后的更為實(shí)際、直觀的認(rèn)識(shí)教育和具體的操作教育,是使新職工在以后的班組生產(chǎn)工作中,能正確的實(shí)行安全管理標(biāo)準(zhǔn)化,作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)化,生產(chǎn)操作標(biāo)準(zhǔn)化,生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化,作業(yè)環(huán)境、工具擺放標(biāo)準(zhǔn)化,安全標(biāo)志和安全用語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)化,勞動(dòng)防護(hù)用品使用標(biāo)準(zhǔn)化,從而達(dá)到提高自身保護(hù)能力,減少和杜絕各類(lèi)事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的目的。
班組安全教育的主要內(nèi)容有:①本班組的概況,包括班組成員及職責(zé)、生產(chǎn)工藝及設(shè)備、日常接觸的各種機(jī)具、設(shè)備及其安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用、安全生產(chǎn)概況和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。②班組規(guī)章制度,所從事工種的安全生產(chǎn)職責(zé)和作業(yè)要求,安全操作規(guī)程;班組安全管理制度;如何保持工作地點(diǎn)和環(huán)境的整潔;以及勞動(dòng)防護(hù)用品(用具)的正確使用方法;合格班組建設(shè)等。③班組危險(xiǎn)、有害因素分析。④事故案例等。
二、班組概況
班組工作內(nèi)容豐富,各項(xiàng)管理制度都從不同的角度去要求每個(gè)職工,使職工在班組建設(shè)中發(fā)揮他們的作用。為了使班組安全教育更具有系統(tǒng)性、實(shí)用性,對(duì)新職工首先要介紹班組概況,其主要內(nèi)容有:
班組骨干及其職責(zé),班組生產(chǎn)的產(chǎn)品、產(chǎn)量等,生產(chǎn)工藝流程及主要生產(chǎn)設(shè)備,安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律和作息制度。
下面以某單位的一個(gè)班組為例介紹班組概況。
1.班組骨干及其職責(zé) 1.1班組長(zhǎng)
認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司及本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和車(chē)間安全生產(chǎn)指示、決定,負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作。
1.1.2 堅(jiān)持指導(dǎo)、檢查本班組職工正確使用機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備,工具、安全裝置、個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品,及時(shí)排查消除隱患或報(bào)告上級(jí)、有關(guān)部門(mén)予以解決。
1.1.3做好新職工的班組級(jí)安全教育。
1.1.4切實(shí)做到班前講安全、班中查安全、班后評(píng)安全,堅(jiān)決制止違章蠻干行為。危險(xiǎn) 1 作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),采取安全措施。
1.1.5督促檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全文明生產(chǎn),做好成品,半成品、材料、廢料及工位器具的定置管理,做到班后“五不走”(即任務(wù)完不成不走;設(shè)備不保養(yǎng)好不走;工具、零件不清點(diǎn)、不擺放整齊不走;工作場(chǎng)地不打掃干凈不走;有關(guān)原始票證(交接班記錄)不填寫(xiě)好不走)。
1.1.6發(fā)生傷亡事故后,應(yīng)立即搶救并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。1.1.7有權(quán)拒絕上級(jí)不符合安全生產(chǎn)制度的指揮和指令。1.2工會(huì)組長(zhǎng)
1.2.1關(guān)心組員,了解組員的思想和生活狀況,做好思想工作,維護(hù)職工的合法權(quán)益。1.2.2協(xié)助班組長(zhǎng)組織組內(nèi)、組際的勞動(dòng)競(jìng)賽。
1.2.3協(xié)助班組長(zhǎng)動(dòng)員組員參加思想政治、安全、技術(shù)、文化學(xué)習(xí),組織業(yè)余文化活動(dòng),建立良好的安全文化氛圍。
1.2.4負(fù)責(zé)班組工資、獎(jiǎng)金、生活用品、勞保用品的發(fā)放,嚴(yán)格遵守制度,保證無(wú)差錯(cuò)。1.2.5組織小組民主生活會(huì),實(shí)事求是地向上級(jí)反應(yīng)班組成員意見(jiàn)及勞動(dòng)保護(hù)方面的問(wèn)題。
1.2.6發(fā)展會(huì)員和做好工會(huì)小組的日常工作。
2.生產(chǎn)概況介紹
班組生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備及其產(chǎn)品是班組各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ),同時(shí),也與安全生產(chǎn)關(guān)系密切。因此,新職工進(jìn)入班組以后,必須對(duì)班組的生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備及其產(chǎn)品的種類(lèi)、作用有一個(gè)概略的了解。還應(yīng)介紹常用或?qū)S霉ぞ摺⒆鳂I(yè)環(huán)境條件、安全生產(chǎn)的特 點(diǎn)等。
3.組員分工情況介紹
從生產(chǎn)的連續(xù)性來(lái)看,各班組的工作不是孤立的,班組內(nèi)各成員的工作也是緊密相連的,每個(gè)人要想順利、安全地完成各自的生產(chǎn)任務(wù),必須有其他人員來(lái)配合和協(xié)助,也離不開(kāi)檢修工人對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和檢修。所以說(shuō),在生產(chǎn)過(guò)程中,只有互相配合,互相支持,才能把生產(chǎn)搞好。因此,在班組安全教育中,明確組員分工,培養(yǎng)新工人的團(tuán)結(jié)合作精神是很重要的。
三、班組規(guī)章制度
俗話(huà)說(shuō):“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”。必要的規(guī)章制度,是保證企業(yè)生產(chǎn)正常進(jìn)行、保證職工安全生產(chǎn)的必不可少的條件,是社會(huì)化大生產(chǎn)的客觀要求,是提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的重要因素,也是培養(yǎng)職業(yè)道德的重要內(nèi)容。
勞動(dòng)紀(jì)律、操作規(guī)程、組織紀(jì)律、班組建設(shè)工作制度和班組安全生產(chǎn)制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,是從生產(chǎn)實(shí)踐中總結(jié)出來(lái)的,是安全生產(chǎn)的客觀要求,是直接保障和維護(hù)職工自身安全和利益的重要手段。因此,每個(gè)新人廠(chǎng)職工,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度,提高 2 保護(hù)自身和他人安全的能力。
1.班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度
班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度,是在長(zhǎng)期安全工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中總結(jié)出來(lái)的,是保障職工安全和健康,防止事故發(fā)生的根本保證,是廠(chǎng)規(guī)廠(chǎng)紀(jì)的重要組成部分,是每個(gè)職工必須嚴(yán)格遵守的安全工作法規(guī)。在執(zhí)行過(guò)程中,要與思想政治工作相結(jié)合,與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制相結(jié)合,嚴(yán)格要 求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格考核,確保安全技術(shù)操作規(guī)程和崗位操作規(guī)程細(xì)則的嚴(yán)格執(zhí)行。
班組安全生產(chǎn)規(guī)章制度的主要內(nèi)容有:
(1)新職工到崗位前必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,熟悉周?chē)h(huán)境。三個(gè)月后,經(jīng)過(guò)安全知識(shí)和操作技術(shù)培訓(xùn),考試合格,方準(zhǔn)獨(dú)立操作。
(2)各個(gè)崗位的操作人員,必須使用規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品和安全裝置。
(3)由班組長(zhǎng)或安全員主持,每星期組織一次安全活動(dòng),總結(jié)安全工作,提出防范措施,學(xué)習(xí)先進(jìn)的安全管理方法,并做好記錄。
(4)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生人身事故,一定要及時(shí)上報(bào)。
(5)班組長(zhǎng)及安全員要堅(jiān)持“一班三查”制度,班前查、班中查、班后查,查到人員違章要及時(shí)制止,并進(jìn)行安全教育;查到不安全因素要及時(shí)匯報(bào),采取臨時(shí)安全措施防止發(fā)生人員傷亡,直至問(wèn)題解決。
2.工人安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)嚴(yán)格遵守公司和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、本崗位安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律,正確佩戴和使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品,持證上崗作業(yè),保證不違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干;有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè),做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。
(2)愛(ài)護(hù)并正確使用設(shè)備及工藝裝備;遵守有關(guān)設(shè)備的維修、保養(yǎng)制度中職工應(yīng)做到的規(guī)定,為設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)盡到責(zé)任;遇到不安全情況,應(yīng)立即采取措施或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)處理解決。
(3)積極參加各種安全生產(chǎn)宣傳、教育、評(píng)比、競(jìng)賽、表彰等各項(xiàng)活動(dòng)。經(jīng)常關(guān)心自己周?chē)陌踩a(chǎn)情況,主動(dòng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門(mén)提供安全生產(chǎn)合理化建議或意見(jiàn)。
(4)從事危險(xiǎn)作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),采取安全措施,無(wú)證絕不操作機(jī)動(dòng)車(chē)輛、天車(chē)、鍋爐、壓力容器等特種危險(xiǎn)設(shè)備及非本崗位設(shè)備。
(5)發(fā)生傷亡事故后,應(yīng)立即搶救并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況時(shí),要立即停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。
3.安全操作規(guī)程
新職工到班組后,必須指派熟悉工藝及設(shè)備的老員工帶教,并進(jìn)行所在崗位的安全操作規(guī)程教育。
4.三項(xiàng)紀(jì)律勞動(dòng)紀(jì)律、組織紀(jì)律、操作規(guī)程稱(chēng)為“三項(xiàng)紀(jì)律”,主要內(nèi)容是:(1)職工應(yīng)嚴(yán)格遵守規(guī)定的上下班時(shí)間,不準(zhǔn)遲到早退。
3(2)要服從當(dāng)班安排,不得借故不接受班組長(zhǎng)的工作分配。
(3)職工在工作時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)打瞌睡、干私活、擅自離開(kāi)工作崗位,不準(zhǔn)在工作時(shí)間閱讀與本職工作無(wú)關(guān)的書(shū)刊。
(4)不準(zhǔn)將無(wú)關(guān)人員帶入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。
(5)如有特殊情況需要離崗時(shí),須經(jīng)班組長(zhǎng)同意方準(zhǔn)離開(kāi)工作崗位。
(6)上班前不準(zhǔn)飲酒,操作時(shí)不準(zhǔn)和他人談笑打鬧,更不準(zhǔn)在班上吵架、打架。
5.班組安全教育
班組安全教育是三級(jí)安全教育的最后一級(jí)教育。上崗前教育的內(nèi)容更貼近班組生產(chǎn)實(shí)際,教育方法更偏重于實(shí)際操作和現(xiàn)場(chǎng)崗位管理。班組安全教育首先應(yīng)加強(qiáng)安全理念的教育,提高新職工對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí),端正安全工作的態(tài)度,強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),提高新職工搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺(jué)性。
其次,要加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理及操作技能的教育培訓(xùn)。新工人由于對(duì)新工作環(huán)境、設(shè)備、生產(chǎn)工藝、安全操作技術(shù)等不熟悉,較易發(fā)生工傷事故,因此,對(duì)他們進(jìn)行安全教育是十分重要的。班組長(zhǎng)在對(duì)新工人進(jìn)行教育時(shí),要將本班組的工作范圍,主要生產(chǎn)設(shè)備、工藝、危險(xiǎn)源、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及本班組歷年發(fā)生的工傷事故或重大險(xiǎn)肇事故等告訴新工人。并為他們指定專(zhuān)門(mén)帶教師傅,規(guī)定帶教師傅在傳授生產(chǎn)技術(shù)的同時(shí)要傳授安全技術(shù)(包括勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用)。對(duì)新工人的安全狀況,應(yīng)進(jìn)行定期分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,以避免發(fā)生事故,使新工人盡快在安全生產(chǎn)中發(fā)揮作用。
6.班組安全檢查
安全檢查是貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的重要安全管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)班前、班中、班后的安全檢查工作。通過(guò)安全檢查,發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題有兩個(gè)方面,一是人的不安全行為(即違章),二是物的不安全狀態(tài)(及隱患)。對(duì)于人的不安全行為視不同情況采取不同的措施。如有人違章操作或出現(xiàn)不安全行為,發(fā)現(xiàn)后要立即阻止和糾正;發(fā)現(xiàn)新工人操作生疏,有礙于安全時(shí),要及時(shí)調(diào)配力量并加強(qiáng)培訓(xùn)。對(duì)于物的不安全狀態(tài),如設(shè)備、作業(yè)環(huán)境等,一定要做到“三定”“二不推”。“三定”,即對(duì)隱患整改要做到定責(zé)任人、定措施、定期限。“二不推”,即個(gè)人能整改的不推向班組,班組能整改的不推給車(chē)間。要求整改要及時(shí),措施要有力,要落實(shí)到人員,而且要做好整改記錄。對(duì)于班組不能解決的重大隱患,必須及時(shí)報(bào)上級(jí)部門(mén),在處理之前,要相應(yīng)做好有效的預(yù)防性措施。要加強(qiáng)崗位檢查,及時(shí)消除危險(xiǎn)因素和制止不安全行為。對(duì)本班組作業(yè)環(huán)境在交班前、接班后要認(rèn)真進(jìn)行檢查,檢查情況要向本組人員通報(bào)。對(duì)重點(diǎn)部位和易發(fā)事故環(huán)節(jié)要采取相應(yīng)的控制措施,作業(yè)中出現(xiàn)的不安全行為要及時(shí)制止,發(fā)現(xiàn)的不安全因素要及時(shí)整改,暫時(shí)不能整改的隱患要采取有效的針對(duì)性控制措施。根據(jù)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和整改落實(shí)的情況,要按有關(guān)規(guī)定,視不同情況進(jìn)行嚴(yán)格考核或教育。安全檢查方法可采用安全檢查表法。該表規(guī)范全面、簡(jiǎn)單易行,新工人易掌握。每天上崗之前,作業(yè)人員對(duì)作業(yè)環(huán)境,設(shè)備的安全防護(hù)裝置、信號(hào)、潤(rùn)滑系統(tǒng)、工具及個(gè)人 4 防護(hù)用品的穿戴等進(jìn)行全面檢查,確認(rèn)符合安全要求后,方可開(kāi)始工作。
7.勞動(dòng)防護(hù)用品使用制度
勞動(dòng)防護(hù)用品是做好勞動(dòng)保護(hù)工作的輔助措施,它與一般的職工福利有根本的區(qū)別。正確穿戴好各類(lèi)防護(hù)用品,是保證生產(chǎn)過(guò)程中防止發(fā)生工傷事故和避免職業(yè)病的重要措施。為此,每個(gè)職工進(jìn)入工作場(chǎng)所必須穿好工作服,穿著規(guī)定的工作鞋,保證正確使用各類(lèi)勞動(dòng)保護(hù)用品。為了提高勞動(dòng)保護(hù)用品的使用效益,職工還必須愛(ài)護(hù)公物,妥善保管,杜絕亂丟亂放,防止遺失和損壞。
8.班組安全活動(dòng)
通過(guò)開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣的班組安全活動(dòng),既可提高職工的安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能,還可激發(fā)職工搞好安全工作的熱情,促使職工重視和真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),也可使組員之間交流思想,增進(jìn)感情,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),形成團(tuán)隊(duì)精神。一般形式有:每天的班前會(huì)說(shuō)明安全注意事項(xiàng)、每周的安全生產(chǎn)會(huì)議、事故現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì)、安全競(jìng)賽、事故警示、應(yīng)急救援演習(xí)等。搞活班組安全活動(dòng)的關(guān)鍵是調(diào)動(dòng)大家的積極性,讓所有人員積極主動(dòng)參與。
四、班組生產(chǎn)中的危險(xiǎn)、有害因素
班組生產(chǎn)中的危險(xiǎn)因素也就是危險(xiǎn)源,危險(xiǎn)因素?zé)o處不在。要真正搞好安全生產(chǎn),確保在生產(chǎn)過(guò)程中人身和設(shè)備的安全,學(xué)會(huì)識(shí)別危險(xiǎn)因素是每個(gè)新職工的必修課。危險(xiǎn)因素分類(lèi)的方法有多種,下面按照人和物兩大類(lèi)進(jìn)行分類(lèi)。分析生產(chǎn)過(guò)程中存在的危險(xiǎn)有害因素,應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)設(shè)備來(lái)介紹。
1.物的不安全狀態(tài)及防護(hù)措施
物的不安全狀態(tài)包括:①機(jī)器設(shè)備本身的缺陷。②防護(hù)設(shè)施、安全裝置沒(méi)有、不完善,沒(méi)有接地、接零或絕緣,危險(xiǎn)標(biāo)志不清等。③工作場(chǎng)所的缺陷,如安全通道不暢通,存在危險(xiǎn)物等。④個(gè)人防護(hù)用品的缺陷。⑤作業(yè)環(huán)境的缺陷,如通風(fēng)不良,存在塵毒等。
要防止物的不安全因素,應(yīng)做到:①加強(qiáng)機(jī)器設(shè)備的維護(hù)檢修。②保證防護(hù)設(shè)施和安全裝置完好,危險(xiǎn)標(biāo)志清楚;工作中要切實(shí)做到“四有四必”(即有輪必有罩,有臺(tái)必有欄,有洞必有蓋,有軸必有套);進(jìn)行電氣作業(yè)時(shí),應(yīng)先檢查絕緣和接地、接零情況,否則不能作業(yè)。③加強(qiáng)作業(yè)場(chǎng)所的檢查,保證安全通道暢通,危險(xiǎn)物要及時(shí)排除或采取安全措施。④選用合適的勞動(dòng)保護(hù)用品。⑤采取照明、通風(fēng)、除塵等措施,保證作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境良好
2.人的不安全行為人的不安全行為包括:
①不按規(guī)定的方法進(jìn)行操作(違章作業(yè))。②對(duì)危險(xiǎn)及可能造成人員傷亡的作業(yè)不采取安全措施。③對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)中的設(shè)備進(jìn)行清擦、加油、修理和調(diào)節(jié)。④拆除或者破壞了安全保護(hù)裝置。⑤作業(yè)行為本身不安全。⑥沒(méi)有穿勞動(dòng)保護(hù)用品或使用不正確。⑦接觸或置身于不安全場(chǎng)所。⑧其他不安全行為。
為了防止人的不安全行為,應(yīng)做到:①加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理和人員教育培訓(xùn),養(yǎng)成良好的操作習(xí)慣,防止習(xí)慣性違章。特種作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)考核,取得操作資格證方準(zhǔn)上崗作業(yè)。②對(duì) 5 危險(xiǎn)性較大、可能造成自己和他人傷亡的作業(yè),要采取安全防護(hù)措施,確認(rèn)安全方準(zhǔn)作業(yè)。③嚴(yán)禁對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)中的設(shè)備進(jìn)行清擦、加油、修理和調(diào)節(jié),做到停機(jī)處理各類(lèi)故障和雜物。④?chē)?yán)格執(zhí)行壓力容器、危險(xiǎn)物品的操作、管理規(guī)定,防止發(fā)生事故。⑤不得拆除安全裝置,并經(jīng)常檢查,確保其有效。⑥物件、工具要放好,特別是在高處作業(yè)時(shí),要防止其掉落。⑦要正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。⑧進(jìn)入運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器旁、通風(fēng)不良的場(chǎng)所,首先應(yīng)檢查是否安全,否則不得進(jìn)入。