保密工作檢查自查報(bào)告
保密工作檢查自查報(bào)告1
一、加強(qiáng)保密教育,提高思想認(rèn)識(shí)
為認(rèn)真做好保密機(jī)要工作,我局結(jié)合工作實(shí)際,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,在平時(shí)的學(xué)習(xí)例會(huì)上,多次強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)保密法》、《國(guó)家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市、縣保密工作有關(guān)文件會(huì)議精神等,思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí),進(jìn)一步明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷(xiāo)毀等環(huán)節(jié)的職能,使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則,真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善規(guī)章制度
為嚴(yán)格保密紀(jì)律,堵塞漏洞,消除隱患,加強(qiáng)機(jī)關(guān)的保密工作,我局成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員,加強(qiáng)對(duì)保密工作的了領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),制定了保密工作各項(xiàng)工作制度。一是制定了《蓬溪縣城市管理行政執(zhí)法局機(jī)要保密工作制度》,要求所有局機(jī)關(guān)工作人員自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)保密法》等保密工作規(guī)章制度,嚴(yán)守黨和國(guó)家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、絕密文件帶回家,不在公共場(chǎng)所談?wù)摫C苁马?xiàng),不向任何無(wú)關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,不在機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)上操作與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng),并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽(tīng),不該外傳的事堅(jiān)決不外傳。對(duì)違反保密規(guī)定的人和事,要進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律,確保保密工作萬(wàn)無(wú)一失。二是制定了文書(shū)管理制度,對(duì)文件的處理、傳閱、撰寫(xiě)、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了檔案管理制度并上墻公示。對(duì)檔案管理,尤其是密級(jí)文件的管理以及文印保密,計(jì)算機(jī)保密作了嚴(yán)格規(guī)定。工作人員查詢(xún)檔案需嚴(yán)格履行查看手續(xù),進(jìn)行實(shí)名登記,辦公室定期對(duì)各項(xiàng)保密制度進(jìn)行檢查督促,確保局機(jī)關(guān)保密工作制度落到實(shí)處。
三、落實(shí)各項(xiàng)措施,確保機(jī)密安全
為切實(shí)落實(shí)保密制度,做好保密機(jī)要工作,我局采取了以下幾個(gè)方面的措施。
一是嚴(yán)格計(jì)算機(jī)管理。
目前我局所有科室和局領(lǐng)導(dǎo)辦公室都配備了計(jì)算機(jī),黨政網(wǎng)電腦與政府網(wǎng)絡(luò)信息中心聯(lián)網(wǎng),杜絕同一臺(tái)計(jì)算機(jī)同時(shí)連接內(nèi)外網(wǎng)。每臺(tái)電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻,對(duì)每臺(tái)電腦的軟件進(jìn)行清理,刪除一切與工作無(wú)關(guān)的信息和軟件,尤其是網(wǎng)絡(luò)游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件,防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
二是嚴(yán)格文件資料管理。
辦公室是文件資料的加工、儲(chǔ)存場(chǎng)所,為確保文件不隨意外流,我局設(shè)立了1名專(zhuān)職人員,負(fù)責(zé)紙品文書(shū)的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的`收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷(xiāo)毀等,對(duì)涉密的文件資料,只準(zhǔn)在機(jī)關(guān)辦公室閱,未經(jīng)批準(zhǔn),不得帶出機(jī)關(guān);
做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等,確保電子文檔安全。同時(shí)加大對(duì)檔案室的日常管理,非工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室,防止機(jī)密外泄。
三是嚴(yán)格會(huì)議管理。
對(duì)于局黨組、行政各類(lèi)會(huì)議,尤其是對(duì)涉及人事、財(cái)務(wù)商議等涉密的會(huì)議,嚴(yán)格落實(shí)保密措施,遵守保密紀(jì)律。對(duì)于各類(lèi)會(huì)議,一般指定有關(guān)人員參加,并指定專(zhuān)人作會(huì)議記錄。會(huì)議討論的內(nèi)容,未作出決定待定的、需要保密或一段時(shí)間內(nèi)保密的,不得隨意擴(kuò)散傳播。
四是嚴(yán)格公章管理。
局指定辦公室負(fù)責(zé)對(duì)局行政、黨組公章的保管,辦公室主任為局公章的保管責(zé)任人。所有需加蓋局行政公章的文書(shū)材料,一律需經(jīng)得主要領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋;
所有需加蓋局黨組公章的文書(shū)材料,一律需經(jīng)得局長(zhǎng)同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對(duì)加蓋公章的材料作詳細(xì)登記。
五是嚴(yán)格工作程序。
工作人員不在日常工作手冊(cè)上記錄秘密,不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看,凡是自己在工作中掌握的秘密事項(xiàng),沒(méi)有傳達(dá)義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無(wú)人看管的情況下將秘密文件和手冊(cè)置于辦公桌上,甚至帶回家,非本機(jī)關(guān)人員不能單獨(dú)留于辦公室內(nèi),室內(nèi)無(wú)人要鎖門(mén)。
我局成立以來(lái),所收到的涉密內(nèi)容及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密,基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全,從未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。然而,按照上級(jí)的要求還存在著一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視,強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理,力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī),確保城管執(zhí)法工作順利開(kāi)展。
保密工作檢查自查報(bào)告2
市政府辦:
根據(jù)x委密辦〔20xx〕4號(hào)《關(guān)于開(kāi)展年終保密檢查的通知》文件精神,我單位對(duì)照有關(guān)要求對(duì)我鎮(zhèn)今年的保密工作開(kāi)展了年終自查作了年終自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下。
領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任落實(shí)
領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密工作工作,成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)、鎮(zhèn)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)鎮(zhèn)保密工作。落實(shí)專(zhuān)人,指定懂電腦操作、保密意識(shí)強(qiáng)的同志具體負(fù)責(zé)保密日常工作,做到機(jī)構(gòu)健全、分工明確、責(zé)任到人。
逐項(xiàng)檢查,及時(shí)整改
根據(jù)通知要求,我鎮(zhèn)對(duì)照檢查內(nèi)容逐項(xiàng)開(kāi)展了自查。
計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)使用情況
做到了不在否在非涉密計(jì)算機(jī)上存儲(chǔ)處理涉密信息;涉密計(jì)算機(jī)沒(méi)有與互聯(lián)網(wǎng)或其他公開(kāi)信息網(wǎng)絡(luò)連接;不存在移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)交叉使用現(xiàn)象;未使用安奈特公司產(chǎn)品;電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)等涉密網(wǎng)沒(méi)有與互聯(lián)網(wǎng)或其他公共信息網(wǎng)絡(luò)連接,并采取身份鑒別等技術(shù)防護(hù)措施,無(wú)違規(guī)操作,沒(méi)有下載審計(jì)監(jiān)控功能;沒(méi)有通過(guò)電子政務(wù)外網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、郵箱即時(shí)通訊工具等處理、傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)涉密或敏感信息的行為。
計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)使用情況
起草、印發(fā)內(nèi)部文件資料按照知悉范圍最小化原則;對(duì)涉及國(guó)家秘密的文件資料做到依法定密,明確密級(jí)、保密期限和知悉范圍,并作出密級(jí)標(biāo)識(shí);對(duì)需要傳達(dá)的涉密文件資料明確傳達(dá)范圍、傳達(dá)方式和保密紀(jì)律;未擅自變更文件密級(jí)、保密期限,擴(kuò)大知悉范圍;對(duì)不屬于國(guó)家秘密但不宜公開(kāi)的'文件資料,標(biāo)注“內(nèi)部使用”,明確發(fā)放范圍;對(duì)本單位當(dāng)年文件資料進(jìn)行歸檔整理,對(duì)形成的不需要?dú)w檔的文件資料,是否及時(shí)銷(xiāo)毀;參加上級(jí)召開(kāi)的會(huì)議需要帶回的涉密文件及時(shí)移交具體管理人員。
切實(shí)做好信息安全工作。安裝專(zhuān)門(mén)的殺毒、殺木馬軟件,在互聯(lián)網(wǎng)出口處部署防火墻,并且定期進(jìn)行漏洞掃描、病毒木馬檢測(cè)。有效防范了病毒、木馬、hacker等網(wǎng)絡(luò)攻擊,確保了信息和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全。
存在的問(wèn)題及相應(yīng)改進(jìn)措施
雖然全年我鎮(zhèn)保密工作在有序開(kāi)展,但是仍然存在著不足之處:一是工作人員業(yè)務(wù)不熟悉。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作具體經(jīng)辦人員經(jīng)常變動(dòng),一定程度上造成了經(jīng)辦人員不熟悉工作業(yè)務(wù)的情況。二是相關(guān)技術(shù)性問(wèn)題。因?yàn)橄嚓P(guān)技術(shù)性問(wèn)題,我鎮(zhèn)并沒(méi)有安裝涉密計(jì)算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控軟件和移動(dòng)儲(chǔ)存介質(zhì)監(jiān)控軟件。
鑒于此問(wèn)題,我鎮(zhèn)將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)具體經(jīng)辦保密工作人員進(jìn)行教育。加強(qiáng)認(rèn)識(shí)教育,通過(guò)有效提升保密意識(shí),使其充分認(rèn)識(shí)到保密工作的重要性;加強(qiáng)業(yè)務(wù)教育。通過(guò)學(xué)習(xí)保密文件等方式加強(qiáng)其對(duì)工作的熟悉程度,以便更好開(kāi)展我鎮(zhèn)的保密工作。二是應(yīng)借此次自查為契機(jī),學(xué)習(xí)相關(guān)軟件知識(shí),在年終檢查前完成相關(guān)軟件的安裝。
保密工作檢查自查報(bào)告3
為做好涉密文件信息保密管理工作,我局結(jié)合實(shí)際工作,對(duì)照檢查目錄表,逐條自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、保密工作落實(shí)情況
我局所收到文件,指定專(zhuān)人進(jìn)行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全,未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房,使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法,同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件,定期殺毒與升級(jí),并指定專(zhuān)人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查,我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法
(一)高度重視,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視,并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則,自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度,做到懂法、知法、執(zhí)法,在廣大干部職工中,真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出,狠抓工作落實(shí)。
我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象,對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn),以查促管,及時(shí)采取防范措施,堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育,增強(qiáng)保密意識(shí)。
為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí),我局采取多種方式,多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育,并將各類(lèi)保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室,要求結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),并抓好貫徹落實(shí),確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施,嚴(yán)格制度規(guī)范。
加強(qiáng)制度建設(shè),是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系,我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理,我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施:
一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求,不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;
二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;
三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性,嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查,堵塞管理漏洞。
為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患,堵塞管理漏洞,我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查,采取自查與抽查相結(jié)合,常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合,定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式,對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的`落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視,強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理,力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī),確保保密工作的順利開(kāi)展。
保密工作檢查自查報(bào)告4
廳保密委員會(huì):
按照我廳關(guān)于開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)保密檢查自查工作的通知要求,社保中心對(duì)此次自查工作進(jìn)行了專(zhuān)題布置,要求有關(guān)人員嚴(yán)格按照文件要求開(kāi)展深入細(xì)致的自查工作,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
接到文件后,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即召開(kāi)中心干部職工全體會(huì)議,學(xué)習(xí)了廳領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)重要指示和廳保密委員會(huì)的的制度,安排專(zhuān)人牽頭自查工作,所有使用電腦的同志都要積極配合,開(kāi)展自查,確保自查不漏環(huán)節(jié)、不留死角、不走過(guò)場(chǎng),特別是對(duì)撥付資金使用的電腦,要進(jìn)行中心徹底排查,并對(duì)檢查中出現(xiàn)的問(wèn)題盡快整改和復(fù)查。
二、自查內(nèi)容
1、密碼電報(bào)管理情況
通過(guò)自查,社保中心沒(méi)有涉及密碼電報(bào)管理方面的工作。
2、涉密文件信息資料管理情況
在起草環(huán)節(jié),對(duì)于定密標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格遵照廳辦公室的要求合理定密,設(shè)備和場(chǎng)所能夠完全符合安全保密的要求;印發(fā)和報(bào)送的范圍嚴(yán)格遵循“根據(jù)工作需要知悉”和“知悉范圍最小化”的原則;在閱讀管理環(huán)節(jié)能夠嚴(yán)格按照閱讀范圍進(jìn)行傳閱,傳閱完后能夠及時(shí)返還廳機(jī)要室;清退銷(xiāo)毀環(huán)節(jié)能夠嚴(yán)格按照保密要求進(jìn)行清理。
3、保密電話(huà)管理情況
社保中心未涉及該內(nèi)容。
4、網(wǎng)絡(luò)保密管理情況
在機(jī)關(guān)、單位互聯(lián)網(wǎng)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布信息能夠嚴(yán)格按照保密規(guī)定,積極配合廳辦公室的工作要求,不存在違規(guī)發(fā)布問(wèn)題;沒(méi)有在涉密計(jì)算機(jī)與連接國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)交叉使用移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì);非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、計(jì)算機(jī)沒(méi)有處理、存儲(chǔ)過(guò)涉密信息或曾經(jīng)處理、存儲(chǔ)過(guò)涉密信息;對(duì)感染“木馬”病毒的.計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒處理。每臺(tái)電腦系統(tǒng)都安裝有效的防火墻或殺毒軟件;尤其是裝有社保資金專(zhuān)戶(hù)資金撥付和會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)的電腦,由專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理工作,專(zhuān)機(jī)專(zhuān)用,嚴(yán)格要求使用人不得使用專(zhuān)用電腦接通互聯(lián)網(wǎng)。
三、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施
1、保密工作的宣傳力度需進(jìn)一步加大,還需要制定相應(yīng)的規(guī)章制度,堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件,消除隱患,使保密工作沿著法制化的軌道不斷改進(jìn)。
2、對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項(xiàng)艱巨的工作還缺乏完全有保障的技術(shù)支持,目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束,通過(guò)嚴(yán)密的監(jiān)督措施以防萬(wàn)一。
3、內(nèi)部資料的密級(jí)確定問(wèn)題,由于定密等級(jí)和范圍分寸較難掌握,使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。
4、加強(qiáng)對(duì)保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高保密干部的素質(zhì)。近年來(lái),保密工作逐步走向規(guī)范化、制度化,科研所沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)涉密事故。今后將繼續(xù)努力,積極探索新時(shí)期保密工作的新情況、新問(wèn)題,力爭(zhēng)保密工作再上新臺(tái)階。
保密工作檢查考核制度
一、保密工作檢查考核的目的通過(guò)檢查考核,不斷提高全員的保密意識(shí),增強(qiáng)保密觀念,加強(qiáng)保密工作,防范于未然。達(dá)到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、評(píng)選先進(jìn)、健全組織、完善制度、落實(shí)責(zé)任、堵塞漏洞,杜絕失泄密事件發(fā)生的目的。
二、保密工作檢查考核的時(shí)間和方式
時(shí)間定在“五一”、“十一”、元旦和春節(jié)等重大節(jié)假日前后。方式主要采用自查、互查和抽查等形式。
三、保密工作檢查考核的原則
保密檢查與考核堅(jiān)持統(tǒng)一部署、協(xié)調(diào)一致的原則,堅(jiān)持做到檢查考核與服務(wù)相結(jié)合、檢查與總結(jié)相結(jié)合、考核與整改相結(jié)合、自查、互查與抽查相結(jié)合。
四、保密工作檢查考核的內(nèi)容
保密檢查考核的內(nèi)容有:
(一)保密組織機(jī)構(gòu)、干部配置情況
1.保密委員會(huì)(領(lǐng)導(dǎo)小組)、保密工作部門(mén)、保密工作網(wǎng)絡(luò)健全,并有效地開(kāi)展工作。
2.單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)保密工作。設(shè)置了適合本單位的保密工作部門(mén)。
3.合理配備保密工作干部,專(zhuān)、兼職保密干部的數(shù)量要 1
能適應(yīng)工作的需要;
4.保密干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高,文化素質(zhì)、技術(shù)職稱(chēng)結(jié)構(gòu)合理。
(二)保密規(guī)章制度建立健全及執(zhí)行情況
1.建立了密級(jí)文件管理、保密責(zé)任制、宣傳教育、會(huì)議、計(jì)算機(jī)及涉密人員管理等完整有效的保密規(guī)章制度,并能?chē)?yán)格執(zhí)行。
2.能夠根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)補(bǔ)充、完善、修訂和制定保密規(guī)章制度。
3.能夠定期檢查制度執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。
(三)保密工作責(zé)任制落實(shí)情況
1.黨政一把手重視保密工作,并納入工作議事日程;能夠貫徹上級(jí)有關(guān)保密工作指標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)班子每年研究保密工作不少于一次,并有記錄。
2.能充分發(fā)揮職能部門(mén)的“組織、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)”的職能作用,不斷提高保密工作管理水平;能夠制定本單位保密工作中長(zhǎng)期規(guī)劃和工作計(jì)劃,內(nèi)容充實(shí)、要求具體、措施得力、責(zé)任明確。
3.制定了保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,按照責(zé)任制落實(shí)到班子成員,并能夠適時(shí)調(diào)整保密委員會(huì)成員。
4.目標(biāo)管理責(zé)任制明確,有方案、有措施,能夠?qū)訉雍炗啞侗C茇?zé)任書(shū)》。
5.對(duì)違反保密規(guī)定和發(fā)生失泄密事件,能認(rèn)真查處,采取有力補(bǔ)救措施,使損失降到最低限度。
(四)保密宣傳教育的情況
1.建立了完整的保密宣傳教育體系,能夠長(zhǎng)期開(kāi)展保密法律法規(guī)的宣傳教育活動(dòng),并收到明顯效果。
2.制定了普法教育規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃,有總結(jié),有驗(yàn)收。
3.能夠定期開(kāi)展保密法宣傳周活動(dòng),宣傳教育形式多樣,并取得一定效果。
4.能夠定期組織保密工作人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),能夠積極參加上級(jí)保密部門(mén)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得合格證。
(五)重點(diǎn)涉密人員管理情況
1.涉密人員上崗前認(rèn)真履行考核、審查和審批手續(xù),接受上崗前保密教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2.制定了教育方案和計(jì)劃,定期對(duì)涉密人員進(jìn)行保密業(yè)務(wù)培訓(xùn)及監(jiān)督。
3.涉密人員離崗后,能與組織簽訂保密協(xié)議并認(rèn)真履行。
4.涉密人員知悉本職本崗工作的涉密事項(xiàng)及保密范圍。
(六)重點(diǎn)部門(mén)和要害部位的保密工作
1.有明確的重點(diǎn)部門(mén)和要害部位及工作內(nèi)容。
2.重點(diǎn)部位和要害部位的保密制度規(guī)范健全完善,有保密工作責(zé)任制,并明確主管領(lǐng)導(dǎo)。
(七)確定密級(jí)工作情況
1.能夠依法確定國(guó)家密級(jí)事項(xiàng),對(duì)國(guó)家秘密實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
2.建立了定密審批手續(xù),確定密級(jí)工作及時(shí)、規(guī)范、準(zhǔn)確;
3.依法做好密級(jí)變更和解密工作;
4.對(duì)本單位產(chǎn)生國(guó)家秘密事項(xiàng)底數(shù)清楚。
(八)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理
1.能夠加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的管理,建立了相關(guān)制度和規(guī)定,保密部門(mén)負(fù)責(zé)審查和登記。
2.涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)與國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)實(shí)行了物理隔離。
3.涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的管理實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,簽訂保密協(xié)議,采取保密措施,定期進(jìn)行檢查。
4.涉密載體(磁盤(pán)等)標(biāo)明密級(jí)并按密級(jí)文件管理。
5.涉密信息和數(shù)據(jù)按保密規(guī)定進(jìn)行采集、儲(chǔ)存、處理、傳遞、使用和銷(xiāo)毀。
(九)密件密品的管理情況
1.密級(jí)文件收發(fā)登記手續(xù)符合要求,承辦、借閱規(guī)范。
2.密件、密品保管使用符合要求,有專(zhuān)人負(fù)責(zé)保管,保管設(shè)施設(shè)備符合保密要求。
3.能夠按時(shí)清退密級(jí)文件,銷(xiāo)毀密級(jí)文件符合保密規(guī)定。
(十)失泄密情況
1.全年確保不發(fā)生失泄密事件。
2.嚴(yán)格執(zhí)行《失泄密報(bào)告制度》,發(fā)生失泄密事件及時(shí)采取措施,并向上級(jí)部門(mén)報(bào)告。
五、檢查考核有關(guān)要求
1.由委(局)保密辦根據(jù)上級(jí)主管部門(mén)要求,確立集團(tuán)公司檢查考核時(shí)間、內(nèi)容、形式、方法和步驟,并提前一個(gè)月下發(fā)檢查考核的安排;
2.由委(局)保密辦組成檢查組對(duì)委(局)各單位進(jìn)行檢查,在檢查的基礎(chǔ)上,對(duì)被檢單位做出公開(kāi)、公正、公平的結(jié)論,寫(xiě)出書(shū)面鑒定和限期整改通知書(shū)(格式附后),做出“符合要求”、“基本符合要求”、“不符合要求”的結(jié)論。
3.檢查考核結(jié)果將作為工作評(píng)價(jià)的一項(xiàng)內(nèi)容,同時(shí)作為評(píng)選先進(jìn)的重要依據(jù),對(duì)好的單位適時(shí)予以表彰。
4.由委(局)保密辦將檢查考核結(jié)果形成書(shū)面材料,及時(shí)向委(局)保密委員會(huì)匯報(bào)。