第一篇:計劃生育辦公室先進事跡
近來年A市B路街道(包括原城郊)計生辦在上級業務部門的正確領導和關懷下,以黨的十六大精神為指引,堅持“強隊伍、促業務、以人為本、優質服務”的工作思路,工作中狠抓宣傳教育、強化綜合治理、推進優質服務,發揮了計生基層部門的職能作用。通過多年努力,B路計生辦為轄區經濟發展和社會全面進步做出了積極貢獻。回顧開展計劃生育工作的豐富實
踐,我們的做法是:
一、領導重視、責任明確、運轉協調、經費到位:
1、嚴格實行計劃生育目標管理責任制。堅持街道黨政一把手親自抓、負總責,確保責任、措施、投入落實到位。多年來深入學習履行《人口與計劃生育法》和《新疆人口與計劃生育條例》中的各項職責;嚴格落實各項計劃生育獎勵與優惠措施,幫助計劃生育家庭增加收入,2004年優惠政策兌現率就達87.8;每年年初與各村及相關單位簽訂人口與計劃生育管理責任書,堅決執行人口與計劃生育“一票否決制”,把人口與計劃生育納入到黨建精神文明及經濟發展的總體規劃中,2004的轄區出生率為12.53‰,出生人口政策符合率達100。現“政府領導、部門指導、各方配合,單位管理、群眾參與”的人口與計劃生育綜合治理工作機制已得到了不斷完善。
2、加大經費投入,確保工作順利開展。對費稅改革后市財政拔的計劃生育事業費實行了專戶管理,并明確計劃生育事業費不得挪用擠占。對各村計生宣傳員相關補貼及工資100落實到位。
二、改進作風、依法管理、加強培訓、強化隊伍:
1、認真貫徹人口與計劃生育法律法規,全面提升依法管理水平。年初以來計生辦結合轄區實際,制訂了糾風工作計劃、重點、實施方案及糾風工作責任書,并在轄區各村及單位聘請了5位糾風義務監督員,根據群眾較關心的問題對計劃生育宣傳、政策法規、協會、流動人口管理和群眾需求進行摸底調查,調查中群眾一致反映我計生辦班子團結、勤政廉潔,群眾滿意率達85以上。對群眾提的建議和意見進行了及時整改,一年來我處計生工作嚴格按照計劃生育“七不準”開展各項工作,無違紀違法行為發生。
2、加大干部培訓力度,強化計劃生育隊伍建設,進一步轉變計生宣傳員的思想作風,工作作風,學習作風。為培訓一批會工作、想工作、能工作的計生隊伍,計生辦在年初對各村計生宣傳員進行了計劃生育崗位大練兵活動,并對獲獎者進行表彰獎勵;上半年還舉辦了為期五天的培訓,通過各種業務培訓及崗位練兵增強了宣傳員的服務意識和為民服務水平,通過培訓,計生宣傳員持證上崗率達100,處村兩級計生工作網絡健全。
三、宣傳深入、活動經常、服務綜合、管理科學:
(一)加大宣傳教育力度,積極開展計劃生育婚育新風進萬家及“關愛女孩”試點工作。
1、通過宣傳把計劃生育婚育新風送進千家萬戶。2004年計生辦宣傳教育工作主題全面圍繞著婚育新風進萬家活動,做到了責任、措施,投入三到位,并將創建宣傳與“三學三比”、“巾幗建功”和“創建”五好文明家庭等一系列活動結合起來,確保了創建工作的順利實施。各種豐富多彩的計生活動包括:一是開展讀書競賽活動。通過學習人口資源、協會等計生法律法規知識,在轄區“一法四規”已逐步深入民心。二是建立計劃生育宣傳“風景線”。針對過去計劃生育宣傳檔次較低,語言不夠溫謦等問題。由計生辦統一規范了一批以“綜合改革”、“婚育新風進萬家”為主的宣傳標語,并在轄區多個村組建立了優質服務及婚育文化一條路及一面墻,設立醒目、規范的宣傳牌及板面,這為計生宣傳增添了一道亮麗的風景線,目前我處有一條路4條、一面墻2個,大型噴繪板面8塊,燈箱牌105塊,布標48幅。三是利用各大節日及“科技之冬”開展各種培訓及咨詢活動。在“科技之冬”、“萬人游園會”、三下鄉”中,將科普知識、計生知識送到農戶手中;在節日、紀念日舉辦咨詢、文藝節目,一年來共舉辦培訓班15期,參加培訓人數達2700人,發放各種宣傳材料45000余份,播放電教片8場,舉辦咨詢活動12次,參加人數達4800人次。四是充分利用“四個階梯”和“四小”宣教模式,針對不同人群進行別開生面的宣教活動。改變了過去宣傳和服務只針對育齡婦女而忽視了老年人及男性宣傳教育,如在今年計生辦就舉辦了一期男性生殖健康講座,聘請專家當堂授課,當日前來聽課人數就近百人。
2、積極推進“關愛女孩活動”試點工作。為營造男女平等、少生優生的輿論環境、政策環境和法制環境,B路街道計生辦積極為轄區生育一個女孩領證家庭和雙女戶家庭提供各方面政策傾斜:(1)領證家庭每月享受保健費10元,對生育一個女孩領證的每月發15元保健費。(2)對轄區市場內做生意的流動人口育齡夫婦領證家庭每月發10元保健費,一個女孩領證戶每月15元的兒童保健費,雙女戶每月10元補助。(3)對轄區貧困家庭的女孩在入學有困難的辦事處可按實際情況給予資助,今年共有名女孩得到資助。(4)對轄區各企事業單位
下發《女職工勞動保護規定》和《女職工保健工作規定》的通知。在計生辦的帶動下各村組也相應出臺優惠政策,如:轄區南五工二村對本村獨女戶和雙女戶家庭、放棄二、三孩生育指標家庭發放生活補助,對計生戶子女上大學進行現金獎勵。
3、大力倡導移風易俗、婚喪事簡辦新辦。街道計生辦制定了相關優惠政策,明確規定:凡婚喪事簡辦的,辦事處為其免費拍
照、攝像,送一份宣傳袋,送一束獻花。除此計生辦還在民族較集中的六工廟村召開清真寺阿訇和理事座談會,就民族中的個別要高額財禮、父母包辦婚姻等問題進行了座談,將婚喪事簡辦、新辦和宗教結合起來進行廣泛宣傳,此項活動深受廣大村民好評。
(二)加強優質服務,積極推行避孕節育知情選擇。
1、大力開展“四送”活動,以服務帶宣傳。群眾的需求是活動的方向,群眾的滿意是活動的宗旨,“四送”即:辦理計劃生育光榮證時,送一份生殖保健、避孕節育知識材料,辦理生育服務證時,為群眾送一份“三優”知識材料;上門隨訪時,為每位產婦,術后育齡婦女送一份術后保健及避孕節育知識材料,為新婚夫婦送一份新婚保健知識及辦理生育服務證需知材料。“四送”活動充分體現了“有情、服務、感人”,讓新型生育文化深入人心。
2、積極推行避孕節育知情選擇,做好計劃生育避孕節育措施。“知情選擇”工作的關鍵是讓育齡群眾“真知情”、“會選擇”。為此,我處采取了五項措施,以群眾喜聞樂見的形式與群眾面對面,心連心。一是深入群眾開展面對面宣傳咨詢活動;二是舉辦已婚育齡群眾知情選擇培訓班;三是有開展獎知識問答活動,以趣味性的活動吸引群眾廣泛參與;四是大造社會輿論氛圍,印制了知情選擇宣傳單5千份發到每家每戶家中;五是為計劃生育術后育齡婦女送一份慰問品。目前B路轄區年使用各種避孕藥具有效達98,藥具按計劃發放,發放率100,隨訪率達100。為基層育齡婦女的身心健康提供了有效的保障。
(三)、因地制宜、強化流動人口計劃生育管理與服務。
1、建立流動人口現居住地管理機制。因我轄區流動人口占總人口的64,因而流動人口計劃生育管理是我處計生工作上的難點和重點,近年我計生辦努力提高流動人口計劃生育婚育證的發證率和驗證率,認真落實流動人口計劃生育工作管理辦法,與相關部門簽訂流動人口計劃生育工作管理辦法,與相關部門簽訂流動人口管理責任書,做到堅持以流入地管理為主,正逐步把流動人口納入到常住人口管理軌道。
2、制定和完善流動人口計劃生育管理政策年初我處成立流動人口計劃生育領導小組,協調綜合治理部門配合,制作了轄區居住人員網絡管理圖,定期和不定期對流動人口進行清理清查。流動人口多的村設專職流動人口計劃生育育齡小組長,由每個育齡小組長負責每個片區流動人口計劃生育宣傳、服務和基本情況的統計,年終根據其履行職責和完成任務情況給予800-1000元補助。
(四)、夯實基層基礎工作,加快信息化建設步伐。
為做好各類統計臺帳的登記造冊工作,我處每月及時對人口出生進行了入戶調查登記,并在上報半年和全年統計報表之前,組織人員對轄區人口開展清理清查工作,并對育齡婦女信息卡,進行了微機錄入工作,并實現了與市計生委聯網資源共享。
多年來我們工作中仍有許多不足之處,我們有決心在今后的工作中按照計劃生育綜合改革中提出的要求,進一步積極進取、踏實工作,以新的思路謀求發展,以新的突破促進改革,為計劃生育綜合改革和創建活動再上一個新臺階而努力奮斗。
第二篇:計劃生育先進事跡
陳家村的“知心大姐”——記雙峰縣井字鎮陳家村計生專干胡曉仁1998年3月,胡曉仁被聘任為雙峰縣井字鎮陳家村計生專干。6年來,她憑著敢為人先的勁頭和腳踏實地的作風,把計劃生育工作開展的有聲有色,有力地推動了該村的計劃生育村民自治,一舉扭轉被動局面。自1989年開始,該村未出現違法生育,無大月份引產,連續5年被鎮黨委、政府評為計劃生育先進村。本資料權屬文秘資源網,放上鼠標按照提示查看文秘寫作網更多資料胡曉仁也多次被評為縣、鎮計劃生育先進個人和優秀村干部,并光榮加入了中國共產黨。
胡曉仁深深懂得,要成為一名合格的計生專干,學習是關鍵,尤其是要鉆研好計劃生育政策法規、避孕節育、生殖保健等科普知識。于是她擠時間刻苦學習、虛心請教,終于由一名“門外漢”轉變成為一位嫻熟計劃生育業務知識的專干。她不但自己學,還組織全村育齡群眾學,經常入組上戶為育齡群眾講解生殖保健、避孕節育及計劃生育政策法規,當好計劃生育宣傳員。她堅持每月在村委會的宣傳欄中出好一期計劃生育墻報,宣傳計劃生育方面的政策及科普知識。由于胡曉仁的努力,陳家村的計劃生育國策家喻戶曉。在各級組織的抽樣調查中,上到村支兩委領導、下到群眾,人口和計劃生育應知應會率達99%以上。陳家村是地處黃巢山深處的省級貧困村。1998年前,該村計劃生育基礎工作差,計生臺賬一片空白,群眾抱著“山高皇帝遠”的思想,計生意識淡薄,違法生育現象屢禁不止。胡曉仁擔任村計生專干以后,她沒有被困難所嚇倒,她憑著堅韌的毅力和堅強的決心,做到手勤、腿勤、腦勤、心誠,決心扭轉計生落后局面。上任伊始,她利用一個星期的時間,對全村6個組192戶人家518個村民,逐個摸底登記,在腦子里建起了一本活檔案,特別是對52名已婚育齡婦女的生育情況做到胸有成竹、了如指掌。1999年10月,六順組彭愛輝夫婦生育了第二胎,因為又是一個女孩,彭愛輝抱著小孩悄悄回了娘家,不愿意落實節育手術,正準備外出務工生育一個男孩再回來。胡曉仁掌握了這個情況,馬上報告村黨支部書記和村主任,并組織村支兩委干部和計生協會會員開碰頭會進行一一分工。
第三篇:辦公室先進事跡
辦公室先進事跡材料
辦公室作為一個綜合辦事機構,在公司領導班子的帶領和各部門密切配合下,緊緊圍繞中心工作,不斷深化服務意識,改進服務方式,充分發揮參謀助手、督促檢查、綜合協調的作用,很好地完成了2011年工作任務。
一、全面加強自身建設,適應新形勢的需要
一直以來,辦公室始終堅持把建設一支政治過硬、業務精通、作風扎實、廉潔奉公的隊伍作為主要任務來抓。辦公室以建設學習型部門為目標,創新“學習工作化、工作學習化”的理念,堅持組織全體人員學習,不斷提高全體人員的思想道德水平,增強了的責任感和鑒別力。
為能更好地參政議政、管理事務、搞好服務,適應新形勢的需要,辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨,從細微之處著手建立工作規范,明確分工,落實責任,實現工作有序開展。同時大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創新的敬業精神,努力做到科學辦事、勤政廉政,緊扣工作中心,決策貼近實際,協調體現重點,服務面向全局,當好參謀和助手。
二、以推進中心工作為根本,在提高工作質量上下功夫
辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本,求真務實,事無巨細講究一個“實”字,狠抓一個“實”字。辦公室在工作上提倡樹立四種精神:一是甘當老黃牛的實干精神,二是甘當螺絲釘的鉆研精神,三是甘當小學生的謙虛精神,四是甘當無名英雄的奉獻精神。
辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會”、“辦事”三個方面。辦文方面:做好辦文工作,確保政令暢通。嚴格按制度辦
理,提高辦文工作質量;加快辦文速度,提高工作效率。辦事方面:做好辦會工作,提高會議質量。做好材料準備、會議審定、會議通知、會前檢查等會前準備工作;嚴格會議制度,及時做好會議議題的收集、篩選工作;及時做好會議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息反饋等會后工作。辦事方面:做好辦事工作,狠抓具體落實。強化監督檢查工作,嚴格按照領導指示做好重大緊急事項的督辦工作;深入調查研究,發揮“外腦”作用,當好領導的參謀助手。
三、轉變觀念,面向基層,做好服務工作
辦公室是公司工作的樞紐,它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此,辦公室領導要求全體同志要轉變觀念,要把服務放在首位,在展示自己工作能力的同時,要提高服務水平,樹立良好的形象。首先,辦公室加強了思想建設和業務學習。利用每周例會時間集中學習,并要求把學習與實際工作聯系起來,提高各方面的能力,能夠合理應對各種情況,及時為基層排憂解難。其次,辦公室加強了作風建設。牢固樹立“以人為本”的理念,崇尚“團結、務實、創新、廉潔”的作風,無論是工作還是生活當中,領導與被領導者之間,同志與同志之間,部室與部室之間都倡導互相尊重,互相配合,互為手腳;要求每個人做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,要讓基層的同志到辦公室辦事沒有“臉難看、事難辦”的感覺。
在局領導的正確領導和關懷下,辦公室完成了各方面的工作,得到局領導的肯定;通過堅持不懈的努力,轉變作風,與機關各部室和各基層單位在工作中配合默契,受到好評。
第四篇:辦公室先進事跡
辦公室先進事跡材料
辦公室作為一個綜合辦事機構,在局領導班子的帶領和各部門密切配合下,緊緊圍繞中心工作,不斷深化服務意識,改進服務方式,充分發揮參謀助手、督促檢查、綜合協調的作用,很好地完成了2011年工作任務。
一、全面加強自身建設,適應新形勢的需要
一直以來,辦公室始終堅持把建設一支政治過硬、業務精通、作風扎實、廉潔奉公的隊伍作為主要任務來抓。辦公室以建設學習型部門為目標,創新“學習工作化、工作學習化”的理念,堅持組織全體人員學習,不斷提高全體人員的思想道德水平,增強了的責任感和鑒別力。
為能更好地參政議政、管理事務、搞好服務,適應新形勢的需要,辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨,從細微之處著手建立工作規范,明確分工,落實責任,實現工作有序開展。同時大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創新的敬業精神,努力做到科學辦事、勤政廉政,緊扣工作中心,決策貼近實際,協調體現重點,服務面向全局,當好參謀和助手。
二、以推進中心工作為根本,在提高工作質量上下功夫 辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本,求真務實,事無巨細講究一個“實”字,狠抓一個“實”字。辦公室在工作上提倡樹立四種精神:一是甘當老黃牛的實干精神,二是甘當螺絲釘的鉆研精神,三是甘當小學生的謙虛精神,四是甘當無名英雄的奉獻精神。
辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會”、“辦事”三個方面。辦文方面:做好辦文工作,確保政令暢通。嚴格按制度辦
理,提高辦文工作質量;加快辦文速度,提高工作效率。辦事方面:做好辦會工作,提高會議質量。做好材料準備、會議審定、會議通知、會前檢查等會前準備工作;嚴格會議制度,及時做好會議議題的收集、篩選工作;及時做好會議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息反饋等會后工作。辦事方面:做好辦事工作,狠抓具體落實。強化監督檢查工作,嚴格按照領導指示做好重大緊急事項的督辦工作;深入調查研究,發揮“外腦”作用,當好領導的參謀助手。
三、轉變觀念,面向基層,做好服務工作
辦公室是全局工作的樞紐,它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此,辦公室領導要求全體同志要轉變觀念,要把服務放在首位,在展示自己工作能力的同時,要提高服務水平,樹立良好的形象。首先,辦公室加強了思想建設和業務學習。利用每周例會時間集中學習,并要求把學習與實際工作聯系起來,提高各方面的能力,能夠合理應對各種情況,及時為基層排憂解難。其次,辦公室加強了作風建設。牢固樹立“以人為本”的理念,崇尚“團結、務實、創新、廉潔”的作風,無論是工作還是生活當中,領導與被領導者之間,同志與同志之間,部室與部室之間都倡導互相尊重,互相配合,互為手腳;要求每個人做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,要讓基層的同志到辦公室辦事沒有“臉難看、事難辦”的感覺。
在局領導的正確領導和關懷下,辦公室完成了各方面的工作,得到局領導的肯定;通過堅持不懈的努力,轉變作風,與機關各部室和各基層單位在工作中配合默契,受到好評。
第五篇:計劃生育單位先進事跡
先進單位事跡
三年來,在上級主管部門的領導和各有關部門的密切配合下,我鄉始終把計劃生育工作擺在黨委、政府的重要議事日程上,全面貫徹落實《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、《福建省人口與計劃生育條例》、《福建省人口與計劃生育管理辦法》,在“三為主”上抓落實,積極開展“三好一滿意”合格鄉村活動,實現了計劃生育工作的良性循環,使得我鄉的計生工作有了較大的進步。2011年順利通過省計生“示范”所評估驗收,2012年代表我縣順利通過“國家級計劃生育優質服務先進縣”評估驗收。
一、黨政重視,確保各項工作有序開展。將人口和計劃生育工作列為全鄉重點中心工作,放在全鄉經濟社會發展大局的首要地位,及時部署、積極幫困,在人力、物力、財力上予以大力支持幫助。一是加強組織領導,增強工作信心。每年年初,在謀劃全鄉工作思路時,專題安排研究人口計生工作,及時調整充實鄉人口計生工作領導小組成員,明確了鄉黨委書記、政府鄉長作為全鄉人口計生工作第一責任人的責任,抽調全鄉素質高、業務精、能力強、會工作、不怕苦的干部組成計生工作組。二是加強經費投入,強化工作保障。三年來,在鄉財政困難的情況下,我鄉保證計生經費投入人均不低于30元,納入財政預算,做到按月及時足額拔付,確保計生工作有效落實。同時,在計生服務所編制人員予以崗位津貼的基礎上,對其他編制的計生組干部每人每月補貼崗位津貼60元,有效提高計生干部的工作積極性。三是加強宣傳教育,社會氛圍濃厚。以扎實開展“婚育新風進萬家”活動和“關愛女孩行動”為載體,緊抓春節期間外出人口回鄉過年的有利時機,集中時間、集中精力,在全鄉范圍內開展了聲勢大、影響廣、效果好的人口計生宣傳教育和管理服務活動。與團委、婦聯、衛生院等單位聯合開展了“三下鄉”活動等,發放宣傳材料,造濃宣傳氛圍,并結合開展副科幫扶、慰問計生戶等活動,深入農村開展宣傳教育。鄉村計生協每年會在“5.29”和“9.25”期間分別召開一場座談會、辦好一期《黑板報》。定期上門訪視慰問獨生子女戶和二女結扎戶家庭、發放《優生優育優教通俗讀本》、每年舉辦一次預防出生缺陷干預工程倡導員和宣傳員培訓班,制作各類宣傳品,在重點地段制定固定標語;在鄉文化服務中心設立計生讀報欄等。
二、狠抓基礎,筑牢鄉計生工作根基。我鄉人口計生工作通過提高村自管理水平,強化計生隊伍建設,完善基礎設施建設,全面落實人口計生各項工作。一是提高村自管理水平。根據縣人口計生局《關于印發〈開展人口和計劃生育基層群眾自治萬村(社區)示范活動的實施方案〉的通知》,我鄉啟動了人口政策外出生預警制度,對出現政策外生育的村進行了預警告。二是完善服務設施建設。我鄉計生服務所原有設施已無法滿足育齡群眾需求,為此,鄉黨委、政府把計生服務建設列入為民辦實事項目之一。總投資45萬元,占地面積為580平方米,建筑面積為450平方米。按照“省優”要求,內設宣教室、視聽室、優生咨詢室、診查室、檢查室、治療室、藥劑展示廳、B超室、化驗室、高溫消毒室、更衣室、洗手室、手術室、觀察室和人口學校等,集宣傳教育、技術服務、藥具發放等八位一體的服務職能大樓。服務所現有技術人員6人,其中持資格證4人。配備有婦科治療議、顯微鏡、綜合手術床、B超、無影燈等許多設備,設置避孕藥具展示柜1臺,設施完善,功能齊全。通過以人為本的服務理念,以更加熱情的服務態度、更精湛的技術水平,為廣大育齡群眾提供更優質的服務。三是強化計生隊伍建設。堅持把計生隊伍建設當作奠定依法行政的關鍵來抓,內強素質,外樹形象,推動了人口計生工作的有效落實。積極組織全鄉干部深入學習上級有關文件和會議精神,深入領會黨的計劃生育方針、政策。全面實施村級計生管理員“縣管、鄉聘、村用”制度,擇優選聘村級計生管理員,全面開展教育培訓,不斷提高業務素質,以適應新時期人口和計劃生育工作開展。
三、健全機制,推進計劃工作有效落實。以建立健全機制為途徑,以完善利益導向為手段,以群眾滿意服務為宗旨,推進計生工作落實。一是健全獎懲機制。每年年初,鄉黨委、政府與各村、鄉直有關部門簽訂計生工作責任狀,明確各村主干、鄉直單位負責人為第一責任人。建立重點育婦孕情跟蹤管理責任制和工作責任落實獎懲機制,將重點對象分解落實到各包村干部、村干部身上,層層簽訂責任狀,形成個個身上有擔子,人人肩上有壓力。二是健全利導機制。繼續實施農村部分計生家庭獎勵扶助制度,今年為6個對象每人每年補助1200元。投入1.2萬元,為58戶農村二女戶免費辦理新型農村合作醫療;為考上大學本專科院校的二女戶和獨生子女戶家庭子女送去助學金共2萬多元;為37 戶計生戶增發“造福工程”補助金,每戶2500元,共補助金額9.25 萬元。實行鄉黨政班子成員掛鉤“計生三戶”幫扶工作,幫助他們發展生產、脫貧致富。三是健全齊抓共管機制。進一步健全“黨政領導、部門配合、群眾參與、齊抓共管”的工作機制,加強了各有關部門的聯系和協作,建立了相關部門履行人口計生工作職責。派出所在工作中嚴格執行各項管理制度,聯合計生辦共同做好本轄區《流動人口婚育證明》的查驗、清查登記、統計上報,積極參與打擊“兩非”工作;鄉衛生院積極配合對私自開設節育避孕手術的個體門診進行清查,并認真配合鄉計生部門開展打擊“兩非”工作。乍洋中學配合計生辦對16周歲以上的在校生進行青春期性教育。
四、優化服務,群眾滿意度不斷提高。一是強化服務所工作。堅持本著“面向農村、深入農戶、服務上門、方便群眾”的工作方針,深入開展計生優質服務工作,建立了圍繞生育、節育、不育動態管理的婚、孕、育“一條龍”服務體系。積極推進以“三查兩補一治”為重點的生殖健康服務,僅2012共接受咨詢270多(人)次,發放避孕藥、避孕套300多盒,送藥上門100多人次,幫助群眾檢查350多(人)次,群眾對計生服務的滿意率達95%以上。二是強化流動人口工作。加快人口計生信息服務系統建設,扎實開展全員流動人口統計信息工作,充實全員流動人口個案信息數據庫,努力做到信息當年入庫率達到100%。推進流動人口服務工作,建立健全流動人口“一站式”服務管理中心。深入開展技術服務進企業活動,健全計生臺帳。進一步加強企業流動人口管理。做好外出人員的宣傳培訓、免費辦理婚育證明、落實避孕節育措施等相關工作,并建立上門訪視、定期聯系制度,關心計生家庭留守兒童生活和教育。與福鼎管陽、白琳、點頭等周邊鄉鎮進行定期的通報和聯系,切實做好流動人口服務管理工作。三是強化計生協會工作:通過“三聯創”活動,基本形成了鄉、村、小組三個層次協會組織互相推動、整體推進的創先格局。今年以來,合格村計生協會10個、一流村3個。先后幫助30戶農村計生戶家庭申領小額貼息貸款74萬元,落實副科掛鉤幫扶34戶,幸福工程項目點村2個,4戶,發放二年期項目救助資金1.6萬元,新增幸福工程項目款10萬元。
雖然近年來我鄉人口計生事業取得長足發展,但與先進鄉鎮相比還有一定差距,下階段,我鄉將緊緊圍繞人口計生中心工作,促進計生干部隊伍素質有新提升,進一步提高服務水平,轉變工作作風,積極打造高效、優質、創新的服務團隊,引導全鄉計生干部學在深處、謀在新處、干在實處,為促進人口計生工作發展提供有力組織保障。