第一篇：裝備管理調(diào)研報告

[張濤]基層中隊器材裝備管理調(diào)研報告

隨著烏海經(jīng)濟迅猛發(fā)展，我支隊承擔滅火救援任務(wù)日益繁重，我們所要面對的敵人是火災(zāi)及各種災(zāi)害事故，為公眾的人身安全及財產(chǎn)安全提供保障。而在執(zhí)行任務(wù)的過程中，各種消防裝備及器材的性能，將直接影響消防部隊的戰(zhàn)斗力。中隊能否勝任滅火救援任務(wù)，除了消防人員的個人素質(zhì)之外，很大程度上取決于消防裝備及消防器材的性能和工作狀態(tài)。因而加強消防部隊器材裝備的管理已經(jīng)成為提升消防部隊戰(zhàn)斗力的重要途徑。那么，當前我支隊在器材裝備管理方面的基本現(xiàn)狀是怎樣的，而消防部隊又應(yīng)當如何加強對器材裝備的管理，實現(xiàn)其整體戰(zhàn)斗力的全面提升等等問題就擺在了我們面前。

一、分析當前消防部隊器材裝備的管理現(xiàn)狀

經(jīng)過在烏海支隊幾個月的當兵鍛煉生活，我發(fā)現(xiàn)支隊整體器材裝備較為先進，管理人員普遍責任意識不是很強，各別中隊在器材裝備管理方面扔存在一些問題：

1、中隊器材裝備管理缺乏系統(tǒng)、全面的制度規(guī)范和落實，器材裝備的日常管理的完整性與有效性得不到切實保障。

2、消防器材的日常維護和保養(yǎng)工作缺失；各種隊現(xiàn)有的消防器材裝備結(jié)構(gòu)并不合理，器材裝備種類繁雜，器材裝備超期服役年限和丟失現(xiàn)象也較為常見。

3、最后，消防人員對器材設(shè)備的熟悉度不夠，沒有全面掌握不同消防器材設(shè)備的基本性能導致操作失誤進而造成部分消防器材裝備的效能利用率較低或損壞。

總體來看，近幾年我支隊在器材裝備管理問題上取得了一定的發(fā)展，器材裝備的管理水平有所提升，但因一些問題的長期積累，使得各中隊器材裝備管理依然面臨艱巨的任務(wù)。那么，如何優(yōu)化和調(diào)整各中隊器材管理現(xiàn)狀，充分發(fā)揮消防部隊器材裝備優(yōu)勢有效保證滅火救援工作的順利開展必然引起深思。

二、如何加強消防部隊器材裝備的管理，提升部隊的戰(zhàn)斗力 裝備管理是基層部隊管理工作的一個重要組成部分，也是戰(zhàn)斗力生成的重要因素和物質(zhì)基礎(chǔ)。要加強基層部隊器材裝備管理的整體水平，提升消防部隊的整體戰(zhàn)斗力，首當其沖的就是抓好人員管理。在對裝備經(jīng)常性管理中要強化官兵管裝愛裝的意識，加強官兵對現(xiàn)有器材裝備經(jīng)常性管理的責任心和緊迫感；提高部分管理人員的素質(zhì)，加強以隊為家的思想觀念，使中隊官兵嚴格遵守現(xiàn)有裝備管理的各項規(guī)章制度，堅決杜絕有章不循，執(zhí)法不嚴，制度不落實等問題的出現(xiàn)；組織機構(gòu)要樹立齊抓共管的思想；

為充分發(fā)揮后勤保障作用，確保器材裝備真正能夠在實際工作當中拿得出、用得上，保證以執(zhí)勤滅火、搶險救援為中心的各項任務(wù)順利完成，我認為應(yīng)該做到以下幾項切實加強器材裝備管理，不斷優(yōu)化人與裝備的最佳結(jié)合，有效地提升部隊實戰(zhàn)能力。

三、加強消防部隊裝備管理的幾點意見和建議

1、以人為本，充分發(fā)揮主觀能動性

裝備管理是一項經(jīng)常性工作，要保障部隊戰(zhàn)斗力就必須建立裝備管理長效機制，管理工作關(guān)鍵在人。要堅持以人為本，發(fā)揮管裝用裝人員的主觀能動性，核心的問題是教育啟發(fā)人。首先，要搞好經(jīng)常性思想教育，增強全員管裝愛裝意識。只有寓教于管，以教促管，管教結(jié)合，才會是現(xiàn)有器材裝備經(jīng)常性管理工作事半功倍，收效明顯。在教育的形式上，通過黑板報，思想教育，演講，專題輔導等形式，大力表彰現(xiàn)有器材裝備經(jīng)常性管理工作中的好人好事，提倡會管會用的管理員才是合格的管理員，會管會用的兵才是合格兵的風氣，形成濃厚的管裝愛裝氛圍。其次，要加強四會訓練，提高官兵管裝愛裝能力。在訓練內(nèi)容上，要突出對現(xiàn)有器材裝備管理的一專多能知識，在訓練程序上，要采取先干部后戰(zhàn)士，先簡單后復雜，有簡到繁，循序漸進。最后，要注重專業(yè)技術(shù)人員的選拔，培養(yǎng)，使用和保留，保持管裝人員相對穩(wěn)定。要真正把那些思想穩(wěn)定，技術(shù)過硬，樂于奉獻的人員放到技術(shù)崗位上；在培養(yǎng)上，要通過培訓確實提人員素質(zhì)；在保留上，要從嚴控制，營造栓心留人的良好環(huán)境。

確立齊抓共管的思想，把裝備經(jīng)常性管理滲透到中隊各項工作中去。裝備經(jīng)常性管理是一項較復雜的工作，與其他工作有十分密確的聯(lián)系，光靠骨干力量工作難以全面開展，因此，首先要統(tǒng)一思想，其次要搞好器材管理人員和使用人員的協(xié)調(diào)；裝備管理工作絕不是一勞永逸的事，必須在經(jīng)常性上下工夫。杜絕形式主義問題。真正把現(xiàn)有器材裝備經(jīng)常性管理工作貫穿于部隊教育、訓練、管理、保障等各項工作任務(wù)的全過程。

2、分工明確，各司其職

裝備管理關(guān)鍵在人，在提高人員責任意識的基礎(chǔ)上如何充分發(fā)揮人員主觀能動性，更好的落實管理制度，從而保障戰(zhàn)斗力重點就在于人員分工。根據(jù)基層部隊現(xiàn)有問題，中隊管理人員應(yīng)當明確建立管理制度。

中隊管理分工設(shè)置情況：中隊干部對中隊整體裝備器材進行管理協(xié)調(diào)，下設(shè)維修小組、器材裝備配備管理員、器材庫管理人員，下設(shè)各班對裝備器材進行分管，形成裝備器材管理“循環(huán)”模式：

各車司機、戰(zhàn)斗員（分管各車車輛、器材）→各班長、副班長（分管各班車輛器材，如發(fā)現(xiàn)損壞故障后）→維修小組（簡單維修、處理故障，如裝備缺失、故障嚴重)→中隊干部（協(xié)調(diào)庫房配發(fā)、聯(lián)系廠家維修）→配發(fā)人員（經(jīng)干部同意，根據(jù)實際情況配發(fā)）→各班班長、副班長（根據(jù)情況配發(fā)）→各車司機、分管器材人員

庫房管理人員（定時保養(yǎng)維護庫房裝備器材，發(fā)現(xiàn)故障后）→維修小組（如問題嚴重）→中隊干部（聯(lián)系廠家維修）

首先，中隊車輛器材裝備管理可分為常用裝備以及備用器材裝備。其中常用器材裝備又分為車輛器材裝備和人員防護裝備以及其他固定設(shè)施裝備，應(yīng)設(shè)置裝

備負責人，主要負責對中隊所有車輛器材日常檢查維護，根據(jù)滅火執(zhí)勤需要，調(diào)整各車以及人員之間裝備器材以保障滅火執(zhí)勤任務(wù)順利完成。

其次，個人防護裝備方面，由每班設(shè)立檢查員，對各班人員個人防護裝備每日進行檢查，如有裝備損壞、丟失、呼救器失效等情況及時向裝備配發(fā)員報告，進行調(diào)換。再將各車器材進行分工管理，負責器材分管的人員每日對分管裝備進行清洗、維護、檢查，確保分管器材完整好用。如有個別人員因事請假離隊，班長應(yīng)將其分管器材暫時交由他人分管，待歸隊后再做重新調(diào)整。

第三，中隊設(shè)立維修小組，小組由經(jīng)驗豐富基層干部擔任組長，成員由中隊裝備技師、業(yè)務(wù)骨干、班長骨干組成。主要負責對中隊破損、故障車輛器材裝備進行維護、維修、保養(yǎng)和管理，處理簡單故障問題，并負責與器材車輛廠家聯(lián)系，處理專業(yè)故障問題。

第四，備用裝備管理方面，中隊設(shè)立雙人管理制度，由責任心強的中隊干部和器材庫管理員共同管理，備用器材裝備出入庫登記必須經(jīng)過雙人簽字同意后方可進行。器材庫管理者須做到：

1、熟悉中隊器材庫內(nèi)裝備種類、數(shù)量以及擺放位置，認真做好每一筆出入庫登記手續(xù)。

2、清楚中隊器材裝備賬務(wù)，明確器材外借情況，妥善保管中隊器材裝備欠條。

3、定期對庫房進行清掃、對庫內(nèi)器材裝備進行維護，保證庫存器材裝備完整好用。

4、庫房管理人員應(yīng)定期檢查庫存裝備器材以及常用器材是否超過服役年限。

第二篇：萬安縣教育技術(shù)裝備管理應(yīng)用的調(diào)研報告

萬安縣中小學教育技術(shù)裝備、管理、應(yīng)用工作調(diào)研報告

為進一步了解和規(guī)范全縣中小學教育教學設(shè)施設(shè)備的裝備、管理和應(yīng)用工作，電教站全站人員于3月份、4月份對全縣38所中心小學、中學的“班班通”工程建設(shè)、實驗教學、圖書館室建設(shè)等情況進行了全面深入調(diào)研，現(xiàn)就有關(guān)情況匯報如下。

一、裝備情況

近幾年，通過薄改項目實施和學校自籌自建，全縣大部分具備校舍條件的中心小學以上學校按標準配齊了班級多媒體設(shè)備、標準化實驗室、教學儀器、音樂美術(shù)體育衛(wèi)生器材、圖書，以及音樂多媒體教室、美術(shù)教室、學生閱覽室等。各類教育教學設(shè)備的配備基本上能滿足教育教學的正常需要。

1、“班班通”工程的實施情況

自2010年3月教體局出臺《萬安縣中小學現(xiàn)代遠程教育“班班通”工程實施方案》后，各校按照《方案》認真組織實施，近三年全縣中心小學以上學校共裝備389套班班通多媒體設(shè)備，裝備數(shù)占全縣班級總數(shù)的70.2%。其中有17所中小學校全部配備了多媒體設(shè)備（窯中、韶中、高中、棉中、夏中、彈中、順中、枧小、百小、韶小、高小、潞小、羅小、棉小、夏小、澗小、楓林）；有13所中小學校的班級多媒體設(shè)備配備數(shù)達到了校班級數(shù)的50%以上（潞中、羅中、桂中、武中、澗中、窯小、沙小、彈小、武小、二中、枧中、實小、芙小）；有8所中小學校的班級多媒體設(shè)備配備數(shù)未達到校班級數(shù)的50%（百中、沙中、寶中、五豐、桂小、寶小、順小、剡小）。學校、教師裝備班級多媒體的積極性較高，如窯中、百中、寶中、棉中、澗中、窯小、潞小、彈小、澗小等學校在經(jīng)費困難的情況下，分逐批裝備多媒體設(shè)備。大部分學校的“班班通”設(shè)備配備較完善，以投影儀+電腦+屏幕+視頻展示臺的模式居多，且寬帶進教室、進宿舍、進辦公室，為師生使用優(yōu)質(zhì)資源提供了良好的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

2、實驗室建設(shè)和教學儀器的配備情況

中心小學：目前實驗小學、窯頭小學2所小學裝備了科學實驗室和成套教學儀器，其它學校因校舍緊張未建科學實驗室。小學儀器室的教學儀器老化、陳舊，基本上還是1997年迎兩基驗收時裝備的，新增儀器少，一些與新教材配套的教學儀器尚缺大。部分學校的儀器室被擠占，有些學校將儀器存放于教師宿舍，如棉小、寶小、武小、桂小；有些學校將儀器室與圖書室等功能室合混于一室，如彈小、順小、高小；九年一貫制的學校只有初中部的教學儀器，小學部的教學儀器基本上是沒有，如彈中、武中、楓林、五豐。

初中：全縣已建標準化物理、化學、生物實驗室32 個（二中、澗中、順中、沙中、彈中、夏中、五豐、潞中、高中、韶中、百中、窯中、枧中、羅中、武中），待建理化實驗室8個（寶中、棉中、桂中、楓林）。學校教學儀器、藥品配備較齊全，基本能滿足初中理化實驗教學的要求。

3、圖書室、閱覽室的建設(shè)情況

中心小學：全縣中心小學的藏書總量為706157冊，生均圖書達59.4冊,超過生均15冊的省頒標準。有4所中心小學建有學生閱覽室（實小、芙小、枧小、羅小），其它中心小學由于用房緊張未建學生閱覽室。全縣中心小學的期刊訂閱總數(shù)為239種，其中高小、桂小基建，潞小因管理員請假未作統(tǒng)計。初中：全縣中學的藏書總量為381291冊，生均圖書達34.5冊,超過生均25冊的省頒標準。有13所中學建立了學生閱覽室，有5所學校建立了教師閱覽室（如二中、枧中、窯中、韶中、潞中），有6所學校未建學生閱覽室和教師閱覽室，如羅中、桂中、百中、武中、順中、楓林。全縣初中學校本學期的期刊訂閱總數(shù)為659種。

二：管理情況

各校教育教學設(shè)施設(shè)備基本上能按照教體局2012年5月下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范教育教學設(shè)備管理的通知》文件要求進行規(guī)范管理，其中萬安二中、韶口中學、沙坪中學、彈前中學、實驗小學、窯頭小學、枧頭小學等7所學校管理規(guī)范，制度健全，資料完整，設(shè)備完好，維護及時。

1、“班班通”管理情況：

“班班通”設(shè)備的使用及管理日趨規(guī)范。一是職責明確，實行班主任、網(wǎng)管員、班級電教員三級負責制。學校網(wǎng)管員具體負責設(shè)備的使用培訓、維護及網(wǎng)絡(luò)安全，班級電教員或班主任具體負責設(shè)備衛(wèi)生、使用和使用情況的記錄、整理，資料檔案記載詳實，網(wǎng)絡(luò)安全暢通，室內(nèi)整潔。二是學校管理機制有落實。部分學校為鼓勵教師參與優(yōu)質(zhì)資源的共建共享，建立了教師資源應(yīng)用檔案，每月通報學科教師上傳、下載優(yōu)質(zhì)資源的數(shù)量，對資源應(yīng)用較好的教師進行經(jīng)費獎勵，有力地調(diào)動了教師應(yīng)用資源的積極性。如韶口中學、羅塘中學、高陂小學、彈前中學，從2007年開始，每學期拿出一千元錢獎勵資源應(yīng)用較好的教師。羅塘小學將應(yīng)用班班通設(shè)備上課納入學校工作考評細則，要求語數(shù)英每學期不少于10次、其它學科不少于2次。三是校本資源庫或遠程教育資源庫日趨完善。全縣90%的中心小學以上學校實現(xiàn)了“三網(wǎng)合一”，學校網(wǎng)管員將教師們在國家基礎(chǔ)教育資源網(wǎng)、江西省基礎(chǔ)教育資源網(wǎng)免費下載使用的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)質(zhì)資源，進行二次再加工，并將優(yōu)質(zhì)資源保存在校電子資源庫，或以WEB和FTP形式發(fā)布于校園網(wǎng)，有利于教師快速有效地共享教學資源。

2、教學儀器及實驗室、儀器室的管理情況

⑴中小學標準化實驗室內(nèi)部環(huán)境建設(shè)達到省頒要求：有門牌、窗簾；室內(nèi)干凈整潔；實驗室左右墻上張貼科學家畫像；黑板上方張貼“規(guī)范操作 科學探究”八個大字，中間懸掛電子掛鐘；黑板的左側(cè)張貼《實驗室規(guī)則》，后面黑板設(shè)立“實驗園地”并張貼實驗教學進度安排表；每間實驗室有8具40W日光燈照明；化學實驗室安裝 4臺排氣扇排氣。

⑵大部分學校的儀器室管理較規(guī)范。一是帳目清楚，做到帳帳相符、帳物相符。新增教學儀器及時驗收入庫、做帳，儀器室有明細帳，教導處和學校總務(wù)處有總帳，明細帳每年盤點1次。二是新增教學儀器入柜符合要求，按照“教學儀器配備目錄”的順序逐柜擺放，并逐柜貼好柜外標簽，化學藥品和儀器（不含玻璃儀器）分室保管，危毒藥品柜實行雙人雙鎖保管。三是儀器室內(nèi)資料檔案齊備，實驗教師能按實驗教學的程序和要求認真填寫實驗申請單、記錄單。管理較為規(guī)范的是百加中學、沙坪中學、萬安二中、韶口中學、實驗小學、芙蓉小學、百加小學、夏造小學。但也有些中心小學的儀器室檔案資料不完善，各種表冊單不全，記錄不詳實。還有個別儀器室衛(wèi)生狀況較差，如潞小、剡小的儀器柜臺上灰塵遍布。羅中、窯中化學實驗室、枧中物理實驗室、桂中、楓林儀器室等學校的申請單都是一次性填寫，缺乏日常數(shù)據(jù)、資料的積累。

3、圖書館室和閱覽室的管理情況

⑴圖書館室內(nèi)部環(huán)境建設(shè)基本到位。近幾年通過等級圖書館的創(chuàng)建活動，學校圖書館通風、采光、消毒、照明、防火、防盜、防潮、防蛀等設(shè)施設(shè)備完善，圖書館室內(nèi)部張貼了名人名畫和制度，走進圖書館，給人一種賞心悅目的感覺，濃郁的文化和育人氣息撲鼻而來。

⑵藏書量增加，藏書質(zhì)量有所提高。學校圖書每年有所增加，藏書質(zhì)量逐步提高，藏書遠遠超過省頒標準。

⑶管理水平不斷提高。學校領(lǐng)導均能重視圖書館工作，把圖書館工作納入到學校整體工作之中，《教師（學生）借閱制度》、《圖書采編制度》等各項規(guī)章制度健全，學校圖書館圖書都能以《中國圖書館分類法》進行分類編目和排架，對核心期刊和報紙進行了裝訂上架。管理比較規(guī)范的學校：實小、芙小、枧小、窯小、二中、韶中、沙中、窯中、彈中、枧中。其中二中、韶中2所學校采用計算機管理。

三、應(yīng)用情況：

1、“班班通”應(yīng)用情況：

一是大部分學校的班班通設(shè)備應(yīng)用正常化，能將多媒體資源的應(yīng)用與學科教學進行融合，優(yōu)化教學結(jié)構(gòu)，如高小、潞小、韶小、枧小、韶中、百小、彈中、順中等學校的班班通設(shè)備已成為常規(guī)化教學設(shè)備。

二是各校開展資源應(yīng)用活動各具特色。如：高陂小學將優(yōu)質(zhì)資源應(yīng)用于教育教學已成為學校教師的一種自覺行為，開展了利用小班化視頻及課件等應(yīng)用于語文、數(shù)學、英語等學科的教學研究，形成了快樂英語、趣味數(shù)學、情境語文等構(gòu)建模式，且中心小學的“一班一品”工作常抓不懈，成效明顯。夏造小學組織全鎮(zhèn)青年教師開展光盤教學研討活動和“打造精品課堂，促進教學成長”校本教研活動，通過教師集中研討、反復磨課等形式，促進教師積極利用優(yōu)質(zhì)資源，提高教學質(zhì)量。百加小學開展了探究以“優(yōu)質(zhì)教學資源”為牽引的“雙師”課堂模式，以光盤教學競賽等形式，有力地促進了教師運用資源的能力，提高了教學的效果。

三是信息技術(shù)校本培訓落實到位，教師信息技術(shù)整體水平顯著提高。男50歲、女48歲以下的教師能操作使用班班通等多媒體設(shè)備，年輕的教師基本上自備筆記本電腦，教師們通過校本培訓和互幫互助的形式，基本上掌握了Word、Execel與Powerpoint的使用，原來根本不懂電腦的教師，特別是村小的教師，現(xiàn)在也積極學習信息技術(shù)，利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段輔助教學，并開設(shè)了音樂、美術(shù)、科學等專業(yè)課程，彌補了專業(yè)教師不足的缺陷。

2、實驗教學開設(shè)情況：

演示實驗開設(shè)率較高。分組實驗開設(shè)差，即便分組實驗開設(shè)較好的學校，每學期也只會開設(shè)2至3個，有些分組實驗索性改做演示實驗，桂中、楓林、武中因無實驗室，分組實驗開設(shè)更是困難。另外，本學期理化分組實驗沒有任何學校按計劃進度完成。

3、圖書、期刊借閱情況：

各學校的學生借閱都很正常，并都制定了借閱計劃，基本采用班級集體借閱方式進行借書。楓林學校開放式的閱覽室有特色，他們充分發(fā)揮小助手的作用，由學生收發(fā)報刊雜志，每天將新到的報刊雜志擺放在每層教學樓梯口的期刊架上，供學生自由選擇閱讀，并讓學生自覺完成期刊的登記，借閱，歸還手續(xù)。

四、存在的問題

調(diào)研發(fā)現(xiàn)，近年來教育教學設(shè)施設(shè)備的裝備、管理、應(yīng)用取得了很大進步，但仍有諸多問題亟待解決。主要有：

1、實驗教學開展不正常，學生分組實驗開設(shè)率低。主要原因一是受傳統(tǒng)教育觀念影響，教師在實驗教學中，仍然存在重理論輕操作，教師講實驗甚至包辦代替的現(xiàn)象。二是在新的形勢下，教師的實驗教學也出現(xiàn)學生探究能力薄弱、學生不敢實驗或者湊熱鬧看實驗的問題。三是部分教師對自制教具的重要性認識不足，自制教具的積極性不是很高。四是實驗員專職人員少，兼職人員多，實驗員更換頻繁，學校往往把一些臨退休或臨時工安排在實驗員崗位上，他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，不能承擔實驗員的工作職責。五是實驗教師的教學工作量未納入理化生學科教師的工作總量。現(xiàn)學校的理化生專業(yè)教師課程負擔重，在學校沒有專職實驗管理員的情況下，學科教師要自行完成實驗前的各項準備工作，需花費大量時間和精力，這份增加的工作量未納入教師工作總量，影響了教師開展實驗教學的工作積極性。

2、班班通設(shè)備維護任務(wù)重。一是學校自購的投影儀大部分為國產(chǎn)品牌，質(zhì)量和性能不穩(wěn)定，常出現(xiàn)故障，且學校無備用設(shè)備，設(shè)備的維修周期又長，致使班班通設(shè)備常停用，且一停就是一學期有余；二是設(shè)備維修經(jīng)費高，后續(xù)維護經(jīng)費和更新設(shè)備的經(jīng)費學校難承擔。

3、部分學校辦學基礎(chǔ)設(shè)施差，學校用房緊張，出現(xiàn)一室多用或租借民房存放教學設(shè)備現(xiàn)象，如楓林學校在外租借民房存放教學設(shè)備；桂江中學、棉津中學以及大部分中心小學無用房建實驗室、閱覽室、音樂教室、美術(shù)教室。

五、思考和建議

1、抓住“農(nóng)村中小學校薄改項目（教學裝備類）和國家實施教育信息化發(fā)展十年規(guī)劃”之契機，統(tǒng)籌規(guī)劃學校教育教學設(shè)施設(shè)備的裝備，爭取在2014年之前全面完成教學點、村小、中心小學、初中學校的教學儀器、圖書、音體美衛(wèi)器材、班班通設(shè)備的配備，以保證開齊課程、開足課時之所需。

2、規(guī)范管理，狠抓應(yīng)用，做到配備、管理、應(yīng)用多方面協(xié)調(diào)發(fā)展。一是通過電子信息促管理，將學校各類各室的裝備納入教育裝備軟件管理，通過裝備軟件系統(tǒng)管理學校裝備，促使各功能房的管理走向系統(tǒng)化，正規(guī)化。二是穩(wěn)定“三員”（網(wǎng)絡(luò)管理員、實驗員、圖書管理員）專業(yè)隊伍，提高業(yè)務(wù)技能水平。三是抓好各類教育教學設(shè)施設(shè)備的應(yīng)用，重點抓好實驗教學工作的開展，落實演示實驗和分組實驗的開設(shè)，通過改革評價方式、把握實驗要求、培養(yǎng)學生能力，進一步達成實驗探究的目標。

萬安縣教體局電教儀器站

二０一三年五月

第三篇：教育裝備管理工作計劃

教育裝備管理工作

1、做好各“薄改項目”的資料收集整理。

2、強化教育裝備的制度化管理，完善教育裝備管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)的更新，所有添置的裝備納入學校固定資產(chǎn)。注重裝備管理隊伍建設(shè)，健全從校長到分管校長、中層管理人員、專職技術(shù)人員的分工責任制。

3、做好2012年薄改項目學校的收貨、發(fā)貨工作，并組織學校完成安裝、初檢工作及2013“薄改項目”教學裝備項目學校的申報。

4、加強對學校管理人員和專業(yè)教師的培訓，提高教育裝備的使用率。全年計劃分別開展業(yè)務(wù)培訓班、現(xiàn)場研討會、經(jīng)驗交流會、外出參觀學習、專項技能比賽等多種形式的活動，不斷提高管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理能力。在培訓內(nèi)容上，把裝備配備標準、裝備常規(guī)管理要求、裝備使用情況反饋、新技術(shù)操作應(yīng)用相融合，增加培訓內(nèi)容的豐富性。

5、加強“薄改項目”學校功能室的建設(shè)與管理。健全和完善圖書室、音樂室、美術(shù)室、體育器材室等功能室和專用設(shè)備的管理制度，并要求制度上墻公布，做到專人專室專職管理，用制度規(guī)范管理。

第四篇：裝備管理

（2000年10月31日印發(fā)）

第一章 總則

第一條 為加強公安裝備標準化、規(guī)范化管理和現(xiàn)代化設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國人民警察法》、《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》和財政部、公安部頒發(fā)的公安裝備配備標準，結(jié)合我省實際情況，制定本規(guī)定。

第二條 建立有效保障機制，提高警務(wù)保障能力,按照裝備配置要注重實戰(zhàn)性、有效性、先進性和共享性的原則,最大地發(fā)揮公安裝備的社會使用效益，提高公安隊伍的戰(zhàn)斗力,保證公安機關(guān)各項業(yè)務(wù)工作順利進行。

第三條 公安裝備應(yīng)依據(jù)公安機關(guān)職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)、人員編制和有關(guān)特殊業(yè)務(wù)工作需要編制配置標準并實行歸口統(tǒng)一管理，做到優(yōu)化配置，避免盲目、重復配置，造成資金的費。

第四條 要有效地貫徹執(zhí)行國家有關(guān)購置、使用、維護養(yǎng)、保管等有關(guān)規(guī)定，加強國有資產(chǎn)管理。

第二章 管理部門及職責

第五條 公安裝備的職能管理部門是各級公安機關(guān)的 裝備財務(wù)部門，按照歸口管理、統(tǒng)一調(diào)配的原則執(zhí)行職責。

第六條 省公安廳裝備財務(wù)處是全省公安機關(guān)裝備供應(yīng)保障及管理的職能部門。在公安裝備管理工作中其主要職責：

（一）負責了解和掌握國內(nèi)外警用裝備發(fā)展趨勢，加強信息交流，為全省公安機關(guān)提供先進的裝備器材。

（二）負責擬定全省公安機關(guān)裝備配置標準。

（三）負責全省公安機關(guān)購置公安裝備計劃的編制、產(chǎn)品選型（選購）、質(zhì)量把關(guān)、調(diào)撥價撥及日常管理工作。

（四）督促和指導全省公安機關(guān)裝備財務(wù)部門建立和健全各種裝備器材管理制度，保證各種裝備在公安業(yè)務(wù)中充分發(fā)揮用，更好地為實現(xiàn)公安裝備現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

（五）負責對全省公安機關(guān)所購置公安裝備的管理、使用情況進行效益跟蹤和監(jiān)督檢查。

第七條 市、縣公安機關(guān)裝備財務(wù)部門的主要職責：

（一）依據(jù)公安裝備配置標準，負責對本單位購置裝備計劃的編報。

（二）負責裝備器材的年審和報廢裝備的呈批。

（三）辦理調(diào)撥價撥手續(xù)和日常管理工作。

（四）配合治安、交通管理、督察部門對非法制造（仿造、仿冒）、販賣、持有、使用公安裝備器材的單位和個人依法進行查處。

第三章 公安裝備的列裝范圍

第八條 警用武器：包括手槍、沖鋒槍、阻擊步槍及其藥；防暴槍、催淚彈、眩目彈等非致命性武器。第九條 通信設(shè)備：包括電話總機、分機、傳真機、會議電話等有線、無線設(shè)備及測試、檢修儀器、儀表、計算機等。

第十條 被裝：包括夏服、冬服、襯衣、訓練服、多功服、雨衣、鞋、皮帶、帽徽、警銜、警號等。

第十一條 交通工具：包括警用飛機、車輛、船艇等。

第十二條 警用器材：包括警械、警具、警用標志、防暴器材、刑事勘查取證器材、技術(shù)偵察通用器材，安全防范器材、宣傳設(shè)備、特殊器材等。

第十三條 個人防護器材：包括警用（防彈、防暴）頭盔、防彈服、防刺服、盾牌、防毒面具、救生衣及其它防護器材。

第四章 公安裝備的購置及調(diào)撥

第十四條 公安部、省公安廳無償調(diào)撥的裝備器材，由省廳裝備財務(wù)處根據(jù)工作需要按計劃向全省各級公安機關(guān)直接發(fā)放裝備。

第十五條 全省各警種購置裝備器材應(yīng)按公安部制定的公安裝備配備標準執(zhí)行。先由各業(yè)務(wù)部門擬定購置計劃送同級裝財務(wù)部門匯總并于當年的10月份報省公安廳裝財處匯總統(tǒng)一組織采購，特殊裝備器材由裝備財務(wù)部門會同使用部門共同購置。

第十六條 公安部、省財政廳下?lián)軐ｍ椦b備補助經(jīng)費，由省公安廳裝備財務(wù)處負責會同省廳各職能處室制定購置計劃，提經(jīng)廳長辦公會議批準后，實行政府采購；專項補助經(jīng)費購置的裝備器材，由裝備財務(wù)處按購置計劃直接向下配發(fā)。

第十七條 各級公安機關(guān)購置裝備器材，憑市、縣公安機關(guān)裝備財務(wù)部門開據(jù)統(tǒng)一的《安徽省公安機關(guān)購置公安專用車輛器材介紹信》到省公安廳裝備財務(wù)處辦理購置手續(xù)。

（一）警用武器按公安部《公務(wù)用槍配備辦法》（公通[1998]61號）規(guī)定程序辦理購置手續(xù)。

（二）警用個人防護器材、防暴器材由縣以上公安機關(guān)裝備財務(wù)部門負責持專用介紹信到省公安廳裝備財務(wù)處統(tǒng)一辦理購置手續(xù)。

（四）公安被裝（冬、夏兩季）正常發(fā)放，由市公安局裝備財務(wù)部門按被裝供給關(guān)系直接辦理；個別部門及個人需要零星價撥，憑市級公安機關(guān)裝備財務(wù)部門證明到省公安廳裝備財務(wù)處辦理。

（四）警用車輛購置，由市、縣公安局裝備財務(wù)部門出具《安徽省公安機關(guān)購置公安專用車輛器材介紹信》到省公安廳裝備財務(wù)處統(tǒng)一購置；縣（市）公安局裝備財務(wù)部門辦理警用車輛購置時，事先向市公安局裝備財務(wù)部門備案。車輛入戶憑注冊登記聯(lián)發(fā)票和《安徽省公安廳公安專用車裝備計劃的通知》（以下簡稱公安專用車輛計劃），按《警車管理規(guī)定》（公安部1995第27號令）有關(guān)規(guī)定到省公安廳交警總隊辦理公安號牌手續(xù)。其中未有公安專用車輛計劃的自購車輛，省公安廳交警總隊車管部門不核發(fā)公安號牌。政府集中采購車輛、獎勵車輛，由市、縣公安局裝備財務(wù)部門統(tǒng)一持政府采購中心（辦公室）有效證明、政府獎勵文件，本單位主管局長簽署意見、加蓋公章，經(jīng)省公安廳裝備財務(wù)處主管領(lǐng)導審批后，可單獨下達公安專用車輛計劃。

第五章 公安裝備的維護保養(yǎng)和管理

第十八條 各級公安裝備財務(wù)部門和配置部門共同做好公安裝備的維修保養(yǎng)和管理工作。第十九條 配置部門應(yīng)建立健全集中保管裝備器材、設(shè)備制度，完善各種安全措施，并認真做好保管、維護保養(yǎng)及建立技術(shù)檔案等工作。

（一）對各類裝備器材、設(shè)備，應(yīng)確定工作認真負責并具有一定專業(yè)知識專人保管，落實保管責任制。

（二）設(shè)立專門裝備器材、設(shè)備保管倉庫（室），按各類器材、設(shè)備所要求的環(huán)境條件（如通風、避氣、防潮、防塵等）進行保管。

（三）對各類器材、設(shè)備進行定期檢查，維護保養(yǎng)。

（四）使用各類器材設(shè)備必須嚴格遵守操作規(guī)程，人為因素造成損壞，應(yīng)立即向主管部門、裝備財務(wù)部門報告，分清責任，進行查處。

（五）車輛、大型儀器、防彈衣、防暴器材、通訊器材等應(yīng)單臺、件建立技術(shù)檔案，各級裝備財務(wù)部門要熟練掌握這些裝備的技術(shù)性能。

第二十條 各級公安機關(guān)裝備財務(wù)部門要嚴格按照公安裝備管理規(guī)定，由上而下逐級供應(yīng)的程序在公安機關(guān)內(nèi)部統(tǒng)一供應(yīng)，其它任何單位和個人不得以任何借口或形式經(jīng)銷或變相經(jīng)銷警用裝備器材。

第二十一條 嚴格控制購置審批手續(xù)，不得超配置標準（車輛）購置；不得價撥、配發(fā)給不符合警用裝備條件、無購置證明的單位和個人。

第二十二條 嚴禁任何單位或者個人擅自將裝備器材轉(zhuǎn)借、贈送、變賣、出租。

第二十三條 各級公安機關(guān)治安、督察、交通管理、裝備財務(wù)等部門組成工作組，對非法制造（仿造、仿冒）、販賣、持有、使用警用裝備器材活動進行查處，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即予以取締，沒收非法制造（仿造、仿冒）、販賣、持有、使用警用裝備器材，并依照《中華人民共和國人民警察法》和《中華人民共和國治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定進行處罰，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

第六章 公安裝備的報廢與更新

第二十四條 各級公安裝備財務(wù)部門要定期對配置單位的裝備器材進行檢查，對已達到使用期限（保質(zhì)期）的警用個人防護器材、防暴器材，要及時組織技術(shù)部門進行檢測鑒定，對檢測不合格個人防護器材、防暴器材要采取強制性報廢，決不能留下隱患。

第二十五條 裝備器材、設(shè)備超過規(guī)定的使用期限，已無修復價值；或雖能修復，但修復后只能維持短期內(nèi)使用且維修費超過購置同樣器材所需經(jīng)費的60%；或其它原因造成器材無法修復或無修復價值確定不能繼續(xù)使用的應(yīng)予報廢。

第二十六條 警用武器、車輛報廢與更新：

（一）警用武器報廢與更新，按公安部《公務(wù)用槍配備辦法》（公通字[1998]6號）規(guī)定執(zhí)行。

（二）警用車輛報廢與更新按國家《汽車報廢標準》（國經(jīng)貿(mào)經(jīng)[1997]456號）和《警車管理規(guī)定》（公安部1995第27號令）規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條 裝備器材、設(shè)備的報廢應(yīng)由配置單位提出文字申請，說明原因，裝備財務(wù)部門組織技術(shù)人員進行檢查鑒定后，報主管領(lǐng)導審批報廢。

第二十八條 各類裝備器材履行報廢手續(xù)后，統(tǒng)一交裝備財務(wù)部門處理，各單位不得自行處置。

第七章 附則

第二十九條 各行業(yè)的公安機關(guān)裝備管理，可參照本暫行規(guī)定執(zhí)行。

第三十條 警衛(wèi)、消防、邊防部門裝備管理，可參照本暫行規(guī)定執(zhí)行或另行制定。

第三十一條 本暫行規(guī)定由省公安廳裝備財務(wù)處負責解釋。

第三十二條 本暫行規(guī)定自下發(fā)之日起實行。

第五篇：有限公司服裝、裝備管理暫行辦法

**保安集團有限公司服裝、裝備管理暫行辦法

為了樹立集團良好的企業(yè)形象，加強公司保安隊伍的建設(shè)，進一步實行正規(guī)化的管理，本著節(jié)約資源的原則，結(jié)合公司實際，特制定本辦法。

一、工作服裝、式樣、數(shù)量、配發(fā)次數(shù)及配發(fā)時間

（一）男式保安員制服

項目

春秋常服

（套）

夏褲

（件）

短袖襯衣

（件）

長袖襯衣

（件）

大檐帽

（頂）

黑色貝雷帽（件）

藍色領(lǐng)帶

（條）

棉服

（件）

單皮鞋

（雙）

內(nèi)容

件數(shù)

配發(fā)時限

每二年

換一套

每一年

換一件

每一年

換一件

每一年

換一件

每二年

換一頂

視需要

每一年

換一條

視需要

視需要

換發(fā)時間

每年

十月

每年

五月

每年五月

每年十月

每年

十月

視需要

視需要

視需要

視需要

（二）女式保安員制服

項目

春秋常服

（套）

夏褲

（件）

短袖襯衣

（件）

長袖襯衣

（件）

大檐帽

（頂）

絳紅色貝雷帽（件）

絳紅色領(lǐng)帶（條）

棉服

（件）

單皮鞋

（雙）

內(nèi)容

件數(shù)

配發(fā)時限

每二年

換一套

每一年

換一件

每一年

換一件

每一年

換一件

每二年

換一頂

視需要

每一年

換一條

視需要

視需要

換發(fā)時間

每年

十月

每年五月

每年五月

每年十月

每年

十月

視需要

視需要

視需要

視需要

（三）男式守押人員制服

項目

押運服

（套）

長袖襯衣

（件）

短袖襯衣

（件）

夏褲

（件）

單皮鞋

(雙)

棉服

（件）

藍色領(lǐng)帶

（條）

訓練服

（套）

訓練帽

（頂）

內(nèi)容

件數(shù)

配發(fā)時限

每二年

換一套

視需要

每一年

換一件

每二年

換一件

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

換發(fā)時間

每年十月

視需要

每年五月

每年五月

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

（四）女式守押人員制服

項目

押運服

（套）

長袖襯衣

（件）

短袖襯衣

（件）

夏褲

（件）

單皮鞋

(雙)

棉服

（件）

紅色領(lǐng)帶

（條）

訓練服

（套）

訓練帽

（頂）

內(nèi)容

件數(shù)

配發(fā)時限

每二年

換一套

視需要

每一年

換一件

每二年

換一件

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

換發(fā)時間

每年十月

視需要

每年五月

每年五月

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

（五）其他人員制服

項目

訓練服

（套）

訓練帽

（頂）

西服（套）

長袖襯衣（件）

短袖襯衣（件）

領(lǐng)帶

（條）

其他制服

（套）

內(nèi)容

件數(shù)

視需要

配發(fā)時限

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

換發(fā)時間

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

（六）保安標志

項目

帽徽

（枚）

肩章套式（付）

肩章硬板（付）

制服式標志刺繡（個）

制服式標志金屬（個）

領(lǐng)帶夾

（個）

便服式

標志（個）

標志號牌

（個）

內(nèi)容

件數(shù)

配發(fā)時限

每三年

換一枚

視損耗

情況

視損耗

情況

視需要

視需要

每一年

換一個

視需要

每二年

換一個

換發(fā)時間

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

（七）保安隊員個人裝備

項目

武裝帶

（條）

橡膠棍

（支）

軍用被

（床）

毛巾毯（床）

墊被

（床）

床單

（床）

竹席

（床）

頭盔

（頂）

內(nèi)容

件數(shù)

無

無

無

無

無

配發(fā)時限

視損耗

情況

視需要

無

無

無

無

無

視需要

換發(fā)時間

視需要

視需要

無

無

無

無

無

視需要

（八）守押隊員個人裝備

項目

武裝帶（條）

橡膠棍（支）

軍用被（床）

毛巾毯（床）

墊被（床）

床單（床）

竹席（床）

防彈衣

（件）

鋼盔

（頂）

頭盔

（頂）

內(nèi)

件數(shù)

容

配發(fā)時限

視損耗

情況

視需要

每三年

換一床

每五年

換一床

每三年

換一床

每三年

換一床

每五年

換一床

視損耗

情況

視損耗

情況

視損耗

情況

換發(fā)時間

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

視需要

新進人員（不包含管理人員）隨到隨發(fā)，第一次領(lǐng)取服裝不受上表配發(fā)時間限制，惟領(lǐng)用服裝、裝備后，需在最后一次領(lǐng)取同季節(jié)服裝、裝備后滿足配發(fā)時限后方能領(lǐng)用第二套服裝、裝備；服裝、裝備配發(fā)后，由領(lǐng)用人自行檢視，若有質(zhì)量、尺寸不符或制作瑕疵，應(yīng)及時調(diào)換。換季期間，根據(jù)實際氣候情況，可適當調(diào)整發(fā)放時限。

二、著裝搭配

（一）春秋常服:內(nèi)穿長袖襯衣，著單皮鞋，佩帶肩章，系領(lǐng)帶和武裝帶，佩領(lǐng)夾，戴大檐帽。

（二）長袖制式襯衣：著夏褲，佩帶肩章，系領(lǐng)帶，佩領(lǐng)夾，戴大檐帽，襯衣下擺束在腰內(nèi)。

（三）短袖制式襯衣：著夏褲，佩帶肩章，戴大檐帽。

（四）押運服：內(nèi)穿長袖襯衣，戴鋼盔或頭盔，著單皮鞋，佩帶肩章，可系武裝帶。

（五）訓練服：戴工作帽，著單皮鞋或訓練用鞋。

（六）管理人員工作服（春秋）：內(nèi)穿長袖白襯衣，系公司配發(fā)領(lǐng)帶，著深色皮鞋，佩帶便服式標志。

（七）管理人員工作服（夏）：著夏式工作服及深色皮鞋，佩帶便服式標志。

三、著裝規(guī)范

（一）保安員上崗執(zhí)勤時，按規(guī)定著全國統(tǒng)一制式的保安服裝，佩戴統(tǒng)一的帽徽、肩章、胸徽、號碼牌和臂章以及公司統(tǒng)一核發(fā)的執(zhí)勤證，帽徽佩帶于帽子正中；肩章佩帶在服裝肩袢上；臂章佩帶于上衣左臂上；保安服務(wù)標志佩帶于上衣右胸處；保安從業(yè)單位標志號牌佩帶于上衣左胸處。

（二）保安員實行等級制，按照保安職業(yè)資格等級佩帶相應(yīng)的肩章。

（三）保安員服裝不得與便服混穿,保安員在非上崗期間,不得穿著保安員服裝。

（四）保安員上崗服務(wù)時，著裝整齊清潔，舉止端莊，注重儀容風紀。男隊員不得佩帶和系掛與保安員身份或執(zhí)行任務(wù)無關(guān)的標志、物品，不得染彩發(fā)、戴首飾，不得留胡須、長發(fā)、大鬢角、燙卷發(fā)（自然卷發(fā)除外）或剃光頭；女隊員著裝時不得散發(fā)、頭發(fā)不得過肩、化濃妝、染指甲、穿彩色連腿褲襪，不得戴耳環(huán)、項鏈、手鐲（鏈）。

四、服裝裝備管理

（一）勤務(wù)人員

1.勤務(wù)人員領(lǐng)取服裝須持所在單位裝備管理員開具的服裝裝備領(lǐng)用單，領(lǐng)取時的品種和數(shù)量要當面點清，出庫后如有差錯概不負責。

2.隊員制服一律不準外借、轉(zhuǎn)讓、私自買賣，各大隊長、副大隊長負責著裝人員服裝的日常管理，對辭職或是與公司解除勞動合同關(guān)系的隊員，需將保安標志（含帽徽、肩章、胸徽、臂章、標志號牌）、大檐帽、貝雷帽、橡膠棍、防彈衣、鋼盔、頭盔一律收回，移交至所在單位裝備管理員。

3.為統(tǒng)籌管理，所在單位裝備管理員應(yīng)根據(jù)管理需要建立勤務(wù)人員個人服裝、裝備管理情況，如服裝、裝備數(shù)量、領(lǐng)取時間或相關(guān)報廢換發(fā)情況等進行登記，以方便備查。

4.保安員晉級時舊保安等級標志要交回才能配發(fā)新保安等級標志。

5.本單位內(nèi)部調(diào)動時。可繼續(xù)使用該單位服裝裝備及標志號牌;在本單位內(nèi)部晉升或降級時,需根據(jù)號段使用管理調(diào)整標志號牌;在跨單位調(diào)動時,需收回原單位個人裝備及標志號牌，重新發(fā)放新單位所需個人裝備及標志號牌。

6.因客觀因素須變更服裝及裝備數(shù)量、范圍等非常規(guī)裝備時，由各單位負責人提報人力資源部同意后，經(jīng)公司領(lǐng)導審核后予以配發(fā)。

7.保安員及管理人員因公（如救火、搶險救災(zāi)等）原因造成服裝或裝備丟失、損壞的，經(jīng)查證，裝備管理員核準后，給予發(fā)放相應(yīng)的服裝裝備。如所領(lǐng)用的服裝裝備未到使用年限，因私人原因造成損壞、丟失的，原則上裝備管理員不再給予發(fā)放，但因工作需要發(fā)放的，原有服裝、裝備可按費用賠償原則處理后（賠償費用于當月工資里抵扣），再另行發(fā)放。

8.每月30號前，領(lǐng)用單位裝備管理員需統(tǒng)計當月服裝裝備領(lǐng)用情況報至人力資源部審核匯總。

（二）管理人員

管理人員的服裝裝備由人力資源部統(tǒng)一管理。

五、服裝裝備采購、領(lǐng)用及換發(fā)流程

（一）服裝裝備采購流程：領(lǐng)用單位裝備管理員提出申請→人力資源部統(tǒng)計數(shù)量→倉庫管理員復核并提出申購計劃→呈領(lǐng)導審批后送采購→采購完成后送倉庫管理員清點數(shù)量并入庫

（二）服裝裝備領(lǐng)用流程:

所在單位裝備管理員審核開單→倉庫管理員配發(fā)→領(lǐng)用人驗收簽單→裝備管理員制作裝備卡

（三）服裝換發(fā)流程:

所在單位裝備管理員審核開單→倉庫管理員配發(fā)→領(lǐng)用人驗收簽單→裝備管理員更新裝備卡

（四）個人裝備、保安標志換發(fā)流程：領(lǐng)用人將需換領(lǐng)的個人裝備(不包含軍用被、毛巾毯、墊被、床單、竹席)、保安標志交回→所在單位裝備管理員審核開單→倉庫管理員配發(fā)→領(lǐng)用人驗收簽單→裝備管理員更新裝備卡

（五）特殊服裝（含管理層員工工作服及派駐單位要求特殊工作服等）采購流程：所需單位向人力資源部提交申購計劃→人力資源部根據(jù)領(lǐng)用單位實際情況進行審核→呈領(lǐng)導審批后送采購→采購完成后送倉庫管理員清點數(shù)量并入庫

（六）特殊服裝（含管理層員工工作服及派駐單位要求特殊工作服等）領(lǐng)用流程：人力資源部審核開單→倉庫管理員配發(fā)→領(lǐng)用人驗收簽單→裝備管理員制作裝備卡

六、費用賠償原則

新進人員入職后，不收取服裝裝備押金，若辭職、自動離職及因嚴重違規(guī)被辭退、開除的，應(yīng)扣減相應(yīng)的服裝裝備費用，具體處理方式如下：

（一）服裝

1.試用期內(nèi)：以服裝價值全額賠償；

2.試用期后：根據(jù)領(lǐng)用服裝價值以配發(fā)時限的實際使用情況按月折舊進行賠償。服裝領(lǐng)用年限滿2年整，不對其進行折舊。超過兩年的，按新發(fā)的服裝、裝備和繼續(xù)服務(wù)月數(shù)計算減扣折舊費用。

（二）個人裝備

1.個人裝備損壞或遺失，服務(wù)未滿三個月者，依裝備價值全額賠償;

2.個人裝備損壞或遺失，服務(wù)滿三個月未滿一年者，依裝備價值百分之六十賠償公司；

3.個人裝備損壞或遺失，服務(wù)滿一年未滿合同期限者，依裝備價值百分之三十賠償公司。

（三）特殊服裝（含管理層員工工作服及派駐單位要求特殊工作服等）

1.試用期內(nèi)：以服裝價值全額賠償；

2.試用期后：根據(jù)領(lǐng)用服裝價值以配發(fā)時限的實際使用情況按月折舊進行賠償。服裝領(lǐng)用年限滿2年整，不對其進行折舊。

（四）折舊服裝費用從人員辭職的工資結(jié)算中扣取，并由財務(wù)部結(jié)算工資時負責扣減。

七、裝備、標志處理

（一）個人裝備(不包含軍用被、毛巾毯、墊被、床單、竹席)領(lǐng)出后未使用或使用后無損壞等情況，則由領(lǐng)用部門檢查確認后收回報送倉庫管理員登記作為零元入庫重新發(fā)放，對于不符合回收處理的個人裝備按照公司相關(guān)規(guī)定進行處理。

（二）標志收回后統(tǒng)一由裝備管理部門進行銷毀，銷檔標志號牌則由裝備管理員備注隔年重新使用。

八、本辦法由下發(fā)之日起執(zhí)行，并由人力資源部負責解釋。