第一篇：裝卸人員安全責任書

裝卸人員安全生產制度

為加強公司安全生產管理，落實安全生產責任制，確保公司和員工生命財產安全，保證公司生產任務地完成，根據《中華人民共和國安全生產法》有關安全的管理規定，按照“誰主管，誰負責”，“誰在崗，誰負責”的原則，將安全工作落實到每一名員工，切實做到安全人人有責，特制定本制度。

1服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定。

2必須具備事本崗位工作的身體素質和熟知作業中危險的性質及注意事項 3操作前必須按規定穿戴勞動保護用具。

4裝卸工裝車時，首先應檢查運輸貨車車廂是否平整或是否有異物；若車廂不平或有異物及時和客戶或司機提出建議，進行清理；

5裝卸工帶班班長除要認真負責和司機，庫管人員溝通，做好裝車前貨物碼放預算以避免不必要的爭執和返工。如果因為工作失誤對公司造成損失的，處予員工一倍的罰款。員工有監督帶班班長權利，必要時可以越級上報。

6要牢記尊客愛貨思想，確保貨物完好無損。做到文明裝卸，杜絕野蠻裝卸；不安規定裝卸貨物時，員工造成貨物損時照價賠償。

7裝卸貨物過程中發現有包裝破損；貨物破損或短少等異常情況裝卸工有責任向負責人和客戶反映。以便及時處理，避免造成不必要的麻煩；

8裝卸作業時，應文明作業、規范操作，嚴格按操作規程進行裝卸。

9對所承擔的工作全面負責，對在裝卸過程中損壞的物品要負責或賠償。

10裝卸作業前應對照運單，核對貨物名稱、數量，核對到站，有權拒絕貨物的安全技術說明書、安全標志、標識、標志等不符合有關規定的貨物裝車。

11貨物裝卸完畢以后，客戶或司機有需要蓋篷布的需蓋好篷布；

12裝卸結束后，必需做好清理工作；

13不準隨意請假曠工，突發事件除外。確實有事需提前一天請假，如果當天員工強行請假歇工，公司將視為曠工處理，以一罰三的制度進行處罰；

14員工辭職需提前十五天或三十天通知公司，如果不提前通知扣除當月工資的50% 15上班時間嚴禁飲酒和酒后進行裝卸，裝卸作業禁止光腳或穿拖鞋，嚴禁打瞌睡，溜崗； 10員工不得隨意把無關人員和陌生人員領進公司，有必要時需向公司負責人匯報，經同意后方可進入；

11由于工作原因或其他私事吵架，打架或無故鬧事影響公司正常運轉視情節輕重進行處罰； 12對于偷竊行為者一經發現，立即清退，并扣除當月工資。嚴重者移交司法機關處理； 13禁止在禁吸煙區域內吸煙；

14禁止動用或操作與裝卸工崗位不符的機械設備；起重設備上下嚴禁站人；

15對違第10條，第11條，第12條，第13條，第14條的員工試情節輕重處以100元到500元罰款。

16不按時參加或無故不參加各類學習、培訓，發現一次扣50元。

17不按規定穿戴勞動防護用品的，發行一次扣50元

18發現問題，不及時制止的，處以100—200元

19工作中，擅離職守者處以100——200元

20不按操作規程進行作業，發行一次扣100-200元。

21在工作中，及時發現安全隱患，避免發生重大安全事故的，公司根據情況給予表彰、物質獎勵。

本暫行制度自公布之日起開始執行，在執行過程中要及時收集好的意見和建議，以利完善。

負責人：責任人：

年月日

第二篇：裝卸人員安全責任書

裝卸人員安全責任書

為加強公司安全生產管理，落實安全生產責任制，確保公司和員工生命財產安全，保證分公司生產任務地完成，根據上級部門有關安全的管理規定，按照“誰主管，誰負責”，“誰在崗，誰負責”的原則，將安全工作落實到每一名員工，切實做到安全人人有責，特制定本責任書。

一、責任

1、服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定。

2、必須具備事本崗位工作的身體素質和熟知作業中危險品的性能、性質及注意事項

3、操作前必須按規定穿戴勞動保護用具。、裝卸作業時，應文明作業、規范操作，嚴格按操作規程進行裝卸。

5、對所承擔的工作全面負責，對在裝卸過程中損壞的物品要負責或賠償。

6、裝卸作業前應對照運單，核對危險貨物名稱、規格、數量，有權拒絕貨物的安全技術說明書、安全標志、標識、標志等與運單不符合有關規定的貨物應裝車。

7、危險貨物裝卸完畢，作業現場應清掃干凈

二、獎罰

1、不按時參加或無故不參加各類學習、培訓，發現一次扣50元。

2、不按規定穿戴勞動防護用品的，發行一次扣50元

3、發現問題，不及時制止，造成嚴重后果的，處以100—200元

4、行駛途中，擅離職守者處以100——200元

5、不按操作規程進行作業，發行一次扣100-200元。

6、在工作中，及時發現安全隱患，避免發生重大安全事故的，公司根據情況給予表彰、物質獎勵。

負責人：

責任人：

****年**月**日

第三篇：人員安全目標責任書

安全目標責任書

一、安全生產責任

1、在車間主任領導下組織學習貫徹執行車間有關的安全規章制度。制止違章操作，抵制違章指揮，并及時上報車間主任。

2、學習有關的法規法規、政策和安全生產操作規程，正確使用安全防護設施和勞動保護用品，提高安全意識和自護意識。

3、經常進行現場檢查，確定崗位防護器具、設備安全防護裝置、消防器材是否完好，發現問題馬上通知車間主任。

4、定期參加安全活動，認真執行交接班制度，做到班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。

5、嚴格勞動紀律，檢查崗位工藝指標及各項安全制度執行情況，發現問題及時采取獎罰措施。

6、發現隱患要及時解決，作好記錄，不能解決的要上報領導，同時采取控制措施，發生事故要立即組織搶救、保護現場，及時報告。

7、參加安全生產競賽，先進表彰，經驗總結；

8、保持生產作業現場整齊、清潔，實現清潔文明生產；

二、目標

1、火災、爆炸、重大泄漏事故為零。

2、事故隱患整改率100%。

3、違章操作現象為零。

4、安全防護設施和勞動保護用品使用率98%。

5、本崗位各項設施設備完好清潔率98%。

6、本崗位按廠規廠紀執行率96%。

三、獎懲辦法

1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，按獎懲制度進行獎勵，達不到目標要求的，公司獎懲制度給予處罰。

2、自覺履行法定義務，完成目標；本崗位未發生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進班組。

3、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。

4、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

負責人簽字：

責任人簽字：

日期：

日期：

第四篇：隨車人員安全責任書

隨車照管人員安全責任書

為了加強校車安全管理，保障乘車學生的人身安全，根據《校車安全管理條例》等規定，對隨車照管人員特制定本責任書。隨車照管人員應當履行下列職責：

一、要全程照管好乘車學生，加強安全教育，學習道路交通安全法律法規、安全防范和急救知識。

二、學生上下車時，在車下引導、指揮，維護上下車秩序，與學生的父母或者其他監護人在校車停靠站點交接，學生下后需要橫穿道路的，帶領學生安全通過。

三、發現駕駛人無校車駕駛資格，飲酒、醉酒后駕駛，或者身體嚴重不適以及校車超員等明顯妨礙行車安全情形的，制止校車開行，并立即向學校負責人報告。

四、清點乘車學生人數，幫助、指導學生安全落座、系好安全帶，確認車門關閉后示意駕駛人啟動校車。

五、制止學生在校車行駛過程中離開座位等危險行為。

六、核實學生下車人數，確認乘車學生已經全部離車后本人方可離車。

七、校車的副駕駛座位不得安排學生乘坐，運載學生過程中，禁止除駕駛人、隨車照管人員以外的人員乘坐。

八、校車發生交通事故，駕駛人、隨車照管人員應當立即報警，設置警示標志。乘車學生繼續留在校車內有危險的，隨車照管人員應當將學生撤離到安全區域，并及時與學校、校車服務提供者、學生的監護人聯系處理后續事宜。

本責任書一式兩份，隨車照管人員和學校各執一份。

學校（蓋章）：

代表人（簽字）：

年 月 日 照管人員（簽字）：年 月 日

第五篇：安保人員安全責任書

安保人員安全責任書

為牢固堅持“安全第一，預防為主”堅決杜絕重特大傷亡事故，盡最大努力控制，確保在校（園）學生的非正常死亡事故發生率（不含病故和身體出現特異情況面猝死），年內力爭實現“零死亡”、“零事故”、“零犯罪”的目標。現學校與安全保衛人員簽訂安全工作責任書。其主要內容如下：

一、工作指標

學校安保人員應負責守護好學校，保證學校公共財產不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：

1、進一步強化安全工作責任意識，對本人的管轄范圍和職責范圍之內的各項安全工作責任有計劃、有步驟的落實到具體工作中去。

2、門衛必須按學校規定時間提前15分鐘到位交接班。接班人員應查看執勤記錄，清點保安器械和公物，待交接雙方確認安全無誤簽名后，前班人員方可下班。

3、上課期間，學校實行封閉式管理。外來人員（含家長）進校，要禮貌、熱情接待，辦理登記手續并與相關人員聯系后方可進校；凡需外出的學生必須由老師帶領或持有由班主任、值日行政簽名請假條，門衛應認真核對并做好請假條的收集、歸檔工作，如有老師、學生、家長違反規定應提醒或制止其行為，如不聽提醒或制止應及時通知學校領導。

4、門衛須24小時堅守校門，堅持每晚校園夜巡制度，保護校產不受損失、不被偷盜。上班時間不得中途離崗，若有特殊事情需外出向分管副校長請假，獲批準后須待代班人員到崗后方可離開。

5、門衛應保證學校公共財產不受損失，并做好校園的巡視工作。禁止衣冠不整者或穿奇裝異服者進入學校，阻止一切推銷人員、乞討人員及動物等進入校內。凡攜帶公物出校門，必須有主管部門的證明；攜帶私人物品出校門，須憑本人的有效證件或有關證明。如因工作失職造成校產受損或被盜，要根據情節輕重承擔相應的賠償責任。

6、門衛應保護校門附近的學校公物、設施、維護學校的形象與聲譽。制止學生的不良行為（如翻墻、踩花壇、吊校門、涂展板、亂扔雜物、吵鬧打斗等），注意發現安全隱患和不穩定因素（如不法分子在校門附近游動，家長在校門聚眾議論），要及時填寫安全隱患單向領導匯報。

7、經常檢查校門的牢固程度，若發現有異常現象及時報告學校，敦促學校及時處理。

8、節假日（含雙休日）的白天及平日的晚上，不允許外來人員到校內打球或閑逛（經學校允許或安排的訓練、活動例外）。

9、保持門衛室電話暢通，門衛注意接聽來電，及時記錄、傳達信息，如遇到緊急、突發事件，要迅速與學校領導取得聯系。

10積極配合值日行政處理當天突發事件，并負責將有關人、事向相關部門報告并同有關部門妥善處理。

11、認真做好安全工作法律法規規定的其它工作和上級交辦的有關安全工作。

12、按夫定及時報告和處理各類事故。

二、工作考核和要求

1、門衛的安全工作履職情況將作為考察個人工作成績的重要內容。

2、嚴格落實安全工作獎懲機制。凡安全工作考成績優良的予以獎勵，年內沒完成安全工作指標、考核不合格的，實行“一票否決制”不再聘用。

本責任書一式二份，學校和安保人員各執一份。簽字日起正式生效，有效期壹年。

學校（幼兒園）蓋章： 安保人員簽字：

（代表簽名）： 身份證號： 年 月 日 年 月 日